无锡团市委年度共青团工作总结
共青团无锡市委员会
今年，无锡团市委紧紧围绕省第十四次团代会和市委十二届四次、五次全会的工作部署，按照“以青年为本为青年服务”总体要求，牢牢把握团的根本任务，认真履行团的各项基本职能，夯实基层基础、服务党政大局、狠抓队伍建设、助力青年成长，各项工作取得了良好成效。
一、践行群众路线，着力巩固团的基层基础
围绕加强基层团组织覆盖和提升基层团组织服务能力为重心，以召开市十八次团代会为契机，通过开展全市共青团系统“青春邀约走基层服务青年听转办”主题实践活动，运用青年群众工作方法，加大团建创新力度，巩固基层团建成果，强化团干部队伍建设。
.开展“青春邀约走基层服务青年听转办”主题实践活动。在全市共青团系统中开展“青春邀约走基层服务青年听转办”主题实践活动，号召全市万余名团干部走向青年、倾听心愿、解决问题。活动中，牢牢把握党建带团建的原则，积极争取党政支持，将“走听转办”活动纳入市委“基层组织建设提升年”活动目标责任考核体系。启动以来，全市市县镇村四级团干部，包括直属单位团组织、学校共青团、青年文明号集体和少先队组织，号令统一、执行有力，在活动启动首月即实现百分百动员到位、培训到位、工作机制到位。各级团组织在“走听转办”活动月度总结基础上，按照分层分类的原则，定期举办“走听转办”开放式研讨会百余场，团市委层面召开块面条线“走听转办”推进会、经验交流会、心愿故事会十余场。按照市场化运作、项目化运营、点对点帮扶的模式，设计开展八类工作项目。截至目前，“走听转办”活动累计走访各类基层一线单位多家，累计面对面走访青少年万余名，依据共青团能为可为则必为的原则解决心愿万余个。月末，团省委在
锡召开现场会，在全省推广“走听转办”工作经验。近期中国青年报也以整版报道的方式介绍该项工作，这是改革开放以来该报第一次以整版形式报道地市级团委工作。
.召开市第十八次团代会，圆满完成各项议程。月日—日，顺利召开市第十八次团代会及十八届一次全会。月日，大会开幕式在市人民大会堂隆重召开，省市领导黄莉新、朱克江、姚建华、朱劲松、华博雅、黄士良，团省委副书记张国梁等出席会议。省委常委、市委书记黄莉新在会上作重要讲话，大会听取了周子川同志代表十七届团市委作的题为《凝聚青春力量共建“四个无锡” 为奋力争当全省现代化建设先行军再立新功》的工作报告。会议选举产生了十八届团市委委员、候补委员、常委，审议并通过了十七届团市委的工作报告。在随后召开的十八届一次全会上，市委常委、组织部部长朱劲松出席会议并讲话，会议选举产生了新一届团市委的书记和副书记。
.积极推进基层组织建设。围绕市委“基层组织建设提升年”相关要求，着力开展以“社会组织团建覆盖行动”、“规模以上企业团建规范化行动”、“小微企业团建攻坚行动”为内容的基层组织建设“三项集中行动”，累计新建“两新”团组织家，新建行业协会团组织家，完成家市级和家区级规范化“四好”优秀团组织的总结评定。深化实体化“大团委”建设，巩固新建乡镇直属团组织家，联系覆盖青年人。开展乡镇团的组织格局创新和实体化“大团委”建设“回头看”工作。市、市（县）区、乡镇（街道）三级全面完成“三个百分百”走访任务，并下发工作菜单，指导基层做好团干部配备、工作经费落实、团工作开展等方面工作。配合市委组织部做好大学生村官“向吴仁宝同志学习”主题实践活动。
.深入创新组织青年新模式。积极探索网络党建模式。与市委组织部、市级机关党工委联合探索了“网络党建”新课题，制定形成“网络党建助力工程”方案，在不断夯实网络团建的基础上，探
索建立富有无锡特色的“网络党建带团建”工作路径，成立“中共无锡网络工作委员会”；深化青年休闲集聚地团建工作。召开青年休闲集聚地团建工作座谈会，设计完成了统一的团建标识系统，完成以惠山古镇、清名桥青年文化中心等为试点的青年休闲集聚地阵地布置，免费开展活动讲座次。在全市城市综合体、商业步行街等加快推进团建工作，新增家青年休闲集聚地团建阵地；深入运营青年社团联盟。调整充实联盟日常工作机制，开展无锡青年社团联盟创意节、公益节主题活动，实施“青春心愿·微公益”项目，常态化开展“青春心愿·微公益”心愿认领活动，“幸福无锡·青春有爱”志愿服务集中行动，募集资源帮助实现“微心愿”多个，覆盖网络青年约万人。
.加强团干部队伍考核培训工作。深化团内考核评价体系，完成年度县区团工作“一考两测”考评工作以及直属单位团组织的年度考核，评选表彰年度市级团内先进。先后举办全市共青团“基层组织建设提升年”动员会暨团干部培训班、全市共青团组织工作会议暨基层组织建设提升年推进会、全市青年文明号创建工作座谈会暨第二十期青年文明号负责人培训班、全市共青团信息工作培训班、新媒体工作培训班，分别针对市（县）区、市直属单位、乡镇（街道）、驻锡团工委、大学生村官、非公企业、编织外团干部等七个群体多名团干部进行了新一轮的培训。
.不断夯实少先队基础工作。开展“星级团队室”评比，扎实推进少先队阵地建设。举行第七期大队辅导员任职资格培训考核、骨干辅导员提高培训和少先队活动课程现场推进会等业务学习，覆盖余名新任、拟任辅导员。联合市教育局评选产生市优秀少先队员、辅导员和优秀队集体，联合市文明办等部门举行入队仪式示范活动、观摩队前教育示范课，加强少先队仪式教育。深化“党团队手拉手”工作,通过小学少先队大队与对口中学团组织结对、中学少先队中队与团支部结对，实现全市义务教育阶段学校系统团队手拉手；通过“百团结百队、百号结百队”项目对接，加强各
行各业和社会各界党团组织与少先队共建。积极推进少先队活动课程建设，加强少先队活动课程落实和质量提升。
．活跃学校共青团工作。加强中学团组织的设置、人员配备、资源条件保障等方面的规范化。联合市教育局举办首届中学团委书记培训班，全市名中学团委书记参加学习交流。开展中学优秀团课教案设计评比，提升团干部开展中学共青团工作的能力和水平。实施两年一次的中学共青团规范化建设考核评比制度，在所申报学校中评选出中学规范化团建示范团委、骨干团委，提升全市中学共青团基层基础工作整体水平。加强团学组织制度建设，进一步强化“一体两翼”组织格局。成立无锡市大学生社团联盟，为全市余个大学生社团搭建交流与合作的平台，举办大学生社团发展开放式研讨会和社团联盟发展论坛，对大学生社团的规范化、长效化发展进行方向引领和业务指导。
二、紧跟青年步伐，创新新媒体工作手段
充分运用以微信、微博、手机为代表的新媒体平台，按照媒体市场化运作规律和贴近时尚的工作方法，着力打造新媒体运营体系，努力朝着团属第一新媒体品牌、共青团组织扁平化抓手和社会化资源招募总入口的目标扎实迈进。
. 深入挖潜，搭建新媒体平台。选调工作骨干力量，成立新媒体小组，负责运营“团聚无锡”微信、微博平台，并制定了相应的工作制度：即每周召开一次工作推进例会，每两周制定一次排班，每天跟踪后台留言。按照每天一期、全年无休的频率制作微刊。设计微信“营销”策略，通过社会化动员，在大学新生、创业青年、编制外团干部群体中开展“拉粉”行动。建立灵活的后台互动机制，培养阅读习惯，增进青年对共青团的感情。深度整合各类社会资源，每周向社会投放次青年福利，提升品牌关注度。目前共发微刊余期，凝聚粉丝万余人，每日微信回复量平均在条左右，“朋友圈”转发量保持在条，累计发放福利余份。切实指导市（县）区团组织运用新媒体工具
开展团工作。到目前为止，所有市（县）区均已开通运营微信微博等新媒体平台。
.整合资源，依托全媒体传播。在全力打造微信、微博平台基础上，大力拓展各类媒体传播共青团工作的渠道，与都市生活频率、无锡资讯广播推出“青春梦想秀”、“暑期莫宅家”专栏，“青春感恩梦想起航”希望工程实施周年系列专访；设立“无线无锡——青春梦·微心愿”手机专栏。拍摄《凝聚“青年心” 助力“中国梦”》微电影。在“新浪无锡”成立团的组织，并以之为桥梁，邀请“新浪无锡”深度参与无锡共青团的各项活动。
.发挥影响，融入团的各项职能工作。随着“团聚无锡”微信平台等新媒体平台的稳定运营，越来越广泛的青年网友通过留言和后台交流的方式增进了对团的认识。通过开展青年粉丝互动、商家资源加盟、话题设置展示等工作，举办共青团“周末剧场”、“周末影院”、“‘团聚无锡’试吃团”、“观影团”、“魅力无锡体验团”、“免费课程体验”等活动，无锡共青团的社会化动员能力大幅提升；团干部与团干部之间的“越级”联系、“跨界”联系、“民间”联系日益增多，无锡共青团工作黏连度更强，工作扁平化程度更明显。新媒体在动员青年、寻找资源、展示成就上的突出优势，已迅速转化为完成团的各项职能的有力助推器。
三、围绕政治责任，扎实推进团的思想文化引导
以“我的中国梦”为主题，以巩固和扩大党执政的青年群众基础为政治责任，高举理想信念的旗帜，不断增强青年对中国特色社会主义的道路自信、理论自信、制度自信。
.抓住契机开展主题教育实践活动。以“我的中国梦”为统揽，举办“青春梦·中国梦——无锡共青团‘走基层、听心愿、办实事’暨全市青少年纪念五四运动九十四周年”活动。开展“青春梦中国梦”、“三观三热爱”学习教育主题活动，广泛征集青年千字梦想、青年网络漫画。举办“网络风青
金融创新研究室上半年工作总结 上半年以来，金融创新研究室按照公司决策部署和各项工作要求，切实履行起政策理论研究、服务公司决策、推进开拓创新等三大职能，努力打造学习型、研究型和创新型的团队，较好的完成了各项工作任务，现总结如下： 一、问题导向、效益优先，项目制团队建设化常态化 在全面梳理、总结公司xx年项目制团队建设管理取得的宝贵经验的基础上，针对项目制团队建设实际运营出现的新问题、新任务，注重优化管理流程和激励导向，完善评审与过程管控细则管理制度，出台修订版的山钢金控《项目制团队建设管理办法》，进一步体现公司项目制团队建设的合规性、科学性和适用性，为……项目团队建设的管理创效提供了科学的理论支撑。下一步随着公司项目制团队管理的持续完善和提升，并逐步走向制度化和常态化运营，项目制团队将 ___实现公司各项重难点工作的破冰创效，引领公司各项工作以超常规的良好状态持续推进，为……全年目标的实现贡献出智慧和力量。 二、深化认识、突出重点，政策研究及 ___多渠道全方位
根据前期金融政策趋紧的经济环境，进一步深化认识，开拓思路，出guo家发布的近半年各项经济政策，从宏观和微观等多层次对政策进行剖析，完成《xx-2018近半年金融政策监管回顾》、《中国“智造”升级遇阻，中美贸易去向何方》两篇具有指导价值的政策研究报告，在公司范围内传阅学习，强化全员对涉及金融政策法规的难点解读及金融行业形势的市场研判，切实履行起金融创新研究室的政策研究职能，打造研究型团队。目前基于中美贸易关系摩擦升级，根据公司战略和业务定位，对对此次 ___进行专题分析的第二篇研究报告《中美 ___火重燃，中国“智造”任重道远》也已在成稿阶段。 同时注重提炼项目制团队建设中的诸多工作亮点，以《攻坚克难的利器...》、《化激励为动力... 激活一池春水》为题在…….内外多级宣传媒体进行宣传报道，在提升公司形象的同时，为公司项目制团队摇旗助威。其次每周五按时发布《金融周报》，并及时将公司的时事新闻动态编入周报，同步于……微信 ___发表，使广大受众通过多种方式了解......动态。 三、高度重视、营造氛围，管理创新成果申报优质高效 按照集团公司战略发展部通知要求，认真组织了…….现代化管理创新成果的纸质材料和申报系统电子版材料的申报工作，…….共
二年级少先队工作总结文件编码（GHTU-UITID-GGBKT-POIU-WUUI-8968）
二年级少先队工作总结（2017—2018学年度第二学期） 年级二年级 教师赵新宇 时间2018年6月
在这个学期,我班根据学校工作指导思想,建设优良的班风，创造有利于每个学生个性发展，潜能开发的空间和舞台,科学健全各项管理制度，开展丰富多彩的活动。一学期以来我坚持做到以下几点： 一、建立良好的班风 加强组织纪律性，逐步形成良好班风。班级是学生学习集体，必须具有严密的组织性、纪律性。在入学之后即抓紧组织纪律性则为以后教育任务的完成打下良好的基础。从思想教育、行政措施、规章制度等多方面入手，使自己的班级从一开始就有严密的纪律性，并在此基础上培养学生的优良学风。通过学习目的性、治学态度、集体主义等多方面的教育，树立榜样，形成正确舆论，从而使更多的学生形成优良学风。 二、做好班干部的工作 在班级管理中，对班队干部的配备与引导是极为重要的。班队干部是班主任开展工作不可缺少的小助手。但更为重要的是班队干部的岗位是培养、提高学生综合素质、促进学生全面发展的课堂，它应该面向每一个学生。由于主客观多方面的因素，班主任常常有意无意地忽视一些较为内向的学生，注意不到他们的长处，这些学生优秀的品质与某方面的特长又常常是隐含着的；某些较为调皮的学生又常因表面的淘气而淹没了他们的勇敢、正直、热心等闪光点。这两类学生一旦拥有了施展才华、展示自我的机会，往往比别人更珍惜，更努力。 三、发挥班级文化的功能，形成学生的优良品质
班级文化具有指向性和推动作用的功能。指向是指班级文化的构建方向和目标；推动是使班级文化向着指定方向和目标前进的内驱力和外在因素。因此，发挥班级文化的功能，形成学生的优良品质也是现代班级文化建设的首要任务。班级文化的物质载体分为显形文化和隐性文化。显形文化有：板报、条幅等，隐性文化则表现为班风、学风等。在隐性文化方面，可以《小学生日常行为规范》为准则，经常了解学生的思想，定期进行品德评定，评价每个学生的行为表现，表扬先进，帮助后进。在良好的班风的促进下，使每一个学生形成良好的品质。 四、让学生在活动中成长 积极开展各项活动，活动的教育意义要能巧妙自然地渗透在其中。当受教育者在教育活动开始之前就明白地知道“我在受教育”，这样的教育先就失去了一半成功的机会。如今的学生大都是独生子女，在家是“小皇帝”“小公主”，事事顺心，唯我独尊，这样的孩子都是比较自私、冷漠、缺乏爱心。学生经常在一些小事上表现出较强的个人主义，凡事斤斤计较，犯了错误总把责任推给别人。为此，我设计了以“爱的奉献”为主题的一个系列活动，让他们从身边的同学身上学会关心他人，学会宽容待人。 作为一名班主任，认真组织学生开展好丰富多彩的课外活动只是众多工作中的一项，我将遵循“捧着一颗心来，不带半根草去”的至理名言，不断创新，力争把班及带好就是一个合格的班主任的责任。
2020项目建设指挥部工作总结 “黄金若粪土，肝胆硬如铁。策马渡悬崖，弯刀射胡月。青云当酒杯，笑饮 辛汗血。” 又是***个日出日落从我们身边悄然而逝，回首这一年的建设生活，我们用争分夺秒、顽强拼搏、务实创新的态度，以“青云当酒杯、笑饮辛汗血”的阔达气度，不计个人得失，披星辰、戴雨雪、战酷暑、斗风沙，不断迎接挑战、不断超越，不断完善，圆满了的完成了三期扩建项目热源部分的全部主体建设任务。以 使用功能先进、齐全、系统完善的项目向给予我们莫大支持的全厂职工、各级领 导上交完美的答卷，向建国64周年献礼。“俏也不争春，只把春来报。待到山花灿烂时，她在丛中笑”没有盛大的竣工典礼，没有隆重的奠基典礼，甚至没有一 个欢庆、短暂的间歇，指挥部就直接转战二期扩建项目，这正是党的群众路线教 育实践活动带来的务实新风，同时更要求每个建设者不能骄傲，“雄关漫道真如铁，而今迈步从头越”。 下面就指挥部20__年全年的工作做以下总结： 三期扩建项目 一、三期各项工作顺利开展 年初伊始，指挥部全体技术人员就开始积极、适时的开展全年的工作计划安排。根据公司的发展规划，从长远发展角度出发，做出了将厂区道路、厂区照明、厂区绿化等工程与规划二期发电机组项目结合施工的决定，这样不仅减少了规划 二期项目对已完成项目的二次破坏，缩短了施工工期，更大大节约了工程成本。
俗话说:“编筐编篓,重在收口。”20__年作为项目的收尾之年，虽然项目已投入使用，但项目的建设者们从来没有放松对精品项目的追求，根据指挥部“创优 质项目，更好服务生产”的工作要求，从点滴抓起，指挥部会同监理及施工单位 保运人员，对施工现场进行不定期巡查，发现问题及时解决，确保“使用功能不 留缺陷，安全不留隐患死角”，自去年末至今三期项目多次受到省、市、集团公 司莅临检查的领导们的好评。 在12年度的运行期后，三期扩建指挥部对现场进行了集中严格的检查，对 20余处损坏的门窗、彩板进行了精修，对厂房进行了重新粉刷。同时为方便运行人员生产工作，要求施工单位做出数项技术整改，其中：为方便车间运行人员操 作及检修，保证生产人员人身安全，要求施工单位增设操作平台共82处，累计耗钢材24.92吨;为保证设备安全稳定运行，对斗链除渣机，1#、2#锅炉上水弯管流量计进行改造;指派专业技术人员到济南锅炉厂的设备使用单位进行考察，根据多家用户反映，及三期项目锅炉使用情况，通过与锅炉设计者沟通，决定更改旋风 分离器烟气入口蜗向处浇注料施工工艺，将原设计的高温耐磨、耐火砖改为高温 耐火浇注料，解决了由于旋风分离器护板过薄，转缝易积灰导致炉墙变形的问题，此部分改造实现高温耐火浇注料单台炉3.5吨，共15吨。 截止目前，三期项目本年度完成厂区内DN1000管网602m，一次网小室3座，砼固定墩2座，消火栓井4座，各类管线750m，完成除氧器调试，拆除并 新建厂区内降温池一座;完成1#、2#锅炉配套石灰石系统安装及3#、4#锅炉配套石灰石系统管路的改造;完成斗链除渣机改造;完成了三期、煤场内消防、火灾报警系统的安装调试，安装厂区内摄像头***个，智能感烟探测器51只、智能感温探 测器39只、智能型手动报警按钮(带插孔)58只、声光报警器58只、扬声器44
团委调研部工作总结 一、引言 计算机科学与工程学院团委调研部经过一年的工作，顺利完成了学校与学院的安排的任务，回首这一年，我们获得了许多，在承接上一届工作的同时，部门根据整个团委发展情况，将部门工作重新定位为服务型，在做好本职工作的同时，帮助其他部门开展活动，为整个团委的发展提供助力。 二、20xx年度活动 1.学生意见收集 内容：本次活动主要以收集计算机科学与工程学院学生对学院、学校日常工作、运行方式、以及学校基础建设与改造提出的意见，并将学生提出的意见与提议反映到学院与学校，方便学校、学院了解学生想法，同时也方便学生与学校、学院的沟通。 对象：全体计算机科学与工程学院学生 周期：一周 方式：问卷与采访结合 2.关于大学生沉迷于电子游戏的调查 内容：本次活动主要是采集华工学生对大学生沉迷于电子游戏的看法的收集，通过问卷调查的主要方式了解我校学生对该现象的看法，以及一些改善意见，同时也给学校、学院一个了解学生对沉迷游戏废而忘学的见解，方便学校、学院制定正确的教育方式，帮助学生更好的完成学业。 对象：以计算机科学与工程学院学生为主，南校区其他学院学生为辅
周期：两周 方式：问卷调查 3.组织学院各班级寒假社会实践活动-家电下乡调研 内容:本次调研活动是由学校安排，统一定制问卷，由各调研小组具体实施，主要是调查我国家电下乡政策实施一年来的进展情况，通过调研反映出该政策成效如何。我部门前期负责将问卷分配到我学院各个调研小组，要求发出多少问卷，回收多少问卷，并未各个小组提供调研指导，中期我部门要负责将各个小组的问卷回收，由于本次活动附有评奖机制，后期我部门还要负责将各个小组的调研成果做评估，选出优秀小组。 对象：本学院全体同学周期：两个月（前一个半月是各小组调研时间，后半个月为评奖时间）方式：采用问卷调查加采访方式注意事项：本次活动要求所有问卷必须全部回收，个问卷要有调研对象的基础信息。 评价：本次活动顺利完成，调研中各小组认真到各家电下乡销售点进行调研，对农户进行了认真的访问，各小组都基本完成调研任务，问卷全部回收，得到数据真实有效，客观的反映出了家电下乡政策的贯彻程度，以及现阶段所取得的成果，和其中存在的问题。 4.主持本学院团委年会内容：团委年会是每一年团委迎接团委各部门新一届干事的例会，要给新一届干事颁发证书，并对前一段时间的工作进行总结。我部门主要负责证书的定制，会议现场的布置，以及会议开始前个部门部长，个委员的签到，以及会议进行时会场秩序的维持。注意事项：本次会议需要申请课室，因此，要先清楚申请流程（在华工网上有说明），还要注意课室的提前申请，因为出现过课室时间冲突情况，因此需要提前确认是否有课室可用。
团市委上半年工作总结_工作总结 上半年，我市各级共青团组织以“三个代表”重要思想为指导，坚持服务大局、服务社会、服务青年，着力深化团的各项工作，大力加强团的自身建设，努力拼搏，真抓实干，衡阳共青团的各项工作都有了新的突破。 一、育人为本，认真贯彻《意见》精神，青少年思想政治工作呈现新气象 大力加强未成年人思想道德建设。团市委认真贯彻《意见》精神，充分发挥共青团和少先队组织在全市未成年人思想道德建设的重要作用。组织全市各级共青团和少先队组织通过主题团队日活动、专题讲座、座谈会等形式认真学习《中国共产党中央国务院关于加强和改进未成年人思想道德建设的若干意见》精神，并结合团的各项品牌工作扎实推进未成年人思想道德建设工作。同时，在“衡阳共青团”网站上制作了专题网页，推动网上学习。4月份，团市委筹资10余万元，新建“衡阳市青少年德育欢乐营”，开辟了未成年人思想道德建设的新阵地。德育欢乐营内设有道德棋、泥塑人物展等活动区，将德育教育、历史文化知识与棋牌游戏巧妙结合，达到寓教于乐的目的。目前，德育欢乐营已免费接待全市上万人次的未成年人参观游玩。 大力宣传表彰青少年典型。团市委大力培养、评选、表彰先进典型，积极宣传他们的感人事迹，有力推动了全市青少年思想政治工作。全市相继开展了第三届“市十大杰出（优秀）青年”、第六届“青年五四奖章”等评选活动，召开了“纪念五四运动八十五周年大会”，表彰了“十大杰出青年岗位能手”、“杰出青年
志愿者”等大批先进个人和集体，使全市广大团员青年赶有目标、学有榜样。同时，通过报纸、电视台、网络等新闻媒体开设专栏，广泛宣传优秀青年先进事迹，通过各种渠道向党政领导、社会各界推介典型，有力的倡导了“爱岗敬业，无私奉献”的社会风尚，引导青少年更好的成长成才。 二、团结务实，紧密围绕中心工作，团的各项品牌工作实现了新发展 青年文明号不断深化。今年是青年文明号活动开展十周年，团市委以此为契机，进一步深化青年文明号活动的内涵，全面构筑社会信用示范体系，扩大青年文明号活动的影响。加强了对青年文明号单位的复查和调研力度，并有针对性的指导青年文明号单位开展工作，全市420家青年文明号单位已逐渐成为我市经济建设中的一支主力军。上半年，我市有三家获全国级青年文明号，一家获“全国青年文明号十年成就奖”，一家获“省十大杰出青年文明号”，一人获“十年全国青年文明号优秀组织奖”，一人获“全国杰出青年岗位能手”，一人获“全省十大杰出青年岗位能手”。 青年中心试点工作有序推进。青年中心是新时期团组织联系青年、服务青年、教育青年的新型纽带。团市委有序推进试点工作，年初在市高新开发区和其他四个城区进行了社区青年中心试点建设工作，在祁东县进行农村青年中心试点。其中市高新开发区金山社区青年中心活动内容丰富，形式多样，深受社区青年朋友喜爱。该青年中心大力引进社会资金、不断完善机制建设、力创服务品牌项目的做法得到了前来视察的团中央书记处第一书记周强的高度肯定。目前已吸纳会员100余人。
办公室2015年上半年工作总结及下半年工作安排 上半年，在部的领导下，我办紧紧围绕部中心任务，有计划、有步骤地开展各项工作，取得了较好的成效。现总结如下： 一、上半年主要工作 （一）全面推进稽查执法工作 一是召开了“全国住房和城乡建设稽查执法工作座谈会”。姜伟新部长会前做出重要批示：“工作很有成效。希望继续强化稽查执法，加大案件查处力度，创造新的业绩” 。陈大卫副部长出席会议并讲话。会议总结了XX年稽查执法工作取得的成绩，提出今年稽查执法工作要“突出重点，狠抓落实”。会后，将我办XX年工作安排印发给各省级住房城乡建设稽查执法机构。我们还参加了四川、江西、山东、湖北4省住房城乡建设厅召开的工作会议，推动地方将会议精神落到实处。二是督促落实稽查执法责任。试行对省级住房城乡建设稽查执法工作开展评价，促使各地更好地履行稽查执法职责，提高工作效能。及时通报各地在制度建设、机制创新、队伍管理等方面的经验做法，促进相互学习交流。上半年共在部网站刊登部和各地稽查执法工作动态18期。三是举办了两期“住房城乡建设稽查执法工作专题培训班”。全国各级住房城乡建设稽查执法工作人员1170人参加了培训，促进了稽查执法人员理论水平和业务素质的提高。四是针对工作中的热点、难点问题开展课题研究。XX年组织开展了《住房和城乡建设领域违法违规举报信息系统的应用与推广》、《卫星遥感技术辅助城乡规划督察工作信息化管理研究》、《住房公积金试点项目巡查动态管理模块建立研究》、《〈住房和城乡建设稽查执法管理办法〉深化研究》、《城乡规划督察工作效能研究》等课题研究，为推进工作做好政策储备。 （二）全力做好保障性安居工程专项巡查工作 按照部统一安排，我办承担了11个省（自治区、直辖市和新疆生产建设兵团）保障性安居工程专项巡查工作。成立了由办领导牵头，各处处长负责的巡查小组，明确了工作责任。针对我办巡查地区较多的情况，统筹安排城乡规划
小学二年级少先队工作总结 在这个学期我班根据学校工作指导思想建设优良的班风，创造有利于每个学生个性发展，潜能开发的空间和舞台科学健全各项管理制度，开展丰富多彩的活动。 一学期以来我坚持做到以下几点： 一、建立良好的班风 加强组织纪律性，逐步形成良好班风。班级是学生学习集体，必须具有严密的组织性、纪律性。在入学之后即抓紧组织纪律性则为以后教育任务的完成打下良好 的基础。从思想教育、行政措施、规章制度等多方面入手，使自己的班级从一开 始就有严密的纪律性，并在此基础上培养学生的优良学风。通过学习目的性、治 学态度、集体主义等多方面的教育，树立榜样，形成正确舆论，从而使更多的学 生形成优良学风。当大多数学生形成尊师爱友、勤奋学习、关心集体、遵守纪律、艰苦朴素、热爱劳动、讲究卫生、积极锻炼的优良学风时，一个良好的班风也开 始形成，这种良好的班风，反映了大多数学生的精神面貌，表明班级的特点。良 好的班风是逐渐形成的，班主任有意识的培养、指导是至关重要的。应该讲清道理、树立榜样、严格要求、反复实践、持之以恒。从理解开始进行行为训练，形 成习惯，进一步形成良好的班风。 二、做好班干部的工作 在班级管理中，对班队干部的配备与引导是极为重要的。班队干部是班主任开展工作不可缺少的小助手。但更为重要的是班队干部的岗位是培养、提高学生综合 素质、促进学生全面发展的课堂，它应该面向每一个学生。班干部轮岗，就是让 全班所有学生轮流担任班干部。我的做法是：先定岗，而后学生竞选上岗，组成 第一轮班委。下一轮则由个人自愿申报，再根据申报人员构成情况及班级工作需要，师生讨论确定新一轮班委，轮换周期为一个学期。工作轮岗制为每个学生提 供了充分展示自己的舞台。由于主客观多方面的因素，班主任常常有意无意地忽 视一些较为内向的学生，注意不到他们的长处，这些学生优秀的品质与某方面的 特长又常常是隐含着的；某些较为调皮的学生又常因表面的淘气而淹没了他们的 勇敢、正直、热心等闪光点。这两类学生一旦拥有了施展才华、展示自我的机会，往往比别人更珍惜，更努力。 三、发挥班级文化的功能，形成学生的优良品质 班级文化具有指向性和推动作用的功能。指向是指班级文化的构建方向和目标；推动是使班级文化向着指定方向和目标前进的内驱力和外在因素。因此，发挥班 级文化的功能，形成学生的优良品质也是现代班级文化建设的首要任务。班级文 化的物质载体分为显形文化和隐性文化。显形文化有：板报、条幅等，隐性文化 则表现为班风、学风等。在显形文化方面，创设良好的环境，能对学生进行潜移 默化的熏陶和感染。苏霍姆林斯基说的使学校的墙壁也说话就强调了环境育人的
2020年城管指挥中心上半年工作总结在局党组的正确领导下，我中心扎实推进数字化城市管理的各项工作，于上半年正式启动运行。现将上半年工作总结及下半年工作安排报告如下： （一）数字化城管运行前准备工作情况。 1、明确责任单位。确定镇人民政府、镇人民政府、县住建委、县市容局（城管行政执法局）、县公安局、县环保局、县交通运输局、县公路局、县民政局、县水务局、县重点局、县农委（林业局）、县供电公司、县商务局、县文广新局、县教育局、县卫生局、县气象局、开发区管委会、县邮政局、县电信公司、移动公司、联通公司、安广网络分公司、中燃分公司等25个单位为数字化城管责任单位。 2、接入网络平台。上 ___，对25个责任单位接通了党政网专线，加装VPN设备，可正常访问数字化城管平台。 4、印发规范文件。在多次讨论和征求意见后，以县数字化城管工作领导小组文件形式印发了《县数字化城市管理各责任单位职责》和《县数字化城市管理部件和事件立案、结案规范》，理清了各责任单位职责，明确了处置标准和时限；对数字化城管各责任单位的考核拟与县文明创建考评合并打分，列入县政府目标考核。
5、招标外包公司。于4月初完成了平台的采集与坐席服务的外包工作，实行“政府花钱买服务”的市场化运作。 （二）数字化城管系统平台运行情况。 通过严抓信息采集工作，把好上报案件质量，做好系统平台硬件、软件设备维护工作，我县数字化城管平台运行情况良好，从4月8日启动运行至今我中心共立案6563宗，，其中事件5844宗、部件719宗，结案5736宗，结案率为87.39％。 （一）少数单位重视程度不够。 数字化城管作为一个新生事物，运行中还存在一些问题。少数部门重视程度不够，经费投入不足，缺乏强有力的推动措施，反应迟缓，工作效率不高，甚至推诿扯皮，造成问题不能及时整改。如：机动车（非机动车）乱停放、道路破损等； （二）“无主”案件安全问题突出。 一些问题属“真空地带”无部门处置，如：无主井盖、废弃电表箱、电线吊挂等。
团市委工作总结
团市委2014年工作总结 二OO二年，共青团铁力市委在市委和上级团组织的领导和关怀下，团结和带领全市团员青年高举邓小平理论伟大旗帜，以江泽民同志“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻团省委十届六次全会及铁力市委八届九次全会精神，紧紧围绕全市工作大局，认真落实全面提高青少年素质，发挥共青团作用两项任务，把“服务大局、服务青年”作为工作的出发点，抓住育人、建功、服务三个关键环节，坚持“发展、创新、活跃、建设”的工作方针，进一步加强青少年思想教育、创业建功、服务维权、组织保障四个工作体系建设，创造性地开展团的各项活动，较好地完成了全年各项工作任务。一、以提高青少年思想道德水平为重点，进一步完善青少年思想教育体系 1、深入开展了青年学理论活动。我们把学习贯彻“三个代表”重要思想作为全团的首要任务和青少年思想教育的重点内容，以“五四”、党的十六大前后为三个阶段，以团干部、各条战线的团员青年骨干为重点群体，通过报刊宣传、学习交流、网络教育、学习专门读物等方面深入推进。先后四次组织团干部和青年代
表学习十六大会议精神，并结合我国加入WTO后的形势政策，结合，结合青年爱国主义教育等展开讨论，大力开展理论实践教育活动。组织团干部和团员代表学习了伊春市第十一届团代会和省第十一届团代会精神。二OO二年，全市各级团组织共举办学理论培训班、讲座二十一期，接受培训的团员青年达xxxx年纪念活动。团市委本着“立足基层、面向团员、主题鲜明、务求实效”的原则，以“永远跟党走”为主题开展了丰富多彩的纪念活动。各级团、队组织开展了“我心中的共青团”征文活动，并择优向伊春团市委上报五篇作品，其中四篇获奖。团市委还开展了党团知识竞赛、“永远跟党走”青少年文艺演出、“我心中的共青团”演讲比赛和“举团旗、学团章、唱团歌、上团课、过团日”教育活动，对团员青年、少年儿童进行党史、团史教育和爱国主义、集体主义、社会主义教育。通过开展丰富多彩的教育活动，帮助引导广大青少年树立一心一意跟党走，建设有中国特色社会主义道路的信心和决心。二是开展了“十八岁成人仪式”活动。“十一”前夕，我们在市一中举行了十八岁成人仪式，400多名年满十八岁的青年庄严举起右手，立下誓言，这标志着他们将享有中华人民共和国公民的权利并将履行公民义务，增强了他们的历史责任感和使命感。三是与市文化局联合举办了铁力市首届风筝比赛活动。全市共有180名青少年参与此项活动，风筝制作主题鲜明、各具特色，有体现庆祝xxxx年文化生活，同时也激发了全市青少年积极向上、崇尚科学与文明的热情，体现了全市青少年对中国共产党、对祖国的无限忠诚和热爱。四是
公司团委上半年工作总结 上半年，在公司党委的正确领导下，公司团委不断建立健全基层团组织，紧紧围绕生产中心工作，带领广大青年职工立足本职，踏实工作，开展青年创效活动，充分发挥 * 组织的生力军和突击队作用，推动基层生产任务顺利实施。 1、着力培养青年树立正确的理想信念意识，构筑青年精神支柱。半年来，坚持利用每月党内学习资料和简刊等学习平台，开展认真学习贯彻 * * 系列重要讲话和十八届六中全会精神，强化政治引领，抓好改革攻坚，持续深化 * “四维”工作格局，团结带领广大团员青年在落实中央各项决策部署、完成国际公司各项职责任务上更好地发挥生力军和突击队作用，以优异成绩迎接党的十九大胜利召开。 2、提高青年的服务奉献意识，树立电建青年新形象。坚持开展青年志愿者活动，并将青年志愿者活动落实到支部，以加大青年志愿者活动的覆盖面。在“五一”劳动节来临之际，XX项目部组织开展义务劳动，对办公室和营地周围的垃圾进行清理，广大青年职工充当主力，在炎炎烈日挥汗如雨，却又毫无怨言，充分体现了一线青年员工的服务奉献意识和集体意识。5月，XX项目部组织全体青年进行现场消缺工作大检查，全面提升项目整体形象，助力项目部加快竣工移交步伐。6月，为弘扬中华团结友爱的优良传统和扶危济困的传统美德，努力做到不让任何一名职工子女上不起学，国际工程公司组织机关全体员工积极捐款，助力公司困难职工子女实现上学梦。广大青年积极参与，慷慨解囊，彰显了青年职工的奉献精神和良好的道德风尚。
3、牢牢抓住企业改革发展脉博，培养青年敢于参加竞争的意识。为引导青年以正确心态面对改革中的各项措施，我们组织参加了公司举办的“两会”网络答题竞赛、全国职工公共安全卫生应急避险知识竞赛等活动，广大团员青年竞争意识不断增强，理解、支持和参与改革能力进一步提高。6月中旬，积极响应公司要求，号召青年员工积极参与公司新成立的两大中心竞聘，引导和支持他们走向更高更为广阔的舞台，其中，近10名青年职工通过层层考核和面试，取得成功竞聘。“岗位靠竞争，收入凭贡献”的观点为青年们所认同，所接受，并努力付诸于实践。 1、加强组织建设。上半年，随着公司团委人员的变动和调整，国际公司党委及时召开党委会，研究 * 的建设工作，确定临时负责人和团委委员人选，迅速补充到位，确保团委工作有人管有人做。 2、抓支部建设。国际公司团委不断建立健全基层团支部建设，随着XX项目部人员陆续进场，项目施工进入大干热潮，为充分发挥青年骨干的作用，3月，成立了XX项目团支部，带领广大青年员工立足本职、勇挑重担，在项目部攻坚克难中挥洒青春的汗水。5月，广大青年队伍在建功十三五劳动竞赛中充当主力，他们身上散出了敢拼敢闯敢做的劲头，大力推动竞赛顺利实施。 3、提高团干部素质。首先，将提高理论修养和思想政治素质作为团干部的一项长期而重要的任务，组织团干部刻苦学习马列主义、 * 思想，努力掌握 * 理论和“ * ”重要思想的科学体系和精神实质，深刻领会党的十八大精神。培养坚定的、清醒的、有作为的青年 * 主
综合办公室上半年工作总结 次 **年上半年，我院总的指导方针是继续强化管理，理顺关系，而综合办面临的主要工作除了履行好基本的部门职责以外，主要是围绕我院200*年的工作思路加强制度建设，实现管理规范化，从传统的劳动人事管理逐步向现代人力资源管理过渡，进一步发挥好支部和工会作用，群策群力。从增强企业凝聚力和竞争力的角度出发，推进企业文化建设。具体完成工作情况如下： 成绩方面： 一、部门内部管理： 今年我院对机关工作继续进行目标管理，并且加大了考核力度。我们以此为契机，重新明确了科室的分工，并完善了岗位责任制，保证了每项工作都有专人负责，而且还有明确的工作标准和完成时间，从而提高了工作效率。另外，我们按照院班子和院党委的指示精神，通过开会和谈心等形式，在科室内部做了大量的思想工作，教育大家增强责任感和紧迫感，树立危机意识和主动工作的意识。在肯定初级的同时，指出不足，并提出明确要求和努力方向。通过加强内部管理，科室人员的工作质量和独立处理问题的能力有了明显的提高，工作的主动性也大为增强。 二、行政管理工作：综合办每天都要面对车辆调配、证照发放、印信使用、来访接待、资质年检等等大量的繁琐的日常工作，工作量很大，头绪也很多，科室同志在认真完成好这些琐碎工作基础上，仍然拿出了大量的精力考虑如何改进提高，我们在
3、4月间对往年漏检的证书执照十余项进行了集中清理，每天多要频繁往返于各个主管单位之间，目前我院的各类资质年检和变更工作已经基本完成。另外，我们对日常工作中发现的薄弱环节和隐患进行了补充完善，比如建立了严格的证照使用审批手续，重新修订了印信管理制度、会务管理制度等等。 三、劳动人事管理：在工资管理方面，我们今年加强了部门之间的协调，加强了工资审核的严密性，进一步理顺了工作流程，差错率明显减少，上半年没有产生工资的错、漏问题。在人事管理方面，我们狠抓制度落实，做到制度目前人人平等，并针对新的形势，对原有的部分管理制度进行了补充完善，如考勤管理规定等等，使工作进一步规范化，杜绝了工作的随意性，因此没有产生新的劳动人事纠纷问题。另外我们今年还与临时工签订了劳动合同，特岗提前退休工作也完成了实际操作，并且解决了部分历史遗留的劳动人事纠纷问题。今年上半年，我们还对我院多年积压的干部人事档案进行了集中的归档整理工作，通过努力，目前归档工作进展比较顺利。另外，在推动我院人才工程建设方面，我们在总工办同志的密切配合下，对“2135”人才战略进行了修订，使之更加适合我院今后发展的需要。 四、工会工作：在上半年的工作中，我们注重发挥职代会作用，发挥工会组织的作用。年初召开了八届二次职代会，每月还举行工会委员的工作会议，传达上级有关精神，审议我院的各项管理制定，较好的发挥了纽带桥梁的作用，使职工的参政议政的权力得到切实保障，企务公开和民主管理的进程更加深入。上半年我们还组织职工开展了许多丰富多彩的文体活动，“三八”妇女节期间我们组织了小型
【二年级少先队工作总结】第二学期少先队 工作总结 《第二学期少先队工作总结》是一篇好的范文，感觉写 的不错，希望对您有帮助。 第二学期少先队工作总结 第二学期少先队工作总结 一直以来，我校少先队工作紧紧围绕区少先总队、区团委和学校的工作开展，以“以人为本、以德为先”为宗旨，全面贯彻落实科学发展观，以总书记“勤奋学习、快乐生活、全面发展”的要求为指导，以主题队会、实践活动等为有效途径，积极开展爱国主义教育、思想品德教育。深化常规工作，进一步增强我校少先队组织的吸引力、凝聚力和影响力，为队员的健康成长和素质教育的全面推进奠定了基础。以下是我校这学期少先队工作的总结： 一、进一步加强少先队基础和组织建设，继续做好少先队常规工作，促使自身建设上新台阶。 1 、健全和完善少先队组织。少先队组织建设是促进学校工作，发展少先队员个性的重要阵地，我校少先队工作着力于少先队组织建设。 2 、坚持规范的升旗仪式。每周一全体师生肃立在庄严的五星红旗下，在雄壮的国歌声中聆听着国旗下讲话，使学生受到了一次又一次的教育。
3 、培养学生良好的文明习惯，提高学生的素质，我校少 先队做到以下两点：一是要求班主任严抓实管、经常、反复地 组织学生学习《小学生日常行为规范》，要求队员记清记牢，坚持不懈；二是学校对规范队员行为采取正反两方面教 育相结合的办法，范文写作通过表扬、批评，让学校与学校、 让年级与年级、班级与班级进行评比，并把检查、评比的结果 列入班级考评内容中。督促学生养成道德好习惯，受到广大队 员的欢迎， 队员文明素质得到普遍提高。 5 、努力做好学校卫生工作，加强精神文明检查，促进学生良好行为习惯的养成。为此，少先总队始终把这项工作当作重中之重来抓，并落到实处。大队成立了红领巾卫生监督岗，各班清洁卫生成绩与班主任工作量化评比挂钩，每班安排校园卫生监督员每天早晨、中午去检查各中队的卫生保持情况，去引导规范队员们的不文明行为。其次，要求各大队常教育、常督促，并利用红领巾广播站向学生宣传相关卫生、安全各方面的知识，促使学生自觉养成良好的卫生习惯并在游戏中有注意安全的意识。每天的文明监督岗检查，吃零食、学生在操场上乱抛纸屑的现象明显减少了，学生不吃零食的习惯逐渐养成了。使学校处于一个整洁、干净的环境之中，使学生能在绿色环境中快乐学习。 二、各类活动及时开展，教育效果显著。 三月份开展了“心中有他人”主题教育活动，思想汇报专
团委工作总结与计划 刚踏入梦寐以求的大学，我以一颗热情的心投入到学习与工作中，笑过，沮丧过，不知不觉一学期已经过去了，有一些收获，也有一些遗憾，全部刻在我们青春的脸庞。 上学期开展的活动主要 1、入党申请书和推优。上学期共有45位同学上交入党申请书(其中包括在高中已写过的同学)。根据学院的相关文件，本学期推优两次，已推优人数达14人。每次推优都由全班无记名投票，按票数由高到低产生。 2、成立党章学习小组。全班同学都报名参加学习，分成三个小组，每一小组都设立一个组长，由每组组长制定具体的学习方案。学习期间邀请党代表姚静学姐参加。上学期共学习了三次。 3、开展“诚信你我他”主题班会。为了把“诚信”更深一步融入每一位同学的生活和学习当中，上学期11月份本班开展了“诚信”主题班会。活动主要邀请同学谈谈对诚信的看法和生活中诚信二字的重要性，其中插入一些互动环节，如“测测你的记忆力”、“猜猜班中同学”等一系列游戏。通过本次班会，不仅促进了同学之间的相互了解，而且使“诚信”深入人心。
4、开展青年志愿者活动。本班与勤勇卫生服务站签定协议，使其作为本班的青年志愿者活动基地。上学期在基地共开展两次活动。根据基地的性质，活动主要包括：打扫卫生(拖地、扫地、擦窗等)，学习简单的医疗知识(如冬天如何预防感冒和一些简单医疗器械的使用)，照顾病人(为他们送茶递物等)。在活动中，同学们都表现出很强的兴趣，特别是对病房的打扫，如何消毒等，同时学会了如何使用测压仪并了解其制造原理。上学期，我们在校园内也开展了一次青年志愿者活动——清理三角地带。其中包括打扫路面、清理橱窗外过期的海报、整理宣传板等，活动过程中，志愿者们不畏严寒，互相帮助。活动结束后，三角地带面貌焕然一新。 但是工作中也存在一些问题： 1、由于基地本身比较小，并不能一次性(全班)搞活动，只能分批进行。 2、活动形式比较单一，两次活动的重头戏都是打扫卫生，意义似乎不是很大。 3、青年志愿者服务信息反馈表上交不够及时。我觉得应在活动结束后一星期内上交反馈表、活动总结及每位志愿者的服务记录证，以免到本学期末或下学期初手忙脚乱。
实验室2016上半年工作总结范文 上半年工作总结的写作过程，既是对自身社会实践活动的回顾过程，又是人们思想认识提高的过程。以下YJBYSDL为大家收集的实验室2016上半年工作总结范文,仅供参考! 实验室2016上半年工作总结范文一 我校科学实验室的工作仍旧在以往的基础上，继续以争创先进实验室的标准来严格要求。实验室能做好各项工作：及时做好实验室的各项资料备查等等。工作取得了一定的成绩，也存在这一些问题以及需要改进的设想，为将工作做的更好，特分如下五个方面来总结。 一、实验教学开展情况 1、一学期来，各年级都能按照实验计划执行，上好开足实验课，教师和学生均能记好实验记录。同时，在实验中，教师注重发挥学生的自主能动性，让学生参与探究，在此过程中培养学生的实验能力和科学的学习、实验态度。经过努力，师生的实验水平都有所提高。 2、在深化教育改革，实施新课程标准的同时，结合科学实验教学向全体学生贯彻落实素质教育，注重在实验中培养学生的创新精神、实践能力，培养了学生对科学的兴趣爱好以及实事求是的科学态度。
二、实验室活动 1、在期初，实验室即制订了全年级的实验计划、周日程安排表，组织成立了科学备课组，在双周星期四上 午组织开展活动，对实验教学的目标、要求进行了详尽 的研讨，使每个实验教师的专业素质能力获得了提高。 2、实验教师充分利用现有的仪器设备，组织开展实践活动，以举办科学知识和小实验等竞赛来激发学生学 科学、用科学的兴趣和爱好。 三、用多样化的评价手段，激发学生学习的主动性。 1、让不同层次的学生都有体验成功机会。 2、针对课前学习准备总是不充分的情况，我们采取了各种预防措施：首先鼓励每个学生准备一个本，专门 用来记录准备任务。 3、以学习促发展，以交流促提高。 理论是行动的准则，科学课标就是每位科学教师的 教学指南，为加强对新课标精神的领会贯通，利用每周 例会进行课标学习，并把学习后的记录整理成科学随笔，作为日后进行教学设计时的重要的参考资料使用。在活 动中真切的体会到了实践活动的趣味性和挑战性，同时 增强了教师对培养学生动手能力的重视程度。 四、成绩方面 1、一年来，科学教师科研兴教意识较强，能通过平
【二年级少先队工作总结】二(3)少先队工作总结 《【二年级少先队工作总结】二(3)少先队工作总结》是一篇好的范文，感觉很有用处，重新了一下发到。 二（3）班工作总结 段彩芳 不知不觉间，本学期的工作已接近尾声，回想起本学期的工作，有收获，也有不足。这一学期来为了使二（3）中队工作更上一层楼，我们在校领导的支持下，丰富多彩的中队， 一、利用中队活动对每位队员进行思想道德教育。 １.小学生求知欲旺、可塑性大、模仿性强、是形成良好行为和品德的最佳时期，长期以来，我很重视结合少年儿童的特点和兴趣开展各种中队活动，对每位队员进行思想道德教育。及时纠正队员不规范言行。从升旗仪式的排队、行队礼做起，教他们做到升旗时行队礼或注目礼等，有计划、有步骤地对他们进行常规训练，做到以下两点：一是严抓实管、经常、反复地组织学生学习《小学生日常行为规范》。二是对规范队员行为采取正反两方面教育相结合的办法，每周进行不定期的检查，通过班会课及时表扬、批评，与其
他班级进行评比。还积极与家长沟通，让家长了解队员在学校时的常规要求，积极配合学校共同抓好道德教育。 2.根据少年儿童的年龄特点，通过多渠道，多层面，全方位对队员进行思想教育，并寓教育于活动之中。利用教师节、国庆节、重阳、队庆等有利契机，通过举行主题队会活动、办手抄报等形式， 在队员中深入开展爱国主义教育。培养他们热爱祖国、热爱人民、热爱家乡的情感，树立起建设祖国、建设家乡而努力学习的远大志向。 3.通过国旗下的讲话、班会课、中队活动对队员进行安全教育，为了学生的安全，开展了“安全知识进头脑”主题队会，组织队员学习《未成年人保护法》和《预防未成年人犯罪法》。强化队员的法制观念和交通安全观念，培养安全的法制意识，交通安全意识，使队员学法、知法、懂法、守法、用法。 4.加强队员的卫生意识。要求队员学会正确的洗手方法，水果要洗干净再吃，衣帽要穿戴整洁，坚决不吃不明来历的食物，遇到身体不舒服，不要乱服药，要找医生看病；饭前饭后都要洗手，讲究个人卫生，养成良好的卫生习惯。
工程建设指挥部工作总结及2018年工作思路 一、2005年工作总结 2005年是我部组建运作的第一年，也是舟山大陆连岛工程西堠门大桥、金塘大桥建设全面启动的关键之年。一年来，我部在各级党委、政府的关心支持下，在工程建设领导小组的指导协调下，全体干部职工坚持以“三个代表”重要思想为指针，紧紧围绕“力争2018年建成”的总体建设目标，以确保工程安全、质量，不断加快建设进度为己任，按照理顺关系、健全机构、加快前期、尽快开工(复工)的工作思路，团结务实、攻难克坚，如期完成了预定的各项目标任务。主要实绩有： 1、年度计划超额完成。全年完成投资11.1亿元，累计完成投资15.3亿元,超额完成预定的至年底累计完成投资14亿元的目标，超额完成计划投资9.3。西堠门大桥于5月20日全面复工，全年完成投资6.14亿元，累计完成投资9.1亿元，为总投资的38.4。大桥北塔塔身浇筑至12xxxx(标高达到15xxxx)，占塔身设计高度的61；北锚完成砼浇筑6324xxxx3，为锚碇工程量的80；南塔塔身浇筑至151.xxxx(标高达到173.xxxx)，占塔身设计高度的71.8；南锚完成砼浇筑6442xxxx3，为锚碇工程量的83；完成南引桥基础及下部结构施工；生产主缆用全部盘条21243吨；生产主缆用镀锌钢丝17500吨，为工程量的82；钢箱梁标准梁段开始板单元加
工。金塘大桥正式动工，全年完成投资4.96亿元，累计完成投资6.2亿元，为总投资的8。钢管桩试桩工程于9月30日实施，至年底90根试桩已全部打入，并浇筑完成xxxx承台；主通航孔桥下部结构工程施工和6xxxx跨非通航孔桥钢管桩制作也已于去年11月和12月先后启动。 2、前期工作进展迅速。西堠门大桥项目初步设计文件于4月4日通过交通部和省发改委、省交通厅的联合审查，于4月25日获省发改委批复；施工图设计文件于11月3日通过省交通厅组织的专家审查。金塘大桥项目初步设计文件于4月上旬[网-找文章，到网]接受交通部和省发改委、省交通厅的联合审查，补充材料于6月8日通过省发改委和省交通厅联合组织的专家审查，于8月26日获省发改委批复。 3、工程质量始终处于受控状态。全年无一般及以上质量事故。已完工程经施工单位自检、监理单位抽检，分项工程合格率达到100。 4、安全生产态势良好。全年无重大安全责任事故发生。 5、各项工作协调发展。先进性教育、廉政建设、立功竞赛、标化工地建设、物资采购、政策处理、档案管理及宣传信息等各项工作全面、有序开展，成效显著。 一年来，我部主要做了以下几个方面的工作： (一)积极争取各级领导关心、支持，基本理顺了三大关系，为工程建设创造良好的外部环境。一是在市政府的协调下，较顺
2020年乡镇团委半年工作总结范文 本文是关于2020年乡镇团委半年工作总结范文，仅供参考，希望对您有所帮助，感谢阅读。 今年上半年以来，我镇团委在镇党委政府和上级团组织的正确领导和关心下，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，深入践行群众路线，紧密围绕镇党委的中心工作，大力加强团的思想建设和组织建设，各项工作稳步发展，现将上半年主要工作总结 一、开展以“寻雷锋足迹扬志愿精神”为主题的服务月活动。我镇团委在 3月份进行了“学雷锋”志愿服务月系列活动，两河镇中学团委利用学雷锋纪念日之际，组成“清扫一条街”志愿者队伍，对集镇街面进行清扫，并悬挂横幅进行环保宣传，让人们更加牢固树立环保意识;同时，我们还联合卫生院、司法所等部门开展志愿者服务活动，服务项目包括免费义诊、法律咨询等，共计发放环保、农技、健康常识宣传资料1000余份。 二、在全镇开展团情统计和分类定级工作。根据上级指示，我镇团委以“深入基层、走进青年，摸清底数、掌握实情”为要求，坚持实事求是的原则，真实、准确、客观公正地开展了此项工作。全面掌握了我镇各类团组织底数以及团员青年和团干部人数，并建立信息库和数据台账，同时以组织、队伍、工作、制度、保障等团的组织建设基本内容为标准对所属基层组织进行了分类定级。 三、五四青年节活动。在团市委举办的“倾听一线声音汇聚群众力量”为主题的“我身边的青春榜样”演讲比赛中，我镇团委积极动员，深入寻访、挖掘身边优秀青年在基层一线服务群众的先进事迹和感人故事，并精心推选优秀代表参加演讲比赛，同时在全镇广泛宣传榜样的典型事迹，为广大青年树立了可敬、可学的典范，引领广大团员青年积极投身当阳经济建设和社会各项事业发展。 四、举办“远蓝杯”两河镇第二届农民趣味运动会。我镇团委与镇宣传口、文化站相联合举办了第二届农民趣味运动会，广大团员青年积极踊跃，成为了各个村居代表队的主力军，极大地丰富了大家的文娱生活。 五、开展“六一”儿童节慰问活动。5月31日，我镇团委成员及中心学校负责人走访慰问了全镇两所小学、三所幼儿园师生，并送去慰问金，提前向全镇