麦岛小学年度考核优秀教师评选标准
一、模范遵守学校有关规章制度和各项规定,识大体,顾大局,有良好的师德修养,在教师中起到模范带头作用。
二、模范履行岗位职责,热爱学校,关爱学生,爱岗敬业,吃苦耐劳,工作勤恳,团结合作,有无私奉献精神。
三、严格遵守学校课堂教学行为规范,高质量地完成本学年教育教学工作任务,教学工作踏实负责,教学效果好,教学质量高,学生满意率高,在学生和家长中有良好声誉。
四、积极参加各级各类培训(或教研活动)、学校各种集体(集会)活动,不迟到,不早退。
五、班主任认真履行班主任职责,及时跟班跟队,班级日常管理到位,学生行为习惯良好,量化评定达优秀等级。
六、有下列情形之一的,不得参与评选:
1.本学年有违反师德和出现安全问题的;
2.全年病事假累计超过半个月的(按15天计算),有经常迟到现象的。
3.人事关系不满一年的(包括新调入教师和新参加工作教师);人事关系不在或已退休的;
4.本学年有家长举报,确实存在师德问题的;
5.近三年考核优秀的教师尽量不评选,特别优秀者除外。
麦岛小学
2016.7