机械工程技术人员 工资计算表一、目的：
为了更好培训或储备技术人才，公司特制定如下技术人员工资计算及考核办法。
二、方案：
工资方案：
工资＝基本工资+岗位工资
基本工资：1.工作年限及经验； 2.学历；
岗位工资：1.岗位固定项； 1.1组长， 1.2员工， 1.3项目负责人
2.岗位绩效工资
三、细则如下:
