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爱岗敬业忠诚履职

作为城北区大堡子镇人民政府的一名基层干部，深知肩负的各项工作职责，参加工作以来，认真履行上级交付的各项工作任务，保质保量完成各项工作。但在一些细节工作中，还存在疏忽大意，工作思路不明确的情况发生。今后将尽快提高自身的不足之处，以便更好的完成各项工作目标。现阶段大堡子镇党委、镇政府在区委、区政府会议精神的指导下，在镇党委、镇政府的正确领导下，我镇全体机关干部正以饱满的精神认真学习对党忠诚教育先进理论思想。现将学习过程中的一些心得体会总结如下：

“爱岗敬业，忠诚履职”似乎是老生常谈的话题了，在学校老师就一直给我们讲如何热爱自己的工作，如何做一个有事业心的人，如何树立良好的职业道德。走向社会，参加了工作，面对繁重的工作任务，似乎忘却了这些耳熟能详的职业道德规范，自己的理想信念也慢慢的淡化了。当前大堡子镇学习对党忠诚教育活动正处在关键时期，此时我们又重温了“爱岗敬业，忠诚履职”的职业道德规范，这将是一剂不错的“良药”，他给了我一个如何正确面对工作和事业，如何面对我们的党的标准准则，内心感到无比的自豪，身上肩负了更多的责任。如何对党忠诚、如何爱岗敬业、如何忠

诚履职就变的尤为的重要和富有意义。

认识到了“爱岗敬业、忠诚履职”的重要性后，如何“爱岗敬业、忠诚履职”就变的更加的重要，不同的思想观念、不同的道德修养、不同的信仰和价值观会导致对“爱岗敬业、忠诚履职”的不同认知，在今后的工作中付之的行动也会有所不同，我想这将是现阶段乃至今后很长时期加强机关干部忠诚履职、恪尽职守的一个重要方式方法，更是所有党员干部面对的一个重要话题。

爱岗敬业、忠诚履职，需要我们赋予工作不尽的激情。不尽的激情，是我们干事创业，做好、做精、做强各项工作的前提。没有激情，我们对一切锁碎的工作，就会不屑一顾，甚至无动于衷；有了激情，我们才会孜孜以求地拼搏、进取，才会不停地去追求工作效能的极大值。我们每个人都有自己的岗位，都有着各自的职责和要求，都有自己的信仰，不论是领导干部，还是普通干部，都要以寝食难安的精神对待工作，在干不好本职、怠慢了事业的情况下，内心应自觉生发畏惧感、恐慌感和自责感。要像现代思想家池田大作说的那样，不要把工作当作义务，要当作权利。如何做到“爱岗敬业忠诚履职”我认为有以下三个方面：

一、要有“爱岗敬业，忠诚履职”的高尚品质

自己作为大堡子镇人民政府的一员机关干部，时时处处维护这个“大家庭”利益，自觉为“家”着想是我心中的信

念。为了这个信念，自己必须时时刻刻遵守“爱岗敬业、忠诚履职”的道德思想。古人云：“不信不立，不诚不行”，“爱岗敬业、忠诚履职”是一种职业道德，是个人价值的体现。我们每个干部的价值是建立在集体价值之上的，脱离了自身岗位的敬业、脱离了对党忠诚的履职，自我价值的体现便成为空谈，同时干部实现自我价值也是推动党的事业发展的根本动力，它们二者是相互依存、相互拉动的关系。

自觉遵守“爱岗敬业，忠诚履职”整体道德规范和行为准则，才能逐渐促进工作事业的提高。进而通过“爱岗敬业，忠诚履职”整体素质的提升，把个人的追求与党的追求紧紧联系在一起，聚合成团队的整体力量，让全体人员形成共识，增强凝聚力、战斗力，按照党的事业整体发展目标不断进步。如果说，职业是一条船，那么我们的一双手就是一支浆，只有我们共同伸出双手，让千千万万支浆一起使劲，我们的这条大船一定能劈风斩浪，勇往直前。其次，“爱岗敬业，忠诚履职”意味着责任。“爱岗敬业，忠诚履职”既是一种美德，更是一种行动。我们每一个人都对自己的工作负责，尽职尽责，这就是我们“爱岗敬业，忠诚履职”的直接体现。对自己的生命不负责，违章蛮干，造成事故，不是“爱岗敬业，忠诚履职”；对自己的工作任务推诿扯皮，不按时完成，不是“爱岗敬业，忠诚履职”；对自己岗位不负责任，甚至失职，造成不必要的损失，更不是“爱岗敬业，忠诚履职”！

只有我们每个人认真贯彻党的改革发展思路，积极响应党的号召，对自己的工作、岗位负责，以党的中心任务为重点，服务于大局，服从于集体，高瞻远瞩去干好本职工作；创造性地去干好本职工作；结合实际去干好本职工作；高标准、严要求去干好本职工作，才是真正的“爱岗敬业，忠诚履职”，才能促进党的事业更好更快发展，才能实现人与社会和谐相处的良好局面。

二、扎实工作，尽职尽责，平凡奉献

面对当前竞争激烈的社会，我们每一个人心中都应该树立“先天下之忧而忧，后天下之乐而乐”的忧患意识，如果我们不爱自己的岗位，不努力去学习提高自己，那么就很容易在日趋激烈的环境下被淘汰，那么我们还拿什么去敬业、拿什么去履职，只有每一名干部时刻居安思危，时刻奋发图强，敢于面对和挑战。那么我们才有资本去热爱我们的事业，热爱我们的祖国。

我们每个人从事的岗位可能不同，但是真正履行好岗位职责并不容易。因此，要想干好本职工作，做到敬业爱岗，首先，要不断学习，自觉提高岗位技能和业务素质。一是树立“终身学习、终身教育”的理念。未来的竞争，不是看你过去拥有多少知识，而是看谁学习得更快，知识更新的速度快。不仅要掌握工作必需的基本知识和技能，更重要的是要掌握学会这些知识和技能的方法和技巧，增强自我发展和自

主创新的能力。二是树立“团队学习、共同进步”的理念。团队学习可以促使组织具有创造性，同时又产生协调一致的行动。要相互学习、相互教育、交流经验、传播信息，通过整合个体的积极性、主动性、创造性和追求卓越的本性，形成团队精神，从而形成组织的强大生命力。三是树立“工作学习化，学习工作化”的理念。要把学习看作是工作的重要组成部分，像完成工作任务一样完成学习任务，做到学习工作化，工作学习化，实现学习与工作的有机融合。四是树立“思路在学习中、创新在学习中”的理念。工作要不断创新、有新的思路，就必须在学习中去寻求答案，学习可以让你的思路海阔天空，学习是你工作创新的动力源泉。其次，要尽职尽责、在平凡中不断奉献。工作本身没有贵贱之分，但是对于工作的态度却有高低之别。没有平凡的爱岗敬业，就没有伟大的奉献。一个人无论从事何种职业、什么岗位，都应该尽心尽责，尽自己最大努力，求得不断进步。只要我们每个人都能在自己平凡的岗位上默默奉献、认真负责、一丝不苟、善始善终，永远保持主动率先的精神，满怀热情地完成每一项工作任务，就一定能提高工作效率，提高工作标准，实现政府行政效能的最大限度发挥。

三、“爱岗敬业，忠诚履职”始终要忠诚于党，两者是相互依存、密不可分的

忠诚党和“爱岗敬业，忠诚履职”是相互依存、密不可

分的。忠诚党是“爱岗敬业，忠诚履职”的前提和基础，“爱岗敬业，忠诚履职”是忠诚党的具体体现。一个不忠诚自己党的干部，不可能成为一个“爱岗敬业，忠诚履职”的岗位标兵。相反，一个不“爱岗敬业，忠诚履职”的干部，何谈去忠诚党呢？忠诚党要从思想上去正确认识，要在工作学习中不断反省自己：你对得住自己的组织吗？你的哪些行为伤害了你的组织？你为你的组织带来了哪些益处？你该如何做到忠诚党？等等。只有从思想上有了正确认识，才能激发出自动自发的“爱岗敬业，忠诚履职”。其次，“爱岗敬业，忠诚履职”要从小事做起，从点滴做起，从现在做起，把身处的环境看成自己的另一所学校，工作能够丰富我们的思想，增进我们的智慧；岗位能锻炼我们的意志，发展我们的才能；与同事的合作能培养我们的人格，不断地去充实自己，完善自己，踏踏实实去完成自己的工作任务，用自己的行动去感染每一个人，真正做到干一行，爱一行，专一行。“爱岗敬业，忠诚履职”，需要我们精心钻研自己的工作。为了大堡子明天会更好，我们将更加坚定的投入到镇党委的怀抱中，忠诚于党，忠诚于人民，热爱我们的事业，努力拼搏，再创佳绩。当前我镇处在一个快速发展的黄金时期，但也是一个爬坡过坎的阶段，可以说发展与挑战并存。我们要抓住这历史机遇，怀着一颗对党忠诚的心，热爱本职岗位，努力工作，不断提高自己的思想素质和业务素质，不断地超

越自我，以饱满的热情和不懈的努力，积极投入到党的事业改革发展大潮中去。我相信：在党的正确领导下，只要我们恪守“爱岗敬业忠诚履职”的职业道德，干事创业，扎实苦干，大堡子镇一定会有更加光辉灿烂的明天！

大堡子镇人民政府

张成君

爱岗敬业履职尽责演讲稿(精选3篇)

爱岗敬业履职尽责演讲稿（精选3篇） w机组已经顺利发电，网源合一正在紧张有序的进行，两台350mw的供热机组也正在积极筹备之中，我们的电厂在不断的发展、不断的前进，对我们的要求也在不断的提高。我们只有始终保持良好的心态，立足岗位，扎实工作，学习更多的知识、掌握更新的技术，才能更好地为电厂做贡献。展望未来，是一幅令我们陶醉的画卷：碧蓝的的海面上，一艘崭新的巨轮正如离弦之箭，巨轮上的船员正在有条不紊地忙碌着，操纵着巨轮平稳地驶向大海深处，去探寻更加广阔的空间，到那时，我会骄傲地大声说“我是巨轮上的一员” 爱岗敬业履职尽责演讲稿3各位领导、老师们：大家好。长路奉献给远方，江河奉献给海洋，我拿什么奉献给你，我的祖国?十四年前，我还是一名在校大学生，曾以”把爱心奉献给祖国“为题做过演讲，那时的我有热情，有对祖国和父母的感恩，唯有好好学习才能回报他们;而今天我已经是一名教师，有着实实在在的工作岗位，同样的问题，我拿什么奉献呢?当代教育家蔡元培先生曾这样说过：”要有良好的社会，必先有良好的个人;要有良好的个人，必先有良好的教育。“那么，做为一名教师，面对的是即将走进社会的学生，我想我能为祖国所做到的就是爱岗敬业，做一名好教师。我一直有着自己的职业理想，曾想成为一名建筑师，或一名雕塑

家或者一名考古工作者，在审视历史，享受自然、享受美的同时，能给我生存的国度留下一件有价值的艺术品，所以我从没有想过自己会成为一名教师，在高考志愿上也没有填报过一所师范院校。而如今我却选择了教师的职业，我曾想这跟我的理想矛盾吗?细细想来，我感到自己非常幸运，我曾经理想中的作品不再是一幢建筑、一座雕塑，而是活生生的人，真正含苞欲放的花朵，祖国未来的希望，他将灵动地分布在社会的角角落落，为祖国的建设添砖加瓦，这件”作品“对于社会、对于国家将更有价值!我想做教师是一项伟大的事业，值得我们去热爱。可是想做一名好教师，那不是一件容易的事! 首先，我们必须有正确的价值观。没有正确的价值观，就无法做到”身正“，没有”身正“，就无法做到对职业的热爱和投入，对同事的团结和合作，对学生的尊重和爱护，对学术的严谨和进取，对自己的要求和自律。在当今这个时代，教育体制、社会风气或多或少的都存在着一些问题，当今教师的价值观也多少受到一定的冲击，我也时常感到困惑。我们不是修路盖房，坏了可以重修重建，我们是在育人，自己的行为时时刻刻地影响着学生的学风和学校的校风，影响着学生人生观和价值观的形成，如果我们的价值取向变质了，丧失了爱心与责任，那么我们影响的将是一代人，而教师这一最高尚和伟大的职业也将变为最自私的职业。谷歌总裁李开复先生曾这样说”你的价值不是你拥有多少，而是你留下多少。当一个人赚够了钱而发现失去人生目标时，才意识到人生的价值在于贡献和对他人的影响。“我想做为教师，为了学生的未来，为了祖国的未来，我们必须奉献自己，

【爱岗敬业演讲稿】爱岗敬业忠诚奉献优秀演讲稿

爱岗敬业忠诚奉献优秀演讲稿尊敬的各位评委、同事们：下午好! 我今天的演讲题目是《爱岗敬业、奉献青春》。我记得雷锋日记中的有这样一段话：“如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你生活的岗位?”这段话告诉我们，无论在什么样的岗位，无论做着什么样的工作，都要爱自己的岗位，都要发挥最大的作用，都要做出最大的贡献。当前，全省系统正在的开展“爱岗敬业共建和谐”主题教育活动，更使我对人生价值有了更深地认识，对爱岗敬业有了更深地理解，对今后目标有了更明确的方向。爱岗，首先要敬业。所谓敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，勤勤恳恳，兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。我国古代思想家非常提倡敬业精神，孔子称之为“执事敬”，朱熹解释敬业为“专心致志，以事其业”。我想，岗位就意味着责任。我们要高标准、高质量地完成工作，必须要有强烈的职责意识，必须要有认真负责的态度。我们每个人都有自己的岗位，都承担着繁重的工作，没有较强的敬业精神和工作责任心就不可能做好本职工作。“不爱岗就会下岗，不敬业就会失业”!作为一名检验检疫的职工，我们唯有时刻保持忧患意识，以局为家，敏思好学，爱岗敬业，才对得起自己的工作，才保得住自己的岗位! 爱岗，其次要精业。所谓精业就是要“干一行、爱一行、精一行”，成为本专业精通业务的行家里手。只有精业，工作才有底气，事业才有生气。一个人，人生不同的阶段，有不同的岗位。不同的岗位，就有不同的业务。我们要

成为本专业的行家里手，就必须勤于学习、善于学习.因为主动向书本学，才使我对各项政策法规常和业务知识有了更深刻的理解;因为虚心向老同志学，才使我对薪酬计算方法和薪酬管理思路技巧有了进一步的掌握;因为带着问题用心学，边干边学，边学边干，以干促学，以学促干，才使我越来越胜任目前的岗位。爱岗，还要奉献。“春蚕到死丝方尽，蜡烛成灰泪始干”，这就是对奉献的最好注解。正如日本著名的“松下电器”创始人松下幸之助说的那样---“上天赋予的生命，就是要为人类的繁荣和平和幸福而奉献。”检验检疫给我们提供了展示自我，实现人生价值的空间舞台。因此我们珍惜她，要以自己的努力工作来回报检验检疫。因为，一滴水，只有融入大海才不会干涸，一个人，只有将个人的价值与单位的利益结合起来，聪明才智才会充分发挥，生命价值才得以完美展现。所以，讲大气、讲奉献，这应该成为我们所有人的精神追求! 朋友们，爱岗是我们的职责，敬业是我们的本分，青春是我们的资本，奉献是我们崇高的追求。让我们满怀激情和希望，爱岗敬业，共建和谐，把青春年华奉献给光荣的检验检疫事业，共同建设更加美好的明天! 尊敬的各位评委，老师们，(亲爱的同学们)：晚上好，我演讲的题目是“除了奉献，我们别无选择”。走上讲台的那一天起，前辈们说，选择做一名教师，你就选择了清贫。是的，教师的职业无疑是清贫的。特别是在开放自由，物欲横流，躁动不安的现代社会里，教师的职业更显清贫与狭隘。看吧，窗外变幻着扑朔迷离的现代风景。经商、大款、股票、汽车、日益膨胀的高消费……就像是一只只诱惑的手，狠狠地撕扯老师们易动的心。于是有人跳槽了，一头扎进商海，去追寻迟到的那份幸福;有人借商潮来临之际，利用学生暗自拉起利益的关系网;剩下的

忠诚企业爱岗敬业演讲稿

忠诚企业爱岗敬业演讲稿大家好！我是来自xx煤矿运销科的xx。以我的理解浅显的说：感恩，责任，忠义是一个人成功的核心品质，也是企业成功的核心基础。如果从政界来说，党就是我们的组织，它领导着一切。对于单位来说，潞安集团就是我们的组织。一个人单打独斗已成为历史，个人英雄成不了大事，自古至今，没有哪一个英雄凭一己之力成就天下，只有团队才能制胜。我们为什么跟着组织？因为有了组织才有了团队，有了团队，才有了力量。大家知道西游记的故事，师徒四人艰苦跋涉，历经苦难，最终取得正果，其中有一个人比较特殊，那就是猪悟能，俗称猪八戒。猪八戒的性格大家都知道，好吃懒做，谈残好色。但是最终他也取得了正果。好奇的记者采访到他，就问：根据研究者对成功人士的性格分析，你并不具有成功人士的素养，为什么会取得如此的成绩？猪八戒当时对记者说了一句非常科学的话，“俺是跟了一个好团队啊~”。猪八戒如果没有师徒四人的组织，他的组织会在高老庄，以猪八戒的性格，“好色”肯定会挨揍，“贪财”必定要进监狱。如果不是猴哥经常“呆子！呆子！”的鞭策他，猪八戒是不会有如今的成绩。李大钊说“青年者，人生之王”，“惟知跃进，惟知雄飞，惟知本其自由之精神，奇僻之思想，敏锐之直觉，活泼之生命，以创造环境，征服历史”。我们青年人，作为祖国建设事业的生力军和新长征路上的突击手，如何在企业体现感恩、责任、忠诚？如何在平凡的岗位上做出不平凡的事业？面对这一连串的发问，我得讲一讲我们的单位，潞安集团下属企业——王庄煤矿运销科。我们运销科的特点就是青年人占多数。单位制定的“以人为本，爱岗敬业，创新发展，质量过硬”的理念充分体现了感恩、责任、忠诚的精神。我们在这一理念共同的训导下，坚持不懈的开展，奋发有为、积极进取、勇创佳绩工作局面，企业核心的竞争力大大增强。 XX年，我大学毕业融入了xx煤矿运销科的团队中。单位的储、装、运、快速装车系统也竣工了。面对新系统的挑战，我们年青的团队没有畏惧，勇往直前，不断学习。有问题团队一起讨论，一起解决，最终新系统被我们团队所掌控。新系统的加入，也使我们装车的质量与速度更佳卓越。装车时间由原来的单车2分钟/节缩短为40秒/节，装车能力达到1000万吨 /年以上，有效节约装车生产成本，提高经济效益。毛泽东曾说过，一个篱笆要三个桩，一个好汉要三个帮。创新王庄、幸福王庄，是需要我们大团队共同开创。青年朋友们！无论你身在何处，无论你目前怎样，只要你志存高远、乐于贡献，你的人生就充满了快乐和希望！不忘滴水之恩，终当涌泉相报。愿我们牢记党和人民的希望与嘱托，

爱岗敬业奉献,忠诚干净担当”专

“爱岗敬业奉献，忠诚干净担当”专项教育活动心得我校开展“爱岗敬业奉献，忠诚干净担当”专项教育活动，通过活动，我意识到自己与党中央、自治区党委和校党委的要求还有很大差距，工作中还存在很多薄弱环节和急需解决的突出问题。思想政治方面，我做到了立场坚定，具有一定的政治敏锐性和政治鉴别力，但是对于党和国家政策法规学习比较欠缺，对党和国家政策了解还不够全面深入，对党的优良传统发扬得还不够。没有很好地将马克思理论体系联系实际，对于理论的实际运用还不够娴熟，看问题还存在不够深入全面的问题。在同“三股势力”和“两面人”的斗争中，我能做到发声亮剑，态度坚决。但是对于“两面人”的鉴别力还不够，斗争方法也有所欠缺。导致我想斗争却不知道具体斗争谁，也不知道怎么彻底斗争。作为一名老师，我对于学生要求不够严格。平时过于注重服务，只抓教学任务，而对学生思想政治教育有所疏忽。自我学习的自觉性不够，只关注本学科的知识，而对于其他业务之外的知识学习不够，知识水平尚有欠缺。民族团结工作上我对于其他民族文化的认知还不够全面、深刻，有待进一步提高。在同其他民族交往过程中，缺乏有效经验，交往不够深入。今后我将不断努力学习，提高思想认识，更加坚定地跟党走，服从党组织和上级领导安排，做好本职工作。不断提高理论水平，进一步深入学习马克思理论和党的相关理论政策，并将理论运用到生活实践当中。不断提高业务水平、认识水平和服务水平，严于律己，提高责任意识，做到对自己负责，对学生负责，对学校负责。学习其他老师先进经验管理好学生，关心学生的思想、生活、学习等各个方面问题，紧抓学生思想政治教育工作，维护校园稳定。不断提高个人能力，解放思想，学习先进经验，向先进模范看齐，不断总结经验，突破自我，运用合理有效地方法处理好各方面的关系。提高教学能力，改进教学方法，做好“三进两联一交友”，关心学生切身利益，真正做到对学生负责。做好“民族团结一家亲”，与其他民族同胞交往、交心，投入真情实感与其他民族同胞交往。深入帮扶其他民族贫困户，提供相应经验帮助其他民族脱贫脱困，过上幸福生活。本次“爱岗敬业奉献，忠诚干净担当”专项教育活动让我认识到自身的不足，今后要将“爱岗敬业奉献，忠诚干净担当”铭记于心，时刻反省自己，对照自身不足之处加以改正。要时刻做到坚定理想信念，热爱教育事业。立足本职工作，敬守职业道德。坚定党的信念，弘扬奉献精神。坚定政治品格，做到对党忠诚。坚守红线底线，做到个人干净。坚持忠诚履职、做到敢于担当。不断以其他优秀教师为目标，向本校教师、同类高校教师看齐，不断找差距，克服自身不足，坚决做到：做政治坚强的模范，做为人师表的模范，做敢于担当的模范，做严谨治学的模范，做立德树人的模范，做民族团结的模范。

忠诚于企业心得体会

篇一：忠诚企业爱岗敬业心得体会 “忠诚企业、爱岗敬业”心得体会人无诚信不立，业无诚信不兴，国无诚信不强，社会无诚信不稳”，这是我矿一块醒目的宣传牌板内容。一、忠诚企业，是个人价值的体现，是一种责任我们都是集团公司这个大家庭的一员，都要时时处处维护集团公司这个“大家庭”利益，自觉为 “家”着想。首先，忠诚企业体现个人价值。古人云：“不信不立，不诚不行”，忠诚企业是一种职业道德，是个人价值的体现。我们每个职工的价值是建立在企业价值之上的，脱离了企业的成功，自我价值的体现便成为空谈，同时，员工实现自我价值也是推动企业发展的根本动力，它们二者是相互依存、相互拉动的关系。不要认为我们职工的忠诚，受益的仅仅是企业，其实，职工对企业的忠诚，最大的受益者便是我们自己。因为一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成，就会让你成为一个值得别人信赖的人，可以被委以重任的人。同时，只有每一名职工忠诚度提高了，自觉遵守企业整体道德规范和行为准则，才能逐渐促进企业整体忠诚度的提高。进而通过企业整体忠诚度的体现，把个人的追求与企业的追求紧紧联系在一起，聚合成团队的整体力量，让企业全体人员形成共识，增强企业凝聚力、战斗力，按照企业的整体发展目标不断进步。如果说，集团公司是一条船，那么我们的一双手就是一支浆，只有我们共同伸出双手，让千千万万支浆一起使劲，我们集团公司这条大船一定能劈风斩浪，勇往直前。其次，忠诚企业意味着责任。忠诚既是一种美德，更是一种行动。我们每一个人都对自己的工作负责，尽职尽责，这就是我们忠诚于企业的直接体现。二、敬业爱岗，就是扎实工作，尽职尽责，平凡奉献我们每个人从事的岗位可能不同，但是真正履行好岗位职责并不容易。因此，要想干好本职工作，做到敬业爱岗，首先，要不断学习，自觉提高岗位技能和业务素质。一要树立“终身学习、终身教育”的理念。三、忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的忠诚企业和爱岗敬业是相互依存、密不可分的。忠诚企业是爱岗敬业的前提和基础，爱岗敬业是忠诚企业的具体体现。一个不忠诚自己企业的职工，不可能成为一个爱岗敬业的岗位标兵。相反，一个不爱岗敬业的职工，何谈去忠诚企业呢？忠诚企业要从思想上去正确认识，要在工作学习中不断反省自己：你对得住自己的企业吗？你的哪些行为伤害了你的企业？你为你的企业带来了哪些益处？你该如何做到忠诚企业？...等等。只有从思想上有了正确认识，才能激发出自动自发的爱岗敬业。当前我集团公司处在一个快速发展的黄金时期，但也是一个也是爬坡过坎的阶段，可以说发展与挑战并存。篇二：读忠诚企业心得体会读忠诚企业心得体会如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地？如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗？如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命？如果你是一颗最小的螺丝钉，你是否永远地坚守着

爱岗敬业,尽职尽责,履行新使命

爱岗敬业尽职尽责履行好“三句话”总要求课目：爱岗敬业尽职尽责履行好“三句话”总要求目的：通过学习，使官兵能够自觉在本职岗位上履行好“三句话”总要求，圆满完成各项工作。地点：电教室授课人：李瑞刚授课提纲：一、人人找准自己的角色，发挥各自的作用。 1、“三句话”总要求是每名官兵的使命。 2、基层官兵是履行“三句话”总要求的主体。 3、实现“三句话”总要求要靠大家共同努力。二、人人明确自己的职责，切实把岗位作为履行“三句话”总要求的平台。 1、小岗位中有着大使命。 2、尽好职责就是履行使命。 3、平凡岗位大有作为。三、人人干好自己的工作，自觉以实际行动履行“三句话”总要求。 1、要明确部队建设的新起点。 2、要树立各项工作的高标准。 3、人人在完成任务中建功业。授课时间：2013年3月15日要求：1、认真听讲 2、完成课后讨论授课保障：电脑教材

授课内容胡锦涛同志“三句话”总要求作为消防部队新世纪新阶段的历史使命，与每个官兵的岗位、职责紧密相中,对各项工作提出来了新的标准和要求。从调查了解的情况看，当前，一些同志对总要求的认识还不够清，对总要求的内涵理解还不够深，没有能够找准实践的切入点和落脚点。有的感到总要求比较高，是战略层面的问题，是上级领导机关和干部的事；有的感到总要求很遥远，是几代人甚至十几代人的事，自己在服役期内、任期内难有作为；也有的认为总要求很大，身处平凡岗位、基层中队，和自己没有直接的关系；还有的认为自己知识水平比较低，在履行职责使命中起不到什么作用等等。这些认识是十分片面和模糊的。可能有的同志会说，好，就算你讲得对，那么作为基层中队的官兵，我们要怎么做才能履行好“三句话”总要求。下面，就由我来和大家就这个问题共同探讨一下。一、人人找准自己的角色，发挥各自的作用充分发挥履行“三句话”总要求的主体作用在履行历史使命这个大舞台上，每名官兵都承担着各自的任务，扮演着各自的角色，发挥着各自的作用。我们必须要紧密联系消防部队的职能使命，联系自己的本职工作，拉近距离，找准位置，明确责任，切实增强履行”三句话”总要求的政治责任感和使命感。

对企业忠诚的名言

对企业忠诚的名言本文是关于名人名言的，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。对企业忠诚的名言 1、企业蓬勃发展时，我有幸加入；企业面临冲击时，我不愿退出。 2、用飞舞的汗珠奏响青春的旋律，用闪耀的浪花炫出自己的风采。 3、一盎司的忠诚抵得上一磅重的聪明。 4、忠诚是诚信的准则，品质的核心，创新的基础，服务的源泉，让海晨船厂在忠诚的动力下，扬帆远航！ 5、忠诚满怀，永不言弃，奋勇拼搏，驰骋未来。 6、爱岗是我的职责，敬业是我的本分，爱岗敬业是忠于企业最实在的表现。 7、同舟共济，迎接挑战。 8、抓安全、保质量、提进度、塑忠诚。 9、企业需要真正正直的忠诚，忠诚需要完完全全的真实。 10、忠诚是人们心目中最神圣的美德。 11、忠诚企业，服务组织，敬业岗位，奉献交通。 12、以忠诚之德，固南顺之基；立服务之本，铸南顺之魂；尽心智之力，创南顺之业。

13、忠诚不是空洞的口号，应是每个员工的工作箴言。 14、风雨同舟，并肩同行。 15、如果企业是一片沃土，那么我们每个人就是一棵树，这树的根便是忠诚。 16、忠诚重于才华，忠诚贵于敬业。 17、忠诚企业，既是境界也是行动。爱岗敬业，一份付出一份回报。 18、用户对企业的忠诚度是企业的市场资源，是企业的无价之宝，任何企业都想拥有它，但能否真正拥有却取决于企业对用户的忠诚度。 19、公司是船，我们是水手，让船乘风破浪、安全前行，是我们不可推卸的责任。 20、命运共担，同舟共济，团结拼搏，共创繁荣。 21、爱岗敬业，忠于职守。 22、用热心、细心、诚心、恒心沟通，在平凡、平淡、真诚、真切中服务。 23、忠诚是做人之本，更是成功之基。 24、和为基础，忠诚为先。 25、企业的存在，方有我价值的存在；企业的发展，方有我价值的增值。感谢阅读，希望能帮助您！

爱岗敬业征文三篇

爱岗敬业征文(一) 我记得雷锋日记中的有这样一段话：如果你是一滴水，你是否滋润了一寸土地?如果你是一线阳光，你是否照亮了一分黑暗?如果你是一粒粮食，你是否哺育了有用的生命?如果你是最小的一颗螺丝钉，你是否永远坚守你生活的岗位?这段话告诉我们，无论在什么样的岗位，无论做着什么样的工作，都要爱自己的岗位，都要发挥最大的作用，都要做出最大的贡献。当前，全省系统正在的开展爱岗敬业共建和谐主题教育活动，更使我对人生价值有了更深地认识，对爱岗敬业有了更深地理解，对今后目标有了更明确的方向。爱岗，首先要敬业。所谓敬业就是用一种严肃、认真、负责的态度对待自己的工作，勤勤恳恳，兢兢业业，忠于职守，尽职尽责。我国古代思想家非常提倡敬业精神，孔子称之为执事敬，朱熹解释敬业为专心致志，以事其业。我想，岗位就意味着责任。我们要高标准、高质量地完成工作，必须要有强烈的职责意识，必须要有认真负责的态度。我们每个人都有自己的岗位，都承担着繁重的工作，没有较强的敬业精神和工作责任心就不可能做好本职工作。不爱岗就会下岗，不敬业就会失业!作为一名检验检疫的职工，我们唯有时刻保持忧患意识，以局为家，敏思好学，爱岗敬业，才对得起自己的工作，才保得住自己的岗位! 爱岗，其次要精业。所谓精业就是要干一行、爱一行、精一行，成为本专业精通业务的行家里手。只有精业，工作才有底气，事业才有生气。一个人，人生不同的阶段，有不同的岗位。不同的岗位，就有不同的业务。我们要成为本专业的行家里手，就必须勤于学习、善于学习。因为主动向书本学，才使我对各项政策法规常和业务知识有了更深刻的理解;因为虚心向老同志学，才使我对薪酬计算方法和薪酬管理思路技巧有了进一步的掌握;因为带着问题用心学，边干边学，边学边干，以干促学，以学促干，才使我越来越胜任目前的岗位。爱岗，还要奉献。春蚕到死丝方尽，蜡烛成灰泪始干，这就是对奉献的最好注解。正如日本着名的松下电器创始人松下幸之助说的那样---上天赋予的生命，就是要为人类的繁荣和平和幸福而奉献。检验检疫给我们提供了展示自我，实现人生价值的空间舞台。因此我们珍惜她，要以自己的努力工作来回报检验检疫。因为，一滴水，只有融入大海才不会干涸，一个人，只有将个人的价值与单位的利益结合起来，聪明才智才会充分发挥，生命价值才得以完美展现。所以，讲大气、讲奉献，这应该成为我们所有人的精神追求! 爱岗敬业征文(二) 最近看到一篇报道，讲述德国制造的秘诀。德国工业品之所以在国际上成为精良的代名词，来源于日耳曼民族严谨、忠诚的工作作风。一个企业的发展和兴衰，靠的是每一位员工高度的执行力和忠诚度。企业兴我则荣，企业衰我则耻。企业与职工之间就是唇亡齿寒的关系。没有企业持续发展的良好形势，就没有员工发展提高的优良平台，同时也无法保证个人收入的稳定。为此，作为公司一名员工，都应该立足本职，爱岗敬业，尽最大限度地为公司多做一点贡献。只有大家齐抓共管，共同奋斗，企业才会兴旺发达，才会有条件保证员工工作岗位的稳定性，才会有能力增加员工收入、提高职工福利待遇。反之，若职工为了一己私利、一己之便，消极怠工，玩忽职守，那么就会给企业带来损害，严重的会造成各种事故，带来不可估量的损失。因此，职工就要对自己的公司忠诚，就要培养这种慎独的境界，进而形成习惯，养成一种自觉的行动。那么怎样对公司忠诚呢?最简单的表现就是，在工作中有人监督和无人监督都是一个样，都

公司员工爱岗敬业奉献忠诚的演讲稿

爱岗敬业演讲稿尊敬的各位领导,各位同事: 我是来自XXX公司的一名基层员工。我的名字叫XXX。很荣幸能有这么多的领导同事们在这里聆听我的演讲。我演讲的主题：爱岗敬业、奉献忠诚。一支乐队，需要全体成员的齐心协力，否则难以演奏出美妙乐章；一枝玫瑰，需要根茎的无私奉献，否则难以散发出沁人心脾的芬芳；一座房屋，需要基础的坚实支撑，否则难以实现傲然挺立；而一个企业的蓬勃发展，同样需要每位员工的脚踏实地，真抓实干，需要每位员工的爱岗敬业，无私奉献。爱岗敬业是一种精神。任何人都有追求荣誉的天性，都希望最大限度地实现自我价值。而要把这种理想变成现实，靠的是什么——靠的就是在平凡岗位上的爱岗敬业。歌德曾经说过：“你要欣赏自己的价值，就得给世界增加价值。”作为建筑行业现场工作的人都知道，现场作业强度大、工作环境比较艰苦。但是我们仍然在环境艰苦、任务繁重的工作岗位上兢兢业业、默默无闻地付出，而我们公司正因为具有这种崇高敬业精神的员工队伍，才能在日益激烈的市场竞争中稳步前行，取得业绩，赢得荣誉。身为青年的我们，既然选择了这份职业，无论工作环境多么艰苦恶劣，不管工作内容多么枯燥繁琐，我们都应当满腔激情地去面对、去担当，当每个人都把公司当成一个家的时候，你会发现自己所做的一切都具有非比寻常的意义。爱岗敬业也是一种态度。美国前总统肯尼迪在他的就职演讲时说：“不要问美国为我们做了什么，而要问我们为自己的国家做了什么。”是的，不要问企业为我们做了什么，而要问我们为自己的企业做了什么。当我们接到一份具有挑战性的任务的时候，是畏首畏尾推诿扯皮，还是无所畏惧勇敢面对？当我们在工作中遭遇挫折陷入困境的时候，是等待观望半途而废，还是一鼓作气攻坚克难。当我们选择后者并付诸于行动之后，我们身上隐蔽存在的人生价值会渐渐凸显出来，就像经历严冬考验的树木日益青葱，也如深夜悄然盛开的夜来香暗香弥漫，尽管那一抹青葱来之不易，尽管那一份清香唯我独嗅，但是我们相信——这种价值的凸显，会让我们对生活的感触更加真实而快乐，会使我们对生命的领悟更加深刻而澄澈。一个人只有深深地热爱他自己所从事的职业，才会为之不断奋斗。

忠诚企业爱岗敬业演讲稿.doc

忠诚企业爱岗敬业演讲稿忠诚企业爱岗敬业演讲稿篇一富兰克林曾说过：如果说，生命力使人们前途光明，团体使人们宽容，脚踏实地使人们现实，那么，深厚的忠诚感就会使人生正直而有意义。最近阅读了《忠诚胜于能力》一书，让我对忠诚一词的理解日益深刻。该书以美国海军陆战队为素材和主线，穿插了许多生动形象的企业案例和寓言故事，深入浅出地阐述了忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其它所有能力的统帅与核心这一主题思想。缺乏忠诚，其他的能力就失去了用武之地。书中提到：忠诚是一种义务，忠诚应该包括对国家的忠诚，因为你是一个国家的公民，国家给了你人身安全和保障，你就有义务忠诚于国家，在国家面前应尽自己的义务;忠诚还包括对社会的忠诚、对同事的忠诚、对职业的忠诚、对自己的忠诚、对朋友的忠诚、对家庭的忠诚等。其中对自己职业的忠诚，是最基本的忠诚。忠诚是一种责任，这是我体会最深的一点，我认为要真正做到忠诚就要从自我做起、从工作的细节做起、从点点滴滴做起、把这种理念融入到生活和工作的每一个环节中去。忠诚的人会主动追求卓越，而缺乏忠诚的人最多在合格处就停止了脚步。联系到我们的日常工作中，作为企业发展建设中的一员，就是要从热爱公司、热爱项目部集体做起，像领导常常要求我们的那样，对工作敬业，对企业忠诚。无论在哪个岗位，肩负什么职务，都必须以履行自己的职责为己任，用忠诚书写成长的历史，使自己每一天都有新的收获。不要因为受一点儿委屈，吃一点亏就牢骚满腹、耿耿于怀。其实在很多时候，吃亏是进步的扶梯，失去的越多，得到的也就越多。我们只有齐心协力，才能造就一个优秀的团队，才能推动各项工作实现高质量高标准的跨越式发展。在我看来，忠诚应该首先表现出高效率、高效益。要成为一名优秀的员工，你无需有多高的智商、情商等，而是要首先具

廉洁自律,爱岗敬业,无私奉献

廉洁自律，爱岗敬业，无私奉献廉洁自律与腐败是联系在一起的，做到廉洁自律也就没有腐败，产生腐败，必然没有廉洁自律。要做到廉洁自律，必须反腐败，廉洁自律和反腐败关系党和国家的生死存亡。在当前社会某些不正风气的影响下，更有着滋生腐败的土壤，容易产生腐败的人和事。所以，廉洁自律与反腐败对日常工作有着极其重要的意义。要搞好廉洁自律与反腐败，必须做到以下三点：一、廉洁自律与反腐败领导干部是关键要围绕“提素质、尽责任、严纪律、做表率”要求，以密切党群干群关系为核心，以作风建设为根本，着力解决领导干部中存在的作风不实、监管不严、执行不力等问题，真正让领导干部的作风好起来、形象正起来、能力高起来、责任意识强起来，自觉站在反腐败的第一线。同时领导干部要保持公仆本色，切实解决党员干部作风不正的问题，认真落实上级党委关于加强廉洁自律的通知要求，督促党员干部严格执行廉洁从政各项规定，坚持勤俭节约艰苦奋斗的作风，自觉接受组织和群众监督。领导干部作风正，意志坚，做到廉洁清正，就在干职工中树立起模范表率作用，使腐败无产生的土壤，使腐败分子无躲藏的领域。二、加强制度建设，切实解决长效机制不完善的问题，提倡廉洁自律，牢牢筑起反腐败的防线廉洁自律与反腐败要高度重视建章立制工作，建立健全长效机制。对已建立的各项制度按照新形势、新任务下廉洁自律、反腐败的要求，认真修订、补充和完善，并根据工作需要，重点健全完善干部管理、廉洁自律、党内监督等制度，使其形成规范、管用、完善、科学的制度体系。在有了制度以后，要完善制度保障，强化监督管理。要健全各种工作制度，进一步规范工作行为。认真落实党风廉政建设责任制，规范和完善领导干部述职述廉、问责制等党内监督制度。要建立干部作风督查制度，拓宽监督渠道，加强对领导干部作风状况的监督，推动作风建设持之以恒地深入开展，以此推动廉洁自律与反腐败工作的深入开展。三、搞好反腐败工作，必须提高纪检监察干部履行职能的水平纪检监察工作任务艰巨而繁重，纪检监察干部处在反腐败斗争第一线，因此，纪检监察干部必须不断提高思想境界和道德修养，时时自重、自省、自警、自励，处处慎权、慎欲、慎微、慎独。要常思贪欲之害，常怀律己之心，常除非分之念，经受住权力、金钱、美色的考验，以身正求公正，以公正树形象。通过提高纪检监察干部的自身素质和履职能力，把发腐败工作进一步深入下去，彻底搞好反腐败工作。

爱岗敬业忠诚企业演讲稿

爱岗敬业忠诚企业演讲稿什么是爱岗敬业，孔子称之为“执事敬”，朱熹解释为“专心致志，以事其业”。下面就由小编为你分享爱岗敬业忠诚企业演讲稿，欢迎欣赏。爱岗敬业忠诚企业演讲稿篇【1】尊敬的各位领导，各位评委，各位来宾：大家好! 我是来自xx煤矿运销科的xx。以我的理解浅显的说：感恩，责任，忠义是一个人成功的核心品质，也是企业成功的核心基础。如果从政界来说，党就是我们的组织，它领导着一切。对于单位来说，潞安集团就是我们的组织。一个人单打独斗已成为历史，个人英雄成不了大事，自古至今，没有哪一个英雄凭一己之力成就天下，只有团队才能制胜。我们为什么跟着组织?因为有了组织才有了团队，有了团队，才有了力量。大家知道西游记的故事，师徒四人艰苦跋涉，历经苦难，最终取得正果，其中有一个人比较特殊，那就是猪悟能，俗称猪八戒。猪八戒的性格大家都知道，好吃懒做，谈残好色。但是最终

他也取得了正果。好奇的记者采访到他，就问：根据研究者对成功人士的性格分析，你并不具有成功人士的素养，为什么会取得如此的成绩?猪八戒当时对记者说了一句非常科学的话，“俺是跟了一个好团队啊~”。猪八戒如果没有师徒四人的组织，他的组织会在高老庄，以猪八戒的性格，“好色”肯定会挨揍，“贪财”必定要进监狱。如果不是猴哥经常“呆子!呆子!”的鞭策他，猪八戒是不会有如今的成绩。李大钊说“青年者，人生之王”，“惟知跃进，惟知雄飞，惟知本其自由之精神，奇僻之思想，敏锐之直觉，活泼之生命，以创造环境，征服历史”。我们青年人，作为祖国建设事业的生力军和新长征路上的突击手，如何在企业体现感恩、责任、忠诚?如何在平凡的岗位上做出不平凡的事业? 面对这一连串的发问，我得讲一讲我们的单位，潞安集团下属企业——王庄煤矿运销科。我们运销科的特点就是青年人占多数。单位制定的“以人为本，爱岗敬业，创新发展，质量过硬”的理念充分体现了感恩、责任、忠诚的精神。我们在这一理念共同的训导下，坚持不懈的开展，奋发有为、积极进取、勇创佳绩工作局面，企业核心的竞争力大大增强。 20XX年，我大学毕业融入了xx煤矿运销科的团队中。单位的储、装、运、快速装车系统也竣工了。面对新系统的挑战，我们年青的团队没有畏惧，勇往直前，不断学习。有问题团队一起

忠诚企业、爱岗敬业

甘洒青春献金川 —忠诚企业，爱岗敬业论文作为金川公司子弟，生于金川、长于金川、工作于金川，对金川有着深厚的感情。参加工作七年的我，经过公司的各项培训以及工作中的锻炼，我从一名学生成功过渡到企业员工，在此过程中我深刻认识到对于公司的感情就像自己的第二个家。因为在参加工作前，我就有着这样的信念，就是忠诚于自己效力的企业，任何时刻都以企业的根本利益为出发点，忠诚企业爱护和认真对待自己的岗位是公司一名员工的基本素养。在过去的六年里，让我体会到一个企业的发展和兴衰，靠的是每一位员工的忠实度和执行力。企业光荣我光荣，我为企业争光荣，企业与员工之间就是唇与齿的关系，没有企业持续发展的良好形势，就没有员工发展提高的优良平台，也无法保证个人的稳定收入。为此，作为企业的一员都应该立足本职，爱岗敬业，尽最大限度的为企业多做一点贡献。我的大学同学跟我一样毕业后进入到不同的企业工作，但很多人认为他们自己仅仅是在平凡的岗位上工作的普通员工，只管自己每个月能拿到工资就行，企业的发展是公司领导的事情。而我的领导、师傅从我一上班就告诉我，在平凡普通的岗位上，虽然我们只是沧海一粟，但是你我忠诚企业、爱

岗敬业的实际行动必将成为我们公司发展壮大的坚实基础。自古以来忠诚一直被视为中华名族的传统美德。从小我的长辈、老师都教育我要忠实自己的家庭、学校，如今我迈入自己的社会开始自己的职业生涯，学会的也是应当忠诚企业。我认为忠诚企业首先要把自己真正融入企业，从心里认定自己是企业的一份子。忠诚企业不是我们所喊的一个口号，而是需要我们时时刻刻的行动来体现，最简单的体现就是在工作中有人监督和无人监督一个样，都要尽心尽力的干好本职工作，不存在推委扯皮、应付差事的现象。同时忠诚企业就是与企业同舟共济、同甘共苦，把个人的发展融入到企业的发展中；忠诚企业就是担起自己作为员工的基本责任，在自己的岗位上尽职尽责，全身心的贡献自己的力量。我们的企业就像一个港湾，为我们遮风挡雨；又像一个舞台，给我们提供展现自身价值的机会。而忠诚于企业是我们员工的基本义务，我们也会成为收益的一方，因为我们所具有的忠诚心和责任感，使我们成为工作中值得信赖的人。当一名员工有了忠诚企业的素养时，爱岗敬业的精神就会成为他对自身必不可少的要求。作为公司的一名员工，我认可自己企业的文化和环境，相信企业能给我发展的机会和应得的回报，所以我能够全身心的投入到工作当中。每个人在进入职场之前，都会怀着满腔热血和豪情壮志，然而并不是每个都能成为公司的中层和高层管理人员，这样的好高骛

关于忠诚企业爱岗敬业心得体会4篇

关于忠诚企业爱岗敬业心得体会4篇富兰克林曾说过：“如果说，生命力使人们前途光明，团体使人们宽容，脚踏实地使人们现实，那么，深厚的忠诚感就会使人生正直而有意义”。最近阅读了《忠诚胜于能力》一书，让我对“忠诚”一词的理解日益深刻。该书以美国海军陆战队为素材和主线，穿插了许多生动形象的企业案例和寓言故事，深入浅出地阐述了“忠诚不仅是一种品德，更是一种能力，而且是其它所有能力的统帅与核心”这一主题思想。缺乏忠诚，其他的能力就失去了用武之地。书中提到：“忠诚是一种义务，忠诚应该包括对国家的忠诚，因为你是一个国家的公民，国家给了你人身安全和保障，你就有义务忠诚于国家，在国家面前应尽自己的义务;忠诚还包括对社会的忠诚、对同事的忠诚、对职业的忠诚、对自己的忠诚、对朋友的忠诚、对家庭的忠诚等。其中对自己职业的忠诚，是最基本的忠诚。”忠诚是一种责任，这是我体会最深的一点，我认为要真正做到忠诚就要从自我做起、从工作的细节做起、从点点滴滴做起、把这种理念融入到生活和工作的每一个环节中去。忠诚的人会主动追求卓越，而缺乏忠诚的人最多在“合格”处就停止了脚步。联系到我们的日常工作中，作为企业发展建设中的一员，就是要从热爱公司、热爱项目部集体做起，像领导常常要求我们的那样，对工作敬业，对企业忠诚。无论在哪个岗位，

肩负什么职务，都必须以履行自己的职责为己任，用忠诚书写成长的历史，使自己每一天都有新的收获。不要因为受一点儿委屈，吃一点亏就牢骚满腹、耿耿于怀。其实在很多时候，吃亏是进步的扶梯，失去的越多，得到的也就越多。我们只有齐心协力，才能造就一个优秀的团队，才能推动各项工作实现高质量高标准的跨越式发展。在我看来，忠诚应该首先表现出高效率、高效益。“要成为一名优秀的员工，你无需有多高的智商、情商等，而是要首先具备一种品德，那就是忠诚。”我们的忠诚就是要见诸于行动，为领导出谋划策，为企业建设多提合理化建议，自觉维护公司尊严，切不可一时冲动，为了一点私利，做出危害公司形象和利益的可耻之举。一份职业，一个工作岗位，是一个人赖以生存和发展的基本保障，只有爱岗敬业的人，才会在自己的工作岗位上勤勤恳恳，不断钻研学习，一丝不苟，精益求精，才会为社会、为企业作出贡献。也只有爱岗敬业的人，才有可能成为企业的栋梁之材和希望所在。其次，忠诚不谈条件，不讲回报。忠诚是一种与生俱来的义务，忠诚是发自内心的情感。美国肯尼迪总统在就职演讲时曾说过“不要问美国为我们做了什么，而要问，我们为自己的国家做了什么?”是的，不要问企业为我们做了什么，而要问，我们为自己的企业做了什么?当我们接到领导交办工作的时候，是讨价还价能推就推，还是尽职尽责努力完成

爱岗敬业演讲稿忠诚,让工作变得有意义

爱岗敬业演讲稿：忠诚，让工作变得有意义看了这次的主题活动文件，注意到一个细节，在忠诚、珍惜、敬业、奉献四个词里面，公司把忠诚放在了第一位，对此感慨良深。忠诚，自古以来都是为人所称赞的优良品质，中国传统文化中的五德也把忠放在首位。可见，中国人对忠诚的重视。一个人无论什么原因，只要失去了忠诚，就失去了人们对你最根本的信任。歌德说：始终不渝地忠实于自己和别人，就能具备最伟大才华的最高贵品质。可是对于忠诚这个字眼，人们在很长一段时间里有着很大的逆反心理，一谈到忠诚就想到满朝文武齐刷刷地跪在地上喊万岁，就想到明知道皇帝是扶不起来的烂人阿斗还要鞠躬尽瘁的诸葛孔明，想到忠字舞，想到别在胸前的毛主席像章在道德失衡利益当道的今日，很多人更是把忠诚当成了傻和无能的代名词。的确，在当今，有很多人只强调能力，认为有能力就是大拿，在哪里都能吃饭，至于忠诚是很无所谓的事情。强调能力无疑是相当正确的观念。我们可以看到，现在有很多新兴行业崛起，每天上市的新公司也如雨后春笋，每天消失的公司恐怕更多。没有能力就根本别想

生存下去，所以，无论在哪个行业工作，我们都必须发展自己的能力。但是就是因为这些，我们就有理由忘记忠诚了吗? 一个下属能力再强，如果他不愿意付出，他就不能为企业创造价值，而一个愿意全身心付出的员工，即使能力稍逊一筹，也能够创造出最大的价值来。这就是我们常常说的用b级人才办a级事情，用a级人才却办不成b级事情。一个人是不是人才固然是很关键，但最关键的还在于这个人才是不是你真正意义上的下属或员工。世界上任何一项事业都是有苦有乐的，要想成功，我们必须付出艰辛的努力!人们对待工作的热情可能一如既往，也可能渐渐冷却。只有那些对自己的工作始终保持热爱的人才是忠诚的人。沃尔玛的成功十训之一就是：一个人只有以事业为重，全心全意投入到自己所从事的事业中去，并长期坚持不懈地努力，忠实于自己的事业，才能够以敬业精神弥补先天的不足，成就一番事业。 1933的美国正处在经济危机的风潮之中。哈里逊纺织公司本来就受到了经济危机的巨大冲击，很不景气，偏偏在此时哈里逊纺织公司又遭遇了一场火灾。这场无情的火灾让公司化为灰烬。3000名员工只好回家等待着董事长说破产，这无疑让所有的员工都相当绝望。他们面临的不只是今天的下岗，更是漫长的失业和将越来越

忠诚企业爱岗敬业心得体会

忠诚企业心得体会 “人无信不立，业无信不兴”。从这句话中我们就可以体会到：诚信、忠诚是多么的重要！特别是在企业工作这么多年后，我对这句话有了更深的理解：忠诚是一个人立足社会的基础，也是应有的基本道德素养。结合本次活动，下面我谈谈自己对“忠诚企业”的一些认识和见解。一、忠诚企业是一种责任我们都是公司这个大家庭的一员，都要时时想着维护这个“大家庭”的利益，自觉为“家”着想。只有顾全了企业这个大家庭，我们的小家庭才有可能美满。虽然有时我们的领导对我们要求严格了一点、或许公司还有不尽如意的地方，但它为我们提供了生存、工作和学习的机会，我们应该忠诚于它，为它的和谐和发展尽微薄之力。不要认为我们职工的忠诚，受益的仅仅是企业，其实，职工对企业的忠诚，最大的受益者便是我们自己，因为一种职业的责任感和对事业的忠诚一旦养成，就会让你成为一个值得别人信赖的人，可以被委以重任的人。把个人的追求与企业的追求紧紧联系在一起，聚合成团队的整体力量，让企业全体人员形成共识，按照企业的整体发展目标不断进步。忠诚既是一种美德，更是一种行动。二、忠诚企业以表达感激感激公司，它为我们提供了工作的机会，使我们能够在工作中继续学习、锻炼。岗位有高低，人格无贵贱，虽然我被安排在一个平凡的岗位上，但我明白，无论干任何一种工作，关键是要有责任心，要对企业忠诚，要对得起自己，对得起自己的企业。作为一名新时期的企业员工，在日常生活、工作中，就应该处处以身作则，严格要求自己，时刻铭记自己肩上

的责任，按时保质保量地完成领导交给的每一项任务。就我而言，自从我进入企业，就把这个大家庭当成了我生存的基础。大河里有水，小渠才不会干涸。企业兴旺，员工才有可能受益。为了我们能够有一个持久良好的工作，为了我们能有一个美好的明天，我们要努力奉献自己的每一份光和热。三、如何做到忠诚于企业优秀的员工有一个共同的特点，那就是具有强烈的责任意识和团队精神，忠诚于企业，工作积极主动，不墨守成规，富有创造力，勇于担当工作重任，并不断追求完美去获得自己所期望的成功。那么，我们该如何做到忠诚于企业呢，在此谈谈我的理解。首先，我们要认识到命运相依。就是把自己的前途、命运与企业的发展紧紧联系在一起。通俗地讲，企业发展我进步，企业兴旺我幸福；反之，企业退步我受阻，企业倒闭我失业。从进入花冠这个大家庭的那天起，就注定个人的前途、命运要与公司的发展紧紧联系在一起。因此，当一个人真正把自己的前途、命运融入于一个大家庭、一个集体之中，就会始终充满信念，充满热爱。其次，保持言行一致性。就是要做到表里如一。自觉执行公司各项规章制度，领导在与不在一个样，说的和做的一个样。最后，做到工作主动性。发挥主观能动性，积极干好本职工作，这是对员工的起码要求，也是衡量一名员工是否忠诚于企业的具体体现。在完成领导交给任务的前提下，发挥自己的聪明才智，为本岗位多做些工作，多干一些有意义的事。

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