义铁政字…2012?159号签发人：韩玉鉴
关于做好二○一二年冬季“四防”工作的
通知
公司所属各单位：
为落实集团公司义煤发…2012?372号文件精神，切实有效地做好二○一二年我公司冬季防冻、防火、防盗及防煤气中毒（以下简称冬季“四防”）工作，确保职工生产和生活的安全进行，经公司专题会议研究对我公司冬季“四防”工作布置安排如下，望各单位认真履行职责，确保此项工作顺利开展。
一、为加强冬季“四防”的管理工作，我公司成立冬季“四防”领导小组。
组长：韩玉鉴李留纪
副组长：曹顺周刘晓军王丰苗绍智张广才
李文社李学友王新超
成员：张东宝滕海明郭德华段振军应继明
郭凯李孟军关玉喜魏遂卿廉三红
丁新晓朱耀平崔军舰郑林杰张安民
曹武星武英云胡三岭仝良军
领导小组下设办公室，办公室设在调度室
办公室主任：郭德华
值班电话：68530555 （全天24小时值班）
二、我公司为了发挥各职能管理部门的作用，对2012年冬季“四防”工作分工如下：
1、企管科负责矿冬季“四防”的各项涉及土建项目的工程。
2、水电队做好保证供水供暖工作，务必于11月15日之前做好集中供暖设施的完备、完善工作，注重做好供暖设施维修养护工作（特别是冬季到来之前做好主、副井的供暖设施完好畅通）。11月10日前完成试压试气工作，对运行过程中出现的问题及时组织处理，保证正常供水、供暖。加强锅炉的日常管理、维护工作，确保职工澡堂的正常供气，使职工随时能够洗上热水澡。
3、武保科负责好全公司区域的冬季的防火、防盗及防煤气中毒工作，并每月进行两次防火、防盗全面检查，检查情况上报“四防”办公室。加强对重点、要害场所、贵重物品、生产物资、材料、仓库等易燃易盗场所的管理和检查工作，加强治安防范意
识，对重点区域和目标，重点看护和防范，对外来人员做好登记、核查工作，切实把防火、防盗落到实处，加强对公司区域所有使用炉火取暖的监督检查，防止煤气中毒，确保重点要害部位和职工群众的生命财产安全。
4、供应科要做好仓库库存设备、生产材料、火工用品的防火、防冻、防盗管理，用电及取暖监管，特别是加强木场的防火管理，适时开展消防演习，及时整改各类不安隐患，确保库存物资安全。各单位所需“四防”物资要及时准备、上报、供应科要积极做好矿区冬季“四防”所需材料进货工作。
5、机一队负责主井的防冻除冰工作、副井暖风机的正常运转、温度测量计的安装；运输队负责副井每天进行巡查并做好温度的计量工作，水电队负责副井暖风的供气工作。
6、安检科做好井下安全工作的同时，加强对地面不安隐患的排查，制定出相应制度的整改措施，负责落实各单位管辖区域的冬季“四防”工作，做到措施、隐患落实到位，责任落实到人，把冬季“四防”工作纳入安全绩效考核管理，把冬季“四防”工作纳入到每周安全检查工作中同安排、同检查、同落实。
7、调度室把冬季“四防”工作作为日常工作管理，统筹协管，对存在的问题及时通报，并汇报分管单位及领导，督促好此项工作的有效开展。
8、后勤中心负责两堂一舍及生活区的管理，做好职工正常就餐并制定出管理措施。
9、信息中心要做好通讯设施的检查及维护工作，做好恶劣天气通讯设施的除冰工作，保证冬季“四防”期间通讯工具的正常使用。
10、通风科、机电科对15风井冬季“四防”工作负责，保证风井冬季“四防”工作的顺利开展。
11、宣传部做好冬季“四防”宣传工作，并做好恶劣天气的预报工作。
12、各单位成立冬季“四防”抢险小分队，并以生产矿长曹顺周有为指挥长、各职能科室、区队为成员的抢险大队，为确保我公司冬季“四防”工作的顺利进展打下基础，有效保证冬季“四防”工作的开展。
三、具体要求（以下部分谁分管谁落实，按要求尽快落实解决）
1、我公司各单位要高度重视冬季“四防”工作，为加强领导，严格落实“四防”工作责任制，各单位党政一把手是本单位“四防”工作的第一责任者，对此项工作负全面责任，牢固树立“安全第一，预防为主”的指导思想，详细制定本单位冬季“四防”工作计划、重点工程任务及冬季“四防”工作责任制，编制灾害性天气预防方案，成立相应机构，建立抢险小组，把今年冬季“四防”工作安排详细，落实到位。
2、公司各单位在进入冬季要对所管辖范围内的生产、生活方面的设备、设施、管道、仪表、通勤车辆、厂房的门窗玻璃设
施进行一次全面检查、整改，对发现的问题必须于11月10日前整改完成。
3、强化现场管理，针对冬季气候干燥、风大的特点，各生产区队要切实做好冬季防火工作，室内外焊接、气割及动火工作必须做好防范措施，工作现场准备必要的消防器材，工作结束后，认真清理现场，做到万无一失，重点部位如木场、火工用品等，严禁烟火，消防器材的配备符合规定，并定期检查更新。加强消防设施的管理、使用。进入冬季前，各单位认真组织一次全面检查，发现问题，就地整改，确保消防设备、设施处于完好状态。并加强防灾知识教育和火灾演练，提高职工防范意识和紧急情况下处理火灾事故的能力。
4、使用火炉的地点做好防煤气中毒工作。各单位应加强宣传教育工作，教育职工无论是厂区内、家中使用火炉必须安装烟囱，并保证室内空气对流，以防止人员煤气中毒，向外排放的炉渣要水浸后向外排，防止明火引起火灾。
5、各单位要认真做好本单位的防盗工作，加强对重要场所、贵重物品、小型物资、材料及其它生产物资的管理，做到“谁管理、谁负责、谁丢失、谁受罚”。组织好本单位夜间检查工作，门岗人员要坚持24小时有人值班，切实把防盗工作落到实处。
6、行政办公室做好冬季通勤车辆的防滑、防冻工作。
7、各单位必须对所属输电线路、电气设备进行一次全面检查、维修，严禁私拉乱接和使用大功率电器，如需使用经公司有
关单位和领导批准，对存在问题、缺陷及时处理，防止电器火灾的发生。
8、各有关单位要确保11月5日前做好本单位范围内供水、供气管网、设施的检查、检修、防冻维护工作，11月10日前要做好对供水、供气管网、设施的试压、试气工作。
9、宣传部从11月15日起做好恶劣天气的预报工作。
10、各单位要从思想上、组织上、行动上对冬季“四防”工作进行安排部署，充分利用广播、电视等宣传工具，广泛发动，深入开展“四防”知识教育活动，全面提高全体职工的防灾患意识。
各单位领导要高度重视冬季“四防”工作，要结合单位实际，制定出切实可行的冬季“四防”措施，确保措施落实到位，问题整改到位，各项工作扎实开展。我公司从11月1日开始，将冬季“四防”工作纳入日常检查范围进行监督检查，各包保科室深入到基层落实情况，发现问题及时处理，并将此项工作纳入领导绩效考核之内，确保冬季“四防”工作万无一失，为职工提供一个安全、舒适的生活环境。
附：1、“四防”物资明细表
2、冬季“四防”主要成员联系方式
义煤集团巩义铁生沟煤业有限公司
2012年11月3日
铁生沟煤业有限公司 2012年11月3日印发
年度少先队工作总结 这一学年，我校以“关爱教育”为宗旨，以培养道德习惯和人文素养为重点，以少先队品牌活动为载体，通过落实养成教育、体验教育和社会实践等活动，培养少先队员的创新精神和实践能力，现将工作总结如下： 一、狠抓常规教育，培养学生良好的行为习惯 抓好学生行为常规是少先队工作的重点，加大对学生行为习惯的教育就成为了重中之重。大队部主要通过以下途径进行： 1、志愿者监督岗：由学校“志愿者监督岗”实行落实，利用常规检查促进学生养成良好的行为习惯，以每日检查与定期抽查相结合，从细微之处使学生养成良好的行为习惯。这样不仅培养了一支高素质的少先队小干部队伍，同时也起到一定的模范带头作用。 2、国旗下讲话：本学期国旗下讲话由行政教师负责进行。老师们都能积极准备，激情演讲，达到了教育的良好效果。 3、主题板报和橱窗评比：每月一主题，月头布置，月尾检查、评比，效果明显。各班出的黑板报和橱窗立意新颖，构思奇妙，布局精巧，得到了广大师生的一致好评。 二、开展丰富活动，提高学生优秀的综合素质 本学期，我们开展了多项活动，让队员们在活动中享受成长的快乐。
1、开展综合实践活动——春秋游活动，以及祭扫烈士陵园活动。 在春秋游活动中，增进少先队员对xx历史以及未来发展的理解，同时也丰富了热爱家乡的情感。3月份，在xx战斗胜利纪念碑前开展了“缅怀先烈，圆梦中华”——xx小学“红领巾寻访抗战足迹”主题队日活动。 全体少先队员聚集在纪念碑前一起重温了xx战斗——江南第一仗取得胜利的光辉历程，感受xx战斗精神。一年级12名新生在纪念碑前庄严宣誓，光荣地加入中国少年先锋队，新队员表达了为队旗增辉、做好社会主义接班人的坚强决心。 2、爱心捐款活动，坚持学生爱心教育 遵循《中华人民共和国公益事业捐赠法》，认真贯彻落实党和政府关于大力发展慈善事业指示精神，发扬“乐善好施，扶贫济困”的优良传统美德，我校少先队员举行了“爱在润州·慈善一日捐”活动，以及手拉手爱心一元捐活动。 3、节日活动，增强学生爱国情感 本年度我们开展了“学雷锋我践行”志愿服务活动——关爱空巢老人、“爱的心语跟妈说”三八妇女节主题活动、植树节等活动。 4、八礼四仪活动教育 我们将八礼四仪作为常规教育，开展各类相关活动。比如“十岁，难忘的集体生日”“我入队，我骄傲”等活动。
文件编号：RHD-QB-K9216 （解决方案范本系列） 编辑：XXXXXX 查核：XXXXXX 时间：XXXXXX 冬季施工方案措施标准 版本
冬季施工方案措施标准版本 操作指导：该解决方案文件为日常单位或公司为保证的工作、生产能够安全稳定地有效运转而制定的，并由相关人员在办理业务或操作时进行更好的判断与管理。，其中条款可根据自己现实基础上调整，请仔细浏览后进行编辑与保存。 根据目前天气情况，各分公司、项目部要认真做好冬季安全生产管理工作的预防措施，加强安全生产薄弱环节的检查和整改，防止安全、质量事故的发生，公司现将有关事宜通知如下： 一、冬季安全生产的检查和防范重点： 1、必须做好民工宿舍取暖设施的配置问题，严禁采用电热毯、电炉取暖。在采用燃煤取暖时，必须做好煤烟排放措施，防止煤气中毒事件的发生。 2、冬季施工现场的暖棚搭设，要做到防止倒塌事故的发生。 3、有毒、有害、危险化学用品的管理，要防止
留置人员和生产人员食品中毒事件的发生，尤其是要防止将亚硝酸钠误当食盐使用产生中毒事件的发生。 4、对新开工工程要认真检查基坑开挖方案，防止坍塌事故发生。 5、检查各类施工机械设备的运行、拆装情况，防止机械伤害事故的发生。 6、检查脚手架、上下人通道及模板支护的安全情况，防止滑倒坠落事故。 7、冬季停工工程，闲杂人员禁止进入工地。 二、室外日平均气温连续5天稳定在5℃以下时即进入冬季施工，为防止气温变化影响工程质量，各分公司、项目部应对正在施工的工程项目制定冬季施工方案和各工程部位防冻措施，报工程部审批。 三、做好冬季施工及停工期间的工地安全保卫和综合治理工作，防止各种偷盗行为和违法乱纪的事件
少先队工作总结4篇 回首这一学期以来，在学校领导重视直接部署督导下，及各中队辅导员的大力支持。少先队工作得以顺利的开展，在这一学期中我们在忙碌中充实着自己，少先队员也在忙碌中成长着。虽然一切都不是那么的绚丽多彩，但也让我们感觉到了生活中充满着阳光。现将本学期少先队工作做以下总结： 1、计划扎实、工作规范 大队部工作千头万绪，日常事务极其繁琐，因此，开学之前的假期中，大队部就根据县少工委和学校工作酝酿活动重点。学期一开始就制定好工作计划，明确辅导员职责，统筹安排好各项日常的规范工作：每周一举行升旗仪式、国旗下讲话等，各项分工责任到人，使得大队部工作规范而且井然有序地开展起来。 2、加强辅导员的队伍建设。我校少先队组织始终不渝地抓好辅导员的配备、选拔、培训工作，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件。定期召开班主任（辅导员）会议，组织学习研究工作，提高辅导员的少先队工作水平。本学期举行了“新学期新思路新打算”班主任（辅导员）工作交流会等活动。
1、以班级建设活动为载体，开展少先队活动。开好班会，班级是广大少先队员学习、成长、成才的主要活动场所，是少年儿童塑造良好品德、提升文明修养的主要途径。一学期来，各班辅导员都能认真开展好班会活动，做到班会有针对性、教育性、实效性。 2、美化班级环境。用美好环境激发学生求知欲望，让班级的每一面墙壁都活起来，都成为学生展示自己的一面镜子，各班都能根据自己的实际，认真组织队员参与班级设置，及时出好板报，及时展评学生具有感染力、代表性的优秀作品。如“学习园地”等都是比较有成效的。 把学校建成孩子们的家园一直是我们的理想，本学期我校大队部继续发挥少先队活动育人、实践育人的优势（），积极地创造体验活动的载体，广泛开展体验活动。如：感恩母亲、庆六一文艺汇演、庆六一体育比赛、中小学行为规范测评等活动。 这一学期里，在上级领导和校领导的支持下，在我校师生的共同努力下，取得了卓有成效的教育效果，我校五年级严雨晴同学被评为云浮市优秀少先队员；严活怡、郑玉妍等多位同学在县六祖禅文化征文中获奖；严小婷同学在县“立德树人”征文中获奖；我校大队部也多次受上级表扬。在各项活动中，奖品虽少，但激情飞扬。让平凡的生活中不断有成功的收获，有精彩的瞬间，有动人的场面，更有美
冬季施工方案 工程名称：蓝湖郡二期B1#—B28#楼项目编制日期：2018年11月2日
目录 一、冬季施工特点 二、工程概况及冬期施工内容 三、冬季施工安全质量领导小组 四、冬季施工前准备工作 五、混凝土冬季施工措施 六、钢筋冬季施工措施 七、防冻措施主要材料 八、冬季施工保证措施 九、冬施安全保证措施
天气转寒,即将进入冬季施工,为保证工程施工的正常进行,消除质量隐患,确保工程质量、工程安全。我项目部结合现场实际情况，组织人力、物力做好冬期施工的准备工作，并制定冬期施工组织措施，保障冬施顺利进行。 当工地昼夜日平均气温连续5d低于5℃或最低气温低于-3℃时，按冬季施工办理。 一、冬季施工特点 1、冬季混凝土特点：0～4℃时，凝结时间比15℃延长3倍，温度降到～℃时，混凝土开始冻结后，反应停止，-10℃时，水化反应完全停止，混凝土强度不再增长。在负温条件下混凝土中的游离水结冰，体积增加9%，硬化的砼结构遭到冻胀破坏。 2、冬季施工安全、质量风险大。天气寒冷、场地结冰、升温取暖等方面易引发安全事故。防寒保温稍有疏漏会产生混凝土冻胀、裂缝（纹）、结构疏散、表面泛霜等质量问题。 3、冬季施工成本投入高。冬季施工需要从混凝土原材料开始至砼浇筑完成的全过程实施防寒保温，这些措施需投入大量的保温材料、设施、设备和能源。 4、施工生产效率低下。寒冷气候条件下劳动产生率大幅下降，防寒保温消耗工时多，工序间工艺和组织间隙时间多、混凝土强度增长慢等因素造成生产效率低下。 5、冬季施工的弊端：冬季施工由于施工条件及环境不利，是施工事故易发的多发季节，而且质量事故具有隐蔽性和滞后性。
2009年大学冬季征兵工作总结 一、我校在今年冬季征兵中所做的主要工作 1.准备工作阶段 10月25日，我校武装部有关人员参加了海淀区2009年冬季征兵工作动员大会后，立即向学校主管领导汇报，开始积极准备开展今冬的征兵工作，经学校领导批准，成立了xxxx大学2009年冬季征兵工作领导小组，下设了征兵工作办公室，落实了办公室工作人员并进行了责任分工，制定了详细的征兵工作计划。 2.宣传动员和报名阶段 1 2 3 4 5 6 3.体检政审阶段 11月14日－11月30日，校征兵工作办公室召开了新兵政审工作会议，对体检完全合格同学的政审工作进行了具体安排。半个多月的时间，我校武装部有关人员亲自开展政审工作，先后前往xxxx区和xxxx县进行政审调查，经过不懈的努力，两名同学的政审工作全部完成，政审合格，并报xxxx区武装部。 12月7日，确定xxxx两名同学应征入伍，并领取入伍通知书。同时两名应征入伍学生在xxxx区武装部领取服装。 1 2 3 4 5 6 12月8日，我校应征入伍的两名同学及家长在校武装部的组织下前往xxxx剧院，参加了xxxx区欢送新兵大会。 5.欢送新兵离校
12月8日下午四点，xxxx大学隆重召开欢送我校学生应征入伍暨欢迎参军同学返校大会。校党委书记xxxx同志出席了大会，全校各院系学生代表共200人参加了大会。会议首先举行了向两名同学颁发入伍通知书的仪式，并由校领导向两名名同学赠送了纪念品和慰问金。校学生处副处长xxxx同志宣布了学校武装部所作的“关于向xxxx两名同学学习的决定”。应征入伍学生代表xxxx同学作了充满激情的发言，她表示决不辜负学校领导和老师们的信任和期待，刻苦训练、磨练意志，培养能力，为xxxx 大学争光!在校学生代表xxxx同学代表在校全体学生预祝新兵在部队取得好成绩，为母校争光。老兵代表xxxx同学发言表示，要加倍珍惜大学时光；刻苦学习、克服困难，顺利完成学业。校党委书记xxxx同志在讲话中对应征入伍同学的高尚行为给予了充分的肯定，并号召全校同学向他们学习。会议取得了良好的效果，在同学中引起了极大的反响。 二、今年我校征兵工作的主要经验 1.大学生高涨的爱国主义热情和社会责任感为圆满完成征兵任务奠定了坚实的基础 参军入伍对每个青年人来说都是人生道路上的一次重大选择。对于已经通过高考进入高校学习的在校大学生来说，暂停学业，投入艰苦的军营生活更是一个需要认真权衡、深思熟虑的决定。因此，从在校大学生中征集新兵，不是一项简单的行政工作，而是要通过长期不懈的国防教育工作，激励同学们在关键时刻用实际
2011年各地征兵优惠政策汇总 北京：退伍兵优先配售保障房 今年，凡从本市入伍的义务兵，其家属每年享受不低于1.8万元的优待金。另外，具有本市户口的退役士兵，在申请本市经济适用住房或者限价商品房时优先配售。 北京市2011年冬季征兵工作动员大会上午召开。记者从会议上获悉，今冬征兵时间确定为11月1日，征兵时间为期2个月，将于12月31日完成新兵运送工作。 据市征兵办相关负责人介绍，普通高等学校在校生应在就读学校应征。其他适龄青年必须在本人常住户口所在地应征，经政治审查、体格检查合格并符合其他征集条件的，由区、县人民政府征兵办公室批准入伍。新兵的军龄从12月1日起计算。 据介绍，今年女兵征集的主体范围有所扩大，除普通高中应届毕业生、全日制普通高等学校应届毕业生外，全日制普通高校在校女生也列入征集对象。 上海：非沪籍大学生士兵退役后可直接落户 为激励高素质青年踊跃参军入伍，上海市出台了一系列征兵新政策，其中包括非上海籍大学生士兵退役后可直接落户上海、招录退役大学生士兵进公务员、招考非大学生退役士兵免费上大学等。 上海市委、市政府审定通过了《关于进一步加强和改进本市征兵工作的若干意见》，并由上海市委、市政府和上海警备区联合下发执行。 根据《意见》，上海在征兵宣传、优待、惩处等一系列征兵政策上进行了调整，其中优待政策涉及面最广、调整幅度最大。 《意见》规定，应征入伍的非上海户籍在校高职(专科)生、本科生、研究生，在部队表现好、退役复学后本科或者研究生毕业、在上海市落实就业单位的，直接申办上海户籍；退役复学后专科毕业的、在上海落实就业单位的，可申办人才类上海市居住证并享受相关待遇，其服义务兵役时间视同持有居住证时间。 《意见》还规定，上海公安、司法部门每年要招录一定比例退役士兵，对报考警察学员的退役士兵年龄放宽至28周岁；退役士兵报考其他岗位公务员、事业单位，在同等条件下优先推荐、优先调剂、优先录用；退役大学生士兵重点招录为基层专武干部，优先招录为村(居)两委班子成员；国有大中型企业每年要定向招录一定数量退役士兵，企业与退役士兵签订不少于3年的固定期限合同。 《意见》还明确，制订出台上海市退役士兵职业教育和技能培训工作实施细则，对退役2年内的本市非大学生士兵报考部分高校实行单独报名、单独命题、单独考试、单独录取，在校期间学杂费全免。
2011至2012学年度第二学期少先队工作总结 本学期，我校少先队工作在学校工作的统筹安排下，以培养学生良好的思想素质和行为规范为主线，以全面提升学生综合素质为目的，为落实爱国主义教育、养成教育、体验教育、安全教育等，全体教师通力合作，在强化学生的行为规范，增强学生的综合素质，培养合格的建设者和接班人等方面做了大量工作，取得了一点的成绩。为今后能更好地开展工作，现将本期工作总结如下： 一、落实常规教育，促进习惯养成 学生良好的行为习惯，必须通过规范来约束，反复训练形成。本学期，我校继续开展夺“五星”循环竞赛，就礼仪、纪律、卫生、节俭、保健等五个方面加强检查，同时通过晨会、国旗下讲话、班会等形式反复地对学生进行宣传教育，促进了学生良好习惯的养成。 1、加强值班督查，提高管理能力 本学期，大队部继续发挥红领巾监督岗和示范岗的引领功能，形成大队部、值日老师、值日队员三结合的督查机制，随时随地进行指导、督查，同时不定期地召开队干部会议，对他们工作中出现的困难和失误，及时地加以帮助或指正，使学生会的工作能够正常、有序地开展，从而有效地提升了学生的自主管理能力。 2、开展主题活动，加强思想教育 本学期，大队部结合时事，利用班会、晨会、升旗仪式、宣传栏、板报、节假日等多种形式对学生开展了系列主题教育活动。如三月的学雷锋、树新风活动，四月的“一腔热血祭忠魂”清明系列活动，五月的“讲文明、树新风”主题教育活动和六月的家长会等均取得了非常好的教育效果。此外，“国旗下讲话”一改以往由教师当主角改学生当主角，在大队部的统一安排下，每周确定一个主题，对学生进行思想教育。 3、环境卫生教育。大多数中队都能按照学校的要求组织学生认真做好每一天的清洁卫生工作，教育和督促学生在公共场所（如教室、厕所、走廊等）注意讲究卫生，但是个别中队的保洁工作还有待加强，使校园内能全天保持干净和整洁。 4、文明守纪教育。通过晨会、班队会课和日常活动教育学生无论是在校内，还是在校外都要讲文明，懂礼仪，有教养。自觉遵守课间活动的各项规定，本学期重点加强了对学生的健康行为、课间秩序、文明礼仪和“四走”规范等方面的检评，并把检评结果纳入到“文明礼仪示范班”的评估中，通过红领巾广播站、电视台、宣传栏及晨会等，进行公告反馈，引导少先队员由“他律”走向“自律”，使“有礼、守纪、保洁”成为每一个学生的自觉行动，促使学生良好行为习惯的形成。 二、全方位、多途径扎实开展安全教育。 安全工作是学校的头等大事，只有师生安全才能确保学校正常的教育教学工作。本学期少先队工作的重点之一对学生进行安全教育。具体说，少先队做了以下几个方面的工作： 1．宣讲安全知识、普及安全常识。 根据校长室安排，少先队多次利用集体晨会、红领巾广播站进行安全知识讲座，对学生进行全方面的安全教育。 2．召开安全教育的主题班会，出好安全教育专题黑板报。
冬季施工方案编制人: 审核人:
审批人: 工程名称: 编制日期: 目录 一、冬季施工特点 二、工程概况及冬期施工内容 三、冬季施工安全质量领导小组 四、冬季施工前准备工作 五、混凝土冬季施工措施
六、钢筋冬季施工措施 七、防冻措施主要材料 八、冬季施工保证措施 九、冬施安全保证措施 天气转寒,即将进入冬季施工,为保证工程施工的正常进行,消除质量隐患,确保工程质量、工程安全。我项目部结合现场实际情况，组织人力、物力做好冬期施工的准备工作，并制定冬期施工组织措施，保障冬施顺利进行。 当工地昼夜日平均气温连续5d低于5 C或最低气温低于-3C时，按冬季施工办理。 一、冬季施工特点 1、冬季混凝土特点：0?4C时，凝结时间比15C延长3倍，温度降到0.3?0.5 C时，混凝土开始冻结后，反应停止，-10 C时，水化反应完全停止，混凝土强度不再增长。在负温条件下混凝土中的游离水结冰，体积增
加9%，硬化的砼结构遭到冻胀破坏。 2、冬季施工安全、质量风险大。天气寒冷、场地结冰、升温取暖等方面易引发安全事故。防寒保温稍有疏漏会产生混凝土冻胀、裂缝（纹）、结构疏散、表面泛霜等质量问题。 3、冬季施工成本投入高。冬季施工需要从混凝土原材料开始至砼浇筑完成的全过程实施防寒保温，这些措施需投入大量的保温材料、设施、设备和能源。 4、施工生产效率低下。寒冷气候条件下劳动产生率大幅下降，防寒保温消耗工时多，工序间工艺和组织间隙时间多、混凝土强度增长慢等因素造成生产效率低下。 5、冬季施工的弊端：冬季施工由于施工条件及环境不利，是施工事故易发的多发季节，而且质量事故具有隐蔽性和滞后性。 二、工程概况及冬期施工内容 本工程为陕西省铜川市耀州区德馨佳苑2#住宅楼工程，位于铜 川市耀州区塔坡路与步寿路交汇处西南。本工程设计为地下两层，地上三十三层，主楼结构形式为剪力墙结构，裙楼为框架结构。地下室为库房及各种配套设施、设备用房。地下室层高分别为3.60m、3.22m, 一层层高为4.50m,二层层高为4.2m,三层层高为3.85m，四至三十二层层高为2.90m,三十三层层高为3.0m,大屋面为1.88m,电梯机房、小屋面为3.02m,设计用途为商业与住宅。建筑物建筑高度为99.75m,最高处标高为104.15m。建筑物宽度为18.60m（2-A~2-G轴），长度为30.6m（2-1~2-17 轴）,楼整体平面呈规则形布置。总建筑面
同志们： 根据市政府、军分区统一部署，今年冬季征兵工作即将开始。刚才，XX同志传达了今年征兵主要政策规定，XX部长总结了去年我区征兵工作情况，部署了今年征兵工作任务。我完全同意，希望大家认真学习领会，抓好贯彻落实。下面，就进一步做好今冬征兵工作，我讲几点意见。 一、认 清形势，进一步增强做好征兵工作的责任感和使命感 （一）做好征兵工作是加强国防和军队现代化建设的重要保证。国无防不立，民无兵不安。征兵工作是一项具有全局性、基础性的重要工作，事关国防和军队现代化建设，事关国家长治久安。党的十七大明确提出：必须站在国家安全发展和战略全局的高度，统筹经济建设和国防建设，在全面建设小康社会进程中实现富国和强军的统一。胡锦涛总书记在庆祝建军80周年大会上强调：党和人民的事业之所以能够不断从胜利走向胜利，社会主义中国之所以能够在国际风云剧烈变幻中始终站稳脚跟，一个重要原因就是因为我们有人民解放军这样一支忠于党、忠于社会主义、忠于祖国、忠于人民的英雄军队。征集新兵是加强国防和军队建设的基础性工作，是一项严肃而重要的政治任务，是各级政府必须履行的重要职责。征兵工作搞得好不好，兵员质量高不高，直接关系到军事变革的进程快慢，关系到质量建军的成败。 （二）做好征兵工作是新时期军事斗争准备的必然要求。当今世界虽然总体上趋于稳定，但是世界还很不安宁。我国面临各种潜在的不稳定因素依然存在，西方敌对势力对我西化、分化的图谋从未改变；境内外民族分裂势力、宗教极端势力、恐怖势力等多次制造事端，我国安全环境面临着严峻的挑战和威胁。军队作为维护国家安全、统一和稳定的武装力量，必须时刻做好军事斗争准备。随着军队现代化程度的提高，武器装备改善的速度越来越快，对军人素质的要求也越来越高。军队的基础在士兵，士兵的基础在新兵，新兵的素质越高，“打赢”的能力越强。各级要积极做好征兵工作，为实现军队建设的跨越式发展创造良好兵员条件。 （三）做好征兵工作是促进社会和谐稳定的现实需要。安全稳定的国内外环境，是全面建设小康社会，加快社会主义现代化建设的基本保证。和平建设时期，军队不仅要担负起维护国家安全的重任，还要担负起应对自然灾害、处置突发事件等各种急难险重的任务。从近年来军队参加抗击冰冻雨雪灾害、抗震救灾、藏区维稳和奥运安保等非战争军事行动的实践看，军队发挥的作用越来越大。实践证明，国家经济发展越快，越需要强大的国防作后盾；国防越强大，越有利于营造经济发展的安定环境。同时，部队也是培养、教育人的大学校，很多士兵在部队接受锻炼，退伍后成为了促进当地经济发展、维护社会稳定的骨干力量。因此，做好征兵工作，不仅能够推动军队现代化建设，而且对于提高全民素质、推动地方经济社会发展都有着极其重要的作用。 近年来，全区各级党委、政府和兵役机关、有关部门认真贯彻征兵命令和有关政策，较好地完成了征兵任务，得到了部队和社会各界的好评。但是也要清醒地看到，随着国家、军队改革的深入和社会主义市场经济的发展，我区征兵工作遇到了许多新情况、新问题、新矛盾，受市场经济条件下价值取向多元化的影响，人们的国防观念趋向淡化；高等院校连年持续扩招，纯高中毕业生预征兵员基数不断缩小，致使新兵实际文化水平日趋偏低；农村劳务输出规模不断扩大，适龄青年外出打工增多，符合征集条件的农村青年相应减少；现行优抚安置政策相对滞后，农村义务兵优待标准不高和城镇义务兵退伍安置难问题较为普遍，对高素质青年吸引力明显减退，等等。从目前形势看，国家正积极推进以征集对象主体调整为重点的各项改革，今年又专门就做好普通高校应届毕业生征集工作作了明确规定，征兵工作面临着新情况、新任务。各级各有关部门要针对上述问题和形势，认真细致地做好工作，切实
上海大学2012年冬季征兵工作的通知 一、征集任务、对象和条件 1.我校今年征集的兵员为义务兵，自愿应征。 2.征集对象： 全日制在校学生，含本科、大专（高职）学生；男生年龄为2012年年满18至22周岁（1990年1月1日至1994年12月31日间出生）；女生年龄为2012年年满18至20周岁（1992年1月1日至1994年12月31日间出生）；户籍为本市户籍或上海大学集体户籍。 入学前为外省市户籍学生若未将户籍迁至学校集体户籍的，可先报名，待获得入伍通知书后至新兵运输前将户籍迁至学校集体户籍。 3.征集条件 男生身高162厘米以上(含162厘米)，体重不超过标准体重25%，不低于标准体重15%；女生身高为160厘米以上(含160厘米 )，体重不超过标准体重15%，不低于标准体重15%；标准体重=（身高-110）KG。男、女生裸眼左眼视力4.5以上(含4.5)、右眼视力4.6以上(含4.6)。 三、征集方法和实施时间 符合条件的适龄在校男、女学生在就读学院向学院征兵工作小组报名应征；由校武装部指导学院进行政治审查；学校和宝山区人民政府征兵办公室（一下简称区征兵办）分别组织体格检查、政审复查等工作；符合征集条件、应征入伍的学生，由宝山区政府征兵办批准入伍。具体工作实施时间： 1.预征报名阶段 10月15日 2.正式报名阶段（10月15日至10月23日）
校、学院征兵再动员、组织学生前往校武装部登录系统报名。 3.体检政审阶段（10月24日起至11月30日） 校、学院、区征兵办组织体检（校、区二级）、病史调查、心理检测；政审（初审、复审、联审）等工作。 4.审批定兵阶段（12月1日起至12月9日） 校、学院、区征兵办对“双合格人员”走访；定兵（一级、二级、三级）；复检、复审；张榜公布新兵名单；发放入伍通知书等工作。 5.新兵运输阶段（12月10日起至12月31日） 学院、校、区征兵办对应征入伍大学生进行入伍教育；召开欢送会；新兵档案整理，交接；新兵运送等工作。 6.总结汇报阶段（12月26日至12月31日） 学院、校武装部认真进行2012年冬季征兵工作总结。学院征兵工作总结报送校学工办、武装部；校武装部负责“上海大学2012年冬季征兵工作总结”，报送区、市征兵办。 根据通知，新兵入伍批准（军龄起算）时间为2012年12月1日。 以上征集工作的具体时间、工作安排以及局部调整以校武装部通知为准。 四、优待政策和保障 第一条：保留学籍，直至义务兵服役期满后的一年之内。服役学生退出现役后可复学，承认原已修学分。在新兵检疫复查期间退回或因身体原因不宜继续在部队服役中途退役的，准予复学（服役期间受除名、开除军籍处分或被劳动教养、判刑的不可复学）。 第二条：本学期课程已修完，但由于区征兵体检站组织的征兵体检与考试
2020年度少先队工作总结 岁月如水悄然流逝，又一个学年临近尾声。回顾本学年工作，我校少先队工作结合学校的实际情况，以“示范市复评”为契机，按照“全队抓基层，全队抓落实”的工作思路，以爱国主义教育为主旋律，以素质教育为主要任务，以提高队员的思想道德素养和科学文化素质为宗旨，全面深入地开展少先队各项活动，培养学生的创新精神和动手实践能力，加强队员的思想政治教育、爱国主义教育和文明礼仪教育，充分发挥了少先队组织的育人功能的积极作用。回首前段工作，感慨颇多。总的感受是：累并快乐着、充实并感动着。下面将我的工作情况向领导们作一汇报总结，及时吸取经验教训，以便更好地开展今后的工作。 一、完善各项制度，切实抓好少先队的基础建设。 1、加强辅导员的队伍建设。我校少先队组织将始终不渝地抓好辅导员的配备、培训工作，落实辅导员的有关政策，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件，定期召开辅导员会议，组织学习研究工作，提高辅导员的少先队工作水平。本学年举行了“倾听孩子的心声”班主任(辅导员)工作交流会等活动。 2、加强少先队干部队伍的建设，做好少先队干部队伍的培训工作，
组织一支较有能力的小干部队伍，大力推行小干部轮换制，并成立学校纪律、卫生督导队，帮助辅导员抓好学校的日常工作。 3、加强少先队阵地建设，以校园文化建设为契机，抓好大、中队黑板报、宣传栏、图书角的建设。 4、加强少先队理论研究和信息交流。我校少先队把理论研究工作作为一项重要工作来抓，重视提高辅导员的理论水平。切实重视信息交流，努力做好《齐鲁少年报》等报刊的订阅工作，拓宽队员的视野和增长见识。本学年我校有20余篇少先队活动信息发表在《山东少先队》等报刊上。其中我校的特色大秧歌多次在莱州电视台播出，受到好评。辅导员的多篇论文分获国家、省市级奖励。 二、强化队员思想品德教育，培养良好文明礼仪习惯。 1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期，我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规范言行。全校上下齐抓共管，有计划、有步骤地对学生进行常规训练。我校为保证养成教育的实效性，做到以下两点：一是要求中队辅导员严抓实管、经常、反复地组织学生学习《小学生日常行为规范》，做到淳淳教导，坚持不懈;二是为了使队员们保持良好的行为道德，大队部加强了大队委日常行为规范检查管理制度，通过大队委每日检查，进一步督促队员日常行为的规范，结合“每月文明班评比”活动，公布“文明班级”，并在每周升旗仪式上总结一周以来的常规情况。根据学生的日常表现，每
冬季征兵工作总结精选 在市武装部的直接领导下，在镇党委、镇政府的关心支持下，紧紧围绕确保新兵质量这个核心，加大了国防教育宣传力度，严把征兵操作环节，在全镇有关单位的大力支持配合下，较 为顺利地完成了兵员征集任务，共向部队输送优秀青年*名，其中团员*名，高中文化*名，占总数的*%，有专业技术特长的*名，新兵综合素质有了显著提高。在今年的征兵工作中， 主要有以下几个特点： 一、领导高度重视，切实把征兵工作作为一项严肃的政治任 务来抓。 今年的征兵工作，是在国家进行兵役制度改革后的一次兵员 征集，我镇在客观上面临着适龄青年基数减少，而兵员任务 数大幅增加这对矛盾，为确保高质量完成今冬征兵工作，镇 党委高度重视，把征兵工作列入第四季度中心任务，明确党 委主要领导要亲自抓、亲自管。镇上成立了由镇长任组长，分管副镇长、武装部长任副组长，派出所、医院、教育、民政、宣传等职能部门负责人组成的征兵工作领导小组，明确 各自职责，实行严格的责任制，通过有关部门的密切配合，形成齐心协力抓征兵的良好局面。镇党委陆书记在镇委扩大 会议上就征兵工作作专题讲话，明确各单位一把手作为征兵工作第一责任人，哪个单位完不成任务，在哪个环节上出问题，都要严肃追究责任。同时，还多次了解、听取征兵工作
进度，亲自关心、过问有关家庭实际情况。分管副镇长蔡彩虹同志对征兵工作也充满热情，多次深入家庭作好应征青年本人及父母亲的思想工作。各级领导的高度重视，为顺利圆满完成今冬征兵工作奠定了坚实的基础。 二、强化措施，严把征兵操作环节关。 今年的征兵工作面临着任务重，适龄青年少等新情况、新问题，为确保顺利完成上级交给的征集任务，我们着重抓了以下四个环节： 1、严把兵役登记关，确保适龄青年登记一个不漏。 兵役登记是征兵工作的一项基础工作。今年，我们从九月一日开始镇兵役登记工作，成立了由宣传、文教、工青妇职能部门负责人组成的领导小组，由武装部具体负责日常工作，按照一抄、二核、三登记、四分类的程序，严把兵役登记质量关。今年，特别加强了对户口在口袋里的中专、中技毕业生的调查摸底工作，确保了适龄青年登记率达100%。 2、严把政审体检关，确保各项条件一丝不差。 今年，镇上专门成立了政审、体检两个组，抽调各单位思想好、作风正、业务熟、责任强的同志担任，并按照上级关于政治、身体条件的有关规定，对政审、体检的人员专门进行学习培训，真正做到上级政策明，标准掌握细。在镇小体检过程中，体检医生都能尽心尽职，严格执行政策，正确掌握标准，特别是身体条件处于边缘和病史模糊不清的，镇卫生
保定市2018年冬季征兵工作即将展开 保定市2018年冬季征兵工作即将展开 更新：2018-11-14 12:33:28 冬季征兵工作即将全面展开，针对大学生士兵今冬征兵新政出台不少优惠举措。以下是记者清妹报道； 为了方便广大适龄青年及家长及时了解今冬征兵新出台的有关政策，记者采访了保定军分区副参谋长、市征兵办公室副主任苏文福上校。据了解，今冬征兵时间从11月1日开始，12月10日开始起运新兵，12月31日正式结束。在征集对象范围方面，尤其鼓励普通高等学校应届毕业生参加应征。苏文福上校讲到：今年，主要以高中毕业以上文化程度的青年为主，尤其鼓励普通高等学校应届毕业生参加应征。正在全日制高校就读的学生应征并且符合条件的，可以批准入伍，并尽量多征集2015届（）毕业生和入学的学生。征集的女青年，为应届高中毕业生和全日制高校应届毕业生及在校生。 除了征集对象范围有所放宽，今冬征兵的政审程序也更多体现人性化，不再对征兵对象入学前和就读返乡期间的现实表现进行走访调查。苏文福上校：主要是在校大学生的政审程序有所简化，以本人现实表现为主，由学校所在地的县市区公安部门负责，学校分管部门具体承办，原则上不再对其入学前或就读返乡期间的现实表现进行函调或走访调查。
从开始，为了鼓励更多的大学生投身我国国防建设，国家不但大幅提高大学毕业生士兵提干的比例，而且在大学生士兵退役后，还享受其他优惠政策。苏文福上校：以往二本以上学历的大学生士兵才可以提干，调整为以二本以上学历为主把少量特别优秀的三本毕业生士兵也纳入提干范围。在校士兵报考军校，年龄放宽一岁。具有全日制以上的士兵可优先选取士官，符合提干条件没有提干的大学生士兵，首次选取士官实行“直通车”的办法直接选取。大学生士兵退役后，除享受未参军入伍大学生就业的相关政策外，还享受城镇退役士兵的安置政策，并在参加政法院校为基层公检法定向岗位招生时，优先于予以录取。 保定市公务员工资待遇如何,2019年保定市公务员工资福利待遇一览表 保定市公务员工资待遇如何,保定市公务员工资福利待遇一览表 更新：2018-12-10 16:05:15
2018年度少先队工作总结 岁月如水悄然流逝，又一个学年临近尾声。回顾本学年工作，我校少先队工作结合学校的实际情况，以“示范市复评”为契机，按照“全队抓基层，全队抓落实”的工作思路，以爱国主义教育为主旋律，以素质教育为主要任务，以提高队员的思想道德素养和科学文化素质为宗旨，全面深入地开展少先队各项活动，培养学生的创新精神和动手实践能力，加强队员的思想政治教育、爱国主义教育和文明礼仪教育，充分发挥了少先队组织的育人功能的积极作用。回首前段工作，感慨颇多。总的感受是：累并快乐着、充实并感动着。下面将我的工作情况向领导们作一汇报总结，及时吸取经验教训，以便更好地开展今后的工作。 一、完善各项制度，切实抓好少先队的基础建设。 1、加强辅导员的队伍建设。我校少先队组织将始终不渝地抓好辅导员的配备、培训工作，落实辅导员的有关政策，为辅导员的学习、工作、创造良好的环境和条件，定期召开辅导员会议，组织学习研究工作，提高辅导员的少先队工作水平。本学年举行了“倾听孩子的心声”班主任(辅导员)工作交流会等活动。 2、加强少先队干部队伍的建设，做好少先队干部队伍的培训工作，组织一支较有能力的小干部队伍，大力推行小干部轮换制，并成立学校纪律、卫生督导队，帮助辅导员抓好学校的日常工作。 3、加强少先队阵地建设，以校园文化建设为契机，抓好大、中队黑板报、宣传栏、图书角的建设。
4、加强少先队理论研究和信息交流。我校少先队把理论研究工作作为一项重要工作来抓，重视提高辅导员的理论水平。切实重视信息交流，努力做好《齐鲁少年报》等报刊的订阅工作，拓宽队员的视野和增长见识。本学年我校有20余篇少先队活动信息发表在《山东少先队》等报刊上。其中我校的特色大秧歌多次在莱州电视台播出，受到好评。辅导员的多篇论文分获国家、省市级奖励。 二、强化队员思想品德教育，培养良好文明礼仪习惯。 1、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期，我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规范言行。全校上下齐抓共管，有计划、有步骤地对学生进行常规训练。我校为保证养成教育的实效性，做到以下两点：一是要求中队辅导员严抓实管、经常、反复地组织学生学习《小学生日常行为规范》，做到淳淳教导，坚持不懈;二是为了使队员们保持良好的行为道德，大队部加强了大队委日常行为规范检查管理制度，通过大队委每日检查，进一步督促队员日常行为的规范，结合“每月文明班评比”活动，公布“文明班级”，并在每周升旗仪式上总结一周以来的常规情况。根据学生的日常表现，每月底，各中队评选出在学习、纪律、卫生三方面表现突出的学生，学校进行全校表彰。持之以恒、有条不紊的工作为全校队员营造了良好的学习成长氛围。如今，我校学生文明有礼，尊敬师长、团结同学，蔚然成风，展现了蓬勃向上的精神风貌。 2、学校根据少年儿童的年龄特点，通过多渠道，多层面，全方位对队员进行思想教育，并寓教育于活动之中。我们充分结合“九月十日” 教师节、“十一”国庆节等有利契机，通过举行队活动、国旗下的讲话等形式生动的活动，在队员中深入开展爱国主义教育。培养
XX年少先队工作总结报告 时间过的真快，一学期来，我校以胡总书记的社会主义荣辱观为指导，以少先队大队的指导思想制定学校工作计划，开展各项有意义的活动，大力加强青少年思想品德教育，全面推进素质教育，使我校形成一个团结向上、生动活泼的集体，努力把少年儿童培养成社会主义事业的合格建设者和接班人。 一、塌实抓好少先队常规工作，促使自身建设上新台阶。 一学期来，我校坚持做好少先队的各项常规工作，促使少先队组织充满活力。 １、坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，及时纠正学生中的不良风气，激发学生的热情，使师生受到了一次又一次的教育。 ２、坚持“文明小卫士监督岗”的检查评比制度，每天检查，每周评比，督促队员的一言一行，检查校园的清洁美丽，使校园“文明之花”常开。
3、充分利用中队板报、校刊等开展一系列活动，既起到了宣传教育作用，又增长了队员才干。 二、强化队员思想品德教育，培养良好文明礼仪习惯。 １、小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期，我们注重狠抓养成教育、及时纠正队员不规范言行。对新生一入学，我们就从升旗仪式的排队、行礼做起，教他们做到升旗时行队礼或注目礼等，有计划、有步骤地对他们进行常规训练，为保证养成教育的实效性，做到以下两点：一是要求班主任严抓实管、经常、反复地组织学生学习《小学生日常行为规范》，要求队员记清记牢，做到谆谆教导，坚持不懈；二是学校对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法，学生干部每周进行不定期的检查，通过广播及时表扬、批评，让年级与年级、班级与班级进行评比，并把检查、评比的结果列入班级考评内容中。 ２、学校根据少年儿童的年龄特点，通过多渠道，多层面，全方位对队员进行思想教育，并寓教育于活动之中。学校利用教师节、国庆节、等有利契机，通过举行中队活动、出版宣传栏，国旗下的讲话，培养他们热爱祖国、热爱人民、
中建二局上海浦东机场DHL项目 冬季施工方案 编制/日期: ______________ 编制: 审核: 批准: 目录
1.编制说明 (3) 2.工程概况 (3) 3.施工部署 (4) 4.冬季施工技术措 施 (6) 5.质量保证措施 (17) 6.安全及消防措 施 (19)
冬季施工方案 1.编制说明 1.1.编制目的: 为保证工程的冬季正常施工, 提高施工质量、加快施工进度, 特编制此冬季施工方案。 1.2.编制依据: 施工图纸 施工组织设计 主要规范、规程
2.工程概况 本工程即上海浦东国际机场DHL 航空货运枢纽项目位于上海市浦东国际机场西货运区南端K-8-B地块内, 南侧为机务维修中心坪, 北侧为西货运区第七地块与UPS运转中心隔围墙相望, 西侧距离河滨西路约380m。占地面积为88000m2, 总建筑面积为59333 m2。由上海机场( 集团) 有限公司投资建设, 格利资工程咨询( 上海) 有限公司为项目管理公司, 中国中元国际工程公司设计, 上海市工程建设咨询监理有限公司监理。 工程范围: 本工程包括2层分拣大楼、3层综合业务楼、1层设备用房、门卫以及道路、围栏等; 3.施工部署 根据现场场地及施工安排, 下一步冬期施工将要进行的内容主要为屋面板, 楼面板及墙面板安装( 专业分包巴特勒施工) 、地坪及楼承板浇注( 埃必士负责面层施工) 、基坑回填, 砌筑。 3.1.施工准备 冬季施工时间: 日平均气温连续5天低于5℃, 为冬施开始日
期; 日平均气温连续5天高于5℃, 为冬施结束日期。 根据当前的施工情况, 熟悉掌握各部位施工方法, 合理安排施工进度, 保证把各种费用降到最低点。 现场根据各时间段实际气温, 充分利用期间的好天气进行系列施工, 并在不利天气条件下合理选用添加剂和保温措施。 3.2.现场准备 根据施工进度计划, 材料部门提前组织有关机具、外加剂和保温供暖设备、材料的进场。 对各种加热的设备、保温材料仔细检查其安全可靠性。 工地临时供水管道做好保温防冻工作。 做好冬期施工混凝土、砂浆及外加剂的试验工作, 检查施工配合比。 制定冬季施工计划, 检查督促冬期施工方案的实施。冬期施工前要认真组织有关人员分析冬期施工计划, 所需材料要在冬季施工来临前准备好。 落实冬季施工必备的保温材料、保温设施和职工保温劳动保护用品。 组织相关人员进行一次全面检查施工现场的准备工作, 包括临时设施、临电、机械设备保温、取暖等项工作, 检查施工现场及生产生活基地的保温取暖及排水设施, 保证雨雪天排水通畅。
在冬季征兵动员大会上 的总结讲话 Document number：WTWYT-WYWY-BTGTT-YTTYU-2018GT
在冬季征兵动员大会上的总结讲话 一、思想上一定要高度重视。搞好征兵工作，向部队输送优质兵员，是直接关系国家兴亡和民族安危的大事。党中央、国务院和xx对征兵工作历来高度重视。尤其是我们党的三代领导核心都十分关注征兵工作，并分别就做好征兵工作作出过一系列重要指示。毛泽东同志曾指出：“军队的基础在士兵”。邓小平同志明确要求：“把一些不大守规矩的青年往军队里塞，这个问题以后征兵的时候要注意”。江泽**席反复强调：“新兵素质是一个十分重要的问题，部队是一所大学校，‘毛坯’不好，怎么能炼成钢要全党动员，把最优秀的青年送到部队来”。党的三代领导核心的重要指示，不仅阐明了征兵工作对加强国际和军队建设的重要意义，而且也为我们做好征兵工作指明了方向。党的xx大指出，实现推进现代化建设、完成祖国统一，维护世界和平与促进共同发展这三大历史任务，在中国特色社会主义道路上，实现中华民族的伟大复兴，是历史和时代赋予我们党的庄严使命。完成这三大任务，都必须以强大的国防和安全的环境作后盾。因此，在新的历史条件下，做好征兵工作就显得尤为重要。 二、质量上一定要坚持标准。征兵工作的核心是保证新兵质量。多年来，我镇各级对保证新兵质量非常重视，把关较严，抓得较紧，新兵质量逐年提高，同时，我们也要看到，国家和军队各项改革的不断深化，结我们做好征兵工作提出了新的更高的要求。我们要牢固确立质量第一的思想，紧紧围绕“坚决杜绝政治退兵和身体责任退兵，新兵中党团员和高中以上文化程度去年比例分别达50以上的目标”。积极开展工作，确保新兵质量符合要求。 三、工作上一定要统筹安排。征兵工作是一项涉及方方面面的社会系统工作，而且时间紧，任务重，政策性强，要求和标准也很高。通州市政府、通州市人民武部征兵命令中，下达给我镇的兵员征集数量是硬任务，镇政府、镇人武部下达各村的征集任务是硬指标，全镇各单位必须不折不扣高标准地完成，要把征兵工作作为第四季度的一项重要工作任务，摆上位置，统筹兼顾，精心组织，狠抓落实，采取有效措施完成今冬征兵工作。 同志们：我相信，尽管今冬征兵工作的任务重，时间紧，要求高，面临的困难和矛盾比较多，但只要我们认真按照市冬季征兵工作部置和镇的计划安排，团结一致，扎实工作，就一定能够保质保量完成今冬的征兵任务。
征兵办体检组冬季征兵体检工作总结 征兵办体检组冬季征兵体检工作总结 兵办体检组20xx年冬季征兵体检工作总结 今年的冬季征兵体检工作在市委、市政府的正确领导下、在市征兵办和南通市征兵办中心体检组的的具体指导下，认真贯彻省、市征兵工作会议精神，针对今年一些标准的改动，围绕做好征兵工作的一系列指示为指导，加强领导，层层负责，扎扎实实地抓好体检工作的各个环节，圆满完成了今年的征兵体检任务，向部队输送了561名身体合格的优质兵员。回顾今冬的征兵体检工作，现作如下总结：一、领导高度重视、组织严密有力 确保新兵身体质量，是征兵体检工作的核心问题，也是卫生部门的一项重要职责。历年来卫生局党委一直把征兵体检工作作为一项中心工作来抓。特别是在各医疗单位工作十分繁重的情况下，周密部署，从各市直医疗单位抽调了35名思想觉悟高、责任心强、业务技术精、工作作风端正的骨干组成了征兵体检组，由卫生局副局长汤金甫亲自挂帅，卫生局医政科科长陆莹同志任组长、肝研所外科主任黄飞同志任总主检。体检组有正副主任医师8名，主治医师15名，以往参加过征兵体检的医生32名，占总数的84.2%，体检组共分内科、外科、五官、视力、血压、色嗅觉、放射、化验、主检、心电图、心理测试等12个科室。在征兵体检期间，卫生局沈局长和汤局长还多次亲临体检站，亲切询问每一位体检医生的工作情况，及时地为体检医生解决工作中遇到的各种问题，从而确保了征兵体检工作的高质量。 二、抓好基层病史调查，严把目测初检关 病史调查，目测初检是应征青年体检前一项重要的基础性工作，是确保新兵体检质量的第一关。病史调查更是一项细致而复杂的工作，我们充分发挥对保健医生在病史调查中的业务主导作用，要求镇乡卫生院落实抓好对他们的思想教育，业务培训和指导，真正做到不把身体不合格的青年送市参检，不让身体合格的青年逃避兵役义务，具体工作为： 1、加强病史调查，建立承包责任制。全市建立由村支书为第一责任人，民兵营长和保健医生组成的病史调查组，按照《病史调查表》，《预征对象推荐表》上的栏目内容，认真细致地调查了解，切实把好五个“关口”、三个“相符”，即：严把应征青年自诉关、适龄青年家长陈述关、知情邻居反映关、保健医生病史调查关和村委会集体审查关；达到适龄青年自述与家长陈述相符、与邻居反映相符、与病史资料相符。最后，由适龄青年、家长、保健医生和调查责任人亲笔签名，确保病史调查真实可靠。 2、认真目测初检，提高送市检合格率。为了确保初检质量，防止“自我淘汰”现象，防止兵源流失，各乡镇普遍采取了检查交叉法、视力插片法，血检双盲法。有的乡镇邀请市体检组的医生把关，如视力、五官、外科等，不搞单科淘汰，在工作中具体由卫生院院长把关，乡镇征兵领导组审核，做到合格有理，淘汰有据，杜绝了利用职务和工作之便搞非正常淘汰。送市检前集中讨论，好中选优，努力提高送市检合格率。 3、加强检查考核，掌握工作主动权。市征兵办和市体检组在市检前派出工作组，分别到各乡镇检查指导病史调查、目测初检工作，抽测应征青年，发现问题及时