尊敬的评委老师：
首先，感谢您审阅我的主要工作业绩，下面就本人自取得会计师资格以来的工作进行总结汇报，请予以批评、指正。
本人自2004年5月，通过全国统考取得会计师资格，几年来一直在XX保险股份有限公司工作，但岗位前后有所变动，主要经历如下：
2004年6月至2005年3月，任计划财务部财务管理室主任兼计划及预算管理室主任；2005年3月至2007年10月，任计划财务部总经理助理，负责组织实施全系统32个分公司近千家机构的财务管理、计划预算工作；2007年10月至2008年2月，任计划财务部总经理助理，同时兼任战略企划部总经理助理，在这期间，除财务工作以外，还负责战略企划部中长期规划等工作；2008年2月起，任稽核审计部副总经理（主持工作），全面负责公司全国的稽核审计工作。
从上述经历可以看出，在取得会计师资格以来的5年间，随着专业技能的不断提升，我本人的能力也得到了公司的认可，体现的职务上，就是从一名计划财务部的普通财务管理岗位员工，到二级部室主任，到部门总经理助理，再到全面负责全国稽核审计工作的稽核审计部主持工作的副总经理，实现了职务上的四级跳，这样的工作经历又极大地促进了我工作能力的提高和工作经验的丰富，下面我分财务工作、稽核审计工作、学习与研究等三部分来重点介绍取得会计师资
格以来的工作。
XX保险股份有限公司是一家全国性的大型财产保险公司，全国有32家省级分公司，遍布全国各地的机构网点超过1000家。2008年保险业务收入66.87亿元,资产总额108.25亿元,全系统人员总量1.5万人。
一、财务工作
取得会计师资格后（2004年5月），一直到2008年2月之前，我都在XX保险股份有限公司总公司计划财务部工作，在这期间，公司全系统共有财务人员近千人，分布在全国32个省市自治区，其中，总公司计划财务部15人，总公司计划财务部下设四个二级部室，分别为会计核算室、财务管理室、计划及预算管理室以及资金管理室。我具体分管财务管理室和计划及预算管理室。近四年的时间里，我先后在预算管理、制度建设、新企业会计准则培训、偿付能力管理、公务用车改革、财务分析、公司重大决策以及财务基础管理等方面，取得了很好的成绩，由于篇幅限制，重点介绍预算管理：（一）全面预算管理
2005年，由我本人组织，开始在公司系统内推行全面预算管理，并以资金收支两条线为手段，来保证全面预算管理的执行。整个全面预算体系从程序上来分，包括年度预算、月度预算、预算跟踪、动态关注、预算分析、预算调整、预算考核等一整套预算管理体系，从内容上来分包括，保费收入、
赔付成本、综合费用、投资收益、利润、资产配置、人力资源、机构建设等，从层次上又分为总公司预算、分公司预算和中心支公司预算。
上述预算体系的建立，为预算的推行打下了良好的基础，但具体预算管理的实施却面临着更大的困难和阻力。首先就是预算的准确性问题。保险行业与其他行业的一个最大的区别就是赔付成本的滞后性和不确定性，也就是说大多数行业都是先投入成本，后经过销售带来收入，销售收入在取得时，对应的销售成本是确定的。而保险公司则不同，其是先取得收入，再在发生保险事故进行赔付时产生成本，并且在取得收入时，赔付成本无法确定，这就给预算带来了巨大的挑战。为了解决这一问题，我首先对公司历年的赔付情况进行统计分析，取得过去5年保单对应赔付成本在每一年的分布，并通过收入与赔付分布的拟合曲线分析，找出了每年收入在以后几年内的赔付分布规律，从而大大提高了赔付成本预算的准确性和可信度。其次是预算的控制问题。在公司内部，并不是每个人都支持预算控制的，特别是在下属机构，在“做大”思想的指导下，重规模，轻效益，再加上市场竞争日趋激烈，销售费用非常紧张，在这种情况下，搞预算控制面临极大的阻力。面对这一情况，我首先从公司高层入手，取得他们对预算控制的支持，其次与人力资源部门合作，制定有针对性的考核办法，加强对预算执行的考核。
经过一年的实践，不断克服各种困难，预算管理取得了良好的效果。同时，为了进一步强化预算管理，2006年，我对预算管理进行了创新，并在资金核定模式上进行了改变。首先对年度计划指标体系进行了改变，对保费指标，进行分险种、分渠道下达，在赔付指标方面，引入精算赔付率概念，对费用指标，将费用按照用途分为固定费用和变动费用，并将固定费用分明细项目下达指标。其次，在日常管控上，以资金管理为切入点，通过合理的资金核定模式，来控制各级机构成本的列支。并通过资金收支与账务成本的对比分析，及时发现各级机构在核算政策、资金收付、成本反映等方面存在的问题。通过一年的施行，目前，各级机构已经基本形成“量入为出”的资金观念和“全员参与”的成本控制意识，并逐步做到三个支持（即支出有预算支持，分析有核算支持，决策有数据支持）。
2007年，公司投资近3000万元的财务系统正式运行，预算管理也通过该系统开展，从预算编制到预算控制再到预算分析，真正实现了预算管理的信息化，特别是预算控制，通过系统进行强制控制，克服了下属机构以往可能出现的“倒逼行为”，从而使预算管理更上一个台阶。
（二）其他财务管理
1、制度建设。
在总公司计划财务部工作期间，我先后执笔起草了《财务负
责人委派制度》等7个制度，主持核稿制定了《保险费发票管理规定》等4个制度，完善了公司的财务制度体系，为公司财务管理水平的提高提供了重要保障。同时，在2005年，我还组织编制了《财务人员工作手册》，主要内容包含各级财务岗位设置与岗位职责、各级财务人员任职资格、会计核算细则、重要财务制度汇编等四个部分,并于2006年年初完成印刷成册。
2、作为中国保监会组织的内部讲师，为公司全系统300名各级财务经理开展了新企业会计准则的培训
2006年2月，中国财政部建成并发布了由1项基本准则、38项具体准则和应用指南构成的新的企业会计准则体系。新企业会计准则颁布以后，为了更好的掌握和理解，中国保监会组织了一批保险行业财务骨干先期参加培训，成为内部讲师，再由这些讲师对公司内容其他财务人员进行培训，我本人以及公司内其他三名财务骨干先期参加了培训，培训回来以后，先后在西安、上海、厦门等地分批对全系统300余名各级机构财务经理进行了培训，为公司新旧企业会计准则过渡打下了坚实基础。
3、财务基础管理
为提高全系统财务管理水平，我从几个方面开展了财务基础管理工作：一是制定了一套包括月度、季度和年度财务分析报告在内的规范、系统、全面的财务分析体系和完整的财务
分析报告架构，以规范分支机构的财务分析报告。二是组织开展财务交叉检查。每年定期于5月份，组织全国部分财务人员开展交叉检查，促进了全系统财务人员之间的交流学习。三是组织财务负责人任职资格考试。从2005年开始，我亲自组织，亲自出题，先后组织全系统近500人参加财务负责人任职资格考试，并将通过任职资格考试作为财务负责人任职的必要条件；四是实施财务评比与通报制度。上述举措对于各机构提高财务管理水平起到了很好的推动作用。4、其他财务管理
作为计划财务部的总经理助理，除了上述工作以外，我还具体负责公司的偿付能力管理，包括编制每季度、每年的偿付能力报告并上报中国保监会，分析并报告各项偿付能力改善措施，包括再保险分保、改善资产结构、缩短应收保费帐龄、发行定期次级债券等；配合公司两次增资扩股工作，先后接受E&Y、PWC、Deloitte等会计师事务所审慎性调查；每年准备董事会相关资料，并列席董事会会议，解释有关财务事项等。
二、稽核审计工作
承蒙公司领导信任，我于2008年2月调入总公司稽核部（2008年7月更名为稽核审计部），任副总经理（主持工作），全面负责公司的稽核审计工作。上任以后，我首先从了解人员、熟悉制度、确定工作范围开始，边学边干，边干边改，
主要做了以下工作：
（一）理顺工作关系，确定汇报程序
XX保险股份有限公司总公司稽核审计部是根据法人治理的需要成立的，它独立于公司的经营管理层，接受董事会下属的审计与风险控制委员会领导，这就决定其在企业中的位置比较敏感。因此，上任以后，我花了很大的精力和时间与公司的不同层面进行沟通，同时，搜集国际上的一些做法和经验，最终理顺了工作以及汇报程序，即稽核审计部实行双层报告关系，在职能上向审计与风险控制委员会报告，在行政上向公司管理层报告。所谓职能性报告主要包括内部审计章程的批准、内部控制风险评估、审计计划与预算、审计报告、整改跟踪、与审计与风险控制委员会主任召开没有公司经营层参加的单方会议以及其他与内部审计活动有关的事项。所谓行政性报告主要包括人力资源管理、内部沟通和信息沟通、内部政策与程序以及其他与内部审计活动有关的行政事项。
（二）规范审计工作，明确审计流程
现代企业的内部审计部门基本包括两大部分职能：审计和内部控制评价。而审计又包括经济责任审计、经营效益审计、舞弊审计、效率效果审计、信息系统审计、后续整改审计等。为了便于管理，我首先从明确审计流程上规范审计工作：1、年度计划阶段。每年年末，根据上一年的审计情况、内
部控制评价情况、外部会计师事务所的管理建议书等，制定下一年的年度审计计划，并根据审计计划编制审计预算，编制完成报董事会审计与风险控制委员会审批同意后执行；2、审前准备阶段。具体审计项目开展前，确定审计目标、审计范围、审计期间、审计时间、审计人员、审计对象，制定审计方案，涉及机构共同参与的，通过视频开展审前培训，提前3天下发审计通知书；
3、现场审计阶段。现场审计首先开审前会议，明确审计的相关事项，审计过程中，通过抽样、盘点、审阅、访谈、测试等方法就审计内容进行审计，根据审计过程编制工作底稿，形成审计发现确认书，每日结束形成审计发现汇报，审计结束前，就审计发现问题与审计对象进行沟通，并确认审计发现确认书；
4、报告阶段。审计结束后，根据审计过程和审计发现，撰写审计报告，审计报告实行项目负责人、部门负责人双层复核制度，审计报告完成后，要求审计对象确认，确认完毕后报主送、抄送对象；同时，根据审计发现，对照公司惩戒条例，提出处罚意见；
5、后续整改阶段。审计报告完成后，向审计对象下发整改令，要求审计对象就审计发现问题限期整改，并定期上报整改结果，根据整改情况，确定是否进行后续整改审计。
根据上述流程，2008年，总公司稽核审计部共组织开展各类
审计项目101项，分公司立项组织的审计项目181项。总公司共完成专项审计13项，经济责任审计73项。现场审计涉及分公司19家，涉及中心支公司27家，对近20人提出处罚意见。
（三）开发审计平台，开展审计标准化建设
内部审计因为其涉及查处违法违纪行为，同时又由于时间、审计人员经验等方面的局限性，其公平性一直备受诟病。对同一审计对象，不同的审计人员可能审计的结果不尽相同。因此，在2009年全面经营审计开展之前，我带领部门部分骨干，通过近两个月的努力，开发了审计标准化平台，平台涵盖审计程序、审计内容、审计归类、审计方法与技巧、抽样标准等方面详细内容，并将其作为审计人员的核心工具，为审计的标准化建设和提高审计的公平性起到了很好的作用。
三、学习和研究
随着职务的不断提升，知识的更新和理论的丰富成为必须完成的内容，虽然平时经常进行专业学习，但为了系统地提高理论水平，我于2005年1月参加全国硕士研究生统一考试，并以较好成绩被上海财经大学MBA学院录取，2005年9月入学，2008年顺利毕业并取得毕业证书和硕士学位。近三年的学习，系统地聆听了孙诤、于研、干春晖、霍文文等近20位知名教授开设的课程，并最终在上海财经大学金融研究所
副主任、上海市政协常委奚君羊教授的指导下完成了硕士论文《会计准则变化对信邦保险公司偿付能力影响及对策》。研究方面，2008年，我作为核心成员，参与研究了上海市金融学会2008年重点课题《我国非寿险保险公司偿付能力监管发展趋势研究》，代表课题组参加上海市金融学会组织的重点课题研讨会并做讲解，此文获得上海市金融学会2008年重点课题三等奖，并将以《上海金融研究论丛》的形式出版；2009年6月，我根据实践撰写的《浅谈财产保险公司应收保费舞弊防范及其审计》在《上海保险》上发表，研究撰写的《如何发挥内部审计与风险管理的协同效应》在公司内部刊物《XX保险》上发表。
以上是本人对自取得会计师职称以来的工作总结，定有许多不当之处，请评委老师予以批评、指正。
教师申报职称申请书 教师申报职称申请书1职称评审工作领导小组： 我叫，男，生于一九年月日，现年岁。Xx市xx区xx镇人，xx文化，现任xx市xx建筑工程有限责任公司助理工程师。从事建筑施工工作年来，自己曾先后负责并参与完成了项工程的施工及管理工作。通过自身不断学习和提高，曾先后多次受到公司和有关部门的表彰奖励，通过自身的理论基础知识与多年的工作实践相结合，使自己的工作能力有了进一步提高，现已具备了工程师相应的任职条件，现特此申请参加工业及民用建筑专业工程师任职资格评审，诚请各位领导审查批准为盼。 此致 敬礼 申请人： 二0xx年x月x日教师申报职称申请书2尊敬的职称评审委员会： 本人xxxxx，现年25岁，男，洞族，团员。于20xx年7月毕业于xxxxx，同年9月被分配到xxxxxxx执教于今。在这段时间里，我给自己提出了“全身心投入到工作中去，努力工作”的要求，本着“敬业有恒，勤业爱岗，开拓创新”的原则，对于挚爱的教育事业，我辛勤耕耘；为学生的发展，我倾注了全部的情感。 在教学过程中，能根据学生的具体情况，及时调整教学计划和状态，改进教学方法，自始至终以培养学生的'思维能力，提高学生分析、解决问题的能力为宗旨，根据学生的个性差异，因材施教，使学生的个
性、特长顺利发展，语文能力得到明显提高。在生活和工作上，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵“正人先正己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象，给学生树立良好的榜样。不但关心学生们的学习情况，还注意关心学生的生活情况，用爱心构筑与学生们沟通的桥梁，争取和每一个学生都成为好朋友。通过任职以来的努力，我也具备晋升中学语文初级教师应具备的条件，现根据申报中学语文初级职称的条件和要求，诚申报中学语文初级职称资格，敬望各位职称评委领导、专家批准，谢谢！ 特此申请！ 申请人：xxxxxx xxxxx年xx月xx日教师申报职称申请书3尊敬的xxx评职工作领导小组： 本人xxx，xxx年x月毕业于xxxxx，xxxx年自学xx科毕业，xxx年xxx月在xxxxxxx参加工作至今。本人于xxxxx年xxxxx职称改革工作领导 小组评定为xxx级教师，并有多篇论文发表及获各级奖励，多次年度评为优秀，已具备申请中级职称评定资格，特向贵小组申请中级职称评定，望批准为谢！ 特此申请 申请人：xxx xxx年xxx月xxx日教师申报职称申请书4尊敬的职改工作领导小组：本人××，现年××岁，××××年××月毕业于
高级会计师评审材料准备 高会考评概述 大家好，很高兴能参与网校2010高会评审班的讲解，首先，我对高会评审的一些情况做一个简单的介绍。 高会评审流程 首先，学员要参加全国高级会计师统一考试，获得全国或者本省认可的及格分数（全国线一般是60分，达到全国及格线的同学，由全国会计考办发合格证，3年内在全国范围内评审均有效；本省认可及格线，一般是50-59分，由各省考试管理部门根据考试情况来划定，达到省及格线的同学，只在当年，本省范围内参加评审时有效）； 然后，同学们要准备好职称英语（B级），职称计算机（2-4个模块），评审论文（1-4篇），工作业绩相关资料，按级别报送到省人力资源与社会保障厅和省财政厅指定的经办部门（一般是地级市财政部门或者人事考试部门），初审合格后，按规定的时间和地点参加论文答辩（有的省不用答辩），答辩结束后，省高会评审委员会集体评审您的相关资料，通过后进行公示，公示期无异议（或者虽有异议，但经核实不影响您获得高会资格），您将正式获得高级会计师职称。 高级会计师的职称级别 在我国大多省市的人事职称系列中，高级会计师属于副高职称，相当于大学副教授这一级；部分省市，如吉林，广东，江苏，河北，辽宁，浙江，湖南，山东，湖北等省已经开展了正高级会计师的评审工作，人群主要是获得了高级会计师职称的财务人员中，如果按本省相关规定获得了正高级会计师，那属于正高职称，即相当于大学里正教授一级。 高级会计师考试组织工作简介 高级会计师资格考试由国家统一组织。 财政部、人力资源和社会保障部（原国家人事部）联合组成的“全国会计考办”负责确定考试科目、制定考试大纲、确定合格标准、对阅卷工作进行指导、监督和检查。 财政部负责组织专家命题，人力资源和社会保障部负责组织专家审定。 各省市非中央单位的高会评审工作：由各省（自治区、直辖市）和新疆生产建设兵团的省级财政厅和省级人力资源和社会保障联合成立的省级
职称评审申请书 职称评审申请书 职称评审申请书1 尊敬的领导: 我于20XX年7月毕业于临邑师范体育班，于20XX年8月分配到xxxx中学工作。20XX年8月因工作的需要来到土桥中学任教。这些年来，在校领导和同事们的关心支持下和实践锻炼下，工作能力和思想认识有了极大的提高。在这十年间我从一个刚毕业的学生转变成为一名合格的教师。 一、教学方面:20XX年毕业以后并没有从事我的专业(体育)教学工作而是，20XX年以后从事信息技术课的教学。在教学中我对备课、上课、作业布置安排等常规工作积极认真的完成，并在实践之中注意查缺补漏，遇到自己无法解决的教学问题就积极向同事们请教,努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。课堂上力求贴近学生生活，最大限度地运用自己的所学知识，激发学生的学习兴趣，培养学生的实践能力。课后积极和同事们探讨教学中遇到的问题，努力寻找解决方法，使自己的教学能力得到不断的进步和提高。20XX年我校新增加了六年级两个班我从事小学六年级数学和中学信息技术课的教学工作，新的工作既有压力又有挑战。通过与从事六年级教学的老教师学习和自己一年的努力很好的完成了学校交给的教学任务并取得了比较好的成绩。
二、个人素养方面:教书之余，我自觉学习与教育相关的知识，自己购买了《教育学》、《心理学》、《中学青年教师》、《教育报(小学版)》等相关书籍认真学习，还利用暑假期间参加化学教育本科学历的函授学习，以拓宽自己的知识面，提高个人的文化知识素养以及教学能力。20XX年我参加了全国自学考试通过几年的努力今年就要毕业了。并参加校、县、市级的各种培训，使自己的业务水平有了很大的进步并达到了培训开发区教师计算机的能力，因此得到学校领导和老师们的好评。 三、思想政治方面:在生活和工作上，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵“正人先正己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象，自己能做的事自己做，尽量不给学校添麻烦，努力保持正派的工作作风，与校领导和同事们和睦相处，讲团结、讲正气，日常注意关心学生的冷暖，用爱心构筑与学生们、同事们的桥梁和纽带，努力和每一个学生、每一位老师都成为好朋友。20XX年我晋升为小学一级教师经过五年的'教学实践,现在我各个方面考核合格已经符合申请小学高级教师的资格，特向上级领导提出申请，请领导给予批准为盼! 此致 敬礼 XXX 20XX年XX月XX日 职称评审申请书2
如何整理高级会计师评审申报资料 2008-4-7 11:16《交通财会》·张秀丽张建英曲玉斌【大中小】【打印】【我要纠错】 整理一套高级会计师评审申报资料，向评审组织提供书面的任职以来从事专业技术工作的全面情况，资料的质量，关系到评审组织对自己能否全面、公正、客观地做出评价，如何高效快速地完成资料整理工作，笔者从以下几个方面加以概述，以供会计同仁借鉴。 一、操作过程 1.认真阅读《申报专业技术职务任职资格培训教材》，仔细分析需要什么资料，并一一勾划出来。认真分类，重点是找准哪些材料需要原件，哪些材料需要复印件，哪些需要总结，哪些需要填表。 总括起来，大体可分为： （1）填表类：如《专业技术职务任职资格申报推荐量化表》、《专业技术职务任职资格申报评审诚信承诺书》、《社会实践考核登记卡》等等。 （2）证件类：资格证书，学历毕业证书、结业证书，聘用证书，再教育培训证书。 （3）证明性材料：如现任专业技术职务《专业技术职务任职资格评审表》或《资格考试合格人员登记表》（原件），从不属于参评范围到属于参评范围的有关手续（调令、工资关系复印件，现岗位证明原件），任职以来《专业技术人员考核登记表》（原件）。 （4）荣誉、奖状类：个人奖励证书，集体奖励证书，业绩成果证书，科研成果证书及相关证明材料。 （5）论文、著作以及专业技术报告等（原件或复印件）。 （6）专业技术工作总结。 （7）其它有关资料：能够加强说明自己专业技术工作业绩的补充材料。 2.仔细寻找。明确了以上内容以后，按照要求应从以下几个方面寻找： （1）从单位寻找：个人保存的材料，如毕业证、继续教育证、资格证、个人先进、奖励证书等。 （2）从单位寻找：如集体先进、集体荣誉、集体成果证书等。
高级会计师评审业绩报告 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 高级会计师评审业绩报告 高级会计师评审业绩报告 本人自1996年5月，通过全国统考，取得会计师专业技术资格以来，单位和工作几经变动，96—97年8月，在中国*****公司财务处，具体负责所属**房产公司的财务管理和会计核算工作;97年9月，经省级机关公务员公开招考并被录用，进入浙江省**局财务审计处，从事所属企业的会计管理和审计工作;1999年取得注册会计师资格，期间被浙江**会计师事务所聘用为特约审计人员;1999年9月初调入浙江省**集团有限责任公司财务部工作，2000年8月始，本人受集团公司委派担任浙江******公司财务部经理。不同的工作经历，给了我很好的锻炼机会，丰富了我的阅历，开阔了我的眼界，并促使我不断努力学习，掌握最新的财务会计知识，以出色地完成所担负的工作。下面，我重点就最近三年担任浙江******公司财务审计部经理一职期间所形成工作思路及完成的工作，做业务总结。 一、加强制度建设，拟定和完善公司财务管理和会计核算制度。 加强企业的财务管理工作，其目的是要为企业的效益服务。浙江******公司，总资产超过亿，下辖六家分公司，两家全资子公 1 / 4 ---------------------------------------------------------------范文最新推荐------------------------------------------------------ 司，兼跨制造、房产、租赁、修理、客运服务、商贸等几个行业。各项业务的经营方式有所差异，会计处理各有特点。我在对公司营运情况及日常财务工作深入了解的基础上，认为当时的制度已不能很好适应公司管理上的需要。要想公司管理上台阶，首先应从制度上下功夫。因此，我从审批程序、资金运作、会计核算、审计监督几个方面入手，先后主持出台了四个制度，基本完善了财务管理内部制度体系: 1、拟定《浙江******公司开支审批暂行办法》，规范了审批权限和程序。要求公司所有成本、费用支出必须经财务审核并签字确认，改变了以往多头审批，财务监督不力的状况。经过两年的运行，2003年我又重新修订和完善了《浙江 ******公司开支审批办法》，进一步明确了责权。
广西壮族自治区正高级会计师资格评审条件 （试行） 评定标准：正高级会计师须精通会计理论和相关专业知识，掌握本专业国内外最新理论研究、准则制度和实务发展趋势，熟练掌握会计专业相关法律法规、政策和财务会计制度；有主持一个地区、一个行业（部门、系统）、大中型企业或相当规模的行政事业单位和其他经济组织会计工作的经历；在国家或自治区会计专业领域有较高知名度，能为本部门或本地区经济社会发展提供相关决策咨询服务，能够独立承担或主持完成国家或省（部）级重大研究课题，在制定研究方案、解决关键问题、撰写专题报告等方面起到主要作用；公开发表、出版有较高水平的专业论文、著作；具有指导中、高级会计师的理论水平和能力；有良好的职业道德和敬业精神。 第一条适用范围 本评审条件适用于广西壮族自治区范围内从事会计、财务、财政、金融、税务、审计、统计、资产管理和财政会计管理等工作（以下统称会计专业工作）并具有高级会计师资格的在职在岗人员。
第二条思想政治条件 拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规；有良好的职业道德和敬业精神，模范执行《中华人民共和国会计法》，严格执行财政、财会制度，遵守财经纪律，廉洁奉公，忠于职守，竭诚为社会主义现代化建设服务。 任现职以来，出现如下情况之一者，在规定的资历年限内延迟申报： 一、受记过以上处分者，自撤销处分之日起延迟2年申报； 二、弄虚作假，伪造学历、资历，剽窃他人成果者，延迟3年申报； 三、因违反财经法律、法规受到行政处罚或行政处分的直接责任者，自下达处罚或处分决定之日起延迟5年申报； 四、因违反财经法律、法规被追究刑事责任者，终身不得申报。 第三条学历、资历条件 持有会计从业资格证书且在规定的资历年限内年度考核合格以上的在职在岗人员。具备下列条件之一： 一、具有大学本科学历（或学士学位），从事会计专业工作，取得高级会计师资格5年以上。 二、具有硕士学位，从事会计专业工作，取得高级会计师资格3年以上。
一、职称申报条件： 1、助理工程师（初级职称）：大学本科毕业后从事本工作满半年以上；大学专科毕业后从事本专业工作满1年以上；中专、高中、初中毕业后担任员级职务 3年以上。 2、工程师（中级职称）：大学本科毕业后，担任助理级职务满4年以上；专科毕业后，担任助理级职务满5年以上。 3、高级工程师（高级职称）：大学本科毕业后，参加工作后取得本专业或相近专业的大学本科学历，从事本专业技术工作10年以上，取得中级职务任职资格 5年以上。 二、职称评审材料： 1.填写《职称评审表》一份；（认真填写个人基本信息及相关培训工作经历） 2.复印件(两面) ;学历毕业证复印件；相关荣誉证书复印件； 3.近期2寸(红底或蓝底)照片一张； 4.申报中级职称，高级职称需提供现有职称复印件； 5.凡达到条件者均可委托申报。 三、论文论著要求： 论文的题目过大，而申报人的经历和视野有限；掌握和积累的材料有限，对相 应的问题不熟悉，使论文对有关工作的研究出现无法深入或以偏概全的问题。 论文不结合自己的实际工作，只是泛泛的议论一些观点和问题，讲述众所周知 的一些道理，或介绍申报人接触到的一些新知识、新概念、新方法，文章中缺 少本人对有关问题亲自实践和深入研究的内容。 论文写成工作总结，简单罗列几年的工作项目，申报人把教材上、报刊上的文 章或别人写过的东西大篇幅地抄袭、拼凑成一篇文章。在文章中看不到申报人 自己的实践成果和观点。 申报人送交的论文，可以是在有关报刊上发表过的，也可以是为申报职称专门 撰写的。但申报人撰写的宣传报道、会议发言稿、简报、资料介绍、考察报告、项目报告、教材、毕业论文、译文，参与编写的工作计划、章程、办法以及事 务性、操作性的具体工作方案等材料不能作为参加职称评审的论文。 送交的论文缺乏时效性，论文内容所涉及的知识、理论、技术、等已被更新、 替代，不再有参考价值，不能解释或适用于目前行业发展的新情况、新问题。 四、继续教育： 结合实际专业技术工作需要，参加以新理论、新技术和新方法为主要内容的公 共与专业科目业余培训课程，每年不少于90个课时。
个人职称评定申请书 职称评审都对申请人有各种各样的要求，那么如何写呢？接下来搜集了个人职称评定申请书，仅供大家参考，希望帮助到大家。 篇一：个人职称评定申请书尊敬的领导： 我于19**年７月毕业于临邑师范体育班，于19**年８月分配到张习桥中学工作。20**年8月因工作的需要来到土桥中学任教。这些年来，在校领导和同事们的关心支持下和实践锻炼下，工作能力和思想认识有了极大的提高。在这十年间我从一个刚毕业的学生转变成为一名合格的教师。 一、教学方面： 19**年毕业以后并没有从事我的专业（体育）教学工作而是，20**年以后从事信息技术课的教学。在教学中我对备课、上课、作业布置安排等常规工作积极认真的完成，并在实践之中注意查缺补漏，遇到自己无法解决的教学问题就积极向同事们请教,努力做到课前准备好、课中讲解透、课后督促检查严。课堂上力求贴近学生生活，最大限度地运用自己的所学知识，激发学生的学习兴趣，培养学生的实践能力。课后积极和同事们探讨教学中遇到的问题，努力寻找解决方法，使自己的教学能力得到不断的进步和提高。20**年我校新增
加了六年级两个班我从事小学六年级数学和中学信息技术课的教学工作，新的工作既有压力又有挑战。通过与从事六年级教学的老教师学习和自己一年的努力很好的完成了学校交给的教学任务并取得了比较好的成绩。 二、个人素养方面： 教书之余，我自觉学习与教育相关的知识，自己购买了《教育学》、《心理学》、《中学青年教师》、《教育报（小学版）》等相关书籍认真学习，还利用暑假期间参加化学教育本科学历的函授学习，以拓宽自己的知识面，提高个人的文化知识素养以及教学能力。20**年我参加了全国自学考试通过几年的努力今年就要毕业了。并参加校、县、市级的各种培训，使自己的业务水平有了很大的进步并达到了培训开发区教师计算机的能力，因此得到学校领导和老师们的好评。 三、思想政治方面： 在生活和工作上，我严格要求自己，注意自己的一言一行，谨遵“正人先正己”的古训，时刻提醒自己，重视“为人师表”的职业形象，自己能做的事自己做，尽量不给学校添麻烦，努力保持正派的工作作风，与校领导和同事们和睦相处，讲团结、讲正气，日常注意关心学生的冷暖，用爱心构筑与学生们、同事们的桥梁和纽带，努力和每一个学生、每一位老师都成为好朋友。20**年我晋升为小学一级教师经过五年的教学实践,现在我各个方面考核合格已经符合申请小学高级教师的资格，特向上级领导提出申请，请领导给予批准为盼！
高级会计师评审工作业绩报告 高级会计师评审工作业绩报告 本人XXX，中共党员，研究生学历，于1994年取得会计师资格。XX年考取注册税务师资格。于1984年从事财务工作以来，历任黄泥河镇供销社会计、黄泥河林业有限公司建筑公司主管会计、黄泥河林业有限公司财务处综合会计、副处长。XX年起担任黄泥河林业有限公司财务处处长至今。 从事财务工作以来，我坚持原则，遵纪守法，爱岗敬业，勇于创新，锐意改革，充分发挥自已在财务管理及企业经营方面的智慧和才能，努力为财务工作的改革、发展，提高作出自己的贡献，取得了显著的业绩。 一、努力学习钻研业务，规范财务核算行为，为企业财务管理贡献力量。 自1984年毕业于吉林省供销学校从事财务工作以来，我刻苦学习专业知识技能，积累管理经验，通过参加成人自学考试考取了财会专业大学专科文凭，自1992年起我先后通过了助理会计师、会计师的资格考试，并于XX年通过考试取得了国家注册税务师资格。 1996年进入公司财务处工作并凭借自己多年学 第 1 页共 9 页
习和实践积累的财务管理方的能力，很快成为了公司财务工作的业务骨干被提拔为主管业务的副处长。由于财务工作的专业性较强，再加上黄林是一个有50多年开采历史的\老、大、穷\企业，因此全局的财务人员很少是专业科班出身，要想使全公司的财务工作有一个显著的提高，就要从基础做起，对此我提出了狠抓会计基础工作，规范财务核算的想法并得到了主管领导的认同。1996年国家财政部下发了《会计基础工作规范》，我在自己积极学习、掌握的情况下，组织全局财务人员进行学习培训，通过组织培训班、财务知识竞赛等方式，使财务人员迅速掌握新知识新办法，借此机会我又提出了\整顿会计工作秩序，提高会计工作质量\的想法，并亲自起草文件下发，对这次活动的结果形成文件下发了《关于对\整顿会计工作秩序\检查情况的通报》。通过几年的努力，加强了会计基础工作，进一步规范了会计工作秩序，使黄林的财务核算工作逐步走上了规范化，使公司财务核算有了一个质的飞跃。 二、深化改革、创新机制。 XX年通过组织考核，我被任命为公司财务处处长。为了深化公司财务系统的改革，使财务战线的工作机制和管理机制逐步适应建立现代化企业制度和市 第 2 页共 9 页 场经济的需要，我总结了前几年财务工作经验教训，提出了财务人员管理的改革制度：一是基层会计机构实行委派制；二是
高级会计师评审材料— 个人工作总结 本人xxx，男，xxxx年xx月出生，汉族，中共党员，xxxx 学历，xxxx年参加工作，现任xxxx（单位）总会计师兼财审科长、xxxx会计学会理事。本人xxxx年x月通过参加全国中级会计资格考试，取得会计师职称，xxxx年x月参加全国高级会计师资格考试成绩达到国家合格标准。十多年的财务工作经历，给了我很好的锻炼机会，丰富了我的阅历，开阔了我的眼界，并促使我不断成长，掌握最新的财务会计知识，较好地完成领导交办的各项工作，下面将我取得会计师职称以来的工作总结如下： 一、基本情况 我xxxx年x月起调任财务工作岗位，任xxxx财审科副科长，xxxx年x月任财审科长，xxxx年x月担任xxxx局总会计师兼财审科长，主要工作职责是负责指导全局及附属企业的财务会计工作和内部审计工作。xxxx局主要职能包括xxxx、xxxx、xxxx和xxxx等，下属xxxx个基层单位，全局xxxx人。局属企业有xxxx 个，职工xxxx人，分属xxxx、xxxx、xxxx等多个业务范围。总体而言，全局的财务管理工作有其鲜明的特点，主要表现为一是管理职能多，分支机构多，既有项目管理又有行政执法，既有市场运营又有市场监管，造成部门职能差别较大；二是资金量大，特别是项目支出，监督环节多，内部监督工作量较大；三是资产占有量大，资产类型多，管理难度大；四是会计核算内容繁杂，
既有预算会计又有基建会计，局属企业还涉及到企业会计核算及纳税申报，造成财务管理工作十分复杂，需要掌握多种财务管理及会计核算技能。为做好全局的财务管理工作，我首先从会计基础工作入手，更新会计电算化软件，有针对性的培训基层单位会计人员，制定相关的财务制度和工作流程，为做好日常会计核算打好基础。其次是结合各基层单位业务和资金特点，创新管理机制，规范资金使用模式，最大化发挥专项资金使用效益。第三是不断总结经验，对如何提高行业财务管理水平进行积极探索，并利用业余时间撰写论文，分享自己的管理经验，提升自身综合素质。第四是坚持全面发展，以工作需要为导向，学习相关知识，发挥特长，为县局的全面工作当好参谋。 二、专业技术工作经历 无论在县局财审科担任副科长、科长，还是后来担任总会计师，主持全局的财务会计工作，我都坚持做到爱岗敬业，尽职尽责，谦虚谨慎，诚实守信，廉洁自律，遵纪守法，实事求是，坚持原则，不断学习，全面发展，提升技能，努力贡献。在实际工作中，我充分发挥自己所学的知识，服务于县局的中心工作，全面提升全局财务管理水平，在我和全局广大财务人员的共同努力下，我局的财务管理工作，取得了全面的进步。 一是注重日常管理，夯实会计基础工作。会计工作质量的高低往往决定于日常工作的点滴，为全面提高会计基础工作质量，我主要做了以下工作。
本人在工作岗位上始终如一，严谨求实，勤奋刻苦，兢兢业业，全面完成了各项工作任务；作为一名机关工作人员，时时处处以党员的标准严格要求自己，始终牢记自己是人名的公仆；在政治理论学习、联系群众和遵纪守法、干工作方面都等发挥着党员的先锋模范作用，以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩，赢得了群众和干部职工的普遍好评，近五年分别获得2009年度、2011年度、2012年度考核优秀等次。 一、坚定理想信念，树立干部形象 作为一名党员、干部，深刻认识到自己的一举一动都会直接或间接的影响到干部的形象，所以，在日常生活和工作中，坚持不断的学习党的路线、方针和政策，坚持用“三个代表”重要思想知道自己的工作，用科学的发展观来丰富自己的整治头脑，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，坚定共产主义信念。在平时的工作中，时时刻刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行，不断增强党的观念，加强党的休养，不断提高综合素质和业务能力，积极完成领导交给的任务。在于同事相处时，总是以“与人为善”的心态对待每一个人，积极热心帮助有有困难的同事，得到同事的称赞。 二、强化理论和业务学习，不断提高自身综合素质 一是通过单位组织、杂志报刊、电脑网络和电视新闻等媒体，认真学习贯彻党的路线、方针、政策，深入学习领会
党的十八大精神和十八大三中全会，努力践行科学发展观，不断提高政治理论水平，加强政治思想和品德修养。 二是认真学习财经、廉政方面的各项规定，自觉按照国家的财经政策和程序办事，三是努力钻研业务知识，积极参加中国气象局、新疆专员办组织的各种业务技能的培训，始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强服务意识作为一切工作的基础;始终把工作放在严谨、细致、扎实、求实上，脚踏实地工作;四是不断改进学习方法，讲求学习效果，“在工作中学习，在学习中工作”，坚持学以致用，注重融会贯通，理论联系实际，用新的知识、新的思维和新的启示，巩固和丰富综合知识、让知识伴随年龄增长，使自身综合能力不断得到提高。 三、严格履行岗位职责，扎实做好本职工作 工作以来，我以高度的责任感和事业心，自觉服从组织和领导的安排，踏踏实实，一步一个脚印，2004年7月从核算中心出纳岗位开始做起，不断学习和积累工作经验，通过自身努力，2009年走上会计岗位，2010年取得会计师资格，在核算中心工作同时，每年帮助计财处完成了预决算、国库集中支付、津补贴等工作，积累了一定的财务管理经验，2012年因工作成绩出色，借调到计财处工作，先后担任国有资产管理、企业管理、援疆、扶贫、计财业务系统管理、计财处文秘、项目管理、基建财务管理、政府采购等岗位，在多种
业务自传――申报高级会计师的业绩材料 黄明、男、++岁、++文化，现任顺德市中建财务会计咨询有限公司财务经理，2001年5月份通过全国性考试而获得会计师专业资格，++++年+月参加全国高级会计师资格考试成绩达到国家合格标准。黄明从事会计工作++年来，工作勤勤恳恳、任劳任怨，能吃苦耐劳，个人利益服从集体利益，不计个人得失，取得了良好的成就。在单位，连续+年年终考核为优秀，++++年+月，得到顺德市委、市人民政府的表彰，授予“顺德市先进会计工作者”光荣称号。 黄明自获得会计师专业资格以来的个人业务工作成绩和自身素质提升主要集中在以下几个方面。 一、工作方面 1 切实履行职责 黄明的工作重点之一就是通过对月度、年度的财务分析，及时并动态地掌握公司营运和财务状况，发现工作中的问题，并提出财务建议，为领导决策提供可靠的财务依据。比如黄明在用友财务软件公司顺德办事处任职项目实施顾问期间，曾为顺德多间知名企业，包括美的集团、顺德君兰高尔夫球发展有限公司、原顺德燃气有限公司建立和实施财务软件系统，期间主持着庞大繁杂的财务软件实施、数据转移和维护工作，也担负着集团内数十位财务人员培训和软件操作工作。为了从根本上解决美的集团的财务管理、物流管理、财务管理与物流管理的有机集成，黄明重新规划了美的的信息化项目，在美的集团开发和实施了浪潮ERP系统。美的集团信息化实现了集团内部B2B电子商务的高度协同；实现了业务集成、管理控制和快速决策的有机集成，提高了企业财务和业务的综合管理水平，对整体的企业资源进行有效配置、管理、控制和优化，从而实现企业价值最大化，形成企业的竞争优势和核心竞争力，为企业创造的经济效益数以121万元。 2005年～2007年他们与顺德XXX公司等兄弟企业共互审互查15次，发现并解决各种问题102项，挽回损失165万元。同时注重学习税收政策，运用税收优惠政策为企业出口退税687.5万元；利用引进设备外汇贷款以税还贷政策为企业返还税金25.65万元。同时她还重视会计监督检查，在检查中发现违法、违纪行为20多起，并作出严肃处理。同时也注重经济核算，如2004年对佛山XXX食品公司进行成本检查和分析，提出建设性意见，当年降低成本85万元。 2005年10月份开始，XXX参与对购并广东XXX建材有限公司的核算及洽谈，根据合理的核算分析和不懈的努力，将购并价格从1530万元降到1368万元，最后以1300万元达成收购协议，为公司赢得了利益。2006年5月，公司领导拟与江苏省东台县的某企业共同开发当地的一个房地产项目。XXX经实地考察，发现该企业已资不抵债，最后放弃了这一项目，避免了可能发生的巨大损失。 2005年5月，集团公司领导拟与++省+++县的某企业共同开发当地的一个房地产项目。黄明经实地考察，发现该企业已资不抵债，最后放弃了这一项目，避免了可能发生的巨大损失。同时作为公司的财务经理，黄明依照公司条例与会计工作的要求，努力规范公司财务管理，维护财经纪律，当好公司领导的参谋。对于发现的重大问题，能不隐瞒自己的观点，书面向公司领导和集团公司汇报，切实履行了委派职责，确保公司资产的有效营运和安全。 2 加强制度建设
企业工程师职称评审申请书 各位读友大家好，此文档由网络收集而来，欢迎您下载，谢谢 尊敬的领导： 我叫***，2009年7月毕业于******，学制*年，****学历，同年9月进入**************，从事设备的维护与维修工作，至今已三年多，在区队领导和同事们的关心帮助与支持下，我成功地实现了从学生到一个合格煤矿工人的转变，工作得到了实践锻炼，思想认识有了极大的提高。 一、工作方面：我来到公司后迅速熟悉与掌握煤矿行业的安全生产意识，生产过程，对日常的设备维护，维修等工作进行认真的实践，并在实践之中注意查缺补漏，遇到自己无法解决的设备问题就积极向同事们请教，并努力学习煤矿质量标准化规程，公司的各项规章制度，树立”安全第一，预防为主”的安
全理念。工作之余和同事探讨维护维修中遇到的问题，努力寻找解决方法，最全面的范文参考写作网站使自己的业务能力得到不断的进步和提高。 二、个人素养方面：工作之余，我自觉学习与机电设备相关的知识，自己购买了《变频器实用电路图集与原理解说》、《西门子S7-200系列PLC88例图解》、《采区电气设备》、《AutoCAD机械制图》等相关书籍认真学习，并考取了高级维修电工职业技能证书。2010年参加了电牵引采煤机培训。2011年10月参加自动化本科学历的函授考试，于同年11月考入山东科技大学，以拓宽自己的知识面，提高个人的文化知识素养以及教学能力。 三、思想政治方面：积极向上，认真学习马克思列宁主义，毛泽东重要思想，邓小平理论，江泽民”三个代表”和胡锦涛”八荣八耻”，做一个模范的煤矿工人。工作态度方面，本人热爱自己的本职工作，能遵章守纪、团结同事、乐
该同志自任职以来，在我单位的领导下，能按照厉行节约、合理开支、综合平衡、规范管理、全面提高的要求，坚持财务核算与监督并重的理念，以科学发展观为统领，不断创新财会工作新思路，加强思想品德修养,树立良好的职业品质、严谨的工作作风，严守工作纪律，努力提高工作效率和工作质量，热爱本职工作，爱岗敬业,廉洁奉公,恪尽职守,积极做好本职工作，圆满地完成了上级赋予的各项工作任务。现将该同志主要工作经历和业绩报告如下： 一、主要工作经历和能力 该同志1996年参加工作，1997年1月份在财务科任出纳员，2001年3月份开始任会计，2004年7月份任主管会计 ，2005年7月份任副科长，2009年7月份任主任科员，2010年2月份至今，任财务科负责人。该同志在长期的财务管理实践中，按照厉行节约、合理开支、综合平衡、规范管理、全面提高的要求，坚持财务核算与监督并重的理念，不断总结经验，改革创新，通过驾驭整个单位的财务管理战略，总揽财务管理全局，确立了以单位发展战略为导向，制度建设为龙头，规范运作为根本，核算监控为手段，资金管理为主线，责任成本管理为依托的财务管理新思路，促进了财务管理水平迈上了新台阶，推动了单位财务管理工作大变局、大发展、大跨越，为我单位的快速、持续、健康发展作出了突出贡献，得到了单位领导和上级主管部门的一致好评。特别是取得中级会计师职称以来，该同志无论是在敬业精神、思想境界，还是在业务素质、工作能力上都得到很大提高。 二、学识水平和专业理论知识 自任职以来，该同志积极参加政治理论学习，对科学发展观、构建社会主义和谐社会、建设节约型社会等相关理论进行了重点学习。平时通过电视、电脑经常性收看新闻，关心国家的政治时事，努力提高自己的政治觉悟，在政治思想上严格要求自己，始终与党中央保持一致，使自己能够跟上时代的步伐。通过学习，进一步提高了自身的道德品质修养，提高了对发展是第一要务的认识，有效地增强了工作的系统性、预见性和创造性，为做好会计工作打下了坚实基础。该同志严格遵守《中华人民共和国宪法》、《会计法》及各项法律、法规，具有良好的职业道德和敬业精神，在工作上养成了吃苦耐劳、善于钻研和求真务实的工作作风，服从工作安排，坚持“精益求精，一丝不苟”的原则，紧密结合岗位实际，完成各项工作任务，取得了良好的工作成绩。该同志始终以良好的态度对待工作，对任何人做到和气、关心、体贴、温暖。工作中主动承担自己的责任，认真对待每一件事，对待每一项工作。对自己高标准、严要求，做到政治强、技能精、作风硬、讲诚信、肯奉献，爱岗敬业，从不计较个人的得失，始终以国家和集体的利益为主，一心一意做好财务会计管理工作，促进了整体工作的全面发展。在日常的工作中，该同志发扬团队精神，在部门与部门工作交接过程中，没有绝对划分，当一个部门或个人的工作没有做到家时，本着积极的工作态度帮助对方完成任务，达到下一步工作的要求。因此，在他所在的部门，与其他单位和部门的关系都非常融洽。 多年来，该同志结合单位的实际情况，积极参加并做好会计人员的继续教育工作，除了学习党的理论知识外，重点是学习财务会计管理方面的国家方针政策识和知识技能。在学习上，既巩固已有的财务会计管理知识，又特别注重学习当今最新财务会计管理的前沿知识，切实提高了自身业务素质，因而在具体实际工作中，能做好财务会计管理工作，没有出现差错，取得较好成绩。通过努力学习，使自己的会计业务水平和工作技能日趋精湛，系统地掌握了经济、财务会计理论和专业知识，具有较高的政策水平和丰富的财务会计工作经验，成为会计工作的行家里手。 该同志完全利用业余时间参加学习会计知识和考试，目的是不能影响单位的工作，也为了和本部门人员在业务方面共同提高，以更高的业务水平指导本部门人员的工作，为单位的经营决策提供及时、准确的经济信息。该同志还通过自身的学习来带动所在部门人员的学习热情，鼓励会计人员根据自身不同的学历层次和岗位需求，继续进行在职专业学习。积极帮助新来的同事处理财务会计管理工作中的的难题，传授财务会计管理技能，培训财务会计管理人才。通过自己的业务特长和耐心细致的培训辅导，使从事财务会计管理工作的同事提高了工作业务技能，提高了财务会计管理工作的质量，促进了单位财务会计管理工作的全面发展。 三、任现职以来取得的主要工作业绩与著作成果 在工作实践中，该同志注重理论与实际相结合，学以致用，发挥财务科中坚力量的作用，积极配合科室领导，注重会计基础工作，深入实行财务核算体制改革，规范内部财经秩序，完善会计核算体制，强化会计监督,创造性地开展财务会计工作，努力提高有限经费的使用效率，为单位运营管理工作的开展提供了资金保障，圆满完成了财务管理任务，实现了财政经费的收支平衡。 1、健全财务管理制度。该同志从基础工作、会计核算、日常管理三方面着手，加强财务规范化管理，提高会计基础工作水平。从会计核算到档案管理，无一不认真细致，严格要求。特别是会计核算是财务科最基础也是最重要的工作，是财务人员安身立命的本钱，是各项财务工作的基石和根源。该同志参与制定了《政府采购制度》、《差旅费制度》、《公务卡使用制度》等规章制度等内控制度，并以身作则，带头执行各项制度，加强会计核算，提高了会计信息质量。通过这些制度的贯彻实施，加强了财务的规范操作。在每年上级的审计中都取得了很好的效果。 2、认真做好财务报账工作。在实际工作中，该同志本着客观、严谨、细致的原则，在指导工作人员办理会计事务时做到实事求是、细心审核、加强监督，严格执行财务纪律，按照财务报账制度和会计基础工作规范化的要求进行财务报账工作。在审核原始凭证时，对不真实、不合规、不合法的原始凭证敢于指出，坚决不予报销；对记载不准确、不完
高级会计师业务工作总结范文 一、适度包装决不造假 包装本是一个中性词，比喻对人或事物进行形象设计，使之美化和有特色，不含贬义。几乎可以说：包装行为，人皆有之。譬如，在文明社会，人们去参加一个重要的社会活动前，一般都会习惯地 把头发梳理清爽，衣帽穿戴整洁，鞋灰擦干净，男人会修刮胡子， 女人会化个淡妆，显得容光焕发，彬彬有礼，自己觉得很有信心，他人看来也蛮舒服，适度包装没有什么不好。但是，近年来，有些人和事包装过度，成为造假且蔓延成风，欺世害人不浅。因此，社 会上有些人误把包装等同于造假，成了贬义词。我以为，我们应该把适度包装与恶意造假切割开来，还包装一个清白。业务工作总结 作为申报者的自荐书，当然要着重写成绩、写贡献，把自己最美好 的一面显示出来，只要是真有其事，自我赞美几句，无伤大雅。当然，人无完人，瑕不掩瑜，对于一般的缺点或失误，少写甚至不写，也无可厚非。但如果把没有的事写成有，把一分成绩放大成十分成绩，甚至把别人的成绩变成自己的功劳，抄袭别人的文章变成自己 的佳作，那就是典型的造假了。 近年来，个别申报人员造假的情况时有发现，尤其在专业论文 方面，请人捉刀代笔或从网上下载论文，改头换面成为自己的创作，有的甚至一字未动地将原文中的错误也一并拿来，闹出不少笑话。 高评委的成员多数是会计专家，此类问题一经发现，都予以严肃处理，不仅被取消参评资格，还会对你的道德诚信形成一个污点，影
响以后的人生发展。其实，会计实务工作者与会计理论研究人员、 会计教师的工作任务不同，评审中对论文的要求也不要求相同。现 行规定除了对破格申报人员适用破格条件第三项时，有论文的数量、字数和刊物等级等求以外，正常晋升人员的论文，只要求能理论联 系实际，结合本职工作，撰写具有应用价值的专业论文即可。应该说，对于要求晋升高级专业职务的人，这个要求并不很高。大学毕 业后工作十来年、数十年，经历了那么多的工作磨炼和不断的继续 教育，只要是有心人，总不会毫无体会、心得，把它们梳理一下， 选一个自己最熟悉的命题，进行探讨，只要条理清楚，言之有理就 行了。如果没有写过论文，也可以提供对实际工作有指导意义的调 查研究报告、管理建议书等能代表自己专业水平的资料。我想，只 要认真对待，应该不会成为不可逾越的障碍。所以，高师申报人员 必须具有最起码的道德诚信水平。决不造假。造假会被戳穿，即使 侥幸蒙混过关而获得晋升，也于心有愧，一辈子背包袱，何苦呢 ! 这里需要提醒：申报高级会计师资格的专业论文内容必须与财 会工作直接有关，与财会工作无关的其他专业论文，高评委难以评价，无法确认。其次，如果有多篇专业论文，在总结中可只选一、 二篇代表作，介绍其写作的背景、主要论点及其依据，以及对实际 工作的指导意义等等，其余论文可只作概括叙述。 二、实事求是当仁不让 会计人员具有许多优点，其中之一就是谦虚谨慎，处世低调， 羞于谈论自己的成绩，尤其是涉及为企业创造效益的话题。过份谦
高级会计师申报材料 共产党员××*是一公司合武项目的高级会计师，被大家誉为 项目的红管家。 作为项目总会计师，在项目开工伊始他就根据公司制度，结合项目实际组织编写了项目内部控制制度，建立了责任成本控制体系。同时积极协调施工、预算、物资等相关部门编制项目的责任预算，落实责任部门，量化责任目标，并编制项目的收入预算、部门费用预算、工程结算成本预算、物资采购预算、资金预算、利润预算为主的全面预算，加强成本的事前控制，努力做到先算账、后干活。 从加强责任成本控制，强化资金、物资管理出发，他负责牵头组织责任成本的实施，组织相关部门制定了《责任成本管理办法》、《责任成本实施细则》、《限额责任经费控制办法》、《责任资金管理办法》、《协作队伍管理办法》、《材料采购及大堆料管理办法》等，通过核算、检查、发现问题及时解决，进行校正性控制及反馈性控制，达到了对责任部门的经营活动，实施有效的事前预测，事中控制和事后考评。自项目部成立以来，××*共向领导提出管 理建议多达三十余条，其中绝大部分都被采纳，且效果十分明显。 资金是企业的“血液”，如何合理调度和使用资金历来都是困扰企业生存和发展的问题，年初，他根据工程任务计划，结合经营目标，认真做好年度和季度资金预算，在分季实施过程中，在季初编制季度分月资金预算，使资金的收支控制在预算内，短期富余资
金合理调度，充分利用资金的时间价值，即保证了施工需要，又降低了成本开支。对于外协队伍资金控制，协同预算、物资等部门严格根据工程进度支付工程款，同时建网立劳务人员个人工资档案，实行实名制管理，保障农民工工资及时、足额发放。 物资耗费所占工程成本比例较大，他一方面督促相关部门加大采购环节的控制力度，合理选择货源及运输方式以降低采购成本，另一方面，要求物资部严格定额管理，坚持定额发料，制定明确的降耗目标。领发料建立内部授权制度，对现场材料实行监控，合理下料，及时回收余料，使材料消耗控制在定额之内。 他和其他财务人员严格按集团公司、公司的要求规范会计核算，做好会计基础网工作。如建立稽核制度，由会计主管负责，尽量做到稽核计划周密，记录翔实，总结及时；按会计制度的要求并结合项目实际设置各类资产管理及债权债务核算台帐；记帐凭证项目齐全，填写完整，印章齐全，摘要准确简明，原始凭证翔实；帐、凭、表能按规定及时装订成册，封面要素填写齐全、整齐牢固；上报资料及时准确。 他高度重视资产管理工作，尤其是周转料、小型机具、低耗品的管理，督促相关部门及时准确办理存货库存核算，严格执行限（定）额发料、领料制度及定期审核制度；经常性进行材料调查和机械租赁单价调查，并形成真实、准确、详尽的市场调查报告及类似项目间的横向对比，以利领导决策；督促实物资产管理部门建立固定资
高级会计师评审申报系统（网页版）细项填写说明 一、登录和注册 登录“福建省会计信息网”--“高师评审”--“高级会计师申报”—“福建省高级会计师申报系统（网页版）”，内有网址链接。或登入直接https://www.doczj.com/doc/db10761257.html,/福建省高级会计师评审申报系统，进行2016年度高会申报材料的填写。 （一）新用户注册 首次登录的用户要先注册。 1、申报类型：副高级会计师。 2、年度：选择申报年度，例如：申报2016年度高会评审的，输入年度填：2016。 3、单位名称：填目前申报者所在的单位。 4、身份证：务必要正确填写身份证号，每个身份证号只能注册一次，填写的身份证号是登录和填列“基本资料”不可更改的重要信息，评审通过后做为档案资料保存。 5、邮箱地址：邮箱用于密码错误时，发送提示密码用，请输入自已常用的邮箱地址。 （二）登录：新用户注册以后，用注册时的身份证号登录系统。 1、身份证号：输入“新用户注册”时设定的身份证号 2、密码：输入“新用户注册”时设定的密码。
3、如提示“身份证号和密码错误”， 可点击“忘记密码”，再输入身份证号和邮箱地址，之后，提示信息将发送到注册时自行指定的邮箱。 4、身份证号不能修改，错误必须重新注册。 二、基本资料填写：必须先将基本资料填写完整后，才能填写其他模块的内容。 1、身份证号：取注册时设置的身份证号，身份证号错误不能改，只能重新注册，一个身份证号只能注册一次。
2、申报地区：按上报地选择。例如小李在南平某公司工作，但人事档案关系在厦门某人才交流中心，则小李应从厦门报送，申报地区：选择厦门。 3、委托部门：按委托评审函出具的单位名称填写。①申报地区是“省直”的委托部门要手工输入；②申报地区除“省直”外的委托部门直接下拉选择即可。③委托评审函由人事档案所在部门出具。例如，张三常年在龙岩工作，但他的人事档案在省直某人才市场，张三的委托评审函应由该人才市场开出，张三的委托部门应手工输入：福建某人才中心职改办。 4、工作单位：填所在的单位名称。若有借调或挂职等情况填写在所在单位后面，例如：小李从XX县林场借调到XX局工作多年，则小李的工作单位手工输入：XX县林场（借调至XX局）。 5、转系列职称和证书授予时间：不是必填项，有除会计师和审计师外的其他中级职称时手工输入相应名称和授予时间。例如：经济师职称的，在“转系列职称”中手工输入：经济师；在“证书授予时间”中选择发证时间。 6、破格：破格分为学历破格，指最高学历在大专及以下的申报人；年限破格指取得中级职称的时间不足5年。 7、高会考试有效期：按高会考试合格证上的截止时间，例如：2014年取得的合格证截止时间输入：2016-12-31， 2016年取得的合格证截止时间输入：2018-12-31。 8、相片：导入相片。