（财务内部审计）审计专业相关知识精讲班第讲课
件讲义
审计专业相关知识精讲班第52讲讲义
模拟试题二
一、单项选择题（本题共30题，每题1分，共30分）
1．某国20*6年，一共生产出20万美元的棉花，并用该棉花生产出50万美元的上衣（当年全部销售），则当年某国的GDP为（）。
A．20
B．30
C．50
D．70
2．下列（）财政收入具有无偿性和强制性。
A．税收
B．公债
C．公共收费
D．国有资产收益
3．政府为了扩大内需而增大开支从而导致私人部门的投资下降，这种经济现象称为财政政策的（）。
A．回波效应
B．挤出效应
C．木桶效应
D．溢出效应
4．通过累进税制的实施，会使（）。
A．收入高的人承担更多的税收，收入低的人承担较少的税收
B．收入高的人承担较少的税收，收入低的人承担更多的税收
C．纳税人承担的税收与其收入的高低无关
D．纳税人承担的税收与其收入有时呈同方向、有时呈反方向变化
5．大部分企业开工不足，设备闲置；劳动力就业不足；大量资源有待开发；市场疲软的情况下，政府应采用（）。
A．扩张性财政政策和紧缩性货币政策
B．紧缩性财政政策和扩张性货币政策
C．紧缩性财政政策和紧缩性货币政策
D．扩张性财政政策和扩张性货币政策
6．通过专业金融主体实现的金融交易称为（）。
A．专业金融
B．非专业金融
C．直接金融
D．间接金融
7．我国对某一受灾国进行了无偿援助和捐赠，在我国的国际收支平衡表中，这笔款项应计入（）。
A．平衡项目
B．经常项目
C．资本项目
D．货币项目
8．某企业编制第四季度的直接材料消耗与采购预算，预计季初，材料存量为500千克，季度生产需用量为2500千克，预计期末存量为300千克，材料采购单价为10元，若材料采购货款有40%当期付清，另外60%在下季度付清，则该企业预计资产负债表末“应付账款”项目为（）元。
A．1080
B．13800
C．23000
D．1620
9．某企业于2006年4月1日以10000元购得面值为10000元的新发行债券，票面利率12%，两年后一次还本，每年支付利息一次，该公司若持有该债券至到期日，其2006年4月1日到期收益率为（）。
A．12%
B．16%
C．8%
D．10%
10．某投资项目，当折现率为15％时，净现值等于500；当折现率为18%，净现值等于-500。则这个固定资产投资项目的内部收益率为（）。
A．16%
B．16.5%
C．17%
D．17.5%
11．当投资者根据必要报酬率计算发现其持有的证券的未来现金流现值低于目前的市场价格，则该投资者（）。
A．可以继续买入该证券
B．可以卖出该证券
C．可以既不购买也不卖出该证券
D．无法做出决策
12．如果企业一定期间内的固定生产成本和固定财务费用均不为零，则由上述因素共同作用而导致的杠杆效应属于（）。
A．经营杠杆效应
B．财务杠杆效应
C．联合杠杆效应
D．风险杠杆效应
13．某企业全年需用A材料2400吨，每次的订货成本为400元，每吨材料年储备成本12元，则每年最佳订货次数为（）。
A．12
B．6
C．3
D．4
14．在各种筹资组合策略中，流动资产保险储备量被降到最低程度的是（）。A．适中的资产组合策略
B．保守的资产组合策略
C．冒险的资产组合策略
D．以上三个选项都不正确
15．某企业2006年主营业务收入净额为36000万元，流动资产平均余额为4000万元，固定资产平均余额为8000万元。假定没有其他资产，则该企业2006年的总资产周转率为（）。
A．3.0次
B．3.4次
C．2.9次
D．3.2次
16．销售产品一批，价目表标明售价（不含税）40000元，商业折扣条件为10%，现金折扣条件为3/10、2/20、N/30，客户于第16天付款。增值税率17%。应收账款的入账金额为（）。
A．42120
B．46800
C．41400
D．36000
17．某企业购买面值为300万元的分期付息公司债券作为可供出售金融资产核算，共支付价款375万元，其中已到付息期但尚未领取的债券利息为20万元。则应计入“可供出售金融资产”科目的金额是：
A．280万元
B．300万元
C．355万元
D．375万元
18．下列各项中，不应通过“应付职工薪酬”科目核算的是：
A．支付给生产工人的津贴
B．支付给管理人员的奖金
C．支付给退休人员的退休费
D．代扣生产工人工资个人所得税
19．下列经济业务所产生的现金流量中，属于“经营活动产生的现金流量”的是：
A．变卖固定资产所产生的现金流量
B．取得债券利息收入所产生的现金流量
C．支付经营租赁费用所产生的现金流量
D．支付融资租赁费用所产生的现金流量
20．甲公司于2007年1月1日以3060万元购入3年期到期还本，按年度付息的公司债券，每年12月31日支付利息。该公司债券票面利率为5%，实际利率4.28%，面值为3000万元，甲公司将其确认为持有至到期投资，于每年年末采用实际利率和摊余成本计量，该债券2008年12月31日摊余价值为（）万元。A．3021.12
B．3040.97
C．3000
D．3020
21．某企业对一座建筑物进行改建，该建筑物的原价为100万元，已提折
旧为60万元。改建过程中发生支出30万元，取得变价收入5万元。该建
筑物改建后的入账价值为()万元。
A．65
B．70
C．125
D．135
22．2005年12月某企业对一座建筑物进行改建，该建筑物的原价为100万元系1999年12月购入，预计净残值为零，已提折旧为60万元。改建过程中发生支出30万元，取得变价收入5万元，预计改扩建后固定资产的使用寿命不变。则2006年应提折旧（）。
A．12.25
B．17.5
C．16.25
D．10
23．某企业2005年1月1日以80000元购入一项专利权，预计使用年限为10年，法律规定．的有效年限为8年。2007年1月1日，该企业将该专利权以70000元对外出售，出售无形资产适用的营业税税率为5％。出售该专利权实现的营业外收入为()元。
A．2500
B．6000
C．6500
D．10000
24．基本法律之外的法律由（）制定。
A．全国人大
B．全国人大常委会
C．国务院
D．全国人大及其常委会
25．被审计对象自接到审计组的审计报告之日起（）日内，将书面意见交送审计组。
A．3
B．5
C．10
D．15
26．受委托组织在委托范围内，以（）的名义实施行政处罚。
A．自己
B．本组织内工作人员
C．委托行政机关
D．委托行政机关的领导
27．下列关于一级政府一级预算原则的说法，错误的是（）。
A．凡我国一般设立五级预算
B．对于不具备设立预算条件的乡、民族乡、镇，经省、自治区、直辖市政府确定．可以暂不设立预算
C．地方各级总预算由本级预算和汇总的下一级总预算组成
D．中央预算包括地方向中央上解的收入数额，但不包括中央对地方返还或者补助的数额
28．纳税人的开户银行或者其他金融机构拒绝接受税务机关依法检查纳税人存款账户，或者拒绝执行税务机关做出的冻结存款或者扣缴税款的决定，或者在接到税务机关的书面通知后帮助纳税人转移存款，造成税款流失的，税务机关可以给予的罚款处罚为（）。
A．2000元以上1万元以下
B．1万元以上5万元以下
C．5万元以上10万元以下
D．10万元以上50万元以下
29．下列关于股票发行价格的表述，正确的是（）。
A．股票发行价格必须等于票面金额
B．股票发行价格既可以大于也可以等于票面金额，但不得低于票面金额
C．股票发行价格不能超过票面金额
D．股票发行价格可以小于也得以等于或大于票面金额
30．关于票据抗辩和票据抗辩的限制，下列叙述错误的是（）。
A．是票据债务人根据票据法的规定对票据债权人拒绝履行义务的行为
B．包括物的抗辩和人的抗辩
C．票据抗辩的限制存在于物的抗辩和人的抗辩中
D．票据债务人不得以自己与出票人或者与持票人的前手之间的抗辩事由对抗持票人
二、多项选择题（本题共20小题，每题2分，共40分）
31．宏观经济学的目标包括（）。
A．物价总水平基本稳定
B．百分之百就业
C．经济持续增长
D．经济飞速增长
E．国际收支平衡
32．相机抉择的财政政策要求（）。
A．当经济衰退时，应抑制总需求
B．当经济衰退时．应刺激总需求
C．当经济过热时，应采取扩张性财政政策
D．当经济过热时，应采取紧缩性财政政策
E．需求管理政策应逆经济风向行事
33．金融市场体系包括的要素有（）。
A．金融市场交易客体
B．金融交易所
C．金融市场交易主体
D．金融市场交易工具
E．金融市场交易价格
34．国际收支项目划分为（）。
A．经常项目
B．资本项目
C．长期项目
D．短期项目
E．平衡项目
35．递延年金，具有如下特点（）。
A．年金的第一次支付发生在若干期以后
B．没有终值
C．年金的现值与递延期无关
D．年金的终值与递延期无关
E．现值系数是普通年金现值的倒数
36．以下哪些方法属于考虑资金时间价值的决策方法（）。
A．投资回收期法
B．投资利润率法
C．净现值法
D．内部报酬率法
E．投资报酬率法
37．假定利润的变动与股票市值的变动正相关，最佳资本结构的判断标准有（）。
A．加权平均资金成本最低
B．企业价值最大化
C．每股利润最大化
D．筹资风险最小
E．经营风险最小
38．营运资本是企业流动资产减去流动负债后的余额，营运资金越大（）。A．风险越小
B．风险越大
C．收益越低
D．收益越高
E．流动性越强
39．融资租赁是由出租人（租赁公司）按照承租人（承租企业）的要求融资购买设备，并在契约或合同规定的较长期内提供给承租人使用的信用业务，它的特征主要有（）。
A．融资与融物相结合
B．设备租赁期较长
C．租金不高
D．不得任意中止租赁合同或契约
E．租金较高
40．影响股利政策的因素有（）。
A．法律因素
B．债务契约因素
C．公司财务状况因素
D．公司治理结构因素
E．资金成本因素
41．应计入“坏账准备”账户贷方发生额的有（）
A．已发生的坏账损失
B．坏账收回
C．冲回多提取的坏账准备
D．提取坏账准备
E．当年发生的应收账款
42．下列有关固定资产价值的核算，正确的有：（2003年真题混选题）
A．外购固定资产的进口关税，计入固定资产的价值
B．经营租入固定资产的改良支出，计入固定资产的价值
C．融资租入固定资产的修理支出，计入固定资产的价值
D．投资者投入的固定资产，以投资各方确认的价值作为入账价值不公允的除外E．自行建造的固定资产，按建造该资产达到预定可使用状态前发生的必要支出作为入账价值
43．下列资产负债表日后事项中，属于非调整事项的有：
A．发行债券
B．外汇汇率发生较大变动
C．董事会作出债务重组的决定
D．董事会提出的利润分配方案中分派股票股利
E．报告年度销售的部分产品被退回
44．根据现行会计制度的规定，下列各项中，属于企业经营活动产生的现金流量的有：
A．收到的出口退税款
B．收到短期投资的现金股利
C．转让无形资产所有权取得的收入
D．出租无形资产使用权取得的收入
E．为其他单位提供代销服务收到的款项
45．购建固定资产，其入账价值应包括（）。
A．支付的耕地占用费
B．支付的不予抵扣的增值税
C．在建工程达到预定可使用状态前发生的应予资本化的借款费用
D．在建工程达到预定可使用状态后发生的借款费用
E．支付的在建工程人员工资
46．A企业持有一为交易性金融资产，该交易性金融资产取得时公允价值为105万元，年底时该交易性金融资产公允价值为110万元，并收到利息3万元。则以下说法正确的是（）。
A.公允价值变动损益科目余额5
B.公允价值变动损益科目余额2
C.交易性金融资产科目余额110
D.交易性金融资产科目余额107
E．交易性金融资产科目余额105
47．下列不属于有限责任公司股东大会职权的是（）。
A．决定公司的经营方针和投资计划
B．选举和更换非由职工代表担任的董事、监事，决定有关董事、监事的报酬事项
C．制定公司的年度财务预算方案、决算方案
D．制订公司的利润分配方案和弥补亏损方案
E．对公司增加或者减少注册资本做出决议
48．以下项目中，应并入纳税人的收入总额征收企业所得税的收入有（）。A．特许权使用费收入
B．股息、红利等权益性投资收益
C．租金收入
D．财政拨款
E．企业接受的捐赠收入
49．单位或个体经营者的下列经营行为，视同销售货物的有（）。
A．将货物交付他人代销
B．将自产货物用于非应税项目
C．将购买的货物分配给投资者
D．将购买的货物用于个人消费
E．将委托加工的货物对外投资
50．行政诉讼期间，有（）情形的，停止具体行政行为的执行。
A．原告认为需要停止执行并提出申请的
B．被告认为需要停止执行的
C．人民法院裁定停止执行的
D．法律、法规规定停止执行的
E．第三人认为需要停止执行的
三、综合分析题（本题共3道题，每题10分，共30分）
案例一
（一）资料
某公司持有A、B、C三种股票构成的证券组合，它们目前的市价分别为20元/股、6元/股和4元/股，它们的β系数分别为2.1、1.0和0.5，它们在证券组
合中所占的比例分别为50%，40%，10%，上年的股利分别为2元/股、1元/股和0.5元/股，预期持有B、C股票每年可分别获得稳定的股利，持有A股票每年获得的股利逐年增长为5%，若目前的市场收益率为14%，无风险收益率为10%。（二）要求：根据上述资料，从下列问题的备选答案中选出正确的答案。51．A、B、C三种股票投资组合的风险报酬率为（）
A．5%
B．6%
C．7%
D．8%
52．A、B、C三种股票各自的必要报酬率是（）。
A．A股票的必要报酬率为18.4%
B．B股票的必要报酬率为14%
C．C股票的必要报酬率为12%
D．A、B、C三种股票各自的必要报酬率均为16%
53．投资组合的必要报酬率为（）。
A．16%
B．15%
C．14%
D．12%
54．下列关于A、B、C三种股票各自的内在价值正确的是（）。
A．A股票的内在价值是15.67
B．A股票的内在价值是14.96
C．B股票的内在价值是6.14
D．C股票的内在价值是4.17
55．在现在这种情况下，某公司正确的做法是（）。
A．将A股票售出
B．将B股票售出
C．将C股票售出
D．将A、B、C股票全售出
案例二
（一）资料
2008年，出售A，B两种交易性金融资产，出售前无其它会计事项。售价分别是：140万元，110万元。
（二）要求：根据上述资料，从下列问题的备选答案中选出正确的答案。
56．6月30日A，B各单项交易性金融资产所产生的公允价值变动损益科目的变动为（）。
A．A为16，B为16
B．A为18，B为16
C．A为16，B为18
D．A为18，B为18
57．12月31日A项交易性金融资产所产生的公允价值变动损益科目的变动为（）。
A．-8
B．12
C．-24
D．-6
58．12月31日B项交易性金融资产所产生的公允价值变动损益科目的变动为（）。
A．-8
B．12
C．-24
D．-6
59．2008年，出售A交易性金融资产，时确认的投资收益为（）。
A．12
B．-8
C．-6
D．-24
60．2008年，出售B交易性金融资产，时确认的投资收益为（）。
A．0
B．-2
C．2
D．1
案例三
（一）资料
某股份有限公司的董事会由11人组成，其中董事长1人，副董事长2人。监事会有10人，其中职工代表4人。2006年7月，公司召开董事会会议，董事长因故不能出席会议，会议由董事长指定的副董事长甲主持，会议期间，通过了以下三项决议：（1）讨论并确定了公司董事的报酬；（2）免除了乙的经理职务，聘任副董事长甲担任经理；（3）决定了公司内部管理机构的设置方案。2006年9月，税务部门经调查核实：该股份有限公司有违反税收征管法的行为。
（二）要求：根据上述资料，从下列问题的备选答案中选出正确的答案。61．根据《公司法》的规定，下列各项中，符合股份有限公司设立条件的有：A．发起人为2人以上200人一下，其中须有半数以上的发起人在中国境内有住所
B．以发起方式设立股份有限公司的，发起人首次缴纳出资后，应当选举董事会和监事会，由董事会依法向公司登记机关申请设立登记
C．以发起方式设立股份有限公司的，公司全体发起人的首次出资额不得低于注
册资本的20%，其余部分由发起人自公司成立之日起两年内缴足
D．股份有限公司注册资本的最低限额为人民币1000万元
62．根据《公司法》的规定，下列各项中，有关股份有限公司监事会的表述中，符合规定的有：
A．监事会成员不得少于3人，公司规模较小的公司，可以设1至2名监事B．监事会成员包括股东代表和适当比例的公司职工代表，职工代表的比例不得低于1/3
C．监事会主席和副主席由全体监事的过半数选举产生
D．监事会每6个月至少召开一次会议，监事可以提议召开临时监事会会议63．根据《中华人民共和国公司法》的规定，下列人员中，不得担任公司监事的有：
A．本公司董事
B．本公司经理
C．本公司副经理
D．本公司财务负责人
64．召开董事会会议，下列选项中，不符合有关规定的有：
A．董事长因故不能出席会议，会议由董事长指定的副董事长甲主持
B．通过了有关公司董事报酬的决议
C．通过了免除乙的经理职务，聘任副董事长甲担任经理的决议
D．决定了公司内部管理机构的设置方案
65．下列关于违反税收征管法的法律责任的叙述中，正确的是：
A．纳税人未按照规定的期限申报办理税务登记、变更或者注销登记的，由税务机关责令限期改正，可处以2000元以下的罚款；情节严重的，处以2000元以上1万元以下的罚款。
B．纳税人未按照规定使用税务登记证件，或者转借、涂改、损毁、买卖、伪造税务登记证件的，处以2000元以上1万元以下的罚款；情节严重的，处以1万元以上5万元以下的罚款。
C．对纳税人偷税的，由税务机关追缴其不缴或者少缴的税款50%以上5倍以下的罚款。
D．以假报出口或者其他欺骗手段，骗取国家出口退税款的，由税务机关追缴其骗取的退税款，并处骗取税款50%以上5倍以下的罚款。
审计相关知识模拟试题2答案
一、单项选择题
1．C
2．A
3．B
4．A
5．D
6．D
7．B
8．B
9．A
10．B
11．B
中国内部审计准则2013版第1101号——内部审计基本准则 法规文号：发文时间：2013-08-26 发文单位：中国内部审计协会【打印】 第一章总则 第一条为了规范内部审计工作，保证内部审计质量，明确内部审计机构和内部审计人员的责任，根据《审计法》及其实施条例，以及其他有关法律、法规和规章，制定本准则。 第二条本准则所称内部审计，是一种独立、客观的确认和咨询活动，它通过运用系统、规范的方法，审查和评价组织的业务活动、内部控制和风险管理的适当性和有效性，以促进组织完善治理、增加价值和实现目标。 第三条本准则适用于各类组织的内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。其他组织或者人员接受委托、聘用，承办或者参与内部审计业务，也应当遵守本准则。 第二章一般准则 第四条组织应当设置与其目标、性质、规模、治理结构等相适应的内部审计机构，并配备具有相应资格的内部审计人员。 第五条内部审计的目标、职责和权限等内容应当在组织的内部审计章程中明确规定。 第六条内部审计机构和内部审计人员应当保持独立性和客观性，不得负责被审计单位的业务活动、内部控制和风险管理的决策与执行。 第七条内部审计人员应当遵守职业道德，在实施内部审计业务时保持应有的职业谨慎。 第八条内部审计人员应当具备相应的专业胜任能力，并通过后续教育加以保持和提高。 第九条内部审计人员应当履行保密义务，对于实施内部审计业务中所获取的信息保密。 第三章作业准则 第十条内部审计机构和内部审计人员应当全面关注组织风险，以风险为基础组织实施内部审计业务。 第十一条内部审计人员应当充分运用重要性原则，考虑差异或者缺陷的性质、数量等因素，合理确定重要性水平。 第十二条内部审计机构应当根据组织的风险状况、管理需要及审计资源的配置情况，编制年度审计计划。
中国内部审计准则及指南(doc 121页)
中华人民共和国 内 部 审 计 准 则 https://www.doczj.com/doc/f014342512.html,
字体：黑体/宋体字号：初号/一号/三号/小四行距：1.5倍行距编辑请保持叶序不变（编者按：DOC版 ms-word阅读最佳，PDF版 adobe reader8,acrobat9cn或foxit reader3最佳） 内部审计准则 004 中国内部审计准则序言 006 内部审计基本准则 008 内部审计人员职业道德规范 009 内部审计具体准则第1 号——审计计划 012 内部审计具体准则第2 号——审计通知书 013 内部审计具体准则第3 号——审计证据 015 内部审计具体准则第4 号——审计工作底稿 015 内部审计具体准则第5 号——内部控制审计 022 内部审计具体准则第6 号——舞弊的预防、检查与报告 026 内部审计具体准则第7 号——审计报告 028 内部审计具体准则第8 号——后续审计 030 内部审计具体准则第9 号——内部审计督导 031 内部审计具体准则第10 号—内部审计与外部审计的协调 033 内部审计具体准则第11号--结果沟通 034 内部审计具体准则第12号──遵循性审计 037 内部审计具体准则第13号──评价外部审计工作质量 039 内部审计具体准则第14号──利用外部专家服务 042 内部审计具体准则第15号──分析性复核 045 内部审计具体准则第16号——风险管理审计 048 内部审计具体准则第17号――重要性与审计风险 051 内部审计具体准则第18号——审计抽样
055 内部审计具体准则第19号――内部审计质量控制 020 内部审计具体准则第20号──人际关系 063 内部审计具体准则第21号──内部审计的控制自我评估法 065 内部审计具体准则第22号──内部审计的独立性与客观性 069 内部审计具体准则第23号──内部审计机构与董事会或最高管理层的关系072 内部审计具体准则第24号──内部审计机构的管理 076 内部审计具体准则第25号——经济性审计 080 内部审计具体准则第26号——效果性审计 084 内部审计具体准则第27号——效率性审计 089 内部审计具体准则第28号—信息系统审计 096内部审计具体准则第29 号——内部审计人员后续教育 …2009年后增补…
中国内部审计准则 （2019版） 2019年6月1日
目录 第1101号——内部审计基本准则 (1) 第1201号——内部审计人员职业道德规范 (5) 第2101号内部审计具体准则——审计计划 (9) 第2102号内部审计具体准则——审计通知书 (13) 第2103号内部审计具体准则——审计证据 (15) 第2104号内部审计具体准则——审计工作底稿 (18) 第2105号内部审计具体准则——结果沟通 (21) 第2106号内部审计具体准则——审计报告 (23) 第2107号内部审计具体准则——后续审计 (26) 第2108号内部审计具体准则——审计抽样 (28) 第2109号内部审计具体准则——分析程序 (33) 第2201号内部审计具体准则——内部控制审计 (37) 第2202号内部审计具体准则——绩效审计 (43) 第2203号内部审计具体准则——信息系统审计 (48) 第2204号内部审计具体准则——对舞弊行为进行检查和报告 (56) 第2301号内部审计具体准则——内部审计机构的管理 (61) 第2302号内部审计具体准则——与董事会或者最高管理层的关系.67 第2303号内部审计具体准则——内部审计与外部审计的协调 (71) 第2304号内部审计具体准则——利用外部专家服务 (73) 第2305号内部审计具体准则——人际关系 (76) 第2306号内部审计具体准则——内部审计质量控制 (80) 第2307号内部审计具体准则——评价外部审计工作质量 (84) 第2308号内部审计具体准则——审计档案工作 (88) 第2309号内部审计具体准则——内部审计业务外包管理 (95)
中国内部审计准则体系 内部审计人员职业道德规范 第一条内部审计人员在履行职责时，应当严格遵守中国内部审计准则及中国内部审计协会制定的其他规定。 第二条内部审计人员不得从事损害国家利益、组织利益和内部审计职业荣誉的活动。 第三条内部审计人员在履行职责时，应当做到独立、客观、正直和勤勉。 第四条内部审计人员在履行职责时，应当保持廉洁，不得从被审计单位获得任何可能有损职业判断的利 第五条内部审计人员应当保持应有的职业谨慎，并合理使用职业判断。 第六条内部审计人员应当保持和提高专业胜任能力，必要时可聘请有关专家协助。 第七条内部审计人员应诚实地为组织服务，不做任何违反诚信原则的事情。 第八条内部审计人员应当遵循保密性原则，按规定使用其在履行职责时所获取的资料。 第九条内部审计人员在审计报告中应客观地披露所了解的全部重要事项。 第十条内部审计人员应具有较强的人际交往技能，妥善处理好与组织内外相关机构和人士的关系。 第十一条内部审计人员应不断接受后续教育，提高服务质量。 内部审计基本准则 第一章总则 第一条为了规范内部审计工作，明确内部审计机构和人员的责任，根据《中华人民共和国审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》及相关法律法规制定本准则。 第二条本准则所称内部审计，是指组织内部的一种独立客观的监督和评价活动，它通过审查和评价经营活动 及内部控制的适当性、合法性和有效性来促进组织目标的实现。 第三条本准则适用于各类组织的内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。 第二章一般准则 第四条内部审计机构的设置应考虑组织的性质、规模、内部治理结构及相关规定，并配备一定数量具有执业 资格的内部审计人员。 第五条内部审计机构应建立有效的质量控制制度，并积极了解、参与组织的内部控制建设。 第六条内部审计人员应具备必要的学识及业务能力，熟悉本组织的经营活动和内部控制，并不断通过后续教 育来保持和提高专业胜任能力。 第七条内部审计人员应当遵循职业道德规范，并以应有的职业谨慎态度执行内部审计业务。 第八条内部审计机构和人员应保持独立性和客观性，不得负责被审计单位经营活动和内部控制的决策与执行。
文档收集于互联网，已重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持. 1文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑. 中国内部审计准则 第1201号——内部审计人员职业道德规范 第一章总则 第一条为了规范内部审计人员的职业行为，维护内部审计职业声誉，根据《审计法》及其实施条例，以及其他有关法律、法规和规章，制定本规范。 第二条内部审计人员职业道德是内部审计人员在开展内部审 计工作中应当具有的职业品德、应当遵守的职业纪律和应当承担的职业责任的总称。 第三条内部审计人员从事内部审计活动时，应当遵守本规范，认真履行职责，不得损害国家利益、组织利益和内部审计职业声誉。 第二章一般原则 第四条内部审计人员在从事内部审计活动时，应当保持诚信正直。 第五条内部审计人员应当遵循客观性原则，公正、不偏不倚地作出审计职业判断。 第六条内部审计人员应当保持并提高专业胜任能力，按照规定参加后续教育。 第七条内部审计人员应当遵循保密原则，按照规定使用其在履行职责时所获取的信息。
第八条内部审计人员违反本规范要求的，组织应当批评教育，也可以视情节给予一定的处分。 第三章诚信正直 文档收集于互联网，已重新整理排版.word版本可编辑.欢迎下载支持. 1文档来源为:从网络收集整理.word版本可编辑. 第九条内部审计人员在实施内部审计业务时，应当诚实、守信，不应有下列行为： （一）歪曲事实； （二）隐瞒审计发现的问题； （三）进行缺少证据支持的判断； （四）做误导性的或者含糊的陈述。 第十条内部审计人员在实施内部审计业务时，应当廉洁、正直，不应有下列行为： （一）利用职权谋取私利； （二）屈从于外部压力，违反原则。 第四章客观性 第十一条内部审计人员实施内部审计业务时，应当实事求是，不得由于偏见、利益冲突而影响职业判断。 第十二条内部审计人员实施内部审计业务前，应当采取下列步骤对客观性进行评估： （一）识别可能影响客观性的因素； （二）评估可能影响客观性因素的严重程度； （三）向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性
中国内部审计准则 第1101号——内部审计基本准则 (2) 第1201号——内部审计人员职业道德规范 (6) 第2101号内部审计具体准则——审计计划 (10) 第2102号内部审计具体准则——审计通知书 (12) 第2103号内部审计具体准则——审计证据 (13) 第2104号内部审计具体准则——审计工作底稿 (15) 第2105号内部审计具体准则——结果沟通 (17) 第2106号内部审计具体准则——审计报告 (19) 第2107号内部审计具体准则——后续审计 (21) 第2108号内部审计具体准则——审计抽样 (23) 第2109号内部审计具体准则——分析程序 (26) 第2201号内部审计具体准则——内部控制审计 (29) 第2202号内部审计具体准则——绩效审计 (33) 第2203号内部审计具体准则——信息系统审计 (36) 第2204号内部审计具体准则——对舞弊行为进行检查和报告 (41) 第2205号内部审计具体准则——经济责任审计 (44) 第2301号内部审计具体准则——内部审计机构的管理 (48) 第2302号内部审计具体准则——与董事会或者最高管理层的关系 (52) 第2303号内部审计具体准则——内部审计与外部审计的协调 (55) 第2304号内部审计具体准则——利用外部专家服务 (57) 第2305号内部审计具体准则——人际关系 (59) 第2306号内部审计具体准则——内部审计质量控制 (62) 第2307号内部审计具体准则——评价外部审计工作质量 (64) 第2308号内部审计具体准则——审计档案工作 (66)
第1101号——内部审计基本准则 第一章总则 第一条为了规范内部审计工作，保证内部审计质量，明确内部审计机构和内部审计人员的责任，根据《审计法》及其实施条例，以及其他有关法律、法规和规章，制定本准则。 第二条本准则所称内部审计，是一种独立、客观的确认和咨询活动，它通过运用系统、规范的方法，审查和评价组织的业务活动、内部控制和风险管理的适当性和有效性，以促进组织完善治理、增加价值和实现目标。 第三条本准则适用于各类组织的内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。其他组织或者人员接受委托、聘用，承办或者参与内部审计业务，也应当遵守本准则。 第二章一般准则 第四条组织应当设置与其目标、性质、规模、治理结构等相适应的内部审计机构，并配备具有相应资格的内部审计人员。 第五条内部审计的目标、职责和权限等内容应当在组织的内部审计章程中明确规定。 第六条内部审计机构和内部审计人员应当保持独立性和客观性，不得负责被审计单位的业务活动、内部控制和风险管理的决策与执行。 第七条内部审计人员应当遵守职业道德，在实施内部审计业务时保持应有的职业谨慎。 第八条内部审计人员应当具备相应的专业胜任能力，并通过后
第2309号内部审计具体准则——内部审计业务外包管理（2019） 第一条为了规范内部审计业务外包管理行为，保证内部审计质量，根据《内部审计基本准则》，制定本准则。 第二条本准则所称内部审计业务外包管理，是指组织及其内部审计机构将业务委托给本组织外部具有一定资质的中介机构，而实施的相关管理活动。 第三条本准则适用于各类组织的内部审计机构。接受委托的中介机构在实施内部审计业务时应当遵守中国内部审计准则。 第二章一般原则 第四条除涉密事项外，内部审计机构可以根据具体情况，考虑下列因素，对内部审计业务实施外包： （一）内部审计机构现有的资源无法满足工作目标要求； （二）内部审计人员缺乏特定的专业知识或技能； （三）聘请中介机构符合成本效益原则； （四）其他因素。 第五条内部审计机构需要将内部审计业务外包给中介机构实施的，应当确定外包的具体项目，并经过组织批准。 第六条内部审计业务外包通常包括业务全部外包和业务部分外包两种形式： （一）业务全部外包，是指内部审计机构将一个或多个审计项目委托中介机构实施，并由中介机构编制审计项目的审计报告； （二）业务部分外包，是指一个审计项目中，内部审计机构将部分业务委托给中介机构实施，内部审计机构根据情况利用中介机构的业务成果，编制审计项目的审计报告。 第七条内部审计业务外包管理的关键环节一般包括：选择中介机构、签订业务外包合同（业务约定书）、审计项目外包的质量控制、评价中介机构的工作质量等。 第八条内部审计机构应当对中介机构开展的受托业务进行指导、监督、检查和评价，并对采用的审计结果负责。 第三章选择中介机构 第九条内部审计机构应当根据外包业务的要求，通过一定的方式，按照一定的标准，遴
内部审计准则知识试题 年修订的中国内部审计准则开始施行的时间是：（） 年月日年月日 年月日年月日 .《内部审计基本准则》将内部审计界定为一种：（） .审查和评价活动.监督和评价活动 .确认和咨询活动.保证和评价活动 .随着组织面临风险的日益复杂和多元，为有效配置审计资源，降低审计风险，实现审计目标，在实施审计业务时，内部审计机构和内部审计人员应当全面关注：（） .组织风险.内部控制.组织业务.组织目标 .内部审计质量考核.外部审计 .内部审计项目负责人应当负主要责任的是：（） . 内审结果的适当性和有效性 .内审结果的适当性和充分性 .内审结果的有效性和相关性 .内审结果的充分性和相关性 .根据《内部审计人员职业道德规范》，内部审计人员职业道德所涵盖的内容不包括：（） .职业品德.职业纪律.职业责任.职业声誉 .以下对内部审计人员的要求，在《内部审计基本准则》和《内部审计人员职业道德规范》中都强调的是：（） .保持职业敏感 .接受后续教育 .考取职业资格 .全面关注风险 .以下各项不会影响内部审计人员客观性的是：（） .审计人员本人持有被审计单位股票 .审计人员与被审计单位领导有直系亲属关系 .审计人员本人从未参与过被审计单位的业务活动 .审计人员与被审计单位存在长期合作关系 .根据《内部审计人员职业道德规范》，除了后续教育，内部审计人员保持和提升专业胜任能力的途径，还包括：（） .发表文章.长期培训 .职业实践.学历教育 .下列各项中，不符合内部审计人员职业道德要求的是（） .不得从事损害所在组织利益的活动。 .保持合理的职业谨慎，并合理使用职业判断。 .在履行职责时，做到诚信正直、保持客观性。 .在审计报告中根据被审计单位的意愿披露相关事项。 .审计计划一般包括年度审计计划和（）。
我国内部审计准则的体系(doc 9页)
中国内部审计准则的体系 中国内部审计准则是中国内部审计工作规范体系的重要组成部分，由内部审计基本准则、内部审计具体准则、内部审计实务指南三个层次组成。 （一）内部审计基本准则。内部审计基本准则是内部审计准则的总纲，是内部审计机构和人员进行内部审计时应当遵循的基本规范，是制定内部审计具体准则、内部审计实务指南的基本依据。 （二）内部审计具体准则。内部审计具体准则是依据内部审计基本准则制定的，是内部审计机构和人员在进行内部审计时应当遵循的具体规范。 （三）内部审计实务指南。内部审计实务指南是依据内部审计基本准则、内部审计具体准则制定的，为内部审计机构和人员进行内部审计提供的具有可操作性的指导意见。 中国内部审计准则的制定依据与目标 （一）中国内部审计准则依据、《审计署关于内部审计工作的规定》及相关法律法规制定。 （二）制定中国内部审计准则的目标：
3.征求意见。中国内部审计协会发布征求意见稿，广泛征求各有关方面的意见。 4.修改定稿。中国内部审计协会准则委员会根据各方面意见修改征求意见稿，中国内部审计协会征询专家及有关方面意见后定稿。 中国内部审计准则的发布、修订与解释 中国内部审计准则由中国内部审计协会负责发布、修订与解释。 国际内部审计师协会（IIA）规定的内部审计准则框架 IIA的职业实务框架（PPF）于1999年6月经IIA董事会正式批准。PPF主要由三部分构成：强制性指南、实务咨询和发展与实务支持。 1.强制性指南，是指在不同的国家或地区、不同的环境下，内部审计人员都必须使用的准则，它包括内部审计定义、内部审计人员的职业道德规范、内部审计职业实务准则。这是内部审计的职业基础。 2.实务咨询，是内部审计准则的第二个层次，为内部审计人员提供一个建设性的条款，目的是对新准则的解释和运用提供详细的建议；同时还包括一些新的信息，像IIA发布的内部审计准则公告（SIAS）和新近流行的职业道德规范的关注项目、风险管理的细则、咨询性服务准则、信息的安全性服务准则等。 3.发展与实务支持，是指那些最近发展的实务，IIA往往以专题报告、研究报告、参考书籍、研讨会文集、教育培训项目等方式来推荐这些参考性意见。 在IIA所设计的PPF中，强制性指南属于第一层次，具有法定约束力。而在这一层次中，职业道德规范又居于最高地位；实务咨询为第二层次，具有指导性作用；发展与实务支持则是第三层次，仅供参考。 内部审计准则之比较 （一）结构比较 我国的内部审计基本准则分为六章共二十七条。第一章为总则，主要说明制定基本准则的目的与依据、内部审计的含义及本准则的适用范围；第二章为一般准则，是关于内部审计机构和人员任职资格和执业条件的一般要求，主要说明什么人可以担当内部审计的职责；第三章为作业准则，是内部审计机构和
中国部审计准则体系
部审计人员职业道德规 第一条部审计人员在履行职责时，应当严格遵守中国部审计准则及中国部审计协会制定的其他规定。 第二条部审计人员不得从事损害国家利益、组织利益和部审计职业荣誉的活动。 第三条部审计人员在履行职责时，应当做到独立、客观、正直和勤勉。 第四条部审计人员在履行职责时，应当保持廉洁，不得从被审计单位获得任何可能有损职业判断的利益。 第五条部审计人员应当保持应有的职业谨慎，并合理使用职业判断。 第六条部审计人员应当保持和提高专业胜任能力，必要时可聘请有关专家协助。 第七条部审计人员应诚实地为组织服务，不做任何违反诚信原则的事情。 第八条部审计人员应当遵循性原则，按规定使用其在履行职责时所获取的资料。 第九条部审计人员在审计报告中应客观地披露所了解的全部重要事项。 第十条部审计人员应具有较强的人际交往技能，妥善处理好与组织外相关机构和人士的关系。 第十一条部审计人员应不断接受后续教育，提高服务质量。 部审计基本准则 第一章总则 第一条为了规部审计工作，明确部审计机构和人员的责任，根据《中华人民国审计法》、《审计署关于部审计工作的规定》及相关法律法规制定本准则。 第二条本准则所称部审计，是指组织部的一种独立客观的监督和评价活动，它通过审查和评价经营活动及部控制的适当性、合法性和有效性来促进组织目标的实现。 第三条本准则适用于各类组织的部审计机构、部审计人员及其从事的部审计活动。 第二章一般准则 第四条部审计机构的设置应考虑组织的性质、规模、部治理结构及相关规定，并配备一定数量具有执业资格的部审计人员。 第五条部审计机构应建立有效的质量控制制度，并积极了解、参与组织的部控制建设。 第六条部审计人员应具备必要的学识及业务能力，熟悉本组织的经营活动和部控制，并不断通过后续教育来保持和提高专业胜任能力。 第七条部审计人员应当遵循职业道德规，并以应有的职业谨慎态度执行部审计业务。 第八条部审计机构和人员应保持独立性和客观性，不得负责被审计单位经营活动和部控制的决策与执行。 第九条部审计人员应具有较强的人际交往技能，能恰当地与他人进行有效的沟通。 第三章作业准则 第十条部审计人员在审计过程中，应充分考虑重要性与审计风险的问题。 第十一条部审计人员应在考虑组织风险、管理需要及审计资源的基础上，制定审计计划，对审计工作做出合理安排。 第十二条部审计人员在实施审计前，应向被审计单位送达部审计通知书，并做好必要的审计准备工作。 第十三条部审计人员应深入调查、了解被审计单位的情况，采用抽样审计等方法，对其经营活动及部控制的适当性、合法性和有效性进行测试。 第十四条部审计人员可以运用审核、观察、询问、函证和分析性复核等方法，获取充分、相关、可靠的审计证据，以支持审计结论和建议。 第十五条部审计人员在审计过程中应积极利用计算机进行辅助审计。在计算机信息系统下进行审计，不应改变审计计划确定的目标和围。 第十六条部审计人员应将审计程序的执行过程及收集和评价的审计证据，记录于审计工作底稿。 第四章报告准则
中国内部审计准则的体系 中国内部审计准则是中国内部审计工作规范体系的重要组成部分，由内部审计差不多准则、内部审计具体准则、内部审计实务指南三个层次组成。 （一）内部审计差不多准则。内部审计差不多准则是内部审计准则的总纲，是内部审计机构和人员进行内部审计时应当遵循的差不多规范，是制定内部审计具体准则、内部审计实务指南的差不多依据。
（二）内部审计具体准则。内部审计具体准则是依据内部审计差不多准则制定的，是内部审计机构和人员在进行内部审计时应当遵循的具体规范。 （三）内部审计实务指南。内部审计实务指南是依据内部审计差不多准则、内部审计具体准则制定的，为内部审计机构和人员进行内部审计提供的具有可操作性的指导意见。 中国内部审计准则的制定依据与目标 （一）中国内部审计准则依据、《审计署关于内部审计工作的规定》及相关法律法规制定。 （二）制定中国内部审计准则的目标： l.贯彻落实《中华人民共和国审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》以及相关法律法规，加强内部审计工作，实现内部审计的、和。 2.促使内部审计机构和人员按照统一的内部审计准则开展内部审计工作，保障内部审计机构和人员依法行使，保证内部审
计质量，提高内部审计效率，防范审计风险，促进组织的自我完善与进展。 3.明确内部审计机构和人员的责任，发挥内部审计在强化、改善、完善组织治理结构、促进实现的作用。 4.建立与国际内部审计准则相衔接的中国内部审计准则。中国内部审计准则的约束力 （一）内部审计差不多准则、内部审计具体准则是内部审计机构和人员进行内部审计的执业规范，内部审计机构和人员在进行内部审计时应当遵照执行。 （二）内部审计实务指南是对内部审计机构和人员实施内部审计的具体指导，内部审计机构和人员在进行内部审计时应当参照执行。 中国内部审计准则的适用范围 （一）中国内部审计准则适用于内部审计机构和人员进行内部审计的全过程。
中华人民共和国内部审计准则 中国内部审计准则序言本序言旨在说明中国内部审计准则的制定依据、目标、体系、约束力、适用范围、制定与发布程序、修订和解释权等问题。 一、中国内部审计准则的制定依据与目标 1、中国内部审计准则依据《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国内部审计条例》及相关法律法规制定。 2、制定中国内部审计准则的目标： （1）贯彻落实《中华人民共和国审计法》、《中华人民共和国内部审计条例》 以及相关法律法规，加强内部审计工作，实现内部审计的制度化与规范化。 （2）促使内部审计机构和人员按照统一的内部审计准则开展内部审计工作，保障内部审计机构和人员依法行使职权，保证内部审计质量，提高内部审计效率，以促进组织的自我完善与发展。 （3）明确内部审计机构和人员的责任，发挥内部审计在强化内部控制、改善经营管理、提高经济效益中的作用，促进社会主义市场经济的健康发展。 （4）建立与国际内部审计准则相衔接的中国内部审计准则。 二、中国内部审计准则的体系 中国内部审计准则是中国内部审计工作规范体系的重要组成部分，由内部审计基本准则、内部审计准则公告、内部审计指南三个层次组成。 1、内部审计基本准则。内部审计基本准则是内部审计准则的总纲，是内部审计机构和人员进行内部审计时应当遵循的基本规范，是制定内部审计准则公告、内部审计指南的基本依据。 2、内部审计准则公告。内部审计准则公告是依据内部审计基本准则制定的，是内部审计机构和人员在进行内部审计时应当遵循的具体规范。 3、内部审计指南。内部审计指南是依据内部审计基本准则、内部审计准则公告制定的，为内部审计机构和人员进行内部审计提供可操作的指导性意见。 三、中国内部审计准则的约束力 1、内部审计基本准则、内部审计准则公告是内部审计机构和人员进行内部审计的法定要求，内部审计机构和人员在进行内部审计时必须遵照执行。
中国内部审计准则体系
内部审计人员职业道德规范 第一条内部审计人员在履行职责时，应当严格遵守中国内部审计准则及中国内部审计协会制定的其他规定。 第二条内部审计人员不得从事损害国家利益、组织利益和内部审计职业荣誉的活动。 第三条内部审计人员在履行职责时，应当做到独立、客观、正直和勤勉。 第四条内部审计人员在履行职责时，应当保持廉洁，不得从被审计单位获得任何可能有损职业判断的利益。 第五条内部审计人员应当保持应有的职业谨慎，并合理使用职业判断。 第六条内部审计人员应当保持和提高专业胜任能力，必要时可聘请有关专家协助。 第七条内部审计人员应诚实地为组织服务，不做任何违反诚信原则的事情。 第八条内部审计人员应当遵循保密性原则，按规定使用其在履行职责时所获取的资料。 第九条内部审计人员在审计报告中应客观地披露所了解的全部重要事项。 第十条内部审计人员应具有较强的人际交往技能，妥善处理好与组织内外相关机构和人士的关系。 第十一条内部审计人员应不断接受后续教育，提高服务质量。 内部审计基本准则 第一章总则 第一条为了规范内部审计工作，明确内部审计机构和人员的责任，根据《中华人民共和国审计法》、《审计署关于内部审计工作的规定》及相关法律法规制定本准则。 第二条本准则所称内部审计，是指组织内部的一种独立客观的监督和评价活动，它通过审查和评价经营活动及内部控制的适当性、合法性和有效性来促进组织目标的实现。 第三条本准则适用于各类组织的内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。 第二章一般准则 第四条内部审计机构的设置应考虑组织的性质、规模、内部治理结构及相关规定，并配备一定数量具有执业资格的内部审计人员。 第五条内部审计机构应建立有效的质量控制制度，并积极了解、参与组织的内部控制建设。 第六条内部审计人员应具备必要的学识及业务能力，熟悉本组织的经营活动和内部控制，并不断通过后续教育来保持和提高专业胜任能力。 第七条内部审计人员应当遵循职业道德规范，并以应有的职业谨慎态度执行内部审计业务。 第八条内部审计机构和人员应保持独立性和客观性，不得负责被审计单位经营活动和内部控制的决策与执行。 第九条内部审计人员应具有较强的人际交往技能，能恰当地与他人进行有效的沟通。 第三章作业准则 第十条内部审计人员在审计过程中，应充分考虑重要性与审计风险的问题。 第十一条内部审计人员应在考虑组织风险、管理需要及审计资源的基础上，制定审计计划，对审计工作做出合理安排。 第十二条内部审计人员在实施审计前，应向被审计单位送达内部审计通知书，并做好必要的审计准备工作。第十三条内部审计人员应深入调查、了解被审计单位的情况，采用抽样审计等方法，对其经营活动及内部控制的适当性、合法性和有效性进行测试。 第十四条内部审计人员可以运用审核、观察、询问、函证和分析性复核等方法，获取充分、相关、可靠的审计证据，以支持审计结论和建议。
内部审计准则建设的历程(1) 内部审计准则是市场经济的产物，是行业协会用以缔造高标准的职业队伍所依赖的行业发展支柱。中国内部审计协会非常重视内部审计的规范化建设，在制定协会第四届理事会五年发展规划中就明确要求用三年时间初步建立起内部审计的准则体系。自2000年起，中国内部审计协会通过新组建的准则委员会，组织部分省市内部审计协会、部门、企事业单位内部审计机构及高等院校的专家教授、实务和法律工作者起草、研讨内部审计准则。自2003年3月4日审计署发布关于内部审计工作的规定，中国内部审计协会于同年4月12日发布了内部审计基本准则、内部审计人员职业道德规范和第1-10号内部审计具体准则，2004、2005年中国内部审计协会又先后发布第11—15号和第16-20号内部审计具体准则。2005年初中国内部审计协会继续发布了内部审计实务指南第1号-《建设项目内部审计》和实务指南第2号—《物资采购内部审计》。截至2005年，中国内部审计准则体系已经基本形成。 内部审计准则体系的架构 中国内部审计准则是内部审计工作规范体系的重要部分，为衡量评价内部审计工作提供依据。目前，我国的内部审计准则体系由三个层次组成。第一层次为内部审计基本准则，是准则体系的总纲，起统驭作用，对一般准则、作业准则、报告准则、内部管理准则的内容和标准作出原则性规范。第二层次是内部审计具体准则，是对一般审计业务和管理审计业务及其报告类工作的规
范。第三层次是内部审计实务指南，指南依据内部审计基本准则和具体准则制定，为特殊审计业务提供程序、内容、技术方法上的指导意见，具有较强的可操作性。 内部审计准则建设的工作原则 在内部审计准则的反复研讨论证工作中，准则制定遵循了以下的原则并解决好以下关系： 一、借鉴国际内审准则与立足国情的关系。 国际内部审计师协会（IIA）1978年正式批准了《内部审计实务标准》，迄今已经发布81个准则，为在全球范围内广泛开展内部审计活动提供了框架和依据，IIA七次修改内部审计定义，反映了国际内部审计实务的重大变革，也预示着内部审计职业的进一步扩展。中国内部审计准则的制定是在充分借鉴国际内审准则的同时，贯彻立足国情、有取有舍的原则，特别是考虑到我国的法律和审计环境，考虑改革发展的进程。本着与时俱进的精神，借鉴国际内部审计准则，不断完善中国内部审计准则体系。 二、科学规范与可操作性的关系。 中国内部审计准则的制定遵循了继承和发扬的原则，凡是职业界共同认可的成型作法且反映了准则制定的原则和规范内容的，即可以纳入准则项目；准则的草拟与修订需建立内部审计协会牵头、实务部门参与、审计或会计教授执笔的三位一体的准则起草小组；准则的用语在整个体系中要求一致统一，内容有联系的准则要明确相互之间的界限，保证准则的正确定位。操作指南应按照实际操作程序，辅助技术方法、评价标准、报告方式及范列样本等等；目前已经出台的20个内部审计具体准则都有相应的准则
第五章长期筹资方式 (1)长期筹资概述：企业筹资的基本目的是为了自身的生存与发展。 (1)银行信贷资金；(2)非银行金融机构资金； (3)其他企业资金；(4)居民个人资金； (5)国家财政资金；(6)企业自留资金。 （7）国外和我国港澳台地区资本 企业筹资必须遵循“合法性、效益性、合理性、及时性基本原则。 （2）关于股票 股票：股份公司为筹集权益资金而发行给投资人用来证明投资入股和取得股利的的有价证券，代表股东对股份制公司的所有权。 性质：永久性、流通性、权益性、风险性； 按股东权利义务：普通股、优先股； 分类是否记名：记名股票、无记名股票 有无面值：面值股票、无面值股票 投资主体：国家股、法人股、个人股、外资股； 发行对象和上市地区：A股、B股、H股（香港）、N股（纽约）。 目的：筹集资本、分散风险、其他（发行股票股利） 是否有偿：有偿、无偿增值发行，有偿无偿并行 发行方式分类是否公开：公募发行、私募发行 销售方式：自销、承销（包销、代销） 价格——面值发行、时价发行、中间价发行 影响因素：公司自身，市场因素，政治、经济、社会因素 价格确定：议价法、竞价法（竞争投标）、定价法（自己定） ②股票价值：指其预期的未来流入量的现值。即“股票的内在价值” 股票价格：是股票在证券市场上的交易价格
股票的预期收益率＝预期股利收益率＋预期资本利得收益率 其中：股利收益率＝每股股利/每股市价 预期资本利得收益率＝预期买卖价差/买入价格 ③股票估价：由股利和将来出售股票时售价的现值所构成。 充分考虑无穷性 为每期利息； Pn为售出价格 股利稳定不变：固定增长股利： g不定） g定） （3 1）股权性筹资：包括投入资本筹资和发行普通股筹资 ①投入资本筹资——非股份制企业筹资的基本方式。 主体：非股份制企业，包括个人独资企业、个人合伙企业和国有独资公司。 以现金、实物、工业产权和土地使用权出资。接吸收国家、其他法人、个 人，外商投入资金的一种筹资方式。 ——优点：有利于增强企业信誉；尽快形成生产能力；降低财务风险 缺点：资金成本较高；容易分散企业控制权 ②发行普通股筹资 普通股：指代表着股东享有平等权利,不加以特别限制。 权利：参与经营管理和决策权；股份转让权；分享盈余权；优先认股权；剩余财产 要求权； ——普通股筹资的评价：1）)优点：无固定利息负担、无固定到期日；筹资风险小; 增加公司信誉；筹资限制较少。2）缺点：资金成本高；容易分散控制权；发行新股，会影响股票价格 2）债务性筹资：借债、发行债券、融资租赁 用途：固定资产、更新改造、科技开发和新产品试制贷款 种类：提供者单位：政策性、商业（银行贷款）、保险公司贷款 有无抵押：抵押贷款和信用贷款 ①借债信用额度：借款企业与银行协议借款可得到的最高限 补偿性余额：保持按贷款借用额一定百分比计算的最低存款余额。 某企业单利贷款N元，补偿性余额i，名义利率r 实际利率K ——实际贷款数：M＝N*（1-i）实际利率K＝r/(1-i) 优点：筹资速度快，成本较低，灵活性较强，便于利用财务杠杆效应 缺点：财务风险高，限制条款多，筹资数额有限
中国内部审计准则2013版 第一章总则 第一条为了规范审计计划的编制与执行，保证有计划、有重点地开展审计业务，提高审计质量和效率，根据《内部审计基本准则》，制定本准则。 第二条本准则所称审计计划，是指内部审计机构和内部审计人员为完成审计业务，达到预期的审计目的，对审计工作或者具体审计项目作出的安排。 第三条本准则适用于各类组织的内部审计机构、内部审计人员及其从事的内部审计活动。其他组织或者人员接受委托、聘用，承办或者参与内部审计业务，也应当遵守本准则。 第二章一般原则 第四条审计计划一般包括年度审计计划和项目审计方案。 年度审计计划是对年度预期要完成的审计任务所作的工作安排，是组织年度工作计划的重要组成部分。 项目审计方案是对实施具体审计项目所需要的审计内容、审计程序、人员分工、审计时间等作出的安排。 第五条内部审计机构应当在本年度编制下年度审计计划，并报经组织董事会或者最高管理层批准；审计项目负责人应当在审计项目实施前编制项目审计方案，并报经内部审计机构负责人批准。 第六条内部审计机构应当根据批准后的审计计划组织开展内部审计活动。在审计计划执行过程中，如有必要，应当按照规定的程序对审计计划进行调整。 第七条内部审计机构负责人应当定期检查审计计划的执行情况。 第三章年度审计计划 第八条内部审计机构负责人负责年度审计计划的编制工作。 第九条编制年度审计计划应当结合内部审计中长期规划，在对组织风险进行评估的基础上，根据组织的风险状况、管理需要和审计资源的配置情况，确定具体审计项目及时间安排。 第十条年度审计计划应当包括下列基本内容： （一）年度审计工作目标；
（二）具体审计项目及实施时间； （三）各审计项目需要的审计资源； （四）后续审计安排。 第十一条内部审计机构在编制年度审计计划前，应当重点调查了解下列情况，以评价具体审计项目的风险： （一）组织的战略目标、年度目标及业务活动重点； （二）对相关业务活动有重大影响的法律、法规、政策、计划和合同； （三）相关内部控制的有效性和风险管理水平； （四）相关业务活动的复杂性及其近期变化； （五）相关人员的能力及其岗位的近期变动； （六）其他与项目有关的重要情况。 第十二条内部审计机构负责人应当根据具体审计项目的性质、复杂程度及时间要求，合理安排审计资源。 第四章项目审计方案 第十三条内部审计机构应当根据年度审计计划确定的审计项目和时间安排，选派内部审计人员开展审计工作。 第十四条审计项目负责人应当根据被审计单位的下列情况，编制项目审计方案： （一）业务活动概况； （二）内部控制、风险管理体系的设计及运行情况； （三）财务、会计资料； （四）重要的合同、协议及会议记录； （五）上次审计结论、建议及后续审计情况； （六）上次外部审计的审计意见； （七）其他与项目审计方案有关的重要情况。
中国内部审计准则 第1201号——内部审计人员职业道德规范 第一章总则 第一条为了规范内部审计人员的职业行为，维护内部审计职业声誉，根据《审计法》及其实施条例，以及其他有关法律、法规和规章，制定本规范。 第二条内部审计人员职业道德是内部审计人员在开展内部审计工作中应当具有的职业品德、应当遵守的职业纪律和应当承担的职业责任的总称。 第三条内部审计人员从事内部审计活动时，应当遵守本规范，认真履行职责，不得损害国家利益、组织利益和内部审计职业声誉。第二章一般原则 第四条内部审计人员在从事内部审计活动时，应当保持诚信正直。 第五条内部审计人员应当遵循客观性原则，公正、不偏不倚地作出审计职业判断。 第六条内部审计人员应当保持并提高专业胜任能力，按照规定参加后续教育。 第七条内部审计人员应当遵循保密原则，按照规定使用其在履行职责时所获取的信息。 第八条内部审计人员违反本规范要求的，组织应当批评教育，也可以视情节给予一定的处分。 第三章诚信正直
第九条内部审计人员在实施内部审计业务时，应当诚实、守信，不应有下列行为： （一）歪曲事实； （二）隐瞒审计发现的问题； （三）进行缺少证据支持的判断； （四）做误导性的或者含糊的陈述。 第十条内部审计人员在实施内部审计业务时，应当廉洁、正直，不应有下列行为： （一）利用职权谋取私利； （二）屈从于外部压力，违反原则。 第四章客观性 第十一条内部审计人员实施内部审计业务时，应当实事求是，不得由于偏见、利益冲突而影响职业判断。 第十二条内部审计人员实施内部审计业务前，应当采取下列步骤对客观性进行评估： （一）识别可能影响客观性的因素； （二）评估可能影响客观性因素的严重程度； （三）向审计项目负责人或者内部审计机构负责人报告客观性受损可能造成的影响。 第十三条内部审计人员应当识别下列可能影响客观性的因素：（一）审计本人曾经参与过的业务活动； （二）与被审计单位存在直接利益关系； （三）与被审计单位存在长期合作关系； （四）与被审计单位管理层有密切的私人关系；
中国内部审计协会发布新修订的《中国内部审计准则》 8月20日，中国内部审计协会以公告形式发布了新修订的《中国内部审计准则》(以下简称新准则)，并将于2014年1月1日起施行。新准则的发布，标志着我国内部审计准则体系进一步完善和成熟，并逐步与国际惯例接轨。 中国内部审计协会于2003至2011年间，先后发布了《内部审计基本准则》、《内部审计人员职业道德规范》、29个具体准则和5个实务指南，初步形成了内部审计准则体系。近年来，随着我国经济社会的发展，各类组织对内部审计的重视程度日益提高，内部审计迎来了新的发展机遇和挑战，对内部审计准则也提出了新的要求。为此，中国内部审计协会坚持科学的内部审计理念，精心谋划，周密组织，在充分听取广大内部审计人员意见的基础上，于2012年开始，对原准则进行了全面、系统的修订，为新时期内部审计工作提供科学、规范的指引。与修订前的准则相比，新准则有以下三个特点： 一、提升了准则体系结构的科学性和合理性 新准则将具体准则分为作业类、业务类和管理类，在分类的基础上，对准则体系采用四位数编码进行编号。内部审计基本准则和内部审计人员职业道德规范为第一层次，编码为1000;具体准则为第二层次，编码为2000;实务指南为第三层次，编码是3000。新的编号方式借鉴了国际内部审计准则的经验，体现了准则体系的系统性和准则之间的逻辑关系，也为准则未来发展预留了空间。同时针对部分准则存在的内容交叉、重复，个别准则不适应内部审计最新发展等问题，对准则体系结构和内容进行了调整。修订后的准则体系由内部审计基本准则、内部审计人员职业道德规范、20个具体准则和5个实务指南构成。 二、反映了内部审计的最新发展理念 结合国际、国内内部审计理念和实务的最新发展变化，新准则将内部审计定义为“一种独立、客观的确认和咨询活动，它通过运用系统、规范的方法，审查和评价组织的业务活动、内部控制和风险管理的适当性和有效性，以促进组织完善治理、增加价值和实现目标”，基本上实现了与国际内部审计师协会(IIA)定义的接轨。如将“监督和评价”职能改为“确认和咨询”职能，拓展了内部审计的职能范围，突出了内部审计的价值增值功能;明确了内部审计在提升组织治理水平，促进价值增值以及实现组织目标中的重要作用;将风险导向审计理念全面贯彻于整个准则体系中，强调内部审计机构和人员应当全面关注组织风险，以风险为基础组织实施内部审计业务等。 三、增强了准则的适用性和可操作性 新准则立足于内部审计实践的发展，对部分准则的内容进行了调整、充实和完善，进一步增强了适用性和可操作性。如将经济性、效率性和效果性三个具体准则合并修订为绩效审计准则;将遵循性审计、风险管理审计、内部审计的控制自我评估法三个准则进行调整和补充，形成修订后的内部控制审计准则，并与《企业内部控制基本规范》及其配套指引相衔接，进一步增强了准则的适用性。再如进一步细化了内部审计人员职业道德中有关诚信正直、客观性、专业胜任能力和保密等具体要求，删除了关于舞弊的预防、协助董事会或