合同订立原则
平等原则：
根据《中华人民共和国合同法》第三条：“合同当事人的法律地位平等，一方不得将自己的意志强加给另一方”的规定，平等原则是指地位平等的合同当事人，在充分协商达成一致意思表示的前提下订立合同的原则。这一原则包括三方面内容：①合同当事人的法律地位一律平等。不论所有制性质，也不问单位大小和经济实力的强弱，其地位都是平等的。②合同中的权利义务对等。当事人所取得财产、劳务或工作成果与其履行的义务大体相当；要求一方不得无偿占有另一方的财产，侵犯他人权益；要求禁止平调和无偿调拨。③合同当事人必须就合同条款充分协商，取得一致，合同才能成立。任何一方都不得凌驾于另一方之上，不得把自己的意志强加给另一方，更不得以强迫命令、胁迫等手段签订合同。
自愿原则：
根据《中华人民共和国合同法》第四条：“当事人依法享有自愿订立合同的权利，任何单位和个人不得非法干预”的规定，民事活动除法律强制性的规定外，由当事人自愿约定。包括：第一，订不订立合同自愿；第二，与谁订合同自愿，；第三，合同内容由当事人在不违法的情况下自愿约定；第四，当事人可以协议补充、变更有关内容；第五，双方也可以协议解除合同；第六，可
以自由约定违约责任，在发生争议时，当事人可以自愿选择解决争议的方式。
公平原则：
根据《中华人民共和国合同法》第五条：“当事人应当遵循公平原则确定各方的权利和义务”的规定，公平原则要求合同双方当事人之间的权利义务要公平合理具体包括：第一，在订立合同时，要根据公平原则确定双方的权利和义务；第二，根据公平原则确定风险的合理分配；第三，根据公平原则确定违约责任。诚实信用原则：
根据《中华人民共和国合同法》第六条：“当事人行使权利、履行义务应当遵循诚实信用原则”的规定，诚实信用原则要求当事人在订立合同的全过程中，都要诚实，讲信用，不得有欺诈或其他违背诚实信用的行为。
人事关系代管协议
甲方：_________人才服务中心
乙方：____________________
经甲、乙双方同意，达成协议如下：
一、甲方根据《中华人民共和国档案法》和中组部、国家人事部关于流动人员人事关系、档案管理的政策规定，为乙方管理人事关系和档案，并按国家有关规定计算工龄，保留其原有身份。
二、甲方仅负责管理乙方的人事关系和档案，乙方的就业、工资、福利、医疗、人身意外等均应自理。
三、甲方可应乙方要求提供以下服务（需另收费）：办理大、中专毕业生转正定级；晋升或确认专业技术资格的申报；办理出国、赴港（澳）政审；办理退休申报；出具以档案为依据的有关证明等。
四、乙方应遵守国家及____________市的法律法规，遵守计划生育管理的有关规定，服从居住地计划生育管理部门的管理。
五、乙方应将更名、学历、职称等各类个人情况的变更材料及时交甲方归档，已利于个人档案内容更新充实。
六、乙方向甲方缴纳档案托管费标准为________元/年，首次托管须交档案整理费________________元。
七、协议有效期______年，从______年______月______日起至______年______月____日止，档案托管费共计人民币________元。
八、本协议届满前一个月，乙方应及时与甲方续签协议，或将其人事关系和档案转出；如协议期满之日起三个月内，乙方仍未办理上述手续的，甲方将停止为其提供服务，并由乙方承担由此产生的所有责任。
九、本协议未尽事宜，由甲、乙双方依据相关法律法规协商解决。
十、本协议一式两份自双方签字盖章之日起生效。双方各执一份，具有同等效力。
十一、乙方自愿选择以下服务项目（以在项目前打“√”为准）。
1．□个人资料进入甲方的猎头人才库储备备用。
2．□个人资料进入甲方的人才租赁库储备备用。
甲方：______________________
单位（盖章）________________
代表签名：__________________
总部地址：__________________
总部电话：__________________
传真：______________________ 分部地址：__________________ 分部电话：__________________ 传真：______________________ 乙方（签名）：______________ 身份证号码：________________ 地址：______________________ 电话：______________________ ________年_______月_______日
编号：_______________ 本资料为word版本，可以直接编辑和打印，感谢您的下载 单位委托保管人事关系及人事档案合同书 甲方：___________________ 乙方：___________________ 日期：___________________
说明：本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务，同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改，使用时请详细阅读内容。 编号： 甲方： 乙方： 丙方： 根据根椐《句容市人事代理实施意见》[市政府句政发〔2002〕71号通知转发]，甲方受乙方委托保管丙方的人事关系及人事档案，三方订立合同如下： 一、委托保管期从年月日起至年月日止。 二、委托保管期间，丙方的工资福利、病残伤亡等事宜，由乙方与丙方以合同协议确定。乙方与丙方应按规定缴纳丙方的养老、失业、医疗等保险以及住房公积金。 三、委托保管期间，被代管人个人身份不变。有关工龄计算、转正定级、档案工资调整、申报专业技术职务、年报统计、出国（境）政审及失业、养老保险等事宜，由甲方依据有关规定办理。 四、甲方与丙方不存在隶属关系。丙方的一切法律行为甲方概不负责。 五、委托保管期间，丙方新的档案材料，乙方应及时转交甲方审核，并存入丙方档案。 六、委托保管期间，如乙方或丙方中止本合同，应事先征得对方同意，并书面通知甲方办理中止合同手续。 七、委托保管期满，本合同即中止执行。乙方、丙方需及时办理丙方的人事关系及档案的转出或重新委托代管手续。否则，甲方不再保留丙方人事关系。 八、管理费标准按省、市有关部门的规定执行。
房屋出售委托协议 （北京房地产中介行业协会推荐协议文本） 编号：委托人：（系房屋出售人） 通讯地址：__________________________________________________________________ 邮政编码：__________________________________________________________________ 身份证件号码（营业执照注册号）：____________________________________________ 法定代表人：________________________ 联系电话：___________________________ 委托代理人：________________________ 联系电话：___________________________ 受托 人：（系房地产经纪机构） 通讯地址：____________________________________________________________________ 邮政编码：__________________________ 联系电话：___________________________ 营业执照注册号：______________________________________________________________ 备案证明编号：________________________________________________________________ 法定代表人：________________________ 联系电话：___________________________ 委托代理人：________________________ 联系电话：___________________________ 根据《中华人民共和国合同法》、《中华人民共和国城市房地产管理法》及其他法律法规，委托人和受托人本着平等、自愿、公平、诚实信用的原则，经协商一致，达成如下协议： 第一条房屋基本情况 （一）该房屋为【楼房】【平房】，坐落为：__________________ 【区（县）】【小区（街道）】【幢】【座】【号（楼）】单元号（室），该房屋所在楼栋建筑总层数为：层， 其中地上_____________ 层，地下 ____________ 层。该房屋所在楼层为 __________ 层，建筑面积共 _____________ 平方米。 （二）该房屋规划设计用途为【住宅】【公寓】【别墅】【办公】【商业】【】：。（三）房屋权属情况： 房屋所有权证证号为：___________________ ，共有权证证号 为：_______ ，填发单位为：______________________________ ___________ ； 该房屋【】未设定抵押【】已经设定抵押，抵押权人 为：，他项权利证证号为。 委托人保证该房屋没有产权纠纷，因委托人原因造成该房屋不能办理产权登记、不能如期办理入住或发生债权债务纠纷的，由委托人承担相应责任。 第二条委托期限及方式 本协议委托期限自年月日 至年月日，此期间受托人为委托人的【】独家【】非独家委托服务提供者。 独家委托服务：委托人仅委托受托人为其本次委托销售房屋的唯一受托人。非独家委托服务：委托人除可委托受托人为其本次委托销售房屋的受托人外，还可委托其它房地产经纪机构或个人代为销售。 第三条服务内容委托人委托受托人提供下列第项服务（可多选）： （一）提供与上述房屋买卖相关的法律法规、政策、市场行情咨询。 （二）寻找房屋买受人。 （三）在本协议第二条约定的期限内协助管理上述房屋。 （四）协助并撮合委托人与买受人签订房屋买卖合同。
房屋委托经营管理合同书 委托方（甲方）： 受托方（乙方）： 本着平等自愿、真诚合作、互惠互利的原则，经甲乙双方共同协商一致签订喀纳斯贾登峪房屋委托经营管理合同书（以下简称“合同”）。 一、甲方将位于XXX贾登峪一区（鸿福区）40号楼29间房屋（包括21个标间、5个单间、2个套间、1个洗衣间）及2件附属建筑物（2间餐厅）等房屋资产委托乙方经营管理。该房屋建筑面积为1446.02平方米。 二、甲方将房屋内配置家具、电器、厨房炉灶、藤桌椅等设施设备及各种用品，经双方盘点列出清单，并签字确认后，统一交付乙方管理使用。清单所列物品权属归甲方所有，甲方不得以任何理由搬走或更换房屋内任何设施设备及物品。乙方负责甲方房屋内所有设施设备及物品等所移交资产的保管维护工作，杜绝资产流失，如有损坏照价赔偿。房屋内低值易耗品（如客房生活易耗品、易损品等）由乙方根据经营需要自行添置。
三、在委托经营管理期间的物业管理费用，乙方应严格遵守国家有关特种行业管理规定，并按时交纳所有费用（包括水、电、工商、税务、电视费、卫生费、物业费、看管费等）。 四、在委托经营管理期内，甲方每年向乙方支付租金万元，合同签订后应缴纳履约保证金5万元。租金在每年的12月15日付清。 五、乙方在经营期间，必须优先安排甲方各类接待工作，食宿标准按内部价（商议价）优惠收取，甲方可签单并与乙方租金相抵扣，签单形式以甲方授权书或接待单为准。 六、在委托经营管理期内，乙方不得转让给第三方经营，同时，乙方不得从事不法活动或以房屋的无形和有形资产进行抵押贷款等金融活动。一经发现甲方有权终止合同并追究乙方违约责任。 七、乙方要严格执行治安消防、食品卫生安全等工作，不得存放、携带、使用国家明令禁止的管制刀具、毒品、枪械等物品。自觉接受有关部门的监督检查，如发生治安案件、刑事案件或重大消防安全、食品卫生安全等重大案件的，乙方独自承担法律（刑事责任）和经济责任（民事赔偿），甲方不承担任何责任。 八、在委托经营管理期内，乙方不得擅自改变房屋结构和状况。甲方定期对房屋进行一次必要的维修，维修方案由甲乙双方根据实际情况商议后确定，维修费用由甲方承担。对于该房屋及设备设施因自
代管协议书范文 代管，指根据上级领导机关的规定，对非建制内的单位或某些工作实行领导管理。下面我给大家带来代管协议书范文，供大家参考! 代管协议书范文一 甲方： 乙方： 一、总则 1.1 为更好的拓展"××"品牌系列产品的市场，甲方根据"××" 特许经营总体规划，同意乙方加入"××"特许经营网络。 1.2 鉴于乙方接受"××"特许经营理念，具有分销区域之销售网络及其它 相应的商业基础，且诚意向甲方提出特许经营加盟的申请，成为特许经营之成员，并申请经销"××"品牌系列产品。经甲方核定，特许乙方于分销区域内经营"××"品牌系列产品。 1.3有关本合同之所有条款，均为商业机密。乙方不得向第三方泄露，乙方在整个合同期内和合同期满后一年内，不得将其知悉之甲方任何保密知识、经营方法等向第三者透露，否则甲方保留诉诸法律的权利。 1.4 本合同中使用的货币单位为人民币。 1.5 本合同中所有经济来往都以双方公司财务为准，双方达成共识，甲乙双方任何业务人员不得代公司或个人收取任何款项。甲乙双方业务人员的各种私人借款行为都与合同公司无关。 1.6 本合同用词定义： 1.6.1 商标/营业标志："××"产品及服务商标及其有关标记及于本合同期限内甲方认为适用之其它附加或代替商标及营业标志。于本合同内统称商标。 1.6.2特许专卖店：甲方授予乙方于指定合同地点内，使用本合同所列之商标及经营技巧所开设之零售专柜或独立店铺并以零售方式经销本合同之特许品。 1.6.3特许货品：甲方及其指定之代理商/加盟商/供应商、所代理加盟或经销附"××"商标之货品。
二、协议宗旨 2.1 在协议所规定的分销区域和产品范围内，甲方确保乙方供货情况，服务水平，深层次拓展市场，获取合理收益。 2.2 本合同中甲、乙双方在法律和财务上均为各自独立的法人(或自然人)，相互之间不承担连带责任。乙方根据本合同得到之权利只限于一般经销代理商的权利，与本合同不产生其他任何关系，并不产生乙方以代表甲方或使甲方受到其他任何合同约束之任何权利。尤其是，本合同并不构成委托乙方为甲方的代理人、雇员或合伙人。 2.3 订本协议并未授予乙方任何约束甲方之权利，甲方拥有本协议最终解释权。 三、协议有效期 有效期从年月日至年月日(为期壹年)，乙方可在协议有效期满前三个月向甲方提出延长书面请求，经双方协商同意后予以续签，在同等条件下乙方享有优先续约权。 四、甲方职责 4.1 乙方取得甲方的特许经营加盟权，销售"××"服饰的业务范围仅限于省市/县路号。 4.2 乙方首批进货货款万元，年销售回款额为万元。 4.3 乙方于销售过程中需追(补)货，可亲自或委托他人携带乙方签署并盖印的订单到甲方，甲方根据乙方提供的销售日报表(日，周，月报表)，并分析该区域服装市场的销售走势进行配货。 4.4 乙方所下的追加订单一经确定后，则向甲方交纳所订货款的30%作为定金，其余货款于提货时一次性全部付清。若乙方于预定提货日期内更改或未能交清余款或拒绝提取部分货品，由甲方将从乙方所交纳的定金中扣除货款总值的10%作为手续费。 4.5 乙方发现甲方货品质量出现问题，应于提货后15天内凭收据更换货品，否则甲方保留更换货品与否的权利。如经甲方人员鉴别此货品质量问题并非生产上造成，属乙方在销售过程中所致，则甲方保留更换货品与否的权利。 4.6 乙方必须亲临携带具有法律效应的有关文件和手续、身份证复印件前
人事档案关系证明存在你户口所地的人才或是职介所，不能在自己手里时间太长，要不就死档了。 人事档案关系证明怎么开? 档案存放于市人才，现因工作需要开具《人事档案关系证明》，请问本人或单位人事经理前往市人才办理到几号窗口?分别需要带哪些材料? 1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的区别及联系? 毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报道证，然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议，然后履行相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。 2、毕业生应如何对待自己的档案? 目前，毕业生中有一种比较普遍的现象对档案不了解，也不关心;甚至有的毕业几年了，可档案还在学校放着;还有的将档案放在家里，更甚者早已不知将档案丢在何处，似乎“档案没什么用了”。其实不然，这里只作简要说明。现在，企事业单位招聘员工，国家公务员的选拔等都要审查档案，并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据，另外，如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要你的人事档案。总之，现实生活中，人事档案仍具有不可替代的作用，我们应给予足够的重视，以免在日后的学习生活中造成不必要的烦恼和损失。同时，强调一点，由于国家相关政策，规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的，其档案可免费由学校保存两年，这正是没有搞清“学籍档案”与“人事档案”的区别。所以有些同学就误以为既然学校免费保存，就无须再到人才交流机构托管了。学校保存的只是你的“学籍档案”，而真正发挥作用的恰是你的人事档案，如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。按国家政策规定，大中专毕业生毕业(以报道证人事部门签署日期为准)一年后，即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级;本科毕业生毕业工作一年(以报道日期计)、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称，由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。由此可见，学校保存的学籍档案只是“存放”，起不到任何作用，在某种意义上说，也是得不偿失 3、哪些机构能保管人事档案? 按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管-理-员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。毕业生也可以以个人名义委托人才交流机构托管人事关系。另外，各级人才交流机构，如省人才、市人才、各区人才等，它们的区别只是所属部门的不同，其它无任何区别。 4、哪些毕业生的档案适合到人才交流机构托管? 不想回本地而想将户口落在石家庄市的毕业生，准备考研的毕业生，还无法确定能否在现单位长期干下去的毕业生，以上这些毕业生还可选择将自己的档案人事关系在人才交流机构托管。 5、毕业生在签订就业协议时应注意的事项。 除本市企业外，在与外省市企业签就业协议时，毕业生应注意以下事宜：签协议前，应对企业全面了解，包括工作环境、工资待遇、工作时间、劳动强度等，同时结合自己实际情况和愿望进行综合考虑，待明确后再签就业协议。考虑周全为上策(按规定改派是有时间限制的)，同时这里也提醒到北京、天津、上海、广州等大城市工作的毕业生，除单位给你上保险外，其它情况，如不能将户口迁到本市，单纯的档案调动对你无任何意义。你可将人事档案落在
出售房屋委托合同协议书 委托别人办理事情就需要签合同的哦，今天小雅就给大家分享一下委托合同，有需要的来阅读吧 出售房屋委托代理协议书 委托方(以下简称甲方)： 代理方(以下简称乙方)： 甲、乙双方经友好协商，现就甲方自有产权的不动产，交由乙方房地产中介机构负责代理销售事宜达成如下协议： 一、不动产基本情况： 甲方自有产权的不动产位于_________市_________区 _________单元第_________层，共_________(套)，房屋结构为_________，建筑面积_________平方米，户型_________;房屋所有权证号：_________，属于：_________。附房屋状况表。 二、销售价格与收款方式： 1、甲方确认本合同指定的房屋销售底价为_________元/平方米，总价_________元人民币，乙方可视市场情况高于底价销售，销售价超出甲方指定销售底价部分，甲方得_________%、乙方得_________%。若销售价低于甲方底价，须征得甲方书面认可。 2、甲方确认由乙方代收房款。 三、甲方同意乙方客户以_________种付款方式：
1、一次性付款结算方式：一次性付款是指即购房客户与甲方签订房屋买卖合同当日将全部房款支付到乙方帐户;乙方代收购房款，在甲方自行办理产权过户手续或委托乙方办理产权过户手续后，自房产证过户完毕之日起三日内乙方将代收购房款转予甲方。 2、按揭贷款的结算方式：购房客户与甲方签订购房合同后，购房客户向乙方支付首期房款后开始向银行申请按揭贷款，接揭贷款手续获批后，待房产证过户并办抵押后，首期款由乙方付，按揭款由按揭银行付清。 四、结算方式： 双方约定，自购房客户与甲方签订房屋买卖合同，房产证过户并交房后，方办理房款结算手续。 为保证房屋交易的安全性，房屋产权过户手续办妥后，甲方接到乙方通知后，须凭本人身份证来乙方处领取房款，如委托他人取款的，应凭经公证的委托书(注明代收房款)及委托人身份证明领取，甲方系法人的，应以合同载明的开户行和帐号转帐。 五、代理期限及代理权限： 1、本合同代理期限为_________个月，自_________年 _________月_________日起至_________年_________月_________日止。合同到期后，本合同自行终止。 2、甲方全权委托乙方在不低于甲方售房底价的情况下与客户签订定房协议书，并代甲方收取房款。
项目委托开发管理合同书 二O —五年【十二】月 第一部分协议书. 第二部分合同条件. 第三部分合同附件. （以下简称甲方） 公司住所: 法定代表人: 上海 有限公司 上海 有限公司 关于 创新产业园一期 委托方:
受托方: （以下简称乙方） 公司住所: 法定代表人: 鉴于: 1、甲方已协议取得位于国有土地使用权，依法进行房地产开发建设。 2、乙方依托地产多年的房地产开发经验，逐步建立起完善的品牌管理与维护体系、质量控制体系以及房地产延伸价值服务体系等，并储备了大量的优秀管理人才，在房地产开发建设各阶段、各环节均具有较强的专业技术支持力量。乙方有意通过输出专业的管理及技术，为委托方创造更高的效益，为社会建设更多高品质的房产品。 3、甲方充分认可乙方在房地产开发建设领域的管理能力和经验，同意委托乙方全面负责上述地块项目开发建设的管理工作，乙方也同意接受该项委托。 为此，甲乙双方根据《中华人民共和国合同法》等有关法律法规的规定，本着诚实信用、平等、自愿、互利等原则，经友好协商，签订本合同，以资共同遵守。
第一部分协议书 第一条项目基本情况 1.项目地点和土地四至：宗地位于【】，界址点坐标见《国有土地使用权出让 合同》附件《出让宗地界址图》。 2.项目名称和用地性质：项目名称为【创新产业园一期】（暂定名），用地性质 为【工业】。 3.土地使用权获取方式：【法院拍卖】。 4.土地使用年限：至【2053】年 5.地块面积: 项目宗地面积【—】平方米；最终以国有土地 使用证上登载的面积为准。 6.土地现状与交付：【净地】，【已交付】。 7.主要规划建设指标: 容积率为【】，建筑密度为【】，绿地率为【】（详见地块规划设计条件书）。 项目预计规划总建筑面积平方米：其中地上建筑面积平方米，地下建筑面积 平方米；A地块建筑面积为平方米，A地块地上建筑面积平方米，A地块地下建筑面积平方米；D地块建筑面积为平方米，D地块地上建筑面积平方米，D地块地下建筑面积平方米（最终以规划部门核准的指标为准）。 8、建设内容和建设标准: 项目建设内容包括【多层厂房】、【高层厂房】; 项目建设交付标准为：【】。 第二条委托管理范围 甲方委托乙方进行项目开发管理的范围包括以下第【1-8】项: 1、乙方在甲方的配合下负责办理项目开发建设所需的具体审批和许可手续。 2、规划设计管理：根据项目类型和实际情况选择并委托各阶段各类规划设计单位，把控设计进度及设计成果质量。
项目代管协议书 甲方： 乙方： 依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平公正和诚实信用的原则，为明确双方的权利与义务，经双方协商一致，共同达成以下协议： 第一条:经甲方考察研究决定，同意乙方以我公司的名义对外承揽建设工程，甲乙双方在承揽建设工程方面的关系为代管性 质。 工程名称： 第二条：甲方在乙方承揽建设工程过程中，为乙方提供必要的企业资信证明及办理工程资金划拨使用的发票或收据业务。第三条：乙方以甲方名义承揽建设的工程，必须严格履行甲方与发包人签订的《工程承包合同》的一切条款，并将与发 包人签订的《工程承包合同》、预（结）算书及有关验收 证明在发包人签字盖章后，送甲方办公室一份备案存档。第四条：乙方以甲方名义承揽的建设工程，一切罚款及损失均由乙方承担。其中包括： 1.因工程手续不全造成的罚款及损失；
2.因质量检（抽）查不合格造成的罚款及损失； 3.因安全检（抽）查不合格造成的罚款及损失； 4.因材料检（试）验不合格造成的罚款及损失； 5.因管理不善造成的其他罚款及损失。 注：以上1～5罚款执行部门包括上级主管部门、发包方或 监理方。甲方（本公司）的有关部门在检查乙方工程时， 对存在的隐患进行处罚同样适应本条款。 第五条：乙方在以甲方名义承揽建设的工程中，必须严格执行甲方的各项规章制度，服从甲方的管理。乙方必须按照建设 单位提供的设计图纸以及上级颁发的建筑安装工程施工 验收规范及操作规程进行施工，工程质量标准必须符合要 求。如达不到标准或出现不合格工程，所造成的一切损失 均由乙方承担。 第六条：乙方必须按照安全操作规程进行施工，做好安全生产和安全达标工作。对本工程的安全生产工作负全面责任。加 强对职工的安全教育，制定各项安全措施，严禁违章作业， 在施工中如违反安全操作规程，所造成的一切损失，均由 乙方承担，并负法律责任。 第七条：乙方在工程施工过程中，必须严格按合同工期完工，因工期拖延造成的罚款，由乙方自行承担。同时对乙方对甲 方造成的信誉影响，甲方将对乙方进行罚款，并取消与乙 方的代管关系。
大学毕业生档案人事关系答疑(整理版)
大学毕业生档案人事关系答疑（整理版） 1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的区别及联系？ 毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。 毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报道证（又叫派遣证），然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议（又叫三方协议），然后履行相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。 2、毕业生应如何对待自己的档案？ 目前，毕业生中有一种比较普遍的现象对档案不了解，也不关心；甚至有的毕业几年了，可档案还在学校放着；还有的将档案放在家里，更甚者早已不知将档案丢在何处，似乎“档案没什么用了”。 其实不然，这里只作简要说明。现在，企事业单位招聘员工，国家公务员的选拔等都要审查档案，并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据，另外，如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要你的人事档案。 总之，现实生活中，人事档案仍具有不可替代的作用，我们应给予足够的重视，以免在日后的学习生活中造成不必要的烦恼和损失。 同时，强调一点，由于国家相关政策，规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的，其档案可免费由学校保存两年，这正是没有搞清“学籍档案”与“人事档案”的区别。所以有些同学就误以为既然学校免费保存，就无须再到人才交流机构托管了。学校保存的只是你的“学籍档案”，而真正发挥作用的恰是你的人事档案，如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。 按国家政策规定，大中专毕业生毕业（以报道证人事部门签署日期为准）一年后，即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级；本科毕业生毕业工作一年（以报道日期计）、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称（参考：技术职称），由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。由此可见，学校保存的学籍档案只是“存放”，起不到任何作用，在某种意义上说，也是得不偿失。 所谓的干部身份，就是你在一个单位工作满一年，上报人才市场后，给你办理转正定级确认干部身份。你如果2年还没有找到工作，就无法转正定级，什么时候找到工作，什么时候开始一年以后的转正定级。 3、哪些机构能保管人事档案？ 按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。
委托管理人事档案合同_合同范本 委托管理人事档案合同 __________人才服务中心（以下称甲方）与委托单位__________（以下称乙方）就管理人事档案事宜共同订立合同如下：一、甲方受乙方委托，将其聘用的__________人事档案存入甲方。二、甲方管理责任1．负责办理人事档案接收手续，保留存档人员原工作身份，人事档案调出甲方时按原工作身份介绍到新的档案接收单位（存档人员为非北京户籍人员的，与乙方解除聘用关系后，档案不得在北京市内调转，其档案须转回原籍人才服务机构或变更新的委托单位，重新签订存档合同）。2．保管人事档案，负责向有关组织、单位出具档案中已记载的材料。3．负责按档案记载以及国家和北京市有关规定为乙方提供相关人事服务和管理。4．甲方在未得到乙方的书面通知时，不得应存档个人要求改变存档合同、调转人事档案或出具有关人事证明。5．甲方不负责其它管理及保险责任。三、乙方管理责任1．应按国家有关规定为存档人员办理各项社会保险。2．负责收集存档人员在乙方工作期间形成的档案材料，及时交甲方归档。3．乙方对聘用的应届大中专毕业生在见习期（一年）满后应及时到甲方领取转正定级表，做出考核鉴定意见后，送交甲方办理转正定级手续。4．存档个人到甲方办理各种手续时，乙方应为其向甲方出具介绍信。5．乙方应按甲乙双方协议规定支付人事代理费。如发生欠费，须在甲方提供相关服务或档案要求转出时补齐费用。6．乙方与存档个人解除聘用关系后，乙方应在一个月内，按甲方规定的书面格式通知甲方，同时出具存档人员聘用期间的工作鉴定，交回此合同并注明存档人员存档费缴纳截至时间。四、本合同自双方签字之日起生效。五、本合同一式两份，双方各执一份，具有同等效力。甲方：_________________（签字盖章）乙方：_________________（签字盖章）_______年_____月_____日单位立户号：___________存档号：_______________ 委托管理人事档案合同相关内容:幼儿园教师劳动合同 甲方（用人单位）：_________________地址：法人（负责人）：_____ ____乙方（劳动者）：____________性别：_____出生年月：___________居民身份证号码：________ 户口所在地址：____ __________常住地址：___________用人单位合同编号：... 建筑业劳动合同 甲方：乙方代表：甲、乙双方本着自愿、平等的原则，经协商一致，特签订本合同，以便共同遵守。一、合同期限从年月日起至建筑业劳动合同约定工程完成日期年月日止。合同期限如需变动，需及时办理合同变更手续。 某乡村集体所有制企业职工劳动合同 甲方（用人单位）名称：＿＿＿＿地址：＿＿＿＿性质：＿＿＿＿法定代表人（主要负责人）：＿＿＿＿乙方（劳动者）姓名：＿＿＿＿性别：＿＿＿＿年龄：＿＿＿＿民族：＿＿＿＿文化程度：＿＿＿＿籍贯：＿＿＿＿现住址：＿＿＿＿身份证号码... 员工招录合同 甲方（用人单位）：_____地址：_________________邮编：_________________乙方（派出单位）：_____地址：_________________电话：__________________________（甲方）因工作需要与_________（乙方），签订本派用员工合同。 全民所有制企业农民合同制职工劳动合同 甲方（用人单位）名称：_______________________ 地址：_______________________________________ 法定代表人（委托代理人）：
内部编号：AN-QP-HT777 版本/ 修改状态：01 / 00 The Contract / Document That Can Be Held By All Parties Of Natural Person, Legal Person And Organization Of Equal Subject Acts On Their Establishment, Change And Termination Of Civil Rights And Obligations, And Defines The Corresponding Rights And Obligations Of All Parties Participating In The Contract. 甲方：__________________ 乙方：__________________ 时间：__________________ 二手房买卖委托合同通用范本
二手房买卖委托合同通用范本 使用指引：本协议文件可用于平等主体的自然人、法人、组织之间设立的各方可以执以为凭的契约/文书，作用于他们设立、变更、终止民事权利义务关系，同时明确参与合同的各方对应的权利和义务。资料下载后可以进行自定义修改，可按照所需进行删减和使用。 委托方(甲方)： 受托方(乙方)： 根据《放射性同位素与射线装置放射防护条例》及相关法律法规对经营放射性同位素做出的专门规定，鉴于乙方完全具备法律法规要求的进口放射性同位素的资质条件，且该方承诺依法办理相应的进口业务。双方基于上述共识，甲方委托乙方为其提供kr-85放射源(以下简称“源”)的进口业务，用于相关设备。 第一条源的规格与价格的确定 具体见附件a:产品订单 第二条交易方式和流程
房屋委托管理合同 委托方(简称甲方)： 受托方(简称乙方)： 根据《中华人民共和国合同法》、《物业管理条例》、《武汉市物业管理条例》等有关法律法规及武汉市相关法律文件规定，为了更好的管理国有资产，甲方特委托乙方对其名下的房屋进行管理，经友好协商，双方达成如下协议，以资共同遵守。 第一条合同概况 1、本合同中由甲方所拥有的房屋位于：武汉市青山区第四十九街商铺，房屋总建筑面积为：平方米。 2、本合同中由甲方所拥有的房屋现状：见附件1《商铺现状一览表》 第二条委托管理内容、期限 1、委托管理内容： ①、商业用房的使用、维修、养护。 ②、租金、物业管理费、保洁费、水费、电费等相关费用的代收代缴。 ③、交通与车辆停放秩序的管理(车辆管理是否存在收费问题?如没有可不做修改，如有可在此明确)。 ④、招商工作、商户档案的建立及管理工作。 ⑤、与该项目管理相关联的其它工作。 2、委托管理期限: 即2012年1月1日始至2013年12月30日止。 第三条委托管理费用
①、物业管理服务费标准： 乙方按照建筑面积每月每平方元向甲方或者物业实际使用人收取物业管理服务费。(此处，乙方不要写甲方收取物业管理费，如果向甲方收取物业管理费，存在合同不对等。收费是可以，但是不要写在此处，可在补充协议中写入，此处可修改为; ①、乙方按照建筑面积每月每平方元向物业实际使用人收取物业管理服务费。 ②、物业管理服务费调整： 乙方保留物业管理服务费调整权利，调整幅度依据实际情况与甲方协商后公布。 此处建议修改： 乙方可依据《物业管理条例》、《武汉市物业管理条例》等有关法律法规及武汉市相关法律文件规定对物业管理服务费进行调整，调整幅度依据实际实际情况与甲方协商后公布。 ③、物业管理费收取方式： 物业管理费收取与物业租金的收缴同步。 第四条甲方权利义务 1、代表和维护产权人、使用人的合法权益。 2、审定乙方拟定的物业管理制度。 3、检查监督乙方管理工作的实施及制度执行情况。 4、向乙方提供商业用房和管理用房。 5、向乙方提供物业管理所需的图纸、档案、资料。 6、协助处理本合同生效前发生的管理遗留问题。
项目代管协议书范本 甲乙双方因履行本协议发生争议，协调未果的，可向甲方所在地劳动仲裁机构申请仲 裁或向人民法院提出上诉。 项目代管协议书 甲方： 乙方： 依照《中华人民共和国合同法》及其他有关法律、行政法规，遵循平等、自愿、公平 公正和诚实信用的原则，为明确双方的权利与义务，经双方协商一致，共同达成以下协议： 第一条:经甲方考察研究决定，同意乙方以我公司的名义对外承揽建设工程，甲乙双 方在承揽建设工程方面的关系为代管性质。 工程名称： 第二条：甲方在乙方承揽建设工程过程中，为乙方提供必要的企业资信证明及办理工 程资金划拨使用的发票或收据业务。 第三条：乙方以甲方名义承揽建设的工程，必须严格履行甲方与发包人签订的《工程 承包合同》的一切条款，并将与发包人签订的《工程承包合同》、预(结)算书及有关验收 证明在发包人签字盖章后，送甲方办公室一份备案存档。 a、某合伙人因能力精力或时间不能胜任项目发展需要，已经严重阻碍项目发展，由 全体股东表决通过后可与该合伙人解除合伙关系;该合伙人之前的投资额按半年期分 2 次 无息返还;该合伙人的技能及精力投入根据股东会按行规表决折算为相应费用补偿; 第四条：乙方以甲方名义承揽的建设工程，一切罚款及损失均由乙方承担。其中包括： 1.因工程手续不全造成的罚款及损失; 2.因质量检(抽)查不合格造成的罚款及损失; 3.因安全检(抽)查不合格造成的罚款及损失; 4.因材料检(试)验不合格造成的罚款及损失; 5.因管理不善造成的其他罚款及损失。 注：以上1～5罚款执行部门包括上级主管部门、发包方或监理方。甲方(本公司)的 有关部门在检查乙方工程时，对存在的隐患进行处罚同样适应本条款。
单位委托人事代理协议书 篇一：单位委托人事代理合同书 编号___________ 单位委托人事代理合同书 甲方___________________________________ 乙方___________________________________ 单位委托人事代理合同书 甲方： 乙方： 根据临沂市人事局《关于〈山东省人事代理暂行办法〉的实施意见》[临政人字（1998）80号]，甲方接受乙方的委托，代理乙方的人事业务，经甲乙双方协商同意，签订如下合同。 一. 代理期限：自年月起至年月止。 二. 甲方在代理期限内，负责乙方下列第项人事业务。 1. 管理人事档案和人事关系，办理出国政审，出具与档案内容有关的证明材料。 2. 协助招聘录用专业技术人员和管理人员，办理大专中毕业生、转业军官、引进人才 及其他聘用人员的接受流动手续及聘用合同鉴证。 3. 代办大中专毕业生转正定级。 4. 认定身份和工龄。
5. 调整档案工资。 6. 代办专业技术职务资格的考评和晋升。 7. 代办退休、养老保险。 8. 代管党团组织关系。 9. 负责人事统计。 10. 提供人事政策咨询。 11. 协助解聘人员的就业推荐。 12. 协助办理人事争议仲栽。 三. 乙方在代理期限内，承担下列第项事项。 1. 委托代理人员必须是所聘专业技术人员和管理人员，并签有劳动（聘用）合同，不 得弄虚作假。 2. 服从甲方的各项人事工作部署，按要求完成工作任务。 3. 按有关规定落实委托代理人员的工资及各种福利待遇。 4. 负责对委托人代理人员进行年度考核，并于次年年初向甲方提供书面考核鉴定。 5. 一次性向甲方缴清合同期内委托代理人的养老金。养老金的单位缴纳部分必须由乙 方承担，不得从委托代理人员工资中扣缴。 6. 一次性向甲方付清合同期内委托代理人员的档案管
根据北京市物价局京价（房）字[1997]第196号文件和京价（房）字[1996]第274号文件的精神，双方协商将(坐落位置) ，年托管房屋合同书签定如下： 委托单位：（以下简称甲方） 受托单位：（以下简称乙方） 一、房屋地点及面积: 甲方将(坐落位置) ______套单元房，合计建筑面积________平方米，委托乙方维修和管理。 二、委托合同时间： 甲方委托乙方代管房屋时间自____年____月___日起至____年____月____日止，本合同自签字之日起生效，合同期满后，双方无异议，本合同自动延续一年。 三、委托代管房屋收费标准及服务范围： 1、小修服务费：2.36元/每平方米/年，应交纳元。 2、中修服务费：5.42元/每平方米/年，应交纳元。 3、电梯运行维修费：7.33元/每平方米/年，应交纳元。 4、高压水泵运行维修：1.66元/每平方米/年，应交纳元。 5、化粪池清掏费：0.3元/每平方米/年，应交纳元。 6、小区共用设施维修费：1元/每平方米/年，应交纳元。 7、生活垃圾清运费：21元/每户/年，应交纳元。 8、管理费：2.40元/每平方米/年，应交纳元。 9、税金：5.5% 应交纳元。 10、冬季供暖费：30元/每平方米/季，应交纳元。 甲方一次性付给乙方年上述费用共计：元。 ____拾____万____仟____佰____拾____元____角____分。 注：本协议不含大修基金，如遇超出维修范围内的修理，按实际发生费用，各户均摊。 四、付款方式：甲方应在每年___月___日前将上述费用交至乙方。
五、甲乙双方的权利和义务： 1、该房属甲方所有，委托乙方管理。甲方有房屋的分配、调换权利，如甲 方遇有住户变更（应持有单位证明）或出售、转让时应持有房地产管理部门证明，通知乙方办理相关手续。 2、委托代管期内，甲乙双方应教育职工和家属爱护公共财物，共同搞好房 屋管理。 3、为便于乙方管理，甲方同意在代管期内将房屋技术档案借给乙方保管使 用，乙方须妥善保管，解除合同时将原档案退还甲方。 4、甲方应准确提供开户银行名称、帐号、以便乙方通过银行委托收款划拨， 如甲方银行帐户出现空头，银行拒付时，乙方将按此合同总计金额按日累计加收甲方1%的违约金。 5、在本合同执行中，如市政府及有关部门另有新的政策性调价，双方均以 新的文件精神执行。 6、在代管合同有效期内，如甲方违反合同的有关规定乙方将 向甲方发《撤管通知书》，三十日后退出该楼的管理及维修。 六、本合同一式两份，甲乙双方各执一份，每份具有同等效力。 七、本合同如有未尽事宜或变动事项，双方协商解决。 甲方：（盖章）乙方：（盖章） 法人：（签名）法人：（签名） 经办人：（签名）经办人：（签名） 年月日年月日
委托代管协议书 甲方：______________________________ 乙方：______________________________ 签订日期：______ 年____ 月____ 日 乙方：________________________________________________________________________________ 根据国家及当地政策的有关规定，甲、乙双方在平等、自愿、公平和诚信的基础上，经协商一致，就甲方委托乙方代管所拥有的
房产的相关事宜，订立本合同。 一、房屋情况 1- ________________________ 1 甲方欲委托的房屋位于___ 省 ______________________________ 市_____ 区______ 号位置，邮编：______________________ （以下简称该物业）。目前该物业产权方已取得该房屋的土地证（证书编号：___________________________ ）和房产证（证书编号：）房屋主体建筑结构为结构。土地使用权年限至年月，土地用途为，房屋用途为。经甲方及乙 方共同签章确认的房屋所有权证及房屋土地使用证复印件作为本合同的附件。 该房屋总建筑面积___________ 平方米共_____ 层。甲方与乙方合作的房屋建筑面积为平方米. _____ ，包括________ ，（该房屋的房屋平面图为本合同附件）。此房屋的外墙、门外广场、楼顶和其他公用面积以及附属设施、设备也包含在此范围内（另附详单）。 1- 2 甲方承诺：其为该物业的唯一合法产权人，其对该物业拥有完整的支配权，本物业无共有的情况。 1- 3 在本合同签订前， 甲方明确向乙方告知该物业未作流动资产抵押，并保证此物业不 存在其他产权纠纷及债务纠纷。 1-4 该房屋的公用或合同约定合作部位的使用范围、条件和要求、现有装修、附属设施、设备状况、水电暖等现有配套状况于本合同附件一中加以列明。甲、乙双方同意该附件作为甲方向乙方交付该房屋的依据。 代管期限
大学毕业生档案人事关系答疑（整理版）
作者: 日期: 2
大学毕业生档案人事关系答疑（整理版）1、毕业生“学籍档案”与“人事档案”的区别及联系？ 毕业生的学籍档案是指通过参加全国统一考试并被录取的大中专院校学生的档案，它以文字资料的形式记录了高考成绩、在校学习成绩、家庭状况、在校期间表现和奖惩情况等。 毕业生的人事档案由学籍档案转换而来，是指毕业生毕业后，在其学籍档案中放入该毕业生的报道证（又叫派遣证），然后由学校将档案转交毕业生就业单位的人事部门或委托的人才交流机构。这时的学籍档案正式成为人事档案，它是通过毕业生与用人单位或委托的人才交流机构签订就业协议（又叫三方协议），然后履行相关毕业程序并取得报道证后，才得以实现。 2、毕业生应如何对待自己的档案？ 目前，毕业生中有一种比较普遍的现象对档案不了解，也不关心；甚至有的毕业几年了，可档案还在学校放着；还有的将档案放在家里，更甚者早已不知将档案丢在何处，似乎“档案没什么用了” 。 其实不然，这里只作简要说明。现在，企事业单位招聘员工，国家公务员的选拔等都要审查档案，并以其记载的相关资讯作为甄选人才的重要证据，另外，如办理社会保险、职称评定、出具各种相关证明等也都需要你的人事档案。 总之，现实生活中，人事档案仍具有不可替代的作用，我们应给予足够的重视，以免在日后的学习生活中造成不必要的烦恼和损失。 同时，强调一点，由于国家相关政策，规定毕业生毕业后暂时找不到就业单位的，其档案可免费由学校保存两年，这正是没有搞清“学籍档案”与“人事档案”的区别。所以有些同学就误以为既然学校免费保存，就无须再到人才交流机构托管了。学校保存的只是你的“学籍档案”，而真正发挥作用的恰是你的人事档案，如你的转正定级、职称评定等相关事宜都是由学籍档案转换成人事档案后才能进行的。 按国家政策规定，大中专毕业生毕业（以报道证人事部门签署日期为准）一年后，即可由所在单位人事部门或委托的人才交流机构批准转正定级；本科毕业 生毕业工作一年（以报道日期计）、大中专毕业生毕业工作满三年可申报初级职称（参考：技术职称），由所在单位人事部门或委托的人才交流机构负责办理。由此可见，学校保存的学籍档案只是“存放”，起不到任何作用，在某种意义上说，也是得不偿失。 补充：找不到工作是否会失去干部身份？ 所谓的干部身份，就是你在一个单位工作满一年，上报人才市场后，给你办理转正定级确认干部身份。你如果2年还没有找到工作，就无法转正定级，什么时候找到工作，什么时候开始一年以后的转正定级。 3、哪些机构能保管人事档案？ 按国家政策规定，组织、人事部门所属的各级人才交流机构才有资格保存大中专毕业生就业后的人事档案，各种私营民营企业、乡镇企业、中外合资、独资企业都无权管理员工的人事档案，一般由委托的各级人才交流机构托管。