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我的创刊号收藏情结
作者：周连生
来源：《审计与理财》2008年第05期
我和审计结下的不解之缘：当年在企业担任财务科长时多次和审计机关人员打交道，对他们那种认真负责、坚持原则、埋头苦干的精神和对政策法规掌握的熟练水平羡慕不已。没想到有一天我也能有幸成为国家经济卫士的一员，实现了多年的愿望。1991年8月我被选调进入
章贡区审计局工作。如今一晃过去了17年。伴随新中国审计发展，回想自己走过的风雨路程，感慨万千，既有辛酸、也有甘甜、更有快乐和希望。我热爱审计，珍惜岗位，唯有勤奋工作，才感到人生的意义和价值。和常人一样，我们审计人员也有丰富多彩的人生。收藏书籍就是我的最大爱好，特别是每每在繁忙紧张工作之余，我就会去“淘宝”。在这里我写下个人的休闲生活，愿和同行交流分享。
盛世兴藏。时下能纳入收藏范围的物品可谓五花八门，数不胜数。收藏者，大多怀有对藏品增值的期待，当然更有收藏过程的快乐。我涉入收藏时间不长，那是一个偶然的机会，我在旧书摊发现一本《中国文艺年鉴》创刊号，顿有一番扑面的亲近和情趣，阅赏与收藏的愿望油然而生，当即买下，回到家里细细品味了好几天，被里面丰富、精彩的内容深深所吸引。从此我即迷上了创刊号的收藏。如今已收藏到各类杂志创刊号近千本。
由于创刊号集指导性、资料性、鉴赏性和趣味知识性为一体，是永远不会过时的文献资料，而收藏队伍人数逐渐增多，收藏愈发艰难，存世的创刊号会越来越少。因为在创刊号里，办刊指导宗旨、时代背景和致读者、编者的话及发刊词、创刊词、报刊头题字的信息来源等，对后世有着真实历史资料和佐证史实的研究价值。创刊号除了数量少、年代久远这一特点外，往往还有着丰富的特殊的历史背景，内容涉及广泛，因而创刊号的特殊性和稀缺高昂的收藏潜力，自然使其笼罩上一层神秘的面纱，也会令其身价倍增。
说到创刊号，不能不提到影响我国政治、文化进程的两份杂志《红旗》和《读者》。
《红旗》杂志于1958年6月创刊，毛泽东题写刊名，中共中央机关刊物，半月刊。创刊号共发表了九篇文章，除发刊词外，有毛泽东、张闻天、周杨、王任重等人的文章，还有陈伯达、柯庆施的文章。红旗杂志作为我国政治风向标，对研究我党历史具有重要意义，因此创刊号令许多收藏者爱不释手。该刊1965年1月改为月刊，1980年1月恢复半月刊，1988年6月停刊。1988年7月由中央党校主办的全党理论刊物《求是》杂志创刊。
1980年创刊的《读者文摘》杂志，以其一贯的美文风格俘获了广大读者的心，被称为“中国人的心灵读本”，1993年出版143期后，该年下半年起更名为《读者》。此外，该刊还有《读者》原创版、《读者》乡村人文版、《读者欣赏等》子刊。
这里再介绍部分著名刊物的创刊号，以飨读者。
操作规程编号：YTO-FS-PD492 非煤矿山放矿工安全操作规程通用版 In Order T o Standardize The Management Of Daily Behavior, The Activities And T asks Are Controlled By The Determined Terms, So As T o Achieve The Effect Of Safe Production And Reduce Hidden Dangers. 标准/ 权威/ 规范/ 实用 Authoritative And Practical Standards
非煤矿山放矿工安全操作规程通用 版 使用提示：本操作规程文件可用于工作中为规范日常行为与作业运行过程的管理，通过对确定的条款对活动和任务实施控制,使活动和任务在受控状态，从而达到安全生产和减少隐患的效果。文件下载后可定制修改，请根据实际需要进行调整和使用。 一、在放矿前首先检查好放矿漏斗结构是否牢固，溜井口周围和格筛是否有损坏，工作地点周围顶板的安全情况，确认安全后才能进行作业。 二、矿房漏斗放矿要遵守下列规定： 1、放漏斗前采场有人一定要联系好，放矿车数一定要记清，采场发生悬空必须立即汇报车间，不处理好悬空，禁止在漏斗上下作业，漏斗悬空必须处理好。 2、放矿时人要站在漏斗的两边，时刻注意滚石伤人，撬大块要选择好位置，撬棍要灵活掌握，严禁撬棍尾部对准胸部和头部，矿石下来要立即抽出撬棍，人躲开，避免撬棍和落石伤人。 3、漏斗堵塞须用炸药时，在漏斗两旁观察好再进行，禁止爬进漏斗作业，堵塞高度超过5米，必须由爆破工用土火箭进行处理。 4、放矿时禁止任何人在漏斗的对面通过和停留，手不准扶矿车边，脚不要踏在矿车上。
When the lives of employees or national property are endangered, production activities are stopped to rectify and eliminate dangerous factors. （安全管理） 单位：___________________ 姓名：___________________ 日期：___________________ 矿工安全培训措施(新版)
矿工安全培训措施(新版) 导语：生产有了安全保障，才能持续、稳定发展。生产活动中事故层出不穷，生产势必陷于混乱、甚至瘫痪状态。当生产与安全发生矛盾、危及职工生命或国家财产时，生产活动停下来整治、消除危险因素以后，生产形势会变得更好。"安全第一" 的提法，决非把安全摆到生产之上;忽视安全自然是一种错误。 一、工人上班前要作井内施工安全交底工作，成立强有力的安全工作领导班子，由一名副矿长亲自担任组长，严格执行各项规章制度，严禁“三违现现象发生。 二、严格遵照国家煤矿安全监察局（2007）《煤矿安全规程》对煤矿职工一周两培训，按有关规范生产即可。 三、确保矿井职工遵守劳动纪律，服从现场统一指挥，一切按标准化作业，搞好文明采矿，保证安全通道畅通无阻。 四、劳动保护用品配戴齐全，严禁酒后上班和班中饮酒。 五、井内发现异常，先及时保证矿工转移到安全工作面，采取紧急措施处理。 六、井巷揭穿突出煤层和在突出煤层中进行采掘作业，必须采取震动爆破，远距离爆破，避难硐室、反向风门、风压自救系统等安全防护措施。 七、突出矿井的入井人员必须携带隔离式自救器。
2021矿工安全生产心得体会范文 2021矿工安全生产心得体会内容 矿工是一种职业，它代表着责任与拼搏;矿工是一类群体，它代表着自信与团结;矿工是一个岗位，它代表着平凡与奉献。矿工，是安全生产的代表者。下面作者给大家带来矿工安全生产心得体会，希望能帮助到大家! 2021矿工安全生产心得体会 如果说矿工是一项劳动，那将代表着创造与突破。的确，在我们矿山企业，我们的矿工兄弟才是最可敬最可爱的人，他们热情而又爽朗，他们聪明而又坚强，他们忠诚而又团结，他们不辞辛劳却又充满向上的力量! 我，一个已经步入社会的90后，来恒辉公司工作已有几年，现在的我依然清晰的记得我生平第一次下井，当看到数不清的台阶，望不到头的陡坡，我被深深震撼住了，在当时，那将是怎样的一种力量去挖掘、运输，才打造成现在的巷道?在工作面上看到矿工黑黑的脸孔，听着机器轰鸣的噪声，呼吸着潮热而又难闻的空气，是啊，没有矿工兄弟的拼搏与奉献，哪有我们稳定的安全形势;没有稳定的安全形势，哪有良好的企业效益;我下定决心扎根矿山，敬业奉献，在平凡的岗位上谱写出自己最精彩的青春之歌! 扎根矿山、敬业奉献，对我们来说就要甘于平凡工作，切实融入这个团队。俗话说：“一滴水只有汇入大海才不会干涸”。我们选择了这份职业就要定下心来融入到这个特别能吃苦、特别能战斗、特别能奉献的集体之中，要无悔于家人的叮嘱，无悔于同事的帮助，无悔于企业的培养，我们赶上了好时代，与兄弟姐妹们在一起生活，我们是快乐的! 在这个大家庭里工作，我们是自豪的!扎根矿山，敬业奉献，对于我们来说就要立足平凡岗位，争取干出一流的业绩。古人云“不积跬步，无以致千里”。我们要把身边平凡的小事做好，站好每一班岗，以实际行动服务公司的安全生产工作，贡献出自己的一份力量。 “不爱岗就会下岗，不敬业就会失业”，因此我们要爱岗敬业，在干事创业
可口可乐在中国的成功之道 内容摘要：当今世界，经济全球化的大潮滚滚而来，各国经济的相互依存度更加提高，在这种进程中，跨国公司发挥了越来越重要的原动力和加速器作用。因此，跨国公司的跨国经营管理自然受到了国际社会的普遍关注。本文浅析了可口可乐公司是如何利用先进的经营管理模式在中国取得成功的。 关键词：可口可乐中国成功方式 可口可乐：本土化思维助营销 （1）分销策略 提起本土化营销就必须提到可口可乐公司，本土化的思维由来已久，可口可乐公司在全球的传统经营哲学是“3A”原则，既要让顾客“买得到”、“买得起”、“乐意买”。尔后，可口可乐又将其进一步发展成为“3P”原则，既“无处不在”、“物有所值”、“首选品牌”无论是“3 A”中的“买得到”，还是“3 P”中的“无处不在”，都表明了可口可乐公司对分销渠道的重视程度。 在中国，本土化思维的营销同样运用到市场推广中，这首先表现在分销策略上，为了使分销更有针对性，可口可乐首先把目标对准全国超过100万人口的城市，这样的城市在中国有150多个，他们在这150多个城市布满公司的“点”，然后再针对人口在50万以上的城市，这样由大到小，逐步推进。可口可乐公司经过充分的市场规划，才决定进入哪个点，并要求在设厂的地方一定要有足够的辐射力，能迅速占领周边市场，如前一段时间为加快西部大开发的脚步，我国政府宣
布一系列外商投资西部地区的优惠政策，而可口可乐早在1993年就已有到中国西部去的计划。他们在西部选中3个厂址：西安、成都、昆明，并计划未来在西部投资建厂，每在一个地方建厂之前都派出一队人马打前阵，或者建一个仓库，或者办一个营业所、或者与批发商成立一个共同的办事处。目前可口可乐公司已在中国部分主要城市建立总数28个瓶装厂，200多个办事处，编织了一张巨大的销售网。 中国市场地域辽阔，不同地区之间的市场差异巨大。为了适应各地不同的市场状况，可口可乐在中国认真分析营销渠道，采取灵活多样的分销方式，有合资的，有合作的，有只负责配送的……，还有的山区里用骆驼运可口可乐的货，可口可乐还与他们一起分摊运输费。对可口可乐来说，“产品销售出去有钱赚才是硬道理”，只要合情、合理、合法，任何方式都会去努力。 （2）营销渠道建设 以下是可口可乐公司在中国的营销渠道系统图： 如何做好渠道的市场营销是许多企业经理面临的头号问题，而可口可乐公司却自有一套，可口可乐认为，渠道市场营销就是在每个渠道中根据消费者行为和客户需求实施售点市场营销策略，最大限度地
编号：SY-AQ-06164 ( 安全管理) 单位：_____________________ 审批：_____________________ 日期：_____________________ WORD文档/ A4打印/ 可编辑 煤矿安全注意事项 Coal mine safety precautions
煤矿安全注意事项 导语：进行安全管理的目的是预防、消灭事故，防止或消除事故伤害，保护劳动者的安全与健康。在安全管理的四项主要内容中，虽然都是为了达到安全管理的目的，但是对生产因素状态的控制，与安全管理目的关系更直接，显得更为突出。 煤矿井下尽量的少呆，下井需由矿方安排人员全程陪同 一、入井前的准备： 1.下井前一定要吃饱睡好休息好，严禁酒后下井； 2.下井前要穿戴好工作服、安全帽、胶靴，脖子上最好带一条毛巾，用于井下擦汗安，防止矿渣掉进脖子里面，同时，在井下相互自救的时候也有很大的用处； 3.入井前必须携带矿灯，自救器，并检查仔细。 二、乘坐人车罐笼： 1.上下井乘坐罐笼需听从把罐人员的指挥，看清楚脚下，按顺序上下，不得拥挤，没有井口管理人员或把罐工的允许，不得上下罐笼，在发出升降信号或者罐笼未停稳，不得抢下抢上；进入罐笼，必须关好罐门罐帘，人要站稳当，双腿微弯，手要把握扶手，不得让身子的任何一部分和携带的工具露出罐外，不得往罐外扔东西；
2.乘坐人车必须听从司乘人员的指挥，上车不得拥挤，开车前必须关上车门或防护链，身体和所携带的工具不得露出车体外；列车发出信号或未停稳，不得上下车或在车内站立；列车在行驶的过程中意外停止，在跟车人员未发出下车的信号不得下车。 三、乘坐猴车 1.乘车人员依次排队乘车； 2.上车时双手抓紧吊杆，跨上吊骑，双脚踏在脚踏杆上，集中精力注意前方；下车时，双脚触地臀部离开吊骑，然后双手松开吊杆，离开乘车点，或者右脚触地并支撑住身体，右臀部离开吊骑，然后抬起左腿让左臀部离开吊骑，手再松开吊杆，离开乘车点； 3.运行时，不得前后左右摆动吊骑，不得让身体的任何一部位触碰运载索或索辊； 4.不得帮矿方携带任何东西乘坐猴车，发生紧急情况时，拉动紧急停车线，发出紧急停车信号。 四、井下行走： （总体上要求，走路的时候脚一定要踩实，防止摔倒）
矿工安全生产心得体会3 我们每一名矿工一定都是父母和妻儿最牵挂的人。他们牵挂着我们能否一次又一次的平安升井，牵挂着我们能否一天又一天的平安归来，他们牵挂的共同点永远只有一个，那就是我们的安全。 小时候 小时候，我最牵挂的是父亲。牵挂父亲并非他的矿工身份，因为那会儿父亲从不告诉我井下是什么样子，有多么危险。对父亲的牵挂，只是“牵挂”他的那个旧提包。 父亲上班时总会带着一个显得很旧的提包，下班后提包只要变得鼓鼓的，里面就一定装着肉饼、面包或是其它美食。美食的诱惑对年幼的我是巨大的，每天下午我都会陪着母亲在院门口等候着父亲下班回家，像母亲那样守望着街口，希望尽快看到父亲的身影。当时父亲告诉我提包里的美食都是花钱买的，直到后来我才知道其实都是矿上免费提供的班中餐，父亲舍不得吃，留给了我。 上小学后，母亲或许是为了想让我好好读书，她告诉我父亲赚钱多么的不容易，在井下工作多么的危险和辛苦，还说父亲的一名工友前不久在井下出了事，受了很严重的伤。打这以后，对父亲的牵挂，从“美食”变成了“安全”。只要父亲一去上班，我的心里就会莫名的忐忑不安。有一天，我把母亲的话告诉了父亲，没想到他先是呵斥母亲，“不要什么事都给孩子说，会给孩子造成负担。”转而又温和地对
我说：“我在矿上是名班长，懂得多，绝不会出事。”虽然那会儿还小，但我明白这是他在宽我的心，井下一定很危险。此后，我对父亲的牵挂变得更加强烈。 工作后 工作后，家里人最牵挂的人由父亲变成了我，因为父亲刚刚退休，而我追随父亲的脚步，成为了一名矿工。 记得参加工作的头一天，父亲唠叨了一个晚上，大概就是教育我在井下要遵章守纪，注意安全，跟着师傅好好学。然而正式上班仅一天，我便体会到当了一辈子矿工的父亲所承受的劳苦。当天忙了一个班，好不容易熬到点准备收工，却不巧赶上“猴车”出了故障，只得一路爬坡，最后延点了半个多小时才升井。疲惫不堪的我回到更衣室，当我打开手机时，发现竟然有十几个未接电话，而且都是父亲打的。给父亲回拨过去，电话那头立马接通，没等我开口他便抢先问我为什么才上井，话语很急切，明显能感觉得出对我的牵挂。 随后的一段日子里，我慢慢习惯了按时上班、准时回家；习惯了下了班还未进家门就能透过窗户看到父母牵挂的目光；习惯了推开房门就能看到一桌子可口的饭菜；也习惯了父亲利用晚饭时间给我上“安全教育课”，这时的父亲总会不厌其烦、一遍又一遍地给我讲井下的隐患危险源和一些安全知识，还经常把他身边发生的一些安全事故讲给我听。回想起小时候父亲对井下的一切守口如瓶，到如今滔滔不绝地给我讲。我明白，小时候说了是怕我牵挂，现在告诉我是为
第三单元《发展社会主义民主政治》知识 点总结 第三单元《发展社会主义民主政治》知识点总结 第三单元发展社会主义民主政治 21、人民代表大会及其常设机关的法律地位和职权 （1）、我国宪法规定： “中华人民共和国的一切权力属于人民。”广大人民通过直接或间接的方式选举选出人大代表，由他们组成各级国家权力机关，代表人民统一行使国家权力，决定全国和各级地方的一切重大事务，并由权力机关产生行政、审判、检察等机关，具体行使管理国家和社会的权力。（此内容回答了人民如何行使国家权力，课本55页第一段） （2）、人民行使国家权力的机关 全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。 （3）、全国人民代表大会的性质、地位和职权 性质：全国人民代表大会是最高国家权力机关 地位：在我国的国家机构中居于最高地位，其他国家机关都由它产生，对它负责，并受它监督。 职权：全国人民代表大会行使最高立法权、最高决定权、最高任免权、最高监督权。 （4）、全国人民代表大会的常设机关：全国人大常务委
员会 （5）、地方人民代表大会的性质和职权：地方各级人民代表大会是地方各级国家权力机关，它是本行政区域人民行使国家权力的机关，本行政区域内的一切重大问题，都由它讨论决定，并由它监督实施。 22、人大代表的产生和职责 （1）、人大代表的性质和法律地位 人大代表是国家权力机关的组成人员，是国家权力的直接行使者。 （2）、人大代表的产生方法：均由民主选举产生，县、自治县、不设区的市、市辖区乡、民族乡、镇的人大代表由选民直接选举；全国、省、自治区、直辖市和设区的市、自治州的人大代表由下一级人民代表大会选出。 （3）、人大代表的义务： 人大代表代表人民的利益和意志，依照宪法和法律赋予的各项职权，行使管理国家的权力；协助宪法和法律的实施；与人民群众保持密切联系，听取和反映人民群众的意见和要求，努力为人民服务，对人民负责，并接受人民监督。 （4）、人大代表的权利：人大代表代表人民在国家权力机关参加行使国家权力，具体表现为提案权、质询权、审议权、表决权。 （注意：人大的职权与人大代表的权利不能混淆，不能
可口可乐中国发展总结 可口可乐在中国的发展分为两个阶段： 第一阶段：上世纪二十年代初到解放前，是可口可乐在中国的宣传发展阶段。 1927可口可乐首次进入中国，在天津及上海设立装瓶厂，上海街头悄然增加了一种饮料——“蝌蝌啃蜡”。 奇怪的棕褐色，中药似的味道，怪异的气泡，加上古怪的名字，饮料的销售情况自然很差。于是，在第二年，这家饮料公司公开登报，用350英镑的奖金悬赏征求译名，一位上海教授蒋彝翻译——可口可乐——得到公认。它不但保持了英文名的音译，还比英文名更有寓意，更容易传诵。这是可口可乐步入中国市场的第一步。在上海等与外界接触范围较大的地区取得了很好的宣传效果，在1948年中国上海成为美国境外首个年销量突破100万箱的市场。然而，随着美国大使馆撤离，可口可乐也撤出了中国大陆市场。自此之后的30年内，大陆市场上再没出现过这种喝起来有点像中药的饮料。 第二阶段：1978年至今，是可口可乐重回中国市场且得到极大发展的阶段。 在隐退近30年后，在中美宣布建交的当天，可口可乐与中国政府签署协议重返中国市场，成为首家重返中国消费市场的国际消费公司，推出2升容量的塑料包装瓶和Hi-C饮料。在中美建交之后的第三个星期，第一批可口可乐产品从香港经广州运到了北京。可口可乐再度返回了中国大陆市场。在跨世纪的一年，可口可乐在中国区总部从香港迁移到了上海，回归阔别54年的中国原籍。 一直进行有条不紊的宣传，推出多种符合中国消费者喜好的饮料。抓住各种商机进行业务宣传：特约瓶装商系统为产品生产制造便利的生产环境；联手大型体育活动拓展产品的销售渠道（如赞助2008年北京奥运会)；举办或参加社会公益活动来提高品牌的知名度和美誉度(如在汶川地震后赞助1亿元人民币）；为适应当今的新媒体营销趋势建立中国整合营销部、互动营销部在网上建立全方位的的宣传营销系统（如“可口可乐那些事儿”挑战了解可口可乐的相关知识）；密切关注中国消费者的喜好，流行的词汇，对中国消费者进行调查研究，推出符合消费者喜好的产品（如“萌系列”昵称瓶的推出）；总结积极健康、环保、可持续的发展理念，以发展理念为核心推出容易被消费者接受的产品（如Diet、Light、Zero 等系列关注身体健康以及植物瓶等包装可回收的产品）。 如今，可口可乐已经融入了中国人的生活，成为目前是中国市场最畅销的饮料，公司拥有中国饮料市场9%的市场占有率，以及中国碳酸饮料市场33%的占有率，同时也见证了中国融入世界的过程。
安全操作规程目录 一、爆破作业安全操作规程 ......................... ..3 二、扒装运输工安全操作规程 .................... ?. (8) 三、空压机工安全操作规程 ......................... .10 四、井下水泵工安全操作规程 ............... (11) 五、井下电工安全操作规程 ......................... .11 六、电气焊工安全操作规程 ................... (17) 七、卷扬机工安全操作规程 .................... ... (19) 八、信号工安全操作规程............................. .20 九、支护工安全操作规程....................... ..20 十、放矿工安全操作规程 (23) 十一、排险工安全操作规程 (24) 十二、凿岩机工安全操作规程 (25) 十三、测尘和测风人员安全操作规程 (26) 十四、通风防尘工安全操作规程 ................. ..27十五、地测人员安全操作规程 .. (27) 十六、尾矿工安全操作规程 ....................... (28) 十七、铲车司机安全操作规程 .................. (29) 十八、汽车司机安全操作规程 ................... (30) 十九、外线电工安全操作规程 ..................... (32) 二十、风机工安全操作规程 ..................... ... (37) 二十一、采样工安全操作规程............. (38) 二十二、浮选机工安全操作规程 ...................... . (38)
文件编号：TP-AR-L5288 In Terms Of Organization Management, It Is Necessary To Form A Certain Guiding And Planning Executable Plan, So As To Help Decision-Makers To Carry Out Better Production And Management From Multiple Perspectives. （示范文本） 编订：_______________ 审核：_______________ 单位：_______________ 矿工安全心理研究及对 策(正式版)
矿工安全心理研究及对策(正式版) 使用注意：该安全管理资料可用在组织/机构/单位管理上，形成一定的具有指导性，规划性的可执行计划，从而实现多角度地帮助决策人员进行更好的生产与管理。材料内容可根据实际情况作相应修改，请在使用时认真阅读。 煤矿生产，安全为天。煤矿安全是一种多因素、多环节、动态复杂的系统工程。据统计，全国工伤事故最多的是煤炭工业，煤炭工业中80%以上的事故是由于违章作业、违章指挥造成的。其中，人的不安全行为在煤矿事故致因中占有决定性的地位，而煤矿职工的心理隐患是不安全行为的根子，所以，研究矿工的安全心理素质，寻找出一套强化心理素质的方法，防止和减少事故有着特别重大的意义。 1、引发事故常见的心理状态及分析
根据大量的调查研究得出结论，引发事故的心理状态的最主要表现，可归纳为六个大方面，即情绪不稳、心理挫折、生活事件、侥幸心理、麻痹心理、生理心理疲劳。它们是导致矿工不安全行为的重要因素，与引发事故有着极其密切的联系。 1.1情绪不稳与事故的关系 从引发事故的角度分析，可以把情绪分为积极型、中间型、消极型三种状态。 积极型情绪，表现为欢快、激动，易受外界刺激的影响，在工作上出现轻浮、散漫。中间型情绪就是情绪稳定，它不易受外界刺激而波动。当受到外界刺激时，情绪变化不显著，能保持平静、正常，所以，不易出事故。这是安全生产所要求的。消极型情绪，当受外部刺激时，表现为忧郁、恐惧、压抑，打乱正常的动作。因此，积极型情绪和消极型情绪就是情绪
健全人民当家做主制度体系，发展社会主义民主政治测试题目共：30，总分值：100，测试时间：60分钟 第1题.我国是工人阶级领导的、以工农联盟为基础的人民民主专政的社会主义国家。（是否题）（3分） A．对 B．错 第2题.十九大报告指出，各级领导干部要增强民主意识，发扬民主作风，接受人民监督，当好人民公仆。（是否题）（3分） A．对 B．错 第3题.加强党的集中统一领导，支持人大、政府、政协和法院、检察院依法依章程履行职能、开展工作、发挥作用，这两个方面是统一的。（是否题）（3分） A．对 B．错 第4题.发展社会主义民主政治就是要体现人民意志、保障人民权益、激发人民创造活力，用道德观念保证人民当家作主。（是否题）（3分） A．对 B．错 第5题.中国特色社会主义政治发展道路，是坚持党的本质属性、践行党的根本宗旨的必然要求。（是否题）（3分） A．对 B．错
第6题.十九大报告指出，要保证人民在日常政治生活中有广泛持续深入参与的权利。（是否题）（3分） A．对 B．错 第7题.在我国政治生活中，党是居于领导地位的。（是否题）（3分） A．对 B．错 第8题.十九大报告指出，要支持和保证人民通过人民代表大会行使国家权力。（是否题）（3分） A．对 B．错 第9题.本课指出，“长沙建地铁‘砍树’惹风波”事件中，长沙市政府并没有违反国家相关法律。（是否题）（3分） A．对 B．错 第10题.依法治国是党领导人民治理国家的基本方式。（是否题）（3分） A．对 B．错 第11题.（）是历史的创造者，是决定党和国家前途命运的根本力量。（单选题）（3分） A．中国共产党 B．政府 C．社会组织
放矿工岗位责任制和安全操作规程 (一)放矿工岗位责任制 1.作业前要全面检查铁道、道岔、放矿平台、漏斗、格筛是否良好。发现问题及时汇报修理。 2.放矿和翻矿地点要保证清洁,漏斗底下和周围要干净不能存毛石,水沟要畅通,铁道要清理好,矿车中途翻了车,必须当班清理好。溜井放矿平台要班班打扫干净,保持清洁,巷道顶邦和平台经常用水冲洗干净。 3.矿房放矿要均衡,禁止在好放的漏斗大量放矿,不好放的漏斗就不放。防止造成采场底板不平整。 4.下班时要清洗矿车,矿车结底要打掉,工具整理好。 5.天井人行道的毛石要班班清理干净。 (二)放矿工安全操作规程 1.在放矿前首先检查好放矿漏斗结构是否牢固,溜井口周围和格筛是否有损坏,工作地点周围顶板的安全情况,确认安全后才能进行作
业。 2.矿房漏斗放矿要遵守下列规定: (1)放漏斗前采场有人一定要联系好,放矿车数一定要记清,采场发生悬空必须立即汇报车间,不处理好悬空,禁止在漏斗上下作业,漏斗卡塞悬空必须处理好,禁止上下双层同时作业。 (2)放矿时人要站在漏斗的两边,时刻注意滚石伤人,撬大块要选择好位置,撬棍要灵活掌握,严禁撬棍棍尾对准胸部和头部,矿石下来要迅速抽出撬棍,人躲开,避免撬棍和落石伤人。 (3)漏斗堵塞须用炸药时,在漏斗两旁观察好再进行,禁止爬进漏斗去作业,堵塞高度超过5米,必须由爆破工用土火箭处理。 (4)放矿时禁止任何人在漏斗的对面通过和停留,手不准扶矿车边,脚不要踏在矿车上。 (5)充填法溜矿井不准放空,班班保证溜矿井装满。 3.溜井放矿要遵守下列规定: (1)在处理漏斗堵塞时,要遵守第2项有关规定。 (2)人力推车和向溜井倒矿要遵守扒装运输工安全操作规程5、6项规定。
( 安全管理 ) 单位：_________________________ 姓名：_________________________ 日期：_________________________ 精品文档 / Word文档 / 文字可改 矿工安全心理研究及对策(标准 版) Safety management is an important part of production management. Safety and production are in the implementation process
矿工安全心理研究及对策(标准版) 煤矿生产，安全为天。煤矿安全是一种多因素、多环节、动态复杂的系统工程。据统计，全国工伤事故最多的是煤炭工业，煤炭工业中80%以上的事故是由于违章作业、违章指挥造成的。其中，人的不安全行为在煤矿事故致因中占有决定性的地位，而煤矿职工的心理隐患是不安全行为的根子，所以，研究矿工的安全心理素质，寻找出一套强化心理素质的方法，防止和减少事故有着特别重大的意义。 1、引发事故常见的心理状态及分析 根据大量的调查研究得出结论，引发事故的心理状态的最主要表现，可归纳为六个大方面，即情绪不稳、心理挫折、生活事件、侥幸心理、麻痹心理、生理心理疲劳。它们是导致矿工不安全行为的重要因素，与引发事故有着极其密切的联系。 1.1情绪不稳与事故的关系
从引发事故的角度分析，可以把情绪分为积极型、中间型、消极型三种状态。 积极型情绪，表现为欢快、激动，易受外界刺激的影响，在工作上出现轻浮、散漫。中间型情绪就是情绪稳定，它不易受外界刺激而波动。当受到外界刺激时，情绪变化不显著，能保持平静、正常，所以，不易出事故。这是安全生产所要求的。消极型情绪，当受外部刺激时，表现为忧郁、恐惧、压抑，打乱正常的动作。因此，积极型情绪和消极型情绪就是情绪不稳的两极状态。即大喜过度、悲愤交集、怨恨交加、大起大落、心不在焉、魂不守舍、郁郁寡欢、千悉百结等等。 例如：某矿近几年三十多起工伤事故中没有一起是自然事故，完全是责任事故，经事故分析认为，其主要原因是：第一，个人利益没有得到满足，如没有分得住房，先进没评上，对奖金分配有意见，引起了不满情绪而导致事故的占20%。第二，因家庭夫妻关系不和，与邻里之间闹纠纷，生活有困难等原因产生消极情绪而造成的事故占18%。第三，过分兴奋或忧虑，休息不好，睡眠不足，精神不
坚持正规操作确保安全生产 生产再重，重不过安全；黄金再贵，贵不过生命。矿工对工作的要求很简单，只要有一个和谐安全的工作环境，平平安安上班来，高高兴兴回家去就足矣！ 刘军是综掘队组下料组一员，今天八点班接到任务将风机装在板车上运往开口处安装，风机顺利装车、捆绑，绞车司机开动绞车，在行车过程中，刘军为跟车人员，车辆通过后没有及时关闭阻车器，而是继续跟车前进，跟班队干发现问题后立马告诉刘军：“小刘，进车后要及时关闭阻车器，以防出现跑车情况。”刘军不以为然，说：“这么平坦的轨道，车能跑到哪里去，不用关闭的，小小的事，不会出大事的。”跟班队干指责刘军，这样做太危险，刘军依旧不以为然，未关闭阻车器继续进车，随后跟班队干关闭阻车器，并汇报队组，报刘军一次“三违”，并回队组进行帮教。这下刘军不高兴了，冲着跟班队干嚷道：“不就未关闭阻车器，你至于汇报吗，这活还能干不干了，不能干就不干了，小小的事就报三违，就知道罚款。” 升井后跟班队干向队里反应，队长、书记意识到小刘安全操作存在问题，决定进行帮教。洗完澡刘军回到队部，书记叫来刘军，进行帮教学习：“小刘，队组里下料组的任务就是每天将作业所需设备及材料运往工作面，，我们经常和车辆打交道，在开车前要检查绞车、绞车绳，轨道，阻车器的安全性；还要对小绞车周围环境安全确认，如地锚是否牢固、顶板支护是否完好、安全设施是否灵敏可靠，设置警戒线，接到开车信号，确定牵引区内无人，发出开车信号，启动绞
车后，严格按照绞车操作规程操作，遇到突发情况，立即停车刹闸，进车过程中要及时关闭阻车器，保证人员以及车辆安全，这样才能保证小巷运输的安全。”刘军听了还是很不屑，说：“今天没关闭阻车器，这不也没什么事。”书记说：“小刘呀，今天没出事，不代表以后不出事，出车进车及时关闭阻车器这是正规操作的要求。”然后书记给刘军讲了由于进出车未及时关闭阻车器引起的安全事故，听完这些安全事故，刘军才渐渐意识到自己所犯错误的严重性，刘军及时向跟班队干承认错误，紧紧握住队干的手说：“太感谢您了，是你让我意识到问题的严重性，真的太感谢你了！”并向队组保证在后期作业中一定按操作要求认真作业，坚决违反操作规程，杜绝“三违”。 经过这次帮教学习，刘军意识到安全操作的重要性，对设备的操作不能停留在看起来安全阶段，要严格按照操作要求，认认真真作业，这样才能确保安全生产。在后期的工作中，他把每一趟行车都当做一次安全考核，及时关闭阻车器，时不时提醒组员关闭阻车器，全身心投入进出车作业中，坚持正规操作，自己不违章操作同时提醒他人要坚持正规操作，杜绝“三违”。 安全，天天讲在嘴上，写在纸上，贴在墙上，更要放在心上，落实在行动上。最最重要的就是落实在行动上，落实在现场作业中，这就要求我们的作业人员认真学习作业规程，作业中坚持正轨操作。不断提高个人专业素养，严格按照要求操作，杜绝“三违”，确保安全生产。安全生产是企业发展的基础，员工的标准熟练作业是安全生产的根本保证，让我们一起为一矿、为阳煤的安全生产努力奋斗。
第三单元：发展社会主义民主政治 1．坚持人民代表大会制度的原因 ▲（1）必要性：人民代表大会制度是由我国人民民主专政的社会主义国家性质决定的。这一制度以人民当家作主为宗旨，真正保障了人民群众参加国家管理，充分体现了人民的意志和利益，显示了我国社会主义民主政治鲜明的特点。 （2）人民代表大会制度显示出无比的优越性：它保障了人民当家作主；它动员了全体人民投身于社会主义建设；它保证了国家机关协调高效运转；它维护了国家统一和民族团结。（3）实践证明,我国人民民主专政的国体和人民代表大会制度的政体,是中国人民奋斗的成果和历史的选择,是适合我国国情的好制度.发展社会主义民主政治,必须坚持和完善人民代表大会制度,绝不照搬西方的政治制度模式。 2．中国特色社会主义事业必须坚持中国共产党的领导 ▲（1）必要性：中国共产党的领导和执政地位的确立是由它的性质和宗旨决定的。中国特色社会主义事业必须坚持以中国共产党为领导核心。 （2）重要性： ①只有坚持中国共产党的领导，才能始终坚持中国特色社会主义道路。 ②只有坚持中国共产党的领导，才能维护国家的统一、民族的团结，为社会主义现代化建设创造稳定、和谐的社会环境。 ③只有坚持中国共产党的领导，才能最广泛、最充分地调动一切积极因素，实现全面建设小康社会的奋斗目标。 3．中国共产党坚持科学执政、民主执政、依法执政 ▲中国共产党不仅有历史和法律赋予的执政资格，也具有与时俱进的执政能力。中国共产党坚持科学执政、民主执政、依法执政，不断完善党的领导方式和执政方式。 ▲含义： ①科学执政，就是遵循共产党执政规律、社会主义建设规律、人类社会发展规律，以科学的思想、制度和方法领导中国特色社会主义事业。 ②民主执政，就是坚持为人民执政、靠人民执政，支持和保证人民当家作主，坚持和完善人民民主专政，坚持和健全民主集中制，以发展党内民主带动人民民主，壮大最广泛的爱国统
矿工的安全保证书 矿井安全一直是我国民众所关心的问题。矿井的安全不仅要公司的保证，还要矿工们的保证。在此让矿工们签署一份安全保证书，用以时刻提醒他们注意安全。 光阴似箭，岁月如梭。时下已进入XX年末，进入我公司全面冲刺120万吨技改优化升级的关键时期，刚刚顺利结束的主井筒皮带改造工程给予我们更高、更强的信心和战斗力，全公司干部员工万众一心、众志成城，时刻紧绷安全弦，坚决大好安全生产的持久攻坚战。说起安全，永远是一个恒久而沉重的问题。说安全恒久，是因为安全和幸福相拌，惟有安全才能幸福。说安全沉重，是因为我们所听到的和看到的，在过去的日子里发生了那么多不该发生的一幕幕带血的事故悲剧，给伤亡职工及家属和国家财产造成了无法弥补的巨大创伤和重大损失。感悟安全，启迪人生，安全是我们最基本的生存保障，安全是构筑幸福大厦的坚固根基。 作为一名普通的煤矿工人，都肩负着义不容辞的安全责任和神圣光荣的安全使命，更应该牢记安全的重要性和必要性，把安全摆在一切工作的重要日程上。我们都知道人为因素是导致事故的“罪魁祸首”，因此，我们要积极参加公司开展的安全生产培训和学习活动，在循序渐进中不断提高自己的安全意识，真正达到“上标准岗，干标准活”的目的。逐步消除“三违”、重大机
电、运输、“一通三防”等重大安全事故的发生，让自己每天都以“高高兴兴上班，平平安安下班”。凡事都按《煤矿安全规程》、《安全生产法》等一系列安全制度操作，从大处着眼，小处着手，防微杜渐。在工作中严格要求自己，多留心、勤观察、善思考、严把关，摆正安全位置，认真履行安全责任，做到不安全不生产。工作期间不私自脱岗、不做与工作无关的事情，时刻紧绷安全弦，防患与未然，逐步不各类安全隐患消灭在萌芽状态，筑牢安全防线。为了王洼煤业公司美好的明天，为了我们自己的生命安全和家庭的幸福，让我们携手共筑安全，牢固树立“安全生产、我的责任”的安全管理新理念，以公司开展的劳动竞赛，努力完成120万吨技改优化升级为契机，团结奋进，建功立业，为共同打造本质安全性煤矿和实现公司安全生产的长治久安而共同奋斗。 说起安全，永远是一个恒久而沉重的问题。说安全恒久，是因为安全和幸福相拌，惟有安全才能幸福。感悟安全，启迪人生，安全是我们最基本的生存保障，安全是构筑幸福大厦的坚固根基。 作为一名普通的煤矿工人，都肩负着义不容辞的安全责任和神圣光荣的安全使命，更应该牢记安全的重要性和必要性，把安全摆在一切工作的重要日程上。我们都知道人为因素是导致事故的“罪魁祸首”，因此，我们要积极参加厂矿开展的安全生产培训和学习活动，在循序渐进中不断提高自己的安全意识，真正达
第一部分营销环境分析 一、可乐的成本构成主要有三块：生产成本、销售广告成本和物流成本。 二、环境状况 宏观环境：1、人口环境：中国是人口大国，消费市场大。 2、经济环境：可口可乐入住中国时，中国正处于改革开放的特别时期，国民经济开始复苏，在以后的发展中，更是紧跟世界潮流。 3、文化环境：可口可乐在百年前就确立了它独有的创造地位以及它特有的文化内涵。它在国际经营中的本土化战略，更是它成功的重要原因之一。 微观环境：1、顾客：可口可乐在中国首先以年轻人作为市场，符合年轻人的热情与激情，以顾客为中心，提供更好的服务，实现最终获利的目的。 2、供应者：都是在中国取材，生产，加工，包装。 3、企业内部环境：高层管理、财务、研究与发展、才过、制造和会计等相互配合，协同作战。 三、企业的分销渠道 1、最大限度刺激消费者对可口可乐产品产生需求并满足他们的你需求 2、最大限度增加可口可乐在市场中的竞争地位 3、最大限度加强可口可乐市场渗透率 第二部分问题和机会 （一）、关键问题所在 1、潜在威胁 (1)强大的竞争对手与其竞争(如百事可乐等公司) 1898年成立的百事可乐公司，美国最大的软性饮料公司之一。对软饮料而言，百事可乐和可口可乐的产品味觉很难分清孰优孰劣，百事可乐通过广告语传达他们的销售理念"百事可乐，新一代的选择"。首先是准确定位从年轻人身上发现市场，把自己定位为新生代可乐；并且邀请合适的品牌代言人，通过新一代年轻人的偶像情节开始了文化的改造。 (2）替代品销量上升 第一，随着消费者越来越关注健康问题，碳酸饮料部门的增长率已开始下滑。比如，果汁市场规模现在已经超过了苏打饮料市场，而且正以更快的速度增长。 第二，更多的饮料品牌和口味供大众选择，导致了可乐销售的下降。 2、企业弱势 （1）关键的技能或能力改变导致了企业文化受挫 百事可乐在电视广告上显示，消费者参加未标明品牌的可乐口味测试，结果，他们选择了味道更甜的百事可乐。于是可口可乐决定采取激进的行动收复失地。研究者没有意识到，挑
非煤矿山放矿工安全操作规程示范文本 In The Actual Work Production Management, In Order To Ensure The Smooth Progress Of The Process, And Consider The Relationship Between Each Link, The Specific Requirements Of Each Link To Achieve Risk Control And Planning 某某管理中心 XX年XX月
非煤矿山放矿工安全操作规程示范文本使用指引：此操作规程资料应用在实际工作生产管理中为了保障过程顺利推进，同时考虑各个环节之间的关系，每个环节实现的具体要求而进行的风险控制与规划，并将危害降低到最小，文档经过下载可进行自定义修改，请根据实际需求进行调整与使用。 一、在放矿前首先检查好放矿漏斗结构是否牢固，溜 井口周围和格筛是否有损坏，工作地点周围顶板的安全情 况，确认安全后才能进行作业。 二、矿房漏斗放矿要遵守下列规定： 1、放漏斗前采场有人一定要联系好，放矿车数一定要 记清，采场发生悬空必须立即汇报车间，不处理好悬空， 禁止在漏斗上下作业，漏斗悬空必须处理好。 2、放矿时人要站在漏斗的两边，时刻注意滚石伤人， 撬大块要选择好位置，撬棍要灵活掌握，严禁撬棍尾部对 准胸部和头部，矿石下来要立即抽出撬棍，人躲开，避免 撬棍和落石伤人。 3、漏斗堵塞须用炸药时，在漏斗两旁观察好再进行，
禁止爬进漏斗作业，堵塞高度超过5米，必须由爆破工用土火箭进行处理。 4、放矿时禁止任何人在漏斗的对面通过和停留，手不准扶矿车边，脚不要踏在矿车上。 5、充填法溜矿井不准放空，班班保证溜矿井装满。 三、溜井放矿要遵守下列规定： 1、在处理漏斗卡堵时，要遵守第二项有关规定。 2、人力推车和向溜井倒矿要遵守扒装运输工安全操作规程第5、6项规定。 3、放矿漏斗处必须有充足的照明。 请在此位置输入品牌名/标语/slogan Please Enter The Brand Name / Slogan / Slogan In This Position, Such As Foonsion
矿工安全生产岗位职责 1、牢记“安全生产，人人有责”，树立“安全第一”的思想。积极参加安全教育培训，做到出入井登记。 2、认真学习和掌握本工种的安全操作规程及有关方面的安全知识，努力提高安全知识安全技能，自觉遵守安全生产的各项制度，听从安全人员的指导，做到不违章冒险作业。达到“三不伤害”（不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害）。 3、正确使用防护用品、安全设施和工具，爱护安全标志，服从分配，坚守岗位，不随便开动他人使用操作的机械、电器设备，不无证进行特种作业，严格遵守岗位责任和安全操作规程。 4、随时检查工作岗位的环境和使用的工具、材料、机械设备，做好各种机具的维护保养工作，发现隐患及时处理或上报。 5、发生事故或未遂事故，立即向带班领导汇报，介绍事故的真实发生情况。提出防止事故发生，促进安全作业，改善劳动条件等方面的合理化建议。 6、有权越级报告安全生产的一切情况，任何人不得对工人打击报复或扣压合理意见。遇有严重人身危险而无措施保证的作业，有权拒绝生产，同时立即报告领导或越级报告有关部门。 7、发扬团结友爱的精神，在遵守安全规章制度方面做到互相帮助，互相监督。对新工人积极传授安全生产知识和安全作业技能，维护一切安全设施和护具，做到正确使用，不准拆改。
矿山电工安全生产岗位职责 1、电工必须持证上岗，保证工具齐全，绝缘良好，禁止违章冒险作业。 2、保证区域内所有电线、电器设备安装安全规范，并保持处于良好状态。 3、有电地方必须有固定警示标牌，电线、电器临时维修等必须有断电警示标牌。 4、经常检查变压器、开关柜、钻机等电器设备正常运作，整洁干净，防止接触不良、烧坏电器设备，发现异常及时处理。经常检查线路处于良好状态，如发现绝缘老化，应立即处理。禁止有裸露地方。 5、经常向员工宣讲电气原理和基本知识，禁止私自乱搭乱接，防止触电事故发生。 6、遇有电情危险，及时断电，指导施救，灵活处理，并组织恢复用电。 7、电情事故发生，首先抢救人员，排除险情，保护设备，事后写出综合汇报。
案例：可口可乐的中国化 1886年5月8日，药剂师彭伯顿（Pemberton）在美国乔治亚州亚特兰大市家中后院调制出新口味糖浆，并拿到当时规模最大的雅各（Jacob）药房出售，每杯五角。百忙之中，助手误把苏打水与糖浆混合，却令顾客赞不绝口。至此，彭伯顿的新产品终于诞生了！彭伯顿的合伙人之一——弗兰克·鲁滨逊为该产品想出了“可口可乐”这个名字，产品也于1887年6月16日的广告中第一次使用了今天大众熟悉的斜体字形。1892年，艾萨·坎德勒(Mr.AsaG.Candler)用2300美元取得可口可乐的配方和所有权，并成立了可口可乐公司。1919年，可口可乐公司被一个亚特兰大的财团收购。1923年，亚特兰大的伍德瑞夫(Woodruff)担任总裁，展开可口可乐的另一个重要新纪元。 至今，可口可乐公司已有将近120的历史，是全球最大的饮料生产及销售商，拥有全世界最畅销的五种饮料中的四种：可口可乐、健怡可口可乐、雪碧和芬达，公司旗下的产品超过100种。有数据显示，目前全世界近200个国家的消费者每日享用超过10亿杯可口可乐公司的产品，可口可乐的品牌已深入人心。正如可口可乐公司创始人艾萨·坎德勒所言，“假如可口可乐的所有公司所有财产在今天突然化为灰烬，只要我还拥有‘可口可乐’这块商标，我就可以肯定地向大家宣布：半年后，市场上将拥有一个与现在规模完全一样的新的可口可乐公司。” 可口可乐的品牌成功秘诀何在？重要原因之一就是其国际化经营中的本土化战略。如今的可口可乐已经成为一种全球性的文化标志，但是在风靡全球的同时，可口可乐仍然保持着清醒的头脑，没有固执已见地一味传播、销售美国观念，而是在不同的地区、文化背景、宗教团体和种族中实施分而治之的策略，比如可口可乐公司“Can’t beat that feeling”的广告口号，在日本改为“我感受可乐” (I feel cola)，在意大利改为“独一无二的感受”(Unique sensation)，在智利又改成了“生活的感觉”(The feeling of life)，广告信息始终反映着当地的文化，在不同时期有不同的依托对象和显示途径、生成方式，无一不是随着具体的时空情境来及时调整自身在文化形态中的位置。换言之，可口可乐的本土化随处可见。 剖析可口可乐公司在中国的迅速发展，也能再一次印证本土化经营为跨国公司的发展“插上翅膀”的作用。作为可口可乐在中国成立的第一家合资企业———北京可口可乐饮料有限公司，其二十年的发展历程就是可口可乐在中国本土化策略的一个缩影。 对可口可乐而言，1979年1月24日是一个载入史册的日子，这一年中美建交，也正是在这一年，3万箱可口可乐从香港辗转运往北京、上海及广州的大商场和宾馆，可口可乐在中国的战役开始打响。1981年，由可口可乐公司提供设备的第一个灌装车间在北京丰台建成。此后12年间，可口可乐一直在特许灌装和直接投资等领域寻求与国内的业务合作机会。1993年，可口可乐公司与原轻工业部签署合作备忘录，提出了一个基于“真诚合作，共同发展”原则的长期发展规划。20世纪90年代初，曾风靡全国的天津“津美乐”和上海“雪菲力”汽水就是最早打下可口可乐系列饮料本地化烙印的品牌。1996年，面对非碳酸饮料年销售额增长将近20%的诱人前景，可口可乐首次推出为中国市场研制的“天与地”果汁和矿物质水品牌。1997年8月，果碳酸饮料品牌“醒目”问世。在可口可乐全球的产品中，有四分之一只在亚洲销售，而“天与地”系列产品和“醒目”等饮料则专为中国市场研制。 可以说，可口可乐的本土化包括各个方面，从工厂、原料，人员到产品、包装、营销，99%都是中国的：无论是玻璃瓶还是易拉罐，从浓缩液到二氧化碳、