新员工入职培训会议主持词新员工入职培训作为培训中的一个重要环节,对于新员工能否迅速地融合到企业中、能否在较短时间内胜任所在岗位的要求,都具有越来越重要的意义，下面是小编为大家收集整理的新员工入职培训会议主持词，欢迎阅读。
新员工入职培训会议主持词一各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。
各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫[xxxxx].
首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于xx，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事：1 拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态.2 爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;3 会议期间请不要来回走动，以免影响他人!大家准备好了吗下面让我们
用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师!
………………
再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师!
千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚. 接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受：[xxxxx]
再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师!
相识是一种缘分，相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，最大的障碍是敬业不专业，最大的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意!一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队!在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真，推荐下一次会议
请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与!
新员工入职培训会议主持词二亲爱的xx家人们，大家早上好!
在这激情五月，生机盎然的美好季节，在公司领导的正确带领下，我们迎来了又一届新人岗前培训班，在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。请允许我做一个简单地自我介绍，我叫xx，是这次培训的服务负责人，很高兴能和大家共同度过培训的美好时光，大家如果有什么需要，可随时联系我。
刚才大家看到的我们xx的问好方式，“好、很好，击掌三下”我希望大家能在接下来的日子里也这样回应我，让我们一起来试一下，好不好亲爱的润达家人们，大家早上好!，好，大家都做得非常棒。
你从家人的期盼中走来，带着对未来的追求，让人生从这里插上翅膀，接下来让我们来共同了解我们的具体培训时间和内容安排，培训时间中间休息15分钟，厕所就在楼梯口左手边第一个，同时我们为大家准备了纯净水，方便大家饮用，中午如果有不回去的可以在会议室休息，如果愿意做饭的话可以在厨房一展你的厨艺。大家对培训安排还有不明白的吗，如果没有的话我们接着往下进行。
俗话说“无规矩，不成方圆”我们这次的培训也一样，接下来让我们共同学习一下培训纪律，培训纪律学完了，相
信大家都能认真遵守。
亲爱的家人们，不管你曾经多么平凡还是多么耀眼，这里将是你人生又一起点，又一次挑战，又一次机遇，在未来三天的时间里希望大家都能学有所成，学有所获，在开始我们正式培训之前，希望大家配合我做好以下三件事情:1、将你的手机调至静音、震动或关闭状态;2、爱讲悄悄话的朋友请暂时忍耐一会;
3、培训期间请不要随意走动，以免影响他人。大家都准备好了吗下面让我们以最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的公司副总经理程金峰先生，来给大家具体介绍xx 公司。………………让我们再次以热烈的掌声感谢我们的xx。企业文化是一个公司的灵魂，在xx大家不仅学习做事更会学到如何做人，做一个正直、感恩、孝顺父母，帮助身边同事、朋友的人，在这里你会真正认识自己、了解自己，真正实现自己的人生价值。今天上午的培训就到此结束，请带好自己的随身物品。
新员工入职培训会议主持词三开场白：
尊敬的何董，各位亲爱的同事们大家上午好!
我是培训师陈慧丽，很高兴也很荣幸我们在这里相遇，在朵唯相聚。朵唯是一个充满温情和激情的团队，当然我们
有一个传统的问好方式。就是当主持人问好的时候，大家要激情饱满的回应：好!很好!非常好!(好，我们一起来一次朵唯的问好：各位亲爱的朵唯家人们，大家上午好!)。。。。
我们来自五湖四海，我们在深圳这座大都市里奋斗打拼，而此刻我们相聚朵唯。深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎，欢迎大家!
一路走来，朵唯已经走过了七个年头。接下来让我们通过一段视频走进朵唯，重温这些年朵唯走过的岁月。请看视频。关灯
七年，朵唯一直坚持和坚守着独特的女性定位。我们在朵唯精彩、也在朵唯成长，也相信朵唯会因为大家的加入更加辉煌。在这段视频里，我们看到了一个充满传奇的朵唯品牌，看到了一个充满爱的大家庭。那么在朵唯品牌发展的道路上，究竟发生了哪些精彩的故事呢相信大家都很期待，接下来我们将有请出培训部主管郑雅文老师给大家带来精彩的分享。掌声有请郑老师!
谢谢郑老师。接下来我们要请出的是朵唯品牌创始人何董，我们非常的幸运，因为每一个新员工的企业文化培训都是由何董亲自做的。这在所有企业都是很难得能够由品牌创始人、董事长，来做员工培训，机会非常难得。所以我们要
以最热情最饱满的状态投入学习!
谢谢何董。再次用热烈的掌声感谢何董的精彩分享。现在是几点几分，十分钟后准时开始。放音乐
感谢何董，上午的课程告一段落，午餐为大家准备好了，请有序到门外餐厅用餐，下午课程2点准时开始，请大家提前十分钟到达会场。
放视频
做游戏
好，下午的培训即将开始，请大家再次确认手机是否调为静音或振动。同样培训过程中会安排休息，请大家不要随意走动。
各位朵唯家人们，大家下午好!经过上午的学习，相信大家有很多收获，当然也会有些许疲惫。但是我们还是要保持朵唯人的激情和状态。
朵唯的文化是大家认同，遵守，并通过员工的行为来体现的，所以我们来看一下上财年感动朵唯的人物视频，这也是今天朵唯文化培训课程的一部分，同样需要我们以饱满的状态来投入，请看视频。(关灯)
文化就是一种力量，也是我们迈向成功的基础。公司每
年都有感动朵唯人物的评选，这一座座奖杯，一束束鲜花也将会传递到在座同事的手里。此刻我们除了感动，也会有认同、尊敬和赏识。让我们用掌声来向视频中的这些同事表达这一份赏识。
当然掌声是表达赏识的一种方式，但除了掌声，我们还能怎样表达我们的赏识呢对，还有注视时炯炯有神的目光，认真的表情和积极响亮的回应。大家说是不是是，不够热烈。大家说是不是是!!!好接下来我们带着专注的目光，认真的表情和响亮热烈的回应。掌声有请何董给我们做培训。
再一次感谢何董今天我们深度解读了朵唯的文化，使命，愿景和目标!分享是一件快乐的事情，也是互相学习取经的过程。在今天何董的培训中，最打动你的一句话是什么哪些话和案例对你带来了启发在朵唯的感受与过往的经历有哪些不同的体验机会难得哪位同事先来说说自己的感受请这位同事。谢谢!其他同事也有很多想分享的，那请大家把你的感想、心得写下来，于下周三之前发送到人事行政管理周妙娜的邮箱。
通过今天的培训，我们了解到了朵唯的文化，使命和愿景。也对自己的职业生涯，个人增值有了更大的意义。让我们将这一份收获，这份热情化为不竭的动力，相信在何董的带领下，在我们的共同努力下，朵唯会越走越辉煌。再次感
谢何董，也祝在座每一位在朵唯开心工作，工作开心。
【篇一】 各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。 各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫[xxxxx]. 首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗?为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于xx，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事出你可爱的手机调到振动或关闭状态.讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时;议期间请不要来回走动，以免影响他人!大家准备好了吗?下面让我们用最饱满的热情和最热烈的掌声请出我们的主讲嘉宾xx老师! ……………… 再次以热烈的掌声感谢我们的主讲老师! 千点万点不如老师的致电!资历学力不如借力，相信大家都有收获，对吗?在这个管道的生意里，不在于你介入的早与晚，而在于你顿悟的早与晚.接下来请出几位分享嘉宾来分享下他们的体会和感受[xxxxx] 再次以热烈的掌声感谢以上几位分享嘉宾和主讲老师! 相识是一种缘分，相互扶持需要情分.在这个生意里没有不成功的人，只有放弃的人，在这个生意里，的障碍是敬业不专业，的瓶颈是个人发明创造，不跟系统走，否则将欲速则不达!因为这是一个管道的生意，杠杆的生意，复制的生意!一个人走进死胡同不可怕，可怕的是一群人走进死胡同，因为，没有完美的个人，只有完美的团队!在此我祝福各位，盯住目标，跟着系统，学习，行动，改变!成功就在于你再坚持一下的努力当中.最后祝福大家梦想成真， 推荐下一次会议 请把凳子收好，垃圾带走，本次会议到此结束，谢谢大家的全程参与! 【篇二】 亲爱的xx家人们，大家早上好! 在这激情五月，生机盎然的美好季节，在公司领导的正确带领下，我们迎来了又一届新人岗前培训班，在这里我代表公司全体员工对大家的到来表示热烈的欢迎。请允许我做一个简单地自我介绍，我叫xx，是这次培训的服务负责人，很高兴能和大家共同度过培训的美好时光，大家如果有什么需要，可随时联系我。
《学术会议主持词》 学术会议主持词（一）： 尊敬的各位领导、各位同仁： 大家下午好! 这天，我们在那里召开医院第xx届学术年会。让我们用热烈的掌声向各位领导的到来表 示热烈的欢迎和衷心的感谢! 首先，我荣幸地向大家介绍台上就座的各位领导，他们是： xxx、xxx、xxx、xxx。 这天的会议有七项仪程。第一项，全体起立，奏院歌。 请坐下。下面，大会进行第二项，有请***作20xx年～20xx科教工作报告。 ***院长的工作报告对近年来的科教工作作了全面总结。20xx年以来，医院科教工作取 得了必须的成绩。这些成绩的取得，靠的是上级主管部门的大力支持，靠的是在座各位和全院 职工的刻苦钻研和忘我工作。在此，我谨代表医院感谢大家的辛勤劳动!***院长还在报告中 就今后一段时间内我院科教工作做了一个布置和安排，请在座的各位和各科室按照这个工作思 路认真组织实施，力争科教工作取得更大更好的成绩。 下面，会议进入第三项，请***宣读《关于表彰第六届学术年会科研成果、论文著作及继 教项目的决定》。 会议第四项，颁奖。***颁奖完毕 下面，会议进入第五项，请***、***分别上台与大家交流论文写作和科研工作心得。 ***在攻读硕士、博士期间，在紧张的工作和学习之余，将他搞科研、写论文的心得写成 了厚厚一本书，我觉得很受启发。***主任多年来勤耕不辍，学术功底很深厚、人文精神也很 浓厚。两个主任都是我们大家学习的榜样，期望在座的各位和全院职工以他们、以这天获奖的 先进个人为榜样，不断加强科研工作，善于总结临床经验，多出文章、出好文章，推动技术水 平不断进步。再次感谢两位主任的精彩发言。 会议进入第六项，请市科技局***书记为我们讲话。 ***书记的讲话可谓既高瞻远瞩又贴近实际，按照此刻时髦的话说，很接地气，对我院科 研工作有很强的指导性，与会人员要认真消化，结合实际工作加以落实。让我们再次用热烈的 掌声感谢***书记莅临大会进行指导。 会议第七项，请***院长作重要讲话。 ***院长的讲话肯定了近3年来的科教工作所取得的成绩，也指出了不足和差距，很中肯，很务实。同时，也对我们下一步的科教工作提出了期望，指明了方向，大家务必要高度重视， 充分领会，在今后的工作中贯彻执行。
企业培训主持词开场白 开场白，演出或其他开场时引入本题的道白，比喻文章、介绍或讲话等开始的部分。下面是小编为您整理的关于企业培训主持词开场白的相关资料，欢迎阅读！ 【企业培训主持词开场白例1】各位同事，大家晚上好! 欢迎大家光临今培训会的现场。首先请允许我做下自我介绍，我叫XXX，是上月底入培训部的新人，今后的工作中还请在座的家人们多多支持多多指教!(大家可以给我一些鼓励的掌声吗谢谢) 课程开始之前呢还是要温馨提示一下各位家人，为保持会场良好的秩序和氛围，请大家将手机调至振动或静音状态，培训过程中无特殊情况请不要随意走动。感谢您的配合! 今天的会议分两个环节，首先我们会认识两位新入职的同事，然后是培训授课环节。 好的，接下来有请人力部的X总为我们介绍两位新入职的家人，掌声有请X总! 感谢X总，也请大家再一次把欢迎的掌声送给两位同事!那稍后他们两位也会分享各自的一些从业心得和宝贵经验。让我们一起期待。 【企业培训主持词开场白例2】同志们： 现在开会!
按照市委保持共产党员先进性教育活动领导小组的统一安排，从今天开始，我市先进性教育活动将进入第一阶段第二个环节的工作学习培训。为了保证学习培训的效果，市委决定在党校举办为期7天的党员领导干部培训班。参加今天培训班的人员主要有：市四大班子党员领导干部，市直各部委局办、事业单位和垂直管理单位党委、总支、支部书记及担任实职的副科级以上党员领导干部，驻永有关单位副处级以上党员领导干部，共计600余人。 【企业培训主持词开场白例3】同志们： 今年以来，我区的信访稳定工作承受了前所未有的压力，由于各种矛盾交织在一起，赴京赴省越级上访时有发生，集体赴市到区上访大量增加。经区党政联席专题会议研究，今天，我们召开这次高规格的全区信访工作会议，主要任务是认真总结上半年我区的信访工作，查找出问题和不足，正确认识目前我区信访工作面临的严峻形势，明确目标，严格责任，狠抓落实，建立有效的信访工作机制，从根本上遏制信访案件的上升势头，努力实现信访工作全市先进“三连冠”的目标。 【企业培训主持词开场白例4】各位老师，大家好。 为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定，扎实做好新教师培训工作，夯实教师队伍培训的基础环节，经研究，冠县教育局组织了这
学术会议主持人串词 学术会议主持人串词【篇一】尊敬的各位领导、各位眼科同仁、各位朋友： 大家上午好，感谢大家参加这次由中国医师协会主办的眼科继续教育讲座。我对大家的到来表示衷心的感谢! 首先我向各位介绍一下参加这次会议的各位嘉宾：中国医师协会主任魏薇女士;市卫生局办公室主任、市医学会副会长王家君先生;河南省人民医院贺燚主任;以及各位眼科同仁。在此，对大家的到来，表示最热烈的欢迎! 首先请菏泽爱尔眼科医院CEO张晓山院长致辞; 谢谢张院长，欢迎中国医师协会主任魏薇女士致辞; 谢谢魏薇女士，有请菏泽市卫生局办公室主任、市医学会副会长王家君先生致辞。 谢谢王局长。现在我宣布：中国医师协会菏泽区眼科继续教育讲座正式开始，有请学术讲座主持人张晓山院长。 讲座议程： 1. 河南省人民医院贺燚主任《小儿眼表疾病的预防和治疗》; 2. 菏泽爱尔眼科医院角膜病科主任刘凤华《角膜移植的手术适应症》; 3. 菏泽爱尔眼科医院CEO张晓山《青光眼治疗经验的分享》; 4. 本次活动爱尔康提供了很大的支持，有请爱尔康公
司于瑞霞经理讲话; 5. 菏泽爱尔眼科医院准分子科主任王丽霞《准分子术前筛查及选 1择》; 6. 菏泽爱尔眼科医院泪道科主任段玉龙《内窥镜下经鼻泪囊鼻腔吻合术》; 7. 菏泽爱尔眼科医院眼底病科主任陈峻《《糖尿病性视网膜病变》。 各位眼科同仁，到此，眼科继续教育菏泽区讲座圆满结束。相信通过这次会议，必将进一步提高眼科医师的临床技能水平，促进医药卫生信息的交流，推动基层眼科疾病防治培训工作的发展! 再次谢谢大家!请大家到门诊一楼楼前合影留念。之后请各位出席我们在龙凤大酒店的答谢午宴。谢谢大家! 学术会议主持人串词【篇二】(正式开始之前先强调会场纪律) 上午好!欢迎大家莅临XXXX眼科学术交流会，会议期间为了维护会场秩序，确保会议的正常进行，全体与会人员请遵守以下会议纪律： 1、与会人员请在指定区域就座; 2、请关闭手机或调成静音; 3、会议期间保持会场安静，不在会场随意走动。 (10：00点开始会议，举行简单开幕式，介绍专家及听课代表。) 尊敬的各位专家、各位代表、医学同仁及朋友们：
客服部入职培训计划 一、 培训对象 客服部新入职员工 二、 培训目标 通过入职期间的系统培训，使新人在短期内了解公司及客服部门的规章管理制度，明确工作职责、工 作流程，只有全面了解公司制度及本部门工作流程及自身工作职责才能明确自己的职位要求和职位坐标， 明确知晓何可为何不可为。同时掌握各类基础知识、服务沟通技巧并培养新人的服务意识。使得客户服务 人员能够掌握较好的方式，轻松、愉快地融入团队，为玩家提供快捷、有效、愉快的服务。 三、 培训内容 将客户服务人员的培训分为三个部分：规章制度、部门工作流程、工作能力 工作能力再细分为态度、知识、技巧三方面，因为能力是态度、知识、技巧等综合体现。其中态度的培训 部分将就服务理念、情绪管理和团队合作这三个方面进行。知识以现有的话务员平台为主要讲解内容，扩 展专业客户服务相关内容。技巧主要分为电话接听礼仪和技巧。 培训内容结构图 培 训 内 容 服务理念 ■＞情绪管理 团队合作 电话接听礼仪 电话接听技巧
四、培训流程 入职培训根据培训内容进行分配，共历时一周，具体流程如下图所示 第一天 上午 前期沟通 熟悉公司（前身、发展、未来） 下午 规章制度 初步了解公司业务知识 第二天 上午 部门工作流程 工作能力一一态度：服务理念 下午 工作能力一一态度：情绪管理、团队合作 第三天 上午 工作能力一一知识：ppt平台 下午 工作能力一一知识：平台使用说明 第四天 上午 工作能力——技巧：电话接听礼仪（态度表情礼仪、电话接听应对基本礼仪）下午工作能力一一技巧：电话接听技巧（接听技巧的原则、提问技巧、倾听技巧） 第五天 考核
公司培训主持词范文 各位xx的学员 大家好： 一．（开场白）首先做个自我介绍，我叫-----，来自-----，很高兴由我来主持今晚的会议，同时也非常感谢所有的朋友能在百忙之中抽空来学习xx的电脑知识。我们常说21世纪是互联网的天下，是电子商务的时代，经济学家说：“不管你现在做什么或有什么想法，必须要迎接互联网，然后适应互联网，除此之外别无选择，如果错过互联网，与你擦肩而过的不仅是机会，而是整整一个时代。今晚我将为大家介绍一个网络教育公司—xx天下（天津）教育信息咨询有限公司，它成立于2012年5月19日，这家公司到底是做什么的呢？下面我们通过公司的宣传短片来了解下xx天下，有请音控师播放。（一、公司宣传片） 二、(衔接)通过宣传片我们知道xx天下是个做教育的站，其实教育是个大产业，人人皆知！网络教育作为对传统教育的补充，伴随着互联网产业的快速发展，远程技术和视频教学的完美融合，网络教育以其不受时空限制，及时快速的信息互动，便捷全面的优势资源共享等特点，成为网络新领域中一支迅速崛起的新军。xx天下将打造中国权威教育商务平台，接下来我将为大家隆重推出一位老师，来为大家介绍xx公司…掌声有请x老师(二、xx公司到底在做什么) 三、(衔接)刚才x老师为我们介绍了xx公司，知道了pp狗这款
软件。pp生逢其时，占尽天时地利人和，遥想12年前，一只不起眼的小企鹅诞生在网络刚刚起步的中国，历经12年发展，从一只丑小鹅变成了白天鹅，腾讯公司也成功跻身上市。互联网的今天，中国已成为世界第一网民大国，3亿网民在网上重要的活动就是沟通，而网络教育在国内仅仅开发了1%的市场，意味着还有无限的空间，让pp 这样的平台无限增长。社会有普遍需求、国家基础网络越来越好、本身功能又极具差异化竞争优势的pp，正是前景一片光明。接下来将有请我们的一位老师为大家讲解xx的价值远景以及pp平台的优势……掌声有请x老师（三、xx价值远景及pp平台） 四、(衔接)听完了江老师对xx公司的介绍以及这款软件的展示，我们是不是对xx的上市充满了信心，我和在座的所有学员一样，当我第一次看见pp，看到面对面的功能，眼前一亮，心中都有一些惊喜，哇！这么好的软件问世了，想见恨晚的感觉。接下去，我将为大家推出一个电子商务的神奇人物。他长相普通，但他有过人的才华；他不懂电脑，但他的触角几乎统治了所有的电脑；他不懂管理学，但他在全球被认为商界奇才；他不懂广告，但他本人和公司都有极高的点击率，从当年的梦幻少年，到今天的电子商务巨头。所有的神奇都源于当初的梦想，他就是阿里巴巴创始人—马云。接下来我们通过一段影片来看马云的成功历程。（四、马云成功历程影片） 五．(衔接)看完这段影片，触动我内心深处的东西太多了，我记得马云还说过：做一件事，无论失败与成功，经历就是一种成功，你去闯一闯，不行你还可以掉头，但是你如果不做，就像晚上想想千条
学术会议简单主持词 尊敬的各位专家学者，同志们，朋友们： 经过近1年时间的筹备，由xx省社科联和xx市人民政府主办、xx市社科联承办的xx学派国际学术研讨会现在开会。我把出席今天大会并在主席台就座的领导向大家介绍一下： 《xx》杂志社原总编辑、中央党校学术委员会副主任邢xx; 中共xx市委书记陈x;x 中共xx市委副书记陈x;x xx省社科联常务副主席廖xx; x市x委常委、宣传部长周xx; xx市人大副主任来xx; xx市人民政府副市长周x;x x市x政协副主席汤x。x 出席今天大会的有来自美国、日本、韩国、我国台湾、香港以及内地北京、上海、陕西、江西、浙江、江苏等地的专家、学者和来宾88人，这里我就不一一介绍了。 今天上午的主要议程有四项： 1、xx市委书记陈xx致辞; 2、原xx杂志社总编辑、中央党校学术委员会副主任邢xx讲话; 3、全体正式代表合影; 4、大会学术交流。 现在先进行第一项议程，请中共xx市委书记陈xx致辞，大家欢迎!
年终岁末，带着收获的喜悦，井下作业公司第一届学术交流大会开幕了! 出席本次大会的代表有100名，分别来自公司各条战线的科研工作者、从事工程技术管理的基层领导和公司领导、机关相关部室负 责人。同时我们还荣幸的邀请到局老专家刘xx同志和公司老专家陈xx同志，群贤毕至，欢聚一堂，共同进行学术交流。在此，我谨代 表公司党委、行政向莅临大会的各位代表、专家表示热烈的欢迎!向 奋战在生产一线的全体科研工作者表示崇高的敬意! 立足现实，着眼未来。我们要以本次大会为契机，通过定期举办高层次、高水平、综合性的学术交流活动，进一步加强公司科研工 作者技术分析、总结和学术交流能力的培养，努力营造良好的学术 氛围，促进科研工作者知识、技术的充分交流与共享，并与公司人 才选拔与激励政策形成合力，着力提高科研队伍整体素质和能力， 增强技术创新力和核心竞争力。同时，鼓励科研工作者在原始性创 新方面有所作为，促进不同学科的交叉和融合，使广大科研工作者 开阔视野，增长知识，始终站在科学的前沿，成为公司快速发展和 科技进步的一支中坚力量。我们还要通过举办本次交流会，进一步 营造“尊重知识、尊重人才”的社会风尚，鼓励和发展跨专业、跨 区域、跨单位的学术交流、科技交流、人才交流，加速“科技兴企”、“人才强企”战略的实施，为抓住发展机遇、迎接新形势下 的挑战，创造有利的环境和条件。 千里之行，始于足下。希望各位代表以实事求是的精神和科学的态度，认真分析总结公司当前在科研方面面临的形势和任务，积极 为公司的科研工作出谋划策，用新思路、新体制、新机制和新方式，走出加快提高公司核心竞争力的新路子。广大科研工作者要继续保 持艰苦奋斗、勤奋不懈的良好工作态度，发挥自己的聪明才智，为 井下的建设和发展再做贡献。同时希望广大科研工作者特别是青年 科研工作者要发扬老一辈石油科研工作者的精神，把井下作为自己 事业成功的摇篮，把扎实工作作为自己事业成功的起点，一步一个 脚印踏实工作，不断吸收国内外同行业先进的技术和经验，深入生 产实际解决问题，从而实现自己的人生价值。
最新学术会议主持人串词 学术会议其参会者一般为科学家、学者、教师等具有高学历的研究人员。下面是学习啦小编给大家整理的最新学术会议主持人串词，仅供参考。 最新学术会议主持人串词篇1 尊敬的各位专家、各位领导、各位医学同仁: 大家上午好! 《妇产科医学论坛暨庆阳市第四届妇产科年会》在各级领导的关心支持下,经过精心筹备,今天在西峰区人民医院如期召开。在此，我代表医院，向在百忙之中前来我院传经送宝的各位专家，表示热烈的欢迎!向莅临本次会议的各位领导、各位同仁表示衷心的感谢! 随着国家二孩政策的全面开放，高龄孕产妇的急剧增加，使妇产科大夫面临更大的压力和挑战。针对临床中常见的问题和困惑，我们特邀了几位妇产科学术领域的带头人、权威专家教授以“推行规范指南、提高临床水平” 为主题的会议，重点就晚期引产，产前诊断技术，优生优育、妇科肿瘤等妇产科的热点话题进行学术探讨学术论坛。各位专家在这次妇产科医学论坛的会议上，通过专题讲座的方式分享他们多年的学术成果，和大家一起对本领域的前沿及热点问题进行全方位、多角度的学术交流和探讨，我们要借鉴各位专家的经验成果推动各医院妇产疾病诊治技术，同时积极推进我市妇产科的发展。这次
论坛和年会也将是全市妇产科同道相互学习、增进友谊、促进发展的一次难得的机会,下面我为大家介绍一下莅临本次会议的嘉宾，他们是： 西峰区卫生计生局局长吴简栋同志首都医科大学附属北京天坛医院产科主任，妇产科副主任，欧洲卒中学会会员高婉丽教授; 甘肃省妇幼保健院产二科主任，甘肃省卫生系统“领军人才”，甘肃省医学会妇产科专业委员会主任委员何晓春主任医师。 医学博士、硕士研究生导师，兰州军区总医院妇科主任;全军妇产科专业委员会常委;甘肃省妇产科专业委员会副主任委员;中国妇幼协会妇科肿瘤防控委员会委员刘志杰主任医师。 医学博士，主任医师，兰州大学第二附属医院围产医学科主任，产科副主任，郭红宇教授; 还有各兄弟单位的同仁们，让我们以热烈的掌声对各位领导、专家、朋友们的到来表示热烈的欢迎和衷心的感谢! 本次会议为期一天。共两项内容 会议第一项 下面请西峰区卫生计生局吴简栋局长致辞。 再次感谢各位专家远道而来，为本次学术会付出艰辛劳动，感谢各位同仁的鼎力支持!
新员工入职培训会主持词 尊敬的何董，各位亲爱的同事们大家上午好! 我是培训师陈慧丽，很高兴也很荣幸我们在这里相遇，在朵唯相聚。朵唯是一个充满温情和激情的团队，当然我们有一个传统的问好方式。就是当主持人问好的时候，大家要激情饱满的回应：好!很好!非常好!(好，我们一起来一次朵唯的问好：各位亲爱的朵唯家人们，大家上午好!)...... 我们来自五湖四海，我们在深圳这座大都市里奋斗打拼，而此刻我们相聚朵唯。深圳有一句话:来了就是深圳人!而我想说的是:来了就是朵唯人!让我们用热烈的掌声对彼此选择加入朵唯表示热烈欢迎，欢迎大家! 一路走来，朵唯已经走过了七个年头。接下来让我们通过一段视频走进朵唯，重温这些年朵唯走过的岁月。请看视频。关灯 七年，朵唯一直坚持和坚守着独特的女性定位。我们在朵唯精彩、也在朵唯成长，也相信朵唯会因为大家的加入更加辉煌。在这段视频里，我们看到了一个充满传奇的朵唯品牌，看到了一个充满爱的大家庭。那么在朵唯品牌发展的道路上，究竟发生了哪些精彩的故事呢?相信大家都很期待，接下来我们将有请出培训部主管郑雅文老师给大家带来精彩的分享。掌声有请郑老师! 谢谢郑老师。接下来我们要请出的是朵唯品牌创始人何董，我们非常的幸运，因为每一个新员工的企业文化培训都是由何董亲自做的。这在所有企业都是很难得能够由品牌创始人、董事长，来做员工培训，机会非常难得。所以我们要以最热情最饱满的状态投入学习! 谢谢何董。再次用热烈的掌声感谢何董的精彩分享。现在是几点几分，十分钟后准时开始。放音乐 感谢何董，上午的课程告一段落，午餐为大家准备好了，请有序到门外餐厅用餐，下午课程2点准时开始，请大家提前十分钟到达会场。 放视频 做游戏 好，下午的培训即将开始，请大家再次确认手机是否调为静音或振动。同样培训过程中会安排休息，请大家不要随意走动。 各位朵唯家人们，大家下午好!经过上午的学习，相信大家有很多收获，当然也会有些许疲惫。但是我们还是要保持朵唯人的激情和状态。
公司培训会议主持词开场白 导读：本文公司培训会议主持词开场白，仅供参考，如果觉得很不错，欢迎点评和分享。 【篇一】 同志们： 今年以来，我区的信访稳定工作承受了前所未有的压力，由于各种矛盾交织在一起，赴京赴省越级上访时有发生，集体赴市到区上访大量增加。经区党政联席专题会议研究，今天，我们召开这次高规格的全区信访工作会议，主要任务是认真总结上半年我区的信访工作，查找出问题和不足，正确认识目前我区信访工作面临的严峻形势，明确目标，严格责任，狠抓落实，建立有效的信访工作机制，从根本上遏制信访案件的上升势头，努力实现信访工作全市先进“三连冠”的目标。 【篇二】 各位老师，大家好。 为深入贯彻教育部、省教育厅、聊城市教育局关于中小学教师继续教育的政策规定，扎实做好新教师培训工作，夯实教师队伍培训的基础环节，经研究，冠县教育局组织了这次新任教师实施为期三年的寒假系统培训，为促进新教师向骨干教师转型奠定基矗这次培训班主要开设了教育改革发展形势、教师职业道德规范、教育理念、课堂教学、现代教育技术、学生思想教育、班级管理及教科研知识等培训内
容。参加培训班开班仪式的领导有，这次培训班的成功开班，得到了县教育局领导的高度重视，并为此做了大量的前期筹备工作，在这里首先让我们以热烈的掌声对他们表示衷心的感谢。 【篇三】 随着企业改革发展的不断推进，企业文化建设也在深入开展。对于由原“XX市政”、“北京路桥”和“北京城乡”三家组成的控股公司来说，必须在充分发扬原有优秀文化的基础上，按照“继承发展、扬弃创新”的方针，形成企业文化体系。 控股公司在《2006-2010年发展规划》中，确定了把XX市政路桥控股打造成为“国内基础设施建设行业龙头企业”的目标，制定了“全面实施cis战略，加快企业文化建设”的战略举措。2007年，控股公司通过公开征集，推行了企业的统一标识，规范了企业视觉形象。为了推进企业进一步融合和顺畅发展，总结提炼企业价值理念体系势在必行。 企业文化价值理念是企业文化体系的核心和灵魂，指导着一个企业经营发展方向，是企业凝聚力、创造力的重要源泉。企业价值理念体系的提炼是企业文化建设的重要组成部分，也是企业文化建设发展到一定程度要经历的一个必然阶段。及时总结提炼企业价值理念系统，是促进企业文化良性发展的前提和重要保证,对增强企业的核心竞争力、确保企业健康持续发展有着十分重要的意义。 2009年控股公司党委工作会做出了工作部署，要求年内形成企业价值理念体系。今年以来，结合学习实践科学发展观活动，控股公
医学学术会议优秀主持词（一） 平：敬爱的来宾 钟：亲爱的同学 合：大家晚上好! 陈：立学术之风范 钟：探岐黄之始归 陈钟：欢迎你参加广州中医药大学第一临床医学院首届“七年制学术论坛”! 陈：近百年来，中医药事业在曲折钟向前发展，但由于其本身学科局限性，中医药在21世纪大好机遇和挑战面前能否充分焕发其蓬勃活力依然是让人忧心的一大问题。 钟：为明确中医药今后的发展思路，展望中医未来的发展前景，我院七年制学生会积极响应同学们的要求，在校院各级领导的关怀和支持下举办了此次“七年制学术论坛”活动。 陈：本次活动内容可为相当的丰富多彩!首先便是我们的“闲话医林”学术座谈会。说到中医的发展思路，最首要的当然是如何处理继承和发展的关系问题了。在“闲话医林”栏目里，我们非常荣幸邀请到邓铁涛教授等多位中医药专家作客论坛，与大家纵论中医药的沧桑与未来。 钟：为明确中医药今后的发展就离不开中药现代化，本次活动中我们非常荣幸地邀请了中山大学苏薇薇教授开办讲座讲述中药现代化的研究进展及前景。 陈：除此之外，活动系列讲座之二我们邀请到中山大学中西医结合理事会副会长吴伟康专家讲述中西医结合的发展现状和问题。而在“名师面对面”栏目中，我们将以沙龙形式，邀请曾亲临sars一线专家教授来和我们共同探讨非典等热点论题。 钟：(纵观这栏目，既有讲座又有沙龙，学术座谈等)相信大家和我一样都满怀期待在参与这些活动时既实现互动又获得知识上的丰收。内容热点、形式多样。陈x师兄啊，你知不知道这次活动采取了bbs的新形式? 陈：噢，网上论坛bbs发帖回帖的形式?
钟：没错!我们七年制学术论坛将效仿bbs形式，以课室后宣传栏为阵地，在各专业中招募版主搜集资料并主持论坛讨论，于发帖之间论歧黄事，诉中医情。还会评选出“金嘴奖”，人气奖等灌水奖项呢! 陈：原来如此，钟声啊，据我所知，这次活动中还有一个名叫“七年制吧”的栏目，我倒要考考你，你知道这个“七年年制吧”又将采取怎样的新颖形式呢? 钟：这个考不倒我，我们的“七年制吧”大型茶座，是这次活动的压轴重戏，将以话剧的形式引出话题讨论，品茶品戏，可谓有吃有玩，有学有获。 陈：的确如此，届时我们将联合二院、针推七年制以及非医攻博专业的同学们在多幕话剧中，在言谈声笑中畅谈对中医药事业的感慨与理想。 钟：同时也千万不要错过，可谓是奖品最为丰厚，形式最为刺激的——“邓老凉茶”杯健康短信征集大赛。 陈：欢迎大家积极参与，感谢各位的支持。 钟：回顾过去，本着创建“科技”、“文化”、“社会实践”三大品牌的学生管理思路，我院七年制成功举办了首届科技运动会和两届文化节，编印了两本社会调查报告集，以及系列学生创新活动，取得了优异的成绩，这些成绩的取得离不开大家的鼎力相助。今晚这些一直关心，爱护七年制的领导，老师们在百忙中也抽空来参加我们的开幕式，让我们用掌声表示我们由衷的感激与敬意。 陈：刚才一一介绍过领导、来宾们，感谢你们的光临。另外，第一临床医学院办公室，研究生七年制办公室，学生工作办公室及团委的老师、学校各教研室和七年制导师的代表，也出席了今晚的开幕式。校学生会，各院系学生会及各学生社团也派来代表，新南方有限公司相关代表也亲临现场，在此也向你们表示衷心感谢! 钟：感谢领导、来宾、老师们对本次活动的亲切关怀!今晚，我们非常荣幸邀请到了我校终身教授邓xx邓老亲临开幕式及座谈会活动，让我们首先请邓老为我们致开幕辞。 陈：谢谢邓老!感谢邓老为我们做出如此精彩的讲话，接下来有请校领导致辞，大家欢迎!………… 钟：非常感谢精彩的致辞!下面有请院领导为我们致辞。………… 陈：感谢的讲话!最后有请我们的嘉宾给予本次活动大力支持的新南方有限公司的代表上台致辞。………… 钟：感谢!感谢各位领导、老师的亲切关怀!到此为止，首届七年制学术论坛开幕式即将圆满结束，让我们以热烈的掌声欢送各位领导，老师退场!
【篇一】 尊敬的各位学员大家下午好!(语气饱含*和正能量) 欢迎大家加盟xx科技，有人说：成功不是一种机会，而是一种选择!恭喜你们选择xx，请各位为自已成功的选择致以最热烈的掌声! 好,谢谢大家,首先向大家做一下简单的自我介绍，我叫xxx，现在负责公司的培训工作，希望大家多多支持。 接下来我把本次培训的目的,考核要求及课堂纪律向大家简单的介绍下: 本次培训目的是帮助新员工学习并掌握公司的相关制度,文化以及发展历史,实现新同事快速融入团队,融入xx大家庭.本次培训共两个小时,培训期间请各位学员认真听讲,务必做好课堂笔记,并及时复习,下个星期我们会进行一次笔试考核,笔试成绩将作为个人入职转正的必备条件,我要提醒各位的是:笔试合格分数线是80分哦. 好啦,马上进入我们今天的课程,为了让我们有个良好的学习环境，请各位将您的手机调为静音或关机状态,假如您的手机在课堂上突然响起是要接受惩罚的哟. 调整好了吗?调整好了的话,请用我们最热烈.最整齐的掌声欢迎我们的老师,人力资源总监冯老师带来今天的精彩内容.有请冯老师! 结束语 谢谢冯老师的精彩分享,相信很多同事通过本次培训对公司有了更深入的了解,希望对大家的工作有所帮助,在xx这个充满无限可能的平台上实现自己的职业梦想,最后祝愿大家事业蒸蒸日上，家庭和和美美!谢谢 【篇二】 各位员工,我们的会议马上就要开始了,请大家安静。 各位员工,大家好好.非常感谢加入我们这个大家庭,伟大的事业来自良好的沟通,良好的沟通来自真诚的自我介绍,我叫xxx. 首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声!今天你来到我们公司,可能源于一个梦想..因为人类因梦想而伟大,而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间.早日迈向成功者的行列，来学习成功者的经验，对吗?为此，我们系统请到了一位主讲嘉宾，他来自于xx，非常优秀，为了尊重老师和珍惜大家和宝贵时间，请配合我做好以下三件事：1拿出你可爱的手机调到振动或关闭状态. 2爱讲悄悄话和爱吃零食的朋友请暂时忍耐两个小时; 3会议期间请不要来回走动，以免影响他人!大家准备好了吗?
公司培训主持词开场白 公司想进步，就要不断的加深员工的技能，不断的进行培训。 下面是xx 为你整理了“公司培训主持词开场白” ，能帮助到您。 各位同事们： 大家下午好！ 下午的培训马上就开始了，大家各就各位了，我是今天下午的主持人李静！上午的培训大家的状态都非常好！那现在大家的精神状态好不好，用你们最洪亮，最动听的声音告诉我，现在的状态好不好！ 经过一上午的培训，我们对中心文化有所了解，郑总又给我们进行了高品质沟通的培训。 相信大家一定有很大的收获。但是我们作为中心的驻校代理这些肯定是不够的，在坐的各位有很多是新代理，可能对一些代理知识和以后的工作以及发展有很多不懂和不太明白的，那么现在有请温涛老师对代理职业发展规划做一个系统的讲解大家掌声有请温老师给我们带来的代理职业发办公范文荟萃． 展规划。鼓掌欢迎。希望精品
尊敬的各位领导、xxx 片区的各位同仁们： 大家，上午好！ 今天，我们有幸请来了才博学习管理机构的李华丽老师给大家进行客服专题知识培训，为大家提供一个分享和交流的平台，希望能够为我们申通客户服务水平的提升带来灵感和启发。 感谢各位领导、同事在百忙之中抽出时间参加此次培训， 这次培训为期 3 天，大家手上都有拿到我们的具体时间安排，更详细的安排请大家注意主持人的实时通知。 我是本次培训的主持，请允许我介绍一下我们的助教团队，大家看到的王小勇，毛小玲，还有我。作为助教在这三天里为大家服务。 下面，让我们用热烈的掌声有请公司领导讲话 各位员工，我们的会议马上就要开始了，请大家安静。 各位员工，大家好好。非常感谢加入我们这个大家庭，伟大的事业来自良好的沟通，良好的沟通来自真诚的自我介精品办公范文荟萃．绍，我叫x 首先为自己的到来给自己一个鼓励的掌声！今天你来到我们公司，可能源于一个梦想。因为人类因梦想而伟大，而梦想成真却因为选择不同而差之千里，选择了却因为心态方法不同而大相径庭，成功不是偶然的，但成功的途径学习是必 然的，所以大家坐在这里是为了少走弯路，浓缩成功的时间。早
主持词 （2016年12月5日） 尊敬的各位领导、各位专家、各位同仁： 大家下午好！ 感谢大家百忙之中参与，由郑州大学附属洛阳中心医院、洛阳第九人民医院联合主办、承办的学术合作共建项目签约仪式。 今天，对洛阳市第九人民医院来说是一个意义非凡的日子，通过郑州大学附属洛阳中心医院和我院领导共同努力下，结成医疗学术合作共建，这既是对我院内科临床工作的肯定，也标志着我院在内科疾病的临床救治、科研能力将得到大幅度的提升。 今天，我们相聚于此，不仅仅是见证一个学术合作共建，更多的是通过双方搭建的这个平台来开展技术交流、缔结友谊，对内科领域的专业发展方向和新技术的临床应用进行学术交流与推广，努力提升我市内科临床诊疗技术水平，给全市广大内科患者带来新的健康福音。 在此，再次感谢各位领导、嘉宾和同仁们的到来。 下面，请允许我介绍一下主席台上的各位领导，他们分别是： 洛阳市养老协会李荣霞副会长、郑州大学附属洛阳中心医院内科亓民主任、郑州大学附属洛阳中心医院老年病科李玉孝主任、郑州大学附属洛阳中心医院内科杨萍护士长、洛阳第九人民医院罗卫兵副院长、洛阳第九人民医院徐建民副院长、洛阳第九人民医院内科潘社红主任。 谢谢。 首先，有请洛阳第九人民医院罗副院长致辞！大家欢迎！……
谢谢罗院长，下面有请洛阳市养老协会李荣霞副会长讲话，掌声欢迎！…… 谢谢会长，接下来有请郑州大学附属洛阳中心医院内科亓民主任讲话，掌声欢迎！…… 谢谢亓主任，下面有郑州大学附属洛阳中心医院内科杨萍护士长讲话，掌声欢迎！…… 谢谢护士长，下面有请洛阳第九人民医院内科潘社红主任讲话。掌声欢迎！…… 谢谢潘主任！ 接下来是激动人心的时刻，有请郑州大学附属洛阳中心医院内科亓民主任和洛阳市第九人民医院内科潘社红主任，签约医疗技术合作共建协议书。 签约完毕，谢谢亓民主任，谢谢潘社红主任。 各位领导、各位来宾，洛阳第九人民医院内科，是一支技术功底扎实、力量雄厚的优秀团队，今天，又与郑州大学附属洛阳中心医院联合，开展学术共建，为我院内科的的建设和发展增添了生机和动力，我们将充分利用这一平台，为提高内科临床的救治水平，提升科研能力、开展学术交流，促进内科的发展，保障全市广大内科患者的健康作出新的积极的贡献！ 仪式到此结束，有请大家到楼下合影。合影完毕参观医院。 5点半开始出发，统一到餐厅就餐。再次谢谢大家的到来！
培训班主持词开场白 【篇一：主持人的开场白模式】 主持人的开场白模式 1、问候学员。“大家好，欢迎参加这次培训。” 2、自我介绍。“我是某某，是本次培训的主持人”。 3、介绍课程背景。“本次培训的主题是。。。。。。目的是为了。。。。。”（可以导入开场白正式内 容，比如故事、活动） 4、介绍主讲老师。因此我们今天邀请的主讲老师是。。。。。主讲。。。。。。。（身份三个） 5、宣布培训纪律。“在主讲老师上场之前，我宣布培训纪律：第一，。。。第二。。。。，第三。。。 6、引导欢迎老师。“大家准备好了吗？好，让我们用热烈的掌声有 请老师上台。。。。” 7、交麦克风，下台 以管理技能为例: 1、问候大家:亲爱的朋友们，大家上午好！欢迎大家参加“优秀管理者五项修炼”培训。 2、自我介绍：我叫某某，是今天培训的主持人。 3、背景介绍：为了让大家提升管理技能，成为优秀的管理者，公 司特别安排了本次培训。 4、推崇老师：我们专门邀请了这个行业的专家****老师为大家讲授。****老师是。。。。（介 绍培训师的三个身份，最有特色的部分） 5、宣布纪律：为确保培训的顺利进行，我宣布一下培训纪律。第一，请大家将手机关机， 或者调整到静音。场内不要接电话，有电话请去教室外面接。第二，场内不要吸烟，吸烟的同事请在休息的时候去教室外面吸。第三， 教室内请不要随便走动，请大家配合老师的安排。大家准备好了吗？ 6、邀请老师：好，现在让我们用热烈的掌声欢迎****老师。。。 7、向前几步，交麦克风，然后弯腰下台。 培训师的开场白模式 1、问候大家。“各位同事（学员、伙伴），大家好，欢迎参加今天 的培训。”
学术会议主持人主持词 篇一：学术交流年会主持词尊敬的嘉宾，同学们：大家下午好！欢迎大家来到我们的交流会现场。在今天这样一个秋高气爽的日子里，相信我们的交流会会给你们带来愉快的心情。 我们十分荣幸的邀请到学院的部分领导老师来到此次交流会的现场，为大家解答心中的疑惑，共谈大学的学风建设。首先由我为大家介绍今天来到交流会的各位领导嘉宾。 参加此次会议的有： 。。。。老师 下面让我们再次以热烈的掌声, 向各位领导、来宾表示最诚挚的欢迎! 有请委员会主任、可再生能源学院院长徐进良教授为本次交流年会致辞：致辞结束：谢谢徐进良院长的精彩致辞 今天的交流会不属于我，而是属于在坐的每一位。下面就把时间交给大家，进入本次交流会的第二个议程：现场互动交流：下面有请第一位为我们进行汇报的同学。。。：汇报结束后：感谢。。。同学精彩的汇报，下面有请与会的老师和同学提问，进行互动交流。 提问结束后：再次感谢各位老师和同学的精彩发言，下 面有请。。。 此次交流会达到了预期目的，但这仅仅只是一个开头，下面有请。。。院长为本次的学术交流年会进行简要的评审总结：
总结结束后：感谢徐进良院长精彩的发言同学们：斗转星移，日月如梭，青春的时光就要度过，让蓝天白云为我们起舞，让青山绿水为我们作赋，让我们把握住今天，我们的明天会更加灿烂。 再次感谢各位领导于百忙之中参加我们的交流会，同时也感谢各位同学的到来，华北电力大学第九届研究生学术交流年会可再生能源学院分会场到此结束，谢谢大家的光临！ 6、评委离场： 下面请大家以热烈的掌声欢送各位领导老师离场！ 篇二：英文学术会议主持人主持词Good morning,ladies and gentleman. and has appeared on CCTV,who is also the author of an upcoming book to speak to you on iNNovation Capability of High tech Enterprises by Gray theory, please weclome Mr JXS with the warmest applause. Wow What an innovative idea,to quantify the Inonovation ability and classify into different categories. Try to think about it and you ' ll find its very enlightening. Thank you for the excellent presentations and ideas. Now,I ll be very pleased and excited to introduce the next speaker,Mrs Hujianjie,who is the vice president of CFA represent
新员工入职培训大会主持词现在的公司一般都会进行岗前培训。小编为大家收集的新员工入职培训大会主持词，喜欢的朋友不要错过了。 新员工入职培训大会主持词1 (会前宣导)尊敬的各位领导各位伙伴，大家上午好。泰康人寿安徽分公司银保新人岗前培训典礼即将开始，在会议开始之前请各位将您的手机调到静音或震动的状态，同时也请在场的各位不要大声喧哗与随意走动，感谢您的配合。 今天我们的领导们也将莅临会议的现场。希望各位能够在领导入场的时候用热烈的掌声欢迎。接下来让我们全体起立用热烈的掌声欢迎领导入场! 一、欢迎领导入场,逐一介绍领导、请领导入座。 出席本次典礼的领导有： 让我们再次以热烈的掌声欢迎各位领导的到来。 请领导就座，伙伴们请就座。非常高兴能够主持此次活动，我是来自分公司银保部的闫冰，在此我谨代表会务组的全体成员对各位的到来表示最热烈的欢迎和最诚挚的感谢! 二、开场白： 尊敬的各位领导，亲爱的各位伙伴，大家上午好。20xx 年是公司新三年战略的开车之局，在公司“实质双超”战略目标的指引下，为了积极应对期交市场快速发展的挑战，在这激情似火的夏日，分公司银保部特举办了此次新人岗前培
训班。 下面我宣布,《安徽分公司银保新人岗前培训班开训典礼》现在正式开始。 请全体起立，齐唱司歌《泰康永远》 齐颂司训：求实创新、稳健进取、专业规范、亲和诚信、铸造团队、成就自我、分享成功、奉献社会。 请领导就坐，请全体伙伴就坐。 三、泰康领导致辞 每次的培训都凝聚着领导们的关心，此次培训也不例外，今天，王总也莅临现场，让我们用热烈的掌声有请王总致欢迎辞! 让我们再次以热烈的掌声感谢我们最敬爱的王总。 每一次的培训都是成长、都是蜕变，都能使我们经历完美的升华。让我们带着领导的期许，共同努力，从这里带着缤纷的梦想起航。 此次新人班开训典礼到此结束，感谢到场的各位领导和伙伴，谢谢大家。 新员工入职培训大会主持词2 一、训前带动：欢迎领导的掌声12、123，爱的鼓励，欢迎歌，问好，凳子归位等) 二、领导入场： 在开训典礼之前，首先让我们掌声不断请出出席本次培
华工大学城中心酒店 The University Town Hotel 客服部新员工培训教材 前言 如何成为一名优秀的客服人员 1、什么是客服？ 客服就是客户服务（customer service），主要负责与客户的沟通，售后服务，处理投诉，整理一些客户的相关资料，并对客户进行回访。最重要一点是在工作职责范围内，尽可能满足客户的要求。广义而言，任何能提高客户满意度的内容都属于客户服务的范围之内，客户满意度是指客户体会到他所实际“感知”的待遇和“期望”的待遇之间的差距。 2、如何成为一名优秀的客服人员？ 现如今各式各样的营销模式应运而生，可见营销行业竞争越来越激烈，对于每一种营销模式来说都是一个巨大的挑战，我们要想在充满挑战的客户服务之中立于不败之地，就得学习和了解客户服务的各种方法和技巧。运用客户服务艺术来营造价值。就像别人说的：“服务都是双向的，你如何对待别人，别人也就这样对待你。”用心去为客户服务，用心聆听客户意见，不知不觉你就会发现客户会慢慢信任你，这就是一种服务艺术。那成为一名优秀的客服人员就是建立在这种服务艺术之上的，需要做到以下几点： a)耐心。客服部是处理问题的一个部门。面对不同的客人，要根据不同客人的不同性格、不 同环境、不同期望值去做好我们的服务。客服人员都是幕后工作者，很多工作没有明确的界定是属于谁做的，有的是中途接手，情况不熟悉就要上手去做，这个时候就需要有耐心，经得起磨合之痛，控制好情绪，理出思路去解决问题。 b)细心。我们要处理的很多事情都是琐碎的，但不代表它们不重要。不管是否直接接触客户， 你的服务都是针对客户的，所以要做到细致、贴心。这点是主要指向对客户提供什么样的服务，需要在客户中进行有关客户服务内容的调研后才更有针对性，所以大家都要做到细心。 c)上进心。客服工作看着很简单，做起来也简单，但是想要做好就不简单了。有没有上进心 主要表现在想要把客服工作条理化、深入化时就需要加强学习。每个公司的定位和营销理念不同，所以服务的客户群体也不同，要想具有针对性，就需要自己摸索，找到最佳的客户服务方式，建立客户档案，具备一定的数据分析能力等等，故此需要不断寻求培训和自助学习的机会。 这就是我们要成为一名优秀的客服人员所要具备的条件，一定要明白做服务就是做细节和做小事，就是做人际关系的的道理。只要大家用心去为客人服务，以诚相待，尽我们最大的努力为客人提供最优质的服务，相信我们的努力一定可以得到客人的认可和肯定，总而言之，用心去做，一定可以做到最好！ 培训内容