产房助产士职责
一、在护士长的领导和医师的指导下进行工作。
二、严格执行各项规章制度及技术操作规程,及时完成各项护理工作。
三、参加危重患者的抢救及护理。
四、了解产妇分娩前后的情况,负责正常产妇接产工作。协助医师进行难产的接产工作,做好接产准备,严密观察产程,发现异常,立即采取紧急措施,并报告医师。
五、参加主治医师、住院医师查房以及疑难病例、死亡病例的讨论。
六、参加护理查房、护理会诊、护理病案讨论以及业务学习和技术训练。
七、参与护理教学和科研。
八、参加本科护理不良事件的讨论,提出鉴定意见及预防措施。
九、根据产妇需要,提供必需的便民服务。
十、为产妇及家属提供护理咨询和进行健康教育。
妇产科护理质量质控小组职责 1、消毒隔离质量小组 1) 护理质量管理小组制定消毒隔离质量检查标准。 2) 病房的检查项目包括:无菌技术操作、治疗室、病房单位,根据科室的特点制定相应的检查内容。 3) 质控小组根据标准每周对消毒隔离质量进行一次全面检查,并根据上月检查的结果,有针对性地突出重点。 4) 对检查、监测中存在的感染因素、薄弱环节进行分析,提出改进措施,记录内容及时间,上报科室护理质量管理小组,由护理质量管理小组进行全面总结后,将结果反馈。 2、急救药品器械检查小组 1) 由护理质量管理小组制定急救药品器械质量检查标准。 2) 检查项目包括:氧气装置、吸痰器、抢救制度、程序是否健全,工作人员对抢救制度、程序的熟练程度。 3) 急救物品检查小组根据标准每月对急救药品、器械质量进行一次全面的检查,并根据上月检查的结果,有针对性地突出重点。 4) 急救物品检查小组对检查中存在的问题、薄弱环节进行分析,提出改进措施,记录内容及时间,上报科室护理质量管理小组,由护理质量管理小组进行全面总结后,将结果反馈。 3、基础护理质量检查小组 1) 护理质量管理小组制定基础护理质量检查标准。
2) 检查项目包括:新入院患者的护理,按级别护理是否达到规定标准,病床单位的质量,晨晚间护理的质量,患者体位是否舒适、有无发生褥疮,各种引流管及输液患者的护理、观察、记录是否及时、准确,生活护理情况。 3) 基础护理质量检查小组每月对基础护理质量进行一次全面的检查,并根据上月检查的结果突出重点。 4) 基础护理质量检查小组对检查中存在的问题、薄弱环节进行分析,提出改进措施,记录内容及时间,上报科室护理质量管理小组,由护理质量管理小组进行全面总结后,将结果反馈。 4、技术考核小组 1) 技术考核的标准为《护理基本技能操作流程及评分细则》。 2) 技术考核小组每月对工作人员进行护理技术的抽查考试,技术考核小组应对考核中存在的问题、薄弱环节进行指正,并进行分析、总结,记录内容及时间,上报科室护理质量管理小组,由护理质量管理小组进行全面总结后,将结果反馈。 5、危重患者护理质量检查小组 1) 由护理质量管理小组制定危重患者护理质量检查标准。 2) 检查项目包括:特级护理是否做到专人护理并有护理计划,对病情了解程度,是否做到了“八知道” ,病床单位的质量及患者的头发、口腔及皮肤护理质量,是否发生褥疮,患者的卧位是否舒适、安全,各种导管、引流管、输液的观察、记录、护理、生活护理情况。
待产室班助产士职责 1、参加晨会、听胎心,进行床头交接班。 2、交接待产室内物品,器械并登记。 3、负责门诊孕妇的胎心监测工作。 4、热情接待待产室的孕产妇,介绍待产室环境,书写入院记录。 5、负责待产室产妇的产程观察,正确执行产程护理常规,正确执行医嘱。 6、做好心理护理及健康宣教工作,鼓励经阴分娩。 7、当初产妇宫口开全,经产妇宫口开大3-4cm 将产妇送入产房,与产房助产士进行交班。 8、每班及时向家属沟通产妇的产程进展情况。 9、按照规章制度,诊疗常规及技术操作规程,督促医生及时处理病人出现的医疗问题。 10、配合医生进行胎儿窘迫、新生儿窒息、产后出现等危急重症的抢救工作,做好记录,与病房护士床头交接班。 11、整理待产室环境,保持待产室卫生。产房班助产士职责 1、参加晨会、参加床头交接班,交接物品药品,填写公物交接本、常用固定药品交接本、抢救车物品(药品)交接本,检查无菌物品是否过期,清点手术器械无误,保证新生儿窒息复苏箱处于应急状态。 2、更换分娩室的吸氧吸痰管道,含氯消毒液浸泡消毒分娩室的湿化瓶。检查、补充产房内固定药品、急救药品,保证卡物相符,并签名。 3、负责分娩室的环境卫生管理,接管由待产室送入分娩室的产妇,主要负 责7:30-17:30 经阴分娩接生工作,正确执行产程护理常规,及时正确填写产程记录、分娩记录及分娩登记。做好传染病产妇的隔离及物品的处理工作。 4、负责去手术室协助完成剖宫产接产工作,负责新生儿的转送工作。 5、协助进行待产室产妇的产程观察及胎心监测工作。
6、按照规章制度,诊疗常规及技术操作规程,督促医生及时处理病人出现的医疗问题,配合医生处理难产。做好传染病产妇的隔离及物品的处理工作。 7、配合医生进行胎儿窘迫、新生儿窒息、产后出现等危急重症的抢救工作,做好记录,与病房护士床头交接班。 8、接产完毕,及时清理器械、污物等,各种物品归类放置,保持产房内清洁整齐。 9、产后 2 小时在分娩室观察,于产后15 分钟、30 分钟、 1 小时、 2 小时各按压宫底一次,了解子宫收缩、阴道流血、膀胱充盈、会阴情况,注意有无肛门坠胀及阴部疼痛等不适。母婴无异常,用平车护送产妇到母婴同室病房,并做好交班工作。 大夜班助产士岗位职责 (1)进行床头交接班,交接班,交接产房内物品、器械并登记。 (2)书写入院记录,负责待产室产妇的产程观察,正确执行产程护理常规,及时正确书写交班报告 (3)做好心理护理及健康宣教工作,鼓励经阴分娩。 (4)负责本班产妇的经阴分娩接产工作,正确执行产程护理常规,及时正确填写产程记录、分娩记录及分娩登记,做好传染病产妇的隔离及物品处理工作。 (5)每班定时向家属沟通产妇的产程进展情况。 (6)按照规章制度,诊疗常规及技术操作规程,督促医生及时处理患者出现的医疗问题,配合医生处理难产。 (9)积极配合医生进行胎儿窘迫、新生儿窒息、产后出血等急危重症的抢救工作,做好护理记录,与病房护士床头交班。 (10)负责产房公用设施,仪器管理,发现异常声音,气味,光亮度,温度变化应查明原因,及时报告护士长或有关科室,并做好记录进行交班。 (11)整理产房内环境,保持清洁卫生。小夜班助产士岗位职责 (1)进行床头交接班、听胎心,交接产房内物品、器械并登记。
产房护士长岗位职责 1在护理部和科主任的领导下,负责本科室的护理业务及行政管理工作,并组织实施工作计划。 2监督、检查本科医务人员严格执行各项规章制度和技术操作规程及无菌技术操作,加强医护配合。 3检查各班工作,核对医嘱及各种表格填写登记情况,发现问题及时纠正,防止出现差错事故。 4对本科室发生的护理差错、事故进行讨论、分析、鉴定,并提出防范措施。 5领导组织本科室医务人员的政治学习、业务学习,推广先进经验,不断提高政治和业务水平。 6负责指导和管理学习、进修人员并指定有工作经验和教学能力的担任带教工作。 7及时检查、维修、补充、保管好本科室的器械、药品以及各种备用物品。 8监督、检查卫生员和各班工作人员做好室内卫生,定期消毒房间,做好消毒隔离,防止交叉感染。 9定期协助院感科对工作人员和分娩室的空气进行细菌培养。做好传染病产妇的隔离剂物品处理工作。 10、负责新生儿预防接种疫苗的管理 。
产房副班岗位职责 1在护士长的领导下进行工作。 2提前20分钟到岗,听胎心音,打胎监,清点器械准备物品、药品,查看无菌物品有效期,杜绝过期。 3收病人,做好入院的宣教,观察产程,宫口开3公分送人产房交给主班人观察,协助主班接生,台下巡回做早接触。4负责注射乙肝,卡介苗并填写免疫接种本、三联单、录两苗的外网录入,《出生医学证明》首次签发表,并告知用途5负责病房待产的治疗。 6配合做好产科危急重症患者的抢救、治疗、护理工作,以及结束后物品、药品的核对。 7每天检查室保持整洁更换床单位、胎心监护仪每天下班前用84消毒液擦拭,不能发现有灰尘。
产房晚夜岗位职责 1、提前20分钟接班,清点物品、药品,如有缺失或损坏, 告知护士长第二天及时补齐或维修。 2、严格交接班制度,写交班报告跟主班床头交接病人, 以及物品交接。 3、负责待产孕妇,严密观察孕妇的产程进展和胎心变化 并记录,以及绘制产程图,遇待产妇出现并发症或胎儿宫内窘迫时立即采取紧急措施,并报告值班医生。 4负责待产孕妇,严密观察孕妇的产程进展和胎心变化并记录,以及绘制产程图,遇待产妇出现并发症或胎儿宫内窘迫时立即采取紧急措施,并报告值班医生。 5负责剖宫产与正常产妇的接产工作,协助医生处理难产。负责产后2小时观察并记录,以及把产妇和新生儿安全送回病房,并跟病房的护士交班。 6每次接生完毕,84消毒液擦拭产床,更换待产床单,清洗器械、吸引器管和吸引气瓶。下班前各类物品按要求归类处理,做好终末消毒。 7认真填写病历,分娩登记本及各类登记表格,并填写免疫接种本,三联单《出生医学证明》首次签发表,并告知用途8保持分娩室的整洁,定时消毒并做好登记;遇有传染病者,做好消毒隔离,防止交叉感染。
妇产科护士长工作总结4篇 > 妇产科护士长工作总结一: 今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。 以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。"当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。"可以说,这是我半年来最深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。 而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。 可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:"护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。"当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。 当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。很多时候,病人对环境不满意,对卫生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。非常喜欢马云的一句话,他说:"一个人的胸怀,是被委屈撑大的。"工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。 当护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。这半年,我只是在努力的适应,认真的完成各项工作任务,同时,也意识到了自身存在的一些不足之处。比如说,对科室里的护理工作计划不够全面,处理一些护患事件时的沟通能力还有欠缺。我也知道,自己距离一名优秀的护士长还很遥远。但是,我会去努力,让自己一步一步成长起来的。努力在科室牟护理队伍中,以身作则,起表率作用。 今天,我能够站在这里,做一次述职报告,心中怀着一颗感恩的心,感谢院领导给予我的指导和关心,感谢所有同事给予我的支持和帮助,因为有你们,我不孤单! 妇产科护士长工作总结二: 2015年对妇科治疗室来说是不平凡的一年,在集团公司和医院护理部的领导下,我们治疗室同心同德,团结协作,共同完成了各项护理工作。这一年,我们新引进两名护士,对她们进行了严格的带教。这一年,在院领导的关怀下,扩大了医生诊室和治疗区域,我们全体护理人员齐心协力,发挥智慧,对新开的诊室和治疗室合理布局,打造温馨舒适的就医治疗环境。这一年,计划生育的准入,我们新建人流手术室,迎接了两次区计划生育检查,我们和医生紧密配合,梳理流程,顺利通过检查。2015年对妇科治疗室来说又是辉煌的一年,我们严格执行护理操作规程,加强护理基础理论和基本操作的学习;夯实优质服务理念,待患者如亲人;没有出现重大的护理差错和事故。全年完成治疗人次-------,同比增加-------,完成手术人次-----,同比增加------。 一.坚持以护理质量为主线,提升护理工作质量. 1.制定各级护理人员职责和各班职责,分工明确,责任到人。
产房助产士岗位职责 1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗位职责。 2.严格遵守各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准 确、及时完成各项护理任务,防止护理不良事件的发生。3.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保 管工作。 4.积极参加业务学习、技术培训和专题讨论,不断提高专业技 术水平。 5.按照“爱婴医院”和“母婴友好医院”相关标准要求,贯彻 执行母乳喂养管理规定,促进母乳喂养。帮助产妇树立自然分娩的信心,多途径采用非药物镇痛的方式,促进自然分娩,降低剖宫产率。 6.参加护理查房和病例讨论。 7.指导助理护士、实习同学和护工的工作。 8.严格遵守医德医风规范,努力提高自身道德素质,全心全意 为病人服务。 助产士工作标准 1.服从科主任和护士长的领导,知晓工作职责。 2.遵守各项护理制度和技术操作规程要求,及时、准确执行护 理任务,不发生及个人责任心不强和技术水平不够的护理不良事件。 3.及时、正确地完成危重患者的抢救工作。抢救药品、物品处
于完好备用状态。 4.参及业务学习、技术培训及专题讨论,专业技术水平达到岗 位要求。 5.“三早”执行率达90%以上,分娩产妇掌握80%以上的促进自 然分娩和母乳喂养的相关知识,非药物镇痛措施使用率达90%以上。 6.掌握护理查房和病例讨论的内容,并将内涵运用到临床工作 中。 7.按培训要求完成助理护士、实习同学和护工的培训。 8.无投诉事件、服务态度好,服务对象满意度大于90%。 产房助产士组长岗位职责 1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。 2.提前15分钟到岗,床旁交接所有孕产妇的情况,全面掌握对 本班所有孕产妇的动态。 3.根据孕产妇的情况及陪伴助产士的能力,统筹安排工作。 4.掌握待产室产妇情况,指导巡回工作。 5.重点关注独立上岗三年以内助产士的陪产工作,指导其对产 妇及新生儿的潜在并发症有充分的评估,预先做好相关准备。 对经考核合格后单独上岗1年内的助产士接生进行现场质量管理。 6.评估并请示医生决定产妇是否选择水中分娩的方式,三年以
岗位人员设置 人员编制:共11人 产房助产士9人 护士长1人 副护士长1人岗位设置: ●护士长1人 ●治疗班1人 ●产房主班1人 ●产房巡回班1人 ●副夜班1人 ●主夜班1人 ●医嘱班1人
产房护士长岗位 岗位技术能力要求 1、本科及以上学历,主管护师及以上职称 2、护理专业,5年以上护理工作经验 3、有《母婴保健技术考核合格证书》 4、通晓护理知识,有较丰富的临床经验,能解决病区护理工作中的疑难问题;有组织指导本病区护理人员业务学习及专科知识与技能培训的能力 5、有良好的管理能力, 6、有较强的人际交流和沟通协作能力 7、有出色的学习能力 8、了解与产科护理工作有关的国内外护理技术的发展状况,有较丰富的围产期护理与助产 工作经验,能解决产科护理工作中的疑难问题。 岗位职责 1、在科主任和护理部领导下,负责本科室的护理行政管理和护理工作。 2、负责本科室护理工作分工,督促检查工作完成情况,定期召开工作讨论会,改进工作, 提高质量。 3、了解和关心本科室工作人员的工作、思想及生活情况,并督促检查护理人员执行各项规 章制度和技术操作情况。 4、有计划组织本病区护理人员业务学习,定期完成护士长业务查房,并指导进修实习人员 工作。 5、督促检查产房消毒隔离工作,保持产房清洁、整齐、安全,有效控制院内感染。 6、负责申领、保管、保养和报修产房一切医疗器材和用品等工作。 7、指导并参与疑难杂症及难产配合工作及危重患者的抢救工作。 8、负责胎盘的收集、保管和清点工作。 9、负责各级护理人员的业务培训和考核工作,不断提升各级护理人员专业技术水平和工作 能力。 10、认真做好本病区护理质量自控工作。
2020年产科护士长工作总结 2020年产科护士长工作总结 XX年产科护士长工作总结?XX年产科护士长工作总结范文?xXX年产科护士长工作总结范文供大家参考:今年七月,我被任命为产科副护士长。作为一名医院里最年轻的中层干部,从上任的那一天起,我就深深意识到了所面临的压力和挑战。 以前,从未参与过护理管理工作,对管理的实践经验可以说是一无所知。通过将近半年来的工作实践,使我逐渐地,更深层次地认识到了一个护士长的职责。“当好一名护士容易,要当好一名护士长却不容易。”可以说,这是我半年来最深的体会。以前,作为一名护士时,我只要做好了本职工作,处理好了与病人之间,与护士、医生之间的关系就好了,而且呢,一直以来也做得顺风顺水,得到的都是鼓励和表扬。 而现在,一上任,我马上体会到了一名护士长的职责要比一名护士的职责多得多,也难得多。比如说,面对病人:以前,我觉得难应付的病人只是偶尔那么几个。可是现在,我突然发现,那些难应付的病人怎么会冒出来这么多?其实是因为,当了护士长,就要去面对科室里所有难应付的病人。
可以说,刚上任的时候,因为经验不足,处理一些事情的时候,也得到了教训。因为在意见本上,我曾经得到过一次点名批评。当时这个病人因为安排不了车子将她上午送回家,而我的解释又过于简单,所以她在意见本里写道:“护士长处理事情的态度和方法,让人感觉不想负责,不敢承担,希望院领导给予指导和批评。”当时,我的第一个想法,就觉得挺委屈的,那天出院病人有那么多,车子送需要一定的时间,又不是我能随意安排的,别人和她这么解释就没事,而我,怎么就遭到了点名批评呢?后来,我自己也想明白了,就因为我的头上多了一条杠,她当然有理由对我的要求更高了。 当护士,当护士长,有些时候,觉得挺委屈得。很多时候,病人对环境不满意,对卫生不满意,对治疗不满意,首先第一个挨骂的,往往是护士。非常喜欢马云的一句话,他说:“一个人的胸怀,是被委屈撑大的。”工作越来越多年,经历的事情也越来越多,现在发现,抵抗委屈的能力也越来越强了。以前觉得委屈的事,现在看来,都算不上了。 当护士长的半年时间很短,也不敢说自己取得了什么成绩。这半年,我只是在努力的适应,认真的完成各项工作任
母婴同室病区护士长岗位职责 一、在爱婴医院领导小组和技术指导小组的指导下,负责科室母乳喂养相关护理管理工作。 二、组织护理人员参加母乳喂养知识复训不少于3小时,新参加工作护理人员进行不少于18小时的母乳喂养政策和知识,技术培训。 三、根据WH《O 促进母乳喂养成功十条措施》、《国际母乳代用品销售守则》、我院《促进母乳喂养成功十条措施》,结合本科具体情况制定母乳管理相关制度、流程。 四、督促护理人员严格执行母乳喂养相关制度及技术操作规程,护士长坚持每日五查房,检查特殊产妇母乳喂养落实情况。 五、负责科室出入孕产妇及日常母乳喂养宣教管理,落实爱婴医院相关制度 母婴同室病区责任护士岗位职责 一、保证婴儿和母亲24小时在一起(洗澡、医疗处置和观察,与母亲分开 不能超过1小时)。 二、掌握产妇的泌乳情况,保证按需喂乳。 三、教会产妇正确的坐姿、卧姿哺乳姿势和挤奶方法。 四、使每位产妇掌握母乳喂养的好处以及卫生要求和按需哺乳的重要性。 六、禁止用奶粉,奶瓶,奶嘴喂养婴儿,特殊情况时喂哺要用小勺,小杯喂人奶库的奶。 六、婴儿不能喂乳汁以外的任何食物和饮料,保证母乳喂养。新生儿确需喂其他饮料时,责任护士必须明确其医学指征。 七、教会母亲给新生儿洗澡、换尿布、穿脱衣服,观察新生儿睡眠、饥、
饱、冷、暖、大小便等护理技术。 八、做好婴儿的一切生活护理,防止发生红臀、皮肤脓疱、鹅口疮等。 九、做好产妇生活护理。 十、保证病室内卫生清洁,防止交叉感染,管理好病室秩序。 十^一、帮助产妇解决母乳喂养问题,做好出院产妇的母乳喂养宣教,告知热线电话及母乳喂养咨询电话: 母婴同室区新生儿安全管理制度 一、新生儿出生后必须认真填写并佩戴好腕带,胸牌,在新生儿出生记录上 按新生儿脚印和母亲指印。 二、新生儿单独睡婴儿床,床旁无危险物品存在。 三、严格三查七对制度。实习同学、进修生及未取得执业资质的人员严禁为 新生儿进行任何治疗和护理。严禁报错或放错婴儿,医护人员为新生儿做任何治疗、护理操作时应严格查对床号、姓名、性别及腕带、胸牌。 四、保持皮肤的完整性。凡接触新生儿的医护人员及家属不得留长指甲、佩 戴戒指等,以防划伤新生儿的皮肤。加强臀部的皮肤 护理及脐部护理。 五、加强巡视,密切观察新生儿情况,对新生儿早期症状能够识别并处理。 六、工作人员每年体检一次,凡患有传染病者必须调离岗位,有上呼吸道感 染等情况注意隔离。 七、注意手卫生,接触或为新生儿做治疗护理操作前应先洗手。
产房工作制度岗位 职责
目录 一、产房工作制度 产房工作制度----------------------------------------------3 医疗废物分类收集、处理方法及要求---------------------------4 医疗废物运送程序示意图------------------------------------6 产房医院感染控制制度--------------------------------------7 产房消毒隔离制度------------------------------------------8 促进母乳喂养管理制度--------------------------------------9 二、产房岗位职责 产房护士长岗位职责-------------------------------------- 10 助产士岗位职责-------------------------------------------11 主班助产士岗位职责---------------------------------------12 早晚班助产士岗位职责-------------------------------------13中班助产士岗位职责---------------------------------------13 付班助产士岗位职责---------------------------------------14
一、产房工作制度 产房工作制度 1、产房实行24小时值班制度,值班医生助产士(师)不得擅离职守。 2、工作人员进入产房,必须穿戴产房专用的帽子、口罩、鞋子和工作服。 3、检查产妇前、后要做好手卫生。接产和手术助产按常规刷手,严格遵守无菌操作规程。 4、严格观察产程,严格遵守各产程处理常规和助产技术规范。发现异常情况,应及时报告上级医生,立即处理。 5、严格做好产程图、分娩记录。产程图、分娩记录由接产人员及时、准确填写各项记录。遇有抢救情况必须在抢救结束6小时内,医生、护士立即据实补记。 6、产妇分娩后子在产房留置观察二小时,观察情况记入分娩记录。如无异常护送回母婴同室病房,并与病房护士进行床头交接。 7、胎儿娩出后应由助产士、医师(士)清洁呼吸道、断脐、处理脐带、擦干、Apger评分、交母亲看过新生儿、称体重、量身长、打新生儿右足印和母亲大拇指印于新生儿病历上、在新生儿双手腕系标明新生儿性别、体重、出生时间、母亲姓名及床号的手腕带,并用标明同样内容的胸牌系于包被外面。
妇产科各班岗位职责 夜班护士工作职责 1. 清点物品及抢救药品并记录。 2. 认真听取交班,危重患者床头交接班。 3. 听胎心,观察产程进展。按时做好注射、治疗、给药工作以及术前准备及术后护理工作。 4. 巡视病房,查看输液、各种引流管是否通畅,保持病室安静,做好安全保卫工作。 5. 按时测量产妇及婴儿体温、脉搏、呼吸、血压并记录,异常者汇报医生并协助处理。 6. 核对晚间医嘱。 7. 书写病历,做好产后护理,及时处理医嘱并执行到位,给予母乳喂养宣教并帮助早接触、早吸吮。 8. 接待新病人,并做好入院宣教及母乳喂养知识宣教,书写病历。 9. 脐部护理,解决病人所需,做好新生儿及产后护理工作。 10.密切观察危重病人生命体征,若发现异常汇报医生并协助医生做好抢救工作。 11.保持护士办公室、治疗室、产检室的清洁卫生工作。 12.书写交班报告,参与交班。 护士长职责 1. 负责本室病房护理业务的组织领导和科研、教学、病房管理和病房内外的联系工作。 2.. 有计划地安排病房重点工作,做到日有安排,周有重点,月有计划。 3. 督促检查,保证各项常规制度的贯彻落实。要了解各班护士执行治疗和临床护理及消毒隔离等各项工作的情况,参加定期的医嘱大查对。如发现问题及时处理,以防止差错事故的发生。 4. 参加并组织危重病人的抢救工作,随同科主任或主治医师查房并参加
病例讨论,进一步了解对护理工作的要求。 5. 组织领导护理查房、护士业务学习和临床教学,不断提高护士业务水平及带教质量,并能定时组织考核。 6. 做好思想工作,协助解决和反映护士们在工作、学习、生活中存在的问题或困难,以发挥每个人的积极性和主观能动性,搞好护理工作。 7. 负责病房的药品、医疗器械、医疗表格、文具日用物品等的领取、保管、检查和维修。 8. 定期召开病人代表座谈会,征求意见改进工作。 9. 定期与科主任讨论病房工作中存在的问题,做好护理工作计划及工作总结。副护士长协助护士长负责相应的工作。 产房班护士工作职责 1. 参加晨会,听取夜班报告,随同夜班床头交接班。 2. 参加晨间护理、听胎心,了解产程进展和变化。 3. 负责产房、隔离产房、产检室的清洁、消毒。清点抢救药品,对过期药品进行更换补充,保持抢救器材完好备用并登记。 4. 接待新产妇,收集资料填写入院评估单及产时记录。发放宣传手册,宣传母乳喂养。产前的一切治疗及术前准备。 5. 做好准备负责正常产妇的产房及手术室的接产工作,协助医师进行难产的接产工作。遇产妇发生并发症或婴儿窒息时,应立即采取紧急措施,并报告医师。清洗接产医疗器械。 6. 经常保持产房整洁,每天进行紫外线消毒,每周四进行乳酸熏蒸。 7. 负责平产内的早接触、早吸吮,剖腹产手术室内的母婴皮肤接触,填写孕产妇保健手册及母乳喂养联系卡。 8. 24h内的婴儿乙肝疫苗接种及24h后的卡介苗接种。 9. 准备治疗中打产包,负责送消毒并领回。 10.书写产时及产后护理记录单。 11.负责72h后婴儿新生儿疾病筛查。 12.负责清点产房、隔离产房、产检室公物并登记,及时更换消毒灭菌物品,
目录 一、产房工作制度 产房工作制度----------------------------------------------3 医疗废物分类收集、处理方法及要求---------------------------4 医疗废物运送程序示意图------------------------------------6 产房医院感染控制制度--------------------------------------7 产房消毒隔离制度------------------------------------------8 促进母乳喂养管理制度--------------------------------------9 二、产房岗位职责 产房护士长岗位职责-------------------------------------- 10 助产士岗位职责-------------------------------------------11 主班助产士岗位职责---------------------------------------12 早晚班助产士岗位职责-------------------------------------13中班助产士岗位职责---------------------------------------13 付班助产士岗位职责---------------------------------------14
一、产房工作制度 产房工作制度 1、产房实行24小时值班制度,值班医生助产士(师)不得擅离职守。 2、工作人员进入产房,必须穿戴产房专用的帽子、口罩、鞋子和工作服。 3、检查产妇前、后要做好手卫生。接产和手术助产按常规刷手,严格遵守无菌操作规程。 4、严格观察产程,严格遵守各产程处理常规和助产技术规范。发现异常情况,应及时报告上级医生,立即处理。 5、严格做好产程图、分娩记录。产程图、分娩记录由接产人员及时、准确填写各项记录。遇有抢救情况必须在抢救结束6小时内,医生、护士立即据实补记。 6、产妇分娩后子在产房留置观察二小时,观察情况记入分娩记录。如无异常护送回母婴同室病房,并与病房护士进行床头交接。 7、胎儿娩出后应由助产士、医师(士)清洁呼吸道、断脐、处理脐带、擦干、Apger评分、交母亲看过新生儿、称体重、量身长、打新生儿右足印和母亲大拇指印于新生儿病历上、在新生儿双手腕系标明新生儿性别、体重、出生时间、母亲姓名及床号的手腕带,并用标明同样内容的胸牌系于包被外面。 8、执行交接班制度,助产人员做到床头交接。对胎心、产程进展及高危因素进行认真检查,并做详细记录和签字。 9、所有用品、药品和设备,做到专人保管,定期检查、补充更换和
产科责任护士岗位职责 1.同病区护士岗位职责。 2.7:30进病房,与夜班护士床头交接患者,全面熟悉和了解所管服务对象的情 况。督促探陪人员于8:00以前离开病房。16:00与晚班护士进行床头交接班。 3.参加晨会交班,随同医生查房,掌握所负责服务对象动态,及时汇报护理查 房内容。 4.经常与责任组长及管床医生沟通,及时掌握服务对象的动态,并准确给予个 性化健康教育。 5.全面熟悉所管孕产妇及新生儿的情况,做好爱婴医院及母婴友好医院相关知 识宣教,进行母乳喂养技能指导。 6.完成所管出院孕产妇的电话回访工作。 产科责任护士工作标准 1、同病区护士工作标准。 2、按时到岗,床头交接、陪人管理落实到位,准确掌握所管床位服务对象的十 知道。 3、向医生反馈服务对象相关护理信息准确。 4、健康教育覆盖率100%,健康知识知晓率达80%及以上,服务对象满意度达90% 以上。 5、掌握所管孕产妇及新生儿的情况,各项治疗、护理落实到位。产妇掌握80% 以上的母乳喂养知识和技能,纯母乳喂养率达80%以上。 6、孕产妇出院3-5天内完成电话回访工作。
产科责任护士组长岗位职责 1.全面熟悉本组孕产妇和新生儿的情况,做好爱婴医院及母婴友好医院相关知 识宣教,进行母乳喂养技能指导。参与危重症孕产妇的管理,协助年轻护士完成难度较大的操作和治疗。 2.7:30进病房,与夜班护士床头交接患者,全面熟悉和了解所管服务对象的情 况。督促探陪人员于8:00以前离开病房。16:00与晚班护士进行床头交接班。 3.参加晨会交班,随同医生查房,掌握所负责服务对象动态,及时汇报护理查 房内容。 4.经常与本组管床医生沟通,及时掌握服务对象的动态,并准确给予个性化健 康教育。 5.检查本组责任护士各项工作的完成,并进行质量监控,与办公班护士一起总 查对本组的医嘱。 6.落实本组健康教育完成情况,主持科室健康教育讲座。 产科责任护士组长工作标准 1.熟悉本大组孕产妇及新生儿的情况,各项治疗和护理落实到位,危重症孕产
2020助产士年终工作总结5篇 助产士是帮助产妇顺利生产的护士,那在年终的时候应该怎样进行总结呢?下面是WTT精心为您整理的“20XX助产士年终工作总结”,仅供参考,希望您喜欢!更多详细内容请继续关注我们哦。 20XX助产士年终工作总结1 光阴似箭,充满机遇和挑战的一年即将结束。从20xx年12月26日至20xx年11月25日,我院产房出生人数xx人,自然分娩人数xx人,剖宫产xx人,难产xx人,胎头吸引xx人,臀位助产x人,成功抢救产后出血产妇9例,胎心监护xx人,取得了良好的经济效益和社会效益。 在过去一年里,在院领导、科主任的正确领导下,我坚持“以病人为中心”的服务理念,以认真严谨的态度和主动积极的热情投身于学习和工作中。在踏实地学习与产房护理工作中,在获得病员广泛好评的同时,也得到各级领导的认可,顺利完成了20xx年的工作任务。现就将我本年各方面的表现简要总结如下: 一、思想道德、政治品质方面: 能够认真贯彻党的基本路线方针政策,通过网络、杂志、报纸积极学习政治理论。尊重领导,团结同事。遵纪守法,爱岗敬业,具有强烈的责任感和事业心,积极主动地学习妇产科产房护理专业知识,工作态度端正,认真负责。在医疗护理实践过程
中,服从命令,听众指挥,规范操作。严格遵守医院的各项规章制度,遵守医德规范,积极参加医院和科室组织的各项活动。 二、专业知识、工作能力方面: 1、在工作态度方面,我本着“把工作做的更好,积极圆满的完成本职工作”这样一个目标,在日常工作中,我要求自己认真接待每一位病人,把每一位病人都当成自己的朋友,亲人,能够做到换位思考别人的苦处。每次走进病房,我都利用有限的时间不遗余力的鼓励产妇,耐心的帮他们了解情况、建立信心;坚持查对制度,做到班班查对,病人床头交接的原则 2、在能力提升方面,我要求自己严格遵守我院的规章制度,时刻注重学习掌握三基(基础理论、基本知识和基本技能),坚持三严(严肃的态度、严格的要求、严密的方法)。每月我们都会组织进行两次理论培训和考核及基础操作和专业知识考核工作,让每位助产人员真正掌握所学知识。 3、在医疗防范方面,我严格按手术室要求规范产房,按规定做好空气细菌培养,消毒液检测,器械物品细菌培养,强化助产室手卫生。规范接生操作,强化无菌操作规程,预防会阴切开感染及新生儿的感染,无差错事故发生。 三、学习、生活方面: 在医务工作中,常常会遇到被病人或其家属误会的事情,那种委屈常常会令人伤心退缩。随着工作经历的增长,经历的事情
产房工作制度和岗位职责 产房工作制度 1、产房实行24小时值班制度,值班医生助产士(师)不得擅离职守。 2、工作人员进入产房,必须穿戴产房专用的帽子、口罩、鞋子和工作服。 3、检查产妇前、后要做好手卫生。接产和手术助产按常规刷手,严格遵守无菌操作规程。 4、严格观察产程,严格遵守各产程处理常规和助产技术规范。发现异常情况,应及时报告上级医生,立即处理。 5、严格做好产程图、分娩记录。产程图、分娩记录由接产人员及时、准确填写各项记录。遇有抢救情况必须在抢救结束6小时内,医生、护士立即据实补记。 6、产妇分娩后子在产房留置观察二小时,观察情况记入分娩记录。如无异常护送回母婴同室病房,并与病房护士进行床头交接。 7、胎儿娩出后应由助产士、医师(士)清洁呼吸道、断脐、处理脐带、擦干、Apger评分、交母亲看过新生儿、称体重、量身长、打新生儿右足印和母亲大拇指印于新生儿病历上、在新生儿双手腕系标明新生儿性别、体重、出生时间、母亲姓名及床号的手腕带,并用标明同样内容的胸牌系于包被外面。 8、执行交接班制度,助产人员做到床头交接。对胎心、产程进展及高危因素进行认真检查,并做详细记录和签字。 9、所有用品、药品和设备,做到专人保管,定期检查、补充更换和完善。 10、严格遵守消毒隔离制度,患有或疑似有传染性疾病的产妇,应隔离产房接产,所有物品、器械用双层黄色医疗包装物盛放,密闭运送,物体表面及地面应用2000mg/L的有效氯消毒液擦拭,每日用紫外线灯照射消毒1次,每次一小时,接生后及时消毒. 11、严格执行消毒灭菌制度。做好产房终末消毒处理。 产房医院感染控制制度 1、在普通病房医院感染管理的基础上做到:周围环境,无污染源,与母婴同室相邻,相对独立,便于管理。 2、布局合理,严格划分无菌区、清洁区、污染区。区域间标志明确,无菌区内设置正常分娩室、隔离分娩室、无菌物品存放间、刷手间;清洁区设置待产室、隔离待产室、器械室;污染区内设置办公室、更衣室、产妇接收区、污物间、卫生间、车辆转换处。 3、墙壁、天花板、地面无裂缝,表面光滑,便于清洗消毒 4、非工作人员不得进入分娩室。工作人员进入分娩室要衣帽整洁,穿专用的工作服及专用鞋,外出更换。 5、对患者有或疑似传染病的产妇,要隔离待产、分娩,按隔离技术规程护理和助产,所有物品严格按照消毒灭菌要求单独处理;用后的一次性用品及胎盘必须放入黄色塑料袋内,密闭运送特种垃圾处理站,房间应严格进行终末消毒处理。 6、接触每位产妇前,必须用洗手液和消毒液彻底洗手后方可操作。 7、各种器械,根据其性质,选择不同的方法消毒灭菌。确保符合要求。 8、分娩室保持清洁卫生,严格执行产房消毒隔离制度,坚持湿式清扫,全部物
报告编号:YT-FS-2729-85 产房护士长述职报告范本 (完整版) After Completing The T ask According To The Original Plan, A Report Will Be Formed T o Reflect The Basic Situation Encountered, Reveal The Existing Problems And Put Forward Future Ideas. 互惠互利共同繁荣 Mutual Benefit And Common Prosperity
产房护士长述职报告范本(完整版) 备注:该报告书文本主要按照原定计划完成任务后形成报告,并反映遇到的基本情况、实际取得的成功和过程中取得的经验教训、揭露存在的问题以及提出今后设想。文档可根据实际情况进行修改和使用。 尊敬的各位领导,各位同仁大家好: 感谢各位院领导打照了这个公平竞争的平台,也 感谢领导们一如既往的支持和帮助,让我有勇气站在 这竞聘的讲台上,这将是我跨越人生历程的又一个崭 新的目标。 竞聘护士长,我认为自己具有以下的优势:连续七 年的临床护理工作让我在业务技术上成长并成熟,十 年管理岗位的历练,尤其是近三年民营医院全科护士 长工作的经历,让我对于各种专科疾病的护理技术又 有了明显的提高与发展,并积累了较多的护理管理与 应对突发事件的经验,这将是我今后做好护士长工作 最有力的支撑。 如果能够竞聘为护士长,我要做好以下几方面的
工作: 一、做一个有效的管理者 在护理部的统一安排部署下,结合科室的实际,有计划的开展工作,合理安排自己的时间,即重业务,又不轻管理,并经常审视自己的工作效率。作为一名管理者,即要懂得放权,又要兼顾指导,用护士之所长,多鼓励沟通,少批评和指手画脚,使科室同事形成团结协助的氛围,充分发挥科室的团队效能。 二、做一个有威信的管理者 突出的业务能力是护士长树立威信的基础,在今后的工作中,我将坚持不懈的学习业务知识,不断掌握新知识,新技术,努力做到以技服人。在日常工作中,严格自律,要求护士做到的自己首先要做到。当遇到突发事件时,敢于挺身而出,冷静分析,沉着处理。在工作中时刻注意调整自己的心态,以积极向上的态度面对工作。并及时有效的解决护士思想上,工作上的难题,使科室形成积极、乐观、主动的工作氛围。
产房助产士岗位职责-标准化文件发布号:(9456-EUATWK-MWUB-WUNN-INNUL-DDQTY-KII
产房助产士岗位职责 1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗位职责。 2.严格遵守各项护理制度和技术操作规程,正确执行医嘱,准确、及时完成 各项护理任务,防止护理不良事件的发生。 3.认真做好危重患者的抢救及各种抢救物品、药品的准备和保管工作。 4.积极参加业务学习、技术培训和专题讨论,不断提高专业技术水平。 5.按照“爱婴医院”和“母婴友好医院”相关标准要求,贯彻执行母乳喂养 管理规定,促进母乳喂养。帮助产妇树立自然分娩的信心,多途径采用非药物镇痛的方式,促进自然分娩,降低剖宫产率。 6.参加护理查房和病例讨论。 7.指导助理护士、实习同学和护工的工作。 8.严格遵守医德医风规范,努力提高自身道德素质,全心全意为病人服务。 助产士工作标准 1.服从科主任和护士长的领导,知晓工作职责。 2.遵守各项护理制度和技术操作规程要求,及时、准确执行护理任务,不发 生与个人责任心不强和技术水平不够的护理不良事件。 3.及时、正确地完成危重患者的抢救工作。抢救药品、物品处于完好备用状 态。 4.参与业务学习、技术培训与专题讨论,专业技术水平达到岗位要求。 5.“三早”执行率达90%以上,分娩产妇掌握80%以上的促进自然分娩和母 乳喂养的相关知识,非药物镇痛措施使用率达90%以上。 6.掌握护理查房和病例讨论的内容,并将内涵运用到临床工作中。 7.按培训要求完成助理护士、实习同学和护工的培训。 8.无投诉事件、服务态度好,服务对象满意度大于90%。 产房助产士组长岗位职责 1.在科主任和护士长的领导下认真履行本岗职责。
产科护士长岗位职责 1、在护理部主任、科护士长的领导和科主任的业务指导下,负责本病区行政管理及护理管理工作。是本科护理质量与安全管理和持续改进的第一责任人,应对护理部、科护士长、科主任负责。 2、根据护理部及科内工作计划,制定本病区护理年工作计划,并组织实施。 3、负责病区护理人员的素质培养工作,教育护理人员加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。 4、负责检查病区护理工作,督促护理人员严格执行各项规章制度及护理技术操作常规,检查医嘱执行情况,预防事故、差错和医院感染发生。 5、随同科主任查房,以便了解护理工作中存在的问题,及时解决问题,并加强医护联系。 6、根据病人病情、护理工作量、护理人力,科学合理安排班次。 7、参加科内会诊、大手术或新开展手术的术前讨论、疑难病例及死亡病例讨论。组织护理查房、护理会诊、典型病例和死亡病例讨论8、完成科内母乳喂养知识培训;带领全科护理人员认真执行母乳喂养的各项政策及措施,落实母乳喂养的各项规定;不定期督导母乳喂养工作。 9、定期组织护理业务学习、护理技术培训及考核。积极开展护理科研、新业务、新技术,带领护士总结经验撰写论文。 10、负责本病房仪器、设备、药品、器材、被服及办公用品的领取、
保管和定期检查工作。 11、负责护理实习生、进修生的实习带教及管理。 12、定期召开工休座谈会,了解本科病人的病情、思想和生活情况,开展心理护理、宣传卫生知识和住院规则,征求病人意见、改进护理工作。 13、督促检查卫生员、护工做好清洁卫生、消毒隔离工作。 14、按时填写好护士长工作手册,每月交护理部检查。
产房护士长岗位职责 1、在护理部主任、科护士长的领导及科主任的业务指导下,负责产房行政管理及护理管理工作。是产房护理质量与安全管理和持续改进的第一责任人,应对护理部、科护士长、科主任负责。 2、根据护理部、科内工作计划,制定产房护理年工作计划,并组织实施。 3、负责产房助产士的素质培养工作,教育助产士加强责任心,改善服务态度,遵守劳动纪律。密切助产士与医生、护士的配合。 4、根据产房工作量、助产士人力,科学合理安排班次。 5、负责产房全面质量控制,督促助产士严格执行各项规章制度及护理技术操作常规,检查医嘱执行情况,预防事故、差错。 6、严格执行消毒隔离制度及无菌操作规程,督促产房所有人员做好院内感染控制,避免医院感染发生。 7、参加科内会诊、大手术或新开展手术的术前讨论、疑难病例及死亡病例讨论。组织疑难、危重孕产妇抢救工作。 8、带领全科助产人员认真执行母乳喂养的各项政策及措施,落实母乳喂养的各项规定,认真做好早接触、早吸吮、早开奶及母乳喂养指导工作。 9、定期组织护理业务学习、护理技术培训及考核。积极开展护理科研、新业务、新技术,带领助产士总结经验撰写论文。 10、负责产房仪器、设备、药品、器材、被服及办公用品的领取、保管和定期检查工作。