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招新招干摆摊宣传通讯稿

招新招干摆摊宣传通讯稿

招新宣传

从2008年9月22日开始,华南师范大学增城学院管理软件技术研究协会进行了一个为期五天的招新招干的宣传活动。

在这五天的宣传活动中,我们分别在一号女生宿舍和二号饭堂两个摊点,向08级新生派发管理软件技术研究协会的宣传单,并对有兴趣的同学进行协会有关问题的解答,力求做到让全院的新生都能尽快了解我们协会的情况。同时,也让同学们了解计算机在日常生活和工作上的需要,从而更好地去确定计算机的方向。无论是顶着烈日,还是冒着风雨,我们都能合理地安排摆摊情况,所有干部们都做到了尽力地做好自己的本分工作。困难面前,我们从未退缩,继续坚守自己的岗位,努力做到完美。即使一开始的宣传效果不是很理想,但是我们没有因此放弃,一直全力以赴;即使中间出现了两次由于天气原因而取消摆摊的情况,但我们的热情从没有灭过,反而越燃越烈。

在管理软件技术研究协会全体干部的努力下,在同学们的共同支持下,这次的招新招干的摆摊宣传活动完满成功。我们坚信,在我们管理软件技术研究协会所有成员的坚持下,在全院师生的共同努力下,必定会把管理软件技术研究协会越办越好。

管理软件技术研究协会

2008年10月7日

邮储银行通讯稿

——12月27日,邮储银行省分行破茧而出。——12月27日,邮储银行省分行初露头角:当年发放个人贷款24.4亿元,居全国同业第3位;公司存款余额达到16.9亿元,居全国同业第16位;被评为“省最贴近百姓的银行”……——12月27日,邮储银行省分行更上一层楼:当年发放个人贷款突破140亿元,居全国同业第3位;公司存款余额突破70亿元,居全国同业第10位;获“省级文明单位标兵”称号、省“五一劳动奖状”……朴实的数字,沉甸甸的荣誉,追寻着省分行闪光的奋斗足迹。浩瀚九州地,万马奔腾急,不需来扬鞭,龙江自奋蹄。乘之猛势,绘之宏图,在步入商业银行的第二个年头,省分行谋篇布局、创业奋进的步伐从未停歇,一路快马加鞭,慎思疾行,用智慧、用汗水、用激情继续创造着历史,书写着辉煌……关键词:思路——科学谋划明方向解读:思路决定出路,思路指引方向。面对复杂多变的形势,在总行的引领下,省分行审时度势、明晰思路、科学决策,始终牢牢把握着发展的主线和脉搏,指引全行上下快速、稳步前行。,一场席卷全球愈演愈烈的金融风暴,使的发展形势愈发复杂难测。面对新的机遇与挑战,以曲家文为核心的省分行领导班子始终信心满怀,经过冷静思考、科学分析,最终研究确定了“增信心、抓机遇、树特色、推联动、促发展”的十五字指引方针;同时,在“转型年”定位的基础上,将确定为省分行网的“合规年”,作为现代银行的核心文化和根本要求,力求站在文化的高度,通过合规文化建设,继续加快向现代商业银行的转型。在此基础上,该行进一步制定了业务发展的方向性举措——以个人业务为立行之本,全力占市场;以资产业务为强行之柱,尽力拓市场;以公司业务为拓行之渠,奋力抢市场;以“三农”服务为兴行之根,大力进市场;以高端客户为富行之源,努力挖市场,并出台了全面打牢发展根基的“345工程”,即推进服务形象、队伍素质、增长方式“三个转变”,提升渠道服务、市场营销、管理创新、风险管控“四项能力”,强化交流合作、培训教育、激励约束、科技支撑、企业文化“五方面支撑”。大处高瞻、细节精准,字斟句酌的科学谋划,犹如一盏盏明灯,为全行指明了前进的方向。而有了方向,就有了努力的目标,有了奋斗的动力,跨越式发展自然水到渠成,更上层楼的骄人业绩就是最好的证明。飞雪迎春,莫道君行早。如今,还是雪花纷飞的寒冬腊月,深谙“抢前抓早”之道的龙江邮政人早已谋划好了明年的发展大计,《邮储银行省分行三年发展规划》还精细地描绘了未来的宏伟蓝图,从转型年、合规年到服务年、管理年、品牌年,一脉相承,又依次推进。沿着这条规划之路一道走去,完全有理由相信,三年后的省分行必将大发展、快转型,高高树起邮储银行的卓越品牌。关键词:和谐——邮银双赢同发展解读:和者生锋,其利断金。沿着的和谐之旅,,邮银双方继续以“五统一原则”为宗旨,深入推进“全网统一”,实现了邮政金融板块的整体大发展,实现了和谐双赢。“要做到‘三个主动’(即主动沟通、主动服务、主动协调),确保‘四个到位’(即认识到位、措施到位、落实到位、保障到位),实现‘五个促进’(即促进邮银合作的基础进一步牢固,促进邮银合作的力度进一步加大,促进邮银合作的质量进一步提高,促进邮银合作的事业进一步发展,促进邮银合作的前景进一步广阔)”,这是在7月份邮政金融业务委托代理协议统一签字仪式上,曲家文代表省分行作出的表态。一年来,正是按照这一思路,同时在邮政企业尤其是省邮政公司党组胸怀大局、高瞻远瞩的引领下,全省各级分支行与各级邮政企业一道,一如既往,真诚互信,相互尊重,共同携手,不断开创邮政金融事业发展的新局面。发展是第一要务。为使邮政企业也尽快分享邮储银行成立的改革成果,省分行积极协助其开办各类银行新业务。早在,该行就出台了邮政企业发展公司业务的激励措施,并于今年4月份在全国邮政系统内较早实现了二类支行小额贷款业务的开办。在此基础上,按照集团公司的部署精神,省分行进一步加快了这项工作的步伐,经过积极跟进、周密安排,到年底,全省邮储开办小额贷款业务的二类支行已经达到了72处。同时,在全省邮储余额一度下滑的困难时期,站在金融专业的角度,省分行还积极协助邮政企业进行分析和推进,共同应对、解决问题,及时扭转了被动局面。2月份,双方联合召开会议,共同启动了合规文化建设工程;4月份,双方联合召开会议,共同推进网点服务

学生会招新面试的通讯稿

学生会招新面试的通讯稿 金秋九月,丹桂飘香,又到了一年一度的新生入学时间,东华大学旭日工商 管理学院分团委学生会的招新工作也如火如荼的展开。 在经过了招新宣传、 收发 简历 、 筛选初审人员等一系列工作后, 管理学院分团委学生会的第二次面试全面 展开。 20**年 9 月 28 日中午,学生会各部门同一时间在不同地点开始招新第二次 面试。 实践部的第二轮面试在第一教学楼展开, 面试官由实践部部长孙梦婷及其部 员组成,一共有三个环节。分别是由参加面试的同学进行自我介绍,就某赞助问 题就行模拟答辩,然后分小组分工完成所给出的项目。三个环节环环相扣,从自 我认识、解决问题以及分工合作多方面的审视每一位参试人员,可谓用心良苦。 文艺部和秘书处等其余部门在第四教学楼展开。 文艺部的面试相当有部门特 色,是唯一具有才艺展示的部门,毕竟平时部门工作需要比较过硬的专业素养。 首先由来面试的同学进行自我介绍并主动表演才艺, 没有主动表演的根据面试官 的要求进行才艺展示。 才艺展示完毕后根据要求分为两组进行 3 分钟策划讨论后 向大家陈述策划内容, 面试官对策划进行提问。 最后每个人依次回答由面试官提 出的问题。 如“请评价一下策划中自己担任着什么角色”, “评价一下同组中其 他同学的表现”“是否报名其他的组织”等。整个面试过程流畅,气氛融洽,每 位参与面试的同学都憋足了一股劲,希望展示出自己最精彩的一面。 秘书处是由前来面试的同学轮流一分钟自我介绍,然后由面试官进行提问, 如“以前是否有组织过任何的活动”, “除了秘书处是否有报名其他的组织或部 门”, “对秘书处有什么认识”“觉得自己的优势在哪里”等一系列问题, 然后 针对各位同学不同的回答现场提问, 看起来对这场面试做好了万全的准备, 也希 望通过这场面试给部门内部召来新鲜的血液。 其余部门的部长与干事纷纷都参与了这次面试, 大一新生们也信心满满地来 到四教。每个部门虽形式各不相同,但目的都是为了招进优秀的合作伙伴。走进 记调部面试的教室,新生正在热火朝天的讨论;来到体育部,新生正陈诉自己的 创意活动;再来到宣传部, 5—6 人为一小组正在展示讨论后的活动策划与海 报…… 这次面试在当天下午六点宣传部最后一组面试人员走出教室中结束。 而伴随 着各部门第二天将面试通过的短信发到学生会新成员的手中, 本轮面试结束, 同 时 2012 年旭日工商管理学院分团委学生会秋季招新活动完美的拉下帷幕。
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公司会议通讯稿2篇

公司会议通讯稿2篇 *月*日,公司召开“质量月”活动动员会。公司领导*********,部分助理、副总师级领导及各单位主要领导参加了会议。 会上,质管处通报了“质量月”活动方案。***副总经理传达了集团公司质量工作会议精神,重点围绕当前质量形势开展了“质量月”活动动员。***副总经理在动员讲话中,首先肯定了质量管理工作所取得的成绩。他指出,随着公司的快速发展,产品产量的不断提升,质量管理工作量也不断增加,尽管出现了一些问题,但质量控制能力基本满足需求。特别是近一年来,公司通过联席会的定期召开、与**建立长效沟通机制、对质量问题处理的快速反应能力、加大员工的培训力度、设计质量的提升、现场工艺纪律的监督、外包工质量保证能力的评定、部分导入卓越绩效等方面的有效实施,确保了公司质量管理体系的健康发展。面对目前金融危机给造船业带来的冲击,***副总经理客观分析了目前公司所面临的种种不利形势,并结合近期出现的产品质量问题,要求各单位要结合“质量月”活动,从自身查找不足,从内部分析原因,采取有效措施,实施改进。 针对“质量月”活动,***副总经理要求各单位行政一把手要带头部署,切实抓出成效。各单位要开展“产品质量是企业生存和发展的生命线”的大讨论活动,要结合本单位、本岗位的特点,对自身的质量问题或质量隐患进行分析讨论,对公司的生存发展,对自身利益的影响开展讨论,提高对工作质量和施工质量重要性的认识,提高一次做好的主动意识。在讨论活动的基础上,开展征集“提高产品质量、工作质量合理化建议”活动,各单位要从自身查找问题的原因,提出

改进产品质量和工作质量的合理化建议。要贯彻“三实”作风,认真务实地抓好质量文化建设,形成长效机制。按集团公司的要求,质管处要牵头研究做好质量体系量化评价方法,明确需要量化的部门与工作,并形成方案。策划卓越绩效推行时间表,各单位要认真学习卓越绩效评价准则,尤其是单位领导要带头学习,今年公司要加大对绩效自评师的培训工作,为下一步全面推行绩效评价工作奠定基础。对甲板机械等问题较多的厂家要采取措施,开展质量保证能力评定工作,并形成报告,查找供货厂家体系存在的问题,重点关注对顾客意见的处理结果,为后续公司的订货工作提供有利的指导依据。要通过“质量月”活动,把公司的质量控制能力和产品实物质量提升到一个新的水平,不断提高公司的质量信誉。 ***总经理强调,今年的“质量月”活动要有特色,要真抓实干,要根据目前的形势,加强对质量工作的再认识、再提高。他从四个方面提出了要求:一、进一步提高质量认识。目前公司发展很快,质量管理工作也要跟上快速发展的需要,并且要在发展中进行阶段性总结,巩固取得的成绩,不断创新管理思路和方法,提高质量管理水平。二、用质量保生存。要再认识质量管理重要性。在目前金融危机的形势下,顾客对产品质量有更高的要求,我们必须提高产品质量,并强调质量是企业的生命。三、质量工作不容有失。公司整体质量状况是良好的,质量管理是可靠的,质量体系是有保证的,我们的产品也是信得过的,但在生产过程中仍存在一定的质量问题,对公司的发展和生存也产生了一定的影响。各单位要清楚职责范围内的质量重点,长抓不懈。四、在抓产品质量的同时,更要抓工作质量,用工作质量的可靠来保证产品质量的优秀。我们不仅要求提高生产单位的工

社区消费者权益日宣传活动新闻稿三篇

社区消费者权益日宣传活动新闻稿三篇 社区消费者权益日宣传活动新闻稿一、 为了营造安全的消费环境,切实保障消费者的合法权益,3月11日上午,学苑社区在社区中心广场举办了传递正能量——纪念“3·15”国际消费者权益日广场宣传咨询活动,吸引了不少居民驻足。 宣传活动以“普及和提高消费者自我保护意识和能力,引导消费者科学、合理、文明消费”为主题,邀请了街道食监药监、移动公司、电信公司、工商管理所等十多家单位参加,开展广场咨询宣传。现场气氛活跃,秩序井然,社区居民主要就食品安全、移动通讯等热点问题纷纷向相关部门咨询。活动现场共发放了300余份宣传资料,普及了食品安全知识、生态消费及单独二孩生育政策等知识。同时,活动还进行了妇联的“健康同行.关爱女性”的康乃馨爱心捐款活动,使爱心捐款活动深入人心,从而促进大家共同关心女性健康。 此次宣传活动普及了消费知识,引导消费者健康、科学消费,有效提高消费者的自我保护能力和经营者的守法经营意识,为共筑诚信、安康、舒适的消费环境打下了良好的基础。 社区消费者权益日宣传活动新闻稿二、 《新消法》将于3月15日正式实施,为普及消费者权益的相关知识,提高广大消费者的维权意识,3月11日下午,高田王社区邀请了消协、大碶司法所、宁波银行、移动公司等单位联合本社区巾帼志愿者在灵峰公寓小区举办“新消法新权益新责任”大型便民宣传活动。

活动通过提供法律咨询、消费维权、理财咨询、假币识别、妇女维权及计生等服务,向广大消费者倡导科学消费,自主维权,同时向过往行人发放维权手册及各种宣传单,内容涉及妇女维权、卫生知识宣传、禁毒禁赌宣传、家庭理财知识宣传等。此次活动不但使居民群众掌握了如何明明白白消费,正正当当维权,而且还使他们充分享受到了服务给他们带来的实惠,做到了社区优质服务“零距离”。 据悉,高田王社区每年都举行3.15便民服务活动,广大市民朋友对消费者权益的知识逐年提高,辖区内居民已经形成了一定的维权意识。今后社区还将一如既往搞好3.15消费者便民服务活动,为构建和谐消费环境做好工作。 社区消费者权益日宣传活动新闻稿三、 为共同营造安全、和谐、有序的消费环境,满足消费者多样化的消费需求,推进保护消费者权益事业持续健康发展,3月14日上午,值此“3.15国际消费者权益日”来临之际,坝头社区联合大碶消保委、工商所、安监所等单位共同举办“3.15国际消费者权益日”广场宣传咨询活动。 活动通过发放宣传资料,张贴宣传画,悬挂宣传横幅,展出宣传展板、设立咨询服务台等形式,为消费者排忧解难。前来咨询和接受服务的人数达500余人,共发放了《消费维权手册》等宣传资料1000多册。工商所工作人员还现场对新《消法》进行了解读。 据了解,今年“3.15国际消费者权益日”的主题是“新消法、新权益、新责任”,新《消法》进一步细化消费者、经营者和经营活动相

银行业务通讯稿

银行业务通讯稿 【篇一:中国银行文明优质服务通讯稿】 中国银行文明优质服务通讯稿 当今的银行业同质化竞争严重,并且将长期处于僧多粥少的局面。 同时各种城市商业银 行和小银行有日趋丧心病狂的趋势。如何做一名高僧,让自己钵里 的粥更满、更稠,无愧于 行名里的“中国”二字,是一个摆在每一位中行员工面前的切实问题。当前,金融业的竞争,是一种信誉的竞争,服务的竞争。谁的信誉好,谁的服务好,谁 能更适应顾客的需要,谁就能占领更多的市场。同时,银行服务的 状况也直接体现了银行管 理水平的高低,体现了银行本身的文化内涵和员工的精神风貌,良 好的服务更是展现在公众 面前的是一种品牌。 作为中行的毛细血管,柜员这一岗位是面对客户的第一窗口。好比 一个人的容颜,肩负 着给顾客留下第一印象的重任。文明优质服务,其意义不仅仅是端 正仪容仪表、实行微笑待 客等基本服务规范化,更要在思想上、意识上进一步提升优质服务 理念,从而提高员工服务 质量和服务水平,把中行最优秀最美的一面展示给大众。在这次的 录像中,我感受到了热忱 周到的服务是我们的立行之基。营业厅的环境、柜员的服务水准直 接体现着中国银行的形象, 因此我们必须树立“客户为中心”的服务理念。客户就是上帝,就是 衣食父母。这是诸多企 业从实践中得到的共识。所以我们必须从现在做起,加紧形成“以客 户为中心”的服务文化, 创新以“客户满意为宗旨”的服务方式,改进以“客户感到方便”为标 准的服务手段,拓宽以 “满足客户需要”为奋斗目标的服务领域,实现“存款取款一样欢迎, 大人小孩一样热情,生

人熟人一样亲切,大户小户一样周到,闲时忙时一样耐心,零钞整币一样方便,兑换票币一 样服务,批评表扬一样接受”的目标。 首先,要积极改善服务,诚心感动客户。服务工作无小事,服务细节暖人心。对储户 做到“四个满意”:服务态度让客户满意,服务质量让客户满意,服务时间让客户满意,服 务方式让客户满意。一是为促进综合服务水平的进一步提高;二是方便客户;三是坚持人性 化服务。比如我们辖区内业务网点毗邻各个体商户,客户兑换零、残币非常频繁,想方设 法为客户提供方便。 其次,要注重窗口形象。小窗口,大银行。柜台服务的好坏直接影响到中国银行社会 形象,同时也直接关系到存款增长。优质的服务就是最好的?金?字招牌。以令人信赖的服务 质量,令人赞许的服务效率,令人满意的服务态度会赢得广大客户的赞誉和肯定,优质的 服务,会帮我们带来大批的“回头”客户和新的客户。 最后,我们还可以采取“走出去,请进来”的方式,认真听取客户的意见,想客户所想, 急客户所及,只有这样,才能赢得更多客户的信赖和支持。基层网点人员少,工作繁重, 条件艰苦,这就需要我们的员工任劳任怨、不计名利,甘于吃苦,乐于奉献,发扬“老黄牛” 精神,当好人民的勤务员,真正做到“走千家万户,吃千辛万苦,说千言万语,交千朋万友”。 20140407 xxx支行 xxx 【篇二:银行五年发展通讯稿】 题记:2009年以来,中国银行大庆分行正视自身发展状况,转变经营理念,强化内部管理,重塑企业文化、积极打造健康可持续发展格局;五年间,通过大力支持油田产能建设,加大招商项目资金支持力度,助力能源型城市转型升级,实现与区域经济的同步快速发展;五年来,累计为区域经济发展注资124亿元,实现自身存款新

宣传活动通讯稿范文

宣传活动通讯稿范文 篇一:银行户外宣传活动通讯稿 寒风里,那一团火热 ——记XX银行XX支行3月24日户外宣传活动 3月24日,XX银行XX支行的伙伴们,在行长XXX的带领下,在呼啸的寒风里,进行了一场户外宣传活动,取得了令人满意的效果。3月24日上午10点,XX支行的4名伙伴,在行长和理财经理的带领下,来到了人民东路与XX街的交汇口,进行本次的户外宣传活动。春日的XX,虽然见到了阳光,但前一天的降温,却带来了呼啸的寒风。然而,寒风虽冷,吹不散XX团队心中的火热;寒风虽劲,吹不灭XX团队心中的激情!寒风中,大家在行长和理财经理的带领下,分工合作:有人去周边商铺进行派单宣传,有人固守摊位等候客户,还有人主动出击,寻求宣传的目标! 分工不同,目标却是一致;方式不同,效果一样明显。经过长达

两个多小时的宣传,相当数量的客户都对我行最新的理财产品和打折购卡的活动,表示了相当大的兴趣,并主动留下电话号码,希望可以有最新的消息通知他们。 本次户外宣传取得令人满意的效果,不是偶然的,而是全体XX 团队共同努力地效果。宣传前,行长和理财经理亲自前往宣传场地查看,测算不同时间段该路段的人流量和人群分层;宣传中,XX团队分工合作,针对不同的目标客户,采用了不同的宣传方法。正式这种科学规划,理性设计,才保证了我们的宣传,能以最小的投入,取得最优异的成果!而我们XX团队,也会凭着我们的努力,让XX支行越走越好! 篇二:志愿者活动通讯稿模板 我校开展XX年“XX”青年志愿活动 Xx年的xx月xx日,是第xx个xx。为了使“奉献、友爱、互助、进步”的志愿精神得到传递与展现,并将“助人为乐、服务他人、奉献社会”的崇高美德带进校园,同时全面推动我校的精神文明建设,

最新工作会议通讯稿范文

最新工作会议通讯稿范文 工作会议通讯稿范文一区科研办就《天河区教育科研项目管理办法》、《天河区教育局资助科研项目检查、结项实施办法》、《天河区教育局教育科研经费管理条例》、《天河区教育科研项目档案管理办法》、《项目申报书》、《项目年度进展报告书》、《项目结项申请书》等作修订说明,解释修订的细节、理由,并向全区各单位征求意见;在《天河区科研“______”工作报告》基础上简要解读了《天河区教育科学“十二五”规划课题(____年)申报指南(征求意见稿)》,并公布了本年度项目申报日程安排。正式文件将在整合反馈意见的基础上,由区教育局审核后于4月中发布。 员村五小的王爱伦副校长、113中学的黄雯副校长、昌乐小学的陈丽霞副校长分别做了学校科研管理经验分享,从中都能看到学校系统规划与实施的努力,分享信息图文并茂,数据丰富。 区教育局徐江副局长在总结讲话中肯定了区科研办的工作,表扬了进行汇报的三个单位所取得成绩,虽对个别学校的教研工作提出了批评,也列举了如下亮点: (1)各校对科研兴效的认识有所提高,不少学校能够把科研工作纳入到学校的工作计划中去,能够按照规定进行组织并取得相应的成绩; (2)不少学校能够严格按照省市区的科研工作要求开展科研工作,合理使用科研经费。

最后,徐局重点对天河区的科研工作提出五点意见: (1)加强学习,认真行事,提高对科研兴校的认识。科研工作培养了一大批高素质的人才。通过搞科研,目前有的学校、领导、教师的发展非常迅速,天河区的学校科研水平差距也正在拉大。因此,对于科研工作单位要给力,要有高度的责任感,为教师们的发展搭建平台,共同努力,在新的一年中要向万庆良市长对天河的“五个”期待目标迈进:天河要成为国际贸易中心核心区、世界文化名城中心区、智慧广州先行区、花园城市样板区和幸福广州示范区。同时希望天河区能够代表广州的科研能力发展水平。 (2)科研办要针对广州市对天河区的新定位,加强区科研队伍的梯队建设。学校开展科研工作先从小课题做起,再到中课题,再到大课在题,在这个过程中,科研办要分层指导,加强科研工作的具体服务工作,不断提高天河区的科研工作质量。 (3)各校要给力科研,把科研工作纳入学校的工作计划,要健全机构,完善制度,明确责任,抓好每一个细节,争取在新的一年里要有进步,有成绩,用数据说话。 (4)开展科研工作,区财政科要加强对科研经费使用规范的指导,用好经费,杜绝不合理使用科研经费的现象。 (5)希望学校领导要多关注科研立项课题,分管领导要定期向校长汇报。总之,对于科研工作人员要给予关心支持和帮助。工作会议通讯稿范文二12月21日,全市学校战线工作会议在应城召开。会上,【人名】同志就全市学校战线的团队工作进行了总结,并

银行通讯稿范文

银行通讯稿范文 银行通讯稿范文 银行通讯稿范文1 3月24日,银行支行的伙伴们,在行长的带领下,在呼啸的寒风里,进行了一场户外宣传活动,取得了令人满意的效果。 3月24日上午10点,支行的4名伙伴,在行长和理财经理的带领下,来到了人民东路与--街的交汇口,进行本次的户外宣传活动。 春日的--,虽然见到了阳光,但前一天的降温,却带来了呼啸的寒风。然而,寒风虽冷,吹不散--团队心中的火热;寒风虽劲,吹不灭团队心中的激情!寒风中,大家在行长和理财经理的带领下,分工合作:有人去周边商铺进行派单宣传,有人固守摊位等候客户,还有人主动出击,寻求宣传的目标! 分工不同,目标却是一致;方式不同,效果一样明显。经过长达两个多小时的宣传,相当数量的客户都对我行最新的理财产品和打折购卡的活动,表示了相当大的兴趣,并主动留下电话号码,希望可以有最新的消息通知他们。 本次户外宣传取得令人满意的效果,不是偶然的,而是全体--团队共同努力地效果。宣传前,行长和理财经理亲自前往宣传场地查看,测算不同时间段该路段的人流量和人群分层;宣传中,团队分工合作,针对不同的目标客户,采用了不同的宣传方法。正式这种科学规划,理性设计,才保证了我们的宣传,能以最小的投入,取得最优

异的成果!而我们--团队,也会凭着我们的努力,让--支行越走越好! 银行通讯稿范文2 从基础做起,首先把优质服务作为永恒的主题来。每位员工牢固树立“以客户为中心”的服务理念,从为客户服务的角度出发,最大程度地满足客户的金融需求。支行建立了文明优质服务长效化机制,定期举行晨会仪式,互检仪容仪表及着装。不断学习提高服务质量和水平。 其次把优质服务规范当作企业文化来抓。要求每位员工把我行当作成自己的家园,遵守职业道德规范,自觉维护我行的形象,从本职工作做起,扎扎实实做好优质服务工作。最后以客户反馈作为直接着力点,贯彻好“以客户为中心”的服务理念。把回访服务作为维护客户关系的有效手段,持续改进,丰富服务内涵,完善客户投诉处理机制,改进客户投诉管理流程,强化服务意见处理力度。 银行通讯稿范文3 银行是金融服务行业,是实现经营目标的有效途径,服务水平的高低是决定经营成败的关键。作为银行窗口的柜台人员,其素质的高低也是衡量银行服务水平的重要尺度。 首先,柜员应具备较强的业务能力。全面的业务知识以及熟练的业务技能可以有效缩短客户排队等候时间,提高服务效率和服务质量,是赢得客户好评最有说服力的素质。 其次,柜员应具备较强的服务能力。热情、周到的服务可以拉近与客户之间的距离,即便在客户的要求得不到满足而将迁怒于我们

学校学生会招新通讯稿.doc

学校学生会招新通讯稿 随着新学期的开始,我院又迎来了一批充满青春气息的新生。为了让同学们在学校里能学到更多的知识,更为了学生会工作更好的展开,同时保证我系学生会不断有新鲜血液注入。我系于 xx 年 09 月 19日进行了学生会招新工作,顺利落下帷幕。 为保证招新工作顺利进行,切实能将我系能力好,学习好,有 服务精神的同学吸纳进来,学生会结合本系实际,将招新工作分为两个阶段进行。 第一阶段—宣传统计阶段。我系本着”服务广大学生“的原则,加强了宣传力度,要求每位辅导员深入班级,宣布各部职能和招新流程,并发放了招新报名表。宣传到位后,我们接受了同学们的踊 跃报名,然后进行了分类统计工作。 第二阶段—面试阶段。本着公平公正的原则,评委是四位主席团成员。由于同学们刚进入大学,比较紧张,一开始都不是太放的开。 到后来,大家都是各显其能,充分展现。主席团对各位同学还进行了提问,同学们充分发挥自己的临场应变能力,积极应对。新生面试结束后,想继续留任学生会的老生,也发挥自己的聪明才智去应聘。全部结束后,经过主席团的认真思量,选出了一批有质量的人才为学生会服务,为广大学生服务。 物理系学生会文娱部 20xx年 10 月 07 日

“吐故纳新,梦想起航”吟诵着我校社团薪火相传的精神格言,10 月 9 日,由教务处组织的学校各个社团联合招新——俗称“社团 大战”,在 xxx 学校的操场火热展开。 本次社团招新结合学生专业特色、学生兴趣及xx 省 xx 市等各项技能大赛,展开形式多样的社团活动。学校共组织了指舞飞扬、剪 纸人生、左岸咖啡、物流协会、绘画社、花艺社、青禾文学社等 18 个社团,每个社团均已独特的社团宣传方式来赢得学生的驻足观看、询问。 招募现场火爆,学生纷纷表示对学校丰富多彩的社团活动抱有很大兴趣,无论是参加竞赛类的还是兴趣类又或是盈利类型的社团,都希望能通过社团各式各样的活动丰富自己的校园生活,提高个人综合素质。学校希望通过这些社团活动,正确引导中职生的注意力和精力,激发学生的兴趣爱好和特长,并且找到属于自己的天空,让梦想从社团文化起步。 当新的血液注入到社团这个大家庭中,当越来越多的人在社团开张的各式各样活动中得到锻炼的时候,学校社团这艘大帆船必将引领着我校全体师生,愈行愈远! 20xx —— 20xx 学年度社团招新活动等待着,等待着,十月来了,“社团招新”开始了。 20xx—— 20xx 社团招新活动于 10 月 12 日拉开帷幕。我校新老校区包括理论学习、社会服务、学术科技、文 学艺术、体育锻炼五大类共计54 个校级学生社团在新区篮球场、老校区主干道开展招新活动。

质量会议通讯稿

质量会议通讯稿 篇一:企业会议通讯稿 公司会议通讯稿统一认识,调整思路,稳步发展20XX年6月29日至7月1日,陕西中川建筑工程有限公司在西安凤城大酒店二楼会议室召开了一年一度的工作会议。公司总经理、副总经理,各项目管理人员及其公司各职能部 门领导等50余人参加了此次会议。会上,总经理苏建明做了题为《统一认识,调整思路,稳步发展》的工作报告。报告分 析了现在建筑市场诸多不利因素,全面总结了20XX年所作的工作,客观的分析了工作中存在 的问题,并依据20XX年的目标实现情况及工作中存在的问题对下一年的工作做了详细的安排 部署。会议指出:要牢牢把握公司发展大局,转变公司发展战略,提升企业品质,实行多元 化经营,在发展公路、铁路的前提下,也要进入房建、水利、装饰装修等行业,弥补桥梁单 一性带来的不足,倡导大家要充满信心、统一思想、大胆尝试,坚持不懈,确保20XX年的经 营目标的实现。公司副总及书记也对如何加强项目的质量、安全、成本、生产经营、文化建

设方面做了详尽的报告。 会议结合公司目前的现状,就如何进入新的领域,开拓新市场;如何想办法做好变更、 索赔,怎样加快项目结算、工程款的回收;如何提高项目的管理能力;如何留住人才等四个 大议题进行了激烈的研讨,参会人员本着认真负责的态度,从公司的实际出发,畅所欲言, 进言献策,共同谋划着公司的美好未来。会议还评选了20XX年度先进集体、先进个人、先进班组,对他们进行了表彰,肯定了他 们的工作,号召大家向他们学习,由此调动了员工、工班工作的积极性。此次大会,始终贯 穿着求真务实的精神,洋溢着浓厚的民主气氛,这是一次团结民主、集思广益的大会,必将 引导和激励公司员工以勇于创新、坚定执着的精神,开创公司更加辉煌的明天。中川建筑20XX工作会议的召开,无疑为下一年的工作确定了工作目标,明确了工作任务、 经济指标和发展方向,为来年各部门、各项目完成生产计划奠定良好的基础。首页12尾页篇 二:公司会议通讯稿新闻稿、通讯稿公司会议通讯稿新闻稿、通讯稿*月*日,公司召开“质量月”活动动员会。公司领导*********,部分助理、副总师级领 导及各单位主要领导参加了会议。会上,质管处通报了“质量月”活动

社区服务活动通讯稿

社区服务活动通讯稿 【篇一:进社区通讯稿】 篇一:大学生暑期进社区文艺演出新闻通讯稿 温情 你我他,快乐与大家 -----“爱在环卫, 清凉一夏”进社区文艺演出环卫工作是一座城市的名片,既展现一座城市的整体素质和 面貌,更关系着市民的身心健康。而在这炎炎夏日中,环卫工人们还要冒着酷暑辛苦工作。 为感谢他们的辛勤付出,6月25日晚,管理学院志愿者们将一场精彩的文艺演出送进了镇江 市京口区环卫公寓。 据悉,该演出团队 成员均来自工业工程13级,节目的排练正好与学校期末考试的时间吻合,但是每位同学还是 拿出了最大的耐心努力将节目练好。 当晚演出中,节目 在青春洋溢的街舞中拉开帷幕。 尽管场地狭小,但 活动气氛热烈喜庆,精彩纷呈的晚会吸引许多小区环卫工人及家属到场观看,现场笑声、掌 声不断。 在这次文艺下乡演 出中,志愿者们给环卫工人们送上了文化大餐,而同时这次机会也为大学生们提供了展现自 我,表达自我的舞台。 篇二:“健康进社区”星苏社区义诊通讯稿 “健 康进社区”星苏社区义诊通讯稿 2015年8月4日早 上七点,由星苏社区、常笑义诊组织的“健康进社区”活动如期在社区开展。 本次义诊活动服务

社区182民社区居民,他们在社区工作者的指引下有序排队、依次 进行。大部分老年朋友都 有高血压、高血糖。在帮助他们测量血压、血糖的同时,也针对他 们现在的用药提出建议和 改良。 篇三:通讯稿格式和范文 通讯 稿格式及范文 什么是通讯稿 通讯,是运用叙述、描写、抒情、议论等多种手法,具体、生动、 形象地反映新闻事件或典 型人物的 一种新闻报道形式。 通讯的特点 一般来说,通讯有 四大特点: 通讯的种类 (2)按形式分,通 讯分为一般记事通讯、访问记(专访、人物专访)、小故事、集纳、巡礼、纪实、 通讯的写作 第一,主题要明确。 第二,材料要精当。 第三,写人离不开 事,写事为了写人。写人物通讯固然要写人,就是写事件通讯、概 貌通讯、工作通讯,也不 能忘记写人。当然,写人离不开写事。 第四,角度要新颖。写作方法要灵活多样,除叙述外,可以描写、 议论,也可以穿插人物对 话、自叙和作者的体会、感受,既可以用第三人称的报道形式,也 可以写成第一人称的访问 记、印象记或书信体、日记体等。通讯所报道的新闻事实,可以从 各个不同的角度去观察, 去反映,诸如正面、反面、侧面、鸟瞰、平视、仰望、远眺、近看、俯首、细察??角度不

银行通讯稿模板

银行通讯稿模板 篇一:中国银行文明优质服务通讯稿 中国银行文明优质服务通讯稿 当今的银行业同质化竞争严重,并且将长期处于僧多粥少的局面。同时各种城市商业银 行和小银行有日趋丧心病狂的趋势。如何做一名高僧,让自己钵里的粥更满、更稠,无愧于 行名里的“中国”二字,是一个摆在每一位中行员工面前的切实问题。 当前,金融业的竞争,是一种信誉的竞争,服务的竞争。谁的信誉好,谁的服务好,谁 能更适应顾客的需要,谁就能占领更多的市场。同时,银行服务的状况也直接体现了银行管 理水平的高低,体现了银行本身的文化内涵和员工的精神风貌,良好的服务更是展现在公众 面前的是一种品牌。 作为中行的毛细血管,柜员这一岗位是面对客户的第一窗口。好比一个人的容颜,肩负 着给顾客留下第一印象的重任。文明优质服务,其意义不仅仅是端正仪容仪表、实行微笑待 客等基本服务规范化,更要在思想上、意识上进一步提

升优质服务理念,从而提高员工服务 质量和服务水平,把中行最优秀最美的一面展示给大众。在这次的录像中,我感受到了热忱 周到的服务是我们的立行之基。营业厅的环境、柜员的服务水准直接体现着中国银行的形象。 因此我们必须树立“客户为中心”的服务理念。客户就是上帝,就是衣食父母。这是诸多企 业从实践中得到的共识。所以我们必须从现在做起,加紧形成“以客户为中心”的服务文化。 创新以“客户满意为宗旨”的服务方式,改进以“客户感到方便”为标准的服务手段,拓宽以 “满足客户需要”为奋斗目标的服务领域,实现“存款取款一样欢迎,大人小孩一样热情,生 人熟人一样亲切,大户小户一样周到,闲时忙时一样耐心,零钞整币一样方便,兑换票币一 样服务,批评表扬一样接受”的目标。 首先,要积极改善服务,诚心感动客户。服务工作无小事,服务细节暖人心。对储户 做到“四个满意”:服务态度让客户满意,服务质量让客户满意,服务时间让客户满意,服 务方式让客户满意。一是为促进综合服务水平的进一步提高;二是方便客户;三是坚持人性

学生会招新面试自我介绍万能模板

学生会招新面试自我介绍万能模板 我是来自05班的孙杰。性格活泼开朗,处事沉着、果断,能够顾全大局。 今天我很荣幸地站在这里表达自己由来已久的愿望: “我要加入学会会纪检部。”我在这里郑重承诺:“我将尽全力 完成学校领导和同学们交给我的任务,使学生会成为一个现代化 的积极团体,成为学校的得力助手和同学们信赖的组织。” 在这段时间里,我学会了怎样为人处世、怎样学会忍耐,怎样解决一些矛盾,怎样协调好各成员之间的关系,怎样处理好 其它部门之间的关系,怎样动员一切可以团结的力量,怎样提拔 和运用良才,怎样处理好学习与工作之间的矛盾。 这一切证明:我有能力有资格加入学生会纪检部并且有 能力把学生会发扬光大。请各位大家给我一张信任的投票,给我 一个施展才能的机会! 亲爱的各位学长,学姐,同学们, 大家中午好,我叫xx,来自计算机系汽车电子班,很高 兴今天能够站在这个讲台上参加学生会的面试。我要竞选的是学 生会的秘书处,因为我个人不太喜欢喧闹,我是个喜欢安静的人,因为只有安静才能体会到别人无法体会的境界,才能写出精彩的 文章,秘书处给我提供了这样的环境,所以我喜欢安静,更喜欢 秘书处的安静。大家都知道前段时间系学生会纳新吧!我已经加入 了我们系秘书部,所以对秘书部的职能和工作内容也有了一定的 了解,我知道秘书处要经常做一些会议记录,那首先要求有一颗 平淡的心,这个工作对那些贪玩的同学来说可能平淡无奇,但对

我来说是个锻炼自己的机会,因为我相信一个成功者会从别人的 工作中吸营养,而整理记录这种方式是最快捷最便利成本最低的 方式另外我知道做好这个工作还需要字写的好,(转身在黑板上潇 洒的写了我的名字)名以正字以表德,我想虽然我没有练过书法, 但我相信凭一颗责任心和真诚的态度一定能够写出一手规范的字,我相信三年以后我的字会写的比现在更出色。 我有许多东西不在乎,我不在乎工作有多累,我不在乎 因为工作,让我没有时间去打台球,去谈恋爱.(台下一片笑声)但 是我在乎我是否在为精彩的生命而奋斗,大家有没有听说过渝敏 洪呢?新东方教育集团的董事长,也是我的偶像,他讲过一句话, 他说,最精彩的生命是在年老的时候能够写出一部回忆录来,自 己会因曾经经历过的生命而感动,感动别人继续为了精彩的生命 而奋斗,这样,我才可以说我的生命过得很充实。我认为我们为 人处世不仅仅是为了感动别人,最重要的是能够感动自己,因为 只有感动自己才能感动别人!也许有人觉得我很虚荣,那么,我愿 意为了这种虚荣奋斗到底。 我们都应该思考一下,在大学的三年时间里,我们是不 是也应该做点什么?让我们的生命更加精彩一点啊。大学学生会既 是一个机遇也是一个挑战,但是我始终相信,有志者事竟成。没 有拆不散的情侣,只有不努力的小三。我相信我能胜任秘书处这 个工作,请大家信任我,给我一个展示才能,实现梦想的机会, 谢谢大家! 大家好,我是xxx,下面我将简单的介绍一下我自己: 身为学生的我在修好学业的同时也注重于实践。社会兼职,打暑期工,勤工助学等积累了一定的才富。城然,才毕业, 缺乏工作经验是我的不足。但我拥有饱满的热情以及"干一行,爱 一行"的敬业精神。

工作会议通讯稿范文(共10篇)(2020年整理).doc

篇一:会议通讯稿 党建家庭添新人,欢声笑语共联欢 --------------党建中心综合事务部新成员第一次团聚2014年9月18日晚上,刚刚经过层层选拔加入孟宪承书院党建中心综合事务部的6位新成员在孟宪承书院社区20号楼一楼党员活动室参加了第一次部门会议,虽然是第一次见面,但大家都有一种一见如故的感觉,在各自自我介绍之后,部长组织了妙趣横生的游戏让成员之间又添加了一份亲切感。接着,部长对于党建中心综合事务部做了一个简单的介绍并对日后的工作做了安排,虽然大家对于部门工作还没有更加具体的了解,但都怀着饱满的热情表示会积极完成自己的工作,遵守部门的组织纪律,尽自己的最大努力为部门增光添彩。部长和副部长也也连连夸赞新成员们各个都是出类拔萃,能力超群的优秀人才,对学弟学妹寄予了殷切期望,相信通过大家今后的不懈努力,一定能克服一切困难,将工作干出成绩,达到锻炼自己,服务集体的目的,使党建中心的未来更加光明。 通过这次会议,同学们加深了对党建中心的了解,增强了对党支部的亲切感和归属感,这将在很大程度上增强同学们的团队意识和集体意识,加强团队的凝聚力,激励同学们以后更加积极努力地为党支部这个集体服务。所以这项活动的开展是很有意义的,今后我们也会多举办类似活动,使同学们加深了解,互相帮助,团结一心,为党建中心的明天而努力奋斗。 篇二:座谈会通讯稿 2013年4月9号,建筑工程学院在路桥楼c-512开展了学生座谈会议,会议由李平书记、李峨、崔建娥和建筑工程学院学生代表等参加,会议由李平主持。 通过这次座谈会,使老师更加了解各班的情况,各班也能反映班级情况,同时也为学生与老师建立了一个很好地交流平台。 篇三:大学会议通讯稿 燃烧青春,传承梦想 --寄管理系<<第三届第四任干部任命暨校运会表彰大会通讯稿>> 2011年12月14日晚上19:30,管理系第三届第四任干部任命暨校运会表彰大会在a栋教学楼第一报告厅隆重举行。出席本次大会的有xxx主任、xxx副主任、系团支部书记xx老师、系辅导员xxx老师、xxx老师及学生干部、运动员等百余人。此次大会分为两个环节,第一、校运会表彰环节;第二、新一届学生干部任命环节。 第一个环节在激昂的共青团团歌声中开始,会上回顾了刚结束不久的校运会每个精彩和感人的瞬间,仿佛把在场的所有同学带回了那个充满激情和兴奋的时空,在场同学无不动容,把本次大会带入高潮。其后,xxx主任还就校运会进行了总结和宣读了校运会健儿以及优秀干事的获奖名单,并为在校运会中为本系做出贡献的运动健儿和学生会干事们颁发了奖状,引起台下同学阵阵热烈的掌声。 接下来是干部任命环节,由xxx主任宣读了管理系第三届第四任学生干部名单,并举行学生干部任命仪式,由新一任的系团支部副书记xxx和学生会主席xxx带领学生会干部读任命宣誓书和进行接力棒传递,之后,学生会主席xxx上台作了演讲,他表示自己愿意以身作则,不断地提高自身能力,带领系学生会全体成员为了管理系更好的明天而努力拼搏。xxx 主任也对管理系新一届学生干部寄语,建议学生干部工作要注重严谨和高效,在加强自身建设的同时注重与友部的合作。最后,大会在同学们热烈的掌声中圆满结束。 通过这次大会,我们可以深深地感受到我系学生奋发向上的活力与激情以及浓浓的师生之情和同学之谊,也深刻地了解到团学工作是我系学生工作的主要阵地,管理系历来重视本系团学组织的建设和发展,始终秉持"求真、务实、主创"的基本方针,不断加强团队建设,不断完善管理机制,不断提高学生干部综合素质,协调组织,全面管理,以期为院团学工作的开展及大学生思想政治建设做出更大的贡献。 篇四:会议通讯稿

银行开展“春天行动”市场营销活动通讯稿

某银行开展“春天行动”市场营销活动通讯稿 银行强势开展“春天行动”市场营销活动 今年以来,某银行根据省分行的统一安排和部署,抢抓“两节”资金回笼旺季,强力实 施以“伴你成长金钥匙春天行动”为主题的综合营销活动,各项业务发展取得显着成绩。截 止2007年2月5日,各项存款总量达到亿元,比年初净增亿元,其中个人储蓄存款总量亿元,比年初净增亿元;贷款余额亿元,比年初增净万元;中间业务收入万元,其中银行卡实现收 入元。 一、强化领导,精心部署“春天行动” 省分行作出实行“春天 。 及时出台《某银行2007年“伴你成长金钥匙春天行动”综合营销实施方案》,对“春天行动”的行动时间、参加单位、组织机构、行动目标、营销策略、主要保障机制、考核指标、评比 奖励进行了细化。通过建立客户经理队伍、营造综合营销平台、丰富金融产品、优化客户结构、完善保障机制,着力打造五位一体的综合营销体系,实现营销工作向科学化、专业化、 标准化、系统化推进。使营销方案对全行市场营销工作具有很强的指导性。 三是强势宣传发动。在前期准备工作充分的基础上,支行及时召开全行“春天行动”市 场营销动员大会。会上,支行党委书记、行长作了题为《紧急行动全员出击抢抓商机,实现 二00七年“春天行动”首季市场营销开门红》的主题报告,大大鼓舞了全行士气;分管行领

导和相关部门负责人对营销活动进行再部署;部门、分理处代表作了表态式发言。全行“春 天行动”市场营销活动,在热烈的气势中强势展开,为开门红奠定必胜的基础。 二、落实措施,迅速掀起“春天行动”高潮 一是各单位主要负责人站在营销一线,靠前指挥,率先垂范。二是窗口开足,实行全天候、满负荷运作。三是走出去营销,抢挖他行优质客户。四是加大宣传力度,在支行统一采 用电视、报刊、大型户外广告进行宣传的同时,各网点及时配套使用广播、流动宣传车、拉 横幅以及在车站、码头、居民小区等人流聚集区设立咨询站点等多种方式全面启动宣传工作,要形成全方位、立体型的宣传氛围,五是做好优质服务工作,确保行容行貌好、服务设施好、文明用语好的“三好”标准,努力给顾客营造一种舒心的环境。对高价值客户实行差异化服务,尽快解决客户存、取款排长队的问题。各单位通过抓岗位练兵,努力提高服务水平;通 过抓星级员工的培养,努力提高服务水平;通过狠抓奖优罚劣,努力提高服务水平,对优质 服务好的重奖,对与顾客争吵、态度生硬、服务效率低下等有损银行形象的一律给予重处罚。六是强化上下联动,整体营销的功能,对优质客户实行资产、负责、中间业务,本外币业务 一体化营销,全方位放大客户价值。

户外活动通讯稿

户外活动通讯稿 户外活动通讯稿 户外拓展通讯稿秦岭山基地训练,挑战自我很精彩201X 年11 月,天寒地冻,陕西兴麟房产员工拓展训练依旧火热,公司员工陆续前往秦岭山宇锐拓展训练营开展户外拓展训练。拓展训练是对久居城市的人进行的一种野外生存训练,刺激原本麻木的精神,从而达到团队合作的目的,让人更加珍惜现在的生活,锻炼人们的身体,让人在精神和身体上都得到极大的满足。通过信任背摔、空中断桥、双人走钢丝、千里传珠等一系列项目,员工不仅收获了乐趣、信心和勇气,更在团队项目中学会了团结、信任与责任,身心得到极大的锻炼,受到深刻的启迪。让人印象最深刻的是名为“千里传珠”的乒乓球传递活动,该游戏由各个小组每人手持一段PVC t,把一个乒乓球从起始线运送到终点,其中前面接过的人要迅速到后面去接而且乒乓球不能落下,时间最短者为胜。这是一个最典型的团队合作项目,每位成员必须全力配合,既要快,更要稳,才能在最短的时间内完成任务。通过这个看似简单的游戏,每位参与者都深深感受到合作、责任的重要性,必将在以后的工作中获益匪浅。团结一心,其利断金要论刺激,最要说的是“双人走钢丝”与“空中断桥”了,一个是双人配合高空走钢丝,一个是挑战自我空中飞跃,既考验身体的平衡与柔韧性,更重要的是大无畏的精神与勇气,跨过去,就是一个崭新的自己够胆你就来看着同仁站在断桥上犹豫,一次次的鼓起勇气,终于奋力一跃,有惊无险地跨到了对面, 下面的战友们一片欢呼。忐忑的心情,我也站到了这边,少许的怯意,终是心一横,冲刺,跳,我成功了,战胜自己的感觉真好。YU JUMP , I JUMP 信任背摔是一项心理素质拓展的活动,目的是通过这个活动建立起彼此间的信任关系。同时,这个活动还可以锻炼心理素质,克服恐惧,对业务人员的心理素质提升有很大帮助。它要求每位队员轮流站在 1.7 米左右高的背摔台上,背对着大家。小组其他成员在其身后用双手做保护,接住倒下的学员。大家一个个的站上高台,脚跟并拢、膝盖绷直、腰挺直、含胸、低头、手抵住下颚,准备背摔,有的迟疑了很久,大家耐心地鼓励着,有的信心满满,漂亮的动作,完美的一摔。亲们,救我啊一天的训练

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