读稻盛和夫干法心得
读稻盛和夫干法上说，假如想做好自己的工作，首先要喜欢自己的工作、假如不好，就强制喜欢上自己的工作。下面是查字典范文带来的读稻盛和夫干法心得体味，欢迎阅读。
读稻盛和夫干法心得一
这是稻盛和夫以78岁高龄出任日航CEO之后推出的第一本书，也是稻盛和夫首次与读者分享自己在工作上的做法和心得。他别可动摇的信念，也是他被实践所证明了的正确的工作哲学。
《干法》简单的两个字，简简单单的一本书，读后才发觉书中蕴含着一具别简单的道理：人什么原因要去工作，我们工作的办法是什么，我们要努力的去工作，要幸福，欢乐，自信的去工作。
人什么原因要去工作，如何去工作，这是一具普遍同时众人须知的社会话题，在《干法》这本书中，我知道了人什么原因要去工作，事实上关于我刚刚踏入工作岗位那时的想法，也仅仅觉得工作是为了填报自己的肚子，读完《干法》之后才发觉自己的那个想法是这样的稚嫩可笑。工作的目的别仅仅是填饱肚子而是去提升自己，去提高自己的心志，这是一具特别高的境地，也是我们自己价值观的体现。俗话说：生于忧患，死于安乐，疑惑如何去工作的人，事实上算是别想去工作，因此自己全然就疑惑什么原因而活着。人要幸福的，欢乐的去工作。别能将工作当成一种负担，因为正如《干法》书中所提劳动的意义别仅在于追求业绩，更在于完善人的心里。我们要微笑的面对每一次工作中的困难，工作中经常会浮现一些大大小小的咨询题，在这些咨询题上我要保持好的心态去面对，而别是抱怨工作所带来的压力，未来要谨记那个道理，做到幸福欢乐工作，但是也要牢记之前的教训，别能两次踏进同一条河流。
怎么让自己迷恋上自己所从事的工作，是我在《干法》中最喜欢的一章，要做到自己算是工作，工作算是自己并别是一件很容易的情况。需要克服不少困难，怎么保持一具良好的工作状态同时高度热爱这份所从事的工作是我最关怀的咨询题，在《干法》中我也得到了我想要的答案，那算是改变自己的心态，要时时间刻努力说服自己，要把负面情绪从自己的脑海中去除。要迷恋自己的工作，别论一年依然十年，要一如既往，无怨无悔，要有坚毅的意志。
读稻盛和夫干法心得二
每当我看一本书的时侯，第一次拿到手里总会专门去看一下作(编)者的简历，因为在我看来，从一具人的记忆中大致也能猜到他的作品的倾向和高度，这差不多形成我看书的一具老适应了。
在《干法》的这本书里，它对作者是如此介绍的：稻盛和夫日本经营四圣中目前唯一健在的一位，被誉为当代松下幸之助。27岁创办京都陶瓷株式会社，52岁创办第二电电，这两家公司都位列世界500强企业。2010年临危受命，接掌日航CEO帅印，并且被日本首相鸠山由纪夫任命为内阁特别顾咨询。
《干法》是稻盛和夫以78岁高龄担任日航CEO后推出的第一本书。在这本书里，他并没有长篇大论的跟人们说道理，而是而是运用一些显而易见的朴素观点和具体的实践办法，并且结合自己几十年的切身记忆所获得的工作经验，与人们探讨工作真正的意义以及怎么在工作中取得成绩。
我们什么原因要工作?那个咨询题在稻盛和夫看来，答案事实上很简单因为工作可以锻炼人性、磨砺心志，工作是人一辈子最尊贵、最重要、最有价值的行为。多朴素的观点啊，我们日复一日，年复一年，别辞辛苦的工作别不过为了满脚物质上的需要，更是为了磨砺个人心志，完善自己的心里，进而提升个人境地。
也许人们在遇到困难的时候，或挑选躲避或另辟新径，但稻盛和夫却并别那么消极。
在一家连年亏损的公司，在同伴都陆续挑选离开的事情，在被分配到研究陶瓷的新材料的冷门部门后，他并没有抱怨，而是挑选了主动面对，于是他抓住了机会，经过勤奋的工作发明了一种新型绝缘体，那个创造电视机显像管必别可少的部件，从而获得松下公司的大订单使所在企业起死回生。因而，自己的命运也并且被改变。
怎么才干让工作做出成绩?在稻盛和夫看来，首先算是运用自己坚毅的意志去喜欢我们的工作，热爱我们的工作，痴迷我们的工作，把工作当成我们的爱人一样去呵护。正如我们别能轻易地抛弃我们的爱人一样，我们也别能轻易对我们现有的工作说别，因此我们就能长期坚持艰难的工作。做到像上述的那样，固然别是一件容易的情况，尤其在遇到一些我们别能操纵的外力的妨碍下，我们很难用我们自身的力量去完成，因此下面介绍几个小办法：当工作遇到挫折的时候，我们一定别能放弃;当工作发展顺利时，就要直率地表达出工作中体验到的欢乐;当工作成果受到别人的褒奖时，就要诚挚地表示谢谢。继而将这种欢乐和感动当做精神食粮，然后投入艰难的工作中去。把工作当成是有生命的小东西，聆听来自工作的声音，和工作谈心，对工作进行认真的审视和考虑就能自但是然地知道咨询题的所在，从而寻到咨询题的解决办法。
在热爱自己工作的并且，还必须持有明确的目标，因为成就某项事业，就必须成为可以自我燃烧的人，你的能量永久来自于你自己本身。
把整本书读完，给我体味最深的算是做一件情况心态很重要，事业别分大小，可以专心把每一件事做好，这算是成功。
读稻盛和夫干法心得三
读过稻盛和夫先生的《干法》真的让我们应该重新审视自己的工作态度与目的。
在我看来，生命的终极意义别在于我们走到了多高的峰度，看过多少的风景，品咂过多少的人一辈子味道，而在于这看似一场游戏一场梦的谜局之中，可以用自己的才智尽自己的最大努力而制造出一份属于自己的最好的人一辈子答卷，如此才干无愧于宇宙给予我们的生命，无愧于造化给予我们的天分。但是，现实日子的磨砺却让我们容易在安逸中趋于懒惰，在平庸中安心于平凡，工作的目的关于多数人不过一具谋生的手段，一具每天别想去做而又别得别去做的情况，随着时刻的流逝这与我们曾经的理想、激情、向往的人一辈子意义渐行渐远。
稻盛和夫先生，用平实的语言告诉我们工作的目的除了获得物质食粮之外，更重要的原因是提升我们的心志。他让所有的年轻人记住下面的话：工作可以锻炼人性、磨砺心志，工作是人一辈子最尊贵、最重要、最有价值的行为。工作对多数人来说，尤其是刚进入职场别久的年轻人来说，更多的是平淡、烦琐、失望和抱怨。就如同稻盛先生刚进入京都公司的感觉一样。假如别是当初哥哥反对他辞职，也就别可能有今天的京瓷公司，今天伟大的经营之圣稻盛和夫。当同批进入京都公司的同事都先后辞职之后，惟独稻盛先生一具人孤零零留在了日益衰败的企业，那个时候，他做了一具很简单却极其重要决定：先埋头工作别再发牢骚，别再说怪话，把心思都集中在自己的本职工作中来，全神贯注，全力以赴。从书中的介绍我们就能够看到稻盛先生后来的工作态度，真的如他自己所说能够用极度两个字形容：废寝忘食，舍命努力。而工作回报给他的是超越期待的惊喜，他从工作中获得了别可名状的兴趣，刚进公司时候的想辞职以及对自己前途迷惑的心态一扫而光，取而代之的是重大项目的科研成功和身边领导同事的尊重。因此我们常说，你如何看待生命，生命也如何对你，同样，你如何对待工作，工作也如何回报给你。
稻盛先生可以像谈恋爱一样对待工作，让自己喜欢上爱上工作，这对不少年轻同事来说是难以想象的。事实上稻盛先生刚加入京都公司的时候也对新型陶瓷的研究工作毫无兴趣，他的方法是先排除厌恶工作的负面情绪，倾全力把眼前工作先做好，然后再在别断的努力过程中对工作投入感情，在那个过程中，就别知别觉地为工作当中的魅力所吸引，正所谓日久
生情，尤其是自己投入不少情感之后，开始一定是要强迫自己，但很快就会主动起来，尤其是看到了工作背后的意义之后。
有了热爱才会有执著，有了执著才会有矢志别渝，有了矢志别渝才会有无坚别摧。不管是事业依然日子，态度决定了一切，态度比能力更能决定一具人的人一辈子成败。还记得这个标准石油公司的一般职员阿基波特么，什么原因能力平庸貌别惊人的他可以在众多职员中脱颖而出被洛克菲勒相中，而后可以成为标准石油公司历史上贡献最大的一任董事长?原因对每个人来说太简单又太难做到：对企业热爱，对所从事的事业热爱。因此，我们每天的工作别是为主管而做，别是为老总而做，而是为了自己而做。而在工作当中，我们的收获别仅是职位的晋升、工资的增长，更有心志的提升，性格的成熟，人格的完善，个体人力价值的升值。因此，稻盛和夫还号召我们能够成为可以自燃的人，所谓自燃型的人，算是从来可不能等别人吩咐了才去干，因为有命令才工作的人，而是主动积极，有强大内驱力的人。
谢谢稻盛和夫先生关于工作理念和态度的总结，也让我们看到一具取得巨大成功的治理大师的智慧光芒，让我们感到，我们和大师之间差距不过对待生命和工作的态度。
读稻盛和夫干法心得四
人为何工作?为的是金钞票，为的是好的物质日子。
在读了稻盛和夫的《干法》后，顿然醒悟，原来自己往常的想法是一种消极的想法，自己还这么年轻，差不多将工作当做是一种换取金钞票劳动力，只为金钞票打拼，如此只能丧失自我，别可以产生积极向上的精神。
正如稻盛和夫所说，工作是为了提升自己的心志，要将工作当做一种提升自己心志、造自己人格的修行。别要畏惧工作，别要因为自己眼前的工作别如意而丧失信心，要将自己的工作当做是自己别得别完成的人一辈子任务，要用一种将自己逼入绝境的办法来工作，即极度仔细的工作。在读完这本书之后，我自己也认为惟独用心致志的去做一份工作，一定会成功的，但是呢，别论是大的成功依然小的成功，总是要有欢跃感，因为每次的欢跃感都会为自己下次的成功制造机会，人总是期盼欢跃与激动。别要因为任何一件做别到的情况而沮丧，古话曰：世上无难事，只怕有心人。当自己努力了，总会有收获的。
关于工作要做到憨直的、仔细的、专注的、诚实的。在现实社会的妨碍下，许多人都会开小差，做一具圆滑的人，从而猎取利益，这么做法可以获得利益，但是却是短暂的，别真正的专心去对待，总可不能得到最完美的结果，完美的结果尽管漫长而又艰辛，可是这也证实了最后的成功。
在做人方面，要做一具自燃型的人，对待日子，对待工作都要时时间刻的保持着激动的态度，做一具一触即发，别需要领导的安排，自己可以寻到情况去做，别要总是觉得做的情况多，自己会累，得到的回报也别多，但是王长远方向想的话，所得的收获是别可量刑的。
在我看完这本书之后，自己获益匪浅。往常许多乏累也减少了许多，有些时候，某一些情况算是需要有一种开导的方式，因为这种方式可以打开许多结。这本书正好是我打开许多结的一具契机。我知道，我未来的工作可不能再变得那么乏累，换一种方式想一想，最后收获的依然自己。
读稻盛和夫干法心得五
干法这本书，我是一口气读完的。看的出来，稻盛前辈写书很专心，跟目前充斥在市面上的那些所谓的成功学之类东拼西凑的货色彻底别同。说实话，这本书给我的震惊着实别轻，之前我不过听说过他，没想到他居然是如此强悍，如此恐惧。稻盛和夫能够说是白手起家，自己创建的两家企业基本上在极为强大的竞争对手压迫下坚韧地存活下来，渐渐进展壮大并成为业内难以企及的高峰存在的。稻盛哲学博大精深，值得我们多花点时刻研究，探究和学习，我从此书中获得一点心得体味，如今分享出来，别是很拿得出手，希翼大伙儿别要嫌弃。看完这本书，我初步得出如此的结论：
假如想要成就一番事业，做出一点成绩，有三点要素必别可少：
第一，热爱自己的工作
干法上说，假如想做好自己的工作，首先要喜欢自己的工作、假如不好，就强制喜欢上自己的工作。惟独如此，我们才干在工作中发挥自己的全部潜力。没错，这一点相信我们每个人都能领略。在那个世界寻到自己喜欢的工作的可能性微乎其微，我们假如想获得别人的认可，制造价值，也实现自己的人一辈子价值，就必须强制自己喜欢上自己的工作，因为惟独喜欢，才会专心，惟独专心，才有可能成事。而稻盛和夫在这方面就为我们树立了一具模范，在松风工业的工作他一开始并别喜欢，也矛盾了很久，曾想过甩手走人，可是自从意识到自己正在做全世界独一无二的事业后，他改变了心态，变得积极，变得坚决，双眼里全是产品，内心想的全是技术，日夜与火炉和铁锅为伴，吃睡都在实验室，于是功夫别负有心人，就在办公条件极为简陋的前提下他居然用创新的土办法成功制作出了世界率先的陶瓷材料，掌握了这一举世瞩目的新技术。这别得别说是一具奇迹。假如别是出于对这份工作的热爱，他可不能投入这样多的精力和心血，假如我们也能像他一样，对自己的工作无比专心，相信没有任何工作做不行。我们的大脑是个沉睡的巨人，常人普通只用了大脑的2% - 5%，而伟大如爱因斯坦只是也用了12%因此，倘若我们确实能做到专心，热爱自己的工作并全力付出，那么像稻盛和夫那样取得工作上的巨大突破也是大有可能的。
第二，顽强的意志和过人的胆量
稻盛和夫的京瓷建立起来之后，面对着垄断寡头普通的竞争对手，硬没有被打趴下，而是倔强地坚持别懈地缓慢占据一具又一具市场，最后成为同类市场上的佼佼者，这其中的艰辛又岂是普通人所能承受得了的?当时现有产品市场几乎全被几大竞争对手瓜分，谁会对那个新成立的小公司正眼相看?更何况这家小公司不管人手，技术依然设备都远远别能和竞争对手们相提并论?那它是如何成功的呢?它是如此做的：不管哪家公司抛给它一具产品咨询他你能够做吗?他都说能!什么原因会在有那么强大的供货商的并且，会有一家公司咨询某种产品是否京瓷能够做，答案显而易见，因为那些强大的供货商做别了，那些技术成熟，设备先进的公司尚且做别出，京瓷如何可能做得出来，只是正相反，经过稻盛和夫和他手下职员的疯狂加班和全力攻关，这些貌似别可能全部变成了可能，而且京瓷难道在别知别觉之间掌握了同行业最先进的技术，生产出了市场上最先进的陶瓷材料，并一跃成为行业龙头大哥!这是一种什么概念，没有顽强的意志和过人的胆量，如何可能浮现如此的结果?估计普通公司在面对这种事情时，早就支支吾吾一句：别能做然后就灰头土脸地逃之夭夭了，他们的顾虑是能够理解的：接那个活儿办别成事陪人家损失别说企业名声也扫地了，那还混别混了!因此他们连尝试一下也都别敢了，这失败的代价可是很大的，可是殊别知他们拒绝尝试从而幸免失败的并且也失去了那个可能成功的机会，虽然成功的希翼很渺茫，但却完全与成功无缘。如此的机会惟独有胆识的人才有资格获得，也唯故意志坚决者才干最终笑到最后。中国有句古话：叫人又多大胆，地有多大产!当时说来真的有戏谑的意味，但何尝别是一句真理，连想都别敢想的人还谈什么成功，有再多成功的机会向他招手，他都会望而却步，降荒而逃。因此，当我们面临挑战时，我们要勇敢地对自己说，我能够!朋友们，当领导想擢升你咨询你能别能胜任，或是当主管想为你的业绩设一具高指标咨询你能别能完成时，你要说能!因为惟独你有了确信的回答，你才拥有了取得成功的机会!
第三，做最好的产品
相信大伙儿看了这本书确信会得出如此的结论，稻盛和夫是个完美主义者，而且是完美的过分那种。他让自己的工程师设计一款新产品，该工程师别分昼夜，日夜钻研，做了几百次实验，终于在规定时刻内做出了成品，激动异常地来到稻盛和夫面前邀功，别料稻盛和夫只看了一眼，就直接地泼了他一头冷水，原因无非是那产品表面上貌似因为氧化物燃烧的关系而浮现了黑色烟状杂质，稻盛随即毫别掩饰地做了产品别合格的结论。这位工程师自然
四郁闷得不好，但经过稻盛解释也就释然了。没错，一件产品的好坏别是外观所能决定的，但是带有杂质的外观直接会让顾客看了第一眼之后就抛到一边，因为外观尚且别能保证过关，性能能好到哪儿去?更有甚者甚至会想到这是个态度咨询题，外观做的这么潦草，在内在价值方面又能有多上心等等等等，因此正如某位先贤所说的：细节决定成败。稻盛和夫要的是完美的产品，要的是同类产品的标杆和范本，而别是一具参与者，他近乎偏执的严格要求最终使他的产品始终站在业界顶峰高度，因此他的成功绝对是必定的。别管是产品依然服务，不管进展多青年始终都有改进的余地，不管哪个行业都会有领头羊和降后者，但别论做什么，我们内心都要有如此的觉悟：一定要做到最好!惟独抱着如此的想法才有可能立于别败之地，才有可能打出自己的乾坤。
这三点体味必会成为我将来日子和工作的指针，指导我别断前进，谢谢公司领导推举的这本书，使我受益匪浅。干法一书无疑是一本体验稻盛哲学的经典，值得我们每个人反复读，细细读，专心读，而每再读一次必定都会有新的体味。很高兴今日能有那个机会与大伙儿一起交流读书心得，共同进步，希翼未来能有更多如此的机会!感谢大伙儿!