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校长考核评语

校长考核评语
校长考核评语

校长考核评语

篇一:校长年度考核自我鉴定

校长年度考核自我鉴定

一、思想品德方面

一年来,本人热爱党,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。思想端正、作风正派、服从学校的工作安排,积极参加各种会议。办事认真负责,热爱教育事业。把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程,并能自觉遵守职业道德。

二、业务知识和工作能力方面

作为一名教学副校长,明确职责,当好助手,创造性地开展本职工作学校新的发展时期对我的要求。在工作中,根据新课改的教学要求,主动去尝试不同的教学方式,在探讨中寻找合适自己的教学模式。在学校开展的教研评课中,能运用掌握的教学理论结合听课的实际,积极与同事交流、探讨教学中出现的问题。教学效果良好。

三、工作态度勤奋敬业方面

一学年来,我从未无故缺席、请假。都力求最早。

四、工作业绩方面

1、学习新课标:通过教研组组织教师认真学习新课标、考纲,以改变以往教学中穿新鞋走老路的现象,加强教学的针对性。通过学习加强教学方法与教学内容处理研究,提高课堂效率。

2、实行推磨听课:我校坚持实行备课组推磨听课制度,要求每学期每位教师至少对本组开设公开课一次,经过几学期的坚持,教师的课堂教学水平以有一定提高.组织好课观摩讨论:在青年教师赛课的基础上,文理科各开一节全校观摩课,并组织教师开展讨论。

3、抓教学常规管理,保证教育教学工作顺畅有序。/fanwen/1600/

4、自己在教学一线,所教班级学生发展稳定,提升显著。

在这一年的工作中,工作有一点成绩,很多地方还是有值得思考的地方,在工作中如何让教育教学能够适应时代的要求,在群众中更好的带好头,发挥党员的战斗堡垒作用,还是有很多可以做的。继续努力吧。

一、思想品德方面

一年来,本人热爱党,坚持党的教育方针,忠诚党的教育事业。思想端

正、作风正派、服从学校的工作安排,积极参加各种会议。办事认真负责,热爱教育事业。把自己的精力、能力全部用于学校的教学过程,并能自觉遵守职业道德。

二、业务知识和工作能力方面

作为一名教学副校长,明确职责,当好助手,创造性地开展本职工作学校新的发展时期对我的要求。在工作中,根据新课改的教学要求,主动去尝试不同的教学方式,在探讨中寻找合适自己的教学模式。在学校开展的教研评课中,能运用掌握的教学理论结合听课的实际,积极与同事交流、探讨教学中出现的问题。教学效果良好。

三、工作态度勤奋敬业方面

一学年来,我从未无故缺席、请假。都力求最早。

四、工作业绩方面

1、学习新课标:通过教研组组织教师认真学习新课标、考纲,以改变以往教学中穿新鞋走老路的现象,加强教学的针对性。通过学习加强教学方法与教学内容处理研究,提高课堂效率。

2、实行推磨听课:我校坚持实行备课组推磨听课制度,要求每学期每位教师至少对本组开设公开课一次,经过几学期的坚持,教师的课堂教学水平以有一定提高.组织好课观摩讨论:在青年教师赛课的基础上,文理科各开一节全校观摩课,并组织教师开展讨论。

3、抓教学常规管理,保证教育教学工作顺畅有序。/fanwen/1600/

4、自己在教学一线,所教班级学生发展稳定,提升显著。

在这一年的工作中,工作有一点成绩,很多地方还是有值得思考的地方,在工作中如何让教育教学能够适应时代的要求,在群众中更好的带好头,发挥党员的战斗堡垒作用,还是有很多可以做的。继续努力吧。

资料来源:http:///data/xdth/

篇二:校长评价

校长评价

一、素质评价

素质是一个人的潜在因素,它并不是工作本身。为什么评价校长工作要把素质包括在内呢?因为校长室一个学校行政工作的主要负责者

和领导者,这一职务不仅要求校长具有广博的知识,而且要求他具备不同于一般工作人员的能力和个性。只有具备一定的素质,才可能做好校长工作。而人的素质是各不相同的,有的人虽然能够成为一名伟大的科学家,但并不能做一个出色的领导者。所以必须把素质评价作为校长评价的重要组成部分。

1.校长应该具有的素质标准

(1)能够全面理解党和国家的政策,特别是党的教育方针。

学校的基本职能就是为一定社会培养合格的人才。我们是社会主义国家,所以学校必须成为有目的、有计划地为社会主义建设培养人才的场所。学校的工作内容既要反映社会主义政治和经济的要求,又要服务于社会主义的政治和经济。校长是负责执行国家政策的人,他必须能够全面理解党和国家的政策,在当前来讲,就是能够全面理解党的三中全会以来的路线、方针和政策,理解坚持四项基本原则的正确性和必要性,具有很高的政策理论水平和政策执行水平。不仅如此,作为一个校长更应该理解和熟悉党的教育方针,因为这是学校工作的基本方针,离开这个方针就离开了社会主义的办学方向。对党的教育方针理解的根本标志,就是在实际工作中能够卓有成效地贯彻执行,并能够正确地、迅速地察觉和纠正执行方针中带有偏向性的问题。(2)具有强烈的事业心和责任感,热爱学校,热爱学生。

校长的事业心和责任感集中表现在他对学校教育事业的忠诚,理解自己所从事的事业是一种伟大的事业,为了做好学校工作能够把全部心血都倾注进去;物理在顺利时或是在工作极端困难的条件下,对工作

仍然有异常的兴趣,安于其位,忠于职守,知难而进,竭尽全力,不惜牺牲自己的一切。这种事业心和责任感还表现在对工作极其认真的态度和负责精神,把工作中的,哪怕是最小的失误、都看做是自己工作的失职。

校长对学校、对学生的热爱来源于事业心和责任感。只有爱校如家,爱生如子的校长,才能全心全意为学校和孩子们服务,才能对哪怕是多么令人失望、令人讨厌、甚至犯过错误的学生进行耐心的教育,使每个学生都成为合格的人才。

(3)通晓教育理论、熟悉管理科学知识

学校工作是十分复杂的,校长要把一所学校领导好,就必须很好地掌握教育和教学的科学、技巧和艺术。所以通晓教育理论,熟悉科学管理知识是对校长的基本要求,也是他应有的基本素质之一。正像列宁指出的:“任何管理工作都需要特殊的本领。有的人可以当一个最有能力的革命家和鼓动家,但他完全不适合作为一个管理人员。凡是熟悉生活,阅历丰富的人都知道:要管理就要内行,就要精通一切条件,就要懂得现代化高度的生产技术,就要有一定的科学修养,这是无论如何都应当具备的条件”。校长要做内行,就得通晓有关教育理论和管理知识,而且能够运用这些知识于工作实际。例如,能够用系统论、信息论、控制论的理论和方法去研究揭示教育工作的规律;用当代教育学、心理学、社会学、卫生学、体育学

方面的新思想,新成果来提高学生的发展水平;用政治学、伦理学、美学、行为科学等方面的知识来分析学生个性形成的特点,促进其发

展;用教育预测和教育统计的方法来提高自己的预见性和决策的正确性;用反馈的方法经常了解学校工作的情况,以便有效地进行调整;用计划评核技术使学校各项工作都能够统筹兼顾,合理运行,提高工作效率,降低教育资源的消耗。如果一个校长对以上知识一窍不通,那么在复杂的学校工作目前只能表现出束手无策。因此,我们一定要把懂得教育科学和管理科学的同志放到校长这个神圣职责的岗位上。(4)具有较强的领导工作能力和勇于改革的创新精神

领导能力是多种能力的组合。校长应具有的几种能力标准应:

①综合分析能力,即思维敏锐,善于系统、全面地分析问题,逻辑性强,判断准确,使人信赖。

②应变能力,即能够使学校内部各部门和上下级之间配合默契;对工作中出现的问题能够及时解决,并使上下左右的人都感到满意;在处理一般事务和紧急任务时,既能当机立断,又能使工作井井有条、忙而不乱、

③口头表达能力,即语言清晰、重点突出、逻辑性强、生动简练,吸引听众,有较强的鼓动号召力。

④书面表达能力,即文字修养好,流畅、简练、生动,能够承担起草一些重要的综合报告和工作总结,并能够给别人以指导和帮助。

⑤说明能力,即谈话有很高的技巧和幽默感,态度和蔼,使人有好感,特别是能在一些难以接受的问题上奇妙地说服别人。

⑥决策能力,即有胆识,迅速、正确,特别是能在风云变幻中把握时机,作出高明的决断,并在决策时能够吸收下级工作人员和广大教师

的合理建议。

⑦组织指挥能力,即善于合理安排人力物力,人们都愿意跟他工作,在纷繁复杂的日常事务中,能够抓住主要矛盾,充分发挥学校各级组织和教职工的作用;在带领广大教职工完成任务时,能做到指挥调度得当,将各方面力量都调动起来,并使之协同一致。

⑧用人授权能力,即能够知人善任,用人之长,避人之短,在给下级下达任务时敢于授予一定的权力,并不乱加干预。

⑨计划能力,即善于制定本校的长、中、短期工作目标,能够定期进行检查,了解执行情况,根据实际情况合理调整。

⑩创新能力,即有丰富的想象力和强烈的创新意识,永远不满足于现状,善于根据党的教育方针,从本校的实际出发,提出比较完整的改革方案,使学校成员经常面临新的挑战性的任务,并能够使学校日新月异,生气勃勃。

(5)具有良好的领导作风和高尚的道德情操

表现在:对任何人都能够平等相待,尊重他人的意见,乐于接受别人的批评,遇事善于同其他领导成员和各方面商量,不独断专行,十分注意发挥集体的力量,总能够使人们心情舒畅地工作;在工作上能够广泛联系群众,深入实际调查研究,及时解决工作中出现的问题,并能够吃苦耐劳,身先士卒,以身作则,真正成为广大教职工的表率;在工作态度上,具有高度的主人翁精神,不管是分内分外的事情都能够积极主动去做,不讲价钱,任劳任怨,勤勤恳恳,始终如一。(6)有良好的思想意识。表现在:一是忠诚坦白,光明磊落,不阿

谀奉承,不随风倒,能够做到坚持真理,修正错误。二是胸襟广阔,宽宏大量,能够容忍别人的过错,特别是反对自己的人,对自己则非常严格,对同志不搞小动作,能够直来直去,与人为善,大家都愿意与他相处共事。

二、工作评价

1.校长的主要职责

要评价校长,就必须确立评价校长工作的标准。那么,确立评价标准的依据是什么?那就是校长的职责。

(1)带领全校教职工认真贯彻党的教育方针、政策,执行上级党委、教育行政部门和党

支部的决议。

(2)执行国家规定的《全日制学校暂行工作条例》,全面抓好学校的教学工作和(:校长考核评语)思想政

治教育。

(3)认真执行党的知识分子政策,充分调动广大教职工的积极性。有计划地组织和领导

教职工进行政治、文化和业务学习。

(4)组织全校师生积极参加生产劳动,使教育与生产劳动相结合。(5)严格执行财务制度,审批全校的经费分配和开支,督促总务部门管理好校舍、设备

和教学器材,做好后勤供应工作,努力改善办学条件。

(6)认真执行学校体育工作和卫生暂行规定,积极推行《国家体育

2020校长年度工作考核个人总结

2020校长年度工作考核个人总结 一、以人为本科学管理 我们理解的学校精细化管理就是落实管理责任,将管理责任具体化、明确化,这就要求每一个人都要把本职工作做到位、尽到职, 对工作负责,对岗位负责,人人都管理,处处有管理,事事见管理。制度细化,有据可依。管理精细,工作高效。深刻反思我们的工作,我们深深的感到,扎实推行"精细化管理",是推动学校工作再上新 台阶的有效途径。下面结合学校一年来的具体实施情况,从三个方 面谈谈我们的体会。 2、推进精细化教育,营造和谐教育的氛围 一年来,我们始终坚持以精细化管理维护学校的安定、团结、和谐的大好局面。奏响校园和谐的旋律,为学校、教职工和学生的发 展注入活力;始终用精细化管理推动学校稳定持续的发展,以发展增 和谐,把学校建设与发展的各项事业不断推向前进。 同时对学校中层干部进行明确分工,实行目标管理,各司其职。经常召开校委会班子成员会议,每次会议要求各位分管领导汇报前 期工作,提出工作中发现的问题和遇到的困难,共同探讨解决问题 的方案。学校领导班子既各司其职,又互相合作。班子几位同志踏 实的工作作风得到了广大教师的认可,一个全体教职工充分信任的 领导集体已经形成。 学校领导通过专题讲座、例会等形式定期和全体教师就师德师风、教师考核、教研教改等方面进行交流座谈,通过不定期抽查等形式 了解教师的理论学习情况,促使全体教师树立了良好的师德师风, 教师们爱岗敬业、关心学生的形象得到了广大家长的好评。学校制 定了教师年终考核、评模等各类激励机制,通过认真有效地落实, 全体教师的工作积极性进一步提高。 三、深化课改强化研训

一年来,我校结合县24字课堂教学模式的推进和中心校十六字教学模式,实施了"激情导入-课中预习-展示点评-课中检测"教学模式。学校教导处组织全体教师进行教学模式的研究、探讨和交流。主要 做了以下工作: 3、在人人进行研讨课的基础上,我们发挥教研组的作用,采用 集体备课,指定一人主讲的形式,由语文组的张燕老师和数学组的 要海丽老师执教,进行了第二次的研讨与反思,课堂教学模式真正 在我校全面推开。 4、教导处从规范备课入手,推行了语文、数学的教学设计卡, 要求教师根据每单元的教学内容,有针对性地将模式有效体现。 5、学校结合教学内容和年级特点,组织教师根据学校制定的统 一反思主题,每周进行个人反思,每半月以教研组进行一次主题研究,每月进行一次课堂教学实施小结,这样就把模式的实施落到了 实处。 7、通过组织开展教研活动,随机听课,定期抽查等形式,帮助 教师在实字上下功夫,在小字上做文章。从小问题入手,深入研究,不断探索、总结,起到身先士卒的作用。 四、规范行为健全人格。 养成教育是学校德育工作的基础,学校以日常行为规范教育为抓手,切实加强《小学生日常行为规范》的宣传贯彻力度,我们严要求,狠管理。结合学校实际情况,学校将行为规范教育作为创文明 单位的起点,常抓常新。 五、和谐校园艺彩飞扬 显然,我校的书法、绘画艺术教育,在全县可以说是独树一帜,形成了自身独有的特色,在美术教师孙安普老师的精心指导下,近 百名同学在国家级、省级大型比赛中屡获殊荣! 综上所述,在过去的一年中,我校的教育教学工作取得了显著的效果,学校务实的校风、严谨的学风、科学规范的管理、良好的教 育教学环境、深厚的校园文化氛围,受到了山西省教育厅、市教育

校长年终考核评语

校长年终考核评语 2、勤恳务实,善于学习,对本职工作兢兢业业,注重个人成长;工作成绩进步大,业绩发展迅速,或有效改进自己的工作方式,从而在工作中收到良好效果;悟性较强,能很快适应新的岗位,在新的业务区域可以立即开展工作;能随时根据工作需要调整工作方法和端正心态,不断反思自己,注重个人成长;能在业余时间精专业务知识,提高工作能力;悟性高,工作认真勤奋,吃苦耐劳,进步很快,在新人中起到了榜样作用。 3、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司业务创造更多机会和效益,受公司客户及合作企业好评,为公司创造出较好的企业效益或社会效益;工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,乐于助人,与同事相处融洽,业务知识扎实,业务水平优秀,能带动东区的给为同事积极工作,胜任东区大区经理工作;工作出色,业务熟悉,为我们成立起榜样。 4、良好的个人形象和素养,专业技能或业务水平优秀,为公司利益不计个人得失,对本职工作兢兢业业,锐意进取,为公司员工树立良好形象并起到带头作用;为公司创造出较好的企业效益或社会效益 5、工作作风具有大局意识和组织观念,凡事以工作为重,不计个人得失,全心全意为我局服务,严格遵守各项工

作制度。具有敬业精神和奉献精神,工作中吃苦耐劳,积极主动,讲求效率。认真遵守廉洁自律的有关规定,品行端正,廉洁奉公。 6、工作上勤勤恳恳,任劳任怨,认真负责,业务水平也在学习中不断提高,关心同事,非常值得大家学习,新晋社会如此努力难能可贵。 7、工作认真刻苦,服务态度非常好,使经理在xx-xxx 的时候没有后顾之忧;工作积极,热情周到,有一定的领导能力,专业技能业务水平优秀,业务水平也在不断提高,关心每一位合鑫人,是我们大家学习的榜样;能胜任本职工作,爱岗敬业、乐于助人,与同事相处融洽,服从整体安排,对本职工作兢兢业业,锐意进取,起榜样作用,为我们树立良好形象。 8、工作认真负责,积极主动,服从整体安排,爱岗敬业,业务知识扎实,业务水平优秀,与北区各位经理相处融洽,树立榜样,胜任北区大区经理工作;人品端正、做事塌实、行为规范、对待所负责区域进行有效指导,并提出建设性意见;高度敬业,表现出色。 9、工作认真负责,爱岗敬业,服从整体安排,形象良好;对本职工作兢兢业业,锐意进取,乐于助人,关心同事,与同事相处融洽,善于合作,起带头作用。 10、工作热情高;人品端正、德行优良、自身修养较高、

学校对教师年度考核评语

学校对教师年度考核评语 学校对教师年度考核评语 1、作为副班主任,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围积极和谐。对待其他班的学生,她也总是耐心地以温情相待,学生说:“王老师爱笑,不跟我们发脾气,手语清楚……”都喜欢找她倾诉聊天。 2、XX老师一贯勤勤恳恳、踏踏实实。她积极参加政治学习,并联系切身实际不断反思自己,在实践中不断提升自己的政治素养。她热爱阅读,经常捧着与教育教学相关的着作如饥似渴地学习吸收。为了确保教学质量,她不但认真钻研教材,精心备课,还走近耳聋学生,向他们学习手语,以便和聋生顺畅沟通,确保自己的教学落到实处。为了发挥耳聋学生视觉捕捉力强的特点,她力求课课为聋生搭建从形象到抽象过渡的阶梯,引导他们顺利完成知识的构建。因此,她的工作也和她的为人一样,不张扬,不浮躁,扎扎实实。 3、XX老师热情、开朗、踏实。一贯认真服从领导安排,尽职尽责地做好本职工作。本学年,她不仅担任着面点教学,政治教学,还承担了职高的晚课教学,可谓工作纷繁琐碎。但是,她却从未有过任何怨言,兢兢业业地默默履行着教师的职责。白天,她教职高的学生学面点,教预科的学生学政治;晚上,老师们都已经回家准备晚饭,和家人共享美好时光,她却把自己的孩子留在家里,组织住校的学生一起学按摩、学美容、学服装美学……

4、XX老师有心、用心、且有一颗巧心。她不仅积极参加政治学习,认真领会践行上级精神,还用心学习各种专业书刊,不断提高自身的专业素养及教学能力。面对性格各异,基础参差不齐的学生,她耐心想办法,有条不紊地组织学生互助互学,实施分类教学。面对学校的一次次接待任务,她静心接受,细心准备,圆满地完成了一次次接待课,尽显聋校师生在面点专业的风采,使得一批批来宾喜笑颜开。面对副班主任工作,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围积极和谐。 5、XX老师一贯认真服从安排,扎扎实实、尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认真听、仔细记、积极发言,总能按时高质量地完成每一次学习。教研、进修活动中,她以行动珍惜着每一次提升自己的机会,学思结合,学以致用,与时俱进,力争于己有提高,对同事有贡献,最终惠及学生。 6、该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。 7、他功底深厚,具有较高的艺术素质,为人师表,深受领导的器重,一直以来委以重任,担任高三美术教师。他肩负重任,乐于奉献,把青春献给党的教育事业;他师德高尚、默默耕耘,在平凡的岗位上干出不平凡的业绩,培育出满园桃李。善教乐教,深受师生尊敬为了完成上级、学校交给的任务,XXX老师全身心投入教科研工作。为提高学生的学习积极性,

2020年小学校长年度考核个人述职:小学校长年度考核意见

2020年小学校长年度考核个人述职|小学校长年度 考核意见 2、团结同志,真诚待人。在我心中,学校是个大家庭,我是家庭中的一员,作为家庭成员,我尊重每一位老师,尤其是那些热爱事业、为人正派的教师;我尊重每一位家长,特别是关心学校发展的家长;我关心每一位学生,尤其是学有困难的学生。我经常到学生、教师家里了解情况,嘘寒问暖,学生学习是否有困难;细致关怀,教师是否满意。 二、勤政廉洁,以身作则,坚持民主治校 1、本人坚持办事公道,对事不对人,从不搬弄是非。坚持民主集中制原则,认真落实校务公开,虚心听取教职工意见。XX年春至XX年秋贫困寄宿生生活补助一事,严格按文件办理,公平、公正、公开。将每一分钱都发给学生,让党的阳光温暖每一个家庭。 2、我和很多人一样信奉知足常乐。轰轰烈烈的人生固然令人心动,让人陶醉,使人羡慕。但每一个人,在生活舞台的角色不同,淡薄名利,追求平凡和朴素才是生活的真谛。 3、本人经常学习相关法律、法规,学习上级廉洁自律文件,阅读廉政建设有关案例,观看法制方面的有关节目,常修奉公之德,常念廉洁之经,常怀律己之心,努力做一个遵纪守法、清清白白的人。 4、本人坚持以身作则,从不假公济私。坚持带头上课,认真教书育人。按时上班,坚持坐班。坚持巡查,发现任何隐患,及时排查制止。学校大型活动,同教师一道参加。地面有果皮纸屑,亲手捡起,为美化校园,略尽绵力。 二、探索实践、锐意进取,提高管理水平 1、要搞好学校工作,只有全身心投入事业中去,投入到教育教学前沿阵地,才能有所悟、有所得。一年来,我担任六年级、五年

级的品德课。教学中,我努力实践新课改理念,培养学生能力,激 发学生的兴趣,引导学生做事做人。他山之石,可以攻玉,我经常 深入课堂,听课、评课、50余节,收集摘要各类经验文章近100篇。 1、建立健全了各项规章制度,修订了教职工出勤考核制度、制 定了《小学生各种安全防控工作方案》、《小学教职工出勤考核方案》等各种规章制度。使学校管理既有人性化,又有制度约束。 2、加强师德建设,组织教职工学习了“教师职业道德规范”学 习讨论了教育局关于进一步规范教育行为的通告,组织开展了师德 师风教师评、学生评、家长评,在全校师生中评出最受欢迎教师四名。设立了校内师德师风意见箱、投诉电话。本学年学校教师无体罚、变相体罚行为,师德师风不断规范。 3、加强教育科研,树立质量立校意识。一年来,我们围绕学校 承担的荆州市xx教育科研课题,抓课题研究,抓校本培训,抓课程 改革,抓校本教研,硕果累累:教学论文中获省二等奖一篇,获市 一等奖五篇,获市二等奖13篇,获市三等奖6篇,教学案例获县一 等奖2篇、县二等奖3篇。我校的博客“课堂激趣”有10类文章 500多篇。点击率3万多次。学校课题已顺利结题。 6尽心尽力做实事。在教育局的支持下,学校完成了电改水改, 翻修了教师宿舍,重建了幼儿原地,增添了教学设施,改善了师生 生活,提高了教职工福利待遇。做到了教师学生安心,职工舒心, 家长放心。让教师在愉快的气氛中工作,让学生咋良好的环境中学 习生活。 XX年是不平凡的一年,尽管我们克服重重困难,做了大量工作,但我深深知道:我的工作还有许多不尽人意的地方,道德修养有待 加强,管理能力有待提高,治校视野有待开拓,还需要大力改善办 学条件,提高办学水平,提高教职工福利待遇等等。当然这也是我 今后努力的方向和地方。以上是我的个人述职,不足之处,希望大 家多指导,多批评。 存在的问题与不足:

学校对幼儿园教师年度考核评语

学校对幼儿园教师年度考核评语 本文是关于好词好句的,仅供参考,如果觉得很不错,欢迎点评和分享。 学校对幼儿园教师年度考核评语 1、该老师把学生当成自已的孩子,将教育学生为己任,工作认真刻苦,人品端正,自身修养较高,对待工作严谨,业务水平较高,与同事相处融洽。望在今后的工作能增加创新的教学理念,进一步拓展新的教学思路,开创新的教学模式,您定会桃李满天下。 2、xx老师作为幼儿园的骨干教师,起到了一定的榜样作用,为我们幼儿园良好学风的形成、园风的形成起到了带头作用。她为人实在、纯朴、踏实。不论是对待学习,还是对待工作,她都扎扎实实,从不张扬,没有半点浮躁之气。学习中,她认真听讲、认真自学、认真讨论、认真抒写;教研活动中,她虚心向学,静心研究,精心选题,细心完成任务;教学实践中,她一点一滴地实践着教研成果,有效地引导幼儿积累着词汇,丰富着语境。作为学校的信息员,她积极参与各种活动,进行拍摄与通讯的采写,并及时上传,获得了教委领导的认可。总之,她的工作,和她的为人一样,实在、扎实。 3、xx老师以饱满的热情、诚恳的态度投入到这一年的教育教学、导师带教工件中。思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善

诱、诲人不倦,与学生建立了民主平等和谐的师生关系,工作中谦虚谨慎、礼貌待人、以身作则、严于律己、为人师表。 4、该同志在一年的支教工作中,以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。充分发挥支教教师的引导作用,耐心细致的指导青年教师,提高本组教师的业务水平。关心爱护学生,利用各种手段激发学生学习兴趣,教育教学效果好,深受广大家长和学生的喜爱。为人师表,作风正派,堪为其他老师学习的榜样。 5、培养了学生学习的兴趣,学生学习的积极性和主动性得到提高,学生分析问题和解决问题能力有明显改善,促进了学生的全面发展。此外,xx老师还悉心对我校年轻教师孙宝义进行指导,一年来几乎天天坚持进班听课,课后做耐心细致的指导,经过一年的努力,我校孙老师的教学水平有了显著提高。 6、该同志拥护中国共产党的领导,热爱社会主义教育事业,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加政治和业务学习,认真学习贯彻党的教育方针、政策,认真学习了江泽民的“三个代表”和胡锦涛的“八荣八耻”重要讲话精神。尊重领导,团结同志,关爱学生,具有良好的思想品德修样。 7、冯老师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善诱、诲人不倦,与学生建立了民主平等和谐的师生关系,工作中谦虚谨慎、礼貌待人、以身作则、严于律己、为人师表。教学态度认真,

教师年度考核评语集

教师年度考核评语集 一 该同志忠诚党得教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,处处严格要求自己。在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党得领导,积极参加单位组织得各项政治学习,努力提高自己得思想政治觉悟,严格遵守单位得各项规章制度。 在工作中,该同志具有强烈得事业心与高度得责任感,工作勤勤恳恳、任劳任怨。勇于开拓、锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身得业务素质,取得了显著得工作效果。 在生活中,该同志想她人之所想,急她人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作得同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给得各项工作任务,受到了学校领导与家长得一致好评。 二 在教学工作方面,担任高年级教学,为了把自己得教学水平提高,坚持经常瞧关于教学得参考书籍,在网上找一些优秀得教案课件学习,争取机会多出外听课,从中学习别人得长处,领悟其中得教学艺术。平时虚心请教有经验得老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材得特点及学生得实际情况设计教案。一年来,认课真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作。严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得。 作为班主任,对班级得管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩得班队活动,增强班级得凝聚力,促进了良好班风与学风得形成;加强了学生良好行为习惯得培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。向其她老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节,上网查资料,集中别人得优点确定自己得教学思路,为了学生能更直观地感受所学得知识内容,我积极查找课件,制作课件,准备、制作教具。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生得实际出发,注意调动学生学习得积极性与创造性思维,使学生有举一反三得能力。注意对学生进行面对面得辅导。利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,上网查找资料等等,

评语大全之对校长考核的评语

对校长考核的评语 【篇一:校长考核管理评价细则】 校长考核管理评价细则 为了充分地调动学校校长工作积极性和创造性,建立符合我校教育 特点的管理体制及激励机制,不断提高校长的整体素质和管理水平,促进我校教育发展,根据相关规定,结合我校实际,特制订《校长 考核管理评价细则》。并依据此办法对校长进行全面考核管理。 考核内容分校长素质、学校管理、校园安全、教育教学效果、档案 建设及控辍保学、校园建设、学校发展、文件传达与落实等八个方面。 一、校长素质(10) 1、办学思想端正,遵循教育规律,办学行为规范,严格执行课程计划,不违规办班得1分; 2、对上级下达的各项工作任务不按时保质保量完成的一次扣1分。 3、因办学行为受到区以上通报批评一次扣1分; 4、能协调社会各方面力量为学校发展服务得1分; 5、能胜任一门学科的教学并承担相应的教学工作,每周4节以上得 1分,否则不得分; 6、执行法律法规和政策及上级规定好2分、较好1分、不好不得分; 7、学校内部团结和谐得1分,出现越级信访或上访扣2分,对信访 事件处理不及时、处置不妥当,造成不良影响和后果的扣5分。 二、学校管理(30) (一)常规管理(6分) 1、学校组织机构健全并发挥作用得1分。组织机构不健全不得分; 2、工作有计划并有检查和落实得0.5分、工作有总结得0.5分,没 有不得分; 3、制度健全,按章办事得0.5分,制度不健全不得分; 4、校务政务公开每学年不低于2次得1分,缺1次扣0.5分; 5、有明确的、民主的决策、议事程序和议事制度,有完善的记录得 1分,制度不完善,无完善记录不得分; 6、分工明确、责任落实得0.5分; 7、学校定期召开政治、业务学习,记录详细得1分,一学期政治、业务学习不低于16次。少一次扣0.2分。 (二)教师管理(6分)

学年度考核评语

学年度考核评语 该同志拥护中国共产党的准确领导,拥护党的各项方针政策,坚持四项基本原则,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益。尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教学目的明确,态度端正,勤奋刻苦;工作认真负责,关心爱护学生,为人师表,有奉献精神。 她坚持教学“六认真”,课前认真吃透教材、教参,找准教学重点、难点,选择合适的教法,并虚心向他人请教、学习。为了上好一节课,上网查资料,集别人的优点确定自己的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识内容,她积极查找课件,制作教具。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。使用多种教学方法,调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的水平。还特别注意对学生实行面对面的辅导,利用业余时间认真学习有利教学的现代科学知识。 经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了教学工作任务,年度 考核为合格 。

莫杨,女,2006年毕业于西华师范大学历史文化学院,大学本科学历,现任我校高2009级班班主任,高2009级历史教师。 该同志热爱中国共产党,热爱社会主义,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加学校的政治学习,认真学习党的教育方针、政策,学习江总书记“三个代表”重要思想和党的十六届五中全会精神;遵纪守法,自觉遵守学校的劳动纪律,时刻以一名共产党员的标准严格要求自己;关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。 在教学工作方面,担任高2009级14、15、16、24、25、26六个班的历史教学,为了把自己的教学水平提升,坚持经常看关于教学的参考书籍,在网上找一些优秀的教案课件学习,争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一年来,认真备课、上课、听课、评课,即时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作。严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得。教学上,在泸县组织的历史优质课比赛中获得第一名的好成绩,在高一泸州市联考中历史学科取得泸县第二位,高一下期的会考中成绩也不错。 作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;增强班风建设,展开丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促动了良好班风和学风的形成;增强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。 经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。

学校领导对教师评语

领导对教师考核评语 (一)德: (1)政治立场坚定,方向明确,有共产主义理想信念和辩证唯物主义世界观。 (2)教育思想端正,有高尚的职业道德:①忠诚并献身于党和人民的教育事业。②治学严谨,精心育人。③热爱学生,诲人不倦。④以身作则,为人师表。⑤锐意进取,勇于创新。 ⑥严已宽人,团结协作。 (3)遵纪守法,具有良好的社会公德和家庭美德,外塑人民教师的良好形象。 (4)注意加强自身修养,具备良好的个性心理品质。 (二)能: (1)本岗位专业知识及基本功扎实过硬,工作中具有独立思考、不断创新的能力。 (2)与时俱进,知识更新,主动汲取新知识、新信息,不断完善知识结构,掌握运用现代化教学或办公手段的能力。 (3)具有很强的语言表达能力和文字表达能力,善于做思想政治工作。 (4)有很强对学校、班级、学科工作组织、管理、协调能力。 (5)具有教改实践、教学评价、教研科研的能力。 (三)勤: (1)工作态度端正,对工作有高度的事业心和责任感,积极主动工作,认真履行自己的职责。 (2)关爱学生,面向全体学生,注重学生的全面发展,有强烈的服务意识。 (3)严守学校的作息时间和劳动纪律,出满勤、干满点,身体健康,全身心地投入工作。 (四)绩: (1)认真履行现任教师职务(职称)职责,达到任职要求的业务条件。 (2)认真履行现任岗位职责,完全胜任并出色完成所担的教育教学工作任务。 (3)工作数量饱满,工作质量好,工作效率高,服务对象满意。篇二:学校领导对教师年度考核评语范例参考 学校领导对教师年度考核评语范例参考 该同志热爱祖国,热爱教育事业,认真学习毛泽东思想,邓小平理论和“三个代表”重要思想,关心国家大事,拥护以胡锦涛同志为核心的党中央的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,遵守劳动纪律,团结同志,热心帮助同志;教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦。 该同志工作勤勤恳恳,扎扎实实、脚踏实地地做好一个教师的本职工作,认真完成学校领导交给我的任务,虚心向各位老教师和优秀教师学习先进的教学经验,并刻苦砖研教学大纲和考纲,以及相关教育教学理念等书籍,积极参加教研室组织的教研活动/。备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,力求吃透教材,找准重点、难点。上课时认真授课,力求抓住重点,突破难点,精讲精练。运用多种教学方法,从学生的实际出发,以幽默的语言和神情调动学生学习的积极性,以巧妙设疑和点拨来ji发学生的创造性思维,使学生有举一反三的能力。 班主任工作中,为了增强班级的凝聚力,组织了多项集体活动,定期召开主题班会。利用校运会、军训、学校艺术节的活动教育学生热爱集体。对留守学生,动之以情,晓之以理,在思想上端正学习态度,行为上约束以前的坏本文来自小草范文网习惯,生活中对他们进行无微不至的关怀。通过努力,高2009级12班不论是在班风,还是学风方面,都取得了很大的进步。 经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。 该同志在一年的工作中,以饱满的工作热情、求真务实的工作态度,认真完成各项任务。

园长年度考核评语

园长年度考核评语 篇一:幼儿园园长自我鉴定 幼儿园园长自我鉴定 有一位名园长曾说过这样一句话:“办一所好的幼儿园需要硬件作支撑,但更需要软件为底蕴。在这个领域里没有最好,但可以永无止境地追求最好。”对于我这样一个面临经费和硬件双重困境的管理者来说,这句话无疑是一种激励和希望。他对硬件和软件的辨证关系还作了精辟的描述:“硬件体现了金钱加智慧,效果即时,也易被淘汰。软件者,人才也,他是时间加智慧、再加勤奋。软件一旦成熟,形成特色,则会长盛不衰。”当今社会的竞争,归根结底是人才的竞争。而在人才的竞争中,具有较高综合能力的领导和教师人才的竞争,是取得事业发展的关键,对于名人所说的软件者,我或许缺少智慧,但拥有勤奋。凭着这种信念,在这一年中,我和我的领导班子成员共同协作,团结奋进,依靠群体智慧,为幼儿园的发展而不懈努力着。 1、严于律己,重实干 一个处在新时代的领导干部,在具备业务精湛、勤于学习和反思等全面业务素质的同时,还要兼备严于律己、廉洁奉公、敬业奉献、诚信待人等高尚的思想品质,这是我园全体教职工对好干部标准达成的共识。所以当教师感叹职业生涯的艰难时,做园长 的同样也在感叹自己的管理难。但我想:只要在日常工作中一贯坚持严于律己的原则,勤奋加实干,以“三心”标准严格要求自己,就能使领导放心,群众宽心,自己安心。 平常之心处事:作为管理者的我,心里十分明确,领导与教师的关系在幼儿园中,只是分工的不同,在人格和义务上是平等互助的。从管理的角度来说,园长也

许起到的是宏观调空的作用,但当教师处在最忙碌的时候,或面临困惑的时候,我会做她们的朋友和同事,伸出手来扶一把,送上一句贴心的问候,给予一个小小的建议,与她们同甘苦,共谋策,只有这样才能真正激发教师自主工作的热情。 2、以关爱之心待人 社会的发展,使管理者对教师的关注点也在发生变化。过去关注的是我对你要求什么,我要你做什么,现在关注的是教师需要什么,教师渴望什么,在园工会组织的“当今教师需求”调查表中,我们了解到:教师需要的是来自领导、同事在生活上的关爱、学习上的关心和工作上的关注。我想:真正关爱教师的生活和学习,是给她们创设良好的工作环境和心理氛围,设立方便教师休息和学习的“知音坊”,在寒冷的冬季提供热腾腾的豆浆,下拨经费支持工会和团支部开展“教师生日祝贺”、“冬季健身俱乐部”、“电影超市”等学习和休闲活动,让教师在自觉投入紧张工作的过程中,能够感受到周围的愉悦和对未来的向往,萌发“享受工作”的健康意识。而对教师工作的关注,除了给予教师业务上的 具体指导外,要尊重教师的工作,善于挖掘教师工作中的亮点,尽力公正地评价每一位教师的工作。在建立以教师自我评价为主的考核方式—“教师成长积分卡”的基础上,本学期,我又调整了教师的月考核方式,“我要推荐”:挖掘更多教师的工作亮点,“向您提醒”:委婉提出教师的不足,“自我评价”:鼓励教师展示自己的工作实绩。“红花”常亮相,“绿叶”也需展示,综合三方评价,一些工作勤奋有进步的组员也能有机会被推荐到“每月之星”栏目中。 3、以敬业之心治园 (1)重视小事 幼儿园的很多工作都是烦琐而细小的,但当你凭着一颗敬业之心去从事你的工作时,你就觉得责任远大。重视每一件小事,能折射出一个人的责任心和敬业心。看过《细节决定成败》这本书的人都知道,很多企业或个人的成功来自于对每一件

教师年度考核评语集锦

教师年度考核评语集锦 ★★★该同志忠诚党的教育事业,爱岗敬业、严谨治学、为人师表,处处严格要求自己。在思想上,该同志坚持四项基本原则,拥护中国共产党的领导,积极参加单位组织的各项政治学习,努力提高自己的思想政治觉悟,严格遵守单位的各项规章制度。 在工作中,该同志具有强烈的事业心和高度的责任感,工作勤勤恳恳、任劳任怨。勇于开拓、锐意创新,能够虚心向老教师学习,认真钻研教材,积极参与教研,努力提高自身的业务素质,取得了显著的工作效果。 在生活中,该同志想他人之所想,急他人之所急,团结同志,乐于助人,注重提高个人修养,在搞好本职工作的同时,积极参加各种集体活动,认真完成组织交给的各项工作任务,受到了学校领导和家长的一致好评。 ★★★在教学工作方面,担任高教学,为了把自己的教学水平提高,坚持经常看关于教学的参考书籍,在网上找一些优秀的教案课件学习,争取机会多出外听课,从中学习别人的长处,领悟其中的教学艺术。平时虚心请教有经验的老师。在备课过程中认真分析教材,根据教材的特点及学生的实际情况设计教案。一年来,认课真备课、上课、听课、评课,及时批改作业、讲评作业,做好课后辅导工作。严格要求学生,尊重学生,发扬教学民主,使学生学有所得。教学上,在组织的优质课比赛中获得第一名的好成绩,在第二位,下期的会考中成绩也不错。 作为班主任,对班级的管理努力做到规范化;加强班风建设,开展丰富多彩的班队活动,增强班级的凝聚力,促进了良好班风和学风的形成;加强了学生良好行为习惯的培养,与家长联系,深入学生家庭家访,全方位了解学生。向其他老师学习、请教。力求吃透教材,找准重点、难点。为了上好一节,上网查资料,集中别人的优点确定自己的教学思路,为了学生能更直观地感受所学的知识内容,我积极查找课件,制作课件,准备、制作教具。上课时认真讲课,力求抓住重点,突破难点。运用多种教学方法,从学生的实际出发,注意调动学生学习的积极性和创造性思维,使学生有举一反三的能力。注意对学生进行面对面的辅导。利用业余时间认真学习电脑知识,学习制作多媒体课件,为教学服务,上网查找资料等等,★★★该同志拥护中国共产党的的正确领导,坚持四项基本原则,拥护党的各项方针政策,热爱社会主义,积极参加政治学习,关心国家大事,自觉维护集体利益,尊重领导,团结同志,具有良好的道德品质和师德修养。遵守劳动纪律,教育目的明确,态度端正,钻研业务,勤奋刻苦;工作认真负责,关心学生,爱护学生,为人师表,有奉献精神。 教学中坚持教学“六认真”,备课时认真钻研教材、教参,学习好大纲,虚心 经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。 ★★★xx老师思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。 经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善诱、诲人不倦,与学生建立了民主平等和谐的师生关系,工作中谦虚谨慎、礼貌待人、以身作则、严于律己、为人师表。教学态度认真,治学严谨。精心备课,教学内容充实、丰富,能吸收学科新知识、新成果,不断更新教学内容,理论联系实际,符合教学大纲要求;-能根据课程特点选择恰当的教学形式、方法和手段,实行启发式教学,做到因材施教,讲授清晰、表达准确,重点突出,难点、疑点处理恰当,课堂设计合理,节奏适度。培养了学学习的兴趣,学生学习的积极性和主动性得到提高,学生分析问题和解决问题能力有明显改善,促进了学生的全面发展。此外,xx老师还悉心对我校年轻教师孙宝义进行指导,一年来几乎天天坚持进班听课,课后做耐心细致的指导,经过一年的努力,我校孙老师的教学水平有了显著提★★★××老师温婉娴静,对待学生宽厚平和,总是以期待的心理鼓励的眼光看待每一个学生。为了提升自己惠及学生,她积极参加各种教师进修培训,并迅速应用所学付诸实践,

学校领导评语大全

学校领导评语大全 【篇一:学校领导对班子成员的互评意见 -】 对班子成员的互评意见 一、对xxx校长 xxx校长作为学校主要负责人,在学校建设发展、干部培养和教师 专业成长方面做了大量工作,成效显著。在任六年来,学校的硬件 建设发生了较大的变化:中小学校园学生活动场地的硬化、新建综 合楼一栋、物质技术装备的进一步完善(中小学“班班通”工程的实 施完善、中小学图书室、实验室建设)、食堂建设等;逐渐充实了 学校领导班子,使干部队伍年轻化,顺利完成了干部队伍的新老更替;加强了学校领导班子、教职工队伍的政治思想建设,班子成员 政治素质过硬、业务能力强,教师队伍爱岗敬业,乐于奉献,学校 的教育教学工作一年一个新台阶,受到主管部门和社会各界的一致 好评。但由于学校教育教学工作涉及面广,牵涉的具体问题多,日 常事务纷繁复杂,难以事必躬亲。在此,我给xxx校长提两个建议:一是要进一步明确班子成员职责,对职责有交叉的工作,以主要负 责的同志牵头,其他成员跟进,协助配合,形成遇事有人抓,既有 分工又有合作,避免工作上大家抓或者推诿的现象。目前,学校后 勤的主要工作有人抓,但日常的细节管理抓得不够好,可能就是这 个原因。二是要进一步强调劳动纪律,落实管理制度。制度的执行 需要人性化,但学校的管理更需要制度化。因为在制度目前人人平等,落实制度也是领导的职责。过去,个别教师上课迟 到,课堂讲授结束离开教室或者在教室外面休息,无上课任务时在 办公室长时间闲聊,周末经常提前请假等。这一些虽然是个案,但 对其他教职工的工作产生的潜在影响是不可小视的。在实行绩效工 资后,教职工的工作积极性在某种程度上有所削弱,我校能保持教 育教学质量稳步提升,靠的就是大家的埋头苦干、实干。强化纪律 约束,落实制度管理,是对全体教职工的劳动的尊重。 二、对xxx副校长 xxx校长作为学校的老领导,工作雷厉风行,思考问题细致周到, 处理事情干净利落。几十年来,为学校教育教学管理积累了丰富的 工作经验,在干部队伍的“传、帮、带”方面发挥了重要作用。近几 年来,因为自身年龄和健康原因,虽离开一线,但从未放松对学校 教育教学工作的管理,认真站好最后一班岗。在这里我对xxx校长

教师年度考核学校评语

教师年度考核学校评语 教师年度考核学校评语 xx老师有心、用心、且有一颗巧心。她不仅积极参加政治学习,认真领会践行上级精神,还用心学习各种专业书刊,不断提高自身的专业素养及教学能力。面对性格各异,基础参差不齐的学生,她耐心想办法,有条不紊地组织学生互助互学,实施分类教学。面对学校的一次次接待任务,她静心接受,细心准备,圆满地完成了一次次接待课,尽显聋校师生在面点专业的风采,使得一批批来宾喜笑颜开。面对副班主任工作,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围积极和谐。 【评语二】 该同志热爱学校,关心集体,做好学生的表率。服从安排,团结协作,工作尽心尽责,态度端正,努力完成学校交给的各项任务。出勤好,勇挑重担,从不计较个人得失。在做好教育教学工作的同时,全心全意为学校做一些力所能及的事,在教育教学中,能够带头作用,认真学习领会课改精神,努力探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育教学质量和科研水平。同时,学习校本课程开放的精神,认真备课,注重抓课堂效率,充分发挥学生的主动精神和合作意识,体现学生的主体地位。在学生方面,发现学生出现思想认识偏差,及时给予正确引导,关心学生的健康成长。此外,充分利用课余时间,关心国家时事,积极参加各种培训。 【评语三】

该同志热爱学校,关心集体,服从安排,团结协作,工作尽心尽责,态度端正,完成学校交给的各项任务积极。出勤好,勇挑重担,从不计较个人得失。在做好教育教学工作的同时,全心全意为学校做一些力所能及的事,在教育教学中,能够带头作用,认真学习领会课改精神,努力探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育教学质量和科研水平。 【评语四】 该同志爱党爱国,积极参加政治学习和业务学习,热爱教育事业,自觉遵守《教师法》和《中小学教师职业道德规范》等法律法规,以教书育人为己任,积极参加教研活动和课改培训,认真上好公开课,弘扬奉献精神,作风正派,廉洁从教,为人师表,有强烈的事业心和高度的责任感。 【评语五】 张老师以饱满的热情、诚恳的态度投入到这一年的教育教学、导师带教工作中。思想上忠于人民的教育事业,教书育人,尽职尽责,积极奉献,出色地完成了本职岗位承担的工作量和工作任务。经常深入到学生当中去,除了做好学科辅导外,还细致地了解学生,循循善诱、诲人不倦,与学生建立了民主平等和谐的师生关系,工作中谦虚谨慎、礼貌待人、以身作则、严于律己、为人师表。教学态度认真,治学严谨。精心备课,教学内容充实、丰富,能吸收学科新知识、新成果,不断更新教学内容,理论联系实际,符合教学大纲要求;能根据课程特点选择恰当的教学形式、方法和手段,实行启发式教学,做到因材施教,讲授清晰、表达准确,重点突出,难点、疑点处理恰当,课堂设计合理,节奏适度。培养了学学习的兴趣,学生学习的积极性

(自我鉴定)校长年度考核自我评鉴

校长年度考核自我评鉴 校长年度考核自我评鉴一 一、严谨治学,教学业务精益求精, 我以改革者的精神加强教学能力建设,提高业务素质和思想素质。所教政治学科学生分数高,学生行为习惯良好。在实际工作卟,我努力学习各种教育理论,力求用现代教育理念武装头脑,用科学的教学方式管理、服务学生,课前心中有腹稿,课后头早有教学反思,课中热爱、关心学生,所教三个班学生学习兴趣浓成绩好,我将德育于无声中融于智育过程中,学生自律严了,奉献多了,爱心强了。 二、学校管理积极主动,认真负责。1卫生管理心细,务实,每一天,我都要去检查公区清洁,发现问题及时整改,常保持了校园的干净,教室的整洁。安全管理居安思危,不断增强忧患意识,本年度,我们开展安全逃生演习五次,教会了学生自救和他救的方法,增强了学生安全意识。由于宣传广,制度齐,自查自纠多,本年度安全零事故,争创了平安校园,受到了上级的表彰。3财务管理清正廉洁。我不贪不要不多报一分钱,不争不抢不揽涉嫌经济的工作,服从组织安排,经得起财务检查和群众监督,经我操办的各项来客接待开支从不擅作主张,支前有请示,支后有汇报、真正能让领导放心,群众满意。4学生管理勤,处理违纪事件快,和学生接触多,与学生感情深厚。5教学六认真工细。我主动参与文理科教研活动,不间断地听、评、看、学中青年教师上课,帮扶新参加工作的同志尽快进入角色。6行政例会、政治学习、学校大型活动参与积极,从末缺席,迟到、早退,带头遵守学校管理制度和纪律,平时按时报到签名,上班期间在办公室坐岗,学习. 三、不断加强党性修养,提高管理水平.政治信仰坚定,作风务实,在办公室做好信访接待工作,解决了学校日常纠纷,维护了稳定,正面宣传了学校形象,促进了和-谐.认认真真实践了"三个代表”,树好了党员干部这面旗,营造了良好的育人环境,关心支持了教师和学生的发展,比较园满地完成了上级交付我的工作任务, 总之,在管理早我力求教育管理思想新,以德以学以勤以信树威,言行一致,管理风格实,以上是我一年取得的成绩,当然也有不足之处,还存在着创新不够,学习不足等缺点,来年我一定改正,力求工作再上新台阶。 校长年度考核自我评鉴二 一年来,在上级领导和全体教师的关爱下,我始终牢记并认真践行本人的:“情与教育相伴,爱与服务同行”的工作格言,认真履行职责,坚持原则,依法行政,无私奉献,较出色地完成了各项工作任务,取得不错的成绩。现将本年度本人的思想和工作

教师年度考核综合评语汇总

教师年度考核综合评语汇总 教师年度考核综合评语有哪些?考核是高校人事管理工作 的重要环节,高校教师考核具有绩效控制、评价标准、薪酬分配、激励激发和发展指导等基本功能;下面是有教师年度考核综合评语汇总,希望能帮助到大家。 教师年度考核综合评语汇总 1、老师思想端正、作风正派,服从领导的工作安排,办事认真负责。作为一名体育教师,她能够认真钻研新大纲、吃透教材,积极开拓思路,把一些先进的教学理论、科学的教学方法及现代教学手段灵活运用于课堂教学中,努力培养学生的合作交流、自主探究、勇于创新的能力。作为食堂管理员,她肩负着全校师生安全饮食的重任。不仅认真学习相关法律法规,严格执行,也率先士卒,事事干在前面。确保师生吃的健康、舒心。 2、老师有心、用心、且有一颗巧心。她不仅积极参加政治学习,认真领会践行上级精神,还用心学习各种专业书刊,不断提高自身的专业素养及教学能力。面对性格各异,基础参差不齐的学生,她耐心想办法,有条不紊地组织学生互助互学,实施分类教学。面对学校的一次次接待任务,她静心接受,细心准备,

圆满地完成了一次次接待课,尽显聋校师生在面点专业的风采,使得一批批来宾喜笑颜开。面对副班主任工作,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围积极和谐。 3、总之,一切以大局为重,以工作为重,从不计较个人得失,踏踏实实高质量地完成了一个学年的工作。 4、经学校考核,该同志认真履行了工作职责,圆满地完成了工作任务,年度考核为合格。 5、作为副班主任,她主动配合班主任协调好各项工作,灵活到位,使得班级的日常教育工作秩序井然,班级氛围积极和谐。对待其他班的学生,她也总是耐心地以温情相待,学生说:“王老师爱笑,不跟我们发脾气,手语清楚……”都喜欢找她倾诉聊天。 6、该同志拥护中国共产党的领导,热爱社会主义教育事业,坚持四项基本原则,坚持改革开放;积极参加政治和业务学习,认真学习贯彻党的教育方针、政策,认真学习了江泽民的“三个代表”和胡锦涛的“八荣八耻”重要讲话精神。尊重领导,团结同志,关爱学生,具有良好的思想品德修养。 7、老师一贯认真服从安排,扎扎实实、尽职尽责地完成每一项工作。政治学习中,她认真听、仔细记、积极发言,总能按时高质量地完成每一次学习。教研、进修活动中,她以行动珍惜

小学校长自我评价(共9篇)(精简篇)

小学校长自我评价(共9篇) 小学校长自我评价(共9篇) 篇一:小学校长小学校长一、严谨治学,教学业务精益求精,小学校长。我以改革者的精神加强教学能力建设,提高业务素质和思想素质。所教政治学科学生分数高,学生行为习惯良好。在实际工作卟,我努力学习各种教育理论,力求用现代教育理念武装头脑,用科学的教学方式管理、服务学生,课前心中有腹稿,课后头早有教学反思,课中热爱、关心学生,所教三个班学生学习兴趣浓成绩好,我将德育于无声中融于智育过程中,学生自律严了,奉献多了,爱心强了。二、学校管理积极主动,认真负责。1卫生管理心细,务实,每一天,我都要去检查公区清洁,发现问题及时整改,常保持了校园的干净,教室的整洁。安全管理居安思危,不断增强忧患意识,本年度,我们开展安全逃生演习五次,教会了学生自救和他救的方法,增强了学生安全意识。由于宣传广,制度齐,自查自纠多,本年度安全零事故,争创了平安校园,受到了上级的表彰。3财务管理清正廉洁。我不贪不要不多报一分钱,不争不抢不揽涉嫌经济的工作,服从组织安排,经得起财务检查和群众监督,经我操办的各项来客接待开支从不擅作主张,支前有请示,支后有汇报、真正能让领导放心,群众满意。4学生管理勤,处理违纪事件快,和学生接触多,与学生感情深厚。5教学六认真工细。我主动参与文理科教研活动,不间断地听、评、看、学中青年教师上课,帮扶新参加工作的同志尽快进入角色。6行政例会、政治学习、学校大型活动参与积极,从末缺席,迟到、早退,带头遵守学校管理制度和纪律,平时按时报到签名,上班期间在办公室坐岗,学习./fanen/1600/ 三、不断加强党性修养,提高管理水平.政治信仰坚定,作风务实,在办公室做好信访接待工作,解决了学校日常纠纷,维护了稳定,正面宣传了学校形象,促进了和-谐.认认真真实践了三个代表”,树好了党员干部这面旗,营造了良好的育人环境,关心支持了教师和学生的发展,比较园满地完成了上级交付我的工作任务总之,在管理早我力求教育管理思想新,以德以学以勤以信树威,言行一致,管理风格实,以上是我一年取得的成绩,当然也有不足之处,还存在着创新不够,学习不足等缺点,来年我一定改

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