聘请讲座教授、客座教授审批表
说明：“聘请类型”是指讲座教授、客座教授
关于实施《徐州医学院聘请客座教授、兼职教授 的暂行规定》的通知 院行政各部门、各直属单位： 经研究决定，《徐州医学院聘请客座教授、兼职教授的暂行规定》自通知之日起实施。 附件一：《徐州医学院聘请客座教授、兼职教授的暂行规定》 附件二：徐州医学院聘请客座教授、兼职教授审批表 二○○五年五月二十六日
附件一： 徐州医学院聘请客座教授、兼职教授的暂行规定 为进一步扩大学术交流，提高学院在国内外的学术地位和声誉、增强社会影响力，促进各学科科学、合理发展，提高办学质量及效益，现对我院聘请客座教授、兼职教授的工作做进一步规范，保证该项工作的质量及其严肃性。根据我院实际情况，制定本暂行规定如下： 一、聘任条件 被推荐者原则上应具有正高级专业技术职务或博士学位，并具备下列条件之一： 1.国内外高校、科研机构的专家学者，在某学科或专业领域具有较深的造诣，在国内外具有较高的学术地位，能在我院的学术交流、学科建设以及人才培养方面发挥作用。 2.管理、科研第一线的专家，具有丰富的管理经验和出色的实际经验，得到本行业的普遍认可，并具有广泛的社会影响力。 3.著名的社会活动家、企业家，热心医学教育事业，在办学资金、人才培养、实习基地建设等方面能给予学院具体的支持。 二、工作职责 （一）客座教授职责 1.以各种方式扩大我院在国内外的影响。 2.能够经常来我院讲学、开展学术交流活动。 3.能够对我院的学科建设、教学科研等给予具体指导。 4.合作开展科研工作或联合申报国内外科研项目。 5.其他对学院发展有较大影响的任务。 （二）兼职教授职责 1.能协助指导、合作培养研究生或青年教师。 2.能够定期与我院开展学术交流活动。 3.能够承担一定的学科建设、教学科研工作。 4.合作开展科研工作或联合申报国内外科研项目。 5.在实习基地建设等方面能给予学院具体的支持。 6.其他对学院发展有较大影响的任务。 三、聘任程序 1.需要聘请客座教授、兼职教授的部门，根据聘请条件填写《徐州医学院聘请客座教授、兼职教授审批表》（一式两份），并
聘请客座教授主持词 【篇一：职业学院聘任客座教授仪式主持词】 职业学院聘任客座教授仪式主持词 尊敬的xx学院副校长周xx教授，尊敬的丁xx教授、胡xx教授、杨xx教授、黎xx教授、郭xx教授、刘xx教授、李xx教授、张 xx教授、徐xx教授以及吴xx、朱xx、谭xx、谢xx、梁xx、沈xx、黎xx、陈xx、李xx、李xx等专家、学者、院长、处长，尊敬 的蔡xx董事长、尊敬的各位老师、同学们：大家上午好！ 今天我们在这里隆重集会，举行xx艺术职业学院聘任客座教授仪式。 xx艺术职业学院是一所面向全国招生的艺术类全日制普通高等职业 专科院校，2003年经广东省人民政府批准（粤府函〔2003〕55 号）、教育部备案。 建院以来，学院严格执行党的教育方针，遵循职业教育规律，坚持“办学有特色、教学有特点、学习有特长”的办学思想，以发展为主题，面向社会、面向市场，坚持走内涵发展的道路，一直努力为建 设以音乐、舞蹈、艺术设计为主要特色，文化、管理、经济、外语 等学科协调发展的一个充满生机活力、特色鲜明、优势突出、实力 雄厚的高等艺术职业学院而奋斗。 xx学院是全日制综合性本科大学，是在原xx大学和原xx教育学院 的基础上发展而来的，学院设有经济学、法学、教育学、文学、历 史学、理学、工学、农学、管理学等9大学科门类，47个本科专业，面向广东、广西、湖南、甘肃、湖北、河南、河北、江西、辽宁、 山东、云南、山西、吉林、海南、贵州、陕西、内蒙古、xq等18 省市招生，同时还获得了招收留学生和港、澳、台学生的资格。xx 学院师资力量雄厚，有教授等正高职称人员86人，副高以上职称人 员418人，68.7％的教师具有博士、硕士学位，还聘请一批享誉海 内外的专家、学者受聘担任客座教授。学校治学严谨，教学管理严 格规范，以党建促学风，坚持“以生为本、以质立校；学术并举，崇 术为上”的办学理念，先后与英国的波尔顿大学、美国的莱蒙斯社区 学院、爱治伍德学院、北伊利诺斯大学、普渡大学、日本的创价大学、长野大学、澳大利亚的科文大学、蒙古国伊和扎萨克大学、印 尼亚洲国际友好学院、意大利那不勒斯帕斯诺普大学等开展密切的 学术交流，初步形成校际交流、合作办学、委托培训等相对固定的
客座教授聘书颁发仪式欢迎词 在这盛夏时节，迎来了我院第二届客座教授聘书颁发仪式。有朋自远方来不亦说乎，各位客座教授亲临我院参加这次聘书颁发仪式，是我院极大的荣幸，我谨代表xx院的全体师生热情热情的欢迎客座教授的到来! xxx学院是省政府、国家教育部批准设立的普通高校，是全国先进职业院校、全国重点专业院校。学院500余亩花园般的校园，30余栋教学科研大楼，万余名在校生。学院多次被评为全国先进院校，办学事迹分别受到《人民日报》、中央电视台、《中国青年报》、《中国教育报》、《河南日报》、河南电视台等国家省市100多家新闻单位报道表扬。被誉为中原职教明珠，技师、工程师、企业家的摇篮；时任国家教委主任李铁映题词为“中原丰碑”，时任国家教委副主任柳斌题词为“中国特色学校”。春风浩浩催桃李，万木葱葱满校园。伴随着国家高等教育事业的快速发展，郑州电子信息职业技术学院以豪迈的步伐进入了一个新的发展时期。我院一直在追求更好的发展，可持续发展，同时为进行更多的学术交流，我院从去年开始，聘请知名的教授为我院客座教授，为我院学生进行学术报告，授课等。客座教授的到来将为我院带来的很好的文化研究氛围，使我院能够在现有的基础上更上一层楼，为我院将来的发展提供极大的帮助。为我们xx院的发展带来了希望，为xx院学子带来更进一步的机会，接触到更权威的学术信息，相信在不久的将来我院将会创造出更多的成绩！ 在这里，让我们再次以热烈的掌声欢迎客座教授的到来。同时预祝这次聘书颁发仪式成功！xxx大学认真贯彻德智体全面发展的教育方针，十分
重视校园文化建设，营造浓厚的学术氛围。全方位打造蕴涵深厚人文精神的文化校园。学校采取有效措施，鼓励校内外专家、教授开设讲座，聘请xxx等著名人士和专家学者担任我校兼职教授，开设讲座，营造良好的学术氛围。
编号：大学客座教授聘任合同 甲方：______________________ 乙方：______________________ 丙方：______________________
签订日期： _ 年____ 月____ 日
甲方: 乙方: 内万: 甲方聘任丙方为大学“ 工程”客座教授。为保证丙方顺利开展工作， 保障各方的合法权益，根据《大学“ 工程”实施办法（修订）》等有关规定，经双方平等协商，签订本合同。 第一条聘期甲方聘任丙方的聘期为年，自年月日至年月日，丙方聘期内每年实际来校工作时间应不少于2 个月，具体来甲方工作时间，由乙方和丙方根据实际工作需要协商确定。 （工作目标指聘期结束后能够达到的定性目标, 工作任务指聘期内围绕目标具体实施的明确、可操作的措施，量化指标体现在工作任务中, 目标、措施和任务要三位一体予以耦合；聘期工作目标及任务应以《大学“ 工程”实施办法（修订）》中的 岗位职责为依第二条丙方的工作目标及任务 据，由丙方和乙方共同确定。） 一、丙方工作目标 二、丙方工作任务 1. 学科建设（方向建设、团队建设等） 2. 科学研究（合作的研究领域、承担项目及层次、取得成果及水平等） 3. 人才培养（培养青年教师，合作指导硕士、博士、博士后等） 4. 教学工作（面向本科生、研究生，讲授课程、开设讲座等）
5. 国际交流（加强校际、学科间国际合作和交流的具体举措等） 6. 其它任务（未列入上述分项的主要且明确的任务） 第三条权利和义务 一、甲方权利 1. 根据《大学“ 工程”实施办法（修订）》，以及丙方的工作目标及任务，对丙方按照在职人员进行管理。 2. 对丙方聘期内违反国家和地方法律法规、甲方规章制度或存在重大失误给甲方造成不良影响或重大损失，或丙方未能履行岗位职责没有实现年度工作目标，视情节轻重，对丙方给予扣减或扣除薪酬直至解聘等相应处理。 二、甲方义务 1. 依法维护丙方应享有的各项权利。 2. 为丙方提供完成本合同规定的工作任务所需要的相关政策支持。 3. 为丙方聘期内提供科研启动经费人民币万元，一次性核定，按年度计划划拨，主要用于满足到甲方工作期间开展科研工作的必要经费需求。科研启动经费管理和使用按照甲方有关 科研启动经费管理办法执行。 （注：科研启动经费标准：最高不超过50 万元，丙方须按照《大学“ 人才工程科研启动基金管理办法（试行）》规定，列岀详细的预算。） 4. 为丙方提供相应的生活条件和待遇 （1）为丙方聘期内提供协议津贴每年人民币万元（税前），可按月发放； （注：客座教授协议津贴每年最高人民币万元，讲座教授最高 元。） （2）每年为丙方报销次来甲方工作发生的往返经济舱国际旅费；
聘任客座教授主持词 【篇一：职业学院聘任客座教授仪式主持词】 职业学院聘任客座教授仪式主持词 尊敬的xx学院副校长周xx教授，尊敬的丁xx教授、胡xx教授、杨xx教授、黎xx教授、郭xx教授、刘xx教授、李xx教授、张 xx教授、徐xx教授以及吴xx、朱xx、谭xx、谢xx、梁xx、沈xx、黎xx、陈xx、李xx、李xx等专家、学者、院长、处长，尊敬 的蔡xx董事长、尊敬的各位老师、同学们：大家上午好！ 今天我们在这里隆重集会，举行xx艺术职业学院聘任客座教授仪式。 xx艺术职业学院是一所面向全国招生的艺术类全日制普通高等职业 专科院校，2003年经广东省人民政府批准（粤府函〔2003〕55 号）、教育部备案。 建院以来，学院严格执行党的教育方针，遵循职业教育规律，坚持“办学有特色、教学有特点、学习有特长”的办学思想，以发展为主题，面向社会、面向市场，坚持走内涵发展的道路，一直努力为建 设以音乐、舞蹈、艺术设计为主要特色，文化、管理、经济、外语 等学科协调发展的一个充满生机活力、特色鲜明、优势突出、实力 雄厚的高等艺术职业学院而奋斗。 xx学院是全日制综合性本科大学，是在原xx大学和原xx教育学院 的基础上发展而来的，学院设有经济学、法学、教育学、文学、历 史学、理学、工学、农学、管理学等9大学科门类，47个本科专业，面向广东、广西、湖南、甘肃、湖北、河南、河北、江西、辽宁、 山东、云南、山西、吉林、海南、贵州、陕西、内蒙古、xq等18 省市招生，同时还获得了招收留学生和港、澳、台学生的资格。xx 学院师资力量雄厚，有教授等正高职称人员86人，副高以上职称人 员418人，68.7％的教师具有博士、硕士学位，还聘请一批享誉海 内外的专家、学者受聘担任客座教授。学校治学严谨，教学管理严 格规范，以党建促学风，坚持“以生为本、以质立校；学术并举，崇 术为上”的办学理念，先后与英国的波尔顿大学、美国的莱蒙斯社区 学院、爱治伍德学院、北伊利诺斯大学、普渡大学、日本的创价大学、长野大学、澳大利亚的科文大学、蒙古国伊和扎萨克大学、印 尼亚洲国际友好学院、意大利那不勒斯帕斯诺普大学等开展密切的 学术交流，初步形成校际交流、合作办学、委托培训等相对固定的
客座教授管理办法
客座教授管理暂行办法 为增强x院办学实力，加强学科建设，提高科研水平，促进办学层次和教学质量的提高，我院根据实际需要，聘请客座教授（兼职）教授。为规范此项工作，特制定本办法。 一、聘请条件 1、客座教授必须拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱教育事业，具有良好的思想道德品质和敬业精神。 2、客座教授在符合专业对口、研究方向对应的前提下，还应具备下列条件之一： （1）具有博士学位或高级职称，在全国或省内同行业中有一定影响和声望的专家、学者、较高威望的社会人士、政府要员及企业领导人； （2）学术造诣较深，在本学科专业领域做出重大贡献，取得突出成就； （3）在推进我院学科建设、课程建设、师资队伍建设、实验室建设、促进学术交流和合作等方面能发挥重要作用的人士； （4）对我院建设和发展有突出贡献的社会各行各业的专家学者。二、客座教授职责
1、承担紧缺课程的教学任务，定期来学院进行学术讲座，指导学术、科学研究，传递最新信息，介绍前沿成果，开阔师生学术视野，以导师身份对青年教师进行传帮带； 2、参与指导学院教学、科研、管理和学科建设工作； 3、对学院的发展与改革给予支持，提供咨询和建议； 4．为学院教学、科研提供场所等便利条件或其它帮助。 三、聘请程序 1．客座教授的聘请应由两名院领导或本专业负责人推荐，征得受聘者本人同意后，报主管副院长审定； 2．由主管副院长审定后，签订协议，发放聘书。 四、聘期与解聘 1、客座教授聘期：根据工作需要，双方友好协商具体聘期。如需续聘，按聘请程序办理续聘手续； 2、客座教授聘请的形式：短期指导和定期指导两种形式。 3、客座教授有下列情况之一者，学校应予解聘： （1）客座教授聘任期满而又未办理续聘手续； （2）客座教授触犯相关法律或对我院造成不良影响； （3）客座教授违反协议内容。 五、管理及其它事宜 1、学院对客座教授颁发聘书，并协商确定聘期内的任务；
聘请客座教授 聘请客座教授 Jackson教授是美国人，现在你城东方大学教育系任教。他是国际上知名的心理学博士，专门从事青少年心理研究。你校准备用一个学期的时间给同学们讲讲心理学方面的常识，每周两学时。请你以教务长郭新宇的名义给Jackson写封聘请信，请他来给你们讲学。你们学校的名字叫红星中学。要点如下： ①聘期一学期，从1999年9月1日起至2000年1月31日止。 ②月薪人民币2000元，5个月共计10,000元。 ③免费提供两居室公寓一套，供其休息和办公用。 Employing a Visiting Professor Dean's Office Red Star Middle School This City, 030011 Professor Jackson Education Department East University This City, 030000 Dear Prof. Jackson, We are planning to give our students some elementary know ledge① of psychology. As you area world well-known scholar and doctor in the psychological studies of teenagers. We, on the recommendation of② Prof. Liu, head of your department, beg to take an opportunity to invite you to come to our school to give us some lectures. If you consider it convenient to do so, we shall appoint③ you as a visiting professor of psychology from September 1st, 1999 to January the 31st, 2000 for a period of one semester. We will pay you a monthly sum of ￥2,000 and ￥10,000 in all. We will also offer you, free of charge, a two-room furnished apartment④on our campus for your rest and work.
客座教授聘书英文 【篇一：兼职教授聘书模版英文】 no.2013*** may 2013 this is to certify that***(name) is employed as a part-time professor in school of *** , ******（the name of school）from***(year) to ***(year). prof. *** president of （the name of school） 【篇二：英文聘书】 letter of appointment this letter of appointment is hereby granted to you for your appointment honorary professor of nanjing university of finance and economics due to outstanding academic achievements. as a your letter of appointment this letter of appointment is hereby granted to you for your appointment as a guest professor of nanjing university of finance and economics due to your outstanding academic achievements. president： nanjing university of finance economics 【篇三：客座教授聘书颁发仪式欢迎词】 客座教授聘书颁发仪式欢迎词 在这盛夏时节，迎来了我院第二届客座教授聘书颁发仪式。有朋自远方来不亦说乎，各位客座教授亲临我院参加这次聘书颁发仪式，是我院极大的荣幸，我谨代表xx院的全体师生热情热情的欢迎客座教授的到来! xxx学院是省政府、国家教育部批准设立的普通高校，是全国先进职业院校、全国重点专业院校。学院500余亩花园般的校园，30余栋教学科研大楼，万余名在校生。学院多次被评为全国先进院校，办学事迹分别受到《人民日报》、中央电视台、《中国青年报》、《中国教育报》、《河南日报》、河南电视台等国家省市100多家新闻单位报道表扬。被誉为中原职教明珠，技师、工程
集美大学聘请客座教授暂行规定 为了加强学校同国内外学术界和知名人士学术交流与合作，促进学校的学科发展，不断提高学校的教学科研水平，进一步规范客座教授的聘请工作，结合学校实际情况，特制订本规定。 一、聘请条件 （一）在学术上有较高造诣、在社会上有一定影响的国内外知名学者、专家（包括管理专家）。 （二）有良好的职业道德和社会声誉，一般应具有高级专业技术职务任职资格。 （三）热心支持学校的发展和建设，与学校有实质性的工作联系，开展一定程度的合作，能为学校发展做出一定贡献。 二、客座教授职责 （一）受聘者可根据实际情况，与学校开展合作科研或联合培养研究生等工作，每年至少开展一次学术讲座。 （二）及时介绍所从事的学术领域中最新的研究动态和发展趋势。 （三）为学校教学质量的提高、学科的发展、实验室的建设提出有价值的建议。 三、聘请程序 （一）申请单位填写《集美大学聘请客座教授审批表》，经学院学术委员会同意，院领导签字后报校人事处。
（二）申请材料经人事处审核后，报请分管校领导审批，由校长签发聘书。 四、聘期 聘期一般为1-3年。 五、管理办法 （一）申请单位负责与所聘请的客座教授保持联系，有计划地安排客座教授来校开展学术交流等工作。 （二）申请单位需在每学期末将所聘客座教授在本学期内来校进行的学术活动等情况报人事处备案。 （三）讲座酬金根据学校相关政策执行。 六、聘任的解除 聘请的客座教授因违法、违纪等行为受到行政处罚或刑事处罚的，自处罚决定公布之日起，与学校的聘任关系自动解除。 七、以前文件与本管理办法不一致的部分，以本规定为准。 八、本规定自发布之日起执行，由人事处负责解释。
聘请信：聘请客座教授-Employing a Visiting Professo. 聘请客座教授 【内容提示】 Jackson教授是美国人，现在你城东方大学教育系任教。他是国际上知名的心理学博士，专门从事青少年心理研究。你校准备用一个学期的时间给同学们讲讲心理学方面的常识，每周 两学时。请你以教务长郭新宇的名义给Jackson写封聘请信，请他来给你们讲学。你们学校 的名字叫红星中学。要点如下： ①聘期一学期，从1999年9月1日起至2000年1月31日止。 ②月薪人民币2000元，5个月共计10,000元。 ③免费提供两居室公寓一套，供其休息和办公用。 【作文示范】 Emplo ying a Visit ing Professor Dean，s Office Red Star Middle School This City, 030011 Professor Jacks on Educati on Departme nt East Uni versity This City, 030000 Dear Prof. Jacks on. We are planning to give our students some elementary knowledge ① of psychology. As you area world well-known scholar and doctor in the psychological studies of teenagers. We, on the recommendation of② Prof. Liu, head of your department, beg to take an opportunity to invite you to come to our school to give us some lectures. If you con sider it convenient to do so, we shall appoint③ you as a visiting professor of psychology from September 1st, 1999 to January the 31st, 2000 for a period of one semester. We will pay you a monthly sum of ￥ 2,000 and ￥ 10,000 in all. We will also offer you, free of charge, a two-room furni shed apartme nt ④ on our campus for your rest and work. Hoping to get a favourable reply from you at your earliest convenience ⑤. 第1 2 页下一页
关于授予名誉教授和聘请客座教授、顾问教授 及各类兼职专业技术人员的管理办法 （1993年制定） （2003年修订） 授予名誉教授称号和聘请国内外部分高水平的专家、教授为我校的客座教授、顾问教授及其它各类兼职专业技术人员，对加强我校的学科建设，提供教学质量、科研水平及对外联系具有积极的作用。根据《教育部关于高等院校进一步做好名誉教授聘请工作的若干意见》（[2003]1号）文件精神和我校的情况，现对我校1993年制定的《关于授予授予名誉教授和聘请客座教授、顾问教授聘及各类兼职专业技术人员的管理办法》（华南工人字[1993]第31号）进行修订。 一、名誉教授的授予 1.名誉教授是我校授予境外著名专家学者的荣誉性学术称号。授予对象一般应具备下列条件： （1）具有博士学位或者教授职务； （2）有较深的学术造诣，知名度高，曾在某一学科领域取得重大成就，获得国际学术界公认； （3）在推进我校学科建设、促进学术交流和国际合作等方面能发挥重要作用； （4）本人愿意为我校的发展与建设做相应的工作。 2.聘请程序 （1）提出人选：学校或者各院、系、所根据学校学科建设及教学、科研工作的实际需要，按照我校聘请条件提出拟聘人选，在拟聘期生效的3个月之前由基层单位提交书面报告到国际交流与合作处，
并填写《华南理工大学授予名誉教授学衔审批表》（贴上受聘人近照），一式二份。表格填好后连同电子版材料交国际交流与合作处，国际交流与合作处审查同意后，转人事处（聘任办）组织评审。 （2）同行专家评议：对拟聘者的评议由人事处（聘任办）组织，须请两位以上相同或相近学科专业的国内（一般为非本校的）知名教授，对名誉教授拟聘人选的学术水平、学术声望及其与我校可能的合作与贡献等进行评议，形成同行专家评议意见。 （3）聘请单位审批：聘任办将通过的评议意见反馈给聘请单位，聘请单位学术委员会讨论通过，向学校提出聘任申请。 （4）学校审批：由学校学术委员会审批。 （5）授予称号：学校聘请名誉教授应举行相应的授予仪式并颁发聘书。仪式一般应在中国境内举行。确需在国外授予的，一般委托我国驻外使（领）馆教育处（组）代授。 3.其它要求 （1）各聘请单位应保证授予名誉教授的质量和授予工作的严肃性，不得因捐赠等原因授予不具备条件的人士名誉教授称号。 （2）因对外交往需要，授予其它国家或地区的政界要人、高级公务员和知名人士名誉教授称号，学校要按规定程序报教育主管部门审批。 （3）各聘请单位应采取多种方式经常与被授予名誉教授的专家教授保持联系，充分发挥其在提高学校教学科研水平、加强对外交流、促进学校改革和发展中的作用。 二、客座教授的聘请 1.客座教授是我校聘请校外（一般为境外）高水平专家、学者担
客座教授管理暂行办法 为增强x院办学实力，加强学科建设，提高科研水平，促进办学层次和教学质量的提高，我院根据实际需要，聘请客座教授（兼职）教授。为规范此项工作，特制定本办法。 一、聘请条件 1、客座教授必须拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱教育事业，具有良好的思想道德品质和敬业精神。 2、客座教授在符合专业对口、研究方向对应的前提下，还应具备下列条件之一： （1）具有博士学位或高级职称，在全国或省内同行业中有一定影响和声望的专家、学者、较高威望的社会人士、政府要员及企业领导人； （2）学术造诣较深，在本学科专业领域做出重大贡献，取得突出成就； （3）在推进我院学科建设、课程建设、师资队伍建设、实验室建设、促进学术交流和合作等方面能发挥重要作用的人士； （4）对我院建设和发展有突出贡献的社会各行各业的专家学者。二、客座教授职责 1、承担紧缺课程的教学任务，定期来学院进行学术讲座，指导学术、科学研究，传递最新信息，介绍前沿成果，开阔师生学术视野，以导师身份对青年教师进行传帮带； 2、参与指导学院教学、科研、管理和学科建设工作； 3、对学院的发展与改革给予支持，提供咨询和建议； 4．为学院教学、科研提供场所等便利条件或其它帮助。 三、聘请程序 1．客座教授的聘请应由两名院领导或本专业负责人推荐，征得受聘者本人同意后，报主管副院长审定； 2．由主管副院长审定后，签订协议，发放聘书。
四、聘期与解聘 1、客座教授聘期：根据工作需要，双方友好协商具体聘期。如需续聘，按聘请程序办理续聘手续； 2、客座教授聘请的形式：短期指导和定期指导两种形式。 3、客座教授有下列情况之一者，学校应予解聘：（1）客座教授聘任期满而又未办理续聘手续； （2）客座教授触犯相关法律或对我院造成不良影响；（3）客座教授违反协议内容。 五、管理及其他事宜 1、学院对客座教授颁发聘书，并协商确定聘期内的任务； 2、相关部门指定专人负责与所聘请的客座教授保持经常性的密切联系，保证履行约定的义务； 3、受聘人员来院工作期间，各相关部门应提供良好的工作、生活条件，搞好各项服务工作； 4、客座教授的待遇，按学院有关文件规定并经双方协商同意后执行。 六、本办法自颁发之日起执行，由人事部负责解释。 附件：学院客座教授协议书
甲方： 乙方： 丙方： 甲方聘任丙方为大学“工程”客座教授。为保证丙方顺利开展工作，保障各方的合法权益，根据《大学“工程”实施办法（修订）》等有关规定，经双方平等协商，签订本合同。 第一条聘期 甲方聘任丙方的聘期为年，自年月日至年 月日，丙方聘期内每年实际来校工作时间应不少于2个月，具体来甲方工作时间，由乙方和丙方根据实际工作需要协商确定。 第二条丙方的工作目标及任务 （工作目标指聘期结束后能够达到的定性目标，工作任务指聘期内围绕目标具体实施的明确、可操作的措施，量化指标体现在工作任务中，目标、措施和任务要三位一体予以耦合；聘期工作目标及任务应以《大学“工程”实施办法（修订）》中的岗位职责为依据，由丙方和乙方共同确定。） 一、丙方工作目标 二、丙方工作任务 1.学科建设（方向建设、团队建设等） 2.科学研究（合作的研究领域、承担项目及层次、取得成果及水平等）
3.人才培养（培养青年教师，合作指导硕士、博士、博士后等） 4.教学工作（面向本科生、研究生，讲授课程、开设讲座等） 5.国际交流（加强校际、学科间国际合作和交流的具体举措等） 6.其它任务（未列入上述分项的主要且明确的任务） 第三条权利和义务 一、甲方权利 1.根据《大学“工程”实施办法（修订）》，以及丙方的工作目标及任务，对丙方按照在职人员进行管理。 2.对丙方聘期内违反国家和地方法律法规、甲方规章制度或存在重大失误给甲方造成不良影响或重大损失，或丙方未能履行岗位职责没有实现年度工作目标，视情节轻重，对丙方给予扣减或扣除薪酬直至解聘等相应处理。 二、甲方义务 1.依法维护丙方应享有的各项权利。 2.为丙方提供完成本合同规定的工作任务所需要的相关政策支持。 3.为丙方聘期内提供科研启动经费人民币万元，一次性核定，按年度计划划拨，主要用于满足到甲方工作期间开展科研工作的必要经费需求。科研启动经费管理和使用按照甲方有关科研启动经费管理办法执行。 （注：科研启动经费标准：最高不超过50万元，丙方须按照《大学“”人才工程科研启动基金管理办法（试行）》规定，列出详细的预算。） 4.为丙方提供相应的生活条件和待遇 （1）为丙方聘期内提供协议津贴每年人民币万元（税前），可按月发放； （注：客座教授协议津贴每年最高人民币万元，讲座教授最高万
上海海洋大学关于聘请客座教授、顾问教授、兼职教师的暂行规定为进一步规范我校聘请客座教授、顾问教授、兼职教师的工作，保证该项工作的质量及其严肃性，引进智力资源、促进学科发展、扩大学术交流、提高办学效益，现根据我校实际情况制定本规定。 一、客座教授、顾问教授、兼职教师的基本条件 1、所聘请的教师必须具有较高的学术水平，且所从事的专业和科学研究工作方 向与我校学科对口。 2、所聘请的教师愿意承担具体的工作任务。 3、被聘为客座教授、顾问教授的人员必须具有正高级专业技术职务任职资格或 在原单位已受聘担任正高级专业技术职务，在学术上应具有国际水平或国内领先水平，且知名度较高。其中客座教授一般为境外学术造诣高深的教授、专家。 4、兼职教师必须具有与我校所聘教师职务同级的专业技术职务任职资格或在原 单位已受聘担任同级的专业技术职务。 二、客座教授、顾问教授、兼职教师的职责 客座教授、顾问教授职责：客座教授、顾问教授应有助于扩大我校在国内外的影响，对我校的学科发展和学科建设提供咨询服务，定期与我校开展学术交流活动。 聘请兼职教师应有明确的任务，兼职教师的职责至少应包括以下内容中的一项： 1、能开设我校紧缺师资的课程； 2、能与我校紧缺专业合作培养研究生； 3、能与我校合作科研，有助于我校申请国内外科研项目，开展科学研究工作； 4、其他对学校发展有较大影响的任务。 三、客座教授、顾问教授、兼职教师的聘任程序 1、需要聘请客座教授、顾问教授、兼职教师的部门，根据以上条件填写《上海 海洋大学聘请客座教授、顾问教授、兼职教师审批表》，并提供可证明拟聘 者学历、学位、专业技术职务和学术水平的材料，聘任部门组织专家评议并 签署意见后报校人事处； 2、校人事处对拟聘对象进行资格审查，如拟聘对象为外籍人员还需报校办审 查，审查合格后报校领导审批；
客座教授聘书样本 【篇一：聘书模板】 特聘请黎先华教授为贵州师范学院数学与计算机科学学院客座教授。贵州师范学院数学与计算机科学学院 2014年8月28日 【篇二：客座教授聘书颁发仪式欢迎词】 客座教授聘书颁发仪式欢迎词 在这盛夏时节，迎来了我院第二届客座教授聘书颁发仪式。有朋自 远方来不亦说乎，各位客座教授亲临我院参加这次聘书颁发仪式， 是我院极大的荣幸，我谨代表xx院的全体师生热情热情的欢迎客座 教授的到来! xxx学院是省政府、国家教育部批准设立的普通高校， 是全国先进职业院校、全国重点专业院校。学院500余亩花园般的 校园，30余栋教学科研大楼，万余名在校生。学院多次被评为全国 先进院校，办学事迹分别受到《人民日报》、中央电视台、《中国 青年报》、《中国教育报》、《河南日报》、河南电视台等国家省 市100多家新闻单位报道表扬。被誉为中原职教明珠，技师、工程师、企业家的摇篮；时任国家教委主任李铁映题词为“中原丰碑”， 时任国家教委副主任柳斌题词为“中国特色学校”。春风浩浩催桃李，万木葱葱满校园。伴随着国家高等教育事业的快速发展，郑州电子 信息职业技术学院以豪迈的步伐进入了一个新的发展时期。我院一 直在追求更好的发展，可持续发展，同时为进行更多的学术交流， 我院从去年开始，聘请知名的教授为我院客座教授，为我院学生进 行学术报告，授课等。客座教授的到来将为我院带来的很好的文化 研究氛围，使我院能够在现有的基础上更上一层楼，为我院将来的 发展提供极大的帮助。为我们xx院的发展带来了希望，为xx院学 子带来更进一步的机会，接触到更权威的学术信息，相信在不久的 将来我院将会创造出更多的成绩！ 重视校园文化建设，营造浓厚的学术氛围。全方位打造蕴涵深厚人 文精神的文化校园。学校采取有效措施，鼓励校内外专家、教授开 设讲座，聘请xxx等著名人士和专家学者担任我校兼职教授，开设 讲座，营造良好的学术氛围。 【篇三：聘书】
客座教授, 合同模板 篇一：大学教授聘用协议书 大学教授聘用协议书 经甲方_______ （引进单位）、乙方_____ （被引进者）平等协商，自愿签订本协议。 一、聘用岗位及职务 甲方以智力引进方式聘请乙方为_________ 大学________ 教授。 二、协议期限 本协议自________ 年________ 月________ 日至年月日止，期限为年，乙方每年到甲方工作时间不少于个月。 三、乙方工作职责、任务与目标 四、甲方提供的基本条件 1．甲方为乙方提供工作津贴________ 元／月（年）。2．提供_______ 平方米工作住房或________ 元／月住房补贴。 3．提供_______ 平方米的科研办公用房。 4．聘期内提供基本条件保障费共_________ 元，其中第一
年到位________ 元，其余根据目标完成情况滚动投入。 五、双方约定事项 1．工作津贴中的基础津贴部分按10 个月平均发放，其余部分年终考核通过后一次性给付。 2．乙方因主观因素导致未完成本协议既定工作目标的，甲方有权随时解除本协议，且乙方须按甲方已支付薪酬（工资＋岗位津贴）总额的50％给予甲方以经济补偿。 3．甲方因工作需要，或甲、乙双方因客观原因导致无法履行协议条款时，双方可通过协商变更协议条款。 4．乙方在协议期内须将年度业绩情况报校高层次人才领导小组办公室备案。 5．协议期内双方解除协议及违约责任事项参照《_______ 大学岗位聘任（用）暂行办法》执行。 六、本协议一式三份，甲方、乙方及人事部门各执一份。本合同约定事项违背国家法律、法规、或涂改、未经授权代签无效。 甲方（盖章）：_____ 乙方（签字）：________ 代表人（签字）：_______ 年月日年月日签订地点：签订地点： 篇二：合作协议书 校企合作协议书 甲方：内蒙古工业职业学院
校企共融，互动发展 学院聘请多家知名旅行社总经理担任客座教授 为深入推进校企合作，将更多优秀的行业人才充实到我院的兼职教师队伍中来，进一步提升师资水平和专业建设水平，提高人才培养质量，强化社会服务能力，促进我院餐旅专业建设，学院聘请多名客座教授。上午，客座教授聘任仪式暨校企共建交流会在学院隆重举行。 聘任仪式结束后，客座教授与学院专业师生欢聚一堂，进行了交流互动。客座教授们分别介绍了各自公司的发展现状，畅谈了自己的创业经历，将自己走向社会的亲身体验与同学们进行了亲切交流，并就旅游行业的发展趋势做了深入分析。对于同学们的提问，客座教授都从专业和实践的角度一一进行了耐心解答，赢得了老师和同学们经久的热烈掌声。 学院此次聘任的客座教授都是在各自的专业领域中颇有建树，在业界有相当知名度的企业家，并长期关心学院专业发展和人才培养。聘任旅行社总经理作为餐旅专业的客座教授，既是充分利用旅游行业特有的人才资源来充实学院实践教学师资力量，更是深化教学改革、提升人才培养质量、实现校企对接的重要举措。五位客座教授的加盟将有利于拓展学院专业发展空间，提高人才培养质量，完善双师结构教学团队建设。 目前，学院正处于建设特色名校的重要阶段，要实现这一目标，必须有坚实的人才基础。客座教授是师资队伍的重要组成部分，是推动我院教育教学改革有效开展的重要力量，也是改善学院教师队伍结构、加强实践教学环节的有效途径。此次客座教授聘任，将旅游行业发展的先进思想和开放理念引入校园，为我院和旅游行业的可持续发展提供了坚强有力的人才支撑和智力保障，为学院内涵建设和特色发展注入了新的动力。此次客座教授聘任仪式，是校企深层次战略合作的又一标志，是学院深入探索产学研良性合作运行机制，提升学院特色人才培养质量的重要举措，对实现校企共融、互动发展具有重要的意义。
客座教授聘书格式 【篇一：聘书(特聘专家)】 兹聘请为北京第二外国语学院 政党外交学院客座教授 北京第二外国语学院 政党外交学院 二〇一六年九月二十四日 【篇二：职业学院聘任客座教授仪式主持词】 职业学院聘任客座教授仪式主持词 尊敬的xx学院副校长周xx教授，尊敬的丁xx教授、胡xx教授、杨xx教授、黎xx教授、郭xx教授、刘xx教授、李xx教授、张 xx教授、徐xx教授以及吴xx、朱xx、谭xx、谢xx、梁xx、沈xx、黎xx、陈xx、李xx、李xx等专家、学者、院长、处长，尊敬 的蔡xx董事长、尊敬的各位老师、同学们：大家上午好！ 今天我们在这里隆重集会，举行xx艺术职业学院聘任客座教授仪式。 xx艺术职业学院是一所面向全国招生的艺术类全日制普通高等职业 专科院校，2003年经广东省人民政府批准（粤府函〔2003〕55 号）、教育部备案。 建院以来，学院严格执行党的教育方针，遵循职业教育规律，坚持“办学有特色、教学有特点、学习有特长”的办学思想，以发展为主题，面向社会、面向市场，坚持走内涵发展的道路，一直努力为建 设以音乐、舞蹈、艺术设计为主要特色，文化、管理、经济、外语 等学科协调发展的一个充满生机活力、特色鲜明、优势突出、实力 雄厚的高等艺术职业学院而奋斗。 xx学院是全日制综合性本科大学，是在原xx大学和原xx教育学院 的基础上发展而来的，学院设有经济学、法学、教育学、文学、历 史学、理学、工学、农学、管理学等9大学科门类，47个本科专业，面向广东、广西、湖南、甘肃、湖北、河南、河北、江西、辽宁、 山东、云南、山西、吉林、海南、贵州、陕西、内蒙古、xq等18 省市招生，同时还获得了招收留学生和港、澳、台学生的资格。xx 学院师资力量雄厚，有教授等正高职称人员86人，副高以上职称人 员418人，68.7％的教师具有博士、硕士学位，还聘请一批享誉海 内外的专家、学者受聘担任客座教授。学校治学严谨，教学管理严
西安财经学院行知学院客座教授管理暂行办法 为增强学院办学实力，加强学科建设，提高科研水平，促进办学层次和教学质量的提高，我院根据实际需要，聘请客座教授（兼职）教授。为规范此项工作，特制定本办法。 一、聘请条件 1、客座教授必须拥护党的路线、方针、政策，热爱祖国，热爱教育事业，具有良好的思想道德品质和敬业精神。 2、客座教授在符合专业对口、研究方向对应的前提下，还应具备下列条件之一： （1）具有博士学位或高级职称，在全国或省内同行业中有一定影响和声望的专家、学者、较高威望的社会人士、政府要员及企业领导人； （2）学术造诣较深，在本学科专业领域做出重大贡献，取得突出成就； （3）在推进我院学科建设、课程建设、师资队伍建设、实验室建设、促进学术交流和合作等方面能发挥重要作用的人士； （4）对我院建设和发展有突出贡献的社会各行各业的专家学者。 二、客座教授职责 1、承担紧缺课程的教学任务，定期来学院进行学术讲座，指导学术、科学研究，传递最新信息，介绍前沿成果，开阔师生学术视野，以导师身份对青年教师进行传帮带； 2、参与指导学院教学、科研、管理和学科建设工作； 3、对学院的发展与改革给予支持，提供咨询和建议； 4．为学院教学、科研提供场所等便利条件或其它帮助。 三、聘请程序 1．客座教授的聘请应由两名院领导或本专业负责人推荐，征得受聘者本人同意后，报主管副院长审定； 2．由主管副院长审定后，签订协议，发放聘书。 四、聘期与解聘
1、客座教授聘期：根据工作需要，双方友好协商具体聘期。如需续聘，按聘请程序办理续聘手续； 2、客座教授聘请的形式：短期指导和定期指导两种形式。 3、客座教授有下列情况之一者，学校应予解聘： （1）客座教授聘任期满而又未办理续聘手续； （2）客座教授触犯相关法律或对我院造成不良影响； （3）客座教授违反协议内容。 五、管理及其他事宜 1、学院对客座教授颁发聘书，并协商确定聘期内的任务； 2、相关部门指定专人负责与所聘请的客座教授保持经常性的密切联系，保证履行约定的义务； 3、受聘人员来院工作期间，各相关部门应提供良好的工作、生活条件，搞好各项服务工作； 4、客座教授的待遇，按学院有关文件规定并经双方协商同意后执行。 六、本办法自颁发之日起执行，由人事部负责解释。 附件：学院客座教授协议书
客座教授聘任合同 聘任方：某某学院（简称甲方） 受聘方：客座教授（简称乙方） 为加强我院学科建设和学术交流，提高教学、科研水平，保障甲乙双方的合法权益，根据《某某学院客座教授的暂行办法》的有关规定，经双方平等协商，订立本合同。 第一条聘期 客座教授岗位聘期为两年。聘任期满，聘任合同自动终止。聘期自年月至年月。 第二条乙方的岗位工作目标及任务 乙方在聘期内客座教授岗位上应完成的工作目标： 二．乙方在聘期内应履行的工作任务： （一）高校、科研院所客座教授（乙方）应履行的工作任务 1、每年承担核心课程讲授四课时，同时，开展教学、科研、学术讲座两次。 2、指导（×××）青年教师，申报科研课题。 3、其他任务： （二）国内知名企业中的高级工程师，或高级管理者，或国家认可行业技术能手的技术人员（乙方）应履行的工作任务 1、每年开展行业、生产、信息讲座两次。 2、每年负责安排、指导、落实两名青年教师到企业参与生产、技术开发。 3、其他任务： 第三条权利和义务 一．甲方权利
根据有关规定以及客座教授岗位工作目标及任务，对乙方进行管理、考核和监督。 二．甲方义务 1．依法维护乙方应享有的各项权利。 2．根据《某某学院客座教授的暂行办法》为乙方支付相应的报酬。 3．为乙方提供完成本合同规定的工作目标及任务所需的校内相关政策。 4．乙方在聘期内做出重大成就的，甲方给予奖励和授予荣誉称号。 三．乙方权利 1. 乙方按照协定，在聘期内享受学院提供的报酬、福利等待遇。 2．甲方如不能按规定履行其应尽义务时，有权向上级有关部门进行申诉。 四．乙方义务 1．认真遵守国家有关法律、法规和规章； 2．全面履行客座教授岗位职责，完成客座教授岗位的工作目标及任务； 3．接受甲方的监督、考核及管理。 第四条考核 1．甲方每年按确定的岗位目标和工作任务对乙方进行年度考核。 2．对考核不合格者，甲方可以提前解除聘任合同。 3．甲方在两年聘期结束后根据聘任合同和工作任务书对乙方进行评估。评估合格的，经双方协商，可以续聘。 第五条合同的变更与解除 1．乙方在聘期内如不能正常履行本协议所规定的职责，考核不合格或有重大违法违纪行为，甲方有权予以解聘，终止本合同。 2．乙方在聘期内因特殊原因提出辞聘的，需提前一个月向甲方提出申请，经甲方同意后，方可辞聘。 3．聘任期间如发生不可抗力因素，致使合同无法正常履行的事由，需要变更或解除合同的，聘任双方应按照国家有关规定妥善处理。 第六条附则 1．本合同一式二份，双方当事人各持一份，本合同于双方当事人签字盖章之日起生效。 2．除发生不可抗力因素致使合同无法履行外，双方应严格履行合同中的各项条款，如发生争议，双方应协商处理，对合同有关条款的变更，应征得对方同意。 3．本合同如有未尽事项，应由双方协商，做出补充规定。补充规定与本合同具有同等效力。