节能目标分解表集团标准化小组：[VVOPPT-JOPP28-JPPTL98-LOPPNN]
节能目标考核责任分解表
机关事务管理局二零一四年五月
《节能整改方案》编写参考提纲 １、《节能整改方案》编写依据 能源审计报告中有关节能目标和节能整改建议的概要说明，企业节能主管部门对审计报告中整改建议的评判和采纳情况； ２、节能目标的落实情况 “十一五”期间节能目标下达或编制的基本情况（下达或自行编写的文件名称、重要内容、对完成目标的考核方法等） (1)十一五”期间节能目标 一般工业企业 (2)按年度对目标的分解 按上海市经委要求,一般企业的节能目标为万元产值能耗下降率和能耗控制总量,电力行业企业为供能煤耗(或综合线损率
下降率)和能耗控制总量。 2007年、2008年节能目标完成情况分析；2009年完成情况的预测。 (3) 目标分解到主要产品的情况 上述目标应基本落实到企业的主要产品，应规划企业主要产 注:产品应包括淘汰产品和新产品的数据 主要产品综合能耗小计应达到企业综合能耗的75%以上。 ３、整改方案的具体措施 企业能源审计报告中节能潜力分析的简要说明,并附上《节能潜力明细表》。
根据节能潜力分析和措施建议，企业计划实施的节能措施项目；每一项措施内容包括：整改项目名称，整改具体措施，整改措施的节能效果（预计）、经济效益（预计）、项目实施负责人，整改日期等。填写采用《节能整改措施表》。 对主要节能整改措施应进行技术上和经济上可行性分析。 ４、对本整改方案的综合自我评估 本方案节能措施对企业节能目标完成的保障程度； 若整改措施未能确保目标完成，完成目标的其他主要途径和措施； ５、落实目标和实施整改方案的主要困难和障碍 填表计算示范： 1．“十一五”分析
(2) 按年度对目标的分解 能技改、管理措施等因素）和产量的基础之上得到。 “十一五”目标规划中应计算出单耗、价格、结构节能量，并针对每一产品单耗、单价、单位产值走势进行预测，应分析说明各种节能量（单耗、价格、结构）是通过何种途径实现的，尤其是单耗节能量方面，其节能量应该与节能技
节能目标责任制度 第一章目的 1.1 加强节能目标管理，提高企业节能目标责任意识，更好完成各项节能目标。 第二章适用范围 2.1 本制度适用于晋中新大宇不锈钢制品有限公司。 第三章节能目标责任 3.1 根据公司的《节能减排责任书》严格执行节能目标计划，努力达到节能目标。 3.2 建立和完善节能管理机构，配备管理人员，明确岗位责任，为公司节能工作提供组织保障；各车间、部室要将本公司节能目标层层分解，落实到车间、班组，一级抓一级，落实责任，逐级考核，加强监督，强化节能目标管理。 第四章目标与措施 4.1 节电目标与措施 4.1.1 采用先进的高效低耗绿色照明节能技术，改造公司照明系统，降低用电消耗。 4.1.2 淘汰落后低效的电器设备，并给生产系统的大功率电机加装工业变频调速器，降低用电消耗。 4.1.3 公司每一位员工应加强节电意识，节约每一度电；坚持“节约为荣、浪费为耻”观念，从我做起，从小事做起。
4.2 节水目标与措施 4.2.1 根据我公司的生产用水和生活用水现状，主要通过分析和挖掘生产系统中具有较大节水潜能的项目来实现节水目标。 4.2.2 加强生活用水管理，尽可能降低消耗，逐步实现生活用水的循环利用。 4.2.3 通过生产工艺技术改造，提高生产废水的回收利用率，使生产废水的综合回收率不断得到提高。 4.2.4 公司每一位员工应加强节水意识，节约每一滴水；坚持“节约为荣、浪费为耻”观念，从我做起，从小事做起。
企业节能管理制度 企业节能管理机构职责 一、节能领导小组的主要职责 1、企业节能领导小组在组长组织下，领导企业的节能工作，实施企业能源管理的基本任务，统筹、综合、协调、管理企业的各项节能工作。 2、贯彻执行国家、地方、行业主管部门的有关节能方针政策、法规、标准，组织制定节能管理细则、节能目标和各种有关管理标准、制度并组织实施。 3、组织制定节能宣传、教育和培训规划并组织实施。 4、组织制定并实施规划，节能技术改造和技术攻关计划及年度节能计划。 5、组织审定企业年度各类能源消耗指标和节能指标。 6、审定企业的重大节能成果和重大奖惩事宜。 7、检查企业的各项节能工作。 8、组织召开节能工作例会，进行节能工作的计划、布置、检查、总结。 二、节能主管部门的主要职责 节能主管部门为企业节能领导小组的日常办事机构，是企业节约能源的综合管理和监督、检查部门，在企业节能领导小组、主管能源领导下，负责做好企业节能任务的综合和协调管理，督促、检查企业的各项节能工作，主要职责如下： 1、贯彻企业节能领导小组的决定，并对其执行情况进行检查。
节能目标分解和考核文稿归稿存档编号：[KKUY-KKIO69-OTM243-OLUI129-G00I-FDQS58-
节能目标分解和考核 一、目标分解 1、x年内实现节能万吨标准煤； 2、x年实现单位产品综合能耗达到吨位标准煤/t； 3、x年内实现万元产值能耗下降率为 %。 节能年度计划目标见下表： 二、计划分年度执行的计划任务 为了保证节能目标的实现，现将每年计划执行的任务列入下表。 三、节能措施及实施
（根据本单位自身实际补充完善上述条款） 四、节能管理考核办法 为了加快节能技术改造，降低能源消耗，抓好节能工作，公司根据各部门实际情况，按照节能目标责任制，制定了节能考核办法,以确保公司“十一五”节能降耗目标的顺利实现。 一、考核对象 （根据本单位自身实际补充完善上述条款） 二、考核内容 每年年初由生产部与各部门签订目标责任书。考核实行百分制。具体考核标准见附表。 三、奖罚(供参考) 1、公司将节能目标责任考核结果作为年底评选先进的重要条件之一。 2、根据xxxxx公司《关于开展合理化建议和技术改进奖励办法的通知》文件规定，对所提意见或建议凡经公司采用，并通过实施能够有效地转化为生产力，提高经济效益的，均可根据经济效益大小奖励100—1000元； 3xx车间考核依据xxxxx公司下发的《xx车间成本考核办法》进行考核奖励； 4对未经批准擅自使用或严惩违反用电规定的，对私拉或损坏自来水管网的部门或个人，按公司有关规定处罚； 5对违章用电、用水、任意浪费能源，造成各类事故者，根据事故大小给予相应的纪律处分和经济处罚。 附：节能目标责任考核明细表 节能目标责任考核明细表
节能目标分解 定额执行情况：按照吨产量严格计算能源消耗数量，化小核算单位，把节能目标细化到各部门及各部位。与各经营部门签定节能降耗责任书，确定合理的能源消耗指标。 1、加强企业能源管理，提高操作水平，加强原料管理。 2、淘汰白炽灯采用节能灯具。 3、提高设备运行率，减少设备热停机时间。 1、提高功率因素降低输电线损耗。 2、采用变频调速节能技术，调整水泵电机动力用电量节约15%。 3、设备技术改造降低工艺电耗和各项能源损失。 4、余热回收利用解决生活、办公用热。 在煤的使用方面：确保燃料的质量，使其达到相应的燃烧值和发热量，另一方面，严格控制入库数量。此外，严把使用关，通过检验过火煤渣的情况分析燃料的实际燃烧情况，杜绝燃烧不尽的浪费现象。 在水的使用方面：杜绝跑冒滴漏的现象及人为浪费因素。对地下管道加装了保温层，减小热水和蒸汽在传输过程中的热损耗。加强对废水的回收和利用工作。 节能管理目标分解考核办法 为了加快节能技术改造，降低能源消耗，抓好节能工作，公司根据各部门实际情况，按照节能目标责任制，制定了节能考核办法,以确保公司“十二五”节能降耗目标的顺利实现。 一、考核对象 各溴厂、各班组 二、考核内容 每年年初由生产部与各部门签订目标责任书。考核实行百分制。具体考核标准见附表。 三、奖罚 1、公司将节能目标考核结果作为年底评选先进的重要条件之一。 2、根据公司文件规定，对所提意见或建议凡经公司采用，并通过实施能够有效地转化为生产力，提高经济效益的，均可根据经济效益大小奖励100—1000元； 3、车间考核依据公司下发的考核办法进行考核奖励； 4对未经批准擅自使用或严惩违反用电规定的，对私拉或损坏自来水管网的部门或个人，按公司有关规定处罚； 5对违章用电、用水、任意浪费能源，造成各类事故者，根据事故大小给予相应的纪律处分和经济处罚。 15年比14年节约单位产品能耗节约目标分解 分厂单位产品目标 各班组目标分解
关于分解节能工作目标任务的总结 为深入贯彻落实科学发展观，加快转变经济发展方式，确保我区x年实现单位GDP能耗下降5%和“x”单位GDP能耗下降20%的约束性指标，现将x年节能工作目标任务总结如下: 一、区发展改革和统计局 1、指导全社会能源资源节约工作，组织拟订建设节约型社会的政策并协调实施；加强能源资源节约重大问题的研究，充分发挥节能工作的综合协调作用； 2、加快在建项目建设进度，着力抓好项目建设运行管理工作，开展财政节能奖励项目的检查督查，确保节能项目发挥效益； 3、大力实施“节能产品惠民工程”，加强高效照明产品推广力度，完成市下达的高效节能照明产品推广任务；开展绿色照明示范工程；贯彻执行《国务院办公厅关于加快推行合同能源管理促进节能服务产业发展的意见》和《x固定资产投资节能评估和审查办法》，拟定我区促进节能服务产业发展的相关政策，加强对新建固定资产投资项目节能评估和审查； 4、研究制定“x”节能目标，编制“x”节能专项规划； 5、加强能源统计工作，加快推进全社会能源消费统计体系建设； 6、加强重点行业企业能耗情况动态监测，大力推进能源统计的联网直报，夯实能源统计的基础；
7、加大对节能的专题统计分析，为开展节能工作找抓手、提对策，积极为区委区政府及节能管理部门做好统计信息服务，进一步提高能源统计工作的水平。 二、区经济促进局（科技局） 1、全区万元工业增加值能耗同比下降8%以上； 2、组织实施重点工业节能项目； 3、工业废弃物综合利用率达95%以上； 4、负责牵头组织、协调全区节能降耗工作； 5、负责对12户重点工业耗能企业的监督和考核； 6、推动工业企业清洁生产； 7、全面贯彻落实《节能减排全民科技行动方案》； 8、加强建材、化工、电力、汽车等重点用能行业节能技术研究，加大自主创新专项资金支持力度，促进节能技术成果产业化，推进企业节能技术进步； 9、加快节能与新能源汽车、节能环保产业等技术的推广应用。 三、区住房和城乡建设局 1、新建建筑节能50%设计标准执行率100%，施工图审合格率98%，施工执行率100%，施工合格率95%以上，开展建筑节能65%设计标准试点示范；编制完成全区建筑节能“x”发展规划； 2、大力推进“禁实限粘”，淘汰关闭18门以下小轮窑，新型墙材应用比例达到80%以上；水泥散装率达到60%以上；
节能目标分解和考核 一、目标分解 1、x年内实现节能万吨标准煤； 2、x年实现单位产品综合能耗达到吨位标准煤/t； 3、x年内实现万元产值能耗下降率为 %。 节能年度计划目标见下表： 二、计划分年度执行的计划任务 为了保证节能目标的实现，现将每年计划执行的任务列入下表。 三、节能措施及实施
（根据本单位自身实际补充完善上述条款） 四、节能管理考核办法 为了加快节能技术改造，降低能源消耗，抓好节能工作，公司根据各部门实际情况，按照节能目标责任制，制定了节能考核办法,以确保公司“十一五”节能降耗目标的顺利实现。 一、考核对象 （根据本单位自身实际补充完善上述条款） 二、考核内容 每年年初由生产部与各部门签订目标责任书。考核实行百分制。具体考核标准见附表。 三、奖罚(供参考) 1、公司将节能目标责任考核结果作为年底评选先进的重要条件之一。 2、根据xxxxx公司《关于开展合理化建议和技术改进奖励办法的通知》文件规定，对所提意见或建议凡经公司采用，并通过实施能够有效地转化为生产力，提高经济效益的，均可根据经济效益大小奖励100—1000元； 3xx车间考核依据xxxxx公司下发的《xx车间成本考核办法》进行考核奖励； 4对未经批准擅自使用或严惩违反用电规定的，对私拉或损坏自来水管网的部门或个人，按公司有关规定处罚； 5对违章用电、用水、任意浪费能源，造成各类事故者，根据事故大小给予相应的纪律处分和经济处罚。
附：节能目标责任考核明细表
节能目标责任考核明细表
说明： 1、节能管理考核按以上各项要求的内容进行打分，做到的得分，未做到的不得分，未完全做到的根据现场检查情况打分。 2、以现场检查与资料核对为打分的基础，各部门必须提供数据资料和文字依据。 3、节能管理考核采用百分制计分。评选先进集体的部门考核分必须在80分以上。
节能目标分解和考核 、目标分解 1、x年内实现节能万吨标准煤; 2、x年实现单位产品综合能耗达到吨位标准煤/t ； 3、x年内实现万元产值能耗下降率为%。 节能年度计划目标见下表: 、计划分年度执行的计划任务 为了保证节能目标的实现，现将每年计划执行的任务列入下表。
三、节能措施及实施 根据本单位自身实际补充完善上述条款） 四、节能管理考核办法 为了加快节能技术改造，降低能源消耗，抓好节能工作，公司根 据各部门实际情况，按照节能目标责任制，制定了节能考核办法 、考核对象 根据本单位自身实际补充完善上述条款） 、考核内容 每年年初由生产部与各部门签订目标责任书。考核实行百分制。 具体考核标准见附表。 三、奖罚 （ 供参考 ） 1、公司将节能目标责任考核结果作为年底评选先进的重要条件之 2、根据 xxxxx 公司《关于开展合理化建议和技术改进奖励办法 的通知》文 件规定，对所提意见或建议凡经公司采用，并通过实施能 够有效地转化为生产力，提高经济效益的，均可根据经济效益大小奖 励 100—1000 元； 3xx 车间考核依据 xxxxx 公司下发的《 xx 车间成本考核办法》进 行考 核奖励； 4 对未经批准擅自使用或严惩违反用电规定的，对私拉或损坏自 来水管网的部 门或个人，按公司有关规定处罚； 5 对违章用电、用水、任意浪费能源，造成各类事故者，根据事 故大小给予相应的纪律处分和经济处罚。 附：节能目标责任考核明细表 ,以 确保公司“ 五”节能降耗目标的顺利实现。
序号 考核项 （25 分） 计量 器具 管理 （16 分） 原辅 材料 消耗 统计 管理 （25 分） 节能 技术 改造 （18 分） 节能目标责任考核明细表 考核内容 自查分 扣分原因考核得分1、定期召开节能工作会，学习节能管理 相关的法律法规和公司相关文件。（5 分） 2、本部门节能管理有计划、有措施，各 岗位职责清楚，分工明确，节能工作有检 查、有考核。（5分） 3、执行公司对节能工作的要求，并负责 组织实施。（5 分） 4、分解本部门节能目标落实到班 组。 分 ） 5、定期检查本部门的节能工作落实、完 成情况。（5 分） 1、计量器具有台帐。（4分） 2、计量器具配备齐全。（4分） 3、计量器具按检定周期检测。（4 分） （ 5 4、在用的计量器具抽检合格率达到98% 以上。（4 分） 1、原辅材料采购有计划，使用有记录, 保管有台帐。（5分） 2、保证原辅材料合格入厂，严格按照公 司原辅材料验收标准验收。（10 分） 3、做好本部门原辅材料消耗的测算工作, 每月按时统计并及时汇总上报。（5 分） 4、原辅材料消耗定额严格按公司相关文 件执行。（5分） 1、设备有台帐，设备管理有制度，操作 有规程，岗位有职责。（6分） 2、设备的利用率高，无故障运转时间 长。 （6 分） 3、定期对设备进行维护保养，针对设备
节能目标分解和落实情况 近年来，我院积极贯彻落实省局《节能目标责任分解实施意见》，认真履行职责，扎实开展工作，以推动节能减排工作科研和能力水平的提高为重点，以夯实内部节能降耗管理为基础，全面深入的开展节能减排工作，提高认识、落实责任，通过广泛地开展宣传，完善管理制度，进一步统一思想，较好的完成了节能目标责任分解的落实工作，为推动质监系统节能减排工作做出了积极的贡献。现就我院节能降耗责任分解落实情况汇报如下： 一、加强领导，落实责任，营造浓厚的节能减排氛围。 节能减排工作是全面贯彻落实科学发展观、构建社会的重大举措，是建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择是推进经济结构调整、转变增长方式的必由之路。我院高度重视此项工作，成立了以主要领导负总责，分管领导负主要责任，部门负责人负具体责任的节能减排领导小组，并成立节能减排办公室，不定期召开节能减排建设工作会议，组织研究、部署我院节能减排的各项工作。根据省局实施节能减排方案的措施和要求，研究制定了《省质检院节能，提出了明确的目标和具体的措施。 并将其减排工作方案》纳入对各部门的工作绩效考核内容，进一步增强全院干部职工的节能意识，确保任务目标的完成。进一步增强院属部门对节能降耗工作的责任感、紧迫感，强化节能工作基础，建立节能工作长效机制，把节能降耗各项工作落到实处。 二、夯实基础，体现特色，推动我院节能工作深入开展。 我们将今年六月确定为我院节能降耗宣传月，并确定“节能降耗、科学发展”的主题。通过开展节能降耗宣传月活动，认真查找和切实解决节能降耗工作中存在的薄弱环节和突出问题，鼓励全院职工多提出一些切实可行的方案，集思广益，发动全体职工积极参与到节能减排活动中，把节能减排贯穿到日常工作中。一是加强车辆日常管理，严格公务用车派车单制度，合理安排出车任务和形式路线，对同一路线的车辆进行整合，减少单车出行台次，提高使用效率。实行车辆定点维修、定点加油和定点保险制度，实行一车一卡加油和单车核算。并由办公室定期考核车辆百公里油耗，逐月编制车辆油耗和运行费用支出报表，并给予公布。二是加强日常节水节电管理。严控空调能耗，合理设置办公室空调温度，夏季室内空调温度设置不低于 26 摄氏度，冬季室内空调设置不高于 20 摄氏度。下班后关闭电脑、打印机等各类电器电源。在今年 6 月 25 日当天，开展能源紧缺体验活动。倡导全院职工绿色出行，采取公交车、自行车等方式出行，停用电梯一天；办公室禁止开空调。旨在让大家体验能源短缺给工作生活带来的不便，增强资源危机意识，进一步强化节能意识。三是开展节能知识竞答活动，节能知识答卷全部采取电子版填写及发送。我院通过把握节能减排工作的关键环节，全面推动了节能工作的开展，提高了能源的利用效率，节约了公务开支。 三、提升能力，加速建设，提升服务节能减排的能力水平。 近年来，我院对建筑节能产业进行了积极的探索和深入的研究。开展建筑节能产品质量监督检验、标准制定、检测设备研发和节能科技研究工作，取得了一系列较为显著的成果。由省局批准的安徽省建筑节能标准化技术委员会秘书处射在我院，参与共建了《中德安徽建筑节能技术平台》并独断加强建筑节能的国际合作和学术交流。与德国企业快克美、安徽建工学院搭建了“产学研”技术合作平台。2009 年批复筹建的国家建筑节能产品质量监督检验中心目前中心实验楼已基本完工，于今年刚刚通过安徽省住房和城乡建设厅的省级民用建筑能效测评，
节能目标责任分解落实情况汇报 近年来，我院积极贯彻落实省局《节能目标责任分解实施意见》，认真履行职责，扎实开展工作，以推动节能减排工作科研和能力水平的提高为重点，以夯实内部节能降耗管理为基础，全面深入的开展节能减排工作，提高认识、落实责任，通过广泛地开展宣传，完善管理制度，进一步统一思想，较好的完成了节能目标责任分解的落实工作，为推动质监系统节能减排工作做出了积极的贡献。现就我院节能降耗责任分解落实情况汇报如下： 一、加强领导，落实责任，营造浓厚的节能减排氛围。 节能减排工作是全面贯彻落实科学发展观、构建和谐社会的重大举措，是建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择,是推进经济结构调整、转变增长方式的必由之路。我院高度重视此项工作，成立了以主要领导负总责，分管领导负主要责任，部门负责人负具体责任的节能减排领导小组，并成立节能减排办公室，不定期召开节能减排建设工作会议，组织研究、部署我院节能减排的各项工作。根据省局实施节能减排方案的措施和要求，研究制定了《省质检院节能减排工作方案》，提出了明确的目标和具体的措施。并将其纳入对各部门的工作绩效考核内容，进一步增强全院干部职工的节能意识，确保任务目标的完成。进一步增强院属部门对节能降耗工作的责任感、紧迫感，强化节能工作基础，建
立节能工作长效机制，把节能降耗各项工作落到实处。 二、夯实基础，体现特色，推动我院节能工作深入开展。 我们将今年六月确定为我院节能降耗宣传月，并确定“节能降耗、科学发展”的主题。通过开展节能降耗宣传月活动，认真查找和切实解决节能降耗工作中存在的薄弱环节和突出问题，鼓励全院职工多提出一些切实可行的方案，集思广益，发动全体职工积极参与到节能减排活动中，把节能减排贯穿到日常工作中。一是加强车辆日常管理，严格公务用车派车单制度，合理安排出车任务和形式路线，对同一路线的车辆进行整合，减少单车出行台次，提高使用效率。实行车辆定点维修、定点加油和定点保险制度，实行一车一卡加油和单车核算。并由办公室定期考核车辆百公里油耗，逐月编制车辆油耗和运行费用支出报表，并给予公布。二是加强日常节水节电管理。严控空调能耗，合理设置办公室空调温度，夏季室内空调温度设置不低于26摄氏度，冬季室内空调设置不高于20摄氏度。下班后关闭电脑、打印机等各类电器电源。在今年6月25日当天，开展能源紧缺体验活动。倡导全院职工绿色出行，采取公交车、自行车等方式出行，停用电梯一天；办公室禁止开空调。旨在让大家体验能源短缺给工作生活带来的不便，增强资源危机意识，进一步强化节能意识。三是开展节能知识竞答活动，节能知识答卷全部采取电子版填写及发送。我院通过把握节能减排工作的关键环节，全面推动了节能工作的开展，提高了能源的利用
（目标管理）海淀区十五节能目标分解方案详解
附件3.1： 海淀区“十壹五”时期节能目标分解方案详 解 壹、海淀区2005年能源消耗情况 （壹）能源消费总量及结构 表12005年海淀区能源消费情况 (单位：吨标准煤/万元) （二）限额之上行业能源消费情况 全区第二产业中，限上用能单位年耗能91.77万吨标准煤，占全区能耗总量的16.26%。其中，工业75.58万吨标准煤，建筑业16.19万吨标准煤。 第三产业中，限上用能单位年耗能176.61万吨标准煤，占全区能耗量的31.29%。其中年耗能10万吨标准煤之上的行业有：教育42.98万吨标准煤，房地产业29.83万吨标准煤，交通运输、仓储和邮政业27.03万吨标准煤，住宿和餐
饮业18.95万吨标准煤，科研、技术服务和地质勘探业17.77万吨标准煤。具体情况见表2： 表22005年海淀区限上行业能源消费情况 （单位：万吨标准煤） 二、“十壹五”时期能源需求及GDP增长测算 （壹）全区GDP增长及产业GDP测算 按照《海淀区国民经济和社会发展第十壹个五年规划纲要》确定的国民经济和社会发展目标，全区GDP年均增长12%，即由2005年的1331.24亿元增长到2010年的
2346.10亿元。根据2005年各产业GDP占全区GDP比重的情况，结合“规划纲要”中对未来产业发展的要求,采用趋势模型函数对2010年各产业GDP进行了测算，结果见表3（计算方法见注释）。 表3海淀区“十壹五”时期产业GDP构成表 1．第壹产业：GDP占比由2005年的0.08%下降到2010年的0.075%，年均下降1.28%。 2．第二产业：GDP占比由2005年的20.12%下降到2010年的16.22%，年均下降4.22%，其中工业由2005年的15.1%下降到2010年的14.9%，年均下降0.27%。 3．第三产业：GDP占比由2005年的79.8%上升到2010年的83.705%，年均增长0.96%。 （二）全区“十壹五”时期能源消耗量及其构成测算 2005年全区能源消耗量564.53万吨标准煤，按照市政府下达的2010年万元GDP能耗0.336吨标准煤进行测算，2010年全区能源消耗达到788.3万吨标准煤，年均增长6.9%。结合2005年各产业能源量占全区能耗的比重情况，
山西华晟荣煤矿有限公司 2011年节能目标分解情况 一、用电节能目标分解情况 我矿2011年预计年度用电量为2621.36万kwh，各用能单位用电分解情况如下： 1.办公区用能目标：4.1万kwh； 2.生活区用能目标：7.03万kwh； 3.食堂用能目标：15.23万kwh； 4.通风队用能目标： 269万kwh； 5.机运队用能目标：421万kwh； 6.综采队用能目标：756万kwh； 7.综掘一队用能目标：367万kwh； 8.综掘二队用能目标：367万kwh； 9.隐患处置队用能目标：153万kwh； 10.机电队用能目标：259kwh； 11.机修厂用能目标：3.5万kwh。 经过矿节能办公室研究决定用电节能目标为23.685万kwh，各用能单位节能目标如下： 1.办公区节能目标：0.02万kwh； 2.生活区节能目标：0.02万kwh； 3.食堂节能目标：0.025万kwh； 4.通风队节能目标：2.6万kwh；
5.机运队节能目标：4万kwh； 6.综采队节能目标：5.2万kwh； 7.综掘一队节能目标：3.2万kwh； 8.综掘二队节能目标：3.2万kwh； 9.机电队节能目标：3.4万kwh； 10.隐患处置队节能目标：1.96万kwh； 11.机修厂节能目标：0.06万kwh。 二、用煤节能目标分解情况 我矿2011年预计年度用煤量为1600吨，主要为锅炉房。其 中非生产用煤主要有1#、2#四吨热水锅炉，预计用煤量为600吨。生产用煤主要有一台十吨热水锅炉和两台十吨热风炉，预计用煤 量为1000吨。经过矿节能办公室研究决定节能目标分解为：非生 产节约用煤40吨，生产节约用煤60吨。 三、用油节能目标分解情况 我矿2011年预计年度用油量为273吨（包括汽油、柴油），主要为办公室公务车用油和运输队装载机使用。其中汽油使用量预计为24吨，柴油使用量预计为249吨。经过矿节能办公室研究决定节能目标分解为：汽油节约量1.8吨，柴油节约量8.2吨。我矿各用能单位按能源考核办法标准，对各单位实行节奖超罚。 四、奖罚制度 1.考核原则：定性考核与定量考核相结合，坚持公开、公正、公平的原则。
节能目标分解和落
实
孝红塔字【 2011】 10 2011 年度节能目标制定及实施方案 公司所属各单位： 2011 年是“十二五”的开局之年，为了全面贯彻“十二五”节能约束性指标，公司紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，因地制宜，深入探索，确保“十二五”期间我公司节能目标任务能够圆满完成，特制订本年度的节能工作计划。 节能目标：公司节能目标为2500 吨标准煤。围绕今年的节能目标，要求相关单位做好以下工作： 1、能源办协助公司综合办公室，编制并下发我公司2011 节能减排领导工作机构的文件，并在文件中明确各成员机构的职责，各车间、部室小组成员的职责。要求文件下发以后，相关部室人员严格按照文件中的要求，尽职尽责，完成好各项工作。 2、能源办结合去年各生产单位的节能完成情况，以及2011 年公司制定的节能总目标，制定2011 年各生产单位的节能任务。 3、各生产单位要结合实际生产情况，认真研究，对现生产工艺
或设备提出合理的技改方案，经公司节能减排领导组审核后进行技改以便降低能耗。 4、各单位要认真组织部门员工，开展节能减排知识宣传活动，教育员工从身边小事做起，培养良好的节约习惯，提高节能意识。望各单位按照通知要求，积极组织开展今年的节能工作。 二O 一一年二月二十日
2011年度节能目标分解 公司所属各单位： 根据2011年节能2500 吨标煤任务，结合各车间的工艺及节能技改项目落实情况将各分车间的节能任务分解如下： 炼焦工序：通过科学控制精煤水分，减少回炉煤气耗用量，合理配煤提高化产品产率，科学调整结焦时间提高成焦率，2011 年炼焦车间节能目标为200 吨标煤，化产车间100吨标煤 选煤工序：通过精细化配煤，提高精煤产率，2011 年洗煤车间节能量目标为2200 吨标煤。 二O 一一年二月二十日
通州区2014年节能目标分解方案 根据《北京市2014年节能降耗与应对气候变化重点工作计划的通知》（京政办发〔2014〕25号）要求，为进一步明确工作目标与责任，确保完成全区2014年节能目标，现对重点行业、乡镇政府、街道办事处、重点用能单位2014年度的节能目标进行分解，特制定本方案。 一、节能目标分解依据 （一）依据《2014年通州区政府工作报告》：全区地区生产总值增长10%。 （二）依据北京市下达全区的2014年节能“双控”指标任务：万元地区生产总值能耗同比下降4%，全区能源消费总量控制在323万吨标准煤以内。 （三）依据区统计部门对全区重点行业、乡镇政府、街道办事处、重点用能单位2013年节能目标完成情况的核算结果。 二、全区2014年节能目标分解方案 （一）重点行业领域2014年节能目标分解方案。 重点行业领域主要分解全行业口径的万元地区生产总值能耗下降率和能源消费总量两项指标。其分解主要考虑各行业能源消费总量历史发展趋势、在全区生产领域能源消费总量中的比例、地区生产总值增长趋势、万元地区生产总值能耗下降趋势等因素，并结合各行业2014年发展计划及重大项目进行测算。2014
年各重点行业领域能源消费总量和万元地区生产总值能耗下降率分解方案如下： （二）乡镇街道2014年度节能目标分解方案。 乡镇政府、街道办事处主要分解规模以上二、三产业能源消费总量单项指标。其分解主要考虑各乡镇政府、街道办事处近年来规模以上二、三产业的能源消费总量发展趋势，及其在全区规
模以上二、三产业能源消费总量中的比例等因素，并结合各乡镇政府、街道办事处2014年发展计划进行测算。2014年各乡镇政府、街道办事处能源消费总量目标分解方案如下： （三）重点用能单位2014度节能目标分解方案。 重点用能单位主要分解单位工业产值（主营业务收入）能耗下降率和能源消费总量两项指标。其分解主要考虑各重点用能单位的经济和能耗历史趋势、在相应行业领域的能源消费总量比重
节能目标分解和落实
情况
孝红塔字【2011】10 2011年度节能目标制定及实施方案 公司所属各单位： 2011年是“十二五”的开局之年，为了全面贯彻“十二五”节能约束性指标，公司紧紧围绕“节能减排，科学发展”这一主题，因地制宜，深入探索，确保“十二五”期间我公司节能目标任务能够圆满完成，特制订本年度的节能工作计划。 节能目标：公司节能目标为2500吨标准煤。围绕今年的节能目标，要求相关单位做好以下工作： 1、能源办协助公司综合办公室，编制并下发我公司2011节能减 排领导工作机构的文件，并在文件中明确各成员机构的职责，各车间、部室小组成员的职责。要求文件下发以后，相关部室人员严格按照文件中的要求，尽职尽责，完成好各项工作。 2、能源办结合去年各生产单位的节能完成情况，以及2011年公 司制定的节能总目标，制定2011年各生产单位的节能任务。 3、各生产单位要结合实际生产情况，认真研究，对现生产工艺
或设备提出合理的技改方案，经公司节能减排领导组审核后进行技改以便降低能耗。 4、各单位要认真组织部门员工，开展节能减排知识宣传活动， 教育员工从身边小事做起，培养良好的节约习惯，提高节能意识。 望各单位按照通知要求，积极组织开展今年的节能工作。 二O一一年二月二十日
2011年度节能目标分解 公司所属各单位： 根据2011年节能2500吨标煤任务，结合各车间的工艺及节能技改项目落实情况将各分车间的节能任务分解如下： 炼焦工序：通过科学控制精煤水分，减少回炉煤气耗用量，合理配煤提高化产品产率，科学调整结焦时间提高成焦率，2011年炼焦车间节能目标为200吨标煤，化产车间100吨标煤 选煤工序：通过精细化配煤，提高精煤产率，2011年洗煤车间节能量目标为2200吨标煤。 二O一一年二月二十日