湖州市人民政府关于禁止在湖州市中心城区医院太平间从事
丧事活动的通知
【法规类别】行政区划与地名
【发文字号】湖政发[2010]1号
【发布部门】湖州市政府
【发布日期】2010.01.04
【实施日期】2010.01.04
【时效性】现行有效
【效力级别】地方规范性文件
湖州市人民政府关于禁止在湖州市中心城区医院太平间从事丧事活动的通知
（湖政发〔2010〕1号）
各县区人民政府，市府各部门，市直各单位：
为进一步加强殡葬管理，减少疾病传播途径，为市民创造良好的医疗卫生环境，大力倡导科学、文明、节俭吊丧新风气，根据《浙江省殡葬管理条例》和卫生部、公安部《关于加强医疗机构治安管理维护正常诊疗秩序的通知》（卫通〔2001〕12号）等规定，市政府决定禁止在湖州市中心城区各级各类医院太平间从事丧事活动。现将有关事项通知如下。
一、实施时间、范围和要求
（一）自2010年3月1日零时起，湖州市中心城区各级各类医院（湖州市中心医院、
一院、三院、中医院、妇保院、九八医院、交通医院等）病人死亡后遗体存放及丧事活动场所统一设在市殡仪馆，太平间一律不得从事丧事活动。
（二）自规定之日起，病人在医院死亡的，由医院及时通知市殡仪馆，遗体统一由市殡仪馆负责接运和存放，其他任何单位及个人不得接运和存放遗体。
（三）死者亲属要积
医院太平间管理制度 1、在医院死亡的人员，无特殊情况，科室应通知太平间管理员将尸体转运至太平间，并尽快通知殡仪馆接运火化。 2、患传染病死亡者，应及时报告卫生行政主管部门对尸体进行特殊处理，然后通知殡仪馆接运火化。 3、太平间由总务科指定专人负责管理，做到随叫随到。负责接收和保管在医治无效死亡的病员尸体。 4、接收的尸体应有所在科室填写的“尸体登记卡”，标明死亡时间、尸体、性别、住址等。 5、尸体存放时间一般不得超过1天，超过时限无人领取，应及时向医务科报告。 6、太平间领取尸体时，应当面辩论，严防领错尸体。并核对“登记卡”和“死亡证明”，并做到签名移交手续。医院保安凭已签名的“登记卡”放行，并保管好“登记卡”定期上交医务科。 7、宣传移风易俗，严禁在太平间内烧香烧纸和举行悼念活动，以防火灾发生。 8、保持室内、外卫生清洁，门窗严密，做好防鼠、灭鼠等工作，定期消毒。 9、太平间管理员在开展丧事服务过程中，树立良好职业首先，尽力为丧家提供最好最全面最传的服务，按照殡仪管理相关规定要求办理。 尸体交接程序
医院太平间管理员职责 (一)负责到各科室接收尸体。在接到有关科室的通知后要保证在10分钟内到指定科室接尸。
(二)负责保管尸体，经常打扫卫生，保持太平间室内外清洁和通风。 (三)认真填写《尸体停放登记表》中的各项内容，并应妥善保管。每具尸体必须要挂上编号牌，严防发生差错。 (四)死者家属(或死者工作单位)来认领尸体时，要认真核对，防止差错。尸体接走后，应及时清洗消毒铺位，处理遗物，保证室内清洁卫生。 (五)遇到超过规定停放时间无法处理的尸体或“三无”尸体时，应及时向保卫科和总务科汇报。 信你自己罢！只有你自己是真实的，也只有你能够创造你自己
医院殡葬服务招标 我院为规范医院太平间服务质量管理，更好为丧属提供人性化、专业化的殡仪、殡殓服务，拟引进专业的殡葬服务企业，欢迎具备资质的公司参与报名。 一、项目概况： 1、项目内容：殡葬服务（承担全院遗体接运工作） 2、项目期限：3 年 二、资格要求： 1、具有独立法人资格，注册资金100万元及以上。 2、近三年来在济南市有从事同等规模医疗机构运作的经验； 3、满足《中华人民共和国政府采购法》第二十二条的要求； 4、本次招标不接受联合体投标。 三、服务要求： 1、派专人到医院太平间，配合医院物业管理公司进行死亡病人的交接、登记。 2、太平间提供的“一条龙”等特需服务，必须遵循诚信、公平、合理、自愿的原则，不得以任何形式对当事人进行误导和欺诈。特需服务项目收费不高于政府有关部门规定的收费标准，特需服务项目和金额的发生须当事人同意确认并签定服务协议。 3、每次转运完死亡病人后，要负责清晰、消毒太平间的室内外卫生，保证能及时下次服务做好准备。
4、太平间实行24小时服务管理，并负责进行验收登记和办理交接手续。 5、医院在册的正式员工（包含退休职工）死亡后，其在太平间产生的服务费全免；医院在册的正式员工（包含退休职工）其法定直系亲属死亡后，在太平间产生的服务费优惠20％。 6、凡因医院在医疗活动中产生的病理性废物（标本、组织、器官、残肢等）由科室送至太平间，双方工作人员当面过秤、签字、交接、由中选单位负责安全保管，24小时内运至焚烧场进行焚毁。凡属医院的医用捐赠遗体火化和无名尸遗体处理及火化一律不得收费。 7、涉及医疗纠纷的遗体，其在太平间产生的存放费、服务费全免。 8、自接受无名尸之日起6个月内，费用由中选单位承担，包含殡殓、停放以及配合法医解剖等、无名尸停放至太平间6个月内，中选单位全力配合医院到当地公安部门按程序申报处理。若6个月内，医院未办妥有关处理手续，则由医院安排转移停放点，其停放费用由医院和中选单位各承担50％。 四、管理规定： 1、严格遵守《殡葬管理条例》及院方的规章制度，做好太平间的保洁和消毒工作，严禁在太平间及管理房私自使用电器，严禁在太平间焚烧纸钱，违反者从重处罚。 2、加强对太平间使用场所的管理，不准占用门外大厅、通道等公共区域操办丧事活动， 3、太平间必须严格按照有关部门规定的收费标准收费，太平间的服
湖州市人民政府关于加快发展信息经济的实施意见 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】湖政发[2014]22号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2014.09.25 【实施日期】2014.09.25 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 湖州市人民政府关于加快发展信息经济的实施意见 （湖政发〔2014〕22号） 各县区人民政府，市府各部门，市直各单位： 为深入贯彻落实党的十八大、十八届三中全会和省政府《关于加快发展信息经济的指导意见》（浙政发〔2014〕21号）文件精神以及市委、市政府有关工作部署，现就我市加快发展信息经济，提出如下实施意见： 一、总体要求 （一）重要意义。信息经济是以信息资源为基础，以信息技术为手段，通过研发生产知识密集型的信息技术产品和提供信息技术服务，来促进经济增长、社会进步和劳动就业的一种新型经济形态。信息经济涵盖信息产业、信息化应用、信息消费、信息化和工
业化（以下简称“两化”）深度融合等内容。加快发展信息经济，是我市顺应新一轮科技革命和产业革命趋势，营造后发优势，实现跨越赶超，抢占未来发展制高点的必然要求；是湖州未来培育发展大产业的重要支撑；是推动经济转型升级，推进国家级生态文明先行示范区建设，促进社会全面进步的重要战略选择。 （二）指导思想。充分发挥市场在资源配置中的决定性作用和更好地发挥政府作用，以转型升级为主线，以改革创新为动力，坚持产业发展、应用服务、基础建设“三位一体”，加快建设特色鲜明的信息经济大市，打造长三角杭宁国家信息经济带的重要节点，为建设“四个湖州”、实现我市经济社会的转型发展注入新的强大动力。 （三）主要目标。通过五年努力，信息产业成为我市发展的重点产业，产业占比达到18%以上，产业水平明显提高，产业结构和区域分布不断优化；信息经济规模得到较快扩大，总量占比明显提高，信息经济在全市经济中的重要地位初步确立；信息基础设施配套完善，信息化应用和信息服务广泛深入，信息化发展指数（0.95）、“两化”融合指数（88）位居全省前列。积极创建“两示范”，加快建设“两中心”：（1）省级“两化”深度融合示范区。深入实施区域、行业、企业两化深度融合专项行动计划，全市“两化”深度融合取得显著成效，重点区域、重点行业、重点企业的“两化”深度融合水平全面提升，信息技术应用和商业模式创新有力促进产业结构调整升级，工业发展质量和效益持续改善，成为省级“两化”深度融合示范区域。 （2）国家电子商务示范城市。电子商务应用日益深入，电子商务产业规模不断扩大，国际市场辐射力和商业模式创新不断增强，配套支撑服务体系不断完善，形成集商品贸易、平台建设、物流配送、融资支持、实训模拟等多功能、多业态为一体的电子商务中心，成功创建国家电子商务示范城市，使湖州成为全省电商大市、电商强市和特色电商之城。 （3）全省智慧物流产业中心。集聚一大批以智能物流装备、智能电梯为主的装备制造
湖州市人民政府办公室关于规范市级机关事业单位编外用人 管理的实施意见 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】湖政办发[2014]116号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2014.12.08 【实施日期】2014.12.08 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 湖州市人民政府办公室关于规范市级机关事业单位编外用人管理的实施意见 （湖政办发〔2014〕116号） 各县区人民政府，市府各部门，市直各单位： 为加强和规范市级机关事业单位编外用人管理，有效控制政府运行成本，加大政府购买服务推进力度，切实维护各方合法权益。根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和国务院有关要求，结合我市实际，提出如下意见： 一、统一思想，充分认识规范编外用人管理的重要性 规范市级机关事业单位（以下简称“用人单位”）编外用人管理，是严格执行法律法规，贯彻落实国务院“约法三章”的重要举措，是有效控制行政成本，推动政府购买服务，提高政府服务效能的重要内容。用人单位要进一步统一思想，按照“全面清理、重
新核定、严控总量、只减不增、渠道不变、规范管理”的原则，依法开展清理规范工作。要注重绩效管理和风险防控，逐步减少编外用人数量，着力压缩财政支出，真正把有限的资金用在促发展、保民生上。 二、从严从紧，进一步控制编外用人岗位和数量 用人单位编外用人管理应与编制管理相结合，本着“必要、精干、高效”的原则，严格控制编外用人岗位和数量。 （一）规范编外用人岗位。要合理设置用人岗位，明确岗位职责。用人单位现有编制内人员能够保障工作正常开展的，一律不得使用编外人员。确因工作需要使用编外人员的，应限于临时性、辅助性、替代性岗位。机关公务员岗位以
湖州市人民政府关于印发湖州市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要主要目标任务分解落实方案的通知 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】湖政发[2011]27号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2011.07.29 【实施日期】2011.07.29 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 湖州市人民政府关于印发湖州市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要主要目标任 务分解落实方案的通知 （湖政发〔2011〕27号） 各县区人民政府，市府各部门，市直各单位： 现将《＜湖州市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要＞主要目标任务分解落实方案》印发给你们，请结合实际，认真贯彻落实。 二○一一年七月二十九日《湖州市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要
》主要目标任务分解落实方案 《湖州市国民经济和社会发展第十二个五年规划纲要》（以下简称“《纲要》”）已经市六届人大六次会议批准，为确保《纲要》顺利实施，完成《纲要》提出的主要目标任务，加快我市建设“富饶、秀美、宜居、乐活”的现代化生态型滨湖大城市，全面建成惠及全市人民的小康社会，根据职责分工，现将《纲要》提出的主要目标任务分解落实到各县区、各部门。具体方案如下： 一、分工原则 实现《纲要》确定的目标和任务，应主要依靠发挥市场配置资源的基础性作用。同时，政府要正确履行职责，合理配置公共资源，调控引导社会资源，保障《纲要》顺利实施。 （一）正确界定政府职责和市场作用。充分体现政府与市场在《纲要》实施中的不同功能，对涉及需要政府履行基本职责、配置公共资源、调控引导社会资源领域的目标和任务进行分解；对依靠市场主体自主行为实现的目标和任务，不作分解。 （二）适当划分市级与县区政府责任。依据市级各部门的职责分工，将《纲要》主要目标和重点任务分解落实到相关部门；同时，将耕地保有量、单位生产总值能耗、单位生产总值二氧化碳排放量、主要污染物排放、城镇保障性安居工程建设等约束性指标直接分解落实到各县区，另外，将部分涉及重大改革和试点任务落实到部分县区。 （三）统筹兼顾与突出重点相统一。围绕经济社会的主要目标和战略任务，突出重点领域和关键环节，明确具体措施和工作要求，从规划载体和抓手等方面加以落实，切实保障《纲要》主要目标任务顺利完成。 二、责任主体及工作分工 按照上述原则，明确落实《纲要》重要指标和约束性指标、主要发展任务、重大工
湖州市人民政府办公室关于建立和调整市级有关临时性机构的 通知(湖政办发[2008]31号) 【文 件 号】湖政办发[2008]31号 【颁布部门】湖州市政府 【颁布时间】20080320 【实施时间】20080320 【时 效 性】有效 湖州市人民政府办公室关于建立和调整市级有关临时性机构的通知 (湖政办发〔2008〕31号) 各县区人民政府，市府各部门，市直各单位： 因工作需要，经研究，决定建立和调整市级有关临时性机构，现将有关事项通知如下： 一、调整市全面推进依法行政工作领导小组 组长：马以 副组长：吴水霖 徐克强（市政府） 成员：陈亚明（市政府）
董立新（市发展改革委） 曾国兴（市经委） 李纲（市公安局） 何国富（市监察局） 谢银根（市民政局） 汪少华（市司法局） 沈建平（市财政局） 赵伟杰（市国资委） 蔡小凡（市人事局） 胡国荣（市劳动保障局） 唐建章（市国土资源局） 祝时伟（市建设局） 夏坚定（市交通局） 姚新民（市水利局） 杨建明（市农业局）
朱仲华（市林业局） 王伯安（市贸粮局） 宋捷（市文广新闻局） 陆永良（市卫生局） 陆剑英（市审计局） 周建明（市环保局） 沈金才（市统计局） 曹吉民（市工商局） 陈友明（市质量技监局） 鲍三南（市食品药品监管局） 房石磊（市安全监管局） 莫雨民（市城管执法局） 王武元（市法制办） 领导小组下设办公室（办公地点在市法制办），陈亚明兼任办公室主任，王武元兼任办公室副主任。 二、建立市铁路“三线一枢纽”工程推进领导小组
组长：周杰 副组长：许宏（市政府） 董立新（市发展改革委） 成员：王晓军（市发展改革委） 张恩林（市财政局） 李鲁勤（市国资委） 高东（市环保局） 虞伟瑛（市国土资源局） 龚丁（市水利局） 戴健（市规划建设局） 顾荣荣（市交通局） 柴培良（市文物局） 孙跃简（市交通投资集团有限公司） 干永福（德清县政府） 丁泉观（长兴县政府） 管仲龙（吴兴区政府）
一、太平间管理条例 在医院死亡的人员，无特殊情况，医院应在2小时内通知辖区殡仪馆接运火化。患传染病死亡者，医院应及时报告卫生行政主管部门对遗体进行特殊处理，然后通知殡仪馆接运火化。外地(县区行政区域以外)人员在医院死亡后，因特殊情况确需将遗体运回死者生前居住地的，应当经当地县民政部门批准后方能放行。不准将医院太平间承包给私人业主经营。 （1）太平间管理人员在承接管理期间，保证太平间大厅及停尸间只能单独开展遗体暂存，不能在太平间外及公共地段开展祭奠活动，不得有燃放鞭炮，，敲锣打鼓，跳舞唱戏，打麻将、划拳、喝酒等影响他人行为（除小声播放哀乐外），更不能从事封建迷信行为。如太平间管理人员三次违反约定，则医院有权取消太平间管理人员的管理资格。 （2）太平间管理人员在开展丧事服务过程中，树立良好的职业道德，尽力为丧家服务好，必须按殡仪管理相关规定办理，上岗佩戴工作证，着工作服。坚持24小时轮流值班制度，严格收费标准（收费标准上墙）。严禁工作人员利用工作之便敲诈丧家财务，违反一次，医院从履约保证金中扣除1000元。 （3）太平间管理人员在治丧服务中必须尊重丧家家属的意见，并严格按照政府相关职能部门审批标准，明码实价，收取服务费。如发生以上问题，影响到医院声誉，如太平间管理人员三次违反约定，医院有权终止合同。
（4）送入太平间的尸体要求着装整齐，符合卫生要求，不应污物污染，凡经解剖的尸体，送往太平间时也应要求衣着整齐，面容端正、清洁、外形应与解剖前基本相同，不得有开放创口和外溢体腔内容物。 （5）太平间设施应适用，便于清洗、隔离和消毒，保持门窗、通风口的防鼠、防蝇、防腐设备的良好。 （6）太平间管理人员在承接管理期间必须保持太平间区域内清洁卫生。 （7）太平间管理人员工作人员必须具备良好的职业道德，要尊重丧者的亲人，不得同其争吵；太平间工作人员应做好个人卫生，防止自身感染，同时，不得借工作方便谋取私利。 （8）未经医院书面同意，太平间管理人员不能乱搭乱建，。 （9）病人遗体在太平间停放时间原则上不超过12小时。 （10）尸体管理指定专人负责，建立交接尸体和清洁卫生及消毒制度。 二、太平间工作人员职责 （1）负责尸体从病房接到太平间、保管尸体，在接到有关科室的通知后要保证在10分钟内到指定科室接尸，并做好准确的核对登记备查。保持室内外清洁、通风。 （2）尸体运送太平间时，认真填写《尸体停放登记表》中的各项内容，并应妥善保管。每具尸体必须要挂上编号牌，严防发生差错。 （3）存放尸体，一般不超过三天，如有逾期情况应及时报请总
泛微OA助力湖州市人民政府搭建政务通 泛微OA政务办公平台助力湖州市政府数字化转型、让湖州市政务通真正做到了“全市大协同”，最多跑一次。 （图片素材来自湖州市人民政府官网） 湖州是一座有着100万年人类活动史、2300多年建城史的国家历史文化名城，也是环太湖地区唯一因湖得名的江南城市。全市辖吴兴、南浔两区和德清、长兴、安吉三县，面积5820平方公里，户籍人口265万人，常住人口298万人。 2018年底，湖州市提出了政府数字化转型和现代智慧城市建设“一网感知万物、一屏掌控全城、一机走遍湖州、一业催生蝶变”的目标。 2019年，泛微参与湖州市政务通项目，基于湖州数字大脑，助力智慧城市建设。为湖州市人民政府建设了“政务通”、机关内部最多跑一次平台。 实现OA系统与数字大脑应用服务同步、数据同步、统一标准。 融、慧、贯、通的政务通 OA系统为湖州市打造了融、慧、贯、通的智慧政务平台： 融：OA系统与湖州城市数字大脑融合，接入市、区县、乡镇街道、村社区公职人员5.8万余人，实现组织大融合； 慧：OA系统利用大数据分析、语音识别、人脸识别等先进技术，辅助办文、办会、办事高效进行，有效落地； 贯：基于组织大融合，OA系统打造了“一竿子到底”的公文平台，一个平台、一张网实现跨层级、跨部门的数据传递； 通：OA系统提供丰富的标准数据接口，打通异构系统，加快推进部门间“最多跑一次”改革。 运用公文、督办、协同等应用功能在PC端、移动端的实现。将原本需要线下处理、沟通、审批的事项，推至线上，大大提升办文、办事的效率，最终实现精文简会的目标。 一、统一办公门户 泛微为湖州市人民政府搭建了统一门户： 岗位定制专属桌面：
中心医院太平间管理规定 一、太平间管理人员在承接管理期间，保证太平间大厅及停尸间只能单独开展遗体暂存，不能在太平间外及公共地段开展祭奠活动，不得有燃放鞭炮，，敲锣打鼓，跳舞唱戏，打麻将、划拳、喝酒等影响他人行为（除小声播放哀乐外），更不能从事封建迷信行为。如违反一次，医院从履约保证金中扣除1000元；如太平间管理人员三次违反约定，则医院有权取消太平间管理人员的管理资格。并且履约保证金不予退还。 二、太平间管理人员在管理期间的用水、用电费用，挂表按实计价，每月30日前交付医院。水电表由太平间管理人员在医院要求下自行安装。 三、太平间管理人员在开展丧事服务过程中，树立良好的职业道德，尽力为丧家服务好，必须按殡仪管理相关规定办理，上岗佩戴工作证，着工作服。坚持24小时轮流值班制度，严格收费标准（收费标准上墙）。严禁工作人员利用工作之便敲诈丧家财务，违反一次，医院从履约保证金中扣除1000元。 四、太平间管理人员在治丧服务中必须尊重丧家家属的意见，并严格按照政府相关职能部门审批标准，明码实价，收取服务费。如发生以上问题，影响到医院声誉，违反一次，医院从履约保证金中扣除1000元的，如太平间管理人员三次违反约定，医院有权终止合同。并且履约保证金不予退还。 五、太平间管理人员在承接管理期间如有本院职工死亡进行丧事活动，太平间管理人员只收取水、电成本费。 六、医院要在太平间内设立独立的解剖间，平常为太平间管理人员使用，
医院如因工作需要使用，太平间管理人员应无偿提供。 七、太平间管理人员在承接管理期间必须保持太平间区域内清洁卫生。违反一次，医院从履约保证金中扣除200元。 八、太平间管理人员工作人员必须具备良好的职业道德，要尊重丧者的亲人，不得同其争吵。违者经查实后，违反一次，医院从履约保证金中扣除1000元。 九、未经医院书面同意，太平间管理人员不能乱搭乱建，违反一次，医院从履约保证金中扣除2000元并且医院可予以拆除。 十、病人遗体在太平间停放时间原则上不超过12小时。
湖州市人民政府关于表彰湖州市劳动模范和模范集体的决定 【法规类别】劳动模范 【发文字号】湖政发[2012]12号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2012.03.19 【实施日期】2012.03.19 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 湖州市人民政府关于表彰湖州市劳动模范和模范集体的决定 （湖政发〔2012〕12号） 各县区人民政府，市府各部门，市直各单位： 近年来，全市人民围绕全力实施增强“三力”、奋力崛起发展战略，积极投身于建设现代化生态型滨湖大城市的伟大实践，各行各业、各条战线都涌现出一大批作出突出贡献的先进人物和模范集体。为表彰先进，树立典型，市政府决定，授予朱建平等120位同志“湖州市劳动模范”荣誉称号，授予湖州市水务集团有限公司供水营销中心营业厅等30个集体“湖州市模范集体”荣誉称号（具体名单见附件）。 希望受表彰的劳动模范和模范集体，珍惜荣誉，谦虚谨慎，再接再厉，继续发挥模范表率作用，不断创造新业绩。全市人民和各行各业要以劳动模范和模范集体为榜样，学
习他们爱岗敬业、建功立业的崇高追求，学习他们艰苦奋斗、甘于奉献的高尚品格，学习他们勇于创新、争创一流的精神风貌，学习他们与时俱进、求真务实的科学态度，在市委的坚强领导下，同心同德、奋发图强，为我市加快科学发展、建设“四区一市”而努力奋斗。 二○一二年三月十九日附件： 湖州市劳动模范和模范集体名单 一、湖州市劳动模范（120名） 朱建平中机南方机械股份有限公司 黄崇德永兴特种不锈钢股份有限公司 胡晓明湖州机床厂有限公司 吴娟新（女）湖州市凤凰街道港湖社区 成永湖州新兴汽车部件有限公司 梅财根湖州市滨湖街道 郑生华上海飞洲企业发展（集团）有限公司 李莉（女）湖州市物资化建民爆有限公司 沈琼（女）湖州市浙北大厦有限责任公司 倪黎鸣（女）中国工商银行股份有限公司湖州分行 陆方明浙江华圣医药有限公司 王剑雄中国建设银行湖州分行
中共湖州市委办公室湖州市人民政府办公室关于加快工业经 济发展的若干意见 （2008年2月14日） 为加快先进制造业基地建设，增强我市综合实力和区域竞争力，根据市委、市政府《关于深入推进创业富民创新强市的若干意见》（湖委［2008］2号），现就加快工业经济发展提出如下意见： 一、建立工业发展资金，推动企业创业创新 （一）加大对工业经济发展的扶持力度。市财政每年用于市区工业发展资金不少于1亿元，主要用于企业技术改造、技术创新、工业平台建设、节能降耗减排、培大育强、品牌建设等方面。 二、实施培大育强工程，着力培育明星企业、优质企业 （二）完善明星企业资金扶持政策。明星企业扶持资金主要用于对明星企业两个方面的奖励：一是授予明星企业主要经营者市明星企业家称号，对首次获得市明星企业家称号的，奖励30万元；二是对明星企业按销售收入规模和当年新增财政贡献（制造业增值税、所得税）实行奖励。明星企业考核奖励办法另行制定。 （三）鼓励明星企业资产重组。明星企业内部资产进行整合时，其子公司之间、母公司与子公司之间股权转移、兼并涉及的房产与土地使用权，在过户环节暂不征收营业税、土地增值税，契税市得部分全额给予奖励。 （四）改善对明星企业的服务管理。明星企业由市监察局发放检查登记卡，凡政府各部门到明星企业查帐、收费等均必须登记在案。对明星企业反映集中的事项，由市监察局牵头负责核实、处理。 （五）着力培育优质企业。每年在市重点骨干企业中评选30家左右优质企业，授予主要经营者湖州市优秀企业家荣誉称号，并奖励10万元。 （六）支持引进、留住高层次人才。明星企业、优质企业引进符合《湖州市引进和培养高素质人才的实施办法》规定的高级技师、硕士研究生等七类高素质人才，经有关部门确认后，其3年内工资薪金所得缴纳个人所得税市得部分可专项奖励给个人。 三、加大技改投入力度，加快产业结构调整 （七）加大对重点项目建设的奖励。重点对生产性设备投入500万元以上的先进制造业基地产业结构调整项目、重大技术引进项目的贴息或奖励。对高新技术产业和装备制造业的投资项目，按其设备投资额的3%给予奖励；先进制造业基
中共湖州市委办公室、湖州市人民政府办公室关于转发市普法与依法治理领导小组《2004年市普法与依法治理工作要 点》的通知 【法规类别】法律宣传教育 【发文字号】湖委办通[2004]20号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2004.05.17 【实施日期】2004.05.17 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 中共湖州市委办公室、湖州市人民政府办公室关于转发市普法与依法治理领导小组 《2004年市普法与依法治理工作要点》的通知 （湖委办通[2004]20号） 各县委、县人民政府，各区委、区人民政府，市直属各单位： 市普法与依法治理领导小组《2004年市普法与依法治理工作要点》已经市委、市政府领导同意，现转发给你们，请结合实际，认真贯彻行。 中共湖州市委办公室 湖州市人民政府办公室 2004年5月17日
2004年市普法与依法治理工作要点 （市普法与依法治理领导小组） 2004年市普法与依法治理工作要以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真落实十六大和十六届三中全会精神，围绕党和政府工作大局，按照“四五”普法规划确定的“两个转变、两个提高”的目标要求，深入开展普法宣传教育，努力提高全民法律素质，推进依法治理，为建设法治城市，促进社会主义物质文明、政治文明和精神文明的协调发展，全面建设小康社会创造良好的法治环境。 一、围绕党和政府工作大局，积极营造良好的社会法治环境 1、积极宣传宪法修正案的内容和重要意义，在全社会进一步树立宪法意识，维护宪法权威。大力开展《行政许可法》宣传教育，积极推进依法行政，提高全社会法治化管理水平。6月份在全市开展《行政许可法》宣传周活动。 2、深入贯彻十六届三中全会精神，加强有关完善市场经济体制法治建设的宣传。继续围绕对整顿和规范市场经济秩序包括整顿和规范建筑、文化、金融、旅游市场秩序和财税秩序等重点工作开展法制宣传教育，不断提高消费者、市场主体和市场监管者的依法消费意识、依法经营意识、依法维权意识、依法管理意识，促进社会诚信体系建设。 3、继续积极主动参与“严打”整治斗争，进一步加强对有关“严打”整治斗争和扫除黄、赌、毒等专项斗争方面的法律法规的宣传，不断提高行政执法和司法人员的责任意识、严格执法意识、公正司法意识和公民的防范意识、与违法犯罪行为作斗争意识，有效防范和打击各种犯罪行为。
中共湖州市委办公室、湖州市人民政府办公室关于转发市委宣传部市文体局《湖州市群众文化活动“十百千万工程”的 实施意见》的通知 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】湖委办通[2004]19号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2004.05.14 【实施日期】2004.05.14 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 中共湖州市委办公室、湖州市人民政府办公室关于转发市委宣传部市文体局《湖州市群众文化活动“十百千万工程”的实施意见》的通知 （湖委办通[2004]19号） 各县委、县人民政府，各区委、区人民政府，市直属各单位： 市委宣传部、市文体局《湖州市群众文化活动“十百千万工程”实施意见》已经市委、市政府领导同意，现转发给你们，请结合实际，认真贯彻执行。 中共湖州市委办公室 湖州市人民政府办公室 2004年5月14日
湖州市群众文化活动“十百千万工程”实施意见 （市委宣传部、市文体局2004年5月14日） 为进一步贯彻党的十六大、十六届三中全会精神，加快我市文化大市建设步伐，推动全市群众文化的繁荣发展，现就开展湖州市群众文化活动“十百千万工程”提出如下实施意见： 一、指导思想 坚持先进文化前进方向，以提高我市群众科学文化道德素质、改善群众文化生活质量、满足群众日益增长的精神文化需求为目的，从2004年开始在全市范围全面实施群众文化活动“十百千万工程”，逐步构建群众文化活动社会化、经常化、网络化、规范化、制度化的社会文化新体系，为加快文化大市建设、促进经济与社会协调发展奠定良好的人文基础。 二、目标任务 1、引进十场以上精品（高雅）艺术演出。充分发挥市、县区已建的音乐厅、会展中心和大剧院等文化设施的资源优势，积极组织各类精品（高雅）演出，引导和提高广大群众的艺术审美情趣，提升现代化城市的文化品位。群众文化职能部门和有关单位要充分发挥设施设备、演出中介、演出网络等资源优势，运用市场运作、政府扶持、文企联姻等方式积极组织引进中外优秀表演艺术团体的高雅艺术演出。新建的市音乐厅要引进不少于十场（次）的精品艺术演出，德清县会展中心和即将完工的长兴大剧院等应确保全年每月一场专业演出，其中引进高雅艺术演出应占全年场馆活动的50%左右，避免、杜绝
中共湖州市委办公室、湖州市人民政府办公室关于印发市委市政府2011年度十大民生实事项目的通知 【法规类别】机关工作综合规定 【发文字号】湖委办通[2011]5号 【发布部门】湖州市政府 【发布日期】2011.01.18 【实施日期】2011.01.18 【时效性】现行有效 【效力级别】XP10 中共湖州市委办公室、湖州市人民政府办公室关于印发市委市政府2011年度十大民生实 事项目的通知 （湖委办通〔2011〕5号） 各县（区）委、县（区）人民政府，市直属各单位： 为着力保障和改善民生，促进和谐社会建设，经市委、市政府研究决定，2011年度组织实施十大民生实事项目，现予以公布。各责任单位要按照以人为本、惠民富民的要求，切实加强和改进民生实事工作，进一步加强领导、明确责任，密切配合、扎实推进，确保民生实事项目早启动、早办成、早见效，切实把实事项目办成群众看得见、摸得着、得实惠的民心工程、满意工程。 附件：1.市委市政府2011年度十大民生实事项目
2.市委市政府2011年度十大民生实事项目目标任务分解表 中共湖州市委办公室 湖州市人民政府办公室 2011年1月18日附件1 市委市政府2011年度十大民生实事项目 1.住房保障。以经济适用房、廉租房、公共租赁房和农村危旧房改造为重点，加快住房保障体系建设。新开工廉租房1.24万平方米、经济适用房1 2.5万平方米、公共租赁房5.5万平方米，完成600户廉租房分配。完成农房改造建设1.8万户，其中改造农村困难群众危旧房1200户。完成华丰、闻波等13个老小区的综合整治改造。新增住房公积金缴存职工2.5万人。 责任部门：市建设局、市民政局、市公积金管理中心 2.促进就业创业。大力促进就业，完善创业服务机制，推进创业带动就业。积极落实促进就业各项优惠政策，帮扶城乡困难人员就业。新增就业岗位4万个，帮扶失业人员再就业2万人，动态消除城镇零就业家庭。加快提升劳动者职业技能，开展创业培训1000人。发放市级青年创业小额贷款卡600张、贷款6千万元。帮扶市级优秀创业项目220项。开展职业技能培训鉴定 3.6万人，培养高技能人才5000人。 责任部门：市人力社保局、团市委、市人行 3.医疗保障。建立城镇职工基本医疗保险市级统筹和城镇居民基本医疗保险门诊统筹制度，启动社会保障“一卡通”建设。在政府举办的基层医疗卫生机构实施国家基本药
ICS点击此处添加ICS号 点击此处添加中国标准文献分类号DB11 北京市地方标准 DB 11/T —XXXX 医疗机构太平间建设与殡仪服务技术规范 Construction and funeral service technology specification for mortuary in medical institutions （征求意见稿） 2011年3月17日 XXXX-XX-XX发布XXXX-XX-XX实施
目次 前言................................................................................. II 引言................................................................................ III 1 范围 (1) 2 规范性引用文件 (1) 3 术语和定义 (1) 4建设要求 (2) 5殡仪服务技术要求 (3) 6 文件管理要求 (5) 7 服务监督评价 (5) 参考文献 (7)
前言 本规范按照GB/T 1.1—2009给出的规则起草。 本规范由北京市民政局提出并归口。 本规范由北京市民政局组织实施。 本规范起草单位：民政部培训中心、北京市民政局、北京市殡葬协会。 本规范主要起草人：杨宝祥、王琦、姜晓刚、章林、裴春悦、徐海莲、翟媛媛、郑翔宇、亓娜、李勇、白保玉、杨丽。
引言 为规范北京市医疗机构太平间建设并加强管理，充分发挥医疗机构太平间有效弥补殡葬设施的殡仪服务功能，统筹解决医疗机构太平间与医疗秩序和周边环境的关系，落实行风建设规范，构建殡葬与医疗卫生和社会生活的和谐环境，维护公共卫生安全和社会稳定，保障消费者的合法权益，根据国家有关法律、法规与相关标准和规范，结合北京市实际，制定本规范。 本规范是有关部门监督检查医疗机构太平间建设与运行的依据。
太平间管理规定集团档案编码：[YTTR-YTPT28-YTNTL98-UYTYNN08]
一、太平间管理条例 在医院死亡的人员，无特殊情况，医院应在2小时内通知辖区殡仪馆接运火化。患传染病死亡者，医院应及时报告卫生行政主管部门对遗体进行特殊处理，然后通知殡仪馆接运火化。外地(县区行政区域以外)人员在医院死亡后，因特殊情况确需将遗体运回死者生前居住地的，应当经当地县民政部门批准后方能放行。不准将医院太平间承包给私人业主经营。 （1）太平间管理人员在承接管理期间，保证太平间大厅及停尸间只能单独开展遗体暂存，不能在太平间外及公共地段开展祭奠活动，不得有燃放鞭炮，，敲锣打鼓，跳舞唱戏，打麻将、划拳、喝酒等影响他人行为（除小声播放哀乐外），更不能从事封建迷信行为。如太平间管理人员三次违反约定，则医院有权取消太平间管理人员的管理资格。 （2）太平间管理人员在开展丧事服务过程中，树立良好的职业道德，尽力为丧家服务好，必须按殡仪管理相关规定办理，上岗佩戴工作证，着工作服。坚持24小时轮流值班制度，严格收费标准（收费标准上墙）。严禁工作人员利用工作之便敲诈丧家财务，违反一次，医院从履约保证金中扣除1000元。 （3）太平间管理人员在治丧服务中必须尊重丧家家属的意见，并严格按照政府相关职能部门审批标准，明码实价，收取服务费。
如发生以上问题，影响到医院声誉，如太平间管理人员三次违反约定，医院有权终止合同。 （4）送入太平间的尸体要求着装整齐，符合卫生要求，不应污物污染，凡经解剖的尸体，送往太平间时也应要求衣着整齐，面容端正、清洁、外形应与解剖前基本相同，不得有开放创口和外溢体腔内容物。 （5）太平间设施应适用，便于清洗、隔离和消毒，保持门窗、通风口的防鼠、防蝇、防腐设备的良好。 （6）太平间管理人员在承接管理期间必须保持太平间区域内清洁卫生。 （7）太平间管理人员工作人员必须具备良好的职业道德，要尊重丧者的亲人，不得同其争吵；太平间工作人员应做好个人卫生，防止自身感染，同时，不得借工作方便谋取私利。 （8）未经医院书面同意，太平间管理人员不能乱搭乱建，。 （9）病人遗体在太平间停放时间原则上不超过12小时。 （10）尸体管理指定专人负责，建立交接尸体和清洁卫生及消毒制度。 二、太平间工作人员职责 （1）负责尸体从病房接到太平间、保管尸体，在接到有关科室的通知后要保证在10分钟内到指定科室接尸，并做好准确的核对登记备查。保持室内外清洁、通风。
医院太平间管理规定流 程职责 YKK standardization office【 YKK5AB- YKK08- YKK2C- YKK18】
医院太平间管理制度 1、在医院死亡的人员，无特殊情况，科室应通知太平间管理员将尸体转运至太平间，并尽快通知殡仪馆接运火化。 2、患传染病死亡者，应及时报告卫生行政主管部门对尸体进行特殊处理，然后通知殡仪馆接运火化。 3、太平间由总务科指定专人负责管理，做到随叫随到。负责接收和保管在医治无效死亡的病员尸体。 4、接收的尸体应有所在科室填写的“尸体登记卡”，标明死亡时间、尸体、性别、住址等。 5、尸体存放时间一般不得超过1天，超过时限无人领取，应及时向医务科报告。 6、太平间领取尸体时，应当面辩论，严防领错尸体。并核对“登记卡”和“死亡证明”，并做到签名移交手续。医院保安凭已签名的“登记卡”放行，并保管好“登记卡”定期上交医务科。 7、宣传移风易俗，严禁在太平间内烧香烧纸和举行悼念活动，以防火灾发生。 8、保持室内、外卫生清洁，门窗严密，做好防鼠、灭鼠等工作，定期消毒。 9、太平间管理员在开展丧事服务过程中，树立良好职业首先，尽力为丧家提供最好最全面最传的服务，按照殡仪管理相关规定要求办理。
尸体交接程序
医院太平间管理员职责 (一)负责到各科室接收尸体。在接到有关科室的通知后要保证在10分钟内到指定科室接尸。 (二)负责保管尸体，经常打扫卫生，保持太平间室内外清洁和通风。 (三)认真填写《尸体停放登记表》中的各项内容，并应妥善保管。每具尸体必须要挂上编号牌，严防发生差错。 (四)死者家属(或死者工作单位)来认领尸体时，要认真核对，防止差错。尸体接走后，应及时清洗消毒铺位，处理遗物，保证室内清洁卫生。 (五)遇到超过规定停放时间无法处理的尸体或“三无”尸体时，应及时向保卫科和总务科汇报。