从业人员体检 培训及人员体检制度 一、卫生负责从业人员健康档案的建立和管理，并负责组织从业人员的健康体检工作。 二、新参加工作人员必须取得健康培训合格证方可上岗工作。 三、新参加工作人员在上岗工作前必须经过卫生知识《公共用具消毒知识》培训，培训工作指定专人负责完成。 四、从业人员患有或可能患有病毒性肝炎，活动型结核、伤寒、痢疾或其他有碍他人健康的传染疾病的，应立即告知本单位卫生负责人，并及时到医疗机构进行检查和诊治。经确认患有传染性疾病的，在体检合格前停止从事直接为顾客服务的工作。 五、卫生负责人随时对从业人员健康状况进行抽查，并做好抽查记录。 六、每月对各部门从业人员公共用具消毒知识进行抽查考核、并建立检查记录。
控烟制度 为减少吸烟造成的危害、保障身体健康，创造良好的环境，根据有关法律、法规的规定，结合实际制定本管理制度： 一、本制度适用于*****范围内的所有公共场所的控制吸烟监督管理活动，活动遵循加强引导、限定场所、专人负责、严格管理的原则。 二、所有对客服务区域及后台部门的办公室、会议室等公共区域禁止吸烟标识。 三、所有范围内任何人员不准抽烟。 四、在一楼设立专用吸烟室、室内设备统一的控制吸烟宣传标识。
公共场所危害健康事故应急预案 为有效预防、及时控制和消除突发公共卫生事件的发生，保障消费者的身体健康与生命安全，根据《中华人民共和国传染病防治法》、《突发公共卫生事件应急条例》、《公共场所卫生管理条例》等法律、法规、规章的有关规定，结合我单位的实际情况，现制定如下工作预案： 预防措施： 一、建立健全的各类卫生安全、卫生组织制度。 二、实行场所内的各级岗位责任负责制，分级管理，责任到人。 三、严格落实本单位定其督导检查的考核制。 突发事件应急处理： 一、突发事件报告范围： 1、微小气候或空气质量不符合卫生标准所致的虚脱休克。 2、生活饮水遭受污染或饮水污染所致的水传染性疾病流行和中毒。 3、公共用具、用水和卫生设施遭受污染所致传染性疾病、皮肤病。 4、意外事故处置的一氧化碳氧气、氯气、消毒杀虫剂等中毒。 5、发生或发现不明原因的群体疾病。 6、发生或可能发生传染病暴发、流行。 7、发生或可能发生食物中素事件等。
姓 名 性别 出生日期 近期 1寸免冠 正面半身 彩色照片 身份证号 □□□□□□□□□□□□□□□□□□ 工作单位 出 生 地 民族 婚否 既往病史 家 族 史 眼 裸眼视力 左 右 医师意见： 签名： 矫正视力 眼 疾 色 觉 耳 鼻 喉 听 力 左 右 医师意见： 签名： 耳 疾 鼻及鼻窦 嗅 觉 咽 喉 口 腔 粘 膜 医师意见： 签名： 牙及牙龈 舌 内 科 呼吸 次／分 脉搏 次／分 血压 ／ mmHg 医师意见： 签名： 发育及营养 神经及精神 肺及呼吸道 心脏及血管 肝、脾、双肾 腹部包块 其 他
外 科 身 高 厘米 体 重 千克 医师意见： 签名： 皮 肤 淋巴结 头、颈 甲状腺 脊 柱 四肢 肛 门 生殖器 其 他 辅 助 检查 结 果 胸 片 医师签名： 心电图 医师签名： 肝功能 检验师签名： 乙肝两对半 检验师签名： 血常规 血型 检验师签名： 尿常规 检验师签名： 体 检 结 果 结果：（请在以下项目序号前打“√”表示选定该项体检结果） ①健康或正常 ②一般或较弱 ③ 有慢性病 ④传染病传染期 ⑤ 精神病发病期 ⑥ 身体残病 说明：一、如选择上述结果③，请继续在下列符合的项目上用“√”表示： 1、心血管病 2、脑血管病 3、慢性呼吸系统病 4、慢性消化系统病 5、慢性肾炎 6、结核病 7、神经或精神疾病 8、糖尿病 9、其他 二、如选择上述结果④⑤⑥之一者，请具体说明： 体检医院盖章 体检日期： 年 月 日 医师签名： 填表日期： 年 月 日 执业机构意见 执业机构盖章 负责人签名： 填表日期： 年 月 日
医院职业健康体检网上宣传资料
彩虹医院职业健康体检中心简介 一、彩虹医院是一家综合型二级甲等医院，于2004年被省卫生厅批复为具有职业健康体检资质的医疗机构，是咸阳市具有职业健康体检资质的医疗单位。根据企业有害有毒工种职业病防治的需要，我院专门设置的职业卫生科已有20余年，已累计完成职业健康体健30万余人次，检查的企业近百余家次，并专项设立了彩虹医院职业卫生组织机构。 二、我中心已取得省卫生厅批准的职业健康体检项目资质有七大类，如下： 1、尘肺病（如矽尘、煤尘、石棉尘、棉尘、炭黑粉尘、石墨粉尘、滑石 粉尘、云母粉尘、水泥粉尘、铸造粉尘、陶瓷粉尘、氧化铝粉尘、电 焊烟尘） 2、职业中毒（如铅、贡、铬、氧化锌、苯、二氧化硫、甲醇、汽油、氮 氧化物、氨、氰化物、硫化氢等） 3、物理因素所致职业病（如噪音高温等） 4、职业性皮肤病 5、职业性眼病 6、职业性耳鼻喉口腔病 7、职业性肿瘤的职业健康检查（如血液疾病等） 可检测职业危害因素检查项目计50余项。 根据多年的体检经验，我院职业健康体检中心目前在职业病的监测、查体方面有一套规范、科学的检查流程、个人体检报告及总监报告完全符合法律法规，曾被省卫生监督部门定为全省职业病体检样板单位。 三、我中心有职业健康体检资质的专业医师14人，其中主任医师1人，副主任医师2人，主治医师9人，住院医师2人，均已经过省卫生监督所职业病诊断医
有毒有害作业人员体检的法律依据 有毒有害作业，是指企业、事业单位和个体经济组织(以下统称用人单位)的劳动者在职业活动中，接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质。接触这些物质所引起的疾病称为职业病。为了预防及减少职业病的发生，切实保护劳动者的合法权益，国家于2002年5月颁布并实施《职业病防治法》。 1、中华人民共和国第60号主席令《职业病防治法》（2002.5.1） 第三十二条对从事接触职业病危害的作业的劳动者，用人单位应当按照国务院卫生行政部门的规定组织上岗前、在岗期间和离岗时的职业健康 检查，并将检查结果如实告知劳动者。职业健康检查费用由用人单 位承担。职业健康体检应当由省级以上人民政府卫生行政部门批准 的医辽卫生机构承担。 第三十三条用人单位应当为劳动者建立职业健康监护档案，并按照规定的期限妥善保存。 2、中华人民共和国卫生部令第23号《职业健康监护管理办》（2002.04.10） 第九条用人单位应当组织接触职业病危害因素的劳动者进行离岗时的职业健康检查。用人单位对未进行离岗时职业健康检查的劳动者，不 得解除或终止与其订立的劳动合同。 第二十条用人单位违反《职业病防治法》及本办法的规定，未组织职业健康检查、建立职业健康监护档案或者未将检查结果如实告知劳动者的， 由卫生行政部门责令限期改正，给予警告，可以并处2万元以上5万 元以下的罚款。