管理制度编号：LX-FS-A27862 锅炉司炉工岗位责任制标准范本
In The Daily Work Environment, The Operation Standards Are Restricted, And Relevant Personnel Are Required To Abide By The Corresponding Procedures And Codes Of Conduct, So That The Overall Behavior
Can Reach The Specified Standards
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时间：________年_____月_____日
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锅炉司炉工岗位责任制标准范本
使用说明：本管理制度资料适用于日常工作环境中对既定操作标准、规范进行约束，并要求相关人员共同遵守对应的办事规程与行动准则，使整体行为或活动达到或超越规定的标准。资料内容可按真实状况进行条款调整，套用时请仔细阅读。
1、掌握锅炉的性能、构造、运行原理，严格执行安全操作规程，保证安全运转。
2、认真执行交接班制度做到：
（1）交接班司炉同时对锅炉、水泵、风机、压力表、水位表、安全阀等进行详细检查。
（2）交班司炉发现接班司炉酗酒或精神不正常时不能交接，必须向领导汇报。
（3）查看记录，了解锅炉运行情况及发生事故与采取的相应措施。
（4）交接班必须交清接明，双方签名。
3、坚守工作岗位
（1）工作时间不能假寝和干私活。
（2）做到三勤三快、勤上水、勤加煤、勤检查，添煤块、清炉块、关闭炉门快。
（3）根据气候温度情况合理调节供风、供煤、供水、供汽、做到运行平稳。
4、每班至少排污一次，安全阀动作灵活可靠，压力表清晰，水位表每班至少清洗一次，并熟悉供汽、上水排污系统及紧急停炉应采取的措施。
5、发生事故及时汇报处理，认真填写锅炉运行日志，搞好设备、环境清洁卫生。
6、努力学习，在实践中不断提高技术水平。
7、发扬“一厘钱”精神，做好节约用煤、节约用水、节约用汽等工作。
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