2017年中国银行校园招聘网申简历填写知道及注意事项
千万人一起参加各大银行网申，为保万无一失，众人选择广撒网而后根据通过结果选择心中的唯一，但是结果却让很是耐人寻味，有人逢投必过，有人却是所投简历永远石沉大海，那么，什么样的简历可以在上千份简历中获招聘人青睐呢。为了更好参加今年中国银行校园招聘的网申，特整理以下信息。
网申的总体原则：
1、求职目标清晰明确。所有内容都应有利于你的应征银行职位，无关的甚至妨碍你应征的内容不
要叙述。
2、突出你的过人之处。每人都有自己值得骄傲的经历和技能，如你有演讲才能并得过大奖，你应详尽描述，这会有助于你应征营销职位。
3、用事实和数字说明你的强项。不要只写上你"善于沟通"或"富有团队精神"，这些空洞的字眼招聘人已熟视无睹。应举例说明你曾经如何说服别人，如何与一个和你意见相左的人成功合作。这样才有说服力并给人印象深刻。
4、自信但不自夸。充分准确地表达你的才能即可，不可过分浮夸，华而不实。
5、适当表达对招聘单位的关注及兴趣。这会引起招聘人注意和好感，同时可以请求面试机会。
网申三大杀手锏
第一杀手锏——读懂招聘公告
我们都知道，银行在招聘之前都会发出招聘公告，列明对应聘人员的基本条件要求。大家要注意，这则招聘公告不仅是评判我们是否能投递简历、参与应聘的依据，更是我们简历书写的依据。简历书写的核心理念就是，要什么写什么，既然银行招聘的是具备某些素质的人，那我们就一定要在简历中显示出我们这些方面的能力和素质才有进入银行的可能。
例如，某银行曾在招聘公告中要求应聘者“具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质和身体素质”，这就说明该银行比较看重的就是应聘者的上述能力，我们必须要在简历中显示出上述能力。
第二杀手锏——选择相关经历
通过上述说明，我们明白了银行要什么我就写什么这样的道理，那是指我在简历中仅仅重复地写上公告中的核心要求就行了吗？例如我在自我评价中直接简单复制粘贴，写上“我是一个具有较强的团队合作精神、沟通能力、学习能力、创新意识和责任意识，具备良好的心理素质和身体素质的人”，这样
就可以吗？当然不行！
当所有人都清楚简历是一个人能力的呈现，应聘者会在简历中突显能力，那么对银行的招聘人员来说问题就来了，哪些人才是真正有能力的人？我们怎么从诸多应聘者之中找出有能力的人呢？站在招聘方的角度去思考，你就会明白，仅是列出我的能力是不够的，关键是需要证明这些能力的存在，这就需要我们从过往的经历中选择出那些与应聘岗位高度相关的事例，在经历的描述中向招聘银行证实自习的能力。
第三杀手锏——优化凸显能力
关于简历中经历的描述，除了要告诉招聘方我曾经做了什么，更重要的是要突出我的能力是什么。如何更好的凸显自己的能力呢？这就要求我们在经历描述的过程中，一方面注意多运用数字；另一方面要注意分条梳理。
一份小小的简历，却系着你职业发展的进退命脉，不精益求精怎么行？其实在网申简历中，需要打磨的细节还有若干，可以考虑请专业人士对简历进行修改，目前市场上有很对专业资料，包括中公华图
的《银行招聘一本通》，包括翰铭金融教育的《银行网申突破攻略》，还有其他类似的资料，某宝里都能搜到，过去的几年里口碑很好的，尤其是攻略的通过率奇高。各位考生需要抛掉"海投"的侥幸心理，尽早确定自己的职业定位，围绕职业规划做简历，同时，及时对简历进行更新，每有新的成长，及时补充进简历中；每投递一份简历，都再检查一遍加以优化和修改。相信，你对简历负责，机会定会回报你!网申流程：
第一步：在左侧机构列表中，请选择您要应聘的一个分支机构
;
第二步：在您阅读完该机构简介及职位描述后，点击页面下方的“加入收藏夹”按钮;第三步：如果您只投递一个志愿，请在“职位收藏夹”内勾选您投递的志愿，并点击 “开始申请”按
钮，进入简历填写界面。如下图，点击勾选如果您要投递多个志愿，请重复操作第一、二步。
* 请点击左侧招聘职位栏展开菜单，查看具体招聘职位。
* 每人最多可申请4个岗位。
建议如果想要投递除山东省分行的总行，总行直属机构，小语种计划或者其他省分行，(不超过4个即可)可以依次加入收藏夹，后将职位全部勾选后，点击开始申请，即可一次性申请4个职位
加入收藏夹后，点击开始申请，出现用户登陆页面，点击注册用户
注册成功后，在次登陆，再次勾选所选择职位，后点击保存职位&填写简历选项
会出现职位问题选项，将问题如实填写即可，填写完成后，点击保存，进入简历信息填写页面。个人简历填写常见问题1、当前户籍类型怎么填写
?
如果在大学期间将户口迁至学校所在地，则选择学校集体户，没有此情况，择选居民户
2、教育经历可以不用填写高中经历吗?
答：中国银行的教育背景从最高学历填起，如有双学位，先填双学位，在填写本科。可以不用填写高中经历。
如需添加教育经历，点击右下角“保存并添加教育经历”进行添加
?
3、工作实习经历处，离职原因怎么填写
工作经历为实习，离职原因可写为“实习期满”或“由于准备**考试完成实习，**个月后回校准备考试”或有其他正当理由均可填写。
实习经历证明人，证明人的单位及职务，证明人的电话，同学们尽量填写，以证明实习经历的真实性。
实习经历填写完成后，请点击保存并添加，保存后在点击下一步，切勿直接点击下一步。直接点击下一步，实习经历不保存。
5、中国银行的IT技能怎么填写
?
上述所选项目的含义为：ERP(企业资源计划) ;datebase:数据库;network:计算机网络
Windows Develop:windows开发 QA&TEST:质量保证与软件测试。
考取全国计算机等级二级证书的同学可以选择：Windows Develop里面的C或者office就可以。使用时间选择考证距离现在的时间。
6、外语水平怎么填写?
答：英语水平填写最高级别的等级证书，等级后面的空格，填写英语等级的具体分数，
如果英语水平不是非常流利，建议选择“可面试”选项
其他外语水平出可以填写考取的其他外语证书，以及外语水平。例如“能熟练运用英语进行沟通交流，外语书面表达能力较好”等
7、其他情况填写的几点说明。
(1)
社会活动：已填写在校期间的社会实践活动为主，例如，志愿者活动，等等
(1)项目经验，此项本科生期间一般没有，如果想要填写。可以填写在校期间参与组织的校级或院级活动，比赛，大学生创业大赛，数学建模大赛等经历。
(2)研究成果，本科生此项没有可填写本科生无论文发表经历或简单填写无
家庭成员情况，如实填写即可
如有其它家庭成员或者较为给力的社会关系，可在最后其他家庭成员及审会关系出写出
配偶信息可不填。
报名信息填写，根据提示进行填写即可。
8、其中职业生涯规划怎样填写?
主要填写自己在从事此项工作候对自己的一个目标计划，学习相关知识，做好本职工作，想更好的方向完善发展自己。
职业生涯规划范文，仅供参考，切勿直接引用：
作为一名大学生，在缺乏理论知识和社会实践的情况下，我想自己的理想和现实差距甚远。为了能够顺利实现自己的理想，我应该在未来的学习生活中，在努力学习好金融类知识的前提下，有目的，有针对性地看一些与银行、证券等职业有关的书籍，以便尽快提升自己在本职业方面的觉悟和认识。同时，要做一个德智体美劳全面发展的大学生，不断地提高自己的综合素质。
9、照片上传：一张证件照：1寸正装照
一张生活照：5寸12.7×17.8(cm)可用美图秀秀进行修改
”
11、填写完成后，(到上传照片完成后)点击“保存&下一步
如上图，电子签名填写自己的姓名，注意不要写错。下面勾选“接受中华英才网的消息通知”。检查确保无误后，点击保存&下一步，扫描提供的二维码进入中华英才网页面，查看简历是否提交成功如
下图，点击我的校园或通知信，进入中华英才网个人主页
出现如下感谢新即为投递成功。
点击标题栏应聘申请表，出现如下提示信息
点击“查看申请表”即可预览简历。点击“修改申请表”回到岗位申请界面，重新填写申请表或者修改申请表，修改完毕后点击保存即可。
12、关于岗位申请，是可以同时申请4个岗位吗?答：可以申请4个岗位，包含总行，境内分行，小语种方向。哟工可以申请6个。13已申请岗位可以修改吗?
答：可以修改，点击：如图所示位置
修改申请表在此处如果想要删除岗位，则可以取消勾选，并点击“保存&填写申请表”，如果不需要对岗位有修改，则直接点击“保存&填写申请表”直接对简历内容进行修改。14.投递完一个岗位，怎样投递第二个?答：投递完第一个岗位之后，可以在回到中国银行招聘公告首页，找到相应的分行，加入收藏夹后，
会在上面显示加入收藏夹的所有职位如图
勾选之后点击之后选择开始申请，填写完职位问题后点击确定保存即可完成。
2020年中国银行面试问题集锦 第一试：综合水平测试 1个小时。类似公务员考试，不过我觉得题目出得太烂了。跟公务员出题水平相差甚远。可见ChinaHR水平 第二试：人格测试 其实这么说不太对，人格是没有对错的。不过很多题目都很有倾 向性，看了就知道该怎么选。 第三试：专业水平及英语测试 英语很简单，不读根据常识都能够做出来。第一个讲失业的危害，第二个……（一时记不得了），作文是写一篇关于电脑游戏的文章， 写的思路和内容都给了，ai，不说什么了专业，ai，很多都不懂啊。 偶又没学过货币银行学和会计，几乎全军覆没啊。介绍一下大致题目 类型：会计占绝大部分，绝大部分是跟银行相关的会计，以后ddmms 复习有个重点。还有比较多的货币银行学，另外有些经济法和市场营 销的（不多，当然也是跟银行相关的）面试技巧 咱们学校应该挺多去bs的，大家继续补充吧，做为经验给ddmms。 15道数字排列 15道计算题，不能带计算器，但是很容易的题目 10道图形 10道逻辑 10道专业知识及行政类题目 10道阅读题 有差错出入的请指正，可能我记得不对。
我没考过公务员，不过听别人说就是公务员的题目 笔试题6，7题，简答，只要写2，3行，有对中行上海分行的了解、期望薪水，还有个人的职业计划等，挺简单的。面试英语 面试4个一组，类似上海银行的面试，问题也不太难，有自我介绍、平时看的财经类杂志、实习经历等 那的人比较kind，面试时的气氛也很轻松。 中国银行总行面试过程 先是中行的来清华就业中心大报告厅开推介会，清华的一个校友、现中行的一个处长以及另外几位同志过来参加。推介会开的时间比较 的长，不过里面提到的房子的待遇倒是激起大家的兴趣。不过当时我 还没有特别的感觉，呵呵。当场是发了一个申请表格，填完后贴上照 片投到就业中心的柜子里，不要附加简历等材料。 然后是简历挑选确定笔试名单（据说是有一些硬指标），按照中 行主页的说法：“中国银行总行2003年应届毕业生招聘工作从11月 中旬开始，截至12月15 日，共收到求职申请表和个人简历六千余份，经过招聘小组集体筛选和前往各大高校实行面试初选，共有780人加 了12月22日的笔试”。笔试那天大雪纷飞，俺居然还有晚上的飞机。因为时间上不允许考完再回来了，而拿着行李去考试实在不是我所希 望的，所以只好仅仅拿了个公文包就开路了，确实是比较潇洒的一次 远行，呵呵。 考试地点是在什么地方我都忘了，反正在轻轨里碰到后来一起入 围的chit小朋友，在她指引下俺算是找到了地方，路上还碰到了公管 的某个哥们。进去之后，楼道里看到好些同学，连我们考场也是清华 专场，很多同学的说，大分特。 这里要先提一句，两年前本科毕业的时候我也投了中行，过了简 历挑选关（当时清华给的名额很少，好像历年如此），然后也过了笔试，但是因为推研了所以没去面试。笔试内容我忘的差不多了，主要
中国银行招聘考试笔试历年真题汇总整理中国银行校招全国统一考试，考试内容主要为行测、综合专业知识、英语和性格测试，题目实际上是不难的，但要有针对性的复习，多练题目是肯定的！建议报考的同学提前做好复习准备，考试资料可以到“壹银考”上面找找，资料确实不错，都是上届学长们根据考试情况精心整理出来的，比较有针对性，大家可以去了解一下！ 中国银行笔试经验分享一： 中行笔试15日下午1:30-4：30，全国统考，时间和题目都一样。楼主提前40分钟到了考场，一点半开考，正好是吃过午饭开始犯困的时候，楼主就在等候的大楼前坐着闭目养神了一会。亲测有效！考试的时候盯着电脑屏幕3个小时没有强烈犯困。 言归正传，考试之前就看了中行的很多笔经，对中行的题量和难度还是有心理准备的。一点半到两点半，60分钟，100道英语，50选择+50阅读，托业的类型，难度因人而异，就是时间好紧啊！！阅读想看题目再会原文找答案既快又准！2：30-3:30,70道行测题，楼主行测一般般，尤其是计算题，所以为了保险起见，做题时有选择，对于自己把握大的语言、图形和逻辑花的时间较多，计算和资料题看题目难度，有的计算较简单，有的难的，大致算一下，差不多就选一个！每题不能超过40秒！有选择性地做题才行！而且，有的计算题，就算认证算了也不一定算对！还是把能拿分的拿到手才保险！ 3:30-4:10，综合知识，55道单选+25道多选，虽然之前专业知识方面楼主花了较多时间准备，但是还是有好些没遇见的题目！此外这部分涉及中行2015年来的荣誉、大事记、价值观、战略规划等等，这些也是能在中行网上查到的！大约5~6题。 4：10-4:30，就是笔经上大家已经说了太多的6*6方格，粗加工、细加工等，倒不难，主要考人的瞬间记忆和快速反应能力吧！ 最后说一句考场，中行给每人发了一瓶水，这是楼主目前参加的所有笔试里唯一一家给考生准备的银行，谢谢！但是这里不得不说下监考老师！考试开始了，对迟到的考生，监考老师的说话声并没有压低，中途有一位考生的闹铃想起，监考老师特严肃地训斥他让他出去，那嗓门！整个考场都能听到！超级大！而当时是
华图银行招聘考试网第一时间发布银行招聘、银行校园招聘、农村信用社招聘True 考试资讯 银行招聘考试| 农村信用社招聘考试| 历年真题| 专项练习| 备考技巧| 辅导课程 一、河北国家开发银行招聘范围 1、全日制普通高等院校2013年应届本科及以上学历毕业生，获得国家认可的就业报到证、毕业证和学位证。 2、初次就业的海外院校留学归国人员，在报到时取得国家教育部的学历学位认证，且在国外实际学习天数满360天。 (注：在国外实际学习天数不含假期归国时间和前往第三国时间) 二、基本条件 1、遵纪守法，诚实守信，具有良好的个人品质，无违规违纪行为; 2、品学兼优，思维活跃，具有较强的学习和创新能力; 3、乐观进取，善于沟通，具有良好的团队协作精神; 4、身体健康，五官端正，具有较好的仪表和气质。 三、河北分行报名须知
为适应业务发展需要，国家开发银行河北分行2013年拟招聘国内外重点高校应届毕业生10人。 1. 专业要求 金融(国际金融)、西班牙语、工程管理、水利、地产专业背景，同等条件下有外语特长的优先录取。 2. 学历要求 国内外重点院校2013年应届博士、硕士研究生。 3. 年龄要求 博士30周岁(含)以下、硕士27周岁(含)以下。 4. 注意事项 请有意者于2012年12月10日前将个人材料邮寄至：石家庄市裕华西路裕园广场B座国家开发银行河北省分行人事处，邮编050051。邮寄材料应包括：个人简历表(粘贴2寸近照)、学校就业推荐表、成绩单和相关证书复印件、近期6寸生活照一张。经资格审查符合条件者，分行将以电话方式通知应聘者参加考试。报名截止后5日内未接到考试通知者可视为未通过资格审查，所有应聘材料代为保密，恕不退还。
中国银行2020笔试经验文档 Bank of China 2020 written examination experience doc ument
中国银行2020笔试经验文档 前言：个人简历是求职者给招聘单位发的一份简要介绍，包括个人的基本信息、过往实习工作经验以及求职目标对应聘工作的简要理解，在编写简历时，要强调工作目标和重点，语言精简，避免可能会使你被淘汰的不相关信息。写出一份出色的个人简历不光是对找工作很有用处，更是让陌生人对本人第一步了解和拉进关系的线。本文档根据个人简历内容要求和特点展开说明，具有实践指导意义，便于学习和使用，本文下载后内容可随意调整修改及打印。 今天超级无敌累。早上跑到城西去考人行，目测大约1500人~~最后录5人.... 12点考完马上奔向中行考点，正值阴雨绵绵，居然坐的车还轻微擦尾停火个10来分钟。我当时真是无比感到高考迟到的感觉~~~急shi人了! 果然最后还是迟到10分钟才到考场，我还没坐热椅子呢，发现只有45分钟考英语了!! 于是乎火速考英语100题 !! 正好提前一分钟做完，人呈崩溃状。。 tips：完全拿出平时看email的态度来看阅读...这阅读完全不需要细读!!
行测：60分钟70题。对于我来说有点没法全部搞定，毕竟平时还是要练练国考行政题的。平时裸考上阵的时候，我对数字逻辑推理什么的解决的挺轻松的，于是掉以轻心没去练习。因为中行的题量很大，没有办法让人多想一会，所以积累必要的题感是很需要的。推理25题我花了25分钟。。发现时间不够了就先去做文字题，再去做的数字题，不过数字题还是没做完。刚刚看到有人说中行比建行简单，我完全不能赞同啊!我 认为建行的逻辑推理和英语都比中行简单不少。虽然中行英语阅读其实是很简单的，但是这个时间分配很bt啊!! 特别是 lz我40分钟做100题想觉得不难都不行。 综合知识不是特别难，连我这个门外汉都能装模作样的 选一选，呵呵~ 值得一提的是性格测试!! 是scb的性格测试嘛!!难道中 行也要aggressive的人啊 = = 。 推荐大家看看scb的性格测试通过法。 最后国际惯例，求rp求笔试过求性格过 -------- Designed By JinTai College ---------
2019中国银行招聘笔试题 一、专业知识不定项选择题 1、一家美国公司将在6个月后收到一笔欧元货款，该公司采取的汇率风险防范措施有()。 A、做即期外汇交易买进欧元 B、做远期外汇交易卖出欧元 C、买进欧元看跌期权 D、做欧元期货空头套期保值 E、做货币互换交易 选：B,C,D 解析：即期外汇交易适用于进口场合，货币互换交易适用于长期对外借贷场合。 2、证券现场检查的重点是()。 A、盈利 B、风险 C、财务
D、合规 选：D 3、解决交易成本问题的办法是靠()。 A、规模经济 B、加强管理 C、控制支出 D、降低交易额 选：A 4、治理通货膨胀首先要()。 A、刺激需求 B、控制需求 C、增加供给 D、减少供给 选：B 5、我国衡量收益合理性的指标包括()。
A、资本利润率 B、资产利润率 C、贷款损失准备提取比例 D、收入增长率和支出增长率 选：A,B,C,D 6、可在签约时采用的汇率风险管理方法有()。 A、即期外汇交易 B、贷款和投资 C、保险 D、选择有利的合同货币 E、加列合同条款 选：D,E 7、下列属于银行市场运营监管的主要内容是() A、资本充足性 B、资产安全性
C、流动适度性 D、收益合理性 E、运营效率性 选：A,B,C,D 8、我国商业银行全面实行资产负债比例管理是在()年。 A、1997年 B、1998年 C、1999年 D、2000年 选：B 9、金融相关比率是指某一时点上() A、金融资产存量与国民财富之比 B、金融资产增量与国民财富之比 C、金融资产存量与对外净资产之比 D、金融资产增量与政府财政之比
银行招聘常见职位工作职能及岗位需求 虽然大多数刚进入银行的毕业生都是从银行柜员做起，在基础岗位学习业务知识和积累操作经验，但除了我们常见的柜员外，银行还设有其他岗位。不同的岗位对于人才招聘的需求也不相同，快来看看你想从事的岗位都有哪些技能要求吧~ 1.银行柜员类 工作职能：一般指在银行柜台里直接跟顾客接触的银行员工。前台柜员负责直接面向客户的柜面业务操作、查询、咨询等。后台柜员负责无需面向客户的票据交换、内部账务以及对前台业务的复核、确认、授权等后续处理。 岗位要求：要求工作谨慎细致、具有良好的客户服务意识、良好的沟通能力、认真的工作态度等。 2.客户营销类 工作职能：客户经理主要是银行与客户交流的桥梁，主要是发掘公司及个人潜力客户，维护客户关系，营销各类金融产品与服务，满足客户需求，开拓市场份额。对私客户经理主要开展面向个人的金融业务，对公客户经理主要开展面向公司的金融业务 岗位要求：要求具有良好的营销能力、策划和市场调研能力、敏锐的市场洞察能力、开拓能力、较强的沟通能力、项目执行能力和良好的服务意识 3. 产品支持类
工作职能：分析客户与市场需求，设计金融产品与服务方案，制定并开展营销活动，为销售人员提供支持协助 岗位要求：要求具有良好的分析能力、设计统筹能力、对金融产品的理解和把控能力、活动策划能力、宣传推广能力、品牌塑造能力、团队合作能力、人际沟通互动能力等 4.风险控制类 工作职能：预防控制信用风险、市场风险和操作风险，监测风险指标，管控运行风险，落实全面风险管理要求 岗位要求：要求具有较高风险管理专业度，较强的预见风险能力、项目执行能力、耐心细致的工作态度 5.信息科技类 工作职能：开发测试应用软件，安装维护硬件系统，保障信息系统安全稳定，支持业务发展要求 岗位要求：要求有较强的计算机专业水平、良好的开发能力、创新能力、沟通能力，团队合作能力
中国银行校园招聘笔试真题及参考答案（一）1.我国人民币的主币是： A：元B：角 C：分D：厘 2.按复利计算，年利率为5%的100元贷款，经过两年后产生的利息是：A：5元B：10元 C：10.25元D：20元 3.以下关于汇率的说法中错误的是： A：汇率是两种货币之间的相对价格 B：汇率的直接标价法可以表示为1单位外币等于多少本币 C：我国的汇率报价一般采用直接标价法 D：我国的汇率报价一般采用间接标价法 4.香港联系汇率制度是将香港本地货币与哪种货币挂钩? A：英镑B：日元 C“美元D：欧元 5.我国的三家政策性银行是： A：中国人民银行国家开发银行中国农业发展银行 B：中国进出口银行国家开发银行中国农业发展银行 C：国家开发银行中国农业银行中国进出口银行 D：中国农业发展银行国家开发银行中国邮政储蓄银行 6.下列哪一项不属于商业银行的“三性”原则? A：安全性B：流动性
C：盈利性D：政策性 7.以下不属于金融衍生品的是： A：股票B：远期 C：期货D：期权 8.下列哪家机构不属于我国成立的金融资产管理公司? A：东方B：信达 C：华融D：光大 9.我国于2003年初组建的银行业监管机构是： A：中国人民银行B：中国银监会 C：中国证监会D：中国保监会 10.在国际银行监管史上有重要意义的1988年《巴塞尔协议》规定，银行的总资本充足率不能低于： A：4% B：6% C：8% D：10 % 参考答案： 1、答案：A 2、答案：C 3、答案：D 4、答案：C 5、答案：B 6、答案：D 7、答案：A
8、答案：D 9、答案：B 10、答案：C
中国银行校园招聘考试笔试复习资料历年考试真题 一、银行校园招聘流程： 1.网申报名：官网发布公告，在线填写简历并上传照片。提交时间一般在一个 月左右。需要耐心等待。 2.统一笔试：一般在网申截止后1-2周内开始发布笔试资格通知，1周后左右可 以打印准考证，然后就是机考。一般来说拿到确定的笔试资格到笔试之间的间隔非常短，需要提前复习。 3.面试测评：笔试结束后一般1周左右，各分支机构或分行开始独立运作，发 布面试通知。面试一般为1-2轮，主要是无领导小组面试和半结构化面试。 4.体检、背景核查：面试后需要等待2-3周开始发体检通知，不少银行会要求 考生提前垫付体检费用。 5.签约：通过体验的同学会收到通知，在比较短的考虑时间内就要决定是否签 约。 二、银行校园招聘笔试范围和题型 银行校园招聘笔试从未公布过考试大纲，也不指定参考书及培训机构，因此对广大同学来说，全靠自我备考是件很痛苦且低效的事情。其实银行的笔试考试范围非常广泛，主要分为四大类型行测、综合、英语和适职能力测试。 三、银行校园招聘笔试复习计划 第一步了解银行校园招聘笔试的形式和考试范围，阅读【《银行校园招聘考试范围总概述》】
第二步建议大家再看看学长总结的【前辈历年笔试经验分享精华版】，这些都是从网络上收集挑选的精品，可以让大家从感性角度深入了解下银行笔试的难度和方法 第三步行测题型复习，如果之前没有接触过行测，可以阅读行测的【《行政能力测试专项做题技巧突破指导》】，等到对行测的做题技巧基本掌握后，可以做国考真题模拟题，保存每天抽出1-2个小时，直到行测得心应手，一般来说，银行笔试的成败关键在行测得分。 第四步开始【《金融经济知识复习学习资料与真题】的复习，大家可以根据自己的专业知识背景和时间来选择阅读自己有可能提高的考点部分。非经济金融相关专业的同学如果想搞高又苦于时间来不及，优先看考点1货币与金融，其次是考点2西方经济学。攻克了关键考点后，可以练习下【1：1还原真题模拟试卷】第五步能拿到笔试通知的英语基础都不会特别差，建议考前一段时间做2-3套英语练习题。 第六步考试前3天再突击【时事政治+银行动态+常识】，这块的分丢了很可惜。 中国银行校园招聘面试真题： 我被分在了19号第3场，面试地点在中国银行的银园培训中心，先被带去一个大的会议室后场，到点准时排队抽签并检验身份，同时工作人员会发给你一个档案袋，里面有精美的一个小笔记本和一支签字笔，若干稿纸。抽签完了同组的坐一排，我们组的几个利用别人抽签的时间先互相认识了下，还记了名字，这个还是有好处的，在小组讨论的时候没有发现不和谐的。 一面是无领导，七人一组，3个面试官，貌似2个是专业咨询机构的，1个是中行高管，时间总共为45分钟，不许说姓名，也无需自我介绍，先是5分钟的看题时间，每人2分钟的自我陈述，再是自由讨论和总结发言。
2015银行校园招聘网申技巧的八条建议 2015年银行校园招聘即将拉开帷幕，很多考生对网申并非十分了解，整理了关于网申技巧给予考生下面八条建议，希望大家引起重视： 1、由于一般银行的服务器相对于网站的服务器而言并不是特别强劲，则当很多人在线申请的时候时常容易出现死机或联不上服务器的情况，所以建议大家挑选人员相对不密集的时间上网，如午饭、凌晨等;此外记得填写完一页就及时保存所填写的内容，免得做无用功。 2、另一方面，配置不太好或上网环境不稳定的机器常常会长时间联线后出现死机断网 的情况，所以最好去网速快的地方上网，还有在填写比较大篇幅问题的时候，尽量在 word 环 境下填写，然后再粘贴到网页上去。不过用WORD保存还有一点好处，那就是它可以显示一 些错误，提醒你改正，尤其是一些不太容易察觉的比如拼写之类的小错误。 3、很多银行网申的问题都大同小异，因此记得搜集每次"网申"的题目和自己写的答案， 以方便今后答题。 4、多上论坛和就业网翻看各大银行网申的秘笈以及招聘流程，做到心中有数。网络时 代的一大好处就是资源共享，千万不要浪费别人的经验和体会。 5、千万别犯低级错误，注意拼写、语法等细节问题。一般银行注重专业精神。在"复 制 - 粘贴"的时候，注意格式的变化，有些特殊字符在文本框中不能正常的显示，需要替换 为 * 号和 # 号等分类符。 6、网申前一定要通过银行网站对应聘银行做透彻了解，千万别怕麻烦。"磨刀不误砍 柴工"，对于企业文化、核心业务、分行发展等情况的了解，有助于答题能更好地契合企业 要求。另外，网站的风格、用词、对职位的描述等能提供你一些线索，如关于应聘职位要求 的基本素质、对方惯用的专业语言等。 7、有一些银行的网上申请表格是交给专门的公司负责的。这份网上申请的表格设计得 很完善，从个人信息到教育背景，实习经历很多方面都覆盖到了。最后部分还有八个开放性 的问题。对于这样的表格，首先，你的信息要尽可能填的完善，因为网上申请有一个很重要 的检索步骤是电脑自动地按照关键字来检索，所以如果你的申请资料上没有 HR 想要的这一 类关键字，很有可能你就被筛选掉了。因此最好尽量在你的资料中覆盖这些重要的关键字。 当然你不可能知道这些关键字具体是哪些，因此最好的办法是尽可能填的完善。其次对于那 些开放性的问题，尽量利用所给的字数限制，既不要超出也不要大大的节省。一般来说，注 明需要用 300 字来回答的问题，你只写了一百个字恐怕是很难符合要求的。 8、银行自己的网站有专门的申请地址。如果说上一类申请表格是通过格式的话，那么 这一类的针对性就更强了。每个银行的申请表格都是经过精心设计的，符合他们所需要寻找 的未来员工的重要的指标。需要注意的问题有：一，申请职位的填写要特别慎重，虽然很多
中国银行招聘笔试试题及答案 一、专业知识不定项选择题 1、一家美国公司将在6个月后收到一笔欧元货款，该公司采取的汇率风险防范措施有()。 A、做即期外汇交易买进欧元 B、做远期外汇交易卖出欧元 C、买进欧元看跌期权 D、做欧元期货空头套期保值 E、做货币互换交易 标准答案：B,C,D 解析：即期外汇交易适用于进口场合，货币互换交易适用于长期对外借贷场合。 2、证券现场检查的重点是()。 A、盈利 B、风险 C、财务 D、合规 标准答案：D
3、解决交易成本问题的办法是靠()。 A、规模经济 B、加强管理 C、控制支出 D、降低交易额 标准答案：A 4、治理通货膨胀首先要()。 A、刺激需求 B、控制需求 C、增加供给 D、减少供给 标准答案：B 5、我国衡量收益合理性的指标包括()。 A、资本利润率 B、资产利润率 C、贷款损失准备提取比例
D、收入增长率和支出增长率 标准答案：A,B,C,D 6、可在签约时采用的汇率风险管理方法有()。 A、即期外汇交易 B、贷款和投资 C、保险 D、选择有利的合同货币 E、加列合同条款 标准答案：D,E 7、下列属于银行市场运营监管的主要内容是() A、资本充足性 B、资产安全性 C、流动适度性 D、收益合理性 E、运营效率性 标准答案：A,B,C,D
8、我国商业银行全面实行资产负债比例管理是在()年。 A、1997年 B、1998年 C、1999年 D、2000年 标准答案：B 9、金融相关比率是指某一时点上() A、金融资产存量与国民财富之比 B、金融资产增量与国民财富之比 C、金融资产存量与对外净资产之比 D、金融资产增量与政府财政之比 标准答案：A 10、金融发展对经济增长和发展最重要的作用是() B、对稳定经济活动的贡献 C、对稳定收入的贡献 D、对长期经济平均增长水平的总体贡献
银行招聘网：2016年平安银行春季校园招聘公告 银行招聘网：2016年平安银行春季校园招聘公告已经发布，全国统一笔试时间为3月26日上午9：00，北京人事考试网并为您提供最新的免费备考资料、备考视频、试题真题等资料，考生ctrl+D收藏本页面。更多银行招聘备考信息欢迎访问北京人事考试网。 一年一度的毕业季即将来临，又一群雄鹰将展翅高飞。承载着新一年的希望与机会，平安银行2016年春季校园招聘正式启动!平安银行，是广大学子踏上职业生涯的成功起点，是施展才华的广阔舞台，是事业旅途的无悔选择! 平安银行股份有限公司(简称：平安银行，股票简称：平安银行，股票代码：000001)是原深圳发展银行股份有限公司以吸收合并原平安银行股份有限公司的方式完成两行整合并更名后的银行，是总部设在深圳的全国性股份制商业银行。中国平安保险(集团)股份有限公司及其子公司合计持有平安银行股份 56.2亿股，约占平安银行总股本的59%，为平安银行的控股股东。 平安银行围绕“最佳商业银行”战略目标，秉承“对外以客户为中心，对内以人为本”的理念，不断“变革、创新、发展”，稳步推进战略转型，持续优化架构机制，以公司、零售、同业、投行“四轮”驱动业务发展，努力打造“专业化、集约化、综合金融、互联网金融”四大特色，走出了一条“不一样”的发展之路。截至 2015年6月，平安银行资产总额25,705.08亿元，拥有分行45家，各类网点855家，在北京、香港设有代表处，并与境内外众多国家和地区逾 2000家银行建立了代理行关系。 近年来，平安银行荣膺“年度最佳股份制银行”、“最受投资者尊重的百强上市公司”、“最佳供应链金融服务银行”、“最佳中小企业银行”、“最具创新意识银行”、“最佳企业社会责任奖”、“中国最受尊敬中资银行”等多项荣誉。 未来，平安银行将坚定按照“五年规划”的战略步骤，依托平安集团综合金融平台，以为客户提供“一个客户、一个账户、多个产品、一站式”服务的全方位综合金融服务体验为目标，主动适应“新常态”，打造综合金融的核心优势，以资源整合、平台经营、专业服务为导向,积极创新产品和业务模式，以差异化的服务、稳健的经营、出色的绩效，为客户、员工、股东以及社会创造更大的价值! 一、招聘单位 总行IT，上海分行，上海自贸区分行，南京分行，杭州分行，温州分行，宁波分行，厦门分行，福州分行，泉州分行，深圳分行，广州分行，佛山分行，东莞分行，中山分行，惠州分行，珠海分行，海口分行，重庆分行，成都分行，武汉分行，昆明分行，西安分行，天津分行，济南分行，青岛分行，郑州分行，大连分行，沈阳分行，石家庄分行，长沙分行(筹)
2020国家开发银行校园招聘考试内容银行招聘网为考生提供最新、最权威、最全面的银行招考资讯。央行、政策性银行，商业银行、银监会、国有五大行等等招聘考试信息都在这。校招、社招的招聘公告，报考条件，考试科目、时间、流程，报名入口，准考证打印入口，网申指导及常见问题，笔、面试技巧等等都在这。银行招聘网让你不错过每一次成为优秀的银行从业员的机会。 2020国家开发银行校园招聘考试预计在今年的十月中旬开进行，为了让考生有一个明确的备考信息，中公金融人小编现将以2019国家开发银行校园招聘考试内容为例，帮助考生对2020国家开发银行校园招聘考试内容有一个整体的了解。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 2019国家开发银行校园招聘考试内容如下： 国家开发银行校园招聘考试内容分为笔试和面试两部分内容： 其中，笔试分为：职业能力测试、申论及英语三部分。 面试则各分行不尽相同，绝大多数分行为：半结构化 + 无领导小组讨论 + 英语；少数分行则是结构化 + 无领导小组讨论 + 英语。 1、职业能力测验中，言语理解与表达测查运用语言文字进行思考和交流、迅速准确地理解和把握文字材料内涵的能力。数量关系测查理解、把握事物间量化关系和解决数量关系问题的能力。判断推理测查对各种事物关系的分析推理能中公教育学员专用资料力。资料分析测查对各种形式的文字、图表等资料的综合理解与分析加工能力。 2、英语则包括选择题、完形填空、阅读理解等题型，从词汇、语法多方位考查。 3、申论主要考查应考人员对给定材料的分析、概括、提炼、加工，测查应考人员的阅读理解能力、综合分析能力、提出问题和解决问题能力、文字表达能力。
工作几年了，很了解现在的学生应试心态以及这个行业的一些情况，我总结了几个可以帮大家扫盲的问题，这些问题我认为是考生需要了解的，包括如何应考、行业前进、职业发展等，其实银行不是适合每个人，应届生需要全面了解之后做出自己的选择，从而避免职业发展上的灾难。一眨眼，就到国庆节长假了，国庆节结束后，也是全国各种商业银行的笔试与面试的时间了。论坛上关于写银行笔试、面试与职业发展的帖子很多，帖子里写的很多关于银行工作的好坏也大多真实不虚。作为一个在某沿海城市的ICBC一级支行工作三年的30岁的大叔，笔者也不在这篇帖子里赘述前人已经说过银行笔试、面试技巧以及薪资待遇这些旧东西，只想简单谈点大叔自己的亲身经历与工作感悟，希望能够对即将走向工作岗位的各位同学有所帮助。事先声明一下，帖子中的各种观点均为笔者个人观点，仅供当初和大叔一样普通又平凡的同学作为参考。对于才华横溢的同学来说，可以直接无视这篇帖子。 1、关于银行业发展情况及城市选择的问题 最近这几年互联网金融与电子发展的很火，不少人都会认为互联网金融的出现会给银行发展带来颠覆性的改变，甚至在未来互联网金融会彻底替代银行。太遥远的未来会发生什么，大叔不是神，无法预测。大叔只能谈下个人对银行业发展情况的理解。第一、在外界经营环境发生重大变化时，不懂得主动调整自身经营发展策略的企业才会最终走向灭亡。近年来国内四大行主动创建的电商平台以及与互联网金融类似的金融产品与服务都说明银行家们懂得因地制宜不断调整银行的经营与发展战略的。第二、国内的四大行都在做经营转型，四大行都是朝着混业方向发展，单纯的银行业务对贡母公司的利润贡献将不断降低。第三，银行传统信贷业务的转型。看各银行的财务报表不难发现，银行利润主要是由公司信贷业务、零售业务、中间业务这三驾马车构成的。而在正常情况下，银行利润贡献最大的便是公司信贷业务。但是，从大叔了解的情况上来看，目前沿海城市的国有银行的公司信贷业务已经慢慢开始由最传统的流动资金贷款、项目贷款这些信贷业务，逐步向信贷资产证券化、银行代理公司债券或者企业债券发行、企业并购贷款、海外银团项目、跨境人民币贷款与跨境融资这些新的信贷业务发展。 从大叔身边一些在二线与三线城市工作的同学或者朋友的工作情况来看，大叔觉得对于刚进入银行参加工作的同学首先考虑一级城市的银行，其次是省会城市的银行，最后再考虑的是二线或者三线城市的银行。原因也很简单，虽然一线城市银行的工作任务压力大，指标多，但是一线城市的银行往往是最能让你接触到核心银行业务的地方。整体上来讲，因为一线城市银行员工的流动性相对还是比较大的，普通孩子的晋升空间与机会也是相对比较多的。省会城市的银行和一线城市银行相比，也许没有太多新业务，但是如果有机会获得晋升，工作的性价比还是很不错的。据我了解，南昌、长沙、武汉、成都这些城市的国有银行的一级支行的科室客户经理每年到手的收入和广州、深圳同样岗位的科室客户经理的每年到手的收入差距不是特别大。而且，南昌、长沙、武汉、成都这些城市的房价也远远低于广州、深圳。对于希望早点买房成家的同学来说，这些省会城市真的是一个很不错的考虑。对于选择进入二线或者三线城市参加银行工作的孩子，大叔只能说，希望你能有耐心好好干，也许开关会很苦，但是等你获得晋升进入分行工作后，你会发现，自己的这份银行工作在你所在的城市应该还是很体面与收入待遇不错的。 2、如果判断自己是否适合进银行？ 可以肯定告诉大家的是，不是每个人进银行都有一个好的职业发展前途，也无法给出一个确切的答案，我只能给大家一些建议，在签之前要想清楚这么几个问题： 1）你是否能接受从基层做起，并且做好有可能在基层待一辈子的心理准备
中公金融人—银行、农信社考试培训的领跑者河南银行招聘网：中国农业银行工资待遇简介：中国农业银行于1979年2月恢复成立，总部设在北京。截至2007年末，在中国内地设有分支机构 24452个，同时在新加坡、香港设有分行，在伦敦、东京、纽约设有代表处，拥有员工447519人。2007年，中国农业银行列英国《银行家》世界 1000家大银行排名65位;美国《财富》全球企业500强排名277位。 员工福利待遇点评： 农行里面的竞争很激烈，特别是我们做法人客户信贷的，有时候一个季度的任务是几千万，拿我来说，非烟存款的指标是1600万。不过总会有那么几个人，单子来的特别快，每笔单子数目大。他们提升起来也快，但是，并不是因为他们能力强。其实，背地里都清楚，有好几个人都是靠关系的。云南的烟草公司多，都算是我们的大客户，如果家里有亲戚在里面当官，轻松就能拉到大笔的存款!有人在行里也有亲戚，这些亲戚接触的大公司多，给他提供提供资源，钱自然也来的快!职自然也升的快啦! 国有银行里总是会有一些靠关系的人，不过现在选拔人才，升职的考察要透明多了，我们行最近就出台了一个新制度，建立一个人才库，把行里的人资料都录进去，在行里工作满五年，如果想升职的话，可以申请相关岗位的考试，笔试过了还有面试、演讲，考察综合实力，如果都通过就可以升职啦! 总结：作为四大国有银行，工作比较稳定舒适，但是农行的网点相对较少，以后的发展空间不大。一个在农行做后台的朋友，转正后6400/月，房补1500左右，总的来说待遇还不错吧。不过就是没什么前途，如果求稳的话在这里呆着还是行的。 河南中公金融人官网：https://www.doczj.com/doc/cf15014794.html,/
三一文库（https://www.doczj.com/doc/cf15014794.html,）/个人简历 中国银行简历 中国银行简历 简历编号：更新日期：无照片 姓名：x国籍：中国 目前所在地：天河区民族：回族 户口所在地：天河区身材：170cm75kg 婚姻状况：已婚年龄：44 培训认证：诚信徽章： 求职意向及工作经历 人才类型：普通求职 应聘职位： 工作年限：职称：无职称 求职类型：全职可到职日期：随时 月薪要求：8000—12000希望工作地区：广州 个人工作经历： 公司名称：起止年月：20XX-08～广州某有限公司公司性质：所属行业： 担任职务：总监
工作描述：全面负责行政，人力资源工作 离职原因： 公司名称：起止年月：20XX-10～20XX-07广州某五金有限公司 公司性质：民营企业所属行业： 担任职务：经理 工作描述：所属行业：五金饰品 1.负责本公司营销工作的日常管理； 2.负责本公司各项管理制度的建立与完善，各项经营发展战略与工作计划的落实； 3.负责本公司各部门的工作指导、协调及工作策划的审定； 4.组织、管理公司内训的各项事宜； 5.负责领导本公司各项日常事务； 6.领导营销团队，实现公司的各项销售指标； 7.组织新客户的开发和老客户的维护； 8.团队建设，打造高效、优质、和谐的强悍团队。 离职原因： 公司名称：起止年月：20XX-03～20XX-10广州某人力资源管理咨询服务公司 公司性质：民营企业所属行业：专业服务(咨询,翻译,猎头)
担任职务：人事行政经理 工作描述：1.负责统筹人力资源六大模块工作； 2.负责协调平衡各部门关系和利益； 3.完善公司内部各项管理制度； 4.负责招聘公司发展急需的人才； 5.提升公司团队凝聚力，调解处理劳资纠纷； 6.制定完善薪酬制度和员工职业发展规划的建立； 7.负责处理公司日常行政、外协工作。 离职原因： 公司名称：起止年月：2005-01～20XX-02郑州市某商场 公司性质：民营企业所属行业： 担任职务：商场经理 工作描述：所属行业：商业 1.负责商场的日常运作与管理； 2.负责组织、协调各部门之间的配合与督导； 3.负责行政、后勤员工招聘工作； 4.负责岗位职责分工，员工培训、考核。 离职原因： 公司名称：起止年月：1984-10～2005-01行政机构（政府职能部门）
中国银行网申职业规划 无论是对于职场人士,或者是在校大学生,我认为做好职业规划都是非常有价值的一件事情。为大家整理的相关的中国银行网申职业规划,供大家参考选择。 中国银行网申职业规划 一、自我分析 客观认识自我，准确定位，是进行职业生涯规划的基础。通过结合职业规划测评分析报告以及自我评测等分析方法，我对自己进行了全方位、多角度的分析。 1、职业兴趣 我喜欢从事银行金融性质的工作。 2、职业能力 职业能力是人们从事某种职业的多种能力的综合。从事银行的工作，除了善于沟通，交际能力强之外，还必须熟练掌握业务的流程银行业务的一些基本特征等知识。因此，在职业能力方面，我会努力集中精力在这些点上，在工作中尽心、尽职、尽责。 3、个人特质
我的个性十分随和，性格比较外向，喜欢和别人打交道、和睦相处。我能够不厌其烦的做一些枯燥且麻烦的事情。有同情心，善良，喜欢关心帮助他人，工作时严谨而有条理，愿意承担责任。 4、职业价值观 职业价值观是个人对不同职业进行的心理倾向体系，它探讨人们在职业选择和职业生活中，在众多的价值取向里，优先考虑哪种价值。由于个人的身心条件、年龄阅历、教育状况、家庭影响、兴趣爱好等方面的不同，每种职业也有各自的特性。不同的人对职业特性的评价和取向是不同的。 在银行工作的工作人员应具备的职业价值观也就是我的职业价值观，应该富有热情，将顾客的需要作为工作的重点，不仅要帮助他们解决问题，还要耐心热情并微笑着面对每一位顾客。 二、专业就业方向及前景分析 我现在所主修的是管理学，主要研究如何在不确定的条件下稀缺资源进行跨时期的分配。主要培养具有金融保险理论基础知识和掌握金融保险业务技术，能够运用经济学一般方法分析金融保险活动、处理金融保险业务，有一定综合判断和创新能力，能够在中央银行、商业银行、政策性银行、证券公司、人寿保险公司、财产保险公司、再保险公司、信托投资公司、
[中国银行软件中心2020年社会招聘公告]中国银 行软件中心社会招聘 根据工作需要，中国银行软件中心部分职位面向社会公开招聘。现就有关事宜公告如下。 一、招聘职位基本信息 序号 招聘职位 工作方向 主要职责 资格条件 工作地点 1 软件工程师 软件开发 按照软件中心的设计、开发标准及要求完成相关产品的分析、设计、编码、测试、推广等工作。协助开展需求开发、技术方案编写工作；负责需求分析、总体设计工作；负责详细设计、程序实现工作；负责内部测试工作；负责为应用产品的功能测试和投产上线提供技术支持以及必要的培训。 1.计算机及相关专业毕业； 2.或交互设计（含工业设计、信息与交互设计、产品设计等设计类专业）专业毕业; 3.视觉设计（含媒体
艺术设计、视觉传达、信息艺术设计、动画设计等）专业毕业；4. 满足以上3个条件之一者，且具备上述相关的软件开发工作经验。 北京 深圳上海西安合肥 2 应用维护 负责相关系统的日常维护管理；负责相关应用系统的投产、推广和升级，包括投产前演练、技术验证等工作；参与应用维护新技术 的研究工作等。 计算机及相关专业毕业，有软件应用系统维护工作经验。 北京上海 3 测试工程师 组织编写、评审、执行案例及测试报告；进行业务需求分析，确定测试策略、测试范围，制定实施计划，设计编写测试案例，案例 执行、问题管理等。 计算机及相关专业毕业或经济金融类专业且从事金融业务的人员，具备一定的软件开发、测试、应用系统产品设计知识，具备一定测 试分析、测试设计及软件测试实施管理能力。 北京深圳上海西安合肥 4 质量工程师 参与中国银行软件中心应用产品开发过程配置管理实施工作；完成产品出入库，初始版本入库审核，日常版本出入库审核和版本统 计分析。
2020中国人民银行招聘流程银行招聘网会为大家在第一时间发布最权威的银行招考资讯。中国人民行、银保监会、六大银行、政策性银行、其他商业银行等所有的银行最新资讯都会及时发布；校园和社会招聘公告，报考条件，相关的考试流程，报名入口，网申指导及常见问题，最新消息应有尽有，所有问题都会为你进行解答。 中国人民银行按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，组织实施分支机构和直属单位2020年度人员录用招考(招聘)工作。 由于2020中国人民银行招聘于2019年10月左右将会发布，所以中公金融人现根据历年将有关招聘事项进行整理如下，供考生参考。 更多有关银行校园招聘网申、笔试、面试技巧 一、报名 (一)查询招考(招聘)单位职位需求信息 报考人员要认真查询分支机构和直属单位的报名条件及职位需求，并务必根据职位需求报名。 (二)网上报名及打印准考证 本次招考报名全部采取网上报名的方式进行，不设现场报名。报考人员可以通过以下网站进行报名(XX月XX日早上10:00正式开通)： 报考人员可以通过以上网站查询资格审查结果、下载打印准考证和报名推荐表以及查询相关招考信息。 1、网上报名
(1)登录网上报名系统，进行报考人员注册。报考人员注册时须填写“用户名”、“密码”、“姓名”、“身份证号”等信息，请确保姓名、身份证号等信息准确无误，并牢记注册用户名和密码。 报考人员通过已注册用户名和密码登录报名系统，进行网上报名、打印准考证和报名推荐表、查询笔试成绩等。 (2)提交个人信息：报考人员网上报名时填写个人信息、上传照片、选择报考职位。 报考人员上传的照片应为本人近期免冠正面彩色电子照片，jpg格式，宽度200像素左右，高度260像素左右，分辨率350dpi左右，文件大小不超过100K，并保证照片清晰可辨。上传照片不符合规定或上传无关图片者，视为自动放弃考试资格。 (3)报名时间：2019年XX月XX日10:00-XX月X日22:00 (4)查询资格审查结果时间：2019年XX月XX日-XX月XX日 (5)已通过资格审查的人员，请再次登陆系统确认是否参加笔试。笔试确认时间：2019年XX月XX日8:00-XX月XX日23:00 已通过资格审查的考生必须在规定的时间内确认是否参加笔试，未及时确认的，视为放弃考试资格。 2、打印准考证时间：2019年XX月XX日10:00-XX月XX日09:15 已确认参加笔试的人员请务必在以上时间登录网上报名系统，下载并打印准考证，过期未打印准考证者，视为放弃考试资格。 (三)报名注意事项 报考人员只能在中国人民银行分支机构和直属单位中选择一个招考职位进行报名。 2、报考人员必须如实填写个人信息，毕业院校名称必须与毕业证书上的院校全称保持一致，社会在职人员必须如实、详细填写工作经历; 3、报考所需的《中国人民银行分支机构和直属单位2020年度人员录用招考(招聘)报名推荐表》(应届毕业生填写，面试时提交)可从上述网站下载、打印; 4、为方便考生，降低报考成本，在全国各直辖市、省会(首府)城市以及大连市、青岛市、厦门市共设置34个考点，报考人员可在报名时根据实际情况就
2019国家开发银行校园招聘笔试内容_题型 广东银行招聘网致力于为广大报考银行的同学们提供丰富的银行招聘信息、笔、面试资料。广东中公金融人官网考试信息应有尽有，笔、面试资料琳琅满目，供各位考生选择，帮助莘莘学子积极备考银行招聘考试，还有更多的备考指导、考试题库在等着你！ 2019国家开发银行校园招聘报名预计于10月启动，笔试多安排在报名结束后的两周左右。国家开发银行的校园招聘考试采用全国统一笔试的形式，不由各分行单独组织的。广东中公金融人为广大考生整理往年国家开发银行校园招聘考试的内容，以供参考! 参考往年国家开发银行校园招聘的笔试是统一组织进行的，每年考查内容变动不大，考试科目包括：英语、行测、申论三部分，各部分知识具体的考试题量会有微量的变化。 一、考试时长 近些年来，国开行考试答卷时长为270分钟，整体考试时间很紧并且跨度较大，各科考试中间会休息半小时，参考去年各科目时长：英语60分钟，行测90 分钟、申论120分钟。请有意向报考国开行的考生要对此做好充分的准备。 二、笔试各科目分值 国家开发银行校园招聘笔试内容为：职业能力测验100分，申论100分，英语100分。 三、笔试题型及题量 近些年国家开发银行校园招聘笔试内容中，英语共 60 题，单选、完形、阅读各有 20 道，其中阅读题篇幅较大，考生平时可以多花一些时间练习，保证准确率的同时思考最好的答题方式。 行测的主要特点是题量较大，共有 90 道题，相对公考来说难度要小一些。其题型、题量、分值主要分布如下：
2017国家开发银行行测真题比例 题型科目题量分值题号 单选题常识判断20 20 1-20 选词填空10 10 21-30 阅读理解10 10 31-40 数学运算10 12 41-50 图形推理10 12 51-60 逻辑判断15 18 61-75 资料分析15 18 76-90 申论方面，以考企业的社会责任为主。共有三道题，分值分别为20/30/50。大家在备考时可以多多关注国考申论的一些热点话题，相信会对考试有所帮助! 以上就是近些年来国家开发银行校园招聘笔试的内容，这与商业银行有较大的区别，建议大家备考时多注意申论方面的写作技巧，选择合适的教材来进行复习。