篇一:《工作态度与自我要求》工作态度与自我要求
你会一次比一次稳健
高调的事
你会一次比一次优秀
活在别人的掌声中
是经不住考验的
（二）
态度是工作的基础
目标是工作的主体
时间是工作的效率
行动是工作的保证
学习是永续工作的源泉
多一种优秀的品质
就能够获得多一份成功
一切成果皆始于
个人求胜的意志和信心
成功
就是简单的事情不断重复做认真只是把事情做对
用心才能把事情做好
成功者找方法
失败者找理由
没有完美的个人
却有完美的团队（三）
工作态度
工作繁忙时，细心一点遇到问题时，冷静一点处理问题时，谨慎一点了解情况时，全面一点待人接物时，热情一点
受到刺激时，忍耐一点人家批评时，虚心一点情况变化时，灵活一点工作顺利时，多干一点（四）
工作纪律
本职的工作，认真一点复杂的事情，细心一点不懂的事情，学着去做麻烦的事情，耐心去做明天的事情，准备去做
必须的事情，马上去做
群众的事情，热情去做
别人的事情，帮助去做
个人的事情，抽空去做
（五）
营销品牌主管素质要求
———良好的性格特征
1 营销主管应有好的品格
2 营销主管应有豁达胸怀和礼让精神
3 营销主管必须性格开朗，平易近人
4 营销主管要善于保持乐观进取的心态
工作态度自我评价【4篇】 工作态度自我评价 使学生初步知道加、减法的含义和加、减法算式中各部分的名称，初步知道加法和减 法的关系，比较熟练地计算一位数的加法和10以内的减法。 本人思想稳定，工作踏实肯干，专业理论扎实，技术熟练，服务态度好，受到医护患 的一致好评。特别是在代理护士长期间，能够严格要求自己，狠抓规章制度落实，严格三 查七对，杜绝了医疗事故及纠纷的发生，较好的完成了护理部交给的任务。在春节期间科 室人员紧、班次重的情况下，放弃休息，主动承担了大量工作任务，保证了节日期间护理 工作的安全。护士长命令下达后，很快适应了角色的转变，管理工作抓的有条不紊，使儿 科工作秩序、服务态度、病室环境有了较大提高，病人对护理服务质量满意率达到了100%。在管理工作中本着人性化的管理模式，关心、爱护、体贴每一位护理人员，做到了作风民 -主，宽宏待人，提高了护理队伍的向心力、凝聚力，激发了人员的服务热情，使小作科 护理工作蒸蒸日上。 1. 在工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导交代的每一项任务，坚决 服从领导指示，并虚心向同事学习，不断改进工作中的不足; 2. 工作中我深刻体会到了不同地区海关之间的差异，并积极调整适应了这种变化 3.对于集团及公司的规章制度认真学习并严格执行; 但我从不言弃，我苦苦地耕耘着，辛勤地收获着，在完成自己本职工作的同时，我也 不断为自己充电。一年来，我所带班级的语文在全校评比中屡次获得第一，为学校撰写 新闻通讯、典型材料三十多篇，其中有近二十篇在《张家界日报》上发表，指导三名学生 的习作在报刊杂志上发表，在学校举办了文学知识讲座，在县教育局组织的《中小学生廉 洁教育读本》读书征文活动中荣获二等奖。有论文获得市、县一等奖。并于今年上半年被 县教育局评为优秀宣传员。 4.工作中保持了良好的团队合作精神，能够很好的协调和沟通，配合部门同事落实和 完成公司各项工作，并热心帮助其他同事，与同事和谐融洽相处。 本人参加工作来，我热衷于本职工作，严格要求自己，摆正工作位置，时刻保持“谦虚”、“谨慎”、“律己”的态度，在领导的关心栽培和同事们的帮助支持下，始终勤奋 学习、积极进取，努力提高自我，始终勤奋工作，认真完成任务，履行好岗位职责，各方 面表现优异，得到了领导和群众的肯定。现在就这段时间来的工作做个自我鉴定：工作态度自我评价
工作座右铭大全 工作座右铭 你若以你周围的人为魔鬼，就必在阴间居住;以你周围的人为天使，就必在天上居住。 9.像蜜蜂一样努力工作享受甜蜜的生活。 10.你的脸是呈现给人类的上帝最珍贵的礼物——一个微笑，它必须是你工作中最宝贵的财富。 11.大多数人想改变世界，但很少有人想改变自己。 12.坏等着每一盏灯熄灭，盼望光明;坏等着折断的翅膀，错
过广阔的蓝天。 13.一个有责任心的人在每一个危难中看到一个机会，而一个消极的人在每一个机会中看到一个困难。 14.珍惜你今天所拥有的，明天你就会变得富有。 15、世界将为那些有目标和远见的人让路。(Feng Liangnu--著名的销售人员) 16.世界上没有奖励来鼓励工作。所有的奖励只用于奖励工作成果。 17.如果你今天不努力工作，明天你就会努力找工作。 18.有强烈嫉妒心的人不能从他们拥有的东西中获得快乐。他
们只能从别人的幸福中得到痛苦。心理的改变，态度的改变，态度的改变，行为的改变，行为的改变，习惯的改变，习惯的改变，性格的改变，性格的改变，命运的改变。——命运的心理变化 19.人们有一个嘴和两个耳朵，因为他们听的次数是他们说的两倍。 20.通过努力工作获得财富是生活的最大乐趣。 21.世界上没有奖励来鼓励工作。所有的奖励只用于奖励工作成果。 22.这是很难失去信心。——Xiao Qianxu的生活绘画 23.高薪并不是吸引人才的最重要的原因。最重要的是让员工
在工作中感到快乐。在《哈佛商业评论》中文版的亚洲最佳雇主评级中，金裕于习化妆品有限公司被选为中国第四位最佳雇主，总裁Lei Rongfa也是这么说的。 24.有些事情在失去信心之前并不是很难做到，而是原因。 25.即使你攀登最高的山，你也只能一步一步地走。 26.心胸狭窄使小事变大;心胸开阔使大事变小。 27.走一条好路，在出口说好话，做好事。 28.报告。在实现理想的道路上，必须消除一切干扰。个性就是看清那些美丽的诱惑。 29、绊脚石是踏脚石。
一、实习期间的表现与工作态度 顶岗实习是职业技术学院面临毕业的大专学生的一门重要实践性课程。通过顶岗实习可以让我们把在学校里学到的理论知识与工作实践有效的结合起来。它增强了我们的动手能力、协作能力、专业技术能力和对社会的认知能力。为我们今后实实在在的踏上工作岗位，起到指引作用。顶岗实习不同于课堂教学，课堂教学中，老师讲解，我们领会，而顶岗实习则是在企业的大环境里、在领导的指导下，由我们自己去实践学习。通过实际操作，一方面可以巩固在书本上学到的理论知识，另一方面，可以获得在书本上不易了解和不易学到的实际知识，使我们在实践中得到提高和锻炼。实习期间工作认真，勤奋好学，踏实肯干，在工作中遇到不懂的地方，能够虚心向富有经验的前辈请教，善于思考，能够举一反三。对于别人提出的工作建议，可以虚心听取。在时间紧迫的情况下，加时加班完成任务。能够将在学校所学的知识灵活应用到具体的工作中去，保质保量完成工作任务。同时，严格遵守我公司的各项规章制度，实习期间，未曾出现过无故缺勤，迟到早退现象，并能与公司同事和睦相处. 二、业务收获和体会 第一次到公司实习，刚来的时候心理很没底，不知道怎样与别人相处。实习几天后发现，与同事相处并不难。当你遇到不明白的地方时，你就要多问，在问的同时，就增添了你和同事交流的机会，这样，不仅问题解决，也很快融入了集体。在这里，要勤学好问，多与人交流，要以诚待人。 纸上得来终觉浅，绝知此事要躬行。在短暂的实习过程中，我深深的感觉到自己所学知识的肤浅和在实际运用中的专业知识的匮乏。 通过这一次认识实习,我对相关的专业知识有更进一步的了解,也学到了很多之前未曾接触的东西,受益颇丰.深入工地一线的参观,使我能够将所学理论的知识与实践相结合,系统地巩固所学的理论知识,深化了对所学理论知识的理解,初步体会到工程的设计与施工的工作特点,熟悉了工程设计与施工现场的各种技术和管理工作,在实习中,我发觉自己的分析解决问题的能力得到了很好的锻炼和培养,为未来走向工作岗位做好思想准备.此外,通过实习,我开阔了视野,增加了对建筑施工的理性认识。实习期间，在公司领导的指导帮助之下，我学会了更多办公软件操作和使用，如Word、Excel、扫描机、打印机、复印机等的使用。 顶岗实习不同于课堂教学，课堂教学中，老师讲解，我们领会，而顶岗实习则是在企业的大环境里、在领导的指导下，由我们自己去实践学习。通过实际操作，一方面可以巩固在书本上学到的理论知识，另一方面，可以获得在书本上不易了解和不易学到的实际知识，使
改善下属的工作态度及表现 改善下属的工作态度及表现 【课程主题】改善员工工作态度工作表现课程培训 【课程目的】 完成这个课程后，你就学会 ▲掌握机会，善用所学的技巧，改善员工的工作表现。 ▲按照“重要步骤”及“基本原则”，策划及主持讨论，研究如何改善员工的工作表现。 【学习原因】 学习及运用这些技巧，可以让你 ▲提高工作小组的工作效率。 ▲更加得到员工的尊敬和信赖。 ▲让员工清楚明白你对工作水平的要求，由此增加员工的工作满足感。 ▲协助员工建立自信心，让他们致力改正工作表现上的问题。 领导有方 不论是请别人帮忙，还是与他人合作，身为管理人员，就得发挥领导才能，带领下属完成每天的工作。既是必须与组员交流专业知识，促使组员投入工作，监察工作进展，训练组员，从旁协助，并经常就组员的工作给与回应，从而使
组员群策群力，尽展所长。正因为最重要的职责是保持自己的小组有效运作，所以一发现有组员表现失准，在质与量方面未能达到可接受的水平，就必须采取行动。 与员工讨论工作表现时，如果处理得宜，可以收到以下效果： ▲获得员工信任与尊重。 ▲员工更清楚知道你的要求，从而可在工作中取得更大满足感。 ▲员工会加倍努力把工作做好，并有信心改善工作表现。 ▲小组力量更加强大，生产能力更高。 ▲自己在他人眼中成为领导有方的管理人员。 建立良好关系 要指出员工表现未符标准，的确不容易，因为没有人乐意听到自己的表现不理想。不过，如果工作表现真的低于一定标准，管理人员就必须采取行动。其实，还在问题出现之前，就应建立良好的工作关系，一开始就应该互相尊重，坦诚交流。这一课教的就是这方面的技巧。 了解员工需求 员工对工作的要求日趋复杂。他们除了希望一天的辛劳得到报酬之外，还希望工作得有趣味，希望参与决定自己的工作环境。员工希望感到自己的工作其实很重要，可以与上司平
关于热情工作的励志名言座右铭（1） 1、忍别人所不能忍的痛，吃别人所别人所不能吃的苦，是为了收获得不到的收获。 2、销售是从被别人拒绝开始的。 3、好咖啡要和朋友一起品尝，好机会也要和朋友一起分享。 4、生命之灯因热情而点燃，生命之舟因拼搏而前行。 5、拥有梦想只是一种智力，实现梦想才是一种能力。 6、只有一条路不能选择——那就是放弃的路；只有一条路不能拒绝——那就是成长的路。 7、人的才华就如海绵的水，没有外力的挤压，它是绝对流不出来的。流出来后，海绵才能吸收新的源泉。 8、每天早上醒来，你荷包里的资产是24个小时——你生命宇宙中尚未制造的材料。 9、如果要挖井，就要挖到水出为止。 10、成功决不喜欢会见懒汉，而是唤醒懒汉。 11、未遭拒绝的成功决不会长久。 12、外在压力增加时，就应增强内在的动力。 13、股票有涨有落，然而打着信心标志的股票将使你永涨无落。 14、只要我们能梦想的，我们就能实现。 15、凡事要三思，但比三思更重要的是三思而行。 16、做的技艺来自做的过程。 17、成功的信念在人脑中的作用就如闹钟，会在你需要时将你唤醒。 18、伟大的事业不是靠力气、速度和身体的敏捷完成的，而是靠性格、意志和知识的力量完成的。 19、只有千锤百炼，才能成为好钢。
20、肉体是精神居住的花园，意志则是这个花园的园丁。意志既能使肉体“贫瘠”下去，又能用勤劳使它“肥沃”起来。 21、对于最有能力的领航人风浪总是格外的汹涌。 22、知识给人重量，成就给人光彩，大多数人只是看到了光彩，而不去称知识的重量。 23、最重要的就是不要去看远方模糊的，而要做手边清楚的事。 24、为明天做准备的方法就是集中你所有智慧，所有的热忱，把今天的工作做得尽善尽美，这就是你能应付未来的方法。 25、人性最可怜的就是：我们总是梦想着天边的一座奇妙的玫瑰园，而不去欣赏今天就开在我们窗口的玫瑰。 26、征服畏惧、建立自信的最快最确实的方法，就是去做你害怕的事，直到你获得成功的经验。 27、世上最重要的事，不在于我们在何处，而在于我们朝着什么方向走。 28、行动不一定带来快乐，而无行动则决无快乐。 29、如果我们都去做自己能力做得到的事，我们真会叫自己大吃一惊。 关于热情工作的励志名言座右铭（2） 1.当一个人用工作去迎接光明，光明很快就会来照耀着他。——冯学峰 2.人能为自己心爱的工作贡献出全部力量、全部精力、全部知识，那么这项工作将完成得出色，收效也更大。——奥勃鲁切夫 3.科学是老老实实的学问，搞科学研究工作就要采取老老实实、实事求是的态度，不能有半点虚假浮夸。不知就不知，不懂就不懂，不懂的不要装懂，而且还要追下去，不懂，不懂在什么地方；懂，懂在什么地方。老老实实的态度，首先就是要扎扎实实地打好基础。科学是踏实的学问，连贯性和系统性都很强，前面的东西没有学好，后面的东西就上不去；基础没有打好。搞尖端就比较困难。我们在工作中经常遇到一些问题解决不了，其中不少是由于基础未打好所致。一个人在科学研究和其他工作上进步的快慢，往往和他的基础有关。——华罗庚 4.一定要有自信的勇气，才会有工作的勇气。——鲁迅
工作中的表现自我评价 1、积极进取、工作态度认真、塌实肯干、责任心强、并有很强的团队合作精神与合作能力、注重工作效率、个性独立、性格开朗、做事果断有主见、时间观念强。且具备优秀的表达能力，具有较好的学习能力和接受新鲜事物的能力，富有开拓意识，注意细节，有很好的心理承受能力。 2、到单位工作已经有三个月了，在过去的工作三个月里，有成功，有失败，有欢乐，也有苦恼.在领导及关怀与指导下，在各位同事的鼎力支持帮助下，我的工作能力有了很大的提高，现将3个月来的工作做一个自我评定。 a，对本职工作进一步加强深化理解，严格要求自己对安全第一，预防为主，综合治理为己要。 b，积极主动不放过可以学习的任何机会，对自己当前的严格可以使在工作中安全生产为首要。 c，时刻使自己保持清醒的头脑，去处理工作中的问题，对于不能解决的问题，及时与上级进行沟通从而解决当前问题。 d，认真仔细是自己每时每刻都需要注意的，把安全意识放在自己的心中，时刻牢记安全的重要性，从而使自己得到进步。
以上只是我工作中取得的一点成绩，这与单位的领导和同事们的帮助是分不开的。我始终坚信一句话“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴，则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春，去点燃周围每个人的激情，感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、立功、建业。 3、在这段时间里，我对于工作一贯谦虚谨慎、认真负责的工作态度，从来没有改变过。 在本部门工作中，我一直严格要求自己，认真及时地完成领导布置的每一项任务，并虚心向同事学习，不断改正工作中的不足;对于集团及公司的制度和规定都是认真学习并严格贯彻执行;另外，本人具有很强的团队合作精神，能很好的协调及沟通，配合各部门负责人落实及完成公司各项工作，并热心帮助其他同事，与人相处和谐融洽。 在过去的几个月里,通过不断的学习和自我提高,已经适应了自己的本职工作，但是对于一个新人来说，要全面融入企业单位的方方面面，可能在一些问题的考虑上还不够全面，但是我相信，通过单位领导及同事的悉心指导和帮助，我一定能在今后的工作中更好的提高自己的业务水平和综合素质，更好的完成本职工作，不断谋求与企业的共同发展，争取在今后的工作中为贵单位带来更大的发展和更好的收获。
工作态度及方法语录 一、职场态度篇 1．为赚钱而工作，永远赚不到钱，斤斤计较的人只有两斤。为自己而工作，为提高本领而工作，本领有了，赚钱只是水到渠成的事。 2．不学习 = 自我降薪。广泛学习，各种形式、各种内容，随时随地都可以学习，凡事养成思考的习惯，多思考，必有收获。抓住各种机会提高自己的能力。学习能力是项目人必备的能力。 3．公司不缺打工者，只缺主人翁意识的人。思想要转变，是为自己而工作，思想往前跨一步，才能进步。 4．浮萍永远不能长成大树。不是爱一行才干一行，而是干一行要爱一行。把根扎下去，扎的越深，将来长的越高。 5．只为涨工资换工作是危险的，切勿做跳来跳去的人。做人要专一，没人喜欢三心二意的人。 6．抱怨企业之时就是离开之日。停止抱怨，要么接受，要么离开。 7．没有卑微的工作,只有卑微的工作态度。扫大街也可以扫出全国劳模，8．把工作看成乐趣，把乐趣变成工作。工作中找到乐趣，才能好好工作。 9．公司不仅在用你，而且在培养你。公司是一个平台，要会利用、利用好这个平台，不断提升自我的能力。 10．人不能太舒服，太舒服就会出问题。要有吃苦的精神，要在能吃苦的时候多吃苦，现在不吃苦，将来吃一辈子苦。 11．想到和得到中间还有两个字，就是要做到！人世间最远的距离就是想到和做到之间的距离，行动了，才有可能将理想变为现实，不行动，连可能都没有。 12．今天比昨天好，这就是希望。重新起跑并不是一件坏事。接受过去，努力现在，拥抱未来，今天为了失去月亮而懊悔，明天你将失去太阳。 13．别混日子了，小心日子把你们给混了。你怎样对待生活的，生活也将怎样对待你。 14．感恩是一种生存智慧。感谢你的朋友，也要感谢你的敌人。有时敌人会让你成长的更快。 15．短暂的激情是不值钱的，只有长久的激情才是赚钱的。只有坚持是打开
态度的座右铭 1、恢弘志士之气，不宜妄自菲薄。 2、永无止境地贪婪，只会毁灭自己。 3、千学不如一看，千看不如一练。 4、一个从来没有失败过的人，必然是一个从未尝试过什么的人。 5、世间万物有盛衰，人生安得常少年。 6、失败只有一种，那就是半途而废。 7、生气，就是拿别人的过错来惩罚自己。原谅别人，就是善待自己。 8、要正直地生活，别想入非非！要诚实地工作，才能前程远大。 9、幸福不在得的多，而在计较的少。 10、人生至愚是恶闻已过，人生至恶是善谈人过。 11、人为善，福虽未至，祸已远离；人为恶，祸虽未至，福已远离。 12、天空黑暗到一定程度，星辰就会熠熠生辉。 13、改造自己，总比禁止别人来得难。 14、如果我们都去做自己能力做得到的事，我们真会叫自己大吃一惊。 15、很多事情本身我们无法控制，但可以控制自己。 16、有理想在的地方，地狱就是天堂。有希望在的地方，痛苦也成欢乐。 17、人永远在追求快乐，永远在逃避痛苦。
18、从困难中战胜出来的人，才是真正的赢家。 19、生活里哪来的那么多正能量，多的事儿操心，乐观是一种态度。 20、假如我不能，我一定要；假如我一定要，我就一定能。 21、做事态度决定做人态度，工作质量决定生活质量。 22、人格的完善是本，财富的确立是末。 23、困难像弹簧，你强它就弱，你弱它就强。 24、只要面对现实，你才能超越现实。 25、时间顺流而下，生活逆水行舟。 26、最重要的就是不要去看远方模糊的，而要做手边清楚的事。 27、人生的弓，拉得太满人会疲惫。 28、让我们将事前的忧虑，换为事前的思考和计划吧！ 29、有些人常常在烦恼，因为别人一句无心的话，他却有意的接受。 30、要纠正别人之前，先反省自己有没有犯错。 31、你要记住，永远要愉快地多给别人，少从别人那里拿取。 32、讨厌自己明明不甘平凡，却又不好好努力。 33、希望是附丽于存在的，有存在，便有希望，有希望，便是光明。 34、人们只有献出生命，才能得到生命。 35、身安不如心安，屋宽不如心宽。 36、没有所谓失败，除非你不再尝试。
工作态度与原则 1.合格员工标准： 1.1四个对待 对待工作：勤奋对待公司：敬业 对待老板：忠诚对待自己：自信 1.2主动报告你的工作进度，主动工作，努力改善你的工作计划，积极拓展自己的工作思路。 1.3努力学习，提高工作效率。 1.4增强集体荣誉感，发挥个人在团队中的作用。 1.5毫无怨言地接受任务，及时报告工作结果。 2. 工作报告原则 2.1接受指示的方法： 上级的职责是下达指示，你的职责便是接受指示。 2.1.1接受指示时—— 准备好记录本，记录指示要点： 为什么——知道工作的重要性 做什么——知道工作的目标 如何做——知道工作程序和方法 何时——知道何时开始及何时应完成 在何处——知道实施场所 2.1.2接受指示后，把要点简单复诵一遍。 2.1.3有意见时也要先聆听上级指示后方可提出。 2.2有意见时： 2.2.1如果对上级的指示有疑问时，要谦虚而率直地提出。 2.2.2指示中有矛盾时，也要问清楚。 2.2.3如果发现下达指示的对象错误时应该温和而客气的提出。 2.2.4由于既有任务的执行抽不出时间来接受指示时，应说明情况后等待再
指示。 2.2.5不同部门的主管有指示时必须呈报自己的主管，征求同意与指示。 2.3接受指示后： 2.3.1迅速有计划地实施 2.3.2检查实施后的结果 3.工作报告方式 3.1原则—— 3.1.1工作完成后，应立即报告，才不致失去时效。 3.1.2一定要向下达指示的人提出，报告必须正确简单、明了，先说结论，再叙述理由，如有充分时间再报告详细经过情况。 3.1.3在何种情况下使用书面报告： 必须向有关方面报告时，内容复杂时。 3.1.4在何种情况下，需要中间报告： 工作时间比较长久时，状况发生变化时，处理比较困难时。 3.2报告书的写法： 3.2.1根据目的、内容、时期拟定计划，汇集资料。 3.2.2按照结论——经过——意见的顺序记述。 3.2.3不得遗漏要点 3.2.4重点尽量划横线来强调。 3.2.5数字尽量利用表格或图表。 3.2.6文体必须统一 3.2.7章段分明 3.2.8文字、标点、名称使用要正确 4.工作态度 4.1工作是自己创造的，不是人家给的。 4.2工作不是被动的，应该是率先别人去做。 4.3要找正事做，投机取巧或贪小便宜，会使你的人变小。 4.4找难事做，完成难事才有进步。 4.5着手做事就不得放弃，不达到目的绝不罢休。
个人工作的励志座右铭 1、做事求实，做人求是。 2、做人以清心为根本，做事以尽心为准则。 3、作有理想的人，做有意义的事。 4、最简单的事是坚持，最难的事还是坚持。 5、走自己的路让别人去说吧！忍无可忍无须再忍。 6、自知之明，兢兢业业，顺其自然。 7、自知者明，自强者胜。 8、自信创造奇迹，智慧成就梦想。 9、重要的不是要得到什么，是珍重已经拥有的。 10、只争朝夕，创新创业。 11、只有千锤百炼，才能成为好钢。 12、只有你的行动，才能决定你的价值。 13、只为成功想方法，不为失败找借口。 14、执法让共和国放心，服务让纳税人满意。 15、正直和忠诚+信念和恒心+勤奋和谦虚+包容和互勉＝积极的人生。 16、珍惜自己的岗位，珍惜自己的奋斗经历。 17、体现自己价值的方法就是去创造！ 18、扎扎实实做好每一件事。 19、扎实工作、勇于拼搏、勤奋学习、和谐友爱。
20、扎实工作，坦荡做人。 21、责人之心责己，怒人之心怒己。 22、在学习中获取真知，在工作中获取乐趣。 23、在学习中感悟，在工作中进取。 24、在实践中持续成就和锻炼自我的价值 25、欲想做好事，必先做好人。 26、与其临渊羡鱼，不如退而结网。 27、有志者自有千计万计，无志者只感千难万难。 28、有志者事竟成。 29、有一分热，发一分光。 30、优质服务，追求卓越。 31、用真诚和勤奋领航自己的人生。 32、用心服务、用情服务、用智服务。 33、用力做仅仅合格，用心做才是优秀。 34、勇于开始，才能找到成功的路。 35、以认真和负责勤恳工作，以坦诚与友善宽以待人。 36、以感恩心待人，以平常心对事，以进取心工作。 37、以诚相待。 38、以诚感人者，人亦诚而应。 39、以诚待人，用心做事，做到，追求更好。 40、以诚待人，以信做事。
企业员工应端正工作态度、改进工作方法 一个企业，就是社会里的一个单位，就是一个团体，就是一个组织。一个企业要实现自己的目标，体现自己的价值，就必须要将组织和员工个人融为一体。组织是一个平台，而个人在这个平台上为企业创造价值的同时，体现其自身价值。 因此，企业的管理者是企业的关键因素，是企业生力量的源泉。管理者不是监工，他是通过自己的工作，使其他人、其他职务、其他部门，乃至整个企业产生积极的成果。 管理者的工作，本质上是“思考”或脑力劳动，是无形的活动。企业的管理者要用有效的工作方法把员工个人的成果结合起来才能为企业产生效益。判断管理者工作绩效的好坏是看他的成果对企业的影响。这就强调了管理工作的必须具有有效性。管理工作的有效性在很大程度上取决于管理者的观念和行为方式，而管理者通常会遇到一些无法控制的情况向他施加压力，将工作推向无效，使机构运作不灵：1、管理者的时间往往只属于别人而不属于自己；2、管理者往往被迫按照老一套方法开展工作；3、只有当别人使用管理者的贡献时，管理者的工作才具有有效性；4、管理者身处组织之，但他如果要有效工作，还必须努力认识组织以外的情况。为应对这些情况，管理者必须养成如下习惯：1、知道如何利用自己的时间；2、注意是要通过自己的努力来产生必要的成果，而不是工作本身（即完成工作任务）；3、把工作建立在自己优势上，善于利用自己的长处，上级、同事和下级的长处；4、精力集中于少数主要领域；5、善于作出有效的决策。不
然，就是“无事忙”或“给他人制造麻烦”。作为一个管理者，每天有多忙并不重要，而忙的什么却很重要。一个管理者的时间是有限的，必须“抓大放小”，分清“轻重缓急”，选择关键的事情去做；尤其要抓住关键，做成一件事，进入良性循环，一顺百顺。管理者的基本工作就是“决策”，就是确定一个目标。一个成功的管理者不常改变自己的目标而是常改变自己的方法，一个失败的管理者却常改变自己的目标而不常改变自己的方法。管理工作不是就事论事地解决“例常”问题，而是基于思想观念或高层次认识，对整个组织的存在价值、人才队伍开发和短期绩效或成果，产生实质性的影响。 企业要发展，要实现自己的目标，体现自己的价值，管理者必须避免出现传统管理的特征：1、时间属于别人，常陷于处理发生的事务上；2、身在什么岗位，就用什么样的思维方式来看待问题，不知道整个系统所需要的条件是什么，导致部门之间不合作；3、只专注于事务，忽略了人才的培养。现代管理者的工作主要是帮助同事（包括上司和下属）发挥他们的长处并避免用到他们的短处。他们的管理就是对企业的承诺：1、承诺目标。明确做什么以及做到什么程度；2、承诺措施。明确如何做；3、承诺合作。明确与谁做，解决管理者和被管理者之间的合作分工问题。现代管理者都善于作出对整个组织绩效和成果具有特殊影响的决策。他们的决策，是一套系统化的程序，有明确的要素和一定的步骤，他们重视的，是分辨什么问题为例行性的，什么问题为策略性的，而不重视“解决问题”。他们需要的是决策的结果，而不是技巧。例如：国远公司目前所做的决策：1、确立
在工作中的励志座右铭 工作励志座右铭1： 1.错误和挫折教训了我们，使我们比较地聪明起来了，我们的情就办得好一些。任何政党，任何个人，错误总是难免的，我们要求 犯得少一点。犯了错误则要求改正，改正得越迅速，越彻底，越好。——毛泽东 3.知识是从刻苦劳动中得来的，任何成就都是刻苦劳动的结果。——宋庆龄 5.自觉心是进步之母，自贱心是堕落之源，故自觉心不可无，自贱心不可有。——邹韬奋 6.在劳力上劳心，是一切发明之母。事事在劳力上劳心，变可得事物之真理。——陶行知 7.入于污泥而不染、不受资产阶级糖衣炮弹的侵蚀，是最难能可贵的革命品质。——周恩来 8.一知半解的人，多不谦虚;见多识广有本领的人，一定谦虚。——谢觉哉 9.骄傲自满是我们的一座可怕的陷阱;而且，这个陷阱是我们自 己亲手挖掘的。——老舍 10.九牛一毫莫自夸，骄傲自满必翻车。历览古今多少事，成由 谦逊败由奢。——陈毅 11.不管发生什么事，都请安静且愉快地接受人生，勇敢地、大 胆地，而且永远地微笑着。——卢森堡 13.人的一生，总是难免有浮沉。不会永远如旭日东升，也不会 永远痛苦潦倒。反复地一浮一沉，对于一个人来说，正是磨练。因
此，浮在上面的，的，不必骄傲;沉在底下的，更用不着悲观。必须 以率直、谦虚的态度，乐观进取、向前迈进。——松下幸之助 14.人的一生可能燃烧也可能腐朽。我不能腐朽，我愿意燃烧起来。——奥斯特洛夫斯基 15.懒惰象生锈一样，比操劳更能消耗身体;经常用的钥匙，总是亮闪闪的。——富兰克林 17.凡是挣扎过来的人都是真金不怕火炼的;任何幻灭都不能动摇他们的信仰：因为他们一开始就知道信仰之路和幸福之路全然不同，而他们是不能选 18.选择的，只有往这条路走，别的都是死路。这样的自信不是 一朝一夕所能养成的。你绝不能以此期待那些十五岁左右的孩子。 在得到这个信念之之前，先得受尽悲痛，流尽眼泪。可是这样是好的，应该要这样……——罗曼?罗兰 19.一个最困苦、最卑贱、最为命运所屈辱的人，只要还抱有希望，便无所怨惧。——莎士比亚 21.当一切似乎毫无希望时，我看着切石工人在他的石头上，敲 击了上百次，而不见任何裂痕出现。但在第一百零一次时，石头被 劈成两半。我体会到，到，并非那一击，而是前面的敲打使它裂开。——贾柯·瑞斯 23.失去财产的人损失很大，失去朋友的人损失更大，失去勇气 的人则损失了一切。——塞万提斯 25.悲观的人虽生犹死，乐观的人永生不老。——拜伦 26.一个有坚强心志的人，财产可以被人掠夺，勇气却不会被人 剥夺的。——雨果 27.信仰是伟大的情感，一种创造力量。——高尔基 28.乐观是一首激昂优美的进行曲，时刻鼓舞着你向事业的大路 勇猛前进。——大仲马
座右铭大全关于工作态度 本文是关于座右铭大全关于工作态度，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 座右铭大全工作态度 1、人之所以能，是相信能。 2、销售是从被别人拒绝开始的! 3、绊脚石乃是进身之阶。 4、高标准，精细化，零缺陷。 5、吃的苦中苦，方为人上人。 6、自古成功在尝试。 7、只要路是对的，不怕路远。 8、阳光下做人，风雨中做事。 9、莫找借口失败，只找理由成功。 10、黑发不知勤学早，白首方悔读书迟。 11、每个意念是一场祈祷。 12、任何事物不如习惯这样强有力。 13、环境不会改变，解决之道在于改变自己。 14、挫折其实是迈向成功所应缴的学费。 15、得志时贵在清醒，失意时重在平衡。 16、珍惜自己的岗位，珍惜自己的奋斗经历。 17、老板需要你埋头苦干，但老板看不见埋头的人。 18、有为才有位，有位才有为。 19、世上没有绝望的处境，只有对处境绝望的人。 20、清正廉洁无所畏惧，坚持原则人心凝聚。 21、做人求实，工作求质，心系群众，清正廉洁。 22、有信念不一定成功，没信念一定会失败。 23、说了，不等于做了;做了，不等于做到位了。
24、人生不是一种享乐，而是一桩十分沉重的工作。 25、过错是暂时的遗憾，而错过则是永远的遗憾! 26、别想一下造出大海，必须先由小河川开始。 27、重要的不是要得到什么，是珍重已经拥有的。 28、执政为民，民心所向;掌权为己，自取灭亡。 29、忍耐力较诸脑力，尤胜一筹。 30、昨晚多几分钟的准备，今天少几小时的麻烦。 31、今天不努力工作，明天努力找工作。 32、依托科技，努力创新，展现自我，促进发展。 33、否定自我，创造市常即赶在别人之前否定自己。 34、人生成功的秘诀是，当机会来到时，立刻抓住它。 35、安全第一，规范管理，文明生产，提高效益。 36、凡是内心能够想到。相信的，是可以达到的。 37、浮华虚荣是堕落的序言，廉政敬业为成功的宝典。 38、你必须在额上流汗，以资获得你的面包。 39、每一发奋努力的背后，必有加倍的赏赐。 40、旁观者的姓名永远爬不到比赛的计分板上。 41、如果要飞得高，该把地平线忘掉。 42、在官唯明，理事唯平;处世唯清，待人唯诚。 43、任何的限制，是从自己的内心开始的。 44、如果要挖井，要挖到水出为止! 45、反省不是去后悔，是为前进铺路。 46、即使是不成熟的尝试，也胜于胎死腹中的策略。 47、不能爱哪行才干哪行，要干哪行爱哪行。 48、没有口水与汗水，没有成功的泪水。 49、安全运行，诚信服务，团结友善，携手共进 50、除了我个体的强大以外，还因为我属于团队! 座右铭工作态度
正能量励志工作座右铭 生活的乐趣取决于生活都本身，而不是取决于工作或地点。这是准备的正能量励志工作座右铭，快来看看吧。 1．令人赏心悦目，给人以美感的环境对人们工作生活学习娱乐是不可缺少的。--网络收集 2．聪明的资质内在的干劲勤奋的工作态度和坚忍不拔的精神，这些都是科学研究成功所需要的其他条件。--贝弗里奇 3．工作着的傻子，比躺在床上的聪明人强得多。--网络收集 4．如果工作是一种乐趣，人生就是天堂!--歌德 5．劳动教学里……还能培养这样一些宝贵的个性品质，如学会集体工作热爱劳动克服困难的坚毅精神等。--赞科夫 6．只工作不玩耍，聪明的孩子也变傻。--谚语 7．懒惰——它是一种对待劳动态度的特殊作风。它以难以卷入工作而易于离开工作为其特点。--杰普莉茨卡娅 8．立志是一件很重要的事情。工作随着志向走，成功随着工作来，这是一定的规律。立志工作成功是人类活动的三大要素。立志是事业的大门，工作是登堂入室的旅程，这旅程的尽头就有个成功在等待着，来庆祝你的努力结果……--巴斯德 9．否定自我，创造市常即赶在别人之前否定自己。 10．无论真实的自我是如何奇怪或令人惊异，我们必须敢于作自己。
11．当一切毫无希望时，我看着切石工人在他的石头上，敲击了上百次，而不见任何裂痕出现。但在第一百零一次时，石头被劈成两半。我体会到，并非那一击，而是前面的敲打使它裂开。 12．盘活企业，首先盘活人。如果每个人的潜能发挥出来，每个人都是一个太平洋，都是一座喜马拉雅山，要多大有多大，要多深有多深，要多高有多高。 13．要能感觉存在，就需加强对美的感受力。 14．我能在冬天的严酷环境中生存下来，可能我会在春天是最漂亮的。 15．永远战战兢兢，永远如履薄冰。 16．企业家只有两只眼睛不行，必须要有笫三只眼睛。要用一只眼睛盯住内部管理，最大限度地调动员工积极性;另一只眼睛盯住市场变化，策划创新行为;第三只眼睛用来盯住国家宏观调控政策，以便抓住机遇，超前发展。 17．失败者的三大问题是奴性惰性和推卸责任。自己没有独立思考，什么都听上司的，是为奴性。上司拨一下你动一下，不知道该主动做什么，是为惰性。混不好怪上司怪职场怪社会，是为推卸责任。 18．在好上司手下做能臣，在坏上司手下做奸臣。 19．使用双手的是劳工，使用双手和头脑的舵手，使用双手头脑与心灵的是艺术家，只有合作双手头脑心灵再加上双脚的才是推销员。
表达工作态度的句子 导读：本文是关于表达工作态度的句子，如果觉得很不错，欢迎点评和分享！ 1、一群能干而又野心勃勃的人在一起工作，难免会对许多问题有不同的看法。 2、独立思考能力，对于从事科学研究或其他任何工作，都是十分必要的。在历史上，任何科学上的重大发明创造，都是由于发明者充分发挥了这种独创精神。 3、对等工作的严肃态度，高度的正直，形成了自由和秩序之间的平衡。 4、历史把那些为了广大的目标而工作，因而使自己变得高尚的人看作是伟大的人；经验则把使最大多数人幸福的人称赞为最幸福的人。 5、驱使或者说激励天才工作的，并不是什么新的思想，萦绕在他们脑中的那些已被人阐述过却又阐述得不够充分的思想。 6、利器完不成的工作，钝器常能派上用场。 7、责任是保持积极工作态度的又一因素。对待工作要有一种责任心，对社会的责任和家庭的责任就是缺一不可，社会的发展需要我们努力的工作来创造更大的效益，用社会的回报来满足家庭的稳定和幸福的生活。 8、放下你的架子，端正你的态度，往往哪怕就一件微不足道的
小事，也能成就你灿烂辉煌的人生！ 9、工作需要热情和行动，工作需要努力和勤奋，工作需要一种积极主动、自动自发的精神，工作中的乐趣需要我们用心去体会。作为一名财政工作者，我们更应该体会到这一点。 10、创业不像读书，一天可以过好多年，创业必须一步一个脚印走。 11、我们做任何事情，成败的关键不在于客观因素，而在于我们做事的态度。客观困难的确存在，关键在于我们是直面困难、解决困难，还是回避困难、在困难面前放弃，这便是一个态度问题。鲁迅先生说过："真的猛士，敢于直面惨淡的人生，敢于正视淋漓的鲜血"。只要我们以积极的态度面对困难，不为困难所吓倒，一定就能够战胜困难，成为一名生活和工作中的勇士！ 12、我们在做一件事情的时候，成不成功，通常取决于是否有主动积极的工作态度。因此，工作态度往往决定着一切。主动积极的工作态度表现在工作上，就是勇于承担责任，有强烈的工作责任感、端正工作态度，树立爱岗敬业精神，干一行，爱一行，钻一行，树立良好的职业道德、培养良好的职业素质，要认真的对待自己的工作，做到全力以赴。 13、如果你自认为敬业精神不够，那就趁年轻的时候强迫自己敬业---以认真负责的态度做任何事！经过一段时间后，敬业就会变成一种习惯。 14、如果工作是一种乐趣，人生就是天堂！
关于工作 当时公司招了大批应届本科和研究生毕业的新新人类。平均年龄25岁。那个新的助理，是经过多次面试后，我亲自招回来的一个女孩。名牌大学本科毕业，聪明，性格活泼。私下里我得承认，我招她的一个很重要的原因，除了她在大学里优秀的表现之外，还因为她写了一手漂亮的字。女孩能写一手好字的不多，尤其像她，看起来长发飘飘，多么女性化的一个姑娘，一手字却写的铿锵倜傥，让我对她不由多了很多好感。 手把手的教。从工作流程到待人接物。她也学的快。很多工作一教就上手。一上手就熟练。跟各位同事也相处的颇融洽。我开始慢慢的给她一些协调的工作，各部门之间以及各分公司之间的业务联系和沟通让她尝试着去处理。 开始经常出错。她很紧张，来找我谈。我告诉她：错了没关系，你且放心按照你的想法去做。遇到问题了，来问我，我会告诉你该怎么办。仍然错。又来找我，这次谈的比较深入，她的困惑是，为什么总是让她做这些琐碎的事情？我当时问她：什么叫做不琐碎的工作呢？- 她答不上来，想了半天，跟我说：我总觉得，我的能力不仅仅能做这些，我还能做一些更加重要的事情。那次谈话，进行了1小时。我知道，我说的话，她没听进去多少。后来我说，先把手头的工作做好，先避免常识性错误的发生。然后循序渐进罢。 半年以后，她来找我，第一次提出辞职。我推掉了约会，跟她谈辞职的问题。问起辞职的原因，她跟我直言：本科四年，功课优秀，没想到毕业后找到了工作，却每天处理的都是些琐碎的事情。没有成就感。我又问她：你觉得，在你现在所有的工作中，最没有意义的最浪费你的时间精力的工作，是什么？她马上答我：帮您贴发票，然后报销，然后到财务去走流程，然后把现金拿回来给您。 我笑着问她：你帮我贴发票报销有半年了吧？通过这件事儿，你总结出了一些什么信息？ 她呆了半天，答我：贴发票就是贴发票，只要财务上不出错，不就行了呗，能有什么信息？ 我说，我来跟你讲讲，当年我的做法吧：９８年的时候，我从财务被调到了总经理办公室，担任总经理助理的工作。其中有一项工作，就是跟你现在做的一样，帮总经理报销他所有的票据。本来这个工作就像你你刚才说的，把票据贴好，然后完成财务上的流程，就可以了。 其实票据是一种数据记录，它记录了和总经理乃至整个公司营运有关的费用情况。看起来没有意义的一堆数据，其实它们涉及到了公司各方面的经营和运作。于是我建立了一个表格，将所有总经理在我这里报销的数据按照时间，数额，消费场所，联系人，电话等等记录下来。 我起初建立这个表格的目的很简单，我是想在财务上有据可循，同时万一我的上司有情况来询问我的时候，我会有准确的数据告诉他。通过这样的一份数据统计，渐渐的我发现了一些上级在商务活动中的规律，比如，哪一类的商务活动，经常在什么样的场合，费用预算大概是多少；总经理的公共关系常规和非常规的处理方式。等等等等。 当我的上级发现，他布置工作给我的时候，我会处理的很妥贴。有一些信息是他根本没有告诉我的，我也能及时准确的处理。他问我为什么，我告诉了他我的工作方法和信息来源。 渐渐的，他基于这种良性积累，越来越多的交待更加重要的工作。再渐渐的，一种信任和默契就此产生，我升职的时候，他说我是他用过的最好用的助理。
关于工作的座右铭 1)人生至善，就是对生活乐观，对工作愉快，对事业兴奋。——布兰登 2)世界如一面镜子：皱眉视之，它也皱眉看你;笑着对它，它也 笑着看你。——塞缪尔 3)善待乏味的人，有可能到头来会为一个乏味的人工作。——比尔盖茨 4)没有口水与汗水，就没有成功的泪水。 5)恨一个人其实就是无力的爱着一个人。 6)未曾失败的人恐怕也未曾成功过。 7)欲望以提升热忱，毅力以磨平高山。 8)夫妇一条心，泥土变黄金。 9)没有哪种教育能及得上逆境。 10)含泪播种的人一定能含笑收获。 11)伟大的事业是根源于坚韧不断的工作，以全副的精神去从事，不避艰苦。——罗素 12)走红运比遭厄运需要更伟大的品质。——拉罗什富科 13)丈夫贵不挠，成败何足论。——陆游 14)最惨的破产就是丧失自己的热情。——阿诺德 15)一不为名，二不为利，但工作目标要奔世界先进水平。—— 邓稼先
16)人生的价值，即以其人对于当代所做的工作为尺度。——徐 玮 17)哪里有天才?我是把别人喝咖啡的功夫，都用在工作上的。——鲁迅 18)顽强的毅力可以征服世界上任何一座高峰!——狄更斯 19)少说空话，多做工作，扎扎实实，埋头苦干。——邓小平 20)中文的“危机”分为两个字，一个意味着危险，另外一个意 味着机会。——布瑞杰 1)自己打败自己是最可悲的失败，自己战胜自己是最可贵的胜利。 2)如果我们想要更多的玫瑰花，就必须种植更多的玫瑰树。 3)凡在小事上对真理持轻率态度的人，在大事上也是不可信任的。 4)再长的路，一步步也能走完，再短的路，不迈开双脚也无法到达。 5)现在站在什么地方不重要，重要的是你往什么方向移动。。 6)活在当下，别在怀念过去或者憧憬未来中浪费掉你现在的生活。 7)若不给自己设限，则人生中就没有限制你发挥的藩篱。 8)人之所以有一张嘴，而有两只耳朵，原因是听的要比说的多一倍。 9)如果我们都去做自己能力做得到的事，我们真会叫自己大吃一惊。 10)成功的信念在人脑中的作用就如闹钟，会在你需要时将你唤醒。 11)社会是最喜欢打碎人尊严的地方，除了你自己，没有人会为 你保留它! 12)挫折其实就是迈向成功所应缴的学费。
工作态度表现自我评价5篇 工作态度表现自我评价5篇 人事经理在浏览简历时首先看的就是你的自我评价，出色的自我评价能使你的简历在众多背景类似的简历中脱颖而出。下面小编给大家带来关于工作态度表现自我评价5篇，欢迎大家阅读。 工作态度表现自我评价一到单位工作已经有三个月了，在过去的工作三个月里，有成功，有失败，有欢乐，也有苦恼。在领导及关怀与指导下，在各位同事的鼎力支持帮助下，我的工作能力有了很大的提高，现将3个月来的工作做一个自我评定。 1、对本职工作进一步加强深化理解，严格要求自己对安全第一，预防为主，综合治理为己要。 2、积极主动不放过可以学习的任何机会，对自己当前的严格可以使在工作中安全生产为首要。 3、时刻使自己保持清醒的头脑，去处理工作中的问题，对于不能解决的问题，及时与上级进行沟通从而解决当前问题。 4、认真仔细是自己每时每刻都需要注意的，把安全意识放在自己的心中，时刻牢记安全的重要性，从而使自己得到进步。 以上只是我工作中取得的一点成绩，这与单位的领导和同事们的帮助是分不开
的。我始终坚信一句话“一根火柴再亮，也只有豆大的光。但倘若用一根火柴去点燃一堆火柴，则会熊熊燃烧”。我希望用我亮丽的青春，去点燃周围每个人的激情，感召激励着同事们一起为我们的事业奉献、进取、立功、建业。 工作态度表现自我评价二在工作上我能够遵纪守法、认真学习、努力钻研、扎实工作，以勤勤恳恳、兢兢业业的态度对待本职工作，在财务岗位上发挥了应有的作用，做出了贡献。通过进行政治理论学习和参加政治活动及各种竞赛，同时使得政治思想素质和执法水平得到了极大的提高，加强了廉洁自律、拒腐防变的能力，增强了执法和服务意识，为做好财务工作奠定了思想基础。 我作为财务部的责任领导，既是一名财务工作人员，也是财务管理制度的组织者，我有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度，对条线人员要积极引导，做到上行下效，帮助条线人员解决问题，充分发挥团队的合作精神，学先进、赶先进、超先进，在条线中展开竞赛活动，发挥团队的力量，拧成一股绳，劲往一处使；在坚持原则的同时，我坚持“三个满意二个放心”，三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”，二个放心是“让集团公司领导放心，让公司的老总与各级领导放心”。 我任劳任怨、乐于吃苦、甘于奉献。今年以来，由于场所整体搬迁和会计基础规范化整改工作，财务工作的力度和难度都有所加大。除了完成报账工作，本人还同时兼顾科里的内勤工作及其他业务。为了能按质按量完成各项任务，本人不计较个人得失，不讲报酬，牺牲个人利益，经常加班加点进行工作。在工作中发扬乐于吃苦、甘于奉献的精神，对待各项工作始终能够做到任劳任怨、尽职尽责。在完成报账任务的同时，兼顾内勤，做好预算，管理劳教存款，出色地完成各项工作任务，起到了先进和榜样的作用。 我廉洁自律，树立起劳教工作人民—警—察和财务工作者的良好形象。我作为xx系统的一名财务领导，具有双重身份。因此，在平时的’工作中，既以一名xx工作人民的标准来要求自己，学习和掌握与劳动教养相关的法律法规知识，