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工厂通告

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工厂通告范文一各部室:

为加强安全生产,改善办公环境,提高公司的整体形象,经研究决定,在公司区域内实施全员禁烟。违规者,第一次发现,给予50元/次的罚款处分,其直接上级领导给予100元/次的罚款处分;第二次发现,违规者直接予以辞退,其直接领导月薪扣除30%,连扣三个月。举报违规者,按照罚款总额的双倍给予奖励,并且为举报者保密。本通知总监督部门为企业管理办公室,直接监督部门为各部室。

望广大员工积极配合公司的管理,共同塑造一个健康安全的工作环境。

企业管理办公室

20____年____月____日

工厂通告范文二近来有少数员工出现上班迟到现象,严重影响工作秩序和公司形象,为了加强劳动纪律,杜绝迟到现象发生,从×月××日起,凡员工迟到的,一律按公司××管理制度进行考核,迟到1小时以内扣一小时工资,1小时以上扣超过时数的两倍工资。特此通知。

××公司办公室

×××年××月××日

工厂通告范文三车间工人xx在开车作业时,因工作粗心大意,将成品区摆放好的两张屋面板轧坏,此种不管不顾的工作态度给公司造成了不必要的、额外的经济损失。

公司领导决定给予xx300元罚款以作处罚,望其在干好自己工作的同时,加强保护公司资产,端正工作态度,提高对工作的责任心。同时也希望公司其他员工爱护公司公物及其他财产,杜绝违规作业。

特此通知

行政部

Xx年xx月xx日

工厂通告范文四各车间:

冬季已经来临,寒冷和干燥易引发各类事故的发生。为切实做好我公司安全生产工作,避免事故发生,确保职工生命安全和健康;确保公司各项任务的顺利完成。请认真做好以下各项工作:

1.各车间进行一次安全排查工作,发现重大隐患及时整改,不能及时整改的及时上报公司安委会,指定专人监控,限期整改。

. 各车间要根据安全生产责任制的要求,强化管理,落实责任。班组、职工要对本班组、本岗位的安全生产负责。要事事有人管,分工明确,责任到位。

.车间要对使用中的电焊机等用电设备,开展排查工作,对各类电器柜(箱)进行清扫和整理,采取有针对性的预防措施。强化用电管理,提倡节约用电,做到人走电断,切不可将电气设施(如:热水器、空调、烘箱、电脑等)处于待机状态,一定要真正切断电源。同时,对本车间的设备采取防冻措施,以防冻坏设备影响生产。

.要严格控制各类电加热器的购买和使用,严禁使用电炉和远红外加热板进行取暖,对生产中确需使用的加热设备要定点使用,并指定专人负责管理,对违章者按厂纪厂规给予处罚。

.对化学危险物品(易燃、易爆;有毒有害;强腐蚀性)的运输、使用、存放要加强管理。要建立好台帐。

.对本车间生产场地易结冰的部位要采取防滑措施,车间无法解决的,报安全委员会给予解决。

.对本车间的消防器材,要落实专人检查和维护,发现问题及时向安委会报告,确保消防器材的完好。消防器材前严禁堆物,消防通道要确保畅通,严禁人为堵塞。

.动用明火要严格执行动火审批制度,并切实做好动火前的安全防范措施和动火现场的监护工作。

.冬季风大物燥,要教育和督促职工应严格遵守厂内的吸烟制度。

10.冬季气温较低,人员容易犯困,特别是夜间加班,

造成安全隐患加大,生产质量下降,因此各车间必须加强巡查教育,保证顺利生产。

xuexila

xxxx年xx月xx日

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通知函 -范文

通知函-范文 通知,是转发同级或不相隶属机关公文,印发上级或本级机关有关公文,批转下级机关公文,传达上级机关指示,任免和聘用干部,发布法规和规章,以及要求下级机关办理、执行或周知事项的公文,通知函。 ××市环保局关于转发《××县环保局关于开展环保自检互检工作的总结报告》的通知各县(区)环保局,各直属单位: ××县环保局是我省环保工作的先进单位,积累了丰富的工作经验。近年来,他们通过开展环保自检和互检,有效地推动了环保工作的深入开展,并取得了良好效果。他们的经验基本也适于我市。现将《××县环保局关于开展环保自检互检工作的总结报告》转发给你们,望参照执行,以推动我市环保工作的深入开展。 ××市环保局 一九九九年二月十六日 [简析] (1)体式规范。文中已明确写出“现将《××县环保局关于开展环保自检互检工作的总结报告》转发给你们”,故不必再于正文之后落款之前标出附件标题;××县“总结报告”也不以“附件”出现,而是该“通知”的直接发出件,即为同一件。 (2)理由充分。××县与××市无隶属关系,但××县的环保工作做得好,并是全省的先进单位,而且“他们的经验基本也适于”××市,范文《通知函》(https://unjs)。所以,予以“转发”是正常的。 函,是平行机关或部门,以及不相隶属单位之间,联系、商洽、询问事宜,乃至提出请求的公文;有些也需要答复。 ××市统计局关于请求拨款的函市财政局: 我局原有132m2砖瓦结构车库(平房)一处,因年久失修于今年雨季突然倒塌,急需修复。经测算,共需资金30万元。因我局除财政拨款外无另外资金来源,故请能予临时拨款为盼,以便解决车辆越冬之急需。 以上,望关照。 附:维修图纸与预算 ××市统计局 一九九七年八月八日[简析] 这则请求性函的优点就在于理由充分。 ·接收函怎么写·户口接收函·档案接收函·调档函怎么写·函的格式 ·催款函格式范文·委托函格式范文·确认函格式范文·承诺函·派遣函

工厂旷工通告文档

2020 工厂旷工通告文档Document Writing

工厂旷工通告文档 前言语料:温馨提醒,公务文书,又叫公务文件,简称公文,是法定机关与社会组 织在公务活动中为行使职权,实施管理而制定的具有法定效用和规范体式的书面文 字材料,是传达和贯彻方针和政策,发布行政法规和规章,实行行政措施,指示答 复问题,知道,布置和商洽工作,报告情况,交流经验的重要工具 本文内容如下:【下载该文档后使用Word打开】 工厂旷工通告范文一 3月16日,XX车间员工XX未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒! 相关纪律及奖惩条例: 1、迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。 2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。 3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。 4、请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总

经理批准。 为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》,并严格执行! 浙江xx电子 生产部 20xx-3-19 工厂旷工通告范文二 及其家属: 同志自20xx年8月28日至20xx年9月1日已无故旷工叁天(不含周六周日)。根据公司《员工管理实施细则规定》第十四条第一款规定:严重违反劳动纪律,当月连续旷工叁天以上,或年累计旷工达柒天以上(含柒天)的,公司给予解除劳动关系。因此公司正式于20xx年9月2日解除同志与公司建立的劳动合同关系。请同志务必于20xx年9月9日前到公司指定的参加离职体检,逾期不到者视为自动放弃离职体检,由此产生的一切后果由其自行承担。请接到通知后三天内(即默认邮件寄出一周内),先通过电话联系或直接到公司办公室办理相关离职手续。否则公司将做以下处理:(1)公司已于本月15日,将本月工资全额发放同志本人,现其离职,公司将保留索回多发放的工资的权利。(2)同志餐卡将被注销,余额不予退回。(3)同志的宿舍物品将被清理掉,不予退还。(4)公司将无法为同志结转社会保险关系。(5)同志的劳保用品及工具公司无法正常全部收回,公司将保留予以索回的权

公司批评通报的范文6篇

公司批评通报的范文6篇 Model text of company criticism notice 编订:JinTai College

公司批评通报的范文6篇 前言:通报是用来表彰先进,批评错误,传达重要指示精神或情况时使用的公务文书,适用于行政机关,党务机关及人大。本文档根据通报内容要求和特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:公司批评通报范文 2、篇章2:公司批评通报范文 3、篇章3:公司批评通报范文 4、篇章4:关于领导通报批评范文 5、篇章5:关于领导通报批评范文 6、篇章6:关于领导通报批评范文 当员工在公司犯错误时,公司就会对其进行批评,并发出通报,以此进行警告,下面小泰给大家带来公司批评通报范文,供大家参考! 篇章1:公司批评通报范文

兹有生产部二车间针修员工谢xx、王xx自公司提供周日用餐福利以来,经核查在20xx年11月8号和11月9号期间,该两名员工均未按照周末报餐和用餐规定进行吃饭和刷卡,其行为明知故犯,目无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律,念其该规定实施以来首次违反和认识错误态度较好,为严肃周日报餐管理纪律,警戒他人,杜绝类似现象的发生,根据周末报餐有关规定,经公司生产部管理层研究决定,现对该两名员工的违规行为在公司范围内予以通报批评。希望公司全体人员以此为戒!在周末报餐中严格遵照规定报餐和用餐,如 再发生类似现象,公司将给予严肃处理! 特此通报! xxx化产业有限公司生产部 20xx年x月19日 篇章2:公司批评通报范文【按住Ctrl键点此返回目录】 公司品质管理部××× 在近半年来的考勤多次出现迟 到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第5.8.4条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。

厂里通告怎么写

厂里通告怎么写 厂里同样有厂里的通告,那么关于厂里的通告该怎么写?下面给大家带来厂里通告范文,供大家参考! 厂里通告范文一 各车间: 冬季已经来临,寒冷和干燥易引发各类事故的发生。为切实做好我公司安全生产工作,避免事故发生,确保职工生命安全和健康;确保公司各项任务的顺利完成。请认真做好以下各项工作: 1.各车间进行一次安全排查工作,发现重大隐患及时整改,不能及时整改的及时上报公司安委会,指定专人监控,限期整改。 2. 各车间要根据安全生产责任制的要求,强化管理,落实责任。班组、职工要对本班组、本岗位的安全生产负责。要事事有人管,分工明确,责任到位。 3.车间要对使用中的电焊机等用电设备,开展排查工作,对各类电器柜(箱)进行清扫和整理,采取有针对性的预防措施。强化用电管理,提倡节约用电,做到人走电断,切不可将电气设施(如:热水器、空调、烘箱、电脑等)处于待机状态,一定要真正切断电源。同时,对本车间的设备采取防冻措施,以防冻坏设备影响生产。 4.要严格控制各类电加热器的购买和使用,严禁使用电炉和远红外加热板进行取暖,对生产中确需使用的加热设备要定点使用,并指定专人负责管理,对违章者按厂纪厂规给予处罚。 5.对化学危险物品(易燃、易爆;有毒有害;强腐蚀性)的运输、使用、

存放要加强管理。要建立好台帐。 6.对本车间生产场地易结冰的部位要采取防滑措施,车间无法解决的,报安全委员会给予解决。 7.对本车间的消防器材,要落实专人检查和维护,发现问题及时向安委会报告,确保消防器材的完好。消防器材前严禁堆物,消防通道要确保畅通,严禁人为堵塞。 8.动用明火要严格执行动火审批制度,并切实做好动火前的安全防范措施和动火现场的监护工作。 9.冬季风大物燥,要教育和督促职工应严格遵守厂内的吸烟制度。 10.冬季气温较低,人员容易犯困,特别是夜间加班,造成安全隐患加大,生产质量下降,因此各车间必须加强巡查教育,保证顺利生产。 xuexila xxxx年xx月xx日 厂里通告范文二 材料库管值班员xx: 因你于5月9日夜值班中,酒后进入工地、同时值班时间睡觉,23:26分被工程主管当场查获,违反了现场管理制度和值班制度规定。现予扣除工资50元处罚。 特此通知 xx建筑安装工程有限公司

工厂放假通告

工厂放假通告 导读:本文是关于工厂放假通告,希望能帮助到您! 工厂放假通告范文一 根据国家关于节假日时间的具体安排,公司对元旦放假时间及注意事项通知如下: 1、20xx年元旦放假时间为:20xx年1月1日至3日元旦节放假,共三天,1月4日(周三)正常上班。(这一点,可以根据贵公司规定做适当的调整和安排) 2、元旦放假期间,如需要正常上班的部门,请部门负责人于12月31日之前将值班表报办公室备案。 3、元旦放假期间全体员工及领导必须保证手机24小时开机状态,确保联系畅通; 4、元旦放假期间,未经批准,非值班人员(除部门负责人外)一律不得进入公司,如有特殊情况须请示部门负责人批准,经同意方可进入公司; 5、元旦放假期间回家或外出旅游的员工,应事先知会部门负责人,并协调处理好放假期间的本职工作; 6、元旦放假期间监控中心对公司财产的安全负全责,请做好防火、防盗工作。监控中心值班长并负责关好办公区域的门、窗等; 7、元旦放假期间在公司值班人员一律禁止使用电脑以外的所有电器及办公设备。 8、回家或外出旅游的员工应注意安全。 祝全体员工:

节日愉快,身体健康! 工厂放假通告范文二 公司各部门: 根据《国务院关于修改的决定》,为便于各部门及早合理地安排节假日生产等有关工作,现将元旦放假调休日期具体安排通知如下:20xx年1月1日至3日元旦节放假,共三天,1月4日(周三)正常上班。 在节日之际,请各位同事在12月31日下班前将电源,门窗关闭,做好防水、防电和防盗工作。同时做好节日期间的值班和安全保卫工作,严格值班制度,值班人员要恪尽职守,遇到重大问题和紧急突发事件,要在第一时间向上级请示报告,妥善处理,不得延误。在新的一年到来之际确保过上一个欢乐、祥和的节日。 恭祝各位同仁元旦快乐! XX公司X部 201x年12月29日 工厂放假通告范文三 各位员工: 201x年春节即将到来,根据国家相关部门关于201x年春节假期安排的通知,结合我工厂实际情况,安排如下: 春节放假时间: 201x年x月x日(星期x)至201x年x月xx日(星期x)休息,共放假13天。 201x年x月xx日(即年初十,星期x),正常上班。 春节值班安排:(值班人员保安)

公司内部的通报批评

公司内部的通报批评 违反公司规章制度就改受到通报批评,那么公司的内部通报批评该怎么写?下面橙子给大家带来公司内部的通报批评范文,供大家参考! 公司内部的通报批评范文一 各部门: X年X月X日X时X分左右,本公司仓库发生了特大火灾事故。经查,此次事故是人为造成,给公司造成的直接经济损失约X万元,事故影响恶劣,公司损失惨重。为整顿公司管理工作作风问题,进一步加强公司各部门安全防范意识,防止此类事故再次发生,现将X月X日公司仓库特大火灾事故情况通报如下: 一、公司仓库保管员夏明,在X年X月X日晚于仓库值班之时,违反管理规定,在库房内吸烟并将烟头扔在地上,并于X时左右擅自离开岗位,外出购买食品,导致公司仓库发生火灾。此后夏明回到仓库没有及时打电话报火警,直到值班的总负责人张三发现才紧急报警。此次事故主要责任人是夏明,当晚值班总负责人张三监管不到位是事故次要原因。 二、根据《中华人民共和国国家赔偿法》、“XXXXXXX公司管理规定”,经公司研究,决定对夏明予以开除,张三予以降职并进行严重警告处分。公司经济损失由夏明负主要赔偿责任,张三负次要赔偿责任。

三、安全管理工作是一切生产和公司正常运作的基础,而公司各部门管理人员对员工的工作作风管理与培训,是加强员工安全防范意识、营造严谨作的重要保证。各部门要吸取深刻的教训,引以为戒,加强员工培训工作和作风管理,杜绝安全事故再次发生。 X年X月X日 公司内部的通报批评范文二 XX 部门员工 XXX,于**年*月*日在上班时间内玩电脑游戏,违反公司纪律规定。公司在多次纪律要求中,一直强调上班纪律、服装要求,但该员工一直无视公司规定,自身纪律散漫。为杜绝此类现象的发生,根据公司的上班纪律规定,经部门领导研究决定,现暂对XX 部门员工XXX 的违纪行为予以通报批评并警告。希望全体同事以此为戒!严格遵守公司的管理规定,如再发生类似现象,公司将给予从重处理! 特此通报! 行政人事部 年*月*日 公司内部的通报批评范文三 品质管理部×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第5.8.4条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司的管理规定。

通知函的格式范文

通知函的格式范文 通知函是我们日常生活中用得较多的公函之一,那么下面是小编特地为大家整理收集的通知函的格式范文,供大家阅读与参考。 通知函的格式范文 函是不相隶属机关之间相互洽工作、询问和答复问题,或者向有关主管部门请求批准事项时所使用的公文。 一、函的格式 函由首部、正文和落款三部分组成。其各部分的格式、内容和写法要求如下: (一)首部。 主要包括标题、主送机关两个项目内容。 1、标题。 2、主送机关。 (二)正文。 其结构一般由开头、主体、结尾、结语等部分组成。 1、开头。主要说明发函的缘由。一般要求概括交代发函的目的、根据、原因等内容,然后用“现将有关问题说明如下:”或“现将有关事项函复如下:”等过渡语转入下文。复函的缘由部分,一般首先引叙来文的标题、发文字号,然后再交代根据,以说明发文的缘由。 2、主体。这是函的核心内容部分,主要说明致函事项。函的事项部分内容单一,一函一事,行文要直陈其事。无论是商洽工作,询问和答复问题,还是向有关主管部门请求批准事项等,都要用简洁得体的语言把需要告诉对方的问题、意见叙写清楚。如果属于复函,还要注意答复事项的针对性和明确性。 3、结尾。 一般用礼貌性语言向对方提出希望。或请对方协助解决某一问题,或请对方及时复函,或请对方提出意见或请主管部门批准等。 4、结语。

通常应根据函询、函告、函或函复的事项,选择运用不同的结束语。如“特此函询”、“请即复函”、“特此函告”、“特此函复”等。有的函也可以不用结束语,如属便函,可以像普通信件一样,使用“此致”、“敬礼”。 (三)落款。 一般包括署名和成文时间两项内容。署名机关单位名称,写明成文时间年、月、日;并加盖公章。 二、撰写函件应注意的问题 函的写作,首先要注意行文简洁明确,用语把握分寸。无论是平行机关或者是不相隶属的行文,都要注意语气平和有礼,不要倚势压人或强人所难,也不必逢迎恭维、曲意客套。至于复函,则要注意行文的针对性,答复的明确性。 其次,函也有时效性的问题,特别是复函更应该迅速、及时。像对待其他公文一样,及时处理函件,以保证公务等活动的正常进行。 通知函范文1 尊敬的用户: 非常感谢大家长期以来的支持与厚爱,使我们建立了良好的合作平台!近日由于原材料价格上涨,导致部分产品的成本价提高,让我们不得不对产品价格做以调整。具体调整见附表。 鉴于大家良好的合作关系,现特致函大家,我公司将于20____年____月____日起执行,为此对大家造成的不便深表歉意,同时希望得到你们的谅解与支持。 特此函告! _______有限公司 20____年____月____日 通知函范文2 致:__________有限公司 由于会司发展需要,“____公司”名称从20____年____月____日变更登记为“____公司”,届时原公司“____公司”的____业务由____有限公司统一经营,原公司鉴订的合同继续有效。即日起,公司所有对内及对外文件、资料、开据发票,

关于公司通告的范文

关于公司通告的范文 关于公司通告范文一 材料库管值班员xx: 因你于5月9日夜值班中,酒后进入工地、同时值班时间睡觉,23:26分被工程主管当场查获,违反了现场管理制度和值班制度规定。现予扣除工资50元处罚。 特此通知 xx建筑安装工程有限公司 xx脚手架工程管理办公室 签发人:xx xx年5月10 日 关于公司通告范文二 3月20日上午和4月2日上午,公司先后发生两起员工打架事件,造成了极坏的影响。 据查,3月20日上午,供销科黄xx因加班费一事,与生产科唐发生争执,唐对黄xx骂出脏话,黄xx就动手打了唐xx一耳光,双方当场在供办公室扭打起来。4月2日上午,总装车间员工肖xx因小推车领料一事,与胡发生争执,肖动手将胡当场打晕,造成胡受伤休息半天。 根据公司“安全生产、文明办公”的精神,按照公司《加强内部管理若干规定》的要求,员工在上班时间不准打架斗殴,肖等人无视上述管理规定,上班期间打架斗殴,造成极坏的影响。为严肃公司纪律,规范员工管理,经研究决定,对打架事件作如下处理: 扣打架事件当事人供销科黄四月份岗位工资100元,扣企管科唐四月份岗位工资50元,罚责任部门供100元; 扣打架事件当事人总装车间肖四月份岗位工资100元,胡受伤休息半天,扣当日工资74.13元,由承担;罚责任部门总装车间100元。 望公司全体员工引以为戒,杜绝类似事故的再次发生。 特此通告 XX公司 时间 关于公司通告范文三 因近期我公司车间生产的产品,废品比率比较高,严重影响我公司产品总的合格率,极大的增加了公司成本,大大降低了公司的利润. 原因主要是车间员工在工作过程中,责任心不够,质量意识大大缺乏,为杜绝此类事件再次发生,公司决定给予车间罚款300元,以示警戒. 希望所有员工要认真工作,特别是要提高质量意识,增强责任心,工厂有了利润,我们才会有好的生活.若再出现此类事件,公司将会严肃处理. 部门名 日期

告知函的格式范文

告知函的格式范文 _____先生: 我方三月十日致贵方函谅悉,故在函中曾强调我方第816号订单交货之重要,务必将货物于四月三十日前运达。 货物虽已运出,但尚未接到贵方寄来的任何资料,除取消本订单外,别无选择。因为我方顾客坚持交货日期,这样做实出无奈,至感遗憾。 _____有限公司 XX年1月16日_____先生:我方五月一日致贵方函谅悉,故在函中曾强调我方第825号订单交货之重要,务必将货物于三月二十日前运达。 货物虽已运出,但尚未接到贵方寄来的任何资料,除取消本订单外,别无选择。因为我方顾客坚持交货日期,这样做实出无奈,至感遗憾。 _____有限公司 XX年2月26日 关于修改(维修)[某种产品]函 xxx公司: 贵公司销售的xx产品,在实际安装使用中存在一些缺陷和不足,如不进行修改(维修),不能满足客户的基本使用。年月日,我公司已把该软件需要修改的内容传告知了贵公司(或以附件的形式告知维修改进内容)。目前,该软件产品在xx地区为导入期,客户的认知率还不高,产品信誉至关重要。为了维护双方的利益,保证该产品的顺利推广使用,[或其他的帮助上游企业认识到重要性的理由]请贵公司按照《经济合同法》、《消费者权益保护法》及相关法律法规程序的规定,担负起相关的义务,在一周内(或其他的时间段)将上述产品按客户指出的缺陷和问题修改完毕,以达到满足客户基本使用的程度。 xxx公司

年月日 _____先生: 我方三月十日致贵方函谅悉,故在函中曾强调我方第816号订单交货之重要,务必将货物于四月三十日前运达。 货物虽已运出,但尚未接到贵方寄来的任何资料,除取消本订单外,别无选择。因为我方顾客坚持交货日期,这样做实出无奈,至感遗憾。 _____有限公司 XX年11月12日

工厂的通告范文

工厂的通告范文 关于工厂的通告是怎样的呢?具体该怎么写呢?下面我给大家带来工厂通告范文,供大家参考! 工厂通告范文一 各车间: 冬季已经来临,寒冷和干燥易引发各类事故的发生。为切实做好我公司安全生产工作,避免事故发生,确保职工生命安全和健康;确保公司各项任务的顺利完成。请认真做好以下各项工作: 1.各车间进行一次安全排查工作,发现重大隐患及时整改,不能及时整改的及时上报公司安委会,指定专人监控,限期整改。 2. 各车间要根据安全生产责任制的要求,强化管理,落实责任。班组、职工要对本班组、本岗位的安全生产负责。要事事有人管,分工明确,责任到位。 3.车间要对使用中的电焊机等用电设备,开展排查工作,对各类电器柜(箱)进行清扫和整理,采取有针对性的预防措施。强化用电管理,提倡节约用电,做到人走电断,切不可将电气设施(如:热水器、空调、烘箱、电脑等)处于待机状态,一定要真正切断电源。同时,对本车间的设备采取防冻措施,以防冻坏设备影响生产。 4.要严格控制各类电加热器的购买和使用,严禁使用电炉和远红外加热板进行取暖,对生产中确需使用的加热设备要定点使用,并指定专人负责管理,对违章者按厂纪厂规给予处罚。 5.对化学危险物品(易燃、易爆;有毒有害;强腐蚀性)的运输、使用、存放要加强管理。要建立好台帐。 6.对本车间生产场地易结冰的部位要采取防滑措施,车间无法解决的,报安全委员会给予解决。 7.对本车间的消防器材,要落实专人检查和维护,发现问题及时向安委会报告,确保消防器材的完好。消防器材前严禁堆物,消防通道要确保畅通,严禁人为堵塞。 8.动用明火要严格执行动火审批制度,并切实做好动火前的安全防范措施

员工通报批评

员工通报批评 对于在公司犯错误的员工,公司会给予通报批评,下面xx给大家带来员工通报批评范文,供大家参考! 员工通报批评范文一 兹有生产部**车间针修员工 ***、*** 自公司提供周日用餐福利以来,经核查在**年**月**号和**月**号期间,该两名员工均未按照周末报餐和用餐规定进行吃饭和刷卡,其行为明知故犯,目无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律,念其该规定实施以来首次违反和认识错误态度较好,为严肃周日报餐管理纪律,警戒他人,杜绝类似现象的发生,根据周末报餐有关规定,经公司生产部管理层研究决定,现对该两名员工的违规行为在公司范围内予以通报批评。希望公司全体人员以此为戒!在周末报餐中严格遵照规定报餐和用餐,如再发生类似现象,公司将给予严肃处理! 特此通报! ****文化产业有限公司 生产部 ____年____月_____日

员工通报批评范文二 公司品质管理部×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。 各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司的管理规定。 特此通报! ××有限公司 总经办 年月日 员工通报批评范文三 王某,男,现为我公司后勤玻璃室工人。长期工作散漫,责任心不强,并且经常脱岗。尤其是在最近我公司考虑到王某承担的工作量极少,决定自5月x日起临时安排他到自行车棚值班一段时间时,他口头表示同意服从安排(15日下午学院主管负责人找他谈话),但16日至今一直不到临时岗位

公司通报批评范文三篇

---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 公司通报批评范文三篇 今天为大家准备的是公司通报批评范文三篇,希望能满足各位的阅读需求,看完后有所收获和启示。 公司通报批评范文(一) 关于处理周末报餐行为的通报 兹有生产部二车间针修员工谢xx、王xx自公司提供周日用餐福利以来,经核查在20xx年11月8号和11月9号期间,该两名员工均未按照周末报餐和用餐规定进行吃饭和刷卡,其行为明知故犯,目无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律,念其该规定实施以来首次违反和认识错误态度较好,为严肃周日报餐管理纪律,警戒他人,杜绝类似现象的发生,根据周末报餐有关规定,经公司生产部管理层研究决定,现对该两名员工的违规行为在公司范围内予以通报批评。希望公司全体人员以此为戒!在周末报餐中严格遵照规定报餐和用餐,如再发生类似现象,公司将给予严肃处理! 特此通报! xxx化产业有限公司生产部 20xx年x月19日 公司通报批评范文(二) 关于扣减徐xx等同志绩效工资 并作全公司通报批评的决定 1 / 9

公司各单位、机关各部室: 20xx年3月19日上午9时和4月9日上午10:30,xxx分公司部分20xxx年退出岗位休息员工(分别有88人和120余人)聚集xxx分公司新办公大楼院内广场上访,提出三点诉求: 一是要求按照xxxxx出台的20xxx年调整企业退休人员基本养老金文件标准增加生活费人均122.50元; 二是要求按照20xx年内退待遇标准把绩效工资的50%纳入退休工资内; 三是如上述两条不解决,要求重新返岗上班。 20xx年部分退出岗位休息员工两次群体性聚集上访事件的发生,虽然在公司党政领导采取有力措施积极劝导和化解下得以基本平息,但却给公司形象带领了很不好的影响,是较为严重的企业内部员工队伍群体性事件。为了严肃纪律,消除不良影响,根据《xxxxxx分公司中层干部绩效考核办法》(中铝股份桂字[20xx]78号)的有关规定和中国铝业公司《信访维稳情况通报》第3期的有关要求,经公司党政联席会议研究,决定对此次事件负有直接或间接责任的下列中层干部给予如下处罚: 徐xx,xx分公司总经理助理、xxx铝业公司经理、xx铝管理部党委书记。该同志作为负责xx铝退休职工(含退出岗位休息员工)管理工作的主要负责人,在接到xxxx自治区有关调整20xx年企业退休人员基本养老金有关问题的通知后没有向公司领导汇报,在给xx公司起草并上报《xx铝业公司有关增加内退职工生活费的请示》时,也

客户通告函范文

客户通告函范文 通告是在一定范围内公布应当遵守或周知的事项时使用的公文,那么给客户的通告函该怎么写呢?下面学习啦小编给大家带来客户通告函范文,供大家参考! 客户通告函范文一尊敬的客户: 你们好! 感谢您一直以来对我公司的支持和帮助!我司本着质量第一,客户至上的精神,多年来为我公司用户提供高质量的产品和服务,获得了广大用户的认可。20xx年国内企业生存环境承受了劳动力成本上升、原材料价格上涨、售后服务环节增加、通货膨胀趋势加重等多重挤压,我们上海磊恩化工也不例外。20xx年下半年以来,我公司一直承受着因原材料、人力成本(加工费、人工费)、运输、市场研发费等价格上涨而导致生产成本上升的困扰。特别是废酸处理成本费用提高很大。 为了我司的可持续发展并能更好地为客户长期服务,本着长期诚信服务、共同发展、质量取胜的经营理念,经过多方面的慎重考虑,我公司决定从2015年1月1日开始,对本公司工业盐酸产品价格做适当调整(现各型产品价格涨幅约40%),以缓解不断上涨的成本压力望贵公司慎重考虑。此次价格调整希望能够得到您的理解与支持,我们也将一如既往地以高品质的专业服务全力回报广大客户的厚爱和支持。

特此函告! 顺祝商祺! 上海磊恩化工有限公司 年12月17日 客户通告函范文二尊敬的客户: 您好! 首先感谢您一直以来对“XX”系列的支持和钟爱。我司本着质量第一,客户至上的精神,多年来为国内用户提供高质量的产品和服务,获得了广大消费者的认可。 过去几年,XX一直承受着因树脂、玻璃等原材料的价格上涨而导致的喷泉生产成本的上升,以及其他因能源价格上涨而导致的运输、包装等的价格上升的困扰。现天意XX不得不对国内销售的部分“XX”价格做出调整以缓解不断上涨的成本压力,该价格调整方案将于2013年3月11日起实施,在2013年3月11日前订货的客户按原报价发货,自4月1日后订货的客户一律按调整后的价格执行(具体价格请参考XXXX经销商的价格通知表) 关于此次“XX”的调价,如有任何疑问,请随时致电XXX 销售部。希望您能理解并继续支持“XX”。XXX也将一如既往以高质量的产品和优质服务全力支持国内XX事业的发展。 此致 顺祝商祺

员工通报批评模板的范文

员工通报批评模板的范文 员工犯错误也是会有通报批评的,那么员工犯错误的通报批评格式是怎样的呢?下面WTT小雅给大家带来员工通报批评模板范文,供大家参考! 员工通报批评模板范文一 各乡镇人民政府,县政府各工作部门、直属事业机构,中省市驻吴各单位: 20xx年10月11日2时45分,位于人民路和河滨路交叉口的万通加油站发生火灾,接警后消防队及时开展灭火,交警实施了交通管制,公安干警对周围群众进行了疏散,后经县上各部门和绥德消防队的共同努力,成功扑灭火灾。火灾发生后,公安局和消防队立即对火灾原因展开调查,事故调查表明,火灾系加油站职工卸油时没有按照操作程序使用静电设施,加之卸油口阀门密封性不好,有油滴漏出来,引起火灾。此次火灾虽没有造成人员伤亡和重大财产损失,但影响恶劣,同时进一步暴露了我县在油品市场监督管理过程中存在安全意识淡薄、安全监管工作不到位、安全隐患排查整治不彻底等问题。 经县政府研究,决定对监管不到位的安监局、商贸办、工商局、消防队等部门单位给予全县通报批评。希望此次被通报的部门单位认真查找原因,吸取教训,举一反三,尽快采取措施,积极进行整改工作。各乡镇、各部门要进一步提高认识,引以为

戒,认真组织开展安全大检查和隐患排查治理活动,切实落实安全措施,消除事故隐患,严密防范安全事故发生,确保全县社会大局和谐稳定。 xxxxx 20xx年10月18日 员工通报批评模板范文二 公司品质管理部在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第5.8.4条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决定给予通报批评并经济处罚300元。 各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司的管理规定。 特此通报! 有限公司 总经办 年月日 员工通报批评模板范文三 公司品质管理部在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第

通知函范文则

通知函范文(一): 关于规范部分业务程序的通知函 尊敬的客户: 因公司发展需要,现将部分业务程序规范如下,从即日起执行。 1、取票据程序:客户须于周三和周四来我公司找x人拿票据,x人的联系方式是------,其它时光恕不能接待。 3、送发票程序:客户要在先行与公司对清楚帐目的前提下才能给我们公司送发票,我们公司会在发票到达三日后将相关票据转到财务部门。 以上程序敬请客户遵守,不便之处敬请谅解。 特此通知 xxx公司 20xx年x月x日 通知函范文(二): 公司更名通知函 由于公司发展需要,a技有限公司名称从xx年12月01日起变更登记为b科技有限公司,届时原公司a科技有限公司的全部业务由b科技有限公司继续经营,原公司的所有债权债务由b科技有限公司承继,原公司签订的合同继续有效。 即日起,公司所有对内及对外文件、资料、开据发票,账号,税号等全部使用新公司名称。 特此通知! 如若给您造成不便,我们深表歉意,敬请谅解!您的需要就是我们的动力。感谢您一向以来对我们的不懈支持与厚爱,b科技有限公司全体同仁将在社会各界朋友的关心和支持下同心同德、同甘共苦、共同努力把工作做到最好,我们相信b科技有限公司的事业必须能够更加鼎盛辉煌!同时也期望能成为您最佳的合作伙伴! b公司 通知函范文(三): 产品调价通知函 尊敬的客户: 您好! 首先感谢您一向以来对xx系列的支持和钟爱。我司本着质量第一,客户至上的精神,多年来为国内用户带给高质量的产品和服务,获得了广大消费者的认可。 过去几年,xx一向承受着因树脂、玻璃等原材料的价格上涨而导致的喷泉生产成本的上升,以及其他因能源价格上涨而导致的运输、包装等的价格上升的困扰。现天意xx不得不对国内销售的部分xx价格做出调整以缓解不断上涨的成本压力,该价格调整方案将于

工厂的通告范文通告.doc

工厂的通告范文通告 冬季已经来临,寒冷和干燥易引发各类事故的发生。为切实做好我公司安全生产工作,避免事故发生,确保职工生命安全和健康;确保公司各项任务的顺利完成。请认真做好以下各项工作: 1.各车间进行一次安全排查工作,发现重大隐患及时整改,不能及时整改的及时上报公司安委会,指定专人监控,限期整改。 2.各车间要根据安全生产责任制的要求,强化管理,落实责任。班组、职工要对本班组、本岗位的安全生产负责。要事事有人管,分工明确,责任到位。 3.车间要对使用中的电焊机等用电设备,开展排查工作,对各类电器柜(箱)进行清扫和整理,采取有针对性的预防措施。强化用电管理,提倡节约用电,做到人走电断,切不可将电气设施(如:热水器、空调、烘箱、电脑等)处于待机状态,一定要真正切断电源。同时,对本车间的设备采取防冻措施,以防冻坏设备影响生产。 4.要严格控制各类电加热器的购买和使用,严禁使用电炉和远红外加热板进行取暖,对生产中确需使用的加热设备要定点使用,并指定专人负责管理,对违章者按厂纪厂规给予处罚。 5.对化学危险物品(易燃、易爆;有毒有害;强腐蚀性)的运输、使用、存放要加强管理。要建立好台帐。 6.对本车间生产场地易结冰的部位要采取防滑措施,车间无法解

决的,报安全委员会给予解决。 7.对本车间的消防器材,要落实专人检查和维护,发现问题及时向安委会报告,确保消防器材的完好。消防器材前严禁堆物,消防通道要确保畅通,严禁人为堵塞。 8.动用明火要严格执行动火审批制度,并切实做好动火前的安全防范措施和动火现场的监护工作。 9.冬季风大物燥,要教育和督促职工应严格遵守厂内的吸烟制度。 10.冬季气温较低,人员容易犯困,特别是夜间加班,造成安全隐患加大,生产质量下降,因此各车间必须加强巡查教育,保证顺利生产。 xuexila xxxx年xx月xx日 工厂通告范文二近期,宿舍经常出现员工聚众赌博,严重违反了公司的规章制度。同时,参与赌博数额巨大,即触犯了法律法规,同时严重的损害了员工个人的利益。尊敬的广大员工赌博不仅害了自己,也害了家人,想想辛辛苦苦了一年,一夜之间送进别人的口袋。年底将至,是满心欢喜带着一年辛勤的劳动成果回家过年,看望自己的父母老婆孩子。 还是带着一副冰冷的手铐,在班房里远望铁窗外的烟花,还是带

公司通知函范文

公司通知函范文 如何写公司通知函?下面就是小雅特地为大家整理收集的公司通知函范文,供大家阅读与参考。 公司通知函范文1 敬启者: 贵方订购货物的出口许可证已获批准。货物即将于8~10天内制作完成,特此奉告。我方建议,以见到由中华人民共和国中国银行开出不可撒销信用证时付款。 我方一接到贵方确认书后,信用证就已开出,而货物即行启运并将文件寄出,作为向银行结账凭据。 敬上 发函者: 年月日 公司通知函范文2 敬启者: 我们很高兴通知您,我们全家荣幸和愉快地接受你们邀请,预定本月20日下午18:00在酒店参加你们举办的晚宴,相信它会令我们大家都开心不已。另,如果这一时间不太合适,请来电告知,以便我们另选时间。 发函者: 年月日

公司通知函范文3 尊敬的合作伙伴您好: xxx公司成立以来,感谢您的支持,20xx年是xx成立五周年, 为了让公司更快更好的发展,现公司对物流部门做了专业调整。 20xx年x月1日开始所有从我司发出去的货品将贴上我司专属条形码,今后我司将只受理自发货之日起三个月之内的退换货品,超过三个月的货品或无塑封及影响二次销售货品我司将不予接受 调换或退货。因考虑到目前部分合作店家还有很多没有公司条形 码的货品,您可以将货品发至我司重新贴上条形码。在两个月之内可以调换至我司,若超过两个月并且无条形码的我司将不予受理货品退换,截止日期为xxx年x月31日。 感谢您的支持与配合! 商祺 公司通知函范文4 致:__________有限公司 由于会司发展需要,“XXXX公司”名称从20XX年XX月XX日变更登记为“XXXX公司”,届时原公司“XXXX公司”的____业务由XXXX 有限公司统一经营,原公司鉴订的合同继续有效。即日起,公司所有对内及对外文件、资料、开据发票,账号,税号等 全部使用新公司名称。 公司更名后,业务主体和法律关系不变,原签订的合同继续 有效,原有的业务关系和服务承诺保持不变。

工厂旷工通告

工厂旷工通告 旷工是一种违反劳动纪律的行为。旷工严重的,甚至会被用人单位除名。下面WTT小雅给大家带来工厂旷工通告,供大家参考! 工厂旷工通告范文一 3月16日,X X车间员工X X未到公司上班,也未请假,依照公司规章制度视为旷工一天,将按公司考勤制度进行处罚,望各位员工引以为戒! 相关纪律及奖惩条例: 1、迟到5分钟内罚款3元/次,5-10分钟罚款5元/次,10-30分钟罚款10元/次,超过30分钟扣半天工资。 2、旷工半天扣1天工资,旷工1天扣2天工资,以此类推。旷工5日以上作自动离职处理。 3、严禁代替他人打卡和委托他人打卡(门口有监控、打卡机有摄像头拍照),一经发现,重罚;并对举报者给予奖励。 4、请假:必须写请假条,手续不完或未办理请假手续不上班的,一律视为旷工处理。请假1天以内(含一天),由组长直接签字批准;请假3天以内(含三天),向组长请假,组长签字后报上一级领导批准;请假3天以上的,向组长请假并报上一级领导交总经理批准。

为了塑造我们自己及公司形象,确保车间生产有序、稳定、高效进行,及车间现场整洁舒适;请各位员工务必熟读《员工守则》及《车间6S现场管理制度》,并严格执行! 浙江xx电子 生产部 20xx-3-19 工厂旷工通告范文二 及其家属: 同志自20xx年8月28日至20xx年9月1日已无故旷工叁天(不含周六周日)。根据公司《员工管理实施细则规定》第十四条第一款规定:严重违反劳动纪律,当月连续旷工叁天以上,或年累计旷工达柒天以上(含柒天)的,公司给予解除劳动关系。因此公司正式于20xx年9月2日解除同志与公司建立的劳动合同关系。请同志务必于20xx年9月9日前到公司指定的参加离职体检,逾期不到者视为自动放弃离职体检,由此产生的一切后果由其自行承担。请接到通知后三天内(即默认邮件寄出一周内),先通过电话联系或直接到公司办公室办理相关离职手续。否则公司将做以下处理:(1)公司已于本月15日,将本月工资全额发放同志本人,现其离职,公司将保留索回多发放的工资的权利。(2) 同志餐卡将被注销,余额不予退回。(3) 同志的宿舍物品将被清理掉,不予退还。(4)公司将无法为同志结转社会保险关系。(5) 同志的劳保用品及工具公司无法正常全部收回,公司将保留予以

公司通报批评范文3篇

公司通报批评范文3篇 兹有生产部二车间针修员工谢xx、王xx自公司提供周日用餐福 利以来,经核查在20xx年11月8号和11月9号期间,该两名员工均未按照周末报餐和用餐规定进行吃饭和刷卡,其行为明知故犯, 目无视公司管理规定,严重影响公司相关管理纪律,念其该规定实 施以来首次违反和认识错误态度较好,为严肃周日报餐管理纪律, 警戒他人,杜绝类似现象的发生,根据周末报餐有关规定,经公司 生产部管理层研究决定,现对该两名员工的违规行为在公司范围内 予以通报批评。希望公司全体人员以此为戒!在周末报餐中严格遵照 规定报餐和用餐,如再发生类似现象,公司将给予严肃处理! 特此通报! xxx化产业有限公司生产部 20xx年x月19日 公司品质管理部×××在近半年来的考勤多次出现迟到现象,经总经办劝诫屡教不改,该员工的行为在公司管理层与基层员工中造 成严重的负面影响。根据《员工奖惩制度》,该员工触犯第5.8.4条:违反考勤制度,屡教不改者,给予记大过处分。经公司研究决 定给予通报批评并经济处罚300元。 各管理处/服务中心及职能部门员工应引以为戒,端正工作态度,严格遵守公司的管理规定。 特此通报! ××有限公司 总经办 年月日 xxx科技股份有限公司:

经查,你公司在未经董事会批准的情况下,于20XX年7月擅自动用募集资金3104万元归还银行借款,事前未向本所咨询,事后也未及时向本所报告并公告,迟至10月才应本所要求召开董事会对此事项进行追认并发布公告。 你公司的上述行为,违反了本所《股票上市规则》第4.1条的规定。你公司董事长兼总经理周曙光和董事、副总经理兼董事会秘书周先玉未能勤勉尽责,对此负有不可推卸的责任,分别违反了本所《股票上市规则》第2.2.2条和第5.1.4条的规定。 根据本所《股票上市规则》第12.1条、第12.2条和第12.4条的规定,本所决定对你公司及上述人员予以内部通报批评。 对于你公司及上述人员的违规行为和内部通报批评处分,本所将记入中小企业板块上市公司诚信档案。 本所郑重提醒你公司及全体董事:应恪守诚信原则,严格遵守证券法律法规,按照本所《股票上市规则》、《中小企业板块上市公司诚信建设指引》的要求,认真履行信息披露义务,做好募集资金管理工作,不得擅自改变募集资金用途,自觉维护中小企业板块上市公司的良好形象。 深圳xxx 二○XX年二月二十五日

工厂放假通知范文

工厂放假通知范文 全体工友们你们好: 一年一度的农历春节已即将来临,在此先预祝全体员工新春愉快,万事如意!20xx年春节公司放假安排如下:一放假时间及收假时间: 1. 经公司研究决定放假时间20xx年x月x日下午5:30 起至收假时间20xx年x月10 号止(农历正月初八)共计15 天。 2. 20xx年x月11 号(农历正月初九)工厂正式开工,全体员工需在2月10(农历正月初八)到工厂报到。 3. 2月10 号(正月初八)报道的员工在公司集合,公司发放礼金,以报到点名人数为准(礼金有可能延后几天发放,但以当天报到名单为准)。凡是延迟报到的员工一律免于发放。开年新进员工无此礼金。 4. 2月11 号不能正式到岗的按照考勤制度按旷工处理。超过3 天不能到岗的员工按自动离职,公司不保留其工龄和工作岗位。 5. 2月10 号到岗的员工第一时间到行政部报到登记 6. 开年有介绍老乡、朋友、同事开工期入职的请到行政部报名统计。 二年终工作安排部署 1. 从即日起各车间各部门生产计划的安排,年前需要

完成的订单必须在1月x日上午完成,待完成的工作事项做好记录,以备来年查阅。 2. 各 23日下午全体工作人员进行车间、厂区的清洁大扫除及车间、厂区、宿舍的整理、摆放、物资封存工作,工部门工作完成后由郑总巡视检查。各项工作完成后所有车间的窗户、门拉下上锁并贴上封条。 3. 各车间做好工具的盘点统计工作,由车间主管对账统计并封存。 4. 各车间储存的配件、仪表、用具如锯片、钻头、铣刀等全部交仓库保管。 5. 完成工作后各车间由主管带领集合到食堂领取工资,自己食堂用碗统一 上交由公司保管,开年后在按照自己的工号发放。 6. 离厂时各自带的行李,主动接受保安人员的检查。 7. 放假期间工厂不留住厂人员,食堂不开餐,各宿舍需上锁。 8. 放假期间厂区内应加派保卫工作人员,并补发相应的工资待遇。 9. 如24 号部分员工仍然没有买到车票的或车票不到期的,公司可以提供食宿,但是不超过26 号,即从27 号起如果不可以离厂的食宿自行解决。 三春运订票方案

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