新形势下如何开展综治维稳工作
******单位 ***
（****年**月）
为了贯彻中央和省委、市委关于委会社会稳定工作重要指示和要求，深入推进“三项重点工作”，加强对影响社会稳定突出问题和苗头性、倾向性问题，全力做好综治维稳工作，紧紧围绕党委“保增长、保民生、保稳定、保生态”具体要求，根据县维稳办要求，按照乡党委统一安排，乡综治办、维稳办协同司法所于****年**月**日至**月**日对全乡各村、各单位及部分老干部等进行了专题调研。现将调研情况报告如下：
一、基本情况
**县**乡位于**县县城以东**公里处，东倚**，西接**乡，南于**乡接壤，北与**乡毗邻，***公路穿乡而过。全乡现有**个行政村，**个村民小组，***户农户，总人口****人（农业人口****人，非农业人口****人）。总土地面积***平方公里，耕地面积****亩，其中塬地****亩，川台地****亩，山地面积****亩。
近年来，面对各种严峻挑战和考验，我乡政法综治维稳工作在乡党委、政府的正确领导下，在各部门的关心支持和积极参与下，始终坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，以化解社会矛盾为主线，以深化“平安**”建设为载体，以解放思想、转变执法理念为核心，紧紧围绕
中心工作，充分发挥职能作用，突出加强政法机关社会管理能力建设，突出加强政法队伍思想政治建设，突出加强基层综治维稳组织建设，全面推进我乡政法工作创新发展，在流动人口管理、刑释解教人员安置帮教、预防青少年犯罪、信访接待、矛盾纠纷排查、调处、保障公平正义和服务改革发展等方面都取得了较好的成效，为我乡经济社会又好又快发展创造了和谐稳定的社会环境和公正、高效的法治环境。
二、工作措施
1、加强组织领导，落实维稳责任。根据机关人员变动，及时调整领导小组，健全领导和办事机构，切实加强对维稳工作的领导，进一步健全和完善各项工作制度，严格落实维稳责任制，按照“谁主管、谁负责”的原则，做到主要领导亲自抓，分管领导具体抓，全面展开综治工作。
2、严格落实群防群治制度。在抓好全乡安全稳定的同时，不断完善和规范群防群治的制度建设，制定了联防员责任制，居民公约，治保组织工作的任务及权力，治保会工作制度，信息员制度，治安联络员、帮教、调解制度等各项制度。努力创新工作机制、拓展工作领域，规范工作运行，提高工作效能。
3、逐步建立健全了各类组织机构。加强安全稳定是一项庞大的系统工程，必须动员各方面社会力量，运用政治、法律、经济、教育等手段综合治理，以适应建设全乡安全稳定的要求，强化各类组织建设，创新工作机制。为此，我乡成立了综治、维稳、
信访、帮教组织、流动人口管理，宗教人员管理等领导小组，印制了登记表，广泛发展信息员、义务联防员，切实形成了联防互保的良好局面，提高了全乡自防水平。
4、加强对两劳解释人员的安置帮教工作。我乡对两劳解教人员。分别进行造册登记，加强了协管力度，并建立了安置帮教小组，了解他们的生产生活状况，提高帮教质量和防控能力，有效避免了重新犯罪的发生，维护了社区的稳定。
5、加强和完善了流动人口登记管理制度。紧紧围绕发展大局，服务与管理并重，规范与防范并举，积极推动流动人口管理工作各项措施和落实。通过慎密分析、科学把握流动人口的流向，流量等规律特点积极探索有效的管理机制。
6、切实做好维稳工作，提高机关治安防控能力。按照上级的部署和要求，认真落实矛盾纠纷排查调处和信访工作制度，继续组织开展好“大接访活动”，实行领导干部轮流座班接访，确保接访工作的顺利开展。积极组织开展下访活动，深入信访重点地区了解社情民意，解决突出问题，全力化解不稳定因素及潜在的矛盾和纠纷。认真分析排查调处全乡的矛盾纠纷，制定处置突发性事件预案。加强内部防范工作，按照“看好自己的门，办好自己的事，管好自己的人”的要求，认真落实好每天的值班人员，建立与各村、各有关部门的联系组织网络。
三、当前工作中存在的问题和不足
1、村级基础相对薄弱，综合治理作用难以有效发挥。目前，
各村大多只有一、两名专职干部，人员力量不能满足要求，而且多数人员年龄偏大、文化程度偏低、政策水平和业务能力不强，工作效率不高，难以保证综治工作有效开展。
2、思想认识不够到位。有些村对综治工作站建设理解不深，认识不够。在部分村干部中仍然存在“和平麻痹”、“松懈怠慢”思想，对进一步搞好综治工作站建设理念模糊，认识没有到位，思路不清，目标不明。少数村干部抓综治工作的劲头不大，仍然存在形式主义，只满足于“制度上墙”、“资料归档”、“照抄照搬”，只做表面文章，缺乏扎实的工作作风。
3、没有充分形成部门联动、齐抓共管的机制。部分单位对综治工作缺乏足够的重视，虽然每年都签订目标责任书，但因督查落实、检查考评和奖惩制度不够健全，各职能部门联动作用发挥不够好，没有形成有效的合力。特别是涉及到工商、公安等多个部门，由于多头管理，各部门难以真正形成齐抓共管的工作合力。
4 、执法行为不够规范，服务水平有待进一步提高。执法为民观念和责任心不够强，对群众的合理要求不能及时依法办理；部分执法人员工作态度粗暴，不按程序执法，损害了群众利益。
5、普法宣传力度尚待加强。调查发现村民的法律知识比较缺乏，法律意识比较淡薄，这就要求我们进一步加强普法宣传的深度和广度。
6、长效机制没有跟上。由于我乡是**县经济欠发达乡，外
出打工人员较多，工作人员年龄结构偏大，缺少年纪轻、精力好的骨干，人员的流动性大，造成综治队伍不稳定。没有专门的综治工作经费作保障，考核机制和激励机制没有健全，对技防的要求很难实现，这些在客观上都影响长效防范机制的形成。
7、运行机制有待健全。从调查中了解到，各村的议事和报告制度、台帐和资料制度、工作例会制度和检查考评制度都已建立。但目前这些制度没有真正地得到落实，机制没有很好地运行，没有专门的工作计划和工作方案，村委对工作站人员没有考核制度，没有激励措施，遇到问题临时解决，有任务临时布置，台帐和资料不规范，在成人防、物防、技防上还存在一些“空档”，这些都在微观上影响工作站作用的发挥。
四、对策和建议
做好综合治理工作，有效解决各种矛盾和问题，维护社会的和谐稳定，是保障我乡经济快速发展的前提和基础。只有充分发挥乡党委、政府的统筹领导和联合指挥机制，协调公安、司法等部门，调动农村广大干群参与，把社会各方面的力量集中起来，形成齐抓共管的工作合力，才能创建综治工作良好局面。为此建议：
1、夯实综治基础，加强综治队伍建设。公安、司法机关作为综治工作的中坚力量，应进一步加强队伍建设，保障真正实现警力下沉、司法入户，提高维护社会治安的能力和水平。同时，进一步加强村级综治维稳组织建设，积极采取措施落实有关待
遇，把热爱综治工作、懂一定法律知识、年富力强的人员充实到基层综治组织中，并加强对农村综治人员的业务知识培训，提高他们依法处理矛盾纠纷的能力。
2、加强领导，高度重视综治工作站规范化建设。乡党委、政府要成立综治工作站规范化建设领导小组，每季度召开一次党委会议专门研究各村社会治安综合治理规范化建设工作，全面负责本乡综治工作站规范化建设工作，做到村级综治工作有人抓、有人管。乡综治委要经常听取综治方面的工作汇报，为各村综治规范化建设工作排忧解难。
3、完善各部门协调机制，形成齐抓共管合力。充实乡村综治办公人员，切实加强对全乡综治工作的组织领导，充分发挥乡综治办的综合协调作用。发挥乡综治办的牵头作用，履行好指导、协调等职责，创新工作思路和方法，努力提高服务水平。进一步细化分解任务，明确各村、各单位负责人的职责，切实落实综治责任制和责任追究制。
4、健全组织网络，构建群防群治的工作格局。按照“谁主管、谁负责”的属地管理原则，进一步健全乡村综治组织网络，发挥乡信访办、司法所、派出所的职能，形成联动网络，形成防治矛盾纠纷的综合优势。同时，加强乡村治安防控设施建设，落实人防、物防和技防措施，增强防范能力。
5、加大宣传教育力度，营造良好的社会综治环境。紧紧围绕建设“平安**”的目标，加大宣传力度，动员广大群众积极参
与综治工作。积极挖掘我乡综治工作的亮点，积极发现典型，培养典型，宣传典型，发挥示范效应。对见义勇为的先进人物和事迹，进行大张旗鼓地表彰、宣传，营造充满正义、正气的社会舆论氛围。进一步强化法制宣传教育，特别是青少年的普法教育工作，增强青少年的法律意识与遵纪守法的自觉性。运用宣传栏、发放传单、广播等多种形式，加大对各村的法制宣传，增强群众的防范意识和法制意识。
6、完善综治工作相关制度，形成长效机制。一是制定应急预案。结合我乡综治工作的实际，制定针对性强、具体可行的应急预案，遇有重大矛盾、问题发生，做到措施、人员等及时到位，防止矛盾的升级和激化。二是制定矛盾纠纷排查调处方案。充分发挥各村治保主任的作用，及时掌握矛盾纠纷信息，重点排查调处可能引发群体性事件和可能转化成刑事案件的矛盾纠纷。三是健全相关考核制度。加强对乡、村和有关单位综治工作的督促、检查和考核，落实重大事件一票否决制、责任追究制、纳入年终考核评比等措施，切实兑现奖惩。四是完善综治经费保障制度。严格按照上级有关文件的规定，落实综治工作专项经费，同时积极探索多种渠道筹集综治经费。
7、健全机制，构建社会化管理模式。一是建立和实行议事、例会、报告、通报、队伍管理、检查考核、基本台帐等工作制度，着力构建以防范刑事、治安案件为重点的治安防控机制，以排查调处矛盾纠纷和不稳定因素为重点的矛盾纠纷排查调处机制，以
预防重大安全生产事故、维护群众生命财产安全为重点的安全生产机制，以方便群众生产生活、维护群众合法权益为重点的服务保障机制，以人防、物防、技防为重点的长效防范机制，增强“村级综治工作站”建设的针对性和实效性。二是充分发挥广大群众，特别是共青团、妇代会等群众组织参与综治工作的主动性、积极性，群策群力，共同抓好安全防范工作。
综治信访维稳工作总结【三篇】 篇一 今年上半年综治信访维稳工作，我们坚持“打防结合，预防为主”的方针，以创建“平安村”为重点，以构建综治网络为抓手，以做好 软件建设和矛盾纠纷排查工作为切入点，积极做好综治维稳工作，全 力打造平安村，维护社会的稳定，促动我村经济、文化协调发展。半 年以来主要做好以下工作： 一、提升工作效能，有效杜绝“初访”变为“缠访”。进一步完 善首问责任制、首办责任制等相对应制度，提升问题一次化解率; 二、大力宣传《信访条例》、法律法规和方针政策，努力化解一 批老案积案，要通过多种途径积极引导信访人依法信访，促其理性合 法地反映个人诉求; 三、强化信访责任，突出督查督办，积极推动“事要解决”，继 续推行领导接待日制度和干部下访工作机制，推行信访工作首问责任 制和基层干部公开承诺制，推行基层信访受理代理机制。坚持“属地 管理、分级负责”、“谁主管、谁负责”和“依法、即时、就地解决 问题与疏导教育相结合”的原则，强化村(社区)和各部门的责任，促 动各级各部门对信访维稳工作的重视; 四、继续抓好基层矛盾纠纷工作组织建设，完善工作体系。充分 发挥基层矛盾纠纷调解组织和村(社区)两委的作用，提升工作效率和 质量，大力推行“小事不出村，大事不出社”的矛盾纠纷调处机制; 五、要进一步落实领导责任制，坚持党政主要领导定期研究信访 维稳工作、接待处理群众来信来访、包案处理信访突出问题，增大督 查督办力度，把工作着力点放在信访问题的解决上，努力维护社会稳定;
六、对缠访、集访等非正常上访的重点不稳定因素，继续落实包案领导、责任人和监控人员实行24小时监控，实行“全天候零报告制度”，即时、准确地掌控事态发展趋势，努力使我镇的非正常上访事件降到最低点; 新形势下的信访维稳工作，我们将坚持以人为本，执政为民，综合施策，标本兼治。一手抓事要解决，有效化解矛盾纠纷;一手抓依法处理，切实维护社会秩序。坚持落实科学发展观，努力从源头上化解矛盾，消除各种不稳定、不和谐因素，维护社会稳定，为我镇经济社会又好又快发展创造更加和谐的社会环境，为创建和谐美好新珙泉做出贡献。 篇二 2017年以来，武穴市广播电视台坚持以*理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，认真学习贯彻落实党的十八大和全市三级干部会议精神，按照市社会管理综治委、维稳领导小组等相关部门的工作要求，认真履行社会管理综治维稳成员单位责任，为我市实现“三争两建一跨越”目标做出了积极贡献。现将2017年的工作总结如下： 一、强化思想理解，增强组织领导 今年以来，我台把社管综治维稳工作摆上重要议事日程，作为广播电视工作跨越式发展的重要内容来抓，实施目标定位,再通过展开“平安广电”建设，保障单位正常秩序，营造良好工作环境，促动事业建设、行政管理全面上新水平。 (一)强化思想理解。我们召开专门会议，认真组织干部职工学习领会中央和省、市关于增强社管综治维稳的相关文件精神，经常性地展开思想教育工作，提升干部职工的思想理解，使广电系统干部职工从讲政治、保稳定、促发展的高度来充分理解社管综治维稳工作的重要性。
综治维稳工作总结3篇 综治维稳工作总结篇1 20xx年，××县发改局社会治安综合治理工作在县委、县政府的正确领导和县综治委的具体指导下，积极推进“平安社区、和谐机关”建设，坚持“打防结合，预防为主;专群结合，依靠群众”的方针，积极完善社会治安防范体系，广泛开展平安创建活动，狠抓落实社会治安综合治理的各项措施，为营造良好的工作与生活环境、促进全县的社会稳定和保一方平安作出了积极的努力。 一、提高认识，加强领导 （一）夯实思想基础。 社会治安综合治理工作是一项事关国家长治久安和经济持续发展的一件大事，也是一项纷繁复杂的社会系统工程，针对当前发改工作的实际状况，县发改局始终把社会治安综合治理工作放在压倒一切的大事来抓，时刻绷紧这根弦不放松。开年伊始，多次召开综治工作专题会议，就加强国庆50周年的信访维稳工作的重要性做出阐述并对相关工作做出部署，使全局上下切实增强了做好社会治安综合治理工作的紧迫感和责任感，为发改局综合治理工作的顺利开展奠定了牢固的思想基础。
（二）加强组织领导。 县发改局严格按照“党政一把手是单位社会治安综合治理工作的第一责任人、科室主要负责人是所在科室的第一责任人”的要求，认真落实好安全防范工作领导责任制，成立了以局长任组长、分管局长任副组长，各科室主要负责人为成员的社会治安综合治理工作领导小组，年初即与各科室签订了安全防范工作责任书，把安全防范工作的责任分解落实到科室以及具体责任人，定期组织召开由综治成员参加的`综治工作情况分析会、通报会，不定期开展督办检查，发现问题及时整改和纠正，并将此项工作纳入年终百分考核，实行奖惩兑现，最大限度地调动干部职工参与内部治安防范工作的积极性。 （三）落实宣传发动工作。 为增强公民的法律意识，调动公民学法、用法的热情，在全社会营造浓厚的法制舆论氛围，今年我局开展了一系列有规模、有影响、效果好的普法活动。根据县委政法委、县委宣传部和县综治委的相关要求，20xx年3月全县开展以“平安和谐稳定”为主题的综治维稳宣传月活动，县发展和改革局高度重视，认真落实。3月19日到漭水镇老厂村开展了综合治理宣传月宣传工作，在宣传月活动中，我局开展单位内部宣传讲座1次，到挂钩单位本文***漭水镇老厂村悬挂宣传横幅3幅，宣传展板1个，参加宣传人员3人，前来咨询
天华镇2016年综治维稳信访工作总结今年以来，我镇综治维稳信访工作，在县政法委正确领导下及镇党委、政府的高度重视和大力支持下，全面贯彻落实党的十八届三中、四中、五中、六中全会和全国、全省、全市、县政法会议精神，全面落实综治维稳信访各项措施，扎实推进平安天华建设，全力维护社会治安大局稳定，为我镇经济社会又好又快发展，创造优良的社会治安环境。现将我镇2016年全年综治信访维稳工作开展情况总结如下： 一、落实责任,健全机制 一是调整领导小组。根据人员分工变动情况,调整了“综治维稳信访”、“处理突出信访问题及群体性事件”、“人民调解委员会”、“国家安全”、“七五普法”、重点整治、防范和处理邪教工作领导小组，调整了综治维稳信访中心、网格管理中心组成人员。 二是下发工作要点。下发了《天华镇政法工作要点》。 三是签定责任书。党委书记、镇长与14个村签定了《社会治安综合治理责任书》。 四是制定工作方案。按照相关要求制定了信访积案化解、信访维稳、社会管理提升、平安天华宣传、巡逻防控等六个工作方案。
五是建立考核制度。即：综治维稳信访信息通报制、“一把手”约谈制、“一票否决”制。党委每半年统计通报一次综治维稳信访工作情况;对重信重访、突发事件、非正常死亡等综合排名末位的单位，由党政主要领导牵头对其单位负责人(一把手)进行约谈，对连续两次约谈的单位负责人实行诫勉谈话并问责;对到市、赴省、进京上访或发生群体性事件，并造成重大影响和后果的单位实行“一票否决”。 二、突出重点,维护稳定 一是坚持矛盾排查。坚持排查制度、例会制度、领导包案制度,狠抓矛盾纠纷排查化解是促进平安天华建设的关键。全年已接待受理各类信访事项67件，办结66件，办结率98.5%。其中本级57件，办结56件，办结率98.2%;上级交(转)办、告知的信访事项共10件，已办结9件，办结率90%。共排查土地、婚姻家庭及其他矛盾112件，调处110件，调处率98.2%;其中建立信访台账8件;涉案赔付金额125万元。 二是突出重点整治。通过对s211省道、镇区附近、朱河、马庙、李杜、平岭村小学、天华学校等地区周边环境的重点整治,净化了重点地区的周边环境。 三是落实重点稳控。全国两会、省、市两会、“十八届六中全会”、春节、“十一”、及矛盾化解专项活动期间“共确定14名重点稳控人员，落实包案领导及工作专班30余人，并将重
20xx年度综治信访维稳工作总结范文 20xx年，我村在上级党委政府和综治办领导下，将维护社会治安稳定，社会信访维稳工作列为了重要的议事日程。一年来，我们始终坚持“打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众”的方针，坚持谁主管，谁负责原则，落实领导班子，党政一把手负总责，分管领导具体负责的基本原则，全力维护社会治安稳定，全面落实社会治安综合治理各项措施，保持了安定团结的政治局面。过去一年，我村在平安先行村创建中，虽然做了大量的工作，也取得了一些成绩，回过头来觉得还有不少差距，现将一年来的工作总结如下： 一.指导思想 我村综治信访维稳工作始终以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻“党的十八大”和“十八届三中、四中、五中全会精神”，深入贯彻落实科学发展观和构建和谐社会要求，不断总结经验，巩固成果，创新思路，推进平安建设，以保障和服务经济社会，全面协调发展为出发点，进一步推动我村创建“平安先进村，和谐村居”活动，紧紧围绕“预防为主，打防结合，谁主管，谁负责”的原则，完善综治治理和安全工作机制，加强治安管理和预防，维护社会稳定，促进社会和谐。 二.认真落实综治治理工作责任制 今年在镇党委政府努力创建“平安琅岐”“平安村居”和“平安家庭”的动员后，我村高度重视管理，始终抓住“创平安”为载体，
各个环节都加大力度，落实工作责任，通过开展“社会综合治理宣传月”“安全生产宣传月”“平安创建”等活动，用横幅，标语和宣传栏等方式向全体村民宣传，通过制定责任书，下达工作目标，明确工作职责，落实工作责任，确保社会治安综合治理工作扎实推进。我村成立以村书记为组长的创建“平安村居”工作领导小组，并设立综治信访维稳工作站，由村主任担任站长和平安中心户长，明确其职责和任务，加强村治保会，调解会和帮教领导小组建设，健全工作机制，加强治安巡逻队伍建设，加强流动人口管理和登记工作，建立健全各项规章制度，为创建“平安村居”工作打下坚实的基础。 三.认真开展普法宣传教育，营造良好社会氛围，提高村民法律意识 社会治安综治信访维稳工作站，是一项综合性很强的社会系统工程，搞好宣传教育工作尤为重要。一年来，我村坚持抓重点，突难点，求实效的工作思路，结合“五五”普法工作，提高全民法律意识和法制观念。增强了全民守法，用法，懂法，护法的良好氛围，通过出黑板报、挂横幅、标语、固定墙上大型标语等一系列活动，对群众进行法制教育和平安和谐宣传，由于狠抓普法宣传工作，全年违法违纪事件明显减少，“平安荣光”建设知晓率大大提升。 四.积极开展矛盾纠纷排查化解，努力在源头上消除不和谐因素 为了积极适应新形势发展需要，创新社会矛盾纠纷调处工作机制，提高发现、控制、化解和处置社会矛盾纠纷的能力。以人民调解委员的矛盾纠纷调处四大职能为基础，以“有防心受，有受心理，有
机关综治维稳工作总结 201X年，我局在县委、县政府的正确领导下，按照县综治委统一部署，认真履行综治成员单位职责，竭尽全力抓好我局综治各项措施的落实，综治维稳工作呈现出优良的工作局面。现将有关情况报告如下： 一、强化领导，责任机制落实到位 一是高度重视，责任到位。我局高度重视综治维稳工作，把其纳入工作议事日程，专题研究综治维稳工作，与其他业务工作同部署、同检查、同考核。成立了由局长为组长，书记和副书记为副组长，副局长和各科室、中心、负责人为成员的专门领导小组，下设办公室于信访办，具体负责综治维稳建设日常工作，形成了“主要领导亲自抓，分管领导具体抓，科室负责人抓落实”的责任体制，确保责任落实到位，落实到人。二是制度健全，目标明确。为使综治维稳工作落到实处，结合单位职责，制定了《信访维稳工作制度》进一步明确工作目标、工作要求和工作内容，完善了管理机制，确保综治和平安建设工作走上制度化、常规化管理的运行轨道。三是强化考核，明确奖惩。将综治维稳工作与年度考核相挂钩，与支部签订了《201X年度综治维稳工作目标管理责任书》，将综治维稳工作纳入各支部工作目标管理，同步考核，因工作不力引发赴省、进京群体上访的，实行一票否决，
取消年底考核评先评优资格。 二、主动参与，综治维稳工作执行到位 一是主动组织全局干部职工学习“三个代表”重要思想及十八大、十八大四中全会精神，学习法律法规和人社部门业务知识，不断增强干部职工的法律认识和综治认识。开展形式多样的宣传活动，充分利用发放宣传资料、法律咨询等活动形式，增强相关政策法规宣传的广度。 二是认真落实县综治委、县维稳领导小组各种会议精神，主动支持配合做好综治维稳工作，主动开展平安单位创建活动，制定《平安单位创建工作计划》，进一步健全完善了单位内部安全保卫制度和责任追究制度，要求“管好自家人、看好自家门、办好自家事、尽好自家责”的同时，主动参与所在地及周边的社会治安综合治理和平安建设，扩大矛盾纠纷排查调处工作的覆盖率。进一步加强了单位综治维稳基础工作 三是制定了《重大事项社会稳定风险评估实施细则》和《群体性事件工作应急预案》，进一步规范了全局重大事项社会稳定风险评估工作，健全完善了“统一指挥、反应灵活、协调有序、功能完备、运转高效”的预警和应急机制，提高了防范和处置突发事件的能力和水平。 四是建立健全《矛盾纠纷排查调处制度》和《信访维稳工作制度》，及时排查、预防、处置本部门职责范围内和单
村综治维稳工作总结 一、强化领导，精心部署 建立维稳防范长效机制，我们根据工作实际结合本村地域分散特点，在支村两委的高度重视下，成立了以支委闵玉新为组长，协会会长为副组长的创建平安领导小组，由村支副书记吴顺清同志主管，层层落实的工作责任制，村级与各小组签订责任书，小组与家庭签订平安家庭承诺书，为提高基层治安防范工作，我们把打击整治和日常管理有机地结合起来，建立起平安村居创建长效机制，不断完善和创新工作方法，村级每年投放用于协会经费都在6000元以上，协会的阵地建设现有房间四间，面积120余平方米，占用了村部的大半江山，现在办公桌椅、会议活动场所音响、电视、电脑、数码相机及其他办公设备一应俱全。支村两委的高度重视，为综治维稳工作创造了良好宽松的工作环境和基础保障。 二、排查矛盾化解纠纷，切实维护社会稳定 平安和谐的社会环境是广大群众的热切期盼，“唐家园村是我家，平安稳定靠大家”是全村人民的共同心愿，让每位村民都把平安创建工作融洽进自己的生产，学习生活之中，时时说维稳，处处创平安，使村民愉快的生产、生活，是我们协会的工作目标。 1、坚持召开稳定形势分析会。除镇维稳协会综治办召开的例会外，支村两委党政会议研究维稳工作的会议每年都不少于6次，村级综治维稳理事会议全年不少于8次，针对特护期间，重大活动等全面分析我村矛盾纠纷引发，如寒暑假期间，很多未成年人泡网吧现象严重，家长来村诉苦，小孩在网吧昼夜未归，给社会稳定带来了影响，村及时召开会议，由闵玉新、陈雪梅、李小阳等同志不定期对网吧进行检查，协会并在村组织学生乒乓球比赛、书画比赛和到五保、特困户、残疾人家庭开展送温暖等义工活动，农村书屋已有4000余册图书，每天全天候向他们开放。这样既教育了他们远离网吧，又丰富了他们的寒暑假生活，受到了家长的赞扬。 2、坚持矛盾纠纷排查机制，促进社会和谐。村协会矛盾纠纷排查和化解，每年都有详细的记载。做到了小纠纷不出组，大矛盾不出村，做到矛盾抓在萌芽前，防范做到激化前，教育走在化解前，如外资企业景泰烟花公司，在辞退60
今年我局在综治维稳工作中，坚持以“创建平安社会、构建和谐机关”为主题，把综合治理工作作为维护稳定确保一方平安的政治任务来抓好、抓实。从组织领导、工作措施、制订平安创建工作制度、建立各项机关内务管理等方面进行了积极有效的落实，确保了局机关及下属企业的稳定和各项工作有序推进。 一、强化组织领导 局党组调整充实了综治维稳工作领导小组，由局党组书记、局长任组长，副局长任副组长、各室负责人为成员。并结合今年情况成立了综治信访办公室，落实1名兼职人员负责。局坚持每次召开党员或职工会议都讲维稳及安全工作，并随时听取各部门及下属企业情况汇报，及时研究解决维稳工作中的实际问题和具体困难。不定期的召开维稳工作形势分析会，提高工作的针对性和实效性。 为使综治工作各项措施真正落到实处，严格实行维稳目标管理责任制，把维稳工作作为考核各部门绩效的重要指标，局党组与各股（室）及下属企业层层签订“综治维稳工作目标责任”，层层分解任务，量化指标，使维稳工作人人头上有压力、有目标责任。 二、狠抓工作重点 强化综治及维稳工作的管理。突出重点外来企业、重点部位和安全薄弱环节，以责任机制为核心，全面推行包联责任制。将安全责任横向到边，纵向到底。采取年度、半年考核相结合的办法，逗硬奖惩。 坚持矛盾排查和调查处理相结合的工作机制。坚持定期排查调处制、协调会议制、挂牌督办制、领导包案制和“零”报告等工作制度，推动工作发展。局党组随时排查矛盾纠纷，按照“发现得早，化解得了，控制得住，处置得好”的总体要求，对排查出的矛盾纠纷及时进行解决处理。对信访和群众来访实行挂牌督办、限期办理、办结销号，做到有访必复，有件必办，事事有回音，件件有结果，今年年共接待来访人员1人次，比去年同期下降，真正实现了纠纷不出单位，一般矛盾纠纷不上交的工作目标。 三、落实维稳制度、加强各项内务管理 一是我局制定了《县招商局维稳工作应急预案》和《县招商局安全工作应急预案》，从制度上确保维稳及安全工作。二是为进一步加强对干部职工进行综治及维稳教育，增强安全意识，教育管好子女，争当“五好”家庭，爱护公共财物，维护公共利益，严禁赌博等方面作出了具体规定。三是加强了对各股室人员必须遵守法律法规，切实维护好公共财物及办公设备，促使安全运行。四是制定了值班制度，规定节假日值班人员必须认真值班，做好一切记录，遇事慎重稳妥处理，重要事情及时报告，坚持带班领导24小时接处突发事件，确保一方平安。五是为保证票据现金的安全，对财会人员提取现金实行定额取款，还对財经制度进行了规范。五是加强了消防和安全工作，每天办公室专人督促各股（室）灭火断电关好门窗，清点带走贵重財物。由于管理到位，措施得力，多年来从未发生过任何责任事故。 此外，我们还在预防不稳定因素、加强安全防范、廉政建设、法制教育、行车安全、干部职工日常管理等方面制定了一系列措施，保证了各项工作的正常开展。
2019年度综治信访维稳工作总结 篇一： 20XX年，我村在上级党委政府和综治办领导下，将维护社会治安稳定，社会信访维稳工作列为了重要的议事日程。一年来，我们始终 坚持打防结合、预防为主、专群结合、依靠群众的方针，坚持谁主管，谁负责原则，落实领导班子，党政一把手负总责，分管领导具体负责 的基本原则，全力维护社会治安稳定，全面落实社会治安综合治理各 项措施，保持了安定团结的政治局面。过去一年，我村在平安先行村 创建中，虽然做了大量的工作，也取得了一些成绩，回过头来觉得还 有很多差别，现将一年来的工作总结如下： 一.指导思想 我村综治信访维稳工作始终以邓小平理论和三个代表重要思想为 指导，认真贯彻党的十八大和十八届三中、四中、五中全会精神，深 入贯彻落实科学发展观和构建和谐社会要求，持续总结经验，巩固成果，创新思路，推动平安建设，以保障和服务经济社会，全面协调发 展为出发点，进一步推动我村创建平安先进村，和谐村居活动，紧紧 围绕预防为主，打防结合，谁主管，谁负责的原则，完善综治治理和 安全工作机制，增强治安管理和预防，维护社会稳定，促动社会和谐。 二.认真落实综治治理工作责任制 今年在镇党委政府努力创建平安琅岐平安村居和平安家庭的动员后，我村高度重视管理，始终抓住创平安为载体，各个环节都增大力度，落实工作责任，通过展开社会综合治理宣传月安全生产宣传月平 安创建等活动，用横幅，标语和宣传栏等方式向全体村民宣传，通过 制定责任书，下达工作目标，明确工作职责，落实工作责任，确保社 会治安综合治理工作扎实推动。我村成立以村书记为组长的创建平安 村居工作领导小组，并设立综治信访维稳工作站，由村主任担任站长
综治维稳工作汇报材料 综治维稳工作汇报材料 维稳工作 今年是“十一五”计划的开局之年，也是我镇继撤乡并镇后跨越式，超常规发展战略的重要一年，上半年我镇维稳综治工作在旗政法委和综治办的指导下，认真贯彻旗政府综治和维稳工作会议精神，以维护社会政治、治安为重点，积极组织开展以维护稳定为中心，以创建安全稳定地区活动为载体，加强社会治安综合治理 ，狠抓队伍建设，强化公正执法确保了我镇改革开放和经济建设顺利进行。一、进一步加强社会治安综合治理1、领导责任制度落实情况镇党委政府把维护稳定放在一切工作的首位，在辙乡并
镇的头一年里，更加重视政法、综治工作。把政法、综治工作纳入了党政议事日程，由分管书记亲自抓，全面落实社会治安综合治理领导责任制和目标管理责任制。半年来，镇党委政府领导研究部署了政法综治工作两次，召开综治工作会议4次，召开综治成员单位会议1次，镇主要领导和分管领导多次深入基层调查研究，检查落实工作。4月10日，我镇召开了政法综治维稳工作会议，会上镇党委书记李福宝同志深刻分析了我镇政法综治维稳工作面临的形势和存在的问题，对2006年全镇政法综治维稳工作进行了总体部署，镇党委副书记刘昊同志就全镇消防、禁毒和铁路护路联防工作讲了具体意见，会议通报了2005年全镇社会治安综合治理责任目标完成情况，表彰奖励了两个综治目标管理优胜单位，4个目标管理先进单位，同时对3名综治维稳工作先进个人，2名人民群众满意政法干警进了隆重表彰奖励，表彰奖励金额达3000元，会上刘昊副书记代
表党委政府同各村、学校、企业和综治成员单位签订了2006年我镇综治维稳目标管理责任状，禁毒责任状，消防责任状和铁路护路责任状，会后各单位又将责任状层层分解。把综治维稳工作和禁毒消防工作、铁路护路工作落实到具体岗位，具体人，签状率达100。各单位加大了综治、维稳经费投入。上半年，全镇共投入综治维稳经费20000余元，保证了综治工作的顺利进行。二、进一步健全和完善了综治维稳机构，大力开展“构建平安稳定的明安镇”宣传活动。撤乡并镇后，镇党委政府成立了由镇党委书记任组长的综治维稳领导机构，配齐配强了专抓综治维稳副书记和综治员，各村委会也配齐了专抓综治工作的主任、副主任，现新撤并的10个行政村，1个基层司法所，1个派出所和1个法律服务所，都能在镇党委政府的领导下密切配合，维护全镇社会稳定，镇综治办档案管理规范，表薄卡册齐全。为了认真落实市委、旗委关于构建平安镇村工
2018年综合治理维稳工作总结 我乡综合治理、维稳工作在县委县府的正确领导下，在县综合治理、维稳办的指导下，认真贯彻落实中、省、市、县综合治理工作的方针、政策，为确保社会稳定，把综合治理工作摆在突出位置。年初制定了工作方案，建立领导机构和落实人员，以确保上级综合治理工作的各项方针贯彻落实，为年初综合治理上新台阶打下坚实的基础。 一、加强领导，健全机构 为进一步贯彻落实好上级综合治理工作的方针、政策，党委、政府成立了以乡长和分管领导为组长，班子其他成员及相关负责人为成员的综合治理工作领导小组。领导小组下设办公室，由纪委书记任任办公室主任，负责日常工作，确保综合治理工作有人管、日常工作有人抓、重大问题集体研究的工作机制。为我乡做好综合治理工作奠定了组织和领导保障。 二、责任明确、措施落实 1、任务明确、责任到人。维稳工作实行一岗双责，乡党委书记为本级第一责任人，乡长和分管领导为本级第二责任人，村支部书记为村级第一责任人，村主任为村级第二责任人，单位负责人为本单位第一责任人，副职为本单位第二责任人。责任人负责做好本单位、辖区的维稳工作，实行领导包案负责的工作责任制。 2、签订责任书，实行逗硬考核。乡党委政府与13个行政村(社区)和乡属5个部门单位签订了责任书，实行年初明确责任，季度督察、半年小结、年终总结考核，兑现奖惩一票否决的考核机制。 3、党委召开专题研究会分析排查不稳定因素。党委政府集体实行每月不低于一
次定期排查不稳定因素的专题会。一遇重大节日，重大事项，实行集体研究、制定解决方案、落实工作措施、实现不稳定因素发现在萌芽状态，不稳定隐患解决在萌芽状态的工作格局。 4、信息通畅，值班制度健全。一是建立了情报信息网络，设立了以村、单位为情报站，信息员落实，确保信息传送即时。二是全体工作人员、村、单位负责人电话保持24小时畅通。三是坚持按时上报制度，确保县乡信息通畅，以便县上即时掌握工作动态，了解情况同，为县决策提供依据。四是建立健全值班制度，乡坚持24小时值班制度，实行领导带班，工作人员值班，以确保一遇有事件发生就有人组织领导。 三、加大调处力度，在落实上下功夫。 党委、政府在维稳工作上实行一手抓排查，一手抓调处。排查是基础，调处是目的，做到双重并举的工作方针避免了一轻一重或一重一轻的工作方法，实现了我乡的社会稳定。一是在落实上下功夫。二是加大调处力度。党委、政府在经济困难的情况下，加大投入力度，做到该解决的问题解决到位，该帮扶的帮扶到位，以便问题得到彻底解决，避免问题久拖不解，久解不决的现象，收到了实效。三是做好重大节日及两会期间稳定工作。在春节期间，以政府工作的重点放在问、访、解上，对生产、生活困难的进行慰问，对特殊人群进行访问，进行思想交流，对该解决的问题进行即时解决，确保在中、省、市、县两会期间无人上访，把稳定工作实处。
====工作总结范文精品文档==== 2019年度综治维稳工作总结 一年以来，在县委政法委和县综治委的指导下，我部严格按照综治工 作和建设“创建平安单位”的总体部署和要求，紧紧围绕县委、县政 府的中心工作，以维护稳定为目标，以开展“创建平安单位”活动为 载体，以安全防范作为综治工作的重点，结合工作实际，有计划、有 重点地推进我部和系统的综治维稳和平安建设工作，取得了很好的成效。现将综治维稳和创建“平安单位”的主要工作和具体做法总结如下： 一、主要做法及工作成效 （一）强化组织领导，确保工作目标责任的落实。按照县委、县 政府下达的《2019年社会治安综合治理责任书》的有关要求，组织成 立了由分管综冶工作的副部长任组长，由精神文明建设委员会办公室、理论教育股、部办公室相关人员为成员的综冶维稳工作领导小组，领 导小组下设办公室于部务办，由杨兴田同志兼任办公室主任，负责处 理日常工作。把深化“平安单位”建设纳入单位精神文明建设总体规 划之中，与单位全局工作做到同部署、同检查、同落实；分管领导重 点负责、具体把关，具体监督、解决创建工作中的实际困难和问题， 推进“平安单位”建设推向纵深、健康、有序地发展。我部层层落实 综合治理目标管理责任制和创建工作责任制，做到有计划、有重点、 有措施、有检查、有督促，从而使平安建设各项工作得以顺利进行。 在第一时间安排部署好各阶段性工作，确保平安建设工作有计划、有 重点、有措施、有步骤地开展。同时，我们明确目标责任制，层层抓 落实，将抓平安建设的实绩纳入单位、股室目标考核的重要内容，作 为干部奖惩的重要依据，真正把综治和平安建设活动的各项任务和措 施落实到单位和每个责任人。今年以来，领导小组专题研究工作XX次。 （二）深入开展法制教育，法制意识增强。一方面，切实加强自 身学习，提高法律意识。我们在单位组织开展的每一次集体学习活动中，都安排综治维稳工作方面的学习专题，认真组织学习《宪法》、 ============================================欢迎下载使用 ============================================
2018年度综治维稳工作总结2018年，在市综治办、市住建委的正确领导下，认真贯彻落实市委、市政府关于平安法治荆门建设的决策部署，加大矛盾纠纷排查调处力度、治安防范力度，较好地确保了本系统和谐稳定。全年我局未发生治安案件、刑事案件、无群体性案件。现将具体工作汇报如下： 一、强化组织领导，落实维稳责任 (一)成立了由主要领导为组长，分管领导为副组长，局属各单位、机关各科室负责人为成员的社会治安综合治理工作领导小组，领导小组下设办公室，办公室设在局办，由何静怡同志任办公室主任及综治联络员，负责综治维稳日常工作。 （二）按照市委、市政府签订的《2018年度综治目标责任书》落实相关责任。并与局属各单位、机关各科室签订目标管理责任书，严格实行一票否决制和领导责任追究制，对重大事件各单位主要领导都做到亲自过问，亲自抓落实。同时建立了考核机制，并把综治工作与干部职工年终评先评优
挂钩。 二、开展宣传教育，营造平安氛围 按照市委、市政府《2018年度社会管理综合治理目标管理责任书》要求，积极配合相关部门，在公园，广场等公共场所内的电子显示屏、橱窗开设平安建设宣传栏，广泛进行宣传、教育提升平安建设的知晓率和参与率。并结合单位职能，认真组织学习、宣传和贯彻《湖北省社会治安综合治理条例》等法律法规，积极推进依法行政和法制荆门建设。加强对干部职工的安全知识教育，制定学习计划，定期组织机关工作人员开展综治知识学习交流活动，传达市综治委有关文件精神，传播安全生产、法律法规、精神文明建设等相关知识。开展普法知识测试活动，不断提升了广大职工对平安创建工作的认识和职工的法律意识。 三、强化督办检查，做好排查整治 局主要领导及分管领导对重点工作进行亲自督办，定期召开专项会议，听取情况汇报，提出督办要求。局综治领导小组坚持一月一汇总、一季度一检查全系统的综治情况，对疏忽纰漏之处限期整改。有关科室对园林工程、园林管理、职工待遇等易产生矛盾纠纷的重点领域进行适时监控，跟踪督办化解。按照“属地管理”原则，积极支持并参与所在街道、社区综治维稳工作。积极参与塔影社区开展的各类综治维稳活动，与塔影社区签订了社会治安综合治理目标责任
2020年度综治维稳工作总结 一年以来，在县委政法委和县综治委的指导下，我部严格按照综 治工作和建设“创建平安单位”的总体部署和要求，紧紧围绕县委、 县政府的中心工作，以维护稳定为目标，以展开“创建平安单位”活 动为载体，以安全防范作为综治工作的重点，结合工作实际，有计划、有重点地推动我部和系统的综治维稳和平安建设工作，取得了很好的 成效。现将综治维稳和创建“平安单位”的主要工作和具体做法总结 如下： 一、主要做法及工作成效 （一）强化组织领导，确保工作目标责任的落实。按照县委、县 政府下达的《2020年社会治安综合治理责任书》的相关要求，组织成 立了由分管综冶工作的副部长任组长，由精神文明建设委员会办公室、理论教育股、部办公室相关人员为成员的综冶维稳工作领导小组，领 导小组下设办公室于部务办，由杨兴田同志兼任办公室主任，负责处 理日常工作。把深化“平安单位”建设纳入单位精神文明建设总体规 划之中，与单位全局工作做到同部署、同检查、同落实；分管领导重 点负责、具体把关，具体监督、解决创建工作中的实际困难和问题， 推动“平安单位”建设推向纵深、健康、有序地发展。我部层层落实 综合治理目标管理责任制和创建工作责任制，做到有计划、有重点、 有措施、有检查、有督促，从而使平安建设各项工作得以顺利实行。 在第一时间安排部署好各阶段性工作，确保平安建设工作有计划、有 重点、有措施、有步骤地展开。同时，我们明确目标责任制，层层抓 落实，将抓平安建设的实绩纳入单位、股室目标考核的重要内容，作 为干部奖惩的重要依据，真正把综治和平安建设活动的各项任务和措 施落实到单位和每个责任人。今年以来，领导小组专题研究工作XX次。 （二）深入展开法制教育，法制意识增强。一方面，切实增强自 身学习，提升法律意识。我们在单位组织展开的每一次集体学习活动中，都安排综治维稳工作方面的学习专题，认真组织学习《宪法》、
2018年发改局综治维稳工作总结 18年，**县发改局社会治安综合治理工作在县委、县人民政府的正确领导和县综治委的具体指导下，积极推进“平安社区、和谐机关”建设，坚持“打防结合，预防为主；专群结合，依靠群众”的方针，积极完善社会治安防范体系，广泛开展平安创建活动，狠抓落实社会治安综合治理的各项措施，为营造良好的工作与生活环境、促进全县的社会稳定和保一方平安作出了积极的努力。 一、提高认识，加强领导 （一）夯实思想基础。社会治安综合治理工作是一项事关国家长治久安和经济持续发展的一件大事，也是一项纷繁复杂的社会系统工程，针对当前发改工作的实际状况，县发改局始终把社会治安综合治理工作放在压倒一切的大事来抓，时刻绷紧这根弦不放松。开年伊始，多次召开综治工作专题会议，就加强国庆50周年的信访维稳工作的重要性做出阐述并对相关工作做出部署，使全局上下切实增强了做好社会治安综合治理工作的紧迫感和责任感，为发改局综合治理工作的顺利开展奠定了牢固的思想基础。 （二）加强组织领导。县发改局严格按照“党政一把手是单位社会治安综合治理工作的第一责任人、科室主要负责人是所在科室的第一责任人”的要求，认真落实好安全防范工作领导责任制，成立了以局长任组长、分管局长任副组长，各科室主要负责人为成员的社会治安综合治理工作领导小组，年初即与各科室签订了安全防范工作责任书，把安全防范工作的责任分解落实到科室以及具体责任人，定期组织召开由综治成员参加的综治工作情况分析会、通报会，不定期开展督办检查，发现问题及时整改和纠正，并将此项工作纳入年终百分考核，实行奖惩兑现，最大限度地调动干部职工参与内部治安防范工作的积极性。 （三）落实宣传发动工作。为增强公民的法律意识，调动公民学法、用法的热情，在全社会营造浓厚的法制舆论氛围，今年我局开展了一系列有规模、有影响、效果好的普法活动。根据县委政法委、县委宣传部和县综治委的相关要求，18年3月全县开展以“平安和谐稳定”为主题的综治维稳宣传月活动，县发展和改革局高度重视，认真落实。3月19日到漭水镇XX村开展了综合治理宣传月宣传工作，在宣传月活动中，我局开展单位内部宣传讲座1次，到挂钩单位漭水
XX年文化综合执法局综治维稳信访工作总 结 XX年，县文化市场综合执法局在县委、县政府XX县综治委的正确领导下，社会治安综合治理工作取得较好的成绩，保证了全局各项工作安全、有序运行。 一、加强领导、强化责任 我局对综治维稳信访工作高度重视，根据上级部门要求，局班子对综治维稳信访工作进行专门研究部署，并结合本局的工作实际，明确责任，与各股室负责人签订了责任状，对全年综治维稳信访工作进行了任务分解。同时，鉴于人事变动，为确保各项工作的落实，我局及时调整了以局长夏建军同志为领导小组组长，工会主席黄玲芳同志为副组长，纪检组长赵新林和各股室负责人为成员的综治维稳信访工作领导小组，并安排了领导信访接待值班日。领导小组督促全局综治维稳信访工作，并明确规定每年专题研究2次综治工作，把综治工作纳入目标管理考核，与年度评优评先工作挂钩。 二、认真排查，维护稳定 我局的工作职责是规范文化市场秩序，查处违法违规经营行为，执法范围广、涉及面宽，或多或少会出现一些矛盾和纠纷。因此，我们把经常性地做好思想政治工作和说服疏
导工作作为维稳工作的重点，认真分析形势，及时排查各种矛盾纠纷，将各种矛盾化解在萌芽状态，全年杜绝了群体性上访和越级上访现象的发生。维护了本单位的安全与稳定，没有给县委、政府增添麻烦。在综治民调工作中，我们高度重视，召开专题会议，对文化市场经营户下发了宣传资料，和职工家属作了耐心讲解，并建立了联系服务台账。参加“四帮四促”活动，班子成员深入联系村点，帮助解决实际问题，如永和乡龙堰村电线老化，我们极力争取资金，帮助其整改到位，使全体村民可以放心安全用电。另外，我们切实加强重要时期的稳定防护工作，在两会、国庆节等重点时段，我们采取有力措施，确保稳定。一是在这期间，局班子成员带班，坚持每日值班制，并将每天的稳定工作及时报告局长；二是特别防护期更进一步加强文化市场管理与执法，与各经营业主签订责任状，执法队员分组出动，日夜巡查全县的网吧、娱乐场所、游戏厅、图书、电子音像市场，及时掌握动态，排查不稳定因素。加强了同各公安、工商等部门的协调联动机制，明确了各部门的工作职责。三是开展了文化市场“百日行动”、“互联网上网服务营业场所整治行动”、“校园周边护蕾行动”、“出版物市场专项整治行动”、“开展非法卫星电视接收设施专项整治行动”、“开展娱乐场所专项整治行动”和“文明网络专项整治行动”、“打击网络侵权盗版“剑网XX”专项行动”和“创建平安文化市场专
县政府综治维稳工作总结 20××年，我县维稳及综治工作在县委、县政府和上级综治部门的正确领导下，以“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实党的××届五中全会、市委四届五次全会和上级政法工作会议精神，紧紧围绕省、市政法综治工作会议精神和平安建设总体部署，牢固树立“守土有责，保一方平安”的思想，以开展“双融双建”和创建“平安**”活动为契机，按照县委、县政府提出的“凝聚力量、创新优势、跨越发展”工作总体要求，充分履行职能，切实做好维稳及综治各项工作，为我县政治稳定、社会安定和经济建设创造了良好的社会环境。 一、今年我县维稳及综治主要工作情况 （一）加强组织领导，全面落实综治工作责任制。 1、领导重视。县委书记***、县长***同志高度重视维稳及综治工作，多次主持召开全县维稳及综治工作会议，听取各镇及有关部门的工作情况汇报，研究部署维稳及综治工作的具体措施，对全县维稳及综治工作进行部署，为全县维稳及综治工作的扎实有序开展奠定了基础。 2、责任明确。年初，县委、县政府与各乡镇、各有关部门负责人签订综治目标治理责任书，把目标治理职责和综治“打、防、建、管、教、改”六方面任务具体化，落实综治责任。禁毒、禁赌（查禁“六合彩”）作为专项整治任务，县、镇两级和各综治成员单位将责任进行层层分解，使“双禁”工作从基层实处抓起，取得了较好效果。
3、强化考核。年终，组织了2个考核组对八个乡镇和各个成员单位落实综治责任制工作进行考核。对领导重视，组织有力，工作扎实，成效显著的乡镇和单位，给予表扬嘉奖；对责任不落实，工作不主动，措施不到位的，将视情节予以通报批评、黄牌警告以及实行“一票否决”。 （二）狠抓排调工作，积极预防和妥善处理群众性事件。 1、狠抓排查调处工作。按照省、市维稳工作要求，我县成立了由县委、县政府牵头组成的四个联合检查工作组，对可能影响社会稳定的矛盾纠纷进行了地毡式的排查，全面充分把握社会动态。对排查出来的矛盾纠纷逐项落实化解到单位和责任人，实行“一案一策一人”责任制度。如我县的农村山地出租，生猪屠宰治理、土地征用等纠纷，由县委县政府主要领导亲自督办，组织调处小组包案解决。一年来，我县共排查出各类矛盾纠纷和不安定因素75起，调处成功56起，调处成功率74.7。 2、认真做好集中处理信访突出问题和群体性事件工作。县委书记***同志亲自主持召开常委会，专题研究部署预防和处置群体性事件，制定工作方案，建立由党委书记任组长的矛盾纠纷排查调处工作领导小组，并层层建立健全预防和处置群众性事件责任追究制。实行了“带案下访、开门接访”制度，天天安排一名县领导在信访局接访群众，与群众进行面对面交流沟通，尽快解决矛盾问题。如6月19日，***村***等村民反映的山林出租问题，县领导听取了群众代表意见后，通过动之以情、晓之以理、严之以法、明之利弊的说理教育，对群众对相关问题进行答复，使矛盾纠纷的处理得到有序推进。一年来，我县受理人民群众来信来124宗，接待人民群众来信来访72批，未发生因处置不及时或处置不当而