[BT2]12.招聘管理表格
人力资源状况调查表
部门生产计划数
（或需求工时）需求人员现有人员差数处理
企划科
人事科
总务科
工务科
财务科
营业科
技术部
生技部
品管科
物料科
生管科
制造科
制一科
制二科
制三科
制四科
制五科
制六科
合计
注：本表每月20日前提出次月份人力需求。
人员需求计划表
需要理由主管人员技术人员工人合计
项目高层中层基层小计工程师助工技术员小计电工机工小计因业务扩展
因补充离职
因组织变更
因技术改变
招聘费用估算表
方式
部门
人数费用
报纸方式广播方式招聘会方式网站方式最后选择业务部
技术部
行政部
财务部
经营部
质管部
企管部
合计
额外补充人员申请表
年月日申请单位编定制额职员
作业员名现人
有数职员
作业员名
拟增加
(补充)
人员
原报到
日期月日报到单位经办的工作项目
增加（补充）人员
理由
增加(补充)人员
意见
人事部
技术人员应聘登记表
(填表时间：年月日)
应聘岗位(可复选):
1.技术开发部：□部门经理□部门副经理□系统工程师
□高级开发工程师□开发工程师
2.产品开发部：□部门经理□部门副经理□系统工程师
□高级开发工程师□设计工程师
3.品质保障部：□部门经理□质量控制工程师□测试工程师
4.网络管理部：□部门经理□网络管理工程师
承诺：我承诺下面所填写的资料是完全真实的。如果被证明其中有虚假成分，我愿意承担完全责任。
承诺人签字：
基本情况:
1.姓名:
2.性别：
3.出生年月：
4.民族：
5.健康状况：
6.毕业学校：
7.专业
8.学历：9.英语水平：
10.教育类别: □统分□自费□委培□自考□成教□其他
11.联系电话(传呼)：
工作（学习）经历：
起止时间单位(学校)名称岗位（专业）名称
1.
2.
3.
4.
5.
接受过的正式培训：
起止时间培训地点证书情况
1.
2.
3.
技术情况
擅长的编程语言：□JA V A□C□C++□PB□VB□DELPHI
□汇编□其他：
擅长的编程系统：□WINDOWSNT□UNIX□NETW ARE
□LINUX□其他：
擅长的其他技术：□TCP/IP技术□CORBA技术□中间件技术
□组件技术□网络技术□HTML/JA V ASCRIPT
□其他：
开发经验：□单机版开发□小型系统开发□中型系统开发
设计经验：□大型系统开发□C/S结构开发□B/S结构开发
□其他：
项目管理经验：□有□无
技术工作经验
项目名称担任角色工作内容使用技术起止时间
1.
2.
3.
4.
5.
薪金要求：
市场人员应聘登记表
(填表时间：年月日)
应聘岗位(可复选):
1.市场营销部：□部门经理□市场营销工程师
承诺：我承诺下面所填写的资料是完全真实的。如果被证明其中有虚假成分，我愿意承担完全责任。
承诺人签字：
基本情况:
1.姓名:
2.性别：
3.出生年月：
4.民族：
5.健康状况：
6.毕业学校：
7.专业
8.学历：9.英语水平：
10.教育类别: □统分□自费□委培□自考□成教□其他
11.联系电话(传呼)：
工作（学习）经历：
起止时间单位(学校)名称岗位（专业）名称
1.
2.
3.
4.
5.
接受过的正式培训：
起止时间培训地点证书情况
1.
2.
3.
你所了解的集成电路技术:
请选出你认为自己较出色的几项能力：
□书写表达能力□语言表达能力□数理推理能力
□察觉细节能力□组织管理能力□社会交往能力
□运动协调能力及动手能力
市场工作绩：
业绩名称业绩内容起止时间
1.
2.
3.
4.
5.
6.
薪金要求：
管理人员应聘登记表
(填表时间：年月日)
应聘岗位(可复选):
1.行政办公室：□总经理助理□行政前台□行政助理
2.财务部：□部门经理□出纳
3.人力资源部：□部门经理
4.企业发展部：□部门经理
承诺：我承诺下面所填写的资料是完全真实的。如果被证明其中有虚假成分，我愿意承担完全责任。
承诺人签字：
基本情况:
1.姓名:
2.性别：
3.出生年月：
4.民族：
5.健康状况：
6.毕业学校：
7.专业
8.学历：9.英语水平：
10.教育类别: □统分□自费□委培□自考□成教□其他
11.联系电话(传呼)：
工作（学习）经历：
起止时间单位(学校)名称岗位（专业）名称
1.
2.
3.
4.
5.
接受过的正式培训：
起止时间培训地点证书情况
1.
2.
3.
你所了解的集成电路技术
请选出你认为自己较出色的几项能力：
□书写表达能力□语言表达能力□数理推理能力
□察觉细节能力□组织管理能力□社会交往能力
□运动协调能力及动手能力
与应聘岗位相关的历史业绩：
1.
2.
3.
根据你对敝公司的了解，简要地写出你对应聘岗位的工作设想：
薪金要求：
职务招聘结果表（秘书）
(最佳候选人：两个均符合应聘基本条件)
0101(应聘者代号) 0102(应聘者代号)
形象：1.65m，49kg。
外向、活泼、成熟、老练。
知识面：社会知识较丰富，有广泛的兴趣爱好。
智力：智商高(>120)。
工作经历：有一年涉外秘书经验。
书面表达：整理组织材料思路清晰、行文流畅、书写漂亮。
口头表达：反应快、逻辑性强、英语口语流畅自如。
人际交往：主动和人交往，控制场面能力强。
事业心与主动性：均强。
适应性：可马上使用，更适合于公关性工作。
应聘动机：寻求最佳职业。
预测：独立性和开拓性较强，很快能胜任本公司的秘书工作。 1.60m，45kg：天真、单纯、文静、娴淑、气质较佳。
理科知识较佳，社会知识稍欠，对追求知识执著努力。
智商高(>130)。
有三年涉外工作经验。
整理组织材料思路清晰、行文流畅、书写欠佳。
反应快而且表达清晰、英语口语流利。
较单一，能处理好与用边同事关系。
事业心强，主动性较强。
更适合于业务性较强，且偏重于内务管理的工作。
现工作单位距离较远。
适应能力较强，潜力很大，可马上适应本公司的秘书工作。
职务招聘结果表（财会人员）
(均符合应聘条件)
0601 0602 0603 0604(女)
工作经历：3年涉外财会工作2年 4年 3年
学历：大学
工作能力：涉外财会业务知识丰富，实践工作能力强。大学
涉外财会业务相当熟悉。有涉外酒店财会工作经验。大专
实际财会工作能力较强。
表达：思维敏捷，英语口语流畅自如，专业外语熟悉。
清晰贴切，英语口语流畅，专业外语熟悉，书写欠佳。反应快，英语熟练流畅，专业外语熟悉，书写欠佳。清晰、全面、英语较流利，专业外语较熟悉，书写漂亮。
外表：老练、灵活。
诚实、稳重。诚实、稳重。文静、灵活、细心。
预测：较快适应与熟悉本公财会业务。较快胜任本公司财会业务，极具潜力。立即可以使用。较快熟悉并胜任本公司的财会业务。
职务招聘结果表（办事员）
(均符合应聘条件)
0701 0702 0703
学历：硕士，工程师。大专，助理经济师，兼职律师。大专。
外表：诚实，老成，沉着老练，精明，仪态好。诚实、可信。
表达：书面与口头均很强，普通适很标准。书面简洁，口头一般。均一般
工作能力：工作及管理能力较强，尤其对管理工作有研究。较强，有主持部门工作的经验，对人事、保安、工商、税务较熟悉。一般，缺乏处理有难度工作的经历。
活动能力：性格外向，有正义感，善交际，朋友面广量多，水平也高。一般。一般，灵活性不够。
预测：很快适应并胜任本工作，且适应更高层次的工作。能胜任本工作，工作思路较活。
能安心于本工作。
照片
人才市场求职登记表
登记日期：资料有效期至：（最长三个月）
身份证号码姓名性别
出生日期政治面貌婚姻状况
视力状况身高/厘米体重/公斤
民族户口所在地技术职称
最高学历所学专业毕业日期
联系人电话、手机
地址及邮编E-mail:
受教育
及培养
状况学校名称专业年月至年月取得文凭/资格证书
工作
经历年月至年月在何单位、部门何职位、职责离职原因
主要工
作业绩
能力特
长描述
个人
简价
语言能力（不懂、一般、良好、优秀）英语粤语普通话其他外评水评
电脑技术及特长待遇要求
欲从事专业及职位 1. 2. 3.
要求地区 1. 2. □海外劳务可上班时间
要求单位
性质及条件 1.不限 2.外资 3.合资 4.国有 5.集体 6.私营7.离家近8.解决住宿9.解决户口10.兼职
备注
资料需特殊处理 1. 是2. 否资料特殊处理办法1．隐去真实名字
2．隐去原单位真实名称