当前位置:文档之家› 探索新形势下加强基层思想政治工作的新方法为推进原油持续稳产提供有力保证

探索新形势下加强基层思想政治工作的新方法为推进原油持续稳产提供有力保证

探索新形势下加强基层思想政治工作的新方法为推进原油持续稳产提供有力保证
探索新形势下加强基层思想政治工作的新方法为推进原油持续稳产提供有力保证

基层思想政治工作现状及创新 王永强

基层思想政治工作现状及创新王永强 发表时间:2018-05-18T11:24:17.323Z 来源:《基层建设》2018年第3期作者:王永强[导读] 摘要:本文立足于思想政治工作特点和当前存在的突出问题,通过科学发展促创新、以人为本保创新等对策措施分析,研究了思想政治工作创新举措。胜利石油管理局有限公司胜中管理中心集输卫生院山东东营 257000 摘要:本文立足于思想政治工作特点和当前存在的突出问题,通过科学发展促创新、以人为本保创新等对策措施分析,研究了思想政治工作创新举措。关键词:思想政治;创新举措;科学内涵当前油田企业改制和原油价格低位震荡徘徊,思想政治工作面临一系列新形势、新问题。因此,要结合基层思想政治工作现状,特别是针对当前的主要问题,对思想政治工作创新进行探究。 1 基层思想政治工作现状 1.1基层思想政治工作特点和内涵基层因作业流动性强、劳动强度大、作业环境恶劣,职工思想政治工作比较重要,能凝聚职工推动发展。特别是油田改制内部利益关系调整,每一项改革改制措施都影响职工切身利益,各类矛盾纠纷增多,个别基层职工思想上出现了与形势发展不相适应的问题。所谓基层思想政治工作,就是在继承传统政工方式方法基础上,吸收现代企业管理制度、理念和手段,探索适应基层实际的工作新形式。思想政 治工作是构建和谐企业、实现以人为本发展的重要保障,只有积极开展思想政治工作,才能使职工不断适应企业发展新要求,让职工在推动企业发展中找准自己的定位,担负起推动企业发展的重要使命。 1.2基层思想政治工作中存在的问题当前,基层政工工作网络化、科学化水平不断提高,但依然存在一些问题。一是处于从属地位。在当前油价低位运行的趋势下,降本增效压力较大、作业质效要求提高,个别职工出现了重视业务、忽视思想政治工作的倾向,错误的将政工工作摆放在了从属地位。二是政工工作可有可无。基层在有利开发储层开发殆尽和新技术应用增多的情况下,工作和生活中出现的难题越来越多,个别基层职工认为搞好生产经营、获取经济利益就能得到实惠,思想政治工作走走过场就行了,将政工工作看做是一项可以应付的差事。 2 基层思想政治工作的创新举措 2.1科学发展促创新一是营造全面发展的工作环境增强职工综合素质。政工工作的一项重要目标就是促进人的全面发展,这与以人为本理念一致。随着基层等油田企业改制进程加快、岗位竞争日益激烈,职工的危机意识和忧患意识增强,思想政治工作要顺应这一趋势,注重通过推动科学发展来促进工作创新,特别要注重发挥政工工作的激励作用。要坚持以真理的力量激励职工,通过十九大精神的最新的理论成果武装职工头脑,增强“四种意识”,坚持正确的政治导向,使职工树立正确的价值追求,增强职工的思想免疫力。要以目标的力量激励职工,通过将职工个体发展于企业、国家发展相结合,让职工认识到个人价值的实现并非简单的以获取物质利益等单一目标来评判,要帮助职工开展立体化的职业生涯设计,推动职工由单纯注重当前岗位能力的培养向注重创新能力培养转变。要以典型的力量激励职工,政工工作的一大方式就是通过先进典型,以职工的身边人、身边事进行教育,积极宣传爱岗敬业、岗位成才和做出突出贡献的职工事迹,增强政工工作的感召力,促进职工理论修养、道德素质和职业能力的全方位提升。二是采用现代化的技术手段创新政工工作体系。基层的工作特点,使得借助互联网等信息化技术手段、构建网络化政工工作体系大有裨益。要注重借助企业内网、内部报刊以及广播、音频和视频等方式,积极开展政工工作,注重挖掘网络政工的潜力,拓展政工工作的时空覆盖范围,创新职工交流互动方式,使职工更加方面的开展研讨交流。三是借鉴先进管理理念规范政工体系。要在继承传统的政工工作方式和经验基础上,积极完善政工工作记录体系,重点突出政工工作的方针、目标、工作标准等内容,完善政工工作的管理评审控制、文件资料控制、工作激励控制和督查考核控制等规范程序,落实政工工作责任,实现政工工作有章可循、有据可依、有人负责、有人监督,确保从年初安排部署、年中推进落实和年度考核评比等工作有序进行,通过规范有序、科学有效的政工工作,实现思想政治教育由传统的号召型向现代化的切入型转变。 2.2以人为本保创新思想政治工作是针对“人”开展的工作,必须注重发挥人的作用,通过以人为本的理念指导开展政工工作,保证工作创新。一是营造和谐向上的价值取向。要增强政工工作的人文素养,通过政工工作成为推动职工文明程度提升、凝聚职工智慧、提升职工素质的创造性活动。要坚持尊重人与教育人、管理人与发展人的统一,通过营造有利于干事创业的环境,增强对职工的人文关怀,实现职工个体与群体、个人与企业的最佳组合,通过政工工作营造和谐的企业发展环境。二是推进企业文化建设。政工工作是企业文化建设的重要内容,包含物质和精神成果,其中政工工作是企业文化精神方面的重要组成部分。要以推动企业文化建设为突破口,选准工作切入点,将政工工作的方法、措施和内容与企业文化建设相结合,推动政工工作和企业文化建设的相互促进和有机融合。三是关心鼓励职工创新。政工工作的目标是密切党群干群关系,凝聚职工力量,要突出关心鼓励职工,发挥政工组织的作用维护职工的合法权益,注意疏导职工情绪,做到既讲道理答疑惑释,又以情动人帮助解决实际困难,通过为职工办实事来贯穿进行思想教育。比如,对职工的教育、医疗、子女就学等事项,要力所能及的帮助职工,每年都帮职工办一批实事好事,增强政工工作的说服力。要注重探索职工利益诉求和热点难点问题解决的长效机制,在岗位晋升、职称评定、薪酬待遇等职工关心的重点事项上,都要做到畅通职工参与渠道、全程公开透明,让职工明明白白的看到事关自身利益的事项处理过程,增强职工对企业的信任度。 3 结论综上所述,基层思想政治工作虽然取得了一定成绩,但普遍存在一些突出问题,要通过推动科学发展和坚持以人为本,积极开展工作创新,以更好地思想政治工作成效促进企业发展。参考文献

2021思想政治工作总结

2021思想政治工作总结 xxxx党支部在农委党委的正确领导下,团结一致,相互协作,紧紧围绕农委中心工作,带领支部全体党员开拓创新、锐意进取,为农机生产管理快速发展提供了坚强有力的思想 组织保证,实现了全年方针目标。现将我支部2021年度党建思想政治工作及精神文明建 设工作总结如下: 一、业务管理情况 二、党建思想工作方面 一加强组织领导和党员队伍建设,充分发挥党支部的战斗堡垒和党员先锋模范作用作 用 一是坚持抓紧、抓实、抓好中心组成员学习制度和“三会一课”制度,建立了党员 “长期受教育,永葆先进性”的长效机制。带领班子成员认真学习了《科学发展观》、 《江泽民文选》,深入学习贯彻党的十六届六中全会精神,和胡锦涛总书记在庆祝中国共 产党成立85周年关于总结保持共产党员先进性教育活动大会上的讲话。成员除积极参加 支部组织的各种学习活动外,还在工作之余自学邓小平理论和“三个代表”重要思想,理 论学习常抓不懈,提高了政治理论水平,从而树立了正确的世界观、人生观、价值观和科 学发展观。通过广泛深入学习,党员思想觉悟得到提高,党员队伍整体素质有了明显改变。二是严格要求,注重班子成员党风廉正建设。支部班子严格执行党章、党纪和各项规章制度,坚持一年两次民主生活会,通过开展批评与自我批评,不断改进,树立良好的党员形象。认真开展先进党员评比,在党员队伍中树立典型,以点带面,充分发挥了党员的先锋 模范作用,使党员在员工队伍中树立了良好的形象,促进了农委各项工作的顺利开展。班 子成员团结协作,工作中尽心尽职,使我厂的安全、文明、生产、经营工作再上新台阶。 还利用开展座谈会、民主生活会等活动,总结经验,吸取教训,增强了凝聚力和向心力, 发挥了党支部的战斗堡垒和党员的先锋模范作用,促进了经济增长。 二加强政治思想建设,发挥组织引导作用 思想政治工作是一切工作的生命线。面临着企业的改制重组,面对日益激烈的市场竞争,我站利用每周的职工政治学习、安全生产周会和安全学习的契机及其他宣传载体加强 对职工的形势任务教育、引导职工树立和落实科学发展观,扎实开展社会公德、职业道德 和家庭美德教育,安全法律法规的学习,加强社会主义精神文明建设,着力构建和谐企业,树立良好企业形象。通过开展扎实有效的思想政治工作,及时处理各种矛盾,理顺职工情绪,取得职工的信任、理解和支持,维护了农委稳定发展大局。 三加强群团工作,充分调动各方面的积极性 一是在时间紧、任务重的情况下,厂里精心组织人员、合理安排时间,广泛开展立功 竞赛、技术比武等活动,建立物质奖励与精神奖励相结合的激励机制,不仅充分调动职工

思想政治工作总结_112

思想政治工作总结 思想政治工作总结篇1 二0xx——二0xx学年下学期教育教学工作已近尾声,为了今后更好地从事教育教学,在本学期即将结束之即,做如下总结:本学期教学工作总的指导思想是:全面贯彻党的教育方针,大力进行素质教育,深入扎实地开展教研教改工作,落实全教会精神,学习新课程标准,并且实施新课改,全面提高教育教学质量。 本学期继续担任初一、初二思想政治课教学,回顾教学工作,本学期主要从以下几方面入手开展工作。 、树立终身学习的思想,加强学习,提高自身思想道德素质,政治素质和业务素质。除坚持规律性的业务学习和政治学习外,深入学习各种教育教学理论和观念,包括继续教育的学习,提高学历水平的学习及前瞻性的教育理念、教学思想等。特别加强了对新的课程改革教学理念的学习。 、为提高课堂教学效果,深入研究新教材,新课程标准,领会新课标的实质。树立新思想,打破旧观念,推陈出新教法,与时俱进,适应时代需要。不仅备学生、备教材、备教法、备教案,更要备新课标对新教材、新教法、新教师要求,以适应教学改革的需要。为此大胆尝试,迈出新步子,在课堂教学中灵活多变,采取各种教学手段。具体进行课前三分钟时事报到和案例分析,既附和政治课要求,又与法律常识教育相应。积极组织活动课,按新课标的要求,根据教材课

后活动设计方案,开展活动,调动了学生的学习兴趣,同时提高学生分析问题的能力。办政治小报,评选先进小报,办小报以小组形式,调动学生参与意识,培养了学生合作精神和动手能力,同时提高了学生学习法律常识的兴趣。政治小报的举办为进行专题教育,向全体学生进行国情、国策教育提供了很好的素材。 通过一学期的思想政治教学,使学生了解了人类社会的发展规律和一般过程,初步树立了崇高的理想。同时通过对我国的基本国情国策的学习,使学生认清了我国所处的历史阶段从而为承担祖国和人民所负予的历史使命奠定了基础。 在工作中我经常参加各级组织的教科研活动,积极参预听评课活动,取长补短,提高自己的教学水平和教科研能力。 工作中严格遵守教师职业道德和行风禁令,严格遵守学校的各种规章制度,早出晚归,以身作责,为人师表一心扑在教育事业上。 总结工作,吸取教训,积累成果是教学工作的必要,在总结经验的基础上我一定要努力工作,改进缺点,发扬长处,以取得更好教学成绩。 思想政治工作总结篇2 本学期,本人担任高一年级七个班的政治科任课老师。一学期来,本人自始至终以认真、严谨的治学态度,勤恳、坚持不懈的精神从事教学工作。 作为任课老师,能认真制定计划,注重研究中学教学理论,认真备课和教学,积极参加科组活动和备课组活动,上好公开课和平衡课,

如何做好基层员工的思想政治工作

如何做好基层员工的思想政治工作

————————————————————————————————作者:————————————————————————————————日期:

浅谈如何做好基层员工的思想政治工作 摘要:人的思想问题,往往通过各项具体业务活动表现出来,一个人思想政治觉悟和认识能力的提高,最终要落实到积极地、创造性地做好自己所从事的业务工作上来,因此作为企业领导或思想政治工作人员,必须懂得运营生产管理,必须深入到员工中去,在平等、民主的气氛中加强与员工交流沟通,把思想政治工作同运营生产有机地结合起来,加强思想政治工作的针对性、及时性和有效性,确保员工思想稳定和保持旺盛的斗志,保证运营生产顺利进行。 关键词:基层员工思想政治觉悟认识能力 在当前公交行业加速发展的新形势下,基层思想政治工作应责无旁贷地肩负起“内强素质,外树形象”的责任,坚持经常性,增强思想政治工作的渗透力,注重针对性,提高思想政治工作的效力,坚持群众性,党、政、工、团一起抓,掌握灵活的思想政治工作的必要方法,引导职工进一步解放思想,转变观念,最大限度地调动职工的积极性,为公交事业改革和发展提供思想保证和精神动力。 公交车长作为公交企业的对外服务窗口,处处代表着城市公交的形象,稍有不慎,便会给公交的声誉带来损害。但

是由于一线车长的工作单调、责任风险大、劳动强度大、职工的思想意识上有一种压力感、紧迫感、枯燥感。加之现在城市交通的拥挤和乘客对乘车舒适度要求的提高出现的差距,车长在服务的同时还要解释和化解由此产生的矛盾和磨擦。怎样给一线车长减压,解决他们的各方面压力,平抚他们的思想波动,更好的、心情愉快的进行工作,是我们每个管理人员尤其是思想政治工作者迫切需要解决的问题。对此,我谈几点看法。 一、相互关心是思想政治工作的基础。 相互关心是思想教育工作者和工作对象连接的纽带。思想教育工作者应深深懂得,只有关心人,才能教育人,只有关心人,才能当教育者。从这个角度讲,思想教育的过程就是相互关心的过程,只有相互关心,才能消除二者心理上的隔阂;只有相互关心,才能缩短二者感情上的距离;只有相互关心,才能使人从内心感到亲切和温暖。人是有感情的动物,人的情感是人们对周围一切事物的态度体验,是人感情的抒发,是人的意识的外部体现。关心人的人如果不能以诚相待,以心交心,不能从思想上主动与工作对象进行感情交流,就不能引起思想的共鸣。应该主动地从工作上帮助他们,生活上体贴他们,为他们排忧解难,与他们同甘共苦,知道他们想什么。需什么,做什么,只有这样才能与他们有心与心的感情交触,才能做好思想政治工作。例如,我们在

企业思想政治工作创新

企业思想政治工作创新 发表时间:2017-05-04T13:25:02.617Z 来源:《文化研究》2017年1月作者:李双虎 [导读] 笔者在本文中,通过结合自身多年的工作经验,对企业思想政治工作的创新进行了简要的分析。 晋煤集团宏圣公司工会 048006 摘要:一个民族想要得到长远的发展,就需要不断的进行创新。在现阶段中,人们的思想、企业的发展速度及规模等方面都发生翻天覆地的变化,随着时代的不断发展和进步,企业为了在激烈的竞争中处于不败之地,实现自身的可持续发展,就需要不断的进行创新和改变。笔者在本文中,通过结合自身多年的工作经验,对企业思想政治工作的创新进行了简要的分析,并进行了理性的思考,希望对企业日后的发展能够有所帮助。 关键词:企业思想政治工作创新 前言: 党和国家在发展的过程中,企业是重要的经济支持,因此,促进企业健康稳定的发展是极为重要的。在现阶段,思想政治工作和相关人员所面临的主要任务就是引导职工怎样树立协调、可持续、全面的科学发展观,将员工的积极性充分的调动起来,进而促进企业的进一步发展。想要将这一问题从根本上解决,和需要对员工的实际情况进行详细的了解,并不断的创新工作方式方法,将思想政治工作的作用充分的发挥出来。 企业在改革发展的过程中思想政治工作的重要性 思想政治工作的主要作用是目标导向、价值导向及行为导向等作用。企业在进行经营活动的过程中,思想政治工作的是极为重要的一部分,其作用是其它方式方法所无法替代的,尤其是针对企业中利益矛盾的调节,可以促进企业健康稳定的发展。 企业在经济运行的过程中,是离不开思想政治工作的,其出发点主要是对员工进行关心、理解、尊重及激励,进而对员工的集体主义意识进行培养,促进思想文化素质的提高,将员工工作的主动性、积极性和创造性充分的发挥出来,进而促进社会效益和经济效益的有效提高。 思想政治工作的加强,不仅有助于指导企业生产经营思想的端正,还可以促进企业社会效益和经济效益的提升。 思想政治工作的加强,可以将企业员工的责任感和事业心在一定的程度上增强,也可以看出一个企业是否具备良好的管理水平。 思想政治工作的加强,在企业运行的过程中,职工可以更清楚的认识到自身的主人翁地位,对企业的生产经营给予更多的关心,并积极的投身于工作之中,进而促进企业经济效益的提升。 思想政治工作所面对的新要求 随着社会不断的发展,时代的进步,思想政治工作也面对着新的机遇和挑战,在新形势的背景下,企业各方面因素都对思想政治工作提出了新的要求,对此,企业需要对其给予高度的重视,进而促进思想政治工作得到更好的发展。 思想政治工作在面对实际问题的时候能够尽量的解决 现阶段,思想政治工作在基层的群众和职工眼中最期盼的就是将福利和收入的增加、观念的转变、技能和知识的增加等问题得以解决。这也证实了,广大群众和职工在市场经济的条件下,对自身的利益给予了更多的关注,希望可以通过思想政治工作,将自身的技术和知识有效的提高,进而促进经济收入的增加,生活水平的提升。所以,深入基层,对基层的群众职工多加了解,尽可能的解决他们在生活和工作中遇到的问题,这也是思想政治工作在现阶段中应该规划的落脚点和出发点。 思想政治工作对道德教育应该给予充分的重视 在市场经济的条件下,基层群众职工普遍的认为教育才是最重要的,其中主要包含的教育内容有社会公德和职业道德;而根据自身单位的发展需求来说,行政干部则认为主人翁精神和职业道德应该是教育的主要内容;而政工干部则认为在思想政治工作中,道德教育和理想信念教育应该是首要的内容。因此,我们可以看出道德教育在各个阶层人士的眼中都处于重要的地位。 思想政治工作应该对员工的精神文化生活多加丰富 人们随着不断提高的物质生活水平,越来越追求精神文化方面的丰富,在当今社会,求知、求美、求健及求乐已经成为了一种时尚。不过,很多的员工在实际的生活中,因为受到了不同因素的限制,很难实现这些追求。所以,思想政治工作在进行开展的过程中,相关人员都希望可以举办一些群众性的问题活动,有更多的机会参与其中,进而使自身的情操得到陶冶,在实际的工作中能够投入更多的热情,进而得到事半功倍的效果。 思想政治工作的地位需要进一步的提高 最近几年,在开展思想政治工作的过程中,有一大部分的政工干部认为,需要有很多的困难需要面对,地位却有所下降。所以,在政工干部中,有很多人都希望能够促进思想政治工作地位的有效提高,还希望全体的干部职工能够多加的支持和关注思想政治工作。除此之外,他们也希望经过自身的不断努力,可以促进思想政治工作创新水平的进一步提升,进而将思想政治工作的地位有效提高。 对思想政治工作进一步创新的具体措施 在进行思想政治工作的过程中要坚持以人为本的理念 “以人为本”的理念在思想政治工作中要做重点的突出,在实际的工作中对职工群众的主导作用要进行重点的强调,有助于职工之间建立亲密的关系。在这个过程中,要对职工的感情变化进行重点的研究,对不同的方式方法多加利用,深入基层,对员工的生活和工作的实际情况有更详细的了解。对职工面对的困难多加帮助,在进行思想教育的过程中,尽可能的解决职工群众面对的问题,更好的指导和服务职工,进而将职工存在的负面情绪化解并理顺,有助于凝聚人心。 对思想政治工作的制度进行建立健全 科学合理的制度是顺利的开展思想政治工作的依据,只有将其建立健全,才能够对思想政治工作明确的规定其形式、内容、考核及人员等方面,在领导干部任期目标责任制中纳入思想政治工作,和其它的工作一同的进行部署和安排,进而促进大政工格局的形成。将“一岗双责”的党政领导体系落实在实际的工作中,促进思想政治工作和其他工作有效的结合在一起,进而促进一体化工作机制的实现。

基层思想政治工作创新

Political thinking 企业政工 1 当前基层思想政治工作的现状 近年来,基层党组织坚持把思想政治工作列入重要议事日程,坚持“两手抓,两手都要硬”的方针,广大干部职工思想稳定,精神状态良好,工作热情高,乐于奉献的氛围明显提高。但是,在思想活跃的同时,基层思想政治工作受各种观念、思潮及环境因素的影响,基层政工干部思想状况仍有待进一步提高,工作创新仍有待进一步加强,整体工作效能仍有待进一步改善,主要表现在三个方面。 1.1政工队伍结构性缺员,后继乏人的问题比较严重。由于政策的限制,企业很少招收文科专业类的大学生,一些在其他岗位的工作人员因各种原因也不愿到政工岗位工作,原本从事政工岗位的干部要求转岗的愿望比较强烈,政工队伍流失现象严重,接替力量“招不来、稳不住”,成长通道“窄”,学习新知识、掌握新方法“心有余而力不足”,经费开支常常“靠人脉、看脸色”,严重影响了基层政工干部的工作热情和基层思想政治工作的整体效能。 1.2认识存在误区,消弱了基层思想政治工作的作用。党政工团齐抓共管的思想政治工作合力不够,工作仅仅是靠宣传部门“单打独斗”;有些基层领导,认为企业就是搞生产经营和经济建设,把思想政治工作与生产经营和队伍建设割裂开来,“说起来重要,做起来次要,忙起来不要”的现象在基层工作中仍然普遍存在;一些基层行政干部对加强职工思想教育、典型选树、舆论宣传等工作要求,缺乏应有的重视,对党支部书记组织开展相关活动的支持不够,使思想政治工作在推动发展、维护稳定中的作用难以有效发挥。 1.3方式方法简单,影响了基层思想政治工作的实效。一些基层党组织和政工干部在开展思想政治工作时,不注重与时俱进,不区分对象和层次,不愿花心思动脑筋,照搬硬套上级文件、 “规定动作”多,“自选动作”少,没有“创意”;方法单一,习惯于形式上轰轰烈烈,满足于看视频、传文件、读报纸、开大会、做展板、贴标语,内容形式“两张皮”、 “体外循环”,上下一般粗、左右一个样;还有的为了图方便把部分倒班休假职工、外出施工员工游离于工作的视野和影响之外,基层思想政治工作进车间、进班组、进岗位,入脑入耳入心不够,针对性、实效性不强。 2 正确认识基层思想政治工作的变化 随着改革开放的深入发展和社会生活发生深刻变化,企业基层人员群体分众化、用工形式多样化、思想观念多元化、利益诉求多元化的趋势日益显现,基层思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象也都发生了深刻变化。如何用坚定的政治立场、清醒的政治头脑来正确看待这些变化,进一步加强和改进基层思想政治工作,提高基层干部职工的思想觉悟和认识能力,具有重要的现实意义。 2.1环境观念的变化。随着全球经济一体化,国际国内融为一体,企业“走出去”步伐加快,企业经营环境由封闭走向开放,逐步向野外分散、向国外拓展,许多人在不同所有制、不同行业、不同地域之间频繁流动,职业、身份和岗位经常变动,获取信息的渠道快捷多样,思想活动的独立性、选择性、多变性、差异性明显增加,正确的思想与错误的思想相互交织,先进的观念与落后的观念相互影响,职工群众的主流思想受到冲击,价值取向、文化认同也日趋多元,迫切需要基层思想政治工作牢牢把握思想意识形态主导权。 2.2客体对象的变化。新形势下企业用工形式多样,出现合同工、劳务工、临时工等多种用工形式并存的“多元结构”,这些多样化给基层广大干部职工带来了许多新情况和新问题。如,子女上学、就业,家属下岗,疾病养老,恋爱婚姻等,都会涉及到每个人的实实在在的困难,要求各异、需求不同,必然打破过去那种高度统一的思想政治工作方式。因此,思想政治工作的对象开始从相对单一群体向在职与非在职多种群体并存转变,员工行为呈现出“从传统价值向现代价值转变、从他人导向向自我导向转变、从义务导向向利益导向转变、从集体取向向个人取向转变、从理想主义向现实主义转变”五大趋势。 2.3内容形式的变化。受特定历史环境的限制,传统的思想政治工作方式政治色彩浓厚,形式单一,主要以集中开会、上大课、作报告为主,搞“一概而论”的满堂灌、“一锅煮”。随着社会主义市场经济深入发展,国外各种思潮和理论观点涌入和网络技术快速传播各种思想观念、价值观念和生活方式的影响,使基层广大干部职工的思想政治工作开始转向于采取信息提供、咨询辅导和态度改变等一系列人性化工作方法,分层、分众开展思想政治教育,形式相对灵活多样,在继承的基础上创新形成了阵地渗透法、灌输教育法、主题活动法、典型引路法、后进转化法、人文关怀法、项目推动法、案例剖析法等思想政治工作的有效方法。工作内容也从政治灌输型向多样选择型变化,除了学习党的基本理论、政策教育等传统内容外,更多地根据员工个人爱好和工作需要,选择和增加教育的科学和知识含量,以实现应当由单一性的思想教育向提高队伍整体素质的转变。 3 着力推进基层思想政治工作的创新 随着企业改革不断向基层推进,基层职工思想多元、利益诉求多元的特点日趋凸显,在一定程度上影响了基层工作的凝聚力、执行力和创新力。面对新形势、新任务、新要求,如何根据形势的发展变化,不断完善机制、创新载体、丰富内容、改进方 浅析基层思想政治工作创新 赵爱玉 (青海省有色地质矿产勘查局七队 青海 西宁 810000) 【摘要】思想政治工作是企业管理的重要组成部分,在统一思想、凝聚力量、振奋精神等方面具有重要作用。做好思想政 治工作重点在基层,难点在基层,薄弱环节也在基层。面对新形势、新变化、新情况,基层思想政治工作只有不断开辟新 途径,探索新方法,创造新经验,才能真正把思想政治工作的优势转化为推进企业又好又快和谐发展的强大动力。 【关键词】思想政治 工作 创新 基层 【中图分类号】F270【文献标识码】A【文章编号】1672-7355(2012)09-0119-02 (下转121页) 119 东方企业文化

2019年思想政治工作总结范文4篇

本文目录年思想政治工作总结公司宣传思想政治工作总结思想政治工作总结11月思想政治工作总结 县委宣传部: 一年来,在县委、县政府的正确领导下,在县委宣传部的关心指导下,我镇的宣传工作始终紧紧围绕经济建设这个中心,牢牢把握正确的舆论导向,高举邓小平理论和" "重要思想的伟大旗帜,全面深入学习宣传州、县思想政治工作会议精神,坚持以正确的舆论引导人,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,充分发挥我党在思想政治工作中的优良传统和政治优势,积极探索思想政治工作的新路子、新方法,为促进我镇的经济社会持续、快速、健康发展,唱响主旋律,打好攻坚战。为全面建设小康社会、建设社会主义新农村做了大量的工作,取得了一定的成绩。现将一年来的工作总结 一、思想政治工作有序开展 年,全镇上下本着把发展作为第一要务,以经济建设为中心,团结带领全镇各级党组织和干部群众,一心一意谋发展,聚精会神搞建设,团结一心,求真务实,锐意进取,开拓创新的精神。年初,首先召开了***思想政治工作专题会议,成立了以党委书记为组长,副书记为副组长的思想政治工作领导小组,成员包括镇属各单位的负责人,各村党支部书记。二是根据各村实际签订思想政治工作目标责任书,建立、健全思想政治工作制度,从而增强干部和群众在思想政治工作上的紧迫感和责任感。第三建立了思想政治工作监督检查机制,由镇领导小组定期或不定期地对全镇上下的思想政治工作进行分析、总结、部署和指导。完成了年度计划确定的主要发展目标,全镇经济持续快速增长,党的建设和精神文明、政治文明建设取得新的成绩,社会各项事业蓬勃发展,全镇呈现出经济繁荣、社会进步、安定团结和人民生活水平不断提高的良好局面。 二、宣传思想工作常抓不懈 我镇把宣传思想工作与经济发展、维护社会稳定、社会主义新农村建设、“五好”村党支部创建等有机结合起来,有针对性地在全镇干部群众中开展了形势政策教育、爱国主义、社会主义教育,以及公民道德教育、民主法制教育等,重点宣传党的方针、政策,突出以抓机遇、谋发展为主题,以提高人民生活水平为目的,切实加强对广大干部群众的科学理论教育,使全镇干部群众都以饱满的热情、昂扬的锐气投身到全镇经济社会建设的浪潮中去。 (一)加强农牧村形势政策教育。我镇组织了*****形势政策教育宣讲团以宣讲党的路线、方针、惠民强农政策及民族政策、农牧业基础知识、法律知识等大力开展了以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神教育。通过形势政策教育的深入开展,全镇群众法制、政策观念得到进一步强化,运用法律维护自身合法权益的能力得到进一步提高,运用科技发展经济的意识得到进一步加强,党群、干群关系得到进一步改善,有力地保证了党和国家各项方针政策的在基层的全面落实,促进了农村稳定和社会经济协调发展。 (二)深入开展“创先争优”活动。一是建立了党委负责、书记亲自抓,政府协调联动,齐抓共管的工作机制。二是制定切实可行的实施方案。明确主题和载体。三是做好思想宣传活动。创新学习形式,坚持“三个结合”(即把集中学习与自学相结合,领导干部宣讲与学习

新形势下如何发挥思想政治工作的优势

新形势下如何发挥政治思想工作的优势我国现在正处于改革开放不断深化时期,人们的精神世界发生着重大的变化。一方面是功利意识、效益意识、自主意识、竞争意识的增强,给社会带来蓬勃向上的活力;另一方面也产生了一些负面效应,社会生活中的各种矛盾和摩擦会比较集中地显现出来,民众的心态也会出现某种程度的偏颇和失衡,这就造成某种程度的物欲化、冷漠化、躁动化和虚假化,以及权钱交易等腐败现象。因此,要保持社会稳定,就需要加强和改进思想政治工作,着力建设稳定的政治和社会环境,统一思想,凝聚人心,鼓舞士气,增强干劲。加强与改进,就是要求我们针对客观形势的变化,勇于开拓,努力研究新问题,探索新方法,创造新经验。以下将从四方面阐述一下新形势下如何发挥政治思想工作的优势。 一、解放思想,转变作风 要做好新形势下的思想政治工作,各级领导必须切实转变思想作风,改进工作方法。这就要求各级领导干部,首先要克服官僚主义,深入基层、深入群众去调查研究,了解群众的困难,关心群众的疾苦,倾听群众的呼声,同群众一起探讨克服困难的办法和途径,诚心诚意地为群众排忧解难。对于涉及群众切身利益的重大举措,必须与群众共同商量,尊重群众的意愿,耐心向群众做好政策宣传和解释工作。同时,要认真探索新形势下做好思想政治工作的规律,不断改进思想政治工作的方法。要坚决相信群众和依靠群众,坚持民主原则和疏导方针,采用生动活泼、群众喜闻乐见的形式,增强思想政治工作的吸引力和说服力,以实现指导群众自我教育、自我提高之目的。

过去,思想政治工作的方式方法始终没有完全摆脱“自上而下”、“我说你做”的单向模式,灌输教育、被动接受,高姿态、格式化,是人们对思想政治工作的印象。在实践中,侧重说教灌输的工作方式使企业思想政治工作过度地染上政治色彩,不能紧扣群众的思想实际,从而导致群众疏离甚至讨厌思想政治工作。新形势下的思想政治工作应该是互动的、平等的和民主的,不但有组织者晓之以理、动之以情的说服教育,而且还要有群众自觉接受思想政治工作的内在动力。这就需要突破说教和号召的形式,寻找能够触动群众内因、激发其潜能的途径,使思想政治工作能够得到群众真心认可和广泛参与。 二、实事求是,求真务实 实事求是是思想政治工作必须始终遵循的一条基本原则,尤其是当前社会生活日趋多样化,思想文化日趋多元化,人的思想观念日趋民主化,坚持思想政治工作中的实事求是就需要动更多的脑筋,下更大的功夫。实事求是,就是坚持从客观存在着的事物或现象出发,用科学的思维方法去研究、探求事物存在和发展的规律,这是一条辩证唯物主义和历史唯物主义的认识路线。人的思想,作为一种社会存在现象,它是社会经济生活、政治生活及文化生活等诸多社会存在的综合反映,社会经济生活、政治生活及文化生活等发生了变化或正在发生变化,人的思想、情绪、心理等也会随之而发生相应的变化。思想政治工作如果不随社会经济、政治及文化生活等的变迁而在内容、形式、手段上发生相应的变革,思想政治工作就不可能跟上时代的步伐,就有被时代抛弃的危险。我们只有坚持“实事求是”的思想路线,认真去研究思想政治领域正在发生和已经发生的事件和现象,才可能未雨

优秀思想政治工作者事迹材料(完整版)

优秀思想政治工作者事迹材料 优秀思想政治工作者事迹材料 优秀思想政治工作者先进事迹材料 ***,男,汉族,生于****年**月,**省**市人,中共党员,**** 年**月参加工作,大专文化,中学一级教师,现任***党支部书记。多年来,该同志勤奋工作,甘于奉献,廉洁奉公,堪称楷模。始 终把思想政治工作作为支部工作重点,带领支部一班人,与时俱进,开拓创新,深刻分析 思想政治工作现状,积极探索思想政治工作新方法、新途径。得到了上级党委及相关部门 的广泛认可和教职员工的一致好评。 一、爱岗敬业,为人师表。 自****年参加工作,迄今已有**年。**年来,该同志扎根基层,甘为人梯,始终站在基础教育战线的最前沿。全身心地投入到教书育人的事业中去,以自己的亲身经历,团结并带领着广大教师锐意进 取,开拓创新,把**单位的工作不断推上新的台阶。上个世纪八十年代,***同志来到**单位,从事****工作,从此与**单位结下不解之缘。他常说: 人的一生中最幸运的就是遇上好的老师。他也把这句话作为了自己行动的指南。**单 位是一所乡村中学,各方面条件是相对较差的,刚刚报到时没有水,没有电,甚至连基本的生活物资都难以保障。来读书的大多是农牧区的孩子,语言障碍在教书过程中显得尤为突出。但这些并没有让我们的老师退却,反而更激起了他奋斗的热情。为了加强与孩子们的沟通和交流,他自学**语,现在已能与孩子们流利地 第1 页共19 页

对话。孩子们的语文基础较差,他就从最基本的拼音,最简单的汉字 教起,一遍学不会就再来一遍,直至孩子们理解为止。学习上对孩子 们关心有加,生活上同样没有含糊。当时条件差,住校生周末时需要 自己做饭。每逢周末,***同志总是会去看望自己班上的孩子们,看看 是不是穿得暖,是不是吃得饱,学习上是不是还存在着什么困难。25 年过去了,他的学生中走上县处级领导岗位的已有二十余人,科级干 部达一百多人。他们正奋斗在**建设事业的各条战线上,为“小康 **,和谐**”做出自己的贡献。现任**县县长的**同志曾深情地对*** 说: 老师,多想再一次注视你的目光,多想再一次聆听你的教诲,多 想再一次紧握你的双手,衷心道一声 谢谢!老师,在人生的征途上,是您为我点燃了一盏明灯,是您 的关爱温暖了我的心灵,是您让我看到了外面的世界! 二、春风化雨,润物无声 **单位的教职员工来自全国**个省市,共**个民族。许多年来,各民族和睦相处,团结奋进,取得了一个又一个骄人的成绩。作 为学校党支部书记,***同志功不可没。一直以来,他始终把民族团结 教育作为支部工作的重中之重。每周一下午的政治学习,他始终不忘 了解当前教职工思想状态,并对发现的问题及时做出疏通引导。在全 校教职员工中广泛开展“三个离不开”和“四个维护”的主题教育, 要求全体教职员工深刻剖析,认真反省,及时从源头上查找问题,解 决问题。在**单位形成了领导重视,群众参与,各族职工团结友爱, 互帮互学,共同进步的良好氛围。**单位也在**年获得了“****”的 光荣称号。近年来,随着国家对西部教育投资力度的加大,学校的软 第2 页共19 页

关于新形势下企业思想政治工作创新的思考

关于新形势下企业思想政治工作创新的思考 【摘要】在新形势下,思想政治工作的责任非常重大,尤其是在企业的改革与发展中,必须充分的重视思想政治工作,不断的加强自身的建设,把握新时期思想政治工作的特点和规律,这样才能够采取更加有效的措施,加强与员工之间的联系,从而增强企业的生命力,促进企业的持续发展。本文主要探讨新形势下企业思想政治工作创新。 【关键词】企业思想政治;创新;持续 近年来,我国的很多企业在单位机构上进行了合并,进行了大量的人员精简工作,很多人是兼任多个岗位职责,这样的局面给企业的思想政治工作带来了新的挑战。因此在进行企业的改革和重组改制中,首先从思想政治部门和人员进行改组,主要做法就是缩减思想政治工作人员的数量,其工作人员具有一定的随意性,往往是一个人员兼职两个以上的职位,这便更加地降低了思想政治组织的重要性地位,甚至将其排在很多部门的工作管理之下。 1企业思想政治关系的现状分析 近年来热点问题逐步增多,思想政治部门的工作开展具有很大的难度。如企业的改革与重组,必然影响着整个企业的管理理念、经营方式等的变化,涉及大部分员工的利益要求,导致了员工队伍中问题的增多,给思想政治部门带来更大的工作量,也增加了难度。再者,在企业的改革中,思想政治组织工作的地位与作用的削弱,

导致部分领导和员工错误地认为追求经济是最终目的,思想政治工作是可有可无。这一系列的现象导致了企业的党组织脱离了员工,干群关系更加紧张,最终会影响企业的持续发展。 2新形势下企业思想政治工作的思考和定位 核心定位。要树立员工工作是执政的各项工作的核心意识。正确认识执政、改革开放和市场经济条件下员工工作的特殊重要地位,其是我们能否做好党的员工工作,能否经受住各种考验的决定性因素。 目标定位。要把领导、支持和实现人民员工在经济上、政治上、文化上当家做主,调动一切积极因素,建设高度民主和高度文明的社会主义强大国家作为员工工作的目标[1]。充分尊重和调动人民员工的自主性、能动性、选择性和创造性。搞好社会主义物质文明建设、政治文明建设和精神文明建设,促进企业的全面发展和社会的全面进步。 制度定位。要依靠制度的力量、运用行政权力和职能去管理企业和服务员工;运用党的纲领、路线、政策的实现效能和实现力量去引导、凝聚员工;用党的先进性、党组织的凝聚力和党员的先锋模范行为去感染和带动员工;运用民主和法制的方法、管理和服务的方法、教育和示范的方法、引导和协调的方法去实现员工工作的目标。 3企业思想政治工作创新的途径和措施

研究论文:浅谈新形势下基层思想政治工作创新的要点

132749 政治其它论文 浅谈新形势下基层思想政治工作创新的 要点 目前在我国,不管是经济实力,还是社会的发展速度,都是以高速发展的形式展现出来。在现在的新形势下,石油企业钻井职工的工作任务变得更加的繁重,想要确保各项工作圆满完成,那么思想政治创新的工作在发展中就会变得特别重要。现在我国石油企业钻井基层员工当中,思想政治工作的开展已经是处在了一个开放的环境当中,是与社会经济新变化、政治新变化以及文化生活的新变化相适应的,如果只是一味的重复旧的形式,石油钻井基层员工的工作就不可能有创新,甚至会变得越来越糟糕。因此,在石油企业当中,从事钻井基层员工必须积极的对新途径以及新办法进行探索。 一、新形势下基层思想政治工作创新的现实意义 对于思想政治工作来说,最根本的任务无非就是对人本身的自觉性起到一个启发的作用,对人的积极性起到一个调动的作用,对人的创造性起到一个激发的作用。在石

油企业钻井基层,能不能做好自己本身的工作,能不能将自己的主观能动性充分发挥出来,创新扮演着不可或缺的角色。在新的形势下,做到石油企业钻井基层员工的思想政治工作与当今时代同步,与当今形势合拍,思想政治工作就必须不断的创新,这样石油企业钻井基层的队伍才会更加充满活力。 二、目前石油企业基层思想政治工作中所存在的不足 从改革开放初期到现在,我国某些石油企业基层在思想政治工作的创新中,仍然存在着一些问题。最为突出的一项是思想政治工作过于硬性。部分高职位的管理人员可能在耐心上有一些缺乏,与员工沟通的方式不是聊天,而是一命令式的口气,这样做可能与职工之间缺少应有的感情交流,使得职工觉得高层人员无法亲近,这样并不利于工作的开展。另外一项就是在讨论思想政治工作的时候,说话过分夸大其词,所讲的内容都是做不切合实际,只是在夸夸其谈,大讲大话和一些套话。 三、新形势下基层的思想政治工作有效方法与途径 (一)思想政治工作创新点要与时俱进 思想政治工作主要的目标就是要利用辩证的方法来进行,把企业在每个时期拥有的正面、积极以及进步的一面

2019年公司思想政治工作总结

公司思想政治工作总结 公司思想政治工作做得如何呢?也是有一定的工作情况的,下面是整理的20XX公司思想政治工作总结,欢迎大家参考! 政治工作在坚持“继承、融合、创新”的原则上,思路要活,载体要好,切入要准,从而做到有情、有理、有形、有效,实现内容形式的统一,并将去年百分制考核内容转化为七十分考核,将剩余的三十分拿出来用于思想政治工作创新,有效调动了基层创造性开展工作的积极性,给思想政治工作带来了勃勃生机。目前,思想政治工作已实现了与各基层单位效益工资相挂钩。各单位思想政治工作考核分(含分)以上为合格;―分扣单位效益工资的;―分扣单位效益工资;不满分的扣单位月度效益工资的,并做到以文件形式即:钻泥发号《××公司××年双文明建设考核管理办法》下发,使思想政治工作与生产经营同上会,同布署,同考核,同奖罚,进一步升华了此项工作的主题,有力地推动了基层建设。 以开展活动为载体,不断提高整体工作水平。我们通过开展“党员先进性”、“党员奉献日”、“党员责任区”等活动,不断强化党员意识,增强党性观念,调动了广大党员的积极性,充分发挥了共产党员的模范作用。大力加强基层党建工作,定期组织各级领导班子民主生活会和干部考核,及时对基层班子进行充分、调整,增强了基层班子的凝聚力和战斗力。认真落实党支部“三会一课”制度,通过集中上党课,开展党建知识答卷及重温入党誓词等活动,使广大党员模范意识不断增强,在两个文明建设中发挥表率作用,狠抓党风廉政建

设,通过召开座谈会、收看录像、印发学习材料等,进行反腐倡廉教育。通过坚持和完善廉洁勤政制度,将领导干部置于制度的约束之中;通过发挥机关职能部门作用,不断强化对廉洁廉政制度执行情况的监督力度,全年未发生一起党员干部违纪案件,较好地树立了党员领导干部廉洁廉政的良好形象。 根据上级的指示精神,公司认真组织开展了“学、转、谋、见”活动,迎“五四”青年职工演讲比赛,开展了“纪风、作风、形象”主题教育活动,认真抓好效能监察工作,取得了好的成果,推动了公司整体竞争实力的提升。供石粉一队为了强化管理、增强责任,推行了细化管理与个人工作承诺书,为甲方提供优质的技术服务。生活公司进一步改善职工食堂软件环境,搞好优质服务。研究所攻关研制推广应用的双保型正电钻井液体系,前景广阔。新研制的“无固相钻井液体系”,有效解决了井下复杂难题,创出富台油田新区同类地层机械钻井最快、钻井周期最短、钻井油气显示三项新纪录,新启用了停用的化工合成车间,成为公司新的增效点。 加强教育,创造环境,选树典型,努力锤炼一流的队伍。 ①认真抓好形势任务教育。利用多种宣传形式,重点抓了局与××公司目标任务的学习,使广大职工明确目标,分清形势。加强了就业择业观念的学习,有效的稳定协解人员。防治“非典”病毒的同时,使广大职工充分认识“非典”病毒的危害性,公司做到了严防死守,确保了防非典、搞生产两不误。据统计,在预防“非典”病毒捐

在新形势下如何开展基层思想政治工作总结【实用】

基层干部工作中我们要理解新形势新动态。新形势新动态是经久不息、不断改变的形势, 我们必须紧跟形势变化开展政治工作, 体现在“新”字上。基层干部要紧紧围绕的方针政策, 理解上级战略部署、全面安排和具体工作实施计划来开展政治思想工作。相比较而言基层干部政工工作问题突出, 工作方式单一固化, 缺乏创新自主理念。在传统的政工教育工作中, 需要我们进一步丰富政工工作, 使其形式多样, 但如何真正将思想政治工作的理论转变到群众的实际需要中去, 实事求是, 化理论为实践的思路不明朗, 措施存在不合理现象。就实际情况而言, 一部分工会干部对思想政治工作理解存在一叶障目的现象。开展政工工作并不只是简单地抓理论政策教育, 也不仅仅是传统意义上的唠嗑话家长, 其形式应与职工的实际需求紧密结合, 加强针对性和实效性。现如今社会竞争日益激烈, 政工工作开展的实际情况也愈加复杂, 社会对企业职工的政治思想教育、素质等要求也逐日增长, 而政工工作人员的思想素质已无法满足当前复杂多变的实际工作需要。因此就新形势下如何开展基层思想政治工作提出以下几点看法。 1、必须认识到政工工作的重要性 在新形势下, 将思想政治工作的主动性和能动性充分发挥出来, 能够在很大程度上促进经济发展的同时, 实现社会的进步。“能想”即能审时度势, 深谋远虑, 对工作有周密的计划和合理的安排。“能讲”即有较好的口头表达能力, 说话流利, 有条理性和逻辑性。“能干”即能做思想政治工作, 能办事, 办事效率高。能出色地完成上级布置的各项任务。 2、必须实现思想政工工作的针对性 针对性是指对某一事物的具体细化与强调, 我们要想迅速而有效掌握政工政治工作的针对性, 需要采取一些强有力的应对方法。作为基层干部, 必须紧紧围绕生产核心工作来开展工作, 要按照“抓生产从思想入手, 抓思想从生产出发”的方法, 认真做好政工人员针对性实施的思想工作, 把政工工作发展到生产经营管理的各个环节;要密切关注员工的想法动态, 帮助干部职工排忧解难, 营造轻松愉悦和谐的氛围;要结合生产实际, 充分发挥组织团队作用, 给员工创造一个能全身心投入, 充分施展才华、实现自我价值的平台, 逐步把思想政治工作引向深入, 把务“虚”的工作做“实”。 3、必须优化政工工作的工作方法 基层政工工作是统一思想汇聚人心的大工作, 好的政工工作可以推进一个团体的工作进展, 然而人的思想是随着人在不同环境、不同条件的情况下日益变化的。因此, 思想政治工作并非是一个一成不变、固化的工作, 这就要求基层干部必须结合实际, 不断探索政工工作的新方法。譬如政工工作建设要细心, 作为一名政工工作干部, 首先自身要细心解读各项规章制度和国家政策。其次要结合实际, 实事求是地解决问题。最后政工工作需要宣传, 了解工作大局, 增强新闻敏感度, 善于发现可宣传的各种素材, 充分利用法院站、公开栏等进行宣传报道。干部书记要紧紧围绕中心工作, 改变传统固化的工作思维模式, 与干部职工建立起“共同参与、双向交流、相互提高”的思想政治教育心灵互动平台, 基层思想政治工作是团体和谐发展有力的保证和强大的动力。 4、必须落实政工工作队伍建设的实施方案

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档