人力资源市场内部管理制度
现场招聘管理规定
为进一步加强对市场管理，规范用人单位及应聘人员的行为，切实保护应聘人员的合法权益，维护市场秩序，营造良好的交流环境，特制订本规定。
第一条经济技术开发区人力资源市场是为用人单位及应聘人员提供双向交流的场所，用人单位和个人应服从管理，自觉遵守市场规定。
第二条关于用人单位参会的相关规定
一、参会单位：**经济技术开发区辖区内企业（辖区外企业需持，本区人才交流中心同意在**经济及开发区招聘的介绍信）
二、参会预约
1.提供材料
1.1首次参会单位：首次预订现场招聘展位的用人单位需提供加盖公章的营业执照副本复印件、社会保险登记证（或近期缴费发票）复印件、法人代表及经办人身份证复印件，在**工作网“办事指南”页面下载备案登记表及承诺书，填写完整后加盖公章，送至市场进行审核，完成企业登记手续；
1.2注册会员：企业在**工作网会员注册页面，根据相关提示完成注册（注册时所属区域请选择经技术开发区）；
1.3预约展位：企业登录**工作网会员系统账户，按要求填写相关的招聘信息，提交市场工作人员审核，预约招聘摊位，预约成功获取摊位号后，方可进场招聘。
2.确定参会：用人单位经资格审查后，方可按照指定摊位进行招聘。用人提供的招聘信息应真实有效。经市场审核后方可对外发布，招聘信息的格式、内容、条件不符合市场相关要求的将不予发布，对外发布招聘信息以营业执照名称为准。
3.提供服务：为方便用人单位招聘，市场统一为招聘单位发布电子屏幕信息，招聘信息以用人单位发布在**工作网站上的信息为准。
三、参会取消
已预订的展位如需取消，至少提前2个工作日拨打400-828-5033客服电话申请，经工作人员确认后，方可撤销摊位或更改信息。
四、违约处理
如遇特殊情况无故不来或连续迟到2场，且未与市场工作人员联系说明情况，系统将冻结会员单位1个月的入场招聘资格
第三条个人求职的相关规定
一、参会对象：参会的各类应聘人员应符合国家相关人才流动政策规定，有劳动能力且有就业愿望，年满16周岁。
二、参会条件
1.综合类及专场类招聘会：应聘人员应携带本人身份证原件，经验证后免费入场。
2.高校毕业生专场招聘会：应届高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表或毕业证书经验后免费入场；往届未就业高校毕业生凭身份证原件、就业推荐表原件，经验证后免费入场。
三、参会流程
1.应聘人员可通过**工作网提前获取招聘会参会单位、招聘职位、展位情况等资料信息；
2.参会单位均经过审核并设有展位，应聘人员应到展位前应聘；对游走、搭讪、拉扯的人员需多加辨别，谨防上当受骗。
第四条市场内招聘秩序
为维护良好的市场秩序，共同营造良好的市场环境，提升招、应聘双方的满意度，对招聘单位做以下规定：
1.禁止以任何名义在招聘过程中向应聘人员收取费用；
2.禁止扣压应聘人员的身份证、学历证书、技能证书等证件；
3.禁止有欺诈行业或采取其他方式谋取利益；
4.禁止派发各类传单及招聘小广告；
5.禁止随意占用其他展位照片；