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计量工作总结

计量工作总结

篇一:企业计量工作总结报告

企业计量工作总结

计量是企业管理的重要基础工作,计量管理贯穿到企业生产、经营的整个过程,直接为生产、经营提供计量保证。甘肃绿能瑞奇生物技术有限公司高度重视计理管理工作,把计量作为企业管理的墓础,是企业提升产品质量、提高经济效益的有力保证。下面我把公司在计理管理方面的做法向各位领导汇报,不足之处请给予指导。

一、建立和完善计量管理体系

企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分,是完成企业计量工作的基本保证,公司设立了专职计量管理机构,对计量工作实行统一管理,并配备专职计量管理人员,制定了计量管理制度,明确职责,形成了一个计量管理络,为公司的计量工作提供了有力的保障。公司严格按照《计量法》、《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具,定期校检,确保量值传送的准确性、一致性。

二、建立和健全计量管理制度

1、完善计量器具的管理。对公司计量检测设备实行“全面管理,保证重点,区别管理”的管理方法,从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率loo%,实现在用计量检测设备的管理有序不乱。

2、完善规章制度的建立与落实。加强计量管理基础工作,制度是保证,人员是基础,公司制定了《计量器具配备、使用、维护管理制度》、《计量器具量值溯源制度》、《计量器具检定规程管理制度》等管理制度,明确管理部门和管理人员的职责,定期考核,使制度落实

到实处。

三、强化计量信息的管理。公司加强对计量器具的配备与选型工作,配置合理又科学的计量器具,不断对计量器具进行更新改造,引进智能化、技术含量高的新型计量设备,公司于XX年十二月投资建成了企业技术服务中心,满足生产和管理过程中对计量准确性的需求,同时每周、每月对计量数据进行统计、收集和分析,及时发现工艺缺陷,处理管理漏洞,不断对艺过程进行优化控制,充分发挥计量在生产经营、成本核算等各项工作中的作用,不断提升计量管理水平。

篇二:计量工作情况总结

计量工作情况总结

计量管理工作是企业的一项基础工作、质量管理的组成部分,生产一线离不开计量。因此,只有搞好计量这项基础工作,才能促进企业的生产和产品质量的提高。针对我集团的实际情况,我们质检处主要做了以下具体工作:一、加强计量监督、管理,进一步完善计量基础工作。

在本集团内设置计量管理机构,对计量工作实行统一管理,质检

处领导负责、各分厂实行二级质量管理,并配备一名兼职计量管理员,制定管理制度,明确职责。形成了一个计量管理络,为企业的计量工作提供了组织保障。

对计量检测设备实行“A、B、C”类管理,实行“全面监督,保证重点,区别管理”的管理方法,即:计量标准器具和强制检定的计量检测设备重点控制,做到登记台帐并严格执行程序文件和计量管理规定,合理编制周期检定计划,向上级计量部门或有资格可溯源的部门定期送(请)检并取得检定合格证书;对于计量特性相对稳定又无条件校准或检定的,我们编制了自校准规程定期对检测设备进行比对、校准,并

保存校准原始记录备查;工作用计量检测设备严格执行检定规程,根据这些计量检测设备的分布情况、使用频度、使用年限、使用环境、准确度等因素合理安排周期检定计划,分类管理。确保在用计量检测设备始终处于受控状态。从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率100,自检的计量检测设备检定率在98以上,实现在用计量检测设备的管理有序不乱。

二、树立部门形象,增强服务意识,做到监督与服务相结合。计量工作贯穿于企业生产和产品质量的全过程,开

展计量检定工作的目的,就是为生产以一线提供计量技术保障。所以,企业的计量机构应当不断增强服务意识,把管理、监督与服务于生产结合起来,使计量工作满足生产一线的需要。针对企业的特点,我们把到期检定的计量器具根据具体情况规定分批送检,承诺“工作计量器具送达计量室检定滞留时间不得超过两个工作日”;另一方面,以一线生产需要为中心,制定行之有效的工作措施,进一步提高检定、修理计量器具的工作效率,尽量缩短在计量室滞留的时间,及时完成检定及时通知送检单位,避免了因送检时间长而影响生产的现象。

在去年我集团的摩托车“3C”认证和生产准入工作中,针对一些生产线上不易拆卸或因拆卸仪表而造成一线停产的测量设备(如电子温度调节仪)和一些较大不易搬动的(如摩

托车整车检测线、测功机等)积极创造条件现场服务,并与上级计量技术部门联系进行检定取得检定证书;对一些技术含量高操作复杂的计量测量设备,积极协助培训。保证计量测量设备处于合格状态。

三、加强内部管理、提高人员素质

提高计量人员的技术素质,是保证计量检测工作质量,提高工作效率的重要保证。所以我们注重计量技术人员的学习和培训,不定期的组织分厂兼职计量管理员培训、学习;

同时,经常与外单位同行进行技术交流,积极参加上级计量机构举办的各种学习班,取得资格证书,实现一人多证,即解决了内部不同专业工作量不均匀的问题,更提高了计量检定的工作效率。

XX年5月

篇三:XX年.计量工作总结

咸丰质监局计量工作半年总结

上半年,我局严格按照恩施州质监局印发的《XX年全州质监系统计量工作计划》的要求,狠抓落实,取得了明显效果。现将有关工作总结如下:

一、加强了对法定计量检定机构和授权单位计量检定机构的

监督管理工作。

三月下旬,对我局的法定计量检定机构(咸丰县质量计量检

验检测所)的认证资质、计量检定人员证件、计量建标项目及计量检定装置是否在有效期内,进行了清理排查。四月底,安排计量检测所的检定人员到恩施州质监局参加了换证培训,除对原有的4个检定员证进行复审(换证)外,新增检定人员一名,共有5名检定人员领取了新证。

五月份,我局分别对授权单位自来水公司、电力公司、建工

质检站的认证资质、计量检定人员证件,计量建标项目及计量检定装置是否在有效期,进行了清理排查。经查,四月底,自来水公司已安排检定人员到恩施州质监局参加了培训和换证,除对原有的3个检定员证进行复审(换证)外,新增检定人员三名,共有6名检定人员领取了新证。上述几个单位的标准装置均在有效期内,检定人员都能持证上岗,能严格按照计量法律法规和计量检定规程的有关规定开展工作,没有发现违法违规行为。

二、开展了“计量为春耕,助农办实事”活动

为全面落实“计量为春耕,助农办实事”活动。4月20-24

日,我局对全县11个乡镇,以复混(合)肥、磷肥、农药、农

机产品、农资定量包装、在用贸易结算类计量器具为重点,查处

故意降低化肥产品养分含量和无证生产经营化肥、农药、农机产

品,严厉打击缺少两、计量作弊的违法行为,严惩坑害农民切身

利益的计量违法行为,强化农资计量监管长效机制,切实做到保

农护春耕。共检查化肥 21批次,合格 20批次,合格

率%;检查其他农资产品 15批次,合格 15批次,检查销售农资用计

量器具24台(件),合格23台(件),合格率达%。

三、开展了计量日宣传和计量执法活动

一是营造了良好的宣传氛围。我局从电视台请来了记者,对

整个活动进行跟踪报道,充分利用电视、络、标语、资料和咨询台等载体,大力宣传本次世界计量日活动,真正做到了“广播有声、电视有影、上有稿”,让计量深入社会、深入民心。悬挂宣传标语15幅,张贴宣传画报32张,发放宣传资料200余份,接受现场咨询102人次,增强了人民群众的计量法律意识和计量器具的使用常识。活动结束后,我局及时将本次活动向省局站等媒体作了宣传报到。

二是开展了免费检定和计量执法检查。活动期间,我局

组织计量检定人员对集贸市场、光荣院、咸丰县一中在用的50余

台计量器具进行了免费检定。自5月10日起,还开展了计量执法监督检查行动。重点查处打击强检计量器具未检、拒检、作弊及商品缺秤少量等违法行为,活动期间,抽查加油站17家,加油机37台、加油枪67把,定检合格率为100%;检查商场、超市13家、计量器具53台件、定量包装商品65批次;检查粮油批发零售点16家、计量器具31台件、抽查

大米22批次;检查医疗机构15家,计量器具82台件;检查眼镜店5家,计量器具10台件,下达整改通知书13份,并认真督促落实整改,提高计量公平正义影响力。

四、开展了对医用三源和眼镜制配店的计量监督检查

五月中旬,我局对高乐山卫生院、同济医院、华康医院和博

爱门诊等医疗机构使用的医用三源进行了检查,经查,这些医疗

机使用的X射线诊断机、心、脑电图仪和B超机,从未经过法定

计量检测机构检测,也未建立设备台帐,我局针对这些医疗机构

存在的问题,向有关负责人作了作了法律法规宣传,并下达了责

令限期整改通知书。

五月底至六月初,我局依据《眼镜配制计量监督管理办法》,

先后对丽字、雪亮、明诺、光明等眼镜店进行了计量监督检查。经查,这些眼镜配制店,也不同程度地存在着计量器具未到质监

部门备案、验光镜片仪超期未检和未建立台帐等问题。针对这些

问题,我局一是责令整改,二是为其提供相应的服务,三是对问

题突出又屡教不改的单位给予了行政处罚。

五、加大了强检计量器具的检测力度

XX年上半年,咸丰县质量计量检验检测所,对全县用于医

疗卫生、贸易结算、安全防护的强制检定的计量器具进行了强制性周期检定。

一是对全县17家加油站在用的加油机37台,为67把枪,进

行了周期检定,共检定67把枪,合格率为100%;

二是对活龙坪、尖山、黄金洞等乡镇、中佰仓储等超市及观

音桥集贸市场用于贸易结算的计量器具进行了检定,共检台秤158台、地中衡器16台,合格率为97%;

三是1-6月共检定血压计45台,合格45台;压力表共检定

91块,不合格3块,合格率97%;

五是计量授权单位检定机构,共检电能表2057块,合格率为

%,检水表300块,合格率为100%。

六、开展了定量包装商品监督检查

对黄金洞乡的5家茶叶生产企业、高乐山镇粮食收储公司生

产的大米及城内的5家蛋糕生产店,开展了定量包装产品检查,对企业计量管理不规范的问题,给予了一定的业务指导,帮助其整改提高。

七、下半年工作打算

一是继续加大对计量授权机构的监督管理,确保其检定合格

率达百分之九十五以上,切实保护用户和消费者的合法权益。

二是进一步抓好能源计量工作。帮助企业培训能源计量管理人员和技术人员,促使重点企业提高能源计量数据的准确性和利用率。

三是进一步提升检测能力,搞好“五进”活动。

四是进一步加强获证后企业的监管工作。

五是抓好计量器具销售单位的监管工作。

六是继续抓好定量包装商品的监管工作,鼓励企业开展计量合格确认,大力推进定量包装商品C标志工作。

咸丰县局计量科

二O一二年六月十一日

篇四:计量工作总结

计量工作总结

按照局计量工作要求,结合我公司实际,把计量作为企业管理的基础,不断提升产品质量,加强计量工作管理,确保计量器具使用的有效性,为保障公司产品质量做出贡献。现将上半年工作情况总结报告如下:

一、建立和完善计量管理体系

企业计量管理是质量管理体系的重要组成部分,是完成企业计量工作的基本保证,我公司设立了计量管理机构,对计量工作实行统一管理,制定了计量管理制度,明确职责,为公司的计量工作提供了有力的保障。公司严格按照《计量法》、《计量器具配备通用原则》合理配备计量器具,定期校检,确保量值传送的准确性、一致性。

二、建立和健全计量管理制度

1、完善计量器具的管理。对公司计量检测设备实行全面管理,计量标准器具和强制检定的计量检测设备重点控制,做到登记台帐并严格执行计量管理规定,合理编制周期检定计量,向上级计量部门或有资格有可溯源的部门定期送检并取得检定合格证书;工作用计量检测设备严格执行检定规程,根据计量检测设备的分布情况、使用频度、使用年限、使用环境、

准确度等因素合理安排周期检定计划,分类管理,确保在用计量检测设备始终处于受控状态。从而保证了计量标准和强制检定的计量检测设备合格率100%,实现在用计量检测

设备的管理有序不乱。

2、完善规章制度的建立与落实。加强计量管理基础工作,实行内部目标管理和考核。公司制定了《计量器具测试设备管理制度》、《计量检测监督检查考核制度》、《计量设备失效的追溯评定制度》等管理制度,明确管理部门和管理人员的职责,定期考核,使制度落实到实处。

三、强化计量信息的管理。公司加强对计量器具的配备与选型工作,配置合理又科学的计量器具。

公司所取得的每一个进步,是与各级主管部门的关心和支持分不开的,企业与职能部门是密不可分的。恳请各位领导和专家对公司的计量管理工作提出宝贵意见,使我们不断进步与提高。

篇五:XX计量员年终总结

XX计量员年终总结

XX计量员年终总结 ................................................ ................................................... . (1)

篇一:XX计量员年终总结范文 ................................................ ................................................... .. 2

篇二:仪表计量员工作总结 ................................................ ................................................... .. (2)

篇三:XX公司计量员年终工作总结 ................................................ (3)

第 1页共 4页

篇一:XX计量员年终总结范文

20xx年,对我们信发集团来说是一个不平凡的一年,在新的一轮金融危机严峻的经济形势原材料价格上涨,产品需求下滑情势建设了天上脚下的新城——xx信发。(xx市铝业项目一期投产成功)xx的丰碑——xx信发(xx信发xx铝业一期xxx万吨氧化铝投产)信发科技顺利投产,电厂机组壮大......XX年x月xx总荣获全国劳动模范的光荣称号。对于我个人来讲收获颇丰的一年,作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事,按时完成领导布置的各项工作,以制度规范自己的言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导团结同志,接受来自各方面的意见,不断吸取教训经验不断改进工作,坚持做到了不利于单位形象的事不做,不利于单位形象的话不说,积极维护了单位的良好形象。在工作中,注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在集团来首我们xx

计量科工作量是最大的,XX年随着公司规模不断地扩大,在x科长的领导下安装12.号磅和13号磅所以人手经常不够。班长安排的调动工作积极配合,与同事心往一处想,劲往一处使,按时按量圆满完成、

回顾过去的一年,自身存在诸多不足。

XX年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神,不怕吃苦,主动找事干。多学多做,在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风,力求把工作做的更好,多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平,提高工作效率。

感谢这个成长的平台,令我在工作中不断成长,不断进步,慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助!

XX年时全新的一年,也是自我挑战的一年!我会认真总结经验,改正过去一年工作中的不足,努力把工作做的更好!

篇二:仪表计量员工作总结

时光如梭!转眼间我来到xx化工厂工作已经三个月的时间。在这三个月的时间里,自己学习到了很多有关宽带的知识。为了更好地完成工作,总结经验,扬长避短,提高自己的业务技能,现将工作情况总结如下:

一、工作汇报

每天检查各控制回路的运行状况,并作好记录,发现

问题及时处理,不能及时处理的故障,报告技术员、班长熟悉了全厂电器、仪表的控制原理,操作规程和维修方法。

执行工作订单,对生产系统中出现的常见电气设备故障及时进行处理。

对各项检修任务能做到按时、保质和保量完成。

二、工作感想

踏入新的工作岗位后,经过三个月的锻炼,使自己对这份工作有了更多更深的认识。对于工作或者说事业,每个人都有不同的认识和感受,我也一样。对我而言,我通常会从两个角度去把握自己的思想脉络。

首先是心态,套用米卢的一句话“态度决定一切”。有了正确的态度,才能运用正确的方法,找到正确的方向,进而取得正确的结果。具体而言,我对工作的态度就是选择自己喜爱的,然后为自己的所爱尽自己最大的努力。我一直认为工作不该是一个任务或者负担,应该是一种乐趣,是一种享受,而只有你对它产生兴趣,彻底的爱上它,你才能充分的体会到其中的快乐。我相信我会在对这一业务的努力探索和发现中找到我工作的乐趣,也才能毫无保留的为它尽我最大的力量。可以说,懂得享受工作,你才懂得如何成功,期间来不得半点勉强。

其次,是能力问题,又可以分成专业能力和基本能力。

对这一问题的认识我可以用一个简单的例子说明:以一只骆驼来讲,专业能力决定了它能够在沙漠的环境里生存,而基本能力,包括适应度、坚忍度、天性的警觉等,决定了它能在沙漠的环境里生存多久。具体到人,专业能力决定了你适合于某种工作,基本能力,包括自信力,协作能力,承担责任的能力,冒险精神,以及发展潜力等,将直接决定工作的生命力。一个在事业上成功的人,必是两种能力能够很好地协调发展和运作的人。

三、工作目标

在今后的工作中,我会加倍的努力学习专业知识,掌握更多的业务技能,为将来的工作打好坚实的基础。

在作风上,能遵章守纪、团结同事、务真求实、乐观上进,始终保持严谨认真的工作态度和一丝不苟的工作作风,勤勤恳恳,任劳任怨。在生活中发扬艰苦朴素、勤俭耐劳、乐于助人的优良传统,始终做到老老实实做人,勤勤恳恳做事,勤劳简朴的生活,时刻牢记自己的责任和义务,严格要求自己,在任何时候都要努力完成领导交给的任务。

今后我将以崭新的精神状态投入到工作当中,努力学习,提高工作效率,熟练业务能力。积极响应公司加强管理的措施,遵守公司的规章制度,做好本职工作.

篇三:XX公司计量员年终工作总结

XX年,对我们公司来说是一个不平凡的一年。对于我

个人来讲收获颇丰的一年,作为一名计量员我立足于本职工作做好分内的事,按时完成领导布置的各项工作,以制度规范自己的言行,严格遵守各项规章制度,尊重领导团结同事,接受来自各方面的意见,不断吸取教训经验不断改进工作,坚持做到了不利于公司形象的事不做,不利于公司形象的话不说,积极维护了单位的良好形象。在工作中,注重自己的形象努力提高自己的服务水平。在公司来讲我们计量班工作量是最大的,XX年随着公司规模不断地扩大,在电子理货业务逐步的推行,特殊油品的入库所以人手经常不够。班长安排的工作积极配合,与同事心往一处想,劲往一处使,按时按量圆满完成、

回顾过去的一年,自身存在诸多不足。

XX年努力地方向:工作中发扬吃苦耐劳的的精神,不怕吃苦,主动找事干。多学多做,在工作中磨砺自己的意志。继续保持踏实的工作风,力求把工作做的更好,多加强业务上学习更好的提高自己的业务水平,提高工作效率。

感谢这个成长的平台,令我在工作中不断成长,不断进步,慢慢提高了素质才能。感谢领导和全体同事对我一直以来的帮助!

XX年时全新的一年,也是自我挑战的一年!我会认真总结经验,改正过去一年工作中的不足,努力把工作做的更好!

篇六:计量测试所XX年半年工作总结

××××市计量测试所

XX年上半年工作总结

我所全体干部职工在中共××市委、市政府和××市质监局正确领导下,继续深入贯彻党的十八大、十八届三中、四中全会和习近平总书记系列讲话精神,严明政治纪律严守政治规矩,主动适应新常态,以落实《××省计量发展规划》为主线,以提升检测能力、计量惠民建设和为民务实勤廉为重点,全面落实党风廉政建设责任制,扎实推进各项业务工作,以分级管理为新起点,在地方党委政府的领导下,继往开来、忠诚履职,大力推进法定计量检定机构科学化规范化管理;着力改进作风,深入基层、深入企业摸实情、办实事、求实效,切实强责任、强服务、强效能,不断深化依法检定,进一步改善检定服务,提升服务质量,树立质监形象。我所XX年上半年工作总结如下。

一、加强正风肃纪活动,推进党风廉政建设

为认真贯彻落实中央、省委、市委和市局有关党的群众路线教育实践活动的部署,进一步增强我所技术机构计量检测服务职能,切实转变机关作风,努力提高机关效能,不断改进服务措施,我所继续开展正风肃纪活动,推进党风廉政建设,深入基层、深入企业摸实情、办实事、求实效,切实强责任、强服务、强效能,帮助群众解决实际困难,加速推

进企业转型升级,奋力推进质量兴市向质

量强市跨越,为实现“建设××新区,冲刺全省十强”新篇章作出质监部门新的更大的贡献。

加强党风廉政建设、深入开展“正风肃纪”活动。继续抓好“庸懒散浮拖软”问题整治工作。作风建设始终保持高压态势,将正风肃纪进行到底:一是以贯彻落实中央八项规定为抓手,狠抓干部作风建设;二是认真贯彻《》的通知等,以及我所结合实际情况制定的《××市计量测试所职工工作考勤试行管理办法》,切实落实党风廉政建设主体责任,有责必问,要务实工作、奋力进取、要打造一支讲原则、守纪律、比技术的队伍。

二、以党的十八大精神为指导,贯彻落实四川省计量发展规划资阳市XX年度实施计划

牢固树立全心全意为人民服务的宗旨意识和正确的人生观、价值观,以党的十八大精神为指导,结合我所工作实际,深入贯彻落实《××省计量发展规划》,切实把实施计划中的具体工作任务落到实处,进一步明确XX年我局计量工作目标任务和重点工作,以“抓质量、保安全、促发展、强质监”工作方针,全面履职,以履职促提升、以服务促发展,开创工作新局面。

1、落实计量发展规划,大力推进计量提升。围绕计量强企战略,帮扶企业牢固树立“法制计量”的观念,增强计

量法制意识;深入贯彻落实《××省计量发展规划》,紧密结合我市XX年经济建设的各项目标任务,为充分发挥计量工作在保障工业生产和消费者合法权益中的基础作用,确保全市的量值统一和在用计量器具的量

值准确,提高产业发展、产品质量、改善民生、节能减排、食品安全等领域计量检测能力和服务水平,为我市经济发展提供重要的技术支撑和计量保障。

2、加强民生领域计量检定工作。深入贯彻党的十八大精神,继续践行党的群众路线教育实践活动,切实转变工作作风,努力提高工作效能,不断改进服务措施,进一步增强我所计量检测服务职能,继续推进计量惠民,抓好计量器具强制检定。充分利用“消费者权益保护日”和“世界计量日”等重要活动宣传计量在科技进步、经济发展、保障民生、节能减排等方面的重要地位和作用。加强对食品安全、贸易结算、医疗卫生、环境保护等与人民群众切身利益和身体健康相关的重点领域计量检测工作。对全市在建工程“水、电、气”三表的首检和对我市54个乡镇61个集贸市场在用电子计价秤、台秤、案秤、售油器等四大类强检计量器具实行免费检定工作。

三、加强综合管理,各项工作稳步推进

1、工作管理方面。以制度管理为抓手,提升内部管理和队伍建设。年初为了进一步加强职工工作考勤管理,严肃

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