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2018年0809幼儿园办学行为自评报告模版

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幼儿园办学行为自评报告

喀左县群星幼儿园2018年 8月 10 日

幼儿园办学行为自评报告

喀左县群星幼儿园

根据《关于开展幼儿园办园行为督导评估工作的通知》文件精神,我园全体教职工在上级主管部门的正确领导下,团结协作,按照幼儿园评估标准要求,以高度负责的态度,实事求是地对我们的工作进行了全面的回顾、检查和反思,做了认真地自检,现将自查自检情况汇报如下:

一、幼儿园概况

我园是一所由喀左县教育局指定的民办正规幼儿园,始建于2016年4月,我园位于喀左县博望家园A区18号楼。现园区占地达2000平方米,建筑面积达1400平方米,户外活动面积700平方米,园舍外观精美,布局合理,园内环境优美,花草葱郁,童趣盎然,富有特色,是一所充满活力和希望的幼儿园。

我园现有6个教育教学活动室,在园幼儿有120名,有教职工21人,其中园长3名(大专学历两名),专职教师8名(大专及中专学历),保育员9名(本科一名,大专一名,高中一名,高中以下学历6名),保健医1名;门卫、后勤工作人员等若干名(高中及以下学历)。教职工队伍年轻、团结、富有朝气、好学求进,工作效率高。

幼儿园配套适合儿童的盥洗室,2台电视机、一架电子钢琴。每班配有2台电风扇,一套音频播放设备,一套照相摄像设备,幼儿园接入互联网,WIFI信号覆盖所有园。园内还设2台电脑等供教师学

习使用。幼儿园设有美工创意室,体能运动室,大型操场、大型玩具等。是孩子生活、游戏、学习、成长的“童话世界”。

二、各级指标达成情况

(一)办园条件(满分250分自评226.35分)

1、办学资质(满分50分自评43.75分)

我园按照上级领导的指示办齐了各类所需要的证照,如《学前教育办园许可证》、《食品经营许可证》、《托幼机构卫生评价报告》等。在各级主管部门的关怀和帮助下我园得到了不断的发展和完善,2018年春天被评为喀左县2星级幼儿园。然而我园并未取得收费许可证或者收费备案书扣除6.25分。

2、规模与班额(满分12.5分自评12.5分)

我园现有6个教育教学活动班,在园幼儿有120名。教学班分为小班,中班,大班,其中小班分为小一班和小二班,中班分为中一班和中二班,大班分为大一班和大二班,其中小一班20人,小二班20人,中一班20人,中二班18人,大一班21人,大二班21人。

3、园舍与场地(满分62.5分自评54.75分)

我园现有园区占地达2000平方米,建筑面积达1400平方米,户外活动面积700平方米,其中绿化面积100平方米。园舍外观精美,布局合理,园内环境优美,花草葱郁,童趣盎然,富有特色,是一所充满活力和希望的幼儿园。由于园舍产权为租赁,并且租赁合同为5年扣除1分,生均校舍面积不足扣除1分,班级活动用房面积不足扣除1分,卫生保健室面积不足扣除0.25分,绿化面积不足扣除1.5

分,户外活动场地无饲养区扣除0.75分,每班区角设置数量不足扣除2.25分。

4、设施设备(满分50分自评44.20分)

幼儿园配套适合儿童的盥洗室,2台电视机、一架电子钢琴,由于电子钢琴不能满足幼儿园的使用扣除3分。每班配有2台电风扇,一套音频播放设备,一套照相摄像设备,幼儿园接入互联网,WIFI 信号覆盖所有园。园内还设2台电脑等供教师学习使用。由于幼儿园电脑不足扣1.8分。每班还配有两台电风扇,一台饮水机,并且保证幼儿一巾一杯。每个幼儿有自己独立的床和被子,幼儿园每班及走廊还配备了紫外线消毒灯。幼儿园还配备了安保设施设备,但由于安保设备不全扣除1分。幼儿园配备了消防设施器材并且完好有效,保证消防通道畅通。幼儿园还配备了卫生保健室,保健室里还配备了国际电子视力表,体重秤,儿童床等等。还配备了晨检用品。加强晨检,以确保幼儿的安全。

5、材料与图书(满分50分自评46.15分)

幼儿园有玩具柜,并且安全环保,呈开放式,高度与幼儿身高相适应,并且玩具柜和玩具箱上有明确的标识标签,便于幼儿有序的取用和归类整理。并且有多种玩教具,玩具材料种类丰富多样,数量非常充足,玩教具符合安全质量标准。多数玩具材料非常符合幼儿发展的水平,特点和规律,能满足不同发育水平,不同类型幼儿发展的多样化需要。并且每学期更新一次玩教具,并且根据教育活动的主题和内容的变化随时更换和补充。

室外活动场地拥有多种类型的玩具和活动器材,适合幼儿攀、爬、滑、钻、悬垂、摆荡、跳跃、平衡、投掷、骑、滚,并且还有淘气堡,幼儿非常喜欢。但由于户外玩具安全质量不达标扣除2.5分。

幼儿园有720册幼儿图书,生均6册,包含图画故事类、儿歌诗歌类、益智启蒙类、科普百科类、卡通动漫类等5类。但由于幼儿图书数量不足扣除0.6分。大多数图书适合幼儿阅读,以绘本,图片为主,文字少。教师专业用数数量充足,指导用书合理。幼儿园无学前教育杂志扣除0.75分。

6、办学经费(满分25分自评25分)

幼儿园有稳定的资金来源,包含投资人的投入和幼儿的保育费,保证幼儿园的正常运转。

(二)安全卫生(满分200分自评183.55分)

1、制度建设(满分20分自评20分)

幼儿园建立了健全制度,科学化、精细化管理。我园坚持以科学发展观为指导,进一步明确办园方向:抓质量,办精品。我们克服困难与压力,坚持正确的办园理念,深入贯彻国家教育方针,全方位推进《幼儿园教育指导纲要》的实施,以保教并重的原则促进幼儿德、智、体、美的全面发展。作为民办幼儿园,我们根据实际制定了一系列规章制度:《卫生保健制度》《幼儿园用药安全制度》、《幼儿园房屋安全管理制度》、《幼儿园消防管理制度》、《幼儿园就寝制度》、《幼儿园门卫制度》、《幼儿园设备安全管理制度》《幼儿园食品安全管理制度》《幼儿园交通安全制度》《幼儿园组织幼儿外出活动管

理制度》《幼儿接送制度》等,各项工作做到有章可循、有据可依。并且每年都给幼儿投保校方责任险。另外,灵活根据新情况、新问题及时完善各项规章制度,推进教师行为礼仪规范,提高师德建设,使管理更为科学化、精细化。

2、饮食健康(满分50分自评45.20分)

幼儿园饮食使用的是国家管网自来水,保证安全卫生。饮用水是符合国家检验标准的桶装水,每天上下午各对幼儿进行两次集中饮水,并且根据天气,运动适当调整儿童的饮水量,并且保证儿童按需饮水。

食品安全卫生,营养均衡,品种多样,搭配合理,每周更换一次食谱,并进行食谱公示,家长也可以从食品展示柜了解幼儿的伙食情况。保证儿童健康饮食强化食堂安全管理。由于不是带量食谱扣除2.4分。膳食调查和营养评估次数不足扣2.4分。幼儿园对食品进行留样保存,每个品种留样量不少于100g,并有留样记录留样食品名称、留样量、留样时间、留样人员等,留样食品按品种分别盛放于清洗消毒后的密闭专用容器内,在冷藏条件下存放48小时以上。

3、健康检查(满分50分自评44.75分)

幼儿园新生入园进行体检,但有部分幼儿入园不体检扣除 5.25分。每年的3月份进行幼儿全面健康检查,并对检查结果反馈家长。每季度对幼儿身高体重测量一次,并把结果反馈给家长,让家长及时了解幼儿情况。建立儿童健康卡,进行幼儿园常规检查记录,并把结果及时反馈给家长。每班每天进行晨午检和全日健康观察,并有晨午

检记录,保证幼儿健康。幼儿教师上岗前进行体检,体检合格并取得《托幼机构工作人员健康合格证》之后上岗。幼儿园每年组织所有在岗教职工做健康检查,并取得《托幼机构工作人员健康合格证》。4、卫生消毒与疾病防控(满分40分自评40分)

幼儿园严格保证幼儿每日一巾一杯专用,绝不出现混用,严格做好幼儿园消毒,通风等工作,对活动环境和玩具经常消毒,被褥经常清洗日晒。所有儿童入园时均查验预防接种证,对没有接种和漏接的情况及时反馈家长,并督促家长及时给幼儿接种或补种,做到预防接种率达到100%。每天根据实际情况做好幼儿缺勤记录并及时联系家长问清缺勤原因,因病缺勤的记录在因病缺勤追踪表中,并且每日进行追踪。每天记录好儿童出勤登记表,每一个学年度完成之后进行儿童出勤统计分析,并完成儿童出勤统计分析表。

5、安全管理(满分40分自评33.60分)

幼儿园制定了符合实际,操作性强的消防安全应急预案,防溺水安全应急预案,防校园暴-力事件安全应急预案,防震安全应急预案,预防踩踏事故应急预案,防食物中毒应急预案。并定期开展事故预防或紧急疏散演练,由于演练次数不足扣除3.84分。幼儿园每学期开学之前都会组织教职工安全培训,并做好培训记录,大多数教职工掌握急救常识和防范,避险,逃生,自救的基本方法。但是幼儿安全教育不到位扣除2.56分。幼儿园不提供校车服务。

(三)保育教育(满分200分自评200分)

1、理念与目标(满分40分自评40分)

根据本班幼儿的不同情况确定差异化的教育目标,内容,方法和操作材料等,结合区角,尽量给幼儿最适合自己的教育,努力使每个幼儿都能获得满足与成功。所有教师能很好地做到面向全体,对所有幼儿一视同仁,不出现特殊对待,关注每一个幼儿的发展,为特殊幼儿制定有针对性的个别教育计划,及时与家长进行沟通,密切合作,给予特殊幼儿更多的支持与帮助。

2、内容与计划(满分50分自评50分)

以3-6岁儿童发展指南为基础,对幼儿进行健康,语言,社会,科学,艺术等五大领域的内容的教育,全面系统的教育内容使幼儿健康快乐的成长。幼儿园是培养各个幼儿自主思考,良好习惯的养成,所以都是以儿童自身的发展为前提进行引导,通过区域活动来提高幼儿的全面发展,绝不开办各种兴趣班,不提前教授小学知识,不同意购买图书等。教师在集中教育时给与幼儿充分的独立思考空间,鼓励幼儿自主探索,大胆尝试,表达不同的想法,并通过区域活动,培养幼儿的自助探索能力。幼儿园把幼小衔接内容渗透到大班各个领域中,使幼儿在五大领域中了解小学生的日常生活,并对上小学充满了兴趣。根据3-6岁儿童发展指南与纲要制定大中小班的学年计划,学期计划,月计划,周计划,日计划,保证幼儿的健康发展。

3、活动组织实施(满分70分自评70分)

幼儿园制定了科学合理的一日生活制度,确保幼儿园保教保育工作融合与渗透在一日生活的各个环节之中。落实过程,向一日要质量。人生各阶段都有必须解决的发展课题,幼儿园生活活动的内容

就是幼儿阶段必须解决的发展课题,因此必须纠正重上课而轻生活环节的偏向。充分认识生活活动在幼儿园中的重要性,它不仅是幼儿身体健康成长所必需,还是幼儿最重要的学习内容和学习途径。向一日生活要质量要效益就是要发挥一日生活整体教育功能,充分利用一日生活各个环节的教育价值,通过合理组织、科学安排,将之有机地融合为一个整体,让幼儿在自然的生活中身心健康地发展。寓教育于一日生活中,并在实践中积极探索具体而又切实有效的途径与方法,以程序化管理,实现严谨细致。

我园还为幼儿开展各种活动、搭建各种平台!每项活动都要让幼儿为达到“多元化发展,提升幼儿教育质量”服务。例如举办亲子运动会、幼儿广播操比赛、大型六一文艺汇演等活动。一年当中的每个节日都有主题活动。每日的课间操,已成为群星幼儿园每个幼儿最喜欢、最快乐的舞蹈必修课。我们通过开展这些活动,激发了孩子对运动、艺术的兴趣;提升孩子的各种技能;培养孩子竞争和合作的初步意识;并让孩子懂得,要想取得进步,就要付出努力,从而培养孩子挑战困难、挑战自我的勇敢品质,提升幼儿素质教育。

4、教育氛围(满分40分自评40分)

教师本着尊重每一个孩子,让孩子非常信任保教人员,并且对特殊儿童进行更多的关爱,使他们亲近并依恋我们的保教人员。教师时刻关注幼儿,敏锐的发现每个幼儿的需要,对他们的活动及生活适时的给与回应和指导,让幼儿体会被关爱,被重视的情感。在教育活动和生活中,教师适时的参与,通过适时的建议,启发,鼓励幼儿自主

完成活动,鼓励幼儿积极与同伴进行交流,合作,减少幼儿发生冲突,鼓励在自由活动中能主动和同伴进行交流,能很好地分享,倾听,等待轮到自己,在发言,讨论,尤其表现在区域活动中,幼儿的活动秩序非常的好。

(四)教职工队伍(满分250分自评194.06分)

1、教职工配备(满分125分自评88.56分)

所有教职工均无犯罪记录,吸毒记录,无患有精神病或有精神病史,每个教职工都爱岗敬业,尊重幼儿,爱护幼儿。幼儿园有教职工21人,其中园长3名(大专学历两名),专职教师8名(大专及中专学历),保育员9名(本科一名,大专一名,高中一名,高中以下学历6名)、保健医1名;门卫、后勤工作人员等若干名(高中及以下学历)。但由于教职工师幼比不足扣除3分。园长学历为大专扣除1.88分,幼儿园园长经验不足扣除2.25分,园长没有教师资格证扣除3.75。由于教师数量不足扣除3分,教师大专及以上学历教师比例不足扣除2.25分,学前专业教师比例不足扣除3分,取得教师资格证的教师比例不足扣除7.5分。大专及以上学历的保育员比例不足扣除1.12分,高中及以上学历的保育员不达标扣除4.69分。卫生保健人员不足扣除1.5分,安保人员数量不足扣除2.5分。

2、专业成长(满分37.5分自评36分)

我园非常重视教师队伍的政治和业务学习,采取外部培训与园本培训,集体教研相结合的方式,努力为教师的专业成长创设机会、搭建舞台。积极开展园本研修,探索分层培养的教师发展机制,尤其是

要针对幼儿园办园特色,培养能适应和发展园本课程特色的特长教师,制定激励机制,进一步提高教职工工资待遇,鼓励教师参加各种进修及培训,尽可能多的给老师外出学习的机会,加大教师学历提升的力度,为她们的学历进修提供一切便利条件,为幼儿园长期、可持续发展奠定人力资源基础,但由于集体教研频率不达标扣除1.5分。

3、师德师风建设(满分37.5分自评37.5分)

幼儿园以“用心启迪智慧,用爱润泽心灵”作为我园师德建设的重要理念,加强教师的师德建设,提高教师的事业心、责任感,帮助教师树立正确的育儿观、人才观。教师本着不收取家长的任何东西,尊重每一个孩子,不体罚或者变相体罚幼儿,不讽刺,挖苦,歧视幼儿,让孩子非常信任保教人员,并且对特殊儿童进行更多的关爱,使他们亲近并依恋我们的保教人员。

4、权益保障(满分50分自评32分)

幼儿园与每位教师签订劳动合同,以不低于当地最低的工资标准支付工资,教师工资按时足额发放,并且每位教师都享受带薪休假。由于幼儿园没有给员工上五险一金,所以扣除18分。

(五)内部管理(满分100分自评100分)

1、机构与机制(满分40分自评40分)

幼儿园成立了园务委员会,工会,家长委员会,膳食委员会,定期召开各项会议,并有会议记录,保证幼儿园正常运行。幼儿园实行园长负责制,制定了幼儿园章程,保教工作管理制度,财务管理制度,人事管理制度,后勤管理制度,档案和信息管理制度。幼儿园的运行

遵循各种制度。

2、经费管理与使用(满分40分自评40分)

幼儿园实行收费公示制度,无乱收费现象。幼儿园有经费预算制度,有自己独立的账目,并且膳食费专款专用,与教职工的伙食费分开。膳食费账目每月向家长公示,膳食盈亏不超过2%。

3、招生管理(满分10分自评10分)

招生简章实事求是,不虚假,夸大宣传。幼儿持有入园体检单体检合格后方可入园,无其他任何形式的考试和测查,幼儿园只收取保育费和伙食费,无其他任何费用。

4、家园共育(满分10分自评10分)

幼儿园巧抓沟通,重视家园文化建设。幼儿园的生存与发展,既要有过硬的保教保育质量,赢得良好的社会信誉,更要用优质的服务,赢得家长的满意和支持。我们幼儿园积极做好家访、家园联系、家园活动等工作,重视家园互动,满足家长合理要求。通过《家园联系栏》、微信班级群,让家长们及时了解、掌握教育信息;及时与家长沟通孩子的发展情况,宣传幼儿园的工作,以便争取家长的支持和帮助。另外,我们还不定期地举办家长半日开放,邀请家长来园与孩子们一起生活、一起游戏,家长都给予了大力支持与配合。

经过全面自查,我园自评分为(903.96)分,得分率达百分之(90.4),达到()标准

幼儿园申报市一级园自评报告

市一级幼儿园自评报告 为了更好的促进园所发展,我们于今年申报了“市一级幼儿园”等级评估。旨在通过级别的评估验收更加规范办园思想、加强教师业务水平和职业素养、全面提升办园品质。根据《市幼儿园督导评估手册》,我们认真制定了市一级幼儿园复验的方案和措施,并认真进行了逐项自查、自评。现将我园各项指标完成情况汇报如下: 一、办园条件 (一)园所资质 我们园严格按照《幼儿园管理条例》、《幼儿园工作规程》等国家有关文件精神,合法办园。取得了相关的办园许可证、食品卫生许可证、法人登记证,物价收费许可证等,并主动向社会公示,主动接受有关部门的监督管理。 作为()小区的配套设施,我园的整体建筑风格和小区保持一致,欧式、田园,无论是大厅还是教室都是调高式的屋顶结构处理,彰显空间的宽敞、明亮,在色彩上以米色系为主凸显温暖、柔和,装修材料以实木为主更加贴近自然、环保。幼儿园依托于,在经费的来源上比较稳定,能保证园所的正常运转和可持续性发展。每年用于改善办园条件的经费占到总收入的8%,教师工资占总收入的33.8%,教师的培训占总收入的0.9%,另外办园以来每年都会拿出10%-15%的款项,用于

教职工工资待遇的提高。 各类人员资质齐全。园长及各岗位教职工,身体健康,遵纪守法,均按国家标准持相应资格证上岗。 园长(),()年从事幼教工作,有幼儿高级教师资格证书、园长资格证书。 保教主任(),()年从事幼教工作,有幼儿园小教一级教师资格证书及园长资格证书。 后勤主任(),()年就来到()园工作,一直都踏实能干、尽职尽责。 管理层年轻具有活力,有较强的执行力和创新思想。以《纲要》和《3-6岁儿童学习与发展指南》为指导,科学合理的制定各项规章制度、各类工作计划,组建学习型团队,深入课堂听课;指导一线工作,发现问题及时给予帮助、解决。每周、每月分层分岗组织教职工会议和业务学习,认真履行自己的岗位职责。定期开展各项家园共育活动,使幼儿园稳步提高发展。 教师:我园教师26名,青年教师占到68%。平时我们园积极鼓励教师参加各种形式的培训和学习,并开展各类园本培训,提高教师的专业水平,不断提高教师的综合素质,从而有效地保证了我们园保教质量的进一步提高。 保育员:我园保育员12名,有经验的老教师偏多,均有初中以上学历,全部取得了国家级保育员资格证书,都能熟练掌

学校规范办学行为自查报告

和平龙源学校规范办学行为自查报告我校为进一步规范学校办学行为,根据?阳江市教育局关于对全市民办学校行为进行专项督导检查的通知?。我校对办学行为进行了自查自纠,现将具体情况汇报如下: 一、采取措施保障适龄儿童少年入学。 1.坚持实施免试就近入学制度。我校开展招生工作时,坚持公开、公平和公正的原则,建立和完善招生入学工作公示制度、告知制度、诚信制度和社会监督制度。通过各种形式向社会公布招生入学信息,通过多种途径为家长、学生和社会提供咨询指导和服务。 2.加强学生学籍的管理。学校使用全国联网的学籍管理系统管理学籍,建立、健全了学籍管理档案。各种学籍管理表册、资料按年归档登记,以便随时查阅。教务处有专人负责学籍管理工作,按要求建立和健全学生的档案,并妥善保管,不得擅自填写、更改和公开学籍信息,学籍管理信息按所授权限进行管理。严格执行新生入学、学生转学、借读、休学、复学和毕业等规定,没有为转学、借读、休学、复学的学生更改或重新制作学生档案等材料。 3.不分快慢班,学生均衡编排、师资均衡配置。招生后,我们按照新生户口来源,性别等因素,班主任抽签的办法进行分班,每班学生不超45人,达到了有关要求。在学生入

学后,及时完成学籍电子注册,同时按要求做好学生变动及普及资料更新工作,目前学生学籍管理的制度健全。 二、加强管理,提高教育教学质量,质量是教育的生命线,提高教育教学质量是我校教育工作中心。 1.健全各项管理制度,以制度规范教育教学。“没有规矩,难成方圆”充分说明法质建设的重要性,一个学校一切活动的准绳那就是符合实际的规章制度,它对学校的所有成员均起约束的作用。 2.规范管理,在管理过程中育人。坚持“软硬件”俱严的基本原则,促进学校管理趋于规范。坚持正确的办学方向,学校全面贯彻教育方针,积极深化新课程改革,全面推进素质教育,坚持“以人为本”的指导思想,发扬“求实、严谨、进取、创新”的工作作风,使学校工作日新月异,蓬勃发展。 3.全面实施素质教育,严格执行义务教育课程方案,按照国家规定开齐课程、开足课时,达到教学基本要求。 认真贯彻执行市区素质教育会议精神,规范办学行为,全面实施素质教育,按照小学课程方案开齐课程门类,开足课时,不随意增减课程和课时。按照义务教育地方课程和学校课程指导意见与实施纲开设地方课程,课时有保证,列入学校课程表。学校领导高度重视,本着为学生、为家长、为

2014年标准化幼儿园自评报告

峤山镇中心幼儿园标准化建设自评报告 为认真落实乡镇中心园建设考核细则,我园成立了以校长任组长的自查小组,对照考核实施细则及乡镇中心园建设标准,对我园的办园条件、设施设备、队伍建设、卫生保健等各项工作进行了全面、认真的自我评估,现将我园整体情况汇报如下: 一、办园条件不断改善 莒县峤山镇中心幼儿园由峤山镇人民政府新建于2012年年11月,幼儿园目前共有7个教学班,在园幼儿269人,3-6岁幼儿入园率达97%以上,学前1年入园率达100%,我园共有教职工29人,专业教师学历达标100%,公办教师6人。本科学历5人,专科学历21人,中专学历1人,其他2人,学前专业达标率100%。新园位于峤山镇牛庄三村社区附近,选址科学合理,环境优越、交通便利,园所占地面积7417.34平方米,生均占地面积27.57平方米,建筑面积3733平方米,生均建筑面积14.02平方米,户外活动场地3684平方米,共投入资金580多万元。 镇政府针对幼儿园建设及办园条件改善设立了专项资金,合计投资近20余万元用于幼儿园的硬件设施更新配备,为中心园添加更换了部分中、小型教玩具,教玩具及幼儿活动设施达到《山东省乡镇幼儿园教玩具配备目录》规定的统一标准,

大中型活动器械能满足幼儿活动的需要,自制玩教具丰富多样。 幼儿读物达到人均5册以上,为孩子创造和谐的学习和生活环境提供了条件。 我园各种功能室、保教设施设备齐全,使用面积均符合规定标准,建有多功能室1套,公用办公电脑2台,打印机、数码相机、摄像机各1台,所有教师人手一台笔记本办公电脑,网络达到班班通。 保健室严格依据《山东省乡镇中心幼儿园卫生保健器材配备基本标准,配足卫生保健器械;幼儿厨房配置齐全,包括搅面机、电烤箱、蒸车、冰柜、消毒柜等现代化炊事工具和机械设备。各项安全消防设施齐全,并能定期检查。 二、高效率的行政管理 (一)组织管理 我园实行园长负责制和结构工资制,引入竞争激励机制的同时,建立健全了一系列规章制度。各类人员定岗、定员、定责,做到分工明确,责任到人,目标落实,检查到位。 在不断完善规章制度建设的同时,为加强民主监督与决策的科学性,建立健全各类组织机构,如园务委员会、教职工代表大会和家长委员会,增强了管理的科学性和高效性。 我园确定了以促进幼儿身心全面发展和个性发展为核心的办园方向和目标,制定了中长期发展规划和各项工作计划,措施具体,可行性强,对幼儿园各项工作起到了指导性作用。

市一级幼儿园自评报告

水工小区幼儿园自评报告 第一部分幼儿园概况 大和镇中心幼儿园座落在大和镇人民公园旁。一九九六年由镇政府投入三百多万元重建以来,在上级教育主管部门的正确领导和办学单位的大力支持下,幼儿园的面貌已呈现出蒸蒸日上、欣欣向荣的良好景象。在2004年8月,我园顺利通过区一级的评估,成为一所由镇政府主办的全日制集体性质的区一级幼儿园。 大和镇中心幼儿园占地面积5000㎡,生均30㎡;建筑面积6000㎡,生均35㎡;户外活动面积2000㎡,生均10㎡;绿化率达50%。现在,我园有独立的园舍,无污染,无危房,园设计新颖美观,布局合理,户外活动场地宽阔。有供幼儿学习、操作的音乐舞蹈室、美工室、科学活动室、阅览室;有幼儿玩沙池、玩水池、30米直跑道、种养角;有园长办公室、保健室、资料兼会议室、值班兼晨检室;各班有活动室、睡室、贮藏室。我园各种用房及设施设备配套完善,面积达标,在社会上享有较好的声誉。 我园现有7个教学班,150名幼儿,28名教职工,教职工与幼儿的比例是1:5,每班配备了“两教一保”。教师12人,专业合格率达100%,大专学历达50%;保育员6人,都具有初中以上学历。另有专职保健医生1名,是中专护理专业毕业,厨房工人3名。教职工配备达到市一级幼儿园的标准。 我园以高质量服务于家长和社会,在家长、社会和同行中有较好的口碑,在镇幼儿教育中发挥着示作用。 第二部分幼儿园办园的主要成绩和做法 多年来,我园在各级领导的亲切关怀和指导下,以“一切为了孩子”

为服务宗旨;以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》为指针,全体教职工团结协作,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》的精神;积极开展教科研活动,深化教育教学改革,取得了一个又一个可喜的成绩。 2003年—2004年,我园连续两年被评为区好园所、2003年—2005年我园连续三年被评为大和镇先进幼儿园;2003年被评为区一级幼儿园;2005年被评为市巾帼文明岗。教师获区级以上个人荣誉5人次。2006年参加区教师汇演获优秀奖。 我园办园的主要做法总结如下: 一、不断完善设施设备,优化育人环境 多年来,为建成具有一流教育环境、一流管理、一流保教质量的幼儿园,以市一级幼儿园为奋斗目标。大和镇政府对我园创建市一级幼儿园高度重视、鼎力支持,在经济较为困难的情况下,先后投入近四十万元,进一步完善办园条件。 每班设立一个贮藏室,为孩子生活提供便利。改造种养角,为幼儿提供了休闲、种植、劳动、观察的场地,同时为环境教育提供了活教材。重新规划了运动场。铺设了30米塑胶直跑道,让孩子们有一个安全、舒适的户外活动场地。按卫生防疫标准对厨房的设施设备重新改造,添置了一些新厨具,提高服务质量。舞蹈室重新翻新,添置练功架,为开展艺术教育提供方便。移迁行政会议办公室,使全体教师开会的拥挤感得到进一步的改善,提高园务办公的工作效益。 通过上述的整改,我园的办园条件和园容园貌有了质的飞跃。 二、科学管理,拓宽管理渠道,提高管理效应 多年来,我园从科学的管理出发,以《幼儿园工作规程》为指导,在

幼儿园省三级自评报告.doc

幼儿园省三级自评报告 幼儿园省三级自评报告 为了打造品牌,争创名园,不断提升办园水平,十年来,我们以争创郑州市示范性幼儿园为动力,认真学习贯彻落实《幼儿园管理条理》、《幼儿园工作规程》和《幼儿园教育指导纲要》,根据示范性幼儿园的评估标准,不断查找问题,认识存在的不足,并制订出相应的整改措施,逐步给予完善,从而使幼儿园的各项工作走上了可持续发展的健康轨道。今年以来,我们依照郑州市人民政府教育督导室文件精神和《郑州市幼儿园评估细则》,对办园条件、行政管理、教育工作、卫生保健、办园效益等项工作认真进行了自查自评,现将情况报告如下: 一、幼儿园概况 我园位于新密市东大街71号,创建于1994年8月。经过十余年的发展、历任三届领导班子的精心管理,以及全体幼教工作者的辛勤耕耘,市直二幼不断发展壮大,现有23个教学班,在园幼儿880名,教职工106人。幼儿园占地面积14914.07㎡,建筑面积6600.92㎡,户外活动场地面积8313.15㎡,环境优美,设施齐全,保教水平较高,在社会上有一定影响力,为新密市幼教事业的蓬勃发展做出了卓越贡献。 二、自评情况

我园于XX年就曾确立过争创郑州市示范性幼儿园的五年发展规划,但由于种种原因没有如期实现。XX年,新任领导班子上任后,又制定了该项目标。为了确保目标的如期实现,我们首先是建立了创建领导小组,园长马素梅同志任组长,书记申流水同志任副组长,其他班子领导为成员,研究制定了创建方案、实施步骤,严格按照办园条件、领导与管理、师资队伍、卫生保健、教育教学、幼儿发展评估、社会效益七项一级指标划分了具体责任人,使分工更加细致,责任更加明确。其次是建立了自查自评工作制度,学期初和学期结束,都要对照35项二级指标和80条三级指标进行自查自评,找出差距和不足,马上进行整改和完善。第三是重视有关档案资料的收集与整理工作,使我们的各项工作都有据可查,有章可寻。2010年六月,我们对照评估细则逐项打分,自评得分为492.3分,自认达到了示范性幼儿园的标准,于是向新密市人民政府教育督导室提出了评估申请并顺利通过,今特向郑州市人民政府教育督导室申报示范性幼儿园评估。 示范性幼儿园创建和自评过程,是我们逐步完善提高的过程,其中不仅端正了我们的办园方向,大大改善了幼儿园的办园条件,规范了幼儿园的教育教学管理,而且也深化了幼儿园的教育教学改革,转变了教职工的思想观念,增强了为幼儿、家长和社会服务的意识,达到了自我教育、自我完善、自我提高的目的。 三、各项指标完成情况

学校规范教育收费、规范办学行为工作汇报

学校规范教育收费、规范办学行为工作 汇报 严肃、认真贯彻落实上级部门有关规范收费行为、规范办学行为、加强行风建设与师德师风建设的文件与指示,严格按教育法规,上级文件规定与要求进行收费管理与财务管理。坚持以法律法规办学,以上级文件规定办学;坚持以法规和上级文件、规范收费工作和各项财务工作,走规范办学之路。特别是党的十七大明确提出办人民满意教育这一战略要求之后的近几年,我们把规范收费行为、规范办学行为,加强行风与师德师风建设当作创办人民满意教育的前提和突破口来抓。以此为基础,不断开创办人民满意教育工作的新局面,努力塑造二中行风建设的典范形象,树立二中廉洁办学、规范办学的行风形象与师魂口碑。学校一切收费工作和财务管理工作,均符合法律法规要求及关上级部门的文件要求,树立起了二中学生赞扬、家长满意、社会认可的学府风范。今年,我校积极贯彻落实临江市教育局临江市人民政府纠风办、临江市监察局《全市中小学校联合评议工作实施方案》,认真参加白山市级联评,虚心接受联评。现将我校规范教育收费、规范办学行为,加强行风与师德师风建设情况汇报如下,请各位领导予以审议。 一、校务公开情况。学校多年来,始终按上级文件要求,实行校务公开。 1、认真、主动执行收费公示制。对涉及到学生和家长的切身利益,已成为社会关注的热点问题的教育收费,我们积极主动, 多方面进行公示。一是在校园醒目地方的宣传画廊,专门设置校 务公开栏,将收费项目、款数、上级批准的文件和文号进行长期 公示,并公布上级主管部门、物价部门监督电话号码;同时进行“价格服务进校园”专门宣传。二是在学校网站上的主页上设置

政务公开专栏,将收费项目、款数、上级批准的文件和文号进行公示宣传。三是在每年的招生简章上将收费项目、款数进行公示;在学生及家长到校询问招生事宜时,向学生和家长公开说明收费项目和款数;在新生报到、办理入学手续时,在报到处张贴收费项目、款数公示单。可以说,学校的收费工作是透明化、阳光化,全方位积极主动执行收费公示制。 2、严肃执行收费报批制学校的收费,严格履行报请程序、批复程序,严肃执行报批制。学校将收费项目、款数按程序上报临江市物价部门、白山市物价部门、省物价部门,待各级物价部门批复后,公示收费项目、款数,批准文件及文号后,再进行收费,决不在批准前超前收费。学校的收费项目、款数:学杂费,生/年700 元;住宿费,生/年150元;晚自习费(高三非住宿生交,生/月5元;择校费,生/三年6500 元(含三年学杂费)。这些收费都是按程序上报物价部门,最后由省物价部门批准的。学校没有自己规定的收费项目。 3、执行按规定收费承诺制。学校站在加强教育行风建设、推进办人民满意教育系列工程,进一步依法从教、规范办学行为的高度,针对我校的收费实际和学生及家长情况,制定按规定收费承诺书。公开对学生、家长、社会进行负责任的承诺。在家长会上公布承诺内容,在学校网站政务公开栏里公布承诺内容。承诺内容有: (1)学校的一切收费均按上级物价部门核定批准的项目、款数收费,决不超项目、超款数收费。 (2)按吉政发[99]24 号文件,收费学杂费,生/学年,700 元;收住宿费,生/学年,150 元。 (3)按吉政办发[89]4 号文件(经营性收费),在高三非住宿生中收取晚自习费,生/月,5 元。 (4)按临发改字[2019]151 号文件,关于临江市二中择校

幼儿园自评报告范文

幼儿园自评报告范文 篇一: 一、办园指导思想: 在教育行政部门的指导下,几年来,坚持“一切为了孩子”的办园宗旨,坚持以人为本,尊重幼儿个性发展,坚持保教结合的原则,认真组织教职工学习国家的教育法规及文件,贯彻落实《教育法》、《教师法》、《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要(施行)》、《幼儿园管理条例》《托儿所、幼儿园卫生保健制度》。为了使家园共育收到实效,同时增加幼儿园各项工作的透明度,成立了家长委员会,定期召开伙委会,科学合理制订幼儿食谱,定期公布伙食账目,使幼儿的膳食管理置于家长和教职工的监督之中。按照《幼儿园工作规程》,我园招收3—6岁适龄幼儿入园,按照要求设置小班、中班、大班及学前班,无混龄班。共有14个班级,共560名幼儿。幼儿园班额设置完全符合小班25人、中班30人、大班35人的要求。 二、办园条件: 根据《幼儿园工作规程》、《幼儿园管理条例》《托儿所、幼儿园建筑设计规程》以及《城市幼儿园建筑面积规定(试行)》规定的办园要求,我园占地面积3020平方米,园所设置在安全区域内,具有良好的自然环境。无污染、无危险,幼儿园无危房。园内日照充足,场地干燥,排水通畅。建筑布局合理。

幼儿园建筑面积4110平方米,设有符合标准的幼儿生活和活动用房,如:活动室、盥洗室、儿童厕所、保健室、隔离室、寝室、音体活动室等。活动室生均使用面积不少于2平方米,专用儿童厕所、盥洗池符合安全卫生标准,满足幼儿需要。厨房单独设置,与教学区域分开,封闭管理。保健室设置也符合《新疆维吾尔自治区托儿所、幼儿园卫生保健管理实施细则》的有关要求。 占地面积3020平方米、生均12.58平方米,建筑面积2110平方米生均8.8平方米,活动面积1889.19平方米,生均7.8平方米,绿化种植面积632平方米生均2.63平方米。 每班配备了数量足够、适合幼儿身高的桌椅、床、盥洗设备。每班有开放性2个玩具柜、1个书架、5个区域活动柜等设施。全园有14台电视、6台微机、2台供放等电教设备。每班备有图书角,玩具角,图书生均5册、玩具5件。电子琴、电视机、DVD各一台,有足够的、适合幼儿的桌椅、床和盥洗用具,有适合幼儿使用的洗手池、厕所、便池,有单独的卫生室、隔离室、洗衣室。户外大型玩具2件,钢琴一架、动物饲养角一个、种植园每班一个,供幼儿体验饲养和种植的快乐。 本年度教师自制玩教具百件以上,供幼儿使用。

幼儿园申报市级示范幼儿园自查报告(2)

幼儿园申报市级示范幼儿园自查报告 我园根据《XX市示范幼儿园评估标准》认真制定了创建示范园的方案和措施,并参照《评估标准》认真进行了逐项自查、自评,现将自查情况汇报如下: XX幼儿园创办于2001年8月,是XX重点配套工程,是在改革中崛起的一所新型的现代化幼儿园。幼儿园占地面积4640m2,建筑面积1668m2,园内绿化带占总面积的80%,环境优美,设施齐全,办学条件优越。配有幼儿活动室、卧室、保健室、办公室、音体室等,均安装有冷暖空调;每班教学用具齐全,配有录音机、电视、电钢琴、VCD等;另外还提供了幼儿种植园地、图书角、作品展示园地等,并为孩子配备了适合于幼儿年龄特点的室内玩具、大型室外组合玩具;厨房整套设施均为不锈钢材料,先进、卫生。幼儿园不但重视硬件的建设,更注重对软件的开发与管理,力争做到管理工作规范化,队伍建设专业化,教学设施现代化,教育模式多样化,教育手段科学化,幼儿全面发展化。在短短五年的时间,我园队伍不断地发展壮大,如今现有教职工21人,幼儿约160名,设有大中小托班共6个。 为了实现市示范幼儿园的奋斗目标,我园全体教职工不断与时俱进,不断创新,不断更新教育理念,树立名牌意识,努力提高教师素质,提高办园条件,优化育人环境创办特色教育,提升保教质量。根据《评估标准》的各项要求,逐条实施完善改进,一项项达标上台阶,在园舍建设、园务管理、师资队伍、教育科研等方面有了较大幅度的进展。 一、不断改善硬件设施,创造一流育人环境 1、陆续增设四个班活动室、卧室、卫生间及配套设施的建设,增添幼儿空调、玩具柜、备品柜、儿童床、床上用品(如凉席、浴巾、褥子等)、桌椅等共投资23万元, 2、投资4万多元重新安装了不锈钢防盗网; 3、室内增添蒙台梭利数学教具1套; 4、教学设备:7台VCD碟机、音响设备1套、电视机7台;还先后增添了2台电脑、1台打印机满足办公的需求; 5、活动室设备:每班配有空调、紫外线消毒灯、录音机、玩具架、电子琴、毛巾架、保温桶、多功能活动室内有钢琴、音响设备,室内装修美观,宽畅明亮,是孩子理想的活动场所; 6、为了满足教学信息资源的需求,我园先后投入资金,充实资料室资源,购买了与教育教学配套的电教教材,教师参考图书人均达10册以上,征订报刊杂志10多种,幼儿图书人均5册以上,教学用具、挂图、实验用具等,总计投资达3万; 7、充分发动教师用废旧物品为幼儿创设优美舒适的室内外环境,室内设有幼儿美工区、教学区、语言区、科学区、图书角等,为了孩子提供更多的活动空间及活动器械如:沙包、跳绳、纸球、亚铃等,不但美化了环境而且为幼儿园节约不少开支; 8、音美活动教具有:打击乐、幼儿腰鼓、舞蹈服装道具、头饰等500多件;

规范办学行为自查报告三篇

规范办学行为自查报告三篇 篇一:规范办学行为自查报告 关于规范办学行为的自查自纠报告 石莱镇木厂峪联办小学 2013.11.20 木厂峪联办小学关于规范办学行为的自查自纠报告 为认真学习、贯彻、落实省教育厅及国家教育部关于规范中小学办学行为的有关文件精神,端正办学思想,规范办学行为,促进我校和谐、健康科学发展,办学生喜欢的学校、人民满意的教育,我校先后召开班子会、教职工大会,学习各级文件,传达了上级有关精神,成立了学校活动机构,制定了《办学行为学习实施方案》及整改制度,积极开展规范办学行为自查活动。现将自查情况汇报如下: 规范招生行为方面 我校坚持义务教育免试入学制度,实行按学生户籍所在地划片招生,免试、就近入学的原则招生,确保服务区适龄儿童全部入学接受义务教育。实行小班教学。整个招生及编班过程做到公开、透明、规范,并进行公示。在学生入学后,及时完成学籍电子注册,同时按要求做好学生变动及资料更新工作,目前学生学籍管理的制度健全。 规范教学行为方面

1、我校能严格执行课程方案,按照国家、省课程计划的规定 安排教育、教学活动,做到:按标准课时开课,不随意增减课时;按课程设置开课,不随意增减科目;坚持按课程标准要求教学, 不随意提高或降低教学难度;坚持按教学计划把握进度,不随意 提前结束课程和搞突击教学;坚持按规定的要求考试,不准随意 增加考试次数。 2、我校每周上课5天,学生每日在校参加教育教学活动的时 间不超过6小时,每节课上课时间为40分钟。严格执行节假日放 假通知,不占用课余和节假日等时间安排学生集体补课或上新课。严格执行国家规定的作息时间。 3、严格控制作业量。一、二年级不留书面家庭作业,其他年 级书面家庭作业量不超过1小时。双休日及节假日不加大作业量。教师能根据课改的要求,精选作业内容,不布置机械性、重复性、难度过大的作业,学生作业量基本上适中。 4、严格规范日常考试。我校未组织参加没经教育局批准的各 种考试、竞赛等活动,对平时的检测也予以规范,严禁公布学生 考试成绩及按成绩排列名次等。实行学生学业成绩与成长记录相 结合的综合评价方式评价学生。 规范教师行为方面 1、加强教师的职业道德教育和业务培训,提高教师专业化水平。学校制定了一系列师德建设规章制度,规范教师的教学行为。广大教师能够自觉遵守学校的规章制度,按照“教师行为十不准”

幼儿园自查自评报告

幼儿园自查自评报告 幼儿园自查自评报告 在不断进步的时代,报告十分的重要,不同种类的报告具有不同的用途。你知道怎样写报告才能写的好吗?下面是精心整理的幼儿园自查自评报告,欢迎大家分享。 幼儿园自查自评报告1 我校在创建市平安校园中,遵照瑞教办政等创平安校园文件精神,认真筹划,周密部署,狠抓落实,为全校师生的工作、学习、生活营造了一个良好的环境,现将创建情况简要汇报如下: 一、领导重视,组织健全 为切实加强对建设“平安校园”工作的领导,确保“平安校园”建设各项工作的落实,学校成立创市“平安校园”领导小组,成立了以校长为组长,分管领导为副组长,各有关处室负责人、各班主任为成员的领导小组。学校领导班子高度重视学校安全稳定工作,确立学校安全无小事,学生安全无小事的观念,站在抓安全就是抓发展,抓安全就是抓稳定,抓安全就是维护人民群众根本利益的高度,努力提高抓好学校安全工作的自觉性和主动性,变“要我抓”为“我要抓”、变“被动抓”为“主动抓”、变“突击抓”为“经常抓”,持之以恒,常抓不懈,使学校安全工作的各项措施真正落到实处。 二、健全制度,预防为主 在创建工作过程中,我校制订及修改了有关创建平安校园的管理

制度。内容有《学校卫生管理制度》、《消防安全制度》、《社会实践活动、德育基地活动制度》、《学生外出集体活动安全保卫制度》、《校园安全保卫、治安管理制度》、《实验室安全制度》等,使各项工作有章可循,落实到位,我们还制订了天天检查,周周汇总制度,建立和完善各类值班制度。 三、安全法制教育,常抓不懈 加强对学生的安全法制教育,多渠道、多内容、多层次、多形式地开展教育活动,包括校园广播橱窗报刊宣传;对违纪学生专题教育;邀请法制校长、派出所领导、消防大队等执法部门对学生进行法制教育和消防等安全教育,切实增强学生的法制观念,提高自我防范的意识和能力。尤其是在每年寒暑假前夕,总要安排一次集中的法制、安全教育,确保假期的平安。为了巩固法制教育的成果,学校在每学期纪律工作常抓不懈的同时,集中安排一周的日常行为规范、学生一日常规学习训练强化周,使得遵纪守法成为广大学生的自觉行动。通过学校宣传法制教育,全体师生增强了法制观念,遵纪守法成为广大师生的自觉行为。全校没发生一起刑事案件和安全责任事故。 四、加强校园内部治安管理工作 1、加强门卫建设,增强师生在校园的安全感。 我校在今年配备了一名专职保安,加强校园巡逻安保工作,加强了对校外人员来校的管理,实行24小时的值班工作。在课午间关闭学校大门,严格控制进入校园的外来人员,对进入校园的外来人员实行来访登记,保障了师生的安全,确保了良好的校园治安秩序。我们

申报一级幼儿园自评报告

申报一级幼儿园自评报告 一、幼儿园概况 XXX幼儿园隶属XX市XXX贸易投资有限公司,投入一千万元兴建。幼儿园创办于XX年11月,XX年2月正式开学。 幼儿园占地面积4500m2,生均占地面积20.45m2,建筑面积5640m2,生均建筑面积25.6 m2,户外活动场地1890 m2,生均户外活动面积为8.6 m2,绿化覆盖达79%。我园各种教学设施完善齐全,宽敞明亮的课室配备了“六机一琴”,另设有舞蹈室、音乐室、美术室、图书室、科学室等,宽阔安全的户外活动场地铺设软性塑胶地垫,有风雨运动场、玩沙池、游泳池、小土坡、幼儿种植园地、动物园以及各种大型进口玩具等。 幼儿园现有大、中、小共9个班,在园幼儿人数 218人,教职员工50人,其中小教高级1人,一级教师2人,二级教师3人。专职教师24人,教师专业合格率100%,其中大专以上学历16人,占总人数的62%。保育员9人100%取得保育员上岗证。 虽然我园办园时间不长,但幼儿园成立了董事会、建立了规范的章程,制定了管理汇编,公司领导热爱、支持幼教事业,园领导开拓、进取、务实、团结,教工队伍师德高尚、工作勤勉、敬业爱岗。三年多来,我园明确了促进幼儿“快

乐成长、全面发展”的办园思想,始终以争创省一级幼儿园为目标和标准,在“以现代理念培养人,以一流管理服务人,以团队精神激励人,以高品质教育塑造人”的管理理念指导下,在社会各界、公司领导大力支持下,园领导科学管理,团结带领全体教职工共同努力,幼儿园发生了根本的变化,办园条件日臻完善,办园水平日渐提高,开始形成了尊重、平等、合作、创新的良好园风,为幼儿创建了一个安全、卫生、自由、快乐的生活及学习环境,努力开辟了一条符合幼儿发展规律、促进幼儿全面成长、适宜我园特色发展的道路。在全园教职员工的共同努力下,我园于XX年1月顺利通过了XX市一级幼儿园督导评估验收。 二、自查整改及评估结果 为了顺利推进创建等级幼儿园工作,为地方幼教事业作出更大贡献,在获评市一级幼儿园基础上,我园坚持不懈,积极按照评估方案的具体要求,开展了创建省一级幼儿园的自评、整改和提高工作。 (一)成立以园长为组长的创建省级工作领导小组,制定自评整改工作计划,层层落实责任制。 在教职工中进行广泛动员和宣传,使大家对评估工作的重要性及意义有正确的认识,并全身心投入到自评整改工作中去。 根据《广东省幼儿园督导评估方案》的具体要求,我园

关于规范办学行为整改情况的汇报【精选】

关于规范办学行为整改情况的汇报 关于规范办学行为整改情况的汇报 关于规范办学行为整改情况的汇报 今年4月17日,我校接受了山西省人民政府教育督导室领导组对我校课程设置和课程实施情况的专项督查,领导组虽然肯定了我们的成绩,如:学校能够开足开全课程,能够执行省市统一规定的在校作息时间,但也存在着不容忽视的问题,如:重视考试科目轻视考察科目,对考察学科的教师配备不太合理。为了进一步端正办学思想,规范办学行为。今年4月份以后,我们对督导出的一些问题,进行了反思和全面细致的整改工作,现将整改情况汇报如下: 一、基本情况 xx庄小学位于市区泽州南路阳光巷7号,是一所办事处所在地的两轨制小学,现有12个教学班,39名教师,508名学生。 二、主要做法 1、加强理论学习,认识再提高 为了做好我校规范办学行为的整改工作,我们组织全体教师认真学习了《基础教育课程改革纲要》,xx市教育局《xx市义务教育课程设置及课时安排(试行)》的通知,xx市城区教育局《关于进一步规范中小学办学行为的七项规定》、xx 市城区教育局《关于我区中小学作息时间,音体美及养成教育地方课程设置规定的说明》等规范性文件,广大教师进一步树立了全面发展的素质教育的育人理念,明确了课程设置体现了国家意志,任何学校和个人不得随意增减,对于一切无正当理由开不全课程,开不足课时的学校,要以教学严重事故论处。 2、加强队伍建设,措施更得力 第一、合理调配教师,使任课教师更趋于专职化。 根据课程设置的要求,我们在保证语文,数学专职教师代课的基础上,对于英语、科学、品德与生活(品德与社会),音乐、体育信息技术等学科也实现了专职化。学校现配备教师情况如下:语文教师12名,数学教师7名,英语教师3名,科学教师4名,体育教师4名,音乐教师2名,信息技术教师1名,品德与生活(品德与社会)教师3名,图书、仪器、实验室管理员1名,美术、养成教育、研究性学习、社区人文、安全、三字经有现任教师兼代。 第二、加强教学研究,减轻学生负担 为了减轻学生课外作业量,我们除采取口头劝阻、书面通知以及制度管理外,还尝试了“345”高效课堂教学模式和的研究,向课堂40分钟要质量,学生在课内基本完成了本堂课作业,家庭作业大部分是开放性作业,如:预习、阅读

幼儿园自评报告_1

幼儿园自评报告 一、幼儿园概况 我园创办于xxxx年x8月,隶属于xxx一小。幼儿园地处xx市x街xxx号,占地面积520m2,建筑面积690 m2。幼儿园与园林一小紧邻又自立门户,与园林一小共享操场、 图书室、美术室、舞蹈室、多媒体教室等功能室。现开设6个教学班,在园幼儿215人,在岗教职工16人。 在上级主管部门和学校领导的正确领导下,我园以“以人为本促进发展”为办园理念,以“团结、进取、务实、创 新”为园风,以“健康、自信、诚实、全面发展”为培养目 标,团结一致,奋力拼搏,让城关幼儿园成为社会满意、家 长信任、幼儿喜欢的幼儿园。 二、主要成绩与经验 (一)抓好队伍,凝聚人心,优化教职工队伍。 针对幼儿园实际,采取切实有效的措施,加强对全体 教职工的政治思想教育和业务培训,是提高这支队伍整体素 质的关键所在。 首先,我们把教师的政治思想和职业道德教育始终作 为幼儿园师资队伍建设的重要抓手,将师德规范作为幼儿园 精神文明建设的重中之重抓紧抓好。 其次,我们将教师的业务培训和学历层次的提高工作 作为幼儿园师资队伍建设的基础抓牢抓实。

①教师的发展,需要理论知识的支撑,需要业务能力 的提高。为此,我们采用多种政策积极鼓励全体教职工参与 学历进修,提升理论水平。如:对参与函授学习的老师给予 时间和精神上的鼓励。 ②业务培训采取多种方式进行。一是请进来,XX年初,我园将教材改为《快乐成长》教材,为了让老师们更好地使 用教材,我们得到了机关幼儿园的大力支持。将王启红、李 凡两名资深教师请到我园给老师们扎扎实实地培训了半天, 过后又多次到机关幼儿园登门求教,老师们普遍感到受益匪 浅。二是走出去,在这一点上,学校领导给予了大力支持, 三年来,我园几乎每个人都参加或观摩过市里或省里的优质 课技能大赛等活动,开阔了教师的视野,增长了见识。三是 园内资源共享,我园每周一次的业务学习有计划、有组织。 每个老师要当一次主讲,把自己学到的或理论或经验或一些 舞蹈、律动等拿出来和老师们分享,学完后还要进行讨论, 谈自己的学习体会。以此为契机,促进老师们不断学习,努 力提高自身素质。 我园青年教师较多,我校党、政、工、团经常组织教 师们参加一些活动。比如:“我为什么当教师”的讨论活动,“我的教育故事”、“教师语录”的征集活动,“教师普通话朗诵比赛”以及一些文体活动,坚持在政治上多点拔,在业 务上多指导,在思想上多沟通,在生活上多关心;同时,这

申报市一级幼儿园自评报告

申报市一级幼儿园自评报告 第一部分幼儿园概况 Xx中心幼儿园座落在Xx街办对面Xx中学院内。今年由Xx区政府投入一百多万元创建以来,在上级教育主管部门的正确领导和办学单位的大力支持下,幼儿园的面貌已呈现出蒸蒸日上、欣欣向荣的良好景象。 Xx中心幼儿园占地面积3600㎡,生均20㎡;建筑面积2000㎡,生均15㎡;户外活动面积1500㎡,生均10㎡;绿化率达50%。现在,我园有独立的园舍,无污染,无危房,园内设计新颖美观,布局合理,户外活动场地宽阔。有供幼儿学习、操作的音乐舞蹈室、美工室、科学活动室、阅览室;有园长办公室、保健室、资料兼会议室、值班兼晨检室;各班有活动室、睡室、贮藏室。我园各种用房及设施设备配套完善,面积达标,在社会上享有较好的声誉。 我园现有6个教学班,188名幼儿,17名教职工,教职工与幼儿的比例是1:5,每班配备了“两教一保”。教师12人,专业合格率达100%,大专学历达50%;保育员6人,都具有初中以上学历。另有专职保健医生1名,是中专护理专业毕业,厨房工人2名。教职工配备达到市一级幼儿园的标准。 我园以高质量服务于家长和社会,在家长、社会和同行中有较好的口碑,在镇幼儿教育中发挥着示范作用。 第二部分幼儿园办园的主要做法 成立来,我园在各级领导的亲切关怀和指导下,以“一切为了孩子”为服务宗旨;以《幼儿园工作规程》、《幼儿园教育指导纲要》为指针,全体教职工团结协作,认真贯彻《幼儿园教育指导纲要》的精神;积极开展教科研活动,深化教育教学改革,取得了一个又一个可喜

的成绩。 我园办园的主要做法总结如下: 一、不断完善设施设备,优化育人环境成立来,为建成具有一流教育环境、一流管理、一流保教质量的幼儿园,以Xx市一级幼儿园为奋斗目标。 每班设立一个贮藏室,为孩子生活提供便利。改造种养角,为幼儿提供了休闲、种植、劳动、观察的场地,同时为环境教育提供了活教材。按卫生防疫标准对厨房的设施设备重新改造,添置了一些新厨具,提高服务质量。舞蹈室重新翻新,添置练功架,为开展艺术教育提供方便。通过上述的整改,我园的办园条件和园容园貌有了质的飞跃。 二、科学管理,拓宽管理渠道,提高管理效应 多年来,我园从科学的管理出发,以《幼儿园工作规程》为指导,在幼儿园教育教学活动中认真贯彻和实践新《幼儿教育指导纲要》,使管理逐渐迈向科学化、现代化、规范化、制度化。 (一)实行目标管理,建立目标体系 我园把办园目标作为管理的核心,制定了三年的发展目标。围绕三年总目标,每年制定年度目标,并将年度目标分解到各部门。根据各部门、各岗位的实际情况,制定切实可行的年级、教研组、卫生保健、后勤、教师培训、财务、家长工作目标等,促使目标有效地落到实处。 (二)健全制度,加强民主管理 制定了园长、教师、保育、财务、医务、厨房、门卫等各类人员的岗位职责;制定了合理的幼儿作息、卫生保健、教学、财务管理、膳食管理等制度;建立了师德考核、技能技巧考核。每年根据考核情况评选优秀教师,把竞争机制引入幼儿园,进一步提高教职工的制度意识和工作意识,确保了幼儿园管理工作、教育教学工作的顺利开展。为了发挥民主参与管

规范办学行为自查报告(完整版)

报告编号:YT-FS-6023-29 规范办学行为自查报告 (完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity

规范办学行为自查报告(完整版) 备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 为深入贯彻落实《关于全省中小学深入实施素质 教育规范办学行为的意见》,进一步端正中小学校的办 学思想,规范办学行为,全面实施素质教育,我校就 本校规范办学工作时行自查,下面是相关报告: 一、加强领导、落实到位 在接到通知后,我校迅速召开全体教师大会,成 立了由校长隋喜才任组长的规范行为工作领导小组。 并责成学校主要领导对办学行为诸方面的工作作以一 一排查。 二、深入领会《市教育局关于进一步规范中小学 办学行为的通知》中的“六严格” (一)严格执行学校作息时间。组织召开“送子车 司机”会议,确保安全起见,建议司机与家长协商,

在7:50左右把学生接到学校,下午15:30分左右接送学生回家。在此期间除了正常的授课时间,取消第一节课前、午休的集中教学活动。保证学生的大课间和阳光体育锻炼时间。 (二)严格控制学生作业量。本着学校的教学常规要求,根据课堂教学和学生的实际情况精心设计作业,严格控制作业总量,保证作业质量。针对我校的学生的学额小,学苗质量差的特点,倡导分层次留作业,主要在三四年级开展(三年5人,四年9人,比较适合)学校倡导提倡在适量的基础性作业的基础上,布置一定数量的选择性作业。小学一、二年级不留书面作业,三四年级作业时间空载40分钟以内,五六年级控制在1小时以内。 (三)严格规范考试行为。我校每学期除了设置单元测试外,还组织一次集中的期中、期末测试。期中测试由教导处出题,期末由进修学校出题。本着把握考试命题的难度,考试内容不得超出课程标准规定的要求,不出偏题、怪题的原则。学生的养成教育较好,

学校幼儿园自评报告

学校幼儿园自评报告 学校幼儿园自评报告 工作报告自评报告学校幼儿园自评报告 学校幼儿园自评报告 一、园舍条件和师资配备情况云溪幼儿园开办于XX年8月,XX 年即获办园资格。我园位于关刀镇云溪乡道上街,XX年春季,县委、县政府为解决山区孩子“入园难”的问题,投资十几万元创建本所幼儿园,本园占地面积3800平方米,其中建筑面积1200平方米,户外活动面积300平方米。园舍安全,布局合理,环境优美,分托、小、中、大四个教学班,属关刀镇云溪小学管理。该园行政人员有园长1名、园长助理1名,后勤管理人员1名。以上人员经过校领导班子反复研究、精挑细选才确定的。年龄结构合理、身体健康、学历达标,无论是思想素质还是业务能力都较强,尤其热爱幼教工作;而且能遵纪守法,具有良好的职业道德。该园的10名教师,平均年龄不超过25岁,均受过职业幼儿师资培训,持有幼儿教师合格证书,而且从事幼教工作达3年以上,业务水平较高,有热心、耐心、爱心,有强烈的责任感;该园从园长到教师,从保健人员到后勤管理工作者,都是严格按上级部门的文件规定选配的,均能在各自的岗位上各司其职、各负其责。 二、幼儿园教育指导纲要的实施情况要求教师严格执行《纲要》精神,提高对幼儿教育重要性的认识。认真贯彻国家的教育方针,坚持保育与教育相结合的原则,对幼儿实施体、智、德、美全面发展的教育,全面落实《幼儿园工作规程》所提出的保育教育目标。严格执

行幼儿园管理的各项规章制度,不断提升办学水平和服务质量,严格执行《幼儿园一日常规细则》。领会和研究幼儿园的工作计划,《幼儿园一日生活保教常规》,《幼儿园教育指导纲要》,使教职工对我园工作情况与要求有所了解和认识。开学后,我们召集教师们根据本班教材内容划分为几大主题,每选择一个主题,大部分教材中涉及到的内容都能收纳其中,并根据主题积极为幼儿创设教育环境。在主题活动的开展过程中,教师们为孩子的亲身实践创设了大量的机会,组织幼儿根据教育主题布置墙饰、布置教育教学活动展版,师生共同收集与主题活动相关的信息、图片、文字资料、相关的材料等,让幼儿变以往被动的知识接受,为主动的操作、探索和学习。教师们根据活动的需要及幼儿发展的需要,通过“电访”等向家长宣传和介绍,在每周例会上组织大家分享教育心得,并总结本周工作遇到的情况。结合工作实际采取讨论式、互动式、观摩式、反思性学习等多样化的培训方式,开展每半月一篇“教育随笔”、“环境创设评比”、“教学研讨课”、等活动,促进了教师整体素质的提高。 三、保教工作实施情况切实提高幼儿园保教工作质量,是幼儿园提高整体办园水平的重要标志。我园始终坚持“全心全意为家长服务,尽职尽责为幼儿发展”的办园宗旨,尊重幼儿身心发展的规律和学习特点,充分关注幼儿的经验,引导幼儿在生活和活动中生动、活泼、主动地学习。同时重视幼儿的个别差异,为每一个幼儿提供发挥潜能,并在已有水平上得到进一步发展的机会和条件。健康、社会、科学、语言、艺术等五个方面,各方面的内容都以发展幼儿的知识、技能、能力、情感态度等为己任。这学年以来,我园在保教工作方面抓重点、求实效,使保教工作在原有水平上有所突破。为此,我园还

幼儿园办园行为督导评估自评报告

幼儿园办园行为督导评估自评报告

幼儿园办园行为督导评估 自查报告 为贯彻落实丹江口市人民政府教育督导室《关于印发xx幼儿园办园行为督导评估实施方案的通知》精神,我园就此项工作立即成立了以园长金悦为组长的自评工作领导小组,组织全体人员认真学习办园行为督导评估的有关文件,明确了督导评估工作的目的意义、方法及步骤,统一了认识,对照《幼儿园办园水平督导评估指标和要点》中的五项指标要求,同时结合我园实际工作和未来发展目标进行认真的自评,现将自评情况汇报如下: 一、基本情况: xx幼儿园位于xx市人民路中段,创办于1973年,是xx市一级公办幼儿园,占地面积502.5平方米,建筑面积518平方米,户外活动场地299.8平方米,有教职工27名,开设有小、中、大6个教学班,在园幼儿180余人,幼儿园配齐了两教一保,专业教师12名中,有11名教师持有教师资格证,1名教师正在办理中,教师学历达标率100%。 幼儿园自创立以来,一贯秉承“一切为了孩子,为了孩子的一切,为了一切孩子”的办园宗旨,以“用心呵护健康用爱启迪智慧”的办园理念,不断改进办园条件,提高教师素养,提升办园水平,初步达到了“创和谐美好家园师幼共同成长”的办园目标,并获得了很好的社会声誉。 根据《幼儿园办园水平督导评估指标和要点》中的五项指标

要求,我园15项“一票否决”情况均不存在。自评得分。 二、分项自评情况 (一)办园条件 xx幼儿园取得了事业单位法人证书、卫生保健合格证、食品经营许可证、收费许可文件等,证照齐全,周围没有安全隐患,无危房,园内环境优美,真正做到了净化、绿化、美化、儿童化,是一所启迪幼儿心智、陶冶幼儿性情、让幼儿快乐成长的乐园。 近年来,我园不断改进办园条件,各班配齐了建构、表演、阅读、科学、益智等七大区域材料,可供幼儿进行自主游戏。教学、生活、安全、卫生等设施设备齐全,每个活动室都安装了空调、空气净化器、一体机等,配齐了电风扇、消毒柜、水杯架、毛巾架、玩具柜、钢琴、照相机、音视频播放等设备,幼儿园网络全覆盖。安保设施配备齐全,园所内外安装了无死角高清监控24小时工作,门口安装了门禁系统和一键式报警器,门卫室配有防暴头盔、防爆盾牌、防刺背心和防割手套、橡胶警棍、安全钢叉、自卫喷雾剂等规定的八大件安保设备。消防设施完好有效,消防通道每天保持畅通无阻。每班都有一定数量的桌面玩具、游戏材料和幼儿绘本,能够满足幼儿的需求。各班教师还利用各种废旧材料制作了许多好玩耐用的自制玩具,很大程度上丰富了幼儿的一日生活。幼儿园的所有玩教具都有相应的质量检测证明,均符国家规定的安全质量标准和环保要求。我园还非常注重文化

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