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强化仓储规范化管理---确保储粮安全常态化

强化仓储规范化管理---确保储粮安全常态化
强化仓储规范化管理---确保储粮安全常态化

强化仓储规范化管理确保安全储粮常态化

——××公司仓储规范化建设工作总结

根据上级有关部门关于开展粮油仓储企业规范化管理活动的要求,为进一步加强粮油仓储管理工作,提高粮油仓储行业规范化管理水平,在县粮食局的正确领导下,我公司严格按照《××县‘粮油仓储规范管理年活动’方案》,认真组织开展粮油仓储企业规范化管理创建活动,围绕确保储粮数量真实,质量良好,储存安全,管理规范的工作目标,全体职工齐心协力,开拓创新,积极推进储粮新技术,高度重视安全生产和仓储基础设施建设工作。通过创建活动,规范化管理水平进一步提高,科技储粮水平进一步提升,仓储基础设施进一步完善,储备粮轮换能力进一步增强,质量管理工作进一步加强,员工的素质进一步提高,促进了企业的发展。现将创建工作总结如下:

一、健全制度,管理规范

公司成立了以经理为组长、分管仓储副经理为副组长,管委会成员为组员的粮油仓储规范化管理领导小组,安排部署活动开展、相关材料的准备和对库点的检查落实,保证了活动的顺利进行。公司按照规范化管理活动的内容,科学安排,认真做好每一阶段的工作。

根据仓储规范化建设要求,结合实际情况,我们制订了一套仓储规范化管理制度,内容包括岗位职责、仓储制度及操作规程、粮食出入库管理、质量管理、储粮帐卡簿填写、仓储日常管理、设备器材管理、库容库貌管理、安全生产等,在工作上定职定责,实施目标管理,年终考评,奖优罚劣,管理规范,责任明确,提高了员工生产工作的责任意识。

二、领导重视,仓储优先

我公司现有库点24个,储粮仓房68栋,总仓容4.71万吨(其中完好仓库23栋,有效仓容26000吨,含新建7000吨仓容),是一家以粮食收储为主业的国有控股企业,现有在职人员18人,保管、检验专业人员8人,库存粮食16700吨,其中国家最低收购价粮12700吨,县级储备粮4000吨分别存储在×××粮库、×××粮点、××粮点、××粮点、×××粮点、×××粮点等6个点库。

公司库领导始终把储粮工作放在首位,在人员、资金安排上处处优先,仓储保防人员安置到位,人手充足,技术充分,开展业务工作的资金和仓储保管费用也是优先供应,并对保防人员的补助标准适当提高,激发了员工的工作积极性。

三、加强储粮管理,确保粮食安全

为了实现“库存真实、质量优良、储存安全、管理规范”的储粮管理目标,我们始终以“需求无止境,服务无极限”的服务理念为宗旨,一是认真做好服务工作。为了防止售粮农民中暑,各收购库点安排了休息室或凉棚,设置茶水供应处,购买了防暑药品和电风扇等,让农民交售“舒心粮”,极大地方便了群众卖粮。二是做好政策宣传。各指定粮食收购点通过公示栏、公告牌、摆放样品等形式,把最低收购价格、国家粮食质量标准和收购价格等具体政策明明白白告诉群众,同时,认真做好联系农户和政策答疑工作,特别是与种粮大户取得广泛联系,把政策不折不扣交给他们,让农民交售“明白粮、放心粮”。三是严格入库质量。从粮食收购入库开始,便紧把质量关,根据收购的粮食质量参差不齐等情况,我们质量检查设置了两道关口,一道是检验室整车抽样,一道是仓门口的逐包检查,保管员在仓门口一身汗,一脸灰,逐包过目入库,把霉粮、芽粮、发热粮挡在了仓门口,入库粮食基本符合要求。收购过程中,全体干部职工不分

日夜、不惧酷热寒冷、连续作战,顺利完成了最低收购粮食收购工作。

为了达到“一符四无”,“三专”、“四落实”的储粮管理要求,我们严格遵守《湖南省地方储备粮管理办法》等规章制度,牢固树立储粮安全第一的思想观念,积极应用现代化、科学化的保粮方法,规范性地开展仓储工作:一是做好仓储基础工作,坚持仓外卫生天天清扫,仓内保持清洁整齐,确保库区内干净美观;二是严格遵守《粮油储藏技术规范》定期对库存粮食进行粮食品质览定,掌握粮食品质变化趋势。三是严格执行“一、三、七、十五”粮情检测制度,检查粮情,做好粮情记录,发现问题及时处理,遇到雨雪天气,保管员及时进仓,做到雨前查漏、雨中接漏、雨后清理,保证了储粮安全。四是坚持“以防为主,综合防治”的保粮方针,搞好防虫防鼠的基础工作,定期清理防虫线和检查防鼠网的完好度,把虫鼠的危害降至最低,确保了粮食安全储存。五是规范管理,做到了“定仓、定责、定人”保管,仓外规范挂牌,仓内帐、卡、簿齐全,填写准确,及时核对,确保了储粮数量真实、帐实相符。六是储粮机械设备专仓专放,专人管理,摆放整齐,统一编号,定期保养维护,出入有登记、保存有帐本。七是加强储粮药品管理,制定药品库管理制度,严格领用手续,明确用药去向,同时对药品库实行了“双人、双锁、双帐”安全管理,确保了使用安全。八是进一步完善化验室建设,适时购进更换检验设备,提高了检测精度。九是及时进行县储粮轮换和托市粮出库工作。在县储粮轮换工作中,我们坚持“公开、公平、公正”的原则,采取竞拍方式,防止了暗象操作现象,办好地完成了县级储备粮轮换任务。为解决2014年托市粮收购仓容紧张的矛盾,经中储粮总公司长沙分公司批准,采取移库办法积极做好腾仓并库工作,为此,县政府特拨付托市粮移库专项资金24万元,加快了移库进度,6月15日前,共向郴州直属库转移托市粮2890吨,腾

出仓库近3000吨。根据中储粮总公司长沙分公司销售出库计划,2014年出库最低收购价粮7200吨。

四、改善仓储条件,推进科学储粮

仓储设施是做好仓储工作的基础条件。在县委、县政府的坚强领导下,借全省“危仓老库”维修改造的春风,做到主动出击、超前运作。按照“统筹考虑、整体推进、先易后难、分步实施”的原则,突出“增扩仓容、完善功能、改善硬件、提升软件”的重点,做到了早谋划、早调研、早部署、早行动,全县“危仓老库”改(扩)建工作正在按计划统筹兼顾稳步推进。2014年,投资510万元(其中自筹资金300万元),新建了一栋7000吨仓容的高标准储粮仓库。近几年来,累计争取上级财政资金148万元用于仓储设施改造。投资197.7万元,对所有储粮仓库都进行了防漏防潮等维修改造,门窗也作了密封改进,通风系统、用电设施重新布设。维修后的储粮仓库上不漏,下不潮,地不沉,既有通风,又能密闭,仓库门窗牢固,又能防潮,仓库条件符合国家储粮标准和技术规范要求。通过维修改造,结束了我县十余年来库容库貌“脏、乱、差”的形象。为提高收购效率和收购质量,投资45万元添置了输送机、除杂机、扒谷机、计量地磅等粮食收购设备设施16台(套)。投资3.5万元,在鲤鱼塘粮库安装视频监控系统1套。

大力推广机械通风、降温降水技术,利用有利时机进行自然通风,在防治储粮害虫工作中坚持“有虫熏蒸、无虫防护”的原则储粮,减少熏蒸次数,既降低了人员劳动力、储粮成本,又实现了“低温储粮,绿色储粮”,科学保粮率达到了90%以上,“四无”粮仓达100%。

五、抓学习,强队伍,提高全员综合素质

突出以人为本理念,把提高人的素质放在企业管理的首位。为开阔员

工眼界,提高认识,学有榜样,赶有目标,组织员工到×××粮库、×××库等兄弟单位参观,学习他们的先进管理经验、创新意识和科学管理方法,取长补短,为其所用。采取走出去与请进来相结合,理论与实践相结合,自学与集中学习相结合,全面提高员工综合素质。一是建立学习制度,组织员工学习公司管理制度、粮食储藏、消防安全、政策法规、行为规范等知识。二是利用工作之余进行学习交流,介绍各自新知识、工作经验体会,对员工好主意、好点子在实际工作中取得成效的予以物质奖励,激发全体员工其比、学、赶、帮、超的工作热潮。通过加强学习,打造了一支“有知识、懂技术、会管理”的粮食储备专业化队伍。

六、存在的困难和问题

通过开展粮油仓储企业规范化管理活动,有效提升了我公司储粮管理水平,确保了库存粮油的数量真实、质量良好和储存安全。同时,公司在粮油仓储企业规范化管理活动和企业生产经营和发展中,也存在以下主要问题:

一是由于政策性补贴费用不断减少,保管费十几年分文不涨,很难维持收支平衡,企业步履艰难。

二是受国家宏观调控政策的影响,面临着购销价格倒挂的严峻形势,使企业轮换举步维艰,直接影响到公司的经济效益和资金链条,难度无法想象。

三是储备量少、储存成本大、仓库设施落后、包袱重、各项补贴收入增加有难度等因素制约了企业的发展。

四是职工业务素质仍适应不了业务发展的需要,业务技能有待进一步提高。

七、下一步工作目标

进一步加强仓储规范化管理建设,保证活动常态化,狠抓规范管理制度的落实,推进科技储粮技术应用,全面提高整体管理水平,必须做到:(一)储粮安全要“求实”。储粮管理工作是整个仓储管理工作的核心。要牢固树立储粮安全责任意识,要始终贯彻“以防为主,综合防治”的保粮方针,以“科学化、精细化、规范化”为管理理念,抓好抓实储粮安全管理。

(二)数量管理要“求真”。确保帐实相符、数量真实是储粮管理的关键,要建立一套完善的数量管理制度。一是不定期检查核实计量器具,确保计量准确无误;二是挑选思想素质好、政治可靠的人员从事司称工作,并进行技能培训;三是建立监督制度和粮食出入库手续,由保管员、监磅员、司称员三方签字认可的制度;四是建立粮食库存清查制度;五是建立粮食数量损益分析制度,分析损益原因。

(三)质量监控要“求精”。质量是命根子。我们始终要把质量管理作为储粮安全管理的重要保障,一是抓好保防队伍及化验室的建设,保证收购、化验工作正常有序的开展,确保质量良好;二是加强保防人员培训,提高业务知识和技能水平,及时掌握新标准,确保执行标准的适用性;三是健全质量管理制度,达到流程细、操作精;四是严格粮油入库质量控制;五是实行储存粮食品质分析制度;六是建立健全质量档案制度。

(四)制度执行要“求严”。制度化、规范化、效能化是现代企业管理的根本特征。面对新形势、新要求,我们既要坚持过去行之有效的管理方法和措施,又要不断充实新的内涵。一是加强学习,做到工作思路明晰;二是加强管理,严格执行各项规章制度;三是落实责任,切实做到目标到位、责任到人;四是制定工作预案和应急处理措施,确保安全无事故;五是为了加强控制,提升规范化管理的落实执行力,实施信息化管理。

(五)储粮技术要“求新”。技术创新是可持续发展的基础,是巩固和提高“四无”粮仓质量的重要措施,是衡量仓储管理水平高低的重要标准,也是实现绿色储粮的根本保证。我们要大力推广应用科学储粮新技术,积极探索储粮保质保鲜的新技术、新方法、新经验,努力提高科学储粮技术水平。因地制宜,围绕绿色环保储粮、降低损耗、提高效益等方面进行有益的探索。

(六)队伍建设要“求专”。队伍建设是安全储粮的前提。我们要始终坚持员工的业务素质培训,及时掌握和了解储藏、检验新标准新技术。要以人为本,加强企业文化建设,增强企业凝聚力,力求着装统一,行动军事化,打造一支学习型、专业化的仓储队伍。

(七)环境建设要“求美”。优美的库区环境是企业良好形象的展示。一是按照库区园林化的标准加强库区绿化建设;二是加强库区地坪、墙体的维护与美化,保持完好整洁;三是坚持严格的清洁卫生制度,做到每天一小扫,三天一大扫,保持库区环境整洁优美。

(八)经济效益要“求优”。良好的经济效益是衡量企业经营管理业绩的重要标尺。我们要在不断加强仓储管理、提高管理水平的同时,也要建立严格的财务内控制度,实行预算管理,千方百计开源节流,要大力弘扬“宁流千滴汗,不坏一粒粮”的优良传统,利旧翻新,降低费用;优化机械化运用程度,开展节能降耗活动,降低储粮成本,提升经营管理效益。

二〇一五年一月二十四日

安全生产规范化管理手册样本

企业安全生产责任体系 安全生产规范化管理手册 有限公司 年*月编制 、八 — 前言 全面贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”安全生产方针,落实以 人为本的科学发展观,构建社会主义和谐企业,迫切要求我们加强安全文 化建设,充分发挥文化的功能作用,有效运用文化的促进手段,形成干部 职工共保安全的强大合力。加强安全文化建设,必须坚持以人为本、全员 参与、立足当前、着眼长远的基本工作原则 ; 必须坚持贴近安全生产实际, 贴近职工生产生活的方针 ;必须努力在培育 “安全第一”的共同价值观和解 决突出问题上狠下功夫,使“安全第一”理念在职工心中深深扎根,成为 每一名职工生产行为的第一需要。 安全文化是安全生产的灵魂。安全文化建设是巩固安全基础的一项长 期性、战略性的任务。我们应该采取多种形式,大力宣传和普及安全文化 知识,强化安全意识,提高安全素质,培养安全技能,积极营造一个和谐 的安全生产环境,促进安全生产实现有序可控,基本稳定。这本《安全生 产规范化管理手册》紧密结合我们公司的实际,根据企业安全生产责任体 系“五落实、五到位”编制了安全生产规范化管理守则,提高安全检查和 隐患排查的能力,促进安全生产长治久安将会起到一定的积极作用。 目录 一、企业概况 二、 “五落实、五到位”相关规定 ....................... 三、 —有限公司安全生产/职业卫生规范化管理公告栏 四、 ................................................... 公司安全生产平面布置图 ............................................ ******************** ****

文明施工常态化管理制度2222-副本

文 明 施 工 常 态 化 管 理 制 度 编制: ____________________ 审核: ____________________

文明施工常态化管理制度 第一章总则 一、为切实贯彻落实建设美丽天津、美丽滨海的战略部署和按照集团公司要求,加强对工程现场施工的文明施工,依据有关文明施工法律法规的要求,结合本项目的实际,制定本制度。 二、凡作为本工程的参建单位必须遵守本办法。 三、建设单位、代建单位、施工单位、监理单位、依法对本建设工程的文明施工负责。 四、文明施工常态化管理制度,要求各参建单位在日常施工管理过程中,严格按照文明施工管理要求将本工程的文明施工与环境施工提升至与工程质量、安全相同重要的高度进行严格管理。 第二章参建单位的安全责任和义务 一、工程的主要参建单位 建设单位: 代建单位:、 监理单位: 施工单位:、 二、建设单位文明施工责任和义务: (1)建设单位必须严格执行工程建设程序和国家强制性标准,配置文明施工专项资金,并按时按时支付给施工单位,积极配合施工单位做好现场文明施工的工作,为施工单位提供有利的

施工条件,随时督促、检查施工现场文明施工的资金落实情况。 (2)建设单位需定期检查监理单位对现场文明施工检查情况,并不定期组织参建单位对现场文明施工进行检查。 三、监理单位的安全责任和义务: (1)监理单位应当将文明施工纳入监理的范围,与工程质量、工期和投资控制同步实施,承担其相关文明施工责任。 (2)监理单位应当协调施工单位、建设单位之间文明施工的相关工作,督促建设单位严格按照国家及天津市文明施工的要求支付现场文明施工的相关资金,并提供满足现场文明施工所需的一切场所。 (3)督促施工单位严格按照国家及天津市文明施工的要求设置文明施工专项资金,要求文明施工资金专款专用。 (4)对文明施工方案进行审查,随时检查施工现场文明施 工落实情况,确保施工现场满足文明施工的条件。 四、施工单位的文明施工责任和义务: (1)施工单位应编制切实可行的文明施工专项方案,经监理单位确认后严格按照该方案实施。 (2)现场成立文明施工领导小组,做到专款专用,确保现场文明施工的管理。 (3)确保路边围挡整齐,干净、无倾斜、无破损;围挡上的宣传字画无破损。 4)施工区域进出口地面清洁,无碎石、无扬尘;进出口

(完整版)优质服务常态化管理措施

优质服务常态化管理措施 为了加强我中心优质服务的常态化,更好的为群众服务,特制定如下管理措施: 一、首问责任制 一、为方便群众和其它机关同志来我中心办事,更好地为公众服务,遵循认真负责、热情周到和不推诿、不拖拉的原则,实行首问责任制。 二、来本中心办事人员询问的第一位工作人员,即为中心首问责任人。首问责任人有责任向询问人提供热情、周到的服务。 三、当面询问时,属首问责任人所在科室职责范围或首问责任人能够答复的事项,能当场答复的要当场答复;不能当场答复的应告知期限,或做好解释工作。 对不属于首问责任人所在科室职责范围内的询问,首问责任人应负责为询问人指明有关科室或带领至有关责任科室。 四、电话询问时,属本科室职责范围内的事项要热情礼貌地给予答复;属其它科室职责范围的,要告知该科室的电话号码。 五、对违反首问责任制的工作人员,一经查实,对相关责任人给予批评教育和内部告诫,并作为公务员考核和奖惩评比的依据之一。对于屡教不改,严重损害机关形象的,依据有关规定给予行政处分。 二、限时办结制度 第一条中心各科室应根据职责范围和效能建设的要求,科学、合理地确定所承办事项的办理时限。对服务对象咨询的疑难问题,应及时给予指导和办理。对能办的事项要及时予以办理;对需要请示分管领导的问题,应在2日内办结;对需要研究的问题,应在7日内办结。 第二条对服务对象提出的申请,在其符合相关规定及手续齐全的前提下,应在规定或承诺的时限内办结。 第三条对即办事项,在服务对象手续完备、材料齐全的情况下,应当场予以办理,不得以任何理由拖延和刁难。 第四条对限时办理事项,经办人员应即时办理。 第五条对服务对象提出的办理事项,无正当理由不得延时办理。如特殊情况确需延时办理,经办人员应按照职权规定报分管领导审批,并告知当事人延时办理的理由。

农村集体三资规范化管理方案 .doc

农村集体三资规范化管理方案 撰写人:XXX 本文档介绍了XXXXX. YOUR LOG

各村民委员会: 为切实加强农村集体资金、资产、资源(以下简称“三资”)管理,维护农村集体经济组织和农民的合法权益,加强和创新农村社会管理,推进基层党风廉政建设。根据中共中央办公厅、国务院办公厅、农业部《关于建立健全农村集体资金、资产、资源管理制度》、中共省办公厅、省人民政府办公厅《关于村级集体“三资”管理的监督》、市人民政府纠风办、市农业局印发的《关于开展农村集体“三资”管理检查的通知》、《市农村集体“三资”管理规范化工作实施方案》文件要求,现就我街道加强农村集体“三资”管理工作制定本方案。 一、指导思想 以党的十七届五中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观和“创业富民、创新强市”总战略,以稳定和完善农村基本经营制度为基础,以维护好、实现好、发展好农民群众的根本利益均为核心,坚持党委、政府领导,部门齐抓共管,促进农村集体资产保值增值原则,着力构建“制度完善、管理规范、监督有力、运行高效、富有活力”的体制机制,力争到2012年全街道建立比较健全的农村集体“三资”管理体系,为构建社会主义和谐社会、推进社会主义新农村建设提供有力保证。 二、工作对象

农村集体“三资”管理规范工作的范围是全街道21个行政村。 三、工作重点 (一)完善服务机构 街道建立农村集体“三资”管理工作领导小组及办公室,村级会计委托代理中心更名为农村集体“三资”管理服务中心(以下简称服务中心),具体负责做好本街道各村的“三资”管理工作。农村集体“三资”在保证其所有权、独立核算权、审批权、使用权、收益权不变的前提下,由村级集体经济组织委托街道服务中心统一实施代理业务。 (二)理顺代理事项 街道服务中心经村集体经济组织委托,负责做好各村的“三资”事项的监督服务工作,“三资”事项包括村集体经济组织全体成员所有的集体资金、资产和资源的登记、变更及其他相关事项。 “三资”主要包括以下内容: 1、依法属于村集体所有的现金、存款及有价证券等。 2、村集体,以现金、劳务投入形成的资产及其收益,包括各类固定资产、财产物资、债权股权及无形资产等。 3、依法属于村集体所有的自然资源,包括土地、荒地、滩涂、水面、山林等。 4、依法属于集体所有的专利、商标等无形资产。

安全生产规范化管理领导小组

编号:SY-AQ-01448 ( 安全管理) 单位:_____________________ 审批:_____________________ 日期:_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 安全生产规范化管理领导小组Safety production standardization management leading group

安全生产规范化管理领导小组 导语:进行安全管理的目的是预防、消灭事故,防止或消除事故伤害,保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中,虽然都是为了达到安全管理的目的,但是对生产因素状态的控制,与安全管理目的关系更直接,显得更为突出。 根据市、区、镇安监部门的通知要求,陶瓷行业要在2008年8月10日前完成安全生产规范化管理,并按管理标准建立安全生产档案,时间紧,任务重,牵涉到公司各个部门和各部门领导的支持和配合,为了使这项工作得到落实和完成,现公司成立陶瓷行业安全生产规范化管理领导小组: 1.组长:由副总经理担任,全面负责整个管理工作运作,整改资金的投入,各项文件,制度审核签发。 2.副组长:生产总经理、生产经理、后勤经理担任,负责各部门的协调,监控制度落实情况,整改事项人员的安排及落实。 3.组员:由各车间主任担任,负责员工车间班组级的教育,有培训记录并存档,教育员工熟练地掌握本岗位操作规程和本岗存在的危险因素; 4.设备部经理:负责设备管理制度,特种设备的测检和建档,新

建、改建、扩建工程“三同时”的建设和验收并建档; 5.仓长:仓储管理制度、油库、乙炔、氧气的管理制度及操作规程的建立存档; 6.技术部经理:负责采用新工艺、新技术、新材料、新设备的专门安全教育培训,有记录并建立存档; 7.各班组长:负责劳动防护用品的发放,检验的各项文件,员工职业健康档案的存档。 8.行政办:负责所有文件存档,制度健全,办公室全面工作。 9.文员:负责各类文件整理,各项制度的起草,档案整理;文字的打印,文案工作。 10.采购员:负责所需资料的收集,对外联络; 11.保安队长:负责环保方面资料的提供和危险品管理材料的编制; 以上人员分工及职责,全力配合,确保这次陶瓷行业规范化管理的顺利检查验收力求达到A类绿标企业,为公司的发展壮大,提供强有力的保障。

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安全文明施工管理标准化 1-2/4-5 条:主:刘华军、涂邓强辅:苏泽军、张章敏 3 条:主:苏泽军、廖辅:涂邓强 6条:主:苏泽军、刘华军辅:涂邓强、王东、陈科、廖 7条:主:王伟、王东辅:苏泽军、刘华军、陈科1、按国家法律法规的规定,制定施工现场各项安全生 产责任制度、各项规章制度、扬尘治理及管理制度、 操作规程(如重大危险源排查制度、职工培训教育 制度、安全生产检查制度等等)。 2、对国家和上级有关安全生产文件进行布置、学习、 做到有记录可查。 3、每天的安全生产日志记录完整、及时、签字、审查 手续齐全。 4、对施工现场人员及各班组人员三级教育、安全交底 记录完整齐全、特种作业人员持证上岗作业的检查。 5、对进场设备进行检查验收,定期对设备进行保养、 维修,使用登记手续,履行设备的备案、安折告知。 6、对施工现场重大安全隐患进行排查并做好记录、重 大危险源的辨识及应急救援预案并进行演练做好记 录。

安全工作常态化管理实施办法

---------------------------------------------------------------最新资料推荐------------------------------------------------------ 安全工作常态化管理实施办法 安全工作常态化管理实施办法 2019 年集团一号文件中,首次提出了企业安全工作常态化管理内容与方法的要求,即遵守国家法律法规,紧扣本企业实际,以安全标准化各项要素的执行规范为标准,以控制好生产运行八要素为手段,通过促进全员深入了解和掌握应知应会内容,贯彻执行好企业各项规程、制度,保持各类设备、设施状态良好,时时认真负责的工作,来确保企业安全运行。 该要求是对企业安全管理工作的原则、标准、对象、内容、方法等全方位的、高度的概括,是指导企业各单位与部门开展好安全管理工作的具体的、行之有效的方法。 为了深入学习领悟其深刻内涵,明确相关要求,进而将安全工作常态化管理真正落到实处,推动整个安全管理工作向更高层次迈进,现制定安全工作常态化管理实施办法,对相关工作做具体安排,请各单位遵照执行。 一、遵守国家法律法规(一)展开论述国家的法律法规、条例等是规范企业及员工各项行为的准则,必须加以遵守;结合我们企业的性质与特点,我们列出了与我公司密切相关的法律 5 部、法规 10部、部门规章 10 部、标准 32 项,对公司高管、各部门需要掌握的范围进行了界定(见附件一),需要我们各级领导与部门不断学习、掌握,并在工作实践中严格遵守。 1 / 9

(二)近期工作安排各位领导、各部门首先要明确本岗位所涉及的法律、法规、标准明细,进而通过不断学习,掌握所涉及的内容,此项工作计划在六月末前完成。 (三)考核(检查)办法根据不同系统的领导、不同专业部门所涉及内容不尽相同的情况,分别编制考试题目,统一时间、地点进行考试。 六月末前完成。 二、以安全标准化各项要素的执行规范为标准(一)展开论述《危险化学品从业单位安全标准化通用规范》(简称安全标准化)中所阐述和提供的执行规范内容,是使我们能够准确掌握企业安全生产各项要素的方法,也是评价、考核、监督、提高企业安全生产管理水平的标准,通过近几年的实践证明对我们企业比较实用,同时也是今年国家对危化品生产企业强制推行的达标升级标准。 (二)近期工作安排集团公司的安全标准化管理体系共有 11 个一级要素和 57 个二级要素,并就各要素的具体工作责任进行了落实,请各单位与部门进一步明确自身在安全标准化工作中应该承担的具体工作,并执行到位。 (三)考核(检查)办法对各职能部门对自身在安全标准化工作中所负责的要素是否明确进行抽查,按照集团公司一号文件要求,各分子公司要每月对照标准化要求对本单位安全管理工作进行自评,集团公司半年将进行阶段考核打分,考核结果在公司

切实加强村级集体“三资”规范化管理

切实加强村级集体“三资”规范化管理 近年来,XX镇在统筹城乡发展中,坚持以项目为带动,以产业为支撑,经济社会快速发展。2010年镇财政税收达到4.88亿元,固定资产投资完成10.4亿元,农民人均纯收入达到9781元。 在快速发展的过程中,我镇十分重视村级集体“三资”管理工作,坚持以体制机制建设为核心,以强化落实为保障,以加强监督为关键,将规范“三资”管理与促进基层党风廉政建设相结合,取得了较好的成效。 一、抓机制,完善“三资”管理制度体系 一是健全完善管理制度。我镇通过定期不定期的调研检查,发现社区不同程度地存在财务档案管理不规范、使用白条报账、座收座支、工程项目招标不规范、民主理财小组没有真正发挥作用等问题,其引发的矛盾纠纷越来越多,成为基层党风廉政建设的重要隐患。为此,我镇系统制定了相应的管理办法,对社区资金管理、财务管理、工程管理、民主理财、财务公开等工作做了具体的安排和明确要求,促使“三资”管理工作步入制度化、程序化轨道。 二是成立股份合作社。我镇先后建成了约70万平方米的安置小区。这些安置小区配套建设的商铺成为社区集体资产的重要组成部分。为此,镇上以成立股份合作社的形式组

建新经济组织,以规范的市场化运作,促进了集体资产的保值增值。2010年,我镇7个股份合作社共完成收益364万元,通过分红,平均每个社区分得5.3万元作为公益性开支,社区居民共分得160万元。 三是严格规范中心运行。各社区及居民小组委托代理会计核算中心代理账务,各村设立一个对公账户,由社区报账员按相关制度到代理会计核算中心报账。代理会计核算中心配备专职出纳员负责社区资金管理及日常票据审核。涉及大额资金使用以及资产处置时必须严格按照:村民提议→两委提出→议事会或居民大会通过→镇政府审核→监督小组监督实施的程序进行。 二、抓民主,落实“三资”管理制度 一是建立居民座谈制度。对居民普遍关注的大额资金使用以及资产、资源处置的过程和结果,由党支部定期不定期召开居民代表、党员代表座谈会,通报情况、畅通信息、密切联系、增强互信、形成共识。 二是严格审核制度。集体资产、资源处置必须经居民会议讨论,并经居民逐户签字后方能生效,同时镇政府重点加强对审核和交易环节上的监督制约。要求资产资源处置必须附有真实的民主决策情况。 三是严格规范程序。每个村、组都通过居民选举设立了居民理财小组,集体各项开支都要经过居民理财小组审查把

安全生产规范化管理方案

姓名:XXX 部门: XX部YOUR LOGO Your company name 2 0 X X 安全生产规范化管理方案

安全生产规范化管理方案 各村(居)、各部门、企事业单位、安委会成员单位: 为切实加强我镇村(居)、企业安全生产基础工作,进一步规范全镇安全生产监管,全面落实政府安全生产监管责任和企业安全生产主体责任,遏制各类生产安全事故,确保全镇安全生产形势持续稳定好转,根据市安委会《关于深化乡镇(街道)安全生产管理规范化创建活动的通知》要求和全市安全生产工作会议精神,结合我镇实际,经研究决定,在我镇全面开展安全生产管理规范化创建活动。具体方案如下: 一、指导思想和目标 坚持以科学发展观为指导,以统筹城乡经济社会发展,推进城乡一体化为总揽,按照“以发展为目的,以企业为主体,以规范为重点,以执法为保障”的工作思路,突出重点,分步实施,强基层、重基础,促进基层落实责任、健全制度、立足防范、强化宣传、整治隐患,努力增强全员安全生产意识和自我防范能力,坚决遏制重特大事故,减少一般伤亡事故,形成“政府有效监管,企业自我约束,群众广泛支持”的安全生产格局,实现事故发生、人员伤亡、财产损失“三为零”的工作目标,为构建和谐古溪创造良好的安全生产环境。 二、组织领导 为加强安全生产管理规范化建设活动的领导,镇政府成立了活动领导小组(具体名单见附件),全面统筹安排活动。各村(居)民委员会、企事业单位也要成立相应的机构加强对活动的领导,并认真制定和落实 第 2 页共 10 页

本单位活动方案。 三、活动内容 (一)机构及队伍建设 1、充实和完善镇安全生产委员会和镇安全办。一是成立镇安全生产委员会(简称镇安委会),镇安委会主任由镇长耿进担任,副主任由分管副镇长顾昌圣、副镇长尹之进、副镇长钱利民、副镇长杨美兰担任,成员由镇属各部门、各村(居)委会第一责任人组成。主要职能是在镇党委、政府领导下,全面指导和组织协调行政区域安全生产工作,统筹领导其他安全生产专项议事协调机构工作。镇安委会下设办公室(简称镇安委办),镇安委办主任由安全助理胡彬同志担任。二是充实镇安全生产监督管理办公室人员,承担镇安委办的日常工作,镇安监办主任由安全助理胡彬同志担任,副主任由江环同志担任,办公室成员还有张福民同志。再明确镇安监办要做到有职能、有岗位、有人员、有牌子、有印章、有固定的办公场所、有工作经费,有与工作任务相适应的交通、通讯、事故应急救援、安全监管等所必须的装备和设施。 2、建立覆盖全镇各领域的安全生产监督网络。建立镇驻各村(居)委会和企业及重点工程项目安全工作指导组。各指导组要将驻村点、安全指导工作情况形成专门记录以备查。 3、各村(居)委会、涉及安全生产的镇各部门(站、所)要建立安全生产管理网络,主要负责人为第一责任人,明确具体负责安全生产管理的专职人员。 第 3 页共 10 页

村级规范化管理“四十六条”工作实施办法(试行) - 副本

邹发[2018]16号 ***村级规范化管理“四十六条” 实施办法(试行) 第一章总则 第一条为改进工作机制,提升村级事务管理科学化、民主化、制度化水平,促进基层党风廉政建设和民主法治建设,推动农村经济社会发展,根据有关法律法规及上级文件精神,制定本实施办法。 第二章村级事务民主管理规程 第一节民主议事 第二条议事原则。 (一)坚持村民自我管理、自我教育、自我服务的原则。

(二)坚持少数服从多数的民主公开透明原则。 (三)坚持“村事民决管区监管”的原则。 第三条议事范围。与村民切身利益相关的下列重大事项,纳入民主议事范围: (一)乡村振兴战略长期规划和年度工作计划。 (二)公共事业的建设承包、经费的筹集、组织实施与管理。 (三)基建工程项目立项、招标和发包,落地项目用地流转,集体资产处臵、转让和租赁等。 (四)各类经济合同的签订、变更和解除。 (五)集体经济所得收益的使用。 (六)土地流转、发包、租赁及补偿分配。 (七)计划生育、精准扶贫、救灾救济、农村低保、五保、残疾人、新农合、新农保等政策和制度的落实。 (八)其他涉及群众切身利益的重大事项。 第四条议事机制。探索实施“三事分流”工作方法,将村级事务依据公共属性大小,分流成“大事、小事、私事”,厘清政府、村居和群众的权责边界。“大事”即政府管理事项及公共服务,由政府部门负责解决;“小事”即村居公共事项及公益服务,由村委会为主导,村级自治组织共同协商解决;“私事”即村个人事务和市场服务,由群众自行解决或寻求市场服务。 第五条议事程序。包村科级干部指导、管区人员全程参与议事,帮助审核把关,保证议事程序和质量。根据工作需要,可选择采取下列方式:

(经验材料)长效机制下的校园安全常态化管理

徐闻县中小学德育工作经验交流活动材料 长效机制下的校园安全常态化管理 ——---—记徐闻县第一中学平安和谐校园建设 广东省徐闻县第一中学 引言:校园安全管理工作是学校日常工作的重要组成部分,与其他工作形成一个有机的整体.因学校是师生集聚区这一特殊性,校园安全管理工作就有其特定的内涵。如果把校园安全工作仅仅作为一项临时性的活动而游离于整个学校工作之外,安全管理工作必然会事倍功半,难以取得令人满意的效果。我校安全管理工作始终秉承“安全第一,以人为本,防患于未然”的工作理念,把校园安全作为学校发展和学生成长的内部需要,全面渗透到学校的各项工作中,形成了一种平安的校园文化。 校园,是学生求知的天堂和乐园。一个平安和谐的学习和成长环境,不仅关系到学生能否顺利完成学业,关系到千千万万个家庭的幸福,也关系到社会的稳定和谐。徐闻县第一中学作为一间创办于1938年、有着70多年历史的老学校,伴随着中国教育的新一轮改革,不断赋予教育新的内涵,焕发出勃勃生机。而我校的校园安全管理工作,更是学校发展中的一张名片,赢得了徐闻县父老乡亲的信任以及社会的广泛赞誉。 一直以来,我校在落实“以德立身、明德知礼”德育理念的同时,注重加强对安全工作的管理,创新工作方法,保障了校园安全,安全管理工作效果好.现将我校近年来的安全管理工作经验介绍如下:

一、健全组织领导机构,完善安全管理工作的长效机制 我校按照上级有关部门对安全工作的要求,确立“安全第一,以人为本,防患于未然"的思想,把安全教育纳入了学校的日常工作中。学校成立了学校安全工作领导小组,有专门机构、专门领导抓,明确工作职责、处置原则、处置程序、安全措施和责任追究等内容。在健全组织领导机构地同时,完善安全管理工作的长效机制.特别是每年 都更新《徐闻一中安全工作实施细则》的内容,做到积极应对、多面预防、妥善处置。此外,我校还实行学校安全专题会议制度,保障安全管理工作长效机制的落实。 安全工作具体分工如下: 第一责任人:谭善龙,主持学校安全的全面工作。 直接责任人:谢宇、戴易聪,具体负责安全工作方案的规划、部署及落实。 德育处:负责安全宣传教育工作的计划、开展及总结,安全档案资料的归档、大型集会和外出活动的组织及应急保障工作措施的制定. 总务处:楼房宿舍、消防供电等设施、设备及线路的安全排查、检修,学校车辆安全状况的评估排查,食堂、小卖部的饮食卫生安全等工作的检查落实。 二、将安全工作纳入学校未来发展的总体规划 我校是一所县直面上完全中学,位于治安环境较差的城乡结合部,在校学生6400多人,住校教职工200多户。我们充分认识到,要做好我校的安全工作,需要付出比以往更多的人力、财力和物力.为了做好安全管理工作,我校将安全工作纳入了学校长远发展的总体规划,从而保证了安全管理工作在学校日常工作中的优先、首要地位。

村级事务规范化管理暂行办法

**市村级事务规范化管理暂行办法 第一章总则 第一条为加强全市农村村级组织建设,提高村级事务管理工作水平,根据《中国共产党农村基层组织工作条例》、《中华人民共和国村民委员会组织法》和《**省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》等有关法律法规,制定本办法。 第二条行政村设立党组织、村民委员会、村务监督委员会、团组织、妇代会、民兵组织等组织,有条件的村可根据产业发展情况依法登记成立专业合作经济组织。村民委员会依据有关规定可设立相关工作委员会。 第三条村党组织是村级各种组织和各项工作的领导核心,在乡镇党委领导下负责本村的全面工作,依据《中国共产党农村基层组织工作条例》履行职责。 第四条村民委员会是村民自我管理、自我教育、自我服务的基层群众性自治组织,在乡镇人民政府的指导和村党组织的领导下开展工作,依据《中华人民共和国村民委员会组织法》和《**省实施〈中华人民共和国村民委员会组织法〉办法》履行职责。

第五条村务监督委员会是村设立的对村级事务实施民主监督的群众性自治组织,在乡镇党委纪检机构的指导下,依法依规、实事求是、客观公正地独立开展村务监督活动。 第六条村党组织与村民委员会、村务监督委员会、村级配套组织是领导与被领导的关系。村党组织根据本村工作需要确定村党组织、村民委员会成员的分工。各配套组织在村党组织领导下,依照有关法律和各自章程开展工作。村民委员会及村级配套组织定期向党组织汇报工作,提出工作建议。 第二章村级民主选举 第七条村级组织任期届满进行换届选举。因特殊原因提前或不能按期换届选举的,须经上级组织批准。村党组织换届选举实行“两推一选”。村委会及村级配套组织的选举在村党组织领导下按照有关法律法规、选举办法和各自章程进行。 第八条村级各组织的成员候选人必须政治坚定、坚持原则、公道正派、身体健康、有文化知识和带领群众共同致富的本领。村民委员会换届选举时,村民选举委员会可根据实际,对候选人资格提出原则要求,经村民代表会议通过,作为推荐和确定正式候选人的依据。

企业安全生产规范化管理

企业安全生产规范化管理 工作指引 二0一0年五月

目录 1.企业依法生产经营(成立条件) 工商营业执照(有效) ——安全生产许可证 ——危化品使用、储存登记 ——从事特种行业、使用特种设备依法办证或登记 2.建立安全生产管理体系和管理机构 ——安全生产委员会(或领导体系架构图) ——安全生产管理机构(部门) ——安全生产管理人员(专职、兼职) 3.制定安全生产责任制 ——企业负责人安全生产责任 ——安全生产委员会(或领导小组)安全生产责任 ——安全生产管理机构部门安全生产责任 ——企业各部门经理(安委会成员)安全生产责任 ——安全生产管理人员-注册安全主任(专职、兼职)——安全生产责任 ——车间主任安全生产责任 ——班组长安全生产责任 ——班组安全员安全生产责任 ——员工安全生产责任 4.建立健全安全生产管理制度

——安全生产操作规程* ——安全教育培训制度* ——安全检查制度* ——危险作业审批制度* ——职业卫生制度* ——安全操作规程管理制度 ——重大危险源监控制度 ——劳动防护用品管理制度* ——事故隐患管理与控制制度* ——安全工作台账管理制度* ——特种设备安全管理制度* ——安全生产档案管理制度* ——危险化学品和毒害品安全管理制度——消防安全管理制度* ——用电安全管理制度* ——工伤事故管理制度* ——“三同时”审批制度* ——厂区安全管理制度* ——安全生产资金保障制度* 5.安全宣传教育培训 ——中层及以上干部教育 ——班组长教育

——新职工进厂“三级”教育 ——特种作业人员教育 ——变换工种和"五新"教育 ——全员教育(经常性教育) ——重大危险源和事故隐患管理管理教育培训——安全教育档案 6.应急救援预案 ——企业生产安全事故应急救援预案 ——预案演练 7.作业场所安全管理检查 ——综合管理安全检查 ——机械设备安全管理检查 ——特种设备安全管理检查 ——电气防雷安全管理检查 ——登高装置安全管理检查 ——热加工安全管理检查 ——生产场所安全管理检查 ——重点场所安全管理检查 ——其它安全管理检查 8.事故管理 ——事故报告 ——事故调查、分析和处理

安全生产需要常态化严管

安全生产需要常态化严管 8月2日上午,市城乡建委组织召开了全市建设工程“打非治违”暨夏季安全生产工作会议,力求通过全面部署排查,开展专项执法,强化基础工作,构建长效机制,解决当前建设领域比较突出的非法违法问题,有效防范和减少安全生产事故发生,促进我市建设工程质量安全生产形势的稳定好转(详见本报今日7版报道)。“政府最大的责任就是保护人的生命”,遗憾的是,这句话竟屡屡成为悲剧性事故的注释。矿难、桥梁垮塌、动车追尾……频频发生的重大安全生产事故,带给世人一次又一次血淋淋的教训。 表面上看,这些重大事故与我们并无直接联系。但是,没有重大事故的发生就代表在安全生产方面就没有问题吗?在安全生产问题面前,谁又有资格可以庆幸自得? 有关部门的数据显示,上半年的15起工矿商贸和建筑事故中,有8起是因非法违法生产经营导致的事故,占总数的53.3%。而且,非法生产导致的火灾事故增多,群众举报的非法生产经营案件也呈上升势头,如:肥东梁园“2·19”电镀中毒事故、庐阳区明发广场“4·14”高空坠落事故、蜀山产业园“4·23”坠落事故以及瑶海区市妇幼保健院分院综合楼“5·5”电击事故等。可见,各类非法违法行为导致的事故存在多发趋势,安全生产“打非”任务并不轻松。 几乎每一次重大事故发生之后,都会有一场自上而下波及全国的排查风暴。“7·23”甬温线动车追尾事故发生后,7月27日,国务院即召开

常务会议,决定采取坚决措施,以交通、煤矿、建筑施工、危险化学品等行业领域为重点,全面加强安全生产。随即,从中央到地方,各地都在积极落实各项排查整改措施。 类似的决定和要求,它向公众显示了政府在强化安全生产方面痛定思痛的决心,毫无疑问,这一系列举动也会起到“亡羊补牢”的重要作用。但,这同时也暴露了问题的另一面:在一系列事故发生之前,我们是否曾对已经破损的羊圈视而不见呢? 亡羊补牢,也并非一日之功。一个牢固的羊圈并不能靠一次性的修补就可收工完成,它更需要一个持久而常态化的管理才能确保不会出现新的漏洞。同样,安全生产,这根原本需要时时紧绷的弦,更不能在事故之后才被弹拨。政府要切实履行其“保护人的生命”的承诺,则必须以常态化的严格管理和缜密的规则消除各种隐患,防止悲剧的重演。

施工现场质量安全监督常态化管理制度

施工现场质量安全监督常态化管理制度 为明确建设工程项目监管责任,落实监管措施,实现对所有在建项目监管工作常态化、规范化,全面提升施工现场工程质量和安全生产水平,制定此管理制度。 一、实行分片管理,科长负责制。 所有工程项目实行分片分区域分科室管理原则,责任科室负责所辖区域项目的日常监管工作,科室实行科长负责制;每个受监项目都要明确一名质量监督员和一名安全监督员(所属片区未受监的开工建设项目由科长指定督办和查处人员),实行监管责任到人。 二、实行全过程监督,每月巡检频率不少于2次。 责任监督员对所辖项目的质量和安全从开工到竣工验收实行全过程监督,承担监督责任。每月对所辖项目的现场监督巡查不少于2次,查处问题,督办落实整改工作,及时录入监管信息,传输实时监管视频和图片资料,向领导和上级主管部门汇报重大和疑难问题。同时,及时做好所辖项目相关信息的统计和整理报送。 三、明确安全监督职责,实行安全监督常态化管理。 1、严把项目开工安全条件审查关。对不符合开工前安全生

产条件的项目,一律不得准予开工建设。 2、严格落实安全监督交底工作。从介入监督开始,安全监督员应向工程项目部、监理部和建设单位出具安全监督计划书,提出安全监督工作具体要求,要求责任单位按既定的目标安排和落实施工现场的安全生产措施。 3、严格关键岗位人员到岗履职。督促、跟踪责任主体抓好责任单位关键岗位人员履职行为的监督。一是关键岗位人员是否在岗、人证是否相符;二是关键岗位人员是否正确履职,施工现场的安全隐患是否及时得到了整改和消除。对不在岗或在岗履职不力的关键岗位人员,责成责任单位更换,情节严重的,应对项目经理(项目总监)记严重不良行为记录。 4、突出重危大工程的识别、监控和隐患查处整改直至消号。督促、跟踪责任主体抓好重大危险源的查处和整改。对工程项目的施工用电、起重设备、深基坑、高边坡、脚手架、支模架、后浇带等重大危险源根据各项目工程进度实施动态监管,要求项目部在醒目位置及时更新和公示重大危险源名目,专职安全员对每处重大危险源每天不少于一次的检查。安全监督员每一次的巡查重点须放在重大危险源隐患的消除上。 5、强化施工现场文明施工管理措施的落实。一是要设立大门(门楼)和围挡要规范化;二是进场道路要硬化;三是要建立车辆冲洗平台(有土石方进出的工地);四是材料堆放要整齐

文明施工常态化管理

xx施工常态化管理 第一章总则 一、为加强对工程现场施工的文明施工,依据有关文明施工法律法规的要求,结合本项目的实际,制定本制度。 二、凡作为本工程的参建单位必须遵守本办法。 三、建设单位、代建单位、施工单位、监理单位、依法对本建设工程的文明施工负责。 四、文明施工常态化管理制度,要求各参建单位在日常施工管理过程中,严格按照文明施工管理要求将本工程的文明施工与环境施工提升至与工程质量、安全相同重要的高度进行严格管理。 第二章参建单位的安全责任和义务 一、工程的主要参建单位 建设单位: xx单位:、 监理单位: 施工单位: 二、建设单位xx施工责任和义务: (1)建设单位必须严格执行工程建设程序和国家强制性标准,配置文明施工专项资金,并按时按时支付给施工单位,积极配合施工单位做好现场文明施工的工作,为施工单位提供有利的施工条件,随时督促、检查施工现场文明施工的资金落实情况。 (2)建设单位需定期检查监理单位对现场文明施工检查情况,并不定期组织参建单位对现场文明施工进行检查。

三、监理单位的安全责任和义务: (1)监理单位应当将文明施工纳入监理的范围,与工程质量、工期和投资控制同步实施,承担其相关文明施工责任。 (2)监理单位应当协调施工单位、建设单位之间文明施工的相关工作,督促建设单位严格按照国家及天津市文明施工的要求支付现场文明施工的相关资金,并提供满足现场文明施工所需的一切场所。 (3)督促施工单位严格按照国家及天津市文明施工的要求设置文明施工专项资金,要求文明施工资金专款专用。 (4)对文明施工方案进行审查,随时检查施工现场文明施工落实情况,确保施工现场满足文明施工的条件。 四、施工单位的xx施工责任和义务: (1)施工单位应编制切实可行的文明施工专项方案,经监理单位确认后严格按照该方案实施。 (2)现场成立文明施工领导小组,做到专款专用,确保现场文明施工的管理。 (3)确保路边围挡整齐,干净、无倾斜、无破损;围挡上的宣传字画无破损。 (4)施工区域进出口地面清洁,无碎石、无扬尘;进出口防撞墩摆放整齐。 (5)施工区域内无扬尘;机械停放有序;材料堆放整齐且不宜过高。

班组安全生产规范化管理要求(新版)

( 安全管理 ) 单位:_________________________ 姓名:_________________________ 日期:_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 班组安全生产规范化管理要求 (新版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process

班组安全生产规范化管理要求(新版) 班组是直接从事生产的基本单位,同时也是安全事故最可能发生的地方,要抓好安全管理工作,必须从班组长入手、从班组入手。班组安全生产规范化管理具体相关要求如下: 一、班组安全生产目标 班组在生产劳动过程中应始终把安全工作放在首位,实行安全目标管理。班组安全生产目标主要有: (1)不发生人身未遂或轻伤及以上事故; (2)不发生人员责任造成的设备异常及以上事故。 安全目标的实现要求班组不断加强自身建设,建立健全以落实岗位责任制为中心的安全制度,开展经常性、多样化的安全学习、宣传教育和岗位练兵活动,使员工熟练地掌握本岗位的安全操作技术及安全作业标准,不断提高安全意识、自我保护能力以及处理突发性事故的能力;同时,班组每一个成员自觉遵章守纪,确保不发

生违章、不发生差错,努力做到“四不伤害”(不伤害自已,不伤害他人,不被他人伤害,保护他人不被伤害),且各单位要求充分发挥班组党、工、团组织和安全员在班组安全工作中的作用。 二、班组安全工作内容 班组安全管理应实行“三全”(全员、全方位、全过程)管理,班组安全工作主要内容有: (1)贯彻“安全第一、预防为主、综合治理”的方针,建立和健全安全生产责任制,执行安全工作规程和两票(工作票、操作票)三制(交接班、巡回检查、设备定期试验和轮换制度),执行上级有关安全生产的文件、要求和规章制度,做到安全文明生产。 (2)坚持不懈地开展违章工作,杜绝违章情况的发生。 (3)贯彻执行“二措”(安全技术措施和反事故措施)计划。 (4)做好安全教育和安全技术培训工作。 (5)做好安全例行工作。 (6)做好劳动防护和安全工具、仪器的管理。 (7)按照“四不放过”(事故原因不查清不放过、责任人员未

安全常态化管理

安全常态化管理 安全管理者的工作,就是身体力行安全管理制度和要求。从小事做起,从细节抓起,努力让“安全第一,预防为主,综合治理”的安全意识深入人心。“常态化安全管理模式,精细化安全管理标准”是一把敞开的“安全保护伞”,它无时无刻不在呵护着、祝愿着我们的企业健康、平稳的发展和进步。 企业的安全归根到底是人的安全,这既包括人身防护不受侵害的个人安全,也包括人为操作不伤害他人、不造成损失的操作安全,还包括为避免外界影响或自然灾害做好防护、预防、救护的防护安全,所有这些都需要具有安全素质的人来完成,而员工安全素质的首要条件是看其对所从事岗位应知应会知识和内容的掌握程度。这里所说的员工是指公司全体员工,既包括生产一线的操作工、维修工,也包括从事管理工作的班组长、厂处长甚至总经理。工人应知应会的内容主要包括:其所从事岗位相关物料特性、工艺条件、生产环境工作条件、岗位操作规程、设备装置结构、原理、性能、用途、岗位风险知识情况的掌握和应急预案知识的掌握以及围绕本岗位所规定的工作标准、劳动纪律、巡检制度、记录制度等;对管理人员而言除了尽可能多和深入掌握所辖管理范围内操作工人岗位应知应会知识外,还要全面了解和掌握所管辖范围内的工艺流程、管理流程、人员状况、生产状况等,并具有督促、检查、领导本单位员工,完成好工作任务和目标的能力,从而真正掌握和控制好生产安全状况。

进行常态化安全管理,就是要让企业的每一位员工,只有岗位职责的差别,没有安全意识的差异。 通过常态化的安全管理,安全教育,典型事故案例分析,安全演练等活动的展开,保证了大家在充分理解“安全管理工作制度,工作重点,基本要求,安全常识,对习惯性违章的安全提醒和纠正以及对集团公司的专项安全管理工作重点”等安全管理要求的基础上,本着“保安全就是保自己,保安全就是促生产”的安全生产工作方针;强化安全意识。 开展人员素质限时升级达标活动,进行全员培训、考试,明确责任,严格把关,中管以上人员进行统一考试,然后以职能部门为单位进行一般管理人员(包括生产班长)考试,最后以班组为单位考核岗位员工,实行逐级考核、逐级负责的方式,各级考核负责人要针对考核情况、掌握情况拿出总结报告,安全部门最后进行随机抽查确认,要求全体员工年底前全部达标。 随着常态化安全管理工作的不断深入,我们不再满足于员工们劳保用品穿戴整齐,不再纠结于路面行车安全注意事项的全面落实。我们已经养成了良好的工作习惯:(1)班前会上严格履行“三交、三查”内容:交安全、交任务、交技术;查“三宝”、查衣着、查精神状况。(2)开工前进行“三源”的检查:重大危险源、伤害源、隐患源;同时开工前的安全检查、评估等工作同样围绕着“危险点、危害点、事故多发点”进行展开;(3)在确认无隐患后的安全操作过程中,安

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