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财政支出绩效评价报告

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财政支出绩效评价报告

财政支出绩效评价报告 Final approval draft on November 22, 2020

财政支出绩效评价报告

(参考格式)

评价客体类型(在相应的□内打√):□部门□单位□项目

评价客体:(公章)

主管部门:(公章)

主管部门预算代码:□□□□□□

评价机构□财政部门□预算部门□预算单位□中介机构

评价机构名称:(公章)

联系人:

联系电话:

评价工作组负责人:(签章)

联系电话:

评价时间:年月日

财政支出绩效评价报告(正文)

按照×××工作部署,依据×××提供的预算执行或决算报告等资料,根据《秦皇岛市市级财政支出绩效评价办法(试行)》,遵循“科学性、规范性、客观性和公正性”的原则,对×××财政支出绩效实施了评价,形成本评价报告。

一、基本情况

1、目标概述

2、主要目标原计划指标值

3、绩效评价方法和评价过程概述

评价工作分定量评价和定性评价两个步骤,定量评价以评价客体提供的相关资料为基础,经过认真审查和核对,测出定量评价结果;定性评价由工作组调查问卷、听取单位领导及相关人员的情况介绍及现场考察提问,经量化分析得出定性评价结果。评价工作组综合定量和定性评价结果,形成综合评价结论。

二、各项绩效目标的实现情况

1、实际工作绩效概述

2、各项绩效指标实际值

评价工作中,通过对评价客体报送的基础资料进行核实、分析、整理,采取查阅政府相关统计数据、抽查部门工作记录、对服务对象的跟踪调查、直接勘察、测验数据等途径,获得各项绩效指标实际值。

三、一致性对比及差异性原因分析

对绩效目标与实际工作绩效进行比较,得出既定绩效目标完成情况,对绩效目标与实际工作绩效不一致的内容,如超计划完成或未完成的内容进行经验和原因分析,包括主观、客观、技术等方面的原因分析。

四、存在问题和建议

1、采取的绩效管理措施以及支出绩效方面存在的问题。

2、改进绩效管理、提高绩效水平的措施和建议。

五、评价结果和结论

经评价,该部门××××绩效得分××分,评价结果为优秀(良好、平均、较低、较差)。

六、评价责任

本评价结果依据评价客体提供的各项基础资料,运用规定的评价办法,评价工作组保证本次评价工作全过程的公正和公平,各项评价基础资料的真实性与完整性由评价客体负责。未经评价组织机构同意,任何单位和个人不得将本评价结果对外公布。

七、评价工作组人员名单及签字(姓名、工作单位、职务、职称)

八、报告时间

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