2021组织部规章制度汇编
1.X组织部机关工作规则 (1)
2.X组织部理论学习中心组学习制度 (3)
3.X组织部会议制度 (5)
4.X组织部民主生活会制度 (8)
5.X组织部重点工作督导检查制度 (10)
6.X组织部学习培训制度 (12)
7.X组织部印章管理使用制度 (15)
8.X组织部文件审批制度 (17)
9.X组织部公文处理制度 (18)
10.X组织部信息调研外宣工作制度 (28)
11.X组织部信访工作制度 (30)
12.X组织部保密工作制度 (33)
13.X组织部档案管理制度 (37)
14.X组织部谈心谈话制度 (44)
15.X组织部机关经费使用管理制度 (46)
16.X组织部办公用品设备采购和管理制度 (48)
17.X组织部车辆管理制度 (50)
18.X组织部请销假制度 (52)
19.X组织部带薪休假制度 (54)
20.X组织部公务接待工作制度 (56)
X组织部机关工作规则
第一条 X组织部是X主管干部、人才、组织工作的职能部门，其工作的指导思想是：践行新时代党的组织路线，服从和服务于党的总目标、总任务，从组织上保证党的路线、方针、政策的贯彻执行。
第二条本部实行集体领导和个人分工负责相结合的领导制度。
部长主持全面工作，对贯彻落实X和上级组织部门的决定、决议和指示，以及本部各项工作的开展负主要责任。部长外出时，由常务副部长临时主持工作。副部长协助部长分管一个或
几个方面的工作，对分管处室的工作负有领导责任，对分管范围内的日常事务和一般性问题，有权作出决定。凡属重大问题，应请示部长或提交部务会议讨论决定。
第三条部内要明确规定工作人员的职责权限和工作标准。凡属职权范围内的工作，要主动负责地处理，不推不拖。凡超过职权范围的问题，要及时请示报告，不自作主张。请示问题时须讲明情况，并提出初步处理意见或方案。本部的年度工作计划、总结以及重要工作的部署、落实情况，要分别报告X和省委组织部。
第四条努力改进工作作风，认真开展调查研究。部领导和各处室都要建立联系点，并经常深入基层了解情况，帮助解决实际问题。
第五条努力提高办事效率。各处室对上级交办的事项和基层的请示报告，要及时提出处理意见，一般不超过10天，有时限要求的要按时完成；呈报干部任免，一般不超过1周；对有关单位呈报的干部任免请示，一般应在20天内予以答复；外调回函，一般不超过1个月；干部审查结论和信访案件查实，一般不超过2个月。因特殊情况不能按期办理的，应报告有关领
导或通知有关单位。
第六条各处室和全体工作人员，既要明确分工，又要通力协作。处室之间要加强横向联系，经常交流情况，交换意见。基层单位到部内请示或办理涉及两个或两个以上处室的工作，第一个接待处室要负责帮助协调完成所有的工作。凡需协商办理的事项，由主管处室征求相关处室意见后办理。
第七条机关党总支要坚持“三会一课”制度，按期改选机关总支和支委，定期召开支部党员大会和支委会；按期召开党内民主生活会；部领导要按规定参加双重组织生活。
第八条建立机关思想政治工作责任制。部领导和处室负责同志要各负其责，带头做好思想政治工作，经常了解干部职工的思想、工作、生活情况，关心爱护干部职工，切实解决干部职工的实际困难。部机关党总支要按年度拟定思想政治工作计划，各处室、各支部要积极配合实施，充分调动和发挥全体干部职工的积极性、主动性、创造性。
X组织部理论学习中心组学习制度
一、X组织部理论学习中心组学习由部长、副部长、副处
级以上干部和各处室负责人参加。由机关党总支具体安排。
二、部中心组学习的主要内容：
1.马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观、新时代中国特色社会主义思想，总书记最新重要讲话。
2.党的路线方针政策，特别是组织人事工作方面的重要政策法规。
3.中央、中组部，省委、省委组织部，X重要会议精神和领导同志的重要讲话。
4.了解国家、省关于经济建设和改革开放的基本情况和重要政策、重大举措。
5.新形势下领导干部所必需的各种知识，特别是经济、政治、法律、科技、管理、历史以及组织工作的业务知识。
三、部中心组原则上每年学习不少于6次。每两月集中学习1次。可根据实际情况安排和调整学习时间。也可视情况扩大到机关全体干部职工。
四、每次学习可安排一定时间集中阅读。学习时间和内容需提前通知中心组成员。中心组成员要按照计划，认真自学，
作好笔记，准备好发言提纲。中心组学习实行考勤登记制度，不能参加集中学习的，要向机关党总支请假。
五、中心组学习要树立良好学风，坚持理论联系实际。要带着问题学，在学习中实践，在实践中学习，不断提高科学判断形势的能力、驾驭市场经济的能力、应对复杂局面的能力、依法执政的能力和总揽全局的能力。
六、成立中心组学习服务小组，由机关党总支、办公室、研究室抽调人员。服务小组的职责：
（一）根据不同时期的学习重点，制定中心组学习计划，合理确定学习主题和讨论重点，列出必读书目。
（二）负责向中心组成员发出学习通知。
（三）负责收集和提供有关学习资料。
（四）负责签到、发言记录并汇总学习情况。
X组织部会议制度
一、部务会议
（一）主要任务
1.学习中央、省委、中央组织部、省委组织部和X的重要会议、重要指示精神，研究决定贯彻落实的具体措施；分析研究全市组织工作情况，确定组织工作的重大部署；讨论确定全市组织工作中有关方针政策的规定、以部名义下发和代X起草的重要文件。
2.研究确定X管理干部的考核对象、考核方案；听取关于X管理干部和X组织部管理干部考核情况汇报；讨论提出向X 呈报的X管理的领导班子和领导干部调整、配备的意见和建议，讨论决定试用期干部转正事宜，研究确定X管理的后备干部名
单。
3.研究分析全市各级领导班子和干部队伍建设的现状，特别是X管理的领导班子和干部队伍建设情况；讨论决定干部培养、选拔、任用、教育、管理、监督等工作中的重大问题。
4.研究制定全市人才工作政策、规划和发展目标；讨论决定各类人才的培养、选拔、引进、管理、考核等工作中的重大问题。
5.研究分析全市基层党组织和党员队伍建设中的重大问题，讨论提出指导性意见。
6.研究决定部机关自身建设的重大问题。讨论决定部机关科级（含科级）及以下干部的任免、调动和交流。
7.研究决定其它事项。
（二）参加人员
部务会议成员，由部长、副部长、副处级组织员、办公室主任组成。相关处室负责人根据会议内容和工作需要列席会议。会议由部长或部长委托一位副部长主持，办公室主任记录。
（三）基本规则
1.会议根据工作需要不定期召开。