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2020年组织工作要点工作计划

2020年组织工作要点

2020年全区组织工作的总体要求是:坚持习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,深入贯彻十九大和十九届二中、三中、四中全会精神,认真落实中央和省、市组织工作会议精神,以开展基层组织建设年活动为重点,围绕中心,服务大局,转变作风,务实求效,全面加强领导班子建设、干部人事制度改革、人才队伍建设、党员队伍建设和自身建设,努力提高组织工作科学化水平,为构建“三大格局”、打好“十大战役”、开展“三大活动”,实现福民强区战略目标提供坚强的组织保证。

一、以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,把党的十九大和十九届二中、三中、四中全会精神落到实处

1.认真抓好十九大和十九届二中、三中、四中全会精神的学习贯彻。研究提出组织系统学习贯彻落实的具体措施,制定各级干部学习培训的实施意见,举办专题培训班,采取多种形式,抓好基层党组织和党员干部的学习培训。

二、以区人大政府政协换届为重点,全力做好换届选举工作

2.做好全国和省人大代表、政协委员的推荐、提名工作。

3.抓好换届选举工作。按照省、市委关于做好区乡人大、政府、政协换届工作的意见和区委要求,精心做好换届选举工

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作。以换届为契机,加大培养选拔优秀年轻干部的力度,合理使用各年龄段干部,认真选配好女干部、少数民族干部、党外干部。

4.严肃换届工作纪律。坚持教育在先、警示在先、预防在先,全面落实“六严”措施,严格执行“5个严禁、17个不准和5个一律”的纪律要求,有效防止拉票贿选等行为,营造风清气正的换届环境。

三、以培训提高和管理监督为手段,加强领导班子和干部队伍建设

5.加强干部理论学习和培训。抓好中央和省、市干部教育培训精神的贯彻落实。继续推进“科学发展主题培训行动计划”,围绕持续、提升“六加一”攻坚战和区委“三大格局”、“十大战役”、“三大活动”等中心工作开展相关培训。做好干部选调培训工作,加强和完善“流动课堂”培训平台。完善干部学习培训考核评价、登记管理和培训跟踪制度,把干部学习培训情况作为培养、发现、考察、识别干部的重要依据。

6.加强领导班子思想政治建设。围绕树立“三种形象”(对人民负责、推动工作、清正廉洁),教育引导各级领导班子和领导干部讲政治、顾大局、守纪律。根据换届后领导班子的新情况新特点,及时把领导班子建设的重点转到思想政治建设.上来。进一步加强各级领导干部的理论武装和党性教育,模范践行社会主义核心价值体系,注重解决在对待是与非、公与私、真与

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