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大创商业计划书

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杭州……有限公司

商业计划书

项目名称:……劳务派遣与房地产营销

单位名称:杭州……有限公司

单位地址:………………

邮编:310018

所属区县市:杭州市经济技术开发区

联系人:……

手机:……

E-mail:

编写时间:2017年2月15日

杭州市人力资源与社会保障局

二0一七年制

目录

公司简介

1.公司简介

1.1公司的介绍

杭州……有限公司成立于2015年6月,是一家备案过的大学生创业企业,注册地为………………,注册资本200万。……作为一家专业致力于为杭州各城区房地产公司提供劳务派遣、营销策划、渠道开发咨询服务的公司,借助各大网络平台、新媒体平台、电销等渠道,创新线上客源、线下渠道与金融平台相结合的营销模式,打造出将劳务、培训、渠道开发集一体的管理模式,公司自2015年成立以来,获得了长足的发展,已成功与杭州多家知名楼盘合作,其中包括:远洋公馆、远洋擎峯、通和·十二橡树、海联·云客里、中国铁作方、建国际城、汉嘉·申花郡、绿城·运河宸园、莱蒙·水榭春天,远洋万和四季,天城府等楼盘。

公司法人……,2014年毕业于杭州电子科技大学,是公司主要创始人之一。2014年在德信地产工作期间,他凭借着较强的领导力和决策能力,带领团队寻找客户资源。在接触具体项目的过程中,积累了很多项目策划、管理和执行的经验。2015年从德信地产辞职后,创办了杭州……有限公司、杭州言若房地产营销策划公司,作为公司领衔人,他坚持“自强志在心,创业践于行”的创业目标,带领团队不断探索和创新,成功签订了远洋公馆、绿城·运河宸园,远洋·擎峰,昆仑公馆等项目,为公司创业版图也打下了坚实的根基。

公司始终坚持遵守“诚信·信守诺言”的核心经营理念,秉承“做最出色的房地产人力资源服务商,提供最专业的房地产人才培训”的目标,以创新线上客源、线下渠道与新媒体平台相结合的营销模式,打造劳务、培训、渠道开发集一体的管理模式,确保为客户提供周到的服务,力争发展成为以劳务输出为基础,房地产人才培训并进的创新型企业。公司现有员工6人,其中本科学历5人,大专学历1人,公司大专以上人员比例100%,是一支有梦想、有专业、有实践精神的大学生创业团队。

1.2公司股本结构

1.3当前地位、战略和未来发展

1.3.1当前地位

自从改革开放以来,中国劳务派遣已走过了萌芽过程,正在发展壮大,并日趋成熟,已经成为一个热门行业。全国有劳务派遣公司近5万家,派遣员工大约2700万人,占全国职工人数的比例不到5%。而据统计,上海市2012年劳务派遣工占企业全部用工人数的28.3%,2013年上升至33.8%,2014年达38.3%,2015年初达39.7%,两三年仍呈上升趋势,2016年底上海市使用劳务派遣工的单位有8.29万家,劳务派遣用工132.9万人,比2015年初分别增加67%和95.7%。随着中国城市化进程的加快,中国劳务派遣行业的增长速度将不断加快,成长空间巨大。

中国劳务派遣行业虽然尚处于起步发展阶段,但已在中国显示出促进就业的重要作用。在促进体制内就业机制转换、促进城乡就业结构转变、调节劳动力市场供求形势等方面,劳务派遣发挥着不可替代的重要作用。可以说,在今后一段时期内,劳务派遣将作为一种重要的就业形式、用工形式,继续发挥其特殊的作用。近两年中国劳动力派遣市场正以15%以上速度增长,中国拥有13亿多的人口,是一个巨大的劳动力市场,预计到2017年中国劳务派遣工规模将达到7000万人,占全国职工人数的比例将超过30%。包括劳务派遣在内的劳务经济是中国的一个新的商机,发展现状可以概括为快速发展、潜力巨大、无序竞争和缺乏规范。从调查的情况看,中国劳务派遣的现状如下:

东部地区劳务派遣发展较快、规模较大。已经开展劳务派遣的地区主要包括

北京、天津、上海、广东、江苏、浙江、福建、广西、黑龙江、辽宁、吉林、江西、湖南、山东等地,并且劳务派遣也在其他地区陆续不断地开展起来。据报道,广州从事人才租赁的公司达到120多家,北京仅劳动局颁发了资质证书的劳务派遣企业就在300家以上。据调查,北京的团兴劳动与社会保险服务有限公司已经派遣劳务8000多人,深圳的鹏劳职业介绍服务中心已面向社会租赁员工4500多人,浙江锦程人才服务公司的劳务派遣人员已经超过万人。

行业情况采用劳务派遣型工作安排的行业主要是服务业、制造业和建筑业,如电信、银行、饭店、医院、邮政、家政、电力、铁路运输等服务性行业,以及建筑业和制造业的一些部门。

劳务派遣特别受到外资企业、优势企业和国有大企业的欢迎。深圳主要是外向型企业、股份制企业以及竞争激烈的电信、银行等行业对劳务派遣的需求大。一些著名的企业如深圳华为、赛格三星、赛格日立、希捷等,都使用过派遣员工。从业人员情况劳务派遣的从业人员以城市外来劳动力、大中专毕业生、企业下岗分流人员以及专门人才为主。职业情况劳务派遣的职业、岗位估计有40多种,主要有钟点工、秘书、话务员、柜台小姐、销售人员、客户经理、司机、保安、广告创意、股票运作、高级管理、市场分析、企业认证、商务谈判、外文翻译、装饰设计、课程讲学、电视拍摄、报刊写作、名人传记、时装模特、法律顾问、制造业企业辅助工种等。经营单位情况经营劳务派遣的主要是劳动部门下属的职业介绍中心、企业再就业服务中心转制而成的劳务派遣公司等。

1.3.2 企业发展规划

……作为一家专业致力于为杭州各城区房地产公司提供劳务派遣、营销策划、渠道开发咨询服务的公司,借助各大网络平台、新媒体平台、电销等渠道,创新线上客源、线下渠道与金融平台相结合的营销模式,打造出将劳务、培训、

渠道开发集一体的管理模式,主要目标与实现计划如下:

(1)市场开拓

……公司目前的客户主要集中在杭州地区,未来将积极拓展江浙沪等长三角地区成立分公司或办事处,拓展营销渠道,增加销售量,进而减少和降低远程沟通成本。再未来,实现全国市场的市场布局。

(2)人才队伍建设

为满足日益发展的公司规模和新市场拓展的需求,未来几年内公司将重点扩充研发团队和市场开发团队,主要途径包括:

1)加强人才培养和专业人才引进:一方面,建立健全及优化培训机制,以社会招聘和高校招聘方式引进专业基础人才,通过有针对性的培训及项目历练,使之能独立承担项目开拓工作。另一方面,公司将在战略领域内引进具有行业经验的专业人才。

2)薪酬制度和考核制度的完善

在现有的薪酬制度基础上,提高整体待遇水平,加强激励效果,从多方面留住人才。同时加强研发体系建设,建立健全研发项目管理制度和知识产权制度等,营造一个良好的创新工作环境。

产品服务内容

2.产品服务内容

2.1产品服务介绍

……是一家以劳务输出为基础,我们的项目服务主要是为房地产公司提供人力资源服务平台,一方面,……将对求职人员进行招募、筛选、劳务派遣,并通过分阶段系统性培训、垫付及人才增值手段,实现求职人员自身能力的提升及其

人力资源的有效开发,以便找到更好的就业岗位,从而使……成为求职者“自助、他助、互助”的一站式就业平台。另一方面,通过……的平台,为企业提供“自选、助选、直选”的大型人才库,用工企业可以低成本的选择合适的劳动力资源,并且可以从……公司获得优质的人力资源咨询服务。通过……平台的完美对接,实现资源的有效利用。

2.2公司现阶段主要服务内容

(1)劳务派遣服务

公司劳务输出的对象是杭州各地区房地产开发商,公司通过与开发商签订劳务合同,由人事专员分配劳务人员到合作方安排的地点工作。2017年公司将通过自主开发的APP来完成招收兼职人员和安排兼职人员工作,并且通过公司开发的APP发放劳务人员工资。

对企业的好处:

1、节约了管理成本

2、节省了人员的招募成本(时间成本和经济成本)

3、规避了用工风险

4、在资源稀缺的情况下保障了生产需要的用工

5、提高了派遣员工的素质。

总之通过派遣,企业可以把用人的风险和从烦琐的事务中脱离出来,把更多的精力放在企业的战略发展和产品的研发生产品质上,用同样的钱创造出不同的价值效果。

对员工的好处

1、让您始终感觉到家的概念,不管你是上班和非上班,公司都将对你进行服务管理,不让您在外无家可归;

2、不管是从那个派驻企业离职,只要您不和派遣公司脱离劳动用工关系,您将永远会得到你需要的工作,并且不支付任何的安置中介费;

3、当派遣员工的权力得不到保障时,派遣公司就会帮助您进行协调,如果派遣公司侵犯个人的权益时,你可以申请派遣企业和公司进行协调;

4、在工作之余,公司将会帮你进行职场教育和规划,让您边工作边成才。

(2)人员职能培训(房地产)

图2.1……培训服务流程图

首先,……将从筛选人员,将合格人员进行职业生涯规划等方面进行具有针对性的帮助和指导,使其找到自我发展与公司派遣服务发展的结合点。

接着,人员将进入岗前培训环节。岗前培训主要分为两大块:一部分是有……负责的职前培训,如城市基本常识、法律法规、职业道德等。另一部分是由用工企业负责的岗前专业培训。

再者,当员工派遣到用工单位后,达到一定绩效考核后,可在……垫付机制下免费参与企业急需的专业知识培训。培训主要集中在节假日、业余时间,使求职人员在空闲之余能快速获得专业技能,提升其自身价值。

最后,当一部分核心员工掌握专业技能后,有望进入……与合作企业的管理层,……为其提供量身定制的增值服务,使其技能水平提高,价值创造力增强。

2.3服务流程

图2.3……服务服务流程图

2.4 未来服务内容计划

……在不断提高求职人员的岗位培训和劳务派遣两大业务服务水平的同时,将在近期内推出人力资源咨询服务,从而更好地为客户服务。

2.5客户定位

我们的客户群体包括员工客户群和房地产企业客户群两块:

(1)全国每年新增就业人员1500万,这一群体是我们的主要客户群体,此外

(2)随着房地产行业的迅猛发展,对从事房地产人员的需求也越来越大,同时对员工的要求也越来越高。截止16年底,全国注册的有7万多家,目前有楼盘在开发或者销售的,有2万多家,市场需求量大。

表一……服务的房开商名称

2.5 独特的市场定位

……的独特之处在于服务房地产商群体,这一群体的用工需求量大、受教育要求不高等优势有助于……打造专业、稳定的人才团队,使……与一般的劳务派遣企业区别开来,成为一个具有房地产特色的智力校大型企业。……的潜在人员还包括毕业大学生、失业人员等对就业需求旺盛的人群,这类人群数量庞大,有巨大的市场潜力。

市场与竞争分析

3.市场与竞争分析

3.1市场前景分析

作为依托房地产发展的人力资源服务平台企业,分析……的前景从劳务派遣和房地产的大背景开始。

近几十年来,劳务派遣行业发展迅猛,其价值日益被社会大众所认可。其原因是因为:一是中国经济常年保持的高速增长,伴随产业结构的调整、企业对人才需求的扩大,人力资源的自由流动,劳务派遣行业在其中扮演了配置、培训及管理支持等功能,是支持国家的宏观经济发展战略的重要保障。二是国家中长期人才发展规划纲要2010-2020年等政策都提出了我国要大力发展人力资源行业。而劳动合同法、就业促进法等法律法规的颁布实施,促进劳务派遣行业的规范化。

表一用人单位对劳务派遣企业的价值认可度

3.1.1杭州房开商市场分析

根据2016年底,克而瑞发布杭州房企操盘榜,可以看出房企分化转型、拿地难度提升的当下,品牌输出、合作开发成为开发商平抑成本、降低风险的重要途径。……主要服务就是杭州地区的各大房地产开发商,房开商通过与我们合作,将会提高其销售业绩和品牌管理,目前公司已经与杭州众多房开公司合作,其中就包括杭州10大销售房企,为房开商做好品牌输出、宣传策划、劳务输出。

3.1.2人力资源行业现状

人力资源中介服务业是保证现代市场经济特别是劳动力市场能够平稳高效的运转的支持系统之一,它随着市场经济的发展而产生,反过来又对市场经济的发展起到了巨大的促进作用。随着劳动力市场的不断完善,人力资源中介服务业的地位和作用日益凸现,特别是在促进社会就业方面,起到了积极的推进作用。自改革开放以来,人力资源中介服务业就取得了长足的发展,在促进劳动力市场经济发展,促进劳动力就业,缓解社会就业矛盾等方面发挥了重要作用。从总体上看,我国的人力资源中介服务业仍处于起步阶段。从长远看,整个行业还有很大的发展空间。而且,随着经济回暖后,企业对劳动力的需求也会逐步扩大,人力资源中介行业必将迎来一个新的发展阶段。我公司此时进入人力资源中介行业,应该是一个较好的时机;当然,所面临的竞争必然是激烈的,这就要求我们必须准确

的市场定位,创新的业务模式,高明的营销策略,规范的内容管理来应对未来的竞争。

3.2市场容量

根据全国总工会研究室企业职工劳动经济权益实现状况及思想动态调查测算,目前全国企业劳务派遣工占企业职工总数13.1%,约3700万人。从行业分布看,绝大部分行业都使用劳务派遣工。在国民经济行业的20个门类中,有16个存在使用劳务派遣工现象,其中有11个门类中超过20%的被调查企业使用劳务派遣工。在属于第三产业的金融业,水利、环境和公共设施管理业,信息传输、计算机服务和业,分别有高达68.3%、66.7%和60.0%的企业使用劳务派遣工,劳务派遣工占职工比例分别为11.1%、6.4%、17.9%。劳务派遣工占职工总数比例较高的行业是建筑业,信息传输、计算机服务和软件业,、燃气及水的生产和供应业等行业,分别为36.2%、17.9%和15.3%。国有企业使用劳务派遣工的数量最多,占国有企业职工总数的16.2%;其次是外商(港澳台)投资企业,占14.0%。大部分劳务派遣工是普通操作工和一般技术工人,在初级工作岗位工作。熟练工(无技术等级)占48.6%,初、中、高级技术工人占22.9%,专业技术人员和管理人员(包括一般管理人员和高层管理人员)占25.7%。如上海市从事一线工作的劳务派遣工为7511人,占全部劳务派遣工的71.4%;江苏省总工会提供的数据显示,在调查的12658名劳务派遣工中有12006人从事一线劳动,占比为95%。

3.3趋势与前景

目前劳务派遣在国内应用领域越来越广泛,派遣规模也越来越大,有93%的大型企业(500人以上规模)不同程度地接受着劳务派遣服务。随着国家政策对劳务派遣的逐渐认可,未来越来越多的企业会选择劳务派遣用工,国内的劳务派遣的发展将呈如下趋势:第一,市场规模将不断扩大,规范化程度将不断提高。随着劳务派遣政策日益完善和环境不断改善,企业对量将呈大幅上升趋势,派遣机构数量和规模不断增长,服务范围迅速扩大,服务能力进一步提升,规范化程度不断提高,在整个服务业中的比重逐年加大。第二,大型劳务派遣企业将在市场上占据主导地位。随着劳务派遣的进一步规范化发展,企业对劳务派遣的用工需求会日益增多,对劳务派遣公司的要求也会逐渐增高。在未来国内劳务派遣市场中,大型劳务派遣公司数量会进一步增多,其规模更大,更专业化和规范化,将占据绝对主导地位。中小型劳务派遣公司由于资金、规模、社会背景、专业化程度等多方面条件的不足,将越来越难以满足企业的要求,数量将逐步减少,最后完全退出市场。目前,我国劳务派遣行业虽然尚处于起步发展阶段,但已在我国显示出促进就业的重要作用。特别是在促进体制内就业机制转换、促进城乡就业结构转变、调节劳动力市场供求形势等方面,劳务派遣发挥着不可替代的重要作用。可以预见,在今后一段时期内,劳务派遣将作为一种重要的就业形式、用工形式,继续发挥其特殊的作用。近两年我国劳动力派遣市场正以15%以上速度增长,我国拥有13亿多的人口,是一个巨大的劳动力市场,预计未来五年我国劳务派遣工规模将达到6000万人,占全国职工人数的比例将超过20%。

3.4 SWOT分析

3.4.1公司优势

团队优势:……公司拥有具有一支经验丰富的人力资源和营销策划团队,能充分满足房开商及求职者服务需求。

互联网服务优势:公司有自主开发的APP软件,完整的互联网服务流程,打通线下、线上服务一体化。

合作方资源充足优势:公司通过长期渠道开发,拥有大量房地产开发商合作方具有大量的兼职需求,而这些开发商的周末、节假日正是学生的课余休息时间,与学生的学习时间不冲突,又能更好的为开发商提供服务。

3.4.2劣势分析

学校中存在很多个大小不一的兼职团队,有一定的市场竞争力,并且他们占据了一些市场份额;由于公司兼职人员大多是学生群体,经验不足,信息了解不够全面,会流失部分市场;公司互联网平台还在开发中,还需要时间完善。

3.4.3机遇分析

杭州市房地产业的蓬勃发展是……公司成立最大的机遇,牢牢抓住公司周边这个最大效益增长点,是公司飞跃式发展的契机。

大学生对兼职工作信息的需求是经营公司的固定市场,同时每一年的新生工作都是……公司的新兴潜力市场。在校大四学生在大四上期课程较少,又面临即将就业,急需寻求一些在校外实习的经验,可以为在校大四学生提供杭州各大城区短、中期的兼职信息,增加学生的社会实践能力。在校大学生对锻炼自己能力的渴望,希望的到社会实践的机会,大学生也想为自己以后的工作积累一些社会经验,为大学生的社会实践提供一个巨大的平台供商家和学生的一个交流,可以为学生在以后的就业提供更多的社会实践的经验。更多的丰富大学生的校园生活,丰富经管创业实训中心的公司构成结构。

3.4.4 威胁分析

公司各业务市场扩大,相对有经验人员减少及房开方人员素质及数量要求提高,导致公司部分业务工作质量下降、企业形象受损;经营、管理、技术人才队伍梯队建设缺失,公司缺乏可持续发展动力;公司成员均为学生,社会经验不够,对公司的经营管理方面存在很多问题;公司开发APP平台,对自身的网络操作能

“创青春”创业计划书格式规范说明

2014年“创青春”创业计划大赛计划书格式规范说明 1、作品封面的公司名称应用黑体、微软雅黑等较为醒目的字体,字号建议使用28或36号,同时还可在作品封面上附上公司LOGO等标识,切记不要出现参赛单位及参赛个人任何信息。具体可参考比赛通知附件7的模板:(如果使用此模板,字号建议使用12-18号,行间距为26-30磅) 第一部分:封面设计 封面页:把你的产品的一副颜色图像放在首页。但需留出足够的版面排列以下内容: 创业计划书 一、公司名称 二、公司性质 三、公司地址 四、邮编 五、负责人 六、职务 七、电话 八、E-mail 九、公司主页(WWW) 填写说明: 1、此文本仅是一个模板格式,且不是唯一;2、任何人/公司可以根据自己的情况填写,补充完善;3、文字说明或解释仅供参考,最终文本中不得出现相同的内容。 2、作品目录需确认目录页码与正文内容的一致性,而且目录必须是自动生成的,方便评委对电子档作品进行阅读。目录序号编辑可采用文科方式或理科方式,字体为黑体或华文细黑,字号为12-16号,行间距为24-28磅。具体如下: 目录 1 概要(一级标题,文字与数字之间空2格) 1.1 标题(二级标题,文字与数字之间空1格) 1.1.1标题(三级标题,文字与数字之间不空格) 目录 一、概要 (一)标题 1、标题

3、作品正文: 一级标题字体为小二号楷体(加粗),标题居中,行间距为自带,无需手动设置。 二级标题字体为四号黑体,标题顶格,行间距为1.5倍。 三级标题字体为小四号宋体(加粗),标题顶格,行间距为1.5倍。 正文字体为宋体五号(不加粗),每段首行缩进2字符,行间距为1.5倍,或者固定值20-22磅。 例证加斜体。 以上作品正文格式要求为比赛通知上的“作品书面格式要求”,具体见“创业计划大赛文件”最后一页。 正文序号采用从大到小设置,具体如下—— 1 标题 1.1 标题 1.1.1标题 正文…… (1) ① 一、标题 (一)标题 1、标题 正文 (1) ① 4、正文中的图和表格: 图的标题在下面,标题采用“图1.1 某某”或“图1-1 某某”的方式标注,标题居中且加粗,字号采用10号,行间距采用固定值22磅。 表的标题在上面,标题采用“表1.1 某某”或“表1-1 某某”的方式标注,标题居中且加粗,字号采用10号,行间距采用固定值22磅。 图和表的标题应分别排序,同时根据章节编号进行排序,如第一章的图的标题全部采用图1-1、图1-2的形式标注。 5、作品中必须添加页眉,页眉上至少要写上“某某公司商业计划书”或“某某项目商业计划书”,内容居中,字号为9号,行间距为单倍行距。页眉应从目

众创空间商业计划书

XX众创空间 商业计划书 第一部分项目建设背景 一、时代背景 2015年年初,“创客”首次被写入国家政府工作报告,两会两万字、政府工作报告13次提“创业”,明确表示推进“大众创业、万众创新”将成经济发展新常态。早在2014年9月,李克强总理在夏季达沃斯论坛致开幕辞时,提出要掀起“大众创业”、“草根创业”的新浪潮,形成“人人创新”、“万众创新”的新局面。 为实现“大众创业、万众创新”,创客被寄予厚望。国务院常务会议召开并研究确定支持发展众创空间推进大众创新创业的政策措施,中央文件第一次提到“众创空间”。科技部发文,指出以构建“众创空间”为载体,有效整合资源,集成落实政策,打造新常态下经济发展新引擎。 在国家两会的政府工作报告中,李克强再次反复提到“大众创业、万众创新”,并且将其提升到中国经济转型和保增长的“双引擎”之一的高度,显示出政府对创业创新的重视,以及创业创新对中国经济的重要意义。国务院办公厅印发“众创空间”纲领性文件——《关于发展众创空间推进大众创新创业的指导意见》。此举为国家层面首次部署“众创空间”平台,支持大众创新创业。《意见》提出目标到

2020年,形成一批有效满足大众创新创业需求、具有较强专业化服务能力,同时又具备低成本、便利化、开放式等特点的众创空间等新型创业服务平台。 二、全国创客空间发展特点 众创空间作为创业创新服务的平台在全国的推广,使得“大众创业、万众创新”在全社会蔚然成风,在北京、上海、深圳、杭州、南京、武汉、苏州、成都等创新创业氛围较为活跃的地区,也都逐渐涌现了一大批各具特色的众创空间。其中北京众创空间主要通过成立联盟搭建起了众创空间资源共享平台和行业自律组织,汇集众多在行业内具有代表性、影响力、先进理念的人物,促进推动地区创新创业模式新颖、理念超前的众创空间的发展;上海新车间则是通过聚集硬件高手、电子艺术家、设计师、DIY爱好者等来建设一个开放式社区和实验空间;深圳的柴火空间为创客们提供3D打印机、激光切割机、电子开发设备、机械加工设备等基础硬软件以及定期举办各种聚会、工作坊和知识分享会来聚集创客,为一些对创客兴趣浓厚和想成为创客的人提供参与的途径;除此之外还有众多优秀的创客空间比如武汉光谷、杭州的洋葱胶囊、南京创客空间、成都创客空间等等,这些创客空间各有特色,通过结合当地的经济发展情况及市场需求状况,积极地的推动了区域的创业、就业事业发展。 从业务模式和形态角度来看,目前我国现存的众创空间主要存在以下几种模式:

众创空间运营方案

众创空间运营方案 一、运营目标 方正智谷创客空间的运营,主要以达成以下效果为目标: (一)众创空间由备案状态升级为获认定的众创空间 (二)提升方正产业园的形象和品牌知名度 (三)服务园内客户,加强与客户的联系,为客户提供有价值的服务 二、关键衡量指标 按照《苏州工业园区关于发展众创空间推动大众创新创业的实施意见》的相关规定,一个成熟的众创空间应该具有以下几个因素: (一)孵化场地,为初创团队免费提供 (二)孵化基金,可以自己出资设立,也可以与投资机构合作 (三)创业导师,主要是四类人士:投资机构负责人、高校教授、某一领域专家、知名公司副总以上或创业成功的企业家 (四)创业项目,至少3-5个,并且每隔一段时间要有所增长,以我们的备案时间计算,目前需要10个以上的创业项目 (五)第三方服务机构,可以为企业提供所需的全方位、一站式服务 (六)沙龙/培训活动,面向创业者免费提供,常规化举办 三、三大板块 针对众创空间的三大目标,可以将工作大致分为三大板块:即项目板块、活动版块和服务板块,每一个板块之间既相互独立,又互相融合。其关系如下图所示:

其中,活动版块以活动的策划、组织和宣传为主,对应众创空间的品牌目标,同时也是众创空间为各个客户和项目团队提供的主要服务。活动的举办次数是众创空间绩效考核的重要内容之一。目前举办活动的主要方式是通过与合作服务商联合举办的方式,但效果一般。以后可以多参加其他孵化器的活动,借鉴吸收其经验,将活动效果较好的分享者引进为我们的合作服务商,使我们的活动越来越活跃,越来越有价值。 项目板块是衡量众创空间运营情况的核心指标,目前我们已经对产业园内的5个项目进行了包装,但是目前有些工作还待完善,尚未进入园区路演环节。项目的来源有以下几种途径:1.在产业园内项目进行挖掘和包装,2.从产业园外进行寻找和引进,3.通过产业园内客户介绍。 服务板块包括工商注册、代税代账、融资、政策申报等内容,既是众创空间为企业提供的全方位、一站式服务的内涵,同时也是产业园为客户提供的增值服务的一部分。做好了这一块,将有效提升客户对我们的好感度和好评度。我们要不断扩充相关领域的合作服务商的数量,同时也要积极介入,学习掌握相关知识(比如政策申报的流程、条件等)。 四、 具体方案 众创空间每个运营板块既互相独立,又相互融合,具体方案如下: (一) 项目板块 项目板块以项目的引进和包装为主线,与服务板块相关联。

文化创意产业商业计划书

文化创意产业项目商业计划书 2016年

前言 中商咨询编制的商业计划书可作为项目运作主体的沟通工具,会着力体现企业(项目)的核心价值与竞争优势,有效吸引风险投资者及商业伙伴,促成项目融资。同时,中商咨询编制的商业计划书内容涉及企业(项目)运营的方方面面,能为企业(项目)实施提供建议参考。 中商产业研究院每年完成项目数量达数百个,在养老产业、商业地产、产业地产、产业园区、互联网、电子商务、民营银行、民营医院、农业、养殖业、生态旅游、酒店、机械电子等行业积累了丰富的项目案例,可对同行业项目提供具有参考性、建设性意见,帮助客户对项目进行梳理和判断。

【出版日期】2016年 【交付方式】Email电子版/特快专递【价格】订制 文化创意产业项目商业计划书 第一部分摘要 一、项目背景 二、项目简介 三、项目竞争优势 四、融资与财务说明 第二部分文化创意产业行业与市场分析一、市场环境分析 (一)政策环境分析 (二)经济环境分析 二、文化创意产业行业市场分析 三、文化创意产业市场预测分析 四、市场分析小结 第三部分公司介绍 一、公司基本情况 二、公司业务介绍 三、组织架构 四、主要管理团队 第四部分平台服务内容 一、平台定位 二、平台核心价值 三、平台设计思路 四、平台功能介绍 第五部分商业模式 一、商业模式

二、盈利模式 第六部分营销规划 一、营销战略 二、营销措施 第七部分项目发展规划 一、发展战略 二、阶段发展规划 三、实现经营目标采取的具体策略 第八部分融资说明 一、资金需求 二、资金使用规划及进度 三、资金筹集方式 四、投资者权利 五、投资退出方式 六、项目估值 (一)评估技术说明 (二)收益现值法简介 (三)评估假设与模型 (四)评估值的计算 第九部分财务分析与预测 一、财务评价依据 二、财务评价基础数据与参数选取 三、有关说明 四、经营收入预测 五、成本费用估算 六、盈利能力分析 (一)项目损益和利润分配表(二)项目现金流量预测表(三)项目财务评价指标计算七、财务评价结论

大创计划书

南 京 市 青 年 大 学 生 创 业 培 训
创 业 计 划 书
大众创业 万众创新
创业作者: 联系电话: Q 或微信: 指导讲师: 评审分数:
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目 第一部分 创业构思方案

一、企业想法 ………………………………………………………………………
1
第二部分
市场营销 1
二、选择目标顾客 ………………………………………………………………… 三、描述你的顾客市场 四、竞争优劣势比较分析 五、决定价值主张
…………………………………………………………… 2 ………………………………………………………… 3
………………………………………………………………… 4
六、产品决策与服务决策…………………………………………………………… 5 七、价格决策 ……………………………………………………………………… 6
八、地点或分销渠道决策…………………………………………………………… 6 九、促销决策 ……………………………………………………………………… 7
十、市场容量预测和销售预测……………………………………………………… 8
第三部分
企业组织结构
十一、选择企业法律形态…………………………………………………………… 8 十二、 企业人员组织……………………………………………………………… 10
十三、证照、劳动保护、保险……………………………………………………… 11
第四部分
财务计划
十四、固定资产投入表……………………………………………………………… 11 十五、流动资金投资表(月)……………………………………………………… 12 十六、固定资产折旧表……………………………………………………………… 13 十七、销售收入预测表 …………………………………………………………… 13
十八、销售和成本计划表 ……………………………………………………………14 十九、现金流量计划表 ………………………………………………………………15
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创青春创业计划书范文

创青春创业计划书范文 开一家服装店需要做些什么,关于服装的创业计划书是 怎样写的。X给大家整理了关于服装创业计划书模板,希望 你们喜欢! 服装创业计划书模板篇 1 一、服装连锁加盟店项目介绍 项目名称:小岸儿童玩具出租连锁加盟店 经营范围:以出租婴幼儿童车、童床和儿童玩具为主, 兼售卖婴幼儿重玩具 项目投资:10万元 回收成本期限:6个月 样板店地址:金碧花园小区内 项目概况:先组建"小岸儿童玩具出租连锁加盟样板店",在此基础上,创办一个以社区为依托、以下岗失业人员 创业为目的的儿童玩具出租连锁加盟公司。 企业宗旨:让孩子更聪明,让家长更省钱,让加盟者更 成功! 二、服装连锁加盟店市场分析 (一)市场需求分析 玩具是孩子的天使,孩子是父母的心肝宝贝。父母对自 己孩子的投入是心甘情愿的,但由于各种原因,又不能完全

满足孩子对玩具的占有欲望。同时,由于孩子的天性,对玩 具喜新厌旧,一个几百元的玩具玩几天就不感兴趣了。而市 场上层出不穷的高价玩具,都是孩子永不满足的需求,这样 促使了"儿童玩具出租行业"的萌芽和发展。 比如婴幼儿大都需要童车,而中档童车价格大约在 300~500元之间,高档一点的在 1 000元左右,而一部质量较好的童车起码可以用三五年,家庭购买的童车平均使用期 为一年左右,不买童车不行,买吧,用完后又很难处理,而 且又浪费。相似的用品不仅仅局限于童车,还有童床,学步车,儿童玩具,等等。如果开一间婴幼儿童玩具租赁中心, 既给家庭减少费用,又给孩子带来更多的玩具,生意肯定兴隆。 (二)目标群体分析 玩具出租主要的目标群体是0~12岁的。儿童,由于出租玩具的品种繁多,档次繁多,适合于各种不同层次的家庭 孩子。由于选址在新开发的成熟小区,家庭状况一般在小康 水平或小康水平以上,对出租玩具的承受能力均没有任何问题。 (三)竞争对手的分析 目前广州市出租儿童玩具的公司或店铺寥寥无几,这是 一个新兴的行业,我们应该有一种先人为主的优势,特别对 发展连锁加盟店尤其有利。

大创计划书

篇一:大创计划申报书 天津市高等学校 国家级大学生创新创业训练计划 项目申报书 学校名称:天津商业大学项目名称:基于管理创新的角度 谈滨海新区旅游业的发展 项目类型:创新训练项目项目所属一级学科:旅游管理项目负责人:韩晓甜填报日期:2012年7月6号 天津市教育委员会二〇一二年六月制 填写说明 一、项目申报书要逐项认真填写,填写内容必须实事求是,表达明确严谨。空缺项要填“无”。 二、每个项目学生不得超过6人,指导教师不得超过2人。三、“项目编号”由学校统一填写。编号规则:2012+高等学校代码(如“天津科技大学:10057)+3位流水号 四、项目类型:创新训练项目、创业训练项目、创业实践项目五、项目所属一级学科:哲学、经济学、法学、教育学、文学、历史学、理学、工学、农学、医学、管理学、军事学、艺术学。 六、项目期限一般为1-2年。 七、项目申报书限用a4纸双面打印,左侧装订成册。 篇二:大创计划书2015 南京市青年大学生创业培训项目 创业计划书 大众创业万众创新 创业作者: 目录第一部分创业构思方案 一、企业想法 (1) 第二部分市场营销 二、选择目标顾客........................................................................... 1 三、描述你的顾客市场..................................................................... 2 四、竞争优劣势比较分析 (3) 五、决定价值主张........................................................................... 4六、产品决策与服务决策..................................................................... 5 七、价格决策................................................................................. 6 八、地点或分销渠道决策..................................................................... 6 九、促销决策................................................................................. 7 十、市场容量预测和销售预测 (8) 第三部分企业组织结构 十一、选择企业法律形态..................................................................... 8 十二、企业人员组织........................................................................ 10 十三、证照、劳动保护、保险 (11) 第四部分财务计划 十四、固定资产投入表………………………………………………………………11十五、流动资金投资表(月)……………………………………………………… 12 十六、固定资产折旧表……………………………………………………………… 13 十七、销售收入预测表…………………………………………………………… 13 十八、销售和成本计划

“创青春”创业大赛商业计划书模板(最新整理)

北京化工大学大赛商业计划书模板 第一部分:封面设计 封面页以附件4为准 填写说明: 1.此文本仅是一个模板格式,且不是唯一的; 2.任何人/公司可以根据自己的情况填写,补充完善; 3.斜体字主要是文字说明或解释,最终文本中不得出现这类内容。 第二部分:目录 目录 初步商业计划书后,注意确认目录页码同内容的一致性 ●概要 ●公司概述 ●产品与服务 ●市场分析 ●竞争分析 ●市场销售战略 ●财务分析 ●附录 第三部分:创业设计的具体内容 一、概要 一个非常简练的计划及商业模型的摘要,介绍你的商业项目,作为这个商业计划的写作大纲,是引起投资人的青睐,字数一般500字左右。 二、公司概述 A、公司的宗旨

B、公司的名称、公司的结构 C、公司经营理念 指出公司的远景目标,在追求和实现我们的目标的同时,我们要报答那些关注我们发展的人士,客户,和公众。描述你们所追求的荣誉和目标。描述各有关团体和人事如何受益。 D、公司经营策略 在这里用最简洁的方式,描述你的产品/服务;什么样的困难你准备解决;你准备如何解决;你们的公司是否是最合适的人选。 E、相对价值增值 说明你的产品为消费者提供了什么新的价值。 F、公司设施 需要对计划中的公司设备详细加以描述。 我公司的生产设备及厂房主要集中于XXX 我们公司认为到X年X月止,为了达到XXX的产量和销售额,我们需要XXX。 回答为什么需要这笔钱。 建立开发/生产设备,并努力提高生产和研究能力以便满足日益提高的客户需求。通过大规模的促销攻势提高我公司产品/服务的销售量。增加分销渠道/零售网点/区域销售/销售公司/采用电气化/直邮式的分类等。 录用新的员工以便支持在新的市场计划下可持续的发展。 提高研发能力,创造领导潮流的新型产品,提高竞争能力。 三、产品与服务 在这里用简洁的方式,描述你的产品/服务; 注意不需要透露你的核心技术,主要介绍你的技术、产品的功能、应用领域、市场前景等 1、产品/服务A 2、产品/服务B 说明你的产品是如何向消费者提供价值的,以及你所提供的服务的方式有那些。你的产品填补了那些急需补充的市场空白。可以在这里加上你的产品或服务的照片。

众创空间创客咖啡运营商业计划书

众创空间 创客咖啡运营 商 业 计 划 书 2018年10月6日

目录 第一章众创空间的概念及创客咖啡的关联分析 (1) 1.众创空间的概念 (1) 2.众创空间与(创客咖啡吧)关联分析 (1) 第二章“创客咖啡”项目运营方案 (2) 1.运营思路 (2) 2.实施方案 (2) 3.预计经营成本 (3) 4.盈利模式 (4) 5.收益 (6) 6.创客咖啡的定位 (6) a.文化感染 (7) b.自由营地 (7) c.休闲依赖 (7) d.心灵港湾 (7) e.项目特色 (8) f.营销策略 (8) g.事业引导 (8) h.资源导流 (9) 第三章目标、成功要素及市场分析 (9) 1.开办“创客咖啡”的目标任务 (9) 2.成功因素 (9) 3.市场因素分析 (10) 第四章风险管控与规避 (10) 1.风险产生的因素.............................................................................................................10. 2.风险规避 (11) 第五章我们的团队 (12) 1.团队人员介绍 (12) 第六章结语 (13)

第一章众创空间的概念及创客咖啡的关联分析 1.众创空间的概念 技术的进步、社会的发展,奠定了科技创新模式的嬗变。众创空间是顺应创新2.0时代的用户创新、大众创新、开放创新趋势,低成本、便利化、全要素、开放式的新型创业服务平台,有效利用国家资助创新示范区、国家高新区、科技企业孵化器、高校和科研院所的有利条件,着力发挥政策集成效应,实现创新与创业相结合、线上与线下相结合、孵化与投资相结合,为创业提供良好的工作空间、网络空间、社交空间和资源共享空间,把握市场结构和经济动向,不以咖啡为主要盈利模式,以专业化服务和资本化运作的创新思维模式,搭建以众创空间“创客咖啡”的创客平台。为创客们提供一个固定的聚会场所,充分发展发挥社会力量作用重点解决:就业、创业、项目发布、创新产业孵化、招商引资、资源共享的商务平台。 2.众创空间与(创客咖啡吧)关联分析 “创客空间”Makerspace,创客们通常在固定的场所聚会,这些场所被称为“创客空间”。创客空间提供场地和基本的工具,不同年龄、不同行业的人们因为兴趣聚到一起,分享彼此的想法,并一起动手,将想法变成现实。简单来说:“创客空间”就是创客们动手创作、交流分享、对接洽谈接资本方的活动场地。 创客空间可以看作是开放交流的实验室,工作室,机械加工室,这里的人们有着不同的经验和技能,可以一起共享资料和知识,一起完成他们的创意作品。

“创青春”全国大学生创业大赛章程

附件5 “创青春”全国大学生创业大赛章程 第一章总则 第一条“创青春”全国大学生创业大赛是由共青团中央、教育部、人力资源和社会保障部、中国科协、全国学联和地方省级人民政府主办,工业和信息化部、国务院国有资产监督管理委员会、中华全国工商业联合会支持的一项具有导向性、示范性和群众性的创业竞赛活动,每两年举办一届。 第二条大赛的宗旨:培养创新意识、启迪创意思维、提升创造能力、造就创业人才。 第三条大赛的目的:引导和激励高校学生弘扬时代精神,把握时代脉搏,将所学知识与经济社会发展紧密结合,培养和提高创新、创意、创造、创业的意识和能力,促进高校学生就业创业教育、创业实践活动的蓬勃开展,发现和培养一批具有创新思维和创业潜力的优秀人才,帮助更多高校学生通过创业创新的实际行动为实现中国梦贡献力量。 第四条大赛的内容:下设大学生创业计划竞赛(即“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛)、创业实践挑战赛、公益创业赛等3项主体赛事。 第五条大赛的基本方式:大学生创业计划竞赛面向高等学校在校学生,以商业计划书评审、现场答辩等作为参赛

项目的主要评价内容;创业实践挑战赛面向高等学校在校学生或毕业未满5年的高校毕业生,且应已投入实际创业3个月以上,以盈利状况、发展前景等作为参赛项目的主要评价内容;公益创业赛面向高等学校在校学生,以创办非盈利性质社会组织的计划和实践等作为参赛项目的主要评价内容。全国组织委员会聘请专家评定出具备一定操作性、应用性以及良好市场潜力、社会价值和发展前景的优秀项目,给予奖励;组织参赛项目和成果的交流、展览、转让活动。 在符合大赛宗旨、具有良好导向的前提下,可根据实际需要设立专项赛事,具体规则另行制定和颁布。 第二章组织机构及其职责 第六条大赛设立领导小组,由主办单位、承办单位的有关领导组成。 第七条大赛设立全国组织委员会,由主办单位、支持单位、承办单位的有关负责人组成。全国组织委员会设主任、副主任若干名。 第八条全国组织委员会的职责如下: 1.审议、修改大赛章程; 2.确定大赛承办单位; 3.筹集大赛组织、评审、奖励所需的经费; 4.议决其它应由全国组织委员会议决的事项。 第九条全国组织委员会下设秘书处,负责按照全国组

创客空间项目计划书

创客空间项目计划书 创客空间是一个人们能分享兴趣(多数是电脑,技术,科学,数字或者电子艺术等方面)、合作、动手、创造的地方;是一个能够以工作坊、演讲、讲座等形式分享知识的地方。创客空间可以看作是开放交流的实验室,工作室,机械加工室,参与者有着不同的经验和技能,可以聚会来共享资料和知识,共同制作或创作他们想要的东西。 创客空间的接驳端口非常丰富,能够与政府、科研机构、高校学院、企业等展开合作,利用多方的资源和支持,创客空间将能进一步为创客们提供一个充满活力及希望的开放工作室。目前,国内创客空间属于初创阶段,现有主要的创客空间有成都创客空间、深圳柴火创客空间、南京创客空间、上海新车间、武汉创客空间创意,这些创客空间的来源主要是来自国外的开源网站,还未形成有显著特色的、可持续发展的模式。但从发展趋势看,创客空间必将成为技术创新活动开展和交流的场所,也是技术积累的场所,也必将成为创意产生和实现以及交易的场所,从而成为创业集散地。 2015年1月4日,正在深圳考察的国务院总理李克强探访了深圳柴火创客空间,体验各位年轻“创客”的创意产品。总理称赞创客的活力和创造将会成为中国经济未来增长的不熄引擎。李克强总理的到访传递着政府对于创新、创业的支持,在此趋势下,创客空间未来必将迎来良好的发展。 目录 第一章项目概况 一、项目背景 二、项目简介 (一)项目名称 (二)项目单位 (三)项目内容 (四)融资资金使用概况 三、项目竞争优势 四、融资与财务说明 第二章项目团队介绍 一、项目发起人详介 二、团队简介 第三章市场分析 一、宏观环境分析 二、国外创客空间发展概要 三、中国创客空间发展前景 (一)中国创新创业市场现状 (二)中国现有创客空间介绍 (三)未来发展潜力分析 四、市场小结 第四章创客空间运营方案 一、运营模式介绍 二、合作方简介 三、提供服务介绍 (讲座、研讨会、组织参与国内外大赛、培训班等) 第五章项目发展规划

文化创意演艺中心项目商业计划书写作模板

文化创意演艺中心项目 商业计划书 编制单位:北京中咨国联项目管理咨询有限公司

(项目单位不填写以上各项) 文化创意演艺中心项目 商业计划书 (编制参考) 项目名称文化创意演艺中心项目商业计划书项目单位(盖章) 地址 电话 传真 电子邮件 联系人 中咨国联出品

保密承诺 本商业计划书内容涉及本公司商业秘密,仅对有投资意向的投资者公开。本公司要求投资公司项目经理收到本商业计划书时做出以下承诺: 妥善保管本商业计划书,未经本公司同意,不得向第三方公开本商业计划书涉及的本公司的商业秘密。 项目经理签字: 接收日期:_______年____月____日

摘要 说明:在两页纸内完成本摘要。 【摘要内容参考】 1.公司基本情况(公司名称、成立时间、注册地区、注册资本,主要股东、股 份比例,主营业务,过去三年的销售收入、毛利润、纯利润,公司地点、电话、传真、联系人。) 2.主要管理者情况(姓名、性别、年龄、籍贯,学历/学位、毕业院校,政治 面目,行业从业年限,主要经历和经营业绩。) 3.项目/服务描述(文化创意演艺中心项目/服务介绍,文化创意演艺中心项目 技术水平,文化创意演艺中心项目的新颖性、先进性和独特性,文化创意演艺中心项目的竞争优势。) 4.文化创意演艺中心项目研究与开发(已有的技术成果及技术水平,研发队伍 技术水平、竞争力及对外合作情况,已经投入的研发经费及今后投入计划,对研发人员的激励机制。) 5.文化创意演艺中心行业及市场(行业历史与前景,市场规模及增长趋势,行 业竞争对手及本公司竞争优势,未来3年市场销售预测。) 6.文化创意演艺中心项目营销策略(在价格、促销、建立销售网络等各方面拟 采取的策略及其可操作性和有效性,对销售人员的激励机制。) 7.文化创意演艺中心项目制造(生产方式,生产设备,质量保证,成本控制。) 8.管理(机构设置,员工持股,劳动合同,知识产权管理,人事计划。) 9.融资说明(资金需求量、用途、使用计划,拟出让股份,投资者权利,退出 方式。) 10.财务预测(未来3年或5年的销售收入、利润、资产回报率等。)

创青春大学生创业比赛项目策划书

创青春大学生创业比赛策划书 一、活动背景 2013年11月8日,总书记向2013年全球创业周中国站活动组委会专门致贺信,特别强调了青年学生在创新创业中的重要作用,并指出全社会都应当重视和支持青年创新创业。党的十八届三中全会对“健全促进就业创业体制机制”作出了专门部署,指出了明确方向。为贯彻落实总书记系列重要讲话和党中央有关指示精神,适应大学生创业发展的形势需要,在原有“挑战杯”中国大学生创业计划竞赛的基础上,共青团中央、教育部、人力资源社会保障部、中国科协、全国学联决定,自2014年起共同组织开展“创青春”全国大学生创业大赛,每两年举办一次。所以我院决定在校举办校园“创青春”大学生创业大赛。 二、活动目的及意义 本次创业能力大赛的举办意在通过竞赛的形式吸引我校有志创业青年投入其中,展现创业才华和能力,并通过对其创业想法的评审与奖励,鼓励学生通过对社会及市场的观察,结合自身特点,策划制定有一定实际价值的创业方案。在创业设计过程中,激发培养我校学生的创新实践能力、主动精神、商业精神以及市场经济思维。 三、活动名称 海洋大学寸金学院第二届“创青春”大学生创业大赛

四、活动宗旨: 培养创新意识、启迪创意思维、提升创造能力、造就创业人才。 五、主办单位: 共青团海洋大学寸金学院委员会 海洋大学寸金学院招生就业处 六、活动对象: 海洋大学寸金学院全体学生 七、活动时间: 2015年10月26日—12月14日 八、活动地点: AB学术报告厅 九、报名方式 (1)由院学生会和院就业工作学生协助会的委员在实验楼、四崇、进厚德、翰园十字路口处、桐桦楼下进行摆摊处接受报名。 (2)以班级为单位到班级宣传委员登记报名,再由班级宣传委员统一上报到各系科技部,最后由院科技部统计。 十、比赛容 2015年大赛下设3项主体赛事:第二届“创青春”大学生创业大赛、创业实践挑战赛、公益创业赛。其中,3项主体赛事面向在校学生,以商业计划书评审、PPT项目展示、现场答辩等作为参赛项目的主要评价容。大学生创业竞赛面向在校未毕业的没有实际创业项目的学生;创业实践挑战赛面向在校学生且已投入实际创业3个月以

众创空间项目计划书[精品文档]

猴嘴街道众创空间 项目计划书 (拟)创办企业名称 创业者姓名 拟创办日期 通信地址 邮政编码 电话/手机 电子邮件 年月

目录 一、拟创办企业概况................................................................................................................... 二、创业计划作者的个人情况................................................................................................... 三、市场和社会效益评估........................................................................................................... 四、市场营销计划....................................................................................................................... 五、企业组织结构....................................................................................................................... 六、流动资金(月)................................................................................................................... 七、利润及利润分配表...............................................................................................................

校园文化创意产品创业计划书

校园文化创意产品项目商业计划书

第一章执行总结 1.1项目背景 (2) 1.2项目规划 (2) 1.3市场分析 (2) 1.4行业竞争分析 (2) 1.5组织与人事分析 (2) 1.6财务分析 (3) 1.7风险管理 (3) 第二章项目简介 2.1项目概述 (3) 2.2项目服务及业务简介 (4) 2.3发展规划 (5) 第三章市场与竞争分析 3.1市场现状 (6) 3.2市场前景 (7) 3.3目标市场 (8) 3.4市场营销策略 (9) 3.5竞争分析 (10) 第四章运营分析 4.1 经营管理制度 (11) 4.2 财务制度 (11) 4.3 服务质量反馈机制 (12) 第五章财务分析 5.1 投融资分析 (12) 5.2 财务预算 (12) 5.3 财务分析 (13) 第六章风险分析 6.1风险防范及措施 (14) 6.2风险资本退出 (15) 第七章团队介绍 7.1 团队队长介绍 (15) 7.2 团队核心成员简介 (16)

第一章执行总结 1.1.1项目背景 目前,各高校都在逐步完善具有学校独有特点的校园标识系统。强化全校各单位及全体师生员工的学校形象标识意识。高校越来越重视自身形象建设,规范使用校标、校徽、校旗、校歌,以及学校标准色、学校名称及中英文标准字体;规范使用学校的各类指示牌、名片、POWERPOINT模版、办公用品、文化宣传材料、礼品等;规范校内建筑命名和道路命名等。校园文化用品受到广泛的认可,各高校相关部门在举办活动、迎来送往的过程中均会使用自己的UIS纪念品,校内组织举办活动派发的奖品、礼品等也较多使用印有自己LOGO、文化理念的物品。高校校园文化用品市场呈现蓬勃发展期。 1.1.2项目规划 校园文化创意产品作为文化创意产品一个更加具体的方向和类型,将校园文化创意产品的设计做到行业前列,将公司的品牌在社会上广泛的流传起来将是我公司团队发展的方向,也是我们尽快适应行业发展、融入行业中、弘扬行业特色的重要的一个过程。 1.1.3市场分析 据《2015南京统计公报》数据显示,全市在宁普通高等学校53所(不含部队院校,含9所独立学院),在校学生(不含研究生)70.62万人。在宁高校及研究生培养机构在校研究生10.64万人。共有普通中学223所,在校学生21.99万人;中等职业学校(含成人中专)27所,在校学生7.06万人。共有小学350所,在校学生35.80万人。庞大的学生群体将是校园文化创意产品的主要客户,加上社会上的人士,市场前景十分广阔。 1.1.4行业竞争分析 根据SWOT分析法则,在团队发展的而过程中,会遇到产品复制、大平台兼并的各种风险与困难,同时也有国内市场尚未被打开,市场产品处于空白的优势,将校园文化纪念品打入校园同学的生活中,成为竞争的优势点所在。 1.1.5组织与人事分析 团队的经营管理目标是对整个经营活动进行决策,计划、组织、控制、协调,并对企业成员进行激励。公司的管理特色是崇尚平等、自由、分享的管理理念,激发员工的创造力,群策群力,共赴卓越。与此同时,采用数量化控制标准,运用家族化管理模式。公司建立了完整的业务管理制度、客户管理制度、人事制度、

文化创意商业计划书

文化创意项目商业计划书 2016年

前言 中商咨询编制的商业计划书可作为项目运作主体的沟通工具,会着力体现企业(项目)的核心价值与竞争优势,有效吸引风险投资者及商业伙伴,促成项目融资。同时,中商咨询编制的商业计划书内容涉及企业(项目)运营的方方面面,能为企业(项目)实施提供建议参考。 中商产业研究院每年完成项目数量达数百个,在养老产业、商业地产、产业地产、产业园区、互联网、电子商务、民营银行、民营医院、农业、养殖业、生态旅游、酒店、机械电子等行业积累了丰富的项目案例,可对同行业项目提供具有参考性、建设性意见,帮助客户对项目进行梳理和判断。

【出版日期】2016年 【交付方式】Email电子版/特快专递【价格】订制 文化创意项目商业计划书 第一部分摘要 一、项目背景 二、项目简介 三、项目竞争优势 四、融资与财务说明 第二部分文化创意行业与市场分析一、市场环境分析 (一)政策环境分析 (二)经济环境分析 二、文化创意行业市场分析 三、文化创意市场预测分析 四、市场分析小结 第三部分公司介绍 一、公司基本情况 二、公司业务介绍 三、组织架构 四、主要管理团队 第四部分平台服务内容 一、平台定位 二、平台核心价值 三、平台设计思路 四、平台功能介绍 第五部分商业模式 一、商业模式

二、盈利模式 第六部分营销规划 一、营销战略 二、营销措施 第七部分项目发展规划 一、发展战略 二、阶段发展规划 三、实现经营目标采取的具体策略 第八部分融资说明 一、资金需求 二、资金使用规划及进度 三、资金筹集方式 四、投资者权利 五、投资退出方式 六、项目估值 (一)评估技术说明 (二)收益现值法简介 (三)评估假设与模型 (四)评估值的计算 第九部分财务分析与预测 一、财务评价依据 二、财务评价基础数据与参数选取 三、有关说明 四、经营收入预测 五、成本费用估算 六、盈利能力分析 (一)项目损益和利润分配表(二)项目现金流量预测表(三)项目财务评价指标计算七、财务评价结论

创青春项目计划书

“创青春”大学生创业大赛 项目计划书 项目名称:环保智能垃圾桶 团队成员:惠文、张康璠、李铠君、赵炫昂指导教师:张宏远 申报日期:2018.4.10

目录 一、项目概述........................................................................................................................................ - 1 - 二、公司简介........................................................................................................................................ - 1 - 2.1公司概述................................................................................................................................. - 1 - 2.2公司现状................................................................................................................................. - 1 - 2.3发展规划................................................................................................................................. - 1 - 三、产品与研发.................................................................................................................................... - 2 - 3.1产品/服务介绍....................................................................................................................... - 2 - 3.1.1产品的功能................................................................................................................. - 2 - 3.1.2行业领域..................................................................................................................... - 2 - 3.1.3市场定位..................................................................................................................... - 2 - 3.2产品/服务特色优势............................................................................................................... - 2 - 3.2.1新颖性......................................................................................................................... - 2 - 3.2.2竞争优势..................................................................................................................... - 2 - 3.3技术研发水平......................................................................................................................... - 3 - 3.3.1项目研究内容............................................................................................................. - 3 - 3.3.2项目实施的技术方案................................................................................................. - 3 - 3.3.3项目的关键技术、创新点......................................................................................... - 3 - 3.4知识产权情况............................................................................................ 错误!未定义书签。 四、市场营销........................................................................................................................................ - 3 - 4.1市场分析................................................................................................................................. - 3 - 4.2市场定位................................................................................................................................. - 4 - 4.3 SWOT分析............................................................................................................................... - 4 - 4.3.1优势(Strengths)................................................................................................... - 4 - 4.3.2劣势(Weakness)..................................................................................................... - 4 - 4.3.3机会(Opportunity)............................................................................................... - 4 - 4.3.4威胁(Threats)....................................................................................................... - 4 - 4.4.风险分析................................................................................................................................ - 5 - 4.4.1资金风险及规避方案................................................................................................. - 5 - 4.4.2技术风险及规避方案................................................................................................. - 5 - 4.4.3市场风险及规避方案................................................................................................. - 5 - 4.4.4环境风险及规避方案................................................................................................. - 6 - 4.4.5管理风险及规避方案................................................................................................. - 6 - 4.5营销策略................................................................................................................................. - 6 - 4.6盈利方式................................................................................................................................. - 6 - 4.7市场预测................................................................................................................................. - 6 - 五、发展战略........................................................................................................................................ - 7 - 六、商业模式........................................................................................................................................ - 7 - 七、团队介绍........................................................................................................................................ - 7 - 7.1团队核心成员介绍................................................................................................................. - 7 - 7.2公司组织结构及人力资源配置............................................................................................. - 7 - 7.2.1公司组织结构及职责................................................................................................. - 7 - 7.2.2人力资源配置................................................................................ 错误!未定义书签。 I

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