卡耐基对人性的深刻认识以及爱他对根除人性的弱点所开出的有效处方：“一个人的
成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及呼起他人热性的能力。” ------序言
第一篇与人相处的基本技巧(Fundamental Techniques in Handling People)
（一）、如欲采蜜，勿蹴蜂房。卡耐基金言：批评不但不会改变事实，反而会招致愤怒。
因批评而引起的羞忿常常使雇员，亲人和朋友的情绪大为低落并且对应该矫正的现实情况一点好处都没有。尽量去了解别人，而不是以责骂的方式；尽量设身处地的去想他们为什么这么做这比起批评责备要有益有趣得多，而且让人心生同情，忍耐和仁慈。
待人处事的第一大原则：不要批评、责怪或抱怨他人。
（二）、真诚地赞赏他人。卡耐基金言：天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事，这就是给他想要的东西。在你每天的生活之旅中别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这一点小火花会燃起友谊的火焰。爱默生说：“我遇见第一个人或多或少是我的老师，因为我从他们身上学到了东西。
待人处事的第二大原则：真诚地赞赏他人。
（三）、激发他人的强烈需求。卡耐基金言：天底下只有一种方法可以影响他人，就是提出他们的需求，并且让他们知道怎样去获取。成功的人际关系在于你捕捉对方观点的能力；看一件事需兼顾你和对方的不同角度。亨利·福特对处理人际关系所提出的忠言：成功的人际关系在于你能捕捉对方观点的能力。还有，这是个充满竞争，充满经营机遇与风险的世界，少数的表现得不自私愿意帮助别人的人，便能得到极大益处，因为很少有人咋子这方面跟他竞争。欧文·杨是个著名律师，也是美国有名的商业领袖，他说过：“能设身处地为他人着想，了解别人想什么的人永远不用担心未来。”
待人处事的第三大原则：首先想到他人的需求。
）Secrets to Be Happy and Ease平安快乐的要诀（第二篇．
（四）、保持自我本色。卡耐基金言：一般人心智能力使用率不到10%，大部分人不太了解自己还有什么才能。一个人最糟的是不能成为自己，并且在身体与心灵中保持自我。
你在这个世界上每天都是一个崭新的自我，为此而高兴吧，善用你的天赋。一个人总有一天会明白，嫉妒是无用的，而模仿他人无异于自杀。
平安快乐的第一大原则：切勿模仿他人，发现自我，保持自我本色吧！
（五）、改变不良的工作习惯。卡耐基金言：人不会因过度劳累而死，却会因放荡和忧郁而去。没有人能永远按照事情的轻重程度去做事，但按部就班地做事，总比想到什么就做什么要好得多。不要忘记，快乐并不取决于你是什么人，或你拥有什么，他完全来自于你的思想。不良工作习惯之一：办公桌上乱七八糟不良工作习惯之二：做事不分轻重缓急不良工作习惯之三：将问题搁置一旁，而不是马上解决或作出决定不良工作习惯之四：不会组织、授权和督导。
平安快乐的第二大原则：养成良好的工作习惯。
（六）、学会放松，解除疲劳。尤其是那种经过休息睡眠之后都不能解除的疲劳。一个令人吃惊的可悲事实是，无数不会浪费金钱的人，却在莽莽撞撞地浪费自己的精力。紧张是一种习惯，放松也是一种习惯。下面有4个建议，它们会帮助你学习如何放松自己。1随时保持轻松，让自己像只旧袜子一样松弛。我在办公桌上就放着一只褐色的袜子，好随时提醒自己，如果找不到袜子，
猫也可以。你见过睡在阳光底下的猫么，它全身软绵绵的，就像泡湿的报纸。懂得一点瑜伽术的人也说过要精通“松弛术”，就要学学懒猫，或精神崩溃，因无法入眠，忧郁，胃溃疡而大受这么的猫。2尽量在舒适的情况下工作，记住，身体的紧张会导致肩膀和精神疲劳。3每天自省四五次，并且自问：“我做事有没有讲求效率？有没有让肌肉做不必要的操劳？”这样会使你养成一种自我放松的习惯。4每天晚上再做一次总的自我反省，想想看：“我觉得有多累，如果我觉得累，那不是因为劳心的缘故，而是我工作的方法不对？”丹尼尔·乔塞林说过：“我不以自己疲劳的程度去衡量工作绩效，而用不累的程度去衡量”他说“一到晚上觉得特别困或容易发脾气，我就知道当天的工作质量不佳。”如果全世界的商人都懂得这个这个道理，那么，因过度紧张所引起的高血压死亡率会三夜之间下降，我们的精神病院和疗养院也不会人满为患了。．
平安快乐的第三大原则：放松自己，消除疲劳。
（七）、倦怠导致身体的疲劳。卡耐基金言：我们的疲劳往往不是由于工作而起，而是由于忧烦，挫折和不满等。每天时时和自己交谈，可以引导自己思考什么是勇气和幸福，什么是平安和力量；每天跟自己谈些需要感谢的事，这样，你的心灵就会海阔天空，快乐欢畅。
平安快乐的第四大原则：不要对事情感觉倦怠，而应使之充满乐趣。
（八）、活在今天的方格中。卡耐基金言：你所认为的，并非真正的你反倒是你怎么想，你就是什么样的人。行动似乎跟着感觉走，其实行动与感觉是并行的，如果意志控制行动，也就能间接控制感觉。只要将一个人内心的态度由恐惧转为奋斗，就能克服任何障碍。活在今天：1今天我要开心，因为林肯说过：“多半的人都可以决定自己有多快乐。”快乐源于人的内心，它并非外来之物。2今天我要调适自己，而非调整世界来配合我。我要让自己配合我的家庭、事业与机运。3今天我要照顾自己的身体。我要运动，关心它，滋养它，不滥用它，不忽略它，使它成为我心灵的殿堂。4今天我要强化我的心灵，我要学习，不让心灵闲置，我要阅读需要专注思想与努力地读物。5今天我要有三方面操演我的心灵：我要默默地为某人做一件好事，再起码做两件我不想做的事。照威廉·詹姆士所说的，只是为了让心灵演练，不致急惰6今天我要使自己看起来愉悦，穿着合宜，轻声慢语，举止恰当，多予赞赏，少和批评，不找任何事的毛病，也不挑任何人的缺点。7今天我要全心全意只活这一天，不去想我整个人生，一天工作 24小时固然好，想到一辈子都是如此，可能会吓坏我自己。8今天我要制定计划，我要计划每小时要做的事，可能不能完全遵行，但我还是要计划，为的是避免仓促和犹豫不决。9今天我要给自己保留半小时轻松点时间，我要用着半小时祈祷，想想我人生的远景。10今天我将无所畏惧，特别是我不怕更快乐，更享受人生的美好；也不怕更去爱人，相信我爱的人亦爱我。
平安快乐的第五大原则：想得开心，做得开心，你就真的会觉得开心。
（九）、不要对敌人心存报复。卡耐基金言：即使我们没办法爱我们的敌人，起码也应该多爱我们自己一点，我们应该不让敌人控制我们的心情、健康和容貌。想要真正宽恕忘却我们的敌人，最有效的办法还是诉诸比我们更强大的力量。如果我们可以忘却一切，侮辱也就无足轻重了。永远不要对敌人心存报复，那样对自己的伤害将大于对别人的伤害。．
平安快乐的第六大原则：永远不要对敌人心存报复，那样对自己的伤害将大于对别人的。（十）、不要指望别人感激你。卡耐基金言：忘记感谢乃是人的天性，如果我们一直期望别人的感恩，多半是自寻苦恼。要追求真正的快乐，就必须抛弃别人会不会感激的念头，只享受付出的代价。如其担心他人不知感恩不如不予预期。
平安林肯的第七大原则：寻求快乐的唯一途径是不要期望他人感恩付出是一种享受施与的快乐。（十一）、盘算你所得到的恩惠。卡耐基金言：世界上最好的医生是饮食有度，保持平安与愉悦的心情。人生有两项主要目标，第一：拥有你所向往的，第二：享受他们，只有具有智慧的人才能做到第二点。想想自己拥有老天赐予的恩惠，你就不会再忧虑了。
平安快乐的第八大原则：算算你所得到的恩惠，不要去清点你的烦恼。
（十二）、将不利因素转化为成功因素。卡耐基金言：有两个人从铁窗朝外望去，一个人看
到的是满地的泥泞，另一个人却看到漫天的繁星。真正的快乐不见得是愉悦的，它多半是一种胜利，人生最重要的不是以你的所得投资，任何人都可以这样做。真正重要的是如何从损失中获利。这才需要智慧，才能显示出人的上智下愚。
平安快乐的第九大原则：命运交给你的是一个酸柠檬，你得想法把它做成甜的柠檬汁。
（十三）、每天尽力取悦他人。卡耐基金言：每天想到一个人，并努力是他开心，这样就能保证你在14天内治好忧郁病。许多病人医学上找不到任何病因，他们只是找不到任何生命的目标，而且自怜。对别人好不是一种责任，而是一种享受，因为它能增进你得健康与快乐，你对别人好的时候，也就是对自己好的时候。一个人想得到人生快乐，就不能只想到自己，而应为他人着想，因为快乐来自于腻味别人，别人为你消除忧虑。
平安快乐的第十大原则：忘却自己，多对别人感兴趣。
（十四）批评他人是一种自我满足。卡耐基金言：如果你被人批评，那是因为批评你能给他一种满足感。这就说明你是有成就的，而且引人注意。小人常为为人的缺点不和过失而得意。不合理的批评往往是一种掩饰了的赞美。
平安快乐的第十一大原则：不要去踢一只死狗。
卡耐基金言：只要你相信自己做的是对的，就不（十五）不让批评之箭中伤你。．
要在意不让怎么说。林肯说：“只要我们部队任何攻讦做出反应，这件事就会到此为止。”凡事尽力而为，然后避开他人的批评之箭。
平安快乐的第十二大原则：凡事尽力而为，然后撑起伞，避开非难之雨。
（十六）学会自我批评。卡耐基金言：一个人一天起码有五分钟不够聪明，智慧似乎也有无力感。一般人常因他人的批评而愤怒，有智慧的人却想办法从中学习。与其等待敌人来攻击我们或我们所做的工作，倒不如自己动手。敌人对我们的看法比我们自己的可能更接近现实。
平安快乐的第十三大原则：记下自己干过的蠢事，提出自我批评。
第三篇：如何使人喜欢你（The Way to Make People Like You）
(十七)、真诚地关心他人。卡耐基金言：凡不关心别人的人必会在有生之年遭受重大的困难，并且大大伤害到其他人。也就是这种人导致了人类的种种错误。关心他人与其它人际关系的原则一样，必须出于真诚，不仅付出关心的人应该这样，接受关心的人也理应如此。如果你要别人喜欢你，或是要改善你的人际关系，如果你想帮助自己，也想帮助别人，请记住。
使人喜欢你的第一大原则：真诚地关心别人！
（十八）、不要忘记微笑。卡耐基金言：行为胜于言论，对人微笑就是向他人表明：“我喜欢你，你使我快乐，我喜欢见你。”世上人人都在寻求快乐，但只有一个确实有效的方法，那就是控制你的思想，快乐不在乎外界的情况，而依靠内心的情况。行动好像是跟随感觉走的，其实不是如此，行动始于感觉并行的。我们能使直接受意识支配的行动有规律，也能间接地使不直接受意识制约的制皮诶有规律。如果你要人喜欢你，你就应该谨记。
使人喜欢你的第二大原则：保持微笑。
(十九)、千万别忘记他人的姓名。卡耐基金言：一种最简单、最明显、最重要的获得好感的方法，那就是记住他人的姓名，是他人感觉重要。记忆姓名的能力在事业与交往上的重要性，同在政治上差不多同等重要。多数人不记得姓名，只因为他们没有下必要的时间与精力把姓名牢记在心。他们给自己找借口，他们太忙，如果你要他人喜欢你，请记住。．
使人喜欢你的第三大原则：记住他人他人的姓名，它是语言当中最甜蜜、最重要的声音。
（二十）、学会倾听他人讲话。卡耐基金言：始终天体的人，甚至最激烈的批评者，常会在一个忍耐同情的静听这面前软化降服。所以，如果你希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个注意静听的人。下次当你开始谈话的时候，就想着这一点。
使人喜欢你的第四大原则：做一个善于静听的人，鼓励别人谈论他们自己。
（二十一）、迎合他人的兴趣。卡耐基金言：与人沟通的诀窍就是谈论他人最以为贵的事情。如果你要使他人喜欢你，如果你想让他人对你产生兴趣，你必须注意的一点就是谈论别人感兴趣的话题。所以，如果你要使他人喜欢你，如果你想他人对你产生兴趣，请记住。
使人喜欢你的第五大原则：谈论别人感兴趣的话题。
（二十二）、让他人感觉到自己重要。卡耐基金言：现实生活中，有些人之所以会有交际的障碍，就是因为他们不懂得或者忘记了一个重要原则，让他人感觉到自己重要。人类本质里最深远的驱动力就是希望具有重要性。你向别人怎么对待你，就得先怎样待别人。所以，如果你想别人喜欢你，请记住。
使人喜欢你的第六大原则：让他人感觉到自己重要，而且要真诚而为。．
戴尔卡耐基《人性的弱点》的读书笔 记 戴尔卡耐基《人性的弱点》的读书笔记 著名教育家叶圣陶先生说过：“教育工作者的全部工作是为人师表。都是必须具有高尚的道德品质和崇高的精神境界。”人民教师，肩负着培养人和塑造人的神圣使命。一个民族的希望，是通过教师托起的。教师不但教人以知识，使人从无知到文明，教师更重要的是教人以德，使人学会如何做一个高尚的人。因此，要做一名合格的教育工作者，必须时时更新自己的知识储备，读古今经典。 前阵子同事极力推选《人性的弱点》时，我就在想人性的弱点究竟是什么？于是我便带着这分好奇读了这本书。 这本书主要写的是如何在你的日常生活、工作活动与社会交往中与人打交道，并有效的影响他人；如何击败人类的生存之敌——忧虑，以创造一种幸福美好的人生。当我在学完这些并且懂得、运用这些道理时候，我们就会发现教学工作中其它问题就会迎刃而解了。 课件节选：“批评是没有用的，因它使人增加一
层防御，而且竭力的替自己辩护。批评也是危险的，它会伤害了一个人的自尊，和自重的感觉，并激起他的反抗”，这是《人性的弱点》中的一句话。一名合格的人民教师，除了为学生传道授业解惑之外，更关注的是如何让学生在学习的过程中形成优良的品德，培养良好学习的能力和适应能力。这是社会对教师的期待，所以每个老师都希望把自己的学生培养成品学兼优的典范，但是不会所有的学生都能尽如你意，而这个时候，我们怎么办？回避自己的责任，把错误归咎于学生自身的不足，甚至恶言批评。这也许是人性的的一个弱点之一。 读过这本书后，我想我是大概明白了什么是人性的弱点。人性的弱点原来是每个人的自重感，和对自己的认同感。而且我懂得我们每一个人要想获得别人的尊重，我们首先应学会尊重自己和他人。就像当今社会有许多成功的人，他们的与人交往中往往可以看到他们的每一个行为都很得体，都十分的尊重别人。相反看看有时看新闻看到的一些人人纠纷，和听到有些人的过激行为，往往不都是因为不太懂得与被人相处，或者是因为不太懂得解决自己的忧虑，和没有一个适合自己保持良好心态的良方。
2018年度中学校长述职报告 回首一年，成果虽不丰厚，却没有遗憾；心灵虽不 恬静，倒也算塌实。XX年末，有幸被聘为《中国教育报》校长周刊“谁是我们的XX年度校长”评选活动的“读者评委”，本人兴致盎然以“让理念和实践成为关键词” 为题，推荐曹衍清等8位校长。 12月21日，本人姓名在XX年度第3次呈现于《中 国教育报》。很巧合的是，XX年度在《湖北教育》中也 露脸三回。 ——题记 XX年，是我工作进入第3轮的首年。从小学到初中，从本土到外乡，自7月19日起，我便开始步入工作的第 3个XX年。有许多的困惑，有许多的遗憾，但值得欣慰 的是，岁月在变，环境在变，但痴情于教育的情怀始终 没变。 （一）低调做人 工作笔记的扉页，我常写着四个字：“低调·勤勉”，一为自我勉励，一为自我提醒。无论是在工作多 年的本乡镇，还是正在适应的新单位，低调、真诚、澹泊、感激，逐渐成为我为人处事主旋律。 低调，不把面包当主食。摆正自己的位置，作为一
个副手，到位而不越位，尽职而不争功；称得自身的斤两，作为一位教师，自信而不自满，自乐而不自欺；控 制语言的调值，作为一名员工，直白而不媚俗，认真而 不大声。 真诚，素面朝天不装嫩。真诚对待工作，求善求美 不含糊；真诚对待领导，冷暖喜忧不粉饰；真诚对待同事，自然率真不做作；真诚对待学生，对错得失不隐瞒。 澹泊，蓝天白云顺自然。经济不沾边，廉洁从教心 坦然；利益不侵占，打的吃饭自埋单；心境常平和，读 书作文自享乐；事业积极干，不问前途顺自然。 感激，给点阳光就灿烂。感谢组织厚待，让我又有 了一段新的工作履历，从濯港到独山；感谢领导关心， 让我又有了一种新的教育认知，从教学到政教；感谢朋 友鼓励，让我在每一次略有成绩时，总能收获无形的鲜 花和无声的喝彩；感谢学生爱戴，让我更体会到职业的 光辉和工作的快乐；感谢同事认可，让我享有较高的 “优秀率”而受到局党组好评，让我制订的计划和提出 的方案总能演变成现实；更感谢亲人支持，他们或默默 祈祷，或默默奉献，或默默努力，让我有一个稳固的大 后方，让我总能幸福生活、安心工作。 总之，我逐渐认识到，做人因低调而轻松，待人因 真诚而多助，心境因淡泊而舒缓，生命因感激而滋润。
戴尔·卡耐基个人简介 【个人简介】戴尔·卡耐基(Dale Carnegie，1888年11月24日～1955年11月1日)，美国现代成人教育之父，美国著名的人际关系学大师，西方现代人际关系教育的奠基人，被誉为是20世纪最伟大的心灵导师和成功学大师。美国人戴尔·卡耐基利用大量普通人不断努力取得成功的故事，通过演讲和书唤起无数陷入迷惘者的斗志，激励他们取得辉煌的成功。其在1936年出版的著作《人性的弱点》，70年来始终被西方世界视为社交技巧的圣经之一。他在1912年创立卡内基训练班，以教导人们人际沟通及处理压力的技巧。 卡耐基所著载誉世界的《人性的弱点》、《人性的优点》、《人性的光辉》、《美好的人生》、《快乐的人生》、《伟大的人物》、《语言的突破》，以及由卡耐基的门人亚瑟·裴尔博士所著、阐释卡耐基学说的《积极的人生》、卡耐基夫人姚乐丝·卡耐基按照她丈夫的哲学模式所著《写给女孩子》、卡耐基的妹妹朵乐蒂·卡耐基根据她哥哥搜集的名言警句所辑《智慧的锦囊》，构成了卡耐基做人处世、走上成功之路全书。它们不仅是卡耐基成人教育的教科书，也是趣味无穷、使人受益匪浅的优秀读物。如今，世界各国几乎都有他的译本，《人性的弱点》、《人性的优点》、《语言的突破》等几部著作，成为《圣经》之后人类出版史上第二大畅销书。 【戴尔·卡耐基经典名言】1、成功者与失败者最大的差异，在于成功者会设法由失败中获益，再尝试别的方法。
2、你见过不开心的马吗?或忧愁的鸟吗?它们没有烦恼，因为它们不必在同类面前显耀自己。 3、如果你能勇敢承认自己的错误，那么你一定能从这个错误中获益。因为承认错误，不仅可以赢得别人的尊敬，更可增加你的自尊。 4、只要你深信自己做的是对的，就不要让任何事情拖累你。世上的丰功伟业无不是对抗“不可能”的结果。重要的是不计困难，完成工作。 5、我们常常会有很多机会，可是因为没有做好准备，很少能发现这些机会。好好注意你身边的机会。 6、冷静分析过去的错误，设法从中获益，再忘掉它，这是惟一让过去有建设性意义的做法。 7、我们大多数人不是为昨天懊恼，就是为了明天担忧，偏偏不肯好好把握今天! 8、要想让这个世界更快乐，其实轻而易举。为什么?只要对寂寞灰心者说几句真诚的赞赏的话就可以了。虽然你可能明天就忘记了今天说的话，但接受者可能珍视一生。 9、不要心怀恨意。遇到困难时，不要害怕让步，小人总是坚持己见以维持尊严;愿意主动伸出手与人言和坦诚自己的错误，并提议重新开始的人，才是气度恢弘的人。 10、只要你“装出”对工作感兴趣的样子，就有可能使你产生真正的兴趣，也可能减少你的倦怠、紧张与忧虑。 11、不要因为嫌事情轻微，而不愿做出最佳表现。完成任何一件事，都能使人更强壮。能把小事做好，大事才不会有问题。
卡耐基成功之道读后感 卡耐基成功之道读后感（一） 肖海波 前一段时间，我在家中无意中发现了一本《卡耐基的成功之道》一书，就随后翻了翻。没有想到竟然有些爱不释手了。他里面讲了许多成功人士的故事，在那里我记忆起自己曾有过的迷茫，找到了需要寻找的答案。道理是那样的简单，又是那样的让人信服。 最让我记忆深刻的是其中说到怎样做一个快乐的人！现在的工作压力大，要做一个快乐的人并不容易。我以前自己对自己说一定要快乐，办法就是知足者常乐。人要知足，要懂得感恩，自己才能获得快乐。这只是肤浅的。而这本书中说到： 一、做一个快乐的人。假如你整天生活在压抑由于的阴影中，你要先深吸一口气，想像自己已经快乐起来了。其实人最大的敌人是自己，有两个人生活在同样的环境，拿着同样的薪水，开着同样的车，也许那不过是一辆自行车，走着同样的路，住着同样的房子……，为什么其中一个会过得很开心，巍峨另一个人却整天忧郁寡欢呢？这就是心态问
题。曾有人对一对双胞胎做了调查，他们两个其中一个是高级官员，而另一个是平民，生活也就只能说是基本解决了温饱问题。单他们快乐的程度是惊人的相同。这就充分说明了一点，要让自己快乐起来，外部环境是帮不了你什么忙的，记住：先从内心快乐起来！让我们永远不要去试图报复我们的仇人，因为如果我们那样做的话，我们会深深的伤害了自己。不要浪费一分钟时间去想那些哦们不喜欢的人。 二、如果有个柠檬，就做柠檬水，傻子的做法通常是：他发现生命给他的只是一个柠檬，他就会自暴自弃的说：”我垮了，这就是命运。我连一点机会都没有。”然后他就开始诅咒这个世界，让自己沉溺在自怜中。可聪明的人拿到一个柠檬的时候，他就会说”从这件不幸得事情中，我可以学到什么呢？我怎样才能改善我的情况，怎样才能把这个柠檬做成一杯柠檬水？” 三、不为别人的批评而不快乐。史密德里。柏特勒说：有人骂我是黄狗、毒蛇、臭虫……，我不会掉头去看是什么人在说这些话。试问有几个能做到对别人的批评只是笑一笑呢？当我们受到不公正的批评时，不要反击，只要我们心中认为是正确的事，尽自己最大努力去做，然后把你的破伞收起来，免得雨水顺着你的脖子后面流下来。记住：不公正的批评通常是一种伪装过的恭维，从来不会有人会踢一只死
001、88位世界富豪的成长记录：大学问加小窃门 002、Action！管理开拍：周星弛搞笑电影中的管理003、CEO的海军陆战队：最近新类型管理书中最出色的一004、C行销：广告行销艺术 005、爱恨国企 006、巴比伦富翁的理财课：有史以来最完美的致富圣经007、把冰箱卖给爱斯基摩人：300家公司凯觎的CEO 008、把斧头卖给美国总统：没有什么不可能 009、把人搞定：办公室通关密码 010、霸气的力量 011、白酒风云：市场变局下的企业应对与人物解读012、白领2005：优秀企业的文化和机制 013、百度——如此专注：百度成功内幕 014、百年老店是怎样炼成的：中国版的《基业常青》015、办法总比问题多《励志经典》系列之一 016、办公室政治：白领生存法则 017、北大毕业生如何求职：为高校毕业生点睛指路018、背着黄金做贼：直销灰幕 019、奔跑的蜈蚣：以考核促进成长 020、比强者更强 021、毕业那天我们一起失业 022、变成有钱人并不难：著名理财师手把手教你学理财023、别让上司抓住把柄：完美职场生存30天条 024、冰点的思考：像经济学家一样思考 025、不成熟不要紧 026、不能让下属知道的：管理模式 027、财富大家：直面经济人生探访财富本源 028、财富第五波 029、菜根谭的智慧：咬得菜根，百事可做 030、差距在哪里：全球财富精英的传奇历程 031、豺狼的智慧 032、禅系列-幸福在心：幸或是不幸的含义 033、畅销谎言：对错位工作观念的重磅批判 034、超级成*** 035、超级模仿：你确实不需要重新发明轮子 036、闯荡大公司 037、成长：微软小子的教育 038、成长力：寻求解决企业成长问题 039、成长维生素：影响青少年的99个哲理故事 040、成功不难《读懂人生》姊妹篇 041、成功从底层开始 042、成功金字塔 043、成功金字塔的15个台阶 044、成功万有定律
卡耐基对人性的深刻认识以及爱他对根除人性的弱点所开出的有效处方：“一个人的 成功，只有15%归结于他的专业知识，还有85%归于他表达思想、领导他人及呼起他人热性的能力。” ------序言 第一篇与人相处的基本技巧(Fundamental Techniques in Handling People) （一）、如欲采蜜，勿蹴蜂房。卡耐基金言：批评不但不会改变事实，反而会招致愤怒。 因批评而引起的羞忿常常使雇员，亲人和朋友的情绪大为低落并且对应该矫正的现实情况一点好处都没有。尽量去了解别人，而不是以责骂的方式；尽量设身处地的去想他们为什么这么做这比起批评责备要有益有趣得多，而且让人心生同情，忍耐和仁慈。 待人处事的第一大原则：不要批评、责怪或抱怨他人。 （二）、真诚地赞赏他人。卡耐基金言：天底下只有一种方法可以促使他人去做任何事，这就是给他想要的东西。在你每天的生活之旅中别忘了为人间留下一点赞美的温馨，这一点小火花会燃起友谊的火焰。爱默生说：“我遇见第一个人或多或少是我的老师，因为我从他们身上学到了东西。 待人处事的第二大原则：真诚地赞赏他人。 （三）、激发他人的强烈需求。卡耐基金言：天底下只有一种方法可以影响他人，就是提出他们的需求，并且让他们知道怎样去获取。成功的人际关系在于你捕捉对方观点的能力；看一件事需兼顾你和对方的不同角度。亨利·福特对处理人际关系所提出的忠言：成功的人际关系在于你能捕捉对方观点的能力。还有，这是个充满竞争，充满经营机遇与风险的世界，少数的表现得不自私愿意帮助别人的人，便能得到极大益处，因为很少有人咋子这方面跟他竞争。欧文·杨是个著名律师，也是美国有名的商业领袖，他说过：“能设身处地为他人着想，了解别人想什么的人永远不用担心未来。” 待人处事的第三大原则：首先想到他人的需求。 第二篇平安快乐的要诀（Secrets to Be Happy and Ease）
致戴尔·卡耐基先生的一封信800字 致戴尔·卡耐基先生 尊敬的戴尔.卡耐基先生： 您好！我是您万千忠实读者中的一名，之所以冒昧致信给您，不仅是出于对您的敬仰，也是为了向您表达我的感激之情。 一年前的某一天，我在书店里买学习资料，无意中翻看了一下您的《人性的优点》，我觉得讲得很有道理，便将其买下了。今天，您的作品在我脑海中仍记忆犹新，您所著的《人性的优点》与《人性的弱点》，让我看到了一个堪称完美的人，他是一个思想纯洁，有魄力，有智慧，有信仰，凡是好的事物统统聚集一身的人，然而，在现实生活中，这样“理想”的人并不存在。您的作品曾一度改变了我的人生观和思想观，引起我的深刻反思，并让我在生活中”清洁”和改进自己。 读了您的作品，我反思到我过去种种错误行为和错误思想的严重性，并力图清除这些存留在思想中的污点。您的《人性的优点》和《人性的弱点》，是我所钟爱的两本人生之书，它们以朴素的理论和大量的成功案例，重新定义了我思想中的“成功”，让我开始研究和实践成功学。在我的人生中，这两本书是我的心灵导师，因为他们一度净化了我的思想，让我掌握了成功学的原理。 您的作品之所以畅销不衰，是因为它汇集了您所有的思想精华和经典而激动人心的励志内容，您毫无保留的将您的人生经验，以文字的方式教给世界上任何一个需要面对成功与失败的人。在了解您的作品之前，我不知道为什么您的无数读者通过阅读和实践您作品中的方法，不仅走出了困境，甚至还取得了杰出的成就；然而读了您的作品后，这个问题的答案便水落石出。因为您在书中，通过对“人性”的研究，运用心理和社会学知识，对人类共同的心理特性进行了深入的揭示，使得我能在人际交往的心理战中，有效地“击败”他人，从而影响他人
一生必读的60本名著 导语：读书，是世界上门槛最低的高贵举动。它改变你的容颜，丰富你的思想，提升你的逻辑谈吐。以下是我整理一生必读的60本名著的资料，欢迎阅读参考。 1、西方寓言的始祖 《伊索寓言》伊索 2、中国先秦时期的百科全书 《诗经》孔子 3、兵家韬略之首 《孙子兵法》孔武 4、垂范千古的儒家经典 《论语》孔子及其弟子 5、中国道家学说的开山之作 《老子》老子 6、对人类影响最大最深的基督教经典 《圣经》希伯来人 7、史家之绝唱，无韵之《离骚》 《史记》司马迁 8、历史与文学的完美体现 《资治通鉴》司马光等 9、从地狱到天堂的旅程
《神曲》但丁 10、穿越时空的爱情经典 《西厢记》王实甫《水浒传》施耐庵、包含处世权谋与人生智慧的杰作 《三国演义》罗贯中 13、驾驭与统治的教科书 《君主论》马基雅维里 14、阿拉伯世界的百科全书 《一千零一夜》阿拉伯人 15、东方世界的《堂吉诃德》 《西游记》吴承恩 16、成就人生事业的大学问 《菜根谭》洪应明 17、探索心灵与世界的距离 《蒙田随笔全集》蒙田 18、世界文学最辉煌的殿堂 19、骑士风尚的飘逝 《堂吉诃德》塞万提斯 20、便览古文发展的最佳范本 《古文观止》吴楚才，吴调侯 21、不会做诗也会吟 《唐诗三百首》孙洙，徐兰英
22、中国最伟大的文学作品 《红楼梦》曹雪芹，高鹗 23、徜徉在幻想的天空 《格林童话》雅各布·格林，威廉·格林24、东方宗教的神圣赞歌 《吉檀迦利》泰戈尔 25、精神在现实与梦境中的徘徊 《变形记》卡夫卡《红与黑》司汤达27、与《孙子兵法》齐名的一代巨著 《战争论》克劳塞维茨 28、梦回美好的童年 《安徒生童话》安徒生 29、世界女权运动的图腾柱 《简·爱》夏洛蒂·勃朗特 30、科学与文学的完美结合 《昆虫记》法布尔 31、可怜一卷《茶花女》，断尽支那荡子肠《茶花女》小仲马 32、文学大师精雕细琢的艺术品 《包法利夫人》居斯塔夫·福楼拜 33、瞻望我们最遥远的过去 《物种起源》达尔文《悲惨世界》雨果
戴尔卡内基课程纲要 每讲3.5小时，共9讲，每周上一次课 第一讲（上）建立成功的基础 主题： -学习与人建立关系的方法 -借着成功的五大动力，更了解自己 -勇于突破及提升我们达成愿景的能力 第一讲（下）展现对他人的关注 主题： -了解对他人感兴趣是建立人际关系的重要核心 -建立自己也发掘他人的良好第一印象 -了解经常叫出他人姓名的重要性 获益： - 借着成功的五大动力，更了解自己 - 学习订定更具激励性的愿景 - 增强与人互动的自主性与积极性 讲授： -讲师说明我们的态度是被别人影响的，所以我们要做自己态度的主人 -讲师说明在职场中能自在地与人相处、积极主动地很快和他人打交道非常重要
-讲师讲解说明如何运用“间隔、停顿、强顿”建立良好的第一印象-讲师讲解如何与不熟悉的人快速找到共同点，让对方愿意和自己交流-讲师带领大家进行自我评估及五大动力说明 -讲师说明记得并经常叫出他人姓名的重要性 练习： -每位学员运用“间隔、停顿、强顿”介绍自己 -学员俩俩对练叠置法，并现场运用SMALL TALK -学员俩俩分享自己三个月后的愿景 -学员运用联想的方式介绍自己和同学的姓名 小组讨论： -讲师引导各个小组分享自己需要突破的目标 -讲师引导各个小组分享突破目标后对自己以及团队工作的价值 -讲师引导各个小组发挥各自的创意介绍自己 第二讲（上）订立改进人际关系的承诺 主题： -了解“强化人际关系的金字塔” -学习建立信任的人际关系原则 -找出工作生活中可强化信任的机会 第二讲（下）增强沟通的自信与能力 主题： -用亲身经验传达价值观
-培养清晰，简洁又生动的表达能力 -建立分享的企业文化 获益： - 确认塑造自己个性的“关键因素”，加强认识同仁/部属的价值取向 - 了解过去事件对现今行为的影响 - 有意识将知识转化为行为 讲授： -讲师讲解栓连法 -讲师说明第一套人际关系原则 -讲师说明人际关系金字塔 -讲师引导学员订立改进人际关系计划及承诺 -讲师引导每位学员上台分享人生关键时刻 -讲师讲解如何在短时间做有效的表达 练习： -讲师现场让学员实践栓连法 -讲师引导学员在上台前进行俩俩对练 小组讨论： -讲师引导各小组讨论如何理解第一套人际关系原则 -讲师引导各小组分享订立改进人际关系计划及承诺 -讲师引导各小组讨论通过人生关键时刻的分享的收获以及对于团队的价值第三讲（上）订立有效解决问题的承诺 主题：
我的教育故事 记住他们的名字，走进他们的心灵 有多少老师，记不住学生的名字？对于语数外老师而言，只 带两个班，课时多，每天都与学生见面，作业也比较多，肯定能记住学生名字的；但是历史教师，一年两年记不住学生名字是常态。不是历史老师不想记，而是记住比较难，因为除高中文科班外，历史教师每学期一般要带六七个班的课，每个班每周课时只有两节，较少批改作业。但是我从我的教育教学实践悟出一个道理：要走进学生的心灵，就要记住他们的名字。 2003 年我刚走上中学讲台，带初一7 班班主任兼7 个班的 历史课。开学后不久，一天下午，我在班上看自习，课代表和组长在班上发语文作业本，学生把一本没写名字的作业本交到讲台 上来。我正想批评一句“是谁这么粗心，名字都忘了写？” ，话 还没出口，手已经把本子翻开了，看，我认出了笔迹。于是我 批评的话没出口，而是很和蔼地说：“这是李阑同学的，你的语文作业本忘了写名字，我给你写。”我顺手拿了一支笔在这本本 子的封皮上写下“牟阑” ，然后递给她，她没有说什么，让我没 有想到的是，这在她的内心竟掀起了那么大的波澜。在第二天她 写给我的交流本上，她就写到：“我的字很平常，没有什么特别之处；我的成绩也不出色，过去没有老师关注过我。真没想到朱老师竟能这么快记住我的名字，并且认出我的笔迹，我非常震惊
和感动，我一辈子也忘不了，我一定要好好学习，对得起老师。” 这是一个敏感而又有点自卑的女孩，此后她经常和我有文字交流，比方说她会告诉我她奶奶对她堂弟比对她好，重男轻女啊这些，我就经常开导她。她自信了好多，学习十分刻苦，成绩节节攀升，直到变成名列前茅。后来她妈妈来学校开家长会，对我充满感激，她妈妈说：“她最敬爱的老师就是您了” 。原来，记住学生的名字可以促进学生乐观、自信的健康心理的形成，可以成 为学生奋发向上的动力。 看来小事不小，《卡耐基成功之道全集》中这样写到：记住一个人的名字，对他来说，是任何语言中最甜蜜、最重要的声音。” 此言非虚，于是我有意在很短的时间内迅速记住了自己所带的7 班所有人的名字和笔迹。后来又有没写名字找不到主人的数学本、英语文甚至课本递到讲台上来，每次我看一眼就能为它们找到主人，每次全班对我这个本领都发出“哇”的一声赞叹。对我的威信的提高也起了一定的帮助，而且学生从这件事看到的是我对他们每个人都很用心，都很在意，因此我这个班的学生很乐意与我交流，班级带得比较成功。他们上了高中后我没再带他们，但他们还给我送卡片，打电话，我结婚的时候，他们凑了钱给我买来一大捧玫瑰，纸条上写着他们的名字和“老师，祝您幸福！” 的话，我感动得快流下泪来。 送走这一届以后我就没有再带班主任，不再像带班主任那样每周师生间都有笔上交流的机会，我发现很难记住学生的笔迹
概括提炼能力训练——中考现代文阅读八大基本能力训练之四 【常见考点】 概括提炼能力是指从所给的文字材料中提取符合题干要求的内容，并把相关文字材料的共同点归结在一起，用简明扼要的语言表达出来的能力。在中考阅读题中，考查“概括提炼能力”的考点主要有： 1．提炼记叙的要素。2．概括文章的情节。3．概括人物事迹的各个方面。4．提炼刻画人物的方法。5．概括人物形象的特点。6．概括说明对象的特征或事理。7．提炼说明顺序、说明方法。8．提炼或概括中心论点、分论点。9．提炼论证的过程及论证的方法。10．概括文、段的中心或内容的大意。11．提炼段、句的写作模式并进行仿写。12．通过划分文、段的结构，提炼文、段的思路。13．把材料改写成一句话新闻。14．将材料进行归类。15．提炼概括文、段的表达特点。 【答题点拨】 在阅读中做概括提炼题时，可以采用标题诠释法，因为许多文章的标题就是文、段的中心，应结合文段的内容对标题的含义进行阐释。可以采用找中心句法，因为中心句有统领的作用。可以采用摘要法，文、段的意思总是多层次的，如果有主次之分，那就提取主要的省去次要的；如果是层层递进的，那就提取它最后归结的意思。可以采用联合法，如果文章中段落、层次的意思是并列的，那就把它们联合起来，再简要概述。可以采用词句整合法，文、段的主要意思，通常是通过重要的语句或关键的词语表达出来的，我们把这些相关的词语或语句重新整合，就可概括出主要意思。可以采用概述法，某部分的意思有时候很难从原文中
找到相应的词语，那就要在分析的基础上用自己的话简要表述。此外，在答题时，要注意几种方法的交替使用或综合使用。 【单项训练】 （一）痛苦聚积力量矫友田有一个女孩，很小的时候就拥有一个梦想：想成为一名出色的滑雪运动员。然而，她不幸患上了骨癌。为了保住生命，她被迫锯掉了右脚。后来，癌症蔓延，她先后又失去了乳房及子宫。一而再、再而三的厄运降临到她的头上，她哭泣过、悲伤过，但从未放弃过心中的梦想。她一直都在告诫自己：“轻言放弃，就是失败，我要对自己的生命负责。” 最后，她不但没有被病魔打倒。相反，她以顽强的斗志和无比的勇气，排除万难，终于为自己创下了多项世界记录，其中包括获得1988年冬奥会的冠军，还在美国历届滑雪锦标赛中共赢得了29枚金牌。后来，她还成为攀登险峰的高手。她就是美国运动史上极具传奇色彩的著名滑雪运动员——戴安娜?高登。一个人一旦沉沦于痛苦之中，就永远不会有所作为。只有那些懂得消解痛苦，并在痛苦中不断积聚力量者，才会使生命变得愈加丰满和充实。有一位诗人说过：“其实，不论在岁月之内还是在岁月之外，痛苦都是比幸福更为博深更为奥妙更为耐读的书籍！”这是一句多么耐人寻味的话啊。痛苦并不可怕，在痛苦中聚积的力量，犹如剧烈涌动的火山，一旦喷发，必定带给人们一种灵魂的震颤！ 1．试将本文分成两层，并简要说明理由。 2．本文阐明的主要观点是什么？ 3．用一句话概括文中所列举的事例。
戴尔卡耐基励志名言 1、生活，有时候就是这样，难免充满各种惊喜、惊吓和无奈，可是只要你不放弃它，它就不会放弃你。 2、天下最悲哀的人莫过于本身没有足以炫耀的优点，却又将其可怜的自卑感，以令人生厌的自大、自夸来掩饰。 3、感恩是极有教养的产物，你不可能从一般人身上得到，忘记或不会感谢乃是人的天性。 4、世界上唯一能影响他人的方法，就是谈论他所要的，而且还要告诉他，如何才能得到他所要的。 5、明天你要劝说某人去做某件事，在你尚未开口前，不妨自己先问：我如何能使他要做这件事？ 6、生活中的许多烦恼都源于我们盲目和别人攀比，而忘了享受自己的生活。 7、与人相处时，应该记住。我们不是应付理论的人，而是在应付感情的人。 8、不能生气的人是傻瓜，而不去生气的人才是智者。 9、心灵的成熟过程是持续不断的自我发现、自我探寻的过程除非我们先了解自己否则我们很难去了解别人。 10、永远按照对方的观点去想，从他人的立场去看待事情，这或许会成为影响你终生事业的一个关键因素。 11、在现代城市的混乱中，只有能保持内心平静的人才不会变成神经
病。 12、让自己更平和一点，更豁达一点，更宽容一点。人人都有他的难处，何必强求与人？ 13、能养成善于静听能力的人，似乎要比任何好性格的人都少见。 14、人生没有绝对的公平，却又是相对公平的。在一个天平上，你得到的越多，也必须比别人承受的更多。 15、生活有进退，输什么也不能输心情。 16、记住人家的名字，而且很轻易地叫出来，等于给别人一个巧妙而有效的赞美。 17、对那些不成熟的人来说，他们永远都可以找到一些借口，以掩饰他们自身的某些缺点或不幸。 18、人的天性之一，就是不会接受别人的批评，总是认为自己永远是对的，喜欢找各种各样的借口为自己辩解。 19、如果你对事情满怀热忱，你就一定成功。 20、如果希望成为一个善于谈话的人，那就先做一个致意倾听的人。 21、庸俗的人在伟人的错误和愚行中能得到自己最大的快感。 22、如果成功有诀窍的话，这个诀窍就在于洞悉他人的立场，并能够同时兼顾自己和他人的立场。 23、只有愚蠢的人，才会批评人、斥责人和抱怨人，但若要宽恕和了解他人，那就需要在人格及克己上下工夫了。 24、是的，话说的很凶。但请记住，从来没人愿意踢死一只死了的狗。 25、努力接近那些了解你，信任你，鼓励你的人，这对于你日后的成
一生必读的35本智慧书 1.35岁前要培训的66种明智思维 2.35岁前要上的33堂理财课 3.35岁前成功的12黄金法则 4.时间管理 5.硅谷禁书II：成功秘钥 6.35岁前掌握的66种基本能力 7.锻炼您的口才艺术：金口玉言 8.谈话的力量 9.语言的突破 10.被富商联手禁闭70年的书籍 11.穷人缺什么 12.硅谷禁书III：吸引力法则 13.硅谷禁书 14.实用口才全书 15.女人受益一生的7堂女学课：七天女学管 16.塔木德智慧枕边书 17.塔木德智慧全书 18.君子为什么斗不过小人 19.口才是练出来的 20.口才 21.卡耐基成功之道
22.卡耐基人际关系学 23.做人做事有门道 24.做人做事有能力 25.做人做事好方法 26.做人做事好性格 27.做人做事好心态 28.做人做事好习惯 29.做人做事做生意 30.做人做事会用人 31.你属于那种人 32.人性的弱点 33.人性的优点 34.卡耐基口才学 35.35岁前要做的33件事
一生必读的哲学书 1.中国哲学十九讲 2.第三只眼睛看中国 3.西方哲学史 4.逆向思考的艺术 5.逃避自由 6.论自由 7.论人类不平等的起源与基层 8.纯粹人格 9.精神分析引论 10.笛卡尔文集 11.社会契约论 12.知道点世界哲学 13.巅峰与文明 14.物种起源 15.梦的解析 16.权力论 17.忏悔录 18.佛洛依德文集《文明与缺憾》 19.开放社会及其敌人 20.小逻辑 21.哲学问题
22.周易正读 23.厚黑学 24.作为意志和表象的世界 25.人类精神进步史表纲要 26.人类理解论（上下册） 27.人生的智慧 28.人及其文化的研究 29.中国哲学简史 30.两种自由概念
30本女人值得一看的好书XX 1. 做内心强大的女人卡耐基写给女人的一本世界级心理励志书 【美】戴尔卡耐基著，王辉译 2. 聪明女人的说话技巧与处世智慧 XX-05-01 中国三峡出版社 梅子著 3. 淡定的女人最优雅 (最新权威畅销修订珍藏译本)(品味优雅，享... (美)戴尔卡耐基(Carnegie，D.)著，穆秋月，肖祥银译 4. 女人不能太单纯心智成熟，才能少走弯路 (畅销珍藏版)( 女... 胡南著 XX-11-01 中国华侨出版社 5. 女人明白要趁早【三周年纪念版】(启发迷茫期女性开启“明白”模...
XX-05-01 陕西人民出版社 6. 女人饭局应酬通变术：做个会说话会办事会交际的聪明女人(资深女... 禾雨著 XX-12-01 华文出版社 7. 女人明白要趁早之三观易碎(是猛药，不是鸡汤!励志榜样王潇全新... 王潇著 XX-04-01 北京联合出版公司 8. 正能量：做个内心强大的女人(全新修订畅销珍藏版) (内心强大是... (美)戴尔卡耐基著，东隅编译 XX-04-01 中华工商联合出版社有限责任公司 9. 一辈子做女孩--畅销书《eat pray love》中文简体版,美国前国务卿... (美)吉尔伯特著，何佩桦译 10. 卡耐基写给女人一生幸福的忠告(畅销珍藏版)(一部连
续50多年位... (美)卡耐基著 11. 女人不怯场!说话的魅力女人受益一生的魅力口才书(你可以不... 王晶晶编著 12. 女人的资本大全集(畅销珍藏版)(连续10年中国本土销售最好的女... 韦秀英编著 13. 《我的体重里曾经90%都是心事》(想的太多，只会让自己难过!心事... (美)加布里埃尔伯恩斯坦(Gabrielle Bernstein)/著，锦玩/译 XX-05-01 中国友谊出版公司 14. 女人优雅一生的社交礼仪课(一看就懂，一学就会，价值百万的女性... 金韩丽著 XX-08-01 黑龙江科学技术出版社 15.
戴尔卡内基课程纲要 每讲小时，共9讲，每周上一次课 第一讲（上）建立成功的基础 主题： -学习与人建立关系的方法 -借着成功的五大动力，更了解自己 -勇于突破及提升我们达成愿景的能力 第一讲（下）展现对他人的关注 主题： -了解对他人感兴趣是建立人际关系的重要核心 -建立自己也发掘他人的良好第一印象 -了解经常叫出他人姓名的重要性 获益： - 借着成功的五大动力，更了解自己 - 学习订定更具激励性的愿景 - 增强与人互动的自主性与积极性 讲授： -讲师说明我们的态度是被别人影响的，所以我们要做自己态度的主人 -讲师说明在职场中能自在地与人相处、积极主动地很快和他人打交道非常重要-讲师讲解说明如何运用“间隔、停顿、强顿”建立良好的第一印象 -讲师讲解如何与不熟悉的人快速找到共同点，让对方愿意和自己交流 -讲师带领大家进行自我评估及五大动力说明
-讲师说明记得并经常叫出他人姓名的重要性 练习： -每位学员运用“间隔、停顿、强顿”介绍自己 -学员俩俩对练叠置法，并现场运用SMALL TALK -学员俩俩分享自己三个月后的愿景 -学员运用联想的方式介绍自己和同学的姓名 小组讨论： -讲师引导各个小组分享自己需要突破的目标 -讲师引导各个小组分享突破目标后对自己以及团队工作的价值 -讲师引导各个小组发挥各自的创意介绍自己 第二讲（上）订立改进人际关系的承诺 主题： -了解“强化人际关系的金字塔” -学习建立信任的人际关系原则 -找出工作生活中可强化信任的机会 第二讲（下）增强沟通的自信与能力 主题： -用亲身经验传达价值观 -培养清晰，简洁又生动的表达能力 -建立分享的企业文化 获益： - 确认塑造自己个性的“关键因素”，加强认识同仁/部属的价值取向
3强盛 1.德鲁克认为，企业的员工是否是管理者并不取决于他是否管别人，所有必须坚持自己的目标和标准，进行决策，并对组织作出贡献的员工，实际上实际上都在行使管理者的职责。--《海底捞你学不会》作者:黄铁鹰出版社:中信出版社出版时间:2011年3月 2.登山是人生的浓缩，之前，因为成功而有机会登山，而我仍需要继续攀登一座峰，就是每个人心中的那座峰。--《道路与梦想/我与万科20年》作者:王石出版社:中信出版社出版时间:2006年1月 3.我们若已接受最坏的,就再没有什么损失。--《卡耐基成功之道全集》作者:(美国)戴尔﹒卡耐基出版社:内蒙古文化出版社出版时间:2006年 4.你必须对你所做的事充满**，否则，你就没办法坚持下去。--《史蒂夫·乔布斯传》作者:史蒂夫·乔布斯传出版社:中信出版社出版时间:2011年10月 5.只管说‘我不知道’！诚实比欺瞒代价小--《麦肯锡方法》作者:(美)埃森?M?拉塞尔出版社:华夏出版社出版时间:2001年1月 6.尽量把反馈循环流程的总时间缩减到最短。”只有如此，才能减少各种损失。--《精益创业：新创企业的成长思维》作者:[美]埃里克?莱斯(著) 出版社:中信出版社出版时间:2012年8月 7.产品至上产品必须带来可观的利润让客户忠诚超越预期，让客户新奇和惊喜打造具有绝对优势的品牌坚持走精品战略，先强而后大让产品形成层次感不要频繁更换项目谨慎地与第三方合作--《创业可以走直线》作者:赵伟出版社:江苏文艺出版社出版时间:2013年 8.、时间往往属于别人，而不是自己--《卓有成效的管理者》作者:【美】彼得·德鲁克出版社:机械工业出版社出版时间:1996年 9.无论从事什么工作，每个人都必须从工作本身去理解工作，将它看做是人生最壮丽的乐章。--《把信送给加西亚全集》作者:阿尔伯特·哈伯德出版社:新星出版社出版时间:2011年10月 10.真正的心灵导师只有一个作用，就是帮助你移除障碍，促使你从生命的深处去看清自己本来是谁，去了解自己本来已经知道的事情。--《当下的力量》作者:埃克哈特·托利出版社:中信出版社出版时间:2009年 11.知道了他们的外在目的为何。他们有远大的愿景，目标，而从那天起，他们就开始向实现目标--知道了他们的外在目的为何。--《新世界灵性的觉醒》作者:艾克哈特·托尔出版社: 南方出版社出版时间:2008年 12.我的意思不是我拥有世间万物，而是我想拥有自己想要的东西。”--《遇见未来的自己》作者:（韩）金贤廷出版社:中信出版社出版时间:2008年10月 13.对于大多数刚走入社会的人来说，一套房子就能消灭一个梦想。--《拆掉思维里的墙》作者:古典出版社:中国书店出版社出版时间:2010年 14.当我们开始抱怨，就是将焦点放在不如意、不快乐的事情上--《不抱怨的世界》作者:威尔鲍温出版社:陕西师范大学出版社出版时间:2009年 15.嫉妒不会为自己带来好处，也不会减少别人的成就。--《舍与得的人生经营课》作者:赵丽荣出版社:华夏出版社出版时间:2010年8月 16.要想游泳，必须先知道水有多深——每天学点金融市场知识--《从零开始读懂经济学》作者:斯凯恩出版社:立信会计出版社出版时间:2014年 17. 你比你想象的还能干--《写给最好的自己》作者:奥里森·马登出版社:安徽人民出版社出版时间:2012年6月 18.让逆境考验自己--《正能量：活出最好的自己》作者:王娟娟出版社:吉林出版集团有限
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《一只狗的品牌见解》.pdf 《一只乌龟的生活智慧》.pdf 《邮差弗雷德-从平凡到杰出》.pdf 《有效的经理》.pdf 《鱼》.pdf 《鱼》《不要控制我》《成功之钥》余世维《第五项修炼》.rar 《与鲨鱼共游》.pdf 《在商言商》.pdf 《增长力》.pdf 《这是我的错》.pdf 《执行力》.pdf 《执行-如何完成任务的学问》.pdf 《职场动物进化手册》.pdf 《致加西亚的信》.pdf 《自动自发》.pdf 《最好的总裁是唐僧》.pdf 《最后期限》.pdf 178本经管营销类系列书籍收藏全集.doc 21世纪企业竞争前沿——大规模定制模式下的敏捷产品开发.pdf 77种网络经济的创新模式.exe 8020法则.pdf beb网络营销.exe Thumbs.db 博文崔西时间管理窄带.rar 财务会计案例.pdf 财务会计理论.rar 创业完全手册.exe 创业知识.rar 第五项修炼.exe 巅峰之路：揭谜总裁培训.pdf 电子商务.rar 电子商务理论.exe 电子商务全教程.exe 多国管理：战略要径.pdf 反败为胜.pdf 服务管理.rar 富爸爸·穷爸爸.doc 富爸爸财务自由之路.doc 富爸爸穷爸爸.exe 富爸爸投资指南.doc 富爸爸系列1——穷爸爸富爸爸.pdf 富爸爸系列2——财务自由之路.pdf 富爸爸系列3——富爸爸投资指南.pdf 富孩子聪明孩子.doc
《卡耐基成功之道全集》阅读心得 戴尔·卡耐基是誉满全球的美国公关学家和杰出的教育家。在一个很偶然的机会拜读了《卡耐基成功学全集》这本书。看完这本书后我受益匪浅，尤其是对成功品质的思考是我最大的收获。 心得之一：养成良好的工作习惯。一个良好的工作习惯能让我们在成功的道路上走得更顺利，更远。卡耐基说：养成良好的工作习惯有以下几种方法： 1.清除你桌子上所有的纸张，只留下和你正要处理的问题有关的东西。 2.按事情的重要程度来做事。 3.当你遇到问题时，如果必须做决定，就当场决定，不要迟疑不决。 4.学会如何组织、分层管理和监督。 以前我常常桌上各种纸张一大堆，有时候想找点资料真得烦死人，特别是急用时。自从读了这本书，我总是尽量清理桌上杂物，保持桌面整洁和干净。一个干净的桌面看起来就是很不错的，而且做事效率高多了。 心得之二：克服自卑，战胜自我，建立自信。在生活中，我们常常会碰到自卑的情形。自卑很明显对自己的成长和发展是不利的，也有碍于我们与别人正常交往。我们之所以害怕在人群面前讲话，是由于我们害怕自己犯错，也害怕自己的发音，音调或姿态被别人嘲笑，这就是自卑的表现。克服这种自卑的一个办法是，告诉自己，这种行动让我们只会赚而不会赔，因为我们有可能成功，即使不成功，我们也得到了宝贵的经验，我们可以向自己保证下次能继续，并做得更好直到成功。恐惧和忧虑是一种消极，失败的心态，是自卑心理的表现，它使人盲目担心，害怕，最终在恐惧的逃避中碌碌无为。因此，我们必须克服这中消极的心态，以积极成功的心态作为有用的武器，相信自己：你能战胜它，并且毫无困难。 我们在相信自己的同时也要提升自己的欲望，把自己的心愿和梦想一一列举出来，然后标明每个欲望的强度，标明目前最渴望得到的是什么，并强化动力，告诉自己一定要实现某个目标，使这种想法深入潜意识，并不断强化，成为自己思想中最强烈的一部分，这样，目标其实已经很接近了。 心得之三：学会推销自己。生活是一连串的推销。我们推销货品，推销一项
戴尔卡内基课程纲要每讲3.5小时，共9讲，每周上一次课 第一讲（上）建立成功的基础 主题： -学习与人建立关系的方法 -借着成功的五大动力，更了解自己 -勇于突破及提升我们达成愿景的能力 第一讲（下）展现对他人的关注 主题： -了解对他人感兴趣是建立人际关系的重要核心 -建立自己也发掘他人的良好第一印象 -了解经常叫出他人姓名的重要性 获益： - 借着成功的五大动力，更了解自己 - 学习订定更具激励性的愿景 - 增强与人互动的自主性与积极性 讲授： -讲师说明我们的态度是被别人影响的，所以我们要做自己态度的主人 -讲师说明在职场中能自在地与人相处、积极主动地很快和他人打交道非常重要-讲师讲解说明如何运用“间隔、停顿、强顿”建立良好的第一印象 -讲师讲解如何与不熟悉的人快速找到共同点，让对方愿意和自己交流 -讲师带领大家进行自我评估及五大动力说明
-讲师说明记得并经常叫出他人姓名的重要性 练习： -每位学员运用“间隔、停顿、强顿”介绍自己 -学员俩俩对练叠置法，并现场运用SMALL TALK -学员俩俩分享自己三个月后的愿景 -学员运用联想的方式介绍自己和同学的姓名 小组讨论： -讲师引导各个小组分享自己需要突破的目标 -讲师引导各个小组分享突破目标后对自己以及团队工作的价值 -讲师引导各个小组发挥各自的创意介绍自己 第二讲（上）订立改进人际关系的承诺 主题： -了解“强化人际关系的金字塔” -学习建立信任的人际关系原则 -找出工作生活中可强化信任的机会 第二讲（下）增强沟通的自信与能力 主题： -用亲身经验传达价值观 -培养清晰，简洁又生动的表达能力 -建立分享的企业文化 获益： - 确认塑造自己个性的“关键因素”，加强认识同仁/部属的价值取向