安健环知识手册
1、什么是体系？
体系是一定范围内或同类的事物按照一定的秩序和内部联系组合而成的一个整体。
2、什么是安健环管理体系？
安全健康环境管理体系（简称安健环体系）是一个整合系统，包含了所有职业安全、健康、环保及社会等元素风险，符合ISO9001、ISO14001、OHSAS18001、煤矿安全质量标准化标准及金属非金属矿山安全标准化规范导则（简称标准化）要求，是一套系统化、程序化和具有高度自我约束、自我完善的系统。
3、当前国际上通行的安全管理体系有哪些？
NOSA五星安健环管理系统（南非国际职业安全协会）、OHSMS职业健康安全管理体系（英国标准协会BSI）、HSE安全健康环境管理体系（石化系统）、ISRS国际安全评级系统（挪威船级社DNV）4、中电投集团公司安全健康环境管理体系建设的总体思路是什么？
以OHSAS18001职业健康及安全管理体系标准、ISO14000环境管理系列为基础，以危害辨识、风险评价与控制为主线，以结构化、程序化、文件化管理为手段，建立以方针、策划、实施与运行、检查与纠正、管理评审与绩效评定等基本要素组成的安全、健康、环境一体化管理体系；建设与安健环体系相融合的安全管理信息系统，开发安全绩效评价工具按照“PDCA”运行模式，不断强化体系功能，达到持续改进的目的。
5、中电投集团安健环管理体系独具特色的1234体系设计思路与原则是什么？
即为1个核心、2个基于、3个因素与4个原则
1个核心：以人为本
2个基于：基于风险；基于企业的生产过程与企业的现有文化
3个焦点：解决设备、设施、工具与作业环境的本质安全问题；控制组织与流程的风险，解决管理的本质安全问题；提升人员素养，控制风险行为，解决人的本质安全问题。
4个原则：系统性的原则；先进科学的原则；全员参与的原则；持续改进的原则
6、什么是以人为本？
“以人为本”实质是指以人的生活条件来分析和解决与人相关的一切问题，其核心内容就是尊重人，尊重人的特性和人的本质，把人作为手段与目的的统一。安健环管理体系的建设必须坚持这一核心思想，并以这一思想指导整个体系的设计与实施。
7、“基于生产过程”的作用是什么？
（1）解决了体系的针对性问题。
（2）扭转了一个方向，不是为体系服务，而是让体系为企业、员工服务
8、“基于组织文化”的作用是什么？
（1）解决了体系的适宜性问题。
（2）改善了体系的生存环境，增加了认同与认可
9、集团公司安健环体系建设的目标是什么？
建立具有集团公司特色的安全健康环境管理体系，实现安全环保管理体系化、标准化、信息化。
10、安健环体系有哪些关键环节？
一、结合实际组织学习培训，全员参与，掌握体系思想方法和应用技巧。（了解、掌握体系的管理理念、内容、作用、要求与方法是体系建设与实施的基础，特别是应加强管理层人员的培训和学习）。
二、以体系管理要素为依据，梳理各部门、班组的核心业务，核心业务应包括管理工作与作业任务。
三、实施危害辨识与风险评估【作业风险评估（含环境与职业健康风险的评估）按照集团公司作业危害辨识与风险评估技术标准实施，建立企业风险数据库及企业风险概述，为有针对性制定风险控制
措施奠定基础；设备的风险评估参照体系提出的评估方法与要求进行，鼓励引进和探索新的风险评估方法，在条件成熟时，各单位应逐步一评估的技术条件和标准】
四、应用风险评估结果。（根据核心业务，梳理工作流程，将风险控制措施融入相关标准中或专项处理，并在具体工作中加以执行）。
五、建立体系文件。（各单位应建立能使管理要求与作业要求“落地”的标准与记录表单，并满足体系的规范要求和上级相应的管理标准与技术标准的要求）。
六、各单位应对员工进行体系文件应用性训练，让员工熟悉管理工作与作业流程及其具体要求。
七、严格执行已颁布的体系文件，按照标准完成管理工作及作业任务，并在实践中不断改进和完善。
八、开发一套集团公司安全健康环境管理信息化系统软件，为体系运行提供信息技术支撑。
九、定期回顾体系文件的执行情况，分析其适应性、可操作性及依从性，实现持续改进和闭环管理。
十、评估与改进。
11、安健环体系建设应着重做好哪四项工作？
体系建设推进阶段必须着重做好四项工作：一是广泛培训，二是抓好体系示范，三是全面推进，四是及时纠偏。
12、安健环体系建设原则有哪些？
安健环体建设的一个核心：风险预控；安健环体系建设的两个方法：坚持PDCA循环、实施绩效测量；安健环体系建设的三个原则：领导重视、全员参与、紧密结合实际；安健环体系建设四项工作：广泛宣传培训、抓好体系示范、全面推时、及时纠偏。
13、安健环体系建设要实现哪几个转变？（体系建设的目的）
安健环体系建设的目的是就是要实现五个转变：从事后处理到风险预控的观念转变；从经验管理到制度管理的观念转变；从被动管理到自主管理的观念改变；从以惩为主到奖惩并举的观念转变；从注重
结果到结果与过程并重的观念转变。
14、安健环管理体系的创建步骤有哪些？
（1）准备
（2）策划
（3）实施运行
（4）监督与评价
（5）持续改进
15、创建安健环体系过程中应注意的几点问题？
（1）转变管理理念
（2）明确体系建设的主体责任
（3）与现行管理衔接
（4）领导重视、全员参与，循序渐进
（5）固化成果
（6）突出重点
（7）立足长远
（8）改变、完善体制与机制
（9）正确的态度
16、中电投集团安健环管理体系的核心要素有哪些？
13个单元，58个要素。
17、中电投集团安全健康环境管理体系十三个单元有哪些？
第一单元安健环理念与方针第二单元组织保障管理
第三单元能力要求与培训第四单元危害辨识与风险评估第五单元工作场所管理第六单元生产用具管理
第七单元生产管理第八单元职业健康系统
第九单元环境保护第十单元行为管理
第十一单元事故事件管理第十二单元应急管理与响应
第十三单元监测与纠正预防
18、安健环管理体系认可的等级分为几级？
结合安健环管理体系的要求和集团公司实际情况需要，安健环管
理体系认可等级分为五级。分别为五钻、四钻、三钻、二钻、一钻。
19、安健环体系评估员进行体系评估时应遵循的原则是什么？
（1）基于风险
（2）基于企业实际
（3）基于合理的方法
（4）基于PDCA循环
20、露天煤业安健环管理体系是如何建立的？
本公司按《中国电力投资集团公司安全健康环境管理体系指南》、GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系要求》、GB/T24001-2004《环境管理体系要求及使用指南》、GB/T19001-2008《质量管理体系要求》标准要求，建立安全健康环境质量整合型的管理体系。21、安健环企业文件系统的构成有哪些？
（1）安健环理念、方针；（2）管理手册（管理标准）；（3）技术标准、作业指导书及相关的技术支撑文件；（4）记录、表格、档案、注册表、日志。
22、管理文件编制的要点有哪些？
（1）5w1h要求；（2）PDCA闭环要求；（3）管理要求内容是否全面；（4）流程是否清晰顺畅高效；（5）与相关要素的关联性是否体现；（6）法律法规的融入是否充分；（7）职责与管理要求是否对应；（8）操作性是否良好。
23、部门文件体系如何建立？
在企业文件体系的基础上，建立自己部门的文件体系，包括管理文件、操作文件、支撑性文件
24、部门岗位职责如何划分与评估？
根据部门所负责的工作，确定每个岗位的职责及到位标准，并对到位情况进行定期的跟踪与评估。
25、安健环管理的基本出发点是什么？
答：危险辨识、风险评估。
26、SHE的含义是什么？
S—安全，H—健康，E—环境，SHE即安全健康环境管理体系。
27、安健环管理体系建立与运行的关健点是什么？
（1）组织保障
（2）基础的完善
（3）能力保障
（4）执行
28、什么是安健环理念？
是被企业的员工群体所共享的、对安全、职业健康及环境保护问题的意义和重要性的总评价和总看法。
29、什么是安健环方针？
是企业对安全、职业健康与环境保护绩效的意图与原则的陈述，它为建立安全、职业健康及环境保护的目标、指标提供了框架。30、什么是安健环承诺？
是由企业公开做出的、代表了全体员工在关注安全、职业健康及环境保护和追求相关绩效方面所具有的稳定意愿及实践行动的明确表示。
31、中电投集团公司安健环理念是什么？
任何风险都可以控制
任何违章都可以预防
任何事故都可以避免
32、公司安健环方针是什么？
以人为本、风险预控、系统管理、绿色发展
33、公司安健环管理承诺是什么？
严格遵守国家法律、法规、行业标准及中电投集团公司、蒙东能源集团公司的有关要求，认真履行中央企业对社会、对员工的安全、健康、环境保护责任；
建立并推行基于风险、流程清晰、标准适宜的安全健康环境管理体系，鼓励承包商遵守同等原则；
“以人为本”，尊重生命，科学合理利用资源，持续改善工作条
件，为员工提供一个安全、健康的工作环境；
树立“安全、健康、环境保护是员工自身需求”的观念，培育一支负责任、精业务、有激情的员工队伍；
推行科学健康发展理念，关注社会可持续发展和客户需求，通过有效的体系管理，建设“结构合理、技术先进、设备可靠、环境友好、人员快乐”的责任企业。
34、什么是安健环目标和指标？
安健环目标：安全、健康、环境绩效在一定时期内的总体期望，是生产过程中实现的阶段性成果。
安健环指标：指在一定时期内达到安健环绩效与降低风险的期望值，是对安健环目标的具体化。
35、什么是安健环责任制？
安健环责任制：指企业的各部门、各岗位人员在安健环活动中所负责工作和应承担责任的一种制度，它包括安健环职责与到位标准两部分。
36、什么是体系评估？
体系评估:为获得评估证据（能够证实的记录、事实陈述或其他信息）并对体系进行客观的评价，以确定满足评估指南的程度所进行的系统的、独立的并形成文件的过程。
37、体系评估有哪几种方式？
有三种方式，分别为内部评估、外部评估和管理评审。
38、什么是不符合？
不符合：未满足要求，分为一般不符合和严重不符合。
39、什么是绩效测量？
本企业自己或以本企业名义所进行的客观地获取评估证据并予以评价，以判定企业其设定的安全健康环境管理体系的充分性、适宜性、有效性。
40、什么是持续改进？
为改进安全健康环境总体绩效，根据方针，企业不断强化安全健
康环境管理体系的过程。
41、必须由最高管理者任命的安健环体系人员有哪些？
最高管理者需书面任命下列相关人员，包括：安健环代表、消防管理人员、交通管理人员、职业健康管理人员、急救员、事故/事件调查员、内部评估员等。
42、什么是安健环代表？
是由员工选举产生的，代表所管辖区域内员工安健环利益的人员。
43、安健环代表应接受的培训有哪些？
（1）安健环代表培训（SHE）
（2）危害辨识和风险评估（HIRA）
（3）根本原因分析技术（RCAT）
44、什么是危害，什么是危害识别？
可能导致伤害、疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的条件或行为。
危害识别：识别系统中危害的存在并确定其特性的过程。
45、什么是风险？风险应满足的三个条件？
风险：某一特定危害可能存在的损失或伤害由潜在性变成现实的机会。风险应满足三个条件：暴露、可能性和后果。
46、什么是风险评估？
辨识危害引发特定事件的暴露、可能性和后果的严重程度，并将现有风险水平与规定的标准、目标风险水平进行比较，确定风险是否可以容忍的过程。
47、风险评估可以考虑采用哪些方法？
（1）FTA 故障树
（2）专家访谈法
（3）其他评估法
48、危害辨识和风险评估的目的是什么？
（1）找出生产作业过程中潜在的危害和风险，提前做出预防控制措施；
（2）根据对辨识出的危害和风险进行量化评估结果，指导安全生产的优先次序；
（3）通过全面系统的危害辨识与评估，提升员工的风险意识。
49、风险管理的闭环过程包括哪些？
基准风险评估
基于问题风险评估
持续风险评估
50、什么是风险概述？
描述企业存在的各种风险及可能发生的过程并按风险的严重性进行排列，它清晰地显示了安全工作要控制的问题，使企业对自身存在的风险做到心中有数，为企业安健环目标的制定提供了依据，并确保风险控制资源分配的合理性及针对性。
51、什么是基于问题的风险评估？
是对风险概述中所确定的重大风险进行详细的评估研究，为管理层提供清楚的建议，基于问题的风险评估是对风险概述的补充与夯实52、什么是持续风险评估？
是企业日常运行管理的一部分，它确保及时、迅速地识别职业安全、健康、环境危害，以便于重大风险的及时处理，持续风险评估是不间断、不考虑位置、个人进行的动态风险评估，是风险评估的持续改进
53、什么是风险行为干预？
通过自我激励模式的建立，使企业形成一种安全的、可持续性、有成效性的组织文化。
54、风险行为干预的目的是什么？
通过自我激励模式的建立，使企业形成一种安全的、可持续性、有成效性的企业文化。
55、风险的可分为哪几类？
风险分为：安全风险、健康风险、环境风险。
56、风险值是如何计算的？
风险值=后果×暴露×可能性
57、在体系中危害可分为哪九类？
在体系中危害可分为：物理危害、化学危害、生物危害、机械危害、人机工效危害、社会心理危害、行为危害、环境危害、能量危害等。
58、5W1H指的是什么？
5W1H：是六个英文单词第一个字母的简称，包括Why-为什么要做这件事？；Where-在什么范围实施？；Who-由谁执行？；What-做什么事？；When-什么时间执行及完成？；How-怎样执行？
59、什么是事件？
事件：导致或可能导致事故的情况
60、什么是事故？
事故：造成死亡、疾病、伤害、污染、损坏或其他损失的意外情况。
61、处理事故的“四不放过”原则是什么？
事故原因不查清不放过，当事人和群众未受到教育不放过，没有制订切实可行的预防措施不放过，事故责任人未受到处理不放过。
62、事故/事件调查员设置的要求和应接受的培训？
设置要求为三级单位涉及体系管理的部门每专业至少2人，应接受危害辨识和风险评估（HIRA）和根本原因分析技术（RCAT）。63、事故/事件信息沟通可采取的方式有哪些？
（1）事故快报和事故通报
（2）安全生产月报、季报、年报
（3）公告栏或备忘录
（4）其它
64、什么是安全生产费用？
指企业按照规定标准提取在成本中列支，专门用于完善和改进企
业或者项目安全生产条件的资金。
65、什么是任务观察？
对员工现场作业进行观察，以达到了解员工行为习惯、作业流程缺陷、培训需求等目的。
66、任务观察的主要任务是什么？
（1）人员的异常反应；（2）、人员防护装备；（3）人员的位置；（4）工具和设备；（5）程序；（6）人机工效；（7）内务等七个方面。
67、任务观察的频率取决于什么？
任务观察的频度取决于出现的危险和任务的次数。
高度危险 3个月一次
中度危险 6个月一次
低度危险 12个月一次
如果一项任务很少执行，例如维修保养，一旦安排任务，就该执行任务观察
68、任务观察的对象有哪四种类型？
（1）新员工
（2）表现不佳者
（3）冒险者
（4）表现优异者
69、员工在任务观察中的作用？
（1）认识到他将被观察
（2）检查工作绩效是主要的职责
（3）给予任务全部的关注
（4）最好地发挥能力
（5）与主管毫无保留地讨论任务
（6）改良的/安全的方法可能使大家受益
70、ABC行为模型分析法指的是什么？
ABC行为模型分析法：A（Antecedent 先决条件）、B（Behavior 行为）、C（Consequence 结果）。用来分析心理因素如何影响员工做
出安全决定或接受安全决定的方法。
71、什么是PACT协议？
P（Performance agreement 确定协议）、A（According to consensus 达成意见一致）、C（Commitment to norms 规范承诺）、T （Team consciousness 团队意识）。通过PACT协议的制定，使团队形成的一种共同遵守的承诺，这种承诺的遵守将促使团队意识即安全文化的形成。
72、什么是VFL？
VFL (Visible Felt Leadership可见的领导)。是领导关心员工的具体行为之一，通过有计划地和员工交流的行为，表达了领导对员工安全的关心、工作的支持，有利于激发与激励员工的正向动机。73、什么是管理者？
提供行为干预过程执行资源的人，执行可见的领导,支持和鼓励所有员工对PACT协议的遵从，批准本单位的PACT协议，组织成立工作机构，引导安全行为流程与标准的执行。
74、作业风险评估的目的是什么？
作业风险评估的目的是识别作业过程潜在的风险，制定有效的风险控制方案，避免和减少事故及其损失。请结合您的具体岗位，按集团公司作业危害因素识别要求对您岗位（或相关）涉及的作业风险进行分析和评估。
75、什么是关键任务？
关键任务：属特定的工作任务，如果其未正确执行，可能造成重大的人员伤亡、财产损失、环境破坏或其他损失。
76、如何识别关键任务？
预测包括有可能造成重大损失的任务也是至关重要的-即使没有事故历史
只要有损失历史的所有任务，不管是人员受伤，财产损坏，质量或生产损失，都应该按照它们的危险程度分类。
基于任务本身的性质
77、识别关键任务时，应该问到哪些问题？
这个任务，如果没有正确执行的话，将来可能导致重大损失吗？
在过去执行这个任务时，是否因为没有正确执行而可能导致重大损失？
这个任务本身的危险性/合法性如何？
损失的严重性如何？伤害的严重度，损坏的费用，质量或生产损失的费用可能是怎样？这些人或部门可能受到影响吗？
78、什么是重大危险源？
重大危险源：是指生产、运输、使用、储存危险化学品或者处置危险化学品，且危险化学品的数量等于或者超过临界量的单元（包括场所和设施）。
79、什么是危险化学品？
是指具有毒害、腐蚀、爆炸、燃烧、助燃等性质，对人体、设施、环境具有危害的剧毒化学品和其他化学品。
80、什么是MSDS (MSDS-Material safety data sheet)？
是化学品生产供应企业向用户提供基本危害信息的工具（包括运输、操作处置、储存和应急行动等）。它主要是给使用者提供化学物质的安全指南（比如是否是危险品，是否有腐蚀性，是否易燃易爆，对包装有没有特殊要求，能否皮肤接触等）。
81、重点防火部位指什么？
是指火灾危险性大、发生火灾损失大、伤亡大、影响大的部位和场所。
82、什么是工余安健环事故/事件？
工余安健环事故/事件：是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可能或已经导致人身伤害、疾病、财产损失、环境污染的事故/事件。
83、工余安健环的目的？
促进企业员工提升工余安健环的意识并加强防护，产生安全健康环境社会效应。
84、工余安健环管理不完善体现在哪些方面？
没有及时汇报、没有准确记录工余安健环事故、没有对工余安健环进行分析、没有进行工余安健环的宣传。
85、职业健康因素识别时应考虑哪些因素？
（1）物理性危害因素，如噪声、粉尘、湿度、振动
（2）化学性危害因素，如酸、碱
（3）生物性危害因素
（4）人机工效因素
（5）心理性危害因素
86、什么是作业场所？
是指从业人员进行职业活动的所有地点，包括施工工地、生产现场、仓库和生产及行政办公场所。
87、什么是职业禁忌症？
职业禁忌证：是指劳动者从事特定职业或者接触特定职业病危害因素时，比一般职业人群更易于遭受职业病危害和罹患职业病或者可能导致原有自身疾病病情加重，或者在作业过程中诱发可能导致对他人生命健康构成危险的疾病的个人特殊生理或病理状态。
88、什么是职业危害？
是指从业人员在从事职业活动中，由于接触有害因素而对身体健康所造成的各种损害。
89、什么是个人防护用品（装备）？
个人防护用品（装备）：员工在从业过程中为避免化学、物理、生物等外界因素伤害而穿戴、配置和使用的各种防护用品的总称。90、人机工效指的是什么？
人机工效：是指以保护员工职业健康为目的，将人、对象、环境之间的相互关系、协调性和人性化联系起来，降低对象、环境对作业人员的职业伤害。
91、人机工程学研究的是哪三者之间的相互关系？
人机工程学研究的是人、机械、环境三者之间的相互关系。
92、空气质量监测应重点关注哪些区域？
（1）密闭或通风不畅的场所：如电缆井、隧道、廊道等；
（2）可能产生有毒有害气体场所：如排水系统等；
（3）人员密集的场所：如会议室、培训室、办公区域等；
（4）易滋生细菌、病菌场所：厨房、中央空调系统等；
（5）新装修场所。
93、什么是环境保护（包括水土保持）管理？
指运用计划、组织、协调、控制、监督等手段，为达到预期环境目标而进行的一项综合性活动。
94、什么是环境因素？
环境因素：组织的活动、产品或服务中能与环境发生相互作用的要求。
95、环境风险评估应考虑哪些方面？
（1）过去、当前及将来潜在的影响；
（2）正常、异常及紧急情况；
（3）生产过程中产生的噪声、辐射；
（4）生产过程中产生的废料、中间产品的影响；
（5）识别与环境因素相互作业的活动、产品、服务等；
（6）自然资源的消耗；
（7）自然环境及生态系统的影响。
96、制定废料控制方案对其进行有效管理应满足哪些要求？
（1）为废弃物提供足够和合适的垃圾桶（容器）
（2）危害废弃物应与普通废弃物分开存放
（3）存储容器与存放区应标识，危害废物还应张贴危害信息
（4）废物应定期清理，危害废物应由有资质的承包商回收处理97、企业应对生产、办公场所的标识与划线需求进行识别，识别范围应包括哪些？
（1）坑下、地面生产区域
（2）办公环境
（3）设备、设施
（4）道路交通
（5）安全防护设施
98、设备标识包括哪些？
设备标识：包括名称标识、参数标识、状态标识、颜色标识等。
99、什么是安全标识？
安全标识：用以表达特定安全信息的标识。由图形符号、安全色、几何形状（边框）或文字构成。包括禁止标识、警告标识、指令标识、提示标识四大类型。
100、什么是划线？
划线：利用线条对区域进行功能划分或对可能存在的风险进行提示和警告。
101、仓储中的四号定位和五五码放指的是什么？
四号定位:是指用库房号、货架号、货架层次号和货位号表明货物储存的位置，以便查找和作业的货物定位方法。
五五码放:是指根据各种物料的特性和形状做到“五五成行，五五成方，五五成串，五五成堆，五五成层”使物料叠放整齐，便于盘点和取送。
工余安健环管理制度
工余安健环管理制度 1 总则 1.1 目的：为规范培养员工工余安健环及防护意识，避免伤害，促进安健环社会效应，特制订本制度。 1.2 适用范围： 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员工进行工余安健环及防护意识培训工作的管理。 2规范性引用/应用文件 2.1引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容：工作之余的安全、健康、环境，包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件：就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4职责 4.1工会办 4.1.1 负责在工余时间组织开展的各项活动（文体、外出）的安全。 4.1.2 负责员工工余事故的调查分析、统计档案的存档。 4.1.3 负责工余重大伤害事故的调查分析。 4.1.4 负责工余安全的宣传、报道工作 4.2 安全与环境监察部 4.2.1 负责工余时间内发生的交通、火灾、治安伤害事故的调查和处理。 4.2.2 本单位员工工余时间的管理和安全教育工作 5 管理内容和方法
5.1工余安健环管理 5.1.1各分工会应掌握部门员工的住址和联系方式，实行跟踪管理。 5.1.2总厂工会应在厂休息区内设立活动场地，为员工提供锻炼身体的活动场所，让员工在工余时间缓解工作的疲劳，放松自己。 5.1.3教育职工做到互相关心，互相帮助。从家庭和幸福责任感等方面，唤起员工对安全的重视。通过叮咛、嘱咐、相互关心生活这种最一般的日常接触，提高员工的工余安健环意识。 5.1.4由工会办牵头，各分工会至少每年一次组织员工开展工余安健环经验的交流、分享活动。 5.2员工工余安健环要求 5.2.1员工在工余期间应做到“五个自觉”和“五个严禁”。 5.2.1.1五个自觉内容包括： a）自觉树立正确的世界观、人生观、价值观； b）自觉加强学习，掌握岗位技能； c）自觉提高自身素质； d）自觉参与健康向上的集体和社会活动，遵纪守法； e）自觉培养健康的生活方式。 5.2.1.2五个严禁内容包括： a）严禁酗酒、滋事、违反治安管理； b）严禁参与赌博、吸毒、贩毒； c）严禁通宵打麻将和夜不归宿； d）严禁观看、传播淫秽物品和参加任何色情活动； e）严禁参加非法活动，做到遵纪守法。 5.2.1.3员工在工余期间应休息好，保持充足的睡眠，保证正常上班，不因工余期间的意外状况影响安全和生产。 5.2.1.4员工在工余期间活动时应注意安全，若发生工余安健环事故/事件，应立即向部门领导汇报。 5.3工余安健环宣传 4.3.1工会办每年1月份制定工余安健环宣传计划，并组织各部门实施。工余安健环意识 的宣传内容应包括以下方面的内容： 5.3.1.1家居安全；
凯里供电局安全生产风险管理体系基础知识手册 一、通用部分 1、我们的安全理念是什么 答：一切事故都可以预防。 2、南方电网公司有关风险体系建设的指导性文件主要有哪些 答：主要文件有《安全生产风险管理体系》、《安全生产风险管理体系审核指南》、《安全生产风险管理体系建设与实施指导文件汇编》。 3、安全生产风险管理体系的特点有哪些什么 答：以风险控制为导向，强调事前的分析与控制； 以PDCA闭环管理为原则，强调工作的计划性、有效性能； 以系统化、规范化为管理思想，强调管理工作的系统性、管理过程的规范性； 以持续改进为目标，不断提高电网安全生产的绩效； 以先进管理体系为基础，突出专业化特色，实现了管理创新。 4、安全生产风险管理体系解决了什么问题 答：解决安全生产“管什么，怎么管，做什么，怎么做”的问题，从管理理念、内容和方法上确保安全生产风险可控与在控。 5、安全生产“三大敌人”是什么 答：违章、麻痹、不负责任。 6、安全生产风险管理体系建设与实施有哪些重要意义 答：安全生产风险管理体系，强调系统的过程管理与结果管理并重，关注事前的风险分析与评估，超前控制风险，把安全防范关口前移，持续、系统地改进安全生产管理，提升企业安全管理水平，促进企业持续、健康、科学的发展。 7、安全生产风险管理体系有哪几个单元共有多少个要素 答：南方电网公司安全生产风险管理体系共有九个单元。共有51个要素。 8、在安全生产风险管理体系推行过程中应注意做好哪“三个结合”、充分发挥哪“三种人”的作用实现“两个控制” 答：“三个结合”即安全生产风险管理体系与实际工作相结合。安全生产风险管理体系与生产管理规范化建设相结合。安全生产风险管理体系与本单位管理现状相结合。“三种人”是领导、中层干部、骨干。“两个控制”是质量、进度控制。 9、安全生产风险管理体系建设原则是什么
工余安健环知识小册 家居安全 家庭用电安全 (1) 家庭用电回路应安装漏电保护器，家用电器应按产品使用要求装设合格的接地线。 (2) 不能用铜丝等代替保险丝；不能用医用胶布代替绝缘胶布。 (3) 移动电器时要先断开电源，电器使用完毕后应拔掉电源插头，不要用力拉拽电线，防止绝缘受损触电。 (4) 不能用湿手插、拔开关，触摸电器；不能用湿布擦拭电器；不能用手或导电物(如铁丝、钉子)去接触、探试电源插座部。 (5) 不能随意拆卸或安装电源线路、插座、插头等，严禁用接地线代替零线。 (6) 发现有人触电时应先切断电源再救人。 (7) 发现家用电器有异常的响声、气味、冒烟时，要立即断开电源检查。家用电器着火时，不能直接用水灭火，应先切断电源。 家庭装修常识 (1) 房屋装修应在不改变房屋主体结构、不影响房屋安全使用的前提下进行；如确需改变其结构，应特别注意对承载部件的安全使用是否有影响。 (2) 考虑到应急逃生，住宅大门以外推式为宜，最好为单页结构；加有防盗网的房屋，最好设置应急出口。 (3) 考虑抗震安全，床头墙立面应尽可能简洁，不应布置太多悬挂性物件(化妆品、书籍、灯、空调)，特别是重件；室设备安装应牢固。 (4) 装修期间，物料堆放重量不应超过梁、板、柱、墙的负载能力。 (5) 装修住房必须保证公共卫生清洁，装修工具材料、废弃物料不宜在公共场所长期存放。 (6) 应选择正规厂家生产的环保、无毒的装修材料，注意查阅材料检测报告、无苯证书和相关的质量资质等，重点关注涂料、地板等室需大面积使用的主材环保指标，其中： 1) 挥发性有机化合物(VOc):水性墙面腻子< 15克/千克，水性墙面涂料 < 120克/升。 2) 重金属类：可溶性铅限定值 < 90毫克/千克;可溶性镉W 475毫克/千克；可溶性铬和汞< 60 毫克/千克。 3) 甲醛释放量：甲醛释放量(地板环保决定指标)< 1.5毫克/升，游离甲醛< 0.1克/千克。 (7) 新装修的房间应注意通风，保持室空气流通，人住前保证已放置172个月。条件允 许的情况下可请专业人士进行室空气检测，符合《室空气质量标准》后再行入住。 装修材料的分类 花岗石、建筑瓷、石膏制品、吊顶材料、粉刷材料等装修材料可根据其放射性水平分为： (f，。一照射指数：一外照射指数) A类装修材料： 装修材料中天然放射性核素镭一226、钍一232、钾一40的放射性比活度同时满足f,。 < 1.0和“W 1要求的为A类装修材料，A类装修材料产销与使用围均不受限制。 B类装修材料：‘ 不满足A类装修材料要求但同时满足f,。< 1.3和“w 1要求的为B类装修材料。B类 装修材料不可用于I类民用建筑的饰面，但可用于I类民用建筑的外饰面及其他一切建筑物的、外饰面。 c类装修材料：I
附件： 广州发展电力集团有限公司 安健环职责管理制度 第一章总则 第一条为明确广州发展电力集团有限公司（以下简称电力集团）各职能部门和各级人员的安健环职责，使各职能部门和各级人员能履行安健环职责，实现电力集团的安健环管理目标，制定本制度。 第二条本制度适用于电力集团各职能部门及各级人员。 第三条电力集团作为生产经营单位，负有国家法律、行政法规、部门规章、地方法规中关于安全生产、消防安全、职业安全与健康、环境保护等方面的职责。 第四条电力集团安全生产第一责任人，对安全生产负全面领导责任；电力集团安全生产直接责任人，对安全生产负直接领导责任。各职能部门负责人在各自工作范围内，对本部门安健环工作负责。 第五条电力集团成立安全健康与环保管理委员会（简称安委会），作为电力集团安健环监督管理最高机构，行使监督和管理权力。 第二章安委会及各职能部门的职责 第六条安委会负有以下的职责： （一）全面负责电力集团及属下企业安全生产工作，研究、协调 ---------------------------------------------------------精品文档
和解决安全生产重大问题； （二）制定并落实健环管理目标指标，落实各级安健环管理责任； （三）贯彻上级单位有关安健环工作的方针、政策和要求，落实上级单位部署的工作； （四）审定安健环工作计划、活动方案、安健环费用投入、事故责任追究等重大事项； （五）组织建立安健环管理体系、安健环监督体系和应急管理体系； （六）组织进行事故调查与处理，研究和决定电力集团组织调查的生产安全事故的处理意见； （七）组织实施安健环考核奖惩等工作； （八）督促落实消除生产安全事故隐患和采取安全生产防护措施； （九）督促办理工伤保险。 第七条各职能部门通用安健环职责： （一）贯彻执行安健环方面的法律法规； （二）在本部门内，组织消防安全检查，进行防火宣传教育； （三）参与安健环活动，配合做好安健环培训和宣传教育； （四）做好本部门办公区域和办公设备安全管理，定期进行检查； （五）在职权范围内维持企业标准化体系有效运行； ---------------------------------------------------------精品文档
工余安健环管理制度 撰写人：___________ 部门：___________
工余安健环管理制度 1 总则 1.1 目的：为规范培养员工工余安健环及防护意识，避免伤害，促进安健环社会效应，特制订本制度。 1.2 适用范围： 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员工进行工余安健环及防护意识培训工作的管理。 2 规范性引用/应用文件 2.1 引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容：工作之余的安全、健康、环境，包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件：就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可 第 2 页共 2 页
能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4 职责 4.1 工会办 4.1.1负责在工余时间组织开展的各项活动（文体、外出）的安全。 4.1.2负责员工工余事故的调查分析、统计档案的存档。 4.1.3负责工余重大伤害事故的调查分析。 4.1.4负责工余安全的宣传、报道工作 4.2 安全与环境监察部 4.2.1负责工余时间内发生的交通、火灾、治安伤害事故的调查和处理。 4.2.2本单位员工工余时间的管理和安全教育工作 5管理内容和方法 5.1 工余安健环管理 5.1.1 各分工会应掌握部门员工的住址和联系方式，实行跟踪管理。 5.1.2 总厂工会应在厂休息区内设立活动场地，为员工提供锻炼身体的活动场所，让员工在工余时间缓解工作的疲劳，放松自己。 第 2 页共 2 页
公司“弘扬企业精神践行核心价值”主题教育活动考试复习题 （安健环体系知识复习题） 一、单项选择题 1.安健环管理体系共包含多少个单元（ C ） A.11 B.12 C.13 D.14 2.《安健环管理体系指南》中的组织保障管理单元，共有多少个子要素（ B ） A.10个 B.11个 C.12个 D.13个 3.下列哪项不属于风险评估应考虑的条件（ D ） A.暴露 B.可能性 C.后果 D.危害性 4.下列危害中属于物理危害的是（ A ） A.不平的地面 B.颗粒物灰尘 C.有毒植物 D.SF6分解物 5.下列危害中不属于行为危害的是（ D ） A.扩大作业范围 B.误操作 C.带病作业 D.心情烦躁 在风险等级划分中，风险值为150属于（ B ） A.高风险 B.中等风险 C.低风险 D.可接受的风险 6.根据风险值，可将风险等级分为（ B ） A.4种 B.5种 C.6种 D.7种 7.下列哪项评估不属于风险评估的种类（ A ） A.全面的风险评估 B.基准的风险评估 C.持续的风险评估 D.基于问题风险评估 8.下列关于风险值（D）、可能性（L）、暴露频率（E）、严重度（C）之间正确的关系是（ C ） A.D=(L+E)*C B:D=(L-E)*C C.D=L*E*C D:D=（L+E）/C 9.“造成1－2人死亡，或者3－9人重伤”在后果的严重程度中属于（ D ） A.轻微 B.一般 C.较严重 D.严重 10.关于风险等级的划分，下列说法错误的是（ C ） A.400≤风险值，考虑放弃、停止 B.200≤风险值＜400，需要立即采取纠正措施 C.70≤风险值＜200，需要进行关注 D.风险值＜20 ，可以容忍和接受 11.下列不属于设备风险评价方法的是（ A ） A.HAZOP分析法 B.设备评估技术法 C.是非判断与LEC结合法 D.是非判断与风险矩阵结合法 12.什么是HAZOP（ D ） A.危险与安全性分析 B.危险与系统性分析 C.危险与规范性分析 D.危险与可操作性分析 13.风险矩阵分析法中风险后果根据严重级别分为几级（ C ） A.3级 B.4级 C.5级 D.6级 14.下列哪项不属于职业健康危害辨识方法（ D ）
工余安健环知识
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工余安健环知识小册 家居安全 家庭用电安全 (1)家庭用电回路应安装漏电保护器，家用电器应按产品使用要求装设合格的接地线。 (２)不能用铜丝等代替保险丝;不能用医用胶布代替绝缘胶布。 （3)移动电器时要先断开电源，电器使用完毕后应拔掉电源插头,不要用力拉拽电线,防止绝缘受损触电。 (4)不能用湿手插、拔开关,触摸电器;不能用湿布擦拭电器;不能用手或导电物(如铁丝、钉子)去接触、探试电源插座内部。 (5)不能随意拆卸或安装电源线路、插座、插头等,严禁用接地线代替零线。 （6）发现有人触电时应先切断电源再救人。 (7)发现家用电器有异常的响声、气味、冒烟时，要立即断开电源检查。家用电器着火时,不能直接用水灭火,应先切断电源。 家庭装修常识 （1)房屋装修应在不改变房屋主体结构、不影响房屋安全使用的前提下进行;如确需改变其结构，应特别注意对承载部件的安全使用是否有影响。 (２)考虑到应急逃生，住宅大门以外推式为宜，最好为单页结构；加有防盗网的房屋,最好设置应急出口。 (3）考虑抗震安全，床头墙立面应尽可能简洁,不应布置太多悬挂性物件（化妆品、书籍、灯、空调)，特别是重件;室内设备安装应牢固。 (4)装修期间，物料堆放重量不应超过梁、板、柱、墙的负载能力。 (５)装修住房必须保证公共卫生清洁，装修工具材料、废弃物料不宜在公共场所长期存放。 (6）应选择正规厂家生产的环保、无毒的装修材料,注意查阅材料检测报告、无苯证书和相关的质量资质等,重点关注涂料、地板等室内需大面积使用的主材环保指标，其中： 1)挥发性有机化合物（V0c)：水性墙面腻子≤15克/千克,水性墙面涂料≤12０克/升。 ２)重金属类：可溶性铅限定值≤9０毫克/千克;可溶性镉≤475毫克/千克;可溶性铬和汞≤60毫克/千克。 3)甲醛释放量:甲醛释放量(地板环保决定指标)≤１.５毫克/升,游离甲醛≤0．1克/千克。 (7)新装修的房间应注意通风，保持室内空气流通,人住前保证已放置17２个月。条件允许的情况下可请专业人士进行室内空气检测，符合《室内空气质量标准》后再行入住。 装修材料的分类 花岗石、建筑陶瓷、石膏制品、吊顶材料、粉刷材料等装修材料可根据其放射性水平分为: （ｆ，。一内照射指数：“一外照射指数) A类装修材料： 装修材料中天然放射性核素镭一2２6、钍一2３2、钾一４０的放射性比活度同时满足f，。≤１.０和“≤1.3要求的为A类装修材料,Ａ类装修材料产销与使用范围均不受限制。 Ｂ类装修材料：‘ 不满足A类装修材料要求但同时满足f，。≤1.３和“≤１.9要求的为Ｂ类装修材料。Ｂ类装修材料不可用于l类民用建筑的内饰面,但可用于ｌ类民用建筑的外饰面及其他一切建筑物的内、外饰面。 ｃ类装修材料: I
国投新疆罗布泊钾盐有限责任公司企业标准 Q/GTLJ-209.14-2018 安健环教育培训管理办法 2018-01-04发布 2018-02-03实施国投新疆罗布泊钾盐有限责任公司发布
前言 本办法根据《中华人民共和国安全生产法》、GB/T33000《企业安全生产标准化基本规范》、GB/T28001《职业健康安全管理体系要求》4.4.2培训、意识和能力、GB/T 24001《环境管理体系要求及使用指南》7.2能力、7.3意识、CMB253《诺诚综合五星系统常规工业指导手册》4.4.2.1“培训”等要求，结合公司实际情况，并参照国家标准GB/T 15496《企业标准体系要求》、GB/T15498《企业标准体系管理标准和工作标准体系》编写。 本办法是公司《管理手册》的支持性文件。 本办法通过公司信息化管理平台发布，平台上发布的版本为最新文本，是受控文件，应按公司《文件管理标准》中相关要求进行控制。 本办法为第二次发布。此版本代替2015年12月发布的《安健环教育培训管理办法》Q/GTLJ-209.14-2015，变更内容详见《文件更改申请》。 本办法由公司安全生产管理部提出。 本办法由公司标准化委员会管理标准专业委员会归口。 本办法主要起草人：丛燕、陈义明、王雪民 本办法审核人：尹新斌、雷光元、艾合买提·尼亚孜、谢响亮、王忠东、何勇锋、刘建、杨玉明、盖晓宏、王英、郑建斌、杨晓军、丛燕、金波、夏宝华、邓艳霞、黄静、黄绍杰、苏丽、张晓、吴涛。 本办法批准人：李守江
安健环教育培训管理办法 1范围 本办法规定了公司安健环教育培训管理要求和管理职责。 本办法适用于公司经营范围内所有单位部门、子公司、控股投资企业(以下简称各单位)。 2 规范性引用文件 下列文件中的条款通过本标准的引用而成为本标准的条款。凡是注日期的引用文件，其随后所有的修改单（不包括勘误的内容）或修订版均不适用于本标准，然而，鼓励根据本标准达成协议的各方研究是否可使用这些文件的最新版本。凡是不注日期的引用文件，其最新版本适用于本标准。 GB/T33000 企业安全生产标准化基本规范 GB/T 28001 职业健康安全管理体系要求 GB/T 24001 环境管理体系要求及使用指南 CMB253-2015 诺诚综合五星系统常规工业指导手册 国家安全生产监督管理总局令第3号令生产经营单位安全培训规定 国家安全生产监督管理总局令第44号令安全生产培训管理办法 国家安全生产监督管理总局令第30号令特种作业人员安全技术培训考核管理规定 国家安全生产监督管理总局令第80号令劳动防护用品和安全培训等领域十部规章的决定 中华人民共和国安全生产法 中华人民共和国职业病防治法 中华人民共和国环境保护法 金属非金属矿山从业人员安全生产培训大纲 特种作业人员安全技术培训考核规定 关于加强用人单位职业卫生培训工作的通知 建筑业企业职工安全培训教育暂行规定 3 术语和定义
工余XX知识小册 家居安全 家庭用电安全 (1) 家庭用电回路应安装漏电保护器，家用电器应按产品使用要求装设合格的接地线。 (2) 不能用铜丝等代替保险丝；不能用医用胶布代替绝缘胶布。 (3) 移动电器时要先断开电源，电器使用完毕后应拔掉电源插头，不要用力拉拽电线，防止绝缘受损触电。 (4) 不能用湿手插、拔开关，触摸电器；不能用湿布擦拭电器；不能用手或导电物(如铁丝、钉子)去接触、探试电源插座内部。 (5) 不能随意拆卸或安装电源线路、插座、插头等，严禁用接地线代替零线。 (6) 发现有人触电时应先切断电源再救人。 (7) 发现家用电器有异常的响声、气味、冒烟时，要立即断开电源检查。家用电器着火时，不能直接用水灭火，应先切断电源。 家庭常识 (1) 房屋应在不改变房屋主体结构、不影响房屋安全使用的前提下进行；如确需改变其结构，应特别注意对承载部件的安全使用是否有影响。 (2) 考虑到应急逃生，住宅大门以外推式为宜，最好为单页结构；加有防盗网的房屋，最好设置应急出口。 (3) 考虑抗震安全，床头墙立面应尽可能简洁，不应布置太多悬挂性物件(化妆品、书籍、灯、)，特别是重件；室内设备安装应牢固。 (4) 装修期间，物料堆放重量不应超过梁、板、柱、墙的负载能力。
（5）装修住房必须保证公共卫生清洁，装修工具材料、废弃物料不宜在公共场所长期存放。 （6）应选择正规厂家生产的环保、无毒的装修材料，注意查阅材料检测报告、无苯证书和相关的质量资质等，重点关注涂料、地板等室内需大面积使用的主材环保指标，其中： 1）挥发性有机化合物（VOc）:水性墙面腻子＜15克/千克，水性墙面涂料＜120 克/升。 2）重金属类：可溶性铅限定值＜9毫克/千克;可溶性镉w 47毫克/千克;可溶性铬和汞＜60毫克/千克。 3）甲醛释放量：甲醛释放量（地板环保决定指标）＜1.毫克/升，游离甲醛＜0.1 克/千克。 （7）新装修的房间应注意通风，保持室内空气流通，人住前保证已放置172 个月。条件允许的情况下可请专业人士进行室内空气检测，符合《室内空气质 量标准》后再行入住。 装修材料的分类 花岗石、陶瓷、石膏制品、吊顶材料、粉刷材料等装修材料可根据其放射性水平分为： （f，。一内照射指数：一外照射指数） A类装修材料： 装修材料中天然放射性核素 26、 32、钾一40的放射性比活度同时满足f ,。＜1.（和“w要求的为A类装修材料，A类装修材料产销与使用范围均不受限制。 B类装修材料：‘
安健环体系知识问答 1、安健环管理体系的理念是什么？ 答案：任何风险都可以控制、任何违章都可以预防、任何事故都可以。 2、企业可通过哪些方法传达安健环体系理念？ 答案：在企业中张贴、印刷在员工安全手册中、安全文化传播系统、新员工培训。 3、安健环管理体系的方针是什么？ 答案：以人为本、风险预控、系统管理、绿色发展。 4、企业应建立岗位责任制，责任制应包括哪些内容？ 答案：安全健康环境职责、到位标准、权限。 5、安健环管理体系的核心思想是什么？ 答案：基于风险、系统性、规范性、持续改进、全员参与。 6安健环代表需要接受哪些培训？ 答案：安健环代表专项培训、危害辨识和风险评估培训、根本原因分析技术培训。7、体系内部评估员需要接受哪些培训？ 答案：人员资质培训、危害辨识和风险评估培训、体系要素培训。 8、行为干预协议员需要接受哪些培训？ 答案：风险评估培训、行为干预系统基础理论培训、破冰理论培训、ABC亍为模型分析培训、心理学知识培训。 9、风险评估包括哪些方面的评估？ 答案：基准风险评估、持续风险评估、基于问题风险评估。 10、安健环体系目标应体现什么？ 答案：改善安健环管理的努力和行动、对事件控制的预期、对生产运行控制的预期。 11、安健环体系编写中的5W1H是指什么？ 答案：即why-为什么要做这件事、where-在什么范围实施、who-由谁执行、what-做什么事、when-什么时间执行及完成、how-怎样执行。 12、安健环文件体系分为几级，分别是什么？ 答案：安健环文件体系分为三级，分别为： 第一级：安全健康环境管理手册；第二级：技术标准、工作标准、作业控制文件以及应急预案等；第三级：数据与记录。 13、安健环管理体系变化管理中生产条件方面的变化主要有哪些？答案：人员的变化、作
安健环知识试题 （考试时间2小时，满分100分） 部门：姓名：得分： 一、填空题30分：（每空1分） 1、NOSA是国家职业安全协会的英文缩写。 2、NOSA五星系统是 1951 年开始南非用于鉴定矿山行业的安全管理状况一个检查标准，逐步发展成为评定安健环水平的综合管理系统。主要侧重于保障人身安全，目标是实现安全、健康、环保的综合管理。 3、NOSA系统分为5个单元， 72个元素。 4、公司安健环的目标是零意外、零违章。 5、公司的安健环方针是基于风险、超前管理、闭环控制、持续改进。 6、安健环管理是基于危险源的管理，坚持“以人为本、安全第一、预防为主、流域和谐”的原则。 7、NOSA安健环每年进行 2 次内部审核，星级评审的期限是 1 年。 8、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四类。 9、PPE是指个人防护装备，我们称之为劳动防护用品，对某种风险具有防护能力。 10、NOSA评审三星级的标准是得分率为61%～74% ，工伤事故率DIF R≤ 3 。其中DIFR=工伤事故总数×200000/12个月内全体员工工作小时数。 二. 多选题20分：（每小题2分） 1、垃圾的基本分类：垃圾分为可回收垃圾和不可回收垃圾。其中不可回收垃圾包括厨余垃圾、有毒有害垃圾、和其他垃圾。可回收物是指适宜回收循环使用和资源利用的废物。下面（DEF）属于可回收垃圾，（ ABCG）属
于不可回收垃圾。 A.果皮 B.废弃电池 C.餐巾纸 D.办公用纸 E.塑料瓶 F.金属 G.菜叶 2、风险控制的三个阶段内容是（ D ） A.事故之前：采取控制措施预防事故发生； B.事故发生当中：采取管理措施降低事故的严重性； C.事故发生后：采取管理措施降低事故的严重后果； D．以上均是 3、NOSA五星系统最基本的管理理念是（ABDE ）。 A.所有意外均可以避免 B.所有存在的危险皆可得到控制 C.企业管理进一步加强 D.对环境的影响可以降至最低 E.每项工作均顾及安全、健康、环保。 4、NOSA审核的依据是（ ABCEF ）。 A.法律、法规 B. NOSA标准 C.本企业标准 D.外部标准 E.行业标准 F.国际标准 5、意外通常可分为三大类：（ ACD）。 A.人为因素占88% B.设备因素占10% C.工程因素占10% D.难以预计事件占2% 6、风险评估的目的是（ BCD ）。 A.消除危险 B.消除风险 C.控制风险 D.将风险降到最低 7、化学危险品储存的方式有（ABC ） A.隔离贮存 B.隔开贮存 C.分离贮存 D.与其它物品可共同贮存 8、SHE的含义是（ BDE ）。 A.安规 B.安全 C.环境 D.健康 E.环保 9、安全色标是特定的表达安全信息的颜色和标志。蓝色表示（ C ），多用于个人防护用品，道路上指引车辆和行人行进方向。黄色表示（A），多用于警告标志、警戒标志。
一、安健环体系基础知识 1、五星管理系统最基本的管理理念是什么？ 答：所有意外均可以避免； 所有存在的危险皆可得到控制； 对环境的影响可以尽量降低； 每项工作均顾及安全、健康、环保。 2、系统分多少个单元，分别是？多少元素？ 答：5个单元，72个元素 （1）房屋及内务（厂务）处理； （2）机械、电气维护及个人防护用品； （3）火灾风险及其它紧急情况的管理； （4）事故记录及调查； （5）组织管理。 3、评星等级有效期是多长时间？ 答：12个月 4、审核的依据是什么？ 答、本企业标准；行业要求；法律、法规；国际标准；标准5、每条元素适用的评分标准是？ 答：包括四个方面的内容 危害辨识与风险评估10% 建立了相适应的制度，标准20% 员工对上述制度、标准和程序的遵守程度30%
总体效果40% 6、常见名词中英文对照表 7、审核频率：每年两次自我审核每年一次外部审核 8、星级标准
9、实践安健环风险管理系统最基本的目标是什么？ 答：确认危险，控制风险，将所有隐患消除或减少在事故发生之前。 10、安健环管理的原则是什么？ 坚持“以人为本”的原则 11、安健环的目标是什么？ 答：实现“零意外，零违章” 12、的含义？ 答：S—安全；H—健康；E—环保 13、的含义是什么？审核的配分比例如何？ 答：R—风险；S—系统；C—依从、执行；E—效果 的配分比例分别为：风险R（占10%）、系统S（占20%）、依从、执行C（占30%）、效果E（占40%） 14、的含义？ 答：J—工作；S—安全；A—分析；即：工作安全分析 15、风险评估的意义？ 答：任何一项工作都基于危险的因素，但每个危险因素只要确认就有其可控的一部分，即控制危险的发生，也就是所有意外均可避免，用20%的努力控制80%的风险（20/80原则）。 16、安全色分为哪四种颜色，各代表什么含义？ 答：安全色分为红色、蓝色、黄色、绿色 红色：禁止、停止、消防和危险
YF-ED-J2413 可按资料类型定义编号 工余安健环管理制度实用 版 In Order To Ensure The Effective And Safe Operation Of The Department Work Or Production, Relevant Personnel Shall Follow The Procedures In Handling Business Or Operating Equipment. （示范文稿） 二零XX年XX月XX日
工余安健环管理制度实用版 提示：该管理制度文档适合使用于工作中为保证本部门的工作或生产能够有效、安全、稳定地运转而制定的，相关人员在办理业务或操作设备时必须遵循的程序或步骤。下载后可以对文件进行定制修改，请根据实际需要调整使用。 1 总则 1.1 目的：为规范培养员工工余安健环及 防护意识，避免伤害，促进安健环社会效应， 特制订本制度。 1.2 适用范围： 本制度规定了纳雍发电总厂工余安健环的 宣传、意外事故事件的报告与分析、分析结果 应用的要求。 适用于纳雍发电总厂各部门、各班组对员 工进行工余安健环及防护意识培训工作的管 理。
2 规范性引用/应用文件 2.1 引用文件 《中电投贵州金元集团纳雍发电总厂安全健康环境管理手册》 2.2 应用文件 无 3 术语和定义 工余安健环内容：工作之余的安全、健康、环境，包括家居安全、交通安全、疾病防范、环境保护和身心保健等内容。 工余安健环事件：就是指正常工作时间之外发生的、非预期的、可能或已经导致人身伤害、残疾、财产损失、环境污染的事件。 4 职责 4.1 工会办
工余安健环知识培训 培训时间：2017年4月28日培训人： 一、台风应急避险 (1)警惕台风动向。注意收听、收看有关媒体的报道或通过“121”气象咨询电话、本地新闻网、气象网站等了解台风的最新情况。检查自己的准备防范措施是否完善，以及居住区域是否安全，要听从当地部门的安排，不要在危险范围内活动。如果被通知撤离，要立即执行，以确保人身的安全。 (2)准备食物和矿泉水。台风容易造成停水停电和人员受困，应准备一些食物和矿泉水。最好还能准备如手电、蜡烛或蓄电节能灯，解决照明问题。 (3)检查高空物的摆放。台风来临之前，应清理自家阳台窗口的花盆衣架，检查楼道窗户，如果有破碎，应在第一时间修补完整，以免大风刮起时坠落伤人。把门窗捆紧栓牢，应对铝合金门窗采取防护，确保安全。 (4)疏通下水管防进水。趁暴雨来临之前，先检查自家的排水管道，如果有条件最好疏通一遍。特别是住在一楼的住户，更要把电器、货物以及衣鞋转移到高处。 (5)关照家中老人小孩。提醒单独在家的老人或孩子不要随便打开紧闭的门窗，也不要接近窗户，以免被强风吹破的窗户玻璃片弄伤。在台风来临的时候，要关闭家用电器。 (6)骑车带雨具须谨慎。一手把龙头，另一手拿雨伞的做法在台风天气下很不安全。用雨披时最好把雨披的前摆用夹子固定在车筐上，防止风吹时雨披盖住脸的危险。 (7)躲雨防雷注意安全。防止打雷下雨时，不要在山顶和高地停留，不要站在空旷的田野里。要避开孤立高耸凹凸的场所，不要在大树下避雨，也不要在没有安装避雷针的高大建筑物下避雨，同时要远离铁塔、电线杆等较高的金属物。可以躲在低洼处或干燥处。在雨中不要打手机，也不要在雨中狂奔，因为步子太大了，通过身体的跨步电压会随之加大。台风期间，不要到海里游泳，不要到水库、大坝下游泳或游玩，不要到大树、电杆下面停留，以防意外。 (8)有车族应为车体检。下雨路滑，风大受力，视线不清，路况复杂，一定要减速慢行。出门前，要检查一下自己的爱车，尤其注意雨刮器、刹车、各种灯光是否正常。新手最好不要自驾车，选择乘坐公共交通工具。 (9)停车查看周边环境。在选择停车位置的时候，一定要观察一下周围的情况，例如是否贴近露天广告牌，楼上有无花盆或杂物和空调外机。如果停在地下车库，也要确定车库的排水系统是不是完善，免得台风过后，要从水里“捞车子”。
安全健康环境 管理手册 编制：安全与环境保护监察部 审核： 批准： 中国电力投资集团公司 2013-03-xx发布2013-03-xx实施
管理手册编写委员会
序
编写说明 中国电力投资集团公司作为涉及多个高危行业的综合性能源集团，在生产经营面临诸多安全风险因素，这些因素给企业的安全发展带来许多困难。为此，集团公司高层充分认识到当前安全生产形势，要求全面推进安全健康环境风险管理，系统地规范集团公司各部门、各单位安全健康环境管理活动，进而实现安全健康环境领域管控一体化，实施战略性、系统性和全局性管理。 集团公司安全健康环境管理手册是依据《集团公司安全健康环境风险管理体系导则》和《集团公司安全健康环境管理体系指南（含发电、核电、化工、矿山、冶金、公共）》要求，本着PDCA（策划、执行、依从、绩效）原则，在全面梳理安全健康环境管理规章制度、合理改造业务流程、科学完善管理机制、充分融入国家法律法规和其他要求的基础上编制而成。 管理手册阐述了集团公司的安全健康环境管理理念、方针，确定了安全健康环境管理的指导思想和方向，管理标准涵盖体系指南中的所有要素，对每一项管理活动都提出了原则性要求，是集团公司安全健康环境管理体系建立、实施和持续改进的纲领性文件，也是向社会公众等相关方承诺的重要保证。 二〇一三年一月三十日
目录 1．企业概况 (1) 2．发布令 (2) 3．任命书 (3) 4．安健环理念 (4) 5．安健环方针 (5) 6．安健环承诺 (5) 7．安全健康环境管理职能分配表 (6) 8. 管理标准 (8) 8.1 安健环理念与方针管理标准 (8) 8.2 安健环法律法规与其他要求管理标准 (12) 8.3 安健环管理机构与人员配置管理标准 (19) 8.4 安健环责任制管理标准 (25) 8.5 安健环目标与指标管理标准 (28) 8.6 安健环文件管理标准 (31) 8.7 安健环流程与变化管理标准 (35) 8.8 安健环信息沟通管理标准 (38) 8.9 安健环会议管理标准 (41) 8.10 供应商与承包商安健环管理标准 (45) 8.11 安全投入管理标准 (49) 8.12 工余安健环管理标准 (58)
NOSA系统及安健环的部分概念和知识(新编版) Enterprises should establish and improve various safety production rules and regulations in accordance with national safety production laws and regulations. ( 安全管理 ) 单位：______________________ 姓名：______________________ 日期：______________________ 编号：AQ-SN-0425
NOSA系统及安健环的部分概念和知识(新 编版) 1、NOSA的起源 二次大战后，南非的工伤率很高，导致很高的赔偿金额。为此，南非政府劳工部在1951年4月成立了NOSA机构。 2、NOSA含义 NOSA（NationalOccupationalSafetyAssociation）是国家职业安全协会的英文缩写。 3、NOSA亚洲总部的建立 NOSA亚洲总部设在香港，于1999年4月成立。 答：1：29：300，如果不重视未遂管理，就可能增加了轻微损失发生的几率，那么事故发生也是难免的。 4、NOSA五星管理系统
是目前世界上具有重要影响并被广泛认可和采用的一种企业综合安全风险管理系统，它是专门针对人身安全而设计出来一套比较完整的安全管理体系，共有5部分、72个元素。它特别强调应综合解决安全、健康、环保问题；特别强调在实现“安、健、环”管理过程中员工的积极主动参与；特别注重“安、健、环”管理过程中对风险的认识、控制和管理的有效性。 5、NOSA五星安全管理系统与国内目前安全管理相比主要特点： NOSA五星安全管理系统，把安全管理工作化为5单元72个元素，每个元素以分值表示，通过检查员工丧失工作能力的伤害（DI）情况和管理状况，评选出其管理水平所对应的等级（以取得五角星的个数表示），最高水平为五个星，该管理系统评星标准比较科学，操作性也较强，对提高电厂安全、健康和环保管理能力和管理水平比较有帮助。 6、NOSA系统的单元和元素： NOSA系统共有5个单元和72元素。5个单元是指：一、建筑物及厂房管理；二、机械、电气维护及个人劳保；三、火灾风险及其
广东电网公司配网安健环设施标准 广东电网公司统一编码： S.00.00.05/PM.0100.0010 2010-05-19印发封面2010-04-30实施
本制度信息 制度名称广东电网公司配网安健环设施标准 制度编号S.00.00.05/PM.0100.0010 对应文号 版次变更概要修编时间状态1003版2010-5-19 在用 角色人员 罗健铿、李林发、区伟潮、林峻、卢耀武、赵继光、李毅东、谢文、周强辅、张编写 永良、姬黎波、雷炳晖 初审 会签 、唐卓尧、 审核陈金梅 批准 2010-05-19印发制度信息2010-04-30实施
目录 前言 ... (5) 1 安全设施标准... .. 6 1.1 安全标志... (6) 1.1.1 适用范围... (6) 1.1.2 规范性引用文件... (6) 1.1.3 安全标志分类及标准 ... .. 7 1.2 设备及设施标志 (29) 1.2.1 适用范围 (29) 1.2.2 规范性引用文件 (29) 1.2.3 设备和设施标志分类及标准 (30) 1.3 安全警示线 (62) 1.3.1 适用范围 (62) 1.3.2 安全警示线分类 (62) 1.3.3 安全警示线配置原则 (65) 1.3.4 制作方式 (66) 1.4 安全防护 (67) 1.4.1 适用范围 (67) 1.4.2 规范性引用文件 (67) 1.4.3 个人安全防护用品 (67) 1.4.4 其它安全防护 (71) 1.5 安全标志、设备标识的设置、制作及固定要求 (78) 1.5.1 设置要求 (78) 1.5.2 制作要求 (79) 1.5.3 安装固定要求 (80) 2 健康设施标准 (81) 2.1 适用范围 (81) 2.2 规范性引用文件 (81) III
践行“安健环”1234原则全面提升安全管理水平 安健环体系在杜邦、中海油等国内外先进企业得到广泛应用与实践，并在预防和控制事故发生，不断改善安全健康环境条件上取得显著成效。中电投集团为实现“三步走”的战略目标，2013年开始在集团内部全力推进安健环体系建设工作，鸭溪电厂结合自身实际情况，全面践行安健环体系中的1个核心、2个基于、3个因素、4个原则的思路扎实开展安健环体系建设，全面提升安全管理水平。 以人为本的核心 “以人为本”就是指以人的生活条件来分析和解决与职工相关的一切问题，其核心就是尊重职工，把职工作为管理手段与目的的统一。鸭溪电厂处在体制刚理顺阶段，前期欠账太严重，主设备从投产到现在没有进行彻底大修，自动投入率还不如周边125MW机组，这种情况下人的因素对全厂安全管理起到决定性作用，如何以人为本、让职工克服各种困难，把工作热情发挥到极致，让其以全身身心投入到工作中尤为重要，于是厂里提出“以人为本、安全发展、持续改进、追求卓越”的安健环方针，这一方针明确了尊重人才、尊重职工的安全理念与文化，要求任何工作必须以人为本，时刻关注和保护职工生命安全和身体健康，努力为职工提供安全、健康、环保的工作环境，让全体职工在厂里干得安心，也让家人放心。 基于企业风险和实际情况开展体系建设
传统的管理观念认为安全管理主要是安全监督部门的工作，其他部门对安全工作缺乏积极性、主动性，有一种依赖思想，现场的不安全现象监督部门发现一点问题，部门就整改一点；发现不了部门就不会主动整改，对部门自己发现的隐患往往心存侥幸，不愿投入精力去整改落实，安全管理就依赖于领导、依赖于考核“运动式”、“救火式”的管理模式。而安健环体系建设紧紧围绕安健环“基于风险”开展工作，对全厂的24212条作业项进行量化风险分析，对现场所有作业项风险等级分类，得出中风险74项，低风险18030项，对每项风险明确责任人，制定出切实可行的控制措施，为确保这些措施能够有效执行，拟定相关管理制度形成完整的闭环管理，实现“预测式”的安全管理模式，实现安全管理提前控制。 注重人、设备、管理三个要素有机结合开展体系建设 搞好安健环体系建设离不开人、设备、系统管理三个要素，它是一个有机整体，就像驾车上路一样，如果让你驾驶车况很差的车辆，技术再好都会出事，如果你技术很差驾驶车况再好的车辆同样也不安全，但是有好技术和好车况是不是就能很安全呢？当然不是的，还需要合格的路面、完整的交通标识等一套完整管理系统才能保证安全。鸭溪电厂紧紧抓住这人、设备、系统管理三大因数，努力实现安健环管理全面提升，在“人”这一要素中，通过请专家和内部人员开展20多场培训，同时编写《安健环职工手册》、《工余安健环手册》等手册，通过不同途径、不同方式努力提升人员安健环知识，提高职工的安全素质，让人员认识到安健环知识的重要性，使其主动认识自己行为风险，从“要我安全”到“我要安全”的思想转变，解决人的本质安全
安健环知识题库题 HEN system office room 【HEN16H-HENS2AHENS8Q8-HENH1688】
安健环知识题库（100题） 一、选择题：（50题） 1、对新建、改建、扩建和技术改造项目的劳动安全卫生设施，要与主体工程，同时，同时，同时。（A） A设计、施工、投产 B．新建、改建、扩建C．改造、设计、建成 2、坑穴应设有坚固的爬梯以方便上下，梯顶伸展出地面最少(A)。 A．1米B．0．5米 C．2米 3、在空气不流通的狭小地方使用二氧化碳灭火器可能造成的危险是 (B)。 A．中毒 B．缺氧 C．爆炸 4、当你发现一临时工对转动设备进行清理工作时，你应（B）。 A、马上通知值班人员或领导； B、马上制止，并指出其错误； C、建议他小心作业。 D、视而不见。 5、若皮肤沾上化学品，应( A )。 A、立即用清水缓缓冲洗患处 B、立即用布抹干 C、尽快完成工作后，就医治疗 6、在事故发生中采取管理措施来（C）。 A、预防事故的发生； B、预防事故的重复发生； C、降低事故的严重度； D、降低事故的后果。 7、"三不伤害活动"的内容是不伤害自己、不伤害他人、（ C）。 A．不被机械伤害 B．不伤害家人 C．不被他人伤害 8、在贮存化学品的仓库中，应( A )。 A．不得同时存放酸与碱 B．同时存放酸与碱 C．任意存放各类化学品9、绝缘手套和绝缘鞋除按期更换外，还应做到每次使用前作（C）检查。 A．绝缘性能 B．可靠程度 C．透气性能 10、安全带的正确挂扣方法应该是（C）。 A．同一水平 B．低挂高用 C．高挂低用 11、《安全生产法》对生产经营单位的安全生产资金投入数额和比例未作具体规定，但最低要求是必须保证（B）。 A．安全宣传教育费用 B．职工防护用品费用 C．能够持续地具备《安全生产法》和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件 12通过人体的安全电流（50H Z交流电）是（A）。 A、10mA； B、20mA； C、30mA； D、40mA。