纳新流程安排
1、关注校园内的条幅海报及各b区篮球场、c区地下通道口的展台。
纳新时，各组织会通过校内宣传、条幅、海报、设展板的模式通知各位新同学们。一般会在b区篮球场、c区地下通道入口处等人流量密集处设展台，大家在开学前后注意观察身边条幅海报和b区篮球场动态。
2、选择进入哪个组织
首先，大家要根据自己的意向选择进入哪个学生组织，大家在报名时可以几个都试试，以增加自己进的几率。但万一几个都进了，建议还是作出选择。最上面提到了，第一，综合测评不累加，第二，精力会不够。为了保持客观中立，这里就不对这几个组织进行横向比较了，大家报到后可凭自己认识去选择。
3、选择部门
上面几个组织中学生会、社联、创协都是比较综合的，部门设置全面，就算没太大特长的人一般也都能找到自己适合的方向。具体选择哪个部门介绍可在报名展台处咨询现场学长学姐。（小技巧：一般在报名展台宣传的学长就是各部的部长，也就是你们未来的面试考官，可以上前多询问询问以增加对你的印象哦！）
具体选择哪个部门，哪个部门比较好进？哪个部门更能锻炼人？这个问题就比较复杂了，各组织情况都不太一样...如果文笔较好，比较擅长写些稿件、通知文件、活动总结等，可以去试试秘书处、办公室等部门，对行政管理、汉语言文学、新闻等等相关专业的同学是不错的选择；如果对自己美术功底和审美能力比较有信心，可以试试报宣传部。一般来说宣传部在有活动时工作量特别大，经常加班加点画海报，创协的话特殊些，宣传品都是电子彩喷，因此会ps的话进的几率会特别大。如果对自己的口才和谈判能力比较有信心，可以试试公关部或外联部，并非一定要多漂亮或多帅，精神些就行，因此对于公关/外联的面试时，可以特别注意下自己的着装。
以上是每个组织必备的部门，每个组织还有许多符合各自情况的部门。想加入的话，先打听好都有什么部门，然后根据你想发展的方向选择。当然，只要有一颗踏实肯干的心，无论在哪个部门都能够得到青睐！
4、填写报名表或登记，进行笔试
接着就是填写报名表登记+笔试了。学生会、社联在登记后通知电话进行笔试。笔试也都是一些很常规的问题，不用特别准备。创协和大活会在登记后会发一张报名表，报名表就是笔试单，可以拿回寝室填，填写完毕后交还到报名处即可。笔试一般都能过，写得认真些、满一些就行。
5、面试阶段
再经过初步筛选后，会电话通知面试时间、面试地点。面试的话主要准备个自我介绍，充分显示自己的.热情。一个小技巧是：参照自己所报部门的部门介绍（一般会在宣传板上体现部门对于所报部门的要求）——量身定制一份自我介绍，尽量往他们所要求的那方面靠！面试时语言简短精干，语速中等，不要紧张（评委就是各部部长，没有老师）。发言时间以三分钟左右为宜，短了感觉你不会表达，或腹中无物，长了感觉人墨迹。一般部门的部长相中你了会多问几个问题，一般很有戏。讲完了回原坐听别人演讲，等待结束。因为评委对你有印象的话会留意你的态度。如果有课，最好在讲完和他们说一声再走，表现尊重。（即使骗人也要装的象一点啊，别漏出破绽，这个我就没发教了）
6、见习干事——正式干事
会在面试过后几天内通过电话通知，那几天记得保持手机畅通，也可以关注下学校食堂门口的公告栏等。要是有幸通过面试，恭喜你，你已经成功入选了！但，还别高兴太早，试用期期间得好好表现，学生会一个部一招就六七十人，在试用期期间会有大量的裁员（这个...特别....@@...不解释。。有机会就知道了。。。），广播台、校创协、大活等则人性化些，除非态度比较消极，工作懈怠的，试用期内一般情况下是不做太大量的裁员的。
学生干部说实话锻炼人，闲的时候挺闲，会需要做一些日常值班的例行公事，忙的时候甚至需要你耽误学习时间去完成任务。另外，学生干部每学期期末加两个成绩点，对想获得奖学金的同学非常有帮助，如果是创协的话还能加创业学分相当于可以少修一门课。干到部长以上级将获得学生处、团委、创业教育学院颁发的学生干部任职证明，也能以独立的名义申请优秀学生干部名额，万一在自己学院评不上，还能再学生组织评，这还是比较不错的。
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学生会纳新活动策划书 【学生会纳新活动策划书】 一、活动背景： 随着20xx级新生报到入校，新学期团学工作也将全面展开，我系团委学生会纳新工作也 列入近日计划。本次纳新，系团委学生会本着公平、公正、公开的原则，为广泛吸收有能力、有热情、愿为经管系团委学生会付出一份努力的新成员，同时为了提高纳新效率，加强纳新管理，选拔真正有才智、工作积极主动的学生加入到这个大家庭中来。 经管系学生会是受系党委领导和院团委指导的本院学生自己的群众组织。我系学生会聚集了经管系的大批人才，以服务学生为己任，在帮助同学解决各种问题的同时，也开展各类 同学们喜爱的活动，起到了丰富同学们课余生活的目的，受到了广大师生们的好评。愿有 志之人能够加入并与我们学生会各部门团结一致，共同努力，不断进取，锐意创新，共同 努力绽放出青春的精彩! 二、活动宗旨： 在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学之间的纽带，它更是象征着理想、 青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍，我系学生会将吸纳更多的同学加入到我们的队伍中来，为我系学生活动的开展献力献策，为广大师生服务。通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织，从而更好的为同学服务。 三、活动目的：
为了提高20xx级新生对工作及学习的热情，提高他们的个人素质及能力，给他们一个锻炼自我的平台。 四、活动原则： 遵循“公开、公平、公正”的原则，采取择优录取的方法，招纳新成员。 五、活动对象： 全体20xx级新生。 六、纳新要求： 1.热情学生会这个组织，热爱本职工作，遇事懂得正面思考，能够主动沟通解决问题或达成共识; 2.能够良好的处理学习与工作的关系，工作讲方法、时效，积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳; 3.懂得为我们这个团队着想，有包容心，有较高的团队意识和协作能力。具有团队合作精神,能够积极主动向队伍靠拢; 4.思想素质较高，有良好的道德修养及内涵; 5.有主见，独立性强，敢于面对困难与挫折，有较强的自我约束力;
学生会成员纳新制度 计算机科学与技术学院学生会是在计算机学院党总支、团总支领导下，受团总支指导的学生群众组织。计算机科学与技术学院学生会团结依靠全体同学，自我教育，自我服务，自我管理，以维护学生利益，实践全心全意为广大同学服务的宗旨为工作目标。根据计算机科学与技术学院学生会的相关规定，计算机科学与技术学院学生会干事采取面向全院学生公开纳新的方式录用。 一、纳新时间 计算机科学与技术学院学生会执委会干事纳新工作一般在“十一”国庆假期结束后进行，届时成立学生会纳新执委会。 二、纳新对象 凡属于计算机科学与技术学院的学生都可参加干事纳新，但主要以一、二年级为主。 三、纳新对象基本要求 政治素质过硬，思想先进，品德高尚，作风优良，无违纪违规现象。 学习成绩良好，能正确处理学习与工作的关系，原则上无挂科现象。 在同等条件下，优先录取中共党员、预备党员和有主要学生干部经历的同学。
热爱学生会工作，愿意为广大同学服务者。 工作认真，踏实肯干，责任心强，工作效率高。 其他具体要求由执委会各职能部门具体制定。 四、纳新流程 报名： 在纳新期内，学生会执委会将在团总支办公室设置为期两天的干事纳新报名处，有意参加校学生会各部门工作的同学可在报名处领取报名表，并做相应登记。 面试： 面试内容由各职能部门根据部门工作具体制定，面试时间及地点由办公室负责协调。 复试： 各职能部门可根据部门具体情况增加一次到两次复试，形式自定。 录取： 各职能部门依据择优录取原则，在参聘人员面试、复试成绩基础上，决定录取名单，并报办公室备案。 通知： 确定录取名单后应尽快将录取结果上报党团总之，并予以公示一周。 适用： 新纳新的干事将有两周的试用期，试用期内，如表现不合格，
高校大学生学生会纳新策划 方案 高校大学生学生会纳新策划方案 一、活动宗旨： 学生会是一条维系老师与同学们之间的纽带，它象征着理想、青春、拼搏与活力。在现代教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了加强校 学生会建设，更好地发挥学生会的桥梁和纽带作用，引导学生"自 我管理，自我教育，自我服务"，进一步加强学风建设，繁荣校园 文化，服务同学，通过吸纳新成员，努力把学生会建设成一个真 正“民主、团结、和谐、创新”的学生组织，从而更好的为同学 们服务。 二、活动时间：20XX年11月 三、活动地点：学生会办公室 四、活动对象：20XX届和20XX届全体在校学生 五、活动宣传：在学校张贴栏处以学生会的名义欢迎同学们 加入学生会;校园广播站以播稿的形式协助学生会宣传纳新工作。 六、活动内容及具体流程(总体分为两个阶段) 一、宣传阶段 1.首先在张贴栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活
动的时间，对象，形式，具体要求，以及关于学生会机构设置的 相关介绍。 2.在张贴海报的同时，将本次纳新活动的通知送予各班团支 部进行通知、宣传。 3.报名相关同学填写报名表，进行前期竞选准备。 4.对外宣传的同时，将学生会办公室设为咨询处。如对纳新 活动有所疑问，或想对学生组织做具体了解，可直接到学生会办 公室进行咨询。咨询处可由当日在学生会值班的同学负责。且于 之后进行学生会纳新启动的仪式。 二、报名阶段 1.将学生会纳新部门及纳新人数，各部门的纳新具体要求予 以公示。 2.本次纳新实行推荐制。由班主任推荐3人，班委会推荐2人，每班共计推荐5人。 3.要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表。 4.报名者需将填写完善的报名表于周一下午统一交到学生会 办公室。学生会工作人员将其按部门分开整理好。 三、竞选阶段(由初试和复试两个阶段组成) 1.初试阶段 将候选人按部门划分，进行相关面试。面试包括演讲和提问 两部分。候选者先进行2-3分钟演讲竞选，演讲内容应包括：个 人简历、学习经历、所获荣誉、个人对申报岗位所存在的优势和
策划编号：YT-FS-5194-81 学生会体育部纳新活动策 划书(完整版) Develop Detailed Rules Based On Expected Needs And Issues. And Make A Written Plan For The Links To Be Carried Out T o Ensure The Smooth Implementation Of The Scheme. 深思远虑目营心匠 Think Far And See, Work Hard At Heart
学生会体育部纳新活动策划书(完整 版) 备注：该策划书文本主要根据预期的需求和问题为中心，制定具体实施细则，步骤。并对将要进行的环节进行书面的计划，以对每个步骤详细分析，确保方案的顺利执行。文档可根据实际情况进行修改和使用。 一. 招新的意义: 为了欢迎xx级新生,进一步加强学生会队伍建设,为学生会注入新的血液,为新生创造一个展示自我的舞台,发挥自己才能的平台. 二. 活动时间:按照系里的统一时间 三. 活动地点:按照系里安排 四. 活动内容:招收新一届学生会体育部成员 五. 活动对象:xx级染化系新生 六. 招新人数:9人 七. 活动流程 宣传—面试—试用一个月—录用 八. 活动细则:
1. 前期宣传 在新生军训期间,由系里统一时间到军训地点进行面对面的宣传. 2. 活动流程 在系里统一宣传后,利用晚上时间走访宿舍,对新生所提到的疑问给予解答,同时能够和新生进一步交流沟通,让学生积极参与到学生会的活动中,对招新活动进行进一步的宣传. 由系里统一时间统一在学校南苑正式开始招新面试活动,并经商讨后确定入选名单,最后由刘勤负责通知他们. 九. 面试流程: 1. 根据系上安排准备招新,刘勤，邱茂林，黄平就位.黄平负责签到(让来面试的新生在本子上写上名字.手机长号及短号.宿舍.班别.性别等相关信息). 2. 正式面试当天晚上新生依次签到并按签到顺序到指定地点进行面试。 3. 面试过程中面试人员先在黑板上写上相关信
学生会纳新策划方案 一、活动宗旨： 在大学校园里，学生组织不但仅是一条维系老师与同学们之间的 纽带，它更象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我 管理与自我约束的今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要 的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍，我们国际 商学院团委、学生会就从XX年团委学生会纳新活动着手，通过为这个 团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个真正“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织。从而更好的为同学们服务，真正的实 现“兴师荣院”。 二、活动时间：20xx年6月 三、活动地点：国际商学院 四、活动对象：以国际商学院09级学生为主 五、活动形式与要求 凡是沈阳师范大学国际商学院的在校注册学生均可报名参加团委、学生会各部门的纳新活动。以自愿报名的方式为主，通过笔试试用、 面试筛选选拔等阶段的方式，公开的选拔优秀的团委、学生会学生干部。主要要求思想进步、工作积极肯干、责任心强。原则上，学习成 绩优良，平均绩点在2.0以上；德育测评优秀。学生党员予以优先考虑，同时担任团支部、班级干部者优先。 六、活动宣传：在纳新期间，团委、学生会能够在宣传板上张贴 海报或在宣传栏中张贴说明实行宣传，同时向09级各专业发放通知和 报名表。 七、活动内容及具体流程（总体分为两个阶段） 一、宣传阶段
1.首先在一楼大厅的宣传板或宣传栏中张贴纳新活动的海报。海报内容要包括活动的时间，对象，形式，具体要求，以及学生组织关于学生会章程以及机构设置的相关介绍。 2.在张贴海报的同时，将本次纳新活动的通知送予08级各专业辅导员处，再由辅导员老师以专业或班级为单位实行通知、宣传。 3.报名相关同学填写报名表，实行前期竞选准备。（报名表请在商学院网站下载，班级及辅导员意见请务必填写） 4.对外宣传的同时，将学生会办公室设为咨询处。如对纳新活动有所疑问，或想对学生组织做具体了解，可直接到309实行咨询。咨询处可由当日在学生会值班的同学负责。且于XX年6月19日实行见面会。 二、报名阶段 1.将团委、学生会纳新部门及纳新人数，各部门的纳新具体要求予以公示。 2.要求报名者仔细、认真的按要求填写报名表，在召开说明会后同一时间内上交。 3.在了解当前展开情况后，团委、学生会在阶梯教室召开XX年团学干部纳新说明会。说明会可大体分如下三个环节实行： ①主席团成员介绍学生组织的总体情况及要求 ②各部代表详细介绍各部职责及要求 ③现场答疑与互动 4.在召开说明会后的一定时间内，报名者需将填写完善的报名表统一交到学生会办公室。学生会工作人员将其按部门分开整理好。 三、竞选阶段（由初试和复试两个阶段组成）
庆祝中国共产党成立90周年纪念大会 同志们： 今天我们在这里隆重集会，纪念伟大的中国共产党成立90周年，总结和回顾建党90周年所走过的光辉历程，颂扬在党的领导下，我局司法行政工作有序、稳定进行，表彰在“司法行政工作中”工作中突显出来的先进党组织、优秀党务工作者和优秀共产党员，动员和激励广大党员、干部群众解放思想，与时俱进，团结拼搏，扎实工作，继承和发扬党的优良传统和作风，团结和带领全县各族人民，为实现经济、社会又快又好发展而努力奋斗，进而为建设开放、富强、和谐、文明的新昌宁而努力奋斗。 参加今天会议的有：县四班子在家的领导；各乡镇党委书记、一名副职党员领导和党代表中受表彰的优秀个人；县人大、政协委室主任，县直各部委办局党政班子党员领导，党组织关系在XX的省市驻XX单位党员党政主要领导；县直各部委办局及省市驻XX单位受表彰的先进党组织负责人和优秀个人；XX公司党委参加县第十二次党代会的代表；县直机关党委、农业局党委、卫生局党委、教育局党委、水利局党委、经贸局党委、林业局党委、公安局党委的纳新党员XXX人。共计XXX多人。 为开好今天的会议，我先强调两条纪律：1、请参会人员关闭通讯工具，禁止吸烟；2、请大家集中精力开好会，不要在下面随意走动和交头接耳。 现在，我宣布，大会正式开始！
全体起立 奏《国歌》 …… 请坐下。 今天的会议议程主要有四项：一是县委书记XXX同志带领新党员入党宣誓；二是县委组织部长XXX同志宣读县委关于对先进基层党组织和优秀共产党员的表彰决定；三是对受表彰的先进单位和优秀个人进行颁奖；四是县委书记XXX同志给大家上党课。 下面进行第一项议程，新党员举行入党宣誓仪式，参加会议的全体共产党员党员重温入党誓词。 （待新党员就位后） 请县委书记XXX同志领誓，全体起立。 （宣誓完毕） 请参加宣誓的新党员到原来的位置就座。 …… 下面进行第二项议程，请县委组织部长XXX同志宣读县委关于对先进基层党组织和优秀共产党员的表彰决定。 …… 现在进行第三项议程，举行颁奖仪式。颁奖时，请上台领奖的同志按我宣读的顺序从主席台的左方上，领完奖后从主席台的右方下去。 首先对先进基层党组织进行颁奖，请XXX个乡镇党委书记
纳新活动策划书与纳新流程安排汇编 纳新活动策划书 一、活动背景及目的 在丹桂飘香的新学期里，xx协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好xx的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与xx有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。 二、活动简介 1、协会简介 我们的宗旨是 本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；我院同学还可参加院会的部门纳新，成为协会的骨干人员。 2、部门纳新简介 化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。 常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。 部门口号
编辑部：主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。 部门口号 策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结。 部门口号 宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。 部门口号 部门口号 三、活动时间及地点 1、部员纳新 时间 地点 2、会员纳新 时间 地点 四、活动流程 （一）部员纳新 1、前期宣传 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一
学生会纳新活动方案范文 Student Union's New Activity Program Model
学生会纳新活动方案范文 前言：活动方案指的是为某一次活动所指定的书面计划，具体行动实施办法细则、步 骤等。对具体将要进行的活动进行书面的计划，对每个步骤的详细分析研究，以确定 活动的顺利，圆满进行。便于学习和使用，本文下载后内容可随意修改调整及打印。 学生会是一个学生展现自我的大舞台，在这里你不仅可以得到全方面的锻炼，进一步提高自己的能力。我工商管理系为使团总支学生会始终充满活力，并加强系学生会的能力，即日起对12级新生开始一年一度的学生会纳新。具体通知事宜如下： 一、系团总支学生会成员纳新的对象 2015级工商管理系全体学生 二、系团总支学生会部门设置及其职责 （一）团总支 1.秘书处：负责对团总支学生会和各项工作进行统筹、协调、监督，负责学生会干部、经费、档案、内部制度、日常事务管理等。 2.组织部：负责组织学生思想道德的教育工作，并开展一系列党团活动。
3.宣传部：负责我系各项学生活动的宣传工作，搞好我系海报、宣传栏等的维护、分配工作，组织学生开展各项学习、宣传竞赛等活动，了解学生的最新动态。 （二）学生会 1.纪检部：负责监督检查学生到课率、早晚自习出勤率等，以及各项大型活动的现场秩序维持。 2.学习部：负责学生学习情况的搜集，以及协助系教学员老师进行各项工作。 3.文艺部：负责我系文艺活动的组织与安排，开展丰富多彩的文艺活动，参与学院大型文艺演出以及等各项文艺活动的组织工作。 4.生活部：负责学生学习以外的住宿、饮食等生活工作，协助相关老师做好学生就餐、就寝情况的监督、检查，并及时了解学生在生活中存在的问题或困难，及时准确地向有关部门反映、汇报。 5.权益部：负责保证我系学生自身的权益。 6.体育部：负责我系体育活动的组织与安排，开展丰富多彩的体育活动，参与院运动会以及篮球赛等各项体育活动的组织工作。
青年志愿者协会 纳新流程 ●前期准备工作 一、材料准备 1.《青年志愿者协会简介》宣传单200份（内容包括协会历史、主要干部、协会组成及 各部门职能，另添加报名要求及面试、笔试时间） 2.上学期成果展示材料，展板两块、图片数张、宣传海报数张 3.纳新地点所用桌椅（桌子两张、椅子四张） 4.纳新人员所需佩戴的系青志协工作证 5.协会及各部门职能简介资料数份 6.用于填写资料的黑色墨水笔数支 7.系刊数份 8.青年志愿者协会会员报名表200份 9.收费发票数打 10.用于装资料的文件夹数个 11.供纳新人员饮用的矿泉水2箱 12.防中暑药物 (总计费用约为160元) 二、人员准备 1.确定可参加纳新工作人员名单 2.把人员进行分组，并明确安排各组执勤时间 3.各纳新人员须对本协会、各部门职能及协会开展的活动有一定了解 ●具体实施方案 纳新具体实施过程分为设点式和宣传式，两种形式交叉同时进行。纳新后期进行笔试和面试。纳新过程中安排人员全程记录并拍照。 一、设点式 1.暂定于9月1日开始，在一楼大厅处设立一纳新站点 2.原则上站点执勤分三班制，每班2~3人，第一班上午8：00~上午12：00，第二班上 午12：00~下午4：00，第三班下午4：00~晚上7：30（任务分配由各组成员自由安 排） 3.各纳新人员执勤工作期间须佩戴协会工作证 4.纳新站点须摆放展板，展板内容以宣传本协会主要成果为主 5.纳新站点处须放有系刊、《青年志愿者协会简介》宣传单、协会及各部门职能简介资料、 青年志愿者协会会员报名表、收费发票、用于装资料的文件夹、黑色墨水笔、矿泉水、 防中暑药物等必须物品 6.纳新人员在纳新过程中应积极并乐于回答各位同学提出的问题，不得出现说脏话、骂 人、打架等不良现象 7.纳新人员在对外宣传过程中可以列举本协会主要成果，亦可介绍志愿者工作的重要性 和神圣感，可把运动会与志愿者工作联系起来，或者介绍近几年中国志愿者在我国各 大盛事上的重要作用，以提高志愿者在人们心中的地位，更好地吸引同学们加入到这 个组织中来 8.对于对本协会有感兴趣且有意加入本协会的同学，现场即可让其填写会员报名表并交
学生会部门纳新策划方案 一、活动背景： 随着20xx级新生报到入校，新学期团学工作也将全面展开，我系团委学校学生会纳新工作也列入近日计划。本次纳新，系团委学校学生会本着公平、公正、公开的原则，为广泛吸收有能力、有热情、愿为经管系团委学校学生会付出一份努力的新成员，同时为了提高纳新效率，加强纳新管理，选拔真正有才智、工作积极主动的学生加入到这个大家庭中来。 经管系学校学生会是受系党委领导和院团委指导的本院学生自己的群众组织。我系学校学生会聚集了经管系的大批人才，以服务学生为己任，在帮助同学解决各种问题的同时，也开展各类同学们喜爱的活动，起到了丰富同学们课余生活的目的，受到了广大师生们的好评。愿有志之人能够加入并与我们学校学生会各部门团结一致，共同努力，不断进取，锐意创新，共同努力绽放出青春的精彩! 二、活动宗旨： 在大学学校里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学之间的纽带，它更是象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，学校学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部的队伍，我系学校学生会将吸纳更多的同学加入到我们的队伍中来，为我系学生活动的开展献力献策，为广大师生服务。通过为这个团队注入一支生
命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织，从而更好的为同学服务。 三、活动目的： 为了提高20xx级新生对工作及学习的热情，提高他们的个人素质及能力，给他们一个锻炼自我的平台。 四、活动原则： 遵循“公开、公平、公正”的原则，采取择优录取的方法，招纳新成员。 五、活动对象： 全体20xx级新生。 六、纳新要求： 1.热情学校学生会这个组织，热爱本职工作，遇事懂得正面思考，能够主动沟通解决问题或达成共识。 2.能够良好的处理学习与工作的关系，工作讲方法、时效，积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳。 3.懂得为我们这个团队着想，有包容心，有较高的团队意识和协作能力。具有团队合作精神,能够积极主动向队伍靠拢。 4.思想素质较高，有良好的道德修养及内涵。 5.有主见，独立性强，敢于面对困难与挫折，有较强的自我约束力。 6.做事调理清晰，耐心细致，对问题要有自己独特的看法。 7.有一定的自我锻炼,自我管理意识,有组织能力,学习成绩良
社团纳新策划书 一、活动背景及目的： 在丹桂飘香的新学期里，XX协会迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，爱好XX的新生们可以加入我们协会，及时获得各种各样的化学信息并可参加由协会主办的丰富多彩的与XX有关的活动；而希望锻炼自己的同学则可以加入各个部门，协助办好协会的各项活动。同时，化学爱好者协会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的了解化学、热爱化学的平台。 二、活动简介 1、协会简介 我们的宗旨是： 本次纳新活动分为社联会员纳新和学院部员纳新两部分。所有爱好化学的同学均可在社联统一纳新时间前来报名，成为我们的会员；我院同学还可参加院会的部门纳新，成为协会的骨干人员。 2、部门纳新简介 化学爱好者协会下设常务部、编辑部、策划部、宣传部、网络部五个部门。 常务部：主要负责日常事务，进行活动前和活动中的组织工作。 部门口号： 编辑部：主要负责本学年计划出版的《化学爱好者》期刊和《化学爱好者简报》及《化学化工学院院刊》一部分的编辑工作，包括前期搜集资料、确定内容、校版、出版等工作。 部门口号： 策划部：主要负责活动前的策划和活动后的总结工作。活动前经部员讨论后确定活动流程并写出书面活动策划书，活动后进行全面的总结。 部门口号： 宣传部：主要负责宣传工作，在活动前出海报，及时准确的宣传协会的活动。 部门口号： 部门口号：
三、活动时间及地点 1、部员纳新 时间： 地点： 2、会员纳新 时间： 地点： 四、活动流程 （一）部员纳新： 1、前期宣传： 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家 积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏， 并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新期刊和 简报。 2、纳新点布置： 在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。 3、具体流程 （1）有意参加化学爱好者协会部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填 写表格（报名表格见后附）。 （2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面 试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如 有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。 （3）待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。 （二）会员纳新 1、准备工作：
编号：_____ 社团纳新流程 学校：_________ 教师：_________ ____年___月___日 （此文内容仅供参考，可自行修改） 第1 页共4 页
社团纳新流程 （一）部员纳新 1、前期宣传 迎新时，抢占先机，第一时间向新生分发传单，内容包括协会及部门简介并鼓励大家积极参与。在新生军训快结束时，由宣传部出一期海报张贴于学院07级宿舍的宣传栏，并以传单的形式将化爱的简介再次发放到每一间新生宿舍。同时，发行化爱的最新期刊和简报。 2、纳新点布置 在所分配的纳新点墙壁上张贴化爱纳新海报，桌前横挂协会会旗，桌上摆有协会简介、各部门简介、协会期刊及简报、部员报名表、协会简介、各部门简介等。 3、具体流程 （1）有意参加化学爱好者协会部门工作的同学，在纳新点报名，报名时需按要求填写表格（报名表格见后附）。 （2）各部门统计报名人数，整理报名表格，由部门的部长和副部组织部员面试。面试的具体时间地点由各部门自行规定并通知报名的同学。每个部门计划吸收6名部员。如有特殊情况，各部门亦可自行酌情增减，但人数以不超过8人为宜。 （3）待所有部门确定部员后，由策划部统一整理并张贴名单公布。 （二）会员纳新 1、准备工作 社联纳新时，化学爱好者协会现会员部员面向全校同学分发传单，内容包括化学爱好者协会基本情况介绍及上一学年的主要活动概述。在 第 2 页共 4 页
社联指定宣传场所张贴海报，欢迎全校爱好化学的同学加入协会。 2、纳新点布置 在社联指定帐篷内，办公桌前方张贴上一学年化学爱好者协会活动剪影。后面悬挂彩喷的协会介绍。在帐篷上方空间拉线挂几本《化学爱好者》期刊。办公桌上摆放传单，以往活动的合集，几本《化学爱好者》期刊和新出版的第一期《化学爱好者简报》，供前来询问的同学阅读。准备化学爱好者徽章，分发给新加入的会员同学们。 3、具体流程 在会员纳新时间内指定本协会部员在帐篷中值班，为对本协会感兴趣的同学答疑，欢迎新同学的加入。有意加入本协会的同学，按社联规定交纳一定会费，填写会员表格，即可成为化学爱好者协会会员活动现场将向会员赠送“化学爱好者简报”。在纳新点工作的同学切勿迟到早退，如有特殊情况，请提前半天联系 会长，以做应对。 第 3 页共 4 页
学生会纳新策划书 学生会纳新策划书 第一篇： 学生会纳新策划书 内蒙古财经学院职业学院计算机系 学生会201X纳新策划书 在丹桂飘香的新学期里，计算机系学生会即将迎来了一年一度的纳新活动。在纳新活动中，希望锻炼自己的同学可以加入各个部门，协助办好学生会的各项活动。同时，计算机系学生会吸收到了新鲜血液，则可以为广大同学提供了一个更好的展示自我，充分发挥自己才能的平台。 主办方： 内蒙古财经学院职业学院计算机系学生会 活动总负责人： 巴根 活动201X年9月9日19:00--21:00 活动地点： 主楼xxx教室 活动安排： 一、前期准备 主席团:统筹各部门、安排纳新工作,协助各个部门完成纳新；学习部:提前准备纳新必须用品； 文宣部:对纳新活动进行形式多样宣传；
体育部、生活部、纪检部:协助主席团、宣传部工作； 外联部:积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取助；同时各部门要认真准备各自所需的面试问题。 1、设计纳新海报——宣传部 主题海报1张、学生会简介1张、各部简介1张、宿舍楼纳新通知2张、各部名称牌6个 2、物资筹备——学习部 协助各部负责人联系相关物资，做好准备情况汇报（详见物资表） 3、场地申请——学习部 二、前期宣传（9月7日~9月9日） 1、宿舍宣传： 各部长深入宿舍介绍学生会各部职能，邀请加入学生会并即时做好问题解答。 2、各宿舍楼下张贴学生会纳新通知海报 3、人员安排 海报张贴： 文宣部 宿舍宣传： 人员灵活调动 4号楼（负责人： 待定） 6号楼（负责人： 待定）
4、各部门需及时通知新生面试的时间、地点及需要准备的事宜。 三、活动进行 1、9月8日各部门走访新生，对新生所提出的疑问给予解答，同时能够和新生进一步交流，沟通，让新生积极参与到学生会中来，对纳新活动进行进一步的宣传。同时进行笔试（要求： 填写一份纳新表格） 2、9月8日19： 00前各部门负责人预计招收人数及纳新表格领取情况。 3、9月8日20： 00前各部门将纳新名单上交办公室。 4、物资到位并布置会场，放置各部名称牌（9月9日18点前）负责人： 文宣部 18:00核查物资（具体见物资表） 5、播放音乐暖场，人员到位准备接纳。 人员到位： 18:30前各部负责人集合本部工作人员到会场签到（纪检部） 分发评分表表，部署工作。 6、现场工作安排（负责人必须安排人员到位） 面试人员： 各部部长 物资出纳： 生活部 现场拍摄：
大学学院学生会学习部纳新策划书 一、招新目的 学生会是学校与学生之间沟通的桥梁，学生会在学生处老师，主席团，各部长指导下开展各项工作。秉着"一切为了同学，为了同学一切，为了一切同学"的宗旨全心全意为大家服务。大学是个获取知识，锻炼能力的场所，学生会是个学生展现自我的大舞台。在这里您可以得到最好的培训，在这里您可以提高领导能力；在这里您可以学到管理才能；学会交际，团队合作……为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。 二、招新细则 （一）招新对象 09级新生 （二）招新要求 1、遵守学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。 2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。 4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
（三）招新人数 各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。 （四）招新形式 在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，在指定地点进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。 （五）招新时间及地点 时间： 地点： （六）联系电话 三、招新流程 （一）前期宣传 1、具体流程 （1）宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。 （2）广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。 2、要求 （1）海报内容新颖，形式多样化。 （2）宣传海报在多个地点张贴，安排人员在学院宣传栏，海悦餐厅等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。 （3）广播站利用广播室安排相应时间，特别是中午12点到13
2020社团纳新策划书 篇一 一、活动主题 20xx年新学年翔鹰励志协会社团纳新 二、活动意义 社团的发展需要更多新生力量的加入，新学期开始，为了壮大社团，使翔鹰励志协会更好地发展下去，协会需要为今后的发展注入新的活力，增强协会发展的动力。对于新生而言，从高中来到大学，一切都是新奇的，对大学的学习充满了激情，特别需要一个适合自己的广阔的舞台去锻炼和展现自己的能力，所以，我们纳新的时候，既可以提高社团的影响力，又可以为广大新生提供一个与人沟通、展示自我能力、活动执行能力和提高自我各项能力的平台。 三、活动时间 20xx年9月20日至20xx年9月21日 四、活动地点 新区篮球场 五、参与人 翔鹰励志协会会长、副会长、各部门的部长及部分老成员 六、活动流程 (1)在20xx年9月20日前(即大一新生军训结束前)，做好有关翔鹰励志协会各方面的宣传工作。如：张贴海报、发宣传单
(2)纳新当天所有人集队，一起抬桌子、椅子，并放于地点较显眼的地方。 (3)将关于翔鹰励志协会的介绍、各部门的简介的展板放于桌子旁，让新生一目了然，并在桌子上贴好宣传标语。 (4)纳新活动过程中，安排好值勤人员，务必做到新生报到时报到处有人。 (5)在纳新点报名时需按要求填写表格。 七、活动中注意事项 (1)纳新时所填写的表格应准备充分，避免发生表格不够的情况 (2)分配好每位成员应做的事，安排好人收取社费 (3)纳新点应选好，若新篮球场无位置时，马上寻找另一处适合的位置 (4)新生询问社团有关信息，执勤人员讲解应简洁明了 八、经费预算 矿泉水：4元 宣传单：33元 海报：40元 总计：77元 九、应急措施 (1)准备好打扫卫生的道具，保持纳新点的清洁 (2)准备好大伞，遇到下雨时及时打开雨伞以防展板受损 (3)各成员准备好防暑工作，避免中暑
院学生会各部门纳新要求 秘书部：学生会的核心，配合主席团开展工作，负责学生会内部各部门之间的协调工作；根据学生会有关章程，负责管理学生会的日常工作，以使其正常、有序地运行。负责如：日常公文写作，有关章程的修改，整理以及案籍的管理工作。要求该部门的成员有较高的写作水平和较好的协调能力。 宣传部：学生会对外宣传的窗口。通过多样的形式，做好宣传板、海报等宣传工作。它也是学生会整体形象的设计者，着重为学生会良好形象的树立提出可行且系统的设想，并对学生会其它各部门的活动从有效宣传的角度提出合理化建议。要求该部成员有一定的书画或舞台设计能力，能吃苦耐劳，积极进取。 学习部：“引导新一代大学生的学习观念，为其树立正确的学习观”是学习部的主要工作任务。学习部的本职工作包括举办各种形式和规模的报告会、大型的辩论赛、演讲会及学习经验交流会；组织或配合参与其他部门组织的大型校园活动。要求该部门的成员有较高的自觉性，热爱学习，善于创新，能够组织策划大型的活动。 志愿者部：自成立以来，在院团委的领导下，积极推崇“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神，本着“立足校园，服务社会”的宗旨，加强对志愿者的规范管理，统一协调全院各系组织开展了大量富有特色的志愿者活动，为学校公益、社区服务、爱心献血、科普宣传、环境保护、以及大型社会公益活动等公益事业提供志愿服务。要求该部门的成员具有本着自愿，不图物质报酬和热心服务于社会公益事业和奉献自己力所能及力量的心。 外联部：学生会与外界企业联系的窗口。在学生会中占有着举足轻重的地位，是学生会强大的经济后盾，它参与每一个活动的策划，它直接影响着活动的水平及质量，是学生会综合实力的展示。它的主要任务是与企业和公司联系，为学生会的各项活动拉去赞助，保证活动高水平的完成。要求该部门的成员有较好的口才，良好的人际交往能力。与此同时需要有一定的组织策划活动能力。 纪检部：配合学院有关部门搞好纪律检查工作，维持正常的生活环境、教学秩序，为同学们营造一个良好的学习、生活氛围。加强我院学生早晚自习的管理，确保良好的出勤率；另外还有不定期的执行礼仪、道德的监督工作，引导同学们做文明的大学生。要求该部门的成员有严谨的纪律性、组织性。 安保部：协助后保处、学生处保证学生在校学习期间的各类安全问题；协助学生会确保各项团学活动安全的进行；加强学生宿舍管理，确保宿舍安全，开展执行了查夜工作，如发现违规现象，及时采取措施加以解决。要求该部门的成员有很好的协调性，能解决同学间矛盾，同时有一定身体基础。 文艺部：该部门负责引导和组织全院同学的文化生活及文艺类活动，要求该部成员有一定文艺专长或组织综艺晚会的能力。其传统项目及各种大型综艺晚会，有“新生歌手大赛”、“迎新年演出”等。它以学生会雄厚的基层力量为后盾，举办校园文化之冉冉大旗，旨在培养校园文化艺术氛围及活跃同学的学习生活，使校园生活具有更多层面，更多精彩。 体育部：体育部是运动爱好者的聚集地，也是学生体育活动的先锋队和带头人。以协助
校园精英俱乐部纳新策划书 一、纳新目的 发展壮大俱乐部，凝聚对互联网零售行业感兴趣的学生，培养优秀会员，共同研讨互联网零售行业的发展，为同学们提供近距离接触企业平台，从而加深行业认识，提前积累行业经验。 二、纳新细则 1、会员数：50左右 2、纳新对象：14、15级对互联网零售行业感兴趣的学生 3、纳新时间：2015年10月中旬 4、纳新地点：待定 三、纳新流程 （一）前期准备（9月30日前） 1、设计纳新宣传海报 主题纳新海报1张、俱乐部简介1张、各部门简介1张、纳新宣传条幅1个。 2、设计宣传活动文化衫 设计可以体现俱乐部特点的，用于纳新宣传的文化衫5件。 3、宣传场地音乐 具有俱乐部特色的、有助于营造现场氛围的音乐。 4、礼品申请 向公司协商申请小礼品用于进宿舍宣传。 5、物资筹备
协调现有会员联系相关物资，做好准备情况汇报（详见物资表）。 6、人员安排 海报设计——宣传部 物资筹备——秘书长 场地申请——副主席 礼品申请——主席 （二）前期宣传 1、张贴海报 申请在一餐北面宣传栏、C区展板张贴海报，每个地点张贴主题纳新海报1张、俱乐部简介1张、各部门简介1张，共计6张。 2、发放宣传单页 深入宿舍介绍俱乐部各种职能，发放俱乐部宣传单页，让其更加了解俱乐部。 3、悬挂条幅 申请在一餐前的道路上悬挂条幅1个。 4、社交媒体宣传 发动俱乐部成员在qq空间、朋友圈、人人、贴吧等社交媒体上发布俱乐部纳新的消息，消息内容要求明确、幽默、有吸引力，也可制作纳新宣传小视频，用于线上传播。 5、网站宣传 在学校就业网站、就业微信公众平台发布俱乐部纳新通知。 6、人员安排
学生会纳新活动策划书 一、活动背景： 随着20xx级新生报到入校，新学期团学工作也将全面展开，我系团委学生会纳新工作也列入近日计划。本次纳新，系团委学生会本着公平、公正、公开的原则，为广泛吸收有能力、有热情、愿为经管系团委学生会付出一份努力的新成员，同时为了提高纳新效率，加强纳新管理，选拔真正有才智、工作积极主动的学生加入到这个大家庭中来。 经管系学生会是受系党委领导和院团委指导的本院学生自己的群众组织。我系学生会聚集了经管系的大批人才，以服务学生为己任，在帮助同学解决各种问题的同时，也开展各类同学们喜爱的活动，起到了丰富同学们课余生活的目的，受到了广大师生们的好评。愿有志之人能够加入并与我们学生会各部门团结一致，共同努力，不断进取，锐意创新，共同努力绽放出青春的精彩! 二、活动宗旨： 在大学校园里，学生组织不仅仅是一条维系老师与同学之间的纽带，它更是象征着理想、青春、拼搏与活力。在大学教育更注重自我管理与自我约束的今天，学生会组织也在同学们心中起着越来越重要的地位。为了更好的建设这支耀眼、荣光的团学干部队伍，我系学生会将吸纳更多的同学加入到我们的队伍中来，为我系学生活动的开展
献力献策，为广大师生服务。通过为这个团队注入一支生命力更加旺盛的新鲜血液，打造一个“严谨、博精、创新、奉献”的学生组织，从而更好的为同学服务。 三、活动目的： 为了提高20xx级新生对工作及学习的热情，提高他们的个人素质及能力，给他们一个锻炼自我的平台。 四、活动原则： 遵循“公开、公平、公正”的原则，采取择优录取的方法，招纳新成员。 五、活动对象： 全体20xx级新生。 六、纳新要求： 1.热情学生会这个组织，热爱本职工作，遇事懂得正面思考，能够主动沟通解决问题或达成共识; 2.能够良好的处理学习与工作的关系，工作讲方法、时效，积极主动,耐心细心,责任心强,肯吃苦耐劳; 3.懂得为我们这个团队着想，有包容心，有较高的团队意识和协作能力。具有团队合作精神,能够积极主动向队伍靠拢; 4.思想素质较高，有良好的道德修养及内涵; 5.有主见，独立性强，敢于面对困难与挫折，有较强的自我约束力; 6.做事调理清晰，耐心细致，对问题要有自己独特的看法;
学生会招新策划方案 一、招新目的 学生会是学校与学生之间沟通的桥梁,学生会在学生处老师,主席团,各部长指导下开展各项工作.秉着"一切为了同学,为了同学一切,为了一切同学"的宗旨全心全意为大家服务.大学是个获取知识,锻炼能力的场所,学生会是个学生展现自我的大舞台.在这里您可以得到的培训,在这里您可以提高领导能力;在这里您可以学到管理才能;学会交际,团队合作……为了保证校学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用，服务学校、服务同学。 二、招新细则 (一)招新对象 0 9级新生 (二)招新要求 1、遵守学生会章程，自觉遵守学生会各项规章制度。 2、思想品德好，工作积极主动，耐心细心，责任心强，肯吃苦耐劳。 3、有一定的自我锻炼，自我管理意识，有组织能力，学习成绩良好。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。 (三)招新人数 各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报主席团。 (四)招新形式 在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。初步筛选之后，在指定地点进行面试，合格后经主席团批准方可进入学生会工作。 (五)招新时间及地点 时间： 地点： (六)联系电话 三、招新流程 (一)前期宣传 1、具体流程 (1)宣传部利用海报的形式告知校学生会招新的信息。 (2)广播站利用广播的形式宣传招新信息，并且详细介绍各部门的职责。 2、要求 (1)海报内容新颖，形式多样化。 (2)宣传海报在多个地点张贴，安排人员在学院宣传栏,海悦餐厅等多个地点的消息栏张贴海报进行前期宣传。
篇一 一、活动目的 为了践行我院坚持“学工并举、崇尚实用”的办学理念以及“明德、博学、求真、致用”的校训;为了树立我系品牌形象，增强我系在惠州经济职业技术学院的影响力和知名度;为了我系团总支学生会的壮大，体现我系的风采和活力，提升我系的声誉，培养学生决策、解决问题和组织、表达思想能力，锻炼学生的团队合作能力，提高大学生的综合素质，拟举办此次招新活动。 二、组织单位 主办单位:惠州经济学院工商管理系 承办单位:工商管理系团总支学生会 三、举办时间、地点 1、举办时间、地点(待定) 四、报名条件 惠州经济职业技术学院工商管理系10级新生，专业不限，热爱集体工作即可。 五、招新规则 1、本次招新活动分为三个阶段，第一阶段为初选，第二阶段为复选，第三阶段确定人选。 2、参选学生要准备个人资料及演讲(自我介绍，对入学生会的看法、个人在学生会的发展前景等等) 六、主要内容 1、招新前期准备 时间:新生军训期间、开始读书的前几周(开学后一个月内) 宣传: 1新生军训期间，大二的师兄师姐多去看望我系军训的新生，培养感情，让刚进入大学生的学弟学妹理解更多关于大学生活的事情，并宣传我系团总支学生会的工作情况，宣扬我系学生会的风采。 2在教室楼下、饭堂门口张贴宣传海报，派发宣传单。
3、到课室做动员工作，鼓励新生报名参加。 篇二 一、首先各部部长需要树立正确地价值观和加强自我作风建设,以自己正确的行动来带动本部老成员对纳新活动的积极性和责任感。 二、各部门根据各自特点,总结各部门纳新展板的部门介绍,让10级新生一目了然,同时减轻纳新时的工作人员的工作量。(建议各部部长放假后5天内以电子版形式, 给宣传部部长或者我) 三、为了可以较早的完成展板制作工作,建议宣传部成员可以提前返校或者报名参加迎新工作,可以于军训期间把各个部门展板工作做完。 四、强烈建议宣传部可以于放假前或者10级新生军训期间创作出一幅关于我们于9月份纳新的宣传海报。 五、建议各部新老部长可以在暑假期间做一份完整的下学期本部门工作计划书(包括活动内容和工作计划)和各个活动的策划书。计划书交给主席团,策划书交给外联部,这是为了下学期我们外联部可以更好的为我们学生会服务打下良好的基础。(建议策划书经过和外联部一起修改后,可以于8月中旬前交于外联部部长手中) 六、建议各部部长可以在开学前两三天返校,召开部长会议,布置纳新安排和下学期工作安排,望各部部长以经管院学生会的集体利益为主,不要很晚返校。并且要求各部干事开学前一天必须全部返校。 七、纳新前后各个部门具体工作安排如下: 主席团:统筹各部门工作,安排纳新工作,协助各个部门完成纳新工作; 办公室:提前申请教室、桌椅等,提前准备纳新必须用品,协助其他部门工作; 宣传部:按时完成宣传展板制作,形式多样的对纳新活动进行宣传; 采编部、体育部、文艺部、学习部、生活部:协助办公室、宣传部等部门工作; 外联部:积极的为纳新活动还有下学期各项活动拉取赞助。 一、纳新活动的意义: 为了欢迎新生，丰富新同学的校园文化生活，进一步加强团委、学生会队伍建设，为团委、学生会注入一股新鲜血液，为新生创造一个展示自我的舞台，充分发挥自己的才能。