职位：物业项目总经理
岗位职责：
1、全面负责物业项目的日常运营管理工作，保证项目管理规章制度、工作程序的严格执行，保证项目各项业务工作品质达到公司目标要求；
2、全面主持项目物业管理处的工作，对物业管理处的运营、人事、财务，资产等各方面管理负全权责任；
3、负责组建管理处团队，拟定各岗位工作规范，组织进行管理处行业知识及业务技能培训；
4、组织制定本项目预算和预算控制工作，监督内部费用的合理使用及支出，在满足服务需求的前提下，开源节流，完成项目经营管理指标；
5、协调下属部门的关系，对突发事件进行及时有效的处理。
6、完成公司下达的其他各项经营管理指标。
任职资格：
1、30岁-55岁，男女不限，大专以上学历；
2、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷；
3、管理过30万平方米以上项目，需有本岗位5年以上工作经验；
4、有写字楼、酒店、学校、医院、工业园管理经验者优先；
5、有注册物业管理师证或工程师优先。
6、无经验者请勿打扰。
工作地点：北京\河南信阳市\四川绵阳\安徽阜阳市\山东淄博市\驻马店\武汉工作待遇：高于同行业水平
有人推荐或自荐，联系人：邱先生，TEL:138********
职位：房地产经纪公司副总经理
岗位职责：
1、全面负责营销公司各项目的日常营销、策划几门店运营管理工作，保证项目管理规章制度、工作程序的严格执行，保证项目各项业务工作计划达到公司目标要求。
2、全面主持营销公司的业务拓展工作，对公司的运营、人事、目标、计划等各方面管理负全权责任。
3、负责组建管理处团队，拟定各岗位工作规范，组织进行各项目行专业知识及业务技能培训。
4、组织制定本公司预算和预算控制工作，监督内部费用的合理使用及支出，在满足业务需求的前提下，开源节流，完成各项目经营管理指标。
5、协调下属部门的关系，对突发事件进行及时有效的处理。
6、完成公司下达的其他各项经营管理指标。
任职资格：
1、30岁-50岁，男女不限，大专以上学历。
2、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。
3、有二手房出租或销售门店5年运营管理以上工作经验。
4、有房地产营销、策划、门店运营管理管理经验。
5、有房地产营销管理师证。
6、无经验者请勿打扰。
工作地点：北京\河南信阳市\四川绵阳\安徽阜阳市\山东淄博市\武汉
工作待遇：高于同行业水平
有人推荐或自荐，联系人：邱先生，TEL:138********
招聘人数：20人
职位:广告传媒公司副总经理
岗位职责：
1、负责建立并完善公司全套管理制度和流程（人事行政、财务、运营、绩效考核等）并监督执行。
2、制定公司中长期发展规划、计划、经营目标。
3、完成董事会沟通、对外公关和日常管理沟通。
4、监督运营计划的执行、落实和修正。
5、进行项目管理和资源配合。
5、完成公司全方位整体绩效。
工作路径和说明:
1、参与公司日常经营管理决策和内部报批审核（日常费用、项目计划以及薪酬绩效分配等）。
2、完成基础团队建设工作，并对公司整体流程进行修正。
3、完成团队组建及内部配合工作。
4、协助总经理完成对外公关、董事会沟通及内部落实。
5、对运营团队的计划执行实施监督和配合。
6、通过建立和完善内部基础建设对公司整体运行效率负责。
7、重点落实并修正团队的绩效管理目标和奖励机制。
8、监督和执行绩效考核任务和目标。
任职资格：
1、35岁-55岁、男女不限、身体健康、大专以上学历。
2、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。
3、熟知广告传媒业务操作流程，需有本岗位4-10年以上工作经验。
4、有平面广告传媒策划运营工作经验。
5、无经验者请勿打扰。
工作地点：北京或河南信阳市
工作待遇：高于同行业水平
有人推荐或自荐，联系人：邱先生，TEL:138********
招聘人数：10人
职位：财务会计
岗位职责：
1、对规定的会计科目名称、编号、核算内容和对应关系，不得任意
改变。
2、对发生的每一项资金业务须取得或填制原始凭证，并根据审核无
误的原始凭证填制记账凭证。
3、要严格审核会计凭证并妥善保管。对伪造、涂改或经济业务不合
法的凭证，应拒绝受理，并及时报告领导处理。
4、按照规定设置总帐、明细账。启用会计账簿时，应在账簿封面上
写明单位名称和账簿名称，账簿扉页上应附“启用表”。
5、根据审核无误的会计凭证登记账簿。账簿记录发生错误时，不准
涂改、刮擦，删除的文字或数字划线注销（必须使字迹清晰可辨），然后在划线上方填写正确方案或数字，并由记账人员签章（签字）。
6、按照规定，定期（月、季、年）核对帐目、结帐、编制会计报表，
并做到报表数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚。任何人都不得窜改或授意、指使他人窜改会计报表数字。
7、按照规定对各种会计资料，定期收集、审查、核对，整理立卷、
编制目录、装订成册并妥善保管，防止丢失损坏。
任职资格：
1、26岁-50岁、男女不限、身体健康、会计专业。
2、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。
3、熟会计业务各项操作流程、法律法规，需有本岗位3年以上工作经验。
4、最好有物业公司会计管理工作经验。
5、无经验者请勿打扰。
工作地点：北京\河南信阳市\四川绵阳\安徽阜阳市\山东淄博市\驻马店\武汉工作待遇：高于同行业水平
有人推荐或自荐，联系人：邱先生，TEL:138********
招聘人数：20人
职位：人事主管
岗位职责：
1、学习并研究国家法规政策，贯彻落实公司各项工作指令，深入实际，调查研究，及时掌握第一手资料，积极为公司领导正确决策提供真实的依据和法律服务。
2、负责公司工作计划、总结、规章制度等各类文件的起草、审核工作。
3、负责承办公司各类文件呈报，确定传阅范围，督促和指导物业管理员及时、有效、准确地对各类文件归档、保管和利用。注重信息管理，确保公司使用现行有效文件、法规、政策。
4、协助公司领导处理日常工作，做好公司及公司各部门之间的承上启下和协调工作，起到润滑促进作用。
5、负责公司日常对外联络工作，组织安排接待、参观等公关活动。
6、主办公司人事工作。根据公司领导指示，做好员工的招聘、培训、调配、考核、晋升、奖惩、辞退等具体事务处理。
7、完成上级交办的其他工作。
任职资格：
1、30岁-50岁、男女不限、身体健康、大专以上学历。
2、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。
3、熟人事管理业务各项操作流程、法律法规，需有本岗位5年以上工作经验。
4、有物业公司人事管理工作经验。
5、无经验者请勿打扰。
工作地点：北京\河南信阳市\四川绵阳\安徽阜阳市\山东淄博市\驻马店\武汉工作待遇：高于同行业水平
有人推荐或自荐，联系人：邱先生，TEL:138********
招聘人数：20人