禄丰一中2016年教师节表彰决定
为进一步营造尊重知识、尊重人才、尊师重教的社会氛围，激发广大教师和教育工作者依法执教、爱岗敬业、教书育人、献身教育事业的热情，展示禄丰一中教师的精神风貌，弘扬师德，增强广大教师的光荣感、责任感和使命感，经学校校务会研究决定，在第32个教师节来临之际，对在2015-2016学年教育教学工作中涌现出的一批优秀集体和个人予以表彰，获奖名单如下：
县级表彰名单
1.优秀教育工作者（1人）：陈建富
2.优秀教师（5人）：胡春燕李有荣马雪峰李清杨丽红
3.优秀班主任（5人）：李俊董加发陈晓涛梁成波王桂4．师德标兵（3人）：马丽萍李有明陈发金
校级表彰优秀集体和个人名单
1．优秀教师（21人）：刘国强、陈瑞、苏丽秋、毛德仙
肖存源杞永军李正仙苏银莲
张春梅刘自伦朱灵洁罗强
朱德强李国平罗兴梅周龙
张菊仙朱建东马红燕普加宝
肖思敏
2．优秀班主任（10人）：张正娟莽江云李刚李进
吴兆良杨凤瑞杨发帧刘洪亮
李有霞邹朴仙
3．师德标兵（12人）：张勤光朱兰英施国兰李春华
董其平杨学义杨建梅樊永平
杨文平贺燕华兴富、韩绍成4．优秀管理人员（4人）：程四海李存美杨凤祥王桂芬5．优秀处室（1个）：办公室（王自荣）
6．优秀年级（1个）：高一年级（Ⅱ组普加宝）
7.优秀教研组（2个）：数学组（李有明）地理组（李永红）
8.优秀备课组（6个）：高一语文备课组（肖思敏）、高一数学备课组（文世海）
高二政治备课组（罗松）、高二生物备课组（张春梅）
高三数学备课组（李有明）、高三英语备课组（代云慧）
禄丰县第一中学
2016年9月6日
2020年教师节表彰决定 距离20xx年教师节还有一段时间，那么，下面是我给大家整理收集的20xx年教师节表彰决定，供大家阅读参考。 20xx年教师节表彰决定1 今年以来，在县委、县政府的正确领导下，在省、市教育主管部门的大力支持下，全县广大教师和教育工作者紧紧围绕县委、县政府引深“四五”战略，实现八大突破，奋力谱写xx转型跨越小康建设新篇章的总体目标，与时俱进，开拓创新，扎实工作，有力地推动了全县教育事业的快速健康发展。全县教育战线涌现出了一大批在推进教育教学改革、提高教育质量中做出突出贡献的先进集体和优秀个人。为表彰先进，树立典型，推动工作，促进全县教育事业持续、健康、均衡、协调发展，经县委、县政府同意，对常平党工委、办事处，xx一中等35个先进集体;李建青、杨晓利等72名优秀教育工作者;张冬敏、李宏伟等100名模范教师;徐婕、陈晓燕等10名课改先锋;陈燕、鲍秀丽等54名教学能手;王秋芳、李智君等60名师德标兵;靳小茜、郝建秀等50名百佳班主任，进行表彰奖励。 县委、县政府希望受到表彰的先进集体和优秀个人要珍惜荣誉，发扬成绩，再接再励，再创佳绩，号召全县广大教师和教育工作者要以他们为榜样，坚持以科学发展观为指导，紧紧围绕全县工作部署和教育“14421”工作思路，求真务实，争先创优，奋力拼搏，为迎接党的“xx 大”胜利召开做出新的更大的贡献。 附件:xx县xxx年教师节先进集体和优秀个人表彰名单
中共xx县委办公室 xx县人民政府办公室 xxx年9月8日 20xx年教师节表彰决定2 在xxx-xxx学年中，学校各项工作顺利开展，涌现出一批爱岗敬业、勤奋工作、业绩突出的优秀教师和先进典型。为肯定成绩，激励先进，推动工作，在庆祝全国第27个教师节之际，经校行政会研究决定，对肖卫平等20名教师予以表彰。 希望被表彰的同志戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中立足各自的岗位，为学校发展做出更大的贡献，希望全体教职工同心协力、团结一致、积极进取，进一步掀起争先创优的热潮，扎扎实实把我校教育教学工作推上新台阶。 附:xxx-xxx学年先进个人表彰名单 xx中心学校 xxx年九月九日 20xx年教师节表彰决定3 各系部、各职能部门: xxx~xxx学年，全体教职员工在上级党委、政府和教育主管部门的正确领导下，在社会各界的关心支持下，以党的xx大和xx届三中、四中全会精神为指导，认真贯彻落实全国、省市职业教育工作会议精神，坚持面向全体学生，全面提高学生素质，为学生发展“精学业、保就业、谋创业”奠定基础，努力办人民满意职业学校。
中学XX年秋开学典礼暨教师节表彰大 会活动方案 一、活动宗旨：为了进一步推进校园文化建设，优化教育环境，营造浓厚的开学气氛，为新学期创造一个良好的开端，激励全校师生振奋精神、锐意进取，明确自我的使命和责任。通过优秀师生的榜样示范和精神激励，让校园在感动中发展，精神在感动中升华。 二、活动时间：XX 年9 月2 日上午7 点30 分开始。全体师生7 ：10 进场。 三、活动地点：校内小广场 四、参加对象：全体师生 五、活动议程： （一）主持人开场白，宣布开学典礼正式开始。 （二）升国旗，奏国歌（全体起立，学生向左转，面向国旗）。 （三）宣读表彰决定（学生类）： 宣读“三好学生” 、“优秀班干部” 、“学习积极分子” “感动校园之星” 、“感动校园学子” 、“奖学金获得者”等的表彰决定； （四）颁奖： 1. “三好学生” （10 名代表）
2. “优秀班干部”（10 名代表） 3. “学习积极分子” （10 名代表） 4. “校园之星” （10 名代表） 5. “感动校园学子” （10 名） 6. 原高一、高二奖学金获奖学生 （五）宣读教师表彰决定 （六）颁奖 1. 校“优秀班主任” （10 名代表） 2. 校“优秀教师” （10 名代表） 3. “感动校园十佳教师” （10 名） 10 4. “校优秀教育工作者”及其他优秀获奖教师代表 （名） （七）学生代表发言 （八）教师代表发言 （九）崔年红校长讲话（十）主持人宣布结束，各班有序退场 七、活动要求： 1. 主席台设在电教艺术楼正门处，全体校领导在主席台就 座，横幅“ XX 中学XX 年秋开学典礼暨第三十一个教师节 表彰大会”。
禄丰县第一中学全员导师制实施方案 一、指导思想 以《中共中央国务院关于进一步加强和改进未成年人 思想道德建设的意见》为指导，按照对学生“思想引导、心 理疏导、生活指导、学习辅导”的总体要求，坚持“人本关爱，因材施教”，为每个学生的成长发展提供有利条件，做 到思想教育与知识传授相结合，课堂教育与课外教育相结 合，共性教育与个性教育相结合，严格管理与言传身教相结合，培养“博学多思，健身强体，全面发展，自强不息”的 学生。 二、工作目标 1、发挥教师对学生的亲和力，深入学生心灵深处，发 现每个学生的优点和闪光点，对学生实施自信教育、成功教育。 2、以教学为中心，以学生的个性发展为主线，充分挖掘学生的潜能，使学生在学业、道德、心理等方面得到更深入、更充分、更全面的发展。 3、提升教师的教育理念，提高教师教书育人的艺术水平，促进教师的全面发展。 4、调动全体教师教书育人的积极性，创新一种个性化、亲情化的“全员育人，全面育人，全程育人，全方位育人”
德育工作模式。 三、工作原则 1、全员性原则。一是学校所有管理者都是育人者，要做到“教书育人，管理育人，服务育人”。二是指教育要面向全体学生，使每一个学生都得到发展，创造良好的条件和环境，培养具有特殊才能的拔尖学生，使他们的才能得以充分发挥；重视边缘学生，使他们的潜能得到充分挖掘；更要关注后三分之一学生，使他们的个性得到充分发展。 2、全面性原则。每一位导师既是学生学习的辅导者，也是学生生活的引导者，思想心理的疏导者，使每个学生的身心都得到全面健康和谐的发展。 3、发展性原则。导师必须以促进学生的可持续发展为指向，在全面了解学生实际的基础上，师生共同讨论协商确定符合学生最近发展区的长远目标、阶段目标。 4、对应性原则。每一个学生都要有自己的导师，每一位导师都要有关爱的学生。导师要遵循学生的身心发展特点、道德水平及认知基础，循序渐进，跟踪管理。 5、个性化原则。人才多样化，个个能成功，承认学生的个别差异，通过个别化的教育，因人施导，促进学生的个性发展。 6、人本化原则。民主平等的师生关系是实施导师制的前提和基础。导师要尊重学生的人格，不随意泄露学生的个
最新优秀教师节表彰大会主持词篇一：最新教师节表彰大会主持词尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的老师、同学们： 大家上午好! 金风吹过希望的田野，九月的大地硕果芬芳，又是一个丹桂飘香、稻菽遍野的季节，正是一个橙黄桔绿、天高云淡的好日子。在全区上下深入学习贯彻科学发展观的精神引领下，为建设宜居环境，和谐城区为目标而团结奋进之际，小返学校在这里隆重召开庆祝第二十七个教师节暨优秀教育工作者、优秀教师表彰大会。 我宣布小返学校庆祝第二十七个教师节暨表彰大会现在开始.鸣炮奏乐. 让我们向所有默默耕耘在教育战线上的老师们致以节日的问候!祝大家节日快乐! 这次大会受到区委、区政府的高度重视，区班子领导亲临大会指导。出席今天大会的领导有.......... 让我们以热烈的掌声对领导的到来表示欢迎。 大会第二项目由苏秀荣校长汇报集中办学五年的学校情况，大家欢迎。 大会第三项请区委区政府领导讲话让我们以热烈的掌声欢迎。 让我们再次以热烈的掌声对 ..............热情洋溢
的致辞表示感谢 大会第四项请区委领导为小返学校教师赠送礼品。有请......领导，教师。上台。(播颁奖曲)让我们用热烈的掌声为区委区政府对山区教育的关心对山区教师的关怀的表示衷心的感谢。 (大会第五项宣布并表彰出席小返乡的优秀教育工作者、优秀教师) 在教育工作岗位上，我校涌现出了一批优秀教育工作者和优秀教师。在他们身上，集中体现了我们教育工作者无私奉献、锐意进取、大胆创新的精神风貌。今天我们要对其中的优秀代表进行隆重表彰。有请小返联校校长高金锁同志宣读《小返联校关于表彰20XX20XX学年度全乡优秀教育工作者、优秀教师的决定》，请优秀教育工作者、优秀教师。上台，有请。。为他们颁奖。(播颁奖曲)让我们用热烈掌声对他们表示祝贺。 大会第六项教师教学技能展示：(配乐) 今天小返学校60余名师生，齐聚这里以书画的形式为庆祝第二十七个教师节献上一份独特的厚礼。小返学校自集中办学以来为促进教师的专业化发展，扎实教师教学基本功，进一步提高教师基本功水平，所有任课教师的钢笔字、毛笔字、粉笔字、简笔画和普通话都已达标。坚持抓好教师三笔两画(话)的基本功训练，要求每位教师每天写一块小黑
2011年庆祝教师节表彰大会活动方案 一、活动时间:2011年9月7日18:30 二、活动地点:三楼会议厅 三、会议议程: 1.领导致辞。(刘校长) 2.庆祝教师节优秀节目展演。 3.颁奖。(注:节目和颁奖穿插进行) 四、相关事宜: 1.横幅(孙方友):南门热烈庆祝第27个教师节。 圆盘祝全体教师教师节快乐! 三楼会议厅:沭阳县第二实验小学庆祝第27个教师节表彰大会。 2.教师座位、纪律安排。(孙方友六年级调到中间后三排。西区坐获奖老师,幼儿园老师坐在获奖教师后。杜绝孩子到舞台周围观看) 3.奖品购买:汤井业张石成。100元/人共计100人 4.文娱节目8个:王红梅李庆明 5.获奖教师队形队列、上下场安排、彩排:宋营弟 6.奖品准备及发放:曹红梅+汤井业+六名女教师(服装统一)
7.电视台、《宿迁日报》宣传报道:项强、耿小娟 8.颁奖程序: 第一批(第二个节目后):校级优秀教师,23人颁奖人:赵家磊葛金娥 第一次:鲍秀平颜毅胡威徐娜罗立孙达单顺兴陈秀红丁玉军赵娜乙青任志艳(12)第二次:韦芹蒋爱玲毛善娟梁雷胡新伟王会雨朱月秋邵建荣蔡子余仲杰姜燕(11) 第二批(第三个节目后):校级优秀职工11人颁奖人:叶伟汤井业 朱会林刘同松曹德平胡方可岳金生张淼沈小利张苏梅张峰芹汤敏徐芳(11) 第三批(第四个节目后):县优秀班主任、县控辍先进个人7+12人杨方春孙方 友 第一次:沃静葛雷周利荣张辛茹李林会秦丽潘爱玲李卫明徐妍妍(9) 第二次:耿小娟李金友孙维山葛丽娜仲静乙兵高向前李艳云汤婷袁理(10) 第四批(第六个节目后):县教育教学、教研先进个人 14+11人颁奖人:吴志坚 杜建军 第一次:耿艳丽周娟史林万婧戴怀刚耿晓庆单红娟朱海艳夏杰刘焕林张艳阳沙 彩虹王晓燕(13) 第二次:宋营弟方海静姜静吕伟伍娟严芳王登云陈圆圆鲍梦洁张珊珊陈学慧樊 华(12) 第五批(第七个节目后):教学质量突出贡献奖颁奖人:刘校李校 集体奖:六年级组吴志坚王长江奖金20000万元。(红底白字红牌孙方友)
教师节表彰大会活动方 案
长寿镇中心小学庆祝第30个教师节暨 表彰大会议程方案 ——首届“幸福镇小教师”暨第二届“校园名师”颁奖大会为热烈庆祝第30个教师节，激励全校教师创先争优，总结表彰先进典型，弘扬尊师重教的良好风尚，提升教师职业幸福感，努力实现学校内涵发展新跨越，特制定本方案。 一、时间：2014年9月10日15点 二、地点：学校操场 三、大会议程： （一）学生节日献辞。（张磊、何亦心） （二）宣布获奖教师名单并颁奖。 1、第一批获奖教师名单： （1）教学风采奖（8名）（颁奖嘉宾: ） 何承咏吴强潘宇李险峰 方圆方国文方春耕江桃桂 （2）教育科研奖（1名）（颁奖嘉宾：） 熊卫星 （3）班队建设奖（2名）（颁奖嘉宾：） 方宏远周宇 （4）魅力领导奖（1名）（颁奖嘉宾：） 吴岳松 （5）青蓝导师奖（1名）（颁奖嘉宾：）
陈烂漫 （6）勤奋学习奖（1名）（颁奖嘉宾：） 龚茶林 （7）优质服务奖（2名）（颁奖嘉宾：） 冯彩然方笑英 （8）最佳搭档奖（1名）（颁奖嘉宾：） 熊小平陈方圆 （9）健康生活奖（1名）（颁奖嘉宾：） 晏珍会喻衍庆吴澎 颁奖、幸福教师代表感言 2、第二批获奖教师名单： 最美教师奖（7名）（颁奖嘉宾：） 方要辉曾莹郑媛救李学为 曾安琪赖丛丽杨晴 颁奖、最美教师获奖代表感言 3、第三批获奖教师名单： 优秀团队： 一楼办公室成员（吴强、曾莹、曾安琪、何承咏、方宏远、潘宇、胡娟、方要辉、胡麦荣、方国文、方春耕） （颁奖嘉宾：） 颁奖、团队感言 英语教研组（陈烂漫、陈方圆、杨晴、黄涛、吴晓红）
颁奖、团队感言 （三）嘉宾讲话（街道村支部书记代表、社会贤达代表、荣调老师代表、学区领导） （四）校长讲话 四、工作安排： 1、主持人：王辰、杨晴 2、音响音乐：张西爱专业工作人员一名。（音乐《每当走过老师的窗前》《老师你好吗》《老师》《米兰》《长大后我就成了你》《好大一棵树》等） 3、宣传工作：龚茶林、熊卫星、吴岳松、李熠熠、江桃桂、王娟。 电子屏要求逐个颁奖词对应播放，由王娟与江桃桂老师负责；龚茶林、熊卫星老师负责颁奖词；龚茶林老师负责主题横幅布置、嘉宾姓名牌；李熠熠老师负责荣誉证书；吴岳松老师负责邀请函。 4、场地布置：吴强、张西爱。负责音响安装、地毯布置、嘉宾席摆放。 5、献花队员代表辅导与组织：吴强。 6、外部联络与协调：方其兵、龚茶林、熊卫星 7、安全保卫：全体班主任、李凑根 8、摄影摄像：吴岳松、李熠熠、家长代表（由班主任老师聘请）
禄丰县第一中学高中学生综合素质评价 实施细则（试行） 为了全面贯彻党的教育方针，进一步推进高中新课程实验，实现学生全面而富有个性的发展，根据《云南省教育厅关于印发云南省高中课程改革有关管理办法及方案的通知》（云教基【2009】38号），《云南省普通高中学生综合素质评价方案（试行）》、《云南省普通高中学生学分认定及管理办法（试行）》《云南省普通高中学业水平考试方案（试行）》等文件精神，结合我校高中教育的实际，特制定我校高中学生综合素质评价实施细则。 一、指导思想 普通高中学生综合素质评价的实施，以立足过程，促进学生全面和可持续发展为指导思想，全面贯彻教育方针，全面、客观、公正地评价学生，促进素质教育的深化，实现普通高中教育的培养目标，为学生的终身发展奠定坚实的基础。 二、基本原则 1、发展性原则：坚持以发展的眼光看待学生，注重学生的日常行为表现，把过程性评价与终结性评价结合起来，有效发挥评价的激励、发展功能，突出评价对学生全面发展的促进作用，使评价的实施过程成为学生不断认识自我、发展自我和完善自我的过程。 2、全面性原则：实施普通高中学生综合素质评价，着眼于学生的成长过程和整体表现，实施动态的、综合的、完整的、全面的评价，既反映学生德、智、体、美等方面的综合素质，又彰显学生的个性、特长和
发展潜能。 3、导向性原则：通过实施普通高中学生综合素质评价，引导学校落实科学的学生发展观，切实推进素质教育的实施和高中新课程的改革，促进学生素质的全面发展，加快学生评价体系的科学化建设，给高中教育发展以正确的导向。 4、激励性原则：综合素质评价必须面向全体学生，引导每个学生积极、主动地参与评价活动，激励学生不断进取，不断完善自我、发展自我。 5、客观性原则：综合素质评价要公布评价标准、方法、程序、人员和有关规章制度，确保评价客观、全面、具体、真实，使评价过程可信，评价结果可用。 6、操作性原则：综合素质评价应简便、直观、易于操作，便于多元主体参与。 三、评价指标： 基本素质评价指标和个性发展评价指标。 四、组织机构与工作职责： 1、禄丰县第一中学学生综合素质评价领导组 组长：陈建富 副组长：赵万华、白洋、毕忠福杨绍延 组员：戴建光杨亚丽李光武代云海王发荣杨建波张自清李刚段发兵 主要职责: 负责制定本校综合素质评价工作的实施细则和规章制
教师节表彰的决定 虽然距离教师节还有一段时间，关于教师节的表彰决定 是怎样的？下面是公文 站小编精心为大家整理的教师节表彰的决定，供大家阅读参考。 教师节表彰的决定 1 xxxx—xxxx 学年，是我们学校继往开来的一年，是拼搏和收获同在，付出 与回报并存的一年。本学年，我校在市委、市政府和教育局的正确领导下，坚持 党和国家教育方针，坚持“分层教学、分级管理、多元发展、特色培养”办学理 念，求真务实，改革创新，出台新举措、落实新规定 ， 不断深化改革， 勇于开拓创新， 在师资队伍建设、 班级管理、 新课程改革、 教育教学成绩、 校园文化建设等各项工作中取得了优异的成绩。 尤其是今年高考， 本二上线人数再创历史新高，再写低进高出的传奇。 为表彰先进，树立榜样，经各级部推荐，学校研究决定，对过去一学年涌现 出的先进教师和优秀学生给予表彰。希望受表彰的同志珍惜荣誉，再接再厉，发 挥模范带头作用，再立新功、再创佳绩。全校教职员工要以先进为榜样，进一步 解放思想，转变观念，团结奉献，勇于创新，共同为推进学校教育事业改革发展 再上新台阶贡献力量! 教师节表彰的决定 2 为庆祝我国第 xx 个教师节，在全校上下，进一步营造学习先进、争当先进 的良好氛围，增强广大教职员工教书育人的责任感与光荣感，校党委、校长室研 究决定， 表彰王加洋等 17 名同志为“优秀班主任”， 单春霞等 26 名同志为“优 秀教育工作者”，陈新来等 10 名同志为“教科研先进个人”，田子荣等 7 名同 志为“服务教学先进个人”。 希望受表彰的同志，立足新起点，化荣誉为新动力，戒骄戒躁、再接再厉、 勇于开拓、不断创新，在新一轮课堂改革中再创新佳绩，在服务师生的平凡岗位 上再作新贡献! 希望全体教职员工向先进同志学习，增强安心上班、勤奋工作的岗位意识; 增强用心做事、 善于反思的效率意识;增强齐心合作、 共享成果的团队意识;增强 潜心学习、锐意进取的创新意识。振奋精神，迎难而上，推动我校教育教学工作 再上新台阶，力争 xxxx 年高考再创新辉煌! xx 省 xx 中学
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试论美术教育应以人的素质发展为核心 州禄丰县第一中学海彦 【摘要】美术教育观，经历了传统美术教育、表现性美术教育、综合性美术教育、素质发展教育等方面的发展。关于美术教育，我们不能孤立地看它本身，而首先应该把他看成是一种社会需求，一种人的成长需要，只有以人的综合素质发展为目标，才是美术教育的本质。 【关键词】写实性绘画造型、自我表现性、现代派、艺术知识、创造能力、素质教育、写生课、欣赏课 关于美术教育，我们不能孤立地看它本身，而首先应该把他看成是一种社会需求，一种人的成长需要。因为和艺术紧密联系，我们可以认为它也是一种社会意识形态，是基础的上层建筑。恩格斯曾说“政治、法律、哲学、、文学、艺术等的发展是以经济发展为基础的。但是，它们又互相影响并对经济基础发生影响。”①在漫长的绘画史中，人们借助解剖学，物理学的色谱规律等知识，已经把绘画中的写实性发展得淋漓尽致。亚里士多德就说，艺术“实际上是摹仿。”车尔尼雪夫斯基甚至提出：“再现生活是艺术的一般性格的特点，是它的本质。”②于是，在很长一段时间里，我们的美术教育注重写实性的绘画造型能力。以专业美术人员的造型能力为目标进行的课程设计，对观察和表现都设定了较高的要求。
学生不仅要掌握比例、透视、体积、明暗、构图、质感、色彩等造型艺术的基本知识，还要做到能准确真实地描绘观察对象。这种教学方法作为职业美术教育无可非议，它对造型能力的要求也是美术教育中必须要考虑的。但如果只是简单地，一概而论地把它移植到少儿美术教育上，则往往达不到预期的结果。其中造型技能技巧的难度，是理解力还不强的学生，特别是低龄儿童难以达到的。它容易把儿童已有的艺术直觉，潜意识的艺术创作活动压制下去，使学生的艺术思维局限在某一特定的模式中。事实证明，这种实用主义教育在发展学生的艺术技巧和扩展他们的视野方面不仅没有多大帮助，而且造成很多障碍和危害。在许多国家和地区，视觉艺术教育只强调学生对各种艺术的构成要素，如线条、色彩、形状等的把握和训练。 随后，人们发现自己注重写实的同时也失去了一些人类原本的情感和意识，于是绘画中出现了现代派。法国天主教哲学家马利丹（Jacgu-es Maritain）就说：“要求艺术把描写现实作为主要目的，那就破坏了艺术、、、、、、如果艺术是认识手段，它就会比几何学差得多。”现代派画家不满足于对客观的写实性描绘，他们热衷于这些主观唯心主义理论，把艺术的本质理解为主观的“自我表现”，扬弃纯写实性，追求直觉和潜意识活动，把人的心的情感、情绪通过外在的形象、符号，用不同于前人、不同于别人的方法进行描画和表现。黑格尔似乎比他们看得更清楚一些：“的意识形式是观念，因为绝对离开艺术的客体性相而转到主体的心生活，以主体方式呈现于观念，所以心胸和情绪，即在的主体性，
2020年第36个教师节表彰决定模板 你知道如何拟写20xx年第36个教师节表彰决定吗?下面是给大家整理收集的20xx年第36个教师节表彰决定模板，供大家阅读参考。20xx年第36个教师节表彰决定模板1 各村党总支、支部、中心校： 一年来，全镇广大党员干部和教职工坚持以党的xx届六中全会重要思想为指导，牢固树立和落实科学发展观，认真贯彻党的教育方针，爱岗敬业，勤奋工作，为人师表，无私奉献，为培养德、智、体、美、劳全面发展的社会主义事业建设者和接班人，做出了积极的贡献。社会各界情系教育，关心教育，支持教育，形成了良好的尊师重教氛围，有力地推动了教育事业的健康发展。为了弘扬广大教师和教育工作者的崇高敬业精神，激励学校进一步提高教育教学质量，激发社会各界关心支持教育事业发展，促进我镇尊师重教良好社会风尚的进一步形成，镇党委、镇政府决定，授予xx镇城西闸小学等2个单位"先进集体"荣誉称号，授予段华等3名同志"先进教育工作者"荣誉称号，兰振林等6名同志"模范班主任"荣誉称号，李春斌等15名同志"优秀教师"荣誉称号，并予以表彰奖励。 希望受表彰的单位和个人珍惜荣誉，戒骄戒躁，再接再励，顽强拼搏，与时俱进，促进各项教育工作再上新台阶。希望全体教师和教育工作者，要以受表彰的同志为榜样，认真学习他们的先进事迹，振奋精神，扎实工作，为全镇教育事业地发展作出更大的贡献。希望社会各界进一步强化教育为本的思想，不断加大支持教育的力度，积极
开展尊师重教活动，为全镇教育事业发展创造更加优良的条件与环境。 附：xx镇20xx-20xx年度教育系统先进集体、先进个人名单 xxx年x月x日 20xx年第36个教师节表彰决定模板2 镇中心校、各村党支部、村委会： 在过去的一年，我镇的教育事业在社会各界的关心和支持下，在全镇教职员工克难奋进、无私奉献下，我镇的教育事业取得了长足发展，同时也涌现出了一批爱岗敬业、成绩斐然的先进集体和优秀个人。 为了进一步促进我镇教育事业健康发展，充分调动广大教师工作的积极性，我镇在这第36个教师节来临之际，对一年来关心支持教育工作的先进单位和先进个人进行表彰和奖励，以此鼓励和号召全体教职员工携起手来，为谱写忍水教育新的篇章而不懈努力。 附：第36个教师节表彰先进单位和个人名单 xxx年九月六日 20xx年第36个教师节表彰决定模板3 过去的一学年，我校全体教职员工秉持"让每个师生都畅享成功乐趣"的办学理念，书写中国梦，传递正能量。积极打造"创星争先"的德育特色，精致德育常规管理，提升课程能力，推进以"小组建设"为核心的课堂教学改革，深化活动课程建设，培养学生多方面的能力。加速校园基础设施和文化建设，按施教区常态生源招收的首届毕业生取得了中考盐城第二的骄人成绩。为褒扬先进，激励全体，经校委会
2017 年教师节表彰活动方案 为了弘扬尊重知识、尊重人才、尊师重教的良好风尚,鼓励教师和教育工作者爱岗敬业、刻苦钻研、教书育人、为人师表的积极性,促进教师成长学生成长学校发展,今年教师节将表彰部分优秀教师和优秀教育工作者。表彰的具体方案如下： 一、领导小组 组长： 副组长： 成员： 职责：负责本次庆祝活动的安排、组织、协调、准备工作。 二、表彰项目 1. 在出勤考核上设“爱岗敬业型教师”，凡2017 年上期全勤的教师均可评奖）。 2. 在师德教学上，设“自主合作型教师”奉“献担当型教师”学“习创新型教师等三个奖项，由各部门根据2017 年上期综合考核结果提名，校长办公会在提名的教师中投票决定。 2.在教学成果方面，设“教学能手”奖，奖励2017年上期参加区级及以上级别的教育行政部门或教育主管部门或教学业务部门组织的教学设计、教学展示、信息化课堂、微课等比赛获奖的教师。 3. 在新教师成长方面，设“教坛新秀”奖，在校内教学比赛获一等奖的新教师中产生。 4. 教学教研方面，设“教学研究标兵”奖，在参加区级及以上级别的教学研究课、展示课、汇报课等公开课的老师中产生。 5. 在各部门干事、工勤人员工作方面，设“优秀工作者”奖，由各部门提名1 人，学校行政会讨论表决通过。（由教导招就处负责落实名单）
6. 在班主任工作方面，设计“优秀班主任”奖，在2017 年上期班主任工作考核排名前列的教师中产生，按全校班主任总人数的20%取值（综合考核最高分 1 个，各专业班主任考核最高分者）。 7. 在团队建设方面，设“优秀教研组”1个，奖励2017 年上期教研组考核中分数最高的教研组。 8. 在综合能力方面，设“校级优秀教师”奖，在2017 年上期综合考核排名前列的教师中产生，按全校教师总人数的10%取值。 三、表彰名单 表彰名单由教导处统计汇总并制作奖状。表彰文件由办公室发文（凡是奖项提名重复者，按照就高的原则确定一项颁奖）。表彰项目负责部门表彰人员名单汇总 教导处 “爱岗敬业型办公室 教师” “自主合作型办公室 教师”奉“献 担当型教师” “学习创新型 教师” “教学能手” “教坛新秀”教导处 教导处教导处 教导处 教导处
学校教师节表彰决定范文 学校教师节表彰决定范文1 各位老师： 在新学期开学之际，为了表彰先进、树立典型，进一步促进我校教育教学质量的提高，激励广大教师的积极性和创造性，经校委会研究决定，对杨兴吉李海兰赵有邦范银存雅羊措吉王永良贺桂芳蓟哇玛巨克治逯宁章许长彦老师给予xxx中心学校优秀教师称号，进行表彰奖励。同时号召全校教师向优秀学习，学习他们爱岗敬业、忠于职守的高尚情操，求真务实、团结协作、勇于探索、精益求精的工作作风，兢兢业业、任劳任怨的工作态度，严于律己、乐于奉献的优秀品质。要求全体教师积极投身教育教学改革，努力提高教学质量，打造高效课堂，为办人民满意的教育而努力奋斗!希望受到表彰的先进个人把荣誉当作新的起点，再接再历、不断进步，为我乡教育事业做出更大的贡献。 xxx中心学校 二0xx年三月十七日 学校教师节表彰决定范文2 上学期，我校在区教育局的关心支持下，在中心学校的坚强领导下，全校师生团结一致，顺利完成教学任务，并涌现出一大批学习成绩优秀学生和学习进步学生。为了发扬成绩，鼓励先
进，鞭策和激励全体学生，促进学校各项工作再上新台阶，学校研究决定，对上学期取得优异成绩和学习进步明显的43名学生进行表彰奖励。(附：学生名单) 学校希望，受表彰奖励的学生要继续发扬成绩，再接再厉，再鼓干劲，再创佳绩。同时学校要求全体学生要以先进为榜样，寻找差距，弥补不足，珍惜时间，文明守纪，勤奋学习，以崭新的风貌面向新学期，以一流的学习再创新辉煌。 xxx中心学校 xxx4年3月19日 学校教师节表彰决定范文3 各位老师： 在新学期开学之际，为了表彰先进、树立典型，进一步促进我校教育教学质量的提高，激励广大教师的积极性和创造性，经校委会研究决定，对贺桂芳等12名老师给予xxx中心学校优秀教师称号，进行表彰奖励。同时号召全校教师向优秀学习，学习他们爱岗敬业、忠于职守的高尚情操，求真务实、团结协作、勇于探索、精益求精的工作作风，兢兢业业、任劳任怨的工作态度，严于律己、乐于奉献的优秀品质。要求全体教师积极投身教育教学改革，努力提高教学质量，打造高效课堂，为办人民满意的教育而努力奋斗!希望受到表彰的先进个人把荣誉当作新的起点，再接再历、不断进步，为我乡教育事业做出更大的贡献。 表彰名单： xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx
迎接第36个教师节表彰活动方案精 选5篇 教师节的到来固然令我们感到欣喜异常，但是当前最为重要的还是做好相应的活动方案，只有这样才能令教师享受到节日的氛围。为了方便大家，一起来看看吧！下面给大家分享关于迎接第36个教师节表彰活动方案范文精选.欢迎阅读! 教师节表彰活动方案范文1 一、指导思想 今年教师节庆祝活动按照建设节约型社会和和谐、文明校园的要求，本着“隆重、热烈、务实、简朴”的原则，坚持“重心下移，突出重点，务求实效、教师为本”，突出“尊师重教、教书育人，积极推进农村教育城市化进程，让更多的孩子接受更好的教育”的主题，创造性地__展一系列丰富多彩的活动，热烈庆祝第二十一个教师节，并向社会集中展示一年来取得的教育成果、规范化学校和教育示范镇创建。深化人事制度和办学体制改革，和班并校取得的成绩。展示广大教师在教育教学岗位上的育人风采和学生创新发展、健康成长的精神面貌，进一步赢得社会各界对教育的理解和支持，号召全镇教育工作者进一步增强责任感和使
命感，提高自身素质，敬业爱岗、教书育人、为人师表，以出色的工作塑造教师的美好社会形象。 二、活动安排 1、召__全县教师节庆祝表彰大会。对优秀教师、优秀教育工作者进行表彰。总结___―__学年教学工作，全面分析今年中考的成功经验和存在的问题。表彰奖励在中考工作做出优异成绩的学校、教师。部署__―__学年中小学教学工作，制定新的目标任务，签定中考目标责任书。表彰教学工作先进单位，社会尊师重教及捐资助学先进单位和个人。 2、邀请镇人大、政协领导、离退休领导、教师代表到部分学校走访、参观、座谈，听取广大干部教师对教育工作的意见和建议。 3、加大力度，广泛宣传教育成果。从_月_日一_日镇教育办公室充分利用板报、展板、宣传材料重点宣传优秀教师、师德教风典型、教育教学质量、中考成果，展现曲堤镇教育发展成就及前景规划。利用多种形式，大力宣传本单位优秀教师和学校教育教学改革的突出成绩。要组织广大教师认真学习和宣传《教育法》、《教师法》等法律法规。在学校门口、校园内悬挂庆祝教师节宣传标幅，营造尊师重教的良好风尚。
禄丰县第一中学心理健康问卷填写说明及样本 问卷名称：禄丰县第一中学心理健康问卷 设计者：张珂，单位：利玛窦社会服务基金会（澳门） 版权所有：禄丰县第一中学 问卷内容：个人信息、家庭信息、健康状况、生涯信息、当前心理问题、自我报告 调查目的：对学生心理综合状况登记建档，对潜在心理危机进行初步筛查 调查对象：全体学生（2014年），从2015年起只对新生进行调查登记 调查时间：本次为11月之内完成问卷的调查和信息登记；从2015年起在新生入学期间进行问卷填写： 1.准备：封面页单独印刷；第1-4页可以双面打印，第4页为空白页，用于书写自我报告 2.导语：请负责老师（如班主任）发放问卷前先向同学说明，学校重视同学们的心理健康状 况，真诚希望了解大家现在的状况和需求，好在大家需要指导的时候（比如分科、报考）更有效的帮助大家。同学们完成问卷的过程也是了解自己综合状态、自我认识的一个过程，希望大家认真对待。问卷将由负责各班级的老师（如班主任）负责信息录入，负责学生工作的办公室（如政教处）负责保管，除此之外非经学生本人授权他人不可以随便读取问卷信息。学校对于问卷信息的保密工作负有责任。请负责发放和监督学生填写的老师（如班主任）务必申明这项保密原则，这对获得学生的信任、支持和未来的心理健康工作的效果非常重要。 3.发放问卷，按照样本简单向同学说明一下如何填写，没有的情况可以写“无”，不要留空白。 填写过程中有问题可以举手发问。 4.填写时间在40-60分钟。鼓励学生在40分钟内填写完，提醒学生留意给最后一项（“自我 报告”）的部分留下约20分钟的时间。 5.信息电子化：将学生心理健康问卷信息录入电脑存档，方便长期保存、查阅和进行数据分 析。学校可以按照实际状况灵活执行。简版的信息统计表在另一份excel文件中。 6.填写样本（如下）：
关于教师节表彰决定 虽然教师节还没到，但是，不少学校已经准备好对优秀教师进行表彰了，那么，下面是第一给大家收集的关于教师节表彰决定，供大家阅读参考。 在xxxx-xxxx学年中，学校各项工作顺利开展，涌现出一批爱岗敬业、勤奋工作、业绩突出的优秀教师和先进典型。为肯定成绩，激励先进，推动工作，在庆祝全国第27个教师节之际，经校行政会研究决定，对肖卫平等20名教师予以表彰。 希望被表彰的同志戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中立足各自的岗位，为学校发展做出更大的贡献，希望全体教职工同心协力、团结一致、积极进取，进一步掀起争先创优的热潮，扎扎实实把我校教育教学工作推上新台阶。 附:xxxxx-xxxx学年先进个人表彰 ___ xx中心学校 xxx年九月九日 各处室、教研组:
一年来，我校教育教学工作都有了长足的发展，教学质量稳步提高。涌现出了一大批忠诚党的教育事业，大胆探索教育教学改革，积极为教学服务的优秀教师、优秀班主任和优秀教育工作者。经学校研究决定，在第十九个教师节来临之际，对学校优秀教师、优秀班主任和优秀教育工作者进行表彰，希望受表彰教师，珍惜荣誉，增强责任感，以更高的政治觉悟和崭新的精神面貌，积极投入到学校各项工作中去。全校教师要以这些优秀教师为榜样，爱岗敬业，乐于奉献，踏实工作，为学校的建设和发展做出更大的贡献。 xx区实验中学 xxxx年9月10日 xxxx—xxxx学年，全镇广大教职员工在镇党委、政府和教育主管部门的正确领导下，在社会各界的关心支持下，始终坚持以 “ ___”重要思想和科学发展观为指导，以“创办群众满意教育”为目标，不断加强教育内涵建设，自觉规范办学行为，不断提高办学水平，促进了全镇教育事业的健康、协调、可持续发展。全体教师始终坚持科研兴教，不断深化课堂教学改革，积极探索有效课堂教学模式和教学方法，努力构建和谐高效课堂，使全镇的教育教学工作走在全县的中上游水平。中考、小考取得优异成绩，野马九年
教师节表彰活动方案2020 为大力弘扬教师的高尚情操和师德师风，集中展示我校广大教师坚守讲台、筑梦中国的良好风貌，团结凝聚广大教师不忘初心、牢记使命，深入落实立德树人根本任务，学校决定开展庆祝我国第34个教师节宣传表彰活动，对在教学建设、教学改革、教书育人和教学管理等方面做出成绩的教师进行评选、表彰。为做好此项工作，现将有关事宜通知如下： 一、活动主题 弘扬高尚师德，潜心立德树人。 二、奖项设置及奖励名额 经校党委研究同意，设置教学名师奖、教学质量优秀奖、十佳辅导员奖、从教三十年纪念奖五个奖项。 三、评选责任单位 教学名师奖 ----评选责任单位：人事处 教学质量优秀奖----评选责任单位：教务处 十佳辅导员奖----组织责任单位：学生工作处 从教三十年纪念奖组织责任单位：人事处 四、评选条件、程序和要求 十佳辅导员奖由学工处运用省厅2020年校本部及药护学院辅导员专项奖励评选结果产生，其他奖项评选条件、程序和有关要求请下载查阅相关实施办法（具体见附件1、2、3）。 五、有关说明 1、凡触犯高校师德“红七条”、出现有违师德及学术失范等现象者，不得参评；凡在本学年中出现教学事故（如无故迟到、早退、缺课、擅自调课等）或在有关教学环节中违反教师工作规范者，不得参加各项奖励的评审。 2、获得各类先进个人的人选在同等条件下，优先推荐为上一级评优或其他同类先进评选的候选人，记入本人档案。作为职务晋升、职称评聘、岗位聘用、选派进修培训、公派出国留学的重要依据。
3、各类表彰以精神奖励为主，以弄虚作假等不道德行为骗取奖励者，一经查实，学校将撤销奖励，收回证书、奖金，并根据情况轻重、认识态度，给予批评教育、通报批评直至行政处分。 4、为保证评奖工作的公正、公平、公开，此次表彰评选工作接收全校教职工的监督、质询。 六、工作要求 1、高度重视，加强领导。各类优秀教师的评选是推动学校师德建设的重要内容，是对师德师风建设的一次检验，各单位要高度重视，加强领导，认真组织推荐和评选工作，以此次评选活动为契机，积极发动，大力宣传，把评选先进的过程作为弘扬高尚师德、倡导尊师重教的过程，使评选活动实现“评一个促一片”的目的，在广大教师中形成争当先进、学习先进的良好氛围。 2、发扬民主，确保质量。各单位推荐评选要充分发扬民主，广泛听取群众意见，评选过程中，要积极吸收学生参加，形成师生相互促进的机制。 3、坚持原则，客观公正。各单位要严格评选条件，严格工作程序，确保评选质量，要把评选过程作为学习先进、弘扬正气的过程，以评选活动促师德师风建设。 教师节活动策划 | 教师节活动
庆祝2020年教师节表彰决定 每年教师节到来，各学校都会对优秀教师进行表彰，那么，下面是我给大家整理收集的庆祝20xx年教师节表彰决定相关范文，供大家阅读参考。 庆祝20xx年教师节表彰决定1 xxx至xxx学年，全校教职工努力工作，积极奉献，涌现出一批优秀教师，推进了学校各项工作健康有序地发展。在xxx年教师节来临之际，为表彰先进，进一步弘扬敬业爱生、教书育人的精神，加强师德建设和教师队伍建设，经学校研究决定，授予唐竹芬等27位教师为学校"优秀教师"称号，授予瞿爱琴等30 位教师学校"先进班主任"称号，并给于表彰奖励。 希望被表彰的老师再接再厉，继续发挥示范引领作用，为实现新学年学校办学目标，再立新功，再创辉煌。希望全校教职工认真学习他们的先进事迹和奉献精神，努力推进教育创新，爱岗敬业，为人师表，为推进我校各项工作的进一步发展做出新的更大的贡献。 附件：学校优秀教育工作者、先进班主任教师名单 xxx市文正实验学校 xxx年九月九日 庆祝20xx年教师节表彰决定2 xxx-xxx学年度，全校教职员工在教学、科研、管理等各项工作中，辛勤耕耘，取得了可喜成绩，涌现出一批先进个人。在第33个教师节来临之际，为进一步增强广大教师教书育人的荣誉感和责任感，学校决定对获得市、区、校先进个人予以表彰。 xxx实验学校xxx年教师节表彰名单 一、xxx-xxx学年度获市、区荣誉称号教师 xx市"百优"班主任： xxx xx市首届"儒雅教师"：xxx xx市工会工作积极分子：xxx xx区优秀班主任：xxx xx区优秀教师：xxx
xx区安全工作先进个人：xxx 二、xxx年教师节获学校表彰的先进教师 模范共产党员： xxx 模范班主任： xxx 模范教师： xxx 优秀党员： xxx 优秀班主任： xxx 优秀教师： xxx 希望受到表彰的先进个人珍惜荣誉，谦虚谨慎，发扬成绩，再接再厉。广大教职员工要以他们为榜样，爱岗敬业、严谨笃学，勇于创新、奋发进取，为武钢实验学校的美好明天而努力奋斗。 xxx实验学校 xxx年9月1日 庆祝20xx年教师节表彰决定3 为迎接我国第33个教师节的到来，在全校弘扬尊师重教的良好风尚，进一步激励全校广大教师和教育工作者献身教育事业，经支委会研究决定在教师节期间表彰xxx——xxx学年度师德标兵、优秀教师、优秀班主任、优秀管理工作者、岗位明星。现对拟表彰人员名单予以公示(按姓氏笔画排序)。 师德标兵：xxx 优秀教师：xxx 优秀班主任：xxx 优秀管理工作者：xxx 岗位明星：xxx
2019教师节表彰奖励方案 为鼓励先进，激励广大教职工立足本职多做贡献，学校特制定教师节表彰奖励方案。下面小编给大家带来教师节表彰奖励方案范文，供大家参考! 教师节表彰奖励方案范文篇一为全面贯彻落实科学发展观，大力实施科教兴灵和人才强市战略，努力办好人民满意的教育，弘扬尊重知识、尊重人才、尊师重教的良好社会风尚，进一步激励教育系统广大教师和教育工作者献身教育事业，推动教育事业跨越式发展，市委、市人民政府拟于20XX 年教师节表彰一批模范校长、模范班主任和模范教师。表彰的具体方案如下： 一、表彰名额： 20XX年教师节表彰模范校长5名、模范班主任18名、模范教师45名，共计68名。其中模范班主任和模范教师名额，参照各单位教师编制数，本着向一线教师、向农村教师倾斜的原则进行分配，由学校择优推荐;模范校长由教育体育局根据学年度考核推荐产生。推荐的具体优秀人员最后由评审工作领导小组确定。 二、评选范围 1、模范班主任为近年来担任班主任工作并在班级管理工作中取得显著成绩的班主任; 2、模范教师为在教学第一线工作并在教育教学工作和教研活动中做出突出贡献的教师; 3、模范校长为在学校管理方面成绩突出的中小学校长。
三、评选条件 热爱社会主义祖国，忠于党的教育事业，全面贯彻党的教育方针，在大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定，坚持素质教育思想，热爱学生，关心学生的全面成长，教书育人，为人师表，模范履行职责，具有良好的职业道德并具备下列条件： 1、模范班主任：在学生管理工作中开拓创新，成效显著，具有良好的榜样示范作用，近年来的班级管理工作中，学生没有出现过安全问题，班级学生学风浓，班风正，班级呈现明显的凝聚力和进取精神。 2、模范教师：认真完成教育教学工作任务，具有强烈的敬业精神，能积极渗透课改理念，并在课程改革、实施素质教育方面走在前列，在教育教学研究、提高教学质量方面成绩突出，所任教学科教学成绩优异。 3、模范校长：积极推进素质教育，重视学校的思想政治工作，在推进本单位精神文明建设的工作中做出贡献、有典型示范作用，在学校管理、服务和学校建设方面有突出成绩。 四、评选办法和工作要求 1、坚持实事求是、好中选优、宁缺勿滥的原则，严格评审，认真把关。在评选推荐人选时，按照评选条件和有关规定，充分依靠广大教职工，民主评选，公正推荐。推荐人选上报前，要在单位进行公示，经公示无异议后，再进行上报。
关于教师节表彰决定决定 希望被表彰的同志戒骄戒躁、再接再厉，在今后的工作中立足各自的岗位，为学校发展做出更大的贡献，希望全体教职工同心协力、团结一致、积极进取，进一步掀起争先创优的热潮，扎扎实实把我校教育教学工作推上新台阶。 附:xxxxx-xxxx学年先进个人表彰名单 xx中心学校 xxx年九月九日 关于教师节表彰决定2各处室、教研组: 一年来，我校教育教学工作都有了长足的发展，教学质量稳步提高。涌现出了一大批忠诚党的教育事业，大胆探索教育教学改革，积极为教学服务的优秀教师、优秀班主任和优秀教育工。经学校研究决定，在第十九个教师节来临之际，对学校优秀教师、优秀班主任和优秀教育工进行表彰，希望受表彰教师，珍惜荣誉，增强责任感，以更高的政治觉悟和崭新的精神面貌，积极投入到学校各项工作中去。全校教师要以这些优秀教师为榜样，爱岗敬业，乐于奉献，踏实工作，为学校的建设和发展做出更大的贡献。 xx区实验中学 xxxx年9月10日 关于教师节表彰决定3xxxx—xxxx学年，全镇广大教职员工在镇党委
、政府和教育主管部门的正确领导下，在社会各界的关心支持下，始终坚持以“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以“创办群众满意教育”为目标，不断加强教育内涵建设，自觉规范办学行为，不断提高办学水平，促进了全镇教育事业的健康、协调、可持续发展。全体教师始终坚持科研兴教，不断深化课堂教学改革，积极探索有效课堂教学模式和教学方法，努力构建和谐高效课堂，使全镇的教育教学工作走在全县的中上游水平。中考、小考取得优异成绩，野马九年一贯制学校扩建，xx中学寄宿制工程的启用，xx中心幼儿园的“民转公”转制接轨，反映了全镇的教育教学工作呈现良好的发展势态。 以上成绩的取得，是广大教职员工在各自的工作岗位上，不断深化改革，勇于开拓创新，脚踏实地、扎实工作、无私奉献的结果，同时更是社会各界大力关心支持的结果。 为表彰先进，树立榜样，经镇党委、政府研究决定，对过去一学年涌现出来的xx镇派出所等2个尊师重教先进单位、xx中学等6个教育教学质量管理先进学校、王俊尧等19名优秀教育工(优秀班主任、优秀教师)给予表彰奖励。 希望受表彰的单位和个人，要珍惜荣誉，再接再厉，发挥模范带头作用，再立新功、再创佳绩。全镇广大教职员工要以先进为榜样，进一步解放思想，转变观念，团结奉献，勇于创新，为创建群众满意教育，建设现代化教育强镇继续努力工作。希望全镇各界有识之士继