1. 如下代码
class A {
A() { }
}
class B extends A {
}
哪两个说明是正确的？
A. B类的构造器应该是public.
B. B类的构造器应该是没有参数
C. B类的构造器应该调用this().
D. B类的构造器应该调用super().
2. 如下代码
public class Test {
public int aMethod() {
static int i = 0;
i++;
return i;
}
public static void main (String args[]) {
Test test = new Test();
test.aMethod();
int j = test.aMethod();
System.out.println(j);
}
}
输出结果是什么？
A. 0
B. 1
C. 2
D. 编译失败
3. 如下代码
int i =1,j =10;
do {
if(i++> --j) {
continue;
}
} while (i <5);
System.out.println("i = " +i+ "and j = "+j);
输出结果是什么?
A. i = 6 and j = 5
B. i = 5 and j = 5
C. i = 6 and j = 5
D. i = 5 and j = 6
E. i = 6 and j = 6
4. 如下代码：
boolean bool = true;
if(bool = false) {
System.out.println("a");
} else if (bool) {
System.out.println("c");
} else if (!bool) {
System.out.println("c");
} else {
System.out.println("d");
}
输出结果是什么?
A. a
B. b
C. c
D. d
E. 编译失败
5. 如下代码：
public class SwitchTest {
public static void main(String[] args) {
System.out.println("value = " + switchIt(4));
}
public static int switchIt(int x) {
int j = 1;
switch (x) {
case 1: j++;
case 2: j++;
case 3: j++;
case 4: j++;
case 5: j++;
default: j++;
}
return j + x;
}
}
输出结果是什么?
A. value = 3
B. value = 4
C. value = 5
D. value = 6
E. value = 7
F. value = 8
6. 以下数组的定义，哪三条是正确的?
A. public int a []
B. static int [] a
C. public [] int a
D. private int a [3]
E. private int [3] a []
F. public final int [] a
7. 如下代码：
class Super {
public Integer getLenght() { return new Integer(4); } }
public class Sub extends Super {
public Long GetLenght() { return new Long(5); }
public static void main(String[] args) {
Super sooper = new Super();
Sub sub = new Sub();
System.out.println(sooper.getLenght().toString() + "," +
sub.getLenght().toString() );
}
}
输出是什么?
A. 4,4
B. 4,5
C. 5,4
D. 5,5
E. 编译失败.
8. 在接口中以下哪条定义是正确的? (两个答案)
A. void methoda();
B. public double methoda();
C. public final double methoda();
D. static void methoda(double d1);
E. protected void methoda(double d1);
9. 如下代码：
public void test(int x) {
int odd = x%2;
if (odd) {
System.out.println("odd");
} else {
System.out.println("even");
}
}
哪个描述正确?
A. 编译失败.
B. "odd" 永远被输出.
C. "even" 永远被输出
D. "odd" 输出x的值,
E. "even" 输出x的值
10. 如下代码:
public class X {
public X aMethod() { return this;}
}
public class Y extends X {
}
哪两个方法能加到Y类的定义中?
A. public void aMethod() {}
B. private void aMethod() {}
C. public void aMethod(String s) {}
D. private Y aMethod() { return null; }
E. public X aMethod() { return new Y(); }
11. 如下代码:
public class X {
public static void main(String [] args) {
try {
badMethod();
System.out.print("A");
}
catch (Exception ex) {
System.out.print("C");
}
finally {
System.out.print("B");
}
System.out.print("D");
}
public static void badMethod() {
throw new Error();
}
}
结果是什么?
A. ABCD
B. 编译失败.
C. 显示C，退出程序.
D. 显示B，C，退出程序.
E. 显示BCD，退出程序.
12. 如下代码：
class Exc0 extends Exception { }
class Exc1 extends Exc0 { }
public class Test {
public static void main(String args[]) {
try {
throw new Exc1();
} catch (Exc0 e0) {
System.out.println("Ex0 caught");
} catch (Exception e) {
System.out.println("exception caught");
}
}
}
结果是什么?
A. Ex0 caught
B. exception caught
C.第2行出错，编译失败.
D. 第6行出错，编译失败.
13. 以下哪四个能使用throw抛出?
A. Error
B. Event
C. Object
D. Throwable
E. Exception
F. RuntimeException
14. 如下代码:
public class X (
private static int a;
public static void main(String [] args) {
modify(a);
System.out.println(a);
}
public static void modify(int a) {
a++;
}
}
结果是什么?
A. 0
B. 1
C. 编译失败.
D. 抛出运行时异常.
15. 如下代码：
int i = 0;
for (; i <4; i += 2) {
System.out.print(i + "");
}
System.out.println(i);
输出结果是什么？
A. 0 2 4
B. 0 2 4 5
C. 0 1 2 3 4
D. 编译失败
E. 一个异常在运行时被抛出
16. 如下代码：
public class Foo {
public static void main(String[] args) {
try {
return;
} finally {
System.out.println( "Finally" );
}
}
}
输出结果是什么?
A. Finally
B.编译失败
C. 代码正常运行但没有任何输出.
D. 运行时抛出异常
17. 如下代码：
class Base {
Base() { System.out.print("Base"); }
}
public class Alpha extends Base {
public static void main( String[] args ) {
new Alpha();
new Base();
}
}
结果是什么?
A. Base
B. BaseBase
C. 编译失败.
D. 代码运行但没有输出.
E. 运行时抛出异常.
18. 如下代码：
Float f = new Float("12");
switch (f) {
case 12: System.out.println("Twelve");
case 0: System.out.println("Zero");
default: System.out.println("Default");
}
结果是什么?
A. Zero
B. Twelve
C. Default
D. Twelve
Zero
Default
E. 编译失败.
19. 下面哪三个描述是正确的？
A. 默认构造器初始化方法变量
B. 默认构造器有和它所在类相同的访问修饰词.
C. 默认构造器调用其父类的无参构造器.
D. 如果一个类没有无参构造器,编译器会为它创建一个默认构造器.
E. 只有当一个类没有任何构造器时，编译器会为它创建一个默认构造器
20. 如下代码
10. public Object m() {
11. Object o = new Float(3.14F);
12. Object [] oa = new Object[1];
13. oa[0] = o;
14. o = null;
15. oa[0] = null;
16. print 'return 0';
17. }
当Float对象在第11行被创建后, 什么时候能够被垃圾回收?
A. 13行以后.
B. 14行以后.
C. 15行以后.
D. 16行以后.
21. 用循环控制语句打印输出：1+3+5+…….+99=？结果。
22.编写两个方法分别计算组合数n!. 一个使用递归方法实现，另一个不用递归方法。
23. 编写如下的代码：
A.这个数组应该有以下方法.
sort(Object[] a)
sort(Object[] o,Comparator c)
它们应该能对任何数据对象类型的数组进行排序。
find(Object[] o,Object b)
要求采用二分查找的方式，对排序后的数组，查找特定的元素.
B.创建一个学生类，学生有如下属性
id(唯一)，name，address，code，nickName，age
C.创建一个具有10个学生类型元素的数组，首先根据id，利用ArraysUtil.sort(Object[]
a)方法对它进行排序；然后，根据id,查找一个特定的学生(二分查找)。
D.最后，再用sort(Object[],Comparator c)方法，对这个数组重新排序（先按姓名，
再按地址排序的排序规则）。
招聘考试行测试题 第一部分言语理解与表达 (共30题，参考时限30分钟) 本部分包含两种类型的试题： 一、片断阅读。共25题。每道题包含一段话或一个句子，后面是一个不完整的陈述，要求你从四个选项中选出一个来完成陈述。注意：答案可能是完成对所给文字主要意思的提要，也可能是满足陈述中其他方面的要求，你的选择应与所提要求最相符合。 例题：钢铁被用来建造桥梁、摩天大楼、地铁、轮船、铁路和汽车等，被用来制造几乎所有的机械，还被用来制造包括农民的长柄大镰刀和妇女的缝衣针在内的成千上万的小物品。 这段话主要支持了这样一种观点，即（）。 A．钢铁具有许多不同的用途 B．钢铁是所有金属中最坚固的 C．钢铁是一种反映物质生活水平的金属 D．钢铁是唯一用于建造摩天大楼和桥梁的物质 解答：A。 请开始答题： 1.往往，无法改变生存环境的无力感，或相信有某个人在某个地方遥控我们行动的想法，都会使我们对学习产生排斥情绪；相反的，如果知道命运是操纵在自己的手中，我们就会努力不断地学习和应变。因此当我们对自己的行动有真正的责任感时，学习的速度也变快。 这段话主要支持这样一个论点（）。 A.改变生存环境是学习最有力的动力 B.对自己行动的责任感是影响学习速度的重要因素 C.学习是由于别人遥控的一种活动 D.每个人都必须掌握自己的命运 2.这位官员说，申办奥运会是奥林匹克大家庭每一个成员的神圣权利，选择奥运会举办城市是国际奥委会委员的职权。美国少数议员妄图阻挠中国人民为奥林匹克运动和世界和平做贡献的权利，粗暴干涉国际奥委会内部事务，他们的所作所为是不得人心的。 以下理解错误的是（）。 A.中国申奥遭美国少数议员的阻挠 B.中国申奥是行使自己的成员权利 C.美国人的这种行径是违背奥林匹克精神的 D.美国少数议员代替国际奥委会行使职权 3.在中国历史上曾经出现过成康之治、文景之治、贞观之治、康乾之治等到所谓盛世。盛世的出现是和法制的相对健全分不开的，法制是推动盛世出现的条件，又是盛世的外在标志。从来没有无法制的盛世，也从来没有盛世而法制衰微的现象。即使是入主中原的少数民族，在立定脚跟之后也急于立法，以适应统治广大汉族地区的需要。 最能准确复述这段话意思的是（）。 A.中国历史上曾经出现过四大盛世 B.中国历史上出现的盛世与法制的健全分不开的 C.盛世需要法制，法制促成盛世，这是一条必然规律 D.少数民族统治者在入主中原以后总会受到很大程度的汉化 4.党的十五大进一步明确部署：要从战略上调整国民经济布局，调整和完善我国经济所有制结构；要加快推进国有企业改革步伐，探索建立即符合市场经济规律、又适合我国国情的企业领导体制和组织制度。这标志着我国新一轮国有企业改革，已经从过去长期实行以让利、放权为主的局部改革，进入以一个的有制结构调整和产权制度改革为主的制度创新的新阶段。 这段话直接支持这样一个观点（）。
这是一个十分有趣的心理测验，而且非常简单准确。 要评估自己的性格，请看看以下的图片，并选出你最喜爱的一张。 这些图片是科学家跟一位心理学家一起合作的成果，并且经过历时几年的全球性测试，他们收到这个研究的响应之后，再小心地调较各个图片的颜色及形状，然后再次进行测试，直至他们得到这些非常成功的图片，这些图片代表了九种不同的性格。据称这是全球最准确的性格测试。希望你喜欢这个测验！快来看看你们的性格如何吧。测试图片如下，最好在5秒钟内选出你喜欢的图片，不要犹豫! 答案： 1.无忧无虑，顽皮，愉快的人 你喜欢自由自在，无拘无束的生活。 你的座右铭是：生命只能活一次，因此你尽量享受每一刻。 你好奇心旺盛，对新事物抱有开放的态度；你向往改变，讨厌束缚。 你觉得身边的环境都不断在变，而且经常为你带来惊喜。 2. 独立，前卫，不受拘束 你追求自由及不受拘束，自我的生活。 你的工作及消闲活动都与艺术有关。 你对于自由的渴求有时候会使你做出令人出人意表的事。 你的生活方式极具个人色彩；你永远不会盲目追逐潮流。 相反地，你会根据自己的意思和信念去生活，就算是逆流而上也在所不惜。3. 时常自我反省,敏感的思想家 你对于自己及四周的环境能够比一般人控制得更好更彻底。 你讨厌表面化及肤浅的东西；你宁愿独自一人也不愿跟别人闲谈，但你跟朋友的关系却非常深入，这令你的心境保持和谐安逸。 你不介意长时间独自一人，而且绝少会觉得沉闷。 4. 务实，头脑清醒，和谐 你作风自然，喜欢简单的东西。
人们欣赏你脚踏实地，他们觉得你稳重，值得信赖。 你能够给予身边的人安全感，你给人一种亲切，温暖的感觉。 你对于俗气的，花花绿绿的东西都不屑一顾，对时装潮流抱着怀疑的态度； 对于你来说，衣服必须是实用及大方得体的。 5. 专业，实事求事，自信 你掌管自己的生活，你相信自己的能力多于相信命运的安排。 你以实际，简单的方式去解决问题。 你对日常生活中所遇到的事物抱有现实的睇法，并且能够应付自如。 人们知道你可担重任，因此都放心把大量工作交给你处理。 你那坚强的意志使你时刻都充满信心。 未达到自己的目标之前，你绝不罢休。 6. 温和，谨慎，无攻击性 你生性随和，但处事谨慎。 你很容易认识朋友，但同时享受你的私人时间及独立生活。 有时候，你会从人群中抽身而出，一个人静静地思考生活的意义，并自娱一番。你需要个人的空间，因此有时会隐匿于美梦当中，但你并不是一个爱孤独的人。你跟自己及这个世界都能够和陆共处，而你对现状亦非常满意。 7. 具分析力，可靠，自信 你对事物的灵敏度令你可以发现到旁人忽略了的东西。 这些就是你的宝石，你喜欢发掘这些美好的东西。 你的教养对于你的生活有很特别的影响。 你有自己高雅独特的一套，无视任何时装潮流。 你的理想生活是优雅而愉快的，而你亦希望跟你接触的人们都是高雅而有教养的。 8. 浪漫，爱幻想，情绪化 你是一个感性的人。你拒绝只从一个严肃，理智的角度去理解事物。 你的感觉亦十分重要。事实上，你觉得人生必需要有梦想才叫活得充实。 你不接受那些轻视浪漫主义及被理智牵着鼻子走的人； 而且不会让任何事物影响到你那丰富的感情及情绪。
笔试题目大全 目录 一、销售人员笔试试题 二、行政秘书笔试试题 三、行政人事笔试试题 四、基层管理人员笔试试题 五、销售人员面试试题 六、采购人员面试试题 七、管理人员面试试题 八、文秘助理人员面试试题 九、客户服务人员面试试题 十、面试评估表 十一、面试综合考核表 十二、招聘笔试管理制度 十三、面试实施管理细则 一、销售人员笔试试题 一、选择题 1—13题为单选题，14—15为多选题。 1．2、4、6、8、（A） A．10 B．11 C．12 D．14 2．找出不同类的一项（B） A．铁锅B．米饭C．勺子D．盘子 3．一个西瓜切三刀最多能切成（C）块 A．4 B．6 C．8 D．16 4．现要在马路的一侧种树，马路长50米，每隔5米种一棵树，那么请问，一共需要种植（D ）棵树 A．8 B．9 C．10 D．11 5．组合策略（4P）不包含哪一项（A） A．广告策略B．价格策略C．渠道策略D．促销策略 6．企业只推出单一产品，运用单一的市场营销组合，力求在一定程度上满足尽可能多的顾客的需求，这种战略是（A） A．无差异市场营销战略B．密集市场营销战略 C．差异市场营销战略D．集中市场营销战略 7．指出下列哪种市场是不可扩张市场（D） A．儿童玩具市场B．家用电器市场C．烟草市场D．食盐市场 8．中国服装设计师李萍设计的女士服装以典雅、高贵享誉中外，在国际市场上，一件“李萍”牌中式旗袍售价高达1千美元，这种定价策略属于（A） A．声望定价B．基点定价C．招徕定价D．需求导向定价 9．产业购买者往往这样选择供应商：你买我的产品，我也买你的产品，这种习惯做法称为（D）
A、直接购买 B、冲动购买 C、往返购买 D、互惠购买 10．企业产品的市场表现优于（劣于）主要竞争对手的核心原因是（D） A．产品价格低于（高于）主要竞争对手产品 B．产品功能多于（劣于）主要竞争对手产品 C．本企业市场宣传优于（劣于）主要竞争对手企业 D．对主要客户群偏好的掌握优于（劣于）主要竞争对手 11．当客户出现有规律的投诉时，应该优先从哪些环节着手系统性解决问题（A）A．售后服务人员的素质和严格规范的流程B．营销方案的调整 C．制订完善的索赔补充计划D．产品研发 12．企业产品的市场份额主要是由以下哪个因素决定的（A） A．具有共同特征的客户数量B．企业产品价格的竞争力 C．企业产品特征优异程度D．企业投放广告数量 13．企业在调整和优化产品组合时，依据情况不同可选择以下策略（ABCD）A．扩大产品组合B．缩减产品组合C．产品延伸D．产品大类现代化14．根据消费者消费习惯划分，消费品可分为以下几类（BCDE） A、公用品 B、便利品 C、选购品 D、特殊品 E、非渴求品 二、简答题 1．作为销售人员，你认为自己应该具备何种能力？ 2．在促销力度不强的情况下，你如何销售品牌知名度不高而价位又与知名品牌同类竞品相差无几的中高档新产品？ 3．公司派小张到北美的某一个小岛上推销鞋，小张回来说：“推销不了鞋，那个小岛上的人们根本就不穿鞋。”公司又派小李去了，小李回来说：“那个小岛上的人们都不穿鞋，市场好大呀！”作为销售人员，你会得到什么启示？ 4．刘老板已经同意经销公司产品，并答应你三天内可以打款进货，但到第四天他还没有打款．当你打电话或上门拜访他时，他又以种种原因推脱说这几天很忙过几天就打款．请问你该怎么让刘老板尽快打款？ 5．你对自己的人生是如何规划的，你预计在公司工作多长时间？ 三、论述题 1．请您介绍一个您认为以前工作、生活、学习中最成功的案例，并详细分析成功的原因。
富士康公司招聘笔试题 Modified by JEEP on December 26th, 2020.
富士康公司招聘笔试题 富士康初步面试，最看重应聘者的三种能力：语言沟通能力、专业技能和执行能力。那么，复试又会考些什么昨天上午，扬子人才网小编来到富士康公司出口加工区项目的复试现场。 复试分笔试和面试。笔试持续了两个半小时，应聘者要完成英语、数学逻辑和情绪调查三种试卷。笔试成绩过关者，才能进入面试环节。 今天，富士康公司还有两场招聘。 有的数学题很像脑筋急转弯 昨天上午的笔试从9点开始，一直持续到11点30分才结束。 小编在现场数了数，有14名男子、8名女子参加答题。但门口的“亲友团”可真不少。 一位学生物工程的应届生小刘说，他同学学的是工程机械，正在里面参加复试，因为专业不对口，小刘没有报名。另一位来自新乡的王先生说，他弟弟毕业两年了，学的数控，“正在里面考呢”。 记者特别留意了情绪调查及数学逻辑试题。 在数学逻辑题里，有的带有脑筋急转弯性质，还有的比较难回答。以下几道数学题，您不妨试试看：
A。最小的一位数和最大的三位数相加等于几 个乒乓球运动员进行比赛，进入决赛决出冠军，共需要打多少场球 、6、9、12、()、18，括号中的数字应该是几 情绪调查题可以自由回答 相比英语和数学，情绪调查题的发挥空间比较大，应聘者可以自由回答。 在此列举几道调查题，感兴趣的读者不妨了解一下。 A。你是不是容易发怒 B。没有急事时，你走路也很快吗 C。如果有件事你已听过三四遍，别人又介绍，你会不会烦 D。相较于深圳，你是否更愿意到北京、上海等城市工作 最后的面试有点像唠家常 小吴说，昨天上午的笔试结束后，有3个人的成绩较低，没能参加之后的面试。 “每个人的面试时间都在5分钟以上，有的长达15分钟左右。”小吴说，轮到他面试时，考官问他对富士康公司了解多少，怎么看待富士康的等，
竭诚为您提供优质文档/双击可除 公司招聘笔试试题 篇一：公司招聘笔试题 基础数学题 (1)有三个不同的信箱，今有4封不同的信欲投其中，共有多少种不同的投法？ (2)连续4次抛掷一枚硬币，求恰出现两次是正面的概率和最后两次出现是正面的概率。 (3)一个口袋内装有除颜色外其他都相同的6个白球和4个红球，从中任意摸出2个，求：a、2个都是白球的概率； b、2个都是红球的概率； c、一个白球，一个红球的概率。 (4)有30支篮球队，先分3组(每组10队)按单循环制进行比赛，然后将每组前三名集中，再按单循环制进行比赛，规定在小组赛已相遇的两队不再重赛，求先后比赛共有多少场？ (5)你有两个罐子，50个红色弹球，50个蓝色弹球，随机选出一个罐子，随机选取出一个弹球放入罐子，怎么给红色弹球最大的选中机会？在你的计划中，得到红球的准确几率是多少？
(6)m、n是两个平等平面，在m内取4个点，在n内取 5个点，这9个点中，无其它四点共面，且其中任意三点不 共线。求：a、这些点最多能决定几条直线？几个平面？b、以这些点为顶点，能作多少个三棱锥？四棱锥？ (7)某轮船公司每天中午有一艘轮船从哈佛开往纽约， 有一艘轮船从纽约开往哈佛；轮船途中来去都是7昼夜，问今天中午从哈佛开出的轮船在途中将遇到几艘从对面开来 的轮船？ (8)正方形边长为1，以各个顶点半径为1做弧，在正方形中间有一个公共区域，求面积。趣味数学和应用数学题 (1)使用下列每组数字，排出加减乘除的公式，得出“24”。第一组“1、2、3、4”；第二组“5、6、7、8”；第三组“3、3、8、8”。 (2)10个人排队戴帽子，10个黄帽子，9个蓝帽子，戴 好后，后面的人可以看见前面所有人的帽子，然后从后面问起，问自己头上的帽子是什么颜色，结果一直问了9个人都说不知道，而最前面的人却知道自己头上的帽子的颜色。问是什么颜色，为什么？ (3)一个班有m名同学，问m为多少时，有两人同一天 生日的概率为0.6。建立数学模型并解答。同时 说明该模型适用于通信中的那些情况。 (4)为了解决学生洗澡难的问题，东方学校新建一座澡
1.1 中国移动浙江分公司概况 中国移动通信集团浙江有限公司隶属于中国移动通信集团公司，是中国移动（香港）有限公司的全资内地运营子公司，也是1997年最早在美国和中国香港同步上市的国内通信公司。 公司拥有11个市分公司，统一经营浙江省的中国移动通信网络，是全省移动通信业务的主要提供者，并始终保持领先地位：网络容量超过5800万门，实现100%覆盖，及200多个国家和地区的自助漫游；提供移动通信业务（包括话音、数据、多媒体），IP申话及互联网接入等业务和技术服务，拥有“全球通”、“神州行”、“动感地带”等著名客户品牌；立足“移动信息专家”，大力发展政府、企业和农村信息化，以移动信息化推动国民经济和社会信息化；构建客户导向的卓越服务体系，始终保持服务的领先优势。公司目前客户总数突破3000万，企业规模连续11年居集团第二，累计上缴利税超过220亿，是浙江省第二纳税大户。 近年来，公司获得“全国质量奖”、“全国质量效益型先进企业”、“全国客户满意企业”、“全国五一劳动奖状”等国家级荣誉十数项，并连续六年获得中国移动集团和通信行业管理创新成果一等奖，连获两届“国家级企业管理创新成果一等奖”。 秉承中国移动“正德厚生、臻于至善”的核心价值观，以“创无限通信世界，做信息社会栋梁”为使命，面向未来，公司将全面实施“做世界一流企业，实现从优秀到卓越的新跨越”战略，善尽责任、追求卓越。 1.2 中国移动浙江分公司历史 中国移动通信集团浙江有限公司隶属于中国移动通信集团公司，是中国移动（香港）有限公司的全资内地运营子公司，也是1997年最早在美国和中国香港同步上市的国内通信公司。 1.3中国移动浙江分公司主营业务/品牌 公司拥有11个市分公司，统一经营浙江省的中国移动通信网络，是全省移动通信服务的主要提供者，并始终保持领先地位：网络容量超过5800万门，实现100%覆盖，及200多个国家及地区的自助漫游；提供移动通信业务（包括话音、数据、多媒体），IP申话及互联网接入等业务及技术服务，拥有“全球通”、“神州行”、“动感地带”等著名客户品牌；立足“移动信息与家”，大力发展政府、企业及农村信息化，以移动信息化推动国民经济及社会信息化；构建客户导向的卓越服务体系，始终保持服务的领先优势。公司目前客户总数突破3000万，企业规模连续11年居集团第二，累计上缴利税超过220亿，是浙江省第二纳税大户。 1.4 中国移动浙江分公司文化/价值观 企业价值观：正德厚生臻于至善 企业使命：创无限通信世界，做信息社会栋梁 中国移动的愿景:成为卓越品质的创造者 谁是移动的栋梁？ 专业知识过硬、知识结构完整、思维活跃、思绪宽广、对人生与社会有自己独立的见解；有敬业精神和上
应聘测试题 考试目的：选聘适合人力资源管理工作的人员 应试资格要求：大学本科及以上学历 考试时间：60分钟 考试规则：答案直接写在试卷上 应聘职位：应聘人姓名： 应聘部门：答题日期： 一、心理测试（请不要仔细考虑，从直觉出发选择答案） 1．一进电车，对面的异性便开始盯你，为什么？请选择你所想到的答案。（） A. 因为你的衣服有些乱了 B. 对你有意思，想向你搭讪 C. 大概和你曾经在某处见过面 2．有两个人相约在车站见面，结果有一人迟到了。其中一人开口对另一位说：“等了很久了吧！”面对着句话，另一位的反应是什么？请选择你认为最适当的一个答案。（） A. “你总是迟到” B. “大概有其他急事吧” C. “才等了一会” 二、逻辑推理题（此题10分） A 一个公安人员审查一件盗窃案，已知下列事实： 1．甲或乙盗窃了录像机； 2．若甲盗窃了录像机，则作案时间不能发生在午夜前； 3．若乙的证词正确，则午夜时屋里灯光未灭； 4．若乙的证词不正确，则作案的时间发生在午夜前； 5．午夜时屋里的灯光灭了。 试问：盗窃录像机的是甲还是乙？并写出推理过程。 B 猪八戒取经归来，取道高老庄，想找高小姐重续旧缘。不想高家庄已经改为东西两栋高楼，并有一个大门，门口坐着两个老人，八戒连忙抢步上前，正要询问高小姐家住哪个楼中，只见其中一人用手一指，八戒才看见两人之前还有一个牌子，上写“两人一个只说谎话，一个只讲真言，几十年来没有变化。并且两个人只会回答路人一个问题！切记！切记！”试问八戒如何发问才能问出高小姐住在哪个楼中（假设两人全知道高小姐住在哪个楼中，并且都知道对方习惯）？（请写清创作问题的构思过程，并写出问了问题后如何推出高小姐家住哪
中国电信招聘考试历年真题汇总整理 题目实际上是不难的，但要有针对性的复习，多练题目是肯定的！建议报考的同学提前做好复习准备，考试资料可以到“易壹考资料网”上面找找，资料确实不错，比较有针对性，资料都是上次参加考试的学长们精心整理出来的，大家可以去了解一下！ 中国电信笔试经验分享一： 前面270+的性格测试，我是真的不想再讲，我也不会讲。不过，270+中的好多题以前都在网上看到过类似的问题。什么“你看别人做事很慢的时候，你会不会恨不得自己动手？”，“当你举得任务真的无法完成的时候，你会不会放弃？”之类的就是了。。。 最后60-的行测题，这个真心是很简单，基本上就是看一眼就知道怎么做那种。（其实我们是14:25发的卷子，发完卷子监考不让做题，只让看题，所以我只好默默的在心里数字推理和词语推理个做了，用我的指甲残忍的在试卷上做了记号~~~等钟响的时候，刚好做完数字推理和词语推理） 数字推理是一些基本常见的，能不能一眼是看不出，因人而异，考公务员的小伙伴，应该一眼就能看到用什么办法。 没有逻辑推理题。大家很怕的那个“假言推理”，“三段式”什么的统统没考。。。 语言题，不难。而且还把要选词的近义词告诉你了，说白了就是要你选近义词。 计算题很多人说放弃，我觉得真心不对，一定要认真算出来，电信时间超级充裕，你就慢慢算吧，再说，就那几题行测，少做一题得拉开多少分啊？而且，计算题也没考非常难的那种。 图表题。图表题考了两幅图，10题。这个是真心真意的简单，不用计算的，图上可以找答案。最多就是分数比大小，比起中行那个“增幅%”和“增加万”兼职小儿科了。。。
中国电信笔试经验分享二： 90道题，90分钟的测试，不是机考 其中，英语阅读理解一篇，单选10题，电信相关知识20题左右，剩下的就都是行测类的题目（逻辑推理，图形题，言语分析，行政知识等） 楼主客观表示，此次的考试题目难度不算大，重点在于以往学识的累积。建议以后参与电信考试的同学可以稍微加强言语类题目的准备（感觉所占的题目数量多一些） 楼主今天的发挥感觉很不理想（也是因为题目难度相较于参加过的银行类考试相对容易）但感觉很多大神级别的考生会比较能得高分 楼主也全当这些华丽打酱油的经历作为个很好的纪念，为之后参加明年春季的校招补招培养好积极的心态，简单的笔经分享 中国电信笔试经验分享三： 9：30-9：45 填报志愿，把志愿涂在答题卡上。 9：45-11：15 100道行测题，有数字推理、计算题、常识题、资料分析、逻辑推理、图形推理之类的。题不难，但时间还是有些紧的，因为要涂卡。 很多题是之前做过的： 1、一个老头有很多儿子，老头死后把财产平分n份，大儿子拿走1份和剩余的十分之一，二儿子拿走2份和剩余的十分之一，三儿子拿3份和剩余的十分之一，。。最后每个儿子分到的财产一样多，问老头有多少儿子？
三一文库（https://www.doczj.com/doc/b73277531.html,）/个人简历 搜狗公司招聘笔试题大全分享 1、下面程序执行结果为【说明：X86_64环境】(D) A、160001101130022 B、42360 C、16000232 D、411011300260 2、请问程序的输出结果是(30) #defineDOUBLE(x)x+x//x*2 inti=DOUBLE(5)*5; cout< 3、p1为指向一维数组的指针，所以a+1指向{50，60,70,80}这一维的地址。减一则为4的地址;同理第二个输出1101。同理，由于数组的列是4，所以*(p2-1)+16就相当于*(p2)+12，所以第三个输出13002。 第四个由于p1是指针，所以sizeof(p1)为8(68位的系统)，所以第四个输出60。 4、在32位操作系统gcc编译器环境下，下面的程序的运行结果是(A)
A、1212 B、88 C、99 D、1216 5、关于C++标准模板库，下列说法错误的有哪些：【多选】(AD) A、std::auto_ptr类型的对象，可以放到std::vector>容器中 B、std::shared_ptr类型的对象，可以放到std::vector>容器中 C、对于复杂类型T的对象tObj，++tObj和tObj++的执行效率相比，前者更高 D、采用new操作符创建对象时，如果没有足够内存空间而导致创建失败，则new操作符会返回NULL A中auto是给别人东西而自己没有了。所以不符合vector 的要求。而B可以。C不解释。new在失败后抛出标准异常std::bad_alloc而不是返回NULL。 6、以下哪些做法是不正确或者应该极力避免的：【多选】(AC) A、构造函数声明为虚函数 B、派生关系中的基类析构函数声明为虚函数 C、构造函数调用虚函数 D、析构函数调用虚函数
企业会计招聘笔试试题及答案
企业会计岗位招聘笔试试题 一、，选择题(本大题20个小题，每题2分，共40分，每题只有一个正确答案) 1、“有借必有贷，借贷必相等”的记账规则适用于（） A、单式记账法 B、收付记账法 C、借贷记账法 D、增减记账法 2、从银行提取现金，一般应编制（） A、现金收款凭证 B、现金付款凭证 C、银行存款收款凭证 D、银行存款付款凭证 3、现金日记账的外表形式一般为（） A、订本式 B、活页式 C、卡片式 D、多栏式 4、某企业利润总额为8万元，年末结账后资产总额22万元，负债总额8万元，资本公积2万元，盈余公积1万元，未分配利润1万元，则实收资本为（） A、8万元 B、12万元 C、42万元 D、10万元 5、某企业“应收账款”账户所属A、B、C三个明细账户的期末余额分别为A 明细账户借方余额500元，B明细账户贷方余额1200元，C明细账户借方余额4000元。按照平行登记原则，“应收账款”总账账户期末余额为（） A、5700元 B、4500元 C、3300元 D、1200元 6、某企业7月1日存货结存数量为200件，单价为4元；7月2日发出存货150件；7月5日购进存货200件，单价4.4元；7月7日发出存货100件。在对存货发出采用移动加权平均法核算的情况下，7月7日结存存货的实际成本为（） A、648元 B、432元 C、1080元 D、1032元 7、某企业6月20日自行建造的一条生产线投入使用，该生产线建造成本为740万元，预计使用年限为5年，预计净残值为20万元。在采用年数总和法计提折旧的情况下，该设备应计提的折旧额为( ) A、240万元 B、140万元 C、120万元 D、148万元 8、某企业研制一项新技术，该企业在此项研究过程中支付调研费30000元，支付人工费40000元。在开发过程中支付材料费60000元，人工费30000元，企业辅助生产车间为新技术开发阶段提供服务总计50000元，并最终取得专利权。假设开发过程中发生的支出均可资本化。则该项专利权的入账价值为（） A、90000元 B、140000元 C、160000元 D、170000元 9、甲工业企业4月份产品销售收入00元，发生一笔3月份的销售退回50000元，另给购货方折让15000元，月末填制“利润表”时，“营业收入”项目填列（） A、150000元 B、00元 C、135000元 D、185000元 10、AGF公司应收账款总账借方科目余额8000万元，其明细账借方余额合计1 万元，贷方明细账余额4000万元；预收账款总账贷方科目余额10000万元，其明细账贷方余额合计18000万元，借方明细账余额8000万元。资产负债表中“应收账款”项目填列金额为（） A、8000万元 B、1 万元 C、16000万元 D、0万元 11、下列项目中，属于增值税征收范围的是（） A、房地产公司销售商品房 B、企业转让无形资产 C、自来水公司销售自来水 D、歌舞厅销售烟、酒、饮料 12、职工张某出差归来，报销差旅费200元，交回多余现金100元，应编制的
公司招聘笔试题 基础数学题 (1)有三个不同的信箱，今有4封不同的信欲投其中，共有多少种不同的投法, (2)连续4次抛掷一枚硬币，求恰出现两次是正面的概率和最后两次出现是正 面的概率。 (3)一个口袋内装有除颜色外其他都相同的6个白球和4个红球，从中任意摸 出2个，求:A、2个都是白球的概率;B、2个都是红球的概率;C、一个白球，一个红球的概率。 (4)有30支篮球队，先分3组(每组10队)按单循环制进行比赛，然后将每组 前三名集中，再按单循环制进行比赛，规定在小组赛已相遇的两队不再重赛，求先后比赛共有多少场, (5)你有两个罐子，50个红色弹球，50个蓝色弹球，随机选出一个罐子，随机选取出一个弹球放入罐子，怎么给红色弹球最大的选中机会,在你的计划中，得到红球的准确几率是多少, (6)M、N是两个平等平面，在M内取4个点，在N内取5个点，这9个点中， 无其它四点共面，且其中任意三点不共线。求:A、这些点最多能决定几条直线,几个平面,B、以这些点为顶点，能作多少个三棱锥,四棱锥, (7)某轮船公司每天中午有一艘轮船从哈佛开往纽约，有一艘轮船从纽约开往 哈佛;轮船途中来去都是7昼夜，问今天中午从哈佛开出的轮船在途中将遇到几艘从对面开来的轮船, (8)正方形边长为1，以各个顶点半径为1做弧，在正方形中间有一个公共区域，求面积。 趣味数学和应用数学题
(1)使用下列每组数字，排出加减乘除的公式，得出“24”。第一组“1、2、3、4”;第二组“5、6、7、8”;第三组“3、3、8、8”。 (2)10个人排队戴帽子，10个黄帽子，9个蓝帽子，戴好后，后面的人可以看 见前面所有人的帽子，然后从后面问起，问自己头上的帽子是什么颜色，结果一直问了9个人都说不知道，而最前面的人却知道自己头上的帽子的颜色。问是什么颜色，为什么, (3)一个班有m名同学，问m为多少时，有两人同一天生日的概率为0.6。建立数学模型并解答。同时serious, Shen Bo going north to find new underground arrangements, home run, but Shen Decai West or East take up, fill his son's money. Shen Bo in army training for 1 year, that is only 14 years old when he joined the Communist Party of China. On June 4, 1947, when Shen Bo Weir meadow village meetings, as the renegade whistleblowing, transfer was several times that of home returning Corps ambush, threw himself into the river died. In October 1944, Shen Decai took third (or Wei-Chau) sent to the army. Third person, Shen De 说明该模型适用于通信中的那些情况。 (4)为了解决学生洗澡难的问题，东方学校新建一座澡堂，水龙头数为m,每天 开放k小时，如果学生人数为n,每位学生每周洗一次澡，每次须半小时，学生到 达澡堂服从均匀分布，问当m为多少时，学生洗澡等待时间不超过10分钟。建立数学模型并解答。同时请说明该模型适用于通信中的那些情况。 (5)有若干台型号相同的联合收割机，收割一片土地上的小麦，若同时投入工 作至收割完毕需用24小时;但它们是每隔相同的时间顺序投入工作的，每一台投入工作后都一直工作到小麦收割完毕。如果第一台收割时间是最后一台的5倍，请问:用这种收割方法收割完这片土地上的小麦需用多长时间,
笔试与面试 目录 一、销售人员笔试试题 二、行政秘书笔试试题 三、行政人事笔试试题 四、基层管理人员笔试试题 五、销售人员面试试题 六、采购人员面试试题 七、管理人员面试试题 八、文秘助理人员面试试题 九、客户服务人员面试试题 十、面试评估表 十一、面试综合考核表 十二、招聘笔试管理制度 十三、面试实施管理细则 一、销售人员笔试试题 一、选择题 1—13题为单选题，14—15为多选题。 1．2、4、6、8、（A） A．10 B．11 C．12 D．14 2．找出不同类的一项（B） A．铁锅B．米饭C．勺子D．盘子 3．一个西瓜切三刀最多能切成（C）块 A．4 B．6 C．8 D．16 4．现要在马路的一侧种树，马路长50米，每隔5米种一棵树，那么请问，一共需要种植（D ）棵树 A．8 B．9 C．10 D．11 5．组合策略（4P）不包含哪一项（A） A．广告策略B．价格策略C．渠道策略D．促销策略 6．企业只推出单一产品，运用单一的市场营销组合，力求在一定程度上满足尽可能多的顾客的需求，这种战略是（A） A．无差异市场营销战略B．密集市场营销战略 C．差异市场营销战略D．集中市场营销战略 7．指出下列哪种市场是不可扩张市场（D） A．儿童玩具市场B．家用电器市场C．烟草市场D．食盐市场 8．中国服装设计师李萍设计的女士服装以典雅、高贵享誉中外，在国际市场上，一件“李萍”牌中式旗袍售价高达1千美元，这种定价策略属于（A） A．声望定价B．基点定价C．招徕定价D．需求导向定价 9．产业购买者往往这样选择供应商：你买我的产品，我也买你的产品，这种习惯做法称为（D）
A、直接购买 B、冲动购买 C、往返购买 D、互惠购买 10．企业产品的市场表现优于（劣于）主要竞争对手的核心原因是（D） A．产品价格低于（高于）主要竞争对手产品 B．产品功能多于（劣于）主要竞争对手产品 C．本企业市场宣传优于（劣于）主要竞争对手企业 D．对主要客户群偏好的掌握优于（劣于）主要竞争对手 11．当客户出现有规律的投诉时，应该优先从哪些环节着手系统性解决问题（A）A．售后服务人员的素质和严格规范的流程B．营销方案的调整 C．制订完善的索赔补充计划D．产品研发 12．企业产品的市场份额主要是由以下哪个因素决定的（A） A．具有共同特征的客户数量B．企业产品价格的竞争力 C．企业产品特征优异程度D．企业投放广告数量 13．企业在调整和优化产品组合时，依据情况不同可选择以下策略（ABCD）A．扩大产品组合B．缩减产品组合C．产品延伸D．产品大类现代化14．根据消费者消费习惯划分，消费品可分为以下几类（BCDE） A、公用品 B、便利品 C、选购品 D、特殊品 E、非渴求品 二、简答题 1．作为销售人员，你认为自己应该具备何种能力？ 2．在促销力度不强的情况下，你如何销售品牌知名度不高而价位又与知名品牌同类竞品相差无几的中高档新产品？ 3．公司派小张到北美的某一个小岛上推销鞋，小张回来说：“推销不了鞋，那个小岛上的人们根本就不穿鞋。”公司又派小李去了，小李回来说：“那个小岛上的人们都不穿鞋，市场好大呀！”作为销售人员，你会得到什么启示？ 4．刘老板已经同意经销公司产品，并答应你三天内可以打款进货，但到第四天他还没有打款．当你打电话或上门拜访他时，他又以种种原因推脱说这几天很忙过几天就打款．请问你该怎么让刘老板尽快打款？ 5．你对自己的人生是如何规划的，你预计在公司工作多长时间？ 三、论述题 1．请您介绍一个您认为以前工作、生活、学习中最成功的案例，并详细分析成功的原因。
某大型公司招聘总经理的笔试题 1．你新到这家公司，公司上下都讲人事部主管是“老板的人”；人事部主管的权利很大，也很有号召力，你调动不了的人和事他都可以调动得了，你明显的感觉到这位主管对你在这家企业的发展是个“绊脚石”。某天，人事部主管向你报告，人事部的公章在他的抽屉里不翼而飞，丢了。你将会如何处理公章事件和人事部主管这个难题？ 2．你向老板递交了一份新的公司管理方案，老板很欣赏并让你推行新的管理方案。公司个别高层老职员对你的这套方案的推行进行软抵抗。你将如何工作？ 3．公司有名女工偷了同事10快钱，按厂规应予开除。人事主管找你，向你汇报了调查经过：这个女工没有父母，是她哥哥把她养大，他哥哥要结婚了，她手里只有40快钱，她想凑够50快钱寄给她的哥哥表示心意。人事主管请求不要开除这个女工，给这个女工一次改过的机会。你所了解的情况与人事部掌握的情况根本不符，这个女工的父母都还健在。你是否会批准人事主管的请示？ 4．老板已把公司的食堂承包了出去。员工们一直对公司食堂的伙食有意见，这些意见已形成员工对公司不满的焦
点。你为此事汇报给老板，老板说一切交给你处理。你打算怎样处理食堂之事？ 5．业务部小赵和司机小钱出去送货，到目的地客户工厂刚好是下班时间，要等下午上班后才能卸货。客户工厂收货员小孙对小赵开玩笑的说要小赵请他吃饭；小赵是个直爽大方的人，热情的拉着小孙非得请小孙吃饭不可，三人共花了68快钱；第二天小赵来找你签字报销招待费。公司规定业务人员未经公司批准不得对客户请客送礼。老板告诉过你，3000元以下的费用审批由你全权处理，不用请示老板。你是否会给小赵签字报销？ 6．老板出国考察要4月10回国，临走前安排你处理公司的一切事务。供应商李总和老板是好朋友，两家公司一直合作的很好。3月9日李总来找你，说他最近资金周转较困难，请求将我公司本应4月15日付他公司的货款十五万多元提前付给他，李总3月11日前着急用钱。你询问了财务部，李总公司的对账单已核对无误，我公司账户资金充裕，近一个星期内没有计划外应付账款。你批示财务部，付给李总此项货款。财务部主管提出了异议，说不可以破坏规定，不同意提前支付。你是否会坚持并落实你的决定？
For personal use only in study and research; not for commercial use For personal use only in study and research; not for commercial use 富士康公司招聘笔试题 富士康初步面试，最看重应聘者的三种能力：语言沟通能力、专业技能和执行能力。那么，复试又会考些什么？昨天上午，扬子人才网小编来到富士康公司出口加工区项目的复试现场。 复试分笔试和面试。笔试持续了两个半小时，应聘者要完成英语、数学逻辑和情绪调查三种试卷。笔试成绩过关者，才能进入面试环节。 今天，富士康公司还有两场招聘。 有的数学题很像脑筋急转弯 昨天上午的笔试从9点开始，一直持续到11点30分才结束。 小编在现场数了数，有14名男子、8名女子参加答题。但门口的“亲友团”可真不少。 一位学生物工程的应届生小刘说，他同学学的是工程机械，正在里面参加复试，因为专业不对口，小刘没有报名。另一位来自新乡的王先生说，他弟弟毕业两年了，学的数控，“正在里面考呢”。 记者特别留意了情绪调查及数学逻辑试题。
在数学逻辑题里，有的带有脑筋急转弯性质，还有的比较难回答。以下几道数学题，您不妨试试看： A。最小的一位数和最大的三位数相加等于几？ B.50个乒乓球运动员进行比赛，进入决赛决出冠军，共需要打多少场球？ C.3、6、9、12、()、18，括号中的数字应该是几？ 情绪调查题可以自由回答 相比英语和数学，情绪调查题的发挥空间比较大，应聘者可以自由回答。 在此列举几道调查题，感兴趣的读者不妨了解一下。 A。你是不是容易发怒？ B。没有急事时，你走路也很快吗？ C。如果有件事你已听过三四遍，别人又介绍，你会不会烦？ D。相较于深圳，你是否更愿意到北京、上海等城市工作？ 最后的面试有点像唠家常 小吴说，昨天上午的笔试结束后，有3个人的成绩较低，没能参加之后的面试。
公司人员招聘笔试题(涵盖各部门人员) 笔试与面试目录 一.销售人员笔试试题 二.行政秘书笔试试题 三.行政人事笔试试题 四.基层管理人员笔试试题 五.销售人员面试试题六.采购人员面试试题七.管理人员面试试题八.文秘助理人员面试试题九.客户服务人员面试试题. 面试评估表 一.面试综合考核表 二.招聘笔试管理制度 三.面试实施管理细则 一.销售人员笔试试题 一.选择题115为多选题。 1.2.4. 6.8. (A) A. 10 B. 11 C. 12 D. 142.找出不同类的一项 (B) A.铁锅B.米饭C.勺子D.盘子3. 一个西瓜切三刀最多能切成(C)块A. 4 B. 6 C. 8 D. 164.现要在马路的一侧种树，马路长50米，每隔5米种一棵树，那么请问，一共需要种植(D )棵树 A. 8 B. 9 C. 10 D. 115.组合策略(4P)不包含哪一项(A) A.广告策略B.价格策略C.渠道策略D.促销策略6.企业只推出单一产品，运用单一的市场营销组合，力求在一定程度上满足尽可能多的顾客的需求，这种战略是(A) A.
无差异市场营销战略B.密集市场营销战略C.差异市场营销战略D?集中市场营销战略7.指出下列哪种市场是不可扩张市场(D) A.儿童玩具市场B.家用电器市场C.烟草市场D.食盐市场8.中国服装设计师李萍设计的女士服装以典雅.高贵享誉中外，在国际市场上，一件“李萍”牌中式旗袍售价高达1千美元，这种定价策略属于(A) A.声望定价B. 基点定价C.招探定价D.需求导向定价9.产业购买者往往这样选择供应商：你买我的产品，我也买你的产品，这种习惯做法称为 (D) A.直接购买B.冲动购买C.往返购买D.互惠购买10.企业产品的市场表现优于(劣于)主要竞争对手的核心原因是(D) A. 产品价格低于(高于)主要竞争对手产品B.产品功能多于(劣于)主要竞争对手产品C.本企业市场宣传优于(劣于)主要竞争对手企业D.对主要客户群偏好的掌握优于(劣于)主要竞争对手11.当客户出现有规律的投诉时，应该优先从哪些环节着手系统性解决问题(A) A.售后服务人员的素质和严格规范的流程B.营销方案的调整C.制订完善的索赔补充计划D.产品研发12.企业产品的市场份额主要是由以下哪个因素决定的(A) A.具有共同特征的客户数量B.企业产品价格的竞争力C.企业产品特征优异程度 D.企业投放广告数量13.企业在调整和优化产品组合时，依据情况不同可选择以下策略(ABCD) A.扩大产品组合B.缩减产品组合 C.产品延伸D.产品大类现代化14.根据消费者消费习惯划分，消费品可分为以下几类（BCDE） A.公用品B.便利品C.选购品D. 特殊品E.非渴求品
富士康公司招聘笔试题 富士康初步面试，最看重应聘者的三种能力：语言沟通能力、专业技能和执行能力。那么，复试又会考些什么？昨天上午，扬子人才网小编来到富士康公司出口加工区项目的复试现场。 复试分笔试和面试。笔试持续了两个半小时，应聘者要完成英语、数学逻辑和情绪调查三种试卷。笔试成绩过关者，才能进入面试环节。 今天，富士康公司还有两场招聘。 有的数学题很像脑筋急转弯 昨天上午的笔试从9点开始，一直持续到11点30分才结束。 小编在现场数了数，有14名男子、8名女子参加答题。但门口的“亲友团”可真不少。 一位学生物工程的应届生小刘说，他同学学的是工程机械，正在里面参加复试，因为专业不对口，小刘没有报名。另一位来自新乡的王先生说，他弟弟毕业两年了，学的数控，“正在里面考呢”。 记者特别留意了情绪调查及数学逻辑试题。 在数学逻辑题里，有的带有脑筋急转弯性质，还有的比较难回答。以下几道数学题，您不妨试试看：
A。最小的一位数和最大的三位数相加等于几？ B.50个乒乓球运动员进行比赛，进入决赛决出冠军，共需要打多少场球？ C.3、6、9、12、()、18，括号中的数字应该是几？ 情绪调查题可以自由回答 相比英语和数学，情绪调查题的发挥空间比较大，应聘者可以自由回答。 在此列举几道调查题，感兴趣的读者不妨了解一下。 A。你是不是容易发怒？ B。没有急事时，你走路也很快吗？ C。如果有件事你已听过三四遍，别人又介绍，你会不会烦？ D。相较于深圳，你是否更愿意到北京、上海等城市工作？ 最后的面试有点像唠家常 小吴说，昨天上午的笔试结束后，有3个人的成绩较低，没能参加之后的面试。 “每个人的面试时间都在5分钟以上，有的长达15分钟左右。”小吴说，
某公司招聘笔试部分-网游策划 答题须知 1、请您在收到笔试题最多两周之后将答题电子版发送邮件至XXXXX，并在邮件主题中注明姓名和“网游策划笔试题”字样； 答题要求尽可能详尽； 注：在发出笔试题之后一周内如果没有收到面试通知，则表示此次笔试失败。 笔试题 需要了解您的基本信息 一、简要个人信息 姓名联系电话 性别年龄 籍贯现居住地 毕业学校所学专业 学历游戏龄 工作年限上次工作所在公司 应聘职位 请列举玩过的网络游戏 玩过时间耗费最长的游戏以及消耗时间 了解您对游戏的熟悉程度 二、写出你玩过的以下这些类型的游戏名称，要求为PC游戏；并且注明最喜欢哪一类型，和一款您最喜欢的游戏，注明理由 1) 棋盘策略： 2) 角色扮演：梦幻西游 3) 即时战略：魔兽世界，天下贰 4) 模拟经营 5) 动作解谜：DNF 6) 运动游戏 7) 音乐游戏：劲乐团 8) 第一人称射击 9) 休闲益智：卡片游戏 10) 赛车游戏：跑跑卡丁车 您对您应聘的岗位的了解情况 三、您是如何理解游戏策划这个岗位的？ 从玩家的感受出发，讲一个想法写成一个明确，准确，易懂的可实现的设计。 您对自己的要求 四、您认为如何才能成为一个优秀的策划？（5点以上） 1．在一个团队，多听他人见解，理解他人想法，善于表达自己观点，思考比较他人与自己的想法，多沟通多交流多合作。 2．能将想法或者设计写成明确、有条理的、别人易懂的文档
3．善于与其他类型策划、美术、程序、运营等部门的沟通交流 4．无乱是什么位置的策划，我觉得有必要了解整个工作的流程和各环节 5．增强自己的学习分析能力，多学习各方面知识，多分析上市游戏等 6．文档资料有一个方便良好的管理办法，有吃苦，努力，上进的工作态度 看看您的观察力与解决事情的能力 五、针对您玩过时间最长的网络游戏，分析一下此游戏的官方主页，您认为有什么样的缺点 同时也分析一下西游天下的官网有什么需要改进的地方 官网是玩家对该游戏需求的主要满足途径之一，另一个是论坛。 官网主要满足的几大要求： 1. 玩家的对该游戏粗略认知 2. 玩家的对游戏信息的了解 3. 玩家的对游戏最新动向的了解 4. 玩家的一个跳转平台 5. 玩家自身信息的管理平台 6. 新游戏和老游戏注重方面不同 对想了解该游戏的玩家： 3d还是2d，什么题材，什么风格，游戏亮点，回合制还是即时制等。这些大都在引导页就加以体现。新游戏重点是游戏特点亮点；西游天下引导页缺少玩家想看到的这款游戏的吸引处；一个成熟的游戏比如梦幻西游更强调有什么活动，有什么优秀的成绩，有多少人在玩等等。最近梦幻引导页有个大缺点进去官网主页很不方便。 到了主页新玩家基本上要从游戏画面，职业特点，新颖的系统，特色的玩法去了解这个游戏，因此CG，游戏视频，资料信息，特色玩法介绍要方便和醒目；觉得可以试试就会找客户端下载和账号注册，这俩个和上面几点也都放在打开主页第一眼看到的地方。 对现在。 有的新玩家喜欢从其他玩家那里了解一款新游戏的好坏、值不值得玩，他们会寻找论坛和讨论区，像西游天下等新游戏应该给一个进入论坛的方便连接，或者给一个全是正面评价的讨论区的连接。 对已在玩该游戏的玩家： 对于熟悉该游戏的玩家更加关注游戏的最新动向，例行维护，再者就是自己账号的管理，再者就是攻略论文和（重要活动的）战斗视频，这几样必然要做的方便，明确系统化。 对于到论坛的跳转页要方便玩家链接，论坛是一个最大的讨论区。 西游天下缺乏一个老玩家想要的方面的系统化的攻略区，不只限于攻略论文，视频，图片等，梦幻西游有，而且他知道武神坛是最主要关注点之一，必然单独列出，方便查阅。 西游天下和梦幻西游都有的缺点都有，玩家账号信息查询管理的明显链接。 看看您的分析能力与归纳能力 六、针对您玩过时间最长的网络游戏，请分别列出此游戏中最成功和最不成功的三个系统，并分别说明原因。 梦幻西游最成功的系统： 系统名称原因（简述） 1、生活技能，修炼的学习让玩家有依赖性 2、帮派的建设发展需要玩家的服从性和帮派需给予玩家反馈公平性 3、帮派管理权限的设置给帮派管理更加的细致 帮派系统有针对性，易于管理。帮派战等为帮派设置帮派需求，更是为每一个玩家实现自