Vi手册中常用尺寸规范
正度纸张：
787×1092 mm
开数(正度) 尺寸单位（mm）
全开781×1086
2开530×760 3开362×781 4开390×543 6开362×390 8开271×390
16开195×271
注：成品尺寸=纸张尺寸－修边尺寸
大度纸张：
850×1168 mm
开数(正度) 尺寸单位（mm）
全开844×1162
2开581×844 3开387×844 4开422×581 6开387×422 8开290×422
注：成品尺寸=纸张尺寸－修边尺寸常见开本尺寸:
787 x 1092 mm
开数尺寸单位（mm）
对开：736 x 520
4开：520 x 368
8开：368 x 260
16开：260 x 184
32开：184 x 130
开本尺寸(大度)：
850 x 1168mm
开数尺寸单位（mm）
对开：570 x 840
4开：420 x 570
8开：285 x 420
16开：210 x 285
32开：203 x 140
1、名片常用两种规格
直角名片90mm＊55mm 做时四边各放2MM
圆角名片86mm＊54mm 做时四边各放2MM横版:90*55mm<方角> 85*54mm<圆角>竖版:50*90mm<方角> 54*85mm<圆角>
方版:90*90mm 90*95mm
另:90mm＊55mm 在CD里做在PS里分辨率用300的
2、国内/国际信封标准(单位mm)
国内信封标准
代号长宽备注
B6号 176 125 与现行3号信封一致
DL号 220 110 与现行5号信封一致
ZL号 230 120 与现行6号信封一致
C5号 229 162 与现行7号信封一致
C4号 324 229 与现行9号信封一致
国际信封标准
代号长宽备注
C6号 162 114 新增加国际规格
B6号 176 125 与现行3号信封一致
DL号 220 110 与现行5号信封一致
ZL号 230 120 与现行6号信封一致
C5号 229 162 与现行7号信封一致
C4号 324 229 与现行9号信封一致
3、旗帜尺寸
例：中华人民共和国国旗尺寸标准
《国旗法》对国旗的制作有明确规范。国旗尺寸分6种规格（单位CM）：
1号，288×192；
2号，240×160；
3号，192×128；
4号，144×96；
5号，96×64；
6号，66×44。
例：香港区旗旗面通用尺寸定为如下八种：
1号．长288厘米，高192厘米。车旗．长30厘米，高20厘米。
2号．长240厘米，高160厘米。签字旗．长21厘米，高14厘米。
3号．长192厘米，高128厘米。桌旗．长15厘米，高10厘米。
4号．长144厘米，高96厘米。
5号．长96厘米，高64厘米。
因特殊需要制作不同尺寸区旗时，均按通用尺寸成比例地放大或缩小。
例：葛洲坝股份公司旗帜应用规范
尺寸：1920mm×1280mm
工艺：丝网双面印刷
字体：“葛洲坝股份”用中文标准字体—-华文琥珀体
旗帜颜色：企业标准色
例：中国石油集团旗帜（司旗）
司旗是企业形象传播系统的重要组成部分。对司旗进行良好的视觉形象规范，有利于中国石油集团形象的传播。标准组合的尺寸与比例，在实际制作中应严格遵守。
● 旗帜规格：旗帜按尺寸分为1号（2.88米×1.92米）、2号（2.4米×1.6米）、3号（1.9米×1.2米）、4号（1.2米×0.96米）、5号（0.96米×0.64米）
● 旗帜底色色值为：PANTONE：50% Proc.Cyan C，CMYK：C50
● 材质：人造尼龙绸
● 工艺：丝网印刷、热转印
● 司旗的具体尺寸根据旗杆的高度选择旗号，国旗必须放在中间，司旗放两边。
桌旗210×140mm （与桌面成75度夹角）
竖旗750×1500mm
大企业司旗1440×960mm 960×640mm （中小型）
胸牌大号：110×80mm 小号：20×20（滴朔徽章）
4、信纸便签印刷：大16K 50本起印刷其他尺寸300本起印刷
信纸标准规格尺寸：
大16开21×28.5cm 正16开19×26cm
大32开14.5×21cm 正32开13×19cm
大48开10.5×19cm 正48开9.5×17.5cm
大64开10.5×14.5cm 正64开9.5×13cm
信封常用纸张：70K胶版纸80K胶版纸
5、IC卡
标准尺寸:85×54MM
6、三折页广告
标准尺寸: (A4)210mm x 285mm
7、普通宣传册
标准尺寸: (A4)210mm x 285mm
8、文件封套
标准尺寸:220mm x 305mm
9、挂旗
标准尺寸:8开376mm x 265mm
4开540mm x 380mm
10、手提袋：
标准尺寸:400mm x 285mm x 80mm
11、信纸便条：
标准尺寸:185mm x 260mm 210mm x 285mm
招贴画：
标准尺寸:540mm x 380mm
常用的易拉宝尺寸有以下几种：
60cm*160cm
80cm*200cm
85cm*200cm
90cm*200cm
100cm*200cm
120cm*200cm
150cm*200cm
国内客户需求的易拉宝常用标准尺寸是80cm*200cm,画面一般是78cm*200cm；
国外客户需求的易拉宝常用标准尺寸是85cm*200cm,画面一般也是85cm*200cm；
海报看客户要求，一般60X90吧。
易拉宝有80X200，120X200。
X展架一般是60X160，80X180。
展板也是看客户要求，一般小的是40X60，60X80，大的80X120
请柬尺寸
在传统的请柬中主要分三种形式，正方型，长方型，长条型。这些产品的外形和尺寸都有一定的比例和大小。
正方型：尺寸范围在130mmX130mm至150mmX150mm 在国外，通常在卡内增加副卡，（如：路线卡，回复卡，项目卡，等等）副卡，一般可以做到100mmX100mm左右。
长方型：尺寸范围在170mmX115mm至190mmX128mm,大小要随比例改变，要符合黄金分割。如有副卡不宜太大。
长条型：尺寸范围在210mmX110mm至250mmX110mm，大小要随比例改变。打开方式只适合横向和单边打开
有关新闻纸资料
新闻纸尺寸有：547mm×392mm、545mm×370mm
常见新闻纸又有以下几种规格
平板纸规格：787×1092毫米，850x ll68毫米，880x l230毫米。
卷筒纸规格：宽度787毫米，1092毫米，1575毫米；长度约6000～8000米。
CD一般设计大小
1、内页：123*126
2、底封：157*124
3、碟面：外圈_118、内圈_36或是25
照片规格(英寸) （厘米）(像素) 数码相机类型1寸2.5*3.5cm 413*295
身份证大头照3.3*2.2 390*260
2寸3.5*5.3cm 626*413
小2寸（护照）4.8*3.3cm 567*390
5 寸5×3.5 12.7*8.9 1200×840以上100万像素
6 寸6×4 15.2*10.2 1440×960以上130万像素
7寸7×5 17.8*12.7 1680×1200以上200万像素
8寸8×6 20.3*15.2 1920×1440以上300万像素
10寸10×8 25.4*20.3 2400×1920以上400万像素
12寸12×10 30.5*20.3 2500×2000以上500万像素
15寸15×10 38.1*25.4 3000×2000 600万像素
另外，数码的片子别管像素是几百万，只看长边的像素数，1200出5寸1400出6寸，1700出7寸，类推。。。
1寸（是指英寸）=2.54cm我们说的x寸是指照片的长边，如5寸就是照片长2.54×5=12.7cm12寸就是2.54×12=30.5cm ,
8×12就是长边2.54×12=30.5cm ，短边2.54×8=20.3cm3R指纸，
3R为89MM，5R为127MM通常3R指3*5就是5寸
5R指5*7就是7寸R的意思是长方型(英文是Rectangle),都以最短边耒算.像135机拍的相片大都洗成3R,4R或5R以上,如果120机的6X7底洗成3R相片,那它就没”3寸X 5寸”了,它按照比例出片是”3寸x 3.5寸”了,这也算是3R相片,还有3寸一定要足够.又像120哈苏6X6底出的相片,因它的底片是正
四方型,如果要出正四方的相片,如”3寸X 3寸”, “5寸X 5寸”,在这种情行我们不叫3R,而是3S或5S,S 代表正四方型(英文是Square).
数码相机拍摄的照片一般是4：3的比例（与我们的显示器的比例一致），而扩印的照片的比例一般是3：2左右的（与胶卷负片的长宽比例一致），所以，讲数码相机的照片扩印出来一般要把照片的比例剪裁成3：2左右的，这样扩印出来的照片才是正好充满整张相纸。如果，您的照片不希望剪裁，或者是拍摄的内容太满，没有剪裁的余地，就只好在扩印的时候左右两边留一点白边了。比如：您的照片是1600*1200的即比例是4：3的而6寸照片是15.2*10.2的即比例是3：2的如果您的照片不剪裁，4：3比例的照片放在3：2的相纸上面只能照片的两边各留一点白边了，就像两边加了白框（上下不加）如果不想留白边，可以把照片的上面或下面剪裁掉一些，使照片成为1600*1074的(1600/15.2*10.2=1074），这样就是3：2了，正好放满整张6寸相纸了。8寸照片的规格是6*8（15.2*20.3cm）比例是4：3的，扩印大多数数码照片是正好不用剪。
全套VI设计内容参考资料 我来说说吧,做过好几个VI项目了.全套VI的价格一般都不一样的了,主要是看客户要求吧,看客户要做多少项，通常是5万-20万,有点甚至更低。 VI（CIS）视觉形象系统规划 一、基础构成部分。 二、管理领域的VI应用规范。 三、生产领域的VI应用规范。 四、流通领域的VI应用规范。 五、推广领域的VI应用规范。 六、交货方式。 一、基础构成部分。 （一）企业标志规范： 1、标志内涵及延伸意义； 2、标志造型及制作标准； 3、标志色彩运用规范； 4、标志近、中、远距离比例变化规范。 （二）企业中文名称规范： 1、企业中文名称内涵及延伸意义； 2、企业中文名称造型及制作标准； 3、企业中文名称色彩运用规范； 4、企业中文名称近、中、远距离比例变化规范。 （三）企业英文名称规范： 1、企业英文名称内涵及延伸意义； 2、企业英文名称造型及制作标准； 3、企业英文名称色彩运用规范； 4、企业英文名称近、中、远距离比例变化规范。 （四）品牌名称规范： 1、品牌名称内涵及延伸意义； 2、品牌名称造型及制作标准； 3、品牌名称色彩运用规范； 4、品牌名称近、中、远距离比例变化规范。 （五）广告语规范： 1、广告语内涵及延伸意义； 2、广告语文字造型及制作标准； 3、广告语色彩运用规范； 4、广告语近、中、远距离比例变化规范。 （六）企业标志与中文名称组合规范： 1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （七）企业标志与英文名称组合规范： 1、造型及制作标准；
2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （八）企业标志与中、英文名称组合规范： 1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （九）企业标志与品牌名称组合规范： 1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （十）企业标识（标志、名称）与品牌标识共存规范： 1、共存时平面排列规范； 2、共存时尺寸比例规范； 3、共存时色彩对比规范。 （十一）吉祥物规范： 1、吉祥物命名、内涵及何时使用； 2、吉祥物基本造型及制作标准； 3、吉祥物主服装及色调； 4、吉祥物系列服装； 5、吉祥物系列动作造型； 6、吉祥物与企业标识共存时规范： ①共存时平面排列规范； ②共存时尺寸比例规范； ③共存时色彩对比规范； 7、吉祥物与品牌标识共存时规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范。 （十二）辅助系统规范： 1、辅助形构成及制作标准； 2、辅助形色彩运用规范（辅助色）； 3、辅助形与企业标识共存规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范； 4、辅助形与品牌标识共存规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范。 5、辅助形与吉祥物共存规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范。 （十三）标准字体规范：
VI手册设计文字说明 VIS前言： 推行品牌识别设计，实施品牌形象战略，已经成为当代品牌市场竞争的基本战略。通过视觉性的符号诉求，将抽象的精神内涵与产品特质、服务内容落实为具体可见的形式或符号，作统一性传播，从而达到突出品牌个性，塑造品牌形象的目的。因此，品牌VI手册制定的目的就是将每个信息传达的设计要素，以简明正确的图解来说明“CI”传播的意向和规范各设计要素在实施中运用的尺度，以便将抽象理念运用到“CI”的整体传播中。 XXX品牌VI手册的内容分为两部分：基础要素系统、应用要素系统。 自发布之日起，各部门、各下属单位在使用过程中均应严格执行本手册所规定的各项规范，不得随意更改，以保证品牌形象的规范和统一性，在实施中如对手册中的规定有疑问或要进行修改与调整，应与本手册设计的公司联系。 XXX品牌标志，只有本企业和被企业认可的合作机构才拥有使用的权利，同时必须有维护标志版权及形象的责任。本手册应严格管理，不得向无关人员提供。 A基础部分PART OF THE FOUNDATION A-1标志规范SIGN CODE A-1.1 标准彩色标志 标志是品牌视觉形象系统的核心，是品牌特征与品牌文化的图形化表述，它与企业标准字体、品牌色彩代表了品牌视觉形象的三大要素。在淳天然应用设计项目的范围非常广泛，为了确保品牌形象的权威性和完整性，规范设计要求，在使用时不得误用以致产生不良影响。 注意事项：在一般情况下使用企业标志，应尽量使用提供的光盘电子文件，不建议使用标准制图绘制标志，尽量避免在重绘中出现误差。 A-1.2 标志释义 标志以朴实的农民在田间劳作的形象为切入点，提取菜篮子跟凤凰的形象为创意点，将标志图形形象的结合。给人一种朴实，天然，健康的感觉。 标志以深绿色为主色调，体现出一种绿色，天然，健康，安全的感觉。 标志整体表现出创新与变化的特点，区别于其他类型的标志，表现企业品牌的自有性，创造企业的独特个性风格，强调受众的视觉记忆，加强企业品牌的传播推广。（此文案只作参考） A-1.3 标志制图 标志标准化制图主要是演示标志的科学绘制过程，仅作为检验的依据和标准 注意事项：在一般情况下使用企业标志，应尽量使用提供的光盘电子文件，不建议使用标准制图绘制标志，尽量避免在重绘中出现误差。 品牌标志网格坐标制图 标志在各种环境和材质应用的过程中，为保持对外形象的高度一致性，采用标志的网格制图的方式规范标志的造型比例，结构，空间距离等位置关系。 本页的意义在于告知企业形象的使用者认识此标志的正确形态，能够避免错误的
保利物业江苏公司品牌 VI 标准手册办理方法 第一章总则 第一条为有用推进企业品牌理念的落地，标准企业理念和企业 VI 的 传达与运用，保护企业和品牌的一致形象，特制定本办理方法。 第二条《保利物业集团视觉辨认办理手册》（以下简称“ VI 手册”），是保利物业办理有限公司（以下简称“保利物业”）CIS 辨认体系的重要构成部分，包括根底部分和运用部分，由集团品牌推行中心编制，经集团同意发 布履行，适用于公司及部属子（分）公司、事业部。未经集团书面同意，任 何部分不得对（手册）内容进行改变、修正。 第三条为科学、标准、高效运用保利物业 VI 手册，增强凝聚力，树 立杰出的企业形象，特制定本方法。 第四条本方法适用于保利物业江苏分公司各部，各中心。 第五条 VI 手册运用部分包括：根底要素体系修正、根底要素体系、办 公环境体系、职工制服体系、企业旗号体系、环境运用体系、环境运用体系。 第二章职责与权限 第六条保利物业集团品牌推行中心担任 VI 手册的审定、修订。 第七条公司品牌运营部担任 VI 物料的规划、审阅。 第八条公司各项目兼职品牌运营专员担任办理 VI 手册，运用过程中 的办理、辅导、审阅、查看与查核；整体职工有必要严厉履行 VI 手册的有关 规则。 第三章发布与保管 第九条集团 VI 手册由品牌运营部一致下发，各部、各中心按办理制
度办理。 第十条 VI 手册是集团专有知识产权，各部分应妥善保管和运用，并履行保密职责和责任，未经同意，不得复印、拍照、别传、转借或供给电子版本；禁绝呈现缺页、非正常破损或丢掉；禁绝随意涂抹和改变。 第十一条公司各部、各中心应分层次安排内部职工训练，进步整体员 工对保利物业 VI 手册的知道，把握相关内容和规则，确保 VI 手册严厉、规范运用。 第四章运用标准 第十二条 VI 手册是保利物业辨认体系的标准文件，是大众和职工对其有用辨认的根据，品牌运营部在运营活动中触及体现保利物业形象时，有必要严厉以 VI 手册为标准，确保保利物业视觉形象的完好一致。详细履行中如 遇 VI 手册未触及的部分，有必要报公司分管领导批阅后施行。 第十三条 VI 手册的根底部分和运用部分中，每部分别离涵盖了保利物业及各部分的相关内容，各部、各中心在详细施行中，应仔细对应查阅，规 范运用。 第十四条根底部分 VI 手册的中心部分，其间包括企业标志、标准字、标准色及各种标准组合等要素，是运用的根底，各单位在运用中，不得恣意 改动要素的尺度、份额、色彩、组合结构联系等，确保其完好性、一致性和 准确性。 第十五条企业名称的运用 VI 手册中，企业名称简称为“保利物业”。 第十六条企业 VI 运用的规模
企业VI规范样本 视觉设计开发程序——企业VI规范样本（一） 实施CI战略是企业信息传播的系统工程。企业的视觉识别系统将企业理念、企业价值观，通过静态的、具体化的，视觉化的传播系统，有组织、有计划和正确、准确、快捷地传达出去，并贯穿在企业的经营行为之中，使企业的精神、思想、经营方针、经营策略等主体性的内容，通过视觉麦达的方式得以外星化。使社会公众能一目了然地掌握企业的信息，产生认同感，进而达到企业识别的目的。 企业识别系统应以建立企业的理念识别为基础。换句话说，视觉识别的内容，必须反映企业的经营思想、经营方针、价值观念和文化特征，并广泛应在企业的经营活动和社会活动中进行统一的传播，与企业的行为相辅相成。 因此，企业识别系统设计的首要问题是企业必须从识别和发展的角度，从社会和竞争的角度，对自己进行定位，并以此为依据，认真整理、分析、审视和确认自己的经营理念、经营方针、企业使命、企业哲学、企业文化、运行机制、企业特点以及未来发展方向，使之演绎为视觉的符号或符号系统。其次，是将具有抽象特征的视觉符号或符号系统，设计成视觉传达的基本要素，统一地、有控制地应用在企业行为的方方面面，达到建立企业形象之目的。 在设计开发过程中，从形象概念到设计概念，再从设计概念到视觉符号，是两个关键的阶段。这两个阶段把握好了，企业视觉传播的基础就具备了。 就CI设计开发的程序而言，可依以下步骤进行： 1．制作设计开发委托书，委托设计机构，明确CI设计的开发目标、主旨、要点等； 2．说明设计开发要领，依调查结果订立新方针； 3．探讨企业标志要素概念与草图，即探讨拟定标志设计概念，再从构想出来的多数设计方案中，挑选几个代表性的标志草图； 4．企业标志设计案展现； 5．选择设计及测试设计案，包括对外界主要关系者，公司内部职员进行设计案的意见调查，进而选定造型性和 美的价值反映良好的作品； 6．企业标志设计要素精致化。对选定的标志设计案，进行精致化作业，造型上的润肺，应用上的审视，以利于开发设计； 7．展现基本要素和系统的提案。其它基本要素的开发可和标志要素精致化同时进行，将标志，要素同其它基本 设计要素之间的关系、用法、规定提出企划案； 8．编辑基本设计要素和系统手册； 9．企业标准应用系统项目的提案。进行展开应用设计，包括名片、文具类、招牌、事务用名等，在此阶段建立应用设计系统； 10．一般应用项目的设计开发。在上述阶段所开发设计的项目之外，按照开发应用计划，进行一股的应用设计项目设计开发； 11．进行测试、打样； 12．开始新设计的应用； 13．编辑设计应用手册。 就视觉识别设计开发的内容而言，主要是基本要素和应用要素两大类。基本要素主要包括：企业品牌标志、标准字、标准色、精神标语、企业造型、象征图案及基本要素的组合设计。应用要素包括基本要素在办公事务用品、广告规范、招牌旗帜、服装、产品包装、建筑物外观、室内设计、交通运输工具等媒体上的展开应用设计，并最后完成CIS手册，即企业识别系统手册。
附件一： XX集团 VI 管理制度 1.总则 第一条：统一的视觉形象是XX集团创造良好企业品牌的基础，为了实现视觉形象统一，规范并推广XX视觉形象识别系统（VI ），确保品牌资产保值和增值，提高集团、分子公司 VI 对外的辨识性和竞争性，特制定本管理制度。 第二条：要做“农业产业链的组织者”，实现“二次创业”，必须严格维护XX外在形象。 第三条：本管理制度最终解释权归XX集团品牌文化部所有。 第二章． VI 要素基本理论 第一条： VI 基本要素的内容 1、基本要素：标识、标准字、标准色和标准组合等； 2、要素组合：制作准则、横竖组合、简称组合、禁用组合等； 3、要素展开：标识在明度上的应用、标识在特别色彩上应用等。 第二条： VI 应用要素的基本内容 1、办公用品：名片、工作证、出入证、公司便签、传真、介绍信、信封、文 件袋、文件夹等； 2、办公环境：接待前台、形象墙、户外指示牌、导向牌、会议室门牌、会议 室内装饰、办公室等； 3、运作环境：公司标识牌、户内警示牌、户外警示牌、告示牌、宣传牌、仓 库宣传标语； 4、工作服装：管理人员、运作人员、领带和领带夹等； 5、交通运输：公司商务车、搬运车、大货车、小货车、手推车等；
6、宣传用品：请柬、台历、礼品、接待用品、厂（场）旗、彩旗、桌旗、礼 品袋、广告、户外灯箱、产品打包封口等。 第三章 .VI 管理内容界定 第一条：包括为集团决策层（总裁室）及时提供 VI 前沿信息；第 二条：包括研究及收集竞争品牌 VI 的特点与策略； 第三条：包括监控集团VI 运营及 VI （商标）授权、使用标准； 第四条：包括 VI 标准的制定、使用等； 第五条：包括加强 VI 知识培训（集团品牌部制作培训PPT下发分子公司总经理、品牌部负责人负责培训等）； 第六条：包括整合VI 营销传播策略与计划、传播方式及行业VI 的调查分析； 第七条：包括 VI 传播方案实施的效果评测与改进； 第八条：包括监督各产业公司VI 所有对外、对内的传播内容和传播方式统一规范（报纸、网站、杂志、产品包装的设计、户外大牌、单立柱、车身、公交站台、终 端售点、社区宣传，以及展会、新闻发布会、各类宣传物料的设计、制作等）；第四章： VI 管理机构 第一条：集团 VI 管理由集团品牌文化部负责管理及执行。分子公司实行总经理负责制、分子公司品牌部或市场部负责执行。 第二条：VI 管理职责 1、集团品牌文化部及各产业、总公司、分子公司相关责任部门负责集团VI 的设计、制作与导入； 2、集团品牌文化部负责定期检查集团VI 在各部门和分子公司的执行情况， 对不符合 VI 规范要求的提出限期整改意见，情节严重的，给予处罚。（详见第八章
完整的VI系统 一、VI的定义 VI即（Visual Identity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。 人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。 设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。 二、VI应用要素系统设计表 1. 待客用项目类 洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。商品及包装类商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。 2. 符号类 公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。
3. 帐票类 订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。 4. 文具类 专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。 5. 服装类 男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等出版 6.印刷类 股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。 7. 大众传播类 报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。 8. ＳＰ类 产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季节问候卡、明信片、各种ＰＯＰ类。 9. 交通类 业务用车、宣传广告用车、货车、员工通勤车等外观识别。
保利物业江苏公司品牌VI规范手册管理办法 第一章总则 第一条为有效推动企业品牌理念的落地，规范企业理念和企业VI的传播与应用，维护企业和品牌的统一形象，特制定本管理办法。 第二条《保利物业集团视觉识别管理手册》（以下简称“VI手册”），是保利物业管理有限公司（以下简称“保利物业”）CIS识别系统的重要构成部分，包括基础部分和应用部分，由集团品牌推广中心编制，经集团批准发布执行，适用于公司及下属子（分）公司、事业部。未经集团书面批准，任何部门不得对（手册）内容进行变更、修改。 第三条为科学、规范、高效使用保利物业VI手册，增强凝聚力，树立良好的企业形象，特制定本办法。 第四条本办法适用于保利物业江苏分公司各部，各中心。 第五条 VI手册应用部分包括：基础要素系统修改、基础要素系统、办公环境系统、员工制服系统、企业旗帜系统、环境应用系统、环境应用系统。 第二章职责与权限 第六条保利物业集团品牌推广中心负责VI手册的审定、修订。 第七条公司品牌经营部负责VI物料的设计、审核。 第八条公司各项目兼职品牌经营专员负责管理VI手册，应用过程中的管理、指导、审核、检查与考核；全体员工必须严格执行VI手册的有关规定。 第三章发布与保管 第九条集团VI手册由品牌经营部统一下发，各部、各中心按管理制
度管理。 第十条 VI手册是集团专有知识产权，各部门应妥善保管和使用，并履行保密责任和义务，未经批准，不得复印、拍摄、外传、转借或提供电子版本；不准出现缺页、非正常破损或丢失；不准随意涂改和变更。 第十一条公司各部、各中心应分层次组织内部员工培训，提高全体员工对保利物业VI手册的认识，掌握相关内容和规定，确保VI手册严格、规范使用。 第四章使用规范 第十二条 VI手册是保利物业识别系统的标准文件，是公众和员工对其有效识别的依据，品牌经营部在经营活动中涉及表现保利物业形象时，必须严格以VI手册为标准，保证保利物业视觉形象的完整统一。具体执行中如遇VI手册未涉及的部分，必须报公司分管领导审批后实施。 第十三条 VI手册的基础部分和应用部分中，每部分分别涵盖了保利物业及各部门的相关内容，各部、各中心在具体实施中，应认真对应查阅，规范使用。 第十四条基础部分VI手册的核心部分，其中包含企业标志、标准字、标准色及各种标准组合等要素，是应用的基础，各单位在应用中，不得任意改动要素的尺寸、比例、色彩、组合结构关系等，保证其完整性、统一性和准确性。 第十五条企业名称的使用 VI手册中，企业名称简称为“保利物业”。 第十六条企业VI运用的范围
完整V I系统明细实用 版本 文档编制序号：[KK8UY-LL9IO69-TTO6M3-MTOL89-FTT688]
完整VI系统明细（实用版）VI基础设计系统 １：企业标志设计 □企业标志及标志创意说明 □标志墨稿 □标志反白效果图 □标志标准化制图 □标志方格坐标制图 □标志预留空间与最小比例限定 □标志特定色彩效果展示 ２：企业标准字体 □企业全称中文字体 □企业简称中文字体 □企业全称中文字体方格坐标制图 □企业简称中文字体方格坐标制图 □企业全称英文字体 □企业简称英文字体 □企业全称英文字体方格坐标制图 □企业简称英文字体方格坐标制图 ３：企业标准色（色彩计划） □企业标准色（印刷色） □辅助色系列
□下属产业色彩识别 □背景色使用规定 □色彩搭配组合专用表 □背景色色度、色相 ４：企业造型（吉祥物） □吉祥物彩色稿及造型说明 □吉祥物立体效果图 □吉祥物基本动态造型 □企业吉祥物造型单色印刷规范 □吉祥物展开使用规范 ５：企业象征图形 □象征图形彩色稿（单元图形） □象征图形延展效果稿 □象征图形使用规范 □象征图形组合规范 ６：企业专用印刷字体 □企业专用印刷字体 ７：基本要素组合规范 □标志与标准字组合多种模式 □标志与象征图形组合多种模式 □标志吉祥物组合多种模式 □标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式
□基本要素禁止组合多种模式VI应用设计系统（费用明细）1：办公事物用品设计 □高级主管名片 □中级主管名片 □员工名片 □信封 □国内信封 □国际信封 □大信封 □信纸 □国内信纸 □国际信纸 □特种信纸 □便笺 □传真纸 □票据夹 □合同夹 □合同书规范格式 □档案盒 □薪资袋 □识别卡（工作证）
全套VI设计内容参考资料VI（CIS）视觉形象系统规划 一、基础构成部分。 二、管理领域的VI应用规范。 三、生产领域的VI应用规范。 四、流通领域的VI应用规范。 五、推广领域的VI应用规范。 一、基础构成部分。 （一）企业标志规范： 1、标志内涵及延伸意义； 2、标志造型及制作标准； 3、标志色彩运用规范； 4、标志近、中、远距离比例变化规范。 （二）企业中文名称规范： 1、企业中文名称内涵及延伸意义； 2、企业中文名称造型及制作标准； 3、企业中文名称色彩运用规范； 4、企业中文名称近、中、远距离比例变化规范。 （三）企业英文名称规范： 1、企业英文名称内涵及延伸意义； 2、企业英文名称造型及制作标准； 3、企业英文名称色彩运用规范； 4、企业英文名称近、中、远距离比例变化规范。 （四）品牌名称规范： 1、品牌名称内涵及延伸意义； 2、品牌名称造型及制作标准； 3、品牌名称色彩运用规范； 4、品牌名称近、中、远距离比例变化规范。 （五）广告语规范： 1、广告语内涵及延伸意义； 2、广告语文字造型及制作标准； 3、广告语色彩运用规范； 4、广告语近、中、远距离比例变化规范。 （六）企业标志与中文名称组合规范： 1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （七）企业标志与英文名称组合规范： 1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （八）企业标志与中、英文名称组合规范：
1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （九）企业标志与品牌名称组合规范： 1、造型及制作标准； 2、色彩运用规范； 3、近、中、远距离比例变化规范。 （十）企业标识（标志、名称）与品牌标识共存规范： 1、共存时平面排列规范； 2、共存时尺寸比例规范； 3、共存时色彩对比规范。 （十二）辅助系统规范： 1、辅助形构成及制作标准； 2、辅助形色彩运用规范（辅助色）； 3、辅助形与企业标识共存规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范； 4、辅助形与品牌标识共存规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范。 5、辅助形与吉祥物共存规范： ① 共存时平面排列规范； ② 共存时尺寸比例规范； ③ 共存时色彩对比规范。 （十三）标准字体规范： 1、主标题的中文、英文、数字； 2、副标题的中文、英文、数字； 3、内文的中文、英文、数字； 4、旁注的中文、英文、数字。 （十四）标准字体规范： 1、禁止出现的单项色彩； 2、禁止使用的色彩组合。 （十五）禁用组合： 1、禁止使用变形的标志、企业名称及品牌名称； 2、禁止使用色彩不正确的组合； 3、禁止使用大小比例不正确的组合； 4、禁止使用排列顺序不正确的组合。 （十六）标准色色样卡； 辅助色色样卡。 （十七）常用组合黑稿。 二、管理领域的VI应用规范。
VI项目手册 品牌视觉系统（VI）开发设计工程策划案纲要 第一部分：总论部分 1．导入部分 ＠董事长致词 ＠导入VIS的目的及意义 ＠ VIS在CIS中的重要性 ＠品牌经营的理念与以后展望 ＠ VI手册使用方法的概述 ＠导入企业树 二．基础设计系统 2．1标志设计 ＠标准商标 标准商标及创意说明 标准商标的组成要素和制图准则 ＠商标标准样（一）：标志墨稿 ＠商标标准样（二）：标志反白成效图 ＠商标标准样（三）：标志特定色彩成效展现 ＠商标预留空间与最小比例限定 2．2标准字体 ＠标准中文字要素及制图准则 ＠标准中文字 标准中文字制图 ＠标准竖式中文字 标准竖式中文字制图 ＠标准英文字要素及制图准则 ＠标准英文字 标准英文字制图 ＠标准坚式英文字 标准竖式英文字制图 2．3标准色 ＠品牌标准色应用（印刷色） ＠品牌标准色与辅助色应用 ＠品牌标准色版及应用规范 ＠辅助色应用 ＠下属产业色彩识别
＠色彩搭配组合专用表 ＠标志、中文字、英文字、标准组合 ＠标志、中文字、英文字组合标准制图 ＠标志、英文字标准组合 ＠标志、英文字组合标准制图 ＠英文字、中文字组合标准制图 2．4辅助图形 ＠商标的辅助图形（可选） ＠企业象征图形 ＠辅助图形彩色稿（单元图形） ＠辅助图形组合规范 ＠辅助用的常用底纹 ＠企业造型（吉祥物） ＠吉祥物彩色稿及造型说明 2．5组合规范 ＠商标的标志、中文、英文的组合错误示范 ＠商标的标志、中文、英文的标准色错误示范＠商标与象征图形组合规范 ＠商标与吉祥物组合规范 ＠商标与标准字、辅助图形、吉祥物组合规范＠品牌名称的应用规范 ＠商标与品牌名称的标准组合 ＠商标与品牌名称的错误组合范例 第二部分：应用设计系统 3．l办公事务系统 ＠名片（一）：高级主管名片 ＠名片（二）：中级主管名片 ＠名片（三）：职员名片 ＠标准信笺 ＠标准信封 ＠公函信纸 ＠便笺 ＠纸 ＠销货单等账票 ＠收据、单据 ＠发货清单等票单 ＠票据夹 ＠文字版面编排模式
1、作用与功能。VI设计是企业识别系统中的视觉识别，它在企业形象中的传播最为具体而直接，能将企业识别的基本精神、差异性充分地表达出来，快速地得到社会的认知，对建立企业的知名度与塑造企业形象有积极作用。识别手册有两部分构成：基础部分与应用部分。 2、基础部分： 由标志、标准文字、标准色、编排计划、辅助图形构成。它们是VI识别的基础与核心形象，有着代表企业的权威性，不允许轻易改变或随意修改。VI手册中对标志的设计理念、蕴涵的意义都加以了说明，对各种标准组合规范使用表现也都作了详细的说明及图例演示。 设计的识别作用是通过应用媒介来传播的，因此VI手册中对企业常用的各类物品、宣传媒体，包括活动性识别，这类基础条件变化甚多的应用项目，都从需要的角度作了繁简不一的视觉效果示范，以便企业参照执行。 由于识别形象在企业的使用面极其宽广，而且随着社会市场的发展需要，一定会有许多增减项目，或开拓新的媒体视域，因此手册中应用项目罗列也是定位在近阶段或是可以设想到的项目上，虽然力尽完善，但一定是有时限的制约。针对此，企业在读通手册基础上，遵照基础部分的设计原则，对以后新的应用项目，及易变动基础条件的项目，作出相应的新的实施设计。 应用设计在性质上分为三类：1、务实型请严格遵守手册的详尽规范2、导向型是风格样式的参照，今后随着基础条件变化而变化)3、注释型(在特定媒介中(如广告)，标明企业的名称与标志)三类的应用特征，在手册中也有文字注释，提供今后的正确导向。（一）基础设计部分 1、VI手册基础部分是规范性的，使用原则是遵循。在应用设计的展开中，所有元素的比例与编排规范及色彩的搭配，都应在基础部分找相对应的规范模式。 2、基础部分为保证实施的可行性，因此除了常规的规范性外也得包括可相应的变化、变动的因素及变化的范畴，使应用设计能在遵循规范原则下，对具体项目作出有效的应变设计。（此项将会以图、文形式在视觉上予以展示和说明） 2、（二）应用设计部分 应用设计的展示是对企业使用规范识别的引导，它的详略是以视觉形象初建阶段所需而定项，有其一定的长时效性，但随着社会与企业的建设发展，它也应作相应的增减调整，在以模式为基础的项目中，因其性质及相关的时效问题，分成以下三部分性质： 1、务实性的应用项目 这类项目时间概念性项目长，是视觉识别中相对稳定的项目，在对内对外的形象传递上起着稳定、持久、统一的视觉效果。如厂旗，它应是与企业共存亡的概念，一经确定，没有大的原则问题是不会改动的。又如事务性用品中的名片、信封、信纸、出入证、文件夹、资料袋等，也是长时期的应用项目，耗用量大，需不断的生产、补充。因此，严格的规范，有利于保证识别的统一性。 2、导向性的应用项目 这类项目，在应用设计中是对风格、气质等视觉效果的引导。由于应用项目的基础条件是变动的、不可规范的，因此也造成设计上的不规范性。如各类展示厅、各大小会议室的形象墙、户外形象看板、指示牌。因它的空间条件、展示规格尺寸、材料等都是相应的变动因素，因而具体的实施设计都应有相对的调整。又如服装的设计、手册上是企业气质及各种功效需要设计，服装的细节设计应由服装师来完成。其中应该展示的基础元素（如标志、文字编排、色彩）是由基础部分作答的。 3、指示性的应用项目 此类项目都是为配合主题内容而设置的，不是视觉主体形象。如各类产品广告、公益、
□连锁店灯箱标准组合（横式、竖式） 应用要素系统（B ） 1:办公事物用品设计 □公司管理层工牌 □国内信纸、信封 2:形象推广用品设计 □产品DM 规范 口 POP 看板 □收款收据 口特殊货品订货单 3:公共关系赠品设计 □ VIP 卡 口请帖 口邀请函 4:办公室服装、服饰规范 □管理层女员工制服（春夏） □非管理层女员工制服（秋冬） 产品包装系统（C ） 1:产品包装系 统 □产品包装（pvc 单件包装） □公司非管理层工牌 □国际信纸、信圭寸 □参观证 □传真专用纸 □店员名牌（星级工牌） □宣传伞 （待定） □管理层男员工制服（春夏） □店员制服 □外包装 □名片 口卖场名片 □公司专用记事本 口合同书 □店铺督导工牌 □非管理层男员工制服（秋冬） （运输包装）-瓦楞纸包装 服装品牌VI 手册包含： VI 导入项目一基本要素系统（A ） VI 导入项目一应用要素系统（B ） VI 导入项目一产品包装系统（C ） 基本要素系统（A ） 1:品牌标志设计 1-1 品牌标志 1-2 品牌名称 1-3 品牌标志色彩稿及标志释义说明 1-4 标志墨稿 1-5 标志反白效果稿 1-6 标准化制图 1-7 标准标志组合 1-8 标准企业名址组合 1-9 标志方格坐标制图 2:品牌标准字体 □品牌全称中文字体 口品牌全称英文字体 3:品牌标准色 □品牌标准色 口品牌辅助色 口连锁店色彩识别 口明度色彩应用规范 口色彩搭配 专用表 4:品牌专用印刷字体设定 □字体使用规范—印刷字体使用规范 5:基本要素组合规范 □标志与标准字组合（横式、竖式） □塑料手提袋（春、夏），纸手提纸袋（秋、冬） 口包装附件 口产品吊牌 □产品合格证 □产品洗水唛 □外包装封箱胶带 口促销胶带 口礼品包装丝带 2:连锁店启示牌
企业全套VI设计项目 (株洲华信实业有限公司) 注：以下全套VI设计内容，总体费用如下： 策划费加设计费，共计5万元。 请贵公司根据企业实际运用选择所需VI设计项目。 一、VI基础设计项目 1、企业标志设计 1-1企业标志及标志创意说明 1-2标志墨稿 1-3标志反白效果图 1-4标志标准化制图 1-5标志方格坐标制图 1-6标志预留空间与最小比例限定 1-7标志特定色彩效果展示 2、企业标准字体 2-1企业全称中文字体 2-2企业简称中文字体 2-3企业全称中文字体方格坐标制图 2-4企业简称中文字体方格坐标制图 2-5企业全称英文字体 2-6企业简称英文字体 2-7企业全称英文字体方格坐标制图 2-8企业简称英文字体方格坐标制图
3、企业标准色（色彩计划） 3-1企业标准色（印刷色） 3-2辅助色系列 3-3下属产业色彩识别 3-4背景色使用规定 3-5色彩搭配组合专用表 4、企业造型（吉祥物） 4-1吉祥物彩色稿及造型说明 4-2吉祥物立体效果图 4-3吉祥物基本动态造型 4-4企业吉祥物造型单色印刷规范4-5吉祥物展开使用规范 5、企业象征图形 5-1象征图形彩色稿（单元图形）5-2象征图形延展效果稿 5-3象征图形使用规范 5-4象征图形组合规范 6、企业专用印刷字体 企业专用印刷字体 7、基本要素组合规范 7-1标志与标准字组合多种模式 7-2标志与象征图形组合多种模式
7-3标志吉祥物组合多种模式 7-4标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式7-5基本要素禁止组合多种模式 二、VI应用设计项目 1、办公事物用品设计 1-1高级主管名片 1-2中级主管名片 1-3员工名片 1-4信封 国内信封 国际信封 大信封 信纸 国内信纸 国际信纸 特种信纸 便笺 传真纸 票据夹 合同夹 合同书规范格式
完整ＶＩ视觉识别手册设计书 一、视觉基本要素设计 二、视觉应用要素设计的准备工作 三、具体应用设计项目的展开 四、编制VI视觉识别手册 一、视觉基本要素设计 企业标志 企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。 企业标志特点： 其一，识别性。 其二，系统性。 其三，统一性。 其四，形象性。 其五，时代性。 企业标志设计作业流程：
调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状： 其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。 其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。 其三，企业的行销现状与市场占有率。 其四，企业的知名度与美誉度。 其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。 其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。 1、确立明确的概念。 2、具体设计表现。 3、标志作业的缜密化： 其一，标志细部的缜密化。 其二，标志形态的数值化： 一是方格化， 二是比例尺寸标志法， 三是圆弧角度标志法。 其三，标志形态的多样化： 线条粗细的变化； 正负形的变化； 彩色与黑白的变化； 各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）； 对应不同媒体的形态变更；
缩小或放大形态的变化。 企业标准 >标准字 企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。 企业标准字特征： 其一，识别性。 基二，可读性。 其三，设计性。 其四，系统性。 企业标准字种类： 其一，企业名称标准字。 其二，产品或商标名称标准字。 其三，标志字体。 其四，广告性活动标准字。 企业命名或更名： 企业更名方案有以下几种情况： 其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。 其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。
视觉设计基本要素,V I 系统内容全解资料 Last revised by LE LE in 2021
2016年04月
VI系统内容VI基础 1、企业标志 □?企业标志及标志创意说明 □?标志墨稿 □?标志反白效果图 □?标志标准化制图 □?标志方格坐标制图 □?标志预留空间与最小比例限定 □?标志特定色彩效果展示 2、企业标准字体 □?企业全称中文字体 □?企业简称中文字体 □?企业全称中文字体方格坐标制图 □?企业简称中文字体方格坐标制图 □?企业全称英文字体 □?企业简称英文字体 □?企业全称英文字体方格坐标制图 □?企业简称英文字体方格坐标制图 3、企业标准色（色彩计划） □?企业标准色（印刷色） □?辅助色系列 □?下属产业色彩识别 □?背景色使用规定 □?色彩搭配组合专用表 □?背景色色度、色相 4、企业造型（吉祥物）
□?吉祥物彩色稿及造型说明 □?吉祥物立体效果图 □?吉祥物基本动态造型 □?企业吉祥物造型单色印刷规范 □?吉祥物展开使用规范 5、企业象征图形 □?象征图形彩色稿（单元图形） □?象征图形延展效果稿 □?象征图形使用规范 □?象征图形组合规范 6、企业专用印刷字体 □?企业专用印刷字体 7、基本要素组合规范 □?标志与标准字组合多种模式 □?标志与象征图形组合多种模式 □?标志吉祥物组合多种模式 □?标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式 □?基本要素禁止组合多种模式 VI应用 1、办公事物用品 □?高级主管名片? □?中级主管名片 □?员工名片 □?信封 □?国内信封 □?国际信封□?直式、横式表格规范□?电话记录 □?办公文具 □?聘书 □?岗位聘用书 □?奖状
品牌V I手册包含 Prepared on 22 November 2020
品牌VI手册包含： VI导入项目—基本要素系统（A） VI导入项目—应用要素系统（B） VI导入项目—产品包装系统（C） 基本要素系统（A） 1:品牌标志设计 1-1品牌标志 1-2品牌名称 1-3品牌标志色彩稿及标志释义说明 1-4标志墨稿 1-5标志反白效果稿 1-6标准化制图 1-7标准标志组合 1-8标准企业名址组合 1-9标志方格坐标制图 1-10协助办理注册 2:品牌标准字体 □品牌全称中文字体□品牌全称英文字体 3:品牌标准色 □品牌标准色□品牌辅助色□连锁店色彩识别□明度色彩应用规范□色彩搭配专用表 4:品牌专用印刷字体设定
□字体使用规范－印刷字体使用规范 5:基本要素组合规范 □标志与标准字组合（横式、竖式）□连锁店灯箱标准组合（横式、竖式） 应用要素系统（B） 1:办公事物用品设计 □公司管理层工牌□公司非管理层工牌□参观证□名片□卖场名片 □国内信纸、信封□国际信纸、信封□传真专用纸□公司专用记事本 □合同书 2:形象推广用品设计 □POP看板□收款收据□特殊货品订货单□店员名牌（星级工牌）□店铺督导工牌3:公共关系赠品设计 □VIP卡□请帖□邀请函□宣传伞 4:办公室服装、服饰规范 □管理层女员工制服（春夏）□管理层男员工制服（春夏）□非管理层男员工制服（秋冬）□非管理层女员工制服（秋冬）□店员制服 产品包装系统（C） 1:产品包装系统 □产品包装（pvc单件包装）□外包装（运输包装）－瓦楞纸包装 □塑料提袋（春、夏），手提纸袋（秋、冬）□包装附件□产品吊牌
视觉基本要素系统规范 视觉基本要素系统规范，标识基本要素规范是由标志、中英文标准字及标准色等构成，他们是整个标识信息和形象识别的核心，基本要素设计一经确立，即应遵照执行，不容轻易变更修改。因此，所有有关品牌的标识应用与表现，均应严格遵循本手册所规范的使用方法，以树立完整统一的企业形象。 １：企业标志设计 □ 企业标志及标志创意说明 □ 标志墨稿 □ 标志反白效果图 □ 标志标准化制图 □ 标志方格坐标制图 □ 标志预留空间与最小比例限定 □ 标志特定色彩效果展示 ２：企业标准字体 □ 企业全称中文字体 □ 企业简称中文字体 □ 企业全称中文字体方格坐标制图 □ 企业简称中文字体方格坐标制图 □ 企业全称英文字体 □ 企业简称英文字体 □ 企业全称英文字体方格坐标制图 □ 企业简称英文字体方格坐标制图 ３：企业标准色（色彩计划） □ 企业标准色（印刷色） □ 辅助色系列 □ 下属产业色彩识别 □ 背景色使用规定 □ 色彩搭配组合专用表 □ 背景色色度、色相
４：企业造型（吉祥物） □ 吉祥物彩色稿及造型说明 □ 吉祥物立体效果图 □ 吉祥物基本动态造型 □ 企业吉祥物造型单色印刷规范 □ 吉祥物展开使用规范 ５：企业象征图形 □ 象征图形彩色稿（单元图形） □ 象征图形延展效果稿 □ 象征图形使用规范 □ 象征图形组合规范 ６：企业专用印刷字体 □ 企业专用印刷字体 ７：基本要素组合规范 □ 标志与标准字组合多种模式 □ 标志与象征图形组合多种模式 □ 标志吉祥物组合多种模式 □ 标志与标准字、象征图形、吉祥物组合多种模式 □ 基本要素禁止组合多种模式 视觉应用要素系统规范 内部办公系统应用规范由办公事物用品设计、公共关系赠品设计规范、员工服装、服饰规范、企业车体外观设计规范、环境导向系统设计规范、销售店面标识系统、企业广告宣传规范、展览指示系统组成。本系统在对外交流、沟通中的形象统一起到重要的作用。在各项目实际应用制作时，除了考虑系统性、美观性因素外，还应考虑到功能和材质等实际应用。所有有关部门办公用品的表现，均应严格遵循本手册所规范的作用方法，以树立完整统一的企业形象。 1：办公事物用品设计
完整VI项目设计书包括哪些内容 一、视觉基本要素设计 二、视觉应用要素设计的准备工作 三、具体应用设计项目的展开 四、编制VI视觉识别手册 一、视觉基本要素设计 企业标志 企业标志，可分为企业自身的标志和商品标志。 企业标志特点： 其一，识别性。 其二，系统性。 其三，统一性。 其四，形象性。 其五，时代性。 企业标志设计作业流程： 调查企业经营实态、分析企业视觉设计现状，其具体包括如下现状： 其一，企业的理念精神内涵与企业的总体发展规划。 其二，企业的营运范围、商品特性、服务性质等。 其三，企业的行销现状与市场占有率。 其四，企业的知名度与美誉度。 其五，企业经营者对整个形象战略及视觉识别风格的期望。 其六，企业相关竞争者和本行业特点的现状等。 1、确立明确的概念。 2、具体设计表现。 3、标志作业的缜密化： 其一，标志细部的缜密化。 其二，标志形态的数值化： 一是方格化， 二是比例尺寸标志法， 三是圆弧角度标志法。 其三，标志形态的多样化： 线条粗细的变化； 正负形的变化； 彩色与黑白的变化； 各种点、线、面的变化（如空心体、网纹、点成面、线成面等）；
对应不同媒体的形态变更； 缩小或放大形态的变化。 企业标准字 企业标准字是将企业名称、企业商标名称略称、活动主题、广告语等进行整体组合而成的字体。 企业标准字特征： 其一，识别性。 基二，可读性。 其三，设计性。 其四，系统性。 企业标准字种类： 其一，企业名称标准字。 其二，产品或商标名称标准字。 其三，标志字体。 其四，广告性活动标准字。 企业命名或更名： 企业更名方案有以下几种情况： 其一，全面变更公司名称，包括现有标准字、标准色等基本视觉要素。 其二，部分变更或简化企业名称，同时推出新的标准字、标准色。 其三，阶段性变更。 其四，统一企业名称和商标品牌名称。 其五，在企业名称的标准字和标准色不变的前提下，根据不同的使用场合，开发出适应不同场合的变化形式，以求达到形式变化的感觉。 标准字制图法： 标准字制图法常用两种方法： 其一，方格表示法。 其二，直接标志法。 企业标准色 企业标准色，是指企业通过色彩的视知觉传达，设定反映企业独特的精神理念、组织机构、营运内容、市场营销与风格面貌的状态的色彩。 标准色的开发设定： 调查分析阶段： 其一，企业现有标准色的使用情况分析。
For personal use only in study and research; not for commercial use 完整的VI系统 一、VI的定义VI即（Visual Identity），通译为视觉识别，是CIS系统中最具传播力和感染力的层面。人们所感知的外部信息，有83%是通过视觉通道到达人们心智的。也就是说，视觉是人们接受外部信息的最重要和最主要的通道。企业形象的视觉识别，即是将CI的非可视内容转化为静态的视觉识别符号，以无比丰富的多样的应用形式，在最为广泛的层面上，进行最直接的传播。设计科学、实施有利的视觉识别，是传播企业经营理念、建立企业知名度、塑造企业形象的快速便捷之途。二、VI应用要素系统设计表 1. 待客用项目类 洽谈会、会客厅、会议厅家具、烟灰缸、坐垫、招待餐饮具、客户用文具。商品及包装类商品包装设计、包装纸、包装箱、包装盒、各种包装用的徽章、封套、封缄、粘贴商标、胶带、标签等。 2. 符号类公司名称招牌、建筑物外观、招牌、室外照明、霓虹灯、出入口指示、橱窗展示、活动式招牌、路标、纪念性建筑、各种标示牌、经销商用各类业务招牌、标示。 3. 帐票类订单、货单、帐单、委托单、各类帐单、申请表、通知书、确认信、契约书、支票、收据等。 4. 文具类专用信笺、便条、信封、文件纸、文件袋、介绍信等。 5. 服装类男女职工工作服、制服、工作帽、领带、领结、手帕、领带别针、伞、手提袋等出版 6.印刷类股票、年度报告书、公司一览表、调查报告、自办报刊、公司简历、概况、奖状等。7. 大众传播类报纸广告、杂志广告、电视广告、广播广告、邮寄广告等。8. ＳＰ类产品说明书、广告传播单、展示会布置、公关杂志、促销宣传物、视听资料、季