当前位置:文档之家› 职业健康安全管理手册的编制.DOC

职业健康安全管理手册的编制.DOC

职业健康安全管理手册的编制.DOC
职业健康安全管理手册的编制.DOC

职业健康安全管理手册的编制.DOC

名职业健康安全管理手册的编制电子文件编码JKWB003页码6-1●安全管理手册的涵义职业健康安全管理手册是体系文件总体性的描述,通过职业健康安全管理手册可以向社会及相关方展示组织的职业健康安全意图和宗旨,可以展示组织对遵守职业健康安全法规和其他要求的承诺,可以展示组织对风险控制和持续改进的承诺。职业健康安全管理手册是组织依据GB/T28001的要求,并针对组织活动、产品或服务的特点而编写的一套纲领性的管理文件,也是组织申请实施第二方及第三方审核认证的重要依据。职业健康安全管理手册对组织全体员工来说是规范性文件,必须严格遵照执行。●职业健康安全管理手册的主要内容(1)组织的职业健康安全方针;(2)职业健康安全目标要求; (3)职业健康安全管理方案实施描述;组织结构及职业健康安全管理工作的职责和权限; (5)依据GB/T28001的要求,并结合组织活动、产品或服务的特点,对标准中全部体系要素的实施要点进行描述;(6)职业健康安全管理手册的审批、管理和修改的规定。●职业健康安全管理手册的结构格式和要求职业健康安全管理手册实际上是组织实施体系的重要性描述,是体系文件的“索引”。

其书写格式没有统一的要求,但应全面、准确、简明地阐述组织的在职业健康安全方面的宗旨,近期实现的目标以及在规范组织安全生产行为,改善组织安全文件名职业健康安全管理手册的编制电子文件编码JKWB003页码6-2生产绩效中的实施要点,需要时可向社会展示,并可以为相关方所索取。职业健康安全管理手册的结构格式和要求:(1)发布令首页应是由组织最高管理者签署的全面实施体系的发布令。从发布日起组织即按体系文件的要求来规范组织的安全生产管理行为,实施安全生产管理工作。

(2)职业健康安全方针组织应以文件的形式向社会展示组织在确保安全生产和职业健康的意图和宗旨,对遵守我国职业健康安全法规和其他要求的承诺,对遵守风险控制和持续改进的承诺,并结合组织在识别和评价出的对安全生产有风险的危险源中确定实现组织安全生产目标和指标的框架要求,组织全体员工献计、献策,积极参与。(3)管理手册目录按手册的章、节列出标题及页码以便于查阅。①前言主要是简要地介绍组织的概况、生产工艺的特点、曾发生过的事故及职业病、主要危险源等,其目的是向相关方及第三方审核认证机构提

供一个概貌。主要内容包括:a、企业简介,如企业的地址、投资方、建立日期、投资规模、企业活动、产品或服务内容、产值、员工人数及组成等;b、企业生产工艺,如生产工艺流程简图、说明易发生安全事故的区域及工艺流程等; c、职业健康安全生产状况,如曾发生过的事故、职业病及文件名职业健康安全管理手册的编制电子文件编码JKWB003页码6-3主要危险源等; d、其他有关资料。对上述内容,可以依据企业的情况有所增减,其中主要是职业健康安全的背景材料,使有需要的组织和相关方对企业有所了解。②体系要素的描述由于职业健康安全管理手册是体系文件的概要性描述,组织可以通过职业健康安全管理手册向社会及相关方展示其全部职业健康安全管理活动,因此,职业健康安全管理手册应对 GB/T28001中的全部体系要素进行描述。体系要素描述的内容如下:a、目的和适用范围简单地描述该体系要素在组织活动、产品或服务过程中的实施目的和适用的活动、产品或服务的范围。b、定义主要是列出行业中常用的或企业内部通用的术语定义,其目的是便于其他相关人员的理解。c、职责应列出实施该体系要素的主管部门及相关部门,明确职责及权限。d、管理要求GB /T28001的要素可分为以下两类:i、只有文件要求没规定编制程序文件的要素此类要素包括:职业健康安全方针;目标;职业健康安全管理方案;文件名职业健康安全管理手册的编制电子文件编码JKWB003页码6-3结构和职责;文件;管理评审。对上述几个体系要素,除依据体系要素中规定的基本要求简要描述实施该体系要素中工作内容和要求外,并结合组织活动、产品或服务的特点以文件的形式来表达这些体系要素的成果,如:职业健康安全方针(如首页公布的职业健康安全方针);职业健康安全目标计划表;职业健康安全管理方案计划表;体系组织结构图;体系职责分配;体系部门职能分配表。ii、规定编制程序文件的要素对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划;法规和其他要求;培训、意识和能力;协商和沟通;文件和资料控制;运行控制;应急准备和响应;绩效监视和测量;事故、事件、不符合、纠正和预防措施;记录和记录管理;审核。文件名职业健康安全管理手册的编制电子文件编码JKWB003页码6-5对上述体系要素均有程序文件的要求,同样依据体系要素的基本要求,简要描述实施该体系要素中工作内容和要求,对如何实施的方法和程序在职业健康安全管理手册中不作描述,以避免与程序文件的重复。对上述体系要素均有程序文件的要求,

同样依据体系要素的基本要求,简要描述实施该体系要素中工作内容和要求,对如何实施的方法和程序在职业健康安全管理手册中不作描述,以避免与程序文件的重复。e、相关文件通过相关文件可以建立不同层次文件的查询途径:对于只有文件要求,而没规定编制程序文件,则就列出该体系要素完成的文件化成果,如组织职业健康安全目标计划表,组织职业健康安全管理方案计划表等;对于规定编制程序文件,则应列出该体系要素所包含的程序文件及相关程序文件清单。③职业健康安全管理手册的管理由于体系文件是组织实施职业健康安全管理工作具有规范性的文件,应当受控,以确保在有需要的岗位都有现行有效版本,防止作废版本的使用。因此,应对职业健康安全管理手册的评审、发放、使用、修改、回收、作废等工作制定一个手册的管理规定。④附录附录实际上是职业健康安全管理手册的附件,是对职业健康安全管理手册的补充说明,其主要内容可以包括:a、企业所在地区的社区平面图;b、企业场区平面布置图;c、主要生产现场的工艺流程图;d、组织重要危险源清单;文件名职业健康安全管理手册的编制电子文件编码JKWB003页码6-6e、组织适用的职业健康安全法规和其他要求的清单;f、组织机构设置图;g、其他有关资料。

环境职业健康安全管理手册

xxxx有限公司 环境职业健康安全管理体系 管理手册 xxxx-ESH-SC-2017(A版) 编制:质量部 审核: 批准: 分发编号: 2017-12-11发布2017-12-11实施 xxxxxx有限公司

目录 0.1 环境职业健康安全管理手册发布令 (3) 0.2 公司简介 (4) 0.3 管理者代表任命书 (5) 0.4 公司环境职业健康安全方针和目标: (6) 0.5 环境职业健康安全管理手册的管理 (7) 1 目的和适用范围 (8) 2 规范性引用文件 (8) 3 术语定义 (8) 4 组织所处的环境 (11) 4.1理解组织及其所处的环境 (11) 4.2理解相关方的需求和期望 (11) 4.3 确定环境职业健康安全管理体系的范围 (12) 4.4 环境职业健康安全管理体系 (12) 5 领导作用 (13) 5.1 领导作用与承诺 (13) 5.2 环境职业健康安全方针 (13) 5.3 组织的岗位、职责和权限 (14) 6 策划 (16) 6.1应对风险和机遇的措施 (16) 6.2 环境目标及其实现的策划 (19) 7 支持 (20) 7.1资源 (20) 7.2 能力 (20) 7.3 意识 (20) 7.4 信息交流 (21) 7.5 文件化信息 (21)

8 运行 (22) 8.1 运行策划和控制 (22) 8.2 应急准备和响应 (23) 9 绩效评价 (23) 9.1 监视、测量、分析和评价 (23) 9.2 内部审核 (24) 9.3 管理评审 (25) 10 改进 (26) 10.1 总则 (26) 10.2不符合和纠正措施 (26) 10.3 持续改进 (27) 附件: 附件1 环境职业健康安全管理体系公司组织机构图 附件2 环境职业健康安全管理体系要素职能分配表 附件3 文件查询途径 重要记录: 公司重要环境因素清单 公司不可接受风险清单 公司环境职业健康安全管理法律法规及其他要求清单 年度目标、技术措施(方案)一览表

职业健康安全管理手册的内容

仅供参考[整理] 安全管理文书 职业健康安全管理手册的内容 日期:__________________ 单位:__________________ 第1 页共7 页

职业健康安全管理手册的内容 ⑤依据职业健康安全管理体系标准的要求,结合用人单位活动、产品或服务的特点,对标准中全部管理要素的实施要点进行描述; ⑥职业健康安全管理手册的审批、管理和修改的规定。 二、职业健康安全管理手册的结构格式和要求 职业健康安全管理手册实际上是用人单位实施职业健康安全管理体系的概要性描述,是职业健康安全管理体系文件的“索引”。它的书写格式没有统一的要求,但应全面、准确、简明地阐述用人单位在职业健康安全方面的宗旨、近期实现的目标以及在规范用人单位安全生产行为、改善用人单位安全生产绩效中的实施要点,需要时可向社会展示,并可以为相关方所索取。 职业健康安全管理手册的结构格式和要求如下。 1.手册封面 ①用人单位名称; ②用人单位标准编号; ③手册标题; ④手册发布时间、实施日期; ⑤手册的版本号、受控标志; ⑥手册的批准、审核、主编以及编写人员名单等。 2.手册开头 手册正文之前或后面可加一些重要内容,或单独列出,方式不限,但内容要有,建议如下。 ①发布令:首页应是由用人单位最高管理者签署的全面实施职业健康安全管理体系的发布令。从发布日起用人单位即按职业健康安全管理 第 2 页共 7 页

体系文件的要求来规范用人单位的安全生产管理行为,实施安全生产管理工作。 ②任命书:对职业健康安全管理者代表的任命书。 ③管理手册目录:按手册的章、节列出标题及页码以便于查阅。(1)前言主要是简要的介绍用人单位的概况,生产工艺的特点、曾发生过的事故及职业病、主要危险源等,其目的是向相关方及第三方审核认证机构提供一个概貌。 前言应包括以下主要内容。 ①企业简介:应包括企业的地址、投资方、建立日期、投资规模、企业活动、产品或服务内容、产值、员工人数及组成。 ②企业生产工艺:生产工艺流程简图,说明易发生安全事故的区域及工艺流程。 ③职业健康安全生产状况:曾发生过的事故、职业病及主要危害。 ④其他有关资料。 对上述内容,可以依据企业的情况有所增减,其中主要是职业健康安全的背景材料,使有需要的用人单位和相关方对企业有所了解。 (2)职业健康安全方针用人单位应以文件的形式向社会展示用人单位在确保安全生产和职业健康的意图和宗旨;对遵守本国安全生产法律、法规和其他要求的承诺;对遵守危险控制和持续改进的承诺;并结合用人单位在识别和评价出的对安全生产有危险的危害中确定实现用 人单位安全生产目标和指标的框架要求;用人单位全体员工献计、献策,积极参与。 (3)职业健康安全管理手册的内容该部分主要包括以下几部分内容。 第 3 页共 7 页

2017版质量环境职业健康安全管理手册

2017版质量环境职业健康安全管理手册 (此文档为word格式,下载后您可任意修改编辑!) 某某有限公司 文件编号:JGV/QEOS01-2017 质量/环境/职业健康安全管理手册ISO9001:2015&ISO14001:2015 OHSAS18001:2007 A/0版 编制: 审核: 批准:

2017年07月01日发布 2017年07月10日实施

目录 1 概述 1.1 颁布令 1.2 公司简介 1.3 管理者代表任命书、安全事务代表任命书 1.4 质量环境安全管理手册的管理 2 管理体系范围 3 手册引用文件、术语和定义 3.1 引用标准文件 3.2 术语和定义 第4章组织的背景 4.1 理解组织及背景 4.2 理解利益相关方的需求和期望 4.3 确定管理体系的范围 4.4 管理体系及过程 5 领导作用 5.1 领导和承诺 5.1.1 领导和质量环境安全管理体系承诺 5.1.2 以顾客为关注焦点 5.2 质量、环境和安全管理方针 5.3 组织角色、职责和权限 6 质量环境安全管理体系策划 6.1 应对风险和机遇的措施 6.1.1 总则 6.1.2 环境因素 6.1.3 危险源 6.1.4 合规义务 6.1.5 措施的策划 6.2 质量、环境目标、职业健康目标及其实现策划 6.3 变更策划 7 支持 7.1 资源 7.1.1 总则 7.1.2 人员 7.1.3 基础设施 7.1.4 过程运行环境 7.1.5 监视和测量资源 7.1.6组织的知识 7.2 能力

7.3 意识 7.4 沟通 7.5 文件信息 7.5.1 总则 7.5.2 创建和更新 7.5.3 文件信息控制 8 运行 8.1 运行策划和控制 8.2 产品和服务要求的确定 8.2.1 顾客沟通 8.2.2 产品和服务要求的确定 8.2.3 产品和服务要求的评审 8.2.3 产品和服务要求的更改 8.3 产品和服务的设计与开发 8.4 外部提供过程、产品和服务的控制8.4.1 总则 8.4.2 外部供应商的信息 8.5 产品和服务的提供 8.5.1 产品和服务提供的控制 8.5.2 标识和可追溯性 8.5.3 属于顾客和外部供应商的财产 8.5.4 防护 8.5.5 交付后的活动 8.5.6 变更控制 8.6 产品和服务的放行 8.7 不合格过程输出、产品和服务的控制8.8 环境和职业健康安全管理运行控制 8.9 应急准备和响应 9 绩效评价 9.1 监视、测量、分析和评价 9.1.1 顾客满意度 9.1.2 分析和评价 9.2 内部审核 9.3 管理评审 10 改进 10.1 总则 10.2 不合格和纠正措施 10.3 持续改进

公司环境、职业健康安全管理实施方案

编号:SM-ZD-98013 公司环境、职业健康安全 管理实施方案 Through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as to coordinate action, reduce blindness, and make the work orderly. 编制:____________________ 审核:____________________ 批准:____________________ 本文档下载后可任意修改

公司环境、职业健康安全管理实施 方案 简介:该方案资料适用于公司或组织通过合理化地制定计划,达成上下级或不同的人员之间形成统一的行动方针,明确执行目标,工作内容,执行方式,执行进度,从而使整体计划目标统一,行动协调,过程有条不紊。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。 一、指导思想 为贯彻GB/T-24001、GB/T28001-2001标准,依法做好三标一体化管理工作,完善制度,构建环境、职业健康安全管理生长效机制,以实现杜绝重大安全事故和重大环境污染事故为目的,提高全体员工安全和环保意识为宗旨。 二、环境、职业健康安全管理方针 环境、职业健康安全管理方针(三标一体化)科学管理、持续改进、争创一流。 三、环境、职业健康安全管理目标 (一)环境目标 实现水、气、声、渣及其他污染物达标排放和不发生重大环 境污染事故。

(二)职业健康安全目标 1、安全生产实现人身伤亡、重大火灾和重大交通事故“三为零”;千人负伤率小于3‰; 2、现场安全文明施工达标合格率100%; 3、职业健康体检率100%; 4、危险源辨识与风险控制率100%。 四、组织机构的设置 环境、职业健康安全管理组织机构示意图 五、职责分工 (一)总经理 负责重要环境因素和重大危险源的应急准备和响应的总指挥。 (二)管理者代表 负责组织建立、实施环境、职业健康安全管理目标指标考核进行情况和改进需求总负责人。 (三)安全科负责环境因素的特殊气候引起的狂风、暴

监理环境、职业健康安全管理方案说明

四川省天全河胜利水电站灾后恢复重建工程监理环境、职业健康安全管理方案 四川大桥水电咨询监理有限责任公司 四川省天全河胜利水电站灾后恢复重建工程监理部 2016年3月

1、编制依据和适用范围 1.1 《环境管理体系—规范及使用指南》GB/T 24001—2004; 1.2 《职业安全健康管理体系—规范》GB/T 28001—2001; 1.3公司相关的环境管理及职业安全健康管理文件; 1.4国家、行业或地方颁发的有关环境和职业健康安全的法律法规。 1.5适用于乐园水库枢纽工程和补水工程项目整个监理过程。 2、环境和职业健康安全管理体系 环境管理体系是主要是针对众多相关方和社会对环境保护的不断发展的需要而制定。 职业安全健康管理体系是服务于组织内部员工和其他相关方对生命健康及安全的需要,这种需要不是通过一种简单的合同、投诉形式向组织传达的,而是以政府法规要求的形式表达出来。因此,职业安全健康管理体系标准中,职业安全健康法律、法规的要求应贯穿其始末。有效的职业安全健康管理体系运行,是以法规为最低要求,不断的持续改进。 2.1方针及目标 公司的环境和职业健康安全方针: 预防污染,减少风险,遵规守法,绩效改进。 本项目的环境目标:控制、减少、避免监理过程中污染物的排放,对固体废弃物分类收集和处理,节约水、电;监督施工场地环保达标。

本项目职业安全健康目标:识别、控制监理服务过程中的危险源和风险,力争无工伤死亡、无交通死亡、无火灾事故和无重伤事故,轻伤频率控制在5‰以内;监督施工单位安全生产达标。 2.2 职能分配表 2.2.1项目监理部的组织架构如下: 2.2.2环境管理体系要求职能分配表

职业健康安全管理手册

职业健康安全管理手册 共36篇文档 二○一X年XX月 请在这里输入单位/组织名称

目录

A章前言 XXXX公司依据GB/T 28001—2011《职业健康安全管理体系规范》,结合本公司实际,制定《职业健康安全管理手册》。本手册阐述了职业健康安全方针、目标和指标,明确了各部门职责,对职业健康安全管理体系要素作了具体描述。本手册是公司实施职业健康安全管理的纲领性文件和行动准则,也是公司对顾客、社会、员工及其他相关方的承诺。本手册发布出版时已对公司职业健康安全管理体系进行了全面的审核和完善。 本手册遵循GB/T 28001-2011标准的格式,前六章用A、B、C、D、E、F章节号,是为了保证其后的章节号与GB/T 28001-2011标准的条款号一致。 本手册的附录A、B、C、D、E、F、G是标准的附录。 本手册解释权归全行政部。 本手册编写单位:行政部

B章发布令 XXXX公司依据GB/T 28001—2011《职业健康安全管理体系规范》,结合本公司实际,制定了《职业健康安全职业健康安全管理手册》。本手册阐述了职业健康安全方针、目标和指标,明确了各部门职责,对职业健康安全管理体系要素作了具体描述。本手册是公司生产经营活动中对职业健康安全实施全方位有效控制的纲领性文件和行动准则,也是公司对顾客、社会、员工及其他相关方的承诺。 公司职业健康安全管理手册依据GB/T 28001-2011标准编制,经审定,符合国家法律、法规要求和公司实际,现予以批准发布。 为确保公司职业健康安全管理体系的有效运行,我任命林响同志为公司职业健康安全管理者代表,授权安全部负责职业健康安全管理手册的管理、监督执行和解释工作。 本手册(AO版)自XX月XX日起实施,望公司全体员工遵照执行。 总经理:XXX

职业健康安全管理手册的内容

档案编号: 安全第一预防为主 (此处可修改为文件名称) 公司:在此输入公司名称 编制:编制部门或编制人 日期:年月日

职业健康安全管理手册的内容 一、职业健康安全管理手册的主要内容 职业健康安全管理手册通常包括如下内容: ①用人单位的职业健康安全方针; ②职业健康安全目标要求; ③职业健康安全管理方案实施描述; ④用人单位结构及职业健康安全管理工作的职责和权限; ⑤依据职业健康安全管理体系标准的要求,结合用人单位活动、产品或服务的特点,对标准中全部管理要素的实施要点进行描述; ⑥职业健康安全管理手册的审批、管理和修改的规定。 二、职业健康安全管理手册的结构格式和要求 职业健康安全管理手册实际上是用人单位实施职业健康安全管理体系的概要性描述,是职业健康安全管理体系文件的“索引”。它的书写格式没有统一的要求,但应全面、准确、简明地阐述用人单位在职业健康安全方面的宗旨、近期

实现的目标以及在规范用人单位安全生产行为、改善用人单位安全生产绩效中的实施要点,需要时可向社会展示,并可以为相关方所索取。 职业健康安全管理手册的结构格式和要求如下。 1.手册封面 ①用人单位名称; ②用人单位标准编号; ③手册标题; ④手册发布时间、实施日期; ⑤手册的版本号、受控标志; ⑥手册的批准、审核、主编以及编写人员名单等。 2.手册开头 手册正文之前或后面可加一些重要内容,或单独列出,方式不限,但内容要有,建议如下。

①发布令:首页应是由用人单位最高管理者签署的全面实施职业健康安全管理体系的发布令。从发布日起用人单位即按职业健康安全管理体系文件的要求来规范用人单位的安全生产管理行为,实施安全生产管理工作。 ②任命书:对职业健康安全管理者代表的任命书。 ③管理手册目录:按手册的章、节列出标题及页码以便于查阅。 3.手册正文 (1)前言主要是简要的介绍用人单位的概况,生产工艺的特点、曾发生过的事故及职业病、主要危险源等,其目的是向相关方及第三方审核认证机构提供一个概貌。 前言应包括以下主要内容。 ①企业简介:应包括企业的地址、投资方、建立日期、投资规模、企业活动、产品或服务内容、产值、员工人数及组成。 ②企业生产工艺:生产工艺流程简图,说明易发生安全事故的区域及工艺流程。 ③职业健康安全生产状况:曾发生过的事故、职业病及主要危害。

公司职业健康安全管理方案

北京燕山建兴建筑安装工程 有限公司 职业健康安全管理方案 编制: 审核: 批准: 日期:

1.目的 依据建设部职业健康安全方针,通过对职业健康安全管理运行过程进行策划,对存在的重大风险因素进行防控和管理,规范公司职业健康安全管理行为,提升管理水平,确保公司职业健康安全管理目标和指标的实现。 2.范围 适用于公司、项目部的职业健康安全体系运行过程的策划及实施管理,过程控制覆盖房建施工、管道安装。 3.术语和定义 引用GB/T28001-2001标准 4.相关文件 《中华人民共和国建筑法》 《中华人民共和国安全生产法》 《中华人民共和国消防法》 《化学危险品安全管理条例》 《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》 《国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定》 5. 公司职业健康安全管理总目标 安全生产达标率100%;职工负伤事故频率控制在‰以下,其中重伤事故频率为零;重大伤亡事故为零,重大火灾、爆炸事故为零。 6.职业健康安全管理工作总要求 项目部在运行与活动的全过程中,要认真贯彻落实国家、地方及行业有关职业健康安全管理的法律、法规、标准、规范及有关管理要求;要严格遵照执行有关职业健康安全管理的具体要求及规章、制度和办法。 公司相关职能部门、项目部要分别履行管理职责,确保可以获得必要的资源和信息,促使管理体系能够得到有效运行,并得以持续改进。 办公、生活及施工生产区域的职业健康安全管理工作,要通过对危险源辨识、评价、采取相应的预防措施,制定相应的管理制度、办法或作业指导书,进行防控管理和运行过程控制,为员工及其他进入到现场的人员提供一个健康安全的环境。 7.策划 危险源辨识、风险评价、风险控制 项目部必须根据危险源辨识的原则、内容和方法,对本项目运行与活动中的危险因素进行全面

职业健康安全管理实施方案

有限公司 职 业 健 康 安 全 管 理 方 案

职业健康安全管理方案 一、编制依据: 1、GB/T28001-2011《职业健康安全管理体系、规范》 2、公司发布的体系管理手册和相应的程序文件; 3、国家、地方职业健康安全法律法规; 4、业主对职业健康安全的要求。 二、公司职业健康安全管理概况: 1、职业健康安全方针: 美化环境力创精品 遵章守法保障健康 持续改进顾客满意 2、职业健康安全目标: 杜绝职工因工死亡事故,严防重大爆炸、火灾和交通事故,年度负伤率控制在1‰内,防范职业病的发生。 三、作业危害辨识、风险评价 综合公司各项目的作业危害辨识及风险评价,本公司的重大危险源有:坍塌、物体打击、火灾、爆炸、机械伤害、触电、高空坠落、车辆伤害。 四、公司职业健康安全管理方案的实施 一)职责分工: A、总经理职责: 1、对公司的职业健康安全管理负全面的领导责任,负责贯彻执行国家和上级有关的政策、法规、标准和制度,确保建立、实施和保持一个有效的职业健康安全管理体系,以实现职业健康安全的方针和目标; 2、为职业健康安全目标和指标的建立、评审提供框架。 3、批准总体职业健康安全管理方案。 4、定期听取管理者代表的汇报并做出决策。 B、管理者代表职责:

1、负责公司职业健康安全管理方案的组织策划。 2、负责每季度向总经理汇报职业健康管理方案的实施情况。 3、负责管理方案实施所必需的资源配置。 4、了解管理方案的实施情况,并对存在的问题进行决策。 C、工程部职责: 负责配合项目经理部进行重大危险源识别、评价和策划,负责汇总各项目经理部、公司资源部、工会报来的3类危险源控制措施清单。负责编制公司年度职业健康安全管理方案。 配合项目经理部进行物资设备购买、存储、使用、管理等职责范围内的危险源辨识、风险评价和控制策划。 配合项目经理部进行交通、火灾、爆炸、危险品储存等重大危险源的辨识、风险评价和控制。 D、公司其他部室及项目经理部职责: 负责本单位职责范围内的危险源辨识、风险评价,制定控制措施。汇总本单位的3类危险源控制措施清单交工程部。 二)重大危险源管理方案

职业安全健康管理手册的作用参考文本

职业安全健康管理手册的作用参考文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月

职业安全健康管理手册的作用参考文本使用指引:此安全管理资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进,同时考虑各个环节之间的关系,每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划,并将危害降低到最小,文档经过下载可进行自定义修改,请根据实际需求进行调整与使用。 1、是企业建立职业安全健康管理体系的总体规划 根据职业安全健康管理体系审核规范制定的职业安全 健康管理手册,是对企业职业安全健康方针、体系、包括 职业安全健康管理各项职能及各项管理活动的整体描述, 而职业安全健康管理的各项工作和活动都是依据职业安全 健康管理手册的基本规定加以细化、补充,成为具体的标 准、制度,所以,它实质上起到了企业职业安全健康管理 体系总体蓝图的作用。 2、是统一和协调企业各部门职业安全健康活动、实施 工伤事故及职业病预防和控制的根本依据和法规 职业安全健康管理手册作为组织内部法规性文件,为 各项职业安全健康管理活动提供厂统一的标准和共同的行

为准则。手册系统地、原则地规定厂各项职业安全健康职责和程序,以协调体系的有效性。 职业安全健康管理手册又是企业各级职业安全健康管理人员实施职业安全健康管理与控制的根本依据,当企业内其它职业安全健康管理方面的标准和制度与职业安全健康管理手册相抵触时,应服从职业安全健康管理手册的规定。 3、是企业向上级主管部门、需方或第三方提供职业安全健康保证能力和水平的文字表述。 此外,编制职业安全健康管理手册的还可达到如下目的: ——描述企业的方针、目标、承诺、程序和要求,展示企业职业安全健康管理体系重点解决的问题; ——总体描述和实施有效的职业安全健康管理体系; ——提供改进的常规控制,促进管理活动;

职业健康安全管理方案模板

职业健康安全管理 方案模板

绿地翠谷二期B组团15-27号楼 职业健康安全管理方案 01号1、重大危险源: 地基和基础工程施工的相关人员未经过技能培训、模板工程/钢筋工程/砼浇筑工程/桩基工程等无方案施工、现浇混凝土模板的支撑系统未设计计算、支撑模板的立柱材料及立柱底部垫板不符合规定、模板上施工荷载不满足设计和规范要求、未按规定进行安全检查和安全监护、灌注桩的成孔工艺未满足安全设计要求、桩的检验和承载力评定不能满足安全要求、脚手架不符合要求. 2、可能造成的事故:物体打击、机械伤害、高处坠落、坍塌和倒塌、职业病等。 3、职业健康安全目标:5级和4级危险源得到控制和消除,5级和4级危险源的整改率达到100%,合格率达到100%,杜绝重大安全事故,特殊工种人员持证上岗符合国家要求。 4、控制方法: a) 地基和基础施工的相关人员应按规定,持有效资格证件上岗; b) 地基和基础施工的机械设备和模板等周转材料应维护保养完好和合理配置,不合格的不得使用; c) 地基和基础施工中,现场“三宝”、“四口”、“五临边”防护工作应到位; d) 地基和基础施工中,模板工程、钢筋工程、砼浇筑工程、地下连续墙体工程、桩基工程、地下防水工程等应有专项安全施工方案或在施工组

织设计中明确安全施工方法;现浇混凝土模板的支撑系统应有设计计算,且支撑模板的立柱材料及立柱底部垫板应符合规定要求; e) 地基和基础施工前,项目部安全员应对地基和基础施工的相关人员进行书面安全技术交底; f) 地基和基础施工中,模板上施工荷载应满足设计和规范要求; g) 地基和基础施工中,项目部安全员应定期或不定期对施工过程进行检查,发现违章作业或安全隐患,及时制止并采取措施;施工区域设专人进行安全监护; h) 地下连续墙施工应:一方面连续墙工艺方法的选择符合地质情况和施工安全要求;对地下连续墙强度、抗渗、位置相关安全特性的检查。另一方面的疏散通道、安全出入口、疏散楼梯、操作区域等部位,应设置火灾事故照明灯并配置灭火设备; i) 桩基施工应:注意灌注桩的成孔工艺满足安全设计和环保规范要求;同时进行桩的检验和承载力评定,并与安全要求相对比; j)地下防水工程施工应:对大致积混凝土的浇捣过程噪声、扬尘及固体废弃物的控制,模板及浇注、振捣设备要符合安全运行规定等。卷材防水层施工环境控制及安全问题的处理等; k) 深基础施工前,应对坑内有毒有害气体和空气含氧量进行检测。 5、完成时间:地基和基础工程施工的全过程。 6、责任部门及人员: 基础施工的各班组——李英福、田雨、王建华、冉松、刘志文。 项目部——施工员(徐刚、张爱、谢维)、安全员(黄洪兵)。 7、监督控制部门及人员:项目部——项目经理(谭本杰)、安全员(黄

职业安全健康管理手册7952309026

职业安全健康管理手册目录 一、前言(略) 二、职业安全健康方针(略) 三、职业安全健康管理手册内容 1目的和使用X围 2引用标准、定义、术语及缩写代号 3手册的管理 4职业安全健康管理体系要素 4.1职业安全健康方针 4.2危害辨识、危险评价和危险控制计划 4.3法律及法规要求 4.4目标 4.5职业安全健康管理方案 4.6机构和职责 4.7培训、意识和能力 4.8协商与交流 4.9职业安全健康管理体系文件 4.10文件和资料控制 4.11运行控制 4.12应急预案与响应 4.13绩效测量和监测 4. 14事故、事件、不符合、纠正与预防措施

4.15记录和记录管理 4.16审核 4.17管理评审 四、附录 1.职业安全健康法律、法规标准及其它要求清单 2.组织机构图 3.重要危险因素清单 4.职业安全健康管理方案 5.职业安全健康管理体系程序文件清单 6.职业安全健康管理体系要素职责分配一览表 7.职业安全健康记录清单

编写职业安全健康管理手册的目的和适用X围 1目的 建立并保持职业安全健康管理体系,确定文件化的职业安全健康方针、目标和指标,通过危害辨识和危险评价的结果,制定出职业安全健康管理方案和运行控制程序并有效实施,以达到不断提高职业安全健康绩效的目的。 2适用X围 本手册是公司职业安全健康管理体系运行的依据,是职业安全健康管理体系评审以及第三方对职业安全健康管理体系认证的体系文件。

编写职业安全健康管理手册引用标准、定义、术语及缩写代号 1引用标准 本手册的编制依据是国家经贸委《职业安全健康管理体系审核规X》。 2定义 本手册除引用国家经贸委《职业安全健康管理体系审核规X》中的定义外,还采用如下定义。 2.1重大危险——是指组织通过危险评价,确定的不可容许或不可接受的危险。 2.2三不放过——事故原因查不清不放过;事故责任人与周围群众受不到教育不放过;不采取防X措施不放过。 2.3三同时——新建、改建、扩建、技术改造和引进的工程项目,其劳动安全健康设施、消防设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投产使用。 2.4三级安全教育——是指厂级教育、车间教育、班组教育。厂级教育是指新人厂工人在分配到车间或工作岗位之前,由厂级安全部门进行初步的安全教育;车间教育 是指新工人从厂部分配到车间后,再由车间进行安全教育;班组教育是指新工人进人工作岗位以前的教育。 2.5轻伤事故——因工受伤后歇工在1个工作日以上105个工作日以内,但不够重伤的事故。 2.6重伤事故——因工受伤损失工作日等于或超过105个工作日的失能事故。 2.7死亡事故——指发生事故当时死亡和负伤后一个月内死亡的事故。死亡事故是指一次事故死亡12人的事故;重特大死亡事故是指一次死亡3人及3人以上的 事故。 2.8非伤亡事故——指发生事故后只造成财产损失而末发生人员伤亡的事故。 a一般事故——(略) b重大事故——(略)

公司职业健康安全管理方案

公司职业健康安全管理方案 方案北京市第三建筑工程有限公司办公室全文结束》》年10月10日印发三建公司职业健康安全管理方案为了使公司职业健康安全管理体系得到充分有效的运行,全面实现公司确定的职业健康安全管理目标,明确项目部各级组织、人员的职责和权限,根据公司《质量、环境、职业健康安全管理手册》的要求,制定公司职业健康安全管理目标和职业健康安全管理方案。 一、公司职业健康安全管理目标: 1、今年内生产死亡事故、重伤事故为零,轻伤频率不超过0、5‰; 2、各单位对存在的问题每月要有统计,每月要有分析和问题的整改记录,对重复发生的问题,有预防的措施; 3、劳务供方安全教育率达到100%,自有职工每年接受一次安全知识培训; 4、不发生压力容器的爆炸事件(如果本单位有); 5、不发生化学危险品、职业中毒、食物中毒事件; 6、工作场所噪声不超标,即:超过85分贝达到90分贝时必须配备个人防护用品; 7、不发生重大火灾事故及不发生压力容器的爆炸事件; 8、不发生群塔作业碰撞倒塌事故。附件一重大危险源清单序号危害因素活动点/工序/部位危害影响(事故类型)危害范围控制方式1高处坠落现场结构装修施工死亡、重伤、轻伤个人程序文件管理方案2电危害施工全过程死亡个人程序文件管理方案3物体打击施工全过程重伤、轻伤个人程序文件管理方案4坍塌事故施工全过程死亡、重伤、轻伤多人程序文件管理方案 5 机械伤害施工全过程重伤、轻伤个人程序文件管理方案6起重伤害基础、结构施工重伤、轻伤个人程序文件管理方案7火灾爆炸施工全过程死亡、重伤、轻伤多人程序文件管

理方案8噪声危害施工全过程轻伤多人程序文件管理方案9安全管理失误施工全 过程(指挥、操作、监护失误)死亡、重伤、轻伤多人程序文件管理方案10中 毒装饰/装修、试验室、食堂等死亡、轻伤多人程序文件管理方案11粉尘施工全 过程/土方施工、散状颗粒物存放等重伤、轻伤多人程序文件管理方案附件二 二、公司职业健康安全管理具体控制措施序号目标实施对策监督部门责任部门 责任人完成时间1不发生职业病、职业中毒事件事故 1、接触有毒、有害的工种,上岗前进行健康体检,并建立健康监护档案; 2、接触有毒、有害工种人员,每年一次由卫生处组织安排进行健康体检; 3、食堂的剩饭菜加工有可能产生毒素的食物时,要有管理制度,并规定 负责人;卫生处卫生处Xxx第 1、4、5项在施工人员上岗前完成; 2、3、6、7、8、9项贯穿施工管理全过程。 4、按国家有关规定上岗前发放个人防护用品,并监督其正确使用; 5、化学危险品、易燃、易爆物品库应有管理制度和安全检查制度;安全、 物资部安全、物资xxxxxx6 、化学危险品在使用前,主管人员必须向操作人员 进行书面安全交底,并负责提供化学危险品、易燃、易爆物品的使用说明书,讲 解使用中的各项安全注意事项,履行告知义务; 7、装饰、装修工程使用有毒、有害物品时,要对作业场所加强通风,并 有专人负责监测有毒有害物质的含量;工程管理部、物资部工程、物资xxxx 8、化学危险品、易燃、易爆物品必须有专库存放,并有专人负责,剧毒化学危 险品应由两人以上共同保管; 9、严格执行化学危险品的退回制度。物资管理部、材料xxx2工作场所噪 声不超标,即:超过85分贝达到90分贝时必须配备个人防护用品 1、工作前对工作场所进行噪声测量,并做好记录;工程部生产Xxx第1 项在施工前进行;第 2、3、4项贯穿施工全过程。 2、如工作场所噪声超过85分贝达到90分贝时,必须每个人配防护耳罩 或控制作业时间; 3、日常有专人负责监督检查操作人员防护用品的使用情况;安全监管部

安全健康管理手册范本

职业安全健康管理手册 1.职业安全健康管理体系概况 1.1 职业安全健康管理体系的围和适用标准 职业安全健康管理体系是公司整个管理体系的重要组成部分。职业安全健康管理体系的策划、实施和运行与公司管理体系同时运行,并保持和不断提高管理水平。 公司的职业安全健康管理体系适用于公司所从事工程设计、建筑、安装、调试、运行、附件制造及相关职业安全健康管理活动。 公司的职业安全健康管理体系包括: ●公司职业安全健康方针、目标、指标及职业安全健康管理方案; ●职业安全健康管理体系程序文件、第三层次文件及相关记录; ●职业安全健康管理和职业安全健康行为的职责分配; ●重大职业安全健康风险、适用的法律和其它要求登记清单; ●培训方案和计划; ●协商与交流的建立和保持; ●识别出的潜在的事故或紧急情况的应急方案; ●审核程序及方案,管理评审计划及为了满足持续改进而作出的相关决议和采取的措施; ●其它参考文件,包括公司的其它管理文件和技术资料、法律文本、外来标准和其它出版物。 1.2 职业安全健康管理手册的控制 1.2.1职业安全健康管理手册的适用围和目的 《职业安全健康管理手册》描述了电建三公司所采用并实施的职业安全健康管理体系,它适用于公司从事建筑安装、附件制造及相关职业安全健康管理活动的全过程的控制。 手册的作用是: ●对职业安全健康管理体系进行总体性描述; ●描述职业安全健康方针、目标、指标和管理方案,展示重点解决的问题; ●明确各部门、各级人员的职责和相互关系; ●提供查寻相关程序与记录的途径; ●证明适合于公司的职业安全健康管理要素已经得到了实施; ●为员工职业安全健康意识教育提供支持; ●作为评价职业安全健康管理体系和职业安全健康行为的依据; ●向员工、顾客、分承包方和其它相关方提供公司职业安全健康管理体系的有关信息。 1.2.2 职业安全健康管理手册的批准、分发和控制

职业健康安全管理手册

修改履历

发布令 为提高公司的职业健康安全管理水平,更好地遵守国家有关职业健康安全的政策、法律、法规、标准及其他要求,与国际标准接轨,公司按照GB/T28000《职业健康安全管理体系》建立本公司职业健康安全管理体系、确定职业健康安全管理方针和目标,并结合本公司实际编写《职业健康安全管理手册》。本手册适用于公司承建的火力发电、输/变电工程及其它工业、民用建筑和安装工程的建设管理、监理、施工总承包和电力建设工程启动调试以及公司多种经营、物业和交通车辆的安全管理工作,是指导本公司职业健康安全管理活动的纲领性文件,也用来向顾客和相关方展示本公司职业健康安全管理能力。 除《职业健康安全管理手册》外,本公司还编制了职业健康安全

管理体系程序文件作为本手册的支持性文件,公司全体员工必须认真执行,以保证本公司职业健康安全管理方针、目标的实现。 本手册自2002年5月20日起正式发布并实施。 最高管理者: 2002年5月20日

“管理者代表”任命书 为适应本公司职业健康安全管理体系建立和运行的需要,现任命何怀兴为“管理者代表”,赋予他相应的权力,负责按照GB/T28000《职业健康安全管理体系》建立、实施和保持本公司职业健康安全管理体系;执行职业健康安全管理手册;向最高管理者报告体系的运行情况;组织提供体系运行的证据及处理相关方提出的有关职业健康安全管理方面的问题,负责与体系有关事宜的外部联络工作,任命自签发之日起生效。 最高管理者: 2002年5月20日

职业健康安全管理方针: 以人为本:以控制人的不安全因素为基础,达到控制物的不安全状态;预防为主:以预控为主要手段,达到控制目标; 技术创新:以安全技术创新推动安全管理水平上等级; 管理创优:工程现场安全管理创国内一流水平。 职业健康安全管理目标: 杜绝人身死亡事故; 杜绝重大设备、火灾、交通事故; 年负伤率控制在5‰以内; 减少职业危害,施工现场、生活区环境管理达标; 5年内施工现场安全管理水平全面达到国内一流。 最高管理者: 2002年5月20日

职业健康安全目标指标及管理方案

精心打造 胜利油田科研设施建设工程 职业健康安全目标、指标及管理方案 编制人: 审批人: 编制单位:胜利油田科研设施建设项目监理部 日期:二零一三年 1

环境和职业健康安全 目标、指标及管理方案 一、编制说明: 1、依据GB/T28001-2001《职业健康安全管理体系规范》、胜利油田胜利建设监理有限责任公司质量、环境、职业健康安全管理 体系文件《程序文件》及《管理手册》及危险源识别情况,编制项目职业健康安全目标、指标及管理方案。 2、本目标、指标及管理方案涉及职业健康安全重大危险源共8项,包括: ⑴高处坠落⑵触电⑶物体打击⑷坍塌⑸机械伤害⑹起重伤害⑺火灾⑻爆炸 3、本目标、指标及管理方案为项目总体控制方向,各职能部门、项目经理部为实现本目标、指标及管理方案,应依据局管理体 系文件及本文件的精神编制、实施有针对性的分目标、指标及管理方案,以确保项目目标、指标及管理方案的实现。 4、本目标、指标及管理方案由项目部编制审批。如出现不适合情况,由项目部进行修订。下一年度的目标、指标及管理方案将 根据本年度完成情况进行调整。 5、发生伤亡事故等紧急情况,按应急预案进行处理。 6、环境和职业健康安全管理目标: (1)伤亡控制指标: 1、杜绝重大火灾事故; 2

2、杜绝死亡、重伤事故; 3、杜绝重大机械事故; 4、杜绝急性中毒事故; 5、轻伤频率控制在12‰以内; (2)文明施工目标: 以“山东省省级安全生产文明施工示范化工地”为要求目标。 (3)环境目标 1、杜绝项目重大环境事故发生; 2、因噪声、扬尘、运输遗洒等环境污染问题造成的处罚投诉为零; 3、生产、生活污水排放符合地方标准; 4、节能、节耗,减少资源浪费。 二、管理方案(见后页) 3

职业健康安全管理手册的内容

职业健康安全管理手册的内容 一、职业健康安全管理手册的主要内容 职业健康安全管理手册通常包括如下内容: ①用人单位的职业健康安全方针; ②职业健康安全目标要求; ③职业健康安全管理方案实施描述; ④用人单位结构及职业健康安全管理工作的职责和权限; ⑤依据职业健康安全管理体系标准的要求,结合用人单位活动、产品或服务的特点,对标准中全部管理要素的实施要点进行描述; ⑥职业健康安全管理手册的审批、管理和修改的规定。

二、职业健康安全管理手册的结构格式和要求 职业健康安全管理手册实际上是用人单位实施职业健康安全管理体系的概要性描述,是职业健康安全管理体系文件的“索引”。它的书写格式没有统一的要求,但应全面、准确、简明地阐述用人单位在职业健康安全方面的宗旨、近期实现的目标以及在规范用人单位安全生产行为、改善用人单位安全生产绩效中的实施要点,需要时可向社会展示,并可以为相关方所索取。 职业健康安全管理手册的结构格式和要求如下。 1.手册封面 ①用人单位名称; ②用人单位标准编号; ③手册标题; ④手册发布时间、实施日期; ⑤手册的版本号、受控标志;

⑥手册的批准、审核、主编以及编写人员名单等。 2.手册开头 手册正文之前或后面可加一些重要内容,或单独列出,方式不限,但内容要有,建议如下。 ①发布令:首页应是由用人单位最高管理者签署的全面实施职业健康安全管理体系的发布令。从发布日起用人单位即按职业健康安全管理体系文件的要求来规范用人单位的安全生产管理行为,实施安全生产管理工作。 ②任命书:对职业健康安全管理者代表的任命书。 ③管理手册目录:按手册的章、节列出标题及页码以便于查阅。

工程职业健康安全管理制度正式版

Through the joint creation of clear rules, the establishment of common values, strengthen the code of conduct in individual learning, realize the value contribution to the organization.工程职业健康安全管理制 度正式版

工程职业健康安全管理制度正式版 下载提示:此管理制度资料适用于通过共同创造,促进集体发展的明文规则,建立共同的价值观、培养团队精神、加强个人学习方面的行为准则,实现对自我,对组织的价值贡献。文档可以直接使用,也可根据实际需要修订后使用。 一、安全生产责任制 由公司质安部门制定施工安全制度,并结合《建筑施工安全检查标准》JGJ59-99,《施工现场临时用电安全技术规范》JGJ46-2005,《建筑施工高处作业安全技术规范》JGJ80-91,进行安全管理。总分包单位之间、公司和项目部之间层层签订安全生产管理协议,协议中明确各自的安全生产管理职责、安全措施及考核和奖惩内容。 二、层层落实安全责任制 要求各级管理干部和各职能各部门做

好本职范围内的安全工作,各负其责,做到涉及生产安全的事有人管。 三、安全技术措施审批制度 为保证本工程施工安全,在施工前对模板支拆、脚手架、起重吊装、临时用电、塔吊等专业性较强的分项均编制专项安全施工方案,安全施工方案经公司总工程师审批,签字盖章后方可实施。若在施工过程中更改方案的,由原审批人员同意,形成书面方案。 本工程规模大,新技术、新工艺、新材料等运用较多,对采用的新技术、新工艺、新材料制定有针对性的安全技术措施,并付诸实施。 四、公司定期检查与跟踪相结合的安

职业健康安全管理体系手册

职业健康安全管理体系手册 1范围 本标准规定了对职业健康安全管理体系的要求及使用指南,旨在使组织能够提供健康安全的工作条件以预防与工作相关的伤害和健康损害,同时主动改进职业健康安全绩效。这包括考虑适用的法律法规要求和其他要求并制定和实施职业健康安全方针和目标。 本标准适用于任何有下列愿望的组织: a)建立、实施和保持职业健康安全管理体系,以提高职业健康安全,消除或尽可能降低职业健康安全风险(包括体系缺陷),利用职业健康安全机遇,应对与组织活动相关的职业健康安全体系不符合; b)持续改进组织的职业健康安全绩效和目标的实现程度; c)确保组织自身符合其所阐明的职业健康安全方针; d)证实符合本标准的要求。 本标准旨在适用于不同规模、各种类型和活动的组织,并适用于组织控制下的职业健康安全风险,该风险考虑了组织运行所处的环境以及员工和其他相关方的需求和期望。 本标准未提出具体的职业健康安全绩效准则,也未规定职业健康安全管理体系的结构。本标准使组织能够通过组织的职业健康安全管理体系,整合健康和安全的其他方面,比如员工健康/福利。 本标准未涉及除给员工及其他相关方造成的风险以外的其他问题,比如产品安全、财产损失或环境影响等风险。 本标准能够全部或部分地用于系统地改进职业健康安全管理。但是,只有本标准的所有要求都被包含在了组织的职业健康安全管理体系中且全部得以满足,组织才能声明符合本标准。 注:有关本标准要求的意图的更多指南,请见附录A。 2规范性引用文件 无规范性引用文件。 3术语和定义 下列术语和定义适用于本标准。 3.1 组织organization 为实现其目标(3.16)而具有职责、权限和关系等自身职能的个人或群体。 注1:组织包括但不限于个体经营者、公司、集团公司、商行、企事业单位、政府机构、合股经营的公司、公益机构、社团、或上述单位中的一部分或其结合体,无论其是否具有法人资格、公信或私营。 3.2 相关方interested party 能够影响决策或活动、受决策或活动影响,或感觉自身受到决策或活动影响的个人或组织(3.1)。 注1:本标准规定了与员工有关的要求,员工也属于相关方. 3.3 员工worker

相关主题
文本预览
相关文档 最新文档