目标业绩奖金提成核算薪酬激励方法
1.目的:
为有效激励客户顾问提升经营业绩,特制定本办法。
2.适用范围:
适用于下辖有四个客户顾问以上的,实行橱衣综合接单店面的客户顾问岗位。
3.主要内容:
3.1 客户顾问薪酬激励办法
3.1.1 客户顾问薪酬构成如下:
薪酬总额(考核后)=标准工资+各种补助+提成(若有)+各项奖金(若有)+年终奖(若有)。
其中,标准工资=基本工资+岗位奖金;各种补助=通讯补助+交通补助+住房补贴+工龄补贴。
3.1.2 客户顾问分级及底薪设定
3.1.2.1客户顾问评级标准
店面客户顾问以一个橱柜客户顾问+一个衣柜客户顾问组合成一个小组,以小组为单
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