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市总工会工作心得体会

市总工会工作心得体会
市总工会工作心得体会

市总工会工作心得体会

市总工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。下面是学习啦小编为大家收集整理的市总工会工作心得体会,欢迎大家阅读。

市总工会工作心得体会篇1 XX年,是我局工会努力工作,锐意创新,取得显著成绩的一年。在局党组和市总工会的正确领导下,我们坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想统一认识、指导行动,紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,以构建学习型、维权型和创新型工会为目标,全面加强工会组织建设,充分履行工会四项职能,努力培育“四有”职工队伍,积极开展丰富多彩活动,有效激发了广大会员的工作热情,为ff市房管事业的发展做出了积极的贡献。现将主要工作总结如下:

一、认真进行政治教育,为工会事业的发展奠定扎实的思想基础

我们注重培育浓厚的学习氛围,努力建设学习型组织。一是坚持每周六的政治学习制度,配合局党组,在全局深入扎实地开展马克思主义基本知识教育、党的路线方针教育和时事政策教育;使全体会员充分体认加快经济发展、构建和谐gg的重要意义,顾全大局,做好本职工作,把上级各项

要求贯彻到实际行动中去。二是利用培训班、宣传栏等形式,传达贯彻辛集市五届二次全委会议精神,明确工会工作的方向;三是组织力量编写了三期学习资料,为基层各级工会的学习提供帮助。我们注重结合单位实际,正确引导,培育了职工热爱集体,局兴我荣的思想,把干部职工高涨的政治热情,转化为无私奉献、恪尽职守和献身工会活动的实际行动。

二、加强组织和制度建设,为工会工作的开展提供强有力的组织保证

我们积极健全局属各分会的组织、领导机构,建立和认真实施了学习、活动、奖惩等一系列规章制度并认真实施。在局主要领导和局党组的支持下,调动局工会全部资源,全力实施规范化管理,除了长期停工停产的下属单位外,局机关工会和下属4个基层工会全部实现了“挂三牌,建四档,四有四上墙”。

局系统工会按要求完成了向市总上缴工会费元的任务和报刊征订任务。

三、紧紧围绕中心工作开展活动,为房管事业的发展贡献力量

一年来,局工会在房屋产权产籍管理、经济适用住房建设、住房公积金管理、房管稽查等各方面,积极开展活动,取得显著成效。一方面动员职工献计献策,共收集建设性意见132条,具体工作措施建议169条,局及所属各部门领导

对上述意见十分重视,多次召开专题会议研究,认真归纳筛选,列入单位整改工作议程并应用于工作改进。另一方面,积极开展岗位练兵、技能比赛、技术革新活动,促进了单位管理水平的提升,创造了经济效益。局属住宅建设公司工会组织质检、技术人员深入施工现场,摸索探讨工程质量管理各环节具体问题,综合整理出了一套具体施工方案,经市有关部门专业技术人员论证,予以充分肯定并在施工中运用,有效地推动了创建优良样板工程的开展。局属ee公司科技人员,汲取国内外先进设计理念,合理配置资源,优化设计方案,努力建设小户型、多功能、低价格、实用性强的住宅,推动我市经济适用住房建设跨上新台阶,并在房屋尖顶设计上开gg市的先河,促进了市区环境的靓化和美化。产权处干部职工积极开展劳动竞赛,周日加班工作,为市粮局及各粮站等企业建立房产办证绿色通道,有力地服务了项目建设,进一步优化了gg的招商引资环境。

四、深入实施送温暖工程,广泛听取职工群众意见,积极维护社会稳定

关心和帮助下岗、病残等困难职工,是工会组织义不容辞的职责。今年以来,我们筹措资金多元,慰问离退休干部职工45人、帮助特困职工一人。在我局,以组织的名义看望照顾生病的职工,慰问亲人不幸辞世的职工也已经形成了制度。我们还建立了退休人员家庭生活挡案,为离退休职

工订阅了党报、工人报及其他刊物。

在照顾职工生活的同时,我们时刻关心群众的所思所想,领导带头,各级工会组织经常进家入户、深入职工群众中倾听职工对局各项工作的意见并积极向有关领导和部门反馈。工会日益成为政府联系职工的纽带,把党的关怀和组织的温暖送到职工的心坎上,引导职工群众与党同心同德为建设小康社会贡献力量。

五、广泛开展文娱体育活动,展现房管系统干部职工团结向上的精神风貌

局党政工关系协调,主要领导在工作中形成共识:丰富多采的文娱体育活动不仅能够活跃了职工生活,而且能够陶冶职工情操,鼓舞职工的士气,有利于中心工作的开展。为此,在局党、政主要领导的大力支持下,局工会吸引全体职工广泛参与,先后在“五一”、“七一”、“十一”和双休日开展了文艺联欢、猜谜语比赛、棋类、扑克类、球类比赛、电脑打比赛等文体活动13次,参加人员926人次。

月份,在局党政领导的大力支持下,组织房管局合唱队,参加了庆祝gg建市20周年大合唱。局工会认真筹划、积极组织,全体会员热情高涨、踊跃参加,取得了优异的成绩,做到了工作、唱歌两不误。通过合唱,激发了职工的团队精神和奉献意识,增强了全局的凝聚力、向心力和战斗力,展现了房管战线职工众志成城、奋发向上、锐意进取、勇攀高

峰的良好精神风貌。

我们充分重视、积极参加市总工会组织的各项文体活动,并注重从中悉心学习活动经验,培训活动骨干。

总结过去是为了建设未来,我们认真反省了自身的不足。在组织制度建设上我们尚有一定的差距,在服务经济上仍大有潜力可挖。我们决心在新的一年里,更努力地工作,更积极地开拓创新,促使我局工会工作迈出新步伐,实现新跨越。

市总工会工作心得体会篇2 XX年年房管局工会工作的总体要求是:坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真落实科学发展观,深入贯彻党的十六届六中全会和市委第六次党代会精神,坚持走中国特色社会主义工会发展道路,全面落实“组织起来,切实维权”的工作方针,紧紧围绕我市经济社会发展规划和“建设中等城市,构建和谐辛集”的奋斗目标,切实履行工会职责,扎实推进各项工作,团结动员全局职工,开创房管工作新局面。

1. 认真学习贯彻党的十六届六中全会和市第六次党代会精神,明确“十一五”规划的指导思想、发展目标和主要任务,发挥工会宣传教育阵地作用,运用各种途径和载体,组织开展各具特色的学习教育活动,积极落实市总工会五届三次全委扩大会议精神,引导全体职工把智慧和力量凝聚到实现“十一五”规划上来,充分发挥工人阶级在房管工作中

的主力军作用。

. 深化“当好主力军,建工十一五”为主题的劳动竞赛活动。动员组织职工围绕经济适用住房建设、产权产籍管理、物业管理、公积金收缴使用等中心工作,广泛

开展合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造、劳动竞赛等经济技术创新活动,年内提出合理化建议20项,实现创新成果1项。

. 进一步推进职工素质建设。积极响应市总工会号召,充分取得局党政的支持,深入开展“创建学习型组织,争做知识型职工”活动,搭建职工学习和教育平台,培养一批高素质、知识型标兵。加强职工思想政治工作和职业道德建设,增强职工民主法制意识,引导职工支持经济社会发展的各项改革决策,参与和推动改革。加强职工教育文化阵地建设、制度建设和队伍建设。

. 深入开展建设职工之家活动。创新“建家”活动的内容与方式,积极开展“双爱双评”和“关爱职工,实现双赢”活动,努力取得更大的成效。进一步扩大工会组织的覆盖面,增强基层组织活力。

. 协助党政做好就业和再就业工作。加大对就业再就业扶持政策落实情况的监督检查力度,及时掌握劳动力市场信息,加强对下岗失业人员的职业介绍、技能培训和创业指导,不断提升下岗失业人员的再就业能力和再就业质量。

. 深入实施送温暖工程。关心职工生活,帮助他们解决生活中的问题,搞好对特困职工的经常救助和专项救助。组织局系统在职职工捐款捐物,帮助下岗职工。利用年节走访慰问离退休职工和生活困难职工,把党的温暖和组织的关怀送到职工群众的心坎上。

. 切实转变工作作风。强化服务基层、服务职工群众的意识,切实深入工作和生产一线了解情况,有针对性地解决问题和提出建议。讲究工作的方式方法,凝聚力量,真抓实干,促进局工会工作不断跨上新台阶。

. 进一步增强工会活力。积极参加上级工会组织的各类培训教育活动,对局内各分会干部进行培训。“三八”、“五一”、“十一”等重大节日,举办各种形式的职工文娱活动。 . 推进女工工作取得新进展。实施女职工建功立业工程和女职工素质提升工程,充分发挥工会女职工组织作用,贯彻实施《妇女权益保障法》,加大维护女职工特殊权益工作力度,切实帮助困难女职工解决生产生活中的问题。

XX年年2月6日

市总工会工作心得体会篇3 教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。现将本年度的工作做一总结:

市总工会工作心得体会

市总工会工作心得体会 市总工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。下面是学习啦小编为大家收集整理的市总工会工作心得体会,欢迎大家阅读。 市总工会工作心得体会篇1 XX年,是我局工会努力工作,锐意创新,取得显著成绩的一年。在局党组和市总工会的正确领导下,我们坚持用邓小平理论和“三个代表”重要思想统一认识、指导行动,紧紧围绕改革、发展、稳定的大局,以构建学习型、维权型和创新型工会为目标,全面加强工会组织建设,充分履行工会四项职能,努力培育“四有”职工队伍,积极开展丰富多彩活动,有效激发了广大会员的工作热情,为ff市房管事业的发展做出了积极的贡献。现将主要工作总结如下: 一、认真进行政治教育,为工会事业的发展奠定扎实的思想基础 我们注重培育浓厚的学习氛围,努力建设学习型组织。一是坚持每周六的政治学习制度,配合局党组,在全局深入扎实地开展马克思主义基本知识教育、党的路线方针教育和时事政策教育;使全体会员充分体认加快经济发展、构建和谐gg的重要意义,顾全大局,做好本职工作,把上级各项

要求贯彻到实际行动中去。二是利用培训班、宣传栏等形式,传达贯彻辛集市五届二次全委会议精神,明确工会工作的方向;三是组织力量编写了三期学习资料,为基层各级工会的学习提供帮助。我们注重结合单位实际,正确引导,培育了职工热爱集体,局兴我荣的思想,把干部职工高涨的政治热情,转化为无私奉献、恪尽职守和献身工会活动的实际行动。 二、加强组织和制度建设,为工会工作的开展提供强有力的组织保证 我们积极健全局属各分会的组织、领导机构,建立和认真实施了学习、活动、奖惩等一系列规章制度并认真实施。在局主要领导和局党组的支持下,调动局工会全部资源,全力实施规范化管理,除了长期停工停产的下属单位外,局机关工会和下属4个基层工会全部实现了“挂三牌,建四档,四有四上墙”。 局系统工会按要求完成了向市总上缴工会费元的任务和报刊征订任务。 三、紧紧围绕中心工作开展活动,为房管事业的发展贡献力量 一年来,局工会在房屋产权产籍管理、经济适用住房建设、住房公积金管理、房管稽查等各方面,积极开展活动,取得显著成效。一方面动员职工献计献策,共收集建设性意见132条,具体工作措施建议169条,局及所属各部门领导

工会宣教工作心得体会

工会宣教工作心得体会 通过工会宣教工作,工会要坚持以提高思想政治素质和创新能力为重点,建设一支政治过硬、业务精通、纪律严明、作风正派的宣教干部队伍。下面是小编为大家收集整理的工会宣教工作心得体会,欢迎大家阅读。 工会宣教工作心得体会篇1 20xx年是“十三五”规划的开局之年,是贯彻落实中央和省委群团工作会议的关键之年,也是江苏省劳模评选年,面对新形势和新任务,全市工会宣教工作的总体要求是:全面贯彻党的xx 届三中四中五中全会精神及系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话精神,按照省总十三届四次全委(扩大)会议和市总十三届四次全委(扩大)会议提出的目标任务和要求,紧紧围绕全市工作大局和市总工作全局,着力推进社会主义核心价值体系建设,强化新闻宣传工作,继续深入实施职工素质建设工程,丰富和活跃职工精神文化生活,打牢宣教干部素质基础,不断提升工会宣教工作水平,团结动员广大职工为建设“强富美高”新xx作出积极贡献! 一、着力强化职工思想工作,践行社会主义核心价值观

1.深入贯彻落实xx届五中全会和系列讲话及视察江苏重要讲话精神。全市各级工会组织要深入学习贯彻落实xx届五中全会精神,对五中全会和市委会议重要观点和规划重点部署进行深入浅出的解释说明,帮助职工了解“十三五“时期我国发展的指导思想、基本原则、目标要求、重大举措,尤其是创新、协调、绿色、开放、共享这五大发展理念,阐释好经济发展新常态下“怎么看”“怎么干”;要分层次、分阶段、有重点地组织学习,把组织集中学习与个人自学结合起来,把通读文件与专题研讨结合起来,通过举办讨论会、报告会、主题演讲等深入开展学习;要充分发挥工会干校、报刊、网站等作用,策划准确生动、深入浅出,有深度、有声势的系列宣传,利用好微信、手机报等新媒体,为引导广大职工建功“十三五”营造良好的舆论氛围。系列重要讲话特别是视察江苏重要讲话,着眼于实现“两个一百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴中国梦的全局,提出“四个全面”的战略布局,向我们发出了“迈上新台阶、建设新xx”的动员令,为xx一切工作提供了根本遵循和行动指南。全市工会宣教干部要坚持带头学,学原文,悟原理,把握讲话的核心要义和精神实质,以理论联系实际的学风,把讲话精神转化为具体工作指导,并采取多种有效形式,积极引导广大职工学习讲话精神,深刻领会党中央治国理政新理念新思想新战略,掀起学习贯彻讲话精神热潮。充分发挥各级工会宣传教育阵地作用,借助社会主流媒体,广泛宣传

2020工会工作心得体会文档3篇

2020工会工作心得体会文档3篇2020 trade union work experience document 编订:JinTai College

2020工会工作心得体会文档3篇 小泰温馨提示:心得体会是指一种读书、实践后所写的感受性文字。 语言类读书心得同数学札记相近;体会是指将学习的东西运用到实践 中去,通过实践反思学习内容并记录下来的文字,近似于经验总结。 本文档根据心得体会内容要求和针对对象是工作群体的特点展开说明,具有实践指导意义,便于学习和使用,本文下载后内容可随意修改调 整及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:20xx工会工作心得体会文档 2、篇章2:20xx工会工作心得体会文档 3、篇章3:20xx工会工作心得体会文档 20xxn年在工会工作,工作的开展以及小学工会组织明确的计划,我们工会小组开展了一系列的活动,切实提高了教师的思想素质和业务素质,在此分享心得体会。下面是小泰为大家收集整理的20xx工会工作心得体会,欢迎大家阅读。 篇章1:20xx工会工作心得体会文档

回顾20xx,我们工会小组在校领导和校工会的关心和支 持下顺利、有序、安全地走将下来。一年来,我校工会小组,紧紧围绕学校工作中心,以服务教职工为重点,充分发挥工会小组桥梁、纽带作用,组织教师参加了丰富多彩的文体活动,在活动中服务教职工、鼓舞教职工,做教职工的贴心人,我们 小组的成员也互相帮助,互相鼓励,团结协作,取得了不错的成绩。现具体总结如下: 一、积极参加学校、工会组织的各项活动。 一年来,在校工会的领导下,我组成员不论能力大小都 愿意贡献自己的一份力量,在学区的各类教学比赛中,我组成员积极响应参与,充分展示了大家奋发有为、昂扬向上的风采。在活动中,大家表现出了极强的主人翁意识,增进了学区教师彼此之间的情谊。在教委组织的篮球比赛中,我组成员也是球队的主力,大家众志成城,努力进取,取得了男子第二的好成绩,在学区工会组织的系列活动中,我们组员更是积极报名参加,并都取得了不错的成绩。 二、推进学校民主管理进程 学校工会小组是本校教职工行使民主管理的主渠道,对 于学校的管理,我工会小组认真搜集大家意见,及时反馈给学

工会经审工作心得体会

2020工会经审工作心得体会 20xx年的工会经审工作,加强经审组织建设,完善工会经审工作机制,充分发挥审计审查监督职能,促进了经济活动健康有序的开展,被省总、南通市总评为工会经审工作先进集体。下面是小编为大家收集整理的20xx工会经审工作心得体会,欢迎大家阅读。 20xx工会经审工作心得体会篇1 在20xx年中,我校工会在上级教育工会及学校党政领导下,紧紧围绕学校的教育、教学工作,加强教职工的师德修养,扎扎实实开展师能大练兵活动,并增强全体教职工的民主管理意识,关心教职工生活,积极开展各种有益活动,增强凝聚力,充分调动教职工的积极性,进一步提升了我校工会的工作能力。现将本年工会工作小结如下: 一、努力提高教师素质,促进队伍建设 1、深入学习党的各项方针政策。结合学校实际,把各项工作落到实处。 2、加强师德教育,开展师德建设系列活动。广泛宣传,营造氛围。师德建设活动重在宣传,贵在坚持,学校利用板报、广播等开展宣传教育活动,宣传学习《中小学教师职业道德规范》、党我各项方针政策等。在师德建设活动中,善于发现和挖掘身边的先进师德典型,并做好学习和宣传工作。继续深入学习师德先进事迹,努力提高活动的针对性、实效性。我校建立健全师德师风考核制度,把师德作为考核教师工作的重要内容,职务聘任和绩效考核的重要依据。 3、轰轰烈烈开展师德大练兵活动。学校工会不仅加强了教师师德师风教育,提高了教师的职业道德素质,同时更注重培养教师的教育教学能力。开展师能大练兵活动,是提高教师专业能力和水平的重要载体。我们把师能大练兵活动与全面实施素质教育结合起来,与新课程改革结合起来,与增效减负工作结合起来,与日常教育教学工作结合起来,以提高教师课堂教学、听课评课、

2020年机关工会工作总结文档3篇

2020年机关工会工作总结文档3篇Summary document of labor union work in 2020 汇报人:JinTai College

2020年机关工会工作总结文档3篇 小泰温馨提示:工作总结是将一个时间段的工作进行一次全面系统的 总检查、总评价、总分析,并分析不足。通过总结,可以把零散的、 肤浅的感性认识上升为系统、深刻的理性认识,从而得出科学的结论,以便改正缺点,吸取经验教训,指引下一步工作顺利展开。本文档根 据工作总结的书写内容要求,带有自我性、回顾性、客观性和经验性 的特点全面复盘,具有实践指导意义。便于学习和使用,本文下载后 内容可随意调整修改及打印。 本文简要目录如下:【下载该文档后使用Word打开,按住键盘 Ctrl键且鼠标单击目录内容即可跳转到对应篇章】 1、篇章1:2020年机关工会工作总结文档 2、篇章2:机关工会工作总结范文 3、篇章3:机关工会工作总结范文 篇章1:2020年机关工会工作总结文档 篇一: 20XX年是认真贯彻落实党的XX届X中、X中全会精神, 全面实现XX计划,谋划“xx”规划发展的承前启后之年,也 是扎实推进杨浦知识创新区建设的关键一年,机关工会在区总工会和机关党工委的领导下,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻党的xx届四中、五中全会精神和

区委全会、区总工会精神,以党的执政能力建设为主线,以“组织起来,切实维权”为总方针,以提高机关会员素质为目标,开展创新,求真务实,认真履行工会各项职能,为组织和动员机关会员以新的姿态和风貌,投身于杨浦的大建设大发展大推进中建功立业,发挥了机关工会组织应有作用。 一、围绕中心工作,不断提高机关工会职工的素质 组织和动员机关干部职工积极投身于杨浦知识创新区的 建设,是提高机关工会工作组织发动、凝聚、服务、团结群众活力和能力的首要任务。我们以学习贯彻党的XX届X中全会 精神为主线,积极组织开展创建学习型组织活动,围绕“学习让工会更有魅力”主题活动,以诚信教育为切入点,在机关工会中开展创建学习型组织、学习型科室活动,将创建学习班组织作为创建文明科室的重要内容,发动会员积极参与文明窗口、文明科室活动。开展了诚信服务,共铸文明活动,组织诚信知识辅导报告2次,征集诚信格言和警言警句600多条、诚信小故事20多篇;购买女职工法律知识读本给各部门机关工会, 订阅各类报刊120余种,为机关干部提供阅览,每月一次为机关干部借阅图书、推荐好书,开展读好书活动;会同有关部门每季度举办健康知识讲座和咨询活动,向各部门工会发放健康知识读本300本。在先进性教育活动中,积极协助党组织组织

林场工会工作报告

面向职工,面向发展,在和谐林场建设中履职尽责—在**林场十二届二次职代会上的报告各位代表、同志们:现在我代表林场第十二届工会委员会向大会报告工作,请予审议。一、2008年工会工作的简要回顾2008年,我场工会在场党支部和上级工会组织的正确领导下,在场行政的大力支持下,以邓理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕企业经济的中心工作,积极履职尽责,使各方面工作取得新进展。(一)工会教育职能得到新发挥。一年来,工会结合重点公益林管护和生产经营的需要,积极协助行政举办国家重点公益林管护知识、相关政策、法律法规知识培训,并通过《三林动态》向广大职工宣传林场的政策法规、发展动态和法律法规知识,教育引导职工努力学习和掌握新知识、新技术,用科学发展观理论武装头脑,充分调动一切积极因素参与企业建设,支持企业的各项改革措施,把全场职工的思想统一到企业又好又快发展上来。(二)民主管理机制有了新发展。以场务公开、民主议事、民主监督为重点,进一步完善职工代表大会制度,规范平等协商签订集体合同制度。2008年的职代会是一次换届会议,民主选举产生了第十二届职工代表,选举产生了第十二届管理委员会和工会委员会,在十二届一次职代会上,我们继续坚持将业务招待费使用情况、集体合同兑现情况、议案落实情况、领导班子廉洁自律情况向职代会报告制度,并通过会议、公开栏、《三林动态》等形式及时把林场的经营情况、重大决策以及涉及职工切身利益的事项公开。继续坚持民主评议领导干部制度,支持职工讲真话、讲实话,充分发表意见,不走过场,搞形式,做到了把民主评议和民主测评的结果作为使用、奖惩干部的重要依据。在十二届一次职代会上,采取背对背的民主测评形式,从政绩和廉政两个方面测评场级领导5名,中层领导14名,全部称职,民主评议领导干部面达100%,职工群众满意率达98%,领导干部的优秀率达82%。(三)为职工办实事、做好事取得新进展。2008年,在场党支部的正确领导下,工会把工作重心放在改善民生上,认真解决好困难职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。工会设有红白理事会,无论职工办喜事还是办丧事,我们都认认真真地去为其服好务。在元旦、春节、五一、十一等重点时段,由工会、政工、后勤组成联合检查组,对全场防火、防盗、消防用电、治安保卫等方面挨家挨户进行安全大检查,一方面及时消防安全隐患,另一方面增强了职工的自我安全防范意识。另外,通过挨家挨户的检查,还能够及时了解掌握职工的生活状况、思想动态,建立困难职工生活档案。在年末进行困难补助前,及时向场长反映部分职工家庭中的疾苦,制定出困难职工救助标准,重点考虑职工家庭人口多,人均收入底于260元的;子女上大学的;家中有年老、重病或伤残的;年度内发生意外事故造成财产损失的职工。对困难职工的生活状况进行具体化、公开化,客观地评判职工是否困难,改变过去仅从主观上研究困难职工的做法。去年年末共收到困难补助申请31份,经过对这些困难职工家庭状况进行细化分解,经领导班子扩大会议研究和公示后,确定16户职工为年度困难补助对象,发放困难补助金7200元,班子走访慰问老弱病残职工12户。春节前,班子成员还陪同局领导走访慰问部分困难职工,并送去了慰问金。陪同八道江区检查院、市公安森保支队两家共建单位走访慰问4户困难职工,发放慰问金1000元。另外,徐场长协调八道江区民政部门,为16户困难职工争取了2500元的救助金和价值1000多元的米面油等生活用品。(四)企业文化建设出现新特色。自徐场长到**以来,特别重视企业文化建设,并计划每年都举办一次有规模的文化体育活动。工会作为企业各种文化活动的具体筹备者和组织者,有责任认认真真地组织好每一项活动。2008年,根据不同时期的特点,抓住几个重要节日,分别开展了元旦歌舞晚会;庆“三八”女子吹球比赛和拔河比赛;庆“十一”平安建设知识竞赛,“共建美好家园”迎春联欢晚会活动。特别指出的是平安建设知识竞赛和迎春联欢晚会活动,我们做到了早计划、早安排、精心布置、认真筹备,充分调动职工参予的积极性和主动性,使得这些活动能够有条不紊地成功举办,得到了市局领导的好评。由于迎春联欢晚会活动举办的很有特色,根据局长的要求,在徐场长的亲自安排布署下,我场又成功地参演了白山市林业局春节联欢会,受到了全局职工的称赞。下一页2008年,我们还积极组队参加市林

新工会法心得体会

新工会法心得体会 下面是小编为大家整理收集的关于新工会法心得体会,新工会法心得体会[专题]。欢迎大家阅读,希望可以帮助到你。可以借鉴的哈。 范文一: 在这次学习中,我充分认识了新形势下进一步加强基层工会工作的重要性和紧迫性。 更加明确了在教育改革的过程中,教职工要精心投身教育教学工作,发挥其积极性和创造性,坚持服务教育、服务学生,为学校的发展积极工作,才能称得上是一名称职的工会会员。 我感到作为一名基层工会员,要树立三个观念,即党的观念、全局观念、群众观念。 所谓树立党的观念,就是自觉接受党组织的领导,这样才能坚持正确的政治方向,因为民主虽然是当今世界各国普遍实行的时代潮流,然而没有制约的民主必然带来秩序的混乱,坚持共产党的领导,是中国工会的政治原则、本质要求和根本保证,也是中国工会区别于西方资本主义国家工会的根本特点。 工会工作就是发挥工会桥梁和纽带的作用,不断为巩固党的执政基础、实现党的执政使命、推进党的各项事业而奋

斗。所谓全局观念,就是要服从和服务于全局工作,就是常说的围绕中心服务大局,在全局工作中找准工会的定位。 作为一名基层工会员要在工作中符合“议大事、懂全局、干本行”的要求,我们教师作为公益的政府保障行业,本身的收入相对来说还是不错,但是我们的教工也可能因为家庭和其他的影响,存在不同程度的困难,因此我们基层工会要把帮困帮扶工作作为重点工作来抓,对贫困的职工及职工家属,做到第一时间知情、第一时间报告、第一时间帮扶,这就是在大局中找准工会的定位。 所谓的群众观,不仅是要走群众路线,进入群众的中间,还要始终明白工会是职工合法权益的代表者和维护者,这是工会的身份意识。不管在任何情况下,工会干部不能和职工搞对立,因为工会是代表职工的,面对个别职工对我们工作误解或者提出不合理的权益要求时,工会必须履行好教育引导的职能,让职工明事理、识大体、知进退。 这其中就包含工会对职工的思想教育,我们的思想教育主要是让职工明白形势与任务,讲清做法的依据所在,努力让职工支持学校党政的工作,从而凝聚人心。在各项工作中,要落实“全心全意依靠群众”方针,这就要求我们协同支部和行政做到“政治上保障、制度上落实、素质上提高、利益上维护、作用上发挥”,大力开展立功竞赛活动、技能比武活动、学习班组文明岗位创建活动等,提高职工素质促进职

最新工会工作心得体会

工会工作心得体会 工会工作心得体会?1 一、工会必须自觉接受党委领导,围绕中心创造性地开展工作 坚持党对工会的领导,是中国工会的政治优势和优良传统,也是做好工会工作的根本保证。《中国工会章程》明确规定:中国工会是中国***领导的职工自愿结合的工人阶级群众组织,是党联系职工群众的桥梁和纽带,是国家政权的重要社会支柱,是会员和职工利益的代表。工会只有自觉地接受党的领导,才能牢牢把握正确的政治方向,才能把广大职工紧紧地团结在党的周围,不断开创新的事业。要坚持党的领导,就必须在政治上、思想上、行动上同党中央保持高度一致,坚持执行党的路线、方针、政策;要坚持党的领导,就必须在同级党组织的领导下,定期向党委请示汇报工作,全面履行各项社会职能,积极反映职工的愿望和要求,以最大的努力帮助职工解决工作和生活上的困难。即要善于为党分忧,又要敢于为群众解难。 我在深圳分行从事工会工作体会最深的一点,就是工会要协调好与党政的关系。工会推动的每一项工作和开展的每一项活动,都要围绕分行的中心任务进行,要以是否对分行改革发展起到促进作用、是否对提高职工综合素质起到促进作用、是否对调动职工的积极性、创造性起到促进作用三点标准作为衡量工会工作好坏的标准。凡是工会组织开展的活动,我们都精心策划,考虑清楚每一细节,以最少的成本投入获得最大的效果,所以,党委对工会工作很支持,各部门也很配合,广大职工也非常拥护。

二、工会必须主动协调劳动关系,表达和维护职工的合法权益,促进职工队伍***稳定 社会主义制度下的工会组织主要是劳动关系矛盾的产物。工会履行基本职责的着力点就是协调劳动关系,使劳动关系保持***稳定。目前,随着国家经济体制改革的深入,国有商业银行股份制改革的速度也在不断加快,银行内部的就业方式、分配形式和各种利益关系日趋多样化,劳动关系也日益复杂化,在劳动关系发生变化的新形势下,工会工作遇到许多新情况、新问题。在推进改革的过程中,企业和群众的利益总有不同的着重点,这就需要工会像称砣一样游走,维护好上下间的利益均衡。股改后如何发挥好工会组织在银行发展中的称砣作用,推动建立***的劳动关系,就成为值得我们各级工会组织和工会干部重视和需要深入研究探索的问题。 我认为,面对新形势和新任务,工会要协调好劳动关系,应该强调: (一)要推动工会干部的自身建设工程。打铁还须自身硬。面对新时期、新变化和新任务,工会干部必须适应形势,提高素质,研究问题,转变形象。 第一、工会干部必须要勤奋学习,提高自己的综合素质,这是我们做好劳动关系协调工作的前提。***同志在开展保持***员先进性教育活动动员大会上指出:勤奋学习,是***员增强党性,提高本领,做好工作的前提。如果工会干部单凭一股工作热情,没有良好的综合素质,没有坚定的信念和目标,没有政治意识,大局意识,责任意识,没有深刻的洞察力,清析的分辨力,准确的判断力,协调劳动关系只能是一句空话,只有具备良好的综合素质,才有能力协调好劳动关系。第二、协调劳动关系需要工会干部有一种积极进取、百折不挠、奋发向上、有所作为的精神。这种昂扬的精神状态要表现在我们对工作以及对处理职工群众利益

2017年度机关工会工作总结

2017年度机关工会工作总结 一年来,机关工会在校党委、校行政以及校工会、机关党委的正确领导下,在全体职工的大力支持下,通过不断完善自身建设,切实履行工会职责,不断增强机关工会队伍的凝聚力和向心力。现将2017年度工作总结如下: 一、积极做好机关工会的组织建设工作 加强工会自身建设,是做好新时期工会工作的基础和保证。今年学校进行了第六轮岗位设置和聘任,部分工会委员和会员有了一定变动。机关工会按照《中国工会章程》、《工会基层组织选举工作暂行条例》等有关规定,通过选举等程序,及时调整了几位机关工会委员,并对各委员进行分工,明确了责任,同时对原各工会小组进行了组建,为机关工会工作的开展提供了有力的组织保障。 其次,机关工会本着自愿加入的原则,依托各工会小组,积极发展新会员,将新进的职工纳入工会组织,不断壮大工会组织队伍,新进教师的入会率达100%。 二、积极发挥工会参与学校民主管理的作用 机关工会以每月1次的工会例会为载体,建立上情下达、下情上递的信息管理机制,拓宽民主参与渠道,及时反映职工心声,为了解民情、职工参与管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台。积极参与学校的民主管理和学校决策,认真做好“双代会”的议案征集工作,征集方案2条。 三、积极营造关心职工、爱护职工的良好氛围

机关工会始终把关心职工生活、解决职工迫切需要解决的问题放在核心位置,营造关心职工、爱护职工的良好氛围。一是精心筹划与组织,完成了220余人的教职工疗休养工作,得到了广大教职工的充分肯定。二是坚持每年1次的教职工健康体检,使教职工能及时了解自己的健康状况,保障教职工的身体健康;三是做好教工生日关怀工作;四是以党建带工建,以各支部(工会小组)为单位,开展每年两次、形式多样的工会活动;五是做好女职工关怀工作,为庆祝“三八”妇女节,组织了机关女职工的春游活动,丰富女职工的业余生活;六是认真执行教职工慰问制度,做好在职教职工的住院、直系亲属的丧事慰问等工作20余人次,使职工切实感受到集体的关怀和温暖。 四、积极开展各项活动丰富教职工生活 积极参加了校工会组织的各项文体活动。一是充分发挥学校篮球协会的作用,组队参加了市直机关篮球比赛,并取得了好成绩;二是参加了学校羽毛球赛、校体育运动会和元旦晚会等系列文体活动。既融洽了教职工的关系,增进了同事之间的情感,又增强了学校教职工的凝聚力,为创建和谐校园起到的良好的作用。 回顾和总结2017年的工作,我们取得了一定的成绩。同时,也应清醒地看到,在工会活动的组织上,活动的质量、举行的数量、人员参与度方面;在工会工作抓落实,求实效,真正发挥作用方面还存在差距和不足。在今后的工作中,我们将不断加以改进,努力把机关工会工作提高到一个新水平。 二〇一八年一月六日

林场工会工作报告

20XX年林场工会工作报告 各位代表、同志们: 现在我代表林场第十二届工会委员会向大会报告工作,请予审议。 一、20XX年工会工作的简要回顾 20XX年,我场工会在场党支部和上级工会组织的正确领导下,在场行政的大力支持下,以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导,围绕企业经济的中心工作,积极履职尽责,使各方面工作取得新进展。 (一)工会教育职能得到新发挥。 一年来,工会结合重点公益林管护和生产经营的需要,积极协助行政举办国家重点公益林管护知识、相关政策、法律法规知识培训,并通过《三林动态》向广大职工宣传林场的政策法规、发展动态和法律法规知识,教育引导职工努力学习和掌握新知识、新技术,用科学发展观理论武装头脑,充分调动一切积极因素参与企业建设,支持企业的各项改革措施,把全场职工的思想统一到企业又好又快发展上来。 (二)民主管理机制有了新发展。 (三)为职工办实事、做好事取得新进展。 20XX年,在场党支部的正确领导下,工会把工作重心放在改善民生上,认真解决好困难职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题。 (四)企业文化建设出现新特色。 自徐场长到**以来,特别重视企业文化建设,并计划每年都举办一次有规模的文

化体育活动。工会作为企业各种文化活动的具体筹备者和组织者,有责任认认真真地组织好每一项活动。 20XX年,根据不同时期的特点,抓住几个重要节日,分别开展了元旦歌舞晚会;庆“三八”女子吹球比赛和拔河比赛;庆“十一”平安建设知识竞赛,“共建美好家园”迎春联欢晚会活动。特别指出的是平安建设知识竞赛和迎春联欢晚会活动,我们做到了早计划、早安排、精心布置、认真筹备,充分调动职工参予的积极性和主动性,使得这些活动能够有条不紊地成功举办,得到了市局领导的好评。由于迎春联欢晚会活动举办的很有特色,根据局长的要求,在徐场长的亲自安排布署下,我场又成功地参演了白山市林业局春节联欢会,受到了全局职工的称赞。另外,我们还积极为我局选派优秀选手参加白山市的有关文化体育活动。 去年6月末,市里举办“迎奥运”、庆“七·一”、迎接中国·白山第五届国际矿泉节“地税杯”拔河比赛,我场为我局选派的于福利、宋亚庆、李利群、孙刚四人与我局的另外几名选手团结协作、顽强拼搏拔得了第一名的好成绩; 去年7月末,白山市在政务大厅举办“我爱矿泉城”知识竞赛,全市各县区直属局共有二十六个代表队参加,我场为我局选派的丁海霞与我局另外两名选手经过激烈角逐,以优异的成绩和良好的赛风为我局夺得知识竞赛团体第一名的好成绩。应该说,不管举办什么活动,我场参赛职工都能够本着“友谊第一,比赛第二”的原则,在赛场上团结协作,顽强拼搏,赛出风格,赛出水平。活动的举办,极大地丰富了我场职工的文化生活,激发了职工立足岗位,勇于创新,担当起奉献林业,服务社会的责任,增强了企业的凝聚力和向心力,增进了与市直单位的交流,展示了我们**林场的精神风貌。 二、工会经费上缴和收支保持良好。

工会实习心得体会

工会实习心得体会 工会实习心得体会篇1 回顾这一学期我所参与的工会工作,可以说开展的还是十分成功的,但也存在点滴不足。为了使我们的工会组织在今后发挥积极职能,做得更加出色,总结这学期的工会工作心得体会如下: 积极为教职工组织丰富多彩的业务文化活动,如:三八节庆祝活动,教职工书法比赛,台球比赛,冰峪沟三日游活动,以及庆祝教师节活动,等等,达到了提高教师凝聚力和吸引力的目的。积极开展健身活动,倡导健康向上的文体活动,工会成员都积极参加,以此提高了组织的凝聚力,增强了职工的活力,提高了职工战斗力。 积极组织教师参加上级主管部门举办的各种活动和校本培训,全面提高了全体教职工的业务素质和办学效益。组织全校教职工开展树创献活动,实现了学有榜样,赶有目标,并且各位教职工的主人翁意识和奉献精神都增强了。协调好教师关系,积极为教职工办实事,办好事。关心教师开展送温暖活动,并按时发放了生日津贴以及成功组织了一些祝贺活动。 通过这些具体的工作,切实加强教育工会的建设,增强其凝聚力和吸引力。 新的学期,在完善工会工作制度的同时,我还将积极参与工会的工作与活动,并鼓励工会小组教师积极参与,结合本校实际广泛开展了丰富多彩的工会活动,来增强我们工会

组织的活力和凝聚力。 综上所述,我们紧紧围绕有关政策和文件精神开展活动,收效显著,当然还存在一定的不足,如活动阶段性过强等等,但相信我们的工会会提高为职工服务的能力,树立很强的服务意识,始终把职工群众真正作为自己服务和维护的对象,尽最大的努力为职工办实事、解难事、讲真话、报实情、务实际、办实事,千方百计帮助广大职工解决实际问题。随着不断提高为职工说话办事的能力,相信工会组织在服务大局中能够发挥出更大的作用。 工会实习心得体会篇2 今天,我们召开党员领导人员民-主生活会,这不仅是我矿政治生活中的一件大事,而且是进一步加强我矿领导班子思想作风建设的一个良机,更是我们回顾过去,总结经验,统一思想,转变作风,提高工作质量、工作效率,推动全矿整体工作向前发展的重要会议。作为我本人,今年以来,在集团公司党政的正确领导下,紧紧抓住全矿改革、发展、稳定三件大事,积极履行自己的职责,注重提高自身素质和转变工作作风,开拓创新,努力拼搏,开创了我矿生产经营前所未有的辉煌局面,实现了我矿的腾飞。在取得一定成绩的同时,我也看到在工作中还存在着一些不足之处。下面,我就今年以来我在思想、作风建设以及工作方面的情况作一简要总结,请同志们批评指正。一、加强理论学习和实践,不断提高自身素养作为一名党员,要不断学习,以全新的理论武装自己,才能实现不断进步,与时俱进;作为一名党员干部,而且居于一矿之长的领导岗位,

2020年度机关工会工作总结

2020年度机关工会工作总结 篇一: xx年,我局工会在县总工会的指导和局党组的领导下,以*理论和“xxxx”重要思想为指导,服从和服务于全局中心工作,认真履行职责,扎实做好各项工作,取得了一定成绩,现将具体情况汇报如下: 一、领导重视,健全工会机制 xx工组[xx]6号文件明确,由纪委书记黄赛群同志分管工会工作,并成立了局工会委员会,由**同志任工会主席、**同志任女工主任、xxx同志任经审主任。今年,局工会还制订了《工会组织的职责和义务》以及《厂务公开领导小组的职责和义务》,并将其装裱上墙。同时,为保证工会工作的顺利开展,我局坚持“两纳入”机制,即工会工作纳入局工作议事日程、经费纳入局办公经费预算,为我局工会工作的扎实开展奠定了良好的基础。 二、组织职工,服务中心工作 一年来,我们充分发挥群众自身优势,充分调动职工的积极性,动员组织全局干部职工为全局中心工作、为全县经济发展建功立业。 1、深入开展创先争优活动。按照县委创先争优活动安排,成立了创先争优活动领导小组,组建了专门的工作班子,制定了活动实施方案,召开了创先争优动员大会,组织机关干部职工深入学习,郑重作出了公开承诺,并且召开了创先争优点评会,认真开展批评和自我批评等一系列活动,使全局干部职工进一步提高了思想认识,领会在新时期开展“创先争优”活动的重要意义,提高了职工的创先争优意识,凝聚了人心,形成了合力,极大地调动了干部职工的工作积极性和主动性。 2、切实开展“结对帮扶”活动。根据县委、县政府“千名干部结对帮扶”实地亲民教育活动的安排部署,局工会在5月4日、9月14日先后组织全局干部职工以及部分企业代表走访慰问了白箬铺镇洪山村困难户张世民及其家人,并捐献床垫2床、科技致富书籍数套、学习用品、学费及房屋建筑费28000余元,帮助其解决住房困难。

20xx年市总工会工作心得体会

20XX年市总工会工作心得体会 教职工是学校的主人,是学校物质文明和精神文明的创造者和建设者。学校工会长期以来,一直关心职工生活,坚持教代会制度,充分发挥教代会的桥梁、纽带作用,增强教师的主人翁精神,参与学校的民主管理。现将本年度的工作做一总结: 第一,积极参与学校民主管理工作,切实维护教职工的合法权益。 每学期,学校都召开教职工代表大会。会前由学校党支部及 工会委员会商榷列出教代会讨论的提案主题及要点,积极让教师 参与学校管理,让全体教师参与讨论。让他们以主人翁的精神参与学校全方位的民主管理。正是由于群策群力,干群关系良好。 根据《工会法》、《教师法》、《劳动法》等国家法律法规, 我校工会能够认真行使对学校行政的监督权,积极参与学校的民主管理工作,不断地提高参政议政水平,切实维护广大教职工的合法权益。这主要体现在:一是充分发挥教代会作用,如学校的远景规划、学校规章制度、财务收支情况、绩效工资等涉及教职工利益的问题,最后都能由教代会讨论通过;二是评优、评先、 评职称,需要实行校务公开的公示制度;尽力添置和改造教职工

的活动设施,为教职工施展文体才华创设平台,在行政大力支持下,计划投资十万元购置教职工健身器材。 第二.坚持校务公开。在校党支部和行政领导的大力支持下,工会能够顺利开展工作,学校工会全面贯彻、执行市政府、教育局、教育工会关于校务公开的意见精神,积极组织实施学校校务公开。今年,学校党支部和工会联合召开三次行政办公会,三次全校教职工大会及教职工代表大会,向全校教职工全面公面学校党建、财务、职评、评先、考核、福利、教学、政教、培训、后勤等整个工作情况。同时分别召开座谈会,倾听全校师生对学校工作的意见和建设。设立学校校长意见箱,布置学校校务公开公布栏。今 年,我校校务公开已接受教育局的检查,受到领导的好评。评估总分为914 分。校务公开使教职工对学校发展前途、改革的目标、管理的方法、工作的程序进行了全面的、深入的了解,全面调动了广大教职员的积极性,增强了广大教职工参与管理学校的意识,加强了学校的民主建设和廉政建设。 第三、参与学校的决策。 工会在协助校行政进行学校内部管理体制改革的同时,始终参与学校的民主管理,参与学校的决策。对学校试行的改革方案和制定的各项规章制度广泛征求意见,不断修改完善,保证实施效果。教代会发挥监督职能,督促各项事宜的公开。政治的透明度和财务的透明度成为一种无形的凝聚力,使学校领导班子能把 全校20xxxx 位教职工紧紧地团结在一起,在各项工作中争创一流。 第四、积极开展课余文体活动,进一步活跃校园的文化氛围。 为了进一步活跃校园的文化氛围,丰富教职工的课余生活,在学校党政领导的重视和大力支持下,工会能够积极主动地开展形式多样的文娱和体育活动,主要开展了以下活动: 1.学校教工之家的活动主要有:继续开办教职工健美操班, 让教师积极锻炼身体;全校教职工中每天做课间操,投入到全民 健身运动中;八月十五组织外地新教师聚餐、跳舞和唱歌,让他

机关单位工会个人工作总结模板.docx

【导语】工作了一段时间是否有什么收获跟感悟呢?作为一名职场中人,一定要养成写工作总结的好习惯。《机关单位工会个人工作总结范文》是找总结网为大家准备的,希望对大家有帮助。 篇一: 20xx年在机关工会的正确领导下,在局党委的大力支持下,以党的十一届五、六中全会精神为指引,以科学发展观为统领,结合实际积极开展各项有利于构建和谐机关促进健康发展的工会工作。现将今年工作总结如下: 一、健全民主,积极维护职工的合法利益 (一)加强民主管理,发挥工会组织的作用。工会从民主政治建设入手,在坚持实施各项民主管理制度的同时,认真履行工会基本职责,并就职工关心的热点难点问题,积极搜集职工反映的问题及合理化建议,反映职工的意愿,建议提高职工福利,维护职工的合法利益,充分调动了职工的工作积极性。 (二)落实和健全政务公开制度。我们按照管理规范化的要求和政务公开制度的有关规定,建立和健全政务公开制度,确定公开的内容和形式,实行定期、定向公开。把职工反映强烈的热点、焦点、容易引发矛盾和滋生腐败的关键点、行政管理和改革发展的难点予以公开,接受职工的监督。 二、健全干部例会制度,促进民主管理 健全干部例会制度是加强民主管理的有效手段。今年以来,我们工会以加强制度化、规范化建设入手,充分发挥干部例会民主管理、民主监督职能,建立上情下达、下情上递的信息管理机制。以干部例会为载体,拓宽民主参与渠道,及时反映职工心声,调动职工的积极性和创造性,为领导了解民情、职工参与管理、集中职工集体智慧搭建坚实平台,通过健全干部例会制度,进一步促进了单位的民主管理。 三、积极开展思想和业务教育,提高职工队伍的整体素质。 我们工会立足于建设一支“有理想、有道德、有文化、有纪律”的职工队伍,工会按照“政治过硬、业务优良”的总体要求,坚持党的十七大精神和“三个代表”重要思想为指导,采取多种形式加强职工的思想政治教育、职业道德教育和业务培训,进一步提高了职工队伍的综合素质。 (一)加强理论学习,采取多种形式开展政治教育。 一是组织职工学习*理论、“三个代表”重要思想和党的十七大精神等; 二是开展共产主义的理想教育,使职工树立正确的世界观、人生观、价值观,爱岗敬业; 三是开展职业道德教育、法制教育,培养职工的法纪观念。 (二)加强业务培训教育,提高职工的业务水平。 为使职工适应改革形势的要求,完成各项工作任务,通过业务培训,进一步提高了职工的业务水平和业务操作能力,促进了队伍整体业务素质的提高。 四、积极为职工办好事办实事,增强工会的凝聚力。 我们工会本着“群众利益无小事”的理念,把关心职工的生活、认真解决职工关切和迫切需要解决的问题,增强职工队伍的凝聚力和向心力作为一项重要的工作来抓。 一是坚持定期组织职工进行体验,使职工能及时了解自己的健康状况,及时发现问题及时医治,保障职工的身体健康。 二是组织职工参加各种有益的文体活动,如登凤凰山、象棋比赛、跳棋比赛和各种文艺活动,丰富职工的业余生活,陶冶性情,促进职工的身心健康。 三是搞好职工的福利。冬季为职工发放取暖补助、为贫困的职工子女发放助学金、定期走访贫困职工、鼓励职工休干部假。

怎样做好工会工作心得体会

怎样做好工会工作心得体会 工会工作要做好,步骤很重要的,那是需要好好计划并执行的。下面就是给大家整理的怎样做好工会工作,希望大家喜欢。 工会是工人阶级的群众组织,是党和政府联系职工群众的桥梁 和纽带。随着社会主义市场经济的发展,在深化改革中经济关系和劳动关系不断变化,新情况、新问题不断出现,工会作为维护职工合法权益和行使职工民-主管理权力的工作机构,在依法行使职权的同时,必须不断加强自身组织建设,增强工会组织的吸引力和凝聚力,真正树立起“职工之家”的形象。作为司法行政系统工会,工会组织的自身建设和工作具有一定的特殊性,要做好工会工作必须做到以下几点: 一、摆正位置,树立责任意识。 我们应清醒的看到在对工会的地位、作用的认识上,还存在着 一些模糊认识,认为工会是“边缘部门”、“三等公民”。这一不正确的认识,导致了工会干部工作积极性的下降和责任感降低,必须加以纠正和克服,以适应发展的新形势。党的十七大报告指出,工会是 党联系群众的桥梁和纽带,是广大群众利益的代表者和维护者。密切联系职工群众是工会工作的最大优势,这是我们党的最大政治优势,是扩大党的阶级基础的链条和环节,脱离职工群众是工会的最大危险。这就是说一方面工会的基本职能是维护职工合法权益,工会干部在想问题、办事情、作决策时,都要心里装着职工群众,工作依靠职工群众、一切服务职工群众,使广大职工群众切实感到工会是自己的组织,工会工作才能真正表现出旺盛的生命力;另一方面工会是党委的参谋

部、承担着为党委服务,担负着贯彻执行党的路线方针政策和宣传教育,组织和带领民-警职工为司法行政事业的发展而努力工作的责任。只有摆正工会的位置,明确自己的职责,工会干部才能增强责任感,积极的投入到自己的工作中去。 二、提高素质,树立学习意识。 工会干部要加强学习,勇于实践,不断丰富自身内涵。社会主 义市场经济新体制的建立,要求工会工作者必须具备较高的思想政治素质、科学文化知识和业务能力,以适应不断发展和变化着的工作需要。为此,工会干部在做好本职工作的同时,应努力学习时事政治、法律、法规和业务知识。学习的形式多种多样,可自学提高。也可参加各类集中培训,工会组织内部应定期举办各种学习讲座,以提高部门工会干部和工会会员的理论素养。 在努力学习和实践的基础上,工会工作者应结合实际,积极撰 写工作论文和调查报告,在工会举办的各种理论实践研讨会上交流,通过这种形式可以较好地提高工会干部的理论水平。理论水平的提高,反过来又可促进工会工作的深入开展。 工会要做好工作,履行教育、参与和维护等各项职能,就必须 把工作的重点放在基层。必须密切联系职工,要经常深入到基层第一线,直接听取职工群众的呼声,关心职工生活,帮助职工解决困难。对侵犯职工合法权益的行为,工会应据理力争,依法干涉。工会只有将自己的职权落实到实处,才能真正提高工作质量,树立起自身的威信,也才能真正实现工会任务和提高自己。

最新工会工作总结

20xx年工会工作总结 20xx年,本处工会工作在局系统工会的领导下,深入开展学习实践科学发展观活动,通过完善制度、组织学习、积极开展有益的工会活动,有力地促进了各项工作的开展,较好地完成了年初各级下达的就业和再就业工作目标。现将有关工作总结汇报如下: 一、组织会员积极参加深入学习实践科学发展观活动。 一是组织学习提高认识。按局党委的统一要求,我们认真组织全处会员学习了《毛泽东邓小平 xx论科学发展》、《科学发展观重要论述摘编》上的每一篇文章,组织开展了“深入解放思想,坚持科学发展,奋力争先进位,率先全面小康”和“科学发展、迎难而上、积极作为、保障民生”大讨论,支委一班人带头交流学习心得、统一思想,受到很好的效果。二是认真调研加强实践。在调研阶段,要求每个股室结合工作实际确定一个课题下基层进行调研,每个党员都要撰写调研报告,专门召开全处调研论文汇报会。我处由王剑波、柏健执笔撰写的《当前金融危机形势下稳定我市就业局势的对策》调研论文获局系统论文评比二等奖,并被市论文汇编收录。三是分析检查改进作风。面对新形势、新任务、新要求,分析检查在思想上、作风上存在哪些不符合科学发展、跨越发展的突出问题,并以党小组为单位,人人开展批评和自我批评,针对排查本处存在的主要问题,领导班子专题研究剖析,逐条提出整改措施,达到求真务实,力争通过整改提升我处的管理服务水平和能力,以新形象、新面貌做出新成绩。 二、围绕中心工作,组织劳动竞赛。 上半年,共举大型招聘洽谈会4次,有5170人与用工单位达成就业意向。

三、创新工作,开展“就业110”特色服务。 今年初,在人力资源市场建立“就业110”服务中心。该中心以“零就业家庭”人员、享受城市居民最低生活保障、就业确有困难的长期失业人员、夫妻双方均下岗失业的人员、单亲家庭下岗失业人员、特困职工家庭有就业能力和就业愿望的人员、有就业能力和就业意愿的残疾人员、驻丰部队的随军家属等为服务对象,向社会公开承诺,求助对象不挑不拣一周内上岗。并通过开展一系列就业援助活动帮助就业困难人员实现就业再就业,通过一系列用工帮扶活动,加快企业经济复苏步伐。第一,开设专门窗口。在市人力资源市场一楼专门设立了“就业110”服务窗口,并设立电话83791110,其后5位数即“就业110”的谐音,让广大求职者明了其意,随时求助。同时有专人在窗口对有就业愿望的就业困难对象免费发放宣传资料、讲解就业再就业政策等。同时,提供免费的就业指导服务,帮助推荐工作单位。第二,岗位援助。积极主动地与用人单位联系,广泛收集用工信息,将岗位信息送到援助对象家中,对年龄偏大的被帮扶对象,在公益性岗位中安置就业。第三,培训援助。对有培训愿望的求助对象,及时推荐安排其参加免费职业技能培训,对有自谋职业和创业愿望的,及时组织其参加创业培训。第四,资金援助。对自谋职业和自主创业的被帮扶对象,积极协助其办理工商、税务登记手续及税费减免手续;对创业过程中资金不足的,及时协助其办理小额担保贷款手续。与此同时,在全市14个镇建立个15四有试点村,试点村配备了兼职劳动保障信息员,与市人力资源中心实现了信息联网,资源共享。通过用工牵手行动、市镇联动招聘会等形式,对招工困难企业,发展步伐较快、用工缺口较大的企业,对承担重大发展项目的企业,对招商引进、需要尽快拓展局面的企业所需技术人才及各类工种的劳动力需求难题,都给予全方位协调解决。

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