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回访流程图和表格

回访流程图和表格
回访流程图和表格

附:经销商内部抱怨处理流程图,工作内容参照《多功能车售后服务管理手册》

附:重大投诉处理流程图,工作内容参照《多功能车售后服务管理手册》

附:电话回访话术

“××先生/女士,您好,我是江淮瑞风瑞鹰××特约服务站的回访员×××!,您在×月×日来了我站的进行××维修/保养,我们对您光临本站表示感谢,我们还想了解一下您对我们的工作人员在这次服务全过程的意见和建议,现在方便对你做个简单的回访吗?”

再次感谢您光临本站并接受回访,再见。

客户回访管理办法

*******科技股份有限公司文件***运〔2014〕2 号签发人*** 关于印发《客户回访管理办法》的通知 各业务单元、各相关部门: 为了确保公司服务工作质量,了解客户对技术服务过程中的意见和建议,传播客户服务理念,提高客户满意度,维护公司品牌形象,现将《客户回访管理办法》印发给你们,请认真贯彻执行。 *******科技股份有限公司 二〇一四年六月十九日 主题词:工作质量客户关系品牌通知 *******科技股份有限公司2014 年06 月19 日印 共20 份存档 1 份

客户回访管理办法 客户回访管理办法 第一章总则 第一条为了公司确保服务工作质量,了解客户对技术服务过程中的意见和建议,传播客户服务理念,提高客户满意度,维护公司品牌形象,特制定本办法。 第二条本办法适用对象为委托我公司进行安全评价、职业卫生评价等其他技术服务工作的所有客户。 第二章机构及职责 第三条运营管理部是客户回访工作的归口管理部门,其职责:(一)负责客户回访专员的岗位设置和管理工作; (二)负责组织客户回访专员进行与客户有关信息的收集和调查,并将收集的回访信息资料进行整理和分析; (三)处理客户投诉并及时跟踪、反馈; (四)根据回访结果和客户满意度得分,对各业务单元实施考核; (五)本办法规定的其他职责。 第四条各业务单元是技术服务的具体实施部门,其职责: (一)负责对客户提出的各项要求及时响应; (二)主动了解客户的困难和潜在要求,提出解决问题的办法和技术上的支持;

客户回访管理办法(三)对服务态度和技术服务质量负责; (四)本办法规定的其他职责。 第五条各相关部门负责其他配合工作。 第三章回访的准备 第六条项目签订团队的市场人员负责向运营管理部提供回访客 户名单,其程序如下: (一)通过管理系统提交合同的同时,在合同申请表里填写回访 客户的姓名、所属部门、职务、手机、固定电话、地址; (二)回访客户信息必须完整准确,否则提交的合同申请不予通过。 第七条客户回访专员负责回访名单和回访客户资料的准备工作,其程序如下: (一)通过管理系统自动生成的《回访记录表》(详见附件1), 根据回访时限(项目完工后 10 个工作日内)确定需要进行回访的客 户名单; (二)客户回访覆盖率,即实际回访数占到应回访数(完工项目数)的比例,须达到客户总数的 80%(含)以上。 (三)客户回访覆盖率要达到客户总数的 80%(含)以上。 第四章回访的实施 第八条客户回访专员须按照《回访流程图》(详见附件 2),通

产品售后服务管理流程图

产品售后服务管理 1.目的: 为了规定在有售后服务要求的情况下,确保售后服务符合规定要求,特制订本程序。 2.范围 本程序运用于本公司产品售后服务的管理。 3.职责: 3.1销售部负责产品售后服务的组织及实施。 3.2技术部和质检部负责对退货产品质量责任的鉴别与记录。 3.3生产部负责对退货产品的服务及管理。 4.程序内容: 4.1销售部接到顾客投诉后,按《不合格品控制程序》中4.6“与 顾客相关的不合格品控制”,对顾客反馈的信息反馈至相应的 部门进行分析处理。 4.2技术部和质检部在接到销售部反馈的信息,对不合格品进行分 析,查找造成不合格的原因,作出解决方案(如返工、返修等),并由质检部作好检验记录,将反馈的不合格情况统计于《不合 格品统计表》中。 4.3生产部根据技术部和质检部作出的解决方案,安排作业人员返 工,返修等。

公司产品售后服务(投诉)管理流程 投诉信息反馈维修实施 结束销售部在接到客户投诉的信息后,填写《客户投诉处理表》并报告公司质量负责人(管代)。 1.接到销售部报告后,通知相关部门(销售、技术、质检、供应、生产部和车间等部门)召开会议分析原因,落实责任、制定整改预防措施。 2.技术部和质检部负责验证对客户投诉问题的分析,确定造成不合格的原因(原因出自哪个部门或工序)。 3.根据确定的造成不合格原因,制定出整改、预防措施,落实是返工、返修、还是需派人前往现场服务等。 4、召开会议时,由销售部负责做好会议记录。 生产部可根据整改、预防措施方案,确定对客户反映的问题是返工、返修或其它方式处理,若需派人前往现场服务的,可派人。所派人员应持经公司质量负责人和总经理同意签批的公司《售后服务(维修)记录表》前往,并祥细填写《售后服务(维修)记录表》经客户确认签字后带回公司交销售部存档。 销售部根据《售后服务(维修)记录表》,将《客户投诉处理表》报给公司质量负责人填写对责任部门的处理意见,并把此表交给公司绩效考核负责人审核验证各相关考核部门是否对责任部门进行了考核,最后报公司总经理审批,完毕此表在销售部存档。 质量负责人(管代)质量信息反馈

客户满意度调查程序

精心整理1目的 通过对客户满意度的调查,了解本公司是否正确理解并满足客户当前和未来的需求和期望,根据调查结果改进质量管理体系,不断提高客户的满意程度。 2适用范围 适用于本公司客户对产品品质、数量、交付、包装、服务等相关的满意或不满意事项。 3职责和权限 4 ,

表1: 4.2.2客户满意度计算 4.2.3 4.2.3.1 4.2.3.2 4.2.4 4.2.4.1分以上4.2.4.2 4.3 4.3.1相关部门根据质量方针、目标、客户满意度的划分,按照《纠正和预防措施控制程序》作出 改善措施,品质部跟踪改善结果。 (1)品质部及生产部门针对产品品质、产品工艺等,结合实际生产情况,提出合理措施,以最 终达到客户满意之要求。 (2)品质部、生产部调查产品过程有关的不合格原因,找出责任归属,提出改善措施。在改 善过程中,应记录改善结果,作为持续改进的依据。 (3)其它部门针对与本部门相关问题采取改善措施。

4.3.2品质部根据收集、分析的客户满意或不满意信息,结合各部门的意见、建议,综合制定改进措 施。在改善过程中,若客户又出现不满意,由生产部跟进改善。 4.3.3改善措施经各部门主管研判其可行性,主管及以上人员核准,才能依照所提出的改善对策执行, 直至问题解决。 4.3.4对客户很不满意之处若未包括在调查表的指针内,应由品质部实时增添相应指针。 4.4客户投诉的处理 4.4.1业务部收到客户投诉信息后,填写【联络函】,据投诉内容将其分类转达相关负责部门。有关 服务质 4.4.2 4.4.3, 4.4.4 4.4.5 4.5客户满意或不满意处理结案后,必须归档,并作为管理评审的输入。 5流程图 见客户满意度调查流程图。 6相关文件 6.1《不合格品控制程序》 6.2《纠正和预防措施控制程序》 7相关记录

客户回访管理规定方法[1]

客户回访管理规定 1 目的 为了及时、真实掌握客户使用我行产品的情况,全面了解客户的服务需求和使用要求,使我行的产品获得客户的认可、提升客户对商业银行的满意度,特制定本管理规定。 2 适用范围 本规定适用于永城支行员工对客户进行的例行回访和针对大客户的特定回访。 3 职责 3.1客户服务人员根据客户资料制订《客户回访计划》,包括客户回访目的、回访方式、回访时间、回访内容等。 3.2客户服务人员根据我行业务情况结合客户特点选择适合的回访方式。全面了解客户的需求和对服务的意见,并认真填写《客户回访记录表》,回访结束后汇总形成《客户回访报告》。 3.3主管领导负责审阅《客户回访记录表》、《客户回访报告》,对回访记录和结果进行审查,并提出指导意见。 3.4办公室负责对《客户回访计划》、《客户回访记录表》、《客户回访报告》进行汇总存档,按照客户分类后建立客户档案,以备参考。 4 流程 4.1 调取客户资料 (1)客户服务人员根据我行客户资料库和客户回访的相关规定,对所保存的客户信息进行分析。 (2)客户服务人员根据客户资料确定要拜访的客户名单。 (3)客户服务人员根据客户资料确定每个客户拜访的具体目的。 4.2 客户拜访准备 (1)制订回访计划 客户服务人员根据客户资料制订《客户回访计划》,包括客户回访的大概时间、回访目的、回访内容等。应根据我行业务情况结合客户特点选择适合的回访方式。 回访的目的要明确。一般地,回访有三大目的: 1)客户对产品使用情况了解,通过回访要教育、引导或培训客户使用产品,在回访中要指导客户产品使用注意事项,以及产品保养保修注意事项; 2)回访的第二目的是为了建立客户档案,延伸服务项目,增强我行在客户思维中的记忆与提高我行在客户思维中的认知度、美誉度; 3)回访的第三个目的是与客户建立文化情感关系。特别是在社会中,有一定影响力的客

客户回访管理表格.doc

客户回访的工作流程表格 工作目标 1.及时掌握客户需求信息 2.提高客户满意度3.提高客户 知识准备 1.了解 《客户回访 计划》的制 订 方法和内 容构成 2.掌握客 户交谈的 关键点控制 1.查询“客户资料库” 回访人员查询客户资料库,详细分析 客户资料内容和客户服务需求 2.明确回访对象 根据客户资料确定客户回访名单 3.制订《客户回访计划》 根据客户资料制订《客户回访计划》 包括客户回访的大概时间、回访内容、回 访目的等 4.预约拜访时间 拜访人员同客户联系,确定具体的回 访时间 5.准备回访资料 根据《客户回访计划》准备客户回访 的相关资料,包括客户基本情况、客户服 务的相关记录和客户特点等 6.实施回访 6.1 拜访人员准时到达拜访地点,开展回 访 细化执行 《客户档案》 《客户名单》 , 《客户回访计划》 《客户回访管理规 定》 《客户回访管理规 定》 《客户回访记录表》 流程图 1.查询《客户资料库》 2.明确回访对象 3.制订《客户回访计划》 4.预约拜访时间 5.准备拜访资料 6.实施拜访 回访管理的规范化水平 6. 2回访人员要热情、全面地了解客户 技巧和策 的需求和对售后服务的意见,并认真填写 略 《客户回访记录表》 7.整理回访记录 回访人员在客户回访结束后,及时整《客户回访报告》理 《客户回访记录表》,从中提炼主要结论 7.整理拜访记录 8.主管领导审阅 9.保存资料8.主管领导审阅 主管领导对《客户回访记录》以及《客处理意见 户回访报告》进行审查,并提出指导意见 9.保存资料 销售或客服部文员对客户回访资料进 《客户档案》 行汇总,并经过分类后予以保存,以备参 考

出院回访流程

肠造口出院回访流程 介绍: 礼貌称呼,您好!这里是二医院胃肠外科,我是您住院期间的责任护士XXX,您出院已经一周了,现在给您做个出院回访,了解您出院后的恢复情况? 询问: 1.造口情况。 2.排便排气情况。 3.饮食情况。 4.活动情况。 指导: 1.饮食:(1)进食易消化的饮食,防止因饮食不洁导致食物中毒或细菌性肠炎等引起腹泻。(2)避免食用产气食物(如:洋葱、大蒜、豆类、山芋、萝卜等),减少更换肛门袋频率。应以高热量、高蛋白、丰富维生素的少渣食物为主,以促进大便干燥成形。(3)避免食用可致便秘的食物(如:)。多饮水,保持大便通畅。 2.运动:参加适量体育锻炼,生活规律,保持心情舒畅,运动时注意掌握活动强度,避免过度增加腹压。 3.造口袋的使用:(1)造口袋的选择及安放:充分清洁造口及其周围皮肤,根据造口大小选择适宜的肛门袋,必要时用有弹性的腰带固定造口袋。(2)造口袋的清洁与替换:当造口袋内充满三分之一排泄物,须及时清洗。二件式造口袋可用中性洗涤剂和清水洗净,擦干、晾干以备下次替换。 4.造口的观察: 5.定期复查:结肠造口病人每3~6个月复查一次。行永久性结

肠造口病人,出院后2-3个月内应每1-2周扩张造口一次,若发现腹痛腹胀、排便困难等造口狭窄征象应及时来医就诊。 复诊: 胃肠外科专家门诊——每周三全天,廖健科主任坐诊 胃肠外科门诊——315房间,我科住院医生坐诊 胃肠外科病房电话——8379414,8379314 嘱咐: 请您注意保重身体!如有需要可与我们随时联系!

介绍: 礼貌称呼,您好!这里是二医院胃肠外科,我是您住院期间的责任护士XXX,您出院已经一周了,现在给您做个出院回访,了解您出院后的恢复情况? 询问: 1.腹痛腹胀情况。 2.排便排气情况。 3.饮食情况。 4.活动情况。指导: 1.少食刺激性强的辛辣食物(如:),宜食营养丰富、高维生素、易消化吸收的食物(如:);反复发生粘连性肠梗阻的病人少食粗纤维食物(如:),避免暴饮、暴食,饭后忌剧烈活动。 2.注意饮食及个人卫生,饭前、便后洗手,不吃不洁食品。 3.便秘者应注意通过调整饮食、腹部按摩等方法保持大便通畅,无效者可适当予以口服缓泻剂,避免用力排便。 4.保持心情愉悦,每天进行适量体育锻炼,以不疲乏为宜。 5.若出现腹痛、腹胀、呕吐、停止排便等不适,及时就诊。 复诊: 胃肠外科专家门诊——每周三全天,廖健科主任坐诊 胃肠外科门诊——315房间,我科住院医生坐诊 胃肠外科病房电话——8379414,8379314 嘱咐: 请您注意保重身体!如有需要可与我们随时联系!

售后服务工作流程图

售后服务工作流程 一、安装、维修员接受服务任务 1.上门服务 在接受顾客上门服务任务时,首先要明确并保证用户信息准确,用户信息包括:用户姓名、地址、联系电话、产品型号、购买日期、安装或维修现象、用户要求等等。如信息不详细,如地址,联系电话,产品型号,无产品型号,无购买日期维修现象不详等,首先同导购员,店长,上级核实,若不确定则直接联系用户。 2.对用户信息进行分析。 (1)根据用户反映的维护现象分析维修原因,及时准备所需配件,如果无此配件,则马上领用或申请配件。 (2)根椐用户地址,要求上门时间及自已手中已接活的情况分析能否按时上门服务,如果是时间太短,不能保证按时到达,或同其他用户上门时间冲突,要向用户道歉并说明原因,征得用户同意与用户改约时间,若用户不同意,转其他人或反馈部门领导。 (3)此维修能否在用户家维修?是否需拉修? 3.联系用户 (1)如果离用户住地路途遥远,无法保证按约定时间上门。要向顾客道歉说明原因并改约时间。 (2)如果客户地址,型号或维修现象不符,应重新确认,按确认后的地址,型号或维修现象上门服务,如果客户的产品超保,要准备收据发票(发票), 按公司规定的收费进行收取费用。 (3)如果用户地址,型号或维修现象不符,应耐心听取用户发泄(注意中间要应答,让用户知道你在听),并本着承担责任,解决问题的原则与用户沟

通,征得用户同意上门,留下电话,希望用户以后再联系。 准备出发 1、准备好各种服务工具 安装、维修员应准备好维修工具,配件,收据,收费标准,留言条,上岗证等,其中垫布属于必备物品,以免弄脏用户的东西。 2、安装、维修员出发 安装、维修员出发时间要提前1小时根据约定时间及路程的需时间确定,以确保到达时间比约定时间提前5—10分钟。 3、安装、维修员在路上 若安装、维修员在路上遇到塞车或其他意外,要提前电话联系向用户道歉,在用户同意的前提下改约上门时间或提前通知上级改派其他人员 正式服务前的工作 1,安装、维修员进门前的准备工作 安装、维修员应首先检查自已的仪容仪表,以保证工作服正规整洁,精神饱满:眼神正直热情:面带微笑。 2,敲门 敲门标准动作为连续轻敲2次,每次连续轻敲3下,有门铃的要先按门铃。如果用户听不见,安装、维修员应每隔30秒重复1次。 5分钟后再不开门则电话联系,电话联系不上,给用户门上或显要位置贴留言条,等用户回来后主动电话联系用户,同时通知上级。 3,进门 安装、维修员要自我介绍,确认用户,并出示上岗证。 (1)如果安装、维修员遇到迟到,用户不高兴甚至不让进门等情况,安装、维

进行顾客满意度研究的方法分析

企业如何进行顾客满意度研究 报告出处:河南君友商务咨询有限公司发布日期: 结合客户满意度研究流程,我们下面以ⅩⅩ大型超市顾客满意度研究为例详细说明作为一个企业应该如何实施顾客满意度研究。 顾客满意度研究的流程图 一、满意度研究需求 随着沃尔玛、家乐福等国际零售业巨头进入我国市场,而且长驱直入的脚步已经越来越急,伴随着全面开放零售业承诺期的日益临近,加之目前本土超市如

世纪联华、北京华联等的大规模扩张,超市行业竞争日趋激烈,我市的ⅩⅩ大型超市已经明显感觉到竞争的激烈性,为了深层次了解目前超市消费者的顾客需求、顾客对超市的满意情况以及本超市在超市行业的优劣势,以采取措施面对竞争,吸引更多的顾客,增强企业竞争力,超市的领导层决定实施顾客满意度调研,具体由超市的市场部负责。 二、选择调研机构 由于超市市场部无专业的调查人员,于是决定聘请外部调研机构进行调研。首先市场部根据开展此次调研的具体要求分别向几家调研公司发出调研需求,规定在周内提交项目建议书。 收到各公司的项目建议书后,结合各公司的能力、经验、报价,最终选择一家既能理解调研问题又具备提出合理化建议能力的调研公司执行。 三、顾客类型判别 定义和识别顾客是顾客满意度调研面临的一个主要挑战,只有充分识别符合调研项目的顾客才能取得真实有效的信息。根据本次调研的需求,经过调研公司和超市市场部的研究,最终决定本次调研的消费者包含本超市的现实顾客、潜在顾客和竞争对手的现实顾客三类顾客群。 四、构建指标评价体系 由于顾客对超市评价具有多维性和综合性的特点,决定了不能通过简单的直接观测或经验而直接评价,因而需要寻找可以直接评价的要素和方法,这就需要建立调研测评指标体系。 根据相关资料、顾客购买行为分析,结合此次调研目的所涉及的内容,形成了基本评价指标;另外经过对超市内部员工访谈和消费者定性研究,建立了补充

客户回访制度以流程

回访制度 一、目的 传达项目信息,准确把握客户需求,推销与之匹配的户型,对客户反映的问题进行跟踪处理,体现服务与销售的专业度。同时体现公司对客户的重视与关注。进一步提升我公司的品牌和知名度。 二、形式 电话回访 三、销售人员回访客户 1、销售人员每日翻看客户名录簿,梳理回访客户。根据公司情况结合客户特点 选择适合的回访方式。全面了解客户的需求和对服务的意见,并认真填写《客户名录簿》。 2、客服人员负责对《客户管理卡》、《客户定期回访跟单表》、进行存档,按照客 户分类后建立客户档案,以备参考。 3、制定回访排期表,以电子版的形式在周日统计发给销售经理核定。 4、销售人员每周一统计上一周销售情况,以书面形式上报销售经理。内容:成 交量、新增客户、客户回访记录;如周一休息,需提前至周日进行。如遇到节假日,例如过年等假期,应提前做好回访工作,及时做好同事间的交接处理。 5、销售人员每隔2天以电话形式分批回访客户,纪录回访内容,要求:详细、 属实、标注时间等(详见客户名录簿); 6、销售人员每周六到下周五约访客户,每周约访至少1位。 7、主管领导负责审阅《客户名录簿》对回访记录和结果进行审查,并提出指导 意见。 四、客户名录簿详细填写。 五、监督统计

1、销售经理负责对客户回访工作进行检查、监督; 2、销售部所有成员必须遵守公司的管理规定; 六、执行要求 1、销售经理及销售人员要认真负责。 2、销售经理信息统计要准确无误。 3、销售经理要严格要求销售人员贯彻执行。 七、离职销售人员《客户名录簿》交接流程 1、离职销售人员应遵循公司离职办理程序; 2、离职销售人员办理离职手续过程过程中,应交接清楚所有的工作,并且 在上级领导监督下进行。 3、销售经理应对离职销售人员的客户进行重新梳理,并且做到客户资源的 合理分配。 4、对已经使用的《客户名录簿》应交换公司处理,并由接替其岗位的销售 人员,以短信形式告知顾客。 回访流程 一、调取客户资料 (1)销售人员根据客户资料填写《客户名录簿》。 (2)销售人员根据公司客户询盘建立资料库和客户回访的相关规定,对所保存的客户信息进行分析。 二、客户拜访准备 1、制订回访免单 客服人员或客户服务人员根据《客户档案》制订《客户回访名单》,包括询盘详细信息、回访方式、回访时间、回访问题与内容等。 回访的目的要明确。一般地,回访有四大目的:

私募基金客户回访管理规定及工作流程、回访计划表

XX资产管理有限公司 私募基金客户回访管理规定 1 目的 为了规范公司私募基金募集行为,保护投资者及相关当事人合法权益,及时、真实掌握根据《证券投资基金法》、《私募投资基金监督管理暂行办法》、《证券期货投资者适当性管理办法》等法律法规文件规定,特制定本管理规定。 2 适用范围 本规定适用于客户回访人员对客户进行的例行回访和针对特别客户的特定回访。 3 职责 3.1客户回访人员根据客户资料制订《客户回访计划》,包括客户回访目的、回访方式、回访时间、回访内容等。 3.2客户回访人员根据公司业务情况结合客户特点选择适合的回访方式。全面了解客户的需求和对服务的意见,并认真填写《客户回访记录表》,回访结束后汇总形成《客户回访报告》。 3.3主管领导负责审阅《客户回访记录表》、《客户回访报告》,对回访记录和结果进行审查,并提出指导意见。 3.4客户回访人员负责对《客户回访计划》、《客户回访记录表》、《客户回访报告》进行汇总存档,按照客户分类后建立客户档案,以备参考。 4 流程 4.1 调取客户资料 (1)客户回访人员根据公司客户资料库和客户回访的相关规定,对所保存的客户信息进行分析。 (2)客户回访人员根据客户资料确定要回访的客户名单。 (3)客户回访人员根据客户资料确定每个客户回访的具体目的。 4.2 客户回访准备 客户回访人员根据客户资料制订《客户回访计划》,包括客户回访的大概时间、回访目的、回访内容等。应根据公司业务情况结合客户特点选择适合的回访方式。 4.3 实施回访

(1)回访的方法 采用电话通讯方式回访。 (2)回访内容:详细了解客户投资相关产品过程中的有关情况,包括销售人员是否存在不当推介与销售行为、是否存在承诺收益率行为、是否对产品可能存在的风险情况进行了完整披露等。 (3)回访行为要求 在回访中,如遇客户疑问的,应认真解释,如客户投诉,要认真处理顾客的投诉、不满、疑惑等,应诚实、可信,并且对公司负责,对客户负责。回访中如发现其它部门存在违规情况的,需如实记录,并上报公司风控合规部门。 (4)回访信息记录 回访工作人员要认真填写《客户回访记录表》。回访工作人员必须要日清日结,对所回访的客户基本信息、回访结果以及服务评价都要有书面记录,对于回访客户所提出的问题、建议都要有原始记录。 4.4 整理回访记录和处理 (1)客户服务人员编制回访报告 1)在结束回访的第二天应根据《客户回访记录表》记录的回访过程和结果,对客户的回访过程和回访结果进行汇总和评价形成《客户回访报告》。 2)回访结束后,回访人员应在三天内将回访的相关资料提交部门主管审核,如果由于客观原因确实无法提交的,应报部门主管同意后一周内提交。 (2)部门主管领导审阅 主管领导对下属人员提交的《客户回访记录表》、《客户回访报告》进行审查,并提出指导意见。对回访中发现的问题,及时提交公司风控合规部门处理。 4.5 资料保存和使用 回访人员对《客户回访计划》、《客户回访记录表》、《客户回访报告》进行汇总,按照客户分类后建立客户档案,以备参考。 5 附则 5.1 本制度由公司负责解释。 5.2 本制度自颁布起实施。 XX资产管理有限公司

售后服务管理办法及工作流程图

售后服务管理办法 (一)为加强售后服务的工作,特制定本办法。 (二)本办法包括总则、服务作业程序、客户意见调整等三章。 (三)各单位服务收入的处理及零件请购,悉依本公司制度办理。 (四)售后服务部为本公司商品售后的策划单位,其与公司其它各部门之间, 应保持直接及密切的联系,对服务工作处理的核定依本公司权责划分办 法处理。 (五)售后服务的工作流程,归纳为以下主要环节: 签订合同注册客户档案→验收合同项目竣工文档、资料→进入保修期 的维修保养服务→售后服务的合同签订跟进和发展新的服务项目→循 环到签订合同或补加合同。 (六) 本公司售后服务的目标分为下列四项: 1.收费服务(A)-凡为客户保养或维护本公司完工工程,而向客户收 取服务费用者属予此类。 2.合同服务(B)-凡为客户保养或修护本公司完工工程,依本公司与 客户所订立保养合同书的规定,而向客户收取服务费用者属于此类。 3.免费服务(C)-凡为客户保养或维护本公司完工工程,在免费维护 期内,免向客户收取服务费用者属于此类。 4.一般行政工作(D)-凡与服务有关之内部一般行政工作,如工作检 查、零件管理、设备工具维护、短期在职技能培训及其他不属前三项 的工作均属于此类一般行政工作。 (七)有关服务作业所应用的表单如下:见表1.1 (八)服务中心报修信息接收人员,于接到客户之报修电话或文件时,该信息 接收人员应即将客户的名称、地址、电话、现场情况等,登记于"报修 登记簿"上,并在该客户资料登录《售后服务管理软件》打印派工单, 送部门经理派工。 (九)技术人员持"服务派工单"前往客户现场服务,凡可当场处理完妥者即请 客户于服务凭证上签字,携回按交单流程交于接单人员。

客户满意度调查及投诉处理程序

客户满意度调查及投诉处理程序 1.目的 为及时有效地采取改善对策,迅速解决各项客户投诉事宜,达到客户品质要求,提升客户对公司满意度。 2.适用范围 适用于客户有关产品质量及内外部客诉的处理及满意度的调查。 3.术语 无 4.职责 4.1质量部 客户内部投诉受理及客户满意度的调查及分析,组织相关部门对客户抱怨之原因分析及对策改善之效果确认。 4.2责任部门 改善对策之实施。 5.工作流程图 5.1客户满意度调查流程 5.2客户投诉流程 6.内容及要求 6.1顾客满意度调查

6.1.1质量部每年至少一次向客户进行顾客满意度的测量,编制《顾客满意度调查表》,测量用的方法在实施前应由相关部门进行评审,确保方法的有效性和可操作性。 6.1.2测量的方法可以采用以下适用的方法:《顾客满意度调查表》。 6.1.3发放方式可以是:现场沟通。 6.1.4质量部对产品、服务,各项评价不满意的原因进行统计分析、确认、处理.如信息不足,继续向客户代表沟通,提供进一步的相关信息。 6.1.4.1如非公司原因。向客户说明非本公司原因的情况。 6.1.4.2如是本公司原因: 1)综合评价不满意,则对该原因的责任部门,执行《纠正和预防措施管理程序》或实施改进;向客户说明本公司对该问题所进行的对策和执行效果; 2)综合评价为满意,但单项评价有不满意,则将该不满意项情况通报相关责任部门,要求该部门负责人采取措施,立即进行更正。 6.1.5质量部按公司各项产品/服务进行顾客满意度的分类,统计和评价,编制《顾客满意度调查分析报告》,上报管理者代表。工作报告可以包括以下内容: 6.1.5.1顾客满意度调查的基本情况。 6.1.5.2年度客户投诉、索赔情况等。 6.1.5.3顾客满意度调查公司存在的问题。 6.1.5.4顾客满意度调查公司存在问题的对策和整改情况。 6.1.6由质量部将顾客满意度测量的情况在管理评审会议上报告。 6.2客户投诉的接受及处理 6.2.1内部投诉:由质量部负责客户投诉的接收,并登记在《客户反馈处理

客户回访方法和流程

什么是客户回访 客户回访是用来进行或调查、客户消费行为调查、进行客户维系的常用方法,由于回访往往会与客户进行比较多的互动,更是企业完善,为进一步的,铺垫的准备,认真的策划就显得尤为重要。 客户回访是的重要内容,做好客户回访是提升的重要方法。客户回访对于重复消费的产品企业来讲,不仅通过客户回访可以得到客户的认同,还可以创造。我们对很多企业的客户回访进行分析后,得到的结论是客户回访不会只产生,充分利用客户回访技巧,特别是利用来加强客户回访会得到意向不到的效果。 一般来说,客户对于具有或认可其诚信度的企业的回访往往会比较放心,愿意沟通和提出一些具体的意见。客户提供的是企业在进行回访或调查时的重要目的。如果企业本身并不为人太多知晓,而回访又策划的不好,往往很难得到客户的配合,得不到什么有用信息,更有可能会对企业及其形象造成负面影响。 [] 客户回访的技巧 一、面带微笑服务 每天重复做同样的工作,产生心理疲劳,缺乏兴奋点是再所难免的。精神上不亢奋,在工作上就会懒散,表情上就会显得淡漠。在这种情况下,笑从何谈起?公司不可能为了兴奋,而频繁更换员工的工作岗位,如果每个岗位上都是生手操作,必然造成的下降。所以每一个员工都应该明白惟有调整好心态,高高兴兴地去对待每一天工作。打个比喻“与一位从未谋面的客户打电话,通过声音可以想象对方此时此刻的心情。这是因为人都有通过声音去想象别人容貌的习惯。如果我们说话时没有微笑,听筒另一边的客户即使没有看见,也同样可以感觉得到。因此,我们进行回访工作也必须要面带微笑的去说话。 二、话术规范服务 话术规范服务是服务人员在为服务对象提供服务过程中所应达到的要求和的标准,话术规范服务是体现一个公司的服务。因此,公司专门拟定了一系列规范话术,如:新契约回访、离司保单回访、失效保单回访、给付业务回访等等,也是为突破性地提高,减少客户投诉,缩短与其他公司服务水平的差距。 三、因人而异、对症下药 1、对冲动型客户莫“冲动” 在回访过程中,常常会碰到这种性急而暴躁的客户,一时性急而说出气话,所以我们只当未听见,仍以温和友好的和他谈。只要他能够平静下来,这类客户往往很果断,决定自己的所需。作为回访工作人员对这类客户应该必须做到用温和的语气交谈。

回访工作流程

过期预约回访流程示例(前列腺) 你好,***先生,我是李医生,你的前列腺炎问题现在恢复得怎么样了?还有哪些不舒服吗? 我是****医院的李医生,之前你有向我咨询过几次关于前列腺炎方面的问题。现在就想打个电话看看你康复得怎么样了。 这个情况近期有上医院检查治疗过吗?效果怎么样? 这个情况也拖了有这么久了,不治疗不行啊,毕竟这个病,对于男健生殖泌尿健康影响很大。前列腺是男性最大的生殖腺体,一旦存在病变,对于性激素的分泌和营养成份的合成都是受影响的。很多时间长了会出现阳痿早泄的情况,不知道你现在性功能方面情况怎么样? 平时还有哪些不舒服?尿频,尿不尽这些情况有吗? 按理说一些轻微的炎症,你有吃过药,也休息调养了有这么长时间应该明显改善才是,而你的情况并没有见到改善甚至比以前更重了,这需要及时重视才行。 前列腺炎也不是多难治的病,只要找对方法,软化包膜,疏通腺管,让药物能顺利渗透到病灶,让毒素能顺利排出,就能治愈。 我院专家目前采用西医精确诊断,中医固本扶元,西药消炎联合治疗的方法取得非常好的效果。专家在这方面有二十几年的丰富工作经验,相信可以帮你解决问题的。 工作再忙,也不要忘记自身健康,毕竟现在还这么年轻,有什么问题,及时处理,不至于往前列腺增生和阳痿发展。早治疗才能早康复,时间快,费用低。 五一假期也快到了,你可以抽控过来面诊一下,听听专家的建议,了解清楚后,再考虑治疗也是可以的,及早就医,以免错过治疗最佳时机。 刚好五一有一个男科普查活动名额100个,涉及到男性疾病全面排查,费用是***元,可以趁这个机会详细检查了解清楚,现在还有4个名额,你要过来可以帮你预约保留一个。 过程分解: 再 进行症状问诊引导 意向不强推活动

售后服务方案

本项目售后服务与技术支持计划 项目售后服务与技术支持流程 一般事务流程 本投标人始终追求卓越的服务品质,以招标人满意为不断追求的目标。本投标人依托强大的技术服务队伍,建立有一套完善的服务体系,能够为招标人提供完善方便的技术支持和伴随服务。本投标人技术支持和伴随服务常规流程简单快捷,具体如下图: 图:项目售后服务与技术支持一般流程图 紧急事务流程 图:项目售后服务与技术支持紧急事务流程图 应急启动流程:应急处理工作小组从系统使用人员、系统运维人员的故障申告中得知信息系统异常事件后,应在第一时间赶赴信息系统故障现场。 应急处理工作小组针对信息系统事件做出初步的分析判断。若是电源接触不好、物理连线松动或者能在最短时间内自行解决的问题,及时按照有关操作规程进行故障处理,并报领导小组备案;否则,应急处理工作小组将故障大致定性为设备故障、线路故障、软件故障等故障之一,及时告知领导小组,并采取措施避免事件影响范围的扩大。 应急处理工作小组向领导小组报告,在领导小组的授权后启动相应的应急预案。针对灾难事件和影响重要业务运行的重大事件,还要及时向上级机关进行报告。 应急处理工作小组根据故障类型及时与外部支持人员取得联系。其中,设备故障的,可与设备供应商和集成商联系;软件故障的,可与系统集成商联系,由系统集成商进行现场或远程技术支持;各方密切协作力求在短时间内恢复正常。 应急处理工作小组在上级机构或外部支持人员的配合下,充分利用应急预案的资源准备,采取有力措施进行故障处理,及时恢复信息系统的正常工作状态。 应急处理工作小组通知业务部门信息系统恢复正常,并向领导小组报告故障处理的基本情况。重大事件形成文字资料,以书面形式报告给上级机构。 总结整个处理过程中出现的问题,并及时改进应急预案。

客户回访方法和流程

什么是客户回访 客户回访是企业用来进行产品或服务满意度调查、客户消费行为调查、进行客户维系的常用方法,由于客户回访往往会与客户进行比较多的互动沟通,更是企业完善客户数据库,为进一步的交叉销售,向上销售铺垫的准备,认真的策划就显得尤为重要。 客户回访是客户服务的重要内容,做好客户回访是提升客户满意度的重要方法。客户回访对于重复消费的产品企业来讲,不仅通过客户回访可以得到客户的认同,还可以创造客户价值。我们对很多企业的客户回访进行分析后,得到的结论是客户回访不会只产生成本,充分利用客户回访技巧,特别是利用CRM来加强客户回访会得到意向不到的效果。 一般来说,客户对于具有品牌知名度或认可其诚信度的企业的回访往往会比较放心,愿意沟通和提出一些具体的意见。客户提供的信息是企业在进行回访或满意度调查时的重要目的。如果企业本身并不为人太多知晓,而回访又策划的不好,往往很难得到客户的配合,得不到什么有用信息,更有可能会对企业及其形象造成负面影响。 [编辑] 客户回访的技巧 一、面带微笑服务 每天重复做同样的工作,产生心理疲劳,缺乏兴奋点是再所难免的。精神上不亢奋,在工作上就会懒散,表情上就会显得淡漠。在这种情况下,笑从何谈起?公司不可能为了员工兴奋,而频繁更换员工的工作岗位,如果每个岗位上都是生手操作,必然造成工作质量的下降。所以每一个员工都应该明白惟有调整好心态,高高兴兴地去对待每一天工作。打个比喻“与一位从未谋面的客户打电话,通过声音可以想象对方此时此刻的心情。这是因为人都有通过声音去想象别人容貌的习惯。如果我们说话时没有微笑,听筒另一边的客户即使没有看见,也同样可以感觉得到。因此,我们进行回访工作也必须要面带微笑的去说话。 二、话术规范服务 话术规范服务是服务人员在为服务对象提供服务过程中所应达到的要求和质量的标准,话术规范服务是体现一个公司的服务品质。因此,公司专门拟定了一系列规范话术,如:新契约回访、离司业务员保单回访、失效保单回访、给付业务回访等等,也是为突破性地提高服务质量,减少客户投诉,缩短与其他公司服务水平的差距。 三、因人而异、对症下药 1、对冲动型客户莫“冲动” 在回访过程中,常常会碰到这种性急而暴躁的客户,一时性急而说出气话,所以我们只当未听见,仍以温和友好的态度和他谈。只要他能够平静下来,这类客户往往很果断,决定自己的所需。作为回访工作人员对这类客户应该必须做到用温和的语气交谈。

公司内部客户满意度调查程序

程序文件 受控状态: 发放编号: 生效日期:2002.7.10

1 目的 1.1 为了充分了解公司各部门之间工作的配合、支持程度,加强各部门之间的协调与合作,提高内部客户中意度,特建立和保持本程序。 2适用范围 2.1 本程序适用于公司内部各部门与各岗位人员。 3 定义: 3.1 内部客户:同意公司内部某个部门或岗位提供的某种服务或工作

支持的公司内部的部门和个人。 4 职责 4.1 行政治理部经理:负责审批内部客户中意度调查方案与打算。4.2行政治理部政务治理科:负责组织内部客户中意度调查,统计、分析调查结果,做出总结报告,并针对改进项目进行跟踪反馈。4.3 相关部门/人员:配合和参与调查,依照需要提出改进意见,落实改进措施。 5 程序 5.1 流程图 5.1.1内部客户中意度调查流程图 5.2 策划与预备 5.2.1行政治理部政务治理科依照公司内外部环境及各类信息或年度工作打算目标提出内部客户中意度调查方案,报行政治理部 经理。 5.2.2行政治理部经理批准后,政务治理科针对实际情况制定具体详细的调查打算,明确调查范围、调查项目、调查方式、参与人 员及时刻安排等。调查打算报行政治理部经理审批。5.2.3调查打算审批通过后,政务治理科对实施内部客户中意度调查进行具体安排,包括落实调查表、所需场地及其它相关事项。

5.3实施调查 5.3.1政务治理科按照打算组织开展内部客户中意度调查。必要时,设置《内部客户中意度调查表》,安排专人负责现场调查。5.3.2相关部门应积极参与和配合调查,同时保持客观公正的态度,对调查项目作出切合实际的评价。调查过程中的任何质疑由行 政治理部政务治理科负责解释。 5.4统计分析调查结果 5.4.1调查结束后,由政务治理科负责汇总调查结果,并针对调查结果进行统计分析,做出《内部客户中意度调查报告》,报行政 治理部经理、总经理,同时 抄送相关部门。 5.5改进与跟踪 5.5.1相关部门针对本部门被投诉为不中意的事项提出改进措施。 改进措施经部门经理审批后实施,同时报政务治理科跟踪改 进情况。 5.6调查总结 5.6.1调查工作结束后,政务治理科针对整个工作开展情况、所产生的效果以及缺陷等进行全面总结,报行政治理部经理、总 经理。调查相关资料存档保管。

装维回访流程优化方案

装维回访流程优化方案 一、现状与问题 1、各地装维回访差异大,回访手段与途径不统一 2、部分分公司如宁波、温州、台州全部采用人工外呼回访,虽可提升客户感知,但成本太高,投入产出比不相称。 3、由于回访工作差异大,且通过系统回访时对回访不成功用户均以“满意”归档,导致装维回访满意度失真,测评结果参考价值低。 为集约管理、统一流程,特对全省装维回访流程实施优化。

二、优化方案 1、总体原则:全省统一模式、集约管理与运营。 2、优化思路:采取宽带推送与IVR语音回访相结合 (1)工单报竣后,由IVR语音自动回访(1小时内回填结果)(2)I VR回访不成功,送宽带推送回访24小时 (3)I VR与宽带推送均不成功,则工单以“回访不成功”归档(4)对自动回访“不满意”工单在规定时间内进行人工回访。 三、回访流程图

过程简述: 第一步:工单报竣后,客调系统发起回访 1、过滤不需要回访的工单,需回访工单为: (1)装移:施工类型:新装、移机、增加用户;产品类型:电话、XDSL、LAN、ITV、闪讯、IPTV、有线宽带 (2)故障工单全部回访 2、工单控制:如果同一张CRM订单,大于等于6张的工单不送回访,主要为控制政企工单的回访频次 3、客调对推送不满意的工单打上“二次工单”标记后送人工回访。对于经不满意责任圈二次处理的工单打上“二次工单(特殊)”标记后送人工回访,两类标记均属于二次工单,标识位进行区别。 4、不满意工单,不强制归档,保留在“待回访”状态,等人工回访结束及满意度送过来后再做强制归档。 第二步:IVR回访:非二次工单送IVR语音自动回访。 1、IVR自动语音连续呼叫三次(连续), (1)IVR回访不满意送10000号人工回访 (2)IVR回访不成功工单,由客调送宽带推送系统进行回访 2、订单归并规则:如果在半个小时内发现有相同联系号码工单,不再呼出。 3、IVR呼出后提供实时接口,将回访结果和满意度进行即时回写客调(半小时~1小时)。改变当前需要24小时回写状况,便于不满意客户的快速安抚。

软件售后服务流程

xx 产品软件售后服务流程 为进一步规范和提高公司的售后技术服务水平和效率,提升客户满意度,并进一步加强和提高xx 软件的品牌形象,实现xx 软件及客户双盈的目标。公司制定了客户服务制度,为客户提供专业、及时的技术支持与服务。 一、 问题受理流程 服务热线或使用使用者使用系统管理 员 商务服务顾问对接客户服务 投诉通道解决问题

二、问题分类 对于任何使用我公司软件过程中出现的问题,可以通过以上"问题受理途径"通知公司服务热线,公司将对问题进行分类处理 1、软件BUG(功能错误):如:使用打开某菜单出现错误提 示、使用某功能出现错误提示或不能正常使用; 2、软件数据问题:数据不一致或不对,如:两个以上的报表 数据对不上或和实际的有出入等。 3、需求(功能修改和增加):如 ?需要增加目前产品中没有的功能或报表; ?现有的功能调整或完善,包括对使用方便性的调整等; ?产品现有功能的客户个性化修改。 4、环境问题: ?操作软件异常,如:服务器无法启动、个人电脑无法启 动、操作系统报错等; ?数据库异常:系统数据库(如SQL Server)报错、无法启 动、数据库丢失等等; 5、操作问题:如人员换岗后软件不会使用等; 6、VIP通道的客户,软件使用者可以直接联系服务顾问。 三、处理原则 软件使用各部门出现的问题,需要反馈给使用方公司的系统管理员,系统管理员根据问题分类通过不同通道解决问题,若需要软件服务方(我公司)解决,可以通过一般反馈通道或者vip反馈通道反

馈给我公司,我公司将按以下的处理原则处理: ?一般的使用咨询,工作人员将直接给客户在电话或微信中给予 答复; ?新需求会转交给商务经理,商务经理在接到通知任务后及时联 系问题提出方; ?若为投诉问题,在我公司内部投诉通道系统中反馈,服务监管 专员会及时处理投诉意见; ?热线不能解决的技术问题直接服务派单给服务顾问,服务顾问 在接到服务通知单后: ?及时联系问题提出人,使用远程工具或者使用现场解决问题,并填写服务单; ?软件bug或者优化,通过xx系统反馈xx总部,xx回复更新软件后再及时解决问题; ?若判断为新需求,再转交给商务经理跟进; ?专项服务:参照xx集团规定的专项服务事项清单,清单内事项需洽谈客户进行软件专项服务; 四、需求的定义与处理 客户所提出的要求经确认后属于需求,将由技术负责人评估后决定是否修改、是否收费、具体的修改时间、具体的修改方式和建议等。一般我们会综合考虑以下情况,作为评估标准: ?xx产品是否支持 ?软件流程变通处理客户方是否同意

顾客满意度监视、测量控制程序

顾客满意度监视、测量控制程序(1)目得 获取与利用顾客满意信息,以测量管理体系业绩,为持续改进提供依据。 (2)适用范围 适用于公司顾客满意信息得获取、评价与利用。 (3)职责与分工 ①办公室负责本程序运行情况得管理。 ②售后服务部、经营部负责各类顾客信息得收集、识别、分析、协调沟通。 ③各相关部门负责提供顾客信息、协助做好顾客沟通得相关工作。 (4)管理内容及要求 ①公司通过以下活动,实现与顾客得有效沟通。 a、提供产品信息; b、现场宣传; c、召开用户座谈会; d、收集顾客要求、处理顾客意见、解答顾客问询; e、开展顾客满意信息调查。 ②产品信息 产品信息就是指有关产品得说明、标准、价格、数量、交易条件、售后服务等方面得信息。产品信息可采用产品说明书、广告、电子媒体等载体。经营部应采用适当得方式向顾客提供产品信息,

如进行产品宣传、编写与发放产品说明书等。 ③现场回访 经营部应通过电话回访、市场调研等活动,向顾客征求公司产品性能、使用效果、抱怨与表扬等方面得意见与建议。 ④用户座谈会 必要时,经营部应组织召开客户座谈会,以宣传公司产品、政策,同时收集顾客要求、处理顾客意见、解答顾客问询。 ⑤售后服务部/经营部应对顾客意见进行及时回复,并做好统计、分析与处理。 ⑥顾客满意信息 a、经营部应建立顾客满意度信息监视、测量体系,收集、分析与利用顾客满意度信息,以测量管理体系得业绩,并持续改进其有效性。 b、顾客满意信息来源: 顾客调查信息;顾客提出意见(含投诉);公开信息;市场调研信息。 c、顾客满意信息得获取 (a)经营部应经常收集顾客意见、建议、抱怨与投诉,分类汇总后报办公室。 (b)各部门应积极收集有关顾客满意得信息,并及时传递到办公室。 (c)经营部应收集、分类与汇总来自顾客与各部门得顾客满意信息,应按策划得时间间隔组织顾客满意信息调查。 d、顾客满意信息得分析、评价与利用

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