1.
全国建筑设计劳动（工日）定额
（2015年修编版）
目录
一、总说明 (1)
二、工程项目复杂程度分类 (4)
三、设计工作量分配参考比例 (5)
四、全国建筑设计劳动（工日）定额 (19)
1.办公、商业建筑
01-1 办公建筑 (20)
01-2 商业建筑 (20)
01-3 城市综合体 (20)
01-4 旅游、游乐配套建筑 (21)
01-5 酒店建筑（五星级及以上） (21)
01-6 酒店建筑（五星级以下） (21)
2.交通建筑
02-1 综合交通枢纽 (22)
02-2 航空港 (22)
02-3 码头客运站 (22)
02-4 火车站（含高铁站、动车站） (23)
02-5 长途汽车站 (23)
3.医疗建筑
03-1 门诊楼 (23)
03-2 病房楼 (24)
03-3 医技楼 (24)
03-4 疗养及养老院（200床以上） (24)
03-5 其他医疗建筑 (25)
4.教育建筑
04-1 大专院校教学楼（含高职） (25)
04-2 中学教学楼 (25)
04-3 小学教学楼 (26)
04-4 幼儿园教学楼 (26)
5.文娱、博览建筑
05-1 剧院 (26)
05-2 电影院 (27)
05-3 图书馆 (27)
05-4 博物馆 (27)
05-5 美术馆 (28)
05-6 档案馆 (28)
05-7 群众艺术馆 (28)
05-8 会展中心 (29)
6.体育建筑
06-1 体育场 (29)
06-2 体育馆（含游泳馆、网球馆、训练馆等） (29)
7.居住建筑
07-1 别墅类 (30)
07-2 多层住宅（7层以下） (30)
07-3 高层住宅（7层-18层） (30)
07-4 高层住宅（19层-100米） (31)
07-5 超高层住宅（100米以上） (31)
07-6 酒店式公寓 (31)
8.车库建筑
08-1 车库(独立式) (32)
9.其它建筑
09-1 监狱 (32)
09-2 殡仪馆 (32)
一、总说明
（一）、《全国建筑设计劳动（工日）定额》（2014年修编版）（以下简称本定额），是在建设部二〇〇二年颁发的《民用建筑设计劳动定额》（二〇〇〇版）的基础上，适应近十余年来建筑设计的发展及技术进步和建设发展需要重新编制的。
（二）、本定额编制工作的抽样调查建筑设计企业为200家，取用样本单位56家，取样设计投产人数13724人，调查取样项目4014项，归档施工图纸5680830（折1#图）张。样本年度为2009、2010、2011、2012、2013年。
（三）、本定额的劳动用工量（工日），为取样设计各阶段、各专业、各工序协同工作量和设计工作的最终产成品为施工图张数和作业投入的用工量。
本定额用工量基准水平：平均1张1#施工图成果的设计综合用工量为工日（包含方案设计、初步设计、施工图设计和后期服务综合用工）。
（四）、本定额以民用建筑单项（单体建筑）工程为计量单位。多子项工程应分别使用本定额相应内容。
（五）、本定额的1个工日，解释为中级职称设计人员生产作业1个工作天。
（六）、定额中有工作量而实际情况无工作量的专业不计工日，按比例分解工作量时，该专业的比例由其它专业按比例分解。
（七）、用选定的方案进行初步设计或施工图设计时，方案设计的工作量由各专业工作量按方案比例扣减。工作量分配比例参照定额初步设计和施工图设计分配比例。
（八）、全部复用图纸时，各专业工日按同类项目定额的30%计算。上部复用、基础重新设计时，各专业工日按同类项目定额的40%计算。
（九）、本定额不包含绿色建筑设计、BIM技术应用、改扩建项目设计、室内装修设计、特殊声学设计等专项设计和其它技术服务。
（十）、设计成果质量要求及标准
1、各阶段设计文件必须符合国家颁发的设计规范、规定、规程和标准；
2、设计文件深度必须达到建设部颁发的《建筑工程设计文件深度规定》；
3、设计文件必须签署齐全、条文清楚、图面清晰；
4、设计文件必须完整齐全，满足施工要求。
（十一）、定额的各设计阶段工作内容
1、方案设计阶段：按业主和规划要求及限制条件，进行送审方案和实施方案设计工作；对招投标工程项目，进行投标方案、中标实施方案工作，参加方案审批并进行优化修改全过程。方案设计文件应达到满足进行初步设计的要求。
2、初步设计阶段：按批准的设计方案和业主及规划、市政、消防等要求，完成初步设计文件，参加初步设计审批及修改调整全过程，
全国建筑设计周期定额（2016版）
前言 《全国建筑设计周期定额（2016年版）》是在原建设部2002年批准试行的《全国统一民用建筑设计周期定额》的基础上，由住房城乡建设部组织中国勘察设计协会建筑设计分会等有关单位，根据国家现行的设计规范、规程、标准和设计深度规定，综合考虑民用建筑近十余年来的技术发展和科技进步，按正常工程建设基本程序和法定作息工作时间以及科学合理的设计阶段、设计组织和设计条件，以全国设计单位的基本技术装备和管理的平均先进水平为依据，经过广泛调查研究和大量资料实测分析后修编而成。 在本定额执行过程中如发现需修改和补充之处，请及时向中国勘察设计协会建筑设计分会反映，以供今后修订时参考。 主编单位：中国勘察设计协会建筑设计分会 山东同圆设计集团有限公司 参编单位：福建省建筑设计研究院 北京市建筑设计研究院有限责任公司 天津市建筑设计院 深圳市建筑设计研究总院 山东省建筑设计研究院 悉地国际设计顾问（深圳）有限公司 上海市建筑设计研究院有限公司 浙江省建筑设计研究院 中国建筑西南设计研究院有限公司 主要编写人员：段林、陈轸、毕安宁、沙椿健、李之铎、李彤、李伟民、于海光、江兵、吕喆、王建伟、苟鑫、刘加森、刘宁、
孙苗、孟若琳 主要审查人员：高松、孟行南、王欣、沈家忠、黄志广、牛世国、崔晓燕、王笑丹、刘邵、曾鹏、薛建宁、郭巍
目录 一、总说明 (1) 二、全国建筑设计周期定额 (6) 1.办公、商业建筑 01-1 办公建筑 (7) 01-2 商业建筑 (7) 01-3 城市综合体 (7) 01-4 旅游、游乐配套建筑 (8) 01-5 酒店建筑（五星级及以上） (8) 01-6 酒店建筑（五星级以下） (8) 2.交通建筑 02-1 综合交通枢纽 (9) 02-2 航空港 (9) 02-3 码头客运站 (9) 02-4 火车站（含高铁站、动车站） (10) 02-5 长途汽车站 (10) 3.医疗建筑 03-1 门诊楼 (10) 03-2 病房楼 (11) 03-3 医技楼 (11) 03-4 疗养及养老院（200床以上） (11) 03-5 其他医疗建筑 (12) 4.教育建筑 04-1 大专院校（含高职）教学楼 (12) 04-2 中学教学楼 (12) 04-3 小学教学楼 (13) 04-4 幼儿园教学楼 (13) 5.文娱、博览建筑 05-1 剧院 (13) 05-2 电影院 (14) 05-3 图书馆 (14) 05-4 博物馆 (14) 05-5 美术馆 (15) 05-6 档案馆 (15) 05-7 群众艺术馆 (15) 05-8 会展中心 (16) 6.体育建筑 06-1 体育场 (16) 06-2 体育馆（含游泳馆、网球馆、训练馆等） (16) 7.居住建筑 07-1 别墅类 (17) 07-2 多层住宅（7层以下） (17)
土木工程施工组织课程设计任务书——三层全现浇框架结构厂房 建筑与土木工程系 2014年6月
一、设计目的 本课程设计为单位工程施工组织设计，是《土木工程施工》课程的主要教学环节之一，通过本课程设计，初步掌握单位工程施工组织设计的步骤和方法，巩固所学理论知识，并运用所学知识分析和解决单个建筑物的施工组织问题。 二、设计成果和要求 1、设计说明书，其中必须有施工方案选择的理由，分析计算过程，主体结构施工进度计划，单位工程施工进度和平面图设计的说明，并附有必要的简图。 2、施工进度计划表（横道图）一张。 3、施工平面图一张（2#图比例1:300） 4、按设计内容【封面、目录、正文】顺序装订成册；施工进度横道图、施工现场平面图另外打印。 5、独立完成，如发现有抄袭现象，当零分处理。 6、时间安排： 2014年9月开学第1周周五下午4点由学习委员提交到系教研室。 三、设计条件 本工程为惠州市*****有限公司二期工程厂房结构，是全现浇框架结构车间，共三层，柱下独立基础最大埋深1.9米。 （一）施工条件 1、施工现场“三通一平”工作及准备工作已经就绪。 2、施工企业情况 本工程由×××某建筑公司承担，该公司分派一个施工队负责。施工队有瓦工和抹灰工80人，木
工24人，钢筋工15人，混凝土工40人，机械工8人，安装工12人，油漆工15人，共194人。根据需要可招收部分民工协助工作。施工用的水、电均从厂区取得。建筑材料及构件均可用汽车运入工地。 临建工程中除搅拌棚，木工硼，材料库等需设置外，办公及其它生活用房均可利用已建成的宿舍楼。 3、施工准备情况 可供施工选用的起重机有QT1-6型及QT1-2型塔吊。井架，门架等。汽车有解放牌（5T），黄河牌（8T）可以使用。卷扬机、搅拌机、木工机械、钢筋机械、混凝土振捣器、脚手架板等可按计划供应。 4、施工地区建筑生产情况 中小型预制构件均由当地预制构件厂按需供应。（运距10公里） 5、三大材料及地方材料均可由施工地区解决。 6、施工地区交通运输情况 施工地区的交通运输（陆路、水路）均较方便。 7、劳动力供应情况 施工高峰期间所需劳动力，可由当地劳动部门按需工种及时提供；日常所缺部分劳动力、由施工企业内部自行调节。 8、供应情况 （1）水：施工及生活用水，由城市自来水公司按需解决； （2）电：施工及照明用电，由城市永久式供电网路提供； （3）煤、油、气等可由当地有关部门解决；压缩空气、蒸汽可自行解决。 9、气象资料 （1）主导风向和风力 施工地区常年主导风向见风玫瑰图。 （2）雨季和雨量 施工地区雨季为5月至10月，日最大降雨量109.3mm。 （3）气温：
民用建筑设计劳动定额
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《民用建筑设计劳动定额》 建设部文件 建设[20０0]２07号 关于印发《民用建筑设计劳动定额》 （200０版)的通知 各省、自治区、直辖市建委(建设厅),国务院有关部门,新疆生产建设兵团,中建总公司: 为提高建筑设计行业的管理水平,指导建筑设计单位完善内部管理机制,适应建筑设计单位改企 建制的需要,结合建筑设计行业实际,我部组织对原《发用建筑设计劳动定额》（1993年修编版)进行了 修编。现将修编的《民用建筑设计劳动定额》(2０00版)印发你们,供各有关单位和管理部门参考。 《民用建筑设计劳动定额》（2０0０版)由中国建筑标准设计研究所出版发行。 附件《民用建筑设计劳动定额》(２000版)。 中华人民共和国建设部 ２ ０ 年 ９ 月 1 9 日前言 民用建筑设计劳动定额,是建筑设计单位的生产劳动管理标准和设计劳动量的行业标准。编制本定额是建 筑设计行业的一项基础建设。自一九八五年以来,本2000年版定额是第三次修编。 随着我国市场经济和建设事业的进一步发展，特别是九十年代以来,我国民用建筑及其设计发生了一系列 新的变化。民用建筑的功能和技术复杂程度大大增加，对建筑的技术要求有了新的提高;技术进步的推广 和计算机辅助设计普及应用,推动促进了设计质量和工效提高;设计市场发展使设计方案工作地位更加突 出等等。因此，编制新的建筑设计劳动定额。成为行业和建筑设计单位的急迫需要。 建筑设计劳动的特点，是以脑力劳动为主的复杂的创造性劳动。它是知识、技术、文化艺术与物质生产之 间联系的纽带。与时代和科技进步紧密相联，影响和决定着设计劳动定额的广度、水平和尺度。 设计产品都是非标准产品,没有一项设计成果会是完全相同的。建筑设计劳动量因人、因地、因业主要求 而异,同类工程因设计条件和功能变化使劳动量相差悬殊。因此，建筑设计劳动定额宜粗不宜细，应既具 有劳动量化水准。又能体现设计劳动之间的相对合理性。 本定额考虑适用性和实用性并重,采用指标型、综合型、集体型定额形式。尽力体现设计定额应具有的科 学性和合理性，并给设计单位在使用时留有余地。 本定额适用于产值管理、产值工日管理和工日管理的单位施行设计劳动定量和分配。 ?《民用建筑设计劳动定额》目录 总说明
STANDARD CONTRACT SAMPLE (合同范本) 甲方：____________________ 乙方：____________________ 签订日期：____________________ 编号：YB-HT-038514 服装设计师劳动合同(合同范
服装设计师劳动合同(合同范本) 甲方（聘用单位）名称： 地址：_ 性质：_________ 法定代表人（委托代理人）__________________ 乙方（被聘用者）姓名：__________________ 性别：_______________________ 出生年月：___________ 家庭（现）住址： 居民身份证号码：_______ 经甲、乙双方平等协商，自愿签订本合同。 一、聘用岗位及职务 甲方因工作需要聘用乙方在_____________岗位工作，并聘任__服装设计师__职务。 二、聘用合同期限 1、本合同自____年_____月____日至_____年____月____日止，期限为 ______________年。试用期自____年_____月____日至_____年____月____日止，
期限为_____个月。 2、本合同自____年_____月____日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。 三、工作职责、内容和工作条件 1、乙方的工作职责是__________________________________________ 2、具体工作内容及要求 _____________________________________________________________________ __ 3、乙方工作时间遵照国家有关规定执行，甲方因工作需要，经与乙方协商同意，可延长工作时间，但不得超过国家劳动法律、法规的规定。 4、乙方必须按照甲方对本岗位任务和职责的要求，完成规定的数质量指标或工作任务。 5、甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康。 6、甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和培训；乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，有权拒绝执行甲方违规指挥，有权提出批评、检举和控告。 四、工作报酬 1：甲方根据国家的有关规定和乙方完成工作任务的情况按月核发乙方应得的工资、奖金、及各种津补贴。 2、乙方在试用期（见习期）内的工资支付标准为：__________________ 3、甲方确需乙方加班时，按国家规定支付给乙方加班费；
多层砖混结构办公楼施工组织课程设计
目录 任务与指导书 (3) 第一章总则 (12) 第二章工程概况 (13) 第三章施工方案制定 (17) 第四章施工进度计划的编制 (35) 第五章施工准备与资源配置计划 (40) 第六章施工平面图设计 (45) 第七章施工组织措施 (46) 第八章其他管理措施 (49)
多层砖混结构办公楼 施工组织设计任务书及指导书 一、目的 本课程设计为单位工程施工组织设计，是《建筑工程施工组织设计》课程的主要教学环节之一，它是对已学过的建筑施工知识进行综合性的演练运用过程。 通过本课程设计，初步掌握单位工程施工组织设计的内容，设计步骤和方法，巩固所学的理论知识；并运用所学知识，分析和解决施工组织和管理及实施过程中的各种问题。 二、设计条件（即：工程概况） 1.建筑物概况 本工程为某省××公司的办公楼（兼单身职工宿舍），位于××市郊××公路边，总建筑面积为6262m2,平面形式为L型，南北方向长61.77m，东西方向总长为39.44m。该建筑物主体为五层，高18.95m；局部六层，高22.45m，附楼（F～M轴）带地下室，在11轴线处有一道伸缩缝，在F轴线处有一道沉降缝，其总平面、底层平面、立面示意图见附图。 本工程承重结构除门庭部分为现浇钢筋混凝土框架外，皆采用砖混结构，基础埋深 1.9m，在c15素混凝土垫层上砌条形砖基础，基础中设有钢筋混凝土地圈梁；多孔砖墙承重，层层设现浇钢筋混凝土圈梁；内外墙交接处和外墙转角处设抗震构造柱；除厕所、盥洗室采用现浇楼板外，其余楼盖和屋面均采用预制预应力混凝土多孔板，大梁、楼梯及挑檐均为现浇钢筋混凝土构件。 室内地面除门厅、走廊、实验室、厕所、楼梯踏步为水磨石面层外，其它皆采用水泥砂浆地面。室内装修主要采用白灰砂浆外喷乳胶漆涂料；室外装饰以马赛克为主，腰线、窗套为贴面砖。散水为无筋混凝土一次抹光。 屋面保温层为炉渣混凝土。上做两毡三油防水层上铺绿豆砂。上人屋面部分铺设预制混凝土板。 设备安装及水，暖，电工程配合土建施工。 2.地质及环境条件、 根据勘测报告：天然地基承载力为150KN/m2,地下水位在地表下7~8m。本地土壤最大冻结深度为0.5米。 建筑场地南侧为已建成建筑物；北侧和西侧为本公司地界的围墙，东面为XX公路，距道牙3米内的人行道不得占用，沿街树木不得损伤。人行道一侧上方尚有高压输电线及电话线通过(见总平面图)。 3.施工工期 本工程定于三月二十日开工，要求在本年十二月三十日竣工。限定总工期九个月，日历工期为286天。 4.气象条件 施工期间主导风向偏东，雨季为九月份，冬季为十二月到第二年的二月份。 5.施工技术经济条件 施工任务由市建某公司承担，由该公司某项目经理部承包建设，可提供的施工工人有瓦工20人，木工16人以及其它辅助工种工人如钢筋工、机工、电工及普工等，根据施工需要可以调入。装修阶段可从其他工地调入抹灰工，最多调入70人。 施工中需要的水、电均从城市供水供电网中接引。 建筑材料及予制品件均可用汽车运入工地。多孔板由市建总公司予制厂制作(运距7公
1. 全国建筑设计劳动（工日）定额 （2015年修编版）
目录 一、总说明 二、工程项目复杂程度分类 (4) 三、设计工作量分配参考比例 (5) 四、全国建筑设计劳动（工日）19 1. 01-10 01-20 01-30 01-4 1 01-5 1 01-6 1 02-1 2 02-2 2 02-3 2 02-4 3 02-5 3 03-1 3 03-2 4 03-3 4 03-4 4 03-5 5 04-1 5 04-2 5 04-32 6 04-4 6 05-1 6 05-27 05-37 05-47 05-58 05-68 05-78 05-89 06-19
06-29 07-10 07-20 07-30 07-4 1 07-5 1 07-6 1 08-1 2 09-1 2 09-2 2
一、总说明 （一）、《全国建筑设计劳动（工日）定额》（2014年修编版）（以下简称本定额），是在建设部二〇〇二年颁发的《民用建筑设计劳动定额》（二〇〇〇版）的基础上，适应近十余年来建筑设计的发展及技术进步和建设发展需要重新编制的。 （二）、本定额编制工作的抽样调查建筑设计企业为200家，取用样本单位56家，取样设计投产人数13724人，调查取样项目4014项，归档施工图纸（折1#图）张。样本年度为2009、2010、2011、2012、2013年。 （三）、本定额的劳动用工量（工日），为取样设计各阶段、各专业、各工序协同工作量和设计工作的最终产成品为施工图张数和作业投入的用工量。 本定额用工量基准水平：平均1张1#施工图成果的设计综合用工量为工日（包含方案设计、初步设计、施工图设计和后期服务综合用工）。 （四）、本定额以民用建筑单项（单体建筑）工程为计量单位。多子项工程应分别使用本定额相应内容。 （五）、本定额的1个工日，解释为中级职称设计人员生产作业1个工作天。 （六）、定额中有工作量而实际情况无工作量的专业不计工日，按比例分解工作量时，该专业的比例由其它专业按比例分解。 （七）、用选定的方案进行初步设计或施工图设计时，方案设计的工作量由各专业工作量按方案比例扣减。工作量分配比例参照定额初步设计和施工图设计分配比例。 （八）、全部复用图纸时，各专业工日按同类项目定额的30%计算。上部复用、基础重新设计时，各专业工日按同类项目定额的40%计算。 （九）、本定额不包含绿色建筑设计、BIM技术应用、改扩建项目设计、室内装修设计、特殊声学设计等专项设计和其它技术服务。 （十）、设计成果质量要求及标准 1、各阶段设计文件必须符合国家颁发的设计规范、规定、规程和标准； 2、设计文件深度必须达到建设部颁发的《建筑工程设计文件深度规定》； 3、设计文件必须签署齐全、条文清楚、图面清晰； 4、设计文件必须完整齐全，满足施工要求。
建筑设计收费标准 第一章综述 1、总则 1.1为了适应市场经济的发展形势与需要，维护建筑设计市场秩序，确保设计质量和服务质量，有助于发包人、设计人协商确定设计服务计费，编制《建筑设计服务计费指导》（以下称《计费指导》）。 1.2发包人和设计人依法维护市场秩序，保证建筑设计服务计费的公正性、客观性和合理性。 1.3建筑设计服务计费应当体现优质优价的原则。凡在建筑设计中采用本《计费指导》未涵盖的新技术、新工艺、新设备、新材料或其它科技成果，有利于提高建设项目经济效益或环境效益、社会效益的，经发包人和设计人协商，可以在本《计费指导》基础上适当上浮计费额。 1.4建筑设计服务费按以下方式支付： （1）合同签订后7天内，发包人应向设计人支付设计费总额的20%作为定金； （2）提交方案设计文件后7天内，发包人向设计人再支付设计费总额的10%； （3）提交初步设计文件后7天内，发包人向设计人再支付设计费总额的20%； （4）提交施工图设计文件后7天内，发包人向设计人再支付设计费总额的30%； （5）施工图设计文件通过审查后7天内或施工图设计文件提交后3个月内，发包人向设计人再支付设计费总额的10%； （6）工程结构封顶后7天内，发包人向设计人再支付设计费总额的5%； （7）工程竣工设计验收或投入使用后7天内，发包人向设计人支付全部剩余设计费。
1.5由于发包人原因造成建筑设计工作较大返工、修改和增加工作量的，发包人向设计人另外支付相应的建筑设计服务费并适当延长设计工期。 1.6由于发包人原因，要求设计人在住房和城乡建设部颁布的《建筑设计周期定额》规定的周期内提前交付设计文件，设计人在确保设计质量与深度的前提下采取措施予以实现时，发包人向设计人支付赶工费。 1.7 发包人因非设计人原因要求终止或解除合同，设计人未开始设计工作的，不退还发包人已付的定金或发包人按合同约定向设计人支付违约金；已开始设计工作的，设计人完成工作量不足一半时，发包人向设计人支付设计费总额的50%，超过一半时，支付全部设计费。 1.8本《计费指导》可作为建设项目编制立项报告、项目建议书、可行性研究报告等文件中估算设计及咨询服务计费额的参考。 2、建筑设计服务内容 2.1本《计费指导》涉及的建筑设计服务内容包括设计基本服务与设计其他服务。 2.2“设计基本服务”指设计人根据发包人的委托，按国家法律、技术规范和设计深度要求向发包人提供编制方案设计、初步设计（含初步设计概算）、施工图设计（不含编制工程量清单及施工图预算）文件服务，并相应提供设计技术交底、解决施工中的设计技术问题、参加竣工验收服务。其服务计费为“设计基本计费”。 2.3“设计其他服务”是指发包人要求设计人另行提供且发包人应当单独支付费用的服务，包括：总体设计、主体设计协调（包括设计总包服务）、采用绿色建筑设计、应用BIM技术、采用被动式节能建筑设计、采用预制装配式建筑设计、编制施工招标技术文件、编制工程量清单、编制施工图预算、建设过程技术顾问咨询、编制竣工图、驻场服务；提供概念性规划方案设计、概念性建筑方案设计、建筑总平面布置或者小区规划方案设计、绿色建筑设
公路工程概预算课程设计 班级：11级工程管理1班 姓名：何浩 学号：20111554
目录 一、工程造价计价依据的分类 (1) （一）造价定额 (1) （二）造价指标 (1) （三）取费定额 (2) （四）工期定额 (2) （五）基础单价 (3) （六）工程造价指数 (3) 二、工料机定额消耗量 (3) （一）人工定额消耗量的确定 (3) （二）材料定额消耗量的确定 (4) （三）机械台班定额消耗量的确定 (6) 三、基础单价 (7) （一）人工工资单价 (7) （二）材料的预算价格 (7) （三）机械台班单价 (8) 四、费用定额 (9) （一）建筑安装工程取费定额 (10) （二）工程建设其他费用定额 (11) 五、工程单价 (13) （一）基本直接费单价 (13) （二）全费用单价 (13) （三）完全单价 (14) 六、工程造价指数 (14) （一）建筑安装工程造价指数的编制 (15) （二）工程造价指数的应用 (17)
一、工程造价计价依据的分类 要想在工程建设各阶段合理确定工程造价，必须得有科学适用的计价依据，主要包括造价定额、造价指标、取费定额、工期定额、基础单价和工程造价指数等。 （一）造价定额 造价定额一般是指完成指定的单项施工内容在人力、物力、财力消耗方面所需的社会必要劳动量。在我国属于推荐性经济标准。其中最重要的有预算定额和概算定额。 1.预算定额 是计价定额当中的基础性定额，主要用于在编制施工图预算时，计算工程造价和计算人工、材料、机械台班需要量。同时，预算定额是在招标承包情况下，计算标底和确定报价的主要依据。预算定额是按分部分项工程进行项目划分的。 2.概算定额 是编制初步设计概算和修正概算时，确定工程概算造价，计算劳动、机械台班、材料需要量所使用的定额。概算定额的项目划分对象是扩大分部分项工程，其编制基础是预算定额，但比预算定额综合扩大。 （二）造价指标
（一）砌体项目 砌体项目工程量计算规则 1、墙体以不同厚度分类，工程量按砌体面积计算，砌体工程按墙体厚度分 类，套相应定额。 2、计算墙体应扣除门窗洞口嵌入墙身的梁、柱，不扣除0.3m2以下予留孔洞。 3、砌砖墙包括安装门窗过梁、砖平拱，面积连砖墙计算。 4、砌砖墙均包括原浆勾缝用工，24砖墙需补平另按相应项目计算。 说明： 1、砌砖墙应配合预留电线管沟、线盒，转角加钢筋等工作。 2、必须做到工完场清。 3、砖块规格按标准砖规格。其中：12墙68条/ m2，18墙102条/ m2，24墙 136条/ m2一般不予换算。
(一)砌体项目 工作内容:淋砖、运砖、运砂浆、砌砖、安门窗过梁、塞墙尾、清理场地等。
（二）内墙批挡项目 内墙批挡项目工程量计算规则： 1、天花、内墙批挡以实际完成面积计算。 2、梁柱以二种方式计算：A、以展开面积单独计算。B、以展开面积合在墙 体或天花抹灰中一起计算，另以长度补工。 3、批挡不包括定点，批灌门窗洞。（但施工缝必须分割整齐。） 4、墙踢脚线分二次施工的，不扣除踏脚线面积，但必须留空位置。（如若无 留空，以后凿除用工要负责） 5、批灌门窗框时，以延长米计算。 6、批挡调整系数，高指层高，每步架为1.8米。 7、零星面积批挡为一些项目的补充（以固体难度取值）。 说明： 1、批挡为二遍（打底面层），如设计要求增加遍数的，按相应定额计算。如 减少面层抹灰的，按相应定额计算。 2、所有定额项目包括搭脚手架在内，层高超过3.6按相应定额计算。 3、砂浆为统一制作，不包括在定额内。如需制作砂浆，则按相应定额计算。 4、按定额分配工作时，须综合考虑室内收尾工程。
合同编号： XXXXXX有限公司 劳 动 合 同 甲方：XXXXX有限公司 乙方： 签订日期：年月日
劳动合同 甲方：XXXXX有限公司 住所： 法定代表人： 委托代表人： 联系电话： 乙方： 身份证号码： 联系电话： 住所： 根据《中华人民共和国劳动合同法》及有关的劳动法律、法规和政策规定，结合甲方相关制度和乙方岗位特点，遵循自愿、平等、协商一致同意订立如下条款，以明确双方的权利和义务，并期望双方保持良好的长期聘用关系。
一、聘用岗位及职务 1、甲方因工作需要聘用乙方在岗位工作，并聘任设计师职务。甲方可根据工作需要和对乙方业绩的考核结果，按照合理诚信原则，变动乙方的工作岗位，乙方服从甲方的安排及培训等工作。 2、甲方安排乙方所从事的工作内容及要求，应当符合甲方依法制定的并已公示的规章制度。乙方应当按照工作内容及要求履行劳动义务，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量要求。 3、甲乙双方约定劳动合同履行地为。 二、聘用合同期限 1、本合同自年月日至年月日止，期限为年。试用期自年月日至年月日止，期限为_____个月。 2、本合同自年月日至合同中约定之解除或终止合同的条件出现时止。 三、甲乙双方的权利和义务 1、甲方权利与义务 （1）按合同约定支付乙方报酬； （2）甲方根据国家有关规定，按乙方岗位要求提供必需的工作条件和劳动保护设施，保障乙方的安全与健康； （3）甲方负责对乙方进行职业道德、业务技术、安全作业的教育和培训；乙方在工作过程中必须严格遵守工作规程，有权拒绝执行甲方违规指挥，有权提出批评、检举和控告。2、乙方权利与义务 （1）乙方的工作职责是__________________________________________ （2）乙方必须认真专研业务技能，熟悉公司产品和各种材料、规格、价格等，以达到精确、
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0%； （5）施工图设计文件通过审查后7天内或施工图设计文件提交后3个月内，发包人向设计人再支付设计费总额的10%； （6）工程结构封顶后7天内，发包人向设计人再支付设计费总额的5%；（7）工程竣工设计验收或投入使用后7天内，发包人向设计人支付全部剩余设计费。 ?由于发包人原因造成建筑设计工作较大返工、修改和增加工作量的，发包人向设计人另外支付相应的建筑设计服务费并适当延长设计工期。 ?由于发包人原因，要求设计人在住房和城乡建设部颁布的《建筑设计周期定额》规定的周期内提前交付设计文件，设计人在确保设计质量与深度的前提下采取措施予以实现时，发包人向设计人支付赶工费。 ?发包人因非设计人原因要求终止或解除合同，设计人未开始设计工作的，不退还发包人已付的定金或发包人按合同约定向设计人支付违约金；已开始设计工作的，设计人完成工作量不足一半时，发包人向设计人支付设计费总额的50%，超过一半时，支付全部设计费。 ?本《计费指导》可作为建设项目编制立项报告、项目建议书、可行性研究报告等文件中估算设计及咨询服务计费额的参考。 ? 二、建筑设计服务内容 ?本《计费指导》涉及的建筑设计服务内容包括设计基本服务与设计其他服务。?“设计基本服务”指设计人根据发包人的委托，按国家法律、技术规范和设计深度要求向发包人提供编制方案设计、初步设计（含初步设计概算）、施
工图设计（不含编制工程量清单及施工图预算）文件服务，并相应提供设计技术交底、解决施工中的设计技术问题、参加竣工验收服务。其服务计费为“设计基本计费”。 ?“设计其他服务”是指发包人要求设计人另行提供且发包人应当单独支付费用的服务，包括：总体设计、主体设计协调（包括设计总包服务）、采用绿色建筑设计、应用BIM技术、采用被动式节能建筑设计、采用预制装配式建筑设计、编制施工招标技术文件、编制工程量清单、编制施工图预算、建设过程技术顾问咨询、编制竣工图、驻场服务；提供概念性规划方案设计、概念性建筑方案设计、建筑总平面布置或者小区规划方案设计、绿色建筑设计标识评价咨询服务；提供室内装修设计、建筑智能化系统设计、幕墙深化设计、特殊照明设计、钢结构深化设计、金属屋面设计、风景园林景观设计、特殊声学设计、室外工程设计、地（水）源热泵设计等服务。其服务计费为“设计其他服务计费”。 ? 三、建筑设计服务计费 ?设计服务计费是指设计人根据发包人的委托内容和要求，提供设计基本服务与设计其他服务应计取的费用。 设计服务计费按照下列公式计算： 设计服务计费=设计基本计费+设计其他服务计费 ?设计服务可采用以投资费率方式计费，也可在部分项目上以投资费率为参照，采用单位建筑面积方式计费或以工日定额方式计费，具体由发包人与设计人协商确定。
2018建筑规划设计收费参考标准（附各类建 筑收费参考标准） 2018-06-12 00:06 2018建筑规划设计收费参考标准（附各类建筑收费参考标准） 为了适应市场经济的发展形势与需要，维护建筑设计市场秩序，确保设计质量和服务质量，有助于发包人、设计人协商确定设计服务计费，编制《建筑设计服务计费指导》（以下称《计费指导》） 第一章综述 一、总则 1.1为了适应市场经济的发展形势与需要，维护建筑设计市场秩序，确保设计质量和服务质量，有助于发包人、 设计人协商确定设计服务计费，编制《建筑设计服务计费指导》（以下称《计费指导》）。 1.2发包人和设计人依法维护市场秩序，保证建筑设计服务计费的公正性、客观性和合理性。 1.3建筑设计服务计费应当体现优质优价的原则。凡在建筑设计中采用本《计费指导》未涵盖的新技术、新工 艺、新设备、新材料或其它科技成果，有利于提高建设项目经济效益或环境效益、社会效益的，经发包人和设计人协商，可以在本《计费指导》基础上适当上浮计费额。 1.4建筑设计服务费按以下方式支付： （1）合同签订后7天，发包人应向设计人支付设计费总额的20%作为定金； （2）提交方案设计文件后7天，发包人向设计人再支付设计费总额的10%； （3）提交初步设计文件后7天，发包人向设计人再支付设计费总额的20%；
（4）提交施工图设计文件后7天，发包人向设计人再支付设计费总额的30%； （5）施工图设计文件通过审查后7天或施工图设计文件提交后3个月，发包人向设计人再支付设计费总额的10%； （6）工程结构封顶后7天，发包人向设计人再支付设计费总额的5%； （7）工程竣工设计验收或投入使用后7天，发包人向设计人支付全部剩余设计费。 1.5由于发包人原因造成建筑设计工作较大返工、修改和增加工作量的，发包人向设计人另外支付相应的建筑设计服务费并适当延长设计工期。 1.6由于发包人原因，要求设计人在住房和城乡建设部颁布的《建筑设计周期定额》规定的周期提前交付设计文件，设计人在确保设计质量与深度的前提下采取措施予以实现时，发包人向设计人支付赶工费。 1.7发包人因非设计人原因要求终止或解除合同，设计人未开始设计工作的，不退还发包人已付的定金或发包人按合同约定向设计人支付违约金；已开始设计工作的，设计人完成工作量不足一半时，发包人向设计人支付设计费总额的50%，超过一半时，支付全部设计费。 1.8本《计费指导》可作为建设项目编制立项报告、项目建议书、可行性研究报告等文件中估算设计及咨询服务计费额的参考。 二、建筑设计服务容 2.1本《计费指导》涉及的建筑设计服务容包括设计基本服务与设计其他服务。 2.2“设计基本服务”指设计人根据发包人的委托，按法律、技术规和设计深度要求向发包人提供编制方案设计、初步设计（含初步设计概算）、施工图设计（不含编制工程量清单及施工图预算）文件服务，并相应提供设计技术交底、解决施工中的设计技术问题、参加竣工验收服务。其服务计费为“设计基本计费”。 2.3“设计其他服务”是指发包人要求设计人另行提供且发包人应当单独支付费用的服务，包括：总体设计、主体设计协调（包括设计总包服务）、采用绿色建筑设计、应用BIM技术、采用被动式节能建筑设计、采用
建筑施工组织课程设计任务书 中州大学工程技术学院 土木工程教研室 2012年12月 一、设计成果
1.建筑施工组织课程设计的成果包括： 1）单位工程施工组织设计说明书1份； 2）单位工程施工平面布置图1张； 3）单位工程施工进度表1张。 2 对设计成果的要求： 单位工程施工组织设计说明书 1）设计说明书封面：参照后面示例； 2）目录：参照后面示例； 3）正文 正文格式要求： 纸张大小：A4复印纸 页边距：上、下2.54厘米；左、右3.17厘米 行间距：1.5倍行距 字体：宋体 字号：标题用“小三”加粗，正文用“小四” 文档格式：WORD文档 正文内容： 1）工程概况：包含工程特征、场地特征、施工条件 2）施工方案选择：包含施工方案、施工方法 3）主要技术、质量措施 4）施工进度计划：包含A3施工进度图一张，编制说明5）施工平面图布置：包含A3施工平面布置图一张，编制说明6）劳动力、材料、机械需用量计划 7）安全文明施工措施 8）主要技术经济指标 施工平面布置图 设计要求：绘制比例为1：500，A3图纸打印稿 施工进度计划表 设计要求：A3纸张，打印稿或手画。
二、设计要求 1 工程概况 1．1 工程建设概况 1．2 工程施工概况 1）建筑设计特点 2）结构设计特点 3）建设地点特征 4）施工条件 2 设计条件 1）开工日期：**年4月1日 工期：按照国家工期定额范围内考虑。 2）一般情况下，每天采用一班制，不考虑加班。特殊情况下需采用多班制，必须由指导教师同意。 3）进度表中，每个月排30天。 4）施工现场所用水、用电，均考虑由主干道引入。 5)劳动力和材料供应充足，能满足施工要求。 6)预制构件厂距离施工现场25公里。 3 设计内容、步骤及要求： 3．1 工程概况和施工特点分析 1)工程建设概况 主要介绍拟建工程的建设单位、工程名称、性质、用途、作用、资金来源及工程投资额、开竣工日期、设计单位、施工单位、施工图纸情况、施工合同、主管部门的有关文件或要求，组织施工的指导思想等 2) 工程施工概况 （1）建筑设计特点 （2）结构设计特点 （3）建设地点特征
编号：_______________本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 上海现代建筑设计集团有限公司劳动合同范本 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
上海现代建筑设计（集团）有限公司劳动合同范本 （固定期限） 劳动合同双方当事人基本情况 甲方：上海现代建筑设计（集团）有限公司 法定代表人（主要负责人）或委托代理人：高凌 注册地址：上海市石门二路258号 经营地址：上海市石门二路258号 乙方： 姓名： 性别：居民身份证号码：或者其他有效证件名称：证件号码： 在甲方工作起始时间年月日 家庭住址：邮政编码：在临居住地址： 邮政编码：户口所在地：省（市）区（县）街道（乡镇） 签订日期：年月日 根据〈〈中华人民共和国劳动合同法》及有关法律法规规定，甲乙双方本着平等自愿、协商致、合法公平、诚实信用的原则，签订劳动合同，并承诺共同遵守： 第一条合同类型和期限 甲、乙双方选择以下形式确定本合同期限：
（一）固定期限，自年月日起至年月日止，共个月。 （二）其中试用期自年月日起至年月日止，共个月。 （三）乙方应在年月日前到岗。 注：〈〈劳动合同法》调整了〈〈劳动法》关于劳动合同终止的规定内容。取消了劳动合同的约定终止，规定劳动合同只能因法定情形出现而终止。也就是说，劳动合同当事人不得约定劳动合同终止条件；即使约定了，该约定也无效。 规定到岗时间的理由在于：〈〈劳动合同法》规定劳动关系的建立日为用工之日（一般情况以到岗为准），劳动者签订合同后一直不到岗，企业不能随便解除合同，法律风险和成本很高，应约定到岗时间，以便后面约定本合同的自动失效。 第二条工作内容和工作地点 （一）根据甲方工作需要，乙方同意从事岗位工作，根据甲方的工作需要，经甲乙双方协商 同意，可以变更工作地点。 （二）乙方应按甲方的要求，按时完成规定的工作数量，达到规定的质量标准。 注：工作地点是〈〈劳动合同法》新增的必备条款。对于类似因生产经营需要，劳动者愿意服 从用人单位调整工作岗位”或用人单位有权根据生产经营需要调整劳动者工作岗位”等条款，不再写入合同。原因在于：调整工作岗位属于变更合同行为，按照〈〈劳动合同法》规定，变更需采用书面形式，因此，此约定涉嫌剥夺劳动者的合同协商变更权，用人单位免除自己的法定责任、排除劳动者权利的条款无效。 第三条工作时间和休息休假 （一）乙方实行以下工时制。 1、实行不定时工作制的，工作时间和休息休假甲乙双方协商安排。 （二）甲方因工作需要安排延长乙方工作时间的，应依法安排乙方同等时间补休或支付加班加点工资。 （三）乙方依法享受国家规定的节假日和本单位规定休假制度。 注：工作时间和休息休假是〈〈劳动合同法》新增的必备条款。 第四条劳动保护和劳动条件 （一）甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。
建筑工程概预算_在线作业_1 交卷时间：2016-02-29 12:55:37 一、单选题 1. (5分)某工程为获得土地使用权而支付的费用，按规定应计入（） ? A. 设备工器具费用 ? B. 建筑安装工程费用 ? C. 预备费 ? D. 工程建设其他费用 纠错 得分： 5 知识点：建筑工程概预算 2. (5分)工程量清单是包括（）的名称和数量的清单。 ? A. 设备、工器具购置费用，建筑安装工程费用，工程建设其他费用，预备费，建设期贷款利息，固定资产投资方向调节税 ? B. 建筑安装工程费、设备工器具购置费和预备费 ? C. 分部分项工程、措施项目和其他项目 ? D. 直接费、间接费、利润、税金
纠错 得分： 5 知识点：建筑工程概预算 3. (5分)工人工作时间分类中，不属于有效工作时间的是( )? A. 基本工作时间 ? B. 不可避免的中断时间 ? C. 辅助工作时间 ? D. 准备与结束时间 纠错 得分： 5 知识点：建筑工程概预算 4. (5分)下列费用中，属于措施费的是( ) ? A. 混凝土模板及支架费 ? B. 人工费 ? C. 联合试运转费 ? D. 直接费 纠错
得分： 5 知识点：建筑工程概预算 5. (5分)下列费用中，属于工程建设其他费用的是( ) ? A. 联合试运转费 ? B. 混凝土模板及支架费 ? C. 直接费 ? D. 人工费 纠错 得分： 5 知识点：建筑工程概预算 6. (5分)建筑安装工程费用由( )等构成 ? A. 人工费、材料费、施工机械使用费 ? B. 直接费、建设工程其他费用、设备购置费? C. 建筑工程费用、安装工程费用、设备购置费用? D. 直接费、间接费、利润、税金 纠错 得分： 5
辽宁大学 水工程施工与概预算课程设计（论文）题目：某住宅给排水工程施工图预算 学院：土木建筑工程学院 专业班级：给排水121班 学号： 学生姓名： 指导教师： 教师职称：教授 起止时间：
课程设计（论文）任务及评语 院（系）：土木建筑工程学院教研室：给排水教研室
目录 2
1.工程概况 该建筑高，地上33层，地下1层。其中第一层和第二层为商业网点，地下为车库，其余层为住宅。本工程主要分为生活给水系统，生活排水系统和消防系统。 2.预算编制说明 编制范围 该计算书编制范围为某住宅楼给水排水工程。 编制依据 施工图纸、材料要求、施工安装标准、预算定额、估价表、地区材料价格及规定、当地建委规定执行的取费标准（费用定额）和有关文件。 3.工程量计算 依据给排水工程施工图预算工程量计算规则的要求，分别计算各项工程量并将其汇总成表。 室内给水管道工程量计算 室内外给水管道界限划分 给水管道以建筑物外墙皮为界，入口处设阀门以阀门为界；与市政管道连接时以水表井为界，无水表井者，以与市政管道碰头点为界。
工程量计算总顺序 由入（出）口起，先主干管，后支管；先进入，后排出；先设备，后附件。计算要领 以管道系统为单元划分；以建筑平面特点划片计算。水平管道以建筑物轴线尺寸计算长度；以管道系统图和剖面图所示标高计算立管长度。 室内管道安装定额包括的内容 1）管道及接头零件安装。 2）水压试验或灌水试验。 3）室内DN32以内钢管包括管卡以及脱钩制作安装。 4）钢管包括弯管制作与安装（伸缩器除外），无论是现场煨制成弯管，均不得换算。 5）铸铁排水管、雨水管及塑料排水管均包括管卡和托、吊支架及透气帽、雨水漏斗的制作与安装。 6）穿墙及过楼板铁皮套管安装人工。 室内管道安装定额不包括的内容： 1）室内管道的土方及管道基础，应执行《全国统一建筑工程基础定额》。 2）室内管道安装不包括法兰、阀门及伸缩器的制作、安装，可按相应项目另行计算。 3）室内给水、雨水铸铁管包括接头零件所需人工，但接头零件价格需另行计算。
劳动合同书 （固定期限） 根据《中华人民共和国劳动法》、《中华人民共和国劳动合同法》和有关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本合同,共同遵守本合同所列条款。 第一章劳动合同双方当事人基本情况 第一条甲方 XXXXX研究设计院 法定代表人（主要负责人）或委托代理人XXXXX 注册地址XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 经营地址XXXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 第二条乙方XXXXX 性别男 居民身份证号码XXXXXXXXXXXXXXXXXXXX 或者其他有效证件名称证件号码 在甲方工作起始时间年月日 家庭住址邮政编码 在郑居住地址邮政编码 户口所在地省(市) 区(县) 街道(乡镇) 联系方式/座机 第二章劳动合同期限 第三条本合同为固定期限劳动合同。 本合同于年月日生效，其中试用期至年月 日止。本合同于年月日终止。 第三章工作内容和工作地点 第四条乙方同意根据甲方工作需要，担任设计、工程监理岗位(工种)工作。 第五条根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区域或工作地点为。 第六条乙方工作应达到甲方有关制度规定的工作要求,按时完成规定的 工作数量,达到规定的质量标准。 第四章工作时间和休息休假 第七条甲方安排乙方执行标准工时制度。 执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过8小时，每周工作不超过40小时。每周休息日为周六、周日。 甲方安排乙方执行综合计算工时工作制度或者不定时工作制度的，应当事先取得劳动行政部门特殊工时制度的行政许可决定。
第八条甲方对乙方实行的休假制度有按国家、地方有关规定及甲方有关制度执行。 第五章劳动报酬 第九条甲方每月 5 日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元或按甲方薪酬管理制度执行。 乙方在试用期期间的工资为元。 甲乙双方对工资的其他约定 第十条甲方生产工作任务不足使乙方待工的，甲方支付乙方的月生活费为元或按市最低生活费标准 执行。 第六章社会保险及其他保险福利待遇 第十一条甲乙双方按国家和河南省、郑州市的规定参加社会保险。甲方为乙方办理有关社会保险手续，并承担相应社会保险义务。 第十二条乙方患病或非因工负伤的医疗待遇按国家、河南省、郑州市有关规定执行。甲方按甲方有关制度支付乙方病假工资。 第十三条乙方患职业病或因工负伤的待遇按国家和地方的有关规定执行。 第十四条甲方为乙方提供以下福利待遇按国家、地方有关规 定及甲方有关制度执行。 第七章劳动保护、劳动条件和职业危害防护 第十五条甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。 第十六条甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳动过程中的事故，减少职业危害。 第十七条甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。 第八章劳动合同的解除、终止和经济补偿 第十八条甲乙双方解除、终止、续订劳动合同应当依照《中华人民共和国劳动合同法》和国家及地方有关规定执行。 第十九条甲方应当在解除或者终止本合同时，为乙方出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为乙方办理档案和社会保险关系转移手续。 第二十条乙方应当按照双方约定，办理工作交接。应当支付经济补偿的，在办理工作交接时支付。