广东2020年社保新政策内容解读
一、非一次性补交
1、补缴所需条件，女方年龄最大限54岁(59年出生的)、男方
年龄最大限59岁(54年出生的)，且补缴年没领过失业救济金及退
过保的而且还需年满18岁;
2、补缴时段分小龄【女不超过45岁(68年后出生的)、男不超
过55岁(58年后出生的)】、大龄【女45岁及45岁以上、男55岁
及55岁以上】两种情况，小龄补缴从2000年1月开始至今，大龄
补缴从2000年1月开始至2012年12月;
3、补缴社保种类需五险(养老、医疗、工伤、生育、失业)一起补，不能单补或组合补，且统一用私企在市社保补;
4、操作过程，逢单月10号小龄截止报单，每月20号大龄截止
报单，截止后2个月内补缴好(国家规定正常补缴时间为60天到90天)，并且可在补缴好后的1至2个月里(大龄1个月，小龄2个月)
在广东社保查询网上查询到;
5、补缴人员需提供广州社保号(番禺、花都、增城、从化开号的需09年9月后有一个月在广州市区投保过才属于广州社保号，否则
当没在广州买过社保非广州社保号)，没有社保号的(没有买过社保
的或者没有在广州买过社保的)需先办理增员注册一个号后再补缴
(凡新增人员社保医保卡国家需4个月后才能领取到)并提供身份证
及户口簿的复印件;
6、补缴可同时一次性补缴多个时段且每个时段原则上要满二年，如补缴人员在广州还在参保的可不需现公司停保(非广州市需停保，
番禺、花都、增城、从化区的也需停保，以免查询不到参保状态而
增员补重复)，只要直接加补所需时段就行，如补缴出现重复的，国
家只能退养老个人部分,并不能单补2000年1月至2002年7月段，
要补缴这段的需连到2002年8月;
7、费用合算:社保费+社保利息+服务费+残疾人保障金【(50元∕人﹒月)补2012年及后的需加此项】+加急费【(20元/人﹒月)需补2008年及后的当月补当月显社保网的需加此项，每月10号截止报单】+调配费【(70元∕人﹒月)女45岁及以上男55岁及以上的需加此项】
二、一次性补交
一次性补缴业务类型分别有以下5种，为广东省户籍人员，符合以下条件之一的可申请办理：
1、企业未参保人员(237号文)。2011年7月1日前曾与中央、省直和军队驻穗单位建立劳动关系，原单位为企业、国家机关、事业单位、社会团体和民办非企业，因所在单位关闭破产，被吊销营业执照、被撤销、无生产经营能力等原因无力承担缴纳责任或因超过法定时效无法要求用人单位补缴，从未参加我省城镇企业职工基本养老保险的各类人员。
2、未参保集体企业人员(193号文)。原单位为中央、省属和军队驻穗城镇集体企业，与单位建立劳动关系或形成事实劳动关系的人员。
3、离开机关事业单位人员(91号文)。在1978年6月1日后离开中央、省直驻穗机关事业单位，离开原单位前工作时间不能视同养老保险缴费年限，原身份是干部(含经县以上人事部门批准的聘用干部，不包括单位自行聘用的干部)和固定工的人员(不包括原单位工作期间按规定应参加我省企业职工基本养老保险的人员)。
4、宗教教职人员(45号文)。2012年2月前已年满60周岁且仍在我省从事宗教教务活动的我省户籍宗教教职人员，可自愿按照属地原则，一次性缴费纳入城镇企业职工基本养老保险。
5、早期离开省属国有集体企业人员(7号文)。1978年6月1日至1993年12月31日期间离开原企业，且离开前的工作年限不符合国家和省计算连续工龄政策规定，不能视同养老保险缴费年限的原固定工(含干部)人员。(原企业是指1994年1月后参加省直养老保
险统筹的省属国有和县以上集体企业(含参加省直基本养老保险统筹的中央、军队企业以及原改制破产的企业))。
上述人员根据不同的补缴类型按照下列流程分类办理：
一、第1、2、3、4类补缴人员
(一)申请
申请资料：(1)户口簿和第二代居民身份证的原件及复印件各一份;(2)密封的个人档案复印件(加盖复印机构公章和“与原件相符”章;(3)填写《个人自愿一次性缴纳养老保险费申请表》。(4)第4类补缴人员提供我省省级宗教事务部门出具的教职人员身份证明、以及教职人员所在宗教活动场所或宗教团体出具并经省级宗教事务部门审核的其60周岁前在我省从事宗教教务活动的年限证明。申请人等候受理并领取《受理回执》。
(二)领取审核结果并选择缴费年限
申请人按回执上的查询时间(20个工作日)，前往省社保局业务大厅领取《一次性缴费审核表》(以下简称《审核表》)或审核结果告知书。
(1)不符合办理本业务条件的人员，领取核定结果，签名确认。
(2)符合办理一次性缴费条件的人员，领取《审核表》后，对个人信息及工作年限进行签名确认后，选择缴费年限。
办理时，由申请人在《审核表》上选择填写一次性缴费的年限，省社保局根据申请人选择的缴费年限，计算应缴纳的金额，加盖省社保局业务专用章后交由申请人签名确认。
(三)缴费
申请人于签名确认缴费金额之日起3个月内凭《一次性缴费审核表》到省地税局直属分局办理一次性缴费手续。因申请人原因逾期未缴纳的，须重新办理申请手续。
(四)后续业务
申请人到地税部门缴清一次性缴费的全部费用5个工作日后，需办理养老保险关系转移的，或达到按月领取基本养老金条件需申领养老金以及医保参保手续的，或需申请一次性趸缴或延长缴纳养老保险费的，可按现行有关规定和程序到我局相关窗口申请办理。
二、第5类补缴人员(即早期离开省属国有集体企业人员)
(一)申请
申请资料：(1)户口簿和第二代居民身份证的原件及复印件各一份;(2)本人在国有四大商业银行(工、农、中、建)任意一家银行开立的银行卡或活期存折原件及首页复印件一份;(2)密封的个人档案复印件(加盖复印机构公章和“与原件相符”章);(3)已参保的申请人最后参保地的《养老保险个人账户对账单》(需加盖当地社保局公章)或有效证明(原件复印件各一份，从未参保人员和最后参保地为省直的不需提供);(4)填写《个人自愿选择一次性缴纳养老保险费申请表》和《委托银行自动结算社会资金授权书》(一式两份)。申请人等候受理并领取《受理回执》。
(二)领取审核结果并选择缴费年限
申请人按回执上的查询时间(20个工作日)，前往省社保局业务大厅领取《早期离开省属企业人员申请一次性缴纳养老保险费审核表》(以下简称《审核表》)或审核结果告知书。
(1)不符合办理本业务条件的人员，领取核定结果，签名确认。
(2)符合办理条件的人员，领取《审核表》后，对个人信息及工作年限进行签名确认后，选择缴费年限。
办理时，由申请人在《审核表》上选择填写一次性缴费的年限，省社保局根据申请人选择的缴费年限，计算应缴纳的金额，加盖省社保局业务专用章后交由申请人签名确认。
(三)缴费
申请人于签名确认缴费金额之日起3个月内将核定的应缴款项存入本人提供的银行账户，等待公示通过后扣款。因申请人原因逾期
扣款不成功的，须重新办理申请手续。
(四)后续业务
扣款成功后，申请人在最后参保地需办理养老保险关系转移的，或达到按月领取基本养老金条件需申领养老金以及医保参保手续的，或需申请一次性趸缴或延长缴纳养老保险费的，可按现行有关规定
和程序到最后参保地社保经办机构相关窗口申请办理。
放宽再婚再生育政策
《修正案(草案)》将可再婚再生育情况进行了细化，并增加了兜底条款。
产假
具体包括五种情况：
1、已生育两个子女的夫妻，经地级以上市病残儿医学鉴定组织
鉴定，其中一个或两个均为残疾儿，不能成长为正常劳动力，现医
学上认为可再生育的，可再生育一胎子女。
2、再婚夫妻，再婚前一方未生育，另一方生育一胎(个)子女，
再婚后生育一个子女的，可再生育一胎子女。
3、再婚夫妻，再婚前一方未生育，一方生育两个或两个以上子
女的，可再生育一胎子女。
4、再婚夫妻，再婚前一方生育一个，另一方生育一个或两个子
女的，可以再生育一胎子女。
5、再婚夫妻的再生子女，经地级以上市病残儿医学鉴定组织鉴定，其中一个或两个均为残疾儿，不能成长为正常劳动力，现医学
上认为可再生育的，可再生育一胎子女。
除已规定的条件外，因特殊情况可以再生育的条件，由省人民政府另行规定，并报经省人民代表大会常务委员会同意后施行。
生育奖励假从30天延至80天
此外，进一步延长合法生育的奖励假期，为提升新生儿照顾水平，鼓励群众执行基本生育国策，将符合法律法规规定的生育奖励假从
30日延长至80日。
《修正案(草案)》将第三十一条“符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受三十日的奖励假……”修改为“符合法律、法规
规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假……”。
现行的广东省职工产假最少为128天，包托98天顺产假和30天计生奖励假。部腹产等难产的情况可增加30天，即158天。将30
天的奖励假延长至80天后，产假最少即可休178天。
取消绝育疏通的行政审批
取消对绝育疏通的行政审批，只要符合再生育条件，此前采取绝育措施的均可自行疏通。
《修正案(草案)》中明确，为进一步方便公众实施输精(卵)管复通手术，删除第二十二条“已采取绝育手术的夫妻，符合法律、法
规再生育规定的，办理再生育审批手续后，可施行输精(卵)管复通
手术”的规定。凡已经采取绝育措施的群众，不论是否符合再生育
条件，均可自行到医疗机构实施复通手术。
同时，还调整了再生育审批机构。根据国家卫生计生委的建议，将再生育的审批机构由“乡镇、街道卫生和计划生育工作机构”修
改为“乡镇人民政府、街道办事处”，进一步规范对再生育行为的
管理。
再婚夫妻今年有孕或用新规
目前，公众反映最强烈的，集中在修正案公布之前再婚夫妻和子女病残家庭再生育问题的处理。《修正案(草案)》规定：“本修正
案自公布之日起施行，但有关再婚和子女病残家庭的再生育政策从2016年1月1日起施行。”
记者从广东省人大法工委获悉，为使表述更加规范，建议将该条修改为二款，分别为：“本修正案自公布之日起施行。”“2016年1月1日起至本修正案公布之日，再婚夫妻和子女病残家庭再生育的，按照本修正案的规定执行。”
《修正案(草案)》将在9月29日表决决定，如果通过，即可在公布之日起实施。
附：广东省关于产假及产假期间工资发放的最新法律规定
(1)《广东省人口与计划生育条例》
第三十条符合法律、法规规定生育子女的夫妻，女方享受八十日的奖励假，男方享受十五日的陪产假。在规定假期内照发工资，不影响福利待遇和全勤评奖。
(2)《广东省职工生育保险规定》
第十二条用人单位已经按时足额缴纳生育保险费的，其职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶享受生育医疗费用待遇。所需资金从生育保险基金中支付。
生育保险待遇包括生育医疗费用和生育津贴。
第十三条职工享受的生育医疗费用包括下列各项：
(一)生育的医疗费用，即女职工在孕产期内因怀孕、分娩发生的医疗费用，包括符合国家和省规定的产前检查的费用，终止妊娠的费用，分娩住院期间的接生费、手术费、住院费、药费及诊治妊娠合并症、并发症的费用。
(二)计划生育的医疗费用，包括职工放置或者取出宫内节育器，施行输卵管、输精管结扎或者复通手术、人工流产、引产术等发生的医疗费用。
(三)法律、法规、规章规定的其他项目费用。
职工未就业配偶享受的生育医疗费用待遇，参照职工所在统筹地区城镇居民基本医疗保险生育医疗待遇标准执行。
从生育保险基金中支付生育医疗费用，应当符合国家和省规定的生育保险药品目录和基本医疗保险诊疗项目、医疗服务设施标准。
不属于生育保险基金支付范围的生育医疗费用，按照规定纳入基本
医疗保险基金支付范围。
第十五条职工应当享受的生育津贴，按照职工生育或者施行计划生育手术时用人单位上年度职工月平均工资除以30再乘以规定的假
期天数计发。
用人单位上年度职工月平均工资，按照社会保险经办机构核定的本单位上一自然年度参保职工各月工资总额之和除以其各月参保职
工数之和确定。用人单位无上年度职工月平均工资的，生育津贴以
本单位本年度职工月平均工资为基数计算。
第十六条职工享受生育津贴的假期天数，按照下列规定计算：
(一)女职工生育享受产假：顺产的，98天;难产的，增加30天;
生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加15天;怀孕未满4个月流
产的，15天;怀孕满4个月流产的，42天。
(二)享受计划生育手术休假：取出宫内节育器的，1天;放置宫
内节育器的，2天;施行输卵管结扎的，21天;施行输精管结扎的，7天;施行输卵管或者输精管复通手术的，14天。同时施行两种节育
手术的，合并计算假期。
不符合前款规定的假期期间，包括职工依照计划生育法律、法规规定享受奖励增加的产假或者看护假期间，由用人单位按照规定发
放工资，职工不享受生育津贴。
统筹地区规定增加生育津贴计发项目及期限的，从其规定。
第十七条职工按照规定享受产假或者计划生育手术休假期间，其生育津贴由用人单位按照职工原工资标准逐月垫付，再由社会保险
经办机构按照规定拨付给用人单位。有条件的统筹地区可以由社会
保险经办机构委托金融机构将生育津贴直接发放给职工。
职工已享受生育津贴的，视同用人单位已经支付相应数额的工资。生育津贴高于职工原工资标准的，用人单位应当将生育津贴余额支
付给职工;生育津贴低于职工原工资标准的，差额部分由用人单位补足。
职工依法享受的生育津贴，按规定免征个人所得税。
本条所称职工原工资标准，是指职工依法享受产假或者计划生育手术休假前12个月的月平均工资。职工依法享受假期前参加工作未满12个月的，按其实际参加工作的月份数计算。
(3)《女职工劳动保护特别规定》
第七条女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天;难产的，增加产假15天;生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假;怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
第八条女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。
女职工生育或者流产的医疗费用，按照生育保险规定的项目和标准，对已经参加生育保险的，由生育保险基金支付;对未参加生育保险的，由用人单位支付。
乐税智库文档 财税法规 策划 乐税网
关于印发《广东省企业职工基本养老保险省级统筹基金预算管理 办法》的通知 【标 签】职工基本养老保险,省级统筹基金,预算管理办法 【颁布单位】广东省财政厅 【文 号】粤财社﹝2009﹞383号 【发文日期】2009-12-30 【实施时间】2009-12-30 【 有效性 】全文有效 【税 种】其他税费 各地级以上市财政局（委）、人力资源和社会保障局（劳动和社会保障局、社会保障局）、地方税务局： 为贯彻落实《广东省企业职工基本养老保险省级统筹实施方案》（粤府办［2009］15号）精神，规范我省企业职工基本养老保险基金预算管理，省财政厅、省人力资源和社会保障厅、省地方税务局制定了《广东省企业职工基本养老保险省级统筹基金预算管理办法》，现印发给你们，请遵照执行。 广东省财政厅 广东省人力资源和社会保障厅 广东省地方税务局 二○○九年十二月三十日 广东省企业职工基本养老保险省级统筹基金预算管理办法 为贯彻落实《广东省企业职工基本养老保险省级统筹实施方案》（粤府办［2009］15号），进一步加强我省企业职工基本养老保险基金（以下简称基金）预算管理，确保基金收
支平衡，明确各级政府的养老保险工作责任，根据《广东省社会保险基金监督条例》等有关规定，制定本办法。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，统筹考虑当前和长远的关系，兼顾发达地区与欠发达地区的发展，坚持覆盖广泛、水平适当、结构合理、基金平衡的原则，健全机制，加强管理，建立适合我省省情、可持续发展的基本养老保险制度。 二、总体目标 养老保险基金预算是确保养老保险待遇按时足额发放的基础，各地财政、人力资源和社会保障、地方税务部门以及社会保险经办机构要重视基金预算的编制工作，逐步从制度上规范基金预算的编制行为。明确各市、县（市、区）政府的养老保险责任，建立符合我省省情的养老保险省级统筹制度和基金预算管理体系。 三、基本原则 （一）科学完整原则。 编制基金预算时，必须科学测算基金预算收入和支出，全面反映养老保险基金各项收支情况，充分考虑养老保险待遇发放的刚性和社保费费源的有限性等实际因素，力求各项数据指标真实可靠、科学完整。 （二）收支平衡原则。 编制基金预算必须自求平衡，原则上不编制基金赤字预算，要严格净化和规范收支项目。 （三）激励征缴原则。 为建立养老保险扩面征缴的激励约束机制，省级养老保险调剂金的分配下拨要与各地养老保险基金预算完成情况和地方财政补助情况挂钩。 四、预算编制 （一）预算编制的内容。 1.基金收入预算。 企业职工基本养老保险基金收入预算，以市级为单位，由市财政、人力资源和社会保障、地税部门共同编制。各市应根据本地区经济发展指标数据、上年度基金决算收入数、本
（管理制度）广东省社会保险经办业务管理规程
广东省社会保险经办业务管理规程 （试行） 广东省社会保险基金管理局 二ＯＯ六年八月
目录 第一章总则5 第二章社会保险登记6 第一节参保登记6 第二节变更登记7 第三节注销登记7 第四节验证和补证8 第三章社会保险关系管理10 第一节在职增员处理10 第二节在职减员处理10 第三节个人历史信息核定11 第四节缴费年限与个人帐户管理11 第五节个人信息变更处理12 第六节保险关系转出12 第七节保险关系转入13 第八节机关事业单位与企业人员流动处理14 第四章社会保险费征缴管理16 第一节缴费工资与应缴额核定16 第二节补缴社会保险费处理16 第五章养老保险待遇核发18 第一节养老金核发18 第二节养老金调整20
第三节一次性老年津贴核发21 第四节未达退休年龄者清退个人帐户处理21 第五节退休死亡待遇核发22 第六节信息变更与养老保险待遇重核23 第七节养老保险待遇台帐管理24 第六章失业保险待遇核发25 第一节失业保险金核发25 第二节农民工一次性生活补助金核发27 第三节失业人员死亡待遇核发27 第四节医疗补助金核发28 第五节失业保险待遇转移发放29 第六节失业保险待遇台帐管理30 第七章基本医疗保险待遇管理31 第一节就医管理31 第二节医疗保险个人帐户核付33 第三节医疗费用报销34 第四节与定点机构结算管理34 第五节医疗保险待遇支付台帐管理35 第六节定点医药机构服务协议管理35 第七节监督检查36 第八章工伤保险待遇核发38 第一节工伤待遇资格审核38
第二节医疗（康复）待遇核发38 第三节辅助器具费用核发40 第四节伤残待遇核发41 第五节工亡待遇核发42 第六节工伤保险待遇调整43 第七节工伤保险待遇重核44 第八节工伤医疗服务协议管理44 第九节工伤保险待遇台帐管理45 第九章生育保险待遇核发46 第一节生育保险待遇核发46 第二节生育保险待遇重核47 第三节生育保险待遇台帐管理47 第十章基金财务核算管理48 第一节社会保险基金收入核算48 第二节社会保险基金支出核算49 第三节其他核算51 第十一章社会保险统计53 第一节社会保险统计报表53 第二节社会保险统计分析53 第十二章社会保险稽核55 第一节举报稽核55 第二节日常稽核57
广东省社保转移流程 想要转移自己的社保，需要办理的流程有哪些。办理广东社保转移的流程有哪些。转移需要那些资料。以下是为大家整理的关于广东省社保转移流程，给大家作为参考，欢迎阅读! 广东省社保转移流程一、省内其他社保机构转移至广东省社保局： 1、适用条件：现在省社保局参保或达到法定退休年龄时最后参保地属省社保局的参保人员。 2、所需资料：(1)基本养老保险关系省内转移申请书;(2)转出地社保机构出具的《基本养老保险参保凭证》(原件);(3)参保人本人身份证原件和复印件;如委托他人办理的，须提供参保人身份证原件和复印件、委托人的身份证原件和复印件及委托书;(4)广东省社保局出具的《养老保险关系转移联系函》和转出地社保局出具的《基本养老保险关系省内转移信息表》将通过养老保险关系省内转移平台交换数据。 3、注意事项： (1)转入基金含一次性补缴基金(如早期离开国有企业补缴、离开机关事业单位补缴等)的，需同时提供办理一次性补缴业务的审核资料。 (2)转入基金与省直缴费有重复的，同时应办理重复缴退款手续，
提供《转入重复缴费退款申请表》和参保人在四大国有银行开设的银行存折或银行卡的复印件。 二、广东省社保局转移至省内其他社保机构： 1、所需资料：(1)参保人可以在广东省社保局网站自行打印《基本养老保险参保缴费凭证》或到广东省社保局前台凭本人身份证打印《基本养老保险参保缴费凭证》。(2)参保人历史信息审核申报表。(3)将《基本养老保险参保缴费凭证》交给转入地社保机构，转入地社保机构出具的《养老保险关系转移联系函》和广东省社保局出具的《基本养老保险关系省内转移信息表》将通过养老保险关系省内转移平台交换数据。 2、注意事项： (1)参保人应先在地税部门办理减员手续，再到省社保局申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》交申请人到转入地社保机构申请转入。 (2)申报职工社会保险关系转出业务前，须检查有无欠缴社保费，如有欠费，须先结清所有欠费后才予申请转出业务。 (3)需要审核历史信息的参保人，应凭广东省社保局出具的《历史信息审核业务协办函》到档案管理部门复印档案资料并加盖公章，在省社保局开具《参保凭证》十个工作日后将档案资料复印件提交广东省社保局。 广东省内社保转移资料所需材料： 1、《XX市参保人员基本养老保险/基本医疗保险转出申请表》;
广东省社保基金管理局互联网公共服务网站 个人用户登录操作指南 单位用户和离退休人员按照现行办法登陆网站进行操作，在职参保人员按以下方法登陆网站进行操作： 一、用户注册操作流程 1、输入https://www.doczj.com/doc/b85797660.html,网址，进入广东省社会保险基金管理局网站首页，在“全省个人养老保险信息查询”栏目中输入需要登录的个人身份号码后，点击查询按钮。如您之前从未登录过省社保基金管理局网站办理过社会保险业务，或从未更改过个人初始密码，需要先注册再登录使用，如下图所示点击注册。
注：如果该用户已经注册过，系统将提示“该用户已经注册”。如果该用户之前注册时，因验证信息填写错误次数过多，系统将提示“由于您身份验证信息输入错误连续超过4次，该帐号的注册功能将被锁定24小时，请在24小时后再注册”。 2、系统进入填写验证信息页面，如下图所示。用户按要求填写姓名、个人编号和选择工作单位。系统将对用户填写的信息进行验证。其中，个人编号的获取，可向所在单位查询，或本人到参保所在地社保局查询（如是我局参保人员，可凭居民身份证至我局业务前台打印职工养老保险对账单）。如果验证失败，系统将作出提示，例如“姓名不正确”。为防止非法用户通过多次尝试破解验证信息，当用户输入的验证信息错误次数超过4次，系统将对该用户的注册功能锁定24小时，24小时后自动解锁。 3、系统进入填写注册信息页面，如下图所示。系统将校验用户填写的电子邮箱是否已被其他用户注册时占用。如果被占用，系统将提示“该电子邮箱已登记，请输入其它电子邮箱。”。
4、成功注册，进入如下页面。 注册成功，系统会将用户的网站登录初始密码发送到上一步中用户填写的电子邮箱中。如下图所示： 二、用户登录操作流程 进入广东省社会保险基金管理局网站首页，在“全省个人养老保险信息查询”
广东社保现存的问题及解决
摘要 随着改革开放所带来的经济的不断发展，广东省借着政策和地理优势, 经济在改革开放后迅猛发展，名列前茅。劳动力的解放以及广东的经济吸引使得大量的外来人口涌入广东。然而随着外来人口数量不断增多，社会保障却没有得到较好的解决。本文以外来人口的涌入,通过对广东现阶段的现状、社会保障存在的问题、社会保障制度等方面进行深入分析,揭示广东社会保障现状和主要问题,并以"公正、公平"为价值导向,提出完善广东社会保障的对策建议,对广东社会保障体制改革具有指导意义,也对其他地方解决社会保障问题起到示范作用。广东社会保险工作存在的主要问题是：企业拖欠保险费问题；人口老龄化导致养老保险入不敷出；社会保险的覆盖面较低，向企业提取的保险费比例过高；困难企业提取保险费用问题。应采取抓紧立法、加强宣传、设立老龄化基金、提高社会保险覆盖面、适当降低向企业提取的比例等解决措施。 关键词：社保，社会保障，制度，外来人口
With the development of reform and opening up has brought economic, Guangdong Province through policy and geographic advantages, the rapid economic development after the reform and opening up, come out in front. Labor liberation andGuangdong economy attracted the substantial influx of foreign populations guangdong. However, withthe growing number of foreign population,social securityhas not beenresolved. In this paper, the influx of foreign population, the status of Guangdong, the current social security problems, the social security system and other aspects of in-depth analysis of Guangdong,reveal the social security situation and major problems, and by " justice, fairness and " as the value guidance, put forward countermeasures and suggestions of perfecting the social security with Guangdong,the significanceof social security reform in Guangdong, but also to other placesto solve the problem of social security play the exemplary role. The main problemsof social insurance workis:Guangdong enterprises in the insurance fees; the aging of the population led torun behind one's expenses of endowment insurance; social insurance coverage is low,to theenterprise extracting premium too high proportion ofenterprises in difficulty; extractioninsurancecosts.Should adoptlegislative, strengthen the propaganda, the establishment of aging, improve the coverage of social insurance fund, appropriate to reduce the proportion of extraction solution to the enterprise. Keywords: Social security,social security,system,floating population
广东省社会保险提供参保证明办理流程省直属参保单位、个人及公、检、法、司等部门到我局开具有关社会保险证明业务，按照以下规定办理： 一、所需材料 参保单位和个人到我局开具证明，须出示如下证明材料： （一）参保单位办理时，须提供单位申请函。 （二）公、检、法等执法部门办理时，须提供单位介绍信。 （三）律师事务所办理时，需提供诉讼当事人的委托书和单位介绍信。 （四）职工个人办理时，须提供本人书面申请和身份证原件。 （五）有关单位和个人需要我局开具社会保险证明时，除出示有关证明外，原则上还须提供列明需要证明内容的书面申请书，申请书应参照相关格式（附后），写明证明的用途、证明的基本项目等内容。经我局有关业务部室审核无误后，在其提供的申请书上加具意见并盖章确认。 二、办理程序 （一）需开具养老、工伤、生育保险参保情况或未参保情况证明以及社会保险注销证明的，到我局保险关系部办理。因重复参保需开具证明的，已停保人员须提供已盖章的《职工个人养老保险对账单》；在职人员须提供参保单位开具的书面申请函；单位开具社会保险注销证明的，须提供税务局出具的《涉税文书受理回执》。工作人员对所需的内容核实无误后，在申请人提供的申请书或《回执》上加具意见并盖章。 （二）需开具离退休人员领取养老金的邮政储蓄账号、开户行、每月养老金金额、领取养老金的时段以及社会申办退休人员在移交社区管理期间档案存放在我局，其亲属因入伍、入党需我局提供政审证明材料等情况证明的，到待遇核发部办理。工作人员对所需证明的内容核实无误后，在申请人提供的申请书上加具意见并盖章。 （三）需开具工伤保险待遇或生育保险待遇情况证明的，到医疗保险部办理。工作人员对所需证明的内容核实无误后，在申请人提供的申请书上加具意见并盖章。 （四）仅需证明缴费到账、欠费等情况证明的，到计划财务部办理。工作人员对所需证明的内容核实无误后，在申请人提供的申请书上加具意见并盖章。 （五）其他证明内容涉及缴费到账、欠费等情况须由计划财务部核实的，由相关业务部室受理，送计划财务部核对后，有业务受理部室加具意见并盖章。
广东省查处侵害社会保险基金行为办法（2020） 各地级以上市人力资源和社会保障局、公安局： 现将《广东省查处侵害社会保险基金行为办法》印发你们，请遵照执行。 广东省人力资源和社会保障厅广东省公安厅 2020年11月26日 广东省查处侵害社会保险基金行为办法 第一章总则 第一条为打击侵害社会保险基金行为，提高案件查处质量和效率，维护社会保险基金安全完整，根据《中华人民共和国社会保险法》《全国人大常委会关于〈中华人民共和国刑法〉第二百六十六条的解释》《社会保险稽核办法》《广东省社会保险基金监督条例》《广东省劳动保障监察条例》等规定，结合本省实际，制定本办法。 第二条本省行政区域内预防、查处侵害社会保险基金行为，适用本办法。 第三条本办法所称社会保险基金是指人力资源社会保障行政部门管理的养老保险、工伤保险、失业保险等基金。 第四条本办法规定的侵害社会保险基金行为是指单位或者个人骗取社会保险待遇或者基金支出，社会保险经办机构多发社会保险待遇或者多支出社会保险基金，国家工作人员贪污、侵占、挪用社会保险基金等行为。 第五条县级以上社会保险经办机构、人力资源社会保障行政部门依法对本级发生的侵害社会保险基金行为进行核查处理。 人力资源社会保障行政部门依法委托下级人力资源社会保障行政部门或者本级社会保险经办机构承担行政处理处罚等职责的，对受委托单位实施处理处罚行为加强指导监督。受委托的单位应当在委托的事项和权限范围内实施，承担相应责任。 县级以上公安机关应当对涉嫌犯罪的行为依法开展立案侦查、移送起诉等工作，依法协助人力资源社会保障行政部门、社会保险经办机构开展有关调查、基金追回和警示教育等工作。 第六条人力资源社会保障行政部门、社会保险经办机构可以根据工作需要，聘请专家或者通过政府购买服务方式委托专业机构提供基金监督检查和案件查处的技术性、辅助性服务。 人力资源社会保障行政部门委托有资格的专业机构独立实施基金监督检查项目的，应当明确检查目标、内容、标准等，提供法规政策指导，并对采用的检查结果负责。
广东省社会保险基金管理局一次性补缴业务办事指南 一次性补缴业务类型分别有以下四种，现为我省户籍人员，符合以下条件的申请办理： 1、企业未参保人员（237号文）。2011年7月1日前曾与中央、省直和军队驻穗单位建立劳动关系，原单位为企业、国家机关、事业单位、社会团体和民办非企业，因所在单位关闭破产，被吊销营业执照、被撤销、无生产经营能力等原因无力承担缴纳责任或因超过法定时效无法要求用人单位补缴，从未参加我省城镇企业职工基本养老保险的各类人员。 2、未参保集体企业人员（193号文）。原单位为中央、省属和军队驻穗城镇集体企业，与单位建立劳动关系或形成事实劳动关系的人员。 3、离开机关事业单位人员（91号文）。在1978年6月1日后离开中央、省直驻穗机关事业单位，离开原单位前工作时间不能视同养老保险缴费年限，原身份是干部（含经县以上人事部门批准的聘用干部，不包括单位自行聘用的干部）和固定工的人员（不包括原单位工作期间按规定应参加我省企业职工基本养老保险的人员）。 4、早期离开省属国有集体企业人员（7号文）。1978年6月1日至1993 年12月31日期间离开原企业，且离开前的工作年限不符合国家和省计算连续工龄政策规定，不能视同养老保险缴费年限的原固定工（含干部）人员。（原企业是指1994年1月后参加省直养老保险统筹的省属国有和县以上集体企业（含参加省直基本养老保险统筹的中央、军队企业以及原改制破产的企业））。 上述人员根据不同的补缴类型按照下列流程分类办理： 一、第1、2、3类补缴人员 （一）申请 申请资料：（1）户口簿和第二代居民身份证的原件及复印件各一份；（2）密封的个人档案原件；（3）填写《一次性缴纳养老保险费申请表》。申请人等候受理并领取《受理回执》。 （二）领取审核结果并选择缴费年限 申请人按回执上的查询时间，前往省社保局业务大厅领取《一次性缴费业务信息审核确认表》（以下简称《确认表》）及档案原件。
广东省社会保险基金监督条例（2016最新版） 《广东省社会保险基金监督条例》已由广东省第十二届人民代表大会常务委员会第二十五次会议于2016年3月31日修订通过，现将修订后的《广东省社会保险基金监督条例》公布，自2016年7月1日起施行。 第一章总则 第一条为了加强对社会保险基金的监督，保障社会保险基金的安全，维护参保人的合法权益，根据《中华人民共和国社会保险法》和有关法律、法规，结合本省实际，制定本条例。 第二条本条例适用于本省行政区域内社会保险基金监督活动。 第三条本条例所称社会保险基金是指基本养老保险基金、基本医疗保险基金、工伤保险基金、失业保险基金、生育保险基金等依法筹集并应当纳入社会保障基金财政专户管理的社会保险基金。 本条例所称社会保险基金监督是指对社会保险基金收支、管理、服务、投资运营等全过程的监督。 第四条社会保险基金监督应当遵循客观、公正、合法、效率的原则，坚持预防与查处相结合。 第五条各项社会保险基金按照社会保险险种分别建账，分账核算。社会保险基金应当存入社会保障基金财政专户，专款专用。 禁止隐匿、转移、侵占或者挪用社会保险基金。 第六条县级以上人民代表大会及其常务委员会依法对本级人民政府社会保险基金预算、收支、管理、服务、投资运营等以及监督检查情况实施监督。 第七条省人民政府应当加强对全省社会保险基金监督工作的领导，建立健全社会保险基金监督管理制度。 地级以上市人民政府应当根据国家和省的规定以及本市实际情况，建立健全社会保险基金监督管理制度。 县级人民政府应当建立健全社会保险基金安全责任制，做好社会保险基金监督管理工作。
第八条县级以上人民政府社会保险行政部门主管本行政区域内社会保险基金监督工作。 县级以上人民政府财政部门、审计机关和社会保险费征收机构在各自的职责范围内负责有关的社会保险基金监督工作。 县级以上人民政府发展改革、公安、民政、卫生计生、工商、食品药品监管等部门以及人民银行分支机构、银行业监管机构、保险监管机构等按照各自职责，协同做好社会保险基金监督工作。 第九条县级以上人民政府及其负责社会保险基金监督的行政部门应当加强社会保险 基金监督队伍建设，提高社会保险基金监督能力。 第十条社会保险基金监督工作所需经费由同级财政予以保障，不得在社会保险基金 中列支。 第十一条工会依法维护职工的合法权益，对涉及职工社会保险权益的事项进行监督。 第十二条县级以上人民政府及其有关部门应当畅通社会保险基金社会监督渠道，建 立健全社会保险基金社会监督机制，采取多种措施鼓励和支持社会各方面参与社会保险基金的监督。 第二章监督内容 第十三条社会保险基金监督主要包括下列内容： (一)贯彻落实社会保险基金相关法律、法规以及国家和省的规定的情况; (二)社会保险费核定、征收和划入社会保障基金财政专户情况; (三)社会保险基金支出的审核、结算和社会保险待遇发放情况; (四)社会保险基金收入户、支出户和社会保障基金财政专户等各类社会保险基金银行 账户开设、管理及其基金的存储、划拨、结存情况; (五)社会保险各类调剂金、储备金等的管理和使用情况; (六)社会保险基金投资运营等保值增值情况; (七)社会保险服务机构、承办社会保险业务的商业保险机构从事社会保险服务工作情况;
广东省社会保险管理条例 第一章总则 第一条为保障劳动者年老退休后的基本生活，维护社会安定，根据（中华人民共和国宪法）和有关法律、法规，结合我省实际，制定本条例。 第二条本条例适用于我省行政区域内下列单位和人员（以下统称被保险人）： 1. 所有企业、城镇个体经济组织和与之形成劳动关系的劳动者； 2. 国家机关、事业单位、社会团体和与之建立劳动合同关系的劳动者。国家机关、财政拨款的事业单位、社会团体工作人员的养老保险基金计征和发放办法由省人民政府另行制定。 第三条社会养老保险实行法定基本养老保险、地方补充保险和单位补充保险等多层次的保险。政府鼓励有条件的地方、单位为被保险人建立补充保险。 第四条社会保险部门主管社会养老保险工作，实行系统管理。 第五条社会养老保险实行社会统筹和个人帐户相结合方式，养老保险费用由国家、单位和个人三方合理负担。养老保险待遇同被保险人的缴费工资和缴费年限挂钩，并建立合理调节机制，使之与国民经济发展和人民生活水平相适应。 第六条人民政府必须保证养老保险基金的征集和待遇的给付。养老保险基金及其收益、各项养老保险待遇按国家规定免征税费。 第二章养者保险基金的征集 第七条社会养老保险以中华人民共和国居民身份证号作为被保险人唯一和终身的社会保障号。 第八条养老保险基金的来源： （一）单位和被保险人缴纳的养老保险费； （二）养老保险基金的银行存款利息； 3. 基金收益； 4. 滞纳金； （五）地方财政拨款； （六）社会捐赠； （七）其他收人。 第九条单位和被保险人必须按规定的标准逐月缴纳养老保险费。被保险人缴纳的养老保险费全部计人个人帐户；单位缴纳的养老保险一部分计人个人帐户，其余计人社会养老保险基金，属于参加社会养老保险的全体被保险人共同所有。 第十条被保险人按本人上年度月平均工资的一定比例缴纳养老保险费，缴费比例由省人民政府根据职工工资收入水平和个人帐户积累的情况决定。单位按所属被保险人上年度月平均工资总额的一定比例缴纳养老保险费，具体比例由社会保险部门会同财政部门测定，经上级社会保险部门审核后报同级人民政府批准执行。被保险人月工资收入超过所在市上年度职工月平均工资百分之三百部分，不计征养老保险费，低于所在市职工月平均工资百分之六十的，按所在市上年度职工月平均工资百分之六十计征。 第十一条单位缴纳养老保险费按财税法规规定列支。个人缴纳养老保险费在征收个人所得税前扣缴。第十二条单位应缴纳的养老保险费，由开户银行凭社会保险部门开具的托收单向单位扣缴，任何单位不得拒付。被保险人应缴纳的养老保险费由单位在工资中代扣缴。 第十三条欠缴养老保险费、又没有能力补缴的单位，可用固定资产或实物变现抵缴。 第十四条单位破产、终止或因其他原因中止经营清产核资时，清算人、单位必须分别通知单位所在地的社会保险部门，养老保险应按工资同等顺序清偿。分立、合并（兼并）单位要承担原单位的养老保险责任。 第三章养老保险待遇 第十五条被保险人经社会保险部门资格审查，符合下列条件之一的，按月领取养老金，直至死亡： （一）1998年7月1日后参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十五年； （二）1998年7月三日前（不含本日）参加工作，达到法定退休年龄，缴费年限累计满十年。按月领取养老金的被保险人（含出境定居人员），必须每年提供生存证明。 第十六条养老保险缴费年限指单位和被保险人都按规定标准缴费的年限。缴费年限按实际缴纳养老保险费的月份累计计算。 1998年7月1日前（不含本日），被保险人已参加社会养老保险的年限计算为缴费年限。国有和县以上集体所有制单位的原干部和固定职工，在当地实施（广东省职工社会养老保险暂行规定）前，按照国家原规定计算的连续工龄视同缴费年限。 第十七条符合本条例第十五条第（一）项规定的被保险人，养老金由基础养老金和个人帐户养老金两部分组成，退休时的基础养老金月标准为所在市上年度职工月平均工资的百分之二十，个人帐户养老金月标准为个人帐户储存额（含利息，下同）除以120。基础养老金从社会养老保险基金中支付，个人帐户养老金从个人帐户中支付。养老金每年7月调整，所在市上年度职工平均工资负增长时不调整。
广东省劳动和社会保障厅关于改革完善企业职工养老保险基本 养老金计发办法的通知 【文 件 号】粤劳社电[2009]32号 【颁布部门】广东省其他机构 【颁布时间】2009-09-25 【实施时间】2009-01-01 【时 效 性】有效 各地级以上市劳动保障局（人力资源和社会保障局、社会保障局），省社保基金管理局： 为进一步完善我省企业职工基本养老保险制度，缩小基本养老金水平的地区差距，加快实现养老保险省级统筹，更好地实现《关于完善企业职工基本养老保险制度的决定》（国发〔2005〕38号）基本养老金计发办法改革前后待遇水平的合理衔接和新老政策的平稳过渡，贯彻好党的十七大精神，落实科学发展观，在建国60周年华诞之际，经省人民政府同意，决定改革我省企业职工养老保险基本养老金计发办法，现就有关事项通知如下： 一、加发过渡性养老金 加发企业离退休人员过渡性养老金，列入基本养老金的年度调整基数。 二、发放范围和发放时间 2009年1月1日前（含本日）已领取基本养老金的企业离退休人员，从2009年1月起，按月加发过渡性养老金。
2009年1月1日后首次领取基本养老金的企业退休人员，从首次领取基本养老金之月起，按月加发过渡性养老金。 三、加发过渡性养老金的标准 全省22个统筹区（含省直）统一按每人每月加发100元的标准执行。 四、加发过渡性养老金的资金来源 本次加发过渡性养老金所需费用，从各市企业职工基本养老保险基金中支付。加发过渡性养老金后所产生的基金缺口，从各市企业职工基本养老保险基金累计结余中列支，各市基金累计结余不足以支付的，要通过加大扩面征缴力度和调整财政支出结构的方式解决。 各市劳动保障部门要高度重视，认真按照本通知规定的标准和要求组织实施，尽快将加发的过渡性养老金发放到企业离退休人员手中。 广东省劳动和社会保障厅 二○○九年九月二十五日
广州市社会保险基金管理中心关于自行申报2020年度工伤保险费率优待条件的通知（2020） 根据《广州市人力资源和社会保障局广州市财政局广州市地税局广州市安全生产监督管理局关于印发〈广州市工伤保险浮动费率管理办法〉的通知》（穗人社规字〔2018〕8号，以下简称《办法》，见附件1）规定，为做好2020年工伤保险参保单位浮动费率管理工作，现将有关事项通知： 一、申报条件 符合《办法》第八条、第十五条规定，持有一级安全生产标准化证书和二级安全生产标准化证书的我市工伤保险参保单位。（用人单位整体的安全生产条件被依法评为达到相应的标准化等级，不包括用人单位仅有部分分支机构、部分项目、部分设施设备等被评为安全生产标准化等级的情况） 二、申报方式 符合申报条件的参保单位，填写《广州市工伤保险安全生产标准化情况申报表》（见附件2）加盖公章后，连同相应证书原件进行扫描，并将扫描件发送至指定邮箱：zhongan@https://www.doczj.com/doc/b85797660.html,。 三、申报截止时间 2020年4月7日前。 四、其他事项 各申报单位对申报材料的合法性、真实性和准确性负法律责任。请各单位高度重视，在规定时限前提交相关材料进行申报。 有关申报事宜请与我中心工伤生育保险科联系，电话（略）。 附件：1. 广州市人力资源和社会保障局广州市财政局广州市地税局广州市安全生产监督管理局关于印发《广州市工伤保险浮动费率管理办法》的通知 2. 广州市工伤保险安全生产标准化情况申报表 广州市社会保险基金管理中心 2020年3月16日 广州市人力资源和社会保障局广州市财政局 国家税务总局广州市税务局广州市安全生产监
督管理局关于印发广州市工伤保险 浮动费率管理办法的通知 各区人力资源社会保障局、财政局、税务局、安全生产监督管理局，各有关单位： 根据《工伤保险条例》、《广东省工伤保险条例》等有关规定，经市政府同意，现将《广州市工伤保险浮动费率管理办法》（以下简称《办法》）印发给你们，请遵照执行。 本《办法》实施后，用人单位根据《广州市人力资源和社会保障局广州市财政局广州市地方税务局关于调整广州市工伤保险费率及有关问题的通知》（穗人社发〔2016〕36号）确定的工伤保险行业基准费率较《广州市工伤保险若干规定》（穗府〔2014〕30号，以下简称《若干规定》）规定的标准提高的，仍按《若干规定》的相应标准执行至另有规定为止。 广州市人力资源和社会保障局广州市财政局 国家税务总局广州市税务局广州市安全生产监督管理局 2018年7月25日 广州市工伤保险浮动费率管理办法 第一条为完善工伤保险费率浮动机制，发挥工伤保险费率的杠杆作用，促进用人单位做好工伤预防工作，根据《中华人民共和国社会保险法》、《工伤保险条例》、《广东省工伤保险条例》和《关于调整工伤保险费率政策的通知》（人社部发〔2015〕71号）等有关规定，制定本办法。 第二条本办法适用于对参加本市统筹工伤保险的用人单位确定工伤保险费率。 第三条本办法所称的工伤保险浮动费率，是指市社保经办机构在用人单位执行工伤保险行业基准费率的基础上，根据用人单位上一个自然年度工伤保险支缴率、安全生产与职业病危害情况等因素，确定本浮动周期内其工伤保险费率是否浮动及浮动的档次。 前款所称之工伤保险支缴率，是指在上一个自然年度内，市社保经办机构已核定应支付的工伤保险待遇费用（不列入考核范围的待遇费用除外）占该用人单位按行业基准费率正常缴纳工伤保险费的比例。 第四条工伤保险基金支付的下列工伤保险待遇费用，不列入用人单位工伤保险支缴率的考核范围： （一）职工在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡发生的费用； （二）职工在抢险救灾等维护国家利益、公共利益活动中受到伤害发生的费用；
广东省社会保险转移流程 省内社会保险转移流程如下 一、省内其他社保机构转移至广东省社保局: 1、适用条件:现在省社保局参保或达到法定退休年龄时最后参保地属省社保局的参保人员。 2、所需资料:(1)基本养老保险关系省内转移申请书;(2)转出地社保机构出具的《基本养老保险参保凭证》(原件);(3)参保人本人身份证原件和复印件;如委托他人办理的，须提供参保人身份证原件和复印件、委托人的身份证原件和复印件及委托书;(4)广东省社保局出具的《养老保险关系转移联系函》和转出地社保局出具的《基本养老保险关系省内转移信息表》将通过养老保险关系省内转移平台交换数据。
3、注意事项: (1)转入基金含一次性补缴基金(如早期离开国有企业补缴、离开机关事业单位补缴等)的，需同时提供办理一次性补缴业务的审核资料。 (2)转入基金与省直缴费有重复的，同时应办理重复缴退款手续，提供《转入重复缴费退款申请表》和参保人在四大国有银行开设的银行存折或银行卡的复印件。 二、广东省社保局转移至省内其他社保机构: 1、所需资料:(1)参保人可以在广东省社保局网站自行打印《基本养老保险参保缴费凭证》或到广东省社保局前台凭本人身份证打印《基本养老保险参保缴费凭证》。(2)参保人历史信息审核申报表。(3)将《基本养老保险参保缴费凭证》交给转入地社保机构，转入地社保机构出具的《养老保险关系转移联系函》和广东省社保局出具的《基本养老保险关系省内转移信息表》将通过养老保险关系省内转移平台交换数据。 2、注意事项:
(1)参保人应先在地税部门办理减员手续，再到省社保局申请出具《基本养老保险参保缴费凭证》交申请人到转入地社保机构申请转入。 (2)申报职工社会保险关系转出业务前，须检查有无欠缴社保费，如有欠费，须先结清所有欠费后才予申请转出业务。 (3)需要审核历史信息的参保人，应凭广东省社保局出具的《历史信息审核业务协办函》到档案管理部门复印档案资料并加盖公章，在省社保局开具《参保凭证》十个工作日后将档案资料复印件提交广东省社保局。
广东省劳动和社会保障厅关于印发广东省基本养老保险关系转移责任分担与转移基金管理办法的通知 【文 件 号】粤劳社函[2008]2092号 【颁布部门】广东省其他机构 【颁布时间】2008-12-30 【实施时间】2008-12-30 【时 效 性】有效 各地级以上市劳动保障局（社会保障局）、财政局： 为贯彻落实省府办公厅《印发广东省基本养老保险关系省内转移接续暂行办法的通知》（粤府办〔2008〕76号），推动跨地区就业参保人养老保险关系顺利接续，明确各参保地的责任分担，完善转移基金使用管理工作，保障参保人的合法权益，特制定《广东省基本养老保险关系转移责任分担与转移基金管理办法》，现印发给你们，请认真贯彻执行，执行中遇到的问题，请向省劳动保障厅反映。 二○○八年十二月三十日 广东省基本养老保险关系转移责任分担与转移基金管理办法 为推动跨统筹地区就业参保人养老保险关系顺利接续，保障参保人的合法权益，明确各参保地的责任分担，完善转移基金使用管理工作，特制订本办法。 一、适用范围
我省各级社会保险经办机构按照省府办公厅《广东省基本养老保险关系省内转移接续暂行办法》（粤府办〔2008〕76号）（以下称《暂行办法》）为参保人计发基本养老保险待遇时，适用本办法。 二、养老保险参保凭证 （一）在参保人提出领取养老保险关系凭证时，参保地社会保险经办机构应发给参保人养老保险参保凭证。 （二）养老保险参保凭证记录参保人的基础信息、单位缴费金额、缴费基数、个人缴费金额、视同缴费账户、个人账户储存额（含利息）等相关内容。 三、基本养老保险待遇发放机构 参保人在达到国家法定退休年龄时，由最后参保地社会保险经办机构按规定为参保人办理基本养老金的申领、审核等手续并发放基本养老保险待遇。 四、各参保地分担责任计算 按照《暂行办法》规定申领基本养老金的参保人，在符合按月领取基本养老金条件时，其基本养老金按照粤府〔2006〕96号文件规定计发。各参保地应承担的费用根据参保人在各地的参保缴费记录分段计算。 基本养老金总额=基础养老金总额＋过渡性养老金＋个人账户养老金＋地方养老金 （一）基础养老金。 基础养老金总额=基础养老金1＋基础养老金2 ＋……＋基础养老金n 其中，基础养老金1是指按第一个参保地标准计算承担的基础养老金，其余依次类推。
广东省社会保险费征缴办法(粤府[2001]1号) 第一章总则 第一条为加强本省社会保险费征缴管理，保障被保险人的社会保险待遇，根据有关法律、法规制定本办法。 第二条本省行政区域内基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费和工伤保险费（统称社会保险费）的征缴，适用本办法。 本办法所称缴费单位、缴费个人，是指依照有关法律、法规、规章，应当缴纳社会保险费的单位和个人。 第三条社会保险费实行综合征缴。 第四条社会保险费由地方税务机关征收。 社会保险费按地方税收管理体制实行属地征收。 社会保险费由缴费个人和缴费单位按规定比例，与个人所得税的工资、薪金税项一并申报缴纳。 第五条社会保险费实行收支两条线管理，专款专用，任何单位和个人不得截留、挪用。 第二章征缴管理 第六条缴费个人按本人当月申报个人所得税的工资、薪金计算缴纳社会保险费，缴费单位按所属缴费个人当月申报个人所得税工资、薪金的总额计算缴纳社会保险费。 第七条社会保险费由工资、薪金所得人及其所在单位（含个体户）按有关规定分别负担。 第八条缴费单位履行代扣代缴社会保险费义务。 缴费单位在依法履行代扣代缴社会保险费义务时，缴费个人不得拒绝。缴费个人拒绝的，缴费单位应当及时报告地方税务机关处理。 第九条社会保险费按月计征，由缴费单位于次月７日前申报缴纳。
有条件的地区应实行电子申报或磁盘软件申报。 第十条任何单位和个人都无权减免社会保险费。 因有特殊困难不能按期缴纳社会保险费的，经县（含县）以上地方税务局的征收管理分局批准，可以延期缴纳社会保险费，但最长不得超过３个月。 缴费单位未按前款规定期限缴纳或者代扣代缴社会保险费的，地方税务机关除责令限期缴纳外，从滞纳社会保险费之日起，按日加收千分之二的滞纳金。 第十一条缴费单位未按规定期限缴纳或者代扣代缴社会保险费的，由地方税务机关责令限期缴纳，逾期仍未缴纳或者代扣代缴的，经县（含县）以上地方 税务局（征收管理分局、检查分局、稽查局）局长批准，地方税务机关可以书面通知其开户银行或者其他金融机构从其存款中扣缴社会保险费和滞纳金。 第十二条缴费单位申报不实，地方税务机关有权核定其应缴的社会保险费数额。 第十三条各级社会保险经办机构应于每年６月２０日前将核定的各缴费单位下年度的综合征缴比例提供给同级地方税务机关。 地方税务机关按上款的综合征缴比例按时足额征收社会保险费，按月将所征收的社会保险费按险种、按级次划入相应级次的财政部门开设的社会保障基金财政专户。 应上解的省级社会保险调剂金，由各级地方税务机关按省政府规定的比例，就地按险种直接划入省财政厅社会保障基金财政专户。 第十四条地方税务机关应于每月５日前将上月征收社会保险费的资料提供给社会保险经办机构。 第十五条征收社会保险费使用的有关票据由广东省地方税务机关统一印制。 第十六条社会保险经办机构负责办理缴费单位、缴费个人的社会保险登记、变更或者注销登记业务；负责核实缴费单位、缴费个人的缴费资料，发现有误， 应及时通知地方税务部门更正；负责社会保险基金的会计核算以及个人帐户的记录、管理工作。
广东省劳动和社会保障厅关于进一步规范全省企业职工基本养老保险单位缴费比例管理的通知 【法规类别】工资福利与劳动保险 【发文字号】粤劳社发[2009]18号 【发布部门】广东省劳动和社会保障厅 【发布日期】2009.06.30 【实施日期】2009.06.30 【时效性】现行有效 【效力级别】地方规范性文件 广东省劳动和社会保障厅关于进一步规范全省企业职工基本养老保险单位缴费比例管理 的通知 （粤劳社发〔2009〕18号） 各地级以上市劳动和社会保障局（社会保障局）、省社会保险基金管理局： 统一全省企业职工基本养老保险单位缴费比例是我省养老保险省级统筹的重要内容之一。调整企业职工基本养老保险单位缴费比例直接关系着广大参保单位的切身利益，影响养老保险基金的运行安全和养老保险制度的可持续发展。近一段时间以来，部分市未按照国家和省有关调整企业职工基本养老保险单位缴费比例的规定，擅自调整缴费比例，产生了较大的负面影响。为加快推进我省养老保险省级统筹，逐步实现全省缴费比例的基本统一，强化全省企业职工基本养老保险单位缴费比例的调控，推进“双转移”
战略的实施，根据《广东省企业职工基本养老保险省级统筹实施方案》（粤府办〔2009〕15号）要求，制定了《广东省企业职工基本养老保险单位缴费比例调整办法》，并报经省政府领导同意，现就有关问题通知如下： 一、要严格按照规定审批程序进行申报 各地调整费率要严格遵照《广东省社会养老保险条例》和广东省人民政府《关于贯彻国务院完善企业职工基本养老保险制度决定的通知》（粤府〔2006〕96号）对缴费比例申报程序的相关规定，在做好费率调整的必要性及可行性分析和测算的基础上，经省厅审核同意后，报地级以上市人民政府批准执行。凡属未经省厅审核同意自行调整费率的地区，省级养老保险调剂金一律不予调剂。 二、要认真做好前期测算工作 各地在前期测算工作中要确保基础数据的真实可靠。应根据历史经验数据合理设置测算参数。要以三年为测算期，以维持基金收支平衡为测算的基本条件，考虑国家和省已经或者即将出台的养老保险政策对基金收支可能产生的影响，详细分析费率调整后三年内全市企业养老保险基金收支状况，包括统筹基金和个人帐户基金收支状况等等。