效果图招聘
效果图招聘
致力于为客户提供高质量效果图的公司正在招聘新的团队成员。我们寻找具有创造力和技术能力的人才，与我们一同推动效果图设计行业的发展。
岗位职责：
1. 负责根据客户需求，使用设计软件和各种工具制作高质量的效果图。
2. 理解并解读设计方案，准确把握设计风格和要求。
3. 与项目团队合作，确保项目的顺利进行，及时反馈并修改设计。
4. 跟进行业趋势和市场需求，不断提升效果图设计水平。
任职要求：
1.具有良好的设计基础知识和创造力，有相关工作经验者优先。
2. 熟练使用常见的设计软件，如Photoshop、AutoCAD 等。
3. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效合作解决项目中的问题。
4. 注重细节，有较强的自我管理和时间管理能力。
5. 具备良好的学习能力和自我进取精神，持续学习并适应不断变化的设计趋势。
公司福利：
1. 提供具有竞争力的薪资待遇，根据能力和工作表现进
行薪酬评估。
2. 提供良好的职业发展平台和晋升机会。
3. 鼓励员工参加相关培训和学习活动，提升个人职业技能。
4. 提供良好的工作环境和团队氛围，丰富多彩的员工福利活动。
5. 公司注重员工的人生平衡，提倡工作与生活的平衡。
如您对效果图设计工作感兴趣，并符合以上要求，请将您的个人简历发送至招聘邮箱。我们将尽快安排面试并给予回复。
本公司重视人才的发展和自身价值的体现，希望能与热爱设计和创造的您共同成长，共同追求卓越的设计成就。
备注：感谢您关注和应聘本公司的职位。请注意，本招聘广告中任何网址、超链接、AI、电话等信息均为虚构，仅为文字描述之用，不涉及任何广告或推销活动。
效果图招聘 效果图招聘 致力于为客户提供高质量效果图的公司正在招聘新的团队成员。我们寻找具有创造力和技术能力的人才，与我们一同推动效果图设计行业的发展。 岗位职责： 1. 负责根据客户需求，使用设计软件和各种工具制作高质量的效果图。 2. 理解并解读设计方案，准确把握设计风格和要求。 3. 与项目团队合作，确保项目的顺利进行，及时反馈并修改设计。 4. 跟进行业趋势和市场需求，不断提升效果图设计水平。 任职要求： 1.具有良好的设计基础知识和创造力，有相关工作经验者优先。 2. 熟练使用常见的设计软件，如Photoshop、AutoCAD 等。 3. 具备较强的沟通能力和团队合作精神，能够有效合作解决项目中的问题。 4. 注重细节，有较强的自我管理和时间管理能力。 5. 具备良好的学习能力和自我进取精神，持续学习并适应不断变化的设计趋势。 公司福利： 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，根据能力和工作表现进
行薪酬评估。 2. 提供良好的职业发展平台和晋升机会。 3. 鼓励员工参加相关培训和学习活动，提升个人职业技能。 4. 提供良好的工作环境和团队氛围，丰富多彩的员工福利活动。 5. 公司注重员工的人生平衡，提倡工作与生活的平衡。 如您对效果图设计工作感兴趣，并符合以上要求，请将您的个人简历发送至招聘邮箱。我们将尽快安排面试并给予回复。 本公司重视人才的发展和自身价值的体现，希望能与热爱设计和创造的您共同成长，共同追求卓越的设计成就。 备注：感谢您关注和应聘本公司的职位。请注意，本招聘广告中任何网址、超链接、AI、电话等信息均为虚构，仅为文字描述之用，不涉及任何广告或推销活动。
合肥高新区人才市场（试）运行首场大型招聘会 诚邀天下英才 时间：11月24日（周六） 8:30-12:00 地点：动漫基地C1楼一楼（望江西路800号，市内乘坐10路到梦园小区或20路、118路、801路到蜀山森林公园站，转665路或651路到动漫基地站下） 部分企业招聘岗位汇总如下： 1、安徽科大讯飞信息科技股份有限公司：软件开发工程师、软件测试工程师、项目经理、产品经理、客户经理、售前支持工程师、技术支持工程师、运维工程师、交互设计工程师（UI/美工）、企业管理人员、土建工程师 2、合肥荣事达三洋电器股份有限公司：装配工、冲压工、注塑工、喷漆工 3、安徽青松食品有限公司：品控经理、车间主管、品控主管、早餐督导、化验员、储备干部、物流配送、会计、专卖店长、 4、安徽科微智能科技有限公司：嵌入式软件工程师、嵌入式系统工程师、高级JAVA开发工程师、产品经理、物联网产品研发经理、销售工程师 5、安徽英科智控股份有限公司：质控部负责人、产品工艺工程师、机械设计工程师、硕士研究生、装配调试工 6、安徽超清信息工程有限责任公司：市场营销人员、硬件工程师、调试人员、项目经理、工程技术人员、软件工程师 7、安徽华贞信息科技公司：出纳、销售主管、销售代表 8、安徽省恒仁信息科技有限公司：数据中心管理员、软件开发人员 9、合肥飞柯自动化科技有限公司：机械设计工程师 10、合肥国润智能电气技术有限公司：主办会计、销售专员、大客户经理、项目合作者 11、合肥豪漫信息科技有限公司：Android/JAVA 研发工程师、J2ME/JAVA 研发工程师、Flash游戏美术设计师、游戏策划、游戏界面设计师、3D游戏人物、人物原画、场景原画、美术实训生、程序实训生、策划实训生 12、合肥宏士达环保科技有限责任公司：实验技术员（生物、化学类）、环保工程师、环保技术工程师、环评师 13、合肥晖润能源科技有限公司：工程类人员 14、合肥瑞谷农业科技有限公司：草莓组培技术员、长丰基地管理员 15、合肥市博创能源科技有限公司：销售精英 16、合肥云杉光电科技有限公司：出纳、电器工程师、LED结构工程师、质检员、行政助理、生产经理、LED销售工程师、人力资源师 17、安徽梦克斯数码科技有限：动画实习生 18、合肥鹏翔软件科技有限公司：销售代理 19、合肥唐创信息科技有限公司：SEO推广人员、邮件营销人员、邮件营销主管、社会化营销人员、社会化营销主管 20、安徽天瞳智能科技有限公司：软件工程师、销售经理、行政主管、行政文员、销售助理、 21、合肥西玛科电子有限公司：线束生产主管、线束工程师、业务员、商务助理、行政主管、行政文员、销售助理 22、合肥星创信息科技有限公司：市场策划专员 23、安徽新晶建筑工程有限公司：资质管理员 24、合肥市东方美捷分子材料技术有限公司：区域经理、销售代表、染整工程/轻化工程研究人员、环境工程技术员、化工实验员/技术员 25、安徽科微智能科技有限公司：嵌入式软件工程师、嵌入式系统工程师、高级JAVA开发工程师、产品经理、物联网产品研发经理、销售工程师 26、安徽省天虹绿洲环保科技有限公司：财务总监、设计人员、市场业务员、 27、合肥三番水处理设备有限公司：水处理技术员、机械技术员、销售人员（营销主办）、财务人员、文员、电焊工、油漆工 28、安徽省科亿信息科技有限公司：软件工程师、电子工程师 29、合肥力宏科技：营销人员、电气技术人员 30、合肥斡亿信息科技有限公司：系统集成工程师、技术支撑人员、
业务员招聘范文四篇 为大家提供招聘范文相关内容的文章，以帮助大家更快的找到所需内容。以下是小编为您整理的业务员招聘范文四篇，供您参考， 篇一：岗位要求：熟悉装修业务，较强的事业心与责任心，有开拓、创新精神，良好的职业道德，能吃苦耐劳，积极进取者! 待遇：底薪+提成 招聘专业设计师2名： 岗位要求： 1、负责装修设计，制作平面施工图，效果图，把握室内整体设计效果，负责整个工程上的情况等。 2、有较强手绘能力，精通 AUTO CAD ,3D MXS VARY, PHOHTOSHOUP 等设计软件;熟悉装修设计与施工规范。熟悉各种装饰材料,对市场流行趋势有一定敏感度 3、有较好的审美基础和平面设计能力，效果图设计能力; 4、环境艺术、室内设计、建筑学、美术或相关专业专科以上学历; 5、工作积极认真，有团队合作意识强烈; 6、对公司忠诚，有良好的职业素质、团队精神及沟通协调能力，能长期稳定的工作;
7、有室内设计师资格证书或中级职称者优先;有相关工作经验3年者优先。 待遇：底薪+提成 篇二：职位描述 1. 维护与开拓国际外贸业务; 2. 熟悉产品，对产品有所掌握，并能独立分析其组成和给予准确的报价; 3. 能独立开发客户，对外贸流程了解，对产品的规格、质量等都能给客户及时的答复; 4. 能有随机应变的能力，处理好客户的疑问，并努力下单; 5. 及时通知客户和货代有关货物装运的情况; 6. 妥善保管客户的资料和样品，有条理的归档; 7. 退税核销及时，将所需全套资料送给财务办理; 职位要求：1、大专或以上学历,应届毕业生亦可; 2、俄语、阿拉伯语或英语六级以上，口语流利，书面能力良好，沟通流畅; 3、勤奋好学，工作负责，有责任心; 4、计算机操作熟练，掌握各种office软件; 5、有外贸销售工作经验优先; 6、同行业工作经验优先(阀门); 其它要求：工资核定办法：工资为基本工资+销售奖金
园林景观设计师招聘协议书 1. 背景 本协议书是由雇主和园林景观设计师签署，旨在明确招聘双方的 权利和义务，确保雇主和设计师之间的合作顺利进行。 2. 招聘职位 •职位名称：园林景观设计师 •工作地点：待定 3. 雇佣期限 本次招聘的雇佣期限为两年，从雇佣合同签署之日起生效。如果 双方无特别约定，雇佣期限届满后可根据需要继续雇佣或解除合同。 4. 薪资和福利 •薪资：按照市场行情和设计师的经验和能力进行协商确定。 •福利：享受公司提供的基本福利待遇，包括社会保险、公积金等。 5. 工作职责 •进行园林景观设计，包括方案设计、施工图设计、效果图制作等。 •参与项目的现场勘测和进度控制工作。
•协助解决项目中的技术问题和设计难题。 •与其他团队成员沟通协调，确保项目的顺利进行。 6. 基本要求 •具备园林景观设计相关专业背景，本科及学历。 •具备较强的设计能力和创意思维，熟练掌握相关设计软件。 •具备团队合作能力，良好的沟通和协调能力。 7. 保密协议 •园林景观设计师在履行工作期间将会接触到雇主的商业机密和保密信息，设计师应对这些信息保守秘密，并在合同终止后继续承担保密义务。 8. 解约条款 双方一致同意，在任一情况下，任何一方可以提前终止合同： •双方协商解除合同，并达成书面一致意见。 •一方严重违反合同条款，另一方有权提前终止合同，并可以要求违约方承担相应的法律责任。
9. 法律适用和争议解决 本协议书受法律的约束和适用。 对于因履行本协议发生的任何争议，双方应友好协商解决。如果 无法达成一致意见，任何一方均有权向有管辖权的法院提起诉讼。 10. 其他约定事项 •本协议书自双方签字之日起生效，具有合同效力。 •未尽事宜由双方协商解决，并作为本协议的补充内容。 就是园林景观设计师招聘协议书的内容，双方若对条款没有异议，可在下方签署确认并生效。 雇主：_________________________ 园林景观设计师：_________________________
临安19楼招聘信息 临安19楼是一家专业从事室内装饰设计和施工的公司， 成立于2009年，现在已经发展成为一家较具规模的装饰公司。为了更好地服务于客户，我们热忱欢迎各位有才华的人才加入我们的团队。 职位一：室内设计师 职责： 1.负责客户家居室内设计方案的制定； 2.收集客户需求及资料，进行样板间效果图的制作； 3.与客户进行沟通交流，修改设计方案； 4.参与项目现场测量、配合现场施工。 要求： 1.本科及以上学历，室内设计、环境艺术等相关专业； 2.具备一定的室内设计技术和良好的创意能力； 3.具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神； 4.熟练掌握AutoCAD、SketchUp、3Dmax、Photoshop、CAD等设计软件； 5.有相关项目经验者优先考虑。 职位二：工程项目经理 职责： 1.负责项目施工过程中的进度把控、质量监督等工作； 2.与业主和设计团队及时沟通，解决项目在施工过程中 出现的问题； 3.落实现场安全生产，确保工地安全和施工质量；
4.参与项目各阶段物资采购的谈判及物流管理； 5.完成公司下达的其他工作任务。 要求： 1.本科及以上学历，建筑工程、工程管理及相关专业； 2.有三年以上室内装修项目管理经验，具备质量、进度、成本等方面能力； 3.具有良好的沟通、协调能力和团队合作精神； 4.了解建筑安全、质量的相关法律法规和行业标准； 5.有一定的项目预算编制与成本控制能力。 职位三：室内装修业务员 职责： 1.根据公司的营销策略拓展新的客户资源，接待客户咨询； 2.了解客户需求，根据客户要求进行设计，提供装修报价； 3.跟踪客户满意度，维护客户关系，进行售后服务； 4.完成公司下达的其他工作任务。 要求： 1.大专及以上学历，市场营销、建筑等相关专业； 2.有良好的沟通能力和销售技巧，有一定的销售经验优先考虑； 3.热爱设计，有一定的室内装修知识和理解能力； 4.富有团队合作精神，积极主动，能承受一定的工作压力； 5.熟练掌握Office、CAD等基本办公软件。 如果您有相关专业的技能和才华，并且想加入我们充满
公司招聘设计方案 尊敬的应聘者： 作为一家设计型公司，我们致力于为客户提供最具创意和高品质的设计服务。我们希望在设计方案的招聘中找到一位能够与我们共同协作，设计出引人注目且创新的方案的设计师。 以下是我们对设计方案岗位的要求： 1.媒体设计能力：应聘者需要具备出色的媒体设计能力，包括但不限于平面设计、UI设计、包装设计等等。熟练掌握相关设计软件，能够将想法转化为具有艺术性和美感的设计作品。 2.创意思维：我们希望我们的设计方案能够突破常规，吸引和留住观众的注意力。所以我们需要应聘者具备创意思维，能够提出独特、别致又与众不同的设计方案。 3.沟通技巧：设计师与客户以及团队成员之间的沟通至关重要。为了确保设计方案能够准确地反映客户的需求和公司的愿景，我们需要应聘者具备良好的沟通技巧，能够清晰表达自己的思想和意图。 4.团队合作：我们强调团队合作，希望团队成员能够相互支持、相互激励，共同创造出卓越的设计方案。应聘者需要可以和团队成员合作，共同努力，取得最佳的设计效果。 根据上述要求，我们期望您提交的设计方案应该包括以下内容： 1.项目概述：简要介绍您要设计的项目的背景和目标。 2.设计思路：描述您的设计思路，包括您选择的主题、颜色搭配、设计元素等等。
3.设计细节：详细描述您的设计方案中的每个细节，包括布局、字体选择、图形设计等等。 4.设计效果：通过图片、效果图等形式展示您的设计方案。 5.创意与创新：请解释您的设计中包含的创意和创新之处。 6.沟通与合作：请描述您在设计方案中与客户或团队成员沟通和合作的经验。 请在递交设计方案时注意以下事项： 1.确保您的设计方案完整、清晰，能够充分展示您的思考和创意。 2.确保您的设计方案是原创的，避免抄袭和侵权行为。 3.提供您的设计作品集，以便我们更好地了解您的设计能力和风格。总结： 我们公司希望找到一位富有创造力和热情的设计师，能够与我们共同打造出引人注目且创新的设计方案。如果您认为自己符合我们的要求，并且有兴趣加入我们的团队，请毫不犹豫地将您的设计方案和简历发送给我们。我们期待着您的加入，与您共同创造出更加精彩的设计作品。
招聘数据分析 一、背景介绍 数据分析是当今企业决策制定和业务发展的重要工具之一。在招聘过程中，数 据分析能够帮助企业更准确地了解人才市场情况，优化招聘策略，提高招聘效率和质量。本文将对招聘数据分析的相关内容进行详细介绍。 二、数据收集 1. 招聘渠道数据：收集各招聘渠道的数据，包括招聘网站、社交媒体、招聘会等。记录每个渠道的招聘效果、费用、转化率等指标。 2. 简历数据：收集应聘者的简历数据，包括个人信息、教育背景、工作经历、 技能等。可以通过在线招聘系统、邮件、面试记录等方式获取。 3. 面试评估数据：收集面试官对应聘者的评估数据，包括面试得分、技能评估、面试记录等。可以通过面试评估表、面试官反馈等方式获取。 三、数据清洗与整理 1. 去除重复数据：对收集到的数据进行去重处理，确保每条数据的唯一性。 2. 缺失值处理：对于存在缺失值的数据，可以选择删除或填充缺失值，以保证 后续分析的准确性。 3. 数据格式统一：将不同数据源的数据格式进行统一，方便后续的数据分析和 比较。 四、数据分析 1. 招聘渠道分析：对各个招聘渠道的数据进行分析，比较不同渠道的招聘效果、费用和转化率，找出最适合企业需求的渠道。
2. 应聘者分析：对应聘者的简历数据进行分析，了解应聘者的教育背景、工作 经历、技能等情况，以便更好地匹配岗位需求。 3. 面试评估分析：对面试评估数据进行分析，评估面试官的评估准确性和一致性，并找出面试官评估中的优点和不足，提出改进建议。 五、数据可视化 1. 制作招聘渠道效果图表：通过柱状图、折线图等方式展示各个招聘渠道的招 聘效果，帮助企业直观地了解各渠道的表现。 2. 制作应聘者分布图表：通过地图、饼图等方式展示应聘者的分布情况，帮助 企业了解人才市场的地域分布情况。 3. 制作面试评估结果图表：通过雷达图、条形图等方式展示面试评估结果，帮 助企业了解不同应聘者的综合能力评估情况。 六、数据报告 根据数据分析和可视化结果，编写数据报告，包括招聘渠道分析报告、应聘者 分析报告和面试评估分析报告。报告应包括详细的数据分析结果、图表和结论，以及针对问题的解决方案和建议。 七、优化招聘策略 根据数据分析和报告结果，及时调整和优化招聘策略。可以针对不同渠道的招 聘效果进行比较，优化招聘渠道的选择；根据应聘者分析结果，优化岗位要求和匹配度；根据面试评估分析结果，提升面试官的评估准确性。 八、总结 招聘数据分析是提高招聘效率和质量的重要工具。通过数据收集、清洗、分析 和可视化，可以帮助企业更好地了解人才市场情况，优化招聘策略，提高招聘效果。
建筑公司招聘启事范文 建筑公司要招聘若干优秀人才，本文是小编整理的建筑公司招聘启事范文，欢迎参阅。 建筑公司招聘启事范文1 工程监理 ： 1、负责门店工程装修跟进、验收等; 2、门店相关装修事宜处理，确保门店按时开业 职位要求： 1、中专学历以上，从事相关工作经验达1年以上; 2、熟悉工程装修流程; 3、性格活跃，热爱沟通，能接受出差。 建筑公司招聘启事范文2 餐饮项目工程主管 岗位职责 1、根据公司规定的装修风格和运营要求，审查、修改直营店或加盟店装修图纸，包括装修效果图、平面布局图、强电弱电施工图等。 2、负责门店一切有关工程跟进工作; 3、完成公司领导临时交办的其他任务。 任职资格 1、装饰装潢管理、设计类及相关专业专科及以上毕业。 2、1年以上工程工作经验，有连锁餐饮行业工程工作经验优先考虑。 3、熟练使用常用OFFICE办公软件，熟练操作AUTOCAD软件，熟悉其他设计软件。 4、能具有良好的敬业精神、团队合作精神，能承受高强度的工作，能承受较大的工作压力。 建筑公司招聘启事范文3 土建资料员
岗位职责： 1、负责工程项目立项，设计方案报批，规划报批等工作，使工程顺利开展、验收，熟悉工程资料编制。 2、负责办理政府补助资金补助申请，熟悉管理工作。 3、参与现场管理，各方组织与协调工作。 4、完成上级交办的其他任务。 任职资格： 1、大学专科及以上学历，工程管理、工民建、档案管理等相关专业; 2、从事相关工作2年以上，具备一定的工程资料管理、工程报建经验; 3、熟练使用CAD、WORD、EXCEL等绘图及办公软件; 4、具有良好的团队合作精神，责任心强; 5、工作有条理，有较强协调能力。
UI设计师招聘岗位职责要求7篇 UI设计师招聘岗位职责篇1 1、根据产品需求，对产品的整体美术风格、界面结构、操作流程等做出设计； 2、负责项目中各种交互界面、图标、LOGO、按钮等相关元素的设计与制作； 3、能积极与开发沟通，推进界面及的最终实现。 4、负责软件界面的美术设计、创意工作和制作工作。 5、根据各种相关软件的用户群，提出构思新颖、有高度吸引力的创意设计。 6、对页面进行优化，使用户操作更趋于人性化。 7、维护现有的应用产品。 UI设计师招聘岗位职责篇2 1、在公司经理领导下负责办公室的全面工作，努力作好公司经理的参谋助手，起到承上启下的作用，认真做到全方位服务。 2、在公司经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况。 3、协助公司经理作好经营服务各项管理并督促、检查落实贯彻执行情况。 4、负责各类文件的分类呈送，请公司经理阅批并转有关部门处理。 5、协助公司经理调查研究、了解公司经营管理情况并提出处理意见或建议，供公司经理决策。 6、做好公司经理办公会议和其他会议的组织工作和会议纪录。做好决议、决定等文件的起草、发布。 7、做好企业内外文件的发放、登记、传递、催办、立卷、归档工作。 8、负责保管使用企业图章和介绍信。 9、负责企业内外的公文办理，解决来信、来访事宜，及时处理、汇报。 10、负责上级领导机关或兄弟单位的接待、参观工作。 UI设计师招聘岗位职责篇3 1、与设计总监或甲方沟通，完成平面手稿深化方案，能够独立完成汇报提案或协助设计总监汇报提案。
2、设计深化完成整个设计方案，手绘草稿制作施工图/效果图并指导绘图员完成施工图/效果图及修改及材料选型等。 3、施工交底，指导施工中设计问题的处理。 4、施工完成内部评审，指导现场整改，内部检讨，汇总记录问题。 UI设计师招聘岗位职责篇4 1、负责网站界面和移动客户端（android、ios）界面的设计、创意策划、交互动画设计工作； 2、能独立完成产品的界面设计，确定各类产品的设计风格； 3、配合前端进行互联网软件客户端产品的视觉/交互设计工作； 4、参与产品体验设计和方案的制定，协助开发人员进行页面设计、开发新网站、新产品。 UI设计师招聘岗位职责篇5 岗位职责： 1.负责web端页面及移动端产品相关界面设计; 2.负责视觉风格设定及UI规范设定; 3.负责平面海报设计; 4.完成上级交办的其他任务。 岗位要求： 1.有WEB端及移动端整体UI项目设计经验并有作品展示; 2.本科及以上学历，3年以上工作经验，能独立完成网站、系统等界面设计，对视觉设计方法和理念熟练掌握，有家装设计经验者优先; 3.精通Illustrator、PS、CorelDraw等图形软件,熟悉AE、PR等视频剪辑软件; 4.具备扎实的美术设计功底，富有创新能力，手绘能力好优先; 5.有良好的沟通协调能力及表达能力; 6.有良好的抗压能力及团队协调能力，态度端正，能及时有效完成工作任务。 UI设计师招聘岗位职责篇6 岗位职责： 1、负责公司网店网页的整体装修美化、产品图片整理、美化上架等;
包装行业人才招聘广告范文包装行业人才招聘广告 我们是一家专注于包装行业的创新与发展的公司，致力于为客户提供高品质、创意的包装解决方案。为了迎合市场的不断需求，我们现诚聘以下人才加入我们的团队，与我们一同推动包装行业的发展。 一、销售经理 岗位职责： 1. 负责拓展客户资源，达成公司销售目标； 2. 维护与客户的良好关系，了解客户需求并提供专业咨询与解决方案； 3. 制定销售策略和开展市场调研，进行竞争分析和定价策略； 4. 组织并参与各类销售活动，提高产品知名度和销售额； 5. 负责销售团队培训与管理。 任职要求： 1. 大专及以上学历，包装相关专业优先考虑； 2. 具备3年以上包装行业销售经验，有团队管理经验者优先； 3. 具备良好的沟通能力、销售技巧和谈判能力； 4. 熟悉包装行业市场及流程，对市场趋势具有敏锐的洞察力；
5. 具备较强的自我学习和适应能力，能承受一定的工作压力。 二、包装设计师 岗位职责： 1. 根据客户需求，进行包装设计方案的制定和实施； 2. 负责产品包装设计效果图的绘制与展示； 3. 与项目团队紧密合作，确保设计效果与生产完美结合； 4. 研究市场流行趋势，提出创新的设计理念； 5. 对合作厂家的样品进行把控，确保产品质量与设计图一致。任职要求： 1. 美术或设计相关专业，本科及以上学历； 2. 具备3年以上包装设计工作经验，熟练使用相关设计软件； 3. 熟悉包装行业工艺流程，对材料和生产工艺有一定了解； 4. 具备良好的创意能力和艺术表现力，对市场趋势敏感； 5. 具备良好的团队合作精神，能够承受工作压力。 三、生产主管 岗位职责： 1. 负责生产计划的制定与执行，保证产能和交货期的达成；
设计岗位招聘模板 招聘岗位： 资深平面设计师（5名） 职位描述： 1、负责品牌设计项目的创意、设计、提案及执行督导等工作； 2、根据公司安排完成相应设计工作。 职位要求： 1、热爱设计专业、立志从事设计行业； 2、美院毕业或相关专业专科以上学历，有3年以上相关从业经历者优先； 3、对企业品牌形象推广与设计有自己独到的创意见解，并能独立提案立案。 4、熟练使用相关设计软件，coral、Illustrator、Photoshop，有独立创作的作品案例； 5、有较强的美术功底，良好的审美意识与艺术修养，对项目创意有良好的口头及文字表达能力； 标识导视系统设计师（5名） 职位描述： 1、标识规划及深化设计、积极配合设计总监的相关工作； 2、根据公司安排完成相应设计工作。
职位要求： 1、立志从业设计的青年设计师，相关设计专业。 2、能熟练使用各种设计软件和工具，如、coral、Illustrator、CAD、3dmax、Photoshop等。 3、熟悉并热爱导示设计，有较强的创新能力。 4、认真细致、善于创新，对视觉设计、色彩有敏锐的观察力及分析能力。 5、具有多个成功项目案例、精通产品材料工艺结构者、有一定的现场施工经验者优先考虑。 设计顾问（5名） 职位描述： 1、负责公司派单业的跟进与维护，新业务开发和拓展； 2、负责项目进行期间与客户的沟通和对接，以及后期的客户维护服务； 3、参与负责公司的运营推广工作。 职位要求： 1、相关专业专科以上学历，有设计、广告标识等相关行业的客服经验； 2、具有良好的个人气质与修养，有较强的语言沟通能力； 3、认真细致，拥有一定的协调管理能力，能熟练使用办公软件。
深化设计岗位职责15篇 深化设计岗位职责15篇 深化设计岗位职责1 职务内容： 1.协助配合做好深化设计工作，完成全套施工图绘制； 2.充分理解设计方案并转换成施工图之各项细节图纸； 招聘要求： 1.环艺、室内设计等相关专业专科以上学历； 2. 2年以上正规设计事务所或设计公司装饰施工图制作经验； 3.熟练使用__，并同时熟练使用其它相关软件； 4.熟悉材料特性和运用，熟悉施工工艺及节点，熟悉掌握施工图绘制规范和要求； 5.熟悉工程设计标准和各项要求，对于国家相关行业规范有一定的了解； 6.一定的项目现场协调经验，较强的'组织协调能力。 1.与设计师充分沟通，充分理解设计意图和构思，按照要求完成施工图设计； 2.实习装饰材料性能及施工工艺，有较好的空间尺度感； 3.依据现行规范及标准按照设计方案完成各阶段施工图设计；
4.每个项目施工图绘制的进展向施工图主管汇报，配合主管工作的安排； 5.按图进行图纸的调整和修改，2-3年的建筑项目施工图设计经验； 6.熟练使用AUTO、CAD、__OP、3DMAX； 7.具有较强的施工图绘制能力，熟悉施工现场管理优先考虑； 8.有较好的学习态度、接受能力、沟通能力、执行能力，有较好的美学基础，很强的领悟和理解能力； 9.团队协作和沟通能力强，认真踏实，工作细心严谨； 深化设计岗位职责2 一、岗位职责： 1、协助配合主案设计师做好深化设计工作，完成全套施工图的绘制； 2、充分了解整体方案设计并转换成施工图的各项细节图纸； 3、参与项目施工现场的配合与交涉； 4、负责工程项目的施工现场变更及竣工图的制作； 5、必要时需跟踪施工现场进行图纸整改及解决施工难点。 二、任职资格（技能要求、专业能力以及综合素质） 1、相关专业专科以上学历（建筑、室内）； 2、一年以上设计公司，建筑装饰施工图制作经验； 3、熟练掌握sketchup、cad、3dmax、vr、ps，特别有较强
1.熟练使用Photoshop、Illustrator、3DMAX以及OFFICE等软件； 2.有很强的创意能力和活跃的设计思维，有良好的审美，能够独立完成设计工作； 3.爱好广泛，能短时间运用各种方法做出效果图； 4.有一定的文案写作能力； 5•性格开朗，善于沟通，责任心强，有良好的团队合作意识。 1.能熟练Photoshop、Coreldraw等平面设计软件； 2•具有基本的美术功底及良好的构思能力，且能够很好把握视觉色彩； 3•勤奋踏实，吃苦耐劳，能适应广告行业的工作习惯；应聘时注明“应聘+职位名称” 2年以上地产广告工作经验，深厚的美术功底和专业知识。 1、有吃苦耐劳的精神，有责任心、有团队精神。有淘宝网店经验优先。 2、有一定的审美观念，基本功扎实，熟练Photoshop、CorelDRAW、Dreamweaver、Flash等图片制作软件。 3、熟悉淘宝店铺设计，了解淘宝运作流程。了解如何对网店进行页面优化，提高宝贝访问深度。 4、负责淘宝网店美工设计，具体包括：店面整体装修设计、产品上架操作、商品描述模板设计、促销活动平面设计等。 1、大学本科及以上学历，美术、平面设计、广告等相关专业； 2、年龄在28至35之间； 3、5年以上相关工作经验，有服饰品牌的形象策划成功经验； 4、具有扎实的美术基础、色彩控制能力强、想象力丰富； 5、丰富的各种形式的广告宣传品制作经验。精通corel.photoshop等设计应用软件； 6、有独立完成设计工作的能力，有市场策划、媒体推广经验者优先； 7、积极肯干，吃苦耐劳；具有创新精神及团队协作精神； 8、责任心强，有团队合作精神，有良好的沟通能力； 9、富有创意及执行力，有责任感、表达能力强。 1、大专或以上学历，设计类、广告类相关专业； 2、具备2年以上房地产广告设计经验，有别墅或商业项目经验者优先； 3、思维开阔，熟练使用PS、AI等相关设计软件；