沈阳理工大学硕士学位论文
摘要
开放式创新使企业所处的网络面临的组织边界更加模糊、界面变得更加复杂，这就需要企业发展网络能力以应对这种变化。但是企业在开放式创新中又面临着开放度的选择问题，开放度过低或过高都会对技术创新绩效有消极影响。而现有对网络能力的研究忽略了开放式创新对传统网络能力的构架所带来的影响，也没有考虑开放度和网络能力是否存在关系以及他们对技术创新绩效的作用。鉴于此，本文选择研究开放度、网络能力对技术创新绩效的影响具有重要的意义。
本研究在相关国内外文献和理论的基础上，结合研究内容和目标，首先对相关变量进行解读，然后通过理论分析提出一系列假设并提出研究模型，其中以吸收能力为中间变量，分析了网络能力对开放度产生影响的传导机制。网络能力通过吸收能力影响开放度，并最终影响企业的技术创新绩效。然后利用问卷调查的方式获得了有效数据，并通过统计分析方法进行了验证，主要得出以下研究结论：（１）开放式创新下的网络能力包括网络战略能力、网络构建能力和网络运作能力。而这三种能力又与技术创新绩效正相关，这意味着网络能力对技术创新绩效的提高有积极的作用。（２）开放广度与开放深度与技术创新绩效正相关，这是因为我国企业的开放程度普遍偏低，远没有达到开放度过高的程度。（３）网络能力对吸收能力有正向影响、吸收能力对开放度有正向影响，即网络能力通过吸收能力这一中间变量对开放度有积极的作用。（４）吸收能力与技术创新绩效正相关。
本文的研究内容弥补了以往对开放度、网络能力孤立研究的不足，揭示了两者对技术创新绩效的作用机理，在丰富相关理论的同时深化开放式创新这一范式的研究。同时可以在一定程度上帮助企业改进在开放式创新实践中的做法，为企业的创新之路提供有益的启示。
关键词：开放度；网络能力；吸收能力；技术创新绩效
目录
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第１章绪论…………………………………………………………………………一１１．１研究背景及问题的提出………………………………………………………．．１１．１．１研究背景……………………………………………………………ｌ
１．１．２问题提出……………………………………………………………２１．２国内外研究现状………………………………………………………………一３１．２．１国外研究现状………………………………………………………３
１．２．２国内研究现状………………………………………………………７１．３研究目的及研究方法…………………………………………………………．．８１．３．１研究目的……………………………………………………………８
１．３．２研究方法……………………………………………………………８第２章研究的理论基础及相关概念………………………………………………ｌＯ２．１研究的理论基础……………………。………………………………………．１０‘２．１．１开放式创新理论…………………………………………………．．１０２．１．２交易费用理论……………………………………………………．．１１
２．１．３企业网络理论……………………………………………………．．１３２．２开放式创新开放度的概念……………………………………………………１４２．３网络能力………………………………………………………………………１５２．３．１企业网络能力的概念……………………………………………．１５
２．３．２企业网络能力的维度界定………………………………………．．１５
２．３．３企业网络能力维度的解读………………………………………．．１６２．４吸收能力……………………：…………………………………………………１９２．５技术创新绩效…………………………………………………………………２０２．５．１技术创新绩效的概念……………………………………………．．２０
２．５．２技术创新绩效的指标体系………………………………………一２０第３章研究假设及模型的建立……………………………………………………２３