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督导工作总结范文精选5篇

督导工作总结范文精选5篇

新的一年已经来临,我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创工作新局面,争取取得更好的成绩。今天小编在这给大家整理了督导工作总结范文精选5篇,接下来随着小编一起来看看吧!

督导工作总结精选【一】

通过近期对我所负责卖场的了解,发现多数区域人员对于销售工作仅仅停留在单一的送货——售后——回款的工作方面。工作非常被动,不能主动的找出问题、优化环节,缺少了最重要的客户掌控、渠道掌控和终端拉动。部分销售人员对于自己的工作职责含糊不清,只做了最表面的基本工作。根据一些实际情况,我冒昧阐述一下市场督导岗位的工作职能。

督导工作不能仅仅局限于促销员管理方面,一方面督导要提高自身的素养,包括对于销售技巧和手段的认识,处理促销员在销售工作中出现的难题;另一方面提升自身的管理能力与协调能力,善于处理促销员与门店负责人、促销员与其他公司促销员、促销员与店员之间的种.种或大或小的矛盾。

我作为一个市场督导人员,下面谈一谈本人的工作体会及经验总结:

(1)帮助销售

市场督导应该连同培训师一起,对于无促销员渠道的店面,进行简单有效的销售技能培训。要让经销商和终端门店负责人认识到,我们不仅仅是机器上了柜,同样我们一直关注、关心他们的整体销售。对于销售技能方面,我们给他们进行帮助培训,让他们对我们公司的形象、人员素质留下好印象,并让其感受到我们是实事求是地在帮助他们。同样,他们的感激心理能帮助整体的销量提高。对于合作方面,这些都是保持良性发展的必要条件。

(2)惯性推销

在帮助销售的同时,认真教会门店店员关于金立机型的独特卖点和销售技巧。通过这样的培训,店员如果能够按照教授的方法卖出机

器,肯定在内心有一定的成就感和满足感。这样,在再一次向客人推荐金立的机型时,在信心上都会有一定的提高。通过多次的成功,很容易就会形成:某些店员专会推荐金立的机型,而且成功率非常高;以后有客人上门,都会主动的推荐金立的机型。这就是成功的惯性推销,这对于我们金立手机在终端门店冲量是很有效果的。

(3)灵活促销

促销,无论在哪一行,都是一个客观存在、无法回避的常见主题。受天时、地利及人脉的限制和影响,其资源和方法往往有很多种,这就需要我们头脑机敏地巧用资源、广开思路、目标专一、灵活促销。也就是根据不同情况,在不同场合,用不同方法对待不同的顾客,达成销售。

从分析顾客心理的角度,往往能挖出更多顾客的消费潜能。顾客能走进卖场,不外乎两种情况:

第一,确实是来买手机的。这个时候,往往要采取先势夺人,以最直接和最有效的方式来吸引顾客的注意,从而达成向他推荐手机的目的。

这里的“灵活促销”,体现在促销员及督导员如何通过对顾客的第一眼观察并迅速准确地对观察信息作出相对准确的判断,或者根据顾客的信息反馈迅速通过口头语言消除他的一些心理障碍,清除他的一些心理干扰,拉近顾客与手机柜台的距离,进一步打开顾客信与不信的心扉。综上简述,就是“巧观顾客,当机立断”。

第二,可能是来买手机的。这里,又可分为两种,一种是想买,但没带钱的;另一种是带了钱,但不一定当下就买的。这里的“灵活促销”,体现在与顾客良好的互动过程中。构建与顾客和谐无障碍的沟通聊天平台,打开顾客情感的心扉,通过情感互动的方式,了解顾客的真实需求以及客观困难,促进这位顾客这一次或者下一次前来消费。简述之,即“情感互动,和谐营销”。

督导工作总结精选【二】

本年度是学院推进骨干高职院校建设,全面实施争先创优活动关键的一年,分院督导组在督导处的领导下,全体人员认真履行职责,

创造性地开展工作,坚持督与导相结合,以导为主、以督为辅的工作方针,本着深化教学改革,提升教学质量的基本思想,坚持在常规管理中抓规范,在规范管理中求创新,对稳定教学秩序,提高教学质量起到了积极的作用,现总结如下:

一、加强督导队伍建设,加大课堂教学的监控力度

师范分院督导组本学期进行了改组,基本形成了数量充足,质量较高,覆盖各专业的督导队伍。人数共7人,全部由具有12年以上教学经验且在专业中是教学骨干的教师组成,这些人员教学水平高,工作责任心强,能够认真履行督导规程职责。

为了便于督导和管理,结合督导组成员本人的业务专长,根据相关性原则,将教学督导人员根据教研室进行了分配,每位督导员主要负责1个教研室的督导工作。本学期督导人员在各自的范围内共听课113学时,被听课教师人数为64人次,按照听课人不重复计算,被听课人数为416人。进一步加强对二级学院督导小组的建设与工作指导,在评价性听课方面取得了一定的成效。从教与学两方面大大提高课堂教学的监控力度。

二、加强教学检查,规范教学秩序

师范分院督导组的工作分常规检查和专项检查,专项检查主要以期初、期中和期末教学检查为主,在扩大课堂、实践教学的督导面的同时,强化了课堂教学的针对性和引导性。

1、在狠抓课堂教学质量督查的基础上,特别重视了青年教师、学生有所反映教师的授课情况,重视了技能课的教学检查。

2、加强了对一些薄弱环节的关注。特别是加强了音乐、美术教研室教师的督导工作,一方面加强教学的规范性,另一方面加强了教学文件的管理,加大了对实践课堂的督查力度。对听课中发现的问题能及时地在课后同教师进行沟通和交流,并及时在学院督导会议或在分院教工会上进行信息反馈。

3、加强了青年教师的培养,从整体上促进教风与学风建设。督导组在听评课过程中,对青年教师课堂教学的引导比较突出,既了解他们的情况,反映他们的意见,又充分肯定他们的成绩,客观公正地指

出他们的不足。

4、通过督导,教师的授课更加规范。从整体上看,老教师课堂授课认真,教学过程严谨,重难点突出,注重学生学习积极性的调动,课堂效果好;年轻教师有很强的创新性,课堂气氛活跃,讲解条理也比较清楚。如青年教师汪铁楠组织教学的能力很强,教学过程严谨,讲课时重难点突出,讲授能够深入浅出。姜晓燕老师根据学生层次调节自己的教学进度和教学方法,重视艺术的相关性,教学语言规范严谨,态度认真,项目齐全。王宏宇是一个很有潜质的年轻教师,讲课活泼自然,语言流利,思维敏捷,重视学生的体验与参与,重难点突出,重视学生数学思维及能力的培养。其他如季瑞红、陈悦、夏微等讲课各有各的特点,有的亲切,有的有讲有练,有的全面严谨。在教学环节的安排,教学内容的设计,能力培养等方面都有自己的特点,都比较注重学生主体性的发挥,课堂气氛比较活跃。

三、存在的问题及今后的打算

(一)存在的问题

1、个别教师在授课内容上重点不突出,难点讲的不透彻,交代不清。特别是从事理论课教学的教师在授课时缺乏理论联系实际,举不出生动贴切的实例,教学案例不够丰富。

2、教学方法的运用有待提高更新。不少教师还沿用过去的教学方法,课讲的不活,课堂上照本宣科。没有积极采用启发式、讨论式等新的教学方法,缺乏对教学新理念、新方法的研究。

3、教学环节不够完整,结构层次不够清晰。个别教师上课无提问、或在课堂教学过程中提问时间较长,影响本节课的教学进度。还存在新课授完无小结、无重点等现象。在知识的传授过程中,教学层次出现混乱的情况。

4、课堂组织教学能力不强。课堂上大部分老师能够竭尽全力组织教学,维持课堂纪律,但个别教师在课堂教学中,课堂组织能力薄弱,缺乏德育渗透,责任心不强。

(二)今后的打算

1、继续加大听课力度,认真落实师范教育分院年初制定的工作目

标,提高教学质量监控体系;

2、继续加强督导队伍的建设和管理,强化责任意识,为进一步提高对课堂教学的监控,探索提高教学质量的长效机制;

3、继续加强教学检查,规范教学秩序和教师的教学行为。树立科学的管理理念,不断提高管理质量;

4、鼓励青年教师,多出课,出好课,在督导职责的范围内,推出新人,树立年轻教师中的标杆,使青年教师中的优秀者涌现出来,从整体上形成崇教,乐教,以教为乐,以教为荣的良好教风。

督导工作总结精选【三】

本人自XX年担任公司市场督导后,到现在已有X年了。为了进一步实现工作上的自我提升,现将20XX年的工作情况作如下汇报。

一、工作情况

本年度在公司领导的正确领导和广大同事的大力支持下,本人紧紧围绕工作目标,创新工作思路,努力完成各项工作任务。无论干什么工作,我都以认真、细致、负责的态度去对待它,务必把各项工作做好。今年以来,主要做的工作包括以下三方面:

(一)做好运营管理

负责收集、审核二级区域月度运营计划及区域经理、业代月度绩效指标设定及结果核对。

(二)加强促销管理

提高销售业绩。重点是对二级区域的营销工作作好提前安排,并制定相关促销计划,跟进并督促促销计划的执行情况,保证促销工作的顺利实施。

(三)网络管理方面

一是追溯、校验二级区域终端管理指标;二是追溯、校验二级区域网络管理指标。

二、工作计划

(一)将学习摆在首位,不断提高业务综合能力

一方面,要继续学习相关业务知识,增强对市场的敏锐力,并将理论积极运用到工作实践当中,更好地完成本职工作。另一方面,要

多总结经验教训,积累工作经验,为今后的工作打好基础。

(二)沉着冷静,保持良好的心态

对于各种工作难题,首先要克服急躁的情绪,戒骄戒躁,保持冷静,调整好心态,用饱满的精神、积极向上的态度来迎接不同的挑战。和同事们积极交流,增强团队组织的凝聚力,进而提高工作合力。

(三)确定目标,强化创新意识

作为啤酒市场督导,我必须根据公司的年度销售计划来制定出个人远近期工作目标,并全力以赴地去实现。同时,要增强创新意识,改进自己的工作方式方法,不断提高自身的工作水平。

督导工作总结精选【四】

进入公司快半年时间,由最初的坐在办公室看文件,到现在东奔西走,我开始正式融入这份工作,也慢慢喜欢这份工作。现将过去的五个月作以下总结。

1、2月份刚进入公司,主要是对公司日常运作以及本职工作的一个了解阶段,通过查阅公司的各类文件和同事聊天了解公司情况和工作职责。作为市场督导,首先要了解自己的货品,哪些畅销,哪些滞销都要清楚,同时还要具备一定的专业知识,演讲技巧。再者,要保持积极,持之以恒的工作心态。

2、3、4月份出差本省、四川,重庆等地,在这这段时间我第一次接触实体店铺。在这过程中,也发现很多问题,包括货品,专柜形象,人员管理等方面都出现不同程度的漏洞,这也是我以后工作必须注重的,也深知市场督导作为公司与代理商的纽带,必须有专业的知识,良好的沟通能力、管理能力和十足的热情和责任心才能把工作做好。

3、5月份主要是订货会的相关事情,由前期的准备阶段到订货会结束,提升最快的是对货品的陈列方面。通过市场部其他同事的指导,我对货品的陈列有了很大的进步,也分清三个品牌不同的陈列风格。但目前掌握的还是一些基本的陈列方法和局部的陈列方法,对整个卖场的陈列,和突显品牌风格的陈列方法还没能掌握。陈列没有固定的方法,需要不断去尝试不断去学习,特别是一些国际品牌的陈列更值

得我去学习。

4、6月份出差武汉,主要针对店员进行培训和协助销售。6月份的出差可以说是对我前期知识积累的一次检验。在武汉驻店期间,对员工培训了基础知识和服务礼仪,基本可以流畅地讲完课程,但这过程中发现自己对皮料的了解还不够透彻,包括皮料的种类和皮料的护理方法。在驻店期间除了培训,大部分时间都是做销售,一方面可以让我更了解货品,了解陈列;另一方面增加销售经验和卖场管理经验。对于我来说,这些经历对日后工作将会有很大的帮助,特别是做培训的时候,有相关的卖场经验会更容易让销售顾问去接受我的一些见解。

对我来说,皮具行业了解尚浅,要学习的还有很多。正因为这样,我必须以十足的热情和努力,不断提升自己。

督导工作总结精选【五】

转眼已经到了xx年7月份,根据自身的实际情况,我对自己xx年上半年工作做出了评定和总结,提出了需要改进的地方以及解决方法。

一、岗位职责

作为公司市场部督导这一职位,我在工作上有很多不到位的地方,没有使用好公司下发的考核标准。做事总是想到哪做到哪儿,工作没有合理的计划和总结,没有正确的工作方法。工作起来比较麻木,总是急于解决问题,做不到冷静的思考问题,没有合理的解决问题根本策略和方法。

解决方法:拟定一个属于自己的工作流程,每天按照此流程来展开工作(对每一项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制),这也就是被迫提高工作效率。经过一段时间的磨合,相信自己在工作方法上会有所改进,并且工作效率也会有所提升。

二、业务情况

20xx年在公司业务方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鉴于公司同事们的帮助和鼓励。我们的军团军规中有这么一句,当你进入一家讲究实效的公司,请用你的业绩说话。

在工作中总会提醒自己:所有出现的问题只有自己解决,等到别人的只有参考的意见和鼓励的话语,凡事全部需要自己才能解决,没

有任何人来帮助你完成它。这样自己的依赖性就不会那么强,所有的问题只有自己去寻找解决方法。再苦再累,只有你的业绩才能证明你的能力,其它所有的只是空谈。

三、团队协作

上半年工作中总结出:现在的公司只有较强的个人能力是不行的,拥有公司的团队协作精神才是最为重要的。再强的个人永远比不上一支优秀的团队。目前团队的建设将成为下半年度的工作计划。在团队中我总是教导我的管理者,必须做到以身作则,严格要求自己。店铺的管理者需要的是解决问题的方法,而不是我们帮助他们解决问题。对于如何培养员工:只要员工犯的不是原则性问题,我们基本以引导和教导为主。员工不是被骂成才,她们同样也需要赞美和鼓励的话语,多给信心。

四、存在问题

1.自我学习力不够,总是需要鞭策

2.工作还有潜力没有全部发挥,需要改进工作方法

3.对于平时的培训及会议记录是有,但只是流于形式,没有最后的总结,采用和实施

五、解决方法

1.合理地安排自己的学习时间,没有特别重要的事情,不可打乱学习计划

2.给自己制定工作流程,不断改进工作方法,学习优秀的人是如何有效地安排自己的工作时间,利用好五项管理

3.在培训和会议之后学会总结和分析,分析出自己目前的工作问题,总结出自己如何更好的执行和布置工作。在实施之前做好充足的准备,将计划详细,实施的时候就比较轻松。

以上就是我对20xx年上半年的工作总结,在工作总结中分析出自己工作中存在的各种问题,对下半年的工作计划和目标有很大的帮助。接下来我会认真执行下半年的工作,为自己的目标而努力!

以上是市场督导工作总结范文,希望可以帮助到您!

督查工作总结5篇_督查督导工作总结

督查工作总结5篇_督查督导工作总结 一、督查工作总结1 一、背景 督查工作是落实国家和地方政策的重要手段,也是保障人民根本利益的重要体现。在 这次督查过程中,本人担任了组织协调员,全方位地协助组长完成了督查工作。 二、工作内容 本次督查涉及多个领域,涉及到国民经济发展和城市综合管理等重点领域。我主要的 工作内容包括:整合各组的工作计划,协调督查组内部合作,统计涉及人员和物资等方面 的资源,编制督查报告等工作。 三、工作亮点 1. 整合工作计划:通过对督查组成员分工及任务的了解,我整合了各组的工作计划,形成了整个督查的详细进度安排。此举便于组内协作,整个督查顺利完成。 2. 协调督查组成员:督查过程中,各组成员之间存在工作分配不明确、时间紧迫等 问题,我及时进行沟通协调,让大家意识到紧迫性和重要性,保证了督查的均衡有序推 进。 3. 统计资源:涉及人员、财政等资源的统计是本次督查的重点工作之一,我在此方 面做了大量工作,及时了解督查组所需物资和人员数量,为后续的资源采购和派遣提供了 方便。 4. 编制督查报告:督查结束后,我根据组长要求,积极整理督查过程中记录的资料 和数据,并编制了详细的督查报告。此举为后续政策落实和综合治理提供了相应的依据。 四、收获与不足 本次督查工作使我更加深入地了解了政府工作模式,提升了组织能力和协调能力。但 同时也发现自己在领导意识、细节处理等方面还有很大的欠缺之处,需要时刻保持进取精 神和务实作风,努力改进自己的不足之处。 本人担任某市督查组成员,本次督查主要涉及政府采购、环境保护、城市管理等方面 的问题。 本人主要负责环境保护方面的督查工作,具体工作包括抽查环境监测数据、调查环境 违法问题、查阅政府环境保护责任相关文件、了解社区居民环保心理等方面。

2020年督导工作总结范文五篇

2020年督导工作总结范文五篇 做好督导工作,对于我们的工作和学习都是很有帮助,也很有必要的,能起到监督约束的作用,时刻警醒自己。难么,今天小编就给大家整理了五篇优秀的督导工作总结,希望对大家的工作和学习有所帮助,欢迎阅读! 第一篇:督导工作总结 20XX年10月11日,双流县教育研究与教师培训中心邱刚田主任带领双流县各学科教研员莅临我校督导高三工作,以下是督导工作结束后,与会领导和各学科教研员对我校高三工作的总体评价以及对今后工作提出的宝贵意见和建议。 英语学科: 总体评价:从传统意义上讲三节课都比较成熟,课前资料准备很充分备课很认真;但对“新课改”研究不足,授课方法比较传统。建议: 1、既要认真解读高考要求(对学生知识能力的考察程度),又要解析现阶段学生状况,将二者有机结合起来,才能细化复习过程; 2、教材的复习应该以知识梳理为主,更加注重知识体系的纵向比较,适当横向比较; 3、向课改教材学习并运用到课堂上,把复习过程变成再一次的学习过程。对词汇的复习必须用逻辑思维图,在话题的引导下进行,并融入到读写活动中; 4、后期复习要调整思路,不受教辅资料的影响。每节课课堂容

量不宜过大,应注重基础,提高效率; 5、关于学案的编制:学案的编制要体现学习过程,学案上不要简单堆集练习题。历史学科:总体评价:整个教研组工作扎实,团队意识强,各项工作准备充分,统一了教学进度。 建议: 1、教研组对教材的研究和考试的解读不对接,应加强对新课标和新教材的研究,科学的备考并落实到课堂教学中去; 2、课堂教学有效性、针对性上有待提高; 历史学科特点解读相关史料信息需借助现代化的技术和信息手段,而高三年级无论在办公电脑和多媒体设备上均存在较大的不足,希望学校能大力解决; 3、关于课时安排,应加强对文综的倾斜。 第二篇:督导工作总结 根据区委党的群众路线教育实践活动领导小组的安排,我们第六督导组负责对榆林乡、下面高乡两个乡镇和财经商务系统11家单位开展党的群众路线教育实践活动进行督促检查指导。三个月来,我们认真履行“调查研究、督促检查、沟通信息、发现典型”四项职责,努力做到“督导不包办、尽职不越位、帮忙不添乱、从严不放松”,促进了榆林乡、下面高乡两个乡镇和财经商务系统11家单位党的群众路线教育实践活动的扎实、有序开展,基本完成了学习教育、听取意见阶段的各项工作任务,实现了“提高党员素质、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作”的预期目的。现将主要工作开展情况汇报如下:

督导员工作总结五篇

督导员工作总结五篇 工作总结,以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而言,工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分析、总研究,并分析成绩的不足,从而得出引以为戒的经验。下面是小编收集整理的督导员工作总结五篇范文,欢迎借鉴参考。 督导员工作总结五篇(一) 一年的工作紧张而忙碌,在学院党委行政的正确领导下,系部各项教学工作顺利而有条不紊地进行。本年度的教学督导工作也已顺利地结束,完成了全系在职专业教师的听课任务。通过一学年的教学督导,使全系教师无论在教学水平还是在思想观念上,都有了不同程度的提高。我们清楚地认识到,教学督导对于系部各项教学工作能得以顺利、有序的进行,教学改革与发展能够把握先进、正确的方向都起到了良好的保障和监督作用。同时也促使管理者自身加强了对于现代教育教学原理的进一步认识,为今后更好地实施教学管理提供了理论保障。 一、在学院督导办的指导下圆满完成本学年教学督导任务 在本学年中,大部分教师的督导在第一学期已完成,因此教学督导的重点是其余的部分教师和年轻教师以及部分外聘教师。在学院督导办的指导下,与具体负责的委员会同,合理的安排了听课的具体时间、顺序,较好的完成了听课任务,因部分外聘教师的课程安排在周末和晚上,督导组的成员及教师们不辞辛苦、不惜牺牲业余时间认真负责的完成工作,听课后还及时地对被督导的教师毫无保留的提出建议和意见,尤其是对外聘教师、新分配来的年轻教师在教学中存在的问题都提出了中肯、宝贵的意见,有效的促进了教学工作的进步与发展。 二、通过教学督导使教师整体的教学水平有了明显的提高 就管理系而言,教师队伍中多数为年轻教师,在教学经验上存在着一定的不足,也存在各种各样的问题。通过教学督导可以使各种问

督导工作总结2023万能(4篇)

督导工作总结2023万能 自从____开始招聘开始我就在那报名了,此刻进入公司已级有3个多月了,在这期间,我作为现场部的一名督导真真切切的体会到公司给____人民带来的各种好处,如:买衣服不要再东跑西跑、给人民带来了在家门口就业的机会等等,我也是一个刚从大学毕业的学生,一出来就能大家门口找到工作真的好开心。 现将本人____年的工作情景作一简单汇报,请大家批评指正。 一、培训期间 在这期间,我从对这行业的一无所知到进一步的了解。这都是公司给我们培训的功劳,从这学会了作为一个基层的管理者如何去熟悉各项业务到如何去和员工或是上级沟通,还有顾客的服务和客诉等等,经过培训和军训之后自我在各方面都有了必须的提高,给了更好的为公司和顾客服务的信心。 二、工作职责 本人后在女装、休闲装、运动区担任过督导,作为最基层的一名管理者,我深感自我更是一名最终端的经营者。我的主要职责是:维护卖场现场经营秩序的有序运行。具体到日常工作资料,主要有员工日常行为规范化管理,商品的退换或客诉等。 三、工作职责执行状况 三个月来,本人在各位领导的关心爱护、各位同仁的支持配合和现场部全体员工的通力协作下,依靠各个层次坚强的团队,较好地履行了自我的工作职责,圆满完成了领导交给的各项工作任务。 1、提高自身素质,尽力适应岗位需要。

本人是在学校刚毕业的一名学生,学的是软件,俗话说,“隔行如隔山”,如何做好服装的督导,对我来说,依然是一个全新的课题。为此,我不断学习,充实自我,以尽力适应岗位需要。经过学习与实践的有机结合,自身素质逐步得到提高,基本适应了本岗位的需要。 2、注重规范管理,提升员工整体素质。 ____年来,营业人员调动频繁,针对新员工对公司纪律和经营业务不够熟悉的状况,我在平时工作中,能利用各种机会,在员工间进行专业性商品常识、销售技巧、商品陈列的交流,并在日常巡视中加强了监督与执行力度,提高了员工的纪律意识,使部分新员工较快地进入了工作主角,并养成了良好的职业习惯。同时在规范化管理的过程中,本人自觉遵守公司的各项规章制度,要员工做到的,自我首先做到,要求员工不做的,自我首先不做,在管理中发挥了表率作用,促使自我加深了对管理、对自我的进一步了解。 3、加强现场巡视,保证经营秩序良好。 督导的工作场所就是卖场,工作资料十分具体、琐碎,这就要求本人必须具备较强的职责心,保证在经营现场对各种具体、琐碎的工作当场进行解决,使营业秩序良好运行,给顾客供给一个方便、舒适的购物空间。 4、坚持公正合理,灵活商品退换管理。 配合柜组和营业员做好商品退换管理工作是本人的一项重要职责,三个月来,我认真学习并灵活运用商场在商品退换方面的相关办法,对每一齐退换货的处理都努力做到有章可依,异常是依据公平、

督导工作总结报告5篇

督导工作总结报告5篇 督导是监察监督的职责,在一年的工作中时刻注意自己的职责,做好自己的工作.下面就是小编给大家带来的2020督导工作总结报告5篇,希望大家喜欢! 2020督导工作总结报告1 本学期,在省教育厅、联院有关教育教学工作文件精神指引下,在校长室统一领导下,围绕学校中心工作,规范制度,强化管理,严格按照督导室工作职责完成工作任务.积极主动地对全校的教育、教学、行政、安全、卫生、后勤、绩效考核等各方面工作进行全覆盖式动态检查、督促、评价和指导,尤其对教育、教学工作进行了有力地督导,有效地促进了全校整体工作的有序进行. 督导室及时、准确收集、整理、汇总、反馈各项督导信息和各方面的意见和建议,将督导信息反馈给校长室及相关部门,为学校领导指导教育教学工作、进行科学决策提供了有效的参考依据. 督导室协助校长室、各部门为广大教师解决实际问题,尤其是做好了对教学一线教师的服务工作.作为学校上下沟通的桥梁,督导室起到了促进校园和谐稳定的作用.现将新学年所做工作总结如下: 一、教学工作督导 1. 开学初,对教务处的开学准备工作进行了较为全面的督导检查,对各教研组教师的教案进行了抽检,对相关教师提出了要求. 2. 开学初,召开了专业部教学督导工作会议,就教学督导事宜与各专业负责人进行了交流. 3. 通过走动巡视,对两个校区的教师教学情况及学生课堂秩序的遵守情况进行了多次检查,发现问题及时与相关人员沟通,并将需要解决的问题反馈给相关部门及领导. 4. 对电艺专业部、形象设计专业办、服装专业部、电商专业部分别进行了教学督导,对相关教师的课堂教学、教案、作业批改等情况进行了检查,并提出意见.对个别教师课堂教学的不规范行为给予指正. 5. 对电艺专业部、形象设计专业办、服装专业部、电商专业部的教学计划执行情况分别进行了检查,并向部门领导反馈了意见. 6. 对部分专业教师的授课计划执行情况进行了检查并提出了意见.

督导工作总结范文精选5篇

督导工作总结范文精选5篇 新的一年已经来临,我们将在总结过去得失的基础上,与时俱进,开创工作新局面,争取取得更好的成果。今日我在这给大家整理了督导工作总结范文精选5篇,接下来随着我一起来看看吧! 督导工作总结精选【一】 通过近期对我所负责卖场的了解,发觉多数区域人员对于销售工作仅仅停留在单一的送货售后回款的工作方面。工作特别被动,不能主动的找出问题、优化环节,缺少了最重要的客户掌控、渠道掌控和终端拉动。部分销售人员对于自己的工作职责模糊不清,只做了最表面的基本工作。依据一些实际状况,我冒昧阐述一下市场督导岗位的工作职能。 督导工作不能仅仅局限于促销员管理方面,一方面督导要提高自身的素养,包括对于销售技巧和手段的相识,处理促销员在销售工作中出现的难题;另一方面提升自身的管理实力与协调实力,擅长处理促销员与门店负责人、促销员与其他公司促销员、促销员与店员之间的种.种或大或小的冲突。 我作为一个市场督导人员,下面谈一谈本人的工作体会及阅历总结: (1)帮助销售 市场督导应当连同培训师一起,对于无促销员渠道的店面,进行

简洁有效的销售技能培训。要让经销商和终端门店负责人相识到,我们不仅仅是机器上了柜,同样我们始终关注、关切他们的整体销售。对于销售技能方面,我们给他们进行帮助培训,让他们对我们公司的形象、人员素养留下好印象,并让其感受到我们是实事求是地在帮助他们。同样,他们的感谢心理能帮助整体的销量提高。对于合作方面,这些都是保持良性发展的必要条件。 (2)惯性推销 在帮助销售的同时,仔细教会门店店员关于金立机型的独特卖点和销售技巧。通过这样的培训,店员假如能够根据教授的方法卖出机器,确定在内心有肯定的成就感和满意感。这样,在再一次向客人举荐金立的机型时,在信念上都会有肯定的提高。通过多次的胜利,很简单就会形成:某些店员专会举荐金立的机型,而且胜利率特别高;以后有客人上门,都会主动的举荐金立的机型。这就是胜利的惯性推销,这对于我们金立手机在终端门店冲量是很有效果的。 (3)敏捷促销 促销,无论在哪一行,都是一个客观存在、无法回避的常见主题。受天时、地利及人脉的限制和影响,其资源和方法往往有许多种,这就须要我们头脑机敏地巧用资源、广开思路、目标专一、敏捷促销。也就是依据不怜悯况,在不同场合,用不同方法对待不同的顾客,达成销售。 从分析顾客心理的角度,往往能挖出更多顾客的消费潜能。顾客能走进卖场,不外乎两种状况:

督查工作总结(精选5篇)

督查工作总结 督查工作总结 (1)自身性。总结都是以第一人称,从自身出发。它是单位或个人自身实践活动的反映,其内容 行文来自自身实践,其结论也为指导今后自身实践。 (2)指导性。总结以回顾思考的方式对自身以往实践做理性认识,找出事物本质和发展规律,取 得经验,避免失误,以指导未来工作。 (3)理论性。总结是理论的升华,是对前一阶段工作的经验、教训的分析研究,借此上升到理论 的高度,并从中提炼出有规律性的东西,从而提高认识,以正确的认识来把握客观事物,更好地指导今后的实际工作。 (4)客观性。总结是对实际工作再认识的过程,是对前一阶段工作的回顾。总结的内容必须要完 全忠于自身的客观实践,其材料必须以客观事实为依据,不允许东拼西凑,要真实、客观地分析情况、总结经验。 一段时间的工作在不知不觉间已经告一段落了,回顾过去这段时间的工作,收获颇丰,好好地做个梳理并写一份工作总结吧。相信很多朋友都不知道工作总结该怎么写吧,以下是小编为大家收集的督查工作总结(精选5篇),希望对大家有所帮助。 20xx年上半年,根据公司《首办责任制》、《公文及文件审批限时办结的管理规定》要求,综合 部紧紧围绕公司“四定”重大项目工作部署,扎实开展各项任务的督办工作,提高了公司运转效率,有效地促进了各部门各项工作有序开展。截至6月28日,对工程建设、融资工作、汇报材料等相关工作任务进行了督办,累计督办工作92项。其中:19项为每周每月固定汇报材料,25项周例会领导交办任务,48项收文及文件审批,形成《首办责任及督办报表》15期。 一、督办工作开展情况 自20xx年3月份开始,结合公司的实际情况以及4月19日印发的《公文及文件审批限时办结的 管理规定》,综合部采取定期、跟踪督办的方式,反馈工程建设、融资工作、汇报材料等的工作动态,推动各项工作的落实。 一是开展了定期督查。根据公司《首办责任制度》和《公文及文件审批限时办结的管理规定》,明确了各项重点工作责任领导、责任部门及首办责任人,确定工作进度及反馈上报时限要求,并按时开展每周定期督办,及时掌握各项工作进展情况,共形成上报《首办责任及督办报表》15期。 二是开展了跟踪督办。针对公司会议议定的事项,开展了跟踪督办,把握好议定事项的关键环节,督办重点放在完成的质量和时限上。并及时向公司领导反馈议定事项的完成情况、存在问题及建议,确保各项重要决策贯彻落实到位。截止目前,共跟踪督办会议议定事项落实情况25次,有效推动了有关 工作的落实。按照“一事一办、专人负责、严格把关”的原则,认真抓好领导批办、交办事项的督查落实。上半年办理督办事项92项,仅1项工作未按时办结,已对相关部门及责任人进行了公司通报批评,并按公司规定给予相应处罚。 二、采取的主要措施 1.夯实督办工作基础,完善工作机制。 在公司主要领导的高度重视下,综合部将督办工作作为本部门工作的重中之重,切实发挥督办督查工作的职能作用。一是高度重视抓好督办工作。为确保各项工作任务及时得到落实,公司领导在安排公司重点工作的同时,也对督办工作提出明确要求。二是健全机制抓督办。为强化督办工作,健全督办工作机制,结合公司管理制度中《首办责任制度》,制订了《公司文件流转各环节审批时限的规定》,明确了各工作环节,各部门的责任;通过《公司月度考核办法》解决了督查督办约束力不强的问题。

督查工作总结范文 督查情况总结报告(通用9篇)

督查工作总结范文督查情况总结报告(通用9篇) (经典版) 编制人:__________________ 审核人:__________________ 审批人:__________________ 编制单位:__________________ 编制时间:____年____月____日 序言 下载提示:该文档是本店铺精心编制而成的,希望大家下载后,能够帮助大家解决实际问题。文档下载后可定制修改,请根据实际需要进行调整和使用,谢谢! 并且,本店铺为大家提供各种类型的经典范文,如计划报告、合同协议、心得体会、演讲致辞、条据文书、策划方案、规章制度、教学资料、作文大全、其他范文等等,想了解不同范文格式和写法,敬请关注! Download tips: This document is carefully compiled by this editor. I hope that after you download it, it can help you solve practical problems. The document can be customized and modified after downloading, please adjust and use it according to actual needs, thank you! Moreover, our store provides various types of classic sample essays, such as plan reports, contract agreements, insights, speeches, policy documents, planning plans, rules and regulations, teaching materials, complete essays, and other sample essays. If you would like to learn about different sample formats and writing methods, please stay tuned!

督导工作总结精辟简短5篇

督导工作总结精辟简短5篇 总结是对某一阶段的工作、学习或思想中的经验或情况进行分析研究,做出带有规律性的结论。下面是小编给大家带来的督导工作总结精辟简短,希望能帮助到大家! 督导工作总结精辟简短1 我来___担任一名督导已经有一段时间了,感谢公司给我一个创造提升自我机会的平台,作为一名督导主要责任是维护商场正常经营秩序的有序运行。 临近年末,回顾总结这段时间的工作:在领导的关心和各位同事的帮助下,我较好地履行了自己的工作职责。发现督导的工作就是在卖场不断的巡视并及时发现问题,工作内容都是一些琐碎的事。通过这段时间的工作学习,我深深体会到督导工作的重要。楼面督导作为楼面基层的管理人员和楼面的执法者,所捍卫、督查、执行的公司各项工作任务和管理制度,正确引导培训导购,减少、避免工作中的误差和缺陷。立足现场,及时接待处理突发事件和解决售后问题,通过各种管理措施,确保卖场四大职能——现场、销售、商品、人员的正常运转和契合。服务于顾客,服务于各商铺!督导的工作责任是:管天、管地、管人、管商品,对现场的情况全权负责。细化如下: 1、坚持走动式管理,负责楼面现场的服务质量。 2、负责服务现场突发事件的处理,保证楼面现场正常经营秩序。 3、负责检查商品价格标识是否准确、完善、及时处理、反馈发现的问题。 4、负责检查现场营销活动推广的情况,如POP、_展架等广告指示牌、条幅的及时更换、悬挂、摆放等,物业及安全隐患,及时反馈信息。 5、负责检查楼面导购的考勤情况,合理安排导购就餐时间地点及秩序,杜绝店内吃饭、吃零食、睡觉等情况。 6、按时按质完成上级交办的任务,重点是房租的催缴,严查私单,保护公司的利益,做好工作记录并及时反馈。

督导部工作总结范文6篇

督导部工作总结范文6篇 第1篇示例: 尊敬的领导、各位同事: 时光荏苒,转眼间又要总结一年的督导部工作了。在这一年里,我们团结一致,努力拼搏,为公司的发展贡献了自己的一份力量。在此,特总结今年度督导部工作,以供参考。 一、工作回顾 今年督导部紧紧围绕公司的总体发展目标,通过深入调研、广泛征求意见、精心设计工作方案,全面推动公司各项工作的顺利开展。在日常工作中,督导部严格执行领导的要求,积极开展各项工作,确保了公司各项政策的贯彻执行,为公司的长远发展发挥了积极的作用。 在今年的工作中,督导部在做好固有工作的基础上,还积极探索新的工作模式和方法,努力创新工作方式,提高工作效率。通过多次座谈、交流,我们深入了解了员工的真实想法和需求,为公司打造了更加和谐的工作环境。 二、工作亮点 1. 完善考核体系

今年督导部在公司考核体系方面做了大量工作,针对不同部门的特点,制定了更加科学合理的考核指标,并且对员工的工作情况进行了全面、客观的评价。我们还积极倡导员工自我评价和互评,形成了多维度、全方位的工作考核体系。 2. 建立督导制度 督导部结合公司的实际情况,建立了定期督导制度,在公司各项工作中加强了监督力度,有效地提高了工作的规范性和透明度。通过督导制度的实施,我们发现了许多问题,及时提出了改进意见,并且取得了显著的效果。 3. 积极协助公司各项工作 在今年的工作中,督导部不仅仅是着眼于自身的工作,而且积极协助公司其他部门的工作。无论是人事部的招聘计划、财务部的预算制定,还是市场部的促销活动,督导部都积极配合,为公司提供了全方位的支持。 三、工作不足 尽管督导部在今年的工作中取得了不小的成绩,但也存在一些不足之处,主要表现在以下几个方面: 1. 工作范围需要进一步扩大

督查工作总结5篇_督查督导工作总结

督查工作总结5篇_督查督导工作总结 督查是在监督的基础上,认真、细致、客观地查看整个工作过程,以便更好地指导和 促进工作的顺利开展。督查工作可以通过及时发现和解决问题,提高工作质量和效率,并 为下一步的工作提供参考和借鉴。下面对近期的督查工作进行总结。 一、工作总结 在督查工作中,我们始终坚持以问题为导向,深入基层一线,督促落实各项工作任务。同时,我们积极了解基层干部的实际情况,帮助他们解决工作中遇到的实际问题,为落实 工作任务提供强有力的保障。 在督查工作中,我们发现存在一些问题。一方面,基层干部的工作并没有得到很好的 落实;另一方面,基层干部的工作效率和工作质量有待提高。因此,我们建议在今后的工 作中,要更加重视基层干部的工作,提高工作效率和质量,同时多为基层干部排忧解难。 二、督查工作中的亮点 在督查工作中,我们发现一些明显的亮点。首先,基层干部的执行力较强,有自己的 想法和创意,在工作中表现出色。其次,基层干部对于工作的态度认真负责,工作意识较强,认真对待每一项工作任务。最后,基层干部有一定的自我提升意识,积极学习工作知识,提高工作水平,为下一步发展打下了良好的基础。 三、督查工作的不足之处 在督查工作中,我们也发现了一些短板。首先,督查工作的效率需要加强,通过更加 科学的督查方法和技术手段来提高工作的效率和质量。其次,督查工作应该注重细节,在 检查中注意细节问题,避免遗漏和疏忽等情况的发生。最后,督查工作的组织和协调能力 需要加强,通过更好地协调各方面资源,提高工作的协作效率。 四、改进督查工作的方向 五、总结 总之,在督查工作中,我们应该总结经验,找出问题,不断提高工作效率和质量,为 全面发展打下良好的基础。最终实现共同的目标,依靠的是我们的团结协作和互相学习。 只有通过彼此之间的交流和沟通,我们才能更好地完善督查工作。

2021督查工作总结范文(通用5篇)

2021督查工作总结范文(通用5篇) 2021督查工作总结范文(通用5篇) 时间一晃而过,一段时间的工作活动告一段落了,回顾坚强走过的这段时间,取得的成绩实则来之不易,这时候,最关键的工作总结怎么能落下!你还在为写工作总结而苦恼吗?以下是小编精心整理的2021督查工作总结范文(通用5篇),欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。 督查工作总结1 本次整改的内容共计2个大项10个小项,本着整改一个销号一个的原则,将主要精力放在以下几个方面: 一、五乱治理 1、整治车辆乱放 重点整治阶段在8、9、10三个月,因为这一阶段正是卖水果的关键时刻。这三个月乡治理办会同安办一道上路进行宣传、劝导,对乱停乱放的违规违法行为进行了严格的查纠,并收到了很好的效果。 2、整治垃圾乱扔 这主要存在三个方面,一是学生,二是保洁员未尽职,三是杂物乱堆问题。 针对存在的问题,我们首先结合“七进”活动在两所中心校进行宣讲,并在学生中成立学长负责制,对学生乱扔的现状有了很好的助推作用。第二是加强了保洁人员的管理,增强了工作责任心。第三是对桃富路沿线乱堆乱放和树木遮挡视线的情况进行了强化整治。 3、整治广告乱贴 通过采取发动群众举报给奖励的形式开展活动,同时加强了保洁工作人员的工作责任心,此项整治成效明显。 4、公路上施工乱象 存在的问题主要是运输弃土砂石违反规定,散落在路上,造成不安全隐患。 一是责成两河砂厂落实专人一日一清除。二是对运输车辆加强劝

导,对超载弃土散落路上的令其自行清除。 二、“七进”活动开展 1、进学校活动 针对存在的问题,乡整治办工作人员一方面到学校讲解环境整治工作,另一方面要求教师以身作则,参与到环境治理工作中来,三是在学生中举荐学长负责监督乱扔垃圾的行为。收到了很好的效果。 2、进企业活动 乡的企业主要是水电站,存在的问题主要是环境意识不强。针对此种情况,乡治理办会同安全办一道,在与职工交谈中普及文明常识,通过交流交谈,已在企业中形成了良好的环保氛围。 3、进村庄活动 针对部分村民环境意识差的现状,以及村民等、靠、要思想严重等。乡整治办重点加强了宣传力度,结合入户开展 党风廉政建设社会满意度测评活动以及“四改三建三清”建设项目等进行引导,使部分思想僵化的村民思想认识有了一定的提升。 4、进景区活动 针对旭河自然景区垃圾清理不彻底影响环境形象的现状,在整改措施上责令景区所在的富强村委会、在重要节庆假日前往景区进行了全面清除,确保了旭河源头干净、整洁。 5、进家庭活动 针对环境意识不强,杂物乱堆等问题,通过开展“五星”文明来助推了该项工作。在全乡评选了“整洁优美星”28户,该项工作的开展有效地增强了环境意识不强的问题,杂物乱堆也得到了很好整治。 6、开展垃圾清理工作 针对桃富路主干道和村道垃圾有时暴池的现象,我们结合环保整治工作,及时进行了清运,在销号时限内没有出现过暴池的现象。 督查工作总结2 2月4日,区委常委、副区长xxxx带领区食安委有关成员单位对我区的好又多超市中天店、xxxx市青羊综合市场等商场、市场的食品药品安全及市场供应进行了督查。

督导检查自评工作总结范文6篇

督导检查自评工作总结范文6篇 第1篇示例: 近期,我们单位开展了一次督导检查自评工作,旨在对工作开展 情况进行全面、及时地了解和检查,进一步提高工作效率和质量。通 过这次工作,我深感督导检查自评工作对于工作的规范化、标准化和 常态化具有重要意义。下面我将对此次工作进行总结,以期能够更好 地推动工作的开展和改进。 此次督导检查自评工作的准备工作扎实、细致。在工作开始之前,我们对要检查的内容进行了充分的准备,明确了工作目标、工作计划 和工作要求。我们还制定了详细的工作流程和各个环节的责任分工, 确保工作的顺利进行。在准备阶段,各个部门积极配合,主动协调工作,有效地提高了工作效率。 此次督导检查自评工作的执行效果明显、达到预期。在工作过程中,我们严格按照工作计划和要求进行,认真执行各项督导检查工作。通过实地检查和资料核查,我们全面了解到各个部门工作的实际开展 情况,发现了一些存在的问题和不足之处,为后续改进提供了有力的 依据和支持。我们也及时对工作中发现的问题进行了整改和补救,确 保了工作的质量和进度。 此次督导检查自评工作的意义重大、具有深远影响。通过这次工作,我们不仅全面了解和检查了工作的实际开展情况,还为今后的工 作提供了重要的参考和借鉴。在工作总结中,我们对过去的工作进行

了认真反思和总结,吸取了经验教训,为今后的工作指明了方向和重点。通过这次工作,我们也进一步增强了工作的责任感和使命感,更 加坚定了改进工作、提高工作水平的决心和信心。 此次督导检查自评工作为我们单位的发展提供了新的契机和动力,为全面推进工作的规范化、标准化和常态化做出了积极贡献。在今后 的工作中,我们将继续深入贯彻落实督导检查自评工作,不断优化工 作机制和提升工作水平,为实现单位的发展目标和任务提供有力支持 和保障。 此次督导检查自评工作为我们单位的工作规范化、标准化和常态 化奠定了良好基础,为今后的工作提供了有益的经验和启示。我相信,在领导的正确领导下,全体员工的共同努力下,我们单位的工作定能 够取得更加辉煌的成就! 第2篇示例: 督导检查自评工作总结 督导检查自评工作是一项系统性的工作。在进行督导检查自评工 作时,我们需要针对性地制定检查计划、明确检查目标、确定检查内容、建立评价标准等,确保工作的系统性和全面性。只有做到有条不 紊地开展工作,才能有效地发现问题、解决问题。 督导检查自评工作是一项全员参与的工作。在这个过程中,每个 人都需要承担一定的责任,积极参与其中。只有让每个人都认识到督

督导个人工作总结(8篇)

督导个人工作总结(8篇) 督导个人工作总结(8篇) 督导个人工作总结篇1 本学期的教育督导工作已接近尾声,为更好地总结经验,对以后的工作提供指引,现就本人在本学期的教育督导工作情况进行总结。 一、听课基本情况 本学期共听课12次,其中理学院5次,工学院4次,生命学院4次,数学学院3次,听课对象基本覆盖了校级各类质量工程项目和参与“以学生为中心”教育模式改革的相关人员,听课成绩优3人次,良5人次,中4人次。 1、授课教师情况 绝大多数教师教风严谨,教育态度认真,备课充分,讲课条理清楚,按时上下课,课堂教育都取得了较好的效果。 (1)“以学生为中心”试点课程教育情况。理学院刘老师和工学院陶老师教育中都使用了兴趣驱动的案例式教育方法。教师做总体课堂设计,并对所学内容的要点进行讲解,学生在对掌握重点教育内容的基础上,结合自身兴趣,选定一个案例进行课堂讲解,在实现对所学知识进行加深和拓展的同时锻炼学生分析问题的能力和语言表达能力。 (2)多媒体教育情况。所有老师都采取多媒体手段辅助教育,课程信息量大,大部分课程的课件也较规范。 督导个人工作总结篇2 进贤县五垦学校按照县政府、县教体局关于“迎省检”的精神,学校上下齐心协力,着重做好关于“江西省教育督导团对进贤县教育工作的督导检查”的学校工作。按照县教体局督导室的有关要求,动员全校力量,全力以赴、精心准备,加大投入力度,在保证正常教学任务的前提下,加班加点工作,确保迎省检工作顺利通过。现将迎省检工作总结如下: 一、领会精神提高认识 我校能认真领会会议精神,根据县教体局工作部署,切实把迎检工作摆在首要位置。校长高度重视此次迎检工作,及时召开领导班子会议,全校大会,传达县教体局对此项工作的精神和具体要求。亲自按照迎检材料目录对各主管领

2023督导工作总结范文(四篇)

2023督导工作总结范文 转眼已经到了____年____月份,根据自身的实际情况,我对自己____年上半年工作做出了评定和总结,提出了需要改进的地方以及解决方法。 一、岗位职责 作为公司市场部督导这一职位,我在工作上有很多不到位的地方,没有使用好公司下发的考核标准。做事总是想到哪做到哪儿,工作没有合理的计划和总结,没有正确的工作方法。工作起来比较麻木,总是急于解决问题,做不到冷静的思考问题,没有合理的解决问题根本策略和方法。 解决方法:拟定一个属于自己的工作流程,每天按照此流程来展开工作(对每一项事情的了解和问题的处理都设有时间的限制),这也就是被迫提高工作效率。经过一段时间的磨合,相信自己在工作方法上会有所改进,并且工作效率也会有所提升。 二、业务情况 ____年在公司业务方面,得到了小部分的成果,但其中也有很多是鉴于公司同事们的帮助和鼓励。我们的军团军规中有这么一句,当你进入一家讲究实效的公司,请用你的业绩说话。 在工作中总会提醒自己:所有出现的问题只有自己解决,等到别人的只有参考的意见和鼓励的话语,凡事全部需要自己才能解决,没有任何人来帮助你完成它。这样自己的依赖性就不会那么强,所有的

问题只有自己去寻找解决方法。再苦再累,只有你的业绩才能证明你的能力,其它所有的只是空谈。 三、团队协作 上半年工作中总结出:现在的公司只有较强的个人能力是不行的,拥有公司的团队协作精神才是最为重要的。再强的个人永远比不上一支优秀的团队。目前团队的建设将成为下半年度的工作计划。在团队中我总是教导我的管理者,必须做到以身作则,严格要求自己。店铺的管理者需要的是解决问题的方法,而不是我们帮助他们解决问题。对于如何培养员工:只要员工犯的不是原则性问题,我们基本以引导和教导为主。员工不是被骂成才,她们同样也需要赞美和鼓励的话语,多给信心。 四、存在问题 1.自我学习力不够,总是需要鞭策 2.工作还有潜力没有全部发挥,需要改进工作方法 3.对于平时的培训及会议记录是有,但只是流于形式,没有最后的总结,采用和实施 五、解决方法 1.合理地安排自己的学习时间,没有特别重要的事情,不可打乱学习计划 2.给自己制定工作流程,不断改进工作方法,学习优秀的人是如何有效地安排自己的工作时间,利用好五项管理

教学督导工作总结5篇

教学督导工作总结5篇 教学督导工作总结5篇 总结一:教学督导工作总结 第二学期应用化学系教学工作,在系党政班子领导下,经全系老师拼搏努力,圆满地完成了教学任务,系教学督导成员除完成教学任务之外,做了大量的教学督导工作,使我系整体教学工作程度和质量得到进步,获得了较好的教学效果,教学督导工作总结5篇。 一、补充系督导成员,加大督导力度。本学期初,聘请樊树红、姜业朝老师为新补系教学督导成员。并且对教学工作进展全过程督导。安排督导组相关人员对本学期各个阶段的教学工作进展监视和指导。教学督导人员均为我系教学骨干、专业带头人,担任大量教学任务和教学管理工作,每位督导老师都投入大量精力进展教学督导工作,共督导理论课、实验环节等教学工作达78人次,对年轻老师、外聘老师加大了督导力度,对实验环节的教学加强了监控。对于教学工作中发现的问题和薄弱环节,督导人员及时与任课老师交流沟通,提出改良措施和方法,对于教学改良效果非常显著。

二、对整个学期教学工作分阶段进展检查、督导,做到各个环节严把质量关。开学初,我系全体老师提早两天报道上班,以教研室为单位,对开学后教学工作的准备情况进展了全面检查,包括教学大纲、授课方案、教案、教材、实验方案等教学资料,以及各教研室活动方案、实验实训场所、设备的准备情况,每位老师都做好了较充分的准备。个别老师教案不够标准,实验方案的时间需要全系统一协调安排。本学期以教研室为单位,对教学各个环节进展了初、中、末各阶段工作检查,包括授课方案、教案、教学进度、作业布置和修改情况,通过检查找出缺乏和差距,提出整改措施,进步老师的重视程度,标准了教学过程。 三、加大课堂教学、理论环节的'督导力度,尤其对外聘老师、青年老师课堂教学情况以及实验实训进展重点督导。教学督导人员在工作过程中,坚持原那么,注意方法,获得了较好的工作效果。对课堂教学中存在的问题,及时与任课老师交换意见,交流看法,提出了很多有益的建议。督导中发现检查青年老师中,普遍存在课堂的驾驭才能欠老道;对教材和教学内容的处理、理论与理论关系的把握、教学组织才能等方面有待进步。我系外聘任课老师普遍具有很高的专业素养和教学程度,教学效果好,个别老师普通话需加强训练。实验实训环节的教学督导中,发现工业分析^p 专业实验实训负责老师对

督导工作总结5篇

督导工作总结5篇 总结就是把一个时段的学习、工作或其完成状况进展一次全面系统的总结, 它是增长才能的一种好方法,因此我们要做好归纳,写好总结。你所见过的总结应 当是什么样的?以下我在这给大家整理了一些最新督导工作总结,期望对大家有关怀! 最新督导工作总结1 20__年时间转瞬已经过去了,在公司的领导下、在同事们的支持和关怀下,我 坚持不断地学习理论学问、总结工作阅历,加强自身思想修养,努力提高综合素养, 严格遵守各项规章制度,完成了自我岗位的各项职责,在那里将自我的思想、情景 等简要的个人工作总结如下: 一、日常工作 1、培训。 新店员工开业前培训,三天的脱岗培训,对于新导购员来说是上岗前一次对我 品牌文化、企业文化了解的过程;是对效劳礼仪、销售技巧再次稳固的过程;是对陈 设准那么、陈设技巧、搭配技巧学习的过程。而开业后实地培训:边销售边针对各 员工、店长培训,这是员工对于产品卖点和销售技巧及效劳礼仪的再次温习。 一年来,我一向到每个店铺进展培训,也深有体会,两种培训方式都各有千秋。岗前三天封训,由于没有跟实际结合,我们的导购员往往会遗忘培训时所说的礼仪和技巧,而实际培训时又碍于时常有顾客走动不能很系统地培训,所以依据这一年的培训阅历,我的心得是:两者必需要相结合,以系统培训为前提辅以实际培训来加深记忆。这需要督导从开业前封训完一向跟踪店铺开业后两到三天时间,才能完成一整套培训课程。 2、开店工作指导。 新店从量尺寸开场、后装修、招人、铺货直至开业,整个程序需要各个部门的全力协作,觉察问题,解决问题,最终将的形象呈现在顾客面前。几家店铺开张,虽然问题不断,但最终都顺当开业了。对于开业工作流程,我的心得是:跟各部门全力协作,大家一条心把事情做好,无论争吵有多厉害,最终只要是为了店铺开好,其他一切都不重要。 二、工作中觉察的问题及针对诸类问题提出的提议方案 此刻回想起去年的那一系列问题,很多根本已经解决,以下有几点我想要再次

督导月工作总结范文5篇

督导月工作总结范文 督导月工作总结范文精选5篇〔一〕 尊敬的领导: 您好!经过一个月的督导工作,我将我的工作总结如下。 本月我主要督导了部门A和B的工作。在督导过程中,我严格要求自己,勤奋工作, 积极与部门负责人沟通,理解工作进展情况,发现问题并提出改进措施。同时,我也 充分发挥了团队协作的精神,与相关部门的同事共同合作,互相学习,共同进步。 在部门A方面,我主要关注了消费进度和质量问题。通过与消费部门的沟通,我理解 到目前消费进度较慢,并且存在一些质量问题。为理解决这些问题,我向消费负责人 提出了以下几点建议:一是加强消费方案编制,合理安排消费任务,进步消费效率; 二是加强产品质量控制,制定更为严格的质量检查标准,加强对员工质量意识的培养;三是加强设备维护和管理,确保设备的正常运行,防止因设备故障影响消费进度。经 过这些改进措施的施行,部门A的消费进度和产品质量都得到了很大的提升。 在部门B方面,我主要关注了营销工作。通过与销售部门的沟通,我理解到目前部门 B的销售额较低,市场份额在同行业中有所下降。为了增加销售额,我向销售负责人 提出了以下几点建议:一是加强市场调研,理解目的客户需求,精准定位产品定价策略;二是加强团队协作,进步销售人员的销售技巧和效劳意识;三是加强与合作伙伴 的沟通合作,共同开发市场,拓展销售渠道。经过这些改进措施的施行,部门B的销 售额和市场份额都得到了一定的提升。 此外,在督导工作中,我还抓好了沟通与协调,与相关部门的同事和负责人建立了良 好的工作关系,共同解决了一些日常的管理问题,推动了工作的顺利进展。我也主动 与部门负责人交流心得和经历,促进了互相之间的学习和进步。 总而言之,通过一个月的督导工作,我对部门A和B的工作情况有了较为全面的理解,并着重解决了各自存在的问题。在工作中,我严格要求自己,积极主动,与部门负责

督导组个人工作总结范文精选五篇

督导组个人工作总结范文精选五篇 督导组个人工作总结1 20xx年,我们在教育局党委的领导下,认真执行教育督导室的指示,对责任区中、小学及民办幼儿园就教学设施安全、教育教学管理、营养午餐执行情况等各方面进行了督查,对存在的问题提出限期整改书面意见,并积极组织辖区内各学校开展各项活动,完成了上级下达的各项工作任务。现将我一年以来的工作总结如下: 一、加强自身队伍建设,经常开展政治、业务学习 教育督导办公室是一个特殊的岗位,不仅要求每个工作人员熟悉各种教学方法和理念,还要求每个工作人员具备敏锐的目光,善于发现各种问题,并具有分析问题、解决问题的能力。 打铁还需自身硬,所以,首先是督学区工作人员自身加强学习,不断更新督学理念。我们要求每位督学人员都要把学习、研究、实践作为履行职责、干好工作的基本要求和工作准则,要学习新课改理念和新课改标准,树立先进的教育思想和教育督导理念,力争使自己成为专家型督学,争做知识型督导员,深入学校,深入师生,深入课堂。 二、加强了对责任区内学校常规教育教学工作的督查 我们每月都对责任区内学校的常规教学、安全和卫生工作进行了督查,并深入课堂,随堂听课。在督查过程中,采取抽查与普查相结合的方式,全年我们按规定查阅了教师教案1126本、学生作业2360余本,各类计划、学习笔记,听课记录共3000余本。 对督查中存在的一些问题,我们及时反馈给了学校,并进行了跟踪督查;对存在问题比较严重的个别教师,我们采出了单独交谈等方式,起到了良好的效果。 三、积极组织辖区内学校开展各种教育教研活动 一年来,我们先后组织了xx区中小学教师优秀教案评比活动、xx 区中小学起始年级任课教师新课标培训活动,评选出优秀教案26份,组织培训中小学教师96人;此外还组织了xx区教职工排球比赛,并组队参加了县局排球比赛。

督导个人年终工作总结范文五篇

督导个人年终工作总结范文五篇 写好工作总结,须勤于思索,善于总结。这样可以提高领导的管理水平,方便为下一年的工作做足准备。那么你们知道关于2020督导个人年终工作总结范文内容还有哪些呢?下面是小编为大家准备2020督导个人年终工作总结范文五篇,欢迎参阅。 督导个人年终工作总结范文一 在繁忙的工作中不知不觉又迎来了新的一年,回顾这一年的工作历程,作为一名的销售督导人员虽然带来了一定的效果,但也存在不少的问题,为了更好的完成工作,特对阶段性的工作进行以下总结。 刚到公司时,对产品面料方面的知识不是很精通,对于新环境、新事物比较陌生。在公司领导的帮助和培训下,很快了解到公司的性质及产品知识和其培训的重要性。作为销售部中的一员,我深深觉到自己还有很多的不足之处。作为企业的一名督导,自己的一言一行也同时代表了一个企业的形象。所以更要提高自身的素质,高标准的要求自己。在高素质的基础上更要加强自己的专业知识和专业技能。 此外,还要广泛了解整个市场的动态,走在市场的前沿。经过这段时间的磨练,力争尽快成为一名合格的督导,并且努力做好自己的本职工作。 针对这一年的督导工作,也由于时间的仓促性,我就不像其他的同事一样一条一条的列举出来了: 在督导的这一本职岗位上我认为督导工作在家纺行业中的重要性,在这一年的终端拜访中我们需要给终端的加盟商和导购进行全面的一个培训,他们在对面料知识的了解和产品知识的问题上是很渴求进步的。在拜访接触的这些工作在一线的伙伴们,他们反映的各种各样的问题都是面前我们其他地区的加盟店正在面临的问题,起初我认为只需要给他们全面性的按一个一个的先后顺序来培训就行了,可是我发现这样的办法如果他们不能坚持下来始终都是白忙活一场费时费力,最终就像风沙飞过留下沉重的思想负担,后来我就换做一种比较快速的一种方法就是让他们自己扮演不同的角色,找问题从而针对性的对

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