公司员工劳动合同简易版(最新版)

公司员工劳动合同简易版5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________注册地：_________________________地址：_________________________法定代表人：_________________________乙方（员工）：__________________________住址：_________________________身份证号码：_________________________联系方式：_________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方为甲方提供劳动的事宜，经过友好协商，订立本合同，以资双方共同遵守。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容与地点1. 乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________________________。

2. 乙方的工作地点为甲方公司所在地。

若因公司业务需要调整工作地点，乙方应服从安排。

三、工作时间与休假1. 工作时间：按照甲方的规定执行，若因工作需要加班，乙方应配合。

2. 休假制度：按照国家法定假期及甲方的相关规章制度执行。

3. 若超出正常工作时间及加班补偿，按照国家相关规定执行。

四、薪酬与福利1. 薪酬结构：基本工资+绩效+其他补贴。

具体标准按甲方规定执行。

2. 工资发放：每月一次，通过银行转账方式支付。

如遇节假日或其他特殊情况，发放时间顺延。

3. 福利待遇：按甲方相关福利政策执行。

五、岗位职责与要求乙方应按照甲方的要求，认真履行岗位职责，完成工作任务。

具体职责如下：（此处详细列举乙方的工作职责及要求）六、保密义务与竞业限制乙方在工作期间及离职后一定期限内，应对甲方的商业机密进行保密，不得泄露给第三方。

同时，在离职后的特定时间内，不得从事与甲方业务相竞争的工作。

公司员工劳动合同简易版5篇篇1甲方（用人单位）：__________________________地址：_______________________________________乙方（员工）：_____________________________住址：_____________________________________身份证号码：_____________________________联系方式：______________________________根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿、协商一致的基础上，为确立劳动关系，明确双方的权利和义务，达成以下协议：一、劳动合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

试用期为____个月，自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点1. 乙方同意根据甲方工作需要，从事____________岗位工作。

2. 甲方可根据工作需要和对乙方工作能力、业绩的考核结果，按照合理诚信的原则，可调整乙方的岗位。

3. 甲方根据经营需要，经双方协商同意，可安排乙方在异地工作。

三、工作时间和休息休假甲方安排乙方执行标准工时制度。

执行标准工时制度的，按照国家有关规定执行。

甲方因工作需要安排乙方加班的，应按有关规定支付加班费或以调休等方式予以补偿。

乙方享受国家规定的法定节假日和婚假等休假权利。

具体休假办法按照甲方规定执行。

四、劳动报酬篇2甲方（用人单位）：[公司名称]地址：[公司地址]乙方（员工）：[员工姓名]户籍所在地：[员工户籍地址]根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，甲乙双方在平等、自愿的基础上，就乙方在甲方公司的劳动事项达成如下协议：一、合同期限本合同自XXXX年XX月XX日起至XXXX年XX月XX日止。

二、工作内容及地点（一）乙方同意根据甲方工作需要，在[部门名称]岗位工作。

公司劳动合同简易版本5篇公司劳动合同简易版本篇1甲方：乙方：甲方聘用乙方为员工，双方经过平等协商，彼此同意约定下述条款以共同遵守。

一、乙方之考勤与管理悉按甲方有关员工手册办理之。

二、乙方这职务或工种为。

三、乙方受聘于甲方期间，应根据甲方工作安排，在下述工作场所履行职责：(一)甲方公司;(二)甲方在内地省份机构及境外机构;(三)应出差服务之场所。

四、乙方之工作职责、事项由甲方依乙方之职务或工种，并视乙方能力及甲方需要进行分派。

五、乙方之正常工作时间每日为8小时，每周六个工作日，其工作、休息、休假等，依员工手册办理之。

六、甲方根据工作需要，要求乙方加班时，除不可抗拒之事外，乙方应予配合，有关加班事宜，依员工手册办理之。

七、甲方按国安规定实行社会保险制度，并为乙方投保。

八、甲方应按月支付乙方报酬，乙方的工资待遇每月?元人民币。

九、乙方在医疗费用报销和劳保福利方面享受正式员工一半的待遇。

十、乙方每月工资由甲方次月5日发放，若工资发放日适逢周日或假日。

甲方得提前或推后一日或数日发放。

十一、甲方对乙方奖励，分为嘉奖、记功、晋级、评为先进生产(工作)者和劳动模范等5种。

甲方对乙方之惩处，分为警告、记过、降级、辞退、除名等5种。

以上奖励及惩处事由和办法，依员工手册办理之。

奖励及惩处记录列为甲方考核乙方之依据之一。

十二、甲方因业务萎缩或乙方不能胜任甲方工作时，甲方有权终止本合同，并提前1个月通知乙，合同终止时，甲方增发乙方1个月的工资。

十三、乙方主动提出解除本合同时，须提前1个月通知甲方，调离时，乙方须按员工手册办理有关手续，且甲方不予增发1个月工资。

十四、乙方声明：乙方在签署本合同时，业已获得员工手册，并知悉全文，愿意遵守各项规定。

十五、本合同一式两份，甲、乙双方各执一份，经双方签章后于年月日起生效。

十六、本合同为长期合同，甲、乙双方若不特别声明，本合同保持持续有效。

十七、甲、乙双方就履行本合同所发生一切争执，同意以市劳动局为第一仲裁机关订立合同书人甲方(公章)：_________乙方(公章)：_________法定代表人(签字)：_________法定代表人(签字)：__________________年____月____日_________年____月____日公司劳动合同简易版本篇2甲方（用人单位）：_________________乙方（实习生）：_________________为明确实习学生与实习单位的责任与义务，根据《民法通则》、《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及有关规定，甲乙双方在平等自愿的基础上签订本合同。

简易版员工劳动合同范本5篇全文共5篇示例，供读者参考篇1员工劳动合同甲方：（公司名称）法定代表人：（法定代表人姓名）地址：（公司地址）电话：（联系电话）乙方：（员工姓名）性别：（性别）身份证号：（身份证号）住址：（住址）电话：（联系电话）鉴于甲方需要招聘员工，乙方愿意到甲方工作，双方经友好协商，就乙方担任甲方员工一事达成如下协议：第一条聘用岗位甲方聘用乙方为（职务/岗位名称），具体工作内容详见工作说明书。

乙方接受甲方聘用并从事该工作。

第二条签订地点和时间本合同签订地点在甲方工作地点，签订时间为____年____月____日。

该合同自双方签字盖章之日起生效。

第三条合同有效期本合同自生效之日起至____年____月____日止。

合同期满，甲方与乙方双方共同协商是否续签或解除合同。

第四条试用期1. 乙方入职后将进行为期____个月的试用期，试用期内，双方均有权解除合同。

2. 试用期内，甲方有权随时根据乙方的工作表现决定是否转为正式员工。

第五条乙方权利1. 乙方享有与本职务相关的工资报酬及福利待遇。

2. 乙方有权享受国家和甲方规定的各项社会保险及福利待遇。

3. 乙方享有法定休假和带薪休假的权利。

第六条甲方权利1. 甲方有权要求乙方按照公司规章制度和工作要求履行工作职责。

2. 甲方有权根据公司的需要调整乙方的工作岗位、工作时间等。

3. 甲方有权对乙方的工作表现进行考核和评价，并根据表现给予奖励或处罚。

第七条解除合同1. 本合同期满，经双方共同协商，可以续签合同或解除合同。

2. 严重违反公司规章制度、工作纪律，或屡次未按要求完成工作任务的乙方，甲方有权解除合同。

3. 乙方因个人原因有需求解除合同，须提前____个月书面通知甲方，并经双方协商一致决定解除合同。

第八条其他1. 本合同未尽事宜，双方协商一致后另行签订补充协议。

2. 本合同一式两份，甲乙双方各持一份，具有同等法律效力。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：____年____月____日日期：____年____月____日本合同正本存留于甲方公司，供备查阅。

公司员工劳动合同简易版9篇第1篇示例：公司员工劳动合同简易版甲方：（公司名称）乙方：（员工姓名）为明确双方的权利和义务，甲乙双方本着平等自愿的原则，就乙方加入甲方公司的工作事宜达成如下协议：一、工作内容及职责乙方在甲方公司担任（具体职位），具体工作内容和职责以公司的岗位职责描述为准，并按照公司的通知安排工作。

二、工作时间1. 乙方每周工作时间为（具体工作时间安排），休息日和法定节假日按国家规定执行。

三、薪酬及福利1. 乙方的薪酬为（具体薪酬数额），支付方式为（具体支付方式）。

2. 乙方享受公司规定的社会保险和福利待遇，具体以公司规章制度为准。

四、保密条款乙方在工作期间或离职后，不得擅自泄露公司及客户的商业机密和个人信息。

五、工作纪律乙方需遵守公司的工作纪律和规章制度，严格执行公司的各项规定。

六、违约责任任何一方未能履行合同规定的，应负责承担相应的违约责任。

七、其他事项1. 本合同经双方签字盖章生效，自（具体生效日期）起有效。

2. 本合同期限为（具体合同期限），若需要终止合同，需提前向对方提出书面通知。

甲方（盖章）：乙方（签字）：日期：日期：以上即是甲乙双方就乙方加入甲方公司工作情况的协议内容，如有不明之处，可协商补充。

愿双方共同遵守，达到公司和员工双赢的目标。

第2篇示例：公司员工劳动合同甲方：公司名称乙方：员工姓名鉴于甲方为了更好地管理公司员工，实现公司的发展目标，经过双方协商一致，特此签订本劳动合同。

一、工作内容1. 乙方根据甲方的安排，承担相应的工作任务。

2. 乙方应按时到岗上班，完成工作任务，并服从公司的管理。

二、工作时间1. 工作时间为每周五天，每天工作8小时。

2. 超时加班需要提前向甲方请示，并得到批准。

三、薪酬待遇1. 乙方的薪酬以月薪形式发放，具体金额为XXX元。

2. 薪酬发放时间为每月X日。

四、福利待遇1. 乙方享有公司提供的各项福利待遇，包括但不限于工作餐、年度体检等。

2. 公司为乙方购买一定的社会保险和公积金。

公司员工劳动合同简易版6篇篇1甲方（用人单位）：_________________________地址：_____________________________________法定代表人/主要负责人：___________________联系电话：_______________________________乙方（员工）：_____________________________性别：___________________________________身份证号码：_____________________________住址：___________________________________联系电话：_______________________________根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》及相关法律法规的规定，甲乙双方本着平等、自愿的原则，经协商一致，特签订本合同，以明确双方的权利义务关系。

一、合同期限本合同自____年____月____日起至____年____月____日止。

二、工作内容和工作地点（一）乙方应在甲方规定的岗位上工作，岗位名称：_________________________。

（二）乙方的工作地点为甲方所在地或甲方业务关联地点。

（三）甲方可以根据工作需要调整乙方的岗位和工作地点。

三、工作时间和休息休假（一）工作时间：标准工时制，每日工作不超过八小时，每周工作不超过四十小时。

甲方有权根据实际需要调整乙方的工作时间安排。

（二）休假：乙方享有国家法定的节假日及婚假、产假等法定休假权利。

具体按照甲方规定执行。

四、劳动报酬（一）乙方的工资实行以下形式：月薪制，月基本工资标准为人民币______元。

具体薪酬按照甲方薪酬制度执行。

甲方有权根据乙方的工作表现及业绩调整薪酬水平。

（二）甲方每月以货币形式支付乙方工资，支付日期为次月的第一个工作日。

（三）甲方对乙方实行绩效考核制度，考核办法按甲方相关规定执行。

劳动合同范本（简易版）最新整理版3篇 全文共3篇示例，供读者参考 篇1 劳动合同范本（简易版） 甲方（雇主）：_____（以下简称甲方） 乙方（员工）：_____（以下简称乙方） 鉴于甲方需要雇佣乙方从事工作，双方本着诚实、自愿、平等、协商的原则，达成如下协议：

第一条 工作内容及岗位 1. 乙方应当按照甲方的工作安排，完成其岗位职责。具体工作内容包括但不限于______________。

2. 乙方的工作地点为甲方工作场所，工作时间为每周__小时，具体工作时间根据工作需要另行安排。

第二条 工资及福利待遇 1. 乙方的基本工资为人民币____元/月，具体工资结构及调整方式根据甲方相关规定。

2. 乙方享受与岗位相关的福利待遇，具体内容包括但不限于__________。 3. 乙方需遵守甲方的相关规定，如有违反，甲方有权取消或调整相关福利待遇。

第三条 工作时间及休假 1. 工作时间为每周__小时，具体工作时间由甲方安排。 2. 乙方享有法定节假日及带薪年假__天，具体休假安排需提前向甲方请假。

第四条 保密条款 1. 乙方在履行工作职责期间，应当保守甲方商业机密及公司内部信息，不得泄露给任何第三方。

2. 对于因乙方违反保密条款所造成的损失，乙方应当承担相应的法律责任。

第五条 解雇及终止责任 1. 甲方有权根据工作需要对乙方进行解雇，解雇事由包括但不限于工作不认真、违反公司规定等。

2. 甲方在解雇乙方时应当提前通知乙方，并支付乙方的经济补偿。

3. 乙方有权在合同期满后提出离职，但需提前__天向甲方提出书面辞职申请。

第六条 其他约定 1. 本合同一经签署即生效，有效期为__年，协议期满后自动终止。

2. 本合同如需修改或终止需双方书面同意，并经相关法律程序确认。

甲方（盖章）：______ 乙方（签名）：______ 日期：______日期：______ 以上为劳动合同简易版的范本，双方在签订合同时应当认真核对工作内容、工资待遇、福利保障等内容，确保双方权益得到维护。祝双方合作愉快！

公司员工劳动合同简易版4篇 篇1 公司员工劳动合同 甲方（公司）：_____________ 乙方（员工）：_____________ 为明确双方权利义务，根据《中华人民共和国劳动法》和相关法律法规规定，甲乙双方本着公平自愿、平等互利的原则，就乙方到甲方公司工作的有关事宜，达成如下协议：

第一条：合同期限 1. 甲方聘用乙方为_____________。劳动合同有效期为________年，即自________年____月____日至____年____月____日止。

2. 乙方入职满____个月后，双方如无异议，可按协商结果续订劳动合同。

第二条：工作内容及工作地点 1. 乙方的工作内容为_____________，具体由公司安排。 2. 乙方的工作地点为_____________，如有变动，须提前告知。 第三条：工作时间 1. 乙方每周工作____小时，工作时间为____：____至____：____，中间休息____小时。

2. 如有需要加班工作，乙方应按规定加班，并按加班工资标准支付加班工资。

第四条：工资及福利待遇 1. 乙方的基本工资为____元/月，具体发放时间为每月____日。 2. 乙方享受国家规定的社会保险和住房公积金待遇。 3. 其他福利待遇按公司相关规定执行。 第五条：保密义务 1. 乙方在公司工作期间，须保守公司的商业秘密和其他保密资料，不得泄露和向他人透露。

2. 离职后，乙方应主动交出公司的一切资料、文件和资产，并承诺不向竞争对手透露公司的商业秘密。

第六条：培训考核 1. 公司会为乙方提供必要的培训，以提高乙方的工作能力。 2. 公司将对乙方进行定期考核，在考核合格的情况下，可提供晋升或加薪的机会。

第七条：违约责任 1. 乙方如违反本合同的任何规定，公司有权根据法律法规采取相应的纪律处理，甚至解除劳动合同。

2. 乙方因个人原因离职，需提前____个月通知公司，经公司同意后方可解除合同。